INTEGRATED PROGRAM FOR IMPROVEMENT OF WORKING CONDITIONS IN ALS BULGARIA EOOD (Q3838070)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3838070 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | INTEGRATED PROGRAM FOR IMPROVEMENT OF WORKING CONDITIONS IN ALS BULGARIA EOOD |
Project Q3838070 in Bulgaria |
Statements
166,528.55 Bulgarian lev
0 references
84,929.56 Euro
0 references
244,894.92 Bulgarian lev
0 references
124,896.41 Euro
0 references
68.0 percent
0 references
1 June 2017
0 references
31 December 2018
0 references
АЛС БЪЛГАРИЯ ЕООД
0 references
42°40'53.33"N, 23°34'5.63"E
0 references
Настоящият проект е насочен към подобряване качеството на работната среда, повишаване на трудовата производителност и подобряване на условията на труд в АЛС България ЕООД чрез:1. Усъвършенстване на организацията на трудовата дейност, въвеждане на гъвкави форми на заетост и въвеждане на практики за удължаване на професионалния живот на заетите в предприятието лица на възраст над 54 години и такива с увреждания, за всички заети лица в предприятието.2. Насърчаване на географската мобилност на 159 служители от завода в град Ихтиман чрез изпълнение на програма за организиран превоз по 6 ключови маршрута за период от 12 месеца;3. Подобряване на условията на труд на работното място и създаване на условия за предпазване от и намаляване на трудовите злополуки и професионалните заболявания чрез:- осигуряване на висококачествено специално работно облекло и лични предпазни средства за заетите в заводите в град Ихтиман и село Мусачево;- осигуряване на социални придобивки чрез ремонт, обзавеждане и оборудване на помещение за отдих, хранене и почивка за заетите в завода в село Мусачево лица. (Bulgarian)
0 references
This project is aimed at improving the quality of the working environment, increasing labour productivity and improving working conditions in ALS Bulgaria EOOD through:1. Improving the organisation of work, introducing flexible forms of employment and introducing practices to extend the working life of employees over 54 years of age and those with disabilities for all employees in the enterprise.2. Promoting the geographical mobility of 159 employees from the Ihtiman plant by implementing an organised transport programme on 6 key routes over a period of 12 months;3. Improving working conditions at the workplace and creating conditions for the prevention and reduction of occupational accidents and occupational diseases by:- providing high quality special workwear and personal protective equipment for employees in the factories in the town of Ihtiman and the village of Musachevo;- providing social benefits through repairs, furnishing and equipment of a recreation, dining and rest room for the employees of the plant in the village of Musachevo. (English)
2 December 2021
0.7923303075885346
0 references
Ce projet vise à améliorer la qualité de l’environnement de travail, à accroître la productivité de la main-d’œuvre et à améliorer les conditions de travail dans le cadre de la SLA Bulgarie EOOD par: 1. L’amélioration de l’organisation du travail, l’introduction de formes flexibles d’emploi et l’introduction de pratiques visant à prolonger la vie professionnelle des salariés âgés de plus de 54 ans et des personnes handicapées pour tous les salariés de l’entreprise.2. Promouvoir la mobilité géographique de 159 salariés de l’usine d’Ihtiman par la mise en œuvre d’un programme de transport organisé sur 6 axes clés sur une période de 12 mois3. Améliorer les conditions de travail sur le lieu de travail et créer les conditions nécessaires à la prévention et à la réduction des accidents du travail et des maladies professionnelles:- en fournissant des vêtements de travail spéciaux et des équipements de protection individuelle de haute qualité aux employés des usines d’Ihtiman et du village de Musachevo;- en fournissant des prestations sociales par la réparation, l’ameublement et l’équipement d’une salle de loisirs, de restauration et de repos pour les employés de l’usine du village de Musachevo. (French)
