2018/LR/Step reference (Q3703288)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3703288 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | 2018/LR/Step reference |
Project Q3703288 in France |
Statements
49,668.0 Euro
0 references
49,668.0 Euro
0 references
100.00 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 December 2018
0 references
ADEF
0 references
Il est attendu sur l'action 70 participants prescrits auprès de l'accompagnateur spécifique, et validé par l'animation du PLIE. L'objectif est de les amener à mettre à plat les problématiques rencontrées ; personnelles et freins principaux à leur employabilité et de mettre en place les actions nécessaires pour les résoudre ou apporter des éléments de réponse. Les problématiques rencontrées et traitées par l'accompagnateur de l'ADEF peuvent être de l'ordre suivant : **_Justice_** : face à de la violence ou de la maltraitance, conseils et accompagnement pour définir quelles procédures juridiques et / ou de protection peut-on mettre en place, divorces (aide au relogement, à la prise en charge social, montage de dossier d'aides juridictionnelles), travail en lien avec le SPIP (service pénitentiaire d'insertion et de probation). **_Santé_** : Plusieurs cas de figure peuvent se présenter : Aide à la mise à jour administrative comme les dossiers de couverture maladie universelle, les dossiers de mutuelles complémentaires Reconnaissance de problèmes de santé existants et identifiés : montage de dossier MDPH pour mise en place de reconnaissance en qualité de travailleur handicapé, de carte de priorité, de carte de stationnement, d’allocation adulte handicapé, d’orientation vers des structures pour travailler la reconversion professionnelle ou vers des établissements spécialisés adaptés pour le travail… Egalement montage de dossiers pour des demandes de pension invalidité (CPAM) Reconnaissance de problèmes de santé existants mais non identifiés : accompagnement vers des bilans de santé à Niort (seul centre au plus près de notre ville à le faire gratuitement), mise en relation avec des médecins pour mettre en place un suivi médical, accompagnement vers des structures aidant pour le soin psychologique ou psychiatrique. Le travail se fait également en lien avec des professionnels de la santé, des partenaires (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, des prestataires de Pôle Emploi, …) Travail sur les freins à l’employabilité, sur les représentations et sur le maintien du lien social (mise en place de relais avec la mesure départementale « Dispositif Accompagnement Concerté » avec les centres sociaux) Un travail de mise en confiance des publics est nécessaire pour aborder des thèmes concernant la santé très personnelle, ce qui peut expliquer que pour certaines personnes, le délai d'accompagnement peut être long. A l'inverse, certaines personnes convaincues de leur état de santé auront un intervalle de rencontre plus court. **_Logement_** : aide à la constitution de demande de logements sociaux (réservations préfectorales, dossiers HLM), recherche de logements privés, démarches administratives pour des demandes de réfection des logements **_Retraite_** : aide à la constitution de dossier retraite (vérification des relevés de carrière, vérification de la transmission de donnée comme les livrets de famille pour les naissances, ect...), prise de rendez vous avec les caisses ou avec les complémentaires. Montage de dossier de pension de réversion. **_Financiers_** : aide à la constitution de dossiers de surendettement, négociation et mise en place d'échéanciers de remboursement, aide à la gestion du budget, orientation vers de mises en tutelle ou curatelle **_Mobilité_** : recherche de solutions de transport adaptées aux situations des personnes **_Conflits_** : médiation en entreprise pour maintien de l'emploi Les personnes orientées vers l’étape sociale, sont souvent mal informées des dispositifs existants, sont souvent dans un état d’esprit défaitistes, voir également dans le déni de leur situation. Un travail de fond est fait par Monsieur Stéphane BERTHOME en lien avec les accompagnateurs référents de parcours pour convaincre les participants de l’intérêt de travailler sur les freins et les amener vers l’acceptation de leur situation. Prise en compte des problématiques santé dans une recherche d'emploi L'étape débutera par un rendez-vous tripartite (accompagnateur référent de parcours / référent d'étape / participant du PLIE), validé en amont par le service d'animation, et prendra la forme de rendez-vous individuels L'entrée en étape se fera sur prescription des accompagnateurs avec une validation du service animation Le premier rendez vous et le dernier rendez vous se feront en tripartite suivant l'appréciation de l'accompagnateur, sauf cas particulier lorsque les participants ne peuvent être présents à l'entretien de fin. Afin de participer à l'animation d'ateliers de groupe, Stéphane BERTHOME interviendra ponctuellement sur les modules de promotion du dispositif et de redynamisation des publics à la demande du service d'animation. Les dossiers des participants sont stockés dans une armoire dans le bureau attribué à M BERTHOME, à DEFI MIREUIL. En cas d'absence de Stéphane BERTHOME, son agenda sera partagé avec Sylvie TOUCHARD, responsable de l'ADEF La Rochelle. Cette dernière informera le servic (French)
0 references
It is expected on the action 70 participants prescribed by the specific accompaniment, and validated by the animation of the PLIE. The aim is to get them to put the problems encountered down; personal and main barriers to their employability and to put in place the necessary actions to resolve them or to provide elements of response. The problems encountered and dealt with by the ADEF attendant may be in the following order: **_Justice_**: in the face of violence or abuse, advice and support to define what legal and/or protection procedures can be put in place, divorces (help with relocation, social care, preparation of court aid files), work in connection with the SPIP (prison service for insertion and probation). **_Health_**: Several scenarios may arise: Administrative update assistance such as universal health coverage files, complementary mutual files Recognition of existing and identified health problems: installation of MDPH file for establishment of recognition as a disabled worker, priority card, parking card, disabled adult allowance, referral to structures for retraining or specialised establishments adapted for work... Also editing files for invalidity pension applications (CPAM) Recognition of existing but unidentified health problems: accompaniment to health check-ups in Niort (only center closest to our city to do so free of charge), contact with doctors to set up a medical follow-up, accompaniment to structures helping for psychological or psychiatric care. The work is also carried out in conjunction with health professionals, partners (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, providers of the Employment Department, etc.) Work on barriers to employability, representations and the maintenance of the social link (establishment of relays with the departmental measure “Contracted Accompaniment Device” with social centres). Public confidence-building work is necessary to address topics concerning very personal health, which may explain that for some people, the support period may be long. Conversely, some people who are convinced of their state of health will have a shorter meeting interval. **_House_**: assistance in the preparation of applications for social housing (prefectural reservations, HLM files), search for private housing, administrative procedures for requests to rehabilitate housing **_Retirement_**: help with the preparation of retirement files (verification of career records, verification of data transmission such as family booklets for births, etc.), making appointments with the caisses or with the supplements. Installation of reversion pension file. **_Financials_**: assistance in the preparation of over-indebtedness files, negotiation and implementation of repayment schedules, budget management assistance, referral to guardianship or curatorship **_Mobility_**: search for transport solutions adapted to people’s situations **_Conflits_**: in-company mediation to maintain employment People oriented towards the social stage, are often misinformed about existing schemes, are often in a defeatist state of mind, see also in denial of their situation. A background work is done by Mr. Stéphane Berthome in conjunction with the guide guides to convince the participants of the interest to work on the brakes and lead them to the acceptance of their situation. Taking into account health issues in a job search The stage will start with a tripartite appointment (path reference guide/step referent/participant of the PLIE), validated upstream by the animation service, and will take the form of individual appointments. The start of the stage will be on prescription of the attendants with a validation of the animation service The first appointment and the last appointment will be tripartite following the assessment of the attendant, except in particular cases where participants cannot be present at the end interview. In order to participate in the animation of group workshops, Stéphane Berthome will occasionally speak on the modules for promoting the device and revitalising audiences at the request of the animation service. Participants’ files are stored in a cabinet in the office assigned to Mr Berthome, to DEFI Mireuil. If Stéphane Berthome is absent, his agenda will be shared with Sylvie TOUCHARD, head of ADEF La Rochelle. The latter will inform the servic (English)
22 November 2021
0.1065958514792733
0 references
Es wird für die Aktion 70 Teilnehmer erwartet, die bei dem jeweiligen Begleiter vorgeschrieben und von der PLIE-Animation bestätigt werden. Ziel ist es, sie dazu zu bringen, die Probleme, mit denen sie konfrontiert sind, abzurunden; Personal und Haupthindernisse für ihre Beschäftigungsfähigkeit und die Einführung der erforderlichen Maßnahmen, um sie zu lösen oder zu liefern, um Antworten. Die Probleme, mit denen der ADEF-Betreuer konfrontiert und behandelt werden, können sich wie folgt zusammensetzen: **_Justiz_**: angesichts von Gewalt oder Misshandlung, Beratung und Begleitung bei der Festlegung, welche rechtlichen und/oder Schutzverfahren eingeführt werden können, Scheidungen (Unterstützung bei Umsiedlung, Sozialfürsorge, Erstellung gerichtlicher Unterstützungsakte), Arbeit im Zusammenhang mit der SPIP (Strafvollzugsdienst für Integration und Bewährung). **_Gesundheit_**: Es gibt mehrere Fälle: Unterstützung bei der Verwaltungsaktualisierung, z. B. allgemeine Krankenversicherungsdossiers, Dossiers für ergänzende Gegenseitigkeitsgesellschaften Anerkennung bestehender und identifizierter Gesundheitsprobleme: Montage von MDPH-Akten zur Einführung der Anerkennung als behinderter Arbeitnehmer, eines Prioritätsausweises, eines Parkausweises, eines Behindertengeldes für Erwachsene, der Beratung zu Einrichtungen für die berufliche Umschulung oder zu spezialisierten Einrichtungen, die für die Arbeit geeignet sind... Auch Erstellung von Dossiers für Anträge auf Invaliditätsrente (CPAM) Anerkennung bestehender, aber nicht identifizierter Gesundheitsprobleme: Begleitung zu Gesundheitschecks in Niort (nur in unmittelbarer Nähe unserer Stadt, um dies kostenlos zu tun), Kontakt mit Ärzten, um medizinische Betreuung zu schaffen, Begleitung zu Strukturen, die für die psychologische oder psychiatrische Betreuung helfen. Die Arbeit erfolgt auch in Verbindung mit Angehörigen der Gesundheitsberufe, Partnern (CAP BESCHÄFTIGUNG, Pôle employers,...) Arbeit an den Hindernissen für die Beschäftigungsfähigkeit, an den Vertretungen und an der Aufrechterhaltung der sozialen Bindung (Einrichtung von Relais mit der departamentonalen Maßnahme „Konzentrierte Begleitung“ mit den Sozialzentren) Eine vertrauensbildende Arbeit der Öffentlichkeit ist notwendig, um Themen im Zusammenhang mit der sehr persönlichen Gesundheit zu behandeln, was erklären kann, dass für bestimmte Personen die Zeit für die Begleitung sehr lang sein kann. Umgekehrt haben einige Menschen, die von ihrem Gesundheitszustand überzeugt sind, ein kürzeres Begegnungsintervall. **_Unterkunft_**: Unterstützung bei der Bildung von Sozialwohnungen (Reservierungen der Präfekturen, HLM-Fälle), Suche nach Privatwohnungen, Verwaltungsverfahren für Anträge auf Sanierung von Wohnungen **_Renten_**: Hilfe bei der Erstellung von Rentenakten (Überprüfung von Berufsauszügen, Überprüfung der Übermittlung von Daten wie Geburtsheften, ect...), Terminvereinbarung mit den Kassen oder mit den Begleitpersonen. Montage der Hinterbliebenenrente. **_Finanzen_**: Hilfe bei der Erstellung von Überschuldungsdossiers, Aushandlung und Aufstellung von Tilgungsplänen, Unterstützung bei der Verwaltung des Haushaltsplans, Ausrichtung auf Vormundschafts- oder Kuratorium **_Mobilität_**: Suche nach Transportlösungen, die auf die Situation von Personen zugeschnitten sind **_Konflikte_**: Unternehmervermittlung für den Erhalt von Arbeitsplätzen Personen, die auf die soziale Stufe ausgerichtet sind, sind oft schlecht über die bestehenden Systeme informiert, sind oft in einer defätistischen Geisteshaltung, siehe auch in der Leugnung ihrer Situation. Stéphane Berthome arbeitet in Verbindung mit den Referenten der Routen, um die Teilnehmer vom Interesse zu überzeugen, an den Bremsen zu arbeiten und sie zur Akzeptanz ihrer Situation zu bringen. Berücksichtigung von Gesundheitsproblemen bei der Jobsuche Die Etappe beginnt mit einem dreigliedrigen Termin (Reisebetreuer/Stufenbetreuer/Teilnehmer des PLIE), der im Vorfeld vom Animationsdienst validiert wird und in Form individueller Termine beginnt. Der Eintritt in die Etappe erfolgt auf Verschreibung der Begleiter mit einer Validierung des Animationsdienstes. Der erste Termin und der letzte Termin werden nach Einschätzung des Begleiters als Dreier durchgeführt, außer in besonderen Fällen, wenn die Teilnehmer am Endgespräch nicht anwesend sein können. Um an der Veranstaltung von Gruppenworkshops teilzunehmen, wird Stéphane Berthome auf Anfrage des Animationsdienstes punktuell an den Modulen zur Förderung des Systems und zur Wiederbelebung des Publikums teilnehmen. Die Akten der Teilnehmer werden in einem Schrank im Büro gespeichert, das M Berthome, DEFI Mireuil, zugewiesen wurde. Falls Stéphane Berthome nicht anwesend ist, wird sein Kalender mit Sylvie TOUCHARD, Leiter der ADEF La Rochelle, geteilt. Diese wird den Servic informieren. (German)
