New Job 2015 (Q3868266)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3868266 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | New Job 2015 |
Project Q3868266 in Bulgaria |
Statements
214,387.0 Bulgarian lev
0 references
109,337.37 Euro
0 references
252,220.0 Bulgarian lev
0 references
128,632.2 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 July 2016
0 references
1 January 2018
0 references
ИРА-ЕКО ООД
0 references
43°16'13.37"N, 26°55'29.06"E
0 references
Целта на проекта е осигуряване на заетост на 26 (двадесет и шест) лица за 12 месеца субсидирана заетост (вкл. и чрез ползване на инвестиционна подкрепа), както и след това за още 12 месеца Бенефициента да предостави запазване на минимум 13 (тринадесет) работни места. Бенефициент на проекта е „ИРА–ЕКО” ООД - дружество с опит в изпълнение на дейности, подобни на тези, включени в проектното предложение, вкл. успешно изпълнени проекти. Предложеният ръководител на проекта е и управител на дружеството - има управленски опит, както свързан с наемане и управление на работниците, така и с придобиване на оборудване и цялостно управление на своята дейност.Представителите на целевата група са безработни и неактивни лица, като се предвижда следното: - да се осигури заетост на 26 (двадесет и шест) лица, от които: - минимум 13 (тринадесет) лица с ниска степен на образование (под ISCED 3); Общата стойност на проекта и на безвъзмездното финансиране е 252 220 лева. Предвидени са 4 (четири) дейности - Д1: Организация и управление на проекта и индикативна стойност 25 200 лева (без вкл. ДДС) ; Д2: Информиране и публичност - с инд. стойност 2 500 лева (без ДДС) ; Д3: Наемане на безработни и/или неактивни лица за период до 12 месеца - инд. стойност - 149 724,23 лева и Д4: Придобиване оборудване/стопански инвентар на новите работни места - 74 795,77 лева (без ДДС). Разходите по проекта са ефективни, ефикасни и икономически обосновани, както и е спазена структурата на бюджета и изискванията на схемата. Проектът е в синхрон и изпълнява трите хоризонтални принципа на ОП РЧР. Срокът на проекта е 18 месеца, но не по-късно от 31.12.2017 г. Място на изпълнение на проекта е гр. София и с. Тодор Икономово, обл. Шумен, България. Индикатор за изпълнение (1) е включени в заетост безработни и неактивни участници с целева стойност - 26 лица, а индикатор за резултат (2) е безработни и неактивни участници, които при напускане на операцията имат работа - целева стойност - 13 лица. (Bulgarian)
0 references
The aim of the project is to provide employment for 26 (twenty-six) persons for 12 months of subsidised employment (including through the use of investment support), and then for a further 12 months, the Beneficiary will provide a minimum of 13 (thirteen) jobs. The beneficiary of the project is IRA-EKO OOD, a company with experience in carrying out activities similar to those included in the project proposal, including successfully implemented projects. The proposed project manager is also a manager of the company — he has management experience, both in hiring and managing the workers, as well as in the acquisition of equipment and overall management of his/her activities. The representatives of the target group are unemployed and inactive, and the following are foreseen: — to provide employment for 26 (twenty-six) persons, of which: — a minimum of 13 (thirteen) persons with a low level of education (below ISCED 3); The total cost of the project and the grant is BGN 252 220. 4 (four) activities are foreseen — E1: Organisation and management of the project and indicative value of BGN 25 200 (excluding VAT); E2: Information and publicity — with an indicative value of BGN 2 500 (excluding VAT); E3: Employment of unemployed and/or inactive persons for a period of up to 12 months — value — 149 724.23 BGN and D4: Acquisition of equipment/business inventory of new workplaces — BGN 74 795.77 (excluding VAT). The costs of the project are effective, efficient and economically justified, as well as the structure of the budget and the requirements of the scheme. The project is in sync and implements the three horizontal principles of OP HRD. The duration of the project is 18 months, but not later than 31.12.2017. The place of implementation of the project is Sofia and Todor Ikonomovo village, region. Shumen, Bulgaria. Performance indicator (1) is included in employment unemployed and inactive participants with a target value of 26 persons, and result indicator (2) is unemployed and inactive participants, who, when leaving the operation, have a target of 13 persons. (English)
2 December 2021
0.504852985862809
0 references
L’objectif du projet est de fournir des emplois à 26 (vingt-six) personnes pour 12 mois d’emploi subventionné (y compris par le biais d’un soutien à l’investissement), puis pendant 12 mois supplémentaires, le bénéficiaire fournira un minimum de 13 (treize) emplois. Le bénéficiaire du projet est IRA-EKO OOD, une entreprise ayant une expérience dans la réalisation d’activités similaires à celles incluses dans la proposition de projet, y compris des projets mis en œuvre avec succès. Le chef de projet proposé est également un gestionnaire de l’entreprise — il a une expérience de gestion, tant dans l’embauche et la gestion des travailleurs, ainsi que dans l’acquisition d’équipements et la gestion globale de ses activités. Les représentants du groupe cible sont au chômage et inactifs, et les éléments suivants sont prévus: — fournir un emploi à 26 (vingt-six) personnes, dont: — un minimum de 13 (trente) personnes ayant un faible niveau d’instruction (inférieur à la CITE 3); Le coût total du projet et de la subvention s’élève à 252 220 BGN. 4 (quatre) activités sont prévues — E1: Organisation et gestion du projet et valeur indicative de 25 200 BGN (hors TVA); E2: Information et publicité — d’une valeur indicative de 2500 BGN (hors TVA); E3: Emploi des chômeurs et/ou inactifs pendant une période maximale de 12 mois — valeur — 149 724,23 BGN et D4: Acquisition d’équipements/inventaire commercial de nouveaux lieux de travail — 74 795,77 BGN (hors TVA). Les coûts du projet sont efficaces, efficients et économiquement justifiés, ainsi que la structure du budget et les exigences du régime. Le projet est synchronisé et met en œuvre les trois principes horizontaux du PO HRD. La durée du projet est de 18 mois, mais au plus tard le 31.12.2017. Le lieu de mise en œuvre du projet est Sofia et le village de Todor Ikonomovo, région. Shumen, Bulgarie. L’indicateur de performance (1) est inclus dans l’emploi sans emploi et les participants inactifs avec une valeur cible de 26 personnes, et l’indicateur de résultat (2) est sans emploi et les participants inactifs qui, au moment de quitter l’opération, ont une cible de 13 personnes. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist die Schaffung von Arbeitsplätzen für 26 (sechundzwanzig) Personen für 12 Monate subventionierte Beschäftigung (auch durch Investitionsförderung) und dann für weitere 12 Monate wird der Empfänger mindestens 13 (dreizehn) Arbeitsplätze schaffen. Begünstigter des Projekts ist IRA-EKO OOD, ein Unternehmen mit Erfahrung in der Durchführung ähnlicher Tätigkeiten wie im Projektvorschlag, einschließlich erfolgreich durchgeführter Projekte. Der vorgeschlagene Projektmanager ist auch Manager des Unternehmens – er verfügt über Managementerfahrungen sowohl in der Einstellung und Verwaltung der Arbeitnehmer als auch beim Erwerb von Ausrüstung und der Gesamtverwaltung seiner Tätigkeiten. Die Vertreter der Zielgruppe sind arbeitslos und inaktiv, und Folgendes sind vorgesehen: — zur Schaffung einer Beschäftigung von 26 (sechundzwanzig) Personen, davon: mindestens 13 (dreizehn) Personen mit niedrigem Bildungsniveau (unter ISCED 3); Die Gesamtkosten des Projekts und des Zuschusses betragen 252 220 BGN. 4 (vier) Aktivitäten sind vorgesehen – E1: Organisation und Verwaltung des Projekts und Richtwert von 25 200 BGN (ohne MwSt.); E2: Information und Publizität – mit einem Richtwert von 2 500 BGN (ohne MwSt.); E3: Beschäftigung von Arbeitslosen und/oder Nichterwerbspersonen für einen Zeitraum von bis zu 12 Monaten – Wert – 149 724,23 BGN und D4: Erwerb von Ausrüstung/Unternehmensinventar neuer Arbeitsplätze – BGN 74 795,77 (ohne MwSt.). Die Kosten des Projekts sind wirksam, effizient und wirtschaftlich gerechtfertigt sowie die Struktur des Budgets und die Anforderungen der Regelung. Das Projekt ist synchronisiert und setzt die drei horizontalen Grundsätze des OP HRD um. Die Projektlaufzeit beträgt 18 Monate, aber nicht später als 31.12.2017. Ort der Durchführung des Projekts ist Sofia und Todor Ikonomovo Dorf, Region. Shumen, Bulgarien. Leistungsindikator (1) ist in arbeitslose und nichterwerbstätige Teilnehmer mit einem Zielwert von 26 Personen enthalten, und Ergebnisindikator (2) sind arbeitslose und nicht erwerbstätige Teilnehmer, die beim Ausscheiden aus dem Vorhaben 13 Personen zum Ziel haben. (German)
4 December 2021
0 references
Het doel van het project is 26 (zesentwintig) personen voor 12 maanden gesubsidieerde werkgelegenheid te bieden (onder meer door het gebruik van investeringssteun), en vervolgens voor nog eens 12 maanden, zal de begunstigde minimaal 13 (dertien) banen bieden. De begunstigde van het project is IRA-EKO OOD, een bedrijf dat ervaring heeft met het uitvoeren van activiteiten die vergelijkbaar zijn met die welke in het projectvoorstel zijn opgenomen, met inbegrip van succesvol uitgevoerde projecten. De voorgestelde projectmanager is ook manager van het bedrijf — hij heeft managementervaring, zowel met het inhuren en beheren van de werknemers, als in de aankoop van apparatuur en het algemene beheer van zijn/haar activiteiten. De vertegenwoordigers van de doelgroep zijn werkloos en inactief, en de volgende zijn voorzien: — te voorzien in werk voor 26 (zesentwintig) personen, waarvan: — ten minste 13 (dertien) personen met een laag opleidingsniveau (minder dan ISCED 3); De totale kosten van het project en de subsidie bedragen 252 220 BGN. 4 (vier) activiteiten zijn gepland — E1: Organisatie en beheer van het project en indicatieve waarde van 25 200 BGN (exclusief btw); E2: Voorlichting en publiciteit — met een indicatieve waarde van 2500 BGN (exclusief btw); E3: Tewerkstelling van werklozen en/of niet-actieven gedurende een periode van maximaal 12 maanden — waarde — 149 724.23 BGN en D4: Aankoop van uitrusting/bedrijfsinventaris van nieuwe werkplekken — 74 795,77 BGN (exclusief BTW). De kosten van het project zijn doeltreffend, efficiënt en economisch verantwoord, evenals de structuur van het budget en de vereisten van de regeling. Het project is in sync en implementeert de drie horizontale principes van OP HRD. De duur van het project is 18 maanden, maar niet later dan 31.12.2017. De plaats van uitvoering van het project is Sofia en Todor Ikonomovo dorp, regio. Shumen, Bulgarije. Prestatie-indicator (1) is opgenomen in werkloze en inactieve deelnemers met een streefwaarde van 26 personen, en resultaatindicator (2) is werkloos en inactieve deelnemers die bij het verlaten van de actie een doelstelling van 13 personen hebben. (Dutch)
11 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di fornire occupazione a 26 (ventisei) persone per 12 mesi di occupazione sovvenzionata (anche attraverso il sostegno agli investimenti), e poi per altri 12 mesi, il beneficiario fornirà un minimo di 13 (tredici) posti di lavoro. Il beneficiario del progetto è IRA-EKO OOD, una società con esperienza nello svolgimento di attività simili a quelle incluse nella proposta di progetto, compresi i progetti attuati con successo. Il project manager proposto è anche un manager dell'azienda — ha esperienza manageriale, sia nell'assunzione e nella gestione dei lavoratori, sia nell'acquisizione di attrezzature e nella gestione complessiva delle sue attività. I rappresentanti del gruppo target sono disoccupati e inattivi, e sono previsti quanto segue: — fornire occupazione a 26 (ventisei) persone, di cui: — un minimo di 13 (tredici) persone con un basso livello di istruzione (sotto ISCED 3); Il costo totale del progetto e la sovvenzione ammontano a 252 220 BGN. 4 (quattro) attività sono previste — E1: Organizzazione e gestione del progetto e valore indicativo di 25 200 BGN (IVA esclusa); E2: Informazione e pubblicità — con un valore indicativo di 2 500 BGN (IVA esclusa); E3: Occupazione di disoccupati e/o inattivi per un periodo massimo di 12 mesi — valore — 149 724.23 BGN e D4: Acquisto di attrezzature/inventario delle imprese di nuovi posti di lavoro — 74 795,77 BGN (IVA esclusa). I costi del progetto sono efficaci, efficienti ed economicamente giustificati, nonché la struttura del bilancio e le esigenze del regime. Il progetto è in sincronia e attua i tre principi orizzontali del PO HRD. La durata del progetto è di 18 mesi, ma non oltre il 31.12.2017. Il luogo di attuazione del progetto è Sofia e Todor Ikonomovo villaggio, regione. Shumen, Bulgaria. L'indicatore di rendimento (1) è incluso nei partecipanti disoccupati e inattivi con un valore-obiettivo di 26 persone, mentre l'indicatore di risultato (2) è costituito da partecipanti disoccupati e inattivi che, al momento di lasciare l'operazione, hanno un obiettivo di 13 persone. (Italian)
