Structure of ANIMATION, Management and Coordination within the framework of the 2019 SQY PLIE (Q3707849)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3707849 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Structure of ANIMATION, Management and Coordination within the framework of the 2019 SQY PLIE |
Project Q3707849 in France |
Statements
80,682.0 Euro
0 references
161,364.0 Euro
0 references
50.00 percent
0 references
1 January 2019
0 references
31 December 2019
0 references
SAINT QUENTIN EN YVELINES
0 references
Le PLIE mobilise un ensemble de dispositifs en faveur de l’insertion afin d’organiser des parcours individualisés vers l’emploi. Les PLIE ont été construits pour répondre aux besoins et aux opportunités d’un territoire, à partir d’un diagnostic et d’un projet partagés par l’ensemble des acteurs politiques, institutionnels, sociaux et économiques qui sont concernés par l’insertion et l’emploi sur ce territoire. La principale fonction des PLIE est d’organiser des parcours d’insertion professionnelle vers l’emploi pour des publics en difficulté (chômeurs de longue durée, allocataires des minima sociaux, jeunes peu ou pas qualifiés, travailleurs handicapés…), avec un accompagnement très renforcé des participants. Ils contribuent à la gestion des ressources humaines inemployées d’un territoire et en facilitant le recrutement par les employeurs. Enfin, ils contribuent au développement du partenariat pour construire des parcours cohérents qui débouchent sur un emploi durable et à la professionnalisation des acteurs. Il s’agit désormais pour les PLIE, de renforcer leur partenariat avec les différents acteurs de l’emploi et de développer de nouvelles coopérations entre les acteurs économiques et les acteurs de l’insertion. L'équipe ANIMATION du dispositif PLIE veille à la bonne organisation des différentes actions du PLIE. Elle vérifie le respect des cahiers des charges par les prestataires des marchés publics du PLIE ainsi que le respect des obligations liées aux financements européens. Elle répond aux éventuelles demandes de son gestionnaire FSE, la Mission Europe du département des Yvelines, répond à l'appel à projet de cet Organisme Intermédiaire. Des réunions de suivis sont organisées mensuellement ainsi que des comités de pilotage 2 fois par an. L'équipe Animation met en place des rencontres partenariales pour présenter ou représenter le PLIE aux différentes équipes susceptibles d'avoir parmi leurs participants des personnes relevant du PLIE afin de booster les orientations. Elle organise également l'intervention des conseillers du PLIE à différentes manifestations comme "en Piste pour l'emploi", évènement organisé par le Développement Economique de SQY ainsi que des informations collectives qui ont lieux lors de permanences des conseillers PLIE à la cité des métiers et de la formation de Trappes. Pour 2018, l'équipe animation a dû se réorganiser et pallier l'absence de la directrice. Le prestataire CPCV a rencontrer certaines difficultés avec leur salarié, ce qui a conduit l'équipe du PLIE à mettre en place des rencontres mensuelles afin d'accompagner ce prestataire pour la bonne marche du dispositif. Une surveillance accrue, des points réguliers on permis de retrouver une sérénité au sein du dispositif et des conseillers insertion. Des rencontres avec les partenaires/prescripteurs du PLIE ont été organisées faisant suite à la baisse des orientations au 1er semestre. Un travail étroit entre le PLIE et le département 78 a été engagé ce qui a permis aux orientations de repartir à la hausse au second semestre. L'année 2019 démarre plus sereinement et devrait se dérouler conformément aux attentes des financeurs et des responsables. (French)
0 references
The PLIE mobilises a set of integration schemes to organise individualised pathways to employment. The PLIEs were built to meet the needs and opportunities of a territory, based on a diagnosis and a project shared by all the political, institutional, social and economic actors involved in integration and employment in that territory. The main function of the PLIEs is to organise career paths towards employment for people in difficulty (long-term unemployed, recipients of social minimums, young people with little or no qualifications, disabled workers, etc.), with very strong support for participants. They contribute to the management of unemployed human resources in a territory and by facilitating recruitment by employers. Finally, they contribute to the development of the partnership to build coherent pathways that lead to sustainable employment and the professionalisation of stakeholders. The aim is now for the PLIEs to strengthen their partnership with the various employment actors and to develop new cooperation between economic and integration actors. The PLIE ANIMATION team ensures the proper organisation of the various actions of the PLIE. It verifies compliance with the specifications by PLIE public procurement providers as well as compliance with the obligations related to European funding. It responds to any requests from its ESF manager, Mission Europe of the department of Yvelines, responds to the call for proposals of this Intermediate Organisation. Monthly follow-up meetings and steering committees are organised twice a year. The Animation team sets up partnership meetings to present or represent the PLIE to the various teams likely to have among their participants PLIE persons in order to boost the orientations. It also organises the intervention of PLIE advisors at various events such as “Piste pour l’emploi”, an event organised by the Economic Development of SQY as well as collective information that takes place during the permanences of PLIE advisers in the city of trades and training of Trappes. For 2018, the animation team had to reorganise and compensate for the director’s absence. The CPCV provider encountered some difficulties with their employee, which led the PLIE team to set up monthly meetings in order to accompany the service provider for the smooth operation of the device. Increased surveillance, regular points have made it possible to regain serenity within the system and the insertion advisers. Meetings with PLIE partners/prescribers were organised following the decline in guidance in the first half of the year. Close work between PLIE and Department 78 has been initiated, which has allowed the guidelines to return upwards in the second half of the year. The year 2019 starts more calmly and should take place in line with the expectations of the funders and managers. (English)
22 November 2021
0.2174122396375141
0 references
Das PLIE mobilisiert eine Reihe von Eingliederungsmaßnahmen, um individuelle Wege ins Erwerbsleben zu organisieren. Die PLIE wurden entwickelt, um den Bedürfnissen und Chancen eines Gebiets gerecht zu werden, und zwar auf der Grundlage einer Diagnose und eines Projekts, die von allen politischen, institutionellen, sozialen und wirtschaftlichen Akteuren, die von der Integration und Beschäftigung in diesem Gebiet betroffen sind, geteilt werden. Die Hauptaufgabe der PLIE besteht darin, Wege der beruflichen Eingliederung in die Beschäftigung für in Schwierigkeiten geratene Zielgruppen (Langzeitarbeitslose, Sozialhilfeempfänger, gering- oder unqualifizierte Jugendliche, behinderte Arbeitnehmer usw.) mit einer sehr verstärkten Begleitung der Teilnehmer zu organisieren. Sie tragen zur Verwaltung der ungenutzten Humanressourcen in einem Gebiet bei und erleichtern die Einstellung durch die Arbeitgeber. Schließlich tragen sie zur Entwicklung der Partnerschaft bei, um kohärente Wege zu schaffen, die zu nachhaltiger Beschäftigung führen, und zur Professionalisierung der Akteure. Für die PLIE geht es nun darum, ihre Partnerschaft mit den verschiedenen Akteuren der Beschäftigung zu stärken und neue Kooperationen zwischen Wirtschafts- und Integrationsakteuren zu entwickeln. Das Team ANIMATION des Systems PLIE sorgt für die ordnungsgemäße Organisation der verschiedenen Maßnahmen der PLIE. Sie überprüft die Einhaltung der Lastenhefte durch die Anbieter von öffentlichen Aufträgen des PLIE und die Einhaltung der Verpflichtungen im Zusammenhang mit EU-Mitteln. Sie reagiert auf etwaige Anfragen ihres ESF-Managers, der Mission Europe des Departements Yvelines, der Aufforderung zur Einreichung von Vorschlägen dieser zwischengeschalteten Einrichtung. Monatliche Folgesitzungen und Lenkungsausschüsse finden zweimal jährlich statt. Das Animationsteam richtet partnerschaftliche Begegnungen ein, um die PLIE den verschiedenen Teams vorzustellen oder zu vertreten, die möglicherweise Teilnehmer aus der PLIE sind, um die Leitlinien zu verbessern. Darüber hinaus organisiert sie die Teilnahme der PLIE-Berater an verschiedenen Veranstaltungen wie „in Piste pour l’emploi“, einer Veranstaltung, die von der wirtschaftlichen Entwicklung von SQY organisiert wird, sowie kollektiven Informationen, die während der Dienstzeiten der PLIE-Berater in der Stadt der Berufe und der Ausbildung von Trappes stattfinden. Für 2018 musste sich das Animationsteam neu organisieren und die Abwesenheit der Direktorin ausgleichen. Der CPCV-Dienstleister hatte einige Schwierigkeiten mit ihren Mitarbeitern, was dazu geführt hat, dass das PLIE-Team monatliche Treffen einrichtet, um diesen Anbieter beim reibungslosen Ablauf des Systems zu begleiten. Eine verstärkte Überwachung, regelmäßige Punkte ermöglichen es, innerhalb des Systems und der Eingliederungsberater wieder Gelassenheit zu finden. Im Anschluss an den Rückgang der Leitlinien im ersten Halbjahr fanden Treffen mit den PLIE-Partnern/Vermittlern statt. Eine enge Zusammenarbeit zwischen der PLIE und der Abteilung 78 wurde eingeleitet, so dass die Leitlinien in der zweiten Jahreshälfte wieder ansteigen konnten. Das Jahr 2019 beginnt ruhiger und wird voraussichtlich im Einklang mit den Erwartungen der Finanzierer und Verantwortlichen stattfinden. (German)
