Cyber Guardian (Q3758119)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3758119 in Finland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Cyber Guardian |
Project Q3758119 in Finland |
Statements
227,817.0 Euro
0 references
607,512.0 Euro
0 references
37.5 percent
0 references
1 April 2018
0 references
31 July 2020
0 references
Tampereen ammattikorkeakoulu Oy
0 references
Suomi on tietoyhteiskuntana riippuvainen tietoverkkojen ja -järjestelmien toiminnasta ja näin ollen myös erittäin haavoittuvainen niihin kohdistuville häiriöille. Perinteisesti kyberturvallisuuteen liittyvät asiat käsitetään yritysten ICT-asioista vastaavien tahojen toiminnoiksi. Digitaalisuuden muuttaessa toimintaympäristöä oleellisesti näin ei kuitenkaan enää tulisi olla. Kyberturvallisuudesta pitää tulla kaikkien yhteinen asia, ja ICT-toimijoiden ja muiden alojen asiantuntijoiden välistä kyberturvallisuuteen liittyvää osaamiskuilua tulee kaventaa. Kyberturvallisuus mielletään yrityksissä jatkuvaksi prosessiksi, jota pitää kehittää ja ylläpitää jatkuvasti. Kyberturvallisuus on nopeasti kehittyvä ala, jonka osaaminen tarvitsee työelämälähtöistä, ketterästi uudistettavissa olevaa ja ajankohtaista työelämäkoulutusta. Osaamisvaje yrityksissä on valtava. Kyberturvaaja-hankkeen keskeisenä tavoitteena on vastata tähän osaamistarpeeseen luomalla verkostona olemassa olevista tutkintokoulutusten osista yrityksien henkilöstölle soveltuvaa työelämäkoulutusta. Työelämäkoulutukset rakennetaan toteutustavoiltaan pk-yrityksille sopiviksi ja sisällöiltään suoraan tukemaan alaan liittyviä työtehtäviä. Hankkeen vaikutuksesta parannetaan suomalaisten yritysten toimintamahdollisuuksia ja -vakautta lisäämällä osaamista kyberturvallisuuteen liittyvistä asioita ja ajankohtaisista uhkavektoreista. Hankkeessa kehitetään toimijoiden yhteistyötä kyberturvallisuuteen liittyvissä koulutus- ja kehittämistoiminnoissa sekä alaan liittyviä työelämäkoulutuksia. Hankkeessa kehitetään kyberturvallisuuteen liittyviä työelämäkoulutuksia sekä kehitetään toimijoiden yhteistyötä alaan liittyvissä koulutus- ja kehittämistoiminnoissa. Työelämäkoulutusten lähtökohtana toimii kunkin mukana olevan korkeakoulun tutkintotavoitteisten koulutusten osat, joiden pohjalta kehitetään yhä nopeammin muuttuviin työelämävaatimuksiin soveltuvaa täydentävää koulutusta. Paikallisia yrityksiä otetaan mukaan työelämäkoulutusten valmisteluun. Jokainen toimija tuo mukanaan alueelliset vahvuustekijänsä kyberturvallisuuden soveltamisalueilta, joita ovat mm. talotekniikka, automaatio, merenkulku, terveysteknologia, tietoturva ja ICT. Sovellusalueisiin painottaminen vahvistaa alueellista kehittymistä ja tukee rakennemuutoksia. Yhteistyö korkeakoulujen kesken puolestaan varmistaa, että koulutettavat saavat mahdollisimman monialaista ja monitasoista koulutusta, sillä useiden eri asiantuntijoiden osaamiset täydentävät ja rikastuttavat koulutusten sisältöä.Yhteistyöverkoston toimintamalli kehitetään niin, että kaikilla verkoston jäsenillä on mahdollisuus hyödyntää toistensa luomia työelämäkursseja, sisältöä sekä teknisiä ympäristöjä omassa toiminnassaan ja tarjota niitä paikallisesti yritysten hyödynnettäväksi. Toimijat tekevät yhteistyötä myös IoTTi-hankkeen kanssa, jonka kokemuksia yhteistyömallin kehittämisestä hankkeessa voidaan hyödyntää. Yhteistyöverkosto järjestää lisäksi yhteisiä kyberturvallisuuteen liittyviä tapahtumia, jotka kehittävät alueiden yritystoimintaa, ja joihin voi osallistua yritysten henkilöstö ja verkostossa toimivien oppilaitosten opiskelijat. (Finnish)
0 references
As an information society, Finland is dependent on the functioning of information networks and systems and is therefore also very vulnerable to disruptions. Traditionally, cybersecurity-related issues are understood as the activities of those responsible for ICT in companies. However, this should no longer be the case in the context of a fundamental change in the digital environment. Cybersecurity must become a common issue for all, and the cybersecurity knowledge gap between ICT actors and experts in other fields must be narrowed. Cybersecurity is perceived as a continuous process in companies that needs to be continuously developed and maintained. Cybersecurity is a fast-moving sector where skills need work-based, agilely reformable and up-to-date work life training. There is a huge shortage of skills in enterprises. The key objective of the Cybersecurity project is to respond to this need by creating work life training suitable for company staff as a network of existing qualification training components. Training in working life will be built to be suitable for SMEs in terms of implementation and directly to support work related tasks in the field. The impact of the project will improve the operational capacity and stability of Finnish companies by increasing knowledge of cybersecurity-related issues and current threat vectors. The project will develop cooperation between actors in cybersecurity-related training and development activities and related work life trainings. The project develops work life trainings related to cybersecurity and develops cooperation between actors in related training and development activities. The starting point for work-life training is the components of the degree-oriented training of each of the participating universities, which will serve as a basis for the development of complementary training adapted to changing working life requirements more rapidly. Local businesses are involved in the preparation of professional training. Each operator brings with it its regional strengths in areas of application of cybersecurity, such as building services, automation, shipping, health technology, information security and ICT. The focus on application areas strengthens regional development and supports structural changes. Cooperation between higher education institutions ensures that trainees receive as multi-disciplinary and multi-level training as possible, as the expertise of a wide range of experts complements and enriches the content of the training.The model of the network will be developed in such a way that all members of the network have the opportunity to make use of each other’s work life courses, content and technical environments in their own activities and offer them locally for the benefit of businesses. The operators also cooperate with the Iotti project, whose experience in developing a cooperation model can be utilised in the project. The Collaborative Network also organises joint cybersecurity events to develop businesses in the regions, with the participation of business staff and students of educational institutions operating in the network. (English)
23 November 2021
0.7102096732269984
0 references
En tant que société de l’information, la Finlande dépend du fonctionnement des réseaux et systèmes d’information et est donc très vulnérable aux perturbations. Traditionnellement, les questions liées à la cybersécurité sont comprises comme les activités des responsables des TIC dans les entreprises. Toutefois, cela ne devrait plus être le cas dans le contexte d’un changement fondamental de l’environnement numérique. La cybersécurité doit devenir une question commune pour tous, et le fossé entre les acteurs des TIC et les experts dans d’autres domaines en matière de cybersécurité doit être réduit. La cybersécurité est perçue comme un processus continu dans les entreprises qui doit être développé et maintenu en permanence. La cybersécurité est un secteur en évolution rapide où les compétences ont besoin d’une formation professionnelle, souple et actualisée. Il y a une énorme pénurie de compétences dans les entreprises. L’objectif principal du projet de cybersécurité est de répondre à ce besoin en créant une formation professionnelle adaptée au personnel de l’entreprise en tant que réseau de composantes de formation de qualification existantes. La formation dans la vie professionnelle sera conçue pour être adaptée aux PME en termes de mise en œuvre et directement pour soutenir les tâches liées au travail sur le terrain. L’impact du projet améliorera la capacité opérationnelle et la stabilité des entreprises finlandaises en améliorant la connaissance des questions liées à la cybersécurité et des vecteurs de menace actuels. Le projet développera la coopération entre les acteurs des activités de formation et de développement liées à la cybersécurité et des formations professionnelles connexes. Le projet développe des formations professionnelles liées à la cybersécurité et développe la coopération entre les acteurs dans le cadre d’activités de formation et de développement connexes. Le point de départ de la formation professionnelle-vie personnelle est les composantes de la formation axée sur les diplômes de chacune des universités participantes, qui servira de base pour le développement d’une formation complémentaire adaptée à l’évolution des exigences de la vie professionnelle plus rapidement. Les entreprises locales participent à la préparation de la formation professionnelle. Chaque opérateur apporte avec lui ses atouts régionaux dans les domaines de l’application de la cybersécurité, tels que les services de bâtiment, l’automatisation, le transport maritime, les technologies de la santé, la sécurité de l’information et les TIC. L’accent mis sur les domaines d’application renforce le développement régional et soutient les changements structurels. La coopération entre les établissements d’enseignement supérieur permet aux stagiaires de bénéficier d’une formation aussi pluridisciplinaire et multiniveaux que possible, car l’expertise d’un large éventail d’experts complète et enrichit le contenu de la formation. Le modèle du réseau sera développé de manière à ce que tous les membres du réseau aient la possibilité d’utiliser les cours de vie professionnelle, le contenu et les environnements techniques de chacun dans le cadre de leurs propres activités et de les offrir localement au bénéfice des entreprises. Les opérateurs coopèrent également avec le projet Iotti, dont l’expérience dans l’élaboration d’un modèle de coopération peut être utilisée dans le cadre du projet. Le réseau collaboratif organise également des événements conjoints en matière de cybersécurité afin de développer les entreprises dans les régions, avec la participation du personnel des entreprises et des étudiants des établissements d’enseignement opérant dans le réseau. (French)