3 December 2021
0 references
Ziel dieses Projekts ist es, die Qualität des Arbeitsumfelds zu verbessern, die Arbeitsproduktivität zu steigern und die Arbeitsbedingungen in ALS Bulgaria EOOD durch:1 zu verbessern. Verbesserung der Arbeitsorganisation, Einführung flexibler Beschäftigungsformen und Einführung von Verfahren zur Verlängerung des Arbeitslebens von Arbeitnehmern über 54 Jahren und von Menschen mit Behinderungen für alle Arbeitnehmer im Unternehmen.2. Förderung der geografischen Mobilität von 159 Beschäftigten aus dem Werk Ihtiman durch Durchführung eines organisierten Verkehrsprogramms auf sechs wichtigen Strecken über einen Zeitraum von 12 Monaten; Verbesserung der Arbeitsbedingungen am Arbeitsplatz und Schaffung von Bedingungen für die Prävention und Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten durch:- Bereitstellung hochwertiger spezieller Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung für Mitarbeiter in den Fabriken in der Stadt Ihtiman und im Dorf Musachevo;- Sozialleistungen durch Reparaturen, Einrichtung und Ausstattung eines Erholungs-, Speise- und Ruheraums für die Mitarbeiter der Anlage im Dorf Musachevo bereitzustellen. (German)
4 December 2021
0 references
Dit project is erop gericht de kwaliteit van de werkomgeving te verbeteren, de arbeidsproductiviteit te verhogen en de arbeidsomstandigheden in ALS Bulgaria EOOD te verbeteren door middel van:1. Verbetering van de arbeidsorganisatie, invoering van flexibele arbeidsvormen en invoering van praktijken om het beroepsleven van werknemers ouder dan 54 jaar en personen met een handicap voor alle werknemers in de onderneming te verlengen.2. Bevordering van de geografische mobiliteit van 159 werknemers uit de Ihtiman-fabriek door de uitvoering van een georganiseerd vervoersprogramma op 6 belangrijke routes gedurende een periode van 12 maanden3. Verbetering van de arbeidsomstandigheden op de werkplek en het scheppen van voorwaarden voor de preventie en vermindering van arbeidsongevallen en beroepsziekten door:- het verstrekken van hoogwaardige speciale werkkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen voor werknemers in de fabrieken in de stad Ihtiman en het dorp Musachevo;- het verstrekken van sociale uitkeringen door reparaties, inrichting en uitrusting van een recreatie-, eet- en rustruimte voor de werknemers van de fabriek in het dorp Musachevo. (Dutch)
10 December 2021
0 references
Il progetto mira a migliorare la qualità dell'ambiente di lavoro, ad aumentare la produttività del lavoro e a migliorare le condizioni di lavoro in ALS Bulgaria EOOD attraverso:1. Migliorare l'organizzazione del lavoro, introdurre forme di occupazione flessibili e introdurre pratiche per prolungare la vita lavorativa dei lavoratori di età superiore ai 54 anni e delle persone con disabilità per tutti i dipendenti dell'impresa.2. Promuovere la mobilità geografica di 159 dipendenti dello stabilimento di Ihtiman mediante l'attuazione di un programma di trasporto organizzato su 6 rotte chiave per un periodo di 12 mesi3; Migliorare le condizioni di lavoro sul luogo di lavoro e creare le condizioni per la prevenzione e la riduzione degli infortuni sul lavoro e delle malattie professionali mediante:- fornitura di abbigliamento da lavoro speciale di alta qualità e attrezzature di protezione individuale per i dipendenti delle fabbriche della città di Ihtiman e del villaggio di Musachevo;- fornire prestazioni sociali attraverso riparazioni, arredamento e attrezzature di una sala ricreativa, sala da pranzo e di riposo per i dipendenti dell'impianto nel villaggio di Musachevo. (Italian)
13 January 2022
