Safer employment and better working conditions in metal cutting INSTRUMENTS 2015 (Q3833228)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3833228 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Safer employment and better working conditions in metal cutting INSTRUMENTS 2015 |
Project Q3833228 in Bulgaria |
Statements
83,725.0 Bulgarian lev
0 references
42,699.75 Euro
0 references
98,500.0 Bulgarian lev
0 references
50,235.0 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
18 May 2017
0 references
18 May 2018
0 references
"Металорежещи инструменти 2015" ЕООД
0 references
42°49'37.02"N, 25°19'57.14"E
0 references
Основната идея на проекта е осигуряване на добри и безопасни условия на труд и създаване на предпоставки за удължаване на трудовата заетост в МЕТАЛОРЕЖЕЩИ ИНСТРУМЕНТИ 2015. Това ще се постигне чрез следните дейности: - Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси в предприятието - закупуване и въвеждане на чек-ин и чекаут система -възможност за гъвкава форма на заетост с цел оптимизация на работните процеси; разработване, утвърждаване и въвеждане на Правилник за вътрешния трудов ред, усъвършенстващ организацията на трудовата дейност и създаващ условия за преход към гъвкаво работно време и Програма за удължаване на професионалния живот чрез осигуряване на "зелени" и безопасни работни места. - Осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд чрез лични и колективни предпазни средства с цел подобряване професионалния и здравния статус на работниците и служителите чрез внедряване на аспирация, климатизация, ефективно осветление на работните места; - Осигуряване на социални придобивки за работещите-места за отдих, хранене и почивка - Дейности по Информация и публичност и Мониторинг и управлениеФирмата е създадена през 2015г. с основна дейност производство и търговия с металорежещи инструменти и макар и новосъздадена вече има закупени машини, наето оборудване и 8 души персонал/50%-над54г/. Сключени са договори и активно се работи. Собственикът на фирмата има повече от 20 годишен опит в този бранш и стартира свой собствен бизнес самостоятелно. За целта чрез настоящия проект предвижда сериозно подобряване на условията на труд и осигуряване на безопасност на работещите.Секторът на металорежещите инструменти е традиционен за Габрово, известно в миналото като "Българският Манчестър" и фирмата може да разчита на трайни партньорски отношения с фирми-клиенти от цяла Европа, благодарение на опита на собственика. Всичко това създава много добри предпоставки за устойчивостта на работните места и условията на труд във фирмата. (Bulgarian)
0 references
The main idea of the project is to ensure good and safe working conditions and create prerequisites for extending employment in metal cutting INSTRUMENTS 2015. This will be achieved through the following activities: — Development, adaptation and introduction of systems for the development of human resources in the enterprise — purchase and introduction of check-in and checkout system — possibility for flexible form of employment in order to optimise work processes; development, validation and implementation of the Internal Labour Rules, improving the organisation of work and enabling the transition to flexible working hours and a Programme to extend working life by providing green and safe jobs. — Ensuring safe and healthy working conditions through personal and collective protective equipment in order to improve the professional and health status of workers through the introduction of aspiration, air conditioning, efficient lighting of workplaces; — Provision of social benefits for working places for recreation, food and rest — Information and publicity activities and monitoring and management The company was established in 2015. with the main activity of manufacturing and trading of metal cutting tools and although newly created are already purchased machines, hired equipment and 8 staff/50 %- over 54 y/. Contracts have been concluded and work is actively being carried out. The owner of the company has more than 20 years of experience in this industry and starts its own business independently. To this end, this project provides for a serious improvement of working conditions and ensuring the safety of workers. The sector of metal cutting tools is traditional for Gabrovo, known in the past as “Bulgarian Manchester” and the company can rely on lasting partnership with companies-customers from all over Europe, thanks to the experience of the owner. All this creates very good prerequisites for the sustainability of jobs and working conditions in the company. (English)
2 December 2021
0.6594481859947033
0 references
L’idée principale du projet est d’assurer des conditions de travail saines et sûres et de créer des conditions préalables à l’extension de l’emploi dans le secteur de la découpe des métaux INSTRUMENTS 2015. Les activités suivantes permettront d’y parvenir: — Le développement, l’adaptation et l’introduction de systèmes de développement des ressources humaines dans l’entreprise — achat et mise en place d’un système d’enregistrement et de caisse — possibilité de formes flexibles d’emploi afin d’optimiser les processus de travail; l’élaboration, la validation et la mise en œuvre des règles internes du travail, l’amélioration de l’organisation du travail et la transition vers des horaires de travail flexibles, ainsi qu’un programme visant à prolonger la vie professionnelle en créant des emplois verts et sûrs. — Assurer des conditions de travail sûres et saines au moyen d’équipements de protection individuels et collectifs afin d’améliorer le statut professionnel et sanitaire des travailleurs par l’introduction de l’aspiration, de la climatisation et d’un éclairage efficace des lieux de travail; — Fourniture d’avantages sociaux pour les lieux de travail pour les loisirs, l’alimentation et le repos — Activités d’information et de publicité et suivi et gestion La société a été créée en 2015. avec l’activité principale de fabrication et de négoce d’outils de coupe métallique et bien que nouvellement créés sont déjà des machines achetées, du matériel loué et 8 employés/50 % — plus de 54 ans/. Des contrats ont été conclus et des travaux sont en cours d’exécution. Le propriétaire de l’entreprise a plus de 20 ans d’expérience dans ce secteur et démarre sa propre entreprise indépendamment. A cette fin, ce projet vise à améliorer sérieusement les conditions de travail et à garantir la sécurité des travailleurs. Le secteur des outils de coupe des métaux est traditionnel pour Gabrovo, connu par le passé sous le nom de «Bulgarian Manchester» et l’entreprise peut compter sur un partenariat durable avec des entreprises-clients de toute l’Europe, grâce à l’expérience du propriétaire. Tout cela crée de très bonnes conditions préalables à la durabilité des emplois et des conditions de travail dans l’entreprise. (French)