29 November 2021
0 references
Als Informationsgesellschaft ist Finnland vom Funktionieren von Informationsnetzen und -systemen abhängig und ist daher auch sehr anfällig für Störungen. Traditionell werden Cybersicherheitsfragen als Tätigkeiten der IKT-Verantwortlichen in Unternehmen verstanden. Dies sollte jedoch im Kontext eines grundlegenden Wandels im digitalen Umfeld nicht mehr der Fall sein. Die Cybersicherheit muss zu einem gemeinsamen Thema für alle werden, und die Wissenslücke im Bereich der Cybersicherheit zwischen IKT-Akteuren und Experten in anderen Bereichen muss verringert werden. Cybersicherheit wird als kontinuierlicher Prozess in Unternehmen wahrgenommen, der kontinuierlich weiterentwickelt und gepflegt werden muss. Cybersicherheit ist ein schnelllebiger Sektor, in dem Kompetenzen arbeitsbasierte, agil reformierbare und aktuelle berufliche Lebensausbildung benötigen. Es gibt einen enormen Mangel an Kompetenzen in den Unternehmen. Das Hauptziel des Projekts Cybersecurity besteht darin, diesem Bedarf gerecht zu werden, indem Arbeitslebensschulungen geschaffen werden, die für das Betriebspersonal als Netzwerk vorhandener Qualifizierungskomponenten geeignet sind. Die Ausbildung im Berufsleben soll für KMU im Hinblick auf die Umsetzung geeignet sein und direkt zur Unterstützung arbeitsbezogener Aufgaben in diesem Bereich dienen. Die Auswirkungen des Projekts werden die operative Kapazität und Stabilität finnischer Unternehmen verbessern, indem sie das Wissen über Cybersicherheitsfragen und aktuelle Bedrohungsvektoren verbessern. Im Rahmen des Projekts wird die Zusammenarbeit zwischen Akteuren im Bereich der Ausbildung und Entwicklung im Bereich der Cybersicherheit und der damit zusammenhängenden beruflichen Weiterbildungen ausgebaut. Das Projekt entwickelt Work Life Training im Zusammenhang mit der Cybersicherheit und entwickelt die Zusammenarbeit zwischen den Akteuren bei den damit zusammenhängenden Ausbildungs- und Entwicklungsaktivitäten. Ausgangspunkt für die Work-Life-Training sind die Komponenten der gradorientierten Ausbildung jeder der teilnehmenden Universitäten, die als Grundlage für die Entwicklung einer komplementären Ausbildung dienen, die sich rascher an die sich ändernden Anforderungen des Arbeitslebens angepasst hat. Lokale Unternehmen sind an der Vorbereitung der Berufsausbildung beteiligt. Jeder Betreiber bringt seine regionalen Stärken in den Bereichen Cybersicherheit wie Gebäudedienstleistungen, Automatisierung, Schifffahrt, Gesundheitstechnologie, Informationssicherheit und IKT mit sich. Der Schwerpunkt auf Anwendungsbereichen stärkt die regionale Entwicklung und unterstützt strukturelle Veränderungen. Die Zusammenarbeit zwischen Hochschuleinrichtungen stellt sicher, dass die Auszubildenden eine möglichst multidisziplinäre und mehrstufige Ausbildung erhalten, da das Fachwissen einer breiten Palette von Experten den Inhalt der Ausbildung ergänzt und bereichert.Das Modell des Netzwerks wird so entwickelt, dass alle Mitglieder des Netzwerks die Möglichkeit haben, die jeweiligen Arbeits-, Inhalte und technischen Rahmenbedingungen für ihre eigenen Aktivitäten zu nutzen und sie vor Ort zum Nutzen der Unternehmen anzubieten. Die Betreiber arbeiten auch mit dem Projekt Iotti zusammen, dessen Erfahrung in der Entwicklung eines Kooperationsmodells im Projekt genutzt werden kann. Das Collaborative Network organisiert auch gemeinsame Cybersicherheitsveranstaltungen, um Unternehmen in den Regionen zu entwickeln, unter Beteiligung von Business-Mitarbeitern und Studenten von Bildungseinrichtungen, die im Netzwerk tätig sind. (German)
30 November 2021
0 references
Als informatiemaatschappij is Finland afhankelijk van de werking van informatienetwerken en -systemen en is het daarom ook zeer kwetsbaar voor verstoringen. Van oudsher worden cybergerelateerde kwesties beschouwd als de activiteiten van degenen die verantwoordelijk zijn voor ICT in bedrijven. Dit mag echter niet langer het geval zijn in de context van een fundamentele verandering in de digitale omgeving. Cyberbeveiliging moet voor iedereen een gemeenschappelijk probleem worden en de kenniskloof op het gebied van cyberbeveiliging tussen ICT-actoren en deskundigen op andere gebieden moet worden verkleind. Cyberbeveiliging wordt gezien als een continu proces in bedrijven dat voortdurend moet worden ontwikkeld en onderhouden. Cyberbeveiliging is een snel evoluerende sector waar vaardigheden werkgericht, flexibel hervormbaar en up-to-date opleiding in het beroepsleven nodig hebben. Er is een enorm tekort aan vaardigheden in ondernemingen. De belangrijkste doelstelling van het cyberbeveiligingsproject is om aan deze behoefte tegemoet te komen door opleidingen op het werk te creëren die geschikt zijn voor personeel van bedrijven als een netwerk van bestaande opleidingscomponenten voor kwalificaties. Opleiding in het beroepsleven zal worden opgezet om geschikt te zijn voor kmo’s wat de uitvoering betreft en om werkgerelateerde taken op dit gebied rechtstreeks te ondersteunen. Het effect van het project zal de operationele capaciteit en stabiliteit van Finse bedrijven verbeteren door de kennis over cyberbeveiligingsgerelateerde kwesties en de huidige dreigingsvectoren te vergroten. Het project zal de samenwerking tussen actoren op het gebied van opleiding en ontwikkeling op het gebied van cyberbeveiliging en aanverwante opleidingen op het gebied van het beroepsleven ontwikkelen. Het project ontwikkelt opleidingen op het gebied van het beroepsleven in verband met cyberbeveiliging en ontwikkelt samenwerking tussen actoren in gerelateerde opleiding- en ontwikkelingsactiviteiten. Het uitgangspunt voor de opleiding op het gebied van het beroepsleven is de componenten van de diploma-georiënteerde opleiding van elk van de deelnemende universiteiten, die zal dienen als basis voor de ontwikkeling van een aanvullende opleiding die is aangepast aan de veranderende behoeften van het beroepsleven. Lokale bedrijven zijn betrokken bij de voorbereiding van beroepsopleidingen. Elke exploitant brengt zijn regionale sterke punten met zich mee op het gebied van cyberbeveiliging, zoals bouwdiensten, automatisering, scheepvaart, gezondheidstechnologie, informatiebeveiliging en ICT. De nadruk op toepassingsgebieden versterkt de regionale ontwikkeling en ondersteunt structurele veranderingen. De samenwerking tussen instellingen voor hoger onderwijs zorgt ervoor dat stagiairs een zo multidisciplinaire en multidisciplinaire opleiding krijgen, aangezien de expertise van een breed scala aan deskundigen de inhoud van de opleiding aanvult en verrijkt. Het model van het netwerk zal zodanig worden ontwikkeld dat alle leden van het netwerk de mogelijkheid hebben om in hun eigen activiteiten gebruik te maken van elkaars werklevenscursussen, inhoud en technische omgevingen en deze ter plaatse aan te bieden ten behoeve van het bedrijfsleven. De actoren werken ook samen met het Iotti-project, waarvan de ervaring met de ontwikkeling van een samenwerkingsmodel in het project kan worden benut. Het samenwerkingsnetwerk organiseert ook gezamenlijke cyberbeveiligingsevenementen om bedrijven in de regio’s te ontwikkelen, met deelname van bedrijfsmedewerkers en studenten van onderwijsinstellingen die actief zijn in het netwerk. (Dutch)
5 December 2021
0 references
In quanto società dell'informazione, la Finlandia dipende dal funzionamento delle reti e dei sistemi di informazione ed è quindi anche molto vulnerabile alle perturbazioni. Tradizionalmente, le questioni relative alla cibersicurezza sono intese come le attività dei responsabili delle TIC nelle imprese. Tuttavia, ciò non dovrebbe più avvenire nel contesto di un cambiamento fondamentale dell'ambiente digitale. La cibersicurezza deve diventare una questione comune per tutti e il divario di conoscenze in materia di cibersicurezza tra gli attori delle TIC e gli esperti in altri settori deve essere ridotto. La cibersicurezza è percepita come un processo continuo nelle imprese che deve essere costantemente sviluppato e mantenuto. La cibersicurezza è un settore in rapida evoluzione in cui le competenze necessitano di una formazione professionale basata sul lavoro, agilemente riformabile e aggiornata. C'è un'enorme carenza di competenze nelle imprese. L'obiettivo principale del progetto Cybersecurity è quello di rispondere a questa esigenza creando una formazione professionale adatta al personale aziendale come rete di componenti esistenti per la formazione delle qualifiche. La formazione nella vita lavorativa sarà concepita per essere adatta alle PMI in termini di attuazione e per sostenere direttamente i compiti connessi al lavoro nel settore. L'impatto del progetto migliorerà la capacità operativa e la stabilità delle imprese finlandesi attraverso una maggiore conoscenza delle questioni legate alla cibersicurezza e degli attuali vettori di minacce. Il progetto svilupperà la cooperazione tra gli attori nelle attività di formazione e sviluppo in materia di cibersicurezza e nelle relative formazioni sulla vita professionale. Il progetto sviluppa corsi di formazione sulla vita lavorativa in materia di cibersicurezza e sviluppa la cooperazione tra gli attori nelle attività di formazione e sviluppo correlate. Il punto di partenza per la formazione professionale-vita professionale è costituito dalle componenti della formazione orientata al grado di ciascuna delle università partecipanti, che servirà da base per lo sviluppo di una formazione complementare adattata all'evoluzione delle esigenze della vita lavorativa più rapidamente. Le imprese locali sono coinvolte nella preparazione della formazione professionale. Ogni operatore porta con sé i suoi punti di forza regionali nei settori di applicazione della cibersicurezza, come i servizi di costruzione, l'automazione, il trasporto marittimo, le tecnologie sanitarie, la sicurezza dell'informazione e le TIC. L'attenzione rivolta ai settori di applicazione rafforza lo sviluppo regionale e sostiene i cambiamenti strutturali. La cooperazione tra istituti di istruzione superiore garantisce che i tirocinanti ricevano il più possibile una formazione multidisciplinare e multilivello, in quanto le competenze di un'ampia gamma di esperti completano e arricchiscono il contenuto della formazione. Il modello della rete sarà sviluppato in modo tale che tutti i membri della rete abbiano la possibilità di utilizzare i rispettivi corsi di vita professionale, contenuti e ambienti tecnici nelle loro attività e offrirli a livello locale a vantaggio delle imprese. Gli operatori collaborano anche con il progetto Iotti, la cui esperienza nello sviluppo di un modello di cooperazione può essere utilizzata nel progetto. La Rete Collaborativa organizza inoltre eventi congiunti per la sicurezza informatica per lo sviluppo delle imprese nelle regioni, con la partecipazione del personale aziendale e degli studenti degli istituti di istruzione che operano nella rete. (Italian)