0 references
Este proyecto tiene por objeto mejorar la calidad del entorno de trabajo, aumentar la productividad laboral y mejorar las condiciones de trabajo en ALS Bulgaria EOOD a través de:1. Mejorar la organización del trabajo, introducir formas flexibles de empleo e introducir prácticas para ampliar la vida laboral de los trabajadores mayores de 54 años y de las personas con discapacidad para todos los empleados de la empresa.2. Promover la movilidad geográfica de 159 empleados de la planta de Ihtiman mediante la aplicación de un programa de transporte organizado en seis rutas clave a lo largo de un período de 12 meses;3. Mejorar las condiciones de trabajo en el lugar de trabajo y crear condiciones para la prevención y reducción de los accidentes laborales y las enfermedades profesionales mediante:- el suministro de ropa de trabajo especial de alta calidad y equipos de protección personal para los empleados de las fábricas de la ciudad de Ihtiman y la aldea de Musachevo;- la prestación de prestaciones sociales mediante reparaciones, mobiliario y equipamiento de una sala de recreación, comedor y descanso para los empleados de la planta en la aldea de Musachevo. (Spanish)
14 January 2022
0 references
Dette projekt har til formål at forbedre arbejdsmiljøets kvalitet, øge arbejdsproduktiviteten og forbedre arbejdsvilkårene i ALS Bulgaria EOOD gennem:1. Forbedring af arbejdets tilrettelæggelse, indførelse af fleksible beskæftigelsesformer og indførelse af praksis med henblik på at forlænge arbejdslivet for arbejdstagere over 54 år og arbejdstagere med handicap for alle ansatte i virksomheden.2. Fremme af den geografiske mobilitet for 159 ansatte fra Ihtiman-fabrikken ved at gennemføre et organiseret transportprogram på seks hovedruter over en periode på 12 måneder3. Forbedring af arbejdsvilkårene på arbejdspladsen og skabelse af betingelser for forebyggelse og reduktion af arbejdsulykker og erhvervssygdomme ved:- at stille særligt arbejdstøj og personlige værnemidler af høj kvalitet til rådighed for arbejdstagerne på fabrikkerne i byen Ihtiman og landsbyen Musachevo- tilvejebringelse af sociale ydelser gennem reparation, indretning og indretning af rekreative, spise- og hvilerum til de ansatte på fabrikken i landsbyen Musachevo. (Danish)
19 July 2022
0 references
Το έργο αυτό αποσκοπεί στη βελτίωση της ποιότητας του εργασιακού περιβάλλοντος, στην αύξηση της παραγωγικότητας της εργασίας και στη βελτίωση των συνθηκών εργασίας στο ALS Bulgaria EOOD μέσω:1. Βελτίωση της οργάνωσης της εργασίας, εισαγωγή ευέλικτων μορφών απασχόλησης και εισαγωγή πρακτικών για την παράταση του επαγγελματικού βίου των εργαζομένων άνω των 54 ετών και των ατόμων με αναπηρία για όλους τους εργαζομένους στην επιχείρηση.2. Προώθηση της γεωγραφικής κινητικότητας 159 εργαζομένων από το εργοστάσιο Ihtiman με την εφαρμογή οργανωμένου προγράμματος μεταφορών σε 6 βασικές γραμμές σε περίοδο 12 μηνών (3). Βελτίωση των συνθηκών εργασίας στο χώρο εργασίας και δημιουργία συνθηκών για την πρόληψη και τη μείωση των εργατικών ατυχημάτων και των επαγγελματικών ασθενειών με:- την παροχή υψηλής ποιότητας ειδικών ενδυμάτων εργασίας και μέσων ατομικής προστασίας για τους εργαζόμενους στα εργοστάσια της πόλης Ihtiman και του χωριού Musachevo·- την παροχή κοινωνικών παροχών μέσω επισκευών, επίπλωσης και εξοπλισμού αναψυχής, τραπεζαρίας και ανάπαυσης για τους υπαλλήλους του εργοστασίου στο χωριό Musachevo. (Greek)
19 July 2022
0 references