1 December 2021
0 references
De PLIE mobiliseert een reeks integratieregelingen om geïndividualiseerde trajecten naar werk te organiseren. De PLIE’s zijn gebouwd om tegemoet te komen aan de behoeften en kansen van een gebied, op basis van een diagnose en een project dat wordt gedeeld door alle politieke, institutionele, sociale en economische actoren die betrokken zijn bij integratie en werkgelegenheid op dat grondgebied. De belangrijkste functie van de PLIE’s is het organiseren van loopbaantrajecten voor mensen in moeilijkheden (langdurig werklozen, begunstigden van sociale minimums, jongeren met weinig of geen kwalificaties, gehandicapte werknemers, enz.), met een zeer sterke steun voor deelnemers. Zij dragen bij tot het beheer van werklozen in een gebied en vergemakkelijken de aanwerving door werkgevers. Tot slot dragen zij bij tot de ontwikkeling van het partnerschap om coherente trajecten op te bouwen die leiden tot duurzame werkgelegenheid en de professionalisering van belanghebbenden. Het is nu de bedoeling dat de PLIE’s hun partnerschap met de verschillende actoren op het gebied van de werkgelegenheid versterken en nieuwe samenwerking tussen economische en integratieactoren ontwikkelen. Het PLIE ANIMATION team zorgt voor de juiste organisatie van de verschillende acties van de PLIE. Zij controleert de naleving van de specificaties door aanbieders van overheidsopdrachten van PLIE en de naleving van de verplichtingen in verband met Europese financiering. Het reageert op verzoeken van de ESF-beheerder Mission Europe van het departement Yvelines en beantwoordt aan de oproep tot het indienen van voorstellen van deze intermediaire organisatie. Twee keer per jaar worden maandelijkse follow-upvergaderingen en stuurcomités georganiseerd. Het animatieteam organiseert partnerschapsvergaderingen om de PLIE te presenteren of te vertegenwoordigen bij de verschillende teams die onder hun deelnemers PLIE-personen kunnen hebben om de oriëntaties te versterken. Het organiseert ook de interventie van PLIE-adviseurs op verschillende evenementen zoals „Piste pour l’emploi”, een evenement dat wordt georganiseerd door de economische ontwikkeling van SQY, evenals collectieve informatie die plaatsvindt tijdens de permanente werkzaamheden van PLIE-adviseurs in de stad van de handel en de opleiding van Trappes. Voor 2018 moest het animatieteam de afwezigheid van de regisseur reorganiseren en compenseren. De CPCV-aanbieder ondervond enkele problemen met hun werknemer, waardoor het PLIE-team maandelijkse vergaderingen heeft opgezet om de dienstverlener te begeleiden voor de goede werking van het apparaat. Meer toezicht, regelmatige punten hebben het mogelijk gemaakt om de sereniteit binnen het systeem en de inbrengadviseurs te herwinnen. Na de daling van de begeleiding in de eerste helft van het jaar werden bijeenkomsten met PLIE-partners/voorschrijvers georganiseerd. Er is een begin gemaakt met nauwe werkzaamheden tussen PLIE en afdeling 78, waardoor de richtsnoeren in de tweede helft van het jaar naar boven konden terugkeren. Het jaar 2019 begint rustiger en moet plaatsvinden in overeenstemming met de verwachtingen van de financiers en beheerders. (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il PLIE mobilita una serie di programmi di integrazione per organizzare percorsi personalizzati verso l'occupazione. I PLIE sono stati costruiti per soddisfare le esigenze e le opportunità di un territorio, sulla base di una diagnosi e di un progetto condiviso da tutti gli attori politici, istituzionali, sociali ed economici coinvolti nell'integrazione e nell'occupazione in quel territorio. La funzione principale dei PLIE è quella di organizzare percorsi di carriera verso l'occupazione per le persone in difficoltà (disoccupati di lungo periodo, beneficiari di minimi sociali, giovani con qualifiche scarse o prive di qualifiche, lavoratori disabili, ecc.), con un sostegno molto forte ai partecipanti. Essi contribuiscono alla gestione delle risorse umane disoccupate in un territorio e facilitano l'assunzione da parte dei datori di lavoro. Infine, contribuiscono allo sviluppo del partenariato per creare percorsi coerenti che portino a un'occupazione sostenibile e alla professionalizzazione delle parti interessate. L'obiettivo è ora che i PLIE rafforzino il loro partenariato con i vari attori dell'occupazione e sviluppino una nuova cooperazione tra attori economici e di integrazione. Il team PLIE ANIMATION assicura la corretta organizzazione delle varie azioni del PLIE. Verifica la conformità alle specifiche da parte dei fornitori di appalti pubblici del PLIE e il rispetto degli obblighi relativi ai finanziamenti europei. Risponde a qualsiasi richiesta del suo responsabile del FSE, Mission Europe del dipartimento di Yvelines, risponde all'invito a presentare proposte di questa organizzazione intermedia. Le riunioni di follow-up mensili e i comitati direttivi sono organizzati due volte l'anno. Il team Animation organizza riunioni di partenariato per presentare o rappresentare il PLIE ai vari team che possono avere tra i loro partecipanti persone PLIE al fine di rafforzare gli orientamenti. Organizza inoltre l'intervento dei consulenti PLIE a vari eventi come "Piste pour l'emploi", un evento organizzato dallo Sviluppo Economico di SQY e informazioni collettive che si svolgono durante le permanenze dei consulenti PLIE nella città dei mestieri e della formazione di Trappes. Per il 2018, il team di animazione ha dovuto riorganizzare e compensare l'assenza del regista. Il fornitore CPCV ha incontrato alcune difficoltà con il proprio dipendente, il che ha portato il team PLIE a organizzare riunioni mensili al fine di accompagnare il fornitore di servizi per il corretto funzionamento del dispositivo. Maggiore sorveglianza, punti regolari hanno permesso di recuperare serenità all'interno del sistema e dei consulenti di inserimento. Sono state organizzate riunioni con i partner/prescrittori del PLIE a seguito del calo degli orientamenti nella prima metà dell'anno. È stato avviato uno stretto lavoro tra il PLIE e il Dipartimento 78, il che ha consentito il ritorno verso l'alto delle linee guida nella seconda metà dell'anno. L'anno 2019 inizia con maggiore calma e dovrebbe avvenire in linea con le aspettative dei finanziatori e dei gestori. (Italian)
13 January 2022
0 references
El PLIE moviliza un conjunto de sistemas de integración para organizar itinerarios individualizados hacia el empleo. Los PLIE se construyeron para satisfacer las necesidades y oportunidades de un territorio, basado en un diagnóstico y un proyecto compartido por todos los actores políticos, institucionales, sociales y económicos involucrados en la integración y el empleo en ese territorio. La función principal de los PLIE es organizar trayectorias profesionales hacia el empleo de las personas en dificultades (desempleados de larga duración, beneficiarios de mínimos sociales, jóvenes con poca o ninguna cualificación, trabajadores discapacitados, etc.), con un apoyo muy fuerte a los participantes. Contribuyen a la gestión de los recursos humanos desempleados en un territorio y facilitan la contratación por parte de los empleadores. Por último, contribuyen al desarrollo de la asociación para crear vías coherentes que conduzcan al empleo sostenible y a la profesionalización de las partes interesadas. El objetivo es ahora que las PIE refuercen su asociación con los distintos agentes del empleo y desarrollen una nueva cooperación entre los agentes económicos y de integración. El equipo de PLIE ANIMATION garantiza la correcta organización de las diversas acciones de la PLIE. Verifica el cumplimiento de las especificaciones por parte de los proveedores de contratación pública de PLIE, así como el cumplimiento de las obligaciones relacionadas con la financiación europea. Responde a cualquier solicitud de su director del FSE, Misión Europa del departamento de Yvelines, responde a la convocatoria de propuestas de esta