Plaice Istres Ouest Provence — Employment Mediation (Q3703610)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3703610 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Plaice Istres Ouest Provence — Employment Mediation |
Project Q3703610 in France |
Statements
546,735.84 Euro
0 references
1,093,471.68 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 December 2020
0 references
Réussir Provence
0 references
Le projet présenté constitue une des deux opérations de la programmation et du plan d’actions du PLIE Istres Ouest Provence. Ce dernier a été débattu et validé lors du Comité de pilotage du PLIE du 13 décembre 2017. Il est développé en totale complémentarité avec l’opération « PLIE Istres Ouest Provence - construction des parcours à l’emploi ». Le projet vise à renforcer la mobilisation et l’implication des employeurs en vue de faciliter l’accès des participants du PLIE Istres Ouest Provence à davantage de choix professionnels et d’opportunités d’emploi. Le projet est constitué de deux actions : 1 - _Médiation Emploi qui assure_ : * Le développement et la mobilisation d’un réseau d’entreprises partenaires pour faciliter le placement à l’emploi et la construction des parcours, et également accompagner le développement de la Responsabilité Sociétale des Entreprises en s’ouvrant à plus de diversité dans leurs recrutements. * La mise en œuvre d’une méthodologie visant la préparation des participants du PLIE à entrer en contact avec le monde économique afin d’être efficace dans la mobilisation et la fidélisation des entreprises. L’objectif annuel pour l’équipe de Médiation est de mobiliser 200 entreprises partenaires actives sur différents partenariats * Partenariats Placement Emploi : recueil et traitement d’offres d’emploi, mise en relations de candidats, suivi dans l’emploi * Partenariats Construction de projets professionnels : immersions professionnelles, découverte des métiers, entretiens conseils… 2 - _L’essaimage du label Emplitude_ Ce label va permettre au PLIE Istres Ouest Provence de repérer les organisations qui ont engagé ou qui s’engagent à intégrer dans leur stratégie des actions visant à favoriser l’emploi et l’insertion sur leur territoire, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité, et qui veillent à l’évolution professionnelle de leurs collaborateurs ainsi qu’à leurs conditions de travail. Ce travail va permettre de renforcer les coopérations existantes avec les entreprises du réseau de Médiation emploi et surtout d’élargir les partenaires économiques sur lesquels l’équipe de Médiation emploi pourra s’appuyer pour construire les parcours et mettre en emploi les participants. L’objectif est de labéliser 6 nouvelles entreprises par tranche annuelle. (French)
0 references
The project presented is one of the two operations of the programming and action plan of the Istres West Provence PLIE. The latter was discussed and validated at the PLIE Steering Committee on 13 December 2017. It is developed in full complementarity with the operation “PLIE Istres Ouest Provence — construction of career paths to employment”. The project aims to strengthen the mobilisation and involvement of employers with a view to facilitating the access of participants of the Istres West Provence PLIE to more professional choices and job opportunities. The project consists of two actions: 1 — _Mediation Employment which ensures_: * The development and mobilisation of a network of partner companies to facilitate job placement and the construction of pathways, and also support the development of Corporate Social Responsibility by opening up to more diversity in their recruitment. * The implementation of a methodology to prepare PLIE participants to get in touch with the economic world in order to be effective in mobilising and retaining businesses. The annual objective for the Mediation team is to mobilise 200 partner companies active on different partnerships * Partnerships Placement Employment: collection and processing of job offers, networking of candidates, monitoring in employment * Partnerships Construction of professional projects: professional immersions, discovery of trades, consulting interviews... 2 — _The spin-off of the Emplitude label_ This label will enable PLIE Istres Ouest Provence to identify the organisations that have engaged or are committed to integrating into their strategy actions aimed at promoting employment and integration in their territory, regardless of their size or sector of activity, and which ensure the professional development of their employees and their working conditions. This work will make it possible to strengthen existing cooperation with the enterprises of the Employment Mediation Network and, above all, to broaden the economic partners on which the Employment Mediation team can rely in order to build the pathways and put the participants into employment. The aim is to clear 6 new companies per year. (English)
22 November 2021
0.2794445785590229
0 references
Das vorgelegte Projekt ist eine der beiden Maßnahmen der Programmierung und des Aktionsplans der PLIE Istres Ouest Provence. Letzteres wurde am 13. Dezember 2017 im PLIE-Lenkungsausschuss erörtert und validiert. Es wird in voller Komplementarität mit der Operation „PLIE Istres Ouest Provence – Bau der Wege zur Beschäftigung“ entwickelt. Ziel des Projekts ist es, die Mobilisierung und Beteiligung der Arbeitgeber zu verstärken, um den Teilnehmern des PLIE Istres Ouest Provence den Zugang zu mehr Berufswahlen und Beschäftigungsmöglichkeiten zu erleichtern. Das Projekt besteht aus zwei Maßnahmen: 1 – _Beschäftigungsanzeige, die gewährleistet: * Die Entwicklung und Mobilisierung eines Netzwerks von Partnerunternehmen, um die Vermittlung von Arbeitsplätzen und den Aufbau von Wegen zu erleichtern und die Entwicklung der gesellschaftlichen Verantwortung der Unternehmen zu unterstützen, indem sie sich für mehr Vielfalt bei der Einstellung öffnen. * Umsetzung einer Methodik zur Vorbereitung der PLIE-Teilnehmer auf den Kontakt mit der Wirtschaft, um wirksam bei der Mobilisierung und Loyalität der Unternehmen zu sein. Das jährliche Ziel des Vermittlungsteams besteht darin, 200 Partnerunternehmen zu mobilisieren, die an verschiedenen Partnerschaften aktiv sind * Partnerschaften Arbeitsvermittlung: Sammlung und Bearbeitung von Stellenangeboten, Kontaktaufnahme zwischen Bewerbern, Follow-up in der Beschäftigung * Partnerschaften Bau von Berufsprojekten: berufliche Eintauchen, Entdeckung der Berufe, Beratungsgespräche... 2 – _Die Ausschüttung des Labels Emplitude_ Dieses Label wird es dem PLIE Istres Ouest Provence ermöglichen, die Organisationen zu identifizieren, die sich verpflichtet haben oder sich verpflichten, Maßnahmen zur Förderung der Beschäftigung und der Eingliederung in ihrem Gebiet, unabhängig von ihrer Größe oder ihrem Tätigkeitsbereich, in ihre Strategie aufzunehmen und für die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter und ihre Arbeitsbedingungen zu sorgen. Diese Arbeit wird es ermöglichen, die bestehende Zusammenarbeit mit den Unternehmen des Netzwerks für Mediation Employment zu verstärken und vor allem die Wirtschaftspartner zu erweitern, auf die sich das Vermittlungsteam stützen kann, um die Wege aufzubauen und die Teilnehmer in Beschäftigung zu bringen. Ziel ist es, sechs neue Unternehmen pro Jahrestranche zu besiegen. (German)