13 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es proporcionar empleo a 26 (veinte y seis) personas durante 12 meses de empleo subvencionado (incluso mediante el uso de ayudas a la inversión), y después durante otros 12 meses, el beneficiario proporcionará un mínimo de 13 (trece) puestos de trabajo. El beneficiario del proyecto es IRA-EKO OOD, una empresa con experiencia en la realización de actividades similares a las incluidas en la propuesta de proyecto, incluidos los proyectos ejecutados con éxito. El director de proyecto propuesto es también un gerente de la empresa — tiene experiencia en la gestión, tanto en la contratación y gestión de los trabajadores, así como en la adquisición de equipos y la gestión global de sus actividades. Los representantes del grupo destinatario están desempleados e inactivos, y se prevé lo siguiente: — proporcionar empleo a 26 (veinte y seis) personas, de las cuales: un mínimo de 13 (trece) personas con un bajo nivel educativo (por debajo de la CINE 3); El coste total del proyecto y la subvención es de 252 220 BGN. 4 (cuatro) actividades están previstas — E1: Organización y gestión del proyecto y valor indicativo de 25 200 BGN (IVA excluido); E2: Información y publicidad — con un valor indicativo de 2.500 BGN (IVA excluido); E3: Empleo de desempleados o inactivos por un período de hasta 12 meses — valor — 149 724,23 BGN y D4: Adquisición de equipo/inventario empresarial de nuevos lugares de trabajo — 74.795,77 BGN (IVA excluido). Los costes del proyecto son eficaces, eficientes y económicamente justificados, así como la estructura del presupuesto y los requisitos del régimen. El proyecto está en sincronía e implementa los tres principios horizontales del OP DDH. La duración del proyecto es de 18 meses, pero no más tarde del 31.12.2017. El lugar de ejecución del proyecto es Sofia y Todor Ikonomovo pueblo, región. Shumen, Bulgaria. El indicador de resultados (1) se incluye en el empleo de desempleados y participantes inactivos con un valor objetivo de 26 personas, y el indicador de resultados (2) es desempleado e inactivo que, al abandonar la operación, tiene una meta de 13 personas. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at skabe beskæftigelse for 26 (26) personer i 12 måneders subventioneret beskæftigelse (herunder ved hjælp af investeringsstøtte), hvorefter støttemodtageren i yderligere 12 måneder vil yde mindst 13 (tretten) job. Støttemodtageren er IRA-EKO OOD, en virksomhed med erfaring i at udføre aktiviteter svarende til dem, der indgår i projektforslaget, herunder vellykkede projekter. Den foreslåede projektleder er også leder af virksomheden — han har ledelseserfaring, både med hensyn til ansættelse og ledelse af arbejdstagerne, samt med erhvervelse af udstyr og den overordnede ledelse af hans/hendes aktiviteter. Repræsentanterne for målgruppen er arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive, og følgende er planlagt: — at skabe beskæftigelse for 26 (tyve) personer, heraf: — mindst 13 (tretten) personer med et lavt uddannelsesniveau (under ISCED 3) De samlede omkostninger til projektet og tilskuddet er 252 220 BGN. Der er planlagt 4 (fire) aktiviteter — E1: Tilrettelæggelse og forvaltning af projektet og vejledende værdi af 25 200 BGN (ekskl. moms) E2: Information og reklame — med en vejledende værdi på 2 500 BGN (ekskl. moms) E3: Beskæftigelse af arbejdsløse og/eller ikke-erhvervsaktive i en periode på op til 12 måneder — værdi — 149 724.23 BGN og D4: Anskaffelse af udstyr/erhvervsfortegnelse over nye arbejdspladser — 74 795,77 BGN (ekskl. moms). Projektomkostningerne er virkningsfulde, effektive og økonomisk berettigede samt budgettets struktur og ordningens krav. Projektet er synkroniseret og implementerer de tre horisontale principper i OP HRD. Projektets varighed er 18 måneder, dog senest den 31.12.2017. Stedet for projektets gennemførelse er Sofia og Todor Ikonomovo landsbyen, region. Shumen, Bulgarien. Resultatindikator (1) indgår i beskæftigelsesledige og ikke-erhvervsaktive deltagere med en målværdi på 26 personer, og resultatindikatoren (2) er arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive deltagere, som, når de forlader operationen, har et mål på 13 personer. (Danish)
19 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η παροχή απασχόλησης σε 26 (είκοσι έξι) άτομα για 12 μήνες επιδοτούμενης απασχόλησης (μεταξύ άλλων μέσω της χρήσης επενδυτικής στήριξης), και στη συνέχεια για άλλους 12 μήνες, ο δικαιούχος θα παρέχει τουλάχιστον 13 (δεκατρείς) θέσεις εργασίας. Δικαιούχος του έργου είναι η IRA-EKO OOD, μια εταιρεία με εμπειρία στην εκτέλεση δραστηριοτήτων παρόμοιων με εκείνες που περιλαμβάνονται στην πρόταση έργου, συμπεριλαμβανομένων των έργων που υλοποιήθηκαν με επιτυχία. Ο προτεινόμενος διαχειριστής έργου είναι επίσης διευθυντής της εταιρείας — διαθέτει διοικητική εμπειρία, τόσο στην πρόσληψη και τη διαχείριση των εργαζομένων, όσο και στην απόκτηση εξοπλισμού και τη συνολική διαχείριση των δραστηριοτήτων του. Οι εκπρόσωποι της ομάδας-στόχου είναι άνεργοι και ανενεργοί και προβλέπονται τα ακόλουθα: — για την παροχή απασχόλησης σε 26 (είκοσι έξι) άτομα, εκ των οποίων: — τουλάχιστον 13 (δεκατρείς) άτομα με χαμηλό μορφωτικό επίπεδο (κάτω από την ISCED 3)· Το συνολικό κόστος του έργου και της επιχορήγησης ανέρχεται σε 252 220 BGN. Προβλέπονται 4 (τέσσερις) δραστηριότητες — Ε1: Οργάνωση και διαχείριση του σχεδίου και ενδεικτική αξία 25 200 BGN (χωρίς ΦΠΑ)· Ε2: Ενημέρωση και δημοσιότητα — ενδεικτική αξία 2 500 BGN (χωρίς ΦΠΑ)· Ε3: Απασχόληση ανέργων και/ή μη ενεργών ατόμων για περίοδο έως 12 μηνών — αξία — 149 724.23 BGN και D4: Αγορά εξοπλισμού/επιχειρηματικός κατάλογος νέων χώρων εργασίας — 74 795,77 BGN (χωρίς ΦΠΑ). Το κόστος του έργου είναι αποτελεσματικό, αποδοτικό και οικονομικά αιτιολογημένο, καθώς και η δομή του προϋπολογισμού και οι απαιτήσεις του καθεστώτος. Το έργο είναι συγχρονισμένο και εφαρμόζει τις τρεις οριζόντιες αρχές του ΕΠ ΥΑΔ. Η διάρκεια του έργου είναι 18 μήνες, αλλά όχι αργότερα από τις 31.12.2017. Ο τόπος υλοποίησης του έργου είναι το χωριό Σόφια και Τόντορ Ίκονομοβο, περιοχή. Σούμεν, Βουλγαρία. Ο δείκτης επιδόσεων (1) περιλαμβάνεται στην απασχόληση άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες με τιμή-στόχο 26 ατόμων και ο δείκτης αποτελεσμάτων (2) είναι άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες, οι οποίοι, κατά την αποχώρησή τους από την πράξη, έχουν στόχο 13 άτομα. (Greek)
19 July 2022
0 references
Cilj je projekta osigurati zapošljavanje 26 (dvadeset šest) osoba na 12 mjeseci subvencioniranog zaposlenja (uključujući korištenjem potpore za ulaganja), a korisnik će tijekom daljnjih 12 mjeseci osigurati najmanje 13 (trinaest) radnih mjesta. Korisnik projekta je IRA-EKO OOD, tvrtka s iskustvom u obavljanju aktivnosti sličnih onima koje su uključene u projektni prijedlog, uključujući uspješno provedene projekte. Predloženi voditelj projekta ujedno je i direktor tvrtke – ima iskustvo u upravljanju, kako u zapošljavanju tako i u upravljanju radnicima, kao i u nabavi opreme i cjelokupnom upravljanju svojim aktivnostima. Predstavnici ciljne skupine nezaposleni su i neaktivni, a predviđeni su sljedeći: za zapošljavanje 26 (dvadeset šest) osoba, od čega: — najmanje 13 (trinaest) osoba s niskom razinom obrazovanja (ispod ISCED 3); Ukupni trošak projekta i bespovratnih sredstava iznosi 252 220 BGN. Predviđene su 4 (četiri) aktivnosti – E1: Organizacija i upravljanje projektom i indikativna vrijednost od 25 200 BGN (bez PDV-a); E2: Informiranje i promidžba – s indikativnom vrijednošću od 2 500 BGN (bez PDV-a); E3: Zapošljavanje nezaposlenih i/ili neaktivnih osoba u razdoblju do 12 mjeseci – vrijednost – 149 724,23 BGN i D4: Nabava opreme/poslovnog inventara novih radnih mjesta – 74 795,77 BGN (bez PDV-a). Troškovi projekta djelotvorni su, učinkoviti i ekonomski opravdani, kao i struktura proračuna i zahtjevi programa. Projekt je u sinkronizaciji i provodi tri horizontalna načela OP HRD-a. Projekt traje 18 mjeseci, ali ne kasnije od 31.12.2017. Mjesto provedbe projekta je Sofija i Todor Ikonomovo selo, regija. Shumen, Bugarska. Pokazatelj uspješnosti (1) uključen je u zapošljavanje nezaposlenih i neaktivnih sudionika s ciljnom vrijednošću od 26 osoba, a pokazatelj rezultata (2) su nezaposleni i neaktivni sudionici koji po napuštanju operacije imaju cilj od 13 osoba. (Croatian)
19 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a oferi locuri de muncă pentru 26 (douăzeci și șase) de persoane timp de 12 luni de locuri de muncă subvenționate (inclusiv prin utilizarea sprijinului pentru investiții), iar apoi pentru încă 12 luni, beneficiarul va furniza cel puțin 13 (treisprezece) locuri de muncă. Beneficiarul proiectului este IRA-EKO OOD, o companie cu experiență în desfășurarea de activități similare celor incluse în propunerea de proiect, inclusiv proiecte implementate cu succes. Managerul de proiect propus este, de asemenea, un manager al companiei – are experiență în management, atât în angajarea și gestionarea lucrătorilor, cât și în achiziționarea de echipamente și gestionarea generală a activităților sale. Reprezentanții grupului țintă sunt șomeri și inactivi și sunt prevăzute următoarele: — să asigure un loc de muncă pentru 26 (douăzeci și șase) de persoane, dintre care: minimum 13 (treisprezece) persoane cu un nivel scăzut de educație (sub ISCED 3); Costul total al proiectului și al grantului este de 252 220 BGN. Sunt prevăzute 4 (patru) activități – E1: Organizarea și gestionarea proiectului și valoarea orientativă de 25 200 BGN (fără TVA); E2: Informare și publicitate – cu o valoare indicativă de 2 500 BGN (fără TVA); E3: Încadrarea în muncă a șomerilor și/sau a persoanelor inactive pentru o perioadă de până la 12 luni – valoare – 149 724,23 BGN și D4: Achiziționarea de echipamente/inventar comercial de noi locuri de muncă – 74 795,77 BGN (fără TVA). Costurile proiectului sunt eficace, eficiente și justificate din punct de vedere economic, precum și structura bugetului și cerințele schemei. Proiectul este sincronizat și pune în aplicare cele trei principii orizontale ale PO DRU. Durata proiectului este de 18 luni, dar nu mai târziu de 31.12.2017. Locul de implementare a proiectului este Sofia și Todor Ikonomovo sat, regiune. Shumen, în Bulgaria. Indicatorul de performanță (1) este inclus în ocuparea forței de muncă șomeri și participanți inactivi cu o valoare țintă de 26 de persoane, iar indicatorul de rezultat (2) este șomerii și participanții inactivi care, la părăsirea operațiunii, au o țintă de 13 persoane. (Romanian)
19 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zabezpečiť zamestnanosť 26 (dvadsaťšesť) osôb na 12 mesiacov dotovanej zamestnanosti (aj prostredníctvom využitia investičnej podpory) a potom na ďalších 12 mesiacov príjemca zabezpečí minimálne 13 (trinásť) pracovných miest. Príjemcom projektu je spoločnosť IRA-EKO OOD, ktorá má skúsenosti s vykonávaním činností podobných činnostiam uvedeným v návrhu projektu, vrátane úspešne realizovaných projektov. Navrhovaný projektový manažér je tiež manažérom spoločnosti – má skúsenosti s manažmentom, a to ako s prijímaním a riadením pracovníkov, ako aj s nadobúdaním zariadení a celkovým riadením svojich činností. Zástupcovia cieľovej skupiny sú nezamestnaní a neaktívni a predpokladá sa, že: — zabezpečiť zamestnanie 26 (dvadsaťšesť) osôb, z toho: minimálne 13 (trinásť) osôb s nízkou úrovňou vzdelania (pod úrovňou ISCED 3); Celkové náklady na projekt a grant predstavujú 252 220 BGN. Predpokladá sa 4 (štyri) činnosti – E1: Organizácia a riadenie projektu a orientačná hodnota 25 200 BGN (bez DPH); E2: Informácie a publicita – s orientačnou hodnotou 2 500 BGN (bez DPH); E3: Zamestnávanie nezamestnaných a/alebo neaktívnych osôb na obdobie do 12 mesiacov – hodnota – 149 724,23 BGN a D4: Nadobudnutie zariadení/obchodný inventár nových pracovísk – 74 795,77 BGN (bez DPH). Náklady na projekt sú účinné, efektívne a ekonomicky odôvodnené, ako aj štruktúra rozpočtu a požiadavky schémy. Projekt je v synchronizácii a implementuje tri horizontálne zásady OP HRD. Trvanie projektu je 18 mesiacov, najneskôr však do 31.12.2017. Miestom realizácie projektu je obec Sofia a Todor Ikonomovo, región. Shumen, Bulharsko. Ukazovateľ výkonnosti (1) je zahrnutý do zamestnania nezamestnaných a neaktívnych účastníkov s cieľovou hodnotou 26 osôb a ukazovateľ výsledkov (2) sú nezamestnaní a neaktívni účastníci, ktorí majú pri opustení operácie cieľ 13 osôb. (Slovak)