Organización Intermedia. Se organizan reuniones mensuales de seguimiento y comités directivos dos veces al año. El equipo de animación organiza reuniones de asociación para presentar o representar a la PLIE a los diversos equipos que puedan tener entre sus participantes personas PLIE con el fin de impulsar las orientaciones. También organiza la intervención de asesores de PLIE en diversos eventos como «Piste pour l’emploi», un evento organizado por el Desarrollo Económico de SQY, así como información colectiva que tiene lugar durante las permanencias de los asesores PLIE en la ciudad de comercios y formación de Trappes. Para 2018, el equipo de animación tuvo que reorganizar y compensar la ausencia del director. El proveedor de CPCV encontró algunas dificultades con su empleado, lo que llevó al equipo de PLIE a establecer reuniones mensuales para acompañar al proveedor de servicios para el buen funcionamiento del dispositivo. El aumento de la vigilancia, los puntos regulares han permitido recuperar la serenidad dentro del sistema y los asesores de inserción. Se organizaron reuniones con socios/prescriptores de PLIE tras la disminución de la orientación en el primer semestre del año. Se ha iniciado un estrecho trabajo entre PLIE y el Departamento 78, lo que ha permitido que las directrices vuelvan al alza en el segundo semestre del año. El año 2019 comienza con más calma y debe llevarse a cabo de acuerdo con las expectativas de los financiadores y gestores. (Spanish)
14 January 2022
0 references
PLIE koondab mitmeid integratsioonikavasid, et korraldada individuaalseid tööhõivevõimalusi. PLIE-d loodi territooriumi vajaduste ja võimaluste rahuldamiseks, tuginedes diagnoosile ja projektile, mida jagavad kõik selle territooriumi integratsiooni ja tööhõivega seotud poliitilised, institutsioonilised, sotsiaalsed ja majanduslikud osalejad. PLIE-de peamine ülesanne on korraldada karjäärivõimalusi raskustes olevatele inimestele (pikaajalised töötud, sotsiaalmiinimumide saajad, vähese kvalifikatsiooniga või kvalifikatsioonita noored, puudega töötajad jne), pakkudes osalejatele väga tugevat toetust. Nad aitavad kaasa töötute inimressursside haldamisele teatud territooriumil ja hõlbustavad tööandjate värbamist. Lisaks aitavad need arendada partnerlust, et luua sidusad teed, mis viivad jätkusuutliku tööhõiveni ja sidusrühmade professionaalsemaks muutmiseni. Nüüd on PLIE eesmärk tugevdada partnerlust erinevate tööhõives osalejatega ning arendada uut koostööd majandus- ja integratsioonivaldkonnas tegutsejate vahel. PLIE ANIMATIONi meeskond tagab PLIE erinevate tegevuste nõuetekohase korralduse. Ta kontrollib PLIE riigihangete pakkujate vastavust spetsifikatsioonidele ning Euroopa rahastamisega seotud kohustuste täitmist. Ta vastab oma ESFi juhi, Yvelines’i departemangu Euroopa missiooni kõikidele taotlustele, vastates selle vahendusorganisatsiooni konkursikutsele. Igakuised järelkohtumised ja juhtkomiteed korraldatakse kaks korda aastas. Animatsioonirühm korraldab partnerluskohtumisi, et tutvustada või esindada PLIE-d erinevatele meeskondadele, kellel on tõenäoliselt oma osalejate hulgas PLIE-i isikud, et suurendada orientatsiooni. Samuti korraldab ta PLIE nõustajate sekkumist mitmesugustel üritustel, näiteks SQY majandusarengu korraldatud üritusel „Piste pour l’emploi“, samuti kollektiivset teavet, mis toimub PLIE nõustajate püsivuse ajal kaubanduse ja Trappes’i koolitamise linnas. 2018. aastal pidi animatsioonirühm direktori puudumise ümber korraldama ja kompenseerima. CPCV pakkujal esines oma töötajaga mõningaid raskusi, mille tõttu korraldas PLIE meeskond igakuised koosolekud, et saata teenuseosutajat seadme sujuvaks toimimiseks. Suurenenud järelevalve, regulaarsed punktid on võimaldanud taastada süsteemi ja sisestamise nõustajate rahulikkust. Pärast suuniste vähenemist aasta esimesel poolel korraldati kohtumisi PLIE partnerite/ravimite väljakirjutajatega. Alustatud on tihedat tööd PLIE ja osakonna 78 vahel, mis on võimaldanud suunistel aasta teisel poolel tõusta. 2019. aasta algab rahulikumalt ja peaks toimuma kooskõlas rahastajate ja valitsejate ootustega. (Estonian)
12 August 2022
0 references
PLIE mobilizuoja integracijos programas, skirtas individualiems užimtumo būdams organizuoti. PLIE buvo sukurtos siekiant patenkinti teritorijos poreikius ir galimybes, remiantis diagnoze ir projektu, kuriame dalyvavo visi politiniai, instituciniai, socialiniai ir ekonominiai subjektai, dalyvaujantys integracijos ir užimtumo toje teritorijoje veikloje. Pagrindinė PLIE funkcija – organizuoti profesinę veiklą sunkumų patiriantiems asmenims (ilgalaikiams bedarbiams, minimalias socialines išmokas gaunantiems asmenims, žemos kvalifikacijos arba jos neturintiems jaunuoliams, neįgaliems darbuotojams ir t. t.), sulaukus didelės paramos dalyviams. Jie padeda valdyti bedarbius tam tikroje teritorijoje ir sudaro palankesnes sąlygas darbdaviams įdarbinti darbuotojus. Galiausiai jie padeda plėtoti partnerystę, kad būtų sukurti nuoseklūs būdai, kurie padėtų užtikrinti tvarų užimtumą ir suinteresuotųjų subjektų profesionalumą. Dabar PLIE tikslas – stiprinti partnerystę su įvairiais užimtumo subjektais ir plėtoti naują ekonominės ir integracijos subjektų bendradarbiavimą. PLIE ANIMATION komanda užtikrina tinkamą įvairių PLIE veiksmų organizavimą. Ji tikrina, ar PLIE viešųjų pirkimų teikėjai laikosi specifikacijų ir ar laikomasi su Europos finansavimu susijusių įsipareigojimų. Ji atsako į visus savo ESF vadovo, Yvelines departamento „Misija Europe“, prašymus, atsiliepia į šios tarpinės organizacijos kvietimą teikti paraiškas. Kas mėnesį rengiami tolesni posėdžiai ir iniciatyviniai komitetai rengiami du kartus per metus. Animacijos grupė rengia partnerystės susitikimus, kad pristatytų arba atstovautų PLIE įvairioms grupėms, kurios, tikėtina, turės tarp savo dalyvių PLIE asmenų, siekiant pagerinti orientaciją. Ji taip pat organizuoja PLIE patarėjų intervenciją įvairiuose renginiuose, pavyzdžiui, „Piste pour l’emploi“, SQY ekonominės plėtros organizuojamame renginyje, taip pat kolektyvinėje informacijoje, kuri vyksta PLIE patarėjų pastovumo Trappes mieste. 2018 m. animacijos komanda turėjo reorganizuoti ir kompensuoti režisieriaus nebuvimą. CPCV paslaugų teikėjas susidūrė su tam tikrais sunkumais su savo darbuotoju, todėl PLIE komanda rengė mėnesinius susitikimus, kad galėtų lydėti paslaugų teikėją, kad prietaisas veiktų sklandžiai. Sustiprinta priežiūra, reguliarūs punktai leido atgauti ramybę sistemoje ir intarpų patarėjams. Po to, kai pirmąjį metų pusmetį sumažėjo rekomendacijų, buvo surengti susitikimai su PLIE partneriais ir (arba) receptoriais. Pradėtas glaudus PLIE ir 78 departamento darbas, o tai leido gaires vėl padidinti antroje metų pusėje. 2019 m. prasideda ramiau ir turėtų vykti atsižvelgiant į finansuotojų ir valdytojų lūkesčius. (Lithuanian)
12 August 2022
0 references
PLIE mobilizira niz programa integracije kako bi organizirao individualizirane načine zapošljavanja. PLIE-ovi su izgrađeni kako bi se zadovoljile potrebe i mogućnosti određenog područja, na temelju dijagnoze i projekta koji dijele svi politički, institucijski, socijalni i gospodarski akteri uključeni u integraciju i zapošljavanje na tom području. Glavna je funkcija PLIE-a organiziranje karijere prema zapošljavanju osoba u poteškoćama (dugotrajno nezaposleni, primatelji socijalnih minimuma, mladi s malo ili bez kvalifikacija, radnici s invaliditetom itd.), uz snažnu potporu sudionicima. Njima se pridonosi upravljanju nezaposlenim ljudskim resursima na određenom području i olakšava zapošljavanje od strane poslodavaca. Naposljetku, njima se doprinosi razvoju partnerstva kako bi se izgradili usklađeni putovi koji dovode do održivog zapošljavanja i profesionalizacije dionika. Sada je cilj PLIE-ova ojačati svoje partnerstvo s različitim akterima u području zapošljavanja i razviti novu suradnju između gospodarskih subjekata i aktera integracije. PLIE ANIMATION tim osigurava pravilnu organizaciju različitih akcija PLIE-a. Njome se provjerava usklađenost pružatelja javne nabave PLIE-a sa specifikacijama i poštovanje obveza povezanih s europskim financiranjem. Odgovara na sve zahtjeve svojeg upravitelja ESF-a, Mission Europe u odjelu Yvelines, na poziv na podnošenje prijedloga te posredničke organizacije. Mjesečne popratne sjednice i upravljački odbori organiziraju se dvaput godišnje. Tim za animaciju organizira partnerske sastanke kako bi predstavio ili predstavljao PLIE različitim timovima za koje je vjerojatno da će među svojim sudionicima imati osobe PLIE-a kako bi se ojačala orijentacija. Također organizira intervenciju savjetnika PLIE-a na raznim događanjima kao što su „Piste pour l’emploi”, događaj koji organizira Gospodarski razvoj SQY-ja, kao i kolektivne informacije koje se odvijaju tijekom trajanja PLIE savjetnika u gradu obrta i osposobljavanja Trappesa. Za 2018. animacijski tim morao je reorganizirati i nadoknaditi odsutnost redatelja. Pružatelj CPCV-a naišao je na određene poteškoće sa svojim zaposlenikom, zbog čega je tim PLIE-a organizirao mjesečne sastanke kako bi pratio pružatelja usluga radi neometanog rada uređaja. Povećani nadzor, redovite točke omogućile su da se ponovno uspostavi mir unutar sustava i savjetnici za umetanje. Sastanci s partnerima/propisateljima PLIE-a organizirani su nakon smanjenja broja smjernica u prvoj polovici godine. Pokrenut je bliski rad između PLIE-a i Odjela 78, što je omogućilo da se smjernice vrate prema gore u drugoj polovici godine. Godina 2019. počinje mirnije i trebala bi se odvijati u skladu s očekivanjima financijera i upravitelja. (Croatian)