3 December 2021
0 references
Die Hauptidee des Projekts ist es, gute und sichere Arbeitsbedingungen zu gewährleisten und Voraussetzungen für die Ausweitung der Beschäftigung im Metallschneiden zu schaffen. Dies wird durch folgende Maßnahmen erreicht: Entwicklung, Anpassung und Einführung von Systemen für die Entwicklung der Humanressourcen im Unternehmen – Erwerb und Einführung des Check-in- und Check-out-Systems – Möglichkeit einer flexiblen Beschäftigung, um die Arbeitsabläufe zu optimieren; Entwicklung, Validierung und Umsetzung der internen Arbeitsvorschriften, Verbesserung der Arbeitsorganisation und Ermöglichung des Übergangs zu flexiblen Arbeitszeiten und eines Programms zur Verlängerung des Arbeitslebens durch die Schaffung grüner und sicherer Arbeitsplätze. Gewährleistung sicherer und gesunder Arbeitsbedingungen durch persönliche und kollektive Schutzausrüstung, um den beruflichen und gesundheitlichen Status der Arbeitnehmer durch die Einführung von Aspiration, Klimaanlage und effizienter Beleuchtung von Arbeitsplätzen zu verbessern; — Bereitstellung von Sozialleistungen für Arbeitsorte für Erholung, Ernährung und Erholung – Informations- und Publizitätsaktivitäten sowie Monitoring und Management Das Unternehmen wurde 2015 gegründet. mit der Haupttätigkeit der Herstellung und des Handels von Metallschneidwerkzeugen und obwohl neu geschaffen sind bereits gekaufte Maschinen, gemietete Ausrüstung und 8 Mitarbeiter/50 %- über 54 y/. Es wurden Verträge geschlossen und die Arbeiten werden aktiv durchgeführt. Der Eigentümer des Unternehmens verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in dieser Branche und startet selbstständig ein eigenes Geschäft. Zu diesem Zweck sieht dieses Projekt eine ernsthafte Verbesserung der Arbeitsbedingungen und die Sicherheit der Arbeitnehmer vor. Der Sektor der Metallschneidwerkzeuge ist traditionell für Gabrovo, in der Vergangenheit als „Bulgarian Manchester“ bekannt, und das Unternehmen kann sich auf eine dauerhafte Partnerschaft mit Unternehmen aus ganz Europa verlassen, dank der Erfahrung des Eigentümers. All dies schafft sehr gute Voraussetzungen für die Nachhaltigkeit von Arbeitsplätzen und Arbeitsbedingungen im Unternehmen. (German)
4 December 2021
0 references
Het belangrijkste idee van het project is het waarborgen van goede en veilige arbeidsomstandigheden en het creëren van voorwaarden voor de uitbreiding van de werkgelegenheid in het metaalsnijden van INSTRUMENTEN 2015. Dit zal worden bereikt door middel van de volgende activiteiten: — Ontwikkeling, aanpassing en invoering van systemen voor de ontwikkeling van personeel in de onderneming — aankoop en invoering van check-in- en kassasystemen — mogelijkheid voor flexibele vormen van werkgelegenheid om werkprocessen te optimaliseren; ontwikkeling, validering en tenuitvoerlegging van de interne arbeidsregels, verbetering van de arbeidsorganisatie en vergemakkelijking van de overgang naar flexibele werktijden en een programma om het beroepsleven te verlengen door groene en veilige banen te bieden. Het waarborgen van veilige en gezonde arbeidsomstandigheden door middel van persoonlijke en collectieve beschermingsmiddelen om de professionele en gezondheidstoestand van de werknemers te verbeteren door de invoering van aspiratie, airconditioning, efficiënte verlichting van werkplekken; — Verstrekking van sociale voordelen voor werkplekken voor recreatie, voeding en rust — Informatie- en publiciteitsactiviteiten en monitoring en beheer Het bedrijf werd opgericht in 2015. met de belangrijkste activiteit van de productie van en de handel in metalen snijgereedschappen en hoewel nieuw gecreëerde machines al worden gekocht, gehuurde apparatuur en 8 personeelsleden/50 % — meer dan 54 jaar/. Er zijn contracten gesloten en er wordt actief gewerkt. De eigenaar van het bedrijf heeft meer dan 20 jaar ervaring in deze branche en start zelfstandig een eigen bedrijf. Hiertoe zorgt dit project voor een serieuze verbetering van de arbeidsomstandigheden en het waarborgen van de veiligheid van werknemers. De sector metaalsnijgereedschappen is traditioneel voor Gabrovo, in het verleden bekend als „Bulgarian Manchester” en het bedrijf kan rekenen op een duurzame samenwerking met bedrijven-klanten uit heel Europa, dankzij de ervaring van de eigenaar. Dit alles schept zeer goede voorwaarden voor de duurzaamheid van banen en arbeidsomstandigheden in het bedrijf. (Dutch)
10 December 2021
0 references
L'idea principale del progetto è garantire condizioni di lavoro buone e sicure e creare prerequisiti per estendere l'impiego negli STRUMENTI di taglio dei metalli 2015. Ciò sarà realizzato attraverso le seguenti attività: — Sviluppo, adattamento e introduzione di sistemi per lo sviluppo delle risorse umane nell'impresa — acquisto e introduzione di sistemi di check-in e checkout — possibilità di forme di occupazione flessibili al fine di ottimizzare i processi di lavoro; sviluppo, convalida e attuazione delle norme interne del lavoro, migliorando l'organizzazione del lavoro e consentendo la transizione verso orari di lavoro flessibili e un programma per prolungare la vita lavorativa fornendo posti di lavoro verdi e sicuri. — Garantire condizioni di lavoro sicure e sane mediante dispositivi di protezione individuale e collettiva al fine di migliorare lo stato professionale e sanitario dei lavoratori attraverso l'introduzione di aspirazione, condizionamento d'aria, illuminazione efficiente dei luoghi di