19 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jipprovdi impjieg għal 26 (sitta u għoxrin) persuna għal 12-il xahar ta’ impjieg issussidjat (inkluż permezz tal-użu ta’ appoġġ għall-investiment), u mbagħad għal 12-il xahar ieħor, il-Benefiċjarju se jipprovdi minimu ta’ 13-il (tlettax) impjieg. Il-benefiċjarju tal-proġett huwa IRA-EKO OOD, kumpanija b’esperjenza fit-twettiq ta’ attivitajiet simili għal dawk inklużi fil-proposta tal-proġett, inklużi proġetti implimentati b’suċċess. Il-maniġer tal-proġett propost huwa wkoll maniġer tal-kumpanija — huwa għandu esperjenza ta’ ġestjoni, kemm fir-reklutaġġ u l-ġestjoni tal-ħaddiema, kif ukoll fl-akkwist ta’ tagħmir u l-ġestjoni ġenerali tal-attivitajiet tiegħu/tagħha. Ir-rappreżentanti tal-grupp fil-mira huma qiegħda u inattivi, u huma previsti dawn li ġejjin: — li jipprovdu impjieg għal 26 (sitta u għoxrin) persuna, li minnhom: — minimu ta’ 13 (tlettax) persuna b’livell baxx ta’ edukazzjoni (taħt l-ISCED 3); L-ispiża totali tal-proġett u l-għotja hija BGN 252 220. Huma previsti 4 (erba’) attivitajiet — E1: L-organizzazzjoni u l-ġestjoni tal-proġett u l-valur indikattiv ta’ BGN 25 200 (eskluża l-VAT); E2: Informazzjoni u pubbliċità — b’valur indikattiv ta’ BGN 2 500 (eskluża l-VAT); E3: Impjieg ta’ persuni qiegħda u/jew inattivi għal perjodu sa 12-il xahar — valur — 149 724.23 BGN u D4: Akkwist ta’ inventarju ta’ tagħmir/negozju ta’ postijiet tax-xogħol ġodda — BGN 74 795.77 (eskluża l-VAT). L-ispejjeż tal-proġett huma effettivi, effiċjenti u ekonomikament ġustifikati, kif ukoll l-istruttura tal-baġit u r-rekwiżiti tal-iskema. Il-proġett jinsab f’sinkronizzazzjoni u jimplimenta t-tliet prinċipji orizzontali tal-OP HRD. It-tul tal-proġett huwa ta’ 18-il xahar, iżda mhux aktar tard mill-31.12.2017. Il-post tal-implimentazzjoni tal-proġett huwa l-villaġġ ta’ Sofija u Todor Ikonomovo, reġjun. Shumen, il-Bulgarija. L-indikatur tal-prestazzjoni (1) huwa inkluż fl-impjiegi qiegħda u parteċipanti inattivi b’valur fil-mira ta’ 26 persuna, u l-indikatur tar-riżultati (2) huwa parteċipanti qiegħda u inattivi, li, meta jitilqu mill-operazzjoni, għandhom mira ta’ 13-il persuna. (Maltese)
19 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é proporcionar emprego a 26 (vinte e seis) pessoas durante 12 meses de emprego subsidiado (incluindo através da utilização de apoio ao investimento) e, em seguida, durante mais 12 meses, o beneficiário assegurará um mínimo de 13 (dezessete) postos de trabalho. O beneficiário do projeto é o IRA-EKO OOD, uma empresa com experiência na realização de atividades semelhantes às incluídas na proposta de projeto, incluindo projetos executados com êxito. O gerente de projeto proposto é também um gerente da empresa — ele tem experiência de gestão, tanto na contratação e gestão dos trabalhadores, bem como na aquisição de equipamentos e gestão global de suas atividades. Os representantes do grupo-alvo estão desempregados e inativos, estando previstos os seguintes elementos: — para assegurar o emprego de 26 (vinte e seis) pessoas, das quais: — um mínimo de 13 (três) pessoas com um baixo nível de escolaridade (abaixo da CITE 3); O custo total do projeto e da subvenção é de 252 220 BGN. Estão previstas 4 (quatro) atividades — E1: Organização e gestão do projeto e valor indicativo de 25 200 BGN (excluindo IVA); E2: Informação e publicidade — com um valor indicativo de 2 500 BGN (sem IVA); E3: Emprego de desempregados e/ou inativos por um período máximo de 12 meses — valor — 149 724.23 BGN e D4: Aquisição de equipamento/inventário comercial de novos locais de trabalho — 74 795,77 BGN (sem IVA). Os custos do projeto são eficazes, eficientes e economicamente justificados, bem como a estrutura do orçamento e os requisitos do regime. O projeto está em sincronia e implementa os três princípios horizontais do OP HRD. A duração do projeto é de 18 meses, mas o mais tardar em 31.12.2017. O local de execução do projeto é Sofia e Todor Ikonomovo aldeia, região. Shumen, Bulgária. O indicador de desempenho (1) está incluído nos participantes desempregados e inativos com um valor-alvo de 26 pessoas e o indicador de resultados (2) é desempregado e inativo, que, ao sair da operação, tem uma meta de 13 pessoas. (Portuguese)
19 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on työllistää 26 henkilöä (kaksikymmentäkuusi) 12 kuukauden ajan tuetuista työpaikoista (myös investointituen avulla) ja sen jälkeen 12 kuukauden ajan tuensaaja tarjoaa vähintään 13 (kolmetoista) työpaikkaa. Hankkeen tuensaaja on IRA-EKO OOD, yritys, jolla on kokemusta hanke-ehdotukseen sisältyvien toimien, myös onnistuneesti toteutettujen hankkeiden, suorittamisesta. Ehdotettu projektipäällikkö on myös yrityksen johtaja – hänellä on johtamiskokemusta sekä työntekijöiden palkkaamisesta että johtamisesta sekä laitteiden hankinnasta ja toiminnan yleisestä johtamisesta. Kohderyhmän edustajat ovat työttömiä ja työelämän ulkopuolella, ja niiden on tarkoitus olla seuraavat: — työllistää 26 (kaksikymmentäkuusi) henkilöä, joista — vähintään 13 (kolmetoista) matalan koulutustason omaavaa henkilöä (alle ISCED 3); Hankkeen ja avustuksen kokonaiskustannukset ovat 252 220 BGN. 4 (neljä) toimintoa on suunniteltu – E1: Hankkeen organisointi ja hallinnointi sekä 25 200 BGN:n ohjeellinen arvo (ilman arvonlisäveroa); E2: Tiedotus ja julkisuus – ohjeellinen arvo 2 500 BGN (ilman arvonlisäveroa); E3: Työttömien ja/tai työelämän ulkopuolella olevien henkilöiden työllistäminen enintään 12 kuukauden ajan – arvo – 149 724,23 BGN ja D4: Laitteiden hankinta/uusien työpaikkojen yritysluettelo – 74 795,77 BGN (ilman arvonlisäveroa). Hankkeen kustannukset ovat vaikuttavia, tehokkaita ja taloudellisesti perusteltuja sekä talousarvion rakenne ja järjestelmän vaatimukset. Hanke on synkronoitu ja siinä pannaan täytäntöön OP HRD:n kolme horisontaalista periaatetta. Hankkeen kesto on 18 kuukautta, kuitenkin viimeistään 31.12.2017. Hankkeen toteutuspaikka on Sofia ja Todor Ikonomovon kylä, alue. Shumen, Bulgaria. Tulosindikaattori (1) sisältyy työttömiin ja työelämän ulkopuolella oleviin osallistujiin, joiden tavoitearvo on 26 henkilöä, ja tulosindikaattori (2) on työttömiä ja työelämän ulkopuolella olevia osallistujia, joiden tavoitteena on toimesta poistuessaan 13 henkilöä. (Finnish)