1 December 2021
0 references
Het wordt verwacht op de actie 70 deelnemers voorgeschreven door de specifieke begeleiding, en gevalideerd door de animatie van de PLIE. Het doel is om hen ertoe te brengen de ondervonden problemen op te lossen; persoonlijke en belangrijkste belemmeringen voor hun inzetbaarheid en het treffen van de nodige maatregelen om deze op te lossen of om elementen van respons te bieden. De problemen die de ADEF-verzorger heeft ondervonden en aangepakt, kunnen in de volgende volgorde zijn: **_Justitie_**: in het licht van geweld of misbruik, advies en ondersteuning om te bepalen welke juridische en/of beschermingsprocedures kunnen worden ingevoerd, echtscheidingen (hulp bij verhuizing, sociale zorg, voorbereiding van rechtshulpdossiers), werk in verband met de SPIP (gevangenisdienst voor invoeging en proeftijd). **_Gezondheid_**: Er kunnen zich verschillende scenario’s voordoen: Administratieve bijstand, zoals universele gezondheidszorgdossiers, aanvullende wederzijdse dossiers Erkenning van bestaande en vastgestelde gezondheidsproblemen: installatie van MDPH-dossier voor de vaststelling van erkenning als gehandicapte werknemer, prioriteitskaart, parkeerkaart, toelage voor gehandicapte volwassenen, verwijzing naar structuren voor omscholing of gespecialiseerde inrichtingen die zijn aangepast voor het werk... Ook het bewerken van dossiers voor invaliditeitspensioenaanvragen (CPAM) Erkenning van bestaande maar niet-geïdentificeerde gezondheidsproblemen: begeleiding bij gezondheidscontroles in Niort (alleen het centrum dat het dichtst bij onze stad ligt om dit gratis te doen), contact met artsen om een medische follow-up op te zetten, begeleiding van structuren die helpen bij psychologische of psychiatrische zorg. Het werk wordt ook uitgevoerd in samenwerking met gezondheidswerkers, partners (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, verstrekkers van de afdeling Werkgelegenheid, enz.) Werken aan belemmeringen voor inzetbaarheid, representaties en het behoud van de sociale band (vaststelling van relais met de departementale maatregel „Contracted Accompaniment Device” met sociale centra). Er is behoefte aan vertrouwenwekkende werkzaamheden om thema’s met betrekking tot zeer persoonlijke gezondheid aan te pakken, wat kan verklaren dat voor sommige mensen de ondersteuningsperiode lang kan zijn. Omgekeerd zullen sommige mensen die overtuigd zijn van hun gezondheidstoestand een kortere ontmoetingsinterval hebben. **_Huis_**: bijstand bij de voorbereiding van aanvragen voor sociale huisvesting (prefectuurreservaten, HLM-dossiers), zoeken naar particuliere huisvesting, administratieve procedures voor verzoeken tot rehabilitatie van huisvesting **_Retirement_**: hulp bij het opstellen van pensioendossiers (verificatie van loopbaandossiers, verificatie van gegevensoverdracht zoals familieboekjes voor geboorten, enz.), het maken van afspraken met de caisses of met de supplementen. Installatie van reversion pensioendossier. **_Financiële middelen_**: bijstand bij de voorbereiding van dossiers over schuldenlast, onderhandelingen over en uitvoering van terugbetalingsschema’s, bijstand bij begrotingsbeheer, verwijzing naar voogdij of curatorschap **_Mobility_**: zoeken naar vervoersoplossingen aangepast aan de situatie van mensen **_Conflits_**: in-company mediation om de werkgelegenheid te behouden Mensen die gericht zijn op de sociale fase, zijn vaak verkeerd geïnformeerd over bestaande regelingen, bevinden zich vaak in een defeatistische gemoedstoestand, zie ook in ontkenning van hun situatie. Een achtergrondwerk wordt uitgevoerd door de heer Stéphane Berthome in samenwerking met de gidsen om de deelnemers te overtuigen van het belang om te werken aan de remmen en hen te leiden tot de acceptatie van hun situatie. Rekening houdend met gezondheidsproblemen bij het zoeken naar een baan De fase begint met een tripartiete afspraak (padreferentiegids/stapverwijzing/deelnemer van de PLIE), stroomopwaarts gevalideerd door de animatiedienst, en zal de vorm aannemen van individuele afspraken. De start van de fase is op voorschrift van de begeleiders met een validatie van de animatiedienst De eerste afspraak en de laatste afspraak zijn tripartiete na de beoordeling van de begeleider, behalve in bijzondere gevallen waarin deelnemers niet aan het eindgesprek aanwezig kunnen zijn. Om deel te nemen aan de animatie van groepsworkshops spreekt Stéphane Berthome af en toe over de modules voor het promoten van het apparaat en het revitaliseren van het publiek op verzoek van de animatiedienst. De deelnemersdossiers worden opgeslagen in een kabinet in het kantoor dat is toegewezen aan de heer Berthome, aan DEFI Mireuil. Als Stéphane Berthome afwezig is, wordt zijn agenda gedeeld met Sylvie Touchard, hoofd van ADEF La Rochelle. De laatste zal de servic op de hoogte brengen (Dutch)
6 December 2021
0 references
È previsto per l'azione 70 partecipanti prescritta dall'accompagnamento specifico, e convalidato dall'animazione del PLIE. L'obiettivo è quello di aiutarli a ridurre i problemi incontrati; ostacoli personali e principali alla loro occupabilità e mettere in atto le azioni necessarie per risolverli o fornire elementi di risposta. I problemi incontrati e affrontati dall'assistente ADEF possono essere nel seguente ordine: **_Giustizia_**: di fronte alla violenza o agli abusi, consulenza e sostegno per definire quali procedure legali e/o di protezione possano essere messe in atto, divorzi (aiuto con ricollocazione, assistenza sociale, preparazione di fascicoli di assistenza giudiziaria), lavoro in relazione allo SPIP (servizio penitenziario per l'inserimento e la libertà vigilata). **_Salute_**: Possono verificarsi diversi scenari: Assistenza amministrativa per l'aggiornamento, ad esempio fascicoli universali di copertura sanitaria, fascicoli reciproci complementari Riconoscimento dei problemi sanitari esistenti e individuati: installazione del file MDPH per l'istituzione del riconoscimento come lavoratore disabili, tessera prioritaria, tesserino di parcheggio, assegno per adulti disabili, riferimento a strutture di riqualificazione o istituti specializzati adattati al lavoro... Anche modifica dei file per domande di pensione di invalidità (CPAM) Riconoscimento di problemi di salute esistenti ma non identificati: accompagnamento ai controlli sanitari a Niort (solo centro più vicino alla nostra città per farlo gratuitamente), contatto con i medici per impostare un follow-up medico, accompagnamento a strutture che aiutano per le cure psicologiche o psichiatriche. Il lavoro si svolge anche in collaborazione con gli operatori sanitari, i partner (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, i fornitori del dipartimento per l'occupazione, ecc.) Lavori sulle barriere all'occupabilità, le rappresentazioni e il mantenimento del legame sociale (istituzione di relè con la misura dipartimentale "Dispositivo di accompagnamento contrattuale" con i centri sociali). Il lavoro di rafforzamento della fiducia del pubblico è necessario per affrontare temi riguardanti la salute molto personale, che possono spiegare che per alcune persone il periodo di sostegno può essere lungo. Al contrario, alcune persone che sono convinti del loro stato di salute avranno un intervallo di riunione più breve. **_Casa_**: assistenza nella preparazione delle domande di edilizia popolare (prefettura, fascicoli HLM), ricerca di alloggi privati, procedure amministrative per le richieste di riabilitazione abitativa **_pensionamento_**: aiutare nella preparazione dei fascicoli di pensionamento (verifica dei registri di carriera, verifica della trasmissione dei dati come opuscoli familiari per le nascite, ecc.), fissare appuntamenti con le casse o con i supplementi. Installazione del file di pensione di reversione. **_Financials_**: assistenza nella preparazione di fascicoli di sovraindebitamento, negoziazione e attuazione dei piani di rimborso, assistenza alla gestione del bilancio, deferimento alla tutela o curatrice **_Mobility_**: ricerca di soluzioni di trasporto adatte alle situazioni delle persone **_Conflits_**: mediazione all'interno dell'azienda per mantenere l'occupazione Le persone orientate verso la fase sociale, sono spesso disinformate sui regimi esistenti, sono spesso in uno stato d'animo disfattista, vedi anche nella negazione della loro situazione. Stéphane Berthome svolge un lavoro di base in collaborazione con le guide guida per convincere i partecipanti dell'interesse a lavorare sui freni e portarli all'accettazione della loro situazione. Tenendo conto dei problemi di salute in una ricerca di lavoro La fase inizierà con un appuntamento tripartito (guida di riferimento del percorso/referente di fase/partecipante del PLIE), convalidato a monte dal servizio di animazione, e assumerà la forma di appuntamenti individuali. L'inizio della tappa sarà su prescrizione dei partecipanti con una convalida del servizio di animazione Il primo appuntamento e l'ultimo appuntamento saranno tripartiti a seguito della valutazione dell'assistente, tranne in casi particolari in cui i partecipanti non possono essere presenti al colloquio finale. Per partecipare all'animazione di workshop di gruppo, Stéphane Berthome parlerà occasionalmente sui moduli per promuovere il dispositivo e rivitalizzare il pubblico su richiesta del servizio di animazione. I fascicoli dei partecipanti sono conservati in un gabinetto dell'ufficio assegnato al sig. Berthome, a DEFI Mireuil. Se Stéphane Berthome è assente, la sua agenda sarà condivisa con Sylvie Touchard, responsabile dell'ADEF La Rochelle. Quest'ultimo informerà il servizio (Italian)
13 January 2022
0 references