12 January 2022
0 references
Como sociedad de la información, Finlandia depende del funcionamiento de las redes y sistemas de información y, por lo tanto, también es muy vulnerable a las perturbaciones. Tradicionalmente, las cuestiones relacionadas con la ciberseguridad se entienden como las actividades de los responsables de las TIC en las empresas. Sin embargo, este ya no debería ser el caso en el contexto de un cambio fundamental en el entorno digital. La ciberseguridad debe convertirse en un problema común para todos, y debe reducirse la brecha de conocimientos en materia de ciberseguridad entre los agentes de las TIC y los expertos en otros ámbitos. La ciberseguridad se percibe como un proceso continuo en las empresas que debe desarrollarse y mantenerse continuamente. La ciberseguridad es un sector en rápida evolución en el que las capacidades necesitan una formación basada en el trabajo, ágilmente reformable y actualizada. Hay una enorme escasez de competencias en las empresas. El objetivo clave del proyecto de ciberseguridad es responder a esta necesidad mediante la creación de una formación profesional adecuada para el personal de la empresa como una red de componentes de formación de cualificación existentes. La formación en la vida laboral se construirá para que sea adecuada para las PYME en términos de aplicación y para apoyar directamente las tareas relacionadas con el trabajo sobre el terreno. El impacto del proyecto mejorará la capacidad operativa y la estabilidad de las empresas finlandesas aumentando el conocimiento de las cuestiones relacionadas con la ciberseguridad y los vectores de amenazas actuales. El proyecto desarrollará la cooperación entre los agentes en las actividades de formación y desarrollo relacionados con la ciberseguridad y en las formaciones relacionadas con la vida laboral. El proyecto desarrolla formaciones para la vida laboral relacionadas con la ciberseguridad y desarrolla la cooperación entre los agentes en las actividades de formación y desarrollo relacionadas. El punto de partida para la formación profesional-vida son los componentes de la formación orientada a la titulación de cada una de las universidades participantes, que servirán de base para el desarrollo de una formación complementaria adaptada a las necesidades cambiantes de la vida laboral con mayor rapidez. Las empresas locales participan en la preparación de la formación profesional. Cada operador aporta sus puntos fuertes regionales en áreas de aplicación de la ciberseguridad, como servicios de construcción, automatización, transporte marítimo, tecnología sanitaria, seguridad de la información y TIC. El enfoque en las áreas de aplicación refuerza el desarrollo regional y apoya los cambios estructurales. La cooperación entre instituciones de enseñanza superior garantiza que los becarios reciban una formación lo más multidisciplinaria y multinivel posible, ya que la experiencia de una amplia gama de expertos complementa y enriquece el contenido de la formación. El modelo de la red se desarrollará de manera que todos los miembros de la red tengan la oportunidad de utilizar los cursos de vida laboral, los contenidos y los entornos técnicos de cada uno en sus propias actividades y ofrecerlos localmente en beneficio de las empresas. Los operadores también cooperan con el proyecto Iotti, cuya experiencia en el desarrollo de un modelo de cooperación puede ser utilizada en el proyecto. La Red de Colaboración también organiza eventos conjuntos de ciberseguridad para desarrollar empresas en las regiones, con la participación de personal empresarial y estudiantes de instituciones educativas que operan en la red. (Spanish)
13 January 2022
0 references
Jako społeczeństwo informacyjne Finlandia jest uzależniona od funkcjonowania sieci i systemów informacyjnych i dlatego jest bardzo podatna na zakłócenia. Tradycyjnie kwestie związane z cyberbezpieczeństwem są rozumiane jako działania osób odpowiedzialnych za ICT w przedsiębiorstwach. Nie powinno to jednak mieć miejsca w kontekście fundamentalnej zmiany w środowisku cyfrowym. Cyberbezpieczeństwo musi stać się wspólnym problemem dla wszystkich, a luka w wiedzy na temat cyberbezpieczeństwa między podmiotami zajmującymi się technologiami informacyjno-komunikacyjnymi a ekspertami w innych dziedzinach musi zostać zmniejszona. Cyberbezpieczeństwo jest postrzegane jako ciągły proces w przedsiębiorstwach, który musi być stale rozwijany i utrzymywany. Cyberbezpieczeństwo jest szybko rozwijającym się sektorem, w którym umiejętności wymagają opartego na pracy, zwinnie reformowalnego i aktualnego szkolenia zawodowego. W przedsiębiorstwach występuje ogromny niedobór umiejętności. Głównym celem projektu Cybersecurity jest zareagowanie na tę potrzebę poprzez stworzenie szkolenia zawodowego odpowiedniego dla pracowników firmy jako sieci istniejących elementów szkolenia kwalifikacyjnego. Szkolenia w zakresie życia zawodowego zostaną opracowane tak, aby były odpowiednie dla MŚP pod względem wdrażania i bezpośrednio wspierały zadania związane z pracą w tej dziedzinie. Wpływ projektu poprawi zdolność operacyjną i stabilność fińskich przedsiębiorstw poprzez zwiększenie wiedzy na temat kwestii związanych z cyberbezpieczeństwem i obecnych wektorów zagrożeń. Projekt będzie rozwijać współpracę między podmiotami w zakresie szkoleń i działań rozwojowych związanych z cyberbezpieczeństwem oraz związanych z nimi szkoleń z życia zawodowego. Projekt rozwija szkolenia zawodowe związane z cyberbezpieczeństwem oraz rozwija współpracę między podmiotami w powiązanych szkoleniach i działaniach rozwojowych. Punktem wyjścia dla kształcenia zawodowego i prywatnego są elementy kształcenia zorientowanego na stopień każdego z uczestniczących uniwersytetów, które posłuży za podstawę do opracowania szkoleń uzupełniających dostosowanych do zmieniających się wymagań dotyczących życia zawodowego. W przygotowanie szkoleń zawodowych zaangażowane są lokalne przedsiębiorstwa. Każdy operator niesie ze sobą swoje regionalne mocne strony w obszarach zastosowania cyberbezpieczeństwa, takich jak usługi budowlane, automatyzacja, żegluga, technologia medyczna, bezpieczeństwo informacji i ICT. Koncentracja na obszarach zastosowań wzmacnia rozwój regionalny i wspiera zmiany strukturalne. Współpraca między instytucjami szkolnictwa wyższego gwarantuje, że stażyści otrzymują jak najbardziej wielodyscyplinarne i wielopoziomowe szkolenia, ponieważ wiedza fachowa szerokiego grona ekspertów uzupełnia i wzbogaca treść szkolenia. Model sieci zostanie opracowany w taki sposób, aby wszyscy członkowie sieci mieli możliwość korzystania ze swoich kursów życia zawodowego, treści i środowisk technicznych we własnej działalności i oferowania ich lokalnie z korzyścią dla przedsiębiorstw. Operatorzy współpracują również z projektem Iotti, którego doświadczenie w opracowywaniu modelu współpracy może być wykorzystane w projekcie. Sieć Współpracy organizuje również wspólne wydarzenia związane z cyberbezpieczeństwem w celu rozwoju przedsiębiorstw w regionach, z udziałem pracowników biznesu i studentów instytucji edukacyjnych działających w sieci. (Polish)
3 November 2022
0 references
Finska je kot informacijska družba odvisna od delovanja informacijskih omrežij in sistemov ter je zato tudi zelo ranljiva za motnje. Tradicionalno se vprašanja, povezana s kibernetsko varnostjo, razumejo kot dejavnosti odgovornih za IKT v podjetjih. Vendar pa to ne bi smelo več veljati v okviru temeljnih sprememb v digitalnem okolju. Kibernetska varnost mora postati skupno vprašanje za vse, vrzel v znanju o kibernetski varnosti med akterji IKT in strokovnjaki na drugih področjih pa je treba zmanjšati. Kibernetska varnost se dojema kot stalen proces v podjetjih, ki ga je treba nenehno razvijati in vzdrževati. Kibernetska varnost je hitro razvijajoči se sektor, v katerem morajo spretnosti in spretnosti temeljiti na delu, agilno reformirati in posodabljati usposabljanje v poklicnem življenju. V podjetjih močno primanjkuje znanj in spretnosti. Ključni cilj projekta kibernetska varnost je odzvati se na to potrebo z oblikovanjem usposabljanja za poklicno življenje, ki je primerno za osebje podjetja kot mrežo obstoječih komponent usposabljanja o kvalifikacijah. Usposabljanje v poklicnem življenju bo oblikovano tako, da bo primerno za MSP v smislu izvajanja in da bo neposredno podpiralo naloge, povezane z delom na tem področju. Učinek projekta bo izboljšal operativno zmogljivost in stabilnost finskih podjetij s povečanjem znanja o vprašanjih, povezanih s kibernetsko varnostjo, in trenutnih vektorjih groženj. V okviru projekta se bo razvilo sodelovanje med akterji na področju usposabljanja in razvoja, povezanih s kibernetsko varnostjo, ter s tem povezanih usposabljanj v poklicnem življenju. Projekt razvija usposabljanja v poklicnem življenju, povezana s kibernetsko varnostjo, in razvija sodelovanje med akterji v povezanih dejavnostih usposabljanja in razvoja. Izhodišče za usposabljanje na področju poklicnega in zasebnega življenja so sestavni deli usposabljanja, usmerjenega v diplomo, na vseh sodelujočih univerzah, ki bodo služile kot podlaga za razvoj dopolnilnega usposabljanja, prilagojenega spreminjajočim se zahtevam poklicnega življenja. Lokalna podjetja so vključena v pripravo strokovnega usposabljanja. Vsak operater s seboj prinaša svoje regionalne prednosti na področjih uporabe kibernetske varnosti, kot so gradbene storitve, avtomatizacija, ladijski promet, zdravstvena tehnologija, varnost informacij in IKT. Osredotočenost na področja uporabe krepi regionalni razvoj in podpira strukturne spremembe. Sodelovanje med visokošolskimi ustanovami zagotavlja, da so pripravniki deležni čim bolj multidisciplinarnega usposabljanja in usposabljanja na več ravneh, saj strokovno znanje široke palete strokovnjakov dopolnjuje in bogati vsebino usposabljanja. Model mreže bo razvit tako, da bodo imeli vsi člani mreže možnost, da v svojih dejavnostih izkoristijo tečaje poklicnega življenja, vsebine in tehnična okolja ter jih ponudijo na lokalni ravni v korist podjetij. Operaterji sodelujejo tudi s projektom Iotti, katerega izkušnje z razvojem modela sodelovanja se lahko uporabijo v projektu. Sodelovalna mreža organizira tudi skupne dogodke na področju kibernetske varnosti za razvoj podjetij v regijah, pri čemer sodelujejo poslovno osebje in študenti izobraževalnih ustanov, ki delujejo v mreži. (Slovenian)