12 August 2022
0 references
Η PLIE κινητοποιεί ένα σύνολο προγραμμάτων ένταξης για την οργάνωση εξατομικευμένων οδών προς την απασχόληση. Οι PLIE κατασκευάστηκαν για να καλύψουν τις ανάγκες και τις ευκαιρίες μιας περιοχής, με βάση τη διάγνωση και ένα σχέδιο που μοιράζονται όλοι οι πολιτικοί, θεσμικοί, κοινωνικοί και οικονομικοί παράγοντες που συμμετέχουν στην ένταξη και την απασχόληση στην εν λόγω περιοχή. Η κύρια λειτουργία των PLIE είναι η οργάνωση της σταδιοδρομίας προς την απασχόληση για άτομα που αντιμετωπίζουν δυσκολίες (μακροχρόνια άνεργοι, δικαιούχοι κοινωνικών ελάχιστων απαιτήσεων, νέοι με ελάχιστα ή καθόλου προσόντα, εργαζόμενοι με αναπηρία κ.λπ.), με πολύ ισχυρή στήριξη στους συμμετέχοντες. Συμβάλλουν στη διαχείριση των άνεργων ανθρώπινων πόρων σε μια περιοχή και διευκολύνοντας τις προσλήψεις από τους εργοδότες. Τέλος, συμβάλλουν στην ανάπτυξη της εταιρικής σχέσης για τη δημιουργία συνεκτικών οδών που οδηγούν σε βιώσιμη απασχόληση και στον επαγγελματισμό των ενδιαφερόμενων μερών. Στόχος είναι τώρα οι ΟΜΑΔ να ενισχύσουν την εταιρική σχέση τους με τους διάφορους παράγοντες απασχόλησης και να αναπτύξουν νέα συνεργασία μεταξύ οικονομικών φορέων και φορέων ολοκλήρωσης. Η ομάδα PLIE ANIMATION εξασφαλίζει την ορθή οργάνωση των διαφόρων δράσεων του PLIE. Επαληθεύει τη συμμόρφωση με τις προδιαγραφές από τους παρόχους δημόσιων συμβάσεων PLIE, καθώς και τη συμμόρφωση με τις υποχρεώσεις που σχετίζονται με την ευρωπαϊκή χρηματοδότηση. Ανταποκρίνεται σε τυχόν αιτήματα του διαχειριστή του ΕΚΤ, Mission Europe του τμήματος του Yvelines, ανταποκρίνεται στην πρόσκληση υποβολής προτάσεων του εν λόγω ενδιάμεσου οργανισμού. Οι μηνιαίες συνεδριάσεις παρακολούθησης και οι συντονιστικές επιτροπές διοργανώνονται δύο φορές τον χρόνο. Η ομάδα κινουμένων σχεδίων οργανώνει συναντήσεις εταιρικής σχέσης για να παρουσιάσει ή να εκπροσωπήσει το PLIE στις διάφορες ομάδες που ενδέχεται να έχουν μεταξύ των συμμετεχόντων τους PLIE άτομα με σκοπό την ενίσχυση των προσανατολισμών. Διοργανώνει επίσης την παρέμβαση συμβούλων της PLIE σε διάφορες εκδηλώσεις όπως το «Piste pour l’emploi», μια εκδήλωση που διοργανώθηκε από την Οικονομική Ανάπτυξη του SQY, καθώς και συλλογικές πληροφορίες που λαμβάνουν χώρα κατά τη διάρκεια των μονίμων συμβούλων της PLIE στην πόλη των εμπορικών συναλλαγών και της κατάρτισης των Trappes. Για το 2018, η ομάδα κινουμένων σχεδίων έπρεπε να αναδιοργανώσει και να αντισταθμίσει την απουσία του σκηνοθέτη. Ο πάροχος CPCV αντιμετώπισε ορισμένες δυσκολίες με τον υπάλληλο του, γεγονός που οδήγησε την ομάδα PLIE να οργανώνει μηνιαίες συναντήσεις προκειμένου να συνοδεύσει τον πάροχο υπηρεσιών για την ομαλή λειτουργία της συσκευής. Η αυξημένη επιτήρηση, τα τακτικά σημεία κατέστησαν δυνατή την ανάκτηση της γαλήνης εντός του συστήματος και των συμβούλων εισαγωγής. Πραγματοποιήθηκαν συναντήσεις με εταίρους/συνταγματοδότες της PLIE μετά τη μείωση της καθοδήγησης κατά το πρώτο εξάμηνο του έτους. Έχει ξεκινήσει στενή συνεργασία μεταξύ της PLIE και του Τμήματος 78, γεγονός που επέτρεψε στις κατευθυντήριες γραμμές να επιστρέψουν προς τα πάνω κατά το δεύτερο εξάμηνο του έτους. Το έτος 2019 ξεκινά πιο ήρεμα και θα πρέπει να πραγματοποιηθεί σύμφωνα με τις προσδοκίες των χρηματοδοτών και των διαχειριστών. (Greek)
12 August 2022
0 references
PLIE mobilizuje súbor integračných schém na organizovanie individualizovaných ciest k zamestnaniu. PLIE boli postavené tak, aby vyhovovali potrebám a príležitostiam územia na základe diagnózy a spoločného projektu všetkých politických, inštitucionálnych, sociálnych a hospodárskych aktérov zapojených do integrácie a zamestnanosti na tomto území. Hlavnou úlohou PLIE je organizovať kariérny postup pre osoby v ťažkostiach (dlhodobí nezamestnaní, príjemcovia sociálnych minima, mladí ľudia s nízkou alebo žiadnou kvalifikáciou, pracovníci so zdravotným postihnutím atď.) s veľmi silnou podporou účastníkov. Prispievajú k riadeniu nezamestnaných ľudských zdrojov na danom území a uľahčia nábor zamestnávateľov. Napokon prispievajú k rozvoju partnerstva s cieľom vybudovať koherentné cesty, ktoré vedú k udržateľnej zamestnanosti a profesionalizácii zainteresovaných strán. Teraz je cieľom, aby PLIE posilnili svoje partnerstvo s rôznymi aktérmi v oblasti zamestnanosti a rozvíjali novú spoluprácu medzi hospodárskymi a integračnými aktérmi. Tím PLIE ANIMATION zabezpečuje správnu organizáciu rôznych akcií PLIE. Overuje sa ním súlad so špecifikáciami zo strany poskytovateľov verejného obstarávania PLIE, ako aj dodržiavanie povinností súvisiacich s európskym financovaním. Reaguje na všetky žiadosti manažéra ESF Mission Europe oddelenia Yvelines na výzvu na predkladanie návrhov tejto sprostredkovateľskej organizácie. Mesačné následné stretnutia a riadiace výbory sa organizujú dvakrát ročne. Animačný tím vytvára partnerské stretnutia s cieľom prezentovať alebo zastupovať PLIE rôznym tímom, ktoré pravdepodobne budú mať medzi svojimi účastníkmi osoby PLIE s cieľom posilniť orientáciu. Organizuje tiež intervenciu poradcov PLIE na rôznych podujatiach, ako je napríklad „Piste pour l’emploi“, podujatie organizované hospodárskym rozvojom SQY, ako aj kolektívne informácie, ktoré sa konajú počas trvania poradcov PLIE v meste živnosti a odbornej prípravy Trappes. V roku 2018 musel animačný tím reorganizovať a kompenzovať neprítomnosť riaditeľa. Poskytovateľ CPCV sa stretol so svojím zamestnancom s určitými ťažkosťami, čo viedlo tím PLIE k zriaďovaniu mesačných stretnutí s cieľom sprevádzať poskytovateľa služieb pre plynulú prevádzku zariadenia. Zvýšený dohľad, pravidelné body umožnili znovu získať pokoj v rámci systému a poradcov v oblasti vkladania. Po poklese usmernení v prvej polovici roka sa uskutočnili stretnutia s partnermi/predpisovateľmi PLIE. Začala sa úzka práca medzi PLIE a oddelením 78, čo umožnilo, aby sa usmernenia vrátili smerom nahor v druhej polovici roka. Rok 2019 sa začína pokojnejšie a mal by sa uskutočniť v súlade s očakávaniami financujúcich a manažérov. (Slovak)
12 August 2022
0 references
PLIE ottaa käyttöön kotouttamisohjelmia, joilla organisoidaan yksilöllisiä työllistymisväyliä. PLIE:t rakennettiin vastaamaan alueen tarpeisiin ja mahdollisuuksiin. Ne perustuivat diagnoosiin ja hankkeeseen, johon osallistuivat kaikki alueen kotouttamiseen ja työllisyyteen osallistuvat poliittiset, institutionaaliset, sosiaaliset ja taloudelliset toimijat. PLIE:iden päätehtävänä on järjestää urapolkuja vaikeuksissa oleville henkilöille (pitkäaikaistyöttömät, sosiaalisten vähimmäismäärien saajat, nuoret, joilla on vähän tai ei lainkaan koulutusta, vammaiset työntekijät jne.) ja tukea osallistujia erittäin voimakkaasti. Ne edistävät työttömien henkilöresurssien hallintaa alueella ja helpottavat työnantajien rekrytointia. Lisäksi ne edistävät kumppanuuden kehittämistä sellaisten johdonmukaisten väylien luomiseksi, jotka johtavat kestävään työllisyyteen ja sidosryhmien ammattimaistumiseen. Tavoitteena on nyt, että PLIE-maat lujittavat kumppanuuttaan eri työllisyysalan toimijoiden kanssa ja kehittävät uutta yhteistyötä talouden ja yhdentymisen toimijoiden välillä. PLIE ANIMATION -tiimi varmistaa PLIE:n eri toimien asianmukaisen organisoinnin. Se varmistaa, että PLIE:n julkisten hankintojen tarjoajat noudattavat eritelmiä ja noudattavat EU:n rahoitukseen liittyviä velvoitteita. Se vastaa kaikkiin Euroopan sosiaalirahaston johtajan, Yvelinesin osaston Mission Europen pyyntöihin ja vastaa tämän välittävän organisaation ehdotuspyyntöön. Kuukausittaisia seurantakokouksia ja ohjauskomiteoita järjestetään kahdesti vuodessa. Animaatioryhmä perustaa kumppanuuskokouksia, joiden tarkoituksena on esitellä tai edustaa PLIE:tä eri tiimeille, joiden osallistujien joukossa on todennäköisesti PLIE-henkilöitä. Tarkoituksena on vahvistaa suuntauksia. Se järjestää myös PLIE:n neuvonantajien väliintulon erilaisissa tapahtumissa, kuten ”Piste pour l’emploi”, SQY:n taloudellisen kehityksen järjestämä tapahtuma sekä kollektiivinen tiedotus, joka tapahtuu PLIE:n neuvonantajien pysyessä muuttumattomina Trappesin kauppojen ja koulutuksen kaupungissa. Vuonna 2018 animaatiotiimin oli järjestettävä uudelleen johtajan poissaolo ja kompensoitava hänen poissaolonsa. CPCV-palveluntarjoajalla oli joitakin vaikeuksia työntekijänsä kanssa, minkä vuoksi PLIE-tiimi järjesti kuukausittaisia kokouksia, jotka liittyivät palveluntarjoajan mukana laitteen sujuvaan toimintaan. Valvonnan lisääminen, säännölliset seikat ovat mahdollistaneet järjestelmän ja siihen liittyvien neuvonantajien tyyneyden palauttamisen. Tapaamisia PLIE-kumppaneiden/rehtoreiden kanssa järjestettiin sen jälkeen, kun ohjaus väheni vuoden alkupuoliskolla. PLIE:n ja Department 78:n välinen tiivis työ on aloitettu, minkä ansiosta suuntaviivat ovat voineet palata ylöspäin vuoden jälkipuoliskolla. Vuosi 2019 alkaa rauhallisemmin, ja sen pitäisi tapahtua rahoittajien ja rahastonhoitajien odotusten mukaisesti. (Finnish)