Se espera en la acción 70 participantes prescritos por el acompañamiento específico, y validados por la animación de la PLIE. El objetivo es conseguir que reduzcan los problemas encontrados; obstáculos personales y principales para su empleabilidad y para poner en marcha las acciones necesarias para resolverlos o proporcionar elementos de respuesta. Los problemas encontrados y tratados por el asistente de ADEF pueden ser del siguiente orden: **_Justicia_**: frente a la violencia o el abuso, asesoramiento y apoyo para definir qué procedimientos legales o de protección se pueden poner en marcha, divorcios (ayuda con reubicación, atención social, preparación de expedientes de asistencia judicial), trabajo en relación con el SPIP (servicio de prisión para la inserción y la libertad condicional). **_Salud_**: Pueden surgir varios escenarios: Asistencia para la actualización administrativa, tales como expedientes de cobertura sanitaria universal, expedientes mutuos complementarios Reconocimiento de problemas de salud existentes e identificados: instalación del fichero MDPH para el establecimiento del reconocimiento como trabajador discapacitado, tarjeta de prioridad, tarjeta de estacionamiento, asignación para adultos discapacitados, remisión a estructuras de reciclaje o establecimientos especializados adaptados para el trabajo... También edición de expedientes para solicitudes de pensión de invalidez (CPAM) Reconocimiento de problemas de salud existentes pero no identificados: acompañamiento a los chequeos de salud en Niort (solo centro más cercano a nuestra ciudad para hacerlo de forma gratuita), contacto con los médicos para establecer un seguimiento médico, acompañamiento a las estructuras que ayudan a la atención psicológica o psiquiátrica. El trabajo también se lleva a cabo en colaboración con profesionales de la salud, socios (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, proveedores del Departamento de Empleo, etc.) Trabajo sobre barreras a la empleabilidad, representaciones y el mantenimiento del vínculo social (establecimiento de relés con la medida departamental «Dispositivo de acompañamiento contratado» con los centros sociales). Por el contrario, algunas personas que están convencidas de su estado de salud tendrán un intervalo de reunión más corto. **_Casa_**: asistencia en la preparación de solicitudes de vivienda social (reservas prefecturas, expedientes HLM), búsqueda de vivienda privada, procedimientos administrativos para las solicitudes de rehabilitación de viviendas **_jubilación_**: ayuda en la preparación de expedientes de jubilación (verificación de los expedientes de carrera, verificación de la transmisión de datos como folletos familiares para nacimientos, etc.), hacer citas con las caisses o con los suplementos. Instalación del expediente de pensión de reversión. **_Financieros_**: asistencia en la preparación de expedientes de sobreendeudamiento, negociación e implementación de calendarios de reembolso, asistencia en gestión presupuestaria, remisión a tutela o curatela **_Mobility_**: búsqueda de soluciones de transporte adaptadas a las situaciones de las personas **_Conflits_**: mediación dentro de la empresa para mantener el empleo Las personas orientadas hacia la etapa social, a menudo están mal informadas sobre los esquemas existentes, a menudo están en un estado de ánimo derrotista, véase también en la negación de su situación. El Sr. Stéphane Berthome realiza un trabajo de fondo junto con las guías para convencer a los participantes del interés por trabajar en los frenos y llevarlos a la aceptación de su situación. Teniendo en cuenta los problemas de salud en una búsqueda de empleo La etapa comenzará con una cita tripartita (guía de referencia de ruta/referente de paso/participante del PLIE), validada por el servicio de animación, y adoptará la forma de citas individuales. El inicio de la etapa será bajo prescripción de los asistentes con validación del servicio de animación. La primera cita y la última cita serán tripartitas tras la evaluación del asistente, excepto en casos particulares en los que los participantes no puedan estar presentes al final de la entrevista. Para participar en la animación de talleres de grupo, Stéphane Berthome hablará ocasionalmente sobre los módulos de promoción del dispositivo y revitalización del público a petición del servicio de animación. Los expedientes de los participantes se almacenan en un gabinete de la oficina asignada al Sr. Berthome, a DEFI Mireuil. Si Stéphane Berthome está ausente, su agenda será compartida con Sylvie Touchard, directora de ADEF La Rochelle. Este último informará al servico (Spanish)
14 January 2022
0 references
Meetme puhul oodatakse 70 osalejat, kes on ette nähtud konkreetse saatedokumendiga ja kinnitatud PLIE animatsiooniga. Eesmärk on lasta neil tekkinud probleemid kõrvaldada; isiklikud ja peamised takistused nende tööalasele konkurentsivõimele ning vajalike meetmete võtmine nende lahendamiseks või reageerimiselementide pakkumiseks. ADEFi töötajad võivad kokku puutuda ja nendega tegeleda järgmises järjekorras: **_Õiguskeskkond_**: vägivalla või väärkohtlemise korral nõu ja toetust, et määrata kindlaks, milliseid õiguslikke ja/või kaitsemenetlusi on võimalik kehtestada, lahutusi (abi ümberpaigutamisel, sotsiaalhoolekanne, kohtuabi toimikute ettevalmistamine), töötada seoses SPIPiga (vanglateenistus lisamiseks ja tingimisi vabastamiseks). **_Health_**: Võib tekkida mitu stsenaariumi: Haldusabi, näiteks üldised tervisekindlustuse toimikud, täiendavad vastastikused toimikud Olemasolevate ja tuvastatud terviseprobleemide tunnustamine: MDPH-faili paigaldamine puudega töötajana tunnustamiseks, prioriteetkaart, parkimiskaart, puudega täiskasvanu toetus, ümberõppe struktuuridele või tööks kohandatud eriasutustele suunamine... Ka invaliidsuspensioni taotluste toimikute redigeerimine (CPAM) Olemasolevate, kuid tuvastamata terviseprobleemide tunnustamine: tervisekontrollide saatmine Niortis (ainult meie linnale kõige lähemal asuv keskus, et seda tasuta teha), kontakt arstidega, et luua meditsiiniline järelkontroll, psühholoogilist või psühhiaatrilist ravi abistavate struktuuride saatmine. Tööd tehakse ka koostöös tervishoiutöötajate, partneritega (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, tööhõiveosakonna pakkujad jne) Töö tööalase konkurentsivõime takistuste, esinduste ja sotsiaalse sideme säilitamise nimel (suhete loomine osakonna meetmega „Lepinguline saateseade“sotsiaalkeskustega). Üldsuse usalduse suurendamine on vajalik väga isikliku tervisega seotud teemade käsitlemiseks, mis võib selgitada, et mõnede inimeste jaoks võib toetusperiood olla pikk. Seevastu mõnel inimesel, kes on veendunud oma tervislikus seisundis, on lühem kohtumisaeg. **_House_**: abi sotsiaaleluaseme taotluste ettevalmistamisel (prefektuuri broneeringud, HLM-failid), eramajutuse otsimine, eluaseme taastamise taotluste haldusmenetlus **_Retirement_**: abi pensionitoimikute ettevalmistamisel (karjääridokumentide kontrollimine, andmeedastuse kontrollimine, näiteks sündide perebrošüürid jne), kohtumiste tegemine kassade või lisadega. Tagasipöördumispensionifaili paigaldamine. **_Finants_**: abi ülemäärase võlgnevuse toimikute ettevalmistamisel, tagasimaksegraafikute üle peetavatel läbirääkimistel ja nende rakendamisel, eelarve haldamisel, eestkoste või hooldusõiguse taotlemisel **_Mobility_**: inimeste olukorrale kohandatud transpordilahenduste otsimine **_Conflits_**: ettevõttesisene vahendamine tööhõive säilitamiseks Inimesed, kes on orienteeritud sotsiaalsele etapile, on sageli valesti informeeritud olemasolevatest kavadest, on sageli lüüasaavas meeles, vt ka nende olukorra eitamine. Taustatööd teeb hr Stéphane Berthome koos juhenditega, et veenda osalejaid huvist töötada piduritega ja viia nad oma olukorraga nõustumiseni. Võttes arvesse terviseküsimusi tööotsingul, algab etapp kolmepoolse kohtumisega (tee viitejuhend/sammuline referent/PLIE osaleja), mille kinnitab animatsioonitalitus eelnevalt, ning see toimub individuaalsete kohtumiste vormis. Staadium algab saatjate ettekirjutuse alusel koos animatsiooniteenuse kinnitamisega. Esimene kohtumine ja viimane kohtumine toimub pärast saatja hindamist kolmepoolselt, välja arvatud erijuhtudel, kui osalejad ei saa vestluse lõpus osaleda. Rühmatöötubade animatsioonis osalemiseks räägib Stéphane Berthome aeg-ajalt seadmete reklaamimise ja publiku taaselustamise moodulitest animatsiooniteenuse soovil. Osalejate toimikuid hoitakse hr Berthome’ile määratud kabinetis DEFI Mireuilis. Kui Stéphane Berthome puudub, jagatakse tema päevakord ADEF La Rochelle’i juhi Sylvie Touchardiga. Viimane teavitab servilist. (Estonian)
12 August 2022
0 references
Tikimasi, kad tai bus 70 veiksmo dalyvių, nurodytų konkrečiame lydimajame dokumente ir patvirtintų PLIE animacija. Siekiama, kad jie išspręstų iškilusias problemas; asmeninės ir pagrindinės kliūtys jų galimybėms įsidarbinti ir imtis būtinų veiksmų joms išspręsti arba reagavimo elementams užtikrinti. Problemos, su kuriomis susiduria ir kurias sprendžia ADEF palydovas, gali būti tokios: **_Teisingumas_**: susidūrus su smurtu ar piktnaudžiavimu, patarimai ir parama siekiant nustatyti, kokios teisinės ir (arba) apsaugos procedūros gali būti taikomos, santuokos nutraukimas (pagalba persikėlimui, socialinė globa, teismo pagalbos bylų rengimas), darbas, susijęs su SPIP (įkalinimo ir lygtinio nuteisimo tarnyba). **_Sveikata_**: Gali susidaryti keli scenarijai: Administracinė atnaujinimo pagalba, pvz., visuotinės sveikatos apsaugos bylos, papildomos savitarpio bylos esamų ir nustatytų sveikatos problemų pripažinimas: MDPH rinkmenos, skirtos neįgaliojo darbuotojo pripažinimui nustatyti, pirmenybinės kortelės, automobilių statymo kortelės, neįgaliojo suaugusiojo pašalpos, nukreipimo į perkvalifikavimo struktūras arba darbui pritaikytas specializuotas įstaigas įrengimas <...> Taip pat redaguoti bylas, skirtas invalidumo pensijų prašymams (CPAM) Esamų, bet nenustatytų sveikatos problemų pripažinimas: lydint sveikatos patikrinimus Niorte (tik centras, esantis arčiausiai mūsų miesto, kad tai būtų daroma nemokamai), susisiekite su gydytojais, kad būtų nustatyti medicininiai tolesni veiksmai, lydimi struktūrų, padedančių psichologinei ar psichiatrinei priežiūrai. Darbas taip pat atliekamas kartu su sveikatos priežiūros specialistais, partneriais (BŽŪP EMPLOI, Pôle Emploi, Užimtumo departamento paslaugų teikėjais ir t. t.) Darbas, susijęs su įsidarbinimo kliūtimis, atstovavimu ir socialinių ryšių palaikymu (įsteigtos relės su departamentine priemone „Sutartinė lydimoji priemonė“ kartu su socialiniais centrais). Visuomenės pasitikėjimo stiprinimo darbas yra būtinas sprendžiant klausimus, susijusius su labai asmenine sveikata, o tai gali paaiškinti, kad kai kuriems žmonėms paramos laikotarpis gali būti ilgas. Priešingai, kai kurie žmonės, kurie yra įsitikinę savo sveikatos būkle, turės trumpesnį susitikimų intervalą. **_House_**: pagalba rengiant socialinio būsto paraiškas (prefektūros rezervacijos, HLM bylos), privataus būsto paieška, prašymų rekonstruoti būstą administracinės procedūros **_Retirement_**: pagalba rengiant pensijų bylas (profesinės veiklos įrašų tikrinimas, duomenų perdavimo, pvz., gimdymų šeimos bukletų, tikrinimas ir t. t.), paskyrimai su skaisais arba priedai. Reversijos pensijos bylos įdiegimas. **_Finansai_**: pagalba rengiant pernelyg didelio įsiskolinimo bylas, derantis dėl grąžinimo grafikų ir juos įgyvendinant, biudžeto valdymo pagalba, kreipimasis į globa ar kuratorius **_Mobility_**: ieškoti žmonėms pritaikytų transporto sprendimų **_Conflits_**: įmonės tarpininkavimas siekiant išlaikyti užimtumą Žmonės, orientuoti į socialinę stadiją, dažnai neteisingai informuojami apie esamas sistemas, dažnai yra pražūtingoje sąmonėje, taip pat mato jų padėties neigimą. Bendrą darbą atlieka p. Stéphane Berthome kartu su vadovais, kad įtikintų dalyvius domėtis stabdžiais ir paskatinti juos priimti jų padėtį. Atsižvelgiant į sveikatos problemas ieškant darbo Šis etapas prasidės trišaliu paskyrimu (kelio nuorodos vadovas/žingsnis referentas/PLIE dalyvis), kurį prieš srovę patvirtins animacijos tarnyba, ir bus individualūs paskyrimai. Etapas prasidės palydovams pateikus animacijos paslaugos patvirtinimą. Pirmasis paskyrimas ir paskutinis paskyrimas bus trišalis po to, kai bus įvertintas palydovas, išskyrus tam tikrus atvejus, kai dalyviai negali dalyvauti baigiamajame pokalbyje. Norėdami dalyvauti grupinių seminarų animacijoje, Stéphane Berthome kartais kalbės apie modulius, skirtus reklamuoti įrenginį ir atgaivinti auditoriją animacijos tarnybos prašymu. Dalyvių bylos saugomos kabinete Berthome paskirtame biure DEFI Mireuil. Jei Stéphane Berthome nebus, jo darbotvarkė bus dalijamasi su Sylvie Touchard, vadovas ADEF La Rochelle. Pastarasis informuos servią (Lithuanian)
12 August 2022
0 references