lavoro; — Fornitura di prestazioni sociali per luoghi di lavoro per ricreazione, cibo e riposo — Attività di informazione e pubblicità e monitoraggio e gestione La società è stata fondata nel 2015. con la principale attività di produzione e commercializzazione di utensili per il taglio dei metalli e anche se di nuova creazione sono già state acquistate macchine, attrezzature noleggiate e 8 dipendenti/50 %- oltre 54 anni. I contratti sono stati conclusi e i lavori sono in corso di realizzazione. Il proprietario dell'azienda ha più di 20 anni di esperienza in questo settore e inizia la propria attività in modo indipendente. A tal fine, questo progetto prevede un serio miglioramento delle condizioni di lavoro e la sicurezza dei lavoratori. Il settore degli utensili da taglio dei metalli è tradizionale per Gabrovo, conosciuto in passato come "Bulgarian Manchester" e l'azienda può contare su partnership durature con aziende-clienti provenienti da tutta Europa, grazie all'esperienza del proprietario. Tutto ciò crea ottimi prerequisiti per la sostenibilità dei posti di lavoro e delle condizioni di lavoro in azienda. (Italian)
13 January 2022
0 references
La idea principal del proyecto es garantizar unas condiciones de trabajo buenas y seguras y crear requisitos previos para ampliar el empleo en los INSTRUMENTOS DE corte de metales 2015. Esto se logrará mediante las siguientes actividades: — Desarrollo, adaptación e introducción de sistemas para el desarrollo de los recursos humanos en la empresa — adquisición e introducción del sistema de facturación y salida — posibilidad de una forma flexible de empleo con el fin de optimizar los procesos de trabajo; desarrollo, validación y aplicación de las normas laborales internas, mejorando la organización del trabajo y permitiendo la transición a horarios de trabajo flexibles y un programa para ampliar la vida laboral mediante la creación de empleos ecológicos y seguros. — Garantizar condiciones de trabajo seguras y saludables a través de equipos de protección personal y colectivo con el fin de mejorar la situación profesional y sanitaria de los trabajadores mediante la introducción de aspiración, aire acondicionado e iluminación eficiente de los lugares de trabajo; — Prestación de prestaciones sociales para lugares de trabajo para actividades recreativas, alimentarias y de descanso — Actividades de información y publicidad y seguimiento y gestión La empresa se creó en 2015. con la principal actividad de fabricación y comercialización de herramientas de corte de metales y aunque ya se han creado nuevas máquinas, equipos alquilados y 8 empleados/50 %- más de 54 años. Se han celebrado contratos y se está trabajando activamente. El propietario de la empresa tiene más de 20 años de experiencia en esta industria y comienza su propio negocio de forma independiente. El sector de las herramientas de corte de metales es tradicional para Gabrovo, conocido en el pasado como «Mánchester búlgaro», y la empresa puede confiar en una asociación duradera con empresas-clientes de toda Europa, gracias a la experiencia del propietario. Todo ello crea muy buenos requisitos previos para la sostenibilidad del empleo y las condiciones de trabajo en la empresa. (Spanish)
14 January 2022
0 references
Hovedidéen i projektet er at sikre gode og sikre arbejdsforhold og skabe forudsætninger for at udvide beskæftigelsen i metalskæringsINSTRUMENTER 2015. Dette opnås gennem følgende aktiviteter: — Udvikling, tilpasning og indførelse af systemer til udvikling af menneskelige ressourcer i virksomheden — køb og indførelse af check-in- og check-out-system — mulighed for fleksibel ansættelse med henblik på at optimere arbejdsprocesserne udvikling, validering og gennemførelse af de interne arbejdsmarkedsregler, forbedring af arbejdets tilrettelæggelse og mulighed for overgang til fleksible arbejdstider og et program til forlængelse af arbejdslivet ved at skabe grønne og sikre job. — Sikre sikre og sunde arbejdsforhold ved hjælp af personlige og kollektive værnemidler for at forbedre arbejdstagernes arbejds- og sundhedsstatus gennem indførelse af aspiration, aircondition og effektiv belysning på arbejdspladserne — Tilvejebringelse af sociale fordele for arbejdspladser til rekreation, mad og hvile — Informations- og pr-aktiviteter samt overvågning og forvaltning Virksomheden blev oprettet i 2015 med hovedaktiviteten fremstilling af og handel med metalskæreværktøjer, og selv om nyoprettede allerede er indkøbt maskiner, lejet udstyr og 8 medarbejdere/50 %- over 54 y/. Der er indgået kontrakter, og arbejdet udføres aktivt. Ejeren af virksomheden har mere end 20 års erfaring i denne branche og starter sin egen virksomhed uafhængigt. Med henblik herpå giver dette projekt mulighed for en alvorlig forbedring af arbejdsvilkårene og sikring af arbejdstagernes sikkerhed. Sektoren for metalskæreværktøjer er traditionel for Gabrovo, kendt tidligere som "Bulgarsk Manchester", og virksomheden kan stole på varigt partnerskab med virksomheder-kunder fra hele Europa, takket være ejerens erfaring. Alt dette skaber meget gode forudsætninger for bæredygtigheden af arbejdspladser og arbejdsvilkår i virksomheden. (Danish)
19 July 2022
0 references
Η βασική ιδέα του έργου είναι η εξασφάλιση καλών και ασφαλών συνθηκών εργασίας και η δημιουργία προϋποθέσεων για την επέκταση της απασχόλησης στον τομέα της κοπής μετάλλων. Αυτό θα επιτευχθεί μέσω των ακόλουθων δραστηριοτήτων: — Ανάπτυξη, προσαρμογή και εισαγωγή συστημάτων για την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού στην επιχείρηση — αγορά και εισαγωγή συστημάτων ελέγχου εισιτηρίων και ελέγχου — δυνατότητα ευέλικτης μορφής απασχόλησης προκειμένου να βελτιστοποιηθούν οι διαδικασίες εργασίας· ανάπτυξη, επικύρωση και εφαρμογή των εσωτερικών κανόνων εργασίας, βελτίωση της οργάνωσης της εργασίας και διευκόλυνση της μετάβασης σε ευέλικτα ωράρια εργασίας και πρόγραμμα παράτασης του επαγγελματικού βίου με την παροχή πράσινων και ασφαλών θέσεων εργασίας. — Εξασφάλιση ασφαλών και υγιεινών συνθηκών εργασίας μέσω μέσων ατομικής και συλλογικής προστασίας, προκειμένου να βελτιωθεί η επαγγελματική κατάσταση και η κατάσταση της υγείας των εργαζομένων