12 August 2022
0 references
PLIE uruchamia zestaw programów integracyjnych w celu organizacji zindywidualizowanych ścieżek zatrudnienia. PLIE zostały zbudowane w celu zaspokojenia potrzeb i możliwości danego terytorium, w oparciu o diagnozę i projekt wspólny dla wszystkich podmiotów politycznych, instytucjonalnych, społecznych i gospodarczych zaangażowanych w integrację i zatrudnienie na tym terytorium. Główną funkcją PLIE jest organizowanie ścieżek kariery w kierunku zatrudnienia osób znajdujących się w trudnej sytuacji (długotrwale bezrobotnych, osób otrzymujących minimum socjalne, młodych ludzi o niskich kwalifikacjach lub nieposiadających kwalifikacji, pracowników niepełnosprawnych itp.), przy bardzo silnym wsparciu dla uczestników. Przyczyniają się one do zarządzania bezrobotnymi zasobami ludzkimi na danym terytorium oraz ułatwiają rekrutację przez pracodawców. Ponadto przyczyniają się one do rozwoju partnerstwa w celu stworzenia spójnych ścieżek prowadzących do trwałego zatrudnienia i profesjonalizacji zainteresowanych stron. Celem jest obecnie wzmocnienie partnerstwa PLIE z różnymi podmiotami zajmującymi się zatrudnieniem oraz rozwój nowej współpracy między podmiotami gospodarczymi i integracyjnymi. Zespół PLIE ANIMATION zapewnia prawidłową organizację różnych działań PLIE. Weryfikuje ona zgodność ze specyfikacjami dostawców zamówień publicznych PLIE oraz przestrzeganie obowiązków związanych z finansowaniem europejskim. Odpowiada na wszelkie wnioski kierownika EFS, Mission Europe w departamencie Yvelines, odpowiada na zaproszenie do składania wniosków przedstawione przez tę organizację pośredniczącą. Comiesięczne posiedzenia następcze i komitety sterujące organizowane są dwa razy w roku. Zespół Animacji organizuje spotkania partnerskie, aby przedstawić lub reprezentować PLIE różnym zespołom, które mogą mieć wśród swoich uczestników osoby PLIE w celu zwiększenia orientacji. Organizuje również interwencję doradców PLIE w różnych wydarzeniach, takich jak „Piste pour l’emploi”, wydarzenie organizowane przez Rozwój Gospodarczy SQY, a także zbiorowe informacje, które odbywają się w czasie trwania działalności doradców PLIE w mieście handlu i szkolenia Trappes. W 2018 roku zespół animacji musiał zreorganizować i zrekompensować nieobecność reżysera. Dostawca CPCV napotkał pewne trudności ze swoim pracownikiem, co skłoniło zespół PLIE do organizowania comiesięcznych spotkań, aby towarzyszyć usługodawcy w celu sprawnego działania urządzenia. Zwiększony nadzór, regularne punkty umożliwiły odzyskanie spokoju w ramach systemu i doradców ds. wprowadzania. Spotkania z partnerami/receptorami PLIE zorganizowano po spadku liczby wytycznych w pierwszej połowie roku. Rozpoczęto ścisłą pracę między PLIE a działem 78, co pozwoliło na powrót wytycznych w drugiej połowie roku. Rok 2019 rozpoczyna się spokojniej i powinien odbywać się zgodnie z oczekiwaniami fundatorów i zarządzających. (Polish)
12 August 2022
0 references
A PLIE egy sor integrációs rendszert mozgósít az egyéni foglalkoztatási utak megszervezése érdekében. A PLIE-ket úgy alakították ki, hogy kielégítsék egy adott terület szükségleteit és lehetőségeit, egy diagnózison és az adott területen az integrációban és a foglalkoztatásban részt vevő valamennyi politikai, intézményi, társadalmi és gazdasági szereplő közös projektje alapján. A PLIE-k fő feladata, hogy a nehéz helyzetben lévők (tartós munkanélküliek, szociális minimumok kedvezményezettjei, alacsony képesítéssel vagy képesítéssel nem rendelkező fiatalok, fogyatékkal élő munkavállalók stb.) számára karrierlehetőségeket szervezzenek, a résztvevők igen erőteljes támogatásával. Hozzájárulnak a munkanélküliek emberi erőforrásainak kezeléséhez egy adott területen, és megkönnyítik a munkáltatók általi munkaerő-felvételt. Végezetül hozzájárulnak a fenntartható foglalkoztatáshoz és az érdekelt felek professzionalizálásához vezető koherens útvonalak kialakítására irányuló partnerség kialakításához. A cél most az, hogy a PLIE-k megerősítsék partnerségüket a különböző foglalkoztatási szereplőkkel, és új együttműködést alakítsanak ki a gazdasági és integrációs szereplők között. A PLIE ANIMATION csapata biztosítja a PLIE különböző tevékenységeinek megfelelő megszervezését. Ellenőrzi, hogy a PLIE közbeszerzési szolgáltatók betartják-e az előírásokat, valamint az európai finanszírozással kapcsolatos kötelezettségeket. Válaszol az ESZA vezetője, az Yvelines megye európai képviselete által benyújtott kérésekre, és válaszol a Közreműködő Szervezet pályázati felhívására. Évente kétszer szerveznek havi nyomonkövetési üléseket és irányítóbizottságokat. Az Animation csapat partnerségi találkozókat szervez a PLIE bemutatására vagy képviseletére azon különböző csapatokban, amelyek a résztvevők között valószínűleg PLIE-személyekkel rendelkeznek, hogy fokozzák az orientációt. Megszervezi továbbá a PLIE-tanácsadók beavatkozását különböző rendezvényeken, például a „Piste pour l’emploi” rendezvényen, amelyet az SQY Gazdaságfejlesztése szervez, valamint kollektív információkat, amelyek a PLIE tanácsadóinak állandósága alatt zajlanak a Trappes városában. 2018-ban az animációs csapatnak át kellett szerveznie és kompenzálnia kellett a rendező távollétét. A CPCV szolgáltatója nehézségekbe ütközött az alkalmazottjával szemben, ami arra késztette a PLIE-csoportot, hogy havi találkozókat szervezzen annak érdekében, hogy a szolgáltatót az eszköz zavartalan működése érdekében kísérje. A fokozott felügyelet, a rendszeres pontok lehetővé tették a rendszer és a beilleszkedési tanácsadók nyugodtságának visszanyerését. Találkozókat szerveztek a PLIE partnereivel/előfizetőivel, miután az év első felében csökkent az iránymutatás. Szoros munka indult a PLIE és a 78. osztály között, ami lehetővé tette, hogy az iránymutatások az év második felében felfelé térjenek vissza. A 2019-es év nyugodtabban kezdődik, és a finanszírozók és a kezelők elvárásaival összhangban kell történnie. (Hungarian)
12 August 2022
0 references
PLIE mobilizuje soubor integračních programů s cílem organizovat individualizované cesty k zaměstnání. Na základě diagnózy a projektu sdíleného všemi politickými, institucionálními, sociálními a hospodářskými subjekty zapojenými do integrace a zaměstnanosti na tomto území byly orgány veřejné správy postaveny tak, aby vyhovovaly potřebám a příležitostem daného území. Hlavní funkcí PLIE je organizovat kariérní cesty k zaměstnání pro osoby v obtížích (dlouhodobě nezaměstnané, příjemci sociálních minima, mladí lidé s nízkou nebo žádnou kvalifikací, zdravotně postižení pracovníci atd.) s velmi silnou podporou účastníků. Přispívají k řízení nezaměstnaných lidských zdrojů na určitém území a usnadňují nábor zaměstnavatelů. V neposlední řadě přispívají k rozvoji partnerství s cílem vytvořit soudržné cesty vedoucí k udržitelné zaměstnanosti a profesionalizaci zúčastněných stran. Cílem je nyní posílit partnerství s různými aktéry v oblasti zaměstnanosti a rozvíjet novou spolupráci mezi hospodářskými a integračními subjekty. Tým PLIE ANIMATION zajišťuje řádnou organizaci různých akcí PLIE. Ověřuje soulad se specifikacemi ze strany poskytovatelů veřejných zakázek PLIE, jakož i soulad s povinnostmi souvisejícími s evropským financováním. Odpovídá na veškeré žádosti svého manažera ESF, Mission Europe of the Department of Yvelines, reaguje na výzvu k předkládání návrhů této zprostředkující organizace. Měsíční monitorovací schůze a řídící výbory se konají dvakrát ročně. Tým Animation organizuje partnerské schůzky s cílem představit nebo reprezentovat PLIE různým týmům, které pravděpodobně budou mít mezi svými účastníky osoby PLIE, aby se posílily orientace. Organizuje také účast poradců PLIE na různých akcích, jako je „Piste pour l’emploi“, akce pořádaná Hospodářským rozvojem společnosti SQY, jakož i kolektivní informace, které se odehrávají během trvání poradců PLIE ve městě obchodu a školení Trappes. V roce 2018 musel animační tým reorganizovat a kompenzovat nepřítomnost režiséra. Poskytovatel CPCV se setkal s určitými obtížemi se svým zaměstnancem, což vedlo tým společnosti PLIE k pořádání měsíčních schůzek, aby doprovázel poskytovatele služeb za účelem hladkého provozu zařízení. Zvýšený dohled, pravidelné body umožnily znovu získat klid v rámci systému a poradců pro vkládání. Poté, co v první polovině roku došlo k poklesu pokynů, byla uspořádána setkání s partnery/předpisovateli PLIE. Byla zahájena úzká práce mezi PLIE a odborem 78, což umožnilo, aby se pokyny ve druhé polovině roku vrátily nahoru. Rok 2019 začíná klidněji a měl by probíhat v souladu s očekáváním investorů a manažerů. (Czech)