1 December 2021
0 references
Het voorgestelde project is een van de twee acties van de programmering en het actieplan van de Istres West Provence PLIE. Dit laatste is op 13 december 2017 besproken en gevalideerd in de stuurgroep PLIE. Het wordt ontwikkeld in volledige complementariteit met de operatie „PLIE Istres Ouest Provence — bouw van carrièrepaden naar werkgelegenheid”. Het project heeft tot doel de mobilisatie en betrokkenheid van werkgevers te versterken om de toegang van de deelnemers van de Istres West Provence PLIE tot meer professionele keuzes en kansen op werk te vergemakkelijken. Het project bestaat uit twee acties: 1 — _Bemiddelingswerk dat zorgt voor: * De ontwikkeling en mobilisatie van een netwerk van partnerbedrijven om arbeidsbemiddeling en de aanleg van trajecten te vergemakkelijken, en ook de ontwikkeling van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen te ondersteunen door zich open te stellen voor meer diversiteit in hun werving. * De implementatie van een methodologie om PLIE-deelnemers voor te bereiden op contact met de economische wereld om effectief te zijn bij het mobiliseren en behouden van bedrijven. De jaarlijkse doelstelling voor het bemiddelingsteam is het mobiliseren van 200 partnerbedrijven die actief zijn in verschillende partnerschappen * Partnerships Placement Employment: verzameling en verwerking van vacatures, netwerken van kandidaten, toezicht op de werkgelegenheid * Partnerschappen Bouw van professionele projecten: professionele onderdompelingen, ontdekking van beroepen, consultatie interviews... 2 — _De spin-off van het Emplitude label_ Dit label stelt PLIE Istres Ouest Provence in staat om de organisaties te identificeren die zich hebben ingezet of zich inzetten voor integratie in hun strategie acties gericht op het bevorderen van werkgelegenheid en integratie op hun grondgebied, ongeacht hun omvang of sector van activiteit, en die de professionele ontwikkeling van hun werknemers en hun arbeidsomstandigheden waarborgen. Deze werkzaamheden zullen het mogelijk maken de bestaande samenwerking met de ondernemingen van het Employment Mediation Network te versterken en vooral de economische partners te verbreden waarop het team Werkgelegenheidsbemiddeling kan vertrouwen om de trajecten op te bouwen en de deelnemers aan het werk te brengen. Het doel is om 6 nieuwe bedrijven per jaar vrij te maken. (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il progetto presentato è una delle due operazioni del piano di programmazione e di azione del PLIE di Istres West Provence. Quest'ultimo è stato discusso e convalidato in sede di comitato direttivo del PLIE il 13 dicembre 2017. Si sviluppa in piena complementarità con l'operazione "PLIE Istres Ouest Provence — costruzione di percorsi di carriera verso l'occupazione". Il progetto mira a rafforzare la mobilitazione e il coinvolgimento dei datori di lavoro al fine di facilitare l'accesso dei partecipanti alla Provenza Occidentale PLIE a più scelte professionali e opportunità di lavoro. Il progetto si articola in due azioni: 1 — _Mediazione occupazione che assicura_: * Lo sviluppo e la mobilitazione di una rete di aziende partner per facilitare l'inserimento lavorativo e la costruzione di percorsi, nonché sostenere lo sviluppo della responsabilità sociale d'impresa aprendosi a una maggiore diversità nel loro reclutamento. * L'attuazione di una metodologia per preparare i partecipanti al PLIE ad entrare in contatto con il mondo economico al fine di essere efficace nel mobilitare e mantenere le imprese. L'obiettivo annuale del team di mediazione è mobilitare 200 società partner attive in diversi partenariati * Partnerships Placement Employment: raccolta ed elaborazione delle offerte di lavoro, networking dei candidati, monitoraggio dell'occupazione * Partenariati Costruzione di progetti professionali: immersione professionale, scoperta di mestieri, interviste di consulenza... 2 — _Lo spin-off del marchio Emplitude_ Questo marchio permetterà a PLIE Istres Ouest Provence di identificare le organizzazioni che si sono impegnate o si sono impegnate ad integrare nelle loro azioni strategiche volte a promuovere l'occupazione e l'integrazione nel loro territorio, indipendentemente dalle loro dimensioni o dal loro settore di attività, e che garantiscono lo sviluppo professionale dei loro dipendenti e le loro condizioni di lavoro. Questo lavoro consentirà di rafforzare la cooperazione esistente con le imprese della rete di mediazione per l'occupazione e, soprattutto, di ampliare i partner economici su cui il team di mediazione per l'occupazione può contare per costruire i percorsi e mettere i partecipanti all'occupazione. L'obiettivo è quello di liberare 6 nuove imprese all'anno. (Italian)
13 January 2022
0 references
El proyecto presentado es una de las dos operaciones del plan de programación y de acción del Istres West Provence PLIE. Este último fue debatido y validado en el Comité Director del PLIE el 13 de diciembre de 2017. Se desarrolla en plena complementariedad con la operación «PLIE Istres Ouest Provence — construcción de trayectorias profesionales hacia el empleo». El proyecto tiene por objeto reforzar la movilización y la participación de los empresarios con el fin de facilitar el acceso de los participantes del Istres West Provence PLIE a opciones y oportunidades de empleo más profesionales. El proyecto consta de dos acciones: 1 — _Empleo de mediación que garantiza_: * El desarrollo y movilización de una red de empresas asociadas para facilitar la inserción laboral y la construcción de itinerarios, así como apoyar el desarrollo de la Responsabilidad Social Corporativa mediante la apertura a una mayor diversidad en su contratación. * La implementación de una metodología para preparar a los participantes de PLIE para ponerse en contacto con el mundo económico con el fin de ser eficaz en la movilización y retención de empresas. El objetivo anual del equipo de mediación es movilizar a 200 empresas asociadas activas en diferentes asociaciones recogida y tramitación de ofertas de empleo, creación de redes de candidatos, seguimiento en el empleo * Asociaciones Construcción de proyectos profesionales: inmersiones profesionales, descubrimiento de oficios, entrevistas de consultoría... 