Na akciji se očekuje 70 sudionika propisanih posebnom pratnjom, a potvrđena je animacijom PLIE-a. Cilj je da ih se natjera da smanje probleme s kojima se susreće; osobne i glavne prepreke njihovoj zapošljivosti i uvođenju potrebnih mjera za njihovo rješavanje ili pružanje elemenata odgovora. Problemi s kojima se susreće i kojima se bavi pomoćnik ADEF-a mogu biti sljedećim redoslijedom: **_Pravosuđe_**: suočeni s nasiljem ili zlostavljanjem, savjeti i podrška za definiranje pravnih postupaka i/ili postupaka zaštite, razvoda (pomoć pri preseljenju, socijalnoj skrbi, pripremi spisa o sudskoj pomoći), rada u vezi s SPIP-om (zatvorska služba za umetanje i probaciju). **_Zdravlje_**: Može doći do nekoliko scenarija: Administrativna pomoć za ažuriranje, kao što su univerzalni dokumenti o zdravstvenom osiguranju, komplementarne uzajamne datoteke Priznavanje postojećih i utvrđenih zdravstvenih problema: montaža MDPH datoteke za uspostavljanje priznanja kao osoba s invaliditetom, prioritetna iskaznica, parkirna karta, invalidni doplatak za odrasle, upućivanje na strukture za prekvalifikaciju ili specijalizirane ustanove prilagođene za rad... Također uređivanje datoteka za zahtjeve za invalidsku mirovinu (CPAM) Priznavanje postojećih ali neidentificiranih zdravstvenih problema: pratnja zdravstvenim pregledima u Niortu (samo centar najbliži našem gradu to besplatno čini), kontakt s liječnicima kako bi se uspostavilo medicinsko praćenje, pratnja strukturama koje pomažu u psihološkoj ili psihijatrijskoj skrbi. Rad se obavlja i u suradnji sa zdravstvenim djelatnicima, partnerima (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, pružatelji usluga Odjela za zapošljavanje itd.) Rad na preprekama za zapošljivost, zastupanje i održavanje društvene veze (uspostava posrednika s mjerom odjela „Ugovorni uređaj za pratnju” sa socijalnim centrima). Potrebno je raditi na izgradnji povjerenja javnosti kako bi se riješile teme koje se odnose na vrlo osobno zdravlje, što može objasniti da za neke ljude razdoblje potpore može biti dugo. S druge strane, neki ljudi koji su uvjereni u svoje zdravstveno stanje imat će kraći interval sastanaka. **_House_**: pomoć u pripremi zahtjeva za socijalno stanovanje (prefekturne rezervacije, HLM datoteke), traženje privatnog stanovanja, administrativni postupci za zahtjeve za rehabilitaciju stanovanja **_Retirement_**: pomoć u pripremi mirovinskih dosjea (provjera karijernih zapisa, provjera prijenosa podataka kao što su obiteljske knjižice za rođenje itd.), dogovaranja sastanaka s kaiševima ili dodataka. Instalacija obratnog mirovinskog dosjea. **_Financijske mjere_**: pomoć u pripremi dokumenata o prezaduženosti, pregovaranje i provedba rasporeda otplate, pomoć u upravljanju proračunom, upućivanje na skrbništvo ili kustostvo **_Mobility_**: pretraživanje prometnih rješenja prilagođenih situacijama ljudi **_Conflits_**: posredovanje unutar tvrtke za održavanje zapošljavanja Ljudi orijentirani prema društvenoj fazi, često su pogrešno informirani o postojećim shemama, često su u poraznom stanju uma, vidi se i u poricanju njihove situacije. Rad u pozadini obavlja g. Stéphane Berthome u suradnji s vodičima kako bi uvjerili sudionike u interes za rad na kočnicama i doveli ih do prihvaćanja njihove situacije. Uzimajući u obzir zdravstvene probleme u potrazi za poslom, pozornica će započeti trostranim imenovanjem (referentni vodič za putove/referentni korak/sudionik PLIE-a), potvrđen uzvodno od strane službe za animaciju, te će biti u obliku pojedinačnih termina. Početak faze bit će na recept polaznika uz potvrdu usluge animacije. Prvi sastanak i posljednji sastanak bit će tripartitni nakon procjene polaznika, osim u posebnim slučajevima kada sudionici ne mogu biti prisutni na završnom razgovoru. Kako bi sudjelovao u animaciji grupnih radionica, Stéphane Berthome povremeno će govoriti o modulima za promociju uređaja i revitalizaciju publike na zahtjev animacije. Dosjei sudionika pohranjuju se u kabinetu u uredu dodijeljenom g. Berthomeu, DEFI-ju Mireuilu. Ako Stéphane Berthome odsutan, njegov dnevni red će se podijeliti sa Sylvie Touchard, voditeljica ADEF La Rochelle. Potonji će obavijestiti Srpca (Croatian)
12 August 2022
0 references
Αναμένεται για τη δράση 70 συμμετέχοντες που προβλέπονται από το συγκεκριμένο συνοδευτικό και επικυρώνονται από το animation του PLIE. Στόχος είναι να πεισθούν τα προβλήματα που ανέκυψαν· προσωπικά και κύρια εμπόδια στην απασχολησιμότητά τους και στην εφαρμογή των αναγκαίων μέτρων για την επίλυσή τους ή την παροχή στοιχείων απόκρισης. Τα προβλήματα που αντιμετωπίζει και χειρίζεται ο υπάλληλος ADEF μπορεί να είναι με την ακόλουθη σειρά: **_Δικαιοσύνη_**: σε περίπτωση βίας ή κακοποίησης, παροχή συμβουλών και υποστήριξης για τον καθορισμό των νομικών διαδικασιών και/ή διαδικασιών προστασίας που μπορούν να εφαρμοστούν, διαζύγια (βοήθεια στη μετεγκατάσταση, κοινωνική μέριμνα, προετοιμασία φακέλων δικαστικής βοήθειας), εργασίες σε σχέση με το SPIP (υπηρεσία φυλάκισης για εισαγωγή και επιτήρηση). **_Υγεία_**: Ενδέχεται να προκύψουν διάφορα σενάρια: Διοικητική επικαιροποιημένη βοήθεια, όπως αρχεία καθολικής κάλυψης υγείας, συμπληρωματικά αμοιβαία αρχεία Αναγνώριση υφιστάμενων και διαπιστωθέντων προβλημάτων υγείας: εγκατάσταση αρχείου MDPH για την αναγνώριση ως εργαζομένου με αναπηρία, κάρτα προτεραιότητας, κάρτα στάθμευσης, επίδομα αναπήρων ενηλίκων, παραπομπή σε δομές για επανακατάρτιση ή εξειδικευμένες εγκαταστάσεις προσαρμοσμένες για εργασία... Επίσης επεξεργασία φακέλων για αιτήσεις συνταξιοδότησης αναπηρίας (CPAM) Αναγνώριση υφιστάμενων αλλά αγνώστων προβλημάτων υγείας: συνοδεία σε ιατρικές εξετάσεις στο Niort (μόνο το κέντρο που βρίσκεται πιο κοντά στην πόλη μας για να το κάνετε δωρεάν), επικοινωνήστε με γιατρούς για να δημιουργήσετε μια ιατρική παρακολούθηση, συνοδεία σε δομές που βοηθούν στην ψυχολογική ή ψυχιατρική περίθαλψη. Η εργασία πραγματοποιείται επίσης σε συνεργασία με επαγγελματίες του τομέα της υγείας, εταίρους (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, πάροχοι του Τμήματος Απασχόλησης κ.λπ.) Εργασία σχετικά με τα εμπόδια στην απασχολησιμότητα, τις αναπαραστάσεις και τη διατήρηση του κοινωνικού δεσμού (δημιουργία κέντρων αναμετάδοσης με το υπηρεσιακό μέτρο «Συμβατικός μηχανισμός συνοδείας» με τα κοινωνικά κέντρα). Οι εργασίες οικοδόμησης εμπιστοσύνης του κοινού είναι απαραίτητες για την αντιμετώπιση θεμάτων που αφορούν την πολύ προσωπική υγεία, γεγονός που μπορεί να εξηγήσει ότι για ορισμένα άτομα, η περίοδος στήριξης μπορεί να είναι μεγάλη. Αντίθετα, ορισμένοι άνθρωποι που είναι πεπεισμένοι για την κατάσταση της υγείας τους θα έχουν μικρότερο διάστημα συνάντησης. **_House_**: βοήθεια για την προετοιμασία αιτήσεων κοινωνικής στέγασης (νομαρχιακές επιφυλάξεις, φάκελοι HLM), αναζήτηση ιδιωτικής κατοικίας, διοικητικές διαδικασίες για αιτήσεις αποκατάστασης κατοικιών **_Retirement_**: βοήθεια για την προετοιμασία των φακέλων συνταξιοδότησης (επαλήθευση των αρχείων σταδιοδρομίας, επαλήθευση της διαβίβασης στοιχείων, όπως οικογενειακά φυλλάδια για γεννήσεις κ.λπ.), πραγματοποίηση συναντήσεων με τα ταμεία ή με τα συμπληρώματα. Εγκατάσταση αρχείου σύνταξης αναστροφής. **_Χρηματοπιστωτικά_**: βοήθεια για την προετοιμασία φακέλων υπερχρέωσης, τη διαπραγμάτευση και την εφαρμογή των χρονοδιαγραμμάτων αποπληρωμής, τη συνδρομή για τη διαχείριση του προϋπολογισμού, την παραπομπή σε επιτροπεία ή την επιμέλεια **_Mobility_**: αναζήτηση λύσεων μεταφοράς προσαρμοσμένων στις καταστάσεις των ανθρώπων **_Conflits_**: η ενδοεταιρική διαμεσολάβηση για τη διατήρηση της απασχόλησης Άνθρωποι προσανατολισμένοι στο κοινωνικό στάδιο, συχνά παραπληροφορούνται σχετικά με τα υφιστάμενα συστήματα, συχνά βρίσκονται σε μια ηττοκρατική κατάσταση του νου, βλ. επίσης σε άρνηση της κατάστασής τους. Ο κ. Stéphane Berthome, σε συνεργασία με τους οδηγούς, πραγματοποιεί εργασίες για να πείσει τους συμμετέχοντες για το ενδιαφέρον να εργαστούν για τα φρένα και να τους οδηγήσει στην αποδοχή της κατάστασής τους. Λαμβάνοντας υπόψη τα θέματα υγείας κατά την αναζήτηση εργασίας Το στάδιο θα ξεκινήσει με τριμερή διορισμό (οδηγός αναφοράς διαδρομής/αναφέρων/συμμετέχων της PLIE), επικυρωμένος ανάντη από την υπηρεσία κινουμένων σχεδίων, και θα λάβει τη μορφή ατομικών διορισμών. Ο πρώτος διορισμός και ο τελευταίος διορισμός θα είναι τριμερείς μετά την αξιολόγηση του συνοδού, εκτός από ειδικές περιπτώσεις στις οποίες οι συμμετέχοντες δεν μπορούν να παρευρίσκονται στη συνέντευξη. Για να συμμετάσχει στο animation των ομαδικών εργαστηρίων, ο Stéphane Berthome θα ομιλεί περιστασιακά σχετικά με τις ενότητες για την προώθηση της συσκευής και την αναζωογόνηση του κοινού κατόπιν αιτήματος της υπηρεσίας animation. Οι φάκελοι των συμμετεχόντων αποθηκεύονται σε γραφείο στο γραφείο που έχει ανατεθεί στον κ. Berthome, στον DEFI Mireuil. Εάν ο Stéphane Berthome απουσιάζει, η ατζέντα του θα μοιραστεί με τη Sylvie Touchard, επικεφαλής της ADEF La Rochelle. Ο τελευταίος θα ενημερώσει την υπηρεσία (Greek)
12 August 2022
0 references
Očakáva sa, že v prípade akcie 70 účastníkov predpísaných osobitným sprievodom a potvrdených animáciou PLIE. Cieľom je donútiť ich, aby problémy, ktoré sa vyskytli, odstránili; osobné a hlavné prekážky ich zamestnateľnosti a zavedenie potrebných opatrení na ich vyriešenie alebo poskytnutie prvkov reakcie. Problémy, ktoré sa vyskytli a riešili sprievodca ADEF, môžu byť v tomto poradí: **_Spravodlivosť_**: v súvislosti s násilím alebo zneužívaním, poradenstvo a podpora pri definovaní právnych a/alebo ochranných postupov, rozvodov (pomoc pri premiestňovaní, sociálnej starostlivosti, príprave spisov o súdnej pomoci), práca v súvislosti so SPIPom (väzenská služba na vloženie a skúšobná lehota). **_Zdravie_**: Môže nastať niekoľko scenárov: Pomoc pri aktualizácii administratívy, ako sú univerzálne súbory zdravotnej starostlivosti, doplnkové vzájomné spisy Uznávanie existujúcich a zistených zdravotných problémov: inštalácia súboru MDPH na stanovenie uznania zdravotne postihnutého pracovníka, prioritný preukaz, parkovací preukaz, príspevok pre zdravotne postihnuté osoby, postúpenie do štruktúr na rekvalifikáciu alebo špecializované zariadenia prispôsobené na prácu... Aj úprava spisov pre žiadosti o invalidný dôchodok (CPAM) Uznávanie existujúcich, ale neidentifikovaných zdravotných problémov: sprevádzanie zdravotných prehliadok v Niorte (iba centrum najbližšie k nášmu mestu, aby tak urobili bezplatne), kontakt s lekármi s cieľom vytvoriť lekársku následnú kontrolu, sprievod k štruktúram, ktoré pomáhajú pri psychologickej alebo psychiatrickej starostlivosti. Práca sa vykonáva aj v spolupráci so zdravotníckymi pracovníkmi, partnermi (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, poskytovateľmi odboru zamestnanosti atď.) Práca na prekážkach zamestnateľnosti, zastúpenia a udržiavanie sociálneho prepojenia (vytvorenie štafety s oddelením „Zmluvné sprievodné zariadenie“ so sociálnymi centrami). Práca na budovaní dôvery verejnosti je potrebná na riešenie tém týkajúcich sa veľmi osobného zdravia, čo môže vysvetliť, že pre niektorých ľudí môže byť obdobie podpory dlhé. Naopak, niektorí ľudia, ktorí sú presvedčení o svojom zdravotnom stave, budú mať kratší interval stretnutí. **_Dom_**: pomoc pri príprave žiadostí o sociálne bývanie (prefektúrne rezervácie, spisy HLM), vyhľadávanie súkromného bývania, administratívne postupy pri žiadostiach o rekultiváciu bývania **_Dôchod do dôchodku_**: pomoc pri príprave spisov o odchode do dôchodku (overovanie záznamov o kariére, overovanie prenosu údajov, ako sú rodinné brožúry pre pôrody atď.), schôdzky s Caisses alebo s doplnkami. Inštalácia reverzného dôchodkového súboru. **_Finančné prostriedky_**: pomoc pri príprave spisov týkajúcich sa nadmerného zadlženia, rokovanie a vykonávanie splátkových kalendárov, pomoc pri riadení rozpočtu, postúpenie opatrovníctva alebo kurátorstva **_Mobility_**: hľadanie dopravných riešení prispôsobených situáciám ľudí **_Conflits_**: sprostredkovanie v spoločnosti na udržanie zamestnania Ľudia orientovaní na sociálnu scénu, sú často nesprávne informovaní o existujúcich systémoch, sú často v porazivom stave mysle, pozri aj v popretí ich situácie. Prácu na pozadí vykonáva pán Stéphane Berthome v spojení so sprievodcami, aby presvedčili účastníkov záujmu, aby pracovali na brzdách a priviedli ich k akceptovaniu ich situácie. S prihliadnutím na zdravotné problémy pri hľadaní zamestnania Fáza sa začne trojstranným vymenovaním (referenčná príručka/odkazca na krok/účastník PLIE), ktoré potvrdí animačná služba vopred, a bude mať formu individuálnych schôdzok. Začiatok etapy bude na základe predpisu účastníkov s potvrdením animačnej služby Prvé vymenovanie a posledné vymenovanie bude tripartitné po posúdení sprievodcu, s výnimkou osobitných prípadov, keď účastníci nemôžu byť prítomní na záverečnom pohovore. S cieľom zúčastniť sa animácie skupinových workshopov bude Stéphane Berthome príležitostne hovoriť o moduloch na propagáciu zariadenia a revitalizáciu publika na žiadosť animačnej služby. Spisy účastníkov sú uložené v kabinete v kancelárii pridelenej pánovi Berthomeovi, výboru DEFI Mireuil. Ak Stéphane Berthome nebude chýbať, jeho program bude zdieľaný so Sylvie Touchardovou, riaditeľkou ADEF La Rochelle. Ten bude informovať Servic (Slovak)
12 August 2022
0 references