12 August 2022
0 references
PLIE mobilizē integrācijas shēmu kopumu, lai organizētu individualizētus nodarbinātības veidus. PLIE tika izveidoti, lai apmierinātu teritorijas vajadzības un iespējas, pamatojoties uz diagnozi un projektu, ko kopīgi izmantoja visi politiskie, institucionālie, sociālie un ekonomiskie dalībnieki, kas iesaistīti integrācijā un nodarbinātībā šajā teritorijā. PLIE galvenais uzdevums ir organizēt nodarbinātības iespējas grūtībās nonākušiem cilvēkiem (ilgstošiem bezdarbniekiem, sociālo minimumu saņēmējiem, jauniešiem ar nelielu kvalifikāciju vai bez kvalifikācijas, strādājošajiem ar invaliditāti u. c.) ar lielu atbalstu dalībniekiem. Tās palīdz pārvaldīt bezdarbnieku cilvēkresursus teritorijā un atvieglo darba devēju pieņemšanu darbā. Visbeidzot, tie veicina partnerības attīstību, lai izveidotu saskaņotus ceļus, kas nodrošinātu ilgtspējīgu nodarbinātību un ieinteresēto personu profesionalizāciju. Tagad PLIE mērķis ir stiprināt partnerību ar dažādiem nodarbinātības jomas dalībniekiem un attīstīt jaunu sadarbību starp ekonomikas un integrācijas dalībniekiem. PLIE ANIMATION komanda nodrošina pareizu dažādu PLIE darbību organizēšanu. Tā pārbauda, vai PLIE publiskā iepirkuma nodrošinātāji ievēro specifikācijas, kā arī ar Eiropas finansējumu saistīto pienākumu izpildi. Tā atbild uz visiem pieprasījumiem no ESF vadītāja, Yvelines departamenta Mission Europe, atsaucoties uz šīs starpniekorganizācijas uzaicinājumu iesniegt priekšlikumus. Uzraudzības sanāksmes un koordinācijas komitejas reizi mēnesī tiek organizētas divas reizes gadā. Animācijas grupa izveido partnerības sanāksmes, lai iepazīstinātu vai pārstāvētu PLIE dažādās komandās, kuru dalībnieku vidū, iespējams, būs PLIE personas, lai veicinātu orientāciju. Tā arī organizē PLIE padomdevēju iesaistīšanos dažādos pasākumos, piemēram, “Piste pour l’emploi”, pasākumā, ko organizē SQY ekonomikas attīstība, kā arī kolektīvo informāciju, kas notiek PLIE padomnieku permanences laikā Trappes pilsētā. 2018. gadā animācijas komandai bija jāreorganizē un jākompensē direktora prombūtne. CPCV pakalpojumu sniedzējs saskārās ar dažām grūtībām ar savu darbinieku, kā rezultātā PLIE komanda izveidoja ikmēneša sanāksmes, lai pavadītu pakalpojumu sniedzēju, lai nodrošinātu netraucētu ierīces darbību. Pastiprināta uzraudzība, regulāri punkti ir ļāvuši atgūt mieru sistēmā un iekļaut padomdevējus. Pēc virzības samazināšanās gada pirmajā pusē tika organizētas sanāksmes ar PLIE partneriem/presoriem. Ir uzsākts ciešais darbs starp PLIE un 78. departamentu, kas ļāva pamatnostādnēm atgriezties uz augšu gada otrajā pusē. 2019. gads sākas mierīgāk un tam jānotiek atbilstoši finansētāju un pārvaldnieku cerībām. (Latvian)
12 August 2022
0 references
Cuireann an clár sraith scéimeanna lánpháirtíochta ar fáil chun bealaí aonair i dtreo na fostaíochta a eagrú. Tógadh na prionsabail chun freastal ar riachtanais agus ar dheiseanna críche, bunaithe ar fháthmheas agus ar thionscadal arna roinnt ag na gníomhaithe polaitiúla, institiúideacha, sóisialta agus eacnamaíocha uile a bhfuil baint acu le lánpháirtiú agus fostaíocht sa chríoch sin. Is é príomhfheidhm na bpleanna ná conairí gairme a eagrú i dtreo fostaíochta do dhaoine atá i gcruachás (daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a fhaigheann íoschoinníollacha sóisialta, daoine óga nach bhfuil mórán cáilíochtaí acu, oibrithe faoi mhíchumas, etc.), le tacaíocht an-láidir do rannpháirtithe. Rannchuidíonn siad le bainistiú acmhainní daonna dífhostaithe ar chríoch agus trí earcaíocht ag fostóirí a éascú. Ar deireadh, cuireann siad le forbairt na comhpháirtíochta chun bealaí comhleanúnacha a thógáil as a n-eascróidh fostaíocht inbhuanaithe agus gairmiúlú geallsealbhóirí. Is é an aidhm atá ann anois go neartóidh siad a gcomhpháirtíocht leis na gníomhaithe fostaíochta éagsúla agus go bhforbrófar comhar nua idir gníomhaithe eacnamaíocha agus gníomhaithe lánpháirtíochta. Cinntíonn an fhoireann plie ANIMATION an eagraíocht chuí de na gníomhartha éagsúla an plie. Fíoraíonn sé go bhfuil na sonraíochtaí á gcomhlíonadh ag soláthraithe soláthair phoiblí, chomh maith le comhlíonadh na n-oibleagáidí a bhaineann le cistiú Eorpach. Freagraíonn sé d’aon iarratas óna bhainisteoir CSE, Mission Europe of the Department of Yvelines, freagraíonn sé ar ghlao ar thograí na hEagraíochta Idirmheánaí seo. Eagraítear cruinnithe leantacha míosúla agus coistí stiúrtha dhá uair sa bhliain. Cuireann an fhoireann Beochan cruinnithe comhpháirtíochta ar bun chun an cleas a chur i láthair nó chun ionadaíocht a dhéanamh ar na foirne éagsúla ar dóigh dóibh a bheith i measc a rannpháirtithe chun na treoshuímh a threisiú. Eagraíonn sé freisin idirghabháil comhairleoirí plie ag imeachtaí éagsúla ar nós “Piste pour l’emploi”, ócáid eagraithe ag Forbairt Eacnamaíoch SQY chomh maith le faisnéis chomhchoiteann a tharlaíonn le linn buanseasmhacht comhairleoirí plie i gcathair na ceirdeanna agus oiliúint Trappes. I gcás 2018, bhí ar an bhfoireann beochana atheagrú agus cúiteamh a dhéanamh as asláithreacht an stiúrthóra. Bhí roinnt deacrachtaí ag an soláthraí CPCV lena bhfostaí, rud a thug ar an bhfoireann plie cruinnithe míosúla a bhunú chun an soláthraí seirbhíse a thionlacan le haghaidh oibriú rianúil an ghléis. Faireachas méadaithe, mar gheall ar phointí rialta gur féidir teacht ar ais laistigh den chóras agus na comhairleoirí a chur isteach. Eagraíodh cruinnithe le príomhpháirtithe/réamhaithe tar éis an laghdaithe sa treoir sa chéad leath den bhliain. Tá tús curtha le dlúthobair idir plie agus Roinn 78, rud a chuir ar chumas na dtreoirlínte filleadh suas sa dara leath den bhliain. Tosaíonn an bhliain 2019 níos socair agus ba cheart go dtarlódh sé i gcomhréir le hionchais na maoinitheoirí agus na mbainisteoirí. (Irish)
12 August 2022
0 references
Združenje PLIE uporablja sklop integracijskih shem za organizacijo individualiziranih poti do zaposlitve. Te organizacije so bile zgrajene, da bi zadovoljile potrebe in priložnosti ozemlja na podlagi diagnoze in projekta vseh političnih, institucionalnih, socialnih in gospodarskih akterjev, ki sodelujejo pri vključevanju in zaposlovanju na tem ozemlju. Glavna naloga subjektov, ki se ukvarjajo s težavami, je organizirati poklicne poti k zaposlovanju za ljudi v težavah (dolgotrajno brezposelne, prejemnike socialnih minimumov, mlade z nizko izobrazbo ali brez nje, invalidne delavce itd.) z zelo močno podporo udeležencem. Prispevajo k upravljanju brezposelnih človeških virov na ozemlju in delodajalcem olajšujejo zaposlovanje. Poleg tega prispevajo k razvoju partnerstva za oblikovanje skladnih poti, ki vodijo k trajnostnemu zaposlovanju in profesionalizaciji zainteresiranih strani. Cilj je zdaj okrepiti partnerstvo z različnimi akterji na področju zaposlovanja in razviti novo sodelovanje med gospodarskimi akterji in akterji na področju vključevanja. Skupina PLIE ANIMATION zagotavlja ustrezno organizacijo različnih ukrepov organizacije PLIE. Preverja, ali ponudniki javnih naročil podjetja PLIE izpolnjujejo specifikacije, ter skladnost z obveznostmi v zvezi z evropskim financiranjem. Odgovarja na vse zahteve svojega upravitelja ESS, Mission Europe of the Department of Yvelines, odgovarja na razpis za zbiranje predlogov te posredniške organizacije. Mesečni sestanki za spremljanje in usmerjevalni odbori se organizirajo dvakrat letno. Ekipa za animacijo organizira partnerska srečanja za predstavitev ali zastopanje združenja PLIE različnim ekipam, ki bodo verjetno imele med sodelujočimi osebami PLIE, da bi okrepile usmeritve. Organizira tudi posredovanje svetovalcev združenja PLIE na različnih dogodkih, kot je „Piste pour l’emploi“, dogodek, ki ga organizira gospodarski razvoj SQY, in kolektivne informacije, ki se odvijajo v času stalnosti svetovalcev PLIE v mestu obrti in usposabljanja Trappesa. Za leto 2018 je morala ekipa za animacijo reorganizirati in nadomestiti odsotnost režiserja. Ponudnik CPCV je naletel na nekatere težave s svojim zaposlenim, zaradi česar je skupina PLIE organizirala mesečne sestanke, da bi spremljala ponudnika storitev za nemoteno delovanje naprave. Povečan nadzor, redne točke so omogočile ponovno vzpostavitev miru v sistemu in svetovalci za vstavljanje. Po upadu smernic v prvi polovici leta so bila organizirana srečanja s partnerji/naročniki, ki jih je pripravila organizacija PLIE. Začelo se je tesno delo med PLIE in oddelkom 78, kar je omogočilo, da se smernice v drugi polovici leta vrnejo navzgor. Leto 2019 se začne bolj mirno in bi moralo potekati v skladu s pričakovanji financerjev in upraviteljev. (Slovenian)
12 August 2022
0 references