2 — _El spin-off de la etiqueta Emplitude_ Esta etiqueta permitirá a PLIE Istres Ouest Provence identificar las organizaciones que se han comprometido o se han comprometido a integrar en su estrategia acciones destinadas a promover el empleo y la integración en su territorio, independientemente de su tamaño o sector de actividad, y que garanticen el desarrollo profesional de sus empleados y sus condiciones de trabajo. Este trabajo permitirá reforzar la cooperación existente con las empresas de la Red de Mediación para el Empleo y, sobre todo, ampliar los socios económicos en los que puede confiar el equipo de mediación para el empleo con el fin de construir los itinerarios y poner a los participantes en el empleo. El objetivo es limpiar 6 nuevas empresas al año. (Spanish)
14 January 2022
0 references
Esitatud projekt on üks kahest Istres West Provence PLIE programmi ja tegevuskava toimingust. Viimast arutati ja kinnitati PLIE juhtkomitees 13. detsembril 2017. See on välja töötatud täielikus vastastikuses täiendavuses operatsiooniga „PLIE Istres Ouest Provence – karjäärivõimaluste loomine tööhõivesse“. Projekti eesmärk on tugevdada tööandjate mobiliseerimist ja kaasamist, et hõlbustada Istres West Provence PLIE programmis osalejate juurdepääsu rohkematele ametialastele valikutele ja töövõimalustele. Projekt koosneb kahest meetmest: 1 – _Tööhõive, mis tagab_: * Partnerettevõtete võrgustiku arendamine ja mobiliseerimine, et hõlbustada töökohtade leidmist ja rajamist ning toetada ka ettevõtja sotsiaalse vastutuse arendamist, avades nende värbamisel suurema mitmekesisuse. * Metoodika rakendamine PLIE osalejate ettevalmistamiseks majandusmaailmaga suhtlemiseks, et olla tõhus ettevõtete mobiliseerimisel ja säilitamisel. Vahendusrühma iga-aastane eesmärk on kaasata 200 partnerettevõtet, kes tegutsevad erinevates partnerlustes * Partnerluste paigutamine tööhõivesse: tööpakkumiste kogumine ja töötlemine, kandidaatide võrgustikud, tööhõive järelevalve * Partnerlused Kutseprojektide ehitus: professionaalsed keelekümblused, ametite avastamine, intervjuude konsultatsioon... 2 – _The spin-off of the Emplitude label_ See märgis võimaldab PLIE Istres Ouest Provence’il teha kindlaks organisatsioonid, kes on kaasatud või on võtnud kohustuse integreerida oma strateegiasse meetmed, mille eesmärk on edendada tööhõivet ja integratsiooni oma territooriumil, olenemata nende suurusest või tegevusvaldkonnast ning mis tagavad oma töötajate ametialase arengu ja töötingimused. See töö võimaldab tugevdada olemasolevat koostööd tööhõive vahendamise võrgustiku ettevõtetega ning eelkõige laiendada majanduspartnereid, kellele tööhõive vahendamise meeskond saab toetuda, et luua teed ja panna osalejad tööle. Eesmärk on luua aastas kuus uut ettevõtet. (Estonian)
12 August 2022
0 references
Pristatytas projektas yra viena iš dviejų „Istres West Provence PLIE“ programavimo ir veiksmų plano veiksmų. Pastarasis klausimas buvo aptartas ir patvirtintas 2017 m. gruodžio 13 d. PLIE iniciatyvinio komiteto posėdyje. Jis parengtas visiškai papildant operaciją „PLIE Istres Ouest Provence – karjeros kelių į darbo rinką kūrimas“. Projektu siekiama sustiprinti darbdavių sutelkimą ir dalyvavimą, kad būtų sudarytos palankesnės sąlygos „Istres West Provence PLIE“ dalyviams gauti daugiau profesinių pasirinkimų ir galimybių įsidarbinti. Projektą sudaro du veiksmai: 1 – _Tarpininkavimas Užimtumas, kuris užtikrina_: * Įmonių partnerių tinklo kūrimas ir mobilizavimas, siekiant palengvinti įdarbinimą ir kelių tiesimą, taip pat remti įmonių socialinės atsakomybės plėtrą, atveriant daugiau įvairovės įdarbinant. * Metodikos, skirtos parengti PLIE dalyvius užmegzti ryšius su ekonomikos pasauliu, kad jie galėtų veiksmingai sutelkti ir išlaikyti įmones, įgyvendinimas. Kasmetinis tarpininkavimo komandos tikslas – sutelkti 200 įmonių partnerių, veikiančių įvairiose partnerystėse * Partnerių įdarbinimas Užimtumas: darbo pasiūlymų rinkimas ir tvarkymas, kandidatų tinklaveika, darbo stebėjimas * Partnerystė Profesinių projektų kūrimas: profesionalūs panardinimai, amatų atradimas, konsultacijos interviu... 2 – _Emplitudės etiketės atsiskyrimas_ Šis ženklas leis PLIE Istres Ouest Provence nustatyti organizacijas, kurios įsitraukė arba yra įsipareigojusios integruoti į savo strategiją veiksmus, kuriais siekiama skatinti užimtumą ir integraciją savo teritorijoje, neatsižvelgiant į jų dydį ar veiklos sektorių ir užtikrinančias jų darbuotojų profesinį tobulėjimą ir darbo sąlygas. Šis darbas leis sustiprinti esamą bendradarbiavimą su užimtumo tarpininkavimo tinklo įmonėmis ir, svarbiausia, išplėsti ekonominius partnerius, kuriais gali pasikliauti užimtumo tarpininkavimo grupė, kad būtų sukurti būdai ir dalyviai galėtų įsidarbinti. Tikslas – per metus išvalyti 6 naujas įmones. (Lithuanian)
12 August 2022
0 references
Predstavljeni projekt jedna je od dvije operacije programiranja i akcijskog plana društva Istres West Provence PLIE. O potonjem se 13. prosinca 2017. raspravljalo i potvrdilo Upravljački odbor PLIE-a. Razvijen je u potpunoj komplementarnosti s operacijom „PLIE Istres Ouest Provence – izgradnja karijere do zapošljavanja”. Cilj je projekta ojačati mobilizaciju i uključenost poslodavaca kako bi se sudionicima Istres West Provence PLIE-a olakšao pristup profesionalnijim odabirima i mogućnostima zapošljavanja. Projekt se sastoji od dvije aktivnosti: 1 – _Zapošljavanje medijacije kojim se osigurava_: * Razvoj i mobilizacija mreže partnerskih tvrtki kako bi se olakšalo zapošljavanje i izgradnja putova, a također podržao razvoj korporativne društvene odgovornosti otvaranjem veće raznolikosti u njihovom zapošljavanju. * Provedba metodologije za pripremu sudionika PLIE-a da stupe u kontakt s gospodarskim svijetom kako bi bili učinkoviti u mobiliziranju i zadržavanju poduzeća. Godišnji cilj tima za posredovanje je mobilizirati 200 partnerskih tvrtki aktivnih u različitim partnerstvima * Partnerstva Zapošljavanje: prikupljanje i obrada ponuda za posao, umrežavanje kandidata, praćenje u zapošljavanju * Partnerstva Izgradnja profesionalnih projekata: profesionalno uranjanje, otkriće obrta, konzultacijski razgovori... 2 – _Spin-off oznake Emplitude_ Ova oznaka omogućit će PLIE-u Istres Ouest Provence da identificira organizacije koje su angažirale ili su se obvezale integrirati u svoje strategije mjere usmjerene na promicanje zapošljavanja i integracije na njihovom teritoriju, bez obzira na njihovu veličinu ili sektor djelatnosti, i koje osiguravaju profesionalni razvoj svojih zaposlenika i njihove radne uvjete. Tim će se radom omogućiti jačanje postojeće suradnje s poduzećima Mreže za posredovanje u zapošljavanju i, prije svega, proširenje gospodarskih partnera na koje se tim za posredovanje u zapošljavanju može osloniti kako bi se izgradili putovi i sudionici zaposlili. Cilj je očistiti šest novih poduzeća godišnje. (Croatian)