3 November 2022
0 references
Ως κοινωνία της πληροφορίας, η Φινλανδία εξαρτάται από τη λειτουργία των δικτύων και των συστημάτων πληροφοριών και, ως εκ τούτου, είναι επίσης πολύ ευάλωτη σε διαταραχές. Παραδοσιακά, ζητήματα που σχετίζονται με την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο νοούνται ως οι δραστηριότητες των υπευθύνων για τις ΤΠΕ στις επιχειρήσεις. Ωστόσο, αυτό δεν θα πρέπει πλέον να συμβαίνει στο πλαίσιο μιας θεμελιώδους αλλαγής του ψηφιακού περιβάλλοντος. Η κυβερνοασφάλεια πρέπει να καταστεί κοινό ζήτημα για όλους, και το χάσμα γνώσεων στον τομέα της κυβερνοασφάλειας μεταξύ φορέων ΤΠΕ και εμπειρογνωμόνων σε άλλους τομείς πρέπει να περιοριστεί. Η ασφάλεια στον κυβερνοχώρο θεωρείται ως μια συνεχής διαδικασία σε εταιρείες που πρέπει να αναπτύσσεται και να διατηρείται συνεχώς. Η ασφάλεια στον κυβερνοχώρο είναι ένας ταχέως εξελισσόμενος τομέας όπου οι δεξιότητες χρειάζονται επαγγελματική, ευέλικτη και επικαιροποιημένη επαγγελματική κατάρτιση. Υπάρχει τεράστια έλλειψη δεξιοτήτων στις επιχειρήσεις. Ο βασικός στόχος του έργου για την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο είναι να ανταποκριθεί σε αυτή την ανάγκη με τη δημιουργία επαγγελματικής κατάρτισης κατάλληλης για το προσωπικό της εταιρείας ως δίκτυο υφιστάμενων στοιχείων κατάρτισης προσόντων. Η κατάρτιση στον εργασιακό βίο θα οικοδομηθεί έτσι ώστε να είναι κατάλληλη για τις ΜΜΕ όσον αφορά την υλοποίηση και την άμεση υποστήριξη των καθηκόντων που σχετίζονται με την εργασία στον τομέα αυτό. Ο αντίκτυπος του έργου θα βελτιώσει την επιχειρησιακή ικανότητα και τη σταθερότητα των φινλανδικών εταιρειών με την αύξηση των γνώσεων σχετικά με ζητήματα που σχετίζονται με την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο και τους υφιστάμενους φορείς απειλών. Το έργο θα αναπτύξει συνεργασία μεταξύ φορέων σε δραστηριότητες κατάρτισης και ανάπτυξης που σχετίζονται με την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο, καθώς και σε συναφή προγράμματα κατάρτισης στον επαγγελματικό βίο. Το έργο αναπτύσσει μαθήματα επαγγελματικής ζωής που σχετίζονται με την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο και αναπτύσσει συνεργασία μεταξύ φορέων σε συναφείς δραστηριότητες κατάρτισης και ανάπτυξης. Το σημείο εκκίνησης για την κατάρτιση επαγγελματικής και προσωπικής ζωής είναι τα στοιχεία της κατάρτισης που προσανατολίζεται στους τίτλους σπουδών καθενός από τα συμμετέχοντα πανεπιστήμια, τα οποία θα χρησιμεύσουν ως βάση για την ανάπτυξη συμπληρωματικής κατάρτισης προσαρμοσμένης στις μεταβαλλόμενες απαιτήσεις του επαγγελματικού βίου ταχύτερα. Οι τοπικές επιχειρήσεις συμμετέχουν στην προετοιμασία της επαγγελματικής κατάρτισης. Κάθε φορέας εκμετάλλευσης φέρνει μαζί του τα περιφερειακά του πλεονεκτήματα σε τομείς εφαρμογής της ασφάλειας στον κυβερνοχώρο, όπως οι οικοδομικές υπηρεσίες, ο αυτοματισμός, η ναυτιλία, η τεχνολογία υγείας, η ασφάλεια των πληροφοριών και οι ΤΠΕ. Η εστίαση στους τομείς εφαρμογής ενισχύει την περιφερειακή ανάπτυξη και στηρίζει τις διαρθρωτικές αλλαγές. Η συνεργασία μεταξύ των ιδρυμάτων τριτοβάθμιας εκπαίδευσης εξασφαλίζει ότι οι εκπαιδευόμενοι λαμβάνουν όσο το δυνατόν πιο διεπιστημονική και πολυεπίπεδη κατάρτιση, καθώς η εμπειρογνωμοσύνη ενός ευρέος φάσματος εμπειρογνωμόνων συμπληρώνει και εμπλουτίζει το περιεχόμενο της κατάρτισης.Το μοντέλο του δικτύου θα αναπτυχθεί κατά τρόπο ώστε όλα τα μέλη του δικτύου να έχουν την ευκαιρία να αξιοποιήσουν τα μαθήματα επαγγελματικής ζωής, το περιεχόμενο και το τεχνικό περιβάλλον του άλλου στις δικές τους δραστηριότητες και να τα προσφέρουν τοπικά προς όφελος των επιχειρήσεων. Οι φορείς εκμετάλλευσης συνεργάζονται επίσης με το έργο Iotti, η εμπειρία του οποίου στην ανάπτυξη ενός μοντέλου συνεργασίας μπορεί να αξιοποιηθεί στο έργο. Το Δίκτυο Συνεργασίας διοργανώνει επίσης κοινές εκδηλώσεις για την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο για την ανάπτυξη επιχειρήσεων στις περιφέρειες, με τη συμμετοχή προσωπικού επιχειρήσεων και φοιτητών εκπαιδευτικών ιδρυμάτων που δραστηριοποιούνται στο δίκτυο. (Greek)
3 November 2022
0 references
Mar shochaí faisnéise, tá an Fhionlainn ag brath ar fheidhmiú líonraí agus córas faisnéise agus, dá bhrí sin, tá sí an-leochaileach ó shuaitheadh. Go traidisiúnta, tuigtear gurb ionann saincheisteanna a bhaineann leis an gcibearshlándáil agus gníomhaíochtaí na ndaoine sin atá freagrach as TFC i gcuideachtaí. Níor cheart é sin a bheith amhlaidh a thuilleadh, áfach, i gcomhthéacs athrú bunúsach sa timpeallacht dhigiteach. Ní mór an chibearshlándáil a bheith ina saincheist choiteann do chách, agus ní mór an bhearna eolais maidir leis an gcibearshlándáil idir gníomhaithe TFC agus saineolaithe i réimsí eile a chúngú. Meastar gur próiseas leanúnach í an chibearshlándáil i gcuideachtaí nach mór a fhorbairt agus a chothabháil ar bhonn leanúnach. Is earnáil atá ag gluaiseacht go tapa í an chibearshlándáil ina bhfuil oiliúint obairbhunaithe, in-athfhoirmithe agus cothrom le dáta de dhíth ar scileanna. Tá ganntanas ollmhór scileanna i bhfiontair. Is é príomhchuspóir an tionscadail Chibearshlándála freagairt don riachtanas sin trí oiliúint saoil oibre a chur ar fáil d’fhoireann na cuideachta mar líonra de chomhpháirteanna oiliúna cáilíochta atá ann cheana. Tógfar oiliúint i saol na hoibre le bheith oiriúnach do FBManna ó thaobh cur chun feidhme de agus chun tacú go díreach le cúraimí a bhaineann le hobair sa réimse. Cuirfidh tionchar an tionscadail feabhas ar acmhainneacht oibríochtúil agus ar chobhsaíocht chuideachtaí na Fionlainne tríd an eolas ar shaincheisteanna a bhaineann leis an gcibearshlándáil agus ar veicteoirí bagartha atá ann faoi láthair a mhéadú. Leis an tionscadal, forbrófar comhar idir gníomhaithe i ngníomhaíochtaí oiliúna agus forbartha a bhaineann leis an gcibearshlándáil agus in oiliúint ghaolmhar sa saol oibre. Forbraíonn an tionscadal oiliúint saoil oibre a bhaineann leis an gcibearshlándáil agus forbraíonn sé comhar idir gníomhaithe i ngníomhaíochtaí oiliúna agus forbartha gaolmhara. Is é an pointe tosaigh d’oiliúint oibre is saoil na comhpháirteanna den oiliúint céim-dhírithe i ngach ceann de na hollscoileanna rannpháirteacha, a bheidh mar bhonn d’oiliúint chomhlántach a fhorbairt a chuirfear in oiriúint do riachtanais athraitheacha saoil oibre níos tapúla. Bíonn baint ag gnólachtaí áitiúla le hoiliúint ghairmiúil a ullmhú. Tugann gach oibreoir a láidreachtaí réigiúnacha leis i réimsí chur i bhfeidhm na cibearshlándála, amhail seirbhísí tógála, uathoibriú, loingseoireacht, teicneolaíocht sláinte, slándáil faisnéise agus TFC. Leis an bhfócas ar réimsí cur i bhfeidhm, neartaítear an fhorbairt réigiúnach agus tacaítear le hathruithe struchtúracha. Áirithítear leis an gcomhar idir institiúidí ardoideachais go bhfaighidh oiliúnaithe oiliúint ildisciplíneach agus il-leibhéil agus is féidir, de réir mar a chomhlánaíonn agus a shaibhríonn saineolas réimse leathan saineolaithe ábhar na hoiliúna. Forbrófar samhail an líonra sa chaoi go mbeidh an deis ag gach ball den líonra úsáid a bhaint as cúrsaí saoil oibre, ábhar agus timpeallachtaí teicniúla a chéile ina ngníomhaíochtaí féin agus iad a thairiscint go háitiúil ar mhaithe le gnólachtaí. Chomh maith leis sin, comhoibríonn na hoibreoirí leis an tionscadal Iotti, a bhfuil taithí acu ar mhúnla comhair a fhorbairt a úsáid sa tionscadal. Eagraíonn an Líonra Comhoibríoch imeachtaí comhpháirteacha cibearshlándála freisin chun gnólachtaí a fhorbairt sna réigiúin, le rannpháirtíocht fhoireann ghnó agus mhic léinn na n-institiúidí oideachais atá ag feidhmiú sa líonra. (Irish)
3 November 2022
0 references
Som informationssamhälle är Finland beroende av hur informationsnätverk och informationssystem fungerar och är därför också mycket sårbart för störningar. Traditionellt uppfattas cybersäkerhetsrelaterade frågor som den verksamhet som bedrivs av dem som ansvarar för IKT i företag. Detta bör dock inte längre vara fallet i samband med en grundläggande förändring av den digitala miljön. Cybersäkerhet måste bli en gemensam fråga för alla, och kunskapsgapet om cybersäkerhet mellan IKT-aktörer och experter på andra områden måste minskas. Cybersäkerhet uppfattas som en kontinuerlig process i företag som kontinuerligt behöver utvecklas och underhållas. Cybersäkerhet är en snabbrörlig sektor där färdigheter kräver arbetsbaserad, smidig reformerbar och aktuell arbetslivsutbildning. Det råder en enorm brist på kompetens i företagen. Huvudsyftet med cybersäkerhetsprojektet är att tillgodose detta behov genom att skapa utbildning i arbetslivet som lämpar sig för företagets personal som ett nätverk av befintliga utbildningskomponenter. Utbildning i arbetslivet kommer att byggas för att vara lämplig för små och medelstora företag när det gäller genomförandet och direkt för att stödja arbetsrelaterade uppgifter på fältet. Projektet kommer att förbättra de finländska företagens operativa kapacitet och stabilitet genom att öka kunskapen om cybersäkerhetsrelaterade frågor och aktuella hotvektorer. Projektet kommer att utveckla samarbete mellan aktörer inom cybersäkerhetsrelaterad utbildning och utvecklingsverksamhet och relaterade arbetslivsutbildningar. Projektet utvecklar arbetslivsutbildningar relaterade till cybersäkerhet och utvecklar samarbete mellan aktörer i relaterad utbildnings- och utvecklingsverksamhet. Utgångspunkten för utbildning i arbetsliv och privatliv är komponenterna i den examensinriktade utbildningen vid vart och ett av de deltagande universiteten, som kommer att ligga till grund för utvecklingen av kompletterande utbildning som är anpassad till förändrade arbetslivsbehov snabbare. Lokala företag deltar i förberedelserna av yrkesutbildningen. Varje operatör för med sig sina regionala styrkor när det gäller cybersäkerhet, såsom byggtjänster, automatisering, sjöfart, hälsoteknik, informationssäkerhet och IKT. Fokus på tillämpningsområden stärker den regionala utvecklingen och stöder strukturförändringar. Samarbetet mellan högskolorna säkerställer att praktikanterna får så tvärvetenskaplig och tvärvetenskaplig utbildning som möjligt, eftersom sakkunskapen hos ett brett spektrum av experter kompletterar och berikar utbildningens innehåll. Nätverkets modell kommer att utvecklas på ett sådant sätt att alla medlemmar i nätverket har möjlighet att utnyttja varandras kurser i arbetslivet, innehåll och tekniska miljöer i sin egen verksamhet och erbjuda dem lokalt till förmån för företagen. Aktörerna samarbetar också med Iotti-projektet, vars erfarenhet av att utveckla en samarbetsmodell kan utnyttjas i projektet. Collaborative Network organiserar också gemensamma cybersäkerhetsevenemang för att utveckla företag i regionerna, med deltagande av företagspersonal och studenter från utbildningsinstitutioner som verkar i nätverket. (Swedish)
3 November 2022
0 references
În calitate de societate informațională, Finlanda depinde de funcționarea rețelelor și sistemelor de informații și, prin urmare, este, de asemenea, foarte vulnerabilă la perturbări. În mod tradițional, aspectele legate de securitatea cibernetică sunt înțelese ca fiind activitățile celor responsabili de TIC în întreprinderi. Cu toate acestea, acest lucru nu ar trebui să se mai întâmple în contextul unei schimbări fundamentale în mediul digital. Securitatea cibernetică trebuie să devină o problemă comună pentru toți, iar decalajul de cunoștințe în materie de securitate cibernetică dintre actorii TIC și experții din alte domenii trebuie redus. Securitatea cibernetică este percepută ca un proces continuu în companii, care trebuie să fie dezvoltate și întreținute în mod continuu. Securitatea cibernetică este un sector cu evoluție rapidă, în care competențele au nevoie de formare profesională bazată pe muncă, reformabilă și actualizată. Există o lipsă uriașă de competențe în întreprinderi. Obiectivul-cheie al proiectului de securitate cibernetică este de a răspunde acestei nevoi prin crearea unei formări profesionale adecvate pentru personalul companiei, ca o rețea de componente existente de formare a calificărilor. Formarea în viața profesională va fi concepută pentru a fi adecvată pentru IMM-uri în ceea ce privește punerea în aplicare și în mod direct pentru a sprijini sarcinile legate de muncă în domeniu. Impactul proiectului va îmbunătăți capacitatea operațională și stabilitatea întreprinderilor finlandeze prin creșterea nivelului de cunoaștere a problemelor legate de securitatea cibernetică și a vectorilor actuali de amenințare. Proiectul va dezvolta cooperarea între actorii implicați în activitățile de formare și dezvoltare legate de securitatea cibernetică și în formarea profesională aferentă. Proiectul dezvoltă cursuri de formare profesională legate de securitatea cibernetică și dezvoltă cooperarea între actori în activitățile conexe de formare și dezvoltare. Punctul de plecare pentru formarea profesională-viață este componentele formării orientate spre gradul fiecăreia dintre universitățile participante, care vor servi ca bază pentru dezvoltarea unei formări complementare adaptate mai rapid la schimbarea cerințelor vieții profesionale. Întreprinderile locale sunt implicate în pregătirea formării profesionale. Fiecare operator își aduce cu sine punctele forte regionale în domenii de aplicare a securității cibernetice, cum ar fi serviciile de construcții, automatizarea, transportul maritim, tehnologia medicală, securitatea informațiilor și TIC. Accentul pus pe domeniile de aplicare consolidează dezvoltarea regională și sprijină schimbările structurale. Cooperarea dintre instituțiile de învățământ superior garantează că stagiarii beneficiază de o formare multidisciplinară și pe mai multe niveluri, întrucât expertiza unei game largi de experți completează și îmbogățește conținutul formării. Modelul rețelei va fi dezvoltat astfel încât toți membrii rețelei să aibă posibilitatea de a utiliza reciproc cursurile de viață profesională, conținutul și mediile tehnice în propriile activități și să le ofere la nivel local în beneficiul întreprinderilor. Operatorii cooperează, de asemenea, cu proiectul Iotti, a cărui experiență în dezvoltarea unui model de cooperare poate fi utilizată în cadrul proiectului. Rețeaua de colaborare organizează, de asemenea, evenimente comune de securitate cibernetică pentru a dezvolta afaceri în regiuni, cu participarea personalului de afaceri și a studenților instituțiilor de învățământ care operează în rețea. (Romanian)
3 November 2022
0 references
Som informationssamfund er Finland afhængig af, hvordan informationsnet og -systemer fungerer, og er derfor også meget sårbar over for forstyrrelser. Traditionelt forstås cybersikkerhedsrelaterede spørgsmål som aktiviteterne hos dem, der er ansvarlige for IKT i virksomheder. Dette bør imidlertid ikke længere være tilfældet i forbindelse med en grundlæggende ændring i det digitale miljø. Cybersikkerhed skal blive et fælles problem for alle, og videnskløften mellem IKT-aktører og eksperter på andre områder skal indsnævres. Cybersikkerhed opfattes som en kontinuerlig proces i virksomheder, der løbende skal udvikles og vedligeholdes. Cybersikkerhed er en sektor i hastig udvikling, hvor færdigheder har brug for arbejdsbaseret, fleksibel og ajourført uddannelse i arbejdslivet. Der er en enorm mangel på færdigheder i virksomhederne. Hovedformålet med cybersikkerhedsprojektet er at imødekomme dette behov ved at skabe en uddannelse i arbejdslivet, der er egnet til virksomhedens personale som et netværk af eksisterende kvalifikationsuddannelseskomponenter. Uddannelse i arbejdslivet vil blive bygget til at være egnet for SMV'er med hensyn til gennemførelse og direkte til at støtte arbejdsrelaterede opgaver på området. Virkningen af projektet vil forbedre de finske virksomheders operationelle kapacitet og stabilitet ved at øge kendskabet til cybersikkerhedsrelaterede spørgsmål og aktuelle trusselsvektorer. Projektet vil udvikle samarbejdet mellem aktører om cybersikkerhedsrelaterede uddannelses- og udviklingsaktiviteter og relaterede kurser i arbejdslivet. Projektet udvikler kurser i arbejdsliv i forbindelse med cybersikkerhed og udvikler samarbejde mellem aktører i relaterede uddannelses- og udviklingsaktiviteter. Udgangspunktet for uddannelse i arbejdsliv er komponenterne i den gradsorienterede uddannelse på hvert af de deltagende universiteter, som vil danne grundlag for udviklingen af supplerende uddannelse, der er tilpasset ændrede arbejdslivskrav hurtigere. Lokale virksomheder er involveret i forberedelsen af faglig uddannelse. Hver operatør bringer med sig sine regionale styrker inden for anvendelse af cybersikkerhed, såsom byggetjenester, automatisering, skibsfart, sundhedsteknologi, informationssikkerhed og IKT. Fokus på anvendelsesområder styrker den regionale udvikling og understøtter strukturændringer. Samarbejdet mellem de videregående uddannelsesinstitutioner sikrer, at praktikanterne får så tværfaglig uddannelse på flere niveauer som muligt, da ekspertisen hos en bred vifte af eksperter supplerer og beriger indholdet af uddannelsen.Moden af netværket vil blive udviklet på en sådan måde, at alle medlemmer af netværket har mulighed for at gøre brug af hinandens kurser, indhold og tekniske miljøer i deres egne aktiviteter og tilbyde dem lokalt til gavn for virksomhederne. Operatørerne samarbejder også med Iotti-projektet, hvis erfaring med at udvikle en samarbejdsmodel kan udnyttes i projektet. Det kollaborative netværk afholder også fælles cybersikkerhedsarrangementer for at udvikle virksomheder i regionerne med deltagelse af erhvervspersonale og studerende på uddannelsesinstitutioner, der opererer i netværket. (Danish)
3 November 2022
0 references
Soome kui infoühiskond sõltub teabevõrkude ja -süsteemide toimimisest ning on seetõttu ka väga haavatav häirete suhtes. Traditsiooniliselt mõistetakse küberturvalisusega seotud küsimusi ettevõtetes IKT eest vastutavate isikute tegevusena. See ei peaks aga enam nii olema, kui digikeskkond muutub põhjalikult. Küberturvalisusest peab saama kõigi ühine probleem ning vähendada tuleb küberturvalisuse alaste teadmiste lõhet IKT osalejate ja teiste valdkondade ekspertide vahel. Küberturvalisust peetakse ettevõtetes pidevaks protsessiks, mida tuleb pidevalt arendada ja säilitada. Küberturvalisus on kiiresti arenev sektor, kus oskused vajavad tööpõhist, paindlikult reformitavat ja ajakohast tööelualast koolitust. Ettevõtetes on suur puudus oskustest. Küberturvalisuse projekti põhieesmärk on sellele vajadusele reageerida, luues olemasolevate kvalifikatsioonikoolituse komponentide võrgustikuna ettevõtte töötajatele sobiva tööelu koolituse. Tööelu alane koolitus luuakse nii, et see sobiks VKEdele rakendamise seisukohast ja toetaks otseselt tööga seotud ülesandeid selles valdkonnas. Projekti mõju parandab Soome ettevõtete tegevussuutlikkust ja stabiilsust, suurendades teadmisi küberturvalisusega seotud küsimustest ja praegustest ohuvektoritest. Projektiga arendatakse koostööd küberturvalisusega seotud koolitus- ja arendustegevuses ning sellega seotud tööelu koolitustes osalejate vahel. Projekti raames töötatakse välja küberturvalisusega seotud tööelu koolitusi ning arendatakse koostööd asjaomaste koolitus- ja arendustegevuse osalejate vahel. Töö- ja elukoolituse lähtepunkt on iga osaleva ülikooli kraadipõhise koolituse komponendid, mis on aluseks tööelu muutuvatele vajadustele kohandatud täiendava koolituse väljatöötamisele. Kohalikud ettevõtted on kaasatud erialase koolituse ettevalmistamisse. Iga operaator toob endaga kaasa oma piirkondlikud tugevad küljed küberturvalisuse rakendusvaldkondades, nagu ehitusteenused, automatiseerimine, laevandus, tervisetehnoloogia, infoturve ja IKT. Keskendumine rakendusvaldkondadele tugevdab regionaalarengut ja toetab struktuurimuutusi. Koostöö kõrgkoolide vahel tagab, et praktikandid saavad võimalikult multidistsiplinaarset ja mitmetasandilist koolitust, kuna paljude ekspertide teadmised täiendavad ja rikastavad koolituse sisu. Võrgustiku mudel töötatakse välja nii, et kõigil võrgustiku liikmetel oleks võimalus kasutada üksteise tööelu kursusi, sisu ja tehnilist keskkonda oma tegevuses ning pakkuda neid kohalikul tasandil ettevõtete hüvanguks. Ettevõtjad teevad koostööd ka Iotti projektiga, kelle kogemusi koostöömudeli väljatöötamisel saab projektis kasutada. Koostöövõrgustik korraldab ka ühiseid küberturvalisuse üritusi, et arendada ettevõtteid piirkondades, kus osalevad võrgustikus tegutsevad äritöötajad ja haridusasutuste üliõpilased. (Estonian)
3 November 2022
0 references
Suomija, kaip informacinė visuomenė, yra priklausoma nuo informacinių tinklų ir sistemų veikimo, todėl ji taip pat yra labai pažeidžiama trikdžių. Tradiciškai su kibernetiniu saugumu susiję klausimai suprantami kaip asmenų, atsakingų už IRT įmonėse, veikla. Tačiau tai neturėtų būti daroma atsižvelgiant į esminius skaitmeninės aplinkos pokyčius. Kibernetinis saugumas turi tapti bendru klausimu visiems, o kibernetinio saugumo žinių atotrūkis tarp IRT subjektų ir kitų sričių ekspertų turi būti sumažintas. Kibernetinis saugumas suvokiamas kaip nuolatinis procesas įmonėse, kurį reikia nuolat plėtoti ir išlaikyti. Kibernetinis saugumas yra sparčiai besikeičiantis sektorius, kuriame įgūdžiams reikia darbo, lankstaus ir modernaus profesinio mokymo. Įmonėse labai trūksta įgūdžių. Pagrindinis Kibernetinio saugumo projekto tikslas – patenkinti šį poreikį sukuriant įmonės darbuotojams tinkamus profesinio gyvenimo mokymus kaip esamų kvalifikacijos mokymo komponentų tinklą. Profesinis mokymas bus sukurtas taip, kad būtų tinkamas MVĮ įgyvendinimo požiūriu ir tiesiogiai padėtų vykdyti su darbu susijusias užduotis šioje srityje. Projekto poveikis pagerins Suomijos įmonių veiklos pajėgumus ir stabilumą, didinant žinias kibernetinio saugumo klausimais ir dabartiniais grėsmių vektoriais. Įgyvendinant projektą bus plėtojamas su kibernetiniu saugumu susijusio mokymo ir vystymo veiklos bei susijusių profesinio gyvenimo mokymų dalyvių bendradarbiavimas. Projektu plėtojami su kibernetiniu saugumu susiję profesinio gyvenimo mokymai ir plėtojamas subjektų bendradarbiavimas susijusioje mokymo ir plėtros veikloje. Profesinio ir asmeninio gyvenimo mokymo atspirties taškas yra kiekvieno dalyvaujančio universiteto į laipsnį orientuoto mokymo, kuris bus pagrindas plėtoti papildomą mokymą, pritaikytą prie kintančių profesinio gyvenimo reikalavimų, komponentai. Vietos įmonės dalyvauja rengiant profesinį mokymą. Kiekvienas operatorius turi regioninių pranašumų kibernetinio saugumo taikymo srityse, pavyzdžiui, statybos paslaugų, automatizavimo, laivybos, sveikatos technologijų, informacijos saugumo ir IRT srityse. Daugiausia dėmesio skiriant taikymo sritims stiprinama regioninė plėtra ir remiami struktūriniai pokyčiai. Aukštojo mokslo institucijų bendradarbiavimu užtikrinama, kad stažuotojai gautų kuo daugiau daugiadalykių ir daugiapakopių mokymų, nes įvairių ekspertų patirtis papildo ir praturtina mokymo turinį. Tinklo modelis bus plėtojamas taip, kad visi tinklo nariai turėtų galimybę naudotis vienas kito profesinio gyvenimo kursais, turiniu ir technine aplinka savo veikloje ir pasiūlyti juos vietoje įmonių naudai. Veiklos vykdytojai taip pat bendradarbiauja su projektu „Iotti“, kurio patirtis kuriant bendradarbiavimo modelį gali būti panaudota projekte. Bendradarbiavimo tinklas taip pat organizuoja bendrus kibernetinio saugumo renginius, skirtus plėtoti įmones regionuose, dalyvaujant verslo darbuotojams ir švietimo įstaigų studentams, veikiantiems tinkle. (Lithuanian)
3 November 2022
0 references
Fínsko ako informačná spoločnosť závisí od fungovania informačných sietí a systémov, a preto je tiež veľmi zraniteľné voči narušeniam. Otázky súvisiace s kybernetickou bezpečnosťou sa tradične chápu ako činnosti osôb zodpovedných za IKT v spoločnostiach. Nemalo by to však platiť v kontexte zásadnej zmeny v digitálnom prostredí. Kybernetická bezpečnosť sa musí stať spoločnou otázkou pre všetkých a musí sa zmenšiť vedomostná priepasť medzi aktérmi v oblasti IKT a odborníkmi v iných oblastiach. Kybernetická bezpečnosť je vnímaná ako nepretržitý proces v spoločnostiach, ktorý je potrebné neustále rozvíjať a udržiavať. Kybernetická bezpečnosť je rýchlo sa rozvíjajúce odvetvie, v ktorom si zručnosti vyžadujú pracovnú, obratnú a aktuálnu odbornú prípravu v oblasti pracovného života. V podnikoch je obrovský nedostatok zručností. Kľúčovým cieľom projektu kybernetickej bezpečnosti je reagovať na túto potrebu vytvorením odbornej prípravy v oblasti pracovného života, ktorá je vhodná pre zamestnancov spoločnosti ako sieť existujúcich zložiek odbornej prípravy v oblasti kvalifikácie. Odborná príprava v pracovnom živote sa vybuduje tak, aby bola vhodná pre MSP, pokiaľ ide o vykonávanie, a priamo na podporu pracovných úloh v tejto oblasti. Vplyv projektu zlepší prevádzkovú kapacitu a stabilitu fínskych spoločností zvýšením znalostí o otázkach súvisiacich s kybernetickou bezpečnosťou a aktuálnych vektoroch hrozieb. Projekt bude rozvíjať spoluprácu medzi aktérmi v oblasti odbornej prípravy a rozvoja v oblasti kybernetickej bezpečnosti a súvisiacej odbornej prípravy v oblasti pracovného života. Projekt rozvíja odbornú prípravu v oblasti pracovného života v oblasti kybernetickej bezpečnosti a rozvíja spoluprácu medzi aktérmi v súvisiacich činnostiach odbornej prípravy a rozvoja. Východiskovým bodom pre odbornú prípravu medzi pracovným a súkromným životom sú zložky odbornej prípravy zameranej na diplom každej zo zúčastnených univerzít, ktorá bude slúžiť ako základ pre rýchlejšie rozvoj doplnkovej odbornej prípravy prispôsobenej meniacim sa požiadavkám na pracovný život. Miestne podniky sa podieľajú na príprave odbornej prípravy. Každý operátor so sebou prináša svoje regionálne silné stránky v oblastiach uplatňovania kybernetickej bezpečnosti, ako sú stavebné služby, automatizácia, lodná doprava, zdravotnícke technológie, bezpečnosť informácií a IKT. Zameranie sa na oblasti aplikácie posilňuje regionálny rozvoj a podporuje štrukturálne zmeny. Spolupráca medzi inštitúciami vysokoškolského vzdelávania zabezpečuje, aby stážisti absolvovali čo najlepšiu multidisciplinárnu a viacúrovňovú odbornú prípravu, keďže odborné znalosti širokej škály odborníkov dopĺňajú a obohacujú obsah odbornej prípravy. Model siete sa bude rozvíjať tak, aby všetci členovia siete mali možnosť navzájom využívať kurzy pracovného života, obsah a technické prostredie vo svojich vlastných činnostiach a ponúkať ich lokálne v prospech podnikov. Prevádzkovatelia tiež spolupracujú s projektom Iotti, ktorého skúsenosti s vývojom modelu spolupráce možno využiť v projekte. Kolaboratívna sieť tiež organizuje spoločné podujatia v oblasti kybernetickej bezpečnosti s cieľom rozvíjať podniky v regiónoch za účasti zamestnancov podnikov a študentov vzdelávacích inštitúcií pôsobiacich v sieti. (Slovak)
3 November 2022
0 references
Jako informační společnost je Finsko závislé na fungování informačních sítí a systémů, a je proto také velmi zranitelné vůči narušení. Tradičně se otázkami souvisejícími s kybernetickou bezpečností rozumí činnost osob odpovědných za IKT ve společnostech. V souvislosti se zásadní změnou digitálního prostředí by tomu však již nemělo být. Kybernetická bezpečnost se musí stát společným problémem pro všechny a mezera ve znalostech v oblasti kybernetické bezpečnosti mezi aktéry v oblasti IKT a odborníky v jiných oblastech musí být zmenšena. Kybernetická bezpečnost je vnímána jako nepřetržitý proces ve společnostech, který je třeba neustále rozvíjet a udržovat. Kybernetická bezpečnost je rychle se rozvíjející odvětví, kde dovednosti potřebují pracovní, agilně reformovatelné a aktuální školení v oblasti pracovního života. V podnicích je obrovský nedostatek dovedností. Hlavním cílem projektu Kybernetická bezpečnost je reagovat na tuto potřebu vytvořením školení o pracovním životě vhodného pro zaměstnance společnosti jako síť stávajících součástí kvalifikačního vzdělávání. Odborná příprava v oblasti pracovního života bude vytvořena tak, aby byla vhodná pro malé a střední podniky z hlediska provádění a přímo na podporu pracovních úkolů v této oblasti. Dopad projektu zlepší provozní kapacitu a stabilitu finských společností zvýšením znalostí o otázkách souvisejících s kybernetickou bezpečností a současných vektorech hrozeb. Projekt bude rozvíjet spolupráci mezi aktéry v oblasti odborné přípravy a rozvoje souvisejících s kybernetickou bezpečností a související odborné přípravy v oblasti pracovního života. Projekt rozvíjí odbornou přípravu v oblasti pracovního života související s kybernetickou bezpečností a rozvíjí spolupráci mezi aktéry v souvisejících činnostech odborné přípravy a rozvoje. Výchozím bodem pro odbornou přípravu v oblasti pracovního a soukromého života jsou složky vzdělávání zaměřeného na stupeň každé ze zúčastněných univerzit, které budou sloužit jako základ pro rozvoj doplňkové odborné přípravy přizpůsobené rychleji měnícím se požadavkům na pracovní život. Místní podniky se podílejí na přípravě odborného vzdělávání. Každý operátor s sebou přináší své regionální silné stránky v oblastech uplatňování kybernetické bezpečnosti, jako jsou stavební služby, automatizace, lodní doprava, zdravotnické technologie, bezpečnost informací a IKT. Zaměření na oblasti využití posiluje regionální rozvoj a podporuje strukturální změny. Spolupráce mezi vysokoškolskými institucemi zajišťuje, aby stážisté absolvovali co největší multidisciplinární a víceúrovňovou odbornou přípravu, neboť odborné znalosti široké škály odborníků doplňují a obohacují obsah odborné přípravy. Model sítě bude vypracován tak, aby všichni členové sítě měli možnost vzájemně využívat své kurzy pracovního života, obsahové a technické prostředí ve svých vlastních činnostech a nabízet je lokálně ve prospěch podniků. Provozovatelé také spolupracují s projektem Iotti, jehož zkušenosti s vývojem modelu spolupráce lze v projektu využít. Síť Collaborative Network také organizuje společné akce v oblasti kybernetické bezpečnosti zaměřené na rozvoj podniků v regionech za účasti zaměstnanců podniků a studentů vzdělávacích institucí působících v síti. (Czech)
3 November 2022
0 references
Като информационно общество Финландия е зависима от функционирането на информационните мрежи и системи и следователно е много уязвима на смущения. Традиционно въпросите, свързани с киберсигурността, се разбират като дейностите на лицата, отговарящи за ИКТ в дружествата. Това обаче вече не следва да бъде така в контекста на фундаментална промяна в цифровата среда. Киберсигурността трябва да се превърне в общ въпрос за всички и трябва да се намали разликата в знанията в областта на киберсигурността между участниците в ИКТ и експертите в други области. Киберсигурността се възприема като непрекъснат процес в компаниите, който трябва да бъде непрекъснато развиван и поддържан. Киберсигурността е бързо развиващ се сектор, в който уменията се нуждаят от професионално, гъвкаво реформируемо и актуално обучение за професионалния живот. Налице е огромен недостиг на умения в предприятията. Основната цел на проекта „Киберсигурност“ е да отговори на тази необходимост чрез създаване на обучение за професионален живот, подходящо за персонала на компанията, като мрежа от съществуващи компоненти за квалификационно обучение. Обучението в професионалния живот ще бъде изградено така, че да е подходящо за МСП по отношение на изпълнението и пряко да подпомага задачи, свързани с работата в тази област. Въздействието на проекта ще подобри оперативния капацитет и стабилността на финландските компании чрез повишаване на познанията по въпроси, свързани с киберсигурността и настоящите вектори на заплахи. Проектът ще развие сътрудничеството между участниците в дейностите за обучение и развитие в областта на киберсигурността и свързаните с тях обучения за професионален живот. Проектът разработва обучения за професионален живот, свързани с киберсигурността, и развива сътрудничеството между участниците в свързаните с тях дейности за обучение и развитие. Отправната точка за обучение между професионалния и личния живот са компонентите на ориентираното към степен обучение на всеки от участващите университети, което ще послужи като основа за по-бързо развитие на допълнително обучение, адаптирано към променящите се изисквания на професионалния живот. Местните предприятия участват в подготовката на професионалното обучение. Всеки оператор носи със себе си своите регионални предимства в области на приложение на киберсигурността, като строителни услуги, автоматизация, корабоплаване, здравни технологии, информационна сигурност и ИКТ. Акцентът върху областите на приложение укрепва регионалното развитие и подкрепя структурните промени. Сътрудничеството между висшите учебни заведения гарантира, че стажантите получават възможно най-многодисциплинарно и многостепенно обучение, тъй като експертният опит на широк кръг експерти допълва и обогатява съдържанието на обучението.Моделът на мрежата ще бъде разработен по такъв начин, че всички членове на мрежата да имат възможност да се възползват взаимно от курсовете на професионалния живот, съдържанието и техническата среда в собствените си дейности и да ги предлагат на местно равнище в полза на предприятията. Операторите си сътрудничат и с проекта „Йоти“, чийто опит в разработването на модел на сътрудничество може да бъде използван в проекта. Мрежата за сътрудничество организира и съвместни събития в областта на киберсигурността за развитие на бизнеса в регионите с участието на бизнес персонал и студенти от образователни институции, работещи в мрежата. (Bulgarian)
3 November 2022
0 references
Információs társadalomként Finnország az információs hálózatok és rendszerek működésétől függ, ezért nagyon ki van téve a zavaroknak is. Hagyományosan a kiberbiztonsággal kapcsolatos kérdések alatt az IKT-ért felelős vállalatok tevékenységei értendők. A digitális környezet alapvető változásával összefüggésben azonban ez már nem valósulhat meg. A kiberbiztonságot mindenki számára közös kérdéssé kell tenni, és csökkenteni kell az IKT-szereplők és más területek szakértői közötti kiberbiztonsági ismeretek közötti szakadékot. A kiberbiztonságot a vállalatok folyamatos folyamatának tekintik, amelyet folyamatosan fejleszteni és fenntartani kell. A kiberbiztonság gyorsan változó ágazat, ahol a készségek munkaalapú, agilisan megreformálható és naprakész munkahelyi képzést igényelnek. A vállalkozásokban óriási a készséghiány. A kiberbiztonsági projekt fő célja, hogy reagáljon erre az igényre azáltal, hogy a meglévő képesítési képzési elemek hálózataként a vállalati személyzet számára megfelelő munkahelyi képzést hoz létre. A szakmai élettel kapcsolatos képzést úgy fogják kiépíteni, hogy az alkalmas legyen a kkv-k számára a végrehajtás tekintetében, és közvetlenül támogassa a munkával kapcsolatos feladatokat a területen. A projekt hatása javítani fogja a finn vállalatok működési kapacitását és stabilitását azáltal, hogy bővíti a kiberbiztonsággal kapcsolatos kérdésekre és a jelenlegi fenyegetettségi tényezőkre vonatkozó ismereteket. A projekt fejleszti a kiberbiztonsággal kapcsolatos képzési és fejlesztési tevékenységek, valamint a kapcsolódó munkahelyi élettel kapcsolatos képzések szereplői közötti együttműködést. A projekt fejleszti a kiberbiztonsággal kapcsolatos munkahelyi élettel kapcsolatos képzéseket, és fejleszti a kapcsolódó képzési és fejlesztési tevékenységek szereplői közötti együttműködést. A munka és a magánélet képzésének kiindulópontja az egyes részt vevő egyetemek fokorientált képzésének összetevői, amelyek alapul szolgálnak a szakmai élettel kapcsolatos követelmények gyorsabb változásaihoz igazodó kiegészítő képzések kidolgozásához. A helyi vállalkozások részt vesznek a szakmai képzés előkészítésében. Minden egyes üzemeltető regionális erősségeit hozza magával a kiberbiztonság alkalmazási területein, például az építési szolgáltatások, az automatizálás, a hajózás, az egészségügyi technológia, az információbiztonság és az IKT területén. Az alkalmazási területekre való összpontosítás erősíti a regionális fejlődést és támogatja a strukturális változásokat. A felsőoktatási intézmények közötti együttműködés biztosítja, hogy a gyakornokok a lehető legnagyobb multidiszciplináris és többszintű képzésben részesüljenek, mivel a szakértők széles körének szakértelme kiegészíti és gazdagítja a képzés tartalmát.A hálózat modelljét úgy alakítják ki, hogy a hálózat minden tagjának lehetősége legyen arra, hogy saját tevékenysége során felhasználja egymás munka-élettanfolyamait, tartalmait és technikai környezetét, és helyileg kínálja azokat a vállalkozások javára. Az üzemeltetők együttműködnek az Iotti projekttel is, amelynek együttműködési modell kidolgozása során szerzett tapasztalatai a projektben hasznosíthatók. Az Együttműködési Hálózat közös kiberbiztonsági eseményeket is szervez a régiókban működő vállalkozások fejlesztése érdekében, a hálózatban működő oktatási intézmények üzleti személyzetének és hallgatóinak részvételével. (Hungarian)
3 November 2022
0 references
Somija kā informācijas sabiedrība ir atkarīga no informācijas tīklu un sistēmu darbības, un tāpēc tā ir arī ļoti neaizsargāta pret traucējumiem. Tradicionāli ar kiberdrošību saistīti jautājumi tiek saprasti kā to personu darbības, kuras uzņēmumos ir atbildīgas par IKT. Tomēr tam vairs nevajadzētu būt saistībā ar būtiskām pārmaiņām digitālajā vidē. Kiberdrošībai ir jākļūst par kopīgu jautājumu visiem, un ir jāsamazina kiberdrošības zināšanu plaisa starp IKT dalībniekiem un ekspertiem citās jomās. Kiberdrošība tiek uztverta kā nepārtraukts process uzņēmumos, kas nepārtraukti jāattīsta un jāuztur. Kiberdrošība ir strauji mainīga nozare, kurā prasmēm ir nepieciešama uz darbu balstīta, veikli pārveidojama un atjaunināta apmācība darba dzīvē. Uzņēmumos ir milzīgs prasmju trūkums. Kiberdrošības projekta galvenais mērķis ir reaģēt uz šo vajadzību, izveidojot darba dzīves apmācību, kas ir piemērota uzņēmuma darbiniekiem kā esošo kvalifikācijas mācību komponentu tīkls. Tiks veidota apmācība darba dzīvē, lai tā būtu piemērota MVU īstenošanas ziņā un tieši atbalstītu ar darbu saistītus uzdevumus šajā jomā. Projekta ietekme uzlabos Somijas uzņēmumu darbības spējas un stabilitāti, palielinot zināšanas par kiberdrošības jautājumiem un pašreizējiem draudu vektoriem. Projekts attīstīs sadarbību starp dalībniekiem ar kiberdrošību saistītos apmācības un attīstības pasākumos un saistītās darba dzīves apmācībās. Projekts attīsta ar kiberdrošību saistītas darba dzīves apmācības un attīsta sadarbību starp dalībniekiem saistītajos apmācības un attīstības pasākumos. Darba un privātās dzīves apmācības sākumpunkts ir uz izglītību orientētas apmācības sastāvdaļas katrā no iesaistītajām universitātēm, kas kalpos par pamatu tādas papildu apmācības attīstībai, kas pielāgota darba dzīves mainīgajām vajadzībām. Profesionālās apmācības sagatavošanā ir iesaistīti vietējie uzņēmumi. Katrs operators nes līdzi savas reģionālās priekšrocības tādās kiberdrošības piemērošanas jomās kā celtniecības pakalpojumi, automatizācija, kuģniecība, veselības aprūpes tehnoloģijas, informācijas drošība un IKT. Koncentrēšanās uz piemērošanas jomām stiprina reģionālo attīstību un atbalsta strukturālas pārmaiņas. Sadarbība starp augstākās izglītības iestādēm nodrošina, ka stažieri saņem pēc iespējas daudzdisciplīnu un daudzlīmeņu apmācību, jo plaša ekspertu loka zināšanas papildina un bagātina apmācības saturu. Tīkla modelis tiks izstrādāts tā, lai visiem tīkla dalībniekiem būtu iespēja savā darbībā izmantot viena otras darba dzīves kursus, saturu un tehnisko vidi un piedāvāt tos uz vietas uzņēmumu labā. Operatori sadarbojas arī ar Iotti projektu, kura pieredzi sadarbības modeļa izstrādē var izmantot projektā. Sadarbības tīkls arī organizē kopīgus kiberdrošības pasākumus, lai attīstītu uzņēmumus reģionos, piedaloties uzņēmējdarbības darbiniekiem un izglītības iestāžu studentiem, kas darbojas tīklā. (Latvian)
3 November 2022
0 references