Sen odotetaan koskevan toimea 70 osallistujaa, jotka on määrätty erityisessä seurannassa ja jotka on vahvistettu PLIE:n animaatiossa. Tavoitteena on saada ne lopettamaan kohdatut ongelmat. henkilökohtaiset ja tärkeimmät esteet, jotka haittaavat heidän työllistettävyyttään ja ryhtyvät tarvittaviin toimiin niiden ratkaisemiseksi tai niihin reagoimiseksi. ADEF:n hoitajan kohtaamat ja käsittelemät ongelmat voivat olla seuraavassa järjestyksessä: **_Oikeus_**: väkivallan tai pahoinpitelyn uhalla neuvonta ja tuki sen määrittelemiseksi, mitä oikeudellisia ja/tai suojelumenettelyjä voidaan ottaa käyttöön, avioerot (apu siirroissa, sosiaalihuolto, oikeusavun valmistelu), SPIP:n yhteydessä tehtävä työ (vankilan sijoittamista ja ehdonalaista vapauttamista koskeva palvelu). **_Terveys_**: Useita skenaarioita voi syntyä: Hallinnollinen päivitysapu, kuten yleinen sairausvakuutusjärjestelmä, täydentävät keskinäiset asiakirja-aineistot, olemassa olevien ja tunnistettujen terveysongelmien tunnustaminen: MDPH-tiedoston asentaminen vammaiseksi työntekijäksi tunnustamista varten, ensisijainen kortti, pysäköintikortti, vammaisen aikuisen avustus, uudelleenkoulutusrakenteiden tai työhön mukautettujen erikoistuneiden laitosten käyttö... Myös työkyvyttömyyseläkehakemusten käsittely (CPAM) Nykyisten mutta tunnistamattomien terveysongelmien tunnustaminen: seuraus terveystarkastuksiin Niortissa (vain keskusta lähimpänä kaupunkiamme tekemään niin maksutta), yhteyttä lääkäreihin lääketieteellisen seurannan perustamiseksi, seurannalle rakenteisiin, jotka auttavat psykologista tai psykiatrista hoitoa. Työtä tehdään myös yhdessä terveydenhuollon ammattilaisten, yhteistyökumppaneiden (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, työvoimaosaston palveluntarjoajat jne.) kanssa työllistettävyyden esteiden, edustustojen ja sosiaalisen yhteyden ylläpitämisen parissa (releiden perustaminen osastotoimenpiteeseen ”Sovitettu akuutti laite” ja sosiaalikeskuksiin). Kansalaisten luottamusta on kehitettävä, jotta voidaan käsitellä hyvin henkilökohtaista terveyttä koskevia aiheita, mikä voi selittää, että joillekin ihmisille tukikausi voi olla pitkä. Sitä vastoin joillakin ihmisillä, jotka ovat vakuuttuneita terveydentilastaan, on lyhyempi kokousväli. **_House_**: avustaminen sosiaalista asuntotarjontaa koskevien hakemusten valmistelussa (prefektuurivaraukset, HLM-tiedostot), yksityisasuntojen etsiminen, asuntojen kunnostamispyyntöjä koskevat hallinnolliset menettelyt **_Eläkehoito_**: avustaminen eläketiedostojen valmistelussa (uratietojen tarkastaminen, tietojen toimittamisen tarkistaminen, kuten syntyneiden perhevihkot jne.), tapaamisten tekeminen caissesin tai lisäravinteiden kanssa. Reversion-eläketiedoston asentaminen. **_Financials_**: avustaminen ylivelkaantumisasioiden valmistelussa, takaisinmaksuaikataulujen neuvottelemisessa ja täytäntöönpanossa, talousarvion hallinnoinnissa, edunvalvonnassa tai kuraattorissa **_Mobility_**: Etsi ihmisten tilanteisiin mukautettuja liikenneratkaisuja **_Conflits_**: yrityksen sisäinen sovittelu työllisyyden ylläpitämiseksi Ihmiset, jotka ovat suuntautuneet sosiaaliseen vaiheeseen, ovat usein vääriä tietoja olemassa olevista järjestelmistä, ovat usein tappiomielisessä mielentilassa, ks. myös heidän tilanteensa kieltäminen. Stéphane Berthome tekee taustatyötä yhdessä opasoppaiden kanssa vakuuttaakseen osallistujat kiinnostuksesta työskennellä jarrujen parissa ja johtaakseen heidät hyväksymään tilanteensa. Kun terveyskysymykset otetaan huomioon työnhaussa. Vaihe alkaa kolmenvälisellä tapaamisella (polkuopas/-vaiheen referentti/osallistuja), jonka animaatiopalvelu on validoinut tuotantoketjun alkupäässä, ja se toteutetaan yksittäisinä nimityksinä. Ensimmäinen tapaaminen ja viimeinen tapaaminen tehdään kolmen osapuolen kesken, kun osallistujat ovat arvioineet osallistujan, lukuun ottamatta erityistapauksia, joissa osallistujat eivät voi olla läsnä loppuhaastattelussa. Osallistuakseen ryhmätyöpajojen animaatioon Stéphane Berthome puhuu toisinaan moduuleista, joiden tarkoituksena on edistää laitetta ja elvyttää yleisöä animaatiopalvelun pyynnöstä. Osallistujien asiakirjat tallennetaan Berthomen toimistoon DEFI Mireuilille osoitetussa kabinetissa. Jos Stéphane Berthome on poissa, hänen asialistansa jaetaan Sylvie Touchardille, ADEF La Rochellen johtajalle. Viimeksi mainittu ilmoittaa asiasta servicille. (Finnish)
12 August 2022
0 references
Oczekuje się, że w odniesieniu do działania 70 uczestników zaleconych w specjalnym akompaniamencie i zatwierdzonych przez animację PLIE. Celem jest skłonienie ich do usunięcia napotkanych problemów; osobiste i główne bariery dla ich szans na zatrudnienie oraz podjęcie niezbędnych działań w celu ich rozwiązania lub zapewnienia elementów reagowania. Problemy napotkane i rozwiązane przez osobę towarzyszącą ADEF mogą być następujące: **_Sprawiedliwość_**: w obliczu przemocy lub nadużyć, doradztwo i wsparcie w celu określenia, jakie procedury prawne i/lub ochronne mogą zostać wprowadzone, rozwody (pomoc przy relokacji, opieka społeczna, przygotowanie akt pomocy sądowej), praca w związku z SPIP (służba więzienna do wstawienia i zawieszenia). **_Zdrowie_**: Może pojawić się kilka scenariuszy: Pomoc administracyjna w zakresie aktualizacji, taka jak powszechna dokumentacja ubezpieczenia zdrowotnego, uzupełniające wzajemne dokumenty Uznanie istniejących i zidentyfikowanych problemów zdrowotnych: instalacja pliku MDPH w celu ustalenia uznania za pracownika niepełnosprawnego, karty pierwszeństwa, karty parkingowej, zasiłku dla osób niepełnosprawnych, skierowania do struktur przekwalifikowania lub wyspecjalizowanych placówek przystosowanych do pracy... Również edytowanie plików dla wniosków o rentę inwalidzką (CPAM) Uznawanie istniejących, ale niezidentyfikowanych problemów zdrowotnych: akompaniament do badań stanu zdrowia w Niort (tylko centrum najbliżej naszego miasta, aby to zrobić bezpłatnie), kontakt z lekarzami w celu ustalenia obserwacji medycznej, akompaniament do struktur pomagających w opiece psychologicznej lub psychiatrycznej. Prace prowadzone są również we współpracy z pracownikami służby zdrowia, partnerami (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, dostawcami Departamentu Zatrudnienia itp.) Prace nad barierami dla szans na zatrudnienie, przedstawicielstwami i utrzymaniem więzi społecznej (utworzenie punktów kontaktowych z działowym środkiem „Zakontraktowane urządzenie wspomagające” z ośrodkami socjalnymi). Konieczne są prace na rzecz budowania zaufania publicznego, aby zająć się zagadnieniami dotyczącymi bardzo osobistego zdrowia, co może wyjaśniać, że w przypadku niektórych osób okres wsparcia może być długi. Z drugiej strony, niektórzy ludzie, którzy są przekonani o swoim stanie zdrowia, będą mieli krótsze odstępy między posiedzeniami. **_Dom_**: pomoc w przygotowaniu wniosków o mieszkania socjalne (rezerwacje prefekturowe, pliki HLM), poszukiwanie mieszkań prywatnych, procedury administracyjne dotyczące wniosków o rekultywację mieszkań **_emerytura_**: pomoc w przygotowaniu dokumentacji emerytalnej (weryfikacja zapisów kariery zawodowej, weryfikacja transmisji danych, takich jak broszury rodzinne dla porodów itp.), umawianie się na spotkania z kasą lub z dodatkami. Instalacja pliku emerytalno-rentowego reversion. **_Finanse_**: pomoc w przygotowaniu dokumentów dotyczących nadmiernego zadłużenia, negocjowanie i wdrażanie harmonogramów spłat, pomoc w zarządzaniu budżetem, skierowanie do opieki lub kuratorstwa **_Mobilność_**: Szukaj rozwiązań transportowych dostosowanych do sytuacji osób **_Conflits_**: mediacja w przedsiębiorstwie mająca na celu utrzymanie zatrudnienia Osoby zorientowane na etap społeczny często są źle informowane o istniejących systemach, często znajdują się w defetystycznym stanie umysłu, patrz także w zaprzeczaniu ich sytuacji. Stéphane Berthome wykonuje pracę w tle wraz z przewodnikami, aby przekonać uczestników o zainteresowaniu pracą nad hamulcami i doprowadzić ich do akceptacji ich sytuacji. Biorąc pod uwagę problemy zdrowotne w poszukiwaniu pracy Etap rozpocznie się od spotkania trójstronnego (przewodnik referencyjny ścieżki/odniesienie do kroku/uczestnik PLIE), zweryfikowany przez służbę animacji i przybierze formę indywidualnych spotkań. Etap rozpocznie się na receptę uczestników z zatwierdzeniem usługi animacji. Pierwsza wizyta i ostatnia nominacja będą trójstronne po ocenie osoby uczestniczącej, z wyjątkiem szczególnych przypadków, w których uczestnicy nie mogą być obecni podczas rozmowy końcowej. Aby wziąć udział w animacji warsztatów grupowych, Stéphane Berthome od czasu do czasu będzie przemawiał na temat modułów promujących urządzenie i rewitalizujących odbiorców na życzenie usługi animacji. Akta uczestników są przechowywane w gabinecie w biurze przydzielonym p. Berthome’owi do DEFI Mireuil. Jeśli Stéphane Berthome będzie nieobecny, jego program zostanie udostępniony Sylvie Touchard, szefowi ADEF La Rochelle. Ten ostatni poinformuje o tym służbę. (Polish)
12 August 2022
0 references
Ez várható az akció 70 résztvevő által előírt külön kíséret, és érvényesíti az animáció a PLIE. A cél az, hogy rávegyék őket a felmerült problémák enyhítésére; a foglalkoztathatóságuk előtt álló személyes és fő akadályok, valamint a megoldásukhoz vagy a válaszadáshoz szükséges intézkedések bevezetése. Az ADEF kísérője által tapasztalt és kezelt problémák a következő sorrendben lehetnek: **_Igazságszolgáltatás**: erőszakkal vagy visszaéléssel szemben, tanácsadás és támogatás annak meghatározásához, hogy milyen jogi és/vagy védelmi eljárásokat lehet bevezetni, válások (segítség az áthelyezéssel, szociális ellátással, bírósági segítségnyújtási akták elkészítése), az SPIP-vel (behelyezési és próbaidős börtönszolgálat) kapcsolatos munka. **_Egészség**: Számos forgatókönyv merülhet fel: Adminisztratív frissítési segítségnyújtás, mint például az egyetemes egészségügyi ellátással kapcsolatos akták, kölcsönös kiegészítő akták A meglévő és azonosított egészségügyi problémák felismerése: MDPH fájl telepítése a fogyatékossággal élő munkavállalóként való elismerés megállapításához, elsőbbségi kártya, parkolókártya, fogyatékkal élő felnőttek után járó juttatás, átképzésre szolgáló struktúrákhoz vagy a munkához igazított speciális létesítményekhez történő átutalás... A rokkantsági nyugdíj iránti kérelmekhez kapcsolódó fájlok szerkesztése (CPAM) A meglévő, de azonosítatlan egészségügyi problémák elismerése: a Niortban végzett egészségügyi vizsgálatok kísérője (csak a városunkhoz legközelebb álló központ, hogy ezt ingyenesen tegye meg), vegye fel a kapcsolatot az orvosokkal, hogy orvosi nyomon követést hozzon létre, kísérje a pszichológiai vagy pszichiátriai ellátást segítő struktúrákat. A munkát egészségügyi szakemberekkel, partnerekkel (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, a Foglalkoztatási Minisztérium szolgáltatói stb.) együtt végzik a foglalkoztathatóság akadályaival, a képviseletekkel és a társadalmi kapcsolat fenntartásával kapcsolatban (a „szerződéses kísérőeszköz” megyei intézkedéssel való relék létrehozása a szociális központokkal). Az állami bizalomépítő munkára a nagyon személyes egészséget érintő témák kezeléséhez van szükség, ami megmagyarázhatja, hogy egyesek számára a támogatási időszak hosszú lehet. Ezzel szemben egyes emberek, akik meg vannak győződve az egészségi állapotukról, rövidebb ülésidőt kapnak. **_Ház_**: támogatás a szociális lakhatás iránti kérelmek elkészítéséhez (prefekturális fenntartások, HLM-fájlok), magánlakások keresése, a lakások rehabilitációjára irányuló kérelmekkel kapcsolatos adminisztratív eljárások **_Retirement_**: segít a nyugdíjazási akták elkészítésében (a szakmai előmeneteli adatok ellenőrzése, az adatátvitel ellenőrzése, mint például a születésekre vonatkozó családi füzetek stb.), a kaszákkal vagy a pótlékokkal való találkozó. A reverziós nyugdíjfájl telepítése. **_Pénzügyi információk_**: segítségnyújtás a túlzott eladósodási ügyek előkészítéséhez, a visszafizetési ütemtervek megtárgyalásához és végrehajtásához, a költségvetés-kezelési támogatáshoz, a gyámsághoz vagy a gondnoksághoz történő áttételhez **_Mobility_**: az emberek helyzetéhez igazított közlekedési megoldások keresése **_Conflits_**: vállalaton belüli közvetítés a foglalkoztatás fenntartása érdekében Az emberek a társadalmi szakasz felé orientáltak, gyakran félretájékoznak a meglévő rendszerekről, gyakran verejtékes lelkiállapotban vannak, és helyzetük tagadásában is látják. A háttérmunkát Stéphane Berthome az útmutatókkal együtt végzi, hogy meggyőzze a résztvevőket a fékezés iránti érdeklődésről, és elvezeti őket a helyzetük elfogadásához. Figyelembe véve az egészségügyi kérdéseket az álláskeresés során. A szakasz egy háromoldalú kinevezéssel kezdődik (útmutató/lépési referens/a PLIE résztvevője), amelyet az animációs szolgálat előzetesen validált, és egyéni kinevezések formájában valósul meg. A szakasz kezdete a kísérők felírása alapján történik az animációs szolgáltatás validálásával. Az első kinevezés és az utolsó kinevezés a kísérő értékelését követően háromoldalú lesz, kivéve azokat az eseteket, amikor a résztvevők nem tudnak jelen lenni a meghallgatás végén. Annak érdekében, hogy részt vegyen a csoportos workshopok animációjában, a Stéphane Berthome alkalmanként beszél a készülék népszerűsítésére és a közönség újjáélesztésére szolgáló modulokról az animációs szolgáltatás kérésére. A résztvevők aktáit egy kabinetben tárolják, amelyet Berthome úr, a DEFI Mireuil rendel el. Stéphane Berthome távolléte esetén a napirendet megosztják Sylvie Toucharddal, az ADEF La Rochelle vezetőjével. Ez utóbbi tájékoztatja a szervát. (Hungarian)
12 August 2022
0 references