12 August 2022
0 references
Το έργο που παρουσιάστηκε είναι μία από τις δύο δράσεις του σχεδίου προγραμματισμού και δράσης του προγράμματος Istres West Provence PLIE. Το τελευταίο συζητήθηκε και επικυρώθηκε στη διευθύνουσα επιτροπή PLIE στις 13 Δεκεμβρίου 2017. Αναπτύσσεται σε πλήρη συμπληρωματικότητα με την πράξη «PLIE Istres Ouest Provence — Κατασκευή σταδιοδρομιών προς την απασχόληση». Το σχέδιο αποσκοπεί στην ενίσχυση της κινητοποίησης και της συμμετοχής των εργοδοτών με σκοπό τη διευκόλυνση της πρόσβασης των συμμετεχόντων στο Istres West Provence PLIE σε περισσότερες επαγγελματικές επιλογές και ευκαιρίες απασχόλησης. Το έργο αποτελείται από δύο δράσεις: 1 — _Απασχόληση μεσολάβησης που εξασφαλίζει_: * Η ανάπτυξη και κινητοποίηση ενός δικτύου συνεργαζόμενων εταιρειών για τη διευκόλυνση της εύρεσης εργασίας και την κατασκευή διαδρομών, καθώς και η υποστήριξη της ανάπτυξης της Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης μέσω του ανοίγματος σε μεγαλύτερη ποικιλομορφία στις προσλήψεις τους. * Η εφαρμογή μεθοδολογίας για την προετοιμασία των συμμετεχόντων από την PLIE ώστε να έρθουν σε επαφή με τον οικονομικό κόσμο προκειμένου να είναι αποτελεσματική στην κινητοποίηση και διατήρηση των επιχειρήσεων. Ο ετήσιος στόχος για την ομάδα διαμεσολάβησης είναι η κινητοποίηση 200 συνεργαζόμενων εταιρειών που δραστηριοποιούνται σε διάφορες εταιρικές σχέσεις * Συμπράξεις απασχόλησης τοποθέτησης: Συλλογή και επεξεργασία προσφορών θέσεων εργασίας, δικτύωση υποψηφίων, παρακολούθηση στην απασχόληση * Συμπράξεις Κατασκευή επαγγελματικών έργων: επαγγελματική εμβάπτιση, ανακάλυψη των συναλλαγών, συμβουλευτικές συνεντεύξεις... 2 — _The spin-off of the Emplitude label_ Το σήμα αυτό θα δώσει τη δυνατότητα στην PLIE Istres Ouest Provence να προσδιορίσει τις οργανώσεις που έχουν αναλάβει ή έχουν δεσμευτεί να ενσωματώσουν στις στρατηγικές τους δράσεις που αποσκοπούν στην προώθηση της απασχόλησης και της ένταξης στην επικράτειά τους, ανεξάρτητα από το μέγεθος ή τον τομέα δραστηριότητάς τους, και οι οποίες διασφαλίζουν την επαγγελματική εξέλιξη των εργαζομένων τους και τις συνθήκες εργασίας τους. Το έργο αυτό θα καταστήσει δυνατή την ενίσχυση της υφιστάμενης συνεργασίας με τις επιχειρήσεις του Δικτύου Διαμεσολάβησης για την Απασχόληση και, κυρίως, τη διεύρυνση των οικονομικών εταίρων στους οποίους μπορεί να βασιστεί η ομάδα διαμεσολάβησης για την απασχόληση, προκειμένου να οικοδομηθούν οι δρόμοι και να τεθούν οι συμμετέχοντες σε απασχόληση. Στόχος είναι να εκκαθαριστούν 6 νέες εταιρείες ετησίως. (Greek)
12 August 2022
0 references
Predložený projekt je jednou z dvoch operácií programovania a akčného plánu Istres West Provence PLIE. Návrh bol prerokovaný a potvrdený na zasadnutí riadiaceho výboru PLIE 13. decembra 2017. Rozvíja sa v plnej komplementárnosti s operáciou „PLIE Istres Ouest Provence – budovanie kariérnych ciest do zamestnania“. Cieľom projektu je posilniť mobilizáciu a zapojenie zamestnávateľov s cieľom uľahčiť účastníkom Istres West Provence PLIE prístup k viacerým profesionálnym možnostiam a pracovným príležitostiam. Projekt pozostáva z dvoch akcií: 1 – _Mediácia Zamestnanosť, ktorá zabezpečuje_: * Rozvoj a mobilizácia siete partnerských spoločností s cieľom uľahčiť umiestňovanie do zamestnania a výstavbu ciest a tiež podporiť rozvoj sociálnej zodpovednosti podnikov tým, že sa pri ich nábore otvorí väčšia rozmanitosť. * Zavedenie metodiky na prípravu účastníkov PLIE, aby sa dostali do kontaktu s hospodárskym svetom, aby boli účinné pri mobilizácii a udržaní podnikov. Ročným cieľom mediačného tímu je mobilizovať 200 partnerských spoločností pôsobiacich v rôznych partnerstvách * Partnerstvá Umiestnenie Zamestnanie: zber a spracovanie pracovných ponúk, vytváranie sietí kandidátov, monitorovanie zamestnanosti * Partnerstvá Výstavba profesionálnych projektov: profesionálne ponorenie, objavovanie obchodov, konzultačné rozhovory... 2 – _Spin-off značky Emplitude_ Táto značka umožní PLIE Istres Ouest Provence identifikovať organizácie, ktoré sa zapojili alebo sa zaviazali integrovať do svojich strategických akcií zameraných na podporu zamestnanosti a integrácie na ich území, bez ohľadu na ich veľkosť alebo odvetvie činnosti, a ktoré zabezpečujú profesionálny rozvoj svojich zamestnancov a ich pracovné podmienky. Táto práca umožní posilniť existujúcu spoluprácu s podnikmi siete sprostredkovania zamestnanosti a predovšetkým rozšíriť hospodárskych partnerov, na ktorých sa môže spoľahnúť tím pre sprostredkovanie zamestnanosti, aby sa vytvorili cesty a aby sa účastníci dostali do zamestnania. Cieľom je vyslobodiť 6 nových spoločností ročne. (Slovak)
12 August 2022
0 references
Esitetty hanke on toinen Istres West Provence PLIE:n ohjelmasuunnittelun ja toimintasuunnitelman kahdesta toimesta. Viimeksi mainitusta keskusteltiin ja vahvistettiin PLIE:n ohjauskomiteassa 13. joulukuuta 2017. Se on kehitetty täydentäen toimintaa ”PLIE Istres Ouest Provence – urapolkujen rakentaminen työelämään”. Hankkeen tavoitteena on vahvistaa työnantajien mobilisointia ja osallistumista, jotta helpotettaisiin Istres West Provence PLIE:n osallistujien pääsyä ammatillisiin valintoihin ja työmahdollisuuksiin. Hanke koostuu kahdesta toimesta: 1 – _Mediation Employment, joka takaa_: * Kumppaniyritysten verkoston kehittäminen ja mobilisointi helpottamaan työnvälitystä ja työväylien rakentamista sekä tukemaan yritysten yhteiskuntavastuun kehittämistä avaamalla heidän rekrytointinsa monimuotoisuudelle. * Otetaan käyttöön menetelmä, jolla valmistellaan PLIE-osallistujia ottamaan yhteyttä talousmaailmaan, jotta yritykset saadaan tehokkaasti liikkeelle ja pidetään siellä. Sovitteluryhmän vuotuisena tavoitteena on saada liikkeelle 200 kumppaniyritystä, jotka toimivat eri kumppanuuksissa * Kumppanuuksien sijoitustyö: työtarjousten kerääminen ja käsittely, ehdokkaiden verkostoituminen, työn seuranta * Kumppanuudet Ammattihankkeiden rakentaminen: ammattimaiset upotukset, kauppojen löytäminen, konsultointihaastattelut... 2 – _Emplitude-etiketin spin-off_ Tämän merkin avulla PLIE Istres Ouest Provence voi tunnistaa organisaatiot, jotka ovat sitoutuneet tai ovat sitoutuneet sisällyttämään strategiaansa toimia, joilla pyritään edistämään työllisyyttä ja kotoutumista niiden alueella riippumatta niiden koosta tai toimialasta ja joilla varmistetaan työntekijöiden ammatillinen kehitys ja työolot. Tämän työn ansiosta on mahdollista vahvistaa nykyistä yhteistyötä Employment Mediation Network -verkoston yritysten kanssa ja ennen kaikkea laajentaa talouskumppaneita, joihin Employment Mediation -ryhmä voi luottaa, jotta voidaan rakentaa väyliä ja saada osallistujat työelämään. Tavoitteena on raivata kuusi uutta yritystä vuodessa. (Finnish)