μέσω της εισαγωγής αναρρόφησης, κλιματισμού και αποτελεσματικού φωτισμού των χώρων εργασίας· — Παροχή κοινωνικών παροχών σε χώρους εργασίας για αναψυχή, τροφή και ανάπαυση — Δραστηριότητες ενημέρωσης και δημοσιότητας και παρακολούθησης και διαχείρισης Η εταιρία ιδρύθηκε το 2015 με κύρια δραστηριότητα την κατασκευή και εμπορία εργαλείων κοπής μετάλλων και παρόλο που τα νεοσύστατα έχουν ήδη αγοραστεί μηχανήματα, μισθωμένος εξοπλισμός και 8 προσωπικό/50 % — άνω των 54 ετών. Έχουν συναφθεί συμβάσεις και εκτελούνται ενεργά οι εργασίες. Ο ιδιοκτήτης της εταιρείας έχει πάνω από 20 χρόνια εμπειρίας σε αυτόν τον κλάδο και ξεκινά τη δική της επιχείρηση ανεξάρτητα. Για το σκοπό αυτό, το σχέδιο αυτό προβλέπει σοβαρή βελτίωση των συνθηκών εργασίας και διασφάλιση της ασφάλειας των εργαζομένων. Ο τομέας των εργαλείων κοπής μετάλλων είναι παραδοσιακός για το Gabrovo, γνωστός στο παρελθόν ως «Bulgarian Manchester» και η εταιρεία μπορεί να βασιστεί σε διαρκή συνεργασία με εταιρείες-πελάτες από όλη την Ευρώπη, χάρη στην εμπειρία του ιδιοκτήτη. Όλα αυτά δημιουργούν πολύ καλές προϋποθέσεις για τη βιωσιμότητα των θέσεων εργασίας και των συνθηκών εργασίας στην εταιρεία. (Greek)
19 July 2022
0 references
Glavna ideja projekta je osigurati dobre i sigurne radne uvjete i stvoriti preduvjete za produženje zaposlenja u metal rezanje metala INSTRUMENTS 2015. To će se postići sljedećim aktivnostima: — Razvoj, prilagodba i uvođenje sustava za razvoj ljudskih resursa u poduzeću – kupnja i uvođenje sustava check-in i naplata – mogućnost fleksibilnog oblika zapošljavanja kako bi se optimizirali radni procesi; razvoj, potvrđivanje i provedba unutarnjih pravila rada, poboljšanje organizacije rada i omogućavanje prijelaza na fleksibilno radno vrijeme te program za produljenje radnog vijeka osiguravanjem zelenih i sigurnih radnih mjesta. — Osiguravanje sigurnih i zdravih radnih uvjeta putem osobne i kolektivne zaštitne opreme kako bi se poboljšao profesionalni i zdravstveni status radnika uvođenjem aspiracije, klimatizacije, učinkovitog osvjetljenja radnih mjesta; — Pružanje socijalnih naknada za radna mjesta za rekreaciju, hranu i odmor – Informacijske i promidžbene aktivnosti te nadzor i upravljanje Tvrtka je osnovana 2015. godine s glavnom djelatnošću proizvodnje i trgovanja alatom za rezanje metala i iako su novostvoreni već kupljeni strojevi, unajmljena oprema i 8 zaposlenika/50 % – preko 54 g/. Sklopljeni su ugovori i aktivno se provodi rad. Vlasnik tvrtke ima više od 20 godina iskustva u ovoj industriji i samostalno pokreće vlastiti posao. U tu svrhu ovim se projektom osigurava ozbiljno poboljšanje radnih uvjeta i sigurnost radnika. Sektor alata za rezanje metala je tradicionalan za Gabrovo, poznat u prošlosti kao „Bugarski Manchester”, a tvrtka se može osloniti na trajno partnerstvo s tvrtkama-kupcima iz cijele Europe, zahvaljujući iskustvu vlasnika. Sve to stvara vrlo dobre preduvjete za održivost radnih mjesta i radnih uvjeta u tvrtki. (Croatian)
19 July 2022
0 references
Ideea principală a proiectului este de a asigura condiții de muncă bune și sigure și de a crea condiții prealabile pentru extinderea ocupării forței de muncă în domeniul tăierii metalelor INSTRUMENTE 2015. Acest lucru se va realiza prin următoarele activități: Dezvoltarea, adaptarea și introducerea unor sisteme de dezvoltare a resurselor umane în întreprindere – achiziționarea și introducerea sistemului de check-in și de check-out – posibilitatea unei forme flexibile de ocupare a forței de muncă în vederea optimizării proceselor de lucru; elaborarea, validarea și punerea în aplicare a normelor interne de muncă, îmbunătățirea organizării muncii și facilitarea tranziției către un program de lucru flexibil și un program de prelungire a vieții profesionale prin crearea de locuri de muncă ecologice și sigure. Asigurarea unor condiții de muncă sigure și sănătoase prin intermediul echipamentelor individuale și colective de protecție, în vederea îmbunătățirii statutului profesional și sanitar al lucrătorilor prin introducerea aspirației, a aerului condiționat, a iluminării eficiente a locurilor de muncă; — Furnizarea de beneficii sociale pentru locurile de muncă pentru recreere, alimentație și odihnă – Activități de informare și publicitate și monitorizare și gestionare Societatea a fost înființată în 2015. cu activitatea principală de fabricare și comercializare a uneltelor de tăiere a metalelor și, deși nou-create sunt deja achiziționate mașini, echipamente închiriate și 8 personal/50 %- peste 54 y/. Au fost încheiate contracte și se desfășoară în mod activ lucrări. Proprietarul companiei are mai mult de 20 de ani de experiență în această industrie și își începe propria afacere în mod independent. În acest scop, acest proiect prevede o îmbunătățire semnificativă a condițiilor de muncă și asigurarea siguranței lucrătorilor. Sectorul uneltelor de tăiere a metalelor este tradițional pentru Gabrovo, cunoscut în trecut ca „Bulgarian Manchester”, iar compania se poate baza pe un parteneriat durabil cu companii-clienți din întreaga Europă, datorită experienței proprietarului. Toate acestea creează premise foarte bune pentru sustenabilitatea locurilor de muncă și a condițiilor de muncă în cadrul întreprinderii. (Romanian)
19 July 2022
0 references