Očekává se u akce 70 účastníků předepsané zvláštním doprovodem a potvrzené animací PLIE. Cílem je přimět je, aby odstranili zjištěné problémy; osobní a hlavní překážky bránící jejich zaměstnatelnosti a zavedení nezbytných opatření k jejich vyřešení nebo poskytnutí prvků reakce. Problémy, s nimiž se setkal a který se s ním zabýval, mohou být v tomto pořadí: **_Spravedlnost_**: v případě násilí nebo zneužívání, poradenství a podpory při definování toho, jaké právní a/nebo ochranné postupy lze zavést, rozvody (pomoc při relokaci, sociální péči, přípravě spisů o soudní pomoci), práci v souvislosti se SPIP (vězeňská služba pro vložení a probaci). **_Zdraví_**: Může nastat několik scénářů: Pomoc při aktualizaci administrativy, jako jsou soubory všeobecného zdravotního pojištění, doplňkové vzájemné soubory Uznání stávajících a zjištěných zdravotních problémů: instalace souboru MDPH pro zřízení uznání za zdravotně postiženého pracovníka, přednostní kartu, parkovací kartu, příspěvek pro osoby se zdravotním postižením, postoupení struktur pro rekvalifikaci nebo specializovaných zařízení přizpůsobených pro práci... Rovněž úprava souborů pro žádosti o invalidní důchod (CPAM) Uznávání stávajících, ale neidentifikovaných zdravotních problémů: doprovod ke zdravotním prohlídkám v Niortu (pouze centrum, které je nejblíže našemu městu zdarma), kontakt s lékaři za účelem zavedení lékařského sledování, doprovod ke strukturám, které pomáhají psychologické nebo psychiatrické péči. Práce je rovněž prováděna ve spolupráci se zdravotnickými pracovníky, partnery (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, poskytovatelé odboru zaměstnanosti atd.) Pracují na překážkách zaměstnatelnosti, zastoupení a udržování sociální vazby (založení relé s oddělením opatření „Contracted Accompaniment Device“ se sociálními centry). K řešení otázek týkajících se velmi osobního zdraví je třeba pracovat na budování důvěry veřejnosti, což může vysvětlit, že u některých lidí může být doba podpory dlouhá. Naopak, někteří lidé, kteří jsou přesvědčeni o svém zdravotním stavu, budou mít kratší interval setkání. **_Dům_**: pomoc při přípravě žádostí o sociální bydlení (prefekturní rezervace, spisy HLM), vyhledávání soukromého bydlení, administrativní postupy pro žádosti o rehabilitaci bydlení **_Retirement_**: pomoc při přípravě souborů pro odchod do důchodu (ověření záznamů o kariéře, ověření přenosu údajů, jako jsou rodinné brožury pro narození atd.), sjednávání schůzek s caisses nebo s příplatky. Instalace souboru pro reverzní důchod. **_Finanční_**: pomoc při přípravě spisů týkajících se předluženosti, vyjednávání a provádění splátkových kalendářů, pomoc při rozpočtové správě, postoupení opatrovnictví nebo kurátorství **_Mobility_**: hledání dopravních řešení přizpůsobených situacím lidí **_Conflits_**: v podniku mediace za účelem zachování zaměstnanosti Lidé orientovaní na sociální fázi, jsou často mylně informováni o stávajících programech, jsou často v poraženém stavu mysli, viz také v popírání jejich situace. Na pozadí pracuje pan Stéphane Berthome ve spojení s průvodci, aby přesvědčil účastníky o zájmu pracovat na brzdách a vedl je k přijetí jejich situace. S ohledem na zdravotní problémy při hledání zaměstnání Stupeň začne třístranným jmenováním (referenční příručka pro trasu/referenční referent/účastník PLIE), která bude předem potvrzena animační službou a bude mít podobu individuálních schůzek. Začátek fáze bude na lékařský předpis pro účastníky s validací animační služby První jmenování a poslední jmenování bude po posouzení obsluhy tripartitní, s výjimkou zvláštních případů, kdy účastníci nemohou být přítomni na závěrečném pohovoru. Za účelem účasti na animaci skupinových workshopů bude Stéphane Berthome příležitostně hovořit o modulech pro propagaci zařízení a revitalizaci publika na žádost animační služby. Spisy účastníků jsou uloženy v kabinetu v kanceláři přidělené panu Berthomemu, společnosti DEFI Mireuil. Pokud Stéphane Berthome nebude chybět, jeho program bude sdílen se Sylvií Touchardovou, ředitelkou ADEF La Rochelle. Ten bude informovat servic (Czech)
12 August 2022
0 references
Paredzams, ka attiecībā uz darbību 70 dalībnieki, ko paredz īpašais pavadījums, un ko apstiprina PLIE animācija. Mērķis ir panākt, lai viņi mazinātu konstatētās problēmas; personiskie un galvenie šķēršļi viņu nodarbināmībai un nepieciešamo pasākumu ieviešanai, lai tos atrisinātu vai sniegtu atbildes elementus. Problēmas, ar kurām saskārās ADEF darbinieks un ar kurām viņš saskaras, var būt šādā secībā: **_Tiesiskums_**: vardarbības vai ļaunprātīgas izmantošanas gadījumā konsultācijas un atbalsts, lai noteiktu, kādas juridiskās un/vai aizsardzības procedūras var ieviest, laulības šķiršana (palīdzība saistībā ar pārcelšanu, sociālo aprūpi, tiesas palīdzības dokumentu sagatavošanu), darbs saistībā ar SPIP (ieslodzījuma vietu ievietošanas un probācijas dienests). **_Veselība_**: Var rasties vairāki scenāriji: Administratīvas atjaunināšanas palīdzība, piemēram, vispārējas veselības apdrošināšanas lietas, savstarpēji papildinošas lietas, esošo un identificēto veselības problēmu atzīšana: MDPH datnes uzstādīšana, lai noteiktu, vai persona ar invaliditāti tiek atzīta par darba ņēmēju ar invaliditāti, prioritātes karte, stāvvietas karte, pieaugušo invalīdu pabalsts, nosūtīšana uz pārkvalifikācijas struktūrām vai specializētām iestādēm, kas pielāgotas darbam... Arī dokumentu rediģēšana invaliditātes pensijas pieteikumiem (CPAM) Esošu, bet neidentificētu veselības problēmu atzīšana: pavadījums veselības pārbaudēm Niortā (tikai centrs, kas atrodas vistuvāk mūsu pilsētai, lai to izdarītu bez maksas), sazinieties ar ārstiem, lai izveidotu medicīnisko uzraudzību, pavadot struktūras, kas palīdz psiholoģiskai vai psihiatriskai aprūpei. Darbs tiek veikts arī sadarbībā ar veselības aprūpes speciālistiem, partneriem (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, Nodarbinātības departamenta pakalpojumu sniedzējiem utt.) Darbs pie nodarbinātības šķēršļiem, pārstāvība un sociālās saiknes uzturēšana (releju izveide ar departamenta pasākumu “Līguma pavadīšanas ierīce” ar sociālajiem centriem). Sabiedrības uzticības veidošanas darbs ir nepieciešams, lai risinātu jautājumus, kas saistīti ar ļoti personisko veselību, un tas var izskaidrot, ka dažiem cilvēkiem atbalsta periods var būt ilgs. Savukārt dažiem cilvēkiem, kuri ir pārliecināti par savu veselības stāvokli, būs īsāks sanāksmju intervāls. **_Māja_**: palīdzība sociālo mājokļu pieteikumu sagatavošanā (prefektu atrunas, HLM faili), privāto mājokļu meklēšana, administratīvās procedūras mājokļu atjaunošanas pieprasījumiem **_Repensement_**: palīdzēt sagatavot pensionēšanās lietas (karjeras ierakstu pārbaude, datu pārsūtīšanas pārbaude, piemēram, ģimenes bukleti dzimušajiem u. c.), iecelšanas amatā ar kaisēm vai ar papildinājumiem. Reversijas pensijas faila uzstādīšana. **_Financials_**: palīdzība pārmērīgu parādsaistību lietu sagatavošanā, sarunās par atmaksas grafikiem un to īstenošanā, budžeta pārvaldības palīdzība, nodošana aizbildnībā vai aizbildnībā **_Mobility_**: meklēt transporta risinājumus, kas pielāgoti cilvēku situācijai **_Conflits_**: starpniecība uzņēmumā, lai saglabātu nodarbinātību Cilvēki, kas orientēti uz sociālo stadiju, bieži vien tiek nepareizi informēti par esošajām shēmām, bieži vien ir neveiksmīgā prāta stāvoklī, redzot arī viņu situācijas noliegšanu. Fona darbu veic Stéphane Berthome kopā ar rokasgrāmatām, lai pārliecinātu dalībniekus par interesi strādāt pie bremzēm un novestu viņus pie savas situācijas pieņemšanas. Ņemot vērā veselības jautājumus darba meklēšanā Sākums sāksies ar trīspusēju iecelšanu (ceļu atsauces ceļvedis/pakāpeniskais referents/PLIE dalībnieks), ko iepriekš apstiprinājis animācijas dienests, un tas notiks kā individuālas tikšanās. Posms sāksies pēc pavadoņu izrakstīšanas ar animācijas pakalpojuma apstiprināšanu. Pirmā iecelšana un pēdējā iecelšana notiks trīspusējā kārtā pēc pavadoņa novērtēšanas, izņemot īpašus gadījumus, kad dalībnieki nevar piedalīties intervijas beigās. Lai piedalītos grupu darbnīcu animācijā, Stéphane Berthome laiku pa laikam runās par ierīces popularizēšanas un auditorijas atdzīvināšanas moduļiem pēc animācijas pakalpojuma pieprasījuma. Dalībnieku lietas tiek glabātas birojā, kas uzticēts Berthome kungam, DEFI Mireuil. Ja Stéphane Berthome nav klāt, viņa darba kārtība tiks dalīta ar Sylvie Touchard, vadītājs ADEF La Rochelle. Pēdējais informēs servi (Latvian)
12 August 2022
0 references
Táthar ag súil leis ar an ngníomh 70 rannpháirtithe atá forordaithe ag an tionlacan ar leith, agus a bhailíochtú ag an beochan an plie. Is é is aidhm dóibh na fadhbanna a tháinig chun cinn a chur síos; bacainní pearsanta agus príomhbhacainní ar a n-infhostaitheacht agus chun na gníomhaíochtaí is gá a chur i bhfeidhm chun iad a réiteach nó chun gnéithe den fhreagairt a chur ar fáil. Féadfaidh na fadhbanna a bhí ag freastalaí ADEF agus ar dhéileáil sé leo a bheith san ord seo a leanas: **_Ceartas_**: i bhfianaise foréigin nó mí-úsáide, comhairle agus tacaíocht chun a shainiú cad iad na nósanna imeachta dlíthiúla agus/nó cosanta is féidir a chur i bhfeidhm, colscarthaí (cúnamh le hathlonnú, cúram sóisialta, comhaid maidir le cúnamh cúirte a ullmhú), obair i ndáil leis an SPIP (seirbhís phríosúin le haghaidh cur isteach agus promhadh). **_Sláinte_**: D’fhéadfadh roinnt cásanna teacht chun cinn: Cúnamh riaracháin a thabhairt cothrom le dáta amhail comhaid uilíocha maidir le cumhdach sláinte, comhaid fhrithpháirteacha chomhlántacha Sainaithint fadhbanna sláinte atá ann cheana agus a sainaithníodh: comhad MDPH a shuiteáil chun aitheantas a shuíomh mar oibrí faoi mhíchumas, cárta tosaíochta, cárta páirceála, liúntas do dhaoine faoi mhíchumas, tarchur chuig struchtúir le haghaidh athoiliúna nó bunaíochtaí speisialaithe atá curtha in oiriúint don obair... Ina theannta sin, comhaid eagarthóireachta le haghaidh iarratais ar phinsean easláine (CPAM) Aitheantas ar fhadhbanna sláinte atá ann cheana ach nach bhfuil sainaitheanta: tionlacan do shláinte seiceála-ups i Niort (ionad amháin is gaire dár gcathair é sin a dhéanamh saor in aisce), teagmháil a dhéanamh le dochtúirí a chur ar bun leighis leantach, tionlacan le struchtúir a chabhraíonn le cúram síceolaíoch nó síciatrach. Déantar an obair freisin i gcomhar le gairmithe sláinte, comhpháirtithe (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, soláthraithe na Roinne Fostaíochta, etc.) Obair ar bhacainní ar infhostaitheacht, ar uiríll agus ar chothabháil an naisc shóisialta (siúltaí sealaíochta a bhunú leis an mbeart roinne “Gléas um Thionlacan Conartha” le hionaid shóisialta). Tá gá le hobair cothaithe muiníne an phobail chun aghaidh a thabhairt ar ábhair a bhaineann le sláinte an-phearsanta, rud a d’fhéadfadh a mhíniú go bhféadfadh an tréimhse tacaíochta a bheith fada i gcás daoine áirithe. Os a choinne sin, beidh eatramh cruinnithe níos giorra ag roinnt daoine atá cinnte dá sláinte. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. cúnamh chun iarratais ar thithíocht shóisialta a ullmhú (áirithintí riaracháin, comhaid HLM), cuardach a dhéanamh ar thithíocht phríobháideach, nósanna imeachta riaracháin le haghaidh iarrataí ar thithíocht a athshlánú **_Retirement_**: cabhair maidir le comhaid scoir a ullmhú (fíorú ar thaifid ghairme, tarchur sonraí a fhíorú amhail leabhráin teaghlaigh do bhreitheanna, etc.), ceapacháin a dhéanamh leis na caisíní nó leis na forlíontaí. Comhad pinsin frithdhílse a shuiteáil. **Airgeadais_**: cúnamh maidir le comhaid a bhaineann le rófhéichiúnas a ullmhú, sceidil aisíocaíochta a chaibidliú agus a chur chun feidhme, cúnamh bainistíochta buiséid, tarchur chuig caomhnóireacht nó coimeádaíocht **_Mobility_**: Cuardaigh réitigh iompair atá curtha in oiriúint do chásanna daoine **_Conflits_**: is minic a dhéantar idirghabháil in-chuideachta chun fostaíocht a choinneáil ar bun Daoine atá dírithe ar an gcéim shóisialta, is minic a bhíonn míthuiscint orthu faoi scéimeanna atá ann cheana féin, is minic a bhíonn siad i staid stuama, féach freisin i ndiúltú ar a staid. Tá obair chúlra déanta ag an Uasal Stéphane Berthome i gcomhar leis na treoracha treoracha a chur ina luí ar na rannpháirtithe ar spéis leo a bheith ag obair ar na coscáin agus iad a threorú chun glacadh lena staid. Agus saincheisteanna sláinte á gcur san áireamh i gcuardach poist Tosóidh an chéim le ceapachán trípháirteach (treoir thagartha pas/comhfhreagraí/rannpháirtí an phlie), arna bhailíochtú go réamhtheachtach ag an tseirbhís beochana, agus is i bhfoirm ceapachán aonair a dhéanfar an chéim. Cuirfear tús leis an gcéim ar oideas ó na freastalaithe le bailíochtú na seirbhíse beochana. Beidh an chéad cheapachán agus an ceapachán deireanach trípháirteach tar éis measúnú a dhéanamh ar an bhfreastalaí, ach amháin i gcásanna áirithe nuair nach féidir le rannpháirtithe a bheith i láthair ag an agallamh deiridh. Chun páirt a ghlacadh i mbeochan ceardlann do ghrúpaí, labhróidh Stéphane Berthome ó am go chéile ar na modúil chun an gléas a chur chun cinn agus chun lucht féachana a athbheochan ar iarratas ón tseirbhís bheochana. Stóráiltear comhaid na rannpháirtithe i gcomh-aireacht san oifig a shanntar don Uasal Berthome, do DEFI Mireuil. Má tá Stéphane Berthome as láthair, roinnfear a chlár oibre le Sylvie Touchard, ceann ADEF La Rochelle. Cuirfidh an dara ceann an seirbhís ar an eolas (Irish)