12 August 2022
0 references
Przedstawiony projekt jest jedną z dwóch operacji programowania i planu działania Istres West Provence PLIE. Ten ostatni został omówiony i zatwierdzony na posiedzeniu Komitetu Sterującego PLIE w dniu 13 grudnia 2017 r. Jest on rozwijany w pełnej komplementarności z operacją „PLIE Istres Ouest Provence – budowa ścieżek kariery do zatrudnienia”. Projekt ma na celu zwiększenie mobilizacji i zaangażowania pracodawców w celu ułatwienia uczestnikom Istres West Provence PLIE dostępu do bardziej profesjonalnych wyborów i możliwości zatrudnienia. Projekt składa się z dwóch działań: 1 – _Mediacja Zatrudnienie, które zapewnia_: * Rozwój i mobilizacja sieci firm partnerskich w celu ułatwienia pośrednictwa pracy i budowy ścieżek, a także wspieranie rozwoju społecznej odpowiedzialności biznesu poprzez otwarcie na większą różnorodność w rekrutacji. * Wdrożenie metodologii przygotowania uczestników PLIE do nawiązania kontaktu ze światem gospodarczym, aby skutecznie mobilizować i utrzymywać firmy. Dorocznym celem zespołu mediacyjnego jest zmobilizowanie 200 firm partnerskich działających w ramach różnych partnerstw * Partnerstwo zatrudnienia: zbieranie i przetwarzanie ofert pracy, tworzenie sieci kandydatów, monitoring w zatrudnieniu * Partnerstwo Budowa projektów zawodowych: profesjonalne zanurzenia, odkrywanie zawodów, konsultacje z wywiadami... 2 – _Wyłączenie etykiety Emplitude_ Ta etykieta umożliwi PLIE Istres Ouest Provence zidentyfikowanie organizacji, które zaangażowały się lub zobowiązały się do włączenia do swojej strategii działań mających na celu promowanie zatrudnienia i integracji na ich terytorium, niezależnie od ich wielkości lub sektora działalności, i które zapewniają rozwój zawodowy swoich pracowników i ich warunki pracy. Prace te umożliwią wzmocnienie istniejącej współpracy z przedsiębiorstwami Sieci Mediacji Zatrudnienia, a przede wszystkim rozszerzenie partnerów gospodarczych, na których może polegać zespół ds. pośrednictwa pracy, w celu stworzenia ścieżek i zatrudnienia uczestników. Celem jest wyczyszczenie 6 nowych przedsiębiorstw rocznie. (Polish)
12 August 2022
0 references
A bemutatott projekt az Istres West Provence PLIE programozási és cselekvési terve két műveletének egyike. Ez utóbbit a PLIE irányítóbizottsága 2017. december 13-án megvitatta és jóváhagyta. A projekt teljes mértékben kiegészíti a „PLIE Istres Ouest Provence – a munkavállalási pályák építése” műveletet. A projekt célja, hogy megerősítse a munkáltatók mozgósítását és részvételét annak érdekében, hogy megkönnyítse az Istres West Provence PLIE résztvevőinek több szakmai döntéshez és munkalehetőséghez való hozzáférését. A projekt két tevékenységből áll: 1 – _Mediation Foglalkoztatás, amely biztosítja_: * A partnercégek hálózatának fejlesztése és mobilizálása a munkaközvetítés és az utak kiépítésének megkönnyítése érdekében, valamint a vállalati társadalmi felelősségvállalás fejlesztésének támogatása a munkaerő-felvétel sokszínűségének megnyitásával. * Egy olyan módszertan végrehajtása, amely felkészíti a PLIE résztvevőit arra, hogy kapcsolatba lépjenek a gazdasági világgal annak érdekében, hogy hatékonyan mobilizálják és megtartsák a vállalkozásokat. A közvetítő csoport éves célkitűzése, hogy 200, különböző partnerségekben tevékenykedő partnervállalatot mozgósítson * Partnerségek Kihelyezése Foglalkoztatás: állásajánlatok gyűjtése és feldolgozása, a jelöltek hálózatba szervezése, a foglalkoztatás nyomon követése * Partnerségek Szakmai projektek építése: szakmai merülés, szakmák felfedezése, interjúk... 2 – _Az Emplitude címke spin-offja_ Ez a címke lehetővé teszi a PLIE Istres Ouest Provence számára, hogy azonosítsa azokat a szervezeteket, amelyek részt vettek vagy elkötelezték magukat a területükön a foglalkoztatás és az integráció előmozdítását célzó stratégiai intézkedéseikbe való beépítés mellett, függetlenül azok méretétől vagy tevékenységi ágazatától, és amelyek biztosítják alkalmazottaik szakmai fejlődését és munkakörülményeit. Ez a munka lehetővé teszi a Foglalkoztatási Közvetítő Hálózat vállalkozásaival folytatott együttműködés megerősítését, és mindenekelőtt azon gazdasági partnerek szélesítését, amelyekre a foglalkoztatási közvetítő csoport támaszkodhat az útvonalak kialakítása és a résztvevők munkába állítása érdekében. A cél az, hogy évente 6 új vállalatot tisztázzunk. (Hungarian)
12 August 2022
0 references
Předložený projekt je jednou ze dvou operací plánování a akčního plánu Istres West Provence PLIE. Tato zpráva byla projednána a potvrzena v řídícím výboru PLIE dne 13. prosince 2017. Je vyvíjen v plné doplňkovosti s operací „PLIE Istres Ouest Provence – výstavba kariérních cest k zaměstnání“. Cílem projektu je posílit mobilizaci a zapojení zaměstnavatelů s cílem usnadnit účastníkům Istres West Provence PLIE přístup k více profesním možnostem a pracovním příležitostem. Projekt se skládá ze dvou akcí: 1 – _Mediační zaměstnání, které zajišťuje_: * Rozvoj a mobilizace sítě partnerských společností s cílem usnadnit umisťování do zaměstnání a výstavbu cest, a také podporovat rozvoj sociální odpovědnosti podniků otevřením větší rozmanitosti v jejich náboru. * Zavedení metodiky pro přípravu účastníků PLIE, aby se spojili s hospodářským světem, aby byli efektivní při mobilizaci a udržení podniků. Každoročním cílem mediačního týmu je mobilizovat 200 partnerských společností působících v různých partnerstvích * Partnerství Zaměstnání: sběr a zpracování pracovních nabídek, vytváření sítí uchazečů, sledování zaměstnanosti * Partnerství Výstavba profesionálních projektů: profesionální ponoření, objevování obchodů, konzultační rozhovory... 2 – _Oddělení značky Emplitude_ Tento štítek umožní společnosti PLIE Istres Ouest Provence identifikovat organizace, které se angažovaly nebo se zavázaly začlenit do své strategie akce zaměřené na podporu zaměstnanosti a integrace na jejich území, bez ohledu na jejich velikost nebo odvětví činnosti, a které zajišťují profesní rozvoj svých zaměstnanců a jejich pracovní podmínky. Tato práce umožní posílit stávající spolupráci s podniky sítě pro zprostředkování zaměstnanosti a především rozšířit hospodářské partnery, na které se tým pro zprostředkování zaměstnanosti může spolehnout, aby mohl budovat cesty a uvést účastníky do zaměstnání. Cílem je zprovoznit 6 nových společností ročně. (Czech)
12 August 2022
0 references
Iesniegtais projekts ir viena no divām Istres West Provence PLIE plānošanas un rīcības plāna darbībām. Tas tika apspriests un apstiprināts PLIE koordinācijas komitejā 2017. gada 13. decembrī. Tas ir izstrādāts pilnīgā komplementaritātē ar operāciju “PLIE Istres Ouest Provence — karjeras ceļu izbūve uz nodarbinātību”. Projekta mērķis ir stiprināt darba devēju mobilizāciju un iesaistīšanos, lai atvieglotu Istres West Provence PLIE dalībnieku piekļuvi profesionālākām izvēlēm un darba iespējām. Projekts sastāv no divām darbībām: 1 — _Mediācijas nodarbinātība, kas nodrošina_: * Partneruzņēmumu tīkla izveide un mobilizācija, lai atvieglotu iekārtošanu darbā un ceļu būvniecību, kā arī atbalstītu korporatīvās sociālās atbildības attīstību, atverot to darbā pieņemšanas dažādību. * Metodikas ieviešana, lai sagatavotu PLIE dalībniekus sazināties ar ekonomikas pasauli, lai efektīvi mobilizētu un saglabātu uzņēmumus. Starpniecības komandas ikgadējais mērķis ir mobilizēt 200 partnerus, kas aktīvi darbojas dažādās partnerībās * Partnerības izvietojums Nodarbinātība: darba piedāvājumu vākšana un apstrāde, kandidātu tīklu veidošana, uzraudzība nodarbinātības jomā * Partnerības Profesionālu projektu veidošana: profesionāla iegremdēšana, amatu atklāšana, konsultācijas intervijas... 2 — _The spin-off of the Emplitude label_ Šis marķējums ļaus PLIE Istres Ouest Provence identificēt organizācijas, kas ir iesaistītas vai ir apņēmušās integrēt savā stratēģijā darbības, kuru mērķis ir veicināt nodarbinātību un integrāciju savā teritorijā neatkarīgi no to lieluma vai darbības nozares, un kas nodrošina savu darbinieku profesionālo izaugsmi un darba apstākļus. Šis darbs dos iespēju stiprināt esošo sadarbību ar Nodarbinātības starpniecības tīkla uzņēmumiem un, galvenokārt, paplašināt ekonomiskos partnerus, uz kuriem Nodarbinātības starpniecības komanda var paļauties, lai izveidotu ceļus un liktu dalībniekiem strādāt. Mērķis ir atbrīvot 6 jaunus uzņēmumus gadā. (Latvian)
12 August 2022
0 references
Tá an tionscadal a cuireadh i láthair ar cheann de dhá oibríocht chlársceidealaithe agus phlean gníomhaíochta an Istres West Provence plie. Pléadh agus bailíochtaíodh an dara ceann ag an gCoiste Stiúrtha ar an 13 Nollaig 2017. Forbraítear é i gcomhlántacht iomlán leis an oibríocht “plie Istres Ouest Provence — conairí gairme a thógáil chun fostaíochta”. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal slógadh agus rannpháirtíocht na bhfostóirí a neartú d’fhonn rochtain a éascú do rannpháirtithe an Istres West Provence plie ar roghanna gairmiúla agus ar dheiseanna fostaíochta. Tá dhá bheart sa tionscadal: 1 — _Roghnú Fostaíocht a chinntíonn: * Líonra cuideachtaí comhpháirtíochta a fhorbairt agus a shlógadh chun socrúchán poist agus tógáil conairí a éascú, agus tacú freisin le Freagracht Shóisialta Chorparáideach a fhorbairt trí níos mó éagsúlachta a oscailt ina n-earcaíocht. * Cur i bhfeidhm modheolaíocht chun rannpháirtithe a ullmhú chun dul i dteagmháil leis an domhan eacnamaíoch d’fhonn a bheith éifeachtach maidir le gnólachtaí a shlógadh agus a choinneáil. Is é an cuspóir bliantúil don fhoireann Idirghabhála 200 cuideachta chomhpháirtíochta a spreagadh atá gníomhach ar chomhpháirtíochtaí éagsúla * Comhpháirtíochtaí Fostaíocht Socrúcháin: bailiú agus próiseáil tairiscintí poist, líonrú iarrthóirí, monatóireacht i bhfostaíocht * Comhpháirtíochtaí Tógáil tionscadal gairmiúil: tumoideachas gairmiúil, fionnachtain ceirdeanna, agallaimh comhairliúcháin... 2 — _An seach-as an Emplitude label_ Cuirfidh an lipéad seo ar chumas plie Istres Ouest Provence na heagraíochtaí atá páirteach, nó atá tiomanta do chomhtháthú, a aithint ina straitéis gníomhaíochtaí arb é is aidhm dóibh fostaíocht agus comhtháthú a chur chun cinn ina gcríoch, beag beann ar a méid nó ar a n-earnáil gníomhaíochta, agus a chinntíonn forbairt ghairmiúil a bhfostaithe agus a ndálaí oibre. Leis an obair sin, beifear in ann an comhar atá ann cheana le fiontair an Líonra Idirghabhála Fostaíochta a neartú agus, thar aon rud eile, na comhpháirtithe eacnamaíocha ar féidir leis an bhfoireann Idirghabhála Fostaíochta brath orthu a leathnú chun na conairí a thógáil agus na rannpháirtithe a chur i bhfostaíocht. Is é an aidhm atá ann 6 chuideachta nua a ghlanadh in aghaidh na bliana. (Irish)
12 August 2022
0 references
Predstavljeni projekt je ena od dveh operacij programskega in akcijskega načrta Istres West Provence PLIE. O slednjem je 13. decembra 2017 razpravljal usmerjevalni odbor PLIE in ga potrdil. Razvit je v popolnem dopolnjevanju z operacijo „PLIE Istres Ouest Provence – izgradnja poklicnih poti do zaposlitve“. Cilj projekta je okrepiti mobilizacijo in vključevanje delodajalcev, da bi udeležencem Istres West Provence PLIE olajšali dostop do več poklicnih odločitev in zaposlitvenih možnosti. Projekt je sestavljen iz dveh ukrepov: 1 – _Mediation Employment, ki zagotavlja_: * Razvoj in mobilizacija mreže partnerskih podjetij za lažje posredovanje zaposlitve in izgradnjo poti ter podporo razvoju družbene odgovornosti podjetij z odpiranjem večje raznolikosti pri zaposlovanju. * Izvajanje metodologije za pripravo udeležencev PLIE, da stopijo v stik z gospodarskim svetom, da bi bili učinkoviti pri mobilizaciji in ohranjanju podjetij. Letni cilj ekipe za mediacijo je mobilizirati 200 partnerskih podjetij, ki so dejavna na različnih partnerstvih * Partnerstva za zaposlovanje: zbiranje in obdelava ponudb za zaposlitev, mreženje kandidatov, spremljanje zaposlovanja * Partnerstva Gradnja strokovnih projektov: profesionalna potopitev, odkrivanje obrti, svetovanje intervjujem... 2 – _Odcepitev oznake Emplitude_ Ta oznaka bo podjetju PLIE Istres Ouest Provence omogočila opredelitev organizacij, ki so se vključile v svoje strateške ukrepe, namenjene spodbujanju zaposlovanja in vključevanja na njihovem ozemlju, ne glede na njihovo velikost ali sektor dejavnosti, in ki zagotavljajo poklicni razvoj zaposlenih in njihove delovne pogoje. To delo bo omogočilo okrepitev obstoječega sodelovanja s podjetji mreže za mediacijo zaposlovanja in predvsem razširitev gospodarskih partnerjev, na katere se lahko zanese ekipa za posredovanje pri zaposlovanju, da bi zgradili poti in zaposlili udeležence. Cilj je izprazniti 6 novih podjetij na leto. (Slovenian)
12 August 2022
0 references
Представеният проект е една от двете операции по програмирането и плана за действие на Истри Уест Прованс PLIE. Последното беше обсъдено и утвърдено на заседанието на управителния комитет на PLIE на 13 декември 2017 г. Тя е разработена в пълно взаимно допълване с операция „PLIE Istres Ouest Provence — изграждане на кариерни пътища към заетостта“. Проектът има за цел да засили мобилизацията и участието на работодателите с оглед улесняване на достъпа на участниците от Istres West Provence PLIE до по-професионален избор и възможности за работа. Проектът се състои от две действия: 1 — _Медиация Заетост, която гарантира_: * Развитието и мобилизирането на мрежа от партньорски компании за улесняване на намирането на работа и изграждането на пътеки, както и подкрепа за развитието на корпоративната социална отговорност чрез отваряне към по-голямо разнообразие при наемането им. * Прилагането на методология за подготовка на участниците в PLIE да се свържат с икономическия свят, за да бъдат ефективни при мобилизирането и задържането на бизнеса. Годишната цел на екипа по медиация е да мобилизира 200 партньорски дружества, работещи в различни партньорства * Партньорства Наемане на работа: събиране и обработка на предложения за работа, изграждане на мрежи от кандидати, мониторинг на заетостта * Партньорства Изграждане на професионални проекти: професионални потапяния, откриване на сделки, консултации с интервюта... 2 — _The spin-off of the Emplitude label_ This label ще даде възможност на PLIE Istres Ouest Provence да идентифицира организациите, които са се ангажирали или са се ангажирали да интегрират в своите стратегически действия, насочени към насърчаване на заетостта и интеграцията на тяхна територия, независимо от техния размер или сектор на дейност, и които гарантират професионалното развитие на своите служители и условията им на труд. Тази работа ще даде възможност за укрепване на съществуващото сътрудничество с предприятията от Мрежата за посредничество по заетостта и преди всичко за разширяване на икономическите партньори, на които екипът за посредничество по заетостта може да разчита, за да изгради пътищата и да постави участниците на пазара на труда. Целта е да се изчистят 6 нови дружества годишно. (Bulgarian)
12 August 2022
0 references
Il-proġett ippreżentat huwa wieħed miż-żewġ operazzjonijiet tal-pjan ta’ programmazzjoni u ta’ azzjoni tal-Istres West Provence PLIE. Din tal-aħħar ġiet diskussa u vvalidata fil-Kumitat ta’ Tmexxija PLIE fit-13 ta’ Diċembru 2017. Huwa żviluppat b’komplementarjetà sħiħa mal-operazzjoni “PLIE Istres Ouest Provence — il-bini ta’ mogħdijiet ta’ karriera għall-impjieg”. Il-proġett għandu l-għan li jsaħħaħ il-mobilizzazzjoni u l-involviment ta’ min iħaddem bil-ħsieb li jiffaċilita l-aċċess tal-parteċipanti tal-Istres West Provence PLIE għal aktar għażliet professjonali u opportunitajiet ta’ impjieg. Il-proġett jikkonsisti f’żewġ azzjonijiet: 1 — _Impjieg fil-Medjazzjoni li jiżgura_: * L-iżvilupp u l-mobilizzazzjoni ta’ netwerk ta’ kumpaniji msieħba biex jiffaċilitaw il-kollokament f’impjieg u l-bini ta’ toroq, u jappoġġaw ukoll l-iżvilupp tar-Responsabbiltà Soċjali Korporattiva billi jiftħu għal aktar diversità fir-reklutaġġ tagħhom. * L-implimentazzjoni ta’ metodoloġija biex tipprepara lill-parteċipanti tal-PLIE biex jagħmlu kuntatt mad-dinja ekonomika sabiex ikunu effettivi fil-mobilizzazzjoni u ż-żamma tan-negozji. L-objettiv annwali għat-tim ta’ Medjazzjoni huwa li jimmobilizza 200 kumpanija msieħba attivi fi sħubijiet differenti * Impjiegi ta’ Pjazzar tas-Sħubiji: ġbir u pproċessar ta ‘offerti ta’ xogħol, netwerking ta ‘kandidati, monitoraġġ fl-impjiegi * Sħubiji Kostruzzjoni ta’ proġetti professjonali: immersjoni professjonali, skoperta ta ‘snajja, konsultazzjoni intervisti... 2 — L-ispin-off tat-tikketta Emplitude_ Din it-tikketta se tippermetti lil PLIE Istres Ouest Provence tidentifika l-organizzazzjonijiet li impenjaw ruħhom jew li huma impenjati li jintegraw fl-azzjonijiet strateġiċi tagħhom immirati lejn il-promozzjoni tal-impjieg u l-integrazzjoni fit-territorju tagħhom, irrispettivament mid-daqs jew is-settur tal-attività tagħhom, u li jiżguraw l-iżvilupp professjonali tal-impjegati tagħhom u l-kundizzjonijiet tax-xogħol tagħhom. Dan ix-xogħol ser jagħmilha possibbli li tissaħħaħ il-kooperazzjoni eżistenti mal-intrapriżi tan-Netwerk tal-Medjazzjoni fl-Impjiegi u, fuq kollox, li jitwessgħu l-imsieħba ekonomiċi li fuqhom jista’ jiddependi t-tim tal-Medjazzjoni fl-Impjiegi sabiex jinbnew il-perkorsi u l-parteċipanti jitqiegħdu fis-suq tax-xogħol. L-għan huwa li jiġu ċċarati 6 kumpaniji ġodda fis-sena. (Maltese)
12 August 2022
0 references
O projeto apresentado é uma das duas operações da programação e do plano de ação do Istres West Provence PLIE. Este último foi debatido e validado no Comité Diretor PLIE em 13 de dezembro de 2017. É desenvolvido em plena complementaridade com a operação «PLIE Istres Ouest Provence — construção de percursos profissionais conducentes ao emprego». O projeto visa reforçar a mobilização e a participação dos empregadores, com vista a facilitar o acesso dos participantes do Istres West Provence PLIE a mais opções profissionais e oportunidades de emprego. O projeto consiste em duas ações: 1 — _Emprego de mediação que assegura_: * O desenvolvimento e a mobilização de uma rede de empresas parceiras para facilitar a colocação profissional e a construção de percursos, bem como apoiar o desenvolvimento da responsabilidade social das empresas, abrindo-se a uma maior diversidade no seu recrutamento. * A implementação de uma metodologia para preparar os participantes PLIE para entrar em contacto com o mundo económico, a fim de ser eficaz na mobilização e retenção de empresas. O objetivo anual da equipa de mediação é mobilizar 200 empresas parceiras ativas em diferentes parcerias * Parcerias Colocação Emprego: recolha e tratamento de ofertas de emprego, ligação em rede dos candidatos, acompanhamento no emprego * Parcerias Construção de projectos profissionais: imersões profissionais, a descoberta de negócios, a consulta de entrevistas... 2 — _O spin-off do rótulo Emplitude_ Este rótulo permitirá à PLIE Istres Ouest Provence identificar as organizações que contrataram ou estão empenhadas em integrar na sua estratégia ações destinadas a promover o emprego e a integração no seu território, independentemente da sua dimensão ou setor de atividade, e que asseguram o desenvolvimento profissional dos seus trabalhadores e as suas condições de trabalho. Este trabalho permitirá reforçar a cooperação existente com as empresas da Rede de Mediação do Emprego e, acima de tudo, alargar os parceiros económicos em que a equipa de Mediação do Emprego pode confiar para construir os percursos e colocar os participantes no mercado de trabalho. O objetivo é eliminar 6 novas empresas por ano. (Portuguese)
12 August 2022
0 references