Hlavnou myšlienkou projektu je zabezpečiť dobré a bezpečné pracovné podmienky a vytvoriť predpoklady pre rozšírenie zamestnanosti v oblasti rezania kovov 2015. To sa dosiahne prostredníctvom týchto činností: — Vývoj, prispôsobenie a zavedenie systémov rozvoja ľudských zdrojov v podniku – nákup a zavedenie systému registrácie a pokladnice – možnosť flexibilnej formy zamestnania s cieľom optimalizovať pracovné procesy; vypracovanie, validácia a vykonávanie vnútorných pracovných pravidiel, zlepšenie organizácie práce a umožnenie prechodu na pružný pracovný čas a program na predĺženie pracovného života poskytovaním ekologických a bezpečných pracovných miest. Zabezpečenie bezpečných a zdravých pracovných podmienok prostredníctvom osobných a kolektívnych ochranných prostriedkov s cieľom zlepšiť profesionálny a zdravotný stav pracovníkov zavedením ašpirácie, klimatizácie, efektívneho osvetlenia pracovísk; — Poskytovanie sociálnych dávok pre pracoviská pre rekreáciu, stravovanie a odpočinok – Informačné a propagačné činnosti a monitorovanie a riadenie Spoločnosť bola založená v roku 2015 s hlavnou činnosťou výroby a obchodovania s kovovými reznými nástrojmi a hoci novovytvorené sú už zakúpené stroje, prenajaté zariadenia a 8 zamestnancov/50 % – viac ako 54 rokov. Zmluvy boli uzatvorené a práca sa aktívne vykonáva. Majiteľ spoločnosti má viac ako 20 rokov skúseností v tomto odvetví a začína svoje vlastné podnikanie nezávisle. Na tento účel tento projekt zabezpečuje výrazné zlepšenie pracovných podmienok a zaistenie bezpečnosti pracovníkov. Sektor kovových rezných nástrojov je tradičný pre spoločnosť Gabrovo, v minulosti známy ako „Bulharský Manchester“ a spoločnosť sa vďaka skúsenostiam majiteľa môže spoľahnúť na trvalé partnerstvo s firmami-zákazníkmi z celej Európy. To všetko vytvára veľmi dobré predpoklady pre udržateľnosť pracovných miest a pracovných podmienok v spoločnosti. (Slovak)
19 July 2022
0 references
L-idea ewlenija tal-proġett hija li jiġu żgurati kundizzjonijiet tax-xogħol tajbin u sikuri u li jinħolqu prerekwiżiti għall-estensjoni tal-impjiegi fl-ISTRUMENTI tat-tqattigħ tal-metall 2015. Dan se jinkiseb permezz tal-attivitajiet li ġejjin: — L-iżvilupp, l-adattament u l-introduzzjoni ta’ sistemi għall-iżvilupp tar-riżorsi umani fl-intrapriża — ix-xiri u l-introduzzjoni ta’ sistema ta’ check-in u checkout — possibbiltà ta’ forma flessibbli ta’ impjieg sabiex jiġu ottimizzati l-proċessi tax-xogħol; l-iżvilupp, il-validazzjoni u l-implimentazzjoni tar-Regoli Interni tax-Xogħol, it-titjib tal-organizzazzjoni tax-xogħol u l-iffaċilitar tat-tranżizzjoni għal ħinijiet tax-xogħol flessibbli u Programm biex tiġi estiża l-ħajja tax-xogħol billi jiġu pprovduti impjiegi ekoloġiċi u sikuri. — L-iżgurar ta’ kundizzjonijiet tax-xogħol sikuri u tajbin għas-saħħa permezz ta’ tagħmir protettiv personali u kollettiv sabiex jittejjeb l-istatus professjonali u tas-saħħa tal-ħaddiema permezz tal-introduzzjoni ta’ aspirazzjoni, arja kundizzjonata, dawl effiċjenti tal-postijiet tax-xogħol; — Il-provvista ta’ benefiċċji soċjali għall-postijiet tax-xogħol għar-rikreazzjoni, l-ikel u l-mistrieħ — Attivitajiet ta’ informazzjoni u pubbliċità u monitoraġġ u ġestjoni Il-kumpanija ġiet stabbilita fl-2015. bl-attività ewlenija ta’ manifattura u kummerċ ta’ għodod tal-qtugħ tal-metall u għalkemm diġà nħolqu huma magni mixtrija, tagħmir mikri u 8 membri tal-persunal/50 %- aktar minn 54 y/. Il-kuntratti ġew konklużi u x-xogħol qed jitwettaq b’mod attiv. Is-sid tal-kumpanija għandu aktar minn 20 sena ta’ esperjenza f’din l-industrija u jibda n-negozju tiegħu b’mod indipendenti. Għal dan il-għan, dan il-proġett jipprovdi għal titjib serju tal-kundizzjonijiet tax-xogħol u jiżgura s-sigurtà tal-ħaddiema. Is-settur tal-għodod tat-tqattigħ tal-metall huwa tradizzjonali għal Gabrovo, magħruf fil-passat bħala “Manchester Bulgaru” u l-kumpanija tista’ tiddependi fuq sħubija dejjiema ma’ kumpaniji-klijenti minn madwar l-Ewropa kollha, grazzi għall-esperjenza tas-sid. Dan kollu joħloq prerekwiżiti tajbin ħafna għas-sostenibbiltà tal-impjiegi u l-kundizzjonijiet tax-xogħol fil-kumpanija. (Maltese)
19 July 2022
0 references
A ideia principal do projecto é garantir condições de trabalho boas e seguras e criar pré-requisitos para aumentar o emprego na indústria metalúrgica. Este objetivo será alcançado através das seguintes atividades: — Desenvolvimento, adaptação e introdução de sistemas de desenvolvimento de recursos humanos na empresa — aquisição e introdução de sistemas de check-in e check-out — possibilidade de formas flexíveis de emprego, a fim de otimizar os processos de trabalho; desenvolvimento, validação e aplicação das regras internas do trabalho, melhorando a organização do trabalho e permitindo a transição para horários de trabalho flexíveis e um programa para prolongar a vida ativa através da criação de empregos ecológicos e seguros. — Garantir condições de trabalho seguras e saudáveis através de equipamentos de proteção individual e coletiva, a fim de melhorar o estatuto profissional e de saúde dos trabalhadores através da introdução de aspiração, ar condicionado e iluminação eficiente dos locais de trabalho; — Prestação de prestações sociais para locais de trabalho para fins recreativos, alimentares e de descanso — Atividades de informação e publicidade e acompanhamento e gestão A empresa foi criada em 2015, com a principal atividade de fabrico e comercialização de ferramentas de corte de metais e, embora recém-criadas, são já adquiridas máquinas, equipamento alugado e 8 trabalhadores/50 %- mais de 54 anos/. Foram celebrados contratos e os trabalhos estão em curso. O proprietário da empresa tem mais de 20 anos de experiência nesta indústria e inicia o seu próprio negócio de forma independente. Para o efeito, este projeto prevê uma melhoria significativa das condições de trabalho e a garantia da segurança dos trabalhadores. O setor das ferramentas de corte de metais é tradicional para Gabrovo, conhecida no passado como «Manchester búlgara», e a empresa pode contar com uma parceria duradoura com empresas-clientes de toda a Europa, graças à experiência do proprietário. Tudo isto cria pré-requisitos muito bons para a sustentabilidade dos postos de trabalho e das condições de trabalho na empresa. (Portuguese)
19 July 2022
0 references
Hankkeen pääajatuksena on varmistaa hyvät ja turvalliset työolot ja luoda edellytykset työllisyydelle metallinleikkaamisessa vuonna 2015. Tähän päästään seuraavilla toimilla: — Yrityksen henkilöresurssien kehittämisjärjestelmien kehittäminen, mukauttaminen ja käyttöönotto – sisäänkirjautumis- ja uloskirjautumisjärjestelmän hankinta ja käyttöönotto – mahdollisuus joustavaan työmuotoon työprosessien optimoimiseksi; sisäisten työsääntöjen kehittäminen, validointi ja täytäntöönpano, työn organisoinnin parantaminen ja joustavaan työaikaan siirtymisen mahdollistaminen sekä työelämän pidentämistä koskeva ohjelma tarjoamalla vihreitä ja turvallisia työpaikkoja. Varmistetaan turvalliset ja terveelliset työolot henkilökohtaisten ja kollektiivisten suojavarusteiden avulla työntekijöiden ammatillisen ja terveydentilan parantamiseksi ottamalla käyttöön halu, ilmastointi ja tehokas valaistus työpaikoilla; — Sosiaalietuuksien tarjoaminen vapaa-ajan, ruoan ja levon työpaikoille – Tiedotus- ja mainontatoimet sekä seuranta ja johtaminen Yhtiö perustettiin vuonna 2015. Päätoimialana on metallinleikkuutyökalujen valmistus ja kauppa, ja vaikka vastaperustettuja ovat jo ostetut koneet, vuokratut laitteet ja 8 työntekijää/50 % – yli 54 v/. Sopimukset on tehty ja työtä tehdään aktiivisesti. Yrityksen omistajalla on yli 20 vuoden kokemus alalta ja se aloittaa oman liiketoimintansa itsenäisesti. Tätä varten tällä hankkeella parannetaan merkittävästi työoloja ja varmistetaan työntekijöiden turvallisuus. Metallin leikkaustyökalujen ala on perinteinen Gabrovolle, joka tunnetaan aiemmin nimellä ”Bulgarian Manchester”, ja yritys voi omistajan kokemuksen ansiosta luottaa kestävään kumppanuuteen yritysten-asiakkaiden kanssa kaikkialta Euroopasta. Kaikki tämä luo erittäin hyvät edellytykset yrityksen työpaikkojen ja työolojen kestävyydelle. (Finnish)
19 July 2022
0 references
Główną ideą projektu jest zapewnienie dobrych i bezpiecznych warunków pracy oraz stworzenie warunków wstępnych dla zwiększenia zatrudnienia w zakresie INSTRUMENTÓW ZEWNĘTRZNYCH 2015 r. Cel ten zostanie osiągnięty poprzez następujące działania: — Rozwój, adaptacja i wprowadzenie systemów rozwoju zasobów ludzkich w przedsiębiorstwie – zakup i wprowadzenie systemu odprawy i kasy – możliwość elastycznej formy zatrudnienia w celu optymalizacji procesów pracy; opracowanie, walidacja i wdrożenie wewnętrznych przepisów dotyczących pracy, poprawa organizacji pracy i umożliwienie przejścia na elastyczne godziny pracy oraz program na rzecz wydłużenia życia zawodowego poprzez zapewnienie ekologicznych i bezpiecznych miejsc pracy. Zapewnienie bezpiecznych i zdrowych warunków pracy za pomocą środków ochrony indywidualnej i zbiorowej w celu poprawy statusu zawodowego i zdrowotnego pracowników poprzez wprowadzenie aspiracji, klimatyzacji, efektywnego oświetlenia miejsc pracy; — Zapewnienie świadczeń społecznych dla miejsc pracy dla rekreacji, wyżywienia i odpoczynku – Działalność informacyjna i reklamowa oraz monitorowanie i zarządzanie Spółka powstała w 2015 r., z główną działalnością w zakresie produkcji i handlu narzędziami do cięcia metalu i chociaż nowo utworzone są już zakupione maszyny, wynajęty sprzęt i 8 pracowników/50 %- ponad 54 lat/. Umowy zostały zawarte i czynnie prowadzone są prace. Właściciel firmy ma ponad 20-letnie doświadczenie w tej branży i rozpoczyna własną działalność samodzielnie. W tym celu projekt ten przewiduje poważną poprawę warunków pracy i zapewnienie bezpieczeństwa pracowników. Sektor narzędzi do cięcia metalu jest tradycyjny dla Gabrovo, znany w przeszłości jako „Bułgariański Manchester”, a firma może polegać na trwałej współpracy z firmami-klientami z całej Europy, dzięki doświadczeniu właściciela. Wszystko to stwarza bardzo dobre warunki wstępne dla trwałości miejsc pracy i warunków pracy w przedsiębiorstwie. (Polish)
19 July 2022
0 references
Glavna ideja projekta je zagotoviti dobre in varne delovne pogoje ter ustvariti predpogoje za razširitev zaposlovanja na področju rezanja kovin 2015. To bo doseženo z naslednjimi dejavnostmi: — Razvoj, prilagoditev in uvedba sistemov za razvoj človeških virov v podjetju – nakup in uvedba sistema za prijavo in prevzem – možnost prožne oblike zaposlitve za optimizacijo delovnih procesov; razvoj, potrjevanje in izvajanje notranjih pravil o delu, izboljšanje organizacije dela in omogočanje prehoda na prožen delovni čas ter program za podaljšanje delovnega življenja z zagotavljanjem zelenih in varnih delovnih mest. — Zagotavljanje varnih in zdravih delovnih pogojev z osebno in kolektivno zaščitno opremo, da se izboljša poklicni in zdravstveni status delavcev z uvedbo aspiracije, klimatizacije in učinkovite razsvetljave delovnih mest; — Zagotavljanje socialnih ugodnosti za delovna mesta za rekreacijo, hrano in počitek – Informacijske in oglaševalske dejavnosti ter spremljanje in upravljanje Podjetje je bilo ustanovljeno leta 2015 z glavno dejavnostjo proizvodnje in trgovanja z orodji za rezanje kovin in čeprav so na novo ustvarjeni že kupljeni stroji, najeta oprema in 8 zaposlenih/50 % – več kot 54 let/. Sklenjene so bile pogodbe in aktivno se izvaja delo. Lastnik podjetja ima več kot 20 let izkušenj v tej industriji in samostojno začne poslovati. V ta namen ta projekt zagotavlja resno izboljšanje delovnih pogojev in varnost delavcev. Sektor orodij za rezanje kovin je tradicionalen za Gabrovo, znan kot „Bolgarski Manchester“, podjetje pa se lahko zanese na trajno partnerstvo s podjetji – kupci iz vse Evrope, zahvaljujoč izkušnjam lastnika. Vse to ustvarja zelo dobre predpogoje za trajnost delovnih mest in delovnih pogojev v podjetju. (Slovenian)
19 July 2022
0 references
Hlavní myšlenkou projektu je zajistit dobré a bezpečné pracovní podmínky a vytvořit předpoklady pro rozšíření zaměstnanosti v oblasti řezání kovů INSTRUMENTS 2015. Toho bude dosaženo prostřednictvím těchto činností: — Vývoj, přizpůsobení a zavádění systémů rozvoje lidských zdrojů v podniku – nákup a zavedení odbavovacího a odbavovacího systému – možnost flexibilní formy zaměstnání s cílem optimalizovat pracovní procesy; vypracování, validace a provádění vnitřních předpisů práce, zlepšení organizace práce a umožnění přechodu na pružnou pracovní dobu a program na prodloužení pracovní doby zajištěním zelených a bezpečných pracovních míst. — Zajištění bezpečných a zdravých pracovních podmínek prostřednictvím osobních a kolektivních ochranných prostředků s cílem zlepšit profesní a zdravotní stav pracovníků zavedením aspirace, klimatizace, účinného osvětlení pracovišť; — Poskytování sociálních dávek na pracoviště pro rekreaci, stravování a odpočinek – Informační a propagační činnost a monitorování a řízení Společnost byla založena v roce 2015. s hlavní činností výroby a obchodování s nástroji pro obrábění kovů a i když nově vytvořené jsou již zakoupeny stroje, najaté zařízení a 8 zaměstnanců/50 %- více než 54 let. Byly uzavřeny smlouvy a jsou aktivně prováděny práce. Vlastník společnosti má více než 20 let zkušeností v tomto odvětví a zakládá vlastní podnikání nezávisle. Za tímto účelem tento projekt počítá se závažným zlepšením pracovních podmínek a zajištěním bezpečnosti pracovníků. Odvětví řezných nástrojů je tradiční pro Gabrovo, známý v minulosti jako „Bulharský Manchester“ a společnost se díky zkušenostem majitele může spolehnout na trvalé partnerství se společnostmi-zákazníky z celé Evropy. To vše vytváří velmi dobré předpoklady pro udržitelnost pracovních míst a pracovních podmínek ve společnosti. (Czech)
19 July 2022
0 references
Pagrindinė projekto idėja – užtikrinti geras ir saugias darbo sąlygas ir sukurti prielaidas, kad būtų galima išplėsti darbo vietas metalo pjaustymo INSTRUMENTS 2015. Tai bus pasiekta vykdant šią veiklą: – Kurti, pritaikyti ir įdiegti žmogiškųjų išteklių vystymo įmonėje sistemas – įsiregistravimo ir registravimo sistemos įsigijimas ir įdiegimas – lanksčios darbo formos galimybė optimizuoti darbo procesus; parengti, patvirtinti ir įgyvendinti darbo vidaus taisykles, gerinti darbo organizavimą ir sudaryti sąlygas pereiti prie lanksčių darbo valandų, taip pat programą, kuria siekiama pailginti darbinį gyvenimą sukuriant ekologiškas ir saugias darbo vietas. Užtikrinti saugias ir sveikas darbo sąlygas naudojant asmenines ir kolektyvines apsaugos priemones, kad būtų pagerinta darbuotojų profesinė ir sveikatos būklė diegiant siekius, oro kondicionavimą, veiksmingą darbo vietų apšvietimą; – Socialinių išmokų teikimas darbo vietoms poilsiui, maistui ir poilsiui – Informacijos ir viešinimo veikla, stebėsena ir valdymas Įmonė įsteigta 2015 m., pagrindinė metalo pjovimo įrankių gamybos ir prekybos veikla, nors naujai sukurta įranga jau įsigyta, išnuomota įranga ir 8 darbuotojai/50 % – daugiau nei 54 m. Buvo sudarytos sutartys ir aktyviai atliekami darbai. Bendrovės savininkas turi daugiau nei 20 metų patirtį šioje pramonėje ir savarankiškai pradeda savo verslą. Šiuo tikslu šiame projekte numatoma gerokai pagerinti darbo sąlygas ir užtikrinti darbuotojų saugą. Metalo pjovimo įrankių sektorius yra tradicinis Gabrovo, anksčiau žinomas kaip „Bulgarijos Mančesteris“, ir įmonė gali pasikliauti ilgalaike partneryste su įmonėmis-klientais iš visos Europos, dėka savininko patirties. Visa tai sukuria labai geras prielaidas darbo vietų ir darbo sąlygų tvarumui įmonėje. (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
Projekta galvenā ideja ir nodrošināt labus un drošus darba apstākļus un radīt priekšnoteikumus nodarbinātības paplašināšanai metāla griešanas INSTRUMENTS 2015. To panāks ar šādiem pasākumiem: — Cilvēkresursu attīstības sistēmu izstrāde, pielāgošana un ieviešana uzņēmumā — reģistrācijas un kases sistēmas iegāde un ieviešana — elastīga nodarbinātības veida iespēja, lai optimizētu darba procesus; iekšējo darba noteikumu izstrāde, validēšana un īstenošana, uzlabojot darba organizāciju un dodot iespēju pāriet uz elastīgu darba laiku un programmu, lai pagarinātu darba mūžu, nodrošinot videi nekaitīgas un drošas darbvietas. — Nodrošināt drošus un veselīgus darba apstākļus, izmantojot individuālos un kolektīvos aizsardzības līdzekļus, lai uzlabotu darba ņēmēju profesionālo un veselības stāvokli, ieviešot aspirāciju, gaisa kondicionēšanu un efektīvu darba vietu apgaismojumu; — Sociālo pabalstu nodrošināšana darba vietām atpūtai, pārtikai un atpūtai — Informācijas un publicitātes pasākumi, kā arī uzraudzība un vadība Uzņēmums tika dibināts 2015. gadā ar galveno darbību metāla griešanas instrumentu ražošanā un tirdzniecībā, un, lai gan jaunizveidotās ir jau iegādātas mašīnas, nomātas iekārtas un 8 darbinieki/50 % — vairāk nekā 54 g/. Ir noslēgti līgumi un aktīvi tiek veikts darbs. Uzņēmuma īpašniekam ir vairāk nekā 20 gadu pieredze šajā nozarē, un tas patstāvīgi uzsāk savu uzņēmējdarbību. Šajā nolūkā šis projekts paredz nopietnus darba apstākļu uzlabojumus un darba ņēmēju drošības nodrošināšanu. Metāla griešanas instrumentu nozare Gabrovo ir tradicionāla, kas agrāk pazīstama kā “Bulgārijas Mančestera”, un, pateicoties īpašnieka pieredzei, uzņēmums var paļauties uz ilgstošām partnerattiecībām ar uzņēmumiem-klientiem no visas Eiropas. Tas viss rada ļoti labus priekšnoteikumus darbavietu un darba apstākļu ilgtspējai uzņēmumā. (Latvian)
19 July 2022
0 references
A projekt fő elképzelése a jó és biztonságos munkakörülmények biztosítása, valamint a fémvágással kapcsolatos foglalkoztatás kiterjesztésének előfeltételei 2015-ben. Ezt a következő tevékenységek révén érik el: – A vállalati humánerőforrás-fejlesztési rendszerek fejlesztése, átalakítása és bevezetése – utasfelvételi és pénztári rendszer vásárlása és bevezetése – a rugalmas foglalkoztatási forma lehetősége a munkafolyamatok optimalizálása érdekében; a belső munkaügyi szabályok kidolgozása, validálása és végrehajtása, a munkaszervezés javítása és a rugalmas munkaidőre való áttérés lehetővé tétele, valamint a munkával töltött életszakasz zöld és biztonságos munkahelyek biztosításával történő meghosszabbítására irányuló program. – Az egyéni és kollektív védőeszközök révén biztonságos és egészséges munkakörülmények biztosítása a munkavállalók szakmai és egészségi állapotának javítása érdekében a munkahelyi törekvések, légkondicionálás és hatékony világítás bevezetése révén; – Szociális juttatások biztosítása a szabadidős, élelmezési és pihenési munkahelyek számára – Tájékoztatási és reklámtevékenységek, valamint nyomon követés és irányítás A cég 2015-ben jött létre a fémvágó szerszámok gyártásának és kereskedelmének fő tevékenységével, és bár az újonnan létrehozott gépek már vásárolt gépek, bérelt berendezések és 8 fő/50%-kal több mint 54 év/. Szerződések megkötésére és aktív munkavégzésre kerül sor. A cég tulajdonosa több mint 20 éves tapasztalattal rendelkezik ebben az iparágban, és önálló vállalkozást indít. E célból ez a projekt a munkakörülmények jelentős javítását és a munkavállalók biztonságának biztosítását irányozza elő. A fémvágó szerszámok ágazata a Gabrovo számára hagyományos, a múltban „bolgár Manchester” néven ismert, és a vállalat a tulajdonos tapasztalatainak köszönhetően tartós partnerségre támaszkodhat egész Európából származó vállalatokkal – ügyfelekkel. Mindez megteremti a vállalaton belüli munkahelyek és munkakörülmények fenntarthatóságának nagyon jó előfeltételeit. (Hungarian)
19 July 2022
0 references
Is é príomhsmaoineamh an tionscadail ná dálaí oibre maithe agus sábháilte a chinntiú agus réamhriachtanais a chruthú chun fostaíocht a leathnú i INSTRUMENTS gearrtha miotail 2015. Bainfear é sin amach trí na gníomhaíochtaí seo a leanas: — Córais a fhorbairt, a oiriúnú agus a thabhairt isteach chun acmhainní daonna a fhorbairt san fhiontar — an córas seiceála isteach agus seiceála isteach a cheannach agus a thabhairt isteach — an deis a bheith ann cineál solúbtha fostaíochta a bheith ann chun próisis oibre a bharrfheabhsú; rialacha Inmheánacha an tSaothair a fhorbairt, a bhailíochtú agus a chur chun feidhme, feabhas a chur ar eagrú na hoibre agus an t-aistriú chuig uaireanta oibre solúbtha agus Clár a chumasú chun an saol oibre a shíneadh trí phoist ghlasa agus shábháilte a chur ar fáil. — Dálaí oibre sábháilte agus sláintiúla a áirithiú trí threalamh cosanta pearsanta agus comhchoiteann d’fhonn stádas gairmiúil agus sláinte oibrithe a fheabhsú trí mhianadóireacht, aerchóiriú, soilsiú éifeachtach áiteanna oibre a thabhairt isteach; — Sochair shóisialta a sholáthar d’áiteanna oibre le haghaidh áineasa, bia agus scíthe — Gníomhaíochtaí faisnéise agus poiblíochta agus monatóireacht agus bainistíocht Bunaíodh an chuideachta i 2015. leis an bpríomhghníomhaíocht déantúsaíochta agus trádála uirlisí gearrtha miotail agus cé go bhfuil meaisíní ceannaithe cheana féin, trealamh fruilithe agus 8 ball foirne/50 %- os cionn 54 y/. Tá conarthaí tugtha i gcrích agus tá obair á déanamh go gníomhach. Tá níos mó ná 20 bliain de thaithí ag úinéir na cuideachta sa tionscal seo agus tosaíonn sé a ghnó féin go neamhspleách. Chuige sin, foráiltear leis an tionscadal seo go gcuirfear feabhas mór ar dhálaí oibre agus go n-áiritheofar sábháilteacht na n-oibrithe. Tá earnáil na n-uirlisí gearrtha miotail traidisiúnta do Gabrovo, ar a dtugtar “Manchain Bulgárach” san am atá caite agus is féidir leis an gcuideachta brath ar chomhpháirtíocht bhuan le custaiméirí cuideachtaí ó gach cearn den Eoraip, a bhuíochas le taithí an úinéara. Cruthaíonn sé seo go léir réamhriachtanais an-mhaith d’inbhuanaitheacht na bpost agus na ndálaí oibre sa chuideachta. (Irish)
19 July 2022
0 references
Huvudidén med projektet är att säkerställa goda och säkra arbetsförhållanden och skapa förutsättningar för att utöka sysselsättningen inom metallskärning INSTRUMENTS 2015. Detta kommer att uppnås genom följande verksamheter: — Utveckling, anpassning och införande av system för utveckling av mänskliga resurser i företaget – inköp och införande av in- och utcheckningssystem – möjlighet till flexibel anställning för att optimera arbetsprocesserna. utveckling, validering och genomförande av de interna arbetsreglerna, förbättring av arbetsorganisationen och möjliggörande av övergången till flexibla arbetstider och ett program för att förlänga arbetslivet genom gröna och säkra arbetstillfällen. — Säkerställa säkra och hälsosamma arbetsförhållanden genom personlig och kollektiv skyddsutrustning i syfte att förbättra arbetstagarnas yrkes- och hälsostatus genom att införa aspiration, luftkonditionering och effektiv belysning av arbetsplatser. — Tillhandahållande av sociala förmåner för arbetsplatser för rekreation, mat och vila – Informations- och reklamverksamhet samt övervakning och förvaltning Företaget bildades år 2015 med huvudverksamhet att tillverka och handla med skärverktyg och även om nybildade redan är köpta maskiner, hyrd utrustning och 8 anställda/50 %- över 54 år/. Kontrakt har ingåtts och arbete utförs aktivt. Företagets ägare har mer än 20 års erfarenhet av denna bransch och startar sin egen verksamhet självständigt. I detta syfte innebär detta projekt en allvarlig förbättring av arbetsförhållandena och garantier för arbetstagarnas säkerhet. Sektorn för skärverktyg är traditionell för Gabrovo, känd tidigare som ”Bulgariska Manchester” och företaget kan förlita sig på ett varaktigt partnerskap med företag-kunder från hela Europa, tack vare ägarens erfarenhet. Allt detta skapar mycket goda förutsättningar för hållbara arbetstillfällen och arbetsförhållanden i företaget. (Swedish)
19 July 2022
0 references
Projekti põhiidee on tagada head ja ohutud töötingimused ning luua eeldused tööhõive laiendamiseks metallilõikamisel INSTRUMENTS 2015. See saavutatakse järgmiste tegevuste kaudu: – Ettevõtte inimressursside arendamise süsteemide arendamine, kohandamine ja kasutuselevõtmine – registreerimis- ja kassasse registreerimise süsteemi ostmine ja kasutuselevõtmine – paindliku tööhõive võimalus tööprotsesside optimeerimiseks; tööalaste sise-eeskirjade väljatöötamine, valideerimine ja rakendamine, töökorralduse parandamine ja paindlikule tööajale ülemineku võimaldamine ning tööelu pikendamise programm keskkonnahoidlike ja turvaliste töökohtade loomise kaudu. – Ohutute ja tervislike töötingimuste tagamine isiklike ja kollektiivsete kaitsevahendite abil, et parandada töötajate kutsealast ja tervislikku seisundit, võttes kasutusele püüdlused, kliimaseadmed ja töökohtade tõhusa valgustuse; – Sotsiaalsete hüvede pakkumine puhke-, toidu- ja puhkekohtadele – Teavitamis- ja reklaamitegevus ning järelevalve ja juhtimine Ettevõte asutati 2015. aastal, mille põhitegevuseks on metallilõikeriistade tootmine ja nendega kauplemine ning kuigi vastloodud on juba ostetud masinad, renditud seadmed ja 8 töötajat/50 % rohkem kui 54 aastas. Lepingud on sõlmitud ja tööd tehakse aktiivselt. Ettevõtte omanikul on rohkem kui 20-aastane kogemus selles tööstusharus ja alustab oma äri iseseisvalt. Selleks nähakse kõnealuse projektiga ette töötingimuste oluline parandamine ja töötajate ohutuse tagamine. Metalllõikeriistade sektor on Gabrovo jaoks traditsiooniline, varem tuntud kui „Bulgaaria Manchester“ ning tänu omaniku kogemustele võib ettevõte toetuda püsivale partnerlusele ettevõtete ja klientidega kogu Euroopast. Kõik see loob väga head eeldused ettevõtte töökohtade ja töötingimuste jätkusuutlikkuseks. (Estonian)
19 July 2022
0 references
гр.Габрово
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.008-1814
0 references