19 July 2022
0 references
Celem projektu jest zapewnienie zatrudnienia 26 (dwudziestu sześciu) osób na 12 miesięcy dotowanego zatrudnienia (w tym poprzez wykorzystanie wsparcia inwestycyjnego), a następnie przez kolejne 12 miesięcy beneficjent zapewni minimum 13 (trzynaście) miejsc pracy. Beneficjentem projektu jest IRA-EKO OOD, spółka posiadająca doświadczenie w realizacji działań podobnych do działań zawartych we wniosku projektowym, w tym pomyślnie zrealizowanych projektów. Proponowany kierownik projektu jest również menedżerem firmy – posiada doświadczenie w zarządzaniu, zarówno w zatrudnianiu pracowników, jak i zarządzaniu nimi, jak również w nabywaniu sprzętu i ogólnym zarządzaniu jego działalnością. Przedstawiciele grupy docelowej są bezrobotni i bierni zawodowo; przewiduje się, że: — zapewnienie zatrudnienia 26 (dwudziestu sześciu) osób, w tym: co najmniej 13 (trzynaście) osób o niskim poziomie wykształcenia (poniżej ISCED 3); Całkowity koszt projektu i dotacji wynosi 252 220 BGN. Przewiduje się 4 (cztery) działania – E1: Organizacja i zarządzanie projektem oraz orientacyjna wartość 25 200 BGN (bez podatku VAT); E2: Informacja i promocja – o wartości orientacyjnej 2500 BGN (bez podatku VAT); E3: Zatrudnienie bezrobotnych lub osób nieaktywnych zawodowo przez okres do 12 miesięcy – wartość 149 724.23 BGN i D4: Zakup sprzętu/inwentaryzacji nowych miejsc pracy – 74 795,77 BGN (bez podatku VAT). Koszty projektu są skuteczne, wydajne i uzasadnione z ekonomicznego punktu widzenia, a także struktura budżetu i wymogi programu. Projekt jest zsynchronizowany i wdraża trzy horyzontalne zasady PO HRD. Czas trwania projektu wynosi 18 miesięcy, ale nie później niż do 31.12.2017 r. Miejscem realizacji projektu jest Sofia i Todor Ikonomovo, region. Szumen, Bułgaria. Wskaźnik efektywności (1) uwzględnia się w przypadku bezrobotnych i biernych zawodowo uczestników, których wartość docelowa wynosi 26 osób, a wskaźnik rezultatu (2) to bezrobotni i bierni zawodowo uczestnicy, którzy po zakończeniu operacji mają docelową liczbę 13 osób. (Polish)
19 July 2022
0 references
Cilj projekta je zagotoviti zaposlitev 26 (šestindvajsetim) osebam za 12 mesecev subvencionirane zaposlitve (vključno z uporabo podpore za naložbe), nato pa bo upravičenec za nadaljnjih 12 mesecev zagotovil najmanj 13 (trinajst) delovnih mest. Upravičenec projekta je IRA-EKO OOD, podjetje z izkušnjami pri izvajanju dejavnosti, podobnih tistim, ki so vključene v predlog projekta, vključno z uspešno izvedenimi projekti. Predlagani vodja projekta je tudi vodja podjetja – ima vodstvene izkušnje, tako pri zaposlovanju in upravljanju delavcev, kot tudi pri nakupu opreme in celovitem vodenju svojih dejavnosti. Predstavniki ciljne skupine so brezposelni in neaktivni, zato je predvideno naslednje: — zagotoviti zaposlitev 26 (šestindvajsetih) oseb, od tega: — najmanj 13 (trinajst) oseb z nizko stopnjo izobrazbe (pod ISCED 3); Skupni stroški projekta in nepovratnih sredstev znašajo 252 220 BGN. Predvidene so 4 (štiri) dejavnosti – E1: Organizacija in vodenje projekta ter okvirna vrednost 25200 BGN (brez DDV); E2: Informiranje in obveščanje javnosti – z okvirno vrednostjo 2500 BGN (brez DDV); E3: Zaposlenost brezposelnih in/ali neaktivnih oseb za obdobje do 12 mesecev – vrednost – 149.724,23 BGN in D4: Nakup opreme/poslovnega inventarja novih delovnih mest – 74.795,77 BGN (brez DDV). Stroški projekta so uspešni, učinkoviti in ekonomsko upravičeni ter struktura proračuna in zahteve sheme. Projekt je usklajen in izvaja tri horizontalna načela OP HRD. Projekt traja 18 mesecev, vendar najpozneje do 31.12.2017. Kraj izvedbe projekta je Sofija in Todor Ikonomovo vas, regija. Šumen, Bolgarija. Kazalnik uspešnosti (1) je vključen v zaposlenost brezposelnih in neaktivnih udeležencev s ciljno vrednostjo 26 oseb, kazalnik rezultatov (2) pa je brezposeln in neaktivni udeleženci, ki imajo ob zaključku operacije cilj 13 oseb. (Slovenian)
19 July 2022
0 references
Cílem projektu je zajistit zaměstnání pro 26 (dvacet šest) osob po dobu 12 měsíců dotovaného zaměstnání (včetně využívání investiční podpory) a poté po dobu dalších 12 měsíců příjemce poskytne minimálně 13 (třináct) pracovních míst. Příjemcem projektu je IRA-EKO OOD, společnost se zkušenostmi s prováděním činností podobných těm, které jsou uvedeny v návrhu projektu, včetně úspěšně realizovaných projektů. Navrhovaný projektový manažer je také manažerem společnosti – má manažerské zkušenosti, a to jak s náborem a řízením pracovníků, tak s pořízením zařízení a celkovým řízením svých činností. Zástupci cílové skupiny jsou nezaměstnaní a neaktivní a předpokládá se, že: — zajistit zaměstnání pro 26 (dvacet šest) osob, z toho: — minimálně 13 (třináct) osob s nízkou úrovní vzdělání (pod ISCED 3); Celkové náklady projektu a grantu činí 252 220 BGN. Předpokládá se 4 (čtyři) činnosti – E1: Organizace a řízení projektu a orientační hodnota 25 200 BGN (bez DPH); E2: Informace a publicita – s orientační hodnotou 2 500 BGN (bez DPH); E3: Zaměstnání nezaměstnaných a/nebo neaktivních osob po dobu až 12 měsíců – hodnota 149 724,23 BGN a D4: Pořízení zařízení/obchodního inventáře nových pracovišť – 74 795,77 BGN (bez DPH). Náklady na projekt jsou efektivní, efektivní a ekonomicky odůvodněné, jakož i struktura rozpočtu a požadavky režimu. Projekt je v synchronizaci a implementuje tři horizontální principy OP obránců lidských práv. Doba trvání projektu je 18 měsíců, nejpozději však do 31.12.2017. Místem realizace projektu je Sofie a Todor Ikonomovo obec, region. Shumen, Bulharsko. Ukazatel výkonnosti (1) je zahrnut do zaměstnaných nezaměstnaných a neaktivních účastníků s cílovou hodnotou 26 osob a ukazatelem výsledků (2) jsou nezaměstnaní a neaktivní účastníci, kteří při odchodu z operace mají cíl 13 osob. (Czech)