Det forelagte projekt er en af de to operationer i Istres West Provence PLIE's programmerings- og handlingsplan. Sidstnævnte blev drøftet og valideret i PLIE-styringsudvalget den 13. december 2017. Den er udviklet i fuld komplementaritet med operationen "PLIE Istres Ouest Provence — etablering af karriereveje til beskæftigelse". Projektet har til formål at styrke mobiliseringen og inddragelsen af arbejdsgivere med henblik på at lette adgangen for deltagerne i Istres West Provence PLIE til mere professionelle valg og jobmuligheder. Projektet består af to aktioner: 1 — _Mæglingsbeskæftigelse, der sikrer_: * Udvikling og mobilisering af et netværk af partnervirksomheder til at lette jobformidling og etablering af veje og også støtte udviklingen af virksomhedernes sociale ansvar ved at åbne op for mere mangfoldighed i deres rekruttering. * Gennemførelse af en metode til at forberede PLIE-deltagerne på at komme i kontakt med den økonomiske verden for at være effektiv med hensyn til at mobilisere og fastholde virksomheder. Det årlige mål for mæglingsteamet er at mobilisere 200 partnervirksomheder, der er aktive inden for forskellige partnerskaber * Partnerskaber Ansættelsesbeskæftigelse: indsamling og behandling af jobtilbud, netværk af kandidater, overvågning i beskæftigelse * Partnerskaber Opførelse af professionelle projekter: professionelle nedsænkninger, opdagelse af handler, rådgivning interviews... 2 — _Emplitudemærkets spin-off_ Dette mærke vil gøre det muligt for PLIE Istres Ouest Provence at identificere de organisationer, der har engageret eller har forpligtet sig til i deres strategi at integrere foranstaltninger, der tager sigte på at fremme beskæftigelse og integration på deres område, uanset deres størrelse eller aktivitetssektor, og som sikrer deres ansattes faglige udvikling og arbejdsvilkår. Dette arbejde vil gøre det muligt at styrke det eksisterende samarbejde med virksomhederne i arbejdsformidlingsnetværket og frem for alt at udvide de økonomiske partnere, som beskæftigelsesmæglingsteamet kan forlade sig på, med henblik på at opbygge veje og sætte deltagerne i beskæftigelse. Målet er at rydde 6 nye virksomheder om året. (Danish)
12 August 2022
0 references
Proiectul prezentat este una dintre cele două operațiuni ale planului de programare și de acțiune al Istres West Provence PLIE. Acesta din urmă a fost discutat și validat în cadrul Comitetului director al PLIE la 13 decembrie 2017. Acesta este dezvoltat în deplină complementaritate cu operațiunea „PLIE Istres Ouest Provence – construirea de parcursuri profesionale către ocuparea forței de muncă”. Proiectul își propune să consolideze mobilizarea și implicarea angajatorilor în vederea facilitării accesului participanților la Istres West Provence PLIE la mai multe opțiuni profesionale și oportunități de angajare. Proiectul constă în două acțiuni: 1 – _Ocuparea forței de muncă în mediere care asigură_: * Dezvoltarea și mobilizarea unei rețele de companii partenere pentru a facilita plasarea locurilor de muncă și construirea de căi, precum și pentru a sprijini dezvoltarea responsabilității sociale corporative prin deschiderea către o mai mare diversitate în recrutarea acestora. * Implementarea unei metodologii de pregătire a participanților PLIE pentru a intra în contact cu lumea economică pentru a fi eficace în mobilizarea și păstrarea întreprinderilor. Obiectivul anual al echipei de mediere este de a mobiliza 200 de companii partenere active în diferite parteneriate * Parteneriate Plasarea forței de muncă: colectarea și procesarea ofertelor de locuri de muncă, crearea de rețele de candidați, monitorizarea ocupării forței de muncă * Parteneriate Construirea de proiecte profesionale: imersiuni profesionale, descoperirea de meserii, interviuri de consultanță... 2 – _Spin-off-ul etichetei Emplitude_ Această etichetă va permite PLIE Istres Ouest Provence să identifice organizațiile care s-au angajat sau s-au angajat să integreze în strategia lor acțiuni menite să promoveze ocuparea forței de muncă și integrarea pe teritoriul lor, indiferent de dimensiunea sau sectorul lor de activitate, și care asigură dezvoltarea profesională a angajaților și condițiile lor de muncă. Această activitate va permite consolidarea cooperării existente cu întreprinderile din cadrul Rețelei de mediere a ocupării forței de muncă și, mai presus de toate, extinderea partenerilor economici pe care echipa de mediere a ocupării forței de muncă se poate baza pentru a construi parcursurile și a-i pune pe participanți pe piața forței de muncă. Obiectivul este de a elimina 6 întreprinderi noi pe an. (Romanian)
12 August 2022
0 references
Det presenterade projektet är en av de två åtgärderna i programplaneringen och handlingsplanen för Istres West Provence PLIE. Det senare diskuterades och validerades i PLIE:s styrkommitté den 13 december 2017. Den är utvecklad i full komplementaritet med operationen ”PLIE Istres Ouest Provence – byggandet av karriärvägar till sysselsättning”. Projektet syftar till att stärka arbetsgivarnas mobilisering och engagemang i syfte att underlätta för deltagarna i Istres West Provence PLIE att få tillgång till mer professionella val och arbetstillfällen. Projektet består av två åtgärder: 1 – _Medlingssysselsättning som säkerställer_: * Utveckling och mobilisering av ett nätverk av partnerföretag för att underlätta arbetsförmedling och uppbyggnad av vägar, samt stödja utvecklingen av företagens sociala ansvar genom att öppna upp för större mångfald i rekryteringen. * Genomförandet av en metod för att förbereda PLIE-deltagare att komma i kontakt med den ekonomiska världen för att effektivt kunna mobilisera och behålla företag. Det årliga målet för medlingsteamet är att mobilisera 200 partnerföretag som är verksamma inom olika partnerskap * Partnerskapsplaceringsanställning: insamling och behandling av jobberbjudanden, nätverk av kandidater, övervakning i arbetslivet * Partnerskap Konstruktion av professionella projekt: professionella nedsänkningar, upptäckt av affärer, konsultintervjuer... 2 – _Avknoppningen av Emplitude-märkningen_ Denna märkning kommer att göra det möjligt för PLIE Istres Ouest Provence att identifiera de organisationer som har engagerat sig eller åtagit sig att i sin strategi integrera åtgärder som syftar till att främja sysselsättning och integration inom deras territorium, oavsett deras storlek eller verksamhetssektor, och som säkerställer de anställdas yrkesmässiga utveckling och arbetsvillkor. Detta arbete kommer att göra det möjligt att stärka det befintliga samarbetet med företagen inom nätverket för arbetsförmedling och framför allt att bredda de ekonomiska partner som Arbetsförmedlingsteamet kan förlita sig på för att bygga upp vägar och sätta deltagarna i arbete. Syftet är att rensa ut sex nya företag per år. (Swedish)
12 August 2022
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201800853
0 references