12 August 2022
0 references
Pričakuje se na akciji 70 udeležencev, ki jih predpiše posebna spremljevalna oprema in potrdi animacija PLIE. Cilj je, da se jim omogoči, da odpravijo težave, ki so se pojavile; osebne in glavne ovire za njihovo zaposljivost ter sprejetje potrebnih ukrepov za njihovo odpravo ali zagotovitev elementov odziva. Težave, ki jih ima in obravnava spremljevalec ADEF, so lahko v naslednjem vrstnem redu: **_Pravosodje_**: v primeru nasilja ali zlorabe svetovanje in podpora pri opredelitvi, katere pravne in/ali zaščitne postopke je mogoče uvesti, razveze (pomoč pri premestitvi, socialno varstvo, priprava spisov o sodni pomoči), delo v zvezi s SPIP (služba za zaporno kazen za vstavitev in pogojni odpust). **_Zdravje_**: Lahko se zgodi več scenarijev: Administrativna pomoč pri posodabljanju, kot so datoteke o splošnem zdravstvenem zavarovanju, dopolnilni medsebojni dosjeji Priznavanje obstoječih in ugotovljenih zdravstvenih težav: namestitev datoteke MDPH za ugotovitev priznanja invalidnega delavca, kartice prednostne pravice, parkirne kartice, nadomestila za odrasle za invalide, napotitve na strukture za preusposabljanje ali specializirane ustanove, prilagojene za delo... Tudi urejanje datotek za vloge za invalidsko pokojnino (CPAM) Priznavanje obstoječih, vendar neidentificiranih zdravstvenih težav: spremljanje zdravstvenih pregledov v Niortu (samo center, ki je najbližje našemu mestu, da to storijo brezplačno), stik z zdravniki, da bi vzpostavili zdravniško spremljanje, spremljavo struktur, ki pomagajo pri psihološki ali psihiatrični oskrbi. Delo poteka tudi v sodelovanju z zdravstvenimi delavci, partnerji (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, ponudniki oddelka za zaposlovanje itd.) Delo na ovirah za zaposljivost, zastopanje in vzdrževanje socialne povezave (vzpostavitev relejev z oddelčnim ukrepom „Pogodbena spremljevalna naprava“ s socialnimi centri). Javna prizadevanja za krepitev zaupanja so potrebna za obravnavo tem v zvezi z zelo osebnim zdravjem, kar lahko pojasni, da je za nekatere ljudi obdobje podpore lahko dolgo. Nasprotno pa bodo nekateri ljudje, ki so prepričani o svojem zdravstvenem stanju, imeli krajši čas srečanja. **_House_**: pomoč pri pripravi vlog za socialna stanovanja (prefekturni pridržki, datoteke HLM), iskanje zasebnih stanovanj, upravni postopki za prošnje za rehabilitacijo nastanitve **_Pokojnina_**: pomoč pri pripravi dokumentov o upokojitvi (preverjanje kariernih evidenc, preverjanje prenosa podatkov, kot so družinske knjižice za rojstva itd.), dogovarjanje s kadri ali dodatki. Namestitev pokojninske datoteke za vrnitev. **_Financije_**: pomoč pri pripravi datotek o prezadolženosti, pogajanje in izvajanje rokov odplačevanja, pomoč pri upravljanju proračuna, napotitev na skrbništvo ali kuratorstvo **_Mobility_**: iskanje rešitev za prevoz, prilagojenih situacijam ljudi **_Conflits_**: mediacija v podjetju za ohranitev zaposlitve Ljudje, ki so usmerjeni v družbeno stopnjo, so pogosto napačno obveščeni o obstoječih shemah, so pogosto v poraznem stanju duha, glej tudi v zanikanju njihovega položaja. Stéphane Berthome skupaj z vodniki prepriča udeležence o zanimanju za delo na zavorah in jih privede do sprejetja njihovega položaja. Ob upoštevanju zdravstvenih težav pri iskanju zaposlitve se bo faza začela s tristranskim imenovanjem (referenčni vodnik za pot/korak referent/udeleženec PLIE), ki ga bo predhodno potrdila služba za animacijo, in bo potekala v obliki individualnih imenovanj. Začetek faze bo na recept spremljevalcev s potrditvijo storitve animacije Prvo imenovanje in zadnje imenovanje bo tristransko po oceni spremljevalca, razen v posebnih primerih, ko udeleženci ne morejo biti prisotni na koncu razgovora. Za sodelovanje v animaciji skupinskih delavnic bo Stéphane Berthome na zahtevo animacije občasno govoril o modulih za promocijo naprave in revitalizacijo občinstva. Spisi udeležencev se shranijo v kabinetu v pisarni, ki je dodeljena g. Berthometu DEFIju Mireuilu. Če je Stéphane Berthome odsoten, bo njegov dnevni red delil Sylvie Touchard, vodja ADEF La Rochelle. Slednja bo o tem obvestila službo. (Slovenian)
12 August 2022
0 references
Тя се очаква за действието 70 участници, предписани от конкретния съпровод и валидирани от анимацията на PLIE. Целта е те да бъдат принудени да премахнат възникналите проблеми; лични и основни пречки пред тяхната пригодност за заетост и за предприемане на необходимите действия за тяхното разрешаване или за осигуряване на елементи на реакция. Проблемите, с които се е сблъскал служителят на ADEF, могат да бъдат в следния ред: **_Правосъдие_**: в лицето на насилие или злоупотреба, съвети и подкрепа за определяне на това какви правни процедури и/или процедури за защита могат да бъдат въведени, разводи (помощ при преместване, социални грижи, подготовка на преписки за съдебна помощ), работа във връзка с SPIP (услуга за въвеждане в затвор и пробация). **_Health_**: Могат да възникнат няколко сценария: Административна помощ за актуализиране, като например универсални досиета за здравно осигуряване, допълнителни взаимни досиета Признаване на съществуващи и установени здравословни проблеми: инсталиране на MDPH досие за установяване на признаване като работник с увреждания, приоритетна карта, карта за паркиране, надбавка за възрастни с увреждания, насочване към структури за преквалификация или специализирани заведения, пригодени за работа... Също така редактиране на досиета за заявления за пенсия за инвалидност (CPAM) Признаване на съществуващи, но неидентифицирани здравословни проблеми: придружаване на здравни прегледи в Ниорт (само център, който е най-близо до нашия град, за да го направи безплатно), контакт с лекари, за да се създаде медицинско проследяване, придружаване на структури, които помагат за психологически или психиатрични грижи. Работата се извършва и съвместно със здравни специалисти, партньори (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, доставчици на отдел „Заетост„и др.) Работа по пречките пред пригодността за заетост, представителствата и поддържането на социалната връзка (създаване на релета с ведомствената мярка „Устройство за съпровождане по договор“ със социалните центрове). Необходимо е да се работи за изграждане на общественото доверие, за да се разгледат въпроси, свързани с много личното здраве, което може да обясни, че за някои хора периодът на подкрепа може да бъде дълъг. И обратно, някои хора, които са убедени в здравословното си състояние, ще имат по-кратък интервал от срещи. **_Къща_**: помощ при подготовката на заявления за социално жилищно настаняване (резерви на префектурите, досиета на ВВС), търсене на частни жилища, административни процедури за искания за рехабилитация на жилища **_пенсиониране_**: помощ при изготвянето на досиета за пенсиониране (проверка на кариерните досиета, проверка на предаването на данни като семейни брошури за раждане и т.н.), извършване на срещи с касите или с добавките. Инсталиране на досие за връщане на пенсията. **_Финанси_**: съдействие при изготвянето на досиета за свръхзадлъжнялост, договаряне и изпълнение на графици за погасяване, помощ за управление на бюджета, насочване към настойничество или попечителство **_Mobility_**: търсене на транспортни решения, адаптирани към положението на хората **_Conflits_**: вътрешнофирмено посредничество за поддържане на заетостта Хората, ориентирани към социалния етап, често са погрешно информирани за съществуващите схеми, често са в състояние на поражения, виждат се и в отричане на тяхното положение. Г-н Stéphane Berthome извършва обща работа заедно с ръководствата, за да убеди участниците в интереса да работят по спирачките и да ги доведе до приемане на тяхното положение. Като се вземат предвид здравните проблеми при търсене на работа, етапът ще започне с тристранна среща (ръководство за маршрут/референт за стъпка/участник в PLIE), валидирано нагоре по веригата от анимационната служба и ще бъде под формата на индивидуални назначения. Началото на етапа ще бъде по лекарско предписание на присъстващите с валидиране на анимационната услуга Първата среща и последната среща ще бъде тристранна след оценката на придружителя, освен в определени случаи, когато участниците не могат да присъстват на последното интервю. За да участва в анимацията на групови семинари, Stéphane Berthome понякога ще говори по модулите за популяризиране на устройството и за съживяване на публиката по искане на анимационната услуга. Досиетата на участниците се съхраняват в кабинет, разпределен на г-н Berthome, на DEFI Mireuil. Ако Стефан Бертоме отсъства, програмата му ще бъде споделена със Силви Тушард, ръководител на ADEF La Rochelle. Последният ще информира Сервикса. (Bulgarian)
12 August 2022
0 references
Huwa mistenni fuq l-azzjoni 70 parteċipant preskritti mill-akkumpanjament speċifiku, u vvalidat mill-animazzjoni tal-PLIE. L-għan huwa li jiġu mġiegħla jnaqqsu l-problemi li nqalgħu; l-ostakli personali u ewlenin għall-impjegabbiltà tagħhom u biex jistabbilixxu l-azzjonijiet meħtieġa biex isolvuhom jew biex jipprovdu elementi ta’ rispons. Il-problemi ffaċċjati u ttrattati mill-attur tal-ADEF jistgħu jkunu fl-ordni li ġejja: **_Justice_**: quddiem il-vjolenza jew l-abbuż, il-pariri u l-appoġġ biex jiġi definit liema proċeduri legali u/jew ta’ protezzjoni jistgħu jiġu implimentati, id-divorzji (għajnuna għar-rilokazzjoni, il-kura soċjali, it-tħejjija ta’ fajls dwar l-għajnuna tal-qorti), ix-xogħol b’rabta mal-SPIP (servizz ta’ ħabs għall-inserzjoni u l-probazzjoni). **_Health_**: Jistgħu jinqalgħu diversi xenarji: Assistenza amministrattiva ta’ aġġornament bħal fajls ta’ kopertura tas-saħħa universali, fajls reċiproċi komplementari Rikonoxximent ta’ problemi tas-saħħa eżistenti u identifikati: l-installazzjoni ta’ fajl MDPH għall-istabbiliment ta’ rikonoxximent bħala ħaddiem b’diżabilità, karta ta’ prijorità, karta ta’ parkeġġ, allowance għall-adulti b’diżabilità, referenza għal strutturi għal taħriġ mill-ġdid jew stabbilimenti speċjalizzati adattati għax-xogħol... Barra minn hekk, l-editjar ta’ fajls għall-applikazzjonijiet tal-pensjoni tal-invalidità (CPAM) Rikonoxximent ta’ problemi tas-saħħa eżistenti iżda mhux identifikati: akkumpanjament għas-saħħa check-ups fil Niort (biss ċentru eqreb lejn il-belt tagħna biex jagħmlu dan mingħajr ħlas), kuntatt ma ‘tobba li jitwaqqaf segwitu mediku, akkumpanjament għall-istrutturi jgħinu għall-kura psikoloġika jew psikjatrika. Ix-xogħol isir ukoll flimkien ma’ professjonisti tas-saħħa, imsieħba (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, fornituri tad-Dipartiment tal-Impjiegi, eċċ.) Jaħdmu fuq ostakli għall-impjegabbiltà, rappreżentazzjonijiet u ż-żamma tar-rabta soċjali (stabbiliment ta’ rilejs mal-miżura dipartimentali “Apparat ta’ Akkumpanjament Kontraenti” maċ-ċentri soċjali). Ix-xogħol ta’ bini ta’ fiduċja pubblika huwa meħtieġ biex jiġu indirizzati suġġetti li jikkonċernaw is-saħħa personali ħafna, li jista’ jispjega li għal xi persuni, il-perjodu ta’ appoġġ jista’ jkun twil. Min-naħa l-oħra, xi nies li huma konvinti mill-istat ta’ saħħithom se jkollhom intervall iqsar ta’ laqgħat. **_House_**: assistenza fit-tħejjija ta’ applikazzjonijiet għal akkomodazzjoni soċjali (riżervi prefettorali, fajls HLM), tiftix għal akkomodazzjoni privata, proċeduri amministrattivi għal talbiet għar-riabilitazzjoni tad-djar **_Irtirar_**: għajnuna fit-tħejjija tal-fajls tal-irtirar (verifika tar-rekords tal-karriera, verifika tat-trażmissjoni tad-data bħal kotba tal-familja għat-twelid, eċċ.), li jsiru ħatriet mal-kaisses jew mas-supplimenti. Installazzjoni tal-fajl tal-pensjoni ta’ treġġigħ lura. **_Financials_**: assistenza fit-tħejjija ta’ fajls ta’ dejn eċċessiv, negozjar u implimentazzjoni ta’ skedi ta’ ħlas lura, assistenza għall-ġestjoni tal-baġit, riferiment għat-tutela jew kuratur **_Mobility_**: fittex soluzzjonijiet tat-trasport adattati għas-sitwazzjonijiet tan-nies **_Conflits_**: medjazzjoni fil-kumpanija biex jinżammu l-impjiegi Nies orjentati lejn l-istadju soċjali, spiss jiġu infurmati ħażin dwar l-iskemi eżistenti, ta’ spiss ikunu f’moħħhom defeatist, ara wkoll iċ-ċaħda tas-sitwazzjoni tagħhom. Isir xogħol ta’ sfond mis-Sur Stéphane Berthome flimkien mal-gwidi ta’ gwida biex jikkonvinċu lill-parteċipanti fl-interess li jaħdmu fuq il-brejkijiet u jwassluhom għall-aċċettazzjoni tas-sitwazzjoni tagħhom. B’kont meħud tal-kwistjonijiet tas-saħħa fi tfittxija ta’ impjieg L-istadju se jibda b’ħatra tripartitika (gwida ta’ referenza għall-passaġġ/referent tal-pass/parteċipant tal-PLIE), ivvalidat’il fuq mis-servizz ta’ animazzjoni, u se jieħu l-forma ta’ ħatriet individwali. Il-bidu tal-fażi se jkun fuq preskrizzjoni tal-parteċipanti b’validazzjoni tas-servizz tal-animazzjoni L-ewwel ħatra u l-aħħar appuntament se jkunu tripartitiċi wara l-valutazzjoni tal-attur, ħlief f’każijiet partikolari fejn il-parteċipanti ma jistgħux ikunu preżenti fl-intervista finali. Sabiex jipparteċipaw fl-animazzjoni ta ‘workshops grupp, Stéphane Berthome kultant se jitkellem dwar il-moduli għall-promozzjoni tal-apparat u l-qawmien mill-ġdid udjenzi fuq talba tas-servizz animazzjoni. Il-fajls tal-parteċipanti jinħażnu f’kabinett fl-uffiċċju assenjat lis-Sur Berthome, lil DEFI Mireuil. Jekk Stéphane Berthome jkun assenti, l-aġenda tiegħu tinqasam ma’ Sylvie Touchard, kap tal-ADEF La Rochelle. Dan ta’ l-aħħar jinforma lis-serviċi (Maltese)