19 July 2022
0 references
Projekto tikslas – suteikti darbo vietas 26 (dvidešimt šešiems) asmenims 12 mėnesių subsidijuojamo darbo (įskaitant paramą investicijoms), o po to dar 12 mėnesių naudos gavėjas suteiks mažiausiai 13 (trisdešimt) darbo vietų. Projekto naudos gavėjas yra bendrovė IRA-EKO OOD, turinti patirties vykdant veiklą, panašią į numatytą projekto pasiūlyme, įskaitant sėkmingai įgyvendintus projektus. Siūlomas projekto vadovas taip pat yra bendrovės vadovas – jis turi vadovavimo patirties tiek samdant ir valdant darbuotojus, tiek įsigyjant įrangą ir bendrai valdant savo veiklą. Tikslinės grupės atstovai yra bedarbiai ir neaktyvūs, ir numatoma: – įdarbinti 26 (dvidešimt šešis) asmenis, iš kurių: – mažiausiai 13 (trisdešimt) žemą išsilavinimą turinčių asmenų (mažiau kaip ISCED 3); Bendra projekto ir dotacijos kaina yra 252 220 BGN. Numatoma 4 (keturi) veikla – E1: Projekto organizavimas ir valdymas bei orientacinė 25 200 BGN vertė (be PVM); E2: Informavimas ir viešinimas – orientacinė vertė – 2 500 BGN (be PVM); E3: Bedarbių ir (arba) neaktyvių asmenų įdarbinimas iki 12 mėnesių – vertė – 149 724.23 BGN ir D4: Naujų darbo vietų įrangos/verslo inventoriaus įsigijimas – 74 795,77 BGN (be PVM). Projekto išlaidos yra veiksmingos, efektyvios ir ekonomiškai pagrįstos, taip pat biudžeto struktūra ir schemos reikalavimai. Projektas yra sinchronizuotas ir įgyvendina tris horizontaliuosius VP ŽRD principus. Projektas trunka 18 mėnesių, bet ne vėliau kaip 2017 m. gruodžio 31 d. Projekto įgyvendinimo vieta yra Sofija ir Todor Ikonomovo kaimas, regionas. Šumenas, Bulgarija. Veiklos rezultatų rodiklis (1) įtraukiamas į darbo neturinčius ir neaktyvius dalyvius, kurių tikslinė vertė yra 26 asmenys, o rezultato rodiklis (2) yra bedarbiai ir neaktyvūs dalyviai, kurie, baigdami veiklą, turi 13 asmenų tikslą. (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir nodrošināt nodarbinātību 26 (divdesmit sešām) personām 12 mēnešus subsidētas nodarbinātības (tostarp izmantojot ieguldījumu atbalstu), un pēc tam vēl 12 mēnešus Saņēmējs nodrošinās vismaz 13 (trīspadsmit) darbavietas. Projekta saņēmējs ir IRA-EKO OOD, uzņēmums ar pieredzi projekta priekšlikumā iekļautajās darbībās, tai skaitā veiksmīgi īstenotos projektos. Piedāvātais projekta vadītājs ir arī uzņēmuma vadītājs — viņam ir vadības pieredze gan darbinieku nolīgšanā un vadīšanā, gan iekārtu iegādē un vispārējā darbības vadībā. Mērķgrupas pārstāvji ir bezdarbnieki un neaktīvi, un ir paredzēti šādi pasākumi: — nodrošināt darbu 26 (divdesmit sešas) personas, no kurām: — vismaz 13 (trīspadsmit) personas ar zemu izglītības līmeni (zem ISCED 3); Projekta un dotācijas kopējās izmaksas ir BGN 252 220. Paredzētas 4 (četras) darbības — E1: Projekta organizācija un vadība un orientējošā vērtība BGN 25 200 (bez PVN); E2: Informācija un publicitāte — ar indikatīvu vērtību 2500 BGN (bez PVN); E3: Bezdarbnieku un/vai neaktīvu personu nodarbinātība uz laiku līdz 12 mēnešiem — vērtība — 149 724.23 BGN un D4: Jaunu darba vietu aprīkojuma/uzņēmējdarbības inventāra iegāde — BGN 74 795,77 (bez PVN). Projekta izmaksas ir efektīvas, lietderīgas un ekonomiski pamatotas, kā arī budžeta struktūra un shēmas prasības. Projekts ir sinhronizēts un īsteno DP cilvēktiesību aizstāvju trīs horizontālos principus. Projekta ilgums ir 18 mēneši, bet ne vēlāk kā 31.12.2017. Projekta īstenošanas vieta ir Sofija un Todors Ikonomovo ciems, reģions. Šūmena, Bulgārija. Darbības rādītājs (1) ir iekļauts nodarbinātībā bezdarbniekiem un neaktīviem dalībniekiem ar mērķvērtību 26 personas, un rezultātu rādītājs (2) ir bezdarbnieki un neaktīvie dalībnieki, kuriem, aizejot no darbības, ir 13 personas. (Latvian)
19 July 2022
0 references
A projekt célja 26 (huszonhat) személy foglalkoztatásának biztosítása 12 hónapos támogatott foglalkoztatásra (többek között beruházási támogatás igénybevételével), majd további 12 hónapra a kedvezményezett legalább 13 (tizenhárom) munkahelyet biztosít. A projekt kedvezményezettje az IRA-EKO OOD vállalat, amely tapasztalattal rendelkezik a projektjavaslatban foglaltakhoz hasonló tevékenységek végzésében, beleértve a sikeresen végrehajtott projekteket is. A javasolt projektmenedzser egyben a vállalat vezetője is – vezetői tapasztalattal rendelkezik mind a munkavállalók felvétele és irányítása, mind a berendezések beszerzése és tevékenységeinek általános irányítása terén. A célcsoport képviselői munkanélküliek és inaktívak, és a következőket tervezik: – 26 (huszonhat) személy foglalkoztatását biztosítja, akik közül: – legalább 13 (tizenhárom) alacsony iskolai végzettséggel rendelkező személy (az ISCED 3 alatt); A projekt és a támogatás teljes költsége 252 220 BGN. 4 (négy) tevékenység várható – E1: A projekt megszervezése és irányítása, valamint 25 200 BGN indikatív értéke (héa nélkül); E2: Tájékoztatás és nyilvánosság – 2 500 BGN indikatív értékkel (héa nélkül); E3: Munkanélküliek és/vagy inaktív személyek 12 hónapig tartó foglalkoztatása – érték – 149 724.23 BGN és D4: Berendezések beszerzése/új munkahelyek üzleti leltára – 74 795,77 BGN (héa nélkül). A projekt költségei eredményesek, hatékonyak és gazdaságilag indokoltak, valamint a költségvetés struktúrája és a rendszer követelményei. A projekt szinkronban van és végrehajtja az OP HRD három horizontális elvét. A projekt időtartama 18 hónap, de legkésőbb 2017. december 31-ig. A projekt végrehajtásának helye Szófia és Todor Ikonomovo falu, régió. Shumen, Bulgária. Az (1) teljesítménymutató a munkanélküliek és inaktív résztvevők körében 26 fős célérték, az eredménymutató (2) pedig munkanélküli és inaktív résztvevők, akiknek a műveletből való kilépéskor 13 fő a célpontja. (Hungarian)
19 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail fostaíocht a chur ar fáil do 26 (seisear is fiche) ar feadh 12 mhí fostaíochta fóirdheonaithe (lena n-áirítear trí thacaíocht infheistíochta a úsáid), agus ansin ar feadh 12 mhí eile, cuirfidh an Tairbhí 13 (trí cinn déag) post ar a laghad ar fáil. Is é IRA-EKO OOD tairbhí an tionscadail, cuideachta a bhfuil taithí aici ar ghníomhaíochtaí a dhéanamh atá cosúil leis na gníomhaíochtaí a áirítear sa togra tionscadail, lena n-áirítear tionscadail a cuireadh chun feidhme go rathúil. Is bainisteoir de chuid na cuideachta é an bainisteoir tionscadail atá beartaithe freisin — tá taithí bhainistíochta aige, idir oibrithe a fhostú agus a bhainistiú, chomh maith le trealamh a fháil agus bainistíocht fhoriomlán a dhéanamh ar a chuid/a cuid gníomhaíochtaí. Tá ionadaithe an spriocghrúpa dífhostaithe agus neamhghníomhach, agus foráiltear do na nithe seo a leanas: —chun fostaíocht a sholáthar do 26 dhuine (sé dhuine is fiche), ar daoine iad: — 13 (trí bliana déag) ar a laghad ag a bhfuil leibhéal íseal oideachais (faoi bhun ISCED 3); Is é costas iomlán an tionscadail agus an deontais BGN 252 220. Foráiltear do 4 (ceithre) gníomhaíocht — E1: Eagrú agus bainistiú an tionscadail agus luach táscach BGN 25 200 (gan CBL a áireamh); E2: Faisnéis agus poiblíocht — le luach táscach BGN 2 500 (gan CBL a áireamh); E3: Fostaíocht daoine dífhostaithe agus/nó neamhghníomhacha ar feadh tréimhse suas le 12 mhí — luach — 149 724.23 BGN agus D4: Trealamh a fháil/fardal gnó d’ionaid oibre nua — BGN 74 795.77 (gan CBL a áireamh). Tá costais an tionscadail éifeachtach, éifeachtúil agus tá údar leo ó thaobh na heacnamaíochta de, chomh maith le struchtúr an bhuiséid agus riachtanais na scéime. Tá an tionscadal i sync agus cuireann sé i bhfeidhm trí phrionsabal chothrománach OP HRD. Is é fad an tionscadail ná 18 mí, ach tráth nach déanaí ná 31.12.2017. Is é Sóifia agus sráidbhaile Todor Ikonomovo, réigiún Shóifia agus Todor Ikonomovo áit chur i bhfeidhm an tionscadail. Shumen, an Bhulgáir. Áirítear táscaire feidhmíochta (1) i rannpháirtithe fostaíochta dífhostaithe agus neamhghníomhacha ag a bhfuil spriocluach 26 dhuine, agus tá táscaire toraidh (2) dífhostaithe agus neamhghníomhach, a bhfuil 13 dhuine mar sprioc acu nuair a fhágann siad an oibríocht. (Irish)
19 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att skapa sysselsättning för 26 (tjugosex) personer i 12 månaders subventionerad anställning (inklusive genom användning av investeringsstöd), och sedan under ytterligare 12 månader kommer stödmottagaren att tillhandahålla minst 13 (tretton) arbetstillfällen. Projektets stödmottagare är IRA-EKO OOD, ett företag med erfarenhet av att bedriva verksamhet som liknar den som ingår i projektförslaget, inklusive framgångsrikt genomförda projekt. Den föreslagna projektledaren är också chef för företaget – han har ledningserfarenhet, både när det gäller att anställa och leda arbetstagarna, samt i förvärv av utrustning och övergripande ledning av sin verksamhet. Företrädarna för målgruppen är arbetslösa och står utanför arbetskraften, och följande planeras: — att tillhandahålla anställning för 26 (tjugosex) personer, varav — minst 13 (tretton) personer med låg utbildningsnivå (under ISCED 3). Den totala kostnaden för projektet och bidraget uppgår till 252 220 bulgariska lev. 4 (fyra) aktiviteter planeras – E1: Organisation och förvaltning av projektet och vägledande värde på 25 200 bulgariska lev (exklusive moms). E2: Information och publicitet – med ett vägledande värde på 2 500 bulgariska lev (exklusive moms). E3: Sysselsättning av arbetslösa och/eller inaktiva personer i upp till 12 månader – värde – 149 724,23 BGN och D4: Förvärv av utrustning/företagsinventering av nya arbetsplatser – 74 795,77 BGN (exklusive moms). Kostnaderna för projektet är ändamålsenliga, effektiva och ekonomiskt motiverade, liksom budgetens struktur och systemets krav. Projektet är synkroniserat och implementerar de tre övergripande principerna för OP HRD. Projektets löptid är 18 månader, dock senast den 31 december 2017. Platsen för projektets genomförande är Sofia och Todor Ikonomovo by, region. Shumen, Bulgarien. Resultatindikator (1) ingår i arbetslösa och icke förvärvsarbetande deltagare med ett målvärde på 26 personer, och resultatindikator (2) är arbetslösa och icke förvärvsarbetande deltagare, som när de lämnar insatsen har ett mål på 13 personer. (Swedish)
19 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on pakkuda tööd 26-le (kakskümmend kuus) inimest 12 kuu jooksul subsideeritud töökohale (sealhulgas investeeringutoetuse kasutamise kaudu) ning seejärel annab toetusesaaja veel 12 kuud vähemalt 13 (kolmteist) töökohta. Projekti abisaaja on ettevõte IRA-EKO OOD, kellel on kogemusi projektiettepanekus sisalduvate tegevustega sarnaste tegevuste, sealhulgas edukalt ellu viidud projektide elluviimisel. Kavandatav projektijuht on ka ettevõtte juht – tal on juhtimiskogemus nii töötajate värbamisel ja juhtimisel kui ka seadmete soetamisel ja tema tegevuse üldisel juhtimisel. Sihtrühma esindajad on töötud ja mitteaktiivsed ning on ette nähtud: – anda tööd 26 (26) isikule, kellest: – vähemalt 13 (kolmteist) madala haridustasemega isikut (alla ISCED 3); Projekti ja toetuse kogumaksumus on 252 220 leevi. Ette on nähtud 4 (neli) tegevust – E1: Projekti korraldus ja juhtimine ning soovituslik väärtus 25 200 Bulgaaria leevi (ilma käibemaksuta); E2: Teavitamine ja avalikustamine – soovitusliku väärtusega 2 500 Bulgaaria leevi (ilma käibemaksuta); E3: Töötute ja/või mitteaktiivsete isikute tööhõive kuni 12 kuu jooksul – väärtus – 149 724.23 BGN ja D4: Uute töökohtade seadmete soetamine/ärinimestik – 74 795,77 Bulgaaria leevi (ilma käibemaksuta). Projekti kulud on tulemuslikud, tõhusad ja majanduslikult põhjendatud, samuti eelarve struktuur ja kava nõuded. Projekt on sünkroonis ja rakendab inimõiguste kaitsjate rakenduskava kolme horisontaalset põhimõtet. Projekti kestus on 18 kuud, kuid mitte hiljem kui 31.12.2017. Projekti elluviimise koht on Sofia ja Todor Ikonomovo küla, piirkond. Shumen, Bulgaaria. Tulemusnäitaja (1) hõlmab töötuid ja mitteaktiivseid osalejaid sihtväärtusega 26 inimest ning tulemusnäitaja (2) on töötud ja mitteaktiivsed osalejad, kelle eesmärk on tegevuse lõpetamisel 13 inimest. (Estonian)
19 July 2022
0 references
Шумен
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.003-1061
0 references