Finska kao informacijsko društvo ovisi o funkcioniranju informacijskih mreža i sustava te je stoga vrlo osjetljiva na poremećaje. Pitanja povezana s kibersigurnošću tradicionalno se smatraju aktivnostima onih koji su odgovorni za IKT u poduzećima. Međutim, to više ne bi trebalo biti slučaj u kontekstu temeljne promjene u digitalnom okruženju. Kibersigurnost mora postati zajedničko pitanje za sve, a jaz u znanju u području kibersigurnosti između aktera u području IKT-a i stručnjaka u drugim područjima mora se smanjiti. Kibersigurnost se smatra kontinuiranim procesom u poduzećima koji treba kontinuirano razvijati i održavati. Kibersigurnost je sektor koji se brzo razvija i u kojem je za vještine potrebno osposobljavanje utemeljeno na radu, agilno reformabilno i moderno osposobljavanje u poslovnom životu. Postoji veliki nedostatak vještina u poduzećima. Ključni je cilj projekta kibernetička sigurnost odgovoriti na tu potrebu stvaranjem osposobljavanja za radni život prikladnog za osoblje poduzeća kao mreže postojećih komponenti osposobljavanja za kvalifikacije. Osposobljavanje u radnom vijeku izgradit će se kako bi bilo prikladno za MSP-ove u smislu provedbe i izravno kako bi se poduprle zadaće povezane s radom u tom području. Učinak projekta poboljšat će operativni kapacitet i stabilnost finskih poduzeća povećanjem znanja o pitanjima povezanima s kibersigurnošću i trenutačnim vektorima prijetnji. Projektom će se razviti suradnja među akterima u aktivnostima osposobljavanja i razvoja u području kibersigurnosti te povezanim treninzima o poslovnom životu. Projektom se razvijaju osposobljavanja za poslovni život povezana s kibersigurnošću i razvija suradnja među akterima u povezanim aktivnostima osposobljavanja i razvoja. Polazna točka za osposobljavanje u poslovnom životu sastavni je dio osposobljavanja usmjerenog na stupanje na snagu svakog sveučilišta koje sudjeluje, što će poslužiti kao temelj za razvoj dodatnog osposobljavanja prilagođenog potrebama radnog vijeka koje se brže mijenja. Lokalna poduzeća uključena su u pripremu stručnog osposobljavanja. Svaki operator sa sobom donosi svoje regionalne prednosti u područjima primjene kibersigurnosti, kao što su građevinske usluge, automatizacija, pomorski promet, zdravstvena tehnologija, informacijska sigurnost i IKT. Usmjerenost na područja primjene jača regionalni razvoj i podupire strukturne promjene. Suradnjom među visokim učilištima osigurava se da pripravnici dobiju što višestruku i multidisciplinarnu izobrazbu jer stručno znanje širokog spektra stručnjaka dopunjuje i obogaćuje sadržaj osposobljavanja. Model mreže razvijat će se tako da svi članovi mreže imaju priliku koristiti jedni druge radne životne tečajeve, sadržaje i tehnička okruženja u vlastitim aktivnostima i ponuditi ih lokalno u korist poduzeća. Operatori također surađuju s projektom Iotti, čije se iskustvo u razvoju modela suradnje može iskoristiti u projektu. Mreža suradnje organizira i zajednička događanja u području kibersigurnosti radi razvoja poduzeća u regijama, uz sudjelovanje poslovnog osoblja i studenata obrazovnih ustanova koje djeluju u mreži. (Croatian)
3 November 2022
0 references
Enquanto sociedade da informação, a Finlândia depende do funcionamento das redes e sistemas de informação e, por conseguinte, é também muito vulnerável a perturbações. Tradicionalmente, as questões relacionadas com a cibersegurança são entendidas como as atividades dos responsáveis pelas TIC nas empresas. No entanto, tal deve deixar de ser o caso no contexto de uma mudança fundamental no ambiente digital. A cibersegurança deve tornar-se uma questão comum a todos e o fosso de conhecimentos em matéria de cibersegurança entre os intervenientes no domínio das TIC e os peritos noutros domínios deve ser reduzido. A cibersegurança é percebida como um processo contínuo nas empresas que precisa ser continuamente desenvolvido e mantido. A cibersegurança é um setor em rápida evolução em que as competências necessitam de formação em contexto laboral, flexível, reformável e atualizada. Há uma enorme escassez de competências nas empresas. O principal objetivo do projeto Cibersegurança é responder a esta necessidade através da criação de formação profissional adequada para o pessoal da empresa como uma rede de componentes de formação de qualificação existentes. A formação na vida profissional será concebida de modo a ser adequada para as PME em termos de execução e a apoiar diretamente tarefas relacionadas com o trabalho no terreno. O impacto do projeto melhorará a capacidade operacional e a estabilidade das empresas finlandesas, aumentando o conhecimento das questões relacionadas com a cibersegurança e dos atuais vetores de ameaças. O projeto desenvolverá a cooperação entre os intervenientes em atividades de formação e desenvolvimento relacionadas com a cibersegurança e em ações de formação relacionadas com a vida profissional. O projeto desenvolve ações de formação sobre a vida profissional relacionadas com a cibersegurança e desenvolve a cooperação entre intervenientes em atividades de formação e desenvolvimento conexas. O ponto de partida para a formação profissional é constituído pelas componentes da formação orientada para os diplomas de cada uma das universidades participantes, que servirão de base para o desenvolvimento de uma formação complementar adaptada mais rapidamente à evolução das exigências da vida profissional. As empresas locais estão envolvidas na preparação da formação profissional. Cada operador traz consigo os seus pontos fortes regionais em domínios de aplicação da cibersegurança, como os serviços de construção, a automatização, o transporte marítimo, as tecnologias da saúde, a segurança da informação e as TIC. A concentração nas áreas de aplicação reforça o desenvolvimento regional e apoia as mudanças estruturais. A cooperação entre as instituições de ensino superior garante que os formandos recebam uma formação tão multidisciplinar e a vários níveis quanto possível, uma vez que os conhecimentos especializados de um vasto leque de peritos complementam e enriquecem o conteúdo da formação. O modelo da rede será desenvolvido de modo a que todos os membros da rede tenham a oportunidade de utilizar os cursos, conteúdos e ambientes técnicos da vida profissional uns dos outros nas suas próprias atividades e de os oferecer localmente em benefício das empresas. Os operadores também cooperam com o projeto Iotti, cuja experiência no desenvolvimento de um modelo de cooperação pode ser utilizada no projeto. A Rede Colaborativa também organiza eventos conjuntos de cibersegurança para desenvolver empresas nas regiões, com a participação de pessoal empresarial e estudantes de instituições de ensino que operam na rede. (Portuguese)
3 November 2022
0 references
Bħala soċjetà tal-informazzjoni, il-Finlandja hija dipendenti fuq il-funzjonament tan-netwerks u s-sistemi tal-informazzjoni u għalhekk hija wkoll vulnerabbli ħafna għat-tfixkil. Tradizzjonalment, il-kwistjonijiet relatati maċ-ċibersigurtà jinftiehmu bħala l-attivitajiet ta’ dawk responsabbli għall-ICT fil-kumpaniji. Madankollu, dan m’għandux jibqa’ l-każ fil-kuntest ta’ bidla fundamentali fl-ambjent diġitali. Iċ-ċibersigurtà trid issir kwistjoni komuni għal kulħadd, u d-distakk fl-għarfien dwar iċ-ċibersigurtà bejn l-atturi tal-ICT u l-esperti f’oqsma oħra jrid jitnaqqas. Iċ-ċibersigurtà titqies bħala proċess kontinwu f’kumpaniji li jeħtieġ li jiġu żviluppati u miżmuma kontinwament. Iċ-ċibersigurtà hija settur li jimxi b’pass mgħaġġel fejn il-ħiliet jeħtieġu taħriġ ibbażat fuq ix-xogħol, riformabbli b’mod aġli u aġġornat fuq il-ħajja tax-xogħol. Hemm nuqqas kbir ta’ ħiliet fl-intrapriżi. L-objettiv ewlieni tal-proġett taċ-Ċibersigurtà huwa li jwieġeb għal din il-ħtieġa billi joħloq taħriġ fil-ħajja tax-xogħol adattat għall-persunal tal-kumpanija bħala netwerk ta’ komponenti eżistenti tat-taħriġ fil-kwalifiki. It-taħriġ fil-ħajja tax-xogħol se jinbena biex ikun adattat għall-SMEs f’termini ta’ implimentazzjoni u direttament biex jappoġġa kompiti relatati max-xogħol f’dan il-qasam. L-impatt tal-proġett se jtejjeb il-kapaċità operazzjonali u l-istabbiltà tal-kumpaniji Finlandiżi billi jżid l-għarfien dwar kwistjonijiet relatati maċ-ċibersigurtà u vetturi attwali ta’ theddid. Il-proġett se jiżviluppa kooperazzjoni bejn l-atturi f’attivitajiet ta’ taħriġ u żvilupp relatati maċ-ċibersigurtà u taħriġ relatat mal-ħajja tax-xogħol. Il-proġett jiżviluppa taħriġ fil-ħajja tax-xogħol relatat maċ-ċibersigurtà u jiżviluppa kooperazzjoni bejn l-atturi f’attivitajiet ta’ taħriġ u żvilupp relatati. Il-punt tat-tluq għat-taħriġ bejn ix-xogħol u l-ħajja privata huwa l-komponenti tat-taħriġ orjentat lejn il-lawrja ta’ kull waħda mill-universitajiet parteċipanti, li se jservi bħala bażi għall-iżvilupp ta’ taħriġ komplementari adattat għall-ħtiġijiet tal-ħajja tax-xogħol li qed jinbidlu aktar malajr. In-negozji lokali huma involuti fit-tħejjija tat-taħriġ professjonali. Kull operatur iġib miegħu s-saħħiet reġjonali tiegħu fl-oqsma tal-applikazzjoni taċ-ċibersigurtà, bħas-servizzi tal-bini, l-awtomatizzazzjoni, it-tbaħħir, it-teknoloġija tas-saħħa, is-sigurtà tal-informazzjoni u l-ICT. L-enfasi fuq l-oqsma ta’ applikazzjoni ssaħħaħ l-iżvilupp reġjonali u tappoġġa l-bidliet strutturali. Il-kooperazzjoni bejn l-istituzzjonijiet ta’ edukazzjoni għolja tiżgura li l-apprendisti jirċievu kemm jista’ jkun taħriġ multidixxiplinarju u f’diversi livelli, peress li l-għarfien espert ta’ firxa wiesgħa ta’ esperti jikkomplementa u jarrikkixxi l-kontenut tat-taħriġ. Il-mudell tan-netwerk se jiġi żviluppat b’tali mod li l-membri kollha tan-netwerk ikollhom l-opportunità li jagħmlu użu mill-korsijiet tal-ħajja tax-xogħol, il-kontenut u l-ambjenti tekniċi ta’ xulxin fl-attivitajiet tagħhom stess u joffruhom lokalment għall-benefiċċju tan-negozji. L-operaturi jikkooperaw ukoll mal-proġett Iotti, li l-esperjenza tiegħu fl-iżvilupp ta’ mudell ta’ kooperazzjoni tista’ tintuża fil-proġett. In-Netwerk Kollaborattiv jorganizza wkoll avvenimenti konġunti taċ-ċibersigurtà biex jiġu żviluppati negozji fir-reġjuni, bil-parteċipazzjoni ta’ persunal tan-negozju u studenti ta’ istituzzjonijiet edukattivi li joperaw fin-netwerk. (Maltese)
3 November 2022
0 references