PLIE мобилизира набор от схеми за интеграция за организиране на индивидуализирани пътища към заетост. PLIE са изградени така, че да отговарят на нуждите и възможностите на дадена територия, въз основа на диагноза и проект, споделян от всички политически, институционални, социални и икономически участници, участващи в интеграцията и заетостта на тази територия. Основната функция на ЛИЖИ е да организират кариерното развитие на хората в затруднено положение (дългосрочно безработни, получатели на социални минимуми, млади хора с ниска квалификация или без квалификация, работници с увреждания и т.н.), с много силна подкрепа за участниците. Те допринасят за управлението на безработните човешки ресурси на дадена територия и като улесняват наемането на работа от работодателите. И накрая, те допринасят за развитието на партньорството за изграждане на съгласувани пътища, които водят до устойчива заетост и професионализация на заинтересованите страни. Сега целта е СПИП да засилят партньорството си с различните участници в областта на заетостта и да развият ново сътрудничество между икономическите и интеграционните участници. Екипът на PLIE ANIMATION гарантира правилната организация на различните действия на PLIE. Тя проверява спазването на спецификациите от страна на доставчиците на обществени поръчки PLIE, както и спазването на задълженията, свързани с европейското финансиране. Той отговаря на всички искания от страна на ръководителя на ЕСФ „Мисия Европа“ на департамент Ивелин, в отговор на поканата за представяне на предложения на тази междинна организация. Ежемесечни заседания за проследяване и управителни комитети се организират два пъти годишно. Екипът по анимация организира партньорски срещи за представяне или представляване на PLIE пред различните екипи, които е вероятно да имат сред своите участници PLIE лица, за да се даде тласък на ориентацията. Освен това тя организира участието на консултанти на PLIE на различни събития, като например „Piste pour l„emploi“, събитие, организирано от Икономическото развитие на SQY, както и колективна информация, която се провежда по време на постоянството на консултантите на PLIE в града на търговията и обучението на Трапс. За 2018 г. анимационният екип трябваше да реорганизира и компенсира отсъствието на режисьора. Доставчикът на CPCV е срещнал някои трудности със своя служител, което е накарало екипа на PLIE да организира ежемесечни срещи, за да придружава доставчика на услуги за безпроблемното функциониране на устройството. Засиленото наблюдение, редовните точки позволиха да се възвърне спокойствието в системата и консултантите по въвеждането. След намаляването на насоките през първата половина на годината бяха организирани срещи с партньори/преподаватели на PLIE. Започна работа по тясно сътрудничество между PLIE и отдел 78, което позволи на насоките да се върнат нагоре през втората половина на годината. 2019 г. започва по-спокойно и трябва да се проведе в съответствие с очакванията на финансиращите организации и мениджърите. (Bulgarian)
12 August 2022
0 references
Il-PLIE jimmobilizza sett ta’ skemi ta’ integrazzjoni biex jiġu organizzati rotot individwalizzati lejn l-impjiegi. Il-PLIE nbnew biex jissodisfaw il-ħtiġijiet u l-opportunitajiet ta’ territorju, abbażi ta’ dijanjożi u proġett kondiviż mill-atturi politiċi, istituzzjonali, soċjali u ekonomiċi kollha involuti fl-integrazzjoni u l-impjiegi f’dak it-territorju. Il-funzjoni ewlenija tal-PLIEs hija li jorganizzaw perkorsi ta’ karriera lejn l-impjieg għal persuni f’diffikultà (persuni qiegħda fit-tul, riċevituri ta’ minimi soċjali, żgħażagħ bi ftit kwalifiki jew mingħajr kwalifiki, ħaddiema b’diżabilità, eċċ.), b’appoġġ qawwi ħafna għall-parteċipanti. Huma jikkontribwixxu għall-ġestjoni tar-riżorsi umani qiegħda f’territorju u billi jiffaċilitaw ir-reklutaġġ minn min iħaddem. Fl-aħħar nett, huma jikkontribwixxu għall-iżvilupp tas-sħubija biex jinbnew toroq koerenti li jwasslu għal impjiegi sostenibbli u l-professjonalizzazzjoni tal-partijiet interessati. L-għan issa huwa li l-PLIEs isaħħu s-sħubija tagħhom mad-diversi atturi tal-impjieg u jiżviluppaw kooperazzjoni ġdida bejn l-atturi ekonomiċi u tal-integrazzjoni. It-tim ta ‘ANIMAZZJONI PLIE jiżgura l-organizzazzjoni xierqa tad-diversi azzjonijiet tal-PLIE. Hija tivverifika l-konformità mal-ispeċifikazzjonijiet mill-fornituri tal-akkwist pubbliku PLIE kif ukoll il-konformità mal-obbligi relatati mal-finanzjament Ewropew. Huwa jwieġeb għal kwalunkwe talba mill-maniġer tal-FSE tiegħu, Mission Europe tad-dipartiment ta’ Yvelines, iwieġeb għas-sejħa għall-proposti ta’ din l-Organizzazzjoni Intermedjarja. Il-laqgħat ta’ segwitu ta’ kull xahar u l-kumitati ta’ tmexxija jiġu organizzati darbtejn fis-sena. It-tim ta’ Animazzjoni jistabbilixxi laqgħat ta’ sħubija biex jippreżenta jew jirrappreżenta l-PLIE lid-diversi timijiet li x’aktarx ikollhom fost il-parteċipanti tagħhom persuni PLIE sabiex tingħata spinta lill-orjentazzjonijiet. Hija torganizza wkoll l-intervent ta ‘konsulenti PLIE f’avvenimenti varji bħal “Piste pour l’emploi”, avveniment organizzat mill-Iżvilupp Ekonomiku ta ‘SQY kif ukoll informazzjoni kollettiva li sseħħ matul il-permanenza ta’ konsulenti PLIE fil-belt ta ‘snajja u t-taħriġ ta’ Trappes. Għall-2018, it-tim tal-animazzjoni kellu jorganizza mill-ġdid u jikkumpensa għan-nuqqas tad-direttur. Il-fornitur tas-CPCV iltaqa’ ma’ xi diffikultajiet mal-impjegat tiegħu, li wassal lit-tim tal-PLIE biex jistabbilixxi laqgħat ta’ kull xahar sabiex jakkumpanja lill-fornitur tas-servizz għall-operat bla xkiel tal-apparat. Aktar sorveljanza, punti regolari għamluha possibbli li terġa’ tinkiseb is-serenità fi ħdan is-sistema u l-konsulenti tal-inserzjoni. Ġew organizzati laqgħat mal-imsieħba/preskritturi tal-PLIE wara t-tnaqqis fil-gwida fl-ewwel nofs tas-sena. Inbdiet ħidma mill-qrib bejn PLIE u d-Dipartiment 78, li ppermetta li l-linji gwida jerġgħu lura ‘l fuq fit-tieni nofs tas-sena. Is-sena 2019 tibda b’mod aktar kalm u għandha sseħħ f’konformità mal-aspettattivi tal-finanzjaturi u l-maniġers. (Maltese)
12 August 2022
0 references
O PLIE mobiliza um conjunto de regimes de integração para organizar percursos individualizados para o emprego. As PLIE foram construídas para responder às necessidades e oportunidades de um território, com base num diagnóstico e num projeto partilhado por todos os intervenientes políticos, institucionais, sociais e económicos envolvidos na integração e no emprego nesse território. A principal função das PLIE é organizar percursos profissionais para o emprego de pessoas em dificuldade (desempregados de longa duração, beneficiários de mínimos sociais, jovens com poucas ou nenhumas qualificações, trabalhadores com deficiência, etc.), com um apoio muito forte aos participantes. Contribuem para a gestão dos recursos humanos desempregados num território e facilitam o recrutamento pelos empregadores. Por último, contribuem para o desenvolvimento da parceria, a fim de criar percursos coerentes que conduzam ao emprego sustentável e à profissionalização das partes interessadas. Pretende-se agora que as PLIE reforcem a sua parceria com os vários agentes do emprego e desenvolvam uma nova cooperação entre os agentes económicos e de integração. A equipa do PLIE ANIMATION assegura a organização adequada das várias ações do PLIE. Verifica o cumprimento das especificações pelos fornecedores de contratos públicos PLIE, bem como o cumprimento das obrigações relacionadas com o financiamento europeu. Responde a quaisquer pedidos do seu gestor do FSE, a Missão Europa do departamento de Yvelines, responde ao convite à apresentação de propostas desta organização intermédia. As reuniões mensais de acompanhamento e os comités diretores são organizados duas vezes por ano. A equipa de Animação organiza reuniões de parceria para apresentar ou representar o PLIE às várias equipas que possam ter entre os seus participantes pessoas PLIE de forma a potenciar as orientações. Organiza igualmente a intervenção de conselheiros PLIE em vários eventos, como o «Piste pour l’emploi», um evento organizado pelo Desenvolvimento Económico da SQY, bem como informação coletiva que tem lugar durante as permanências de conselheiros PLIE na cidade de comércio e formação de Trappes. Em 2018, a equipa de animação teve de reorganizar e compensar a ausência do diretor. O prestador CPCV deparou-se com algumas dificuldades com o seu empregado, o que levou a equipa PLIE a organizar reuniões mensais a fim de acompanhar o prestador de serviços para o bom funcionamento do dispositivo. Aumento da vigilância, pontos regulares possibilitaram recuperar a serenidade dentro do sistema e dos conselheiros de inserção. Foram organizadas reuniões com os parceiros/prescritores da PLIE na sequência da diminuição das orientações no primeiro semestre do ano. Foi iniciado um estreito trabalho entre a PLIE e o Departamento 78, o que permitiu que as orientações voltassem a subir no segundo semestre do ano. O ano de 2019 começa de forma mais calma e deverá decorrer de acordo com as expetativas dos financiadores e gestores. (Portuguese)
12 August 2022
0 references