Cilj ovog projekta je poboljšanje kvalitete radnog okruženja, povećanje produktivnosti rada i poboljšanje radnih uvjeta u ALS Bulgaria EOOD kroz:1. Poboljšanje organizacije rada, uvođenje fleksibilnih oblika zapošljavanja i uvođenje praksi za produljenje radnog vijeka zaposlenika starijih od 54 godine i osoba s invaliditetom za sve zaposlenike u poduzeću.2. Promicanje geografske mobilnosti 159 zaposlenika iz tvornice Ihtiman provedbom programa organiziranog prijevoza na šest ključnih ruta tijekom razdoblja od 12 mjeseci;3. Poboljšanje radnih uvjeta na radnom mjestu i stvaranje uvjeta za prevenciju i smanjenje profesionalnih nesreća i profesionalnih bolesti:- osiguranjem visokokvalitetne posebne radne odjeće i osobne zaštitne opreme za zaposlenike u tvornicama u gradu Ihtiman i selu Musachevo;- pružanjem socijalnih naknada kroz popravke, opremanje i opremanje prostora za rekreaciju, blagovaonicu i odmor za zaposlenike postrojenja u selu Musachevo. (Croatian)
19 July 2022
0 references
Acest proiect are ca scop îmbunătățirea calității mediului de lucru, creșterea productivității muncii și îmbunătățirea condițiilor de muncă în ALS Bulgaria EOOD prin: 1. Îmbunătățirea organizării muncii, introducerea unor forme flexibile de ocupare a forței de muncă și introducerea de practici pentru prelungirea vieții profesionale a angajaților cu vârsta peste 54 de ani și a celor cu handicap pentru toți angajații din întreprindere.2. Promovarea mobilității geografice a 159 de angajați de la uzina Ihtiman prin punerea în aplicare a unui program organizat de transport pe 6 rute principale pe o perioadă de 12 luni; 3. Îmbunătățirea condițiilor de muncă la locul de muncă și crearea condițiilor pentru prevenirea și reducerea accidentelor de muncă și a bolilor profesionale prin:- furnizarea de îmbrăcăminte de lucru specială de înaltă calitate și echipament individual de protecție pentru angajații din fabricile din orașul Ihtiman și satul Musachevo;- furnizarea de beneficii sociale prin reparații, mobilier și dotare de o sală de recreere, luat masa și odihnă pentru angajații uzinei din satul Musachevo. (Romanian)
19 July 2022
0 references
Tento projekt je zameraný na zlepšenie kvality pracovného prostredia, zvýšenie produktivity práce a zlepšenie pracovných podmienok v ALS Bulgaria EOOD prostredníctvom:1. Zlepšenie organizácie práce, zavedenie pružných foriem zamestnania a zavedenie postupov na predĺženie pracovného života zamestnancov starších ako 54 rokov a zamestnancov so zdravotným postihnutím pre všetkých zamestnancov v podniku.2. Podpora geografickej mobility 159 zamestnancov zo závodu Ihtiman realizáciou organizovaného dopravného programu na 6 kľúčových trasách počas 12 mesiacov;3. Zlepšovanie pracovných podmienok na pracovisku a vytváranie podmienok na prevenciu a znižovanie počtu pracovných úrazov a chorôb z povolania:- poskytovaním kvalitných špeciálnych pracovných odevov a osobných ochranných prostriedkov pre zamestnancov v továrňach v meste Ihtiman a v obci Musachevo;- poskytovaním sociálnych výhod prostredníctvom opráv, vybavenia a vybavenia rekreačnej, jedálenskej a odpočívacej miestnosti pre zamestnancov závodu v obci Musachevo. (Slovak)
19 July 2022
0 references
Dan il-proġett għandu l-għan li jtejjeb il-kwalità tal-ambjent tax-xogħol, iżid il-produttività tax-xogħol u jtejjeb il-kundizzjonijiet tax-xogħol fl-ALS Bulgaria EOOD permezz ta’:1. It-titjib ta’ l-organizzazzjoni tax-xogħol, l-introduzzjoni ta’ forom flessibbli ta’ impjieg u l-introduzzjoni ta’ prattiki biex tiġi estiża l-ħajja tax-xogħol ta’ l-impjegati li għandhom aktar minn 54 sena u dawk b’diżabilità għall-impjegati kollha fl-intrapriża.2. Il-promozzjoni tal-mobilità ġeografika ta’ 159 impjegat mill-impjant Ihtiman permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm tat-trasport organizzat fuq 6 rotot ewlenin fuq perjodu ta’ 12-il xahar;3. It-titjib tal-kundizzjonijiet tax-xogħol fuq il-post tax-xogħol u l-ħolqien ta’ kundizzjonijiet għall-prevenzjoni u t-tnaqqis ta’ inċidenti fuq il-post tax-xogħol u mard okkupazzjonali billi:- jiġu pprovduti ħwejjeġ tax-xogħol speċjali ta’ kwalità għolja u tagħmir ta’ protezzjoni personali għall-impjegati fil-fabbriki fil-belt ta’ Ihtiman u r-raħal ta’ Musachevo;- jiġu pprovduti benefiċċji soċjali permezz ta’ tiswijiet, tagħmir u tagħmir ta’ rikreazzjoni, dining u kamra ta’ mistrieħ għall-impjegati tal-impjant fir-raħal ta’ Musachevo. (Maltese)