12 August 2022
0 references
Espera-se na ação 70 participantes prescritos pelo acompanhamento específico, e validados pela animação do PLIE. O objetivo é levá-los a resolver os problemas encontrados; obstáculos pessoais e principais à sua empregabilidade e a pôr em prática as medidas necessárias para os resolver ou para fornecer elementos de resposta. Os problemas encontrados e tratados pelo assistente da ADEF podem estar na seguinte ordem: **_Justiça_**: em caso de violência ou abuso, aconselhamento e apoio para definir os procedimentos jurídicos e/ou de proteção que podem ser instituídos, divórcios (ajuda na recolocação, assistência social, preparação de processos de auxílio judiciário), trabalho em ligação com o SPIP (serviço prisional de inserção e liberdade condicional). **_Saúde_**: Podem surgir vários cenários: Assistência administrativa à atualização, tais como dossiês de cobertura universal de saúde, dossiês mútuos complementares Reconhecimento de problemas de saúde existentes e identificados: instalação do ficheiro MDPH para o reconhecimento como trabalhador deficiente, cartão de prioridade, cartão de estacionamento, subsídio para adultos deficientes, encaminhamento para estruturas de reciclagem ou estabelecimentos especializados adaptados ao trabalho... Também editar arquivos para pedidos de pensão de invalidez (CPAM) Reconhecimento de problemas de saúde existentes, mas não identificados: acompanhamento de exames de saúde em Niort (único centro mais próximo da nossa cidade para fazê-lo gratuitamente), contacto com médicos para estabelecer um acompanhamento médico, acompanhamento de estruturas que ajudam a cuidados psicológicos ou psiquiátricos. O trabalho também é realizado em conjunto com profissionais de saúde, parceiros (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, prestadores do Departamento de Emprego, etc.) Trabalho sobre os obstáculos à empregabilidade, representações e manutenção do vínculo social (estabelecimento de pontos de contacto com a medida departamental «Dispositivo de Acompanhamento Contratado» com os centros sociais). O trabalho de reforço da confiança do público é necessário para abordar temas relativos à saúde muito pessoal, o que pode explicar que, para algumas pessoas, o período de apoio pode ser longo. Por outro lado, algumas pessoas que estão convencidas de seu estado de saúde terão um intervalo de reunião mais curto. **_Casa_**: assistência na preparação de pedidos de habitação social (reservas autárquicas, processos HLM), procura de habitação privada, procedimentos administrativos para pedidos de reabilitação de habitação **_Reforma_**: ajudar na preparação dos dossiês de aposentação (verificação dos registos de carreira, verificação da transmissão de dados, como folhetos familiares para nascimentos, etc.), marcar consultas com os caisses ou com os suplementos. Instalação do processo de reversão da pensão. **_Financials_**: assistência na preparação de processos de sobre-endividamento, negociação e execução de calendários de reembolso, assistência em matéria de gestão orçamental, encaminhamento para tutela ou curatela **_Mobilidade_**: procurar soluções de transporte adaptadas à situação das pessoas **_Conflitos_**: As pessoas orientadas para a etapa social, são muitas vezes mal informadas sobre os esquemas existentes, estão muitas vezes em um estado de espírito derrotista, ver também em negação de sua situação. Um trabalho de fundo é feito por Stéphane Berthome em conjunto com os guias para convencer os participantes do interesse em trabalhar nos freios e levá-los à aceitação de sua situação. Tendo em conta as questões de saúde numa procura de emprego A etapa terá início com uma nomeação tripartida (guia de referência do percurso/referente da etapa/participante do PLIE), validada a montante pelo serviço de animação, e assumirá a forma de nomeações individuais. O início da etapa será mediante receita dos participantes com validação do serviço de animação A primeira consulta e a última consulta serão tripartidas após a avaliação do participante, exceto em casos particulares em que os participantes não possam estar presentes na entrevista final. A fim de participar na animação de workshops de grupo, Stéphane Berthome irá ocasionalmente falar sobre os módulos para promover o dispositivo e revitalizar o público a pedido do serviço de animação. Os dossiês dos participantes são arquivados num gabinete no gabinete atribuído ao Sr. Berthome, à DEFI Mireuil. Se Stéphane Berthome estiver ausente, a sua agenda será partilhada com Sylvie TOUCHARD, chefe da ADEF La Rochelle. Este último informará o servo (Portuguese)
12 August 2022
0 references
Det forventes på aktionen 70 deltagere, der er foreskrevet i det specifikke akkompagnement og valideret ved animationen af PLIE. Målet er at få dem til at sætte de problemer, de støder på, ned. personlige og vigtigste hindringer for deres beskæftigelsesegnethed og for at træffe de nødvendige foranstaltninger til at løse dem eller tilvejebringe svarelementer. De problemer, der opstår og behandles af ADEF-medarbejderen, kan være i følgende rækkefølge: **_Justice_**: i tilfælde af vold eller misbrug, rådgivning og støtte til at definere, hvilke retlige procedurer og/eller beskyttelsesprocedurer der kan indføres, skilsmisser (hjælp til flytning, social omsorg, forberedelse af retssager), arbejde i forbindelse med SPIP (fængslingstjeneste til indsættelse og prøveløsladelse). **_Sundhed_**: Der kan opstå flere scenarier: Administrativ opdateringsbistand, f.eks. universel sygesikringsdossier, supplerende gensidige dossierer Anerkendelse af eksisterende og identificerede sundhedsproblemer: installation af MDPH-fil med henblik på anerkendelse som handicappet arbejdstager, prioritetskort, parkeringskort, handicapydelse for voksne, henvisning til omskolingsstrukturer eller specialiserede institutioner, der er tilpasset til arbejde... Også redigering af filer for ansøgninger om invalidepension (CPAM) Anerkendelse af eksisterende, men uidentificerede sundhedsproblemer: akkompagnement til helbredsundersøgelser i Niort (kun centrum tættest på vores by for at gøre det gratis), kontakt med læger for at oprette en medicinsk opfølgning, akkompagnement til strukturer, der hjælper til psykologisk eller psykiatrisk pleje. Arbejdet udføres også i samarbejde med sundhedspersonale, partnere (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, leverandører af arbejdsformidlingen osv.) Arbejde med hindringer for beskæftigelsesegnethed, repræsentationer og vedligeholdelse af den sociale forbindelse (etablering af kontorer med afdelingsforanstaltningen "Kontrakt akkompagnementsanordning" med sociale centre). Offentlighedens tillidsskabende arbejde er nødvendig for at behandle emner vedrørende meget personlig sundhed, hvilket kan forklare, at støtteperioden for nogle mennesker kan være lang. Omvendt vil nogle mennesker, der er overbevist om deres helbredstilstand, have et kortere mødeinterval. **_House_**: bistand til udarbejdelse af ansøgninger om socialt boligbyggeri (præfekturreservationer, HLM-filer), søgning efter private boliger, administrative procedurer for anmodninger om rehabilitering af boliger **_Retirement_**: hjælp til udarbejdelse af pensionsfiler (verifikation af karriereregistreringer, verifikation af dataoverførsel såsom familiehæfter til fødsler osv.), at foretage ansættelser med caisses eller med tillæg. Installation af tilbageførselspensionsfil. **_Finansier_**: bistand til udarbejdelse af sager om overdreven gældsætning, forhandling og gennemførelse af tilbagebetalingsplaner, bistand til budgetforvaltning, henvisning til værgemål eller kuratorskab **_Mobility_**: Søg efter transportløsninger tilpasset folks situation **_Conflits_**: virksomhedsmægling for at bevare beskæftigelsen Mennesker, der er orienteret mod den sociale scene, er ofte misinformeret om eksisterende ordninger, er ofte i en demonstrativ sindstilstand, se også i benægtelse af deres situation. Stéphane Berthome udfører et baggrundsarbejde sammen med guiderne for at overbevise deltagerne om interessen for at arbejde på bremserne og få dem til at acceptere deres situation. Under hensyntagen til sundhedsspørgsmål i en jobsøgning påbegyndes fasen med en trepartsaftale (vejreferenceguide/step referent/deltager i PLIE), som er valideret opstrøms af animationstjenesten, og vil tage form af individuelle udnævnelser. Starten af fasen vil være efter ordinering af ledsagerne med en validering af animationstjenesten Den første udnævnelse og den sidste udnævnelse vil være treparts efter vurderingen af ledsageren, undtagen i særlige tilfælde, hvor deltagerne ikke kan være til stede ved den afsluttende samtale. For at deltage i animationen af gruppeworkshopper vil Stéphane Berthome lejlighedsvis tale om modulerne for at promovere enheden og revitalisere publikum på anmodning af animationstjenesten. Deltagernes filer lagres i et kabinet i det kontor, der er tildelt hr. Berthome, til DEFI Mireuil. Hvis Stéphane Berthome er fraværende, vil hans dagsorden blive delt med Sylvie Touchard, leder af ADEF La Rochelle. Sidstnævnte vil informere servicen (Danish)
12 August 2022
0 references
Este de așteptat ca în cadrul acțiunii 70 de participanți să fie prevăzută de acompaniamentul specific și validată de animația PLIE. Scopul este de a-i convinge să reducă problemele întâlnite; obstacole personale și principale în calea capacității lor de inserție profesională și punerea în aplicare a măsurilor necesare pentru a le rezolva sau pentru a oferi elemente de răspuns. Problemele întâmpinate și soluționate de către ADEF pot fi în următoarea ordine: **_Justiție_**: în fața violenței sau abuzului, consiliere și sprijin pentru a defini procedurile legale și/sau de protecție care pot fi instituite, divorțurile (ajutor pentru relocare, asistență socială, pregătirea dosarelor de asistență judiciară), lucrul în legătură cu SPIP (serviciul penitenciar pentru inserare și probațiune). **_Sănătate_**: Pot apărea mai multe scenarii: Asistență pentru actualizarea administrativă, cum ar fi dosarele universale de asigurare de sănătate, dosarele reciproce complementare Recunoașterea problemelor de sănătate existente și identificate: instalarea dosarului MDPH pentru stabilirea recunoașterii ca lucrător cu handicap, card de prioritate, tichet de parcare, alocație pentru adulți cu handicap, trimitere la structuri de reconversie profesională sau unități specializate adaptate pentru muncă... De asemenea, editarea fișierelor pentru cererile de pensii de invaliditate (CPAM) Recunoașterea problemelor de sănătate existente, dar neidentificate: acompaniament la controalele de sănătate din Niort (doar centrul cel mai apropiat de orașul nostru pentru a face acest lucru gratuit), contactul cu medicii pentru a stabili o monitorizare medicală, acompaniarea structurilor care ajută la îngrijirea psihologică sau psihiatrică. Activitatea se desfășoară, de asemenea, în colaborare cu profesioniștii din domeniul sănătății, partenerii (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, furnizorii Departamentului Ocuparea Forței de Muncă etc.) Lucrări privind barierele în calea capacității de inserție profesională, reprezentarea și menținerea legăturii sociale (stabilirea releelor cu măsura departamentală „Dispozitiv de însoțire contractat” cu centrele sociale). Este necesară o activitate de consolidare a încrederii publice pentru a aborda subiecte legate de sănătatea personală, ceea ce poate explica faptul că, pentru unele persoane, perioada de sprijin poate fi lungă. În schimb, unii oameni care sunt convinși de starea lor de sănătate vor avea un interval de întâlnire mai scurt. **_Casa_**: asistență pentru pregătirea cererilor de locuințe sociale (rezervări prefecturale, dosare HLM), căutarea de locuințe private, proceduri administrative pