Mediation-Employment (Q3709875)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3709875 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Mediation-Employment |
Project Q3709875 in France |
Statements
100,800.0 Euro
0 references
201,600.0 Euro
0 references
50.00 percent
0 references
1 January 2019
0 references
31 December 2019
0 references
Maison Départementale de l'Emploi et du Développement Economique de la Vendée
0 references
Le projet porté par la MDEDE a pour ambition de répondre à 2 enjeux essentiels du territoire vendéen : permettre à des entreprises du département de solutionner des difficultés de recrutement et permettre aux bénéficiaires du RSA de [re]trouver le plus rapidement possible une situation d'emploi pèrenne permettant une autonomie de vie. Pour cela, elle va poursuivre 3 objectifs afin de répondre à l'appel à projet Médiation-Emploi pour 2019 : * Favoriser et sécuriser l’accès/le retour puis le maintien dans l’emploi durable de bénéficiaires du RSA, * Sécuriser les prises de poste pour le candidat comme pour l’employeur, * Prévenir les décrochages en garantissant le cadre de l’emploi. Une action complète au coeur de l'opération proposée ci-après : suite à une prescription, les conseillers et conseillères médiation-emploi de la MDEDE reçoivent le ou la bénéficiaire du RSA dans le cadre d'un premier rendez-vous individuel qui permet de valider l'engagement réciproque dans l'action de médiation-emploi. A l'issue de cet entretien, les conseiller-ères vont prospecter des entreprises ciblées en fonction de leur besoin en recrutement et présenter des offres ciblées à chaque bénéficiaire. l'objectif étant de mettre une mise en relation rapide entre la demande et l'offre. Par un rendez- vous de mise en relation, l'entreprise rencontre le/la candidat.e et le/la conseiller-ère agit par tout moyen pour la mise en place d'un contrat de travail. Suite à la prise de poste, un soutien, un accompagnement est assuré pour favoriser l'intégration, le maintien dans l'emploi et cela jusqu'à la fin de la période d'essai. L'action aura alors poursuivi 2 objectifs constants : * accompagner en emploi durable des personnes jusque-là éloignées de l'emploi * consolider des personnes au sein des entreprises locales sur des emplois de manière durable (French)
0 references
The project carried out by the MDEDE aims to respond to two key issues of the Sales territory: to enable companies in the department to solve recruitment difficulties and enable RSA beneficiaries to find as soon as possible a fatherly employment situation allowing independent living. To this end, it will pursue 3 objectives in order to respond to the call for proposals Mediation-Employment for 2019: * Promote and secure access/return and then maintain sustainable employment of RSA beneficiaries, * Secure job openings for both the applicant and the employer, * Prevent dropouts by ensuring the employment framework. A complete action at the heart of the following proposed operation: following a prescription, MDEDE’s Mediation-Employment Counsellors receive the RSA beneficiary in a first individual appointment to validate mutual engagement in the mediation-employment action. At the end of this interview, the advisers will look for companies targeted according to their need for recruitment and submit targeted offers to each beneficiary. By way of a contact appointment, the company meets with the candidate and the advisor acts by any means to set up an employment contract. After taking up the job, support is provided and support is provided to promote integration and retention in employment until the end of the probationary period. The action will then have pursued 2 constant objectives: * support in sustainable employment for people previously away from employment * consolidating people in local businesses on jobs in a sustainable way (English)
22 November 2021
0.2816193509429179
0 references
Ziel des Projekts der MDEDE ist es, zwei wesentliche Herausforderungen in der Verkaufsregion anzugehen: Unternehmen in der Abteilung in die Lage zu versetzen, Rekrutierungsschwierigkeiten zu lösen, und es den Empfängern von RSA zu ermöglichen, so schnell wie möglich eine Beschäftigungssituation zu finden, die eine Lebensautonomie ermöglicht. Zu diesem Zweck werden drei Ziele verfolgt, um der Aufforderung zur Einreichung von Vorschlägen für Mediation-Beschäftigung für 2019 nachzukommen: * Förderung und Sicherung des Zugangs/Wiederkehrens von RSA-Berechtigten in dauerhafter Beschäftigung, * Sicherstellen von Stellenantritten sowohl für den Bewerber als auch für den Arbeitgeber, * Verhinderung von Ausfällen durch Gewährleistung des Arbeitsplatzrahmens. Eine umfassende Maßnahme, die im Mittelpunkt des folgenden Vorhabens steht: nach einer Verschreibung erhalten die Berater und Berater der MDEDE im Rahmen eines ersten individuellen Termins den/die Empfänger der RSA, um das gegenseitige Engagement in der Vermittlungs- und Beschäftigungspolitik zu validieren. Am Ende dieses Gesprächs werden die Beraterinnen nach ihrem Einstellungsbedarf gezielte Unternehmen suchen und jedem Begünstigten gezielte Angebote unterbreiten, um eine schnelle Verknüpfung von Nachfrage und Angebot herzustellen. Das Unternehmen trifft sich mit dem Bewerber/der Bewerberin, und der Berater/die Beraterin handelt mit allen Mitteln, um einen Arbeitsvertrag abzuschließen. Nach dem Stellenantritt wird Unterstützung und Begleitung gewährt, um die Integration und den Verbleib in der Beschäftigung bis zum Ende der Probezeit zu fördern. Mit der Maßnahme sollen zwei ständige Ziele verfolgt werden: * Begleitung von Menschen, die bisher von der Beschäftigung entfernt waren, in nachhaltige Beschäftigung * Festigung von Menschen in lokalen Unternehmen auf nachhaltige Arbeitsplätze (German)
1 December 2021
0 references
Het door de MDEDE uitgevoerde project heeft tot doel een antwoord te bieden op twee belangrijke kwesties van het verkoopgebied: bedrijven op de afdeling in staat stellen om aanwervingsproblemen op te lossen en RSA-begunstigden in staat te stellen zo snel mogelijk een vaderlijke arbeidssituatie te vinden die zelfstandig wonen mogelijk maakt. Daartoe zal zij drie doelstellingen nastreven als reactie op de oproep tot het indienen van voorstellen Mediation-Werkgelegenheid voor 2019: * Bevordering en veilige toegang/terugkeer en behoud van duurzame werkgelegenheid voor RSA-begunstigden, * Beveiligde vacatures voor zowel de aanvrager als de werkgever, * Voorkom uitval door het werkgelegenheidskader te waarborgen. Een volledige actie die centraal staat in de volgende voorgestelde operatie: volgens een voorschrift ontvangen de bemiddelingsadviseurs van MDEDE de begunstigde van de RSA in een eerste individuele aanstelling om wederzijdse betrokkenheid bij de bemiddeling-arbeidsactie te valideren. Aan het einde van dit interview zullen de adviseurs bedrijven zoeken die gericht zijn op hun behoefte aan rekrutering en gerichte aanbiedingen indienen bij elke begunstigde. Door middel van een contactafspraak ontmoet de onderneming de kandidaat en de adviseur handelt op enigerlei wijze om een arbeidsovereenkomst te sluiten. Na het aanvaarden van de baan wordt steun verleend en wordt steun verleend om de integratie en het behoud van het werk tot het einde van de proeftijd te bevorderen. De actie heeft vervolgens 2 constante doelstellingen nagestreefd: * ondersteuning bij duurzame werkgelegenheid voor mensen die voorheen geen baan hadden * mensen in lokale bedrijven op een duurzame manier op een duurzame manier consolideren (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il progetto realizzato dal MDEDE mira a rispondere a due questioni chiave del territorio Vendite: consentire alle imprese del dipartimento di risolvere le difficoltà di assunzione e consentire ai beneficiari RSA di trovare quanto prima una situazione di lavoro paterno che consenta una vita indipendente. A tal fine, perseguirà 3 obiettivi al fine di rispondere all'invito a presentare proposte Mediazione-Occupazione per il 2019: * Promuovere e garantire l'accesso/ritorno e quindi mantenere l'occupazione sostenibile dei beneficiari RSA, * apertura di posti di lavoro sicuri sia per il richiedente e il datore di lavoro, * Prevenire gli abbandoni garantendo il quadro occupazionale. Un'azione completa al centro della seguente operazione proposta: a seguito di una prescrizione, i consiglieri di mediazione-occupazione del MDEDE ricevono il beneficiario della RSA in una prima nomina individuale per convalidare l'impegno reciproco nell'azione di mediazione-occupazione. Al termine di questo colloquio, i consulenti cercheranno imprese mirate in funzione delle loro esigenze di assunzione e presenteranno offerte mirate a ciascun beneficiario. Attraverso un appuntamento di contatto, l'azienda incontra il candidato e il consulente agisce con qualsiasi mezzo per stabilire un contratto di lavoro. Dopo aver assunto il posto di lavoro, viene fornito sostegno e viene fornito sostegno per promuovere l'integrazione e il mantenimento del posto di lavoro fino alla fine del periodo di prova. L'azione avrà quindi perseguito 2 obiettivi costanti: * sostegno all'occupazione sostenibile per le persone in precedenza escluse dall'occupazione * consolidamento delle persone nelle imprese locali che lavorano in modo sostenibile (Italian)
13 January 2022
0 references
El proyecto llevado a cabo por el MDEDE tiene como objetivo responder a dos cuestiones clave del territorio de ventas: permitir que las empresas del departamento resuelvan las dificultades de contratación y que los beneficiarios de RSA encuentren lo antes posible una situación de empleo paterna que permita una vida independiente. Con este fin, perseguirá tres objetivos para responder a la convocatoria de propuestas Mediación-Empleo para 2019: * Promover y asegurar el acceso/retorno y luego mantener el empleo sostenible de los beneficiarios de RSA, * Asegurar las oportunidades de empleo tanto para el solicitante como para el empleador, * Prevenir el abandono escolar garantizando el marco de empleo. Una acción completa en el centro de la siguiente operación propuesta: siguiendo una prescripción, los Consejeros de Mediación-Empleo de MDEDE reciben al beneficiario de RSA en una primera cita individual para validar el compromiso mutuo en la acción de mediación-empleo. Al final de esta entrevista, los asesores buscarán empresas seleccionadas en función de su necesidad de contratación y presentarán ofertas específicas a cada beneficiario. A través de una cita de contacto, la empresa se reúne con el candidato y el asesor actúa por cualquier medio para establecer un contrato de trabajo. Una vez asumido el puesto de trabajo, se presta apoyo y se presta apoyo para promover la integración y la permanencia en el empleo hasta el final del período de prueba. A continuación, la acción perseguirá dos objetivos constantes: * apoyo al empleo sostenible para las personas que antes estaban fuera del empleo * Consolidar a las personas en las empresas locales en puestos de trabajo de manera sostenible (Spanish)
14 January 2022
0 references
MDE-komisjoni projekti eesmärk on vastata kahele müügiterritooriumi põhiküsimusele: võimaldada osakonna ettevõtetel lahendada värbamisraskusi ja võimaldada RSA toetusesaajatel leida võimalikult kiiresti isalik tööhõive, mis võimaldab iseseisvat elu. Selleks on kavas saavutada kolm eesmärki, et vastata 2019. aasta projektikonkursile „Vahendamine-tööhõive“: * Edendada ja kindlustada juurdepääsu/tagasisaamist ning seejärel säilitada jätkusuutlik tööhõive RSA toetusesaajatele, * turvalised töökohad nii taotlejale kui ka tööandjale, * Vältida väljalangemist, tagades tööhõiveraamistiku. Täielik meede järgmise kavandatud operatsiooni keskmes: pärast ettekirjutust saavad MDEDE vahendus-töönõunikud RSA toetusesaaja esimesel individuaalsel ametisse nimetamisel, et kinnitada vastastikust osalemist vahendus-töötegevuses. Vestluse lõpus otsivad nõustajad ettevõtteid, kelle sihtrühmaks on nende värbamisvajadus, ning esitavad igale toetusesaajale suunatud pakkumised. Kontaktisiku määramise teel kohtub ettevõte kandidaadiga ja nõustaja tegutseb mis tahes viisil töölepingu sõlmimiseks. Pärast tööle asumist toetatakse ja toetatakse integratsiooni ja tööl hoidmist kuni katseaja lõpuni. Seejärel on meetmel kaks püsivat eesmärki: * toetus jätkusuutlikule tööhõivele inimestele, kes on varem tööhõivest eemal * kohalike ettevõtete inimeste jätkusuutliku tööhõive tugevdamine (Estonian)
12 August 2022
0 references
MDEDE vykdomu projektu siekiama atsakyti į du pagrindinius pardavimo teritorijos klausimus: sudaryti sąlygas departamento įmonėms spręsti įdarbinimo sunkumus ir sudaryti sąlygas RSA gavėjams kuo greičiau rasti tėvišką užimtumo padėtį, leidžiančią savarankiškai gyventi. Šiuo tikslu ji sieks 3 tikslų, kad galėtų reaguoti į kvietimą teikti paraiškas dėl tarpininkavimo užimtumo srityje 2019 m.: * Skatinti ir užtikrinti prieigą ir (arba) grįžimą ir tada išlaikyti tvarų RSA gavėjų užimtumą, * Saugus darbo vietų atvėrimas tiek pareiškėjui, tiek darbdaviui, * Užkirsti kelią mokyklos nebaigimui, užtikrinant užimtumo sistemą. Visiškas veiksmas, kurio pagrindas yra šios siūlomos operacijos esmė: pagal receptą MDEDE patarėjai tarpininko ir užimtumo klausimais gauna RSA naudos gavėją pirmą kartą individualiu paskyrimu patvirtinti abipusį dalyvavimą tarpininkavimo ir užimtumo veikloje. Pasibaigus šiam pokalbiui, konsultantai ieškos įmonių, kurioms reikia jų įdarbinimo, ir kiekvienam gavėjui pateiks tikslinius pasiūlymus. Paskyrusi kontaktinį asmenį, bendrovė susitinka su kandidatu, o konsultantas bet kokiu būdu sudaro darbo sutartį. Pradėjus dirbti, parama teikiama ir parama teikiama siekiant skatinti integraciją ir išlaikymą darbo rinkoje iki bandomojo laikotarpio pabaigos. Po to veiksmu bus siekiama dviejų nuolatinių tikslų: * parama tvariam užimtumui žmonėms, anksčiau pasitraukusiems iš darbo * tvariai stiprinant vietos įmonių darbuotojus darbo vietose (Lithuanian)
12 August 2022
0 references
Cilj projekta koji provodi MDEDE jest odgovoriti na dva ključna pitanja područja prodaje: omogućiti poduzećima u odjelu da riješe poteškoće u zapošljavanju i omoguće korisnicima RSA-e da što prije pronađu očinsko zaposlenje koje omogućuje samostalan život. U tu će svrhu nastojati ostvariti tri cilja kako bi se odgovorilo na poziv na podnošenje prijedloga za posredovanje u zapošljavanju za 2019.: * Promicati i osigurati pristup/povratak, a zatim zadržati održivo zapošljavanje korisnika RSA-a, * Sigurna radna mjesta i za podnositelja zahtjeva i za poslodavca, * Spriječiti prekide radnih mjesta osiguravanjem okvira za zapošljavanje. Potpuno djelovanje u središtu sljedeće predložene operacije: po receptu savjetnici za posredovanje i zapošljavanje MDEDE-a primaju korisnika RSA-a u prvom pojedinačnom imenovanju kako bi potvrdili uzajamno sudjelovanje u aktivnosti posredovanja i zapošljavanja. Na kraju ovog intervjua savjetnici će tražiti ciljana poduzeća u skladu s njihovim potrebama za zapošljavanjem te će svakom korisniku dostaviti ciljane ponude. U okviru kontakta poduzeće se sastaje s kandidatom, a savjetnik djeluje na bilo koji način kako bi sklopio ugovor o radu. Nakon preuzimanja posla pruža se potpora i pruža se potpora promicanju integracije i zadržavanja zaposlenja do kraja probnog rada. Tom će se mjerom zatim ostvariti dva stalna cilja: * potpora održivom zapošljavanju za osobe koje su prethodno bile isključene iz zapošljavanja * učvršćivanje osoba u lokalnim poduzećima na radna mjesta na održiv način (Croatian)