19 July 2022
0 references
Este projeto destina-se a melhorar a qualidade do ambiente de trabalho, a aumentar a produtividade do trabalho e a melhorar as condições de trabalho na ALS Bulgária EOOD através de:1. Melhorar a organização do trabalho, introduzir formas flexíveis de emprego e introduzir práticas para prolongar a vida ativa dos trabalhadores com mais de 54 anos e dos trabalhadores com deficiência para todos os trabalhadores da empresa.2. Promover a mobilidade geográfica de 159 trabalhadores da unidade de Ihtiman através da execução de um programa de transportes organizado em seis itinerários-chave ao longo de um período de 12 meses; Melhorar as condições de trabalho no local de trabalho e criar condições para a prevenção e redução dos acidentes de trabalho e das doenças profissionais através:- fornecimento de vestuário de trabalho especial de alta qualidade e equipamento de proteção individual para os empregados das fábricas da cidade de Ihtiman e da aldeia de Musachevo;- prestação de benefícios sociais através de reparos, mobiliário e equipamento de uma sala de recreação, jantar e descanso para os empregados da fábrica na aldeia de Musachevo. (Portuguese)
19 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa työympäristön laatua, lisätä työn tuottavuutta ja parantaa työoloja ALS Bulgariassa EOOD:ssa seuraavilla tavoilla: 1. Parannetaan työn organisointia, otetaan käyttöön joustavia työmuotoja ja otetaan käyttöön käytäntöjä, joilla pidennetään yli 54-vuotiaiden ja vammaisten työntekijöiden työuria yrityksen kaikkien työntekijöiden osalta.2. Edistetään 159 työntekijän maantieteellistä liikkuvuutta Ihtimanin tehtaalta toteuttamalla organisoitua liikenneohjelmaa kuudella keskeisellä reitillä 12 kuukauden aikana;3. Parannetaan työoloja ja luodaan edellytykset työtapaturmien ja ammattitautien ehkäisylle ja vähentämiselle tarjoamalla laadukkaita erityisiä työvaatteita ja henkilönsuojaimia Ihtimanin kaupungin ja Musachevon kylän tehtaiden työntekijöille;- tarjota sosiaalietuuksia korjausten, kalustuksen ja virkistys-, ruokailu- ja lepotilan avulla Musachevon kylän tehtaan työntekijöille. (Finnish)
19 July 2022
0 references
Projekt ten ma na celu poprawę jakości środowiska pracy, zwiększenie wydajności pracy i poprawę warunków pracy w ALS Bulgaria EOOD poprzez: 1. Poprawa organizacji pracy, wprowadzenie elastycznych form zatrudnienia oraz wprowadzenie praktyk w celu wydłużenia życia zawodowego pracowników powyżej 54 roku życia oraz osób niepełnosprawnych dla wszystkich pracowników w przedsiębiorstwie.2. Promowanie mobilności geograficznej 159 pracowników z zakładu Ihtiman poprzez wdrożenie zorganizowanego programu transportowego na 6 głównych trasach w okresie 12 miesięcy;3 Poprawa warunków pracy w miejscu pracy i stworzenie warunków dla zapobiegania i ograniczania wypadków przy pracy i chorób zawodowych poprzez:- zapewnienie wysokiej jakości specjalnej odzieży roboczej i środków ochrony osobistej dla pracowników w fabrykach w mieście Ihtiman i w miejscowości Musachevo;- zapewnienie świadczeń społecznych poprzez naprawy, wyposażenie i wyposażenie rekreacyjne, jadalni i odpoczynku dla pracowników zakładu we wsi Musachevo. (Polish)
19 July 2022
0 references
Ta projekt je namenjen izboljšanju kakovosti delovnega okolja, povečanju produktivnosti dela in izboljšanju delovnih pogojev v ALS Bulgaria EOOD do:1. Izboljšanje organizacije dela, uvajanje prožnih oblik zaposlovanja in uvajanje praks za podaljšanje delovne dobe zaposlenih, starejših od 54 let, in invalidov za vse zaposlene v podjetju.2. Spodbujanje geografske mobilnosti 159 zaposlenih iz tovarne Ihtiman z izvajanjem programa organiziranega prometa na šestih ključnih progah v obdobju 12 mesecev;3. Izboljšanje delovnih pogojev na delovnem mestu in ustvarjanje pogojev za preprečevanje in zmanjševanje nesreč pri delu in poklicnih bolezni z:- zagotavljanjem visokokakovostnih posebnih delovnih oblačil in osebne zaščitne opreme za zaposlene v tovarnah v mestu Ihtiman in vasi Musachevo;- zagotavljanju socialnih ugodnosti s popravili, opremljanjem in opremo za rekreacijo, jedilnico in počitek za zaposlene v tovarni v vasi Musachevo. (Slovenian)
19 July 2022
0 references
Cílem tohoto projektu je zlepšit kvalitu pracovního prostředí, zvýšit produktivitu práce a zlepšit pracovní podmínky v ALS Bulgaria EOOD prostřednictvím:1. Zlepšení organizace práce, zavedení flexibilních forem zaměstnání a zavedení postupů pro prodloužení pracovního života zaměstnanců starších 54 let a osob se zdravotním postižením pro všechny zaměstnance podniku.2. Podpora geografické mobility 159 zaměstnanců z závodu Ihtiman zavedením organizovaného dopravního programu na 6 klíčových trasách po dobu 12 měsíců;3. Zlepšení pracovních podmínek na pracovišti a vytváření podmínek pro prevenci a snižování pracovních úrazů a nemocí z povolání:- poskytováním vysoce kvalitních speciálních pracovních oděvů a osobních ochranných prostředků pro zaměstnance továren ve městě Ihtiman a obci Musachevo;- poskytování sociálních dávek prostřednictvím oprav, vybavení a vybavení rekreace, jídelny a odpočívárny pro zaměstnance závodu v obci Musachevo. (Czech)
19 July 2022
0 references
Šiuo projektu siekiama gerinti darbo aplinkos kokybę, didinti darbo našumą ir gerinti darbo sąlygas ALS Bulgaria EOOD per:1. Gerinti darbo organizavimą, įdiegti lanksčias užimtumo formas ir įdiegti praktiką, kuria siekiama pailginti vyresnių nei 54 metų darbuotojų ir neįgalių darbuotojų darbinį gyvenimą visiems įmonės darbuotojams.2. Skatinti 159 darbuotojų iš Ihtiman gamyklos geografinį mobilumą įgyvendinant organizuotą transporto programą 6 pagrindiniuose maršrutuose per 12 mėnesių laikotarpį;3. Gerinti darbo sąlygas darbo vietoje ir sudaryti sąlygas nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų prevencijai ir mažinimui:- teikti aukštos kokybės specialius darbo drabužius ir asmenines apsaugos priemones darbuotojams Ihtimano mieste ir Musachevo kaime;- teikti socialines išmokas per remontą, apstatymo ir įrangos rekreaciją, valgomąjį ir poilsio patalpą gamyklos darbuotojams Musachevo kaime. (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
Šā projekta mērķis ir uzlabot darba vides kvalitāti, paaugstināt darba ražīgumu un uzlabot darba apstākļus ALS Bulgaria EOOD līdz: 1. Uzlabot darba organizāciju, ieviest elastīgus nodarbinātības veidus un ieviest praksi, lai visiem uzņēmuma darbiniekiem pagarinātu darba mūžu darbiniekiem, kas vecāki par 54 gadiem, un personām ar invaliditāti.2. Veicināt 159 darbinieku ģeogrāfisko mobilitāti no Ihtiman rūpnīcas, īstenojot organizētu transporta programmu 6 galvenajos maršrutos 12 mēnešu laikā.3. Uzlabot darba apstākļus darba vietā un radīt apstākļus nelaimes gadījumu darbā un arodslimību profilaksei un mazināšanai, nodrošinot augstas kvalitātes speciālos darba apģērbus un individuālos aizsardzības līdzekļus darbiniekiem rūpnīcās Ihtiman pilsētā un Musachevo ciematā;- sniegt sociālos pabalstus, veicot remontu, iekārtojumu un aprīkojumu atpūtas, ēdamistabas un atpūtas telpas darbiniekiem Musachevo ciematā. (Latvian)
19 July 2022
0 references
A projekt célja a munkakörnyezet minőségének javítása, a munkatermelékenység növelése és a munkakörülmények javítása az ALS Bulgaria EOOD-ban az 1-en keresztül. A munkaszervezés javítása, rugalmas foglalkoztatási formák bevezetése és gyakorlatok bevezetése annak érdekében, hogy az 54 év feletti munkavállalók és a fogyatékossággal élő munkavállalók a vállalkozás valamennyi munkavállalója számára meghosszabbítsák a munkával töltött időt.2. Az ihtimani üzemből származó 159 munkavállaló földrajzi mobilitásának előmozdítása egy 12 hónapos időszak alatt 6 fő útvonalon szervezett közlekedési program végrehajtásával;3. A munkahelyi munkakörülmények javítása, valamint a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzéséhez és csökkentéséhez szükséges feltételek megteremtése a következők révén: – magas színvonalú speciális munkaruházat és egyéni védőfelszerelés biztosítása a munkavállalók számára Ihtiman város és Musachevo község gyáraiban;- szociális juttatások biztosítása a Musachevo községben található üzem alkalmazottai számára a szabadidős, ebédlő- és pihenőhely javításával, berendezésével és felszerelésével. (Hungarian)
19 July 2022
0 references
Tá an tionscadal seo dírithe ar cháilíocht na timpeallachta oibre a fheabhsú, táirgiúlacht saothair a mhéadú agus dálaí oibre a fheabhsú in ALS na Bulgáire EOOD trí:1. Eagrú na hoibre a fheabhsú, cineálacha solúbtha fostaíochta a thabhairt isteach agus cleachtais a thabhairt isteach chun saol oibre fostaithe os cionn 54 bliana d’aois agus iad siúd atá faoi mhíchumas a shíneadh do gach fostaí san fhiontar.2. Soghluaisteacht gheografach 159 fostaí ó mhonarcha Ihtiman a chur chun cinn trí chlár eagraithe iompair a chur chun feidhme ar 6 phríomhbhealach thar thréimhse 12 mhí;3. Feabhas a chur ar choinníollacha oibre san ionad oibre agus coinníollacha a chruthú chun tionóiscí ceirde agus galair cheirde a chosc agus a laghdú trí:- éadaí oibre speisialta agus trealamh cosanta pearsanta d’fhostaithe i monarchana i mbaile Ihtiman agus i sráidbhaile Musachevo a sholáthar;- sochair shóisialta a sholáthar trí dheisiúcháin, soláthar agus trealamh seomra áineasa, bia agus scíthe d’fhostaithe an ghléasra i sráidbhaile Musachevo. (Irish)
19 July 2022
0 references
Detta projekt syftar till att förbättra arbetsmiljön, öka arbetsproduktiviteten och förbättra arbetsvillkoren i ALS Bulgaria EOOD genom:1. Att förbättra arbetsorganisationen, införa flexibla anställningsformer och införa metoder för att förlänga arbetslivet för arbetstagare över 54 år och för personer med funktionsnedsättning för alla anställda i företaget.2. Främja geografisk rörlighet för 159 anställda från Ihtiman-anläggningen genom att genomföra ett organiserat transportprogram på sex viktiga rutter under en tolvmånadersperiod3. Förbättra arbetsvillkoren på arbetsplatsen och skapa förutsättningar för att förebygga och minska arbetsolyckor och arbetssjukdomar genom att tillhandahålla högkvalitativa särskilda arbetskläder och personlig skyddsutrustning för anställda i fabrikerna i staden Ihtiman och i byn Musachevo.- Att tillhandahålla sociala förmåner genom reparationer, inredning och utrustning av rekreations-, matsals- och vilorum för anställda vid anläggningen i byn Musachevo. (Swedish)
19 July 2022
0 references
Selle projekti eesmärk on parandada töökeskkonna kvaliteeti, suurendada tööviljakust ja parandada töötingimusi ALS Bulgaria EOOD 1 kaudu. Töökorralduse parandamine, paindlike tööhõivevormide kasutuselevõtmine ning üle 54-aastaste ja puudega töötajate tööelu pikendamise tavade kasutuselevõtt ettevõtte kõigi töötajate jaoks.2. Edendada Ihtimani tehasest pärit 159 töötaja geograafilist liikuvust, viies 12 kuu jooksul ellu organiseeritud transpordiprogrammi kuuel peamisel marsruudil; Töötingimuste parandamine töökohal ning tööõnnetuste ja kutsehaiguste ennetamise ja vähendamise tingimuste loomine, pakkudes Ihtimani linna ja Musachevo küla tehastes töötajatele kvaliteetseid erilisi töörõivaid ja isikukaitsevahendeid;- pakkudes Musachevo küla tehase töötajatele sotsiaaltoetusi puhke-, söögi- ja puhkeruumi parandamise, sisustamise ja sisseseade abil. (Estonian)
19 July 2022
0 references
с.Мусачево
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.008-2408
0 references