PLIE mobiliserer en række integrationsordninger med henblik på at organisere individualiserede veje til beskæftigelse. PLIE'erne blev bygget for at opfylde et områdes behov og muligheder på grundlag af en diagnose og et projekt, der deles af alle de politiske, institutionelle, sociale og økonomiske aktører, der er involveret i integration og beskæftigelse i dette område. PLIE'ernes hovedfunktion er at tilrettelægge karrieremuligheder for personer i vanskeligheder (langtidsledige, modtagere af sociale minimumer, unge med få eller ingen kvalifikationer, handicappede osv.) med meget stærk støtte til deltagerne. De bidrager til forvaltningen af arbejdsløse menneskelige ressourcer i et område og ved at lette arbejdsgivernes ansættelse. Endelig bidrager de til udviklingen af partnerskabet med henblik på at skabe sammenhængende veje, der fører til bæredygtig beskæftigelse og professionalisering af interessenterne. Målet er nu, at PLIE'erne skal styrke deres partnerskab med de forskellige beskæftigelsesaktører og udvikle et nyt samarbejde mellem økonomiske aktører og integrationsaktører. PLIE ANIMATION-teamet sikrer, at PLIE's forskellige handlinger tilrettelægges korrekt. Den kontrollerer, at PLIE's leverandører af offentlige indkøb overholder specifikationerne, og at forpligtelserne vedrørende EU-finansiering overholdes. Den besvarer alle anmodninger fra sin ESF-chef, Mission Europe i departementet Yvelines, som svar på indkaldelsen af forslag fra denne mellemliggende organisation. Der afholdes månedlige opfølgningsmøder og styringsudvalg to gange om året. Animationsteamet opretter partnerskabsmøder for at præsentere eller repræsentere PLIE for de forskellige hold, der sandsynligvis vil have PLIE-personer blandt deres deltagere for at styrke retningslinjerne. Det organiserer også PLIE-rådgiveres intervention ved forskellige arrangementer såsom "Piste pour l'emploi", et arrangement organiseret af SQY's økonomiske udvikling samt kollektive oplysninger, der finder sted under PLIE-rådgivernes permanente ophold i byen Trappes og uddannelsen af Trappes. I 2018 måtte animationsholdet reorganisere og kompensere for instruktørens fravær. CPCV-udbyderen stødte på visse vanskeligheder med sin medarbejder, hvilket fik PLIE-teamet til at afholde månedlige møder for at ledsage tjenesteyderen for at sikre, at udstyret fungerede gnidningsløst. Øget overvågning, regelmæssige punkter har gjort det muligt at genvinde ro i systemet og indsættelsesrådgiverne. Der blev afholdt møder med PLIE-partnere/receptansvarlige efter faldet i vejledningen i første halvdel af året. Der er indledt et tæt samarbejde mellem PLIE og Department 78, hvilket har gjort det muligt for retningslinjerne at vende tilbage i anden halvdel af året. 2019 starter mere roligt og bør finde sted i overensstemmelse med finansieringskildernes og forvalternes forventninger. (Danish)
12 August 2022
0 references
PLIE mobilizează un set de sisteme de integrare pentru a organiza parcursuri individualizate către ocuparea forței de muncă. PLIE-urile au fost construite pentru a răspunde nevoilor și oportunităților unui teritoriu, pe baza unui diagnostic și a unui proiect împărtășit de toți actorii politici, instituționali, sociali și economici implicați în integrarea și ocuparea forței de muncă pe teritoriul respectiv. Principala funcție a PLIE este de a organiza parcursuri profesionale în vederea ocupării unui loc de muncă pentru persoanele aflate în dificultate (șomeri pe termen lung, beneficiari de minimități sociale, tineri cu calificări reduse sau inexistente, lucrători cu handicap etc.), cu un sprijin foarte puternic pentru participanți. Acestea contribuie la gestionarea resurselor umane aflate în șomaj pe un teritoriu și prin facilitarea recrutării de către angajatori. În cele din urmă, acestea contribuie la dezvoltarea parteneriatului pentru a crea căi coerente care să conducă la ocuparea durabilă a forței de muncă și la profesionalizarea părților interesate. Obiectivul este acum ca PLIE să își consolideze parteneriatul cu diferiții actori din domeniul ocupării forței de muncă și să dezvolte o nouă cooperare între actorii economici și cei din domeniul integrării. Echipa PLIE ANIMATION asigură organizarea corespunzătoare a diferitelor acțiuni ale PLIE. Verifică respectarea specificațiilor de către furnizorii de achiziții publice PLIE, precum și respectarea obligațiilor legate de finanțarea europeană. Acesta răspunde oricăror solicitări din partea managerului său FSE, Mission Europe din cadrul departamentului Yvelines, răspunde cererii de propuneri a acestei organizații intermediare. Reuniunile lunare de monitorizare și comitetele de coordonare sunt organizate de două ori pe an. Echipa Animation stabilește întâlniri de parteneriat pentru a prezenta sau reprezenta PLIE diferitelor echipe pe care le-ar putea avea printre participanții lor persoane PLIE pentru a stimula orientările. De asemenea, organizează intervenția consilierilor PLIE la diverse evenimente precum „Piste pour l’emploi”, eveniment organizat de Dezvoltarea Economică a SQY, precum și informații colective care au loc în timpul permanenței consilierilor PLIE în orașul meseriilor și al instruirii Trappes. Pentru 2018, echipa de animație a trebuit să reorganizeze și să compenseze absența regizorului. Furnizorul de CPCV a întâmpinat unele dificultăți cu angajatul său, ceea ce a determinat echipa PLIE să organizeze reuniuni lunare pentru a însoți furnizorul de servicii pentru buna funcționare a dispozitivului. Supravegherea sporită, punctele regulate au făcut posibilă redobândirea liniștii în cadrul sistemului și al consilierilor de inserție. Reuniunile cu partenerii PLIE/prescripții au fost organizate ca urmare a scăderii orientărilor în prima jumătate a anului. Au fost inițiate lucrări strânse între PLIE și Departamentul 78, ceea ce a permis ca orientările să revină în sus în a doua jumătate a anului. Anul 2019 începe mai calm și ar trebui să aibă loc în conformitate cu așteptările finanțatorilor și ale administratorilor. (Romanian)
12 August 2022
0 references
PLIE mobiliserar ett antal integrationssystem för att organisera individanpassade vägar till sysselsättning. PLIE-projekten byggdes för att tillgodose ett områdes behov och möjligheter, baserat på en diagnos och ett projekt som delades av alla politiska, institutionella, sociala och ekonomiska aktörer som är involverade i integration och sysselsättning i detta område. PLIE:s främsta funktion är att organisera karriärvägar mot sysselsättning för personer i svårigheter (långtidsarbetslösa, mottagare av sociala minimivillkor, ungdomar med låga eller inga kvalifikationer, arbetstagare med funktionshinder osv.), med mycket starkt stöd för deltagarna. De bidrar till förvaltningen av arbetslösas mänskliga resurser i ett område och genom att underlätta arbetsgivarnas rekrytering. Slutligen bidrar de till utvecklingen av partnerskapet för att skapa enhetliga vägar som leder till hållbar sysselsättning och professionalisering av berörda parter. Målet är nu att PLIE-företagen ska stärka sitt partnerskap med de olika aktörerna på arbetsmarknaden och utveckla ett nytt samarbete mellan ekonomiska aktörer och integrationsaktörer. PLIE ANIMATION-teamet ser till att PLIE:s olika åtgärder organiseras korrekt. Den kontrollerar att PLIE:s offentliga upphandlingsleverantörer följer specifikationerna och att skyldigheterna i samband med EU-finansiering uppfylls. Den svarar på alla förfrågningar från dess ESF-förvaltare, Mission Europe of the Department of Yvelines, som svarar på denna intermediära organisations inbjudan att lämna förslag. Uppföljningsmöten och styrkommittéer anordnas varje månad två gånger om året. Animationsgruppen inrättar partnerskapsmöten för att presentera eller företräda PLIE för de olika grupper som sannolikt kommer att ha PLIE-personer bland sina deltagare i syfte att stärka inriktningen. Det organiserar också PLIE-rådgivares ingripande vid olika evenemang som ”Piste pour l’emploi”, ett evenemang som anordnas av SQY:s ekonomiska utveckling samt kollektiv information som äger rum under varaktigheten av PLIE-rådgivare i staden Trappes. För 2018 var animationsteamet tvungna att omorganisera och kompensera för regissörens frånvaro. CPCV-leverantören stötte på vissa svårigheter med sina anställda, vilket ledde till att PLIE-teamet höll månatliga möten för att följa tjänsteleverantören för att enheten skulle fungera smidigt. Ökad övervakning, regelbundna punkter har gjort det möjligt att återfå lugnet inom systemet och insättande rådgivare. Möten med PLIE-partner/förskrivare anordnades efter nedgången i vägledningen under första halvåret. Ett nära arbete mellan PLIE och Department 78 har inletts, vilket har gjort det möjligt för riktlinjerna att återvända uppåt under andra halvåret. År 2019 startar lugnare och bör ske i linje med finansiärernas och förvaltarnas förväntningar. (Swedish)
12 August 2022
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201805116
0 references