12 August 2022
0 references
Το έργο που υλοποιήθηκε από το MDEDE έχει ως στόχο να ανταποκριθεί σε δύο βασικά ζητήματα της περιοχής πωλήσεων: να δοθεί η δυνατότητα στις επιχειρήσεις του τμήματος να επιλύσουν τις δυσκολίες πρόσληψης και να δοθεί η δυνατότητα στους δικαιούχους του RSA να βρουν το συντομότερο δυνατό μια πατρική κατάσταση απασχόλησης που θα επιτρέπει την ανεξάρτητη διαβίωση. Για τον σκοπό αυτό, θα επιδιώξει 3 στόχους προκειμένου να ανταποκριθεί στην πρόσκληση υποβολής προτάσεων Διαμεσολάβηση-Απασχόληση για το 2019: * Προώθηση και διασφάλιση της πρόσβασης/επιστροφής και στη συνέχεια διατήρηση της βιώσιμης απασχόλησης των δικαιούχων RSA, * Ασφαλής δημιουργία θέσεων εργασίας τόσο για τον αιτούντα όσο και για τον εργοδότη, * Πρόληψη της εγκατάλειψης του σχολείου μέσω της διασφάλισης του πλαισίου απασχόλησης. Πλήρης δράση στο επίκεντρο της ακόλουθης προτεινόμενης επιχείρησης: μετά από ιατρική συνταγή, οι Σύμβουλοι Διαμεσολάβησης-Απασχόλησης του MDEDE λαμβάνουν τον δικαιούχο RSA σε έναν πρώτο ατομικό διορισμό για την επικύρωση αμοιβαίας εμπλοκής στη δράση διαμεσολάβησης-απασχόλησης. Στο τέλος αυτής της συνέντευξης, οι σύμβουλοι θα αναζητήσουν εταιρείες στοχευμένες ανάλογα με τις ανάγκες τους για πρόσληψη και θα υποβάλουν στοχευμένες προσφορές σε κάθε δικαιούχο. Μέσω επικοινωνίας, η εταιρεία συναντιέται με τον υποψήφιο και ο σύμβουλος ενεργεί με κάθε μέσο για τη σύναψη σύμβασης εργασίας. Μετά την ανάληψη της θέσης εργασίας, παρέχεται στήριξη και παρέχεται στήριξη για την προώθηση της ένταξης και της διατήρησης της απασχόλησης έως το τέλος της δοκιμαστικής περιόδου. Στη συνέχεια, η δράση θα επιδιώξει δύο σταθερούς στόχους: * στήριξη της βιώσιμης απασχόλησης για άτομα που ήταν προηγουμένως μακριά από την απασχόληση * παγίωση των ατόμων σε τοπικές επιχειρήσεις με βιώσιμο τρόπο (Greek)
12 August 2022
0 references
Cieľom projektu, ktorý uskutočnila MDEDE, je reagovať na dve kľúčové otázky obchodného územia: umožniť spoločnostiam v odbore riešiť problémy s náborom a umožniť príjemcom RSA čo najskôr nájsť otcovskú situáciu umožňujúcu nezávislý život. Na tento účel bude sledovať tri ciele s cieľom reagovať na výzvu na predkladanie návrhov Mediácia – Zamestnanosť na rok 2019: * Podporovať a zabezpečiť prístup/návrat a potom zachovať udržateľné zamestnanie príjemcov RSA, * Zabezpečiť voľné pracovné miesta pre žiadateľa aj pre zamestnávateľa, * Zabrániť predčasnému ukončeniu školskej dochádzky zabezpečením rámca zamestnanosti. Úplná akcia v centre tejto navrhovanej operácie: na základe predpisu radcovia MDEDE pre mediáciu a zamestnanosť dostanú príjemcu RSA v prvom individuálnom vymenovaní na potvrdenie vzájomného zapojenia do mediácie a zamestnania. Na konci tohto pohovoru poradcovia vyhľadajú spoločnosti, na ktoré sú zamerané podľa potreby náboru, a predložia cielené ponuky každému príjemcovi. Prostredníctvom kontaktného stretnutia sa spoločnosť stretne s uchádzačom a poradca akýmkoľvek spôsobom vyhotoví pracovnú zmluvu. Po nástupe do zamestnania sa poskytuje podpora a poskytuje sa podpora na podporu integrácie a udržania v zamestnaní do konca skúšobnej doby. Akcia bude potom sledovať dva konštantné ciele: * podpora udržateľnej zamestnanosti pre ľudí, ktorí boli v minulosti mimo zamestnania * udržateľnou konsolidáciou pracovných miest v miestnych podnikoch (Slovak)
12 August 2022
0 references
MDEDE:n toteuttaman hankkeen tavoitteena on vastata kahteen myyntialueen keskeiseen kysymykseen: jotta osaston yritykset voivat ratkaista työhönottovaikeuksia ja jotta RSA:n edunsaajat voivat löytää mahdollisimman pian isällisen työtilanteen, joka mahdollistaa itsenäisen asumisen. Tätä varten se pyrkii kolmeen tavoitteeseen vastatakseen vuoden 2019 sovittelua ja työllisyyttä koskevaan ehdotuspyyntöön: * Edistää ja turvata pääsyn/palauttamisen ja sitten säilyttää kestävä työllisyys RSA edunsaajien, * Turvata työpaikkojen avaaminen sekä hakijalle että työnantajalle, * Estä koulunkäynnin keskeyttämistä varmistamalla työllisyyskehys. Täydellinen toimi seuraavan ehdotetun toimen ytimessä: lääkemääräyksen jälkeen MDEDE:n sovittelu-työllisyysneuvokset saavat RSA-edunsaajan ensimmäisessä henkilökohtaisessa nimityksessä, joka vahvistaa keskinäisen sitoutumisen sovittelu-työllisyystoimeen. Tämän haastattelun päätteeksi neuvonantajat etsivät kohteena olevia yrityksiä niiden rekrytointitarpeen mukaan ja esittävät kohdennettuja tarjouksia kullekin edunsaajalle. Yhteystoimeksiantona yhtiö tapaa ehdokkaan ja neuvonantaja toimii millä tahansa tavalla työsopimuksen tekemiseksi. Työn vastaanottamisen jälkeen tarjotaan tukea ja tuetaan kotoutumista ja työssä pysymistä koeajan loppuun asti. Toimella on sen jälkeen kaksi jatkuvaa tavoitetta: * tuki kestävälle työllisyydelle henkilöille, jotka ovat aiemmin olleet työttöminä * paikallisten yritysten työpaikkojen vahvistaminen kestävällä tavalla (Finnish)
12 August 2022
0 references
Projekt realizowany przez MDE ma na celu odpowiedź na dwie kluczowe kwestie dotyczące obszaru sprzedaży: umożliwienie przedsiębiorstwom w departamencie rozwiązania problemów związanych z rekrutacją oraz umożliwienie beneficjentom RSA jak najszybszego znalezienia ojcowskiego zatrudnienia umożliwiającego samodzielne życie. W tym celu Komisja będzie dążyć do osiągnięcia trzech celów w odpowiedzi na zaproszenie do składania wniosków mediacja-zatrudnienie na 2019 r.: * Promowanie i zabezpieczenie dostępu/powrotu, a następnie utrzymanie trwałego zatrudnienia beneficjentów RSA, * Bezpieczne oferty pracy zarówno dla wnioskodawcy, jak i pracodawcy, * zapobieganie porzucaniu nauki poprzez zapewnienie ram zatrudnienia. Pełne działanie w centrum następującej proponowanej operacji: zgodnie z receptą radcy ds. mediacji i zatrudnienia MDE przyjmują beneficjenta RSA w pierwszej indywidualnej nominacji w celu potwierdzenia wzajemnego zaangażowania w działania mediacyjne-zatrudnienie. Pod koniec tego wywiadu doradcy poszukują przedsiębiorstw, których celem jest rekrutacja, i złożą ukierunkowane oferty każdemu beneficjentowi. W drodze spotkania kontaktowego przedsiębiorstwo spotyka się z kandydatem, a doradca działa w dowolny sposób w celu zawarcia umowy o pracę. Po podjęciu pracy zapewnia się wsparcie i zapewnia się wsparcie w celu promowania integracji i utrzymania zatrudnienia do końca okresu próbnego. Następnie w ramach działania realizowane będą dwa stałe cele: * wsparcie w zrównoważonym zatrudnieniu dla osób wcześniej zwolnionych z zatrudnienia * konsolidacja miejsc pracy w lokalnych przedsiębiorstwach w zrównoważony sposób (Polish)
12 August 2022
0 references
Az MDEDE által végrehajtott projekt célja, hogy választ adjon az értékesítési terület két kulcsfontosságú kérdésére: annak érdekében, hogy az osztályon működő vállalatok megoldhassák a munkaerő-felvételi nehézségeket, és lehetővé tegyék az RSA kedvezményezettjei számára, hogy a lehető leghamarabb olyan apai foglalkoztatási helyzetet találjanak, amely lehetővé teszi az önálló életvitelt. E célból három célkitűzést fog követni annak érdekében, hogy válaszoljon a 2019. évi mediációs/foglalkoztatási pályázati felhívásra: * Mozdítsa elő és biztosítsa a hozzáférést/visszatérést, majd tartsa fenn az RSA-kedvezményezettek fenntartható foglalkoztatását, * Biztonságos álláslehetőségeket mind a kérelmező, mind a munkáltató számára, * a lemorzsolódás megelőzése a foglalkoztatási keret biztosításával. A következő javasolt művelet középpontjában álló teljes fellépés: receptet követően az MDEDE közvetítési-foglalkoztatási tanácsadói első egyéni kinevezéssel kapják meg az RSA kedvezményezettjét a közvetítési-foglalkoztatási tevékenységben való kölcsönös részvétel validálása céljából. Az interjú végén a tanácsadók megkeresik a munkaerő-felvételi igényeik szerint megcélzott vállalatokat, és célzott ajánlatokat nyújtanak be minden egyes kedvezményezettnek. Kapcsolatfelvétel útján a társaság találkozik a jelölttel, és a tanácsadó bármilyen módon eljár a munkaszerződés megkötéséhez. A munkába állás után támogatást és támogatást nyújtanak az integráció és a foglalkoztatásban való megtartás elősegítésére a próbaidő végéig. A fellépés ezt követően két állandó célkitűzést követ: * a fenntartható foglalkoztatás támogatása a korábban nem foglalkoztatottak számára * a helyi vállalkozásokban az emberek fenntartható módon történő megszilárdítása (Hungarian)
12 August 2022
0 references
Projekt realizovaný MDEDE má za cíl reagovat na dvě klíčové otázky prodejního území: umožnit společnostem v oddělení řešit problémy s náborem pracovníků a umožnit příjemcům RSA co nejdříve nalézt otcovskou pracovní situaci, která umožní nezávislý život. Za tímto účelem bude sledovat tři cíle, aby bylo možné reagovat na výzvu k předkládání návrhů Mediation-Employment na rok 2019: * Podporovat a zajistit přístup/návrat a poté zachovat udržitelnou zaměstnanost příjemců RSA, * bezpečné otevírání pracovních míst jak pro žadatele, tak pro zaměstnavatele, * Zabraňte předčasnému ukončování školní docházky zajištěním rámce zaměstnanosti. Úplné opatření v jádru této navrhované operace: na základě lékařského předpisu obdrží poradci MDEDE pro mediaci a zaměstnanost příjemce RSA v prvním individuálním jmenování, aby potvrdili vzájemné zapojení do akce mediace a zaměstnání. Na konci tohoto pohovoru budou poradci hledat společnosti, na které se zaměřují podle své potřeby náboru, a předloží cílené nabídky každému příjemci. Prostřednictvím kontaktního jmenování se společnost schází s uchazečem a poradce jedná jakýmikoli prostředky za účelem uzavření pracovní smlouvy. Po nástupu do zaměstnání je poskytována podpora a je poskytována podpora na podporu integrace a zachování zaměstnání až do konce zkušební doby. Akce pak sleduje dva stálé cíle: * podpora udržitelného zaměstnání pro lidi, kteří byli dříve mimo zaměstnání * upevnění lidí v místních podnicích na pracovních místech udržitelným způsobem (Czech)
12 August 2022
0 references
MDEDE īstenotā projekta mērķis ir reaģēt uz diviem galvenajiem tirdzniecības teritorijas jautājumiem: ļaut departamenta uzņēmumiem atrisināt darbā pieņemšanas grūtības un ļaut RSA saņēmējiem pēc iespējas ātrāk atrast tēva nodarbinātības situāciju, kas ļautu neatkarīgai dzīvei. Šajā nolūkā tā centīsies sasniegt trīs mērķus, lai reaģētu uz uzaicinājumu iesniegt priekšlikumus par mediāciju un nodarbinātību 2019. gadā: * Veicināt un nodrošināt piekļuvi/atdošanu atpakaļ un pēc tam saglabāt ilgtspējīgu nodarbinātību RSA saņēmējiem, * Drošas darba vietas gan pieteikuma iesniedzējam, gan darba devējam, * novērst pamešanu, nodrošinot nodarbinātības sistēmu. Pilnīga darbība, kas ir šādas ierosinātās operācijas pamatā: pēc receptes MDEDE mediācijas un nodarbinātības padomnieki saņem RSA saņēmēju pirmajā individuālajā iecelšanas reizē, lai apstiprinātu savstarpēju iesaistīšanos starpniecības un nodarbinātības darbībā. Šīs intervijas beigās padomdevēji meklēs uzņēmumus, kuri ir orientēti uz viņu vajadzību pēc darbā pieņemšanas, un iesniegs mērķtiecīgus piedāvājumus katram atbalsta saņēmējam. Piesakot kontaktpersonu, uzņēmums tiekas ar kandidātu, un padomdevējs rīkojas jebkādā veidā, lai noslēgtu darba līgumu. Pēc darba uzsākšanas tiek sniegts atbalsts un atbalsts, lai veicinātu integrāciju un nodarbinātības saglabāšanu līdz pārbaudes laika beigām. Pēc tam darbība būs vērsta uz diviem pastāvīgiem mērķiem: * atbalsts ilgtspējīgā nodarbinātībā cilvēkiem, kas iepriekš nebija nodarbināti * ilgtspējīgā veidā konsolidējot cilvēkus vietējos uzņēmumos, lai strādātu (Latvian)
12 August 2022
0 references
Tá sé mar aidhm ag an tionscadal a chuir an MDEDE i gcrích freagairt do dhá phríomh-shaincheist den chríoch Díolacháin: chun cur ar chumas cuideachtaí sa roinn deacrachtaí earcaíochta a réiteach agus cur ar chumas tairbhithe an RSA staid fostaíochta fatherly a aimsiú a luaithe is féidir, rud a cheadaíonn maireachtáil neamhspleách. Chuige sin, saothróidh sé 3 chuspóir chun freagairt don ghlao ar thograí Idirghabháil-Fostaíocht do 2019: * Rochtain/filleadh a chur chun cinn agus a dhaingniú agus ansin fostaíocht inbhuanaithe thairbhithe an RSA a choinneáil, * Oscailtí poist slána don iarratasóir agus don fhostóir araon, * Cosc a chur ar luathfhágáil tríd an gcreat fostaíochta a chinntiú. Gníomh iomlán atá i gcroílár na hoibríochta beartaithe seo a leanas: tar éis oideas a fháil, faigheann Comhairleoirí Idirghabhála-Fostaíochta MDEDE tairbhí an RSA sa chéad cheapachán aonair chun rannpháirtíocht fhrithpháirteach sa ghníomhaíocht idirghabhála-fhostaíochta a bhailíochtú. Ag deireadh an agallaimh seo, lorgóidh na comhairleoirí cuideachtaí a ndírítear orthu de réir an ghá atá acu le hearcú agus cuirfidh siad tairiscintí spriocdhírithe faoi bhráid gach tairbhí. Trí choinne teagmhála, buaileann an chuideachta leis an iarrthóir agus gníomhaíonn an comhairleoir trí mheán ar bith chun conradh fostaíochta a chur ar bun. Tar éis dul i mbun an phoist, cuirtear tacaíocht ar fáil agus cuirtear tacaíocht ar fáil chun comhtháthú agus coinneáil fostaíochta a chur chun cinn go dtí deireadh na tréimhse promhaidh. Beidh dhá chuspóir bhuana ag an ngníomhaíocht ansin: * tacaíocht i bhfostaíocht inbhuanaithe do dhaoine a bhí ar shiúl ón bhfostaíocht roimhe seo * daoine i ngnólachtaí áitiúla a chomhdhlúthú ar phoist ar bhealach inbhuanaithe (Irish)
12 August 2022
0 references
Cilj projekta, ki ga je izvedel MDEDE, je odgovoriti na dve ključni vprašanji prodajnega območja: podjetjem v oddelku omogočiti reševanje težav pri zaposlovanju in omogočiti upravičencem RSA, da čim prej najdejo očetovske zaposlitvene razmere, ki omogočajo samostojno življenje. V ta namen si bo prizadevala za tri cilje, da bi se odzvala na razpis za zbiranje predlogov za mediacijo in zaposlovanje za leto 2019: * Spodbujanje in zagotavljanje dostopa/vrnitve in nato ohranjanje trajnostnega zaposlovanja upravičencev RSA, * Varna delovna mesta za prijavitelja in delodajalca, * Preprečiti osip z zagotavljanjem okvira zaposlovanja. Celovit ukrep, ki je v središču naslednjega predlaganega ukrepa: svetovalci MDEDE za mediacijo in zaposlovanje na podlagi recepta prejmejo upravičenca RSA v prvem individualnem imenovanju, da se potrdi vzajemno sodelovanje v akciji mediacije in zaposlovanja. Ob koncu tega razgovora bodo svetovalci iskali podjetja, ki so usmerjena v njihovo potrebo po zaposlovanju, in vsakemu upravičencu predložili ciljno usmerjene ponudbe. Družba se kot kontaktna oseba sestane s kandidatom, svetovalec pa na kakršen koli način sklene pogodbo o zaposlitvi. Po nastopu zaposlitve se zagotovi podpora in podpora za spodbujanje vključevanja in ohranjanja zaposlitve do konca poskusne dobe. Ukrep bo nato sledil dvema stalnima ciljema: * podpora pri trajnostnem zaposlovanju za ljudi, ki so bili prej brezposelni * trajnostno utrjevanje delovnih mest v lokalnih podjetjih (Slovenian)
12 August 2022
0 references
Проектът, осъществен от MDEDE, има за цел да отговори на два ключови въпроса на територията на продажбите: да се даде възможност на дружествата в отдела да решават трудностите при набирането на персонал и да се даде възможност на бенефициентите на RSA да намерят възможно най-скоро положение на бащина заетост, позволяващо независим живот. За тази цел тя ще преследва 3 цели, за да отговори на поканата за представяне на предложения Медиация-Заетост за 2019 г.: * Насърчаване и осигуряване на достъп/връщане и след това поддържане на устойчива заетост на бенефициентите на RSA, * сигурни работни места както за кандидата, така и за работодателя, * Предотвратяване на отпадналите чрез осигуряване на рамката за заетост. Цялостно действие в основата на следната предложена операция: след рецепта съветниците по медиация и заетост на MDEDE получават бенефициента на RSA при първото индивидуално назначение, за да валидират взаимния ангажимент в дейността по медиация и заетост. В края на това интервю консултантите ще търсят дружества, към които са насочени, в зависимост от нуждата им от набиране на персонал, и ще представят целеви оферти на всеки бенефициер. Чрез назначаване за контакт дружеството се среща с кандидата и консултантът действа по какъвто и да е начин за сключване на трудов договор. След постъпването на работа се предоставя подкрепа и се предоставя подкрепа за насърчаване на интеграцията и задържането на работа до края на изпитателния срок. След това действието ще преследва 2 постоянни цели: * подкрепа за устойчива заетост за хора, които преди това са били извън заетост * консолидиране по устойчив начин на хората в местните предприятия на работни места (Bulgarian)
12 August 2022
0 references
Il-proġett imwettaq mill-MDDE għandu l-għan li jwieġeb għal żewġ kwistjonijiet ewlenin tat-territorju tal-Bejgħ: sabiex il-kumpaniji fid-dipartiment ikunu jistgħu jsolvu d-diffikultajiet ta’ reklutaġġ u jippermettu lill-benefiċjarji tal-RSA jsibu malajr kemm jista’ jkun sitwazzjoni ta’ impjieg missier li tippermetti l-għajxien indipendenti. Għal dan il-għan, hija ser issegwi 3 objettivi sabiex twieġeb għas-sejħa għal proposti ta’ Medjazzjoni-Impjiegi għall-2019: * Jippromwovu u jiżguraw l-aċċess/ir-ritorn u mbagħad iżommu l-impjiegi sostenibbli tal-benefiċjarji tal-RSA, * opportunitajiet siguri tax-xogħol kemm għall-applikant kif ukoll għal min iħaddem, * Prevenzjoni ta’ dawk li jitilqu mill-iskola qabel iż-żmien billi jiżguraw il-qafas tal-impjiegi. Azzjoni sħiħa fil-qalba ta’ l-operazzjoni proposta li ġejja: wara preskrizzjoni, il-Kunsilliera tal-Medjazzjoni-Impjiegi tal-MDDE jirċievu l-benefiċjarju tal-RSA fl-ewwel ħatra individwali biex jivvalidaw l-involviment reċiproku fl-azzjoni ta’ medjazzjoni-impjieg. Fi tmiem din l-intervista, il-konsulenti se jfittxu kumpaniji mmirati skont il-ħtieġa tagħhom għar-reklutaġġ u jissottomettu offerti mmirati lil kull benefiċjarju. Permezz ta’ ħatra ta’ kuntatt, il-kumpanija tiltaqa’ mal-kandidat u l-konsulent jaġixxi bi kwalunkwe mezz biex jistabbilixxi kuntratt ta’ impjieg. Wara li wieħed jibda jaħdem, jingħata appoġġ u jingħata appoġġ biex jippromwovi l-integrazzjoni u ż-żamma fl-impjieg sa tmiem il-perjodu ta’ prova. L-azzjoni mbagħad tkun segwiet żewġ għanijiet kostanti: * appoġġ f’impjiegi sostenibbli għal nies li qabel kienu ‘l bogħod mill-impjieg * il-konsolidazzjoni tan-nies fin-negozji lokali fuq l-impjiegi b’mod sostenibbli (Maltese)
12 August 2022
0 references
O projeto realizado pelo MDEDE visa responder a duas questões-chave do território de vendas: permitir às empresas do departamento resolver as dificuldades de recrutamento e permitir que os beneficiários da RSA encontrem o mais rapidamente possível uma situação de emprego paternal que permita uma vida independente. Para o efeito, prosseguirá 3 objetivos a fim de responder ao convite à apresentação de propostas Mediação-Emprego para 2019: * Promover e garantir o acesso/retorno e, em seguida, manter o emprego sustentável dos beneficiários da RSA, * Ofertas seguras de emprego tanto para o candidato como para o empregador, * Prevenir abandonos garantindo o quadro de emprego. Uma ação completa no centro da seguinte operação proposta: na sequência de uma prescrição, os Conselheiros de Mediação-Emprego da MDEDE recebem o beneficiário da RSA numa primeira nomeação individual para validar a participação mútua na ação de mediação-emprego. No final desta entrevista, os consultores procurarão empresas visadas em função da sua necessidade de recrutamento e apresentarão propostas específicas a cada beneficiário. Através de uma nomeação de contacto, a empresa reúne-se com o candidato e o consultor atua por qualquer meio para estabelecer um contrato de trabalho. Após o início do emprego, é prestado apoio e é prestado apoio para promover a integração e a manutenção no emprego até ao final do período experimental. A ação terá então prosseguido dois objetivos constantes: * apoio ao emprego sustentável para as pessoas anteriormente afastadas do emprego * consolidar as pessoas nas empresas locais em empregos de forma sustentável (Portuguese)
12 August 2022
0 references
Det projekt, der gennemføres af MDEDE, har til formål at løse to centrale spørgsmål vedrørende salgsområdet: at gøre det muligt for virksomheder i afdelingen at løse rekrutteringsproblemer og give RSA-støttemodtagere mulighed for så hurtigt som muligt at finde en faderlig beskæftigelsessituation, der giver mulighed for en uafhængig tilværelse. Med henblik herpå vil den forfølge tre mål som svar på indkaldelsen af forslag Mediation-Employment for 2019: * Fremme og sikre adgang/tilbagevendelse og derefter opretholde bæredygtig beskæftigelse af RSA-støttemodtagere, * Sikre jobåbninger for både ansøgeren og arbejdsgiveren, * Undgå frafald ved at sikre beskæftigelsesrammen. En fuldstændig aktion i centrum for følgende foreslåede operation: efter en recept modtager MDEDE's rådgivere for mægling og beskæftigelse RSA-modtageren i en første individuel udnævnelse for at validere det gensidige engagement i mæglingsforanstaltningen. Ved afslutningen af dette interview vil rådgiverne søge efter virksomheder, der er målrettet efter deres behov for rekruttering, og indsende målrettede tilbud til hver enkelt modtager. Ved en kontaktaftale mødes virksomheden med kandidaten, og rådgiveren handler på en hvilken som helst måde for at oprette en ansættelseskontrakt. Efter ansættelsen ydes der støtte, og der ydes støtte til fremme af integration og fastholdelse af beskæftigelse indtil prøvetidens udløb. Aktionen vil derefter have forfulgt 2 konstante mål: * støtte til bæredygtig beskæftigelse for personer, der tidligere har været uden beskæftigelse * at konsolidere folk i lokale virksomheder på en bæredygtig måde (Danish)
12 August 2022
0 references
Proiectul derulat de MDEDE își propune să răspundă la două aspecte-cheie ale teritoriului vânzărilor: să permită întreprinderilor din departament să rezolve dificultățile de recrutare și să permită beneficiarilor RSA să găsească cât mai curând posibil o situație de muncă părintească care să permită o viață independentă. În acest scop, Comisia va urmări trei obiective pentru a răspunde cererii de propuneri privind medierea-ocuparea forței de muncă pentru 2019: * Să promoveze și să asigure accesul/returnarea și apoi să mențină locuri de muncă durabile pentru beneficiarii RSA, *locuri de muncă sigure atât pentru solicitant, cât și pentru angajator, * Prevenirea abandonului școlar prin asigurarea cadrului de ocupare a forței de muncă. O acțiune completă în centrul următoarei operații propuse: în urma unei prescripții, consilierii MDEDE primesc beneficiarul RSA într-o primă numire individuală pentru a valida implicarea reciprocă în acțiunea de mediere-angajare. La sfârșitul acestui interviu, consilierii vor căuta societăți vizate în funcție de nevoia lor de recrutare și vor prezenta oferte specifice fiecărui beneficiar. Prin intermediul unei programări de contact, societatea se întâlnește cu candidatul, iar consilierul acționează prin orice mijloace pentru a încheia un contract de muncă. După ocuparea unui loc de muncă, se acordă sprijin și se acordă sprijin pentru promovarea integrării și menținerii în câmpul muncii până la sfârșitul perioadei de probă. Acțiunea va urmări apoi două obiective constante: * sprijinirea ocupării durabile a forței de muncă pentru persoanele care au părăsit anterior un loc de muncă * consolidarea în mod durabil a persoanelor din întreprinderile locale în ceea ce privește locurile de muncă (Romanian)
12 August 2022
0 references
Det projekt som genomförs av MDEDE syftar till att svara på två viktiga frågor inom försäljningsområdet: att göra det möjligt för företag på avdelningen att lösa rekryteringsproblem och göra det möjligt för RSA:s stödmottagare att så snart som möjligt hitta en faderlig anställningssituation som möjliggör självständigt boende. I detta syfte kommer den att eftersträva tre mål som svar på inbjudan att lämna förslag medling och sysselsättning för 2019: * Främja och säkra tillgång/återvändande och därefter upprätthålla hållbar sysselsättning för RSA-mottagare, * Säkera lediga jobb för både den sökande och arbetsgivaren, * Förhindra avhopp genom att säkerställa anställningsramen. En fullständig åtgärd i centrum för följande föreslagna åtgärd: efter ett recept får MDEDE:s medlingsrådgivare RSA-stödmottagaren i en första individuell utnämning för att validera ömsesidigt engagemang i medlings-sysselsättningsåtgärden. I slutet av denna intervju kommer rådgivarna att leta efter företag som är riktade efter deras behov av rekrytering och lämna riktade anbud till varje stödmottagare. Genom en kontakttid träffar företaget kandidaten och rådgivaren agerar på något sätt för att upprätta ett anställningsavtal. Efter att ha börjat arbeta ges stöd och stöd ges för att främja integration och bibehållande av sysselsättning fram till slutet av provanställningsperioden. Åtgärden kommer då att ha eftersträvat två fasta mål: * stöd till hållbar sysselsättning för personer som tidigare varit borta från arbetsmarknaden * konsoliderar människor i lokala företag på ett hållbart sätt (Swedish)
12 August 2022
0 references
Pays de la Loire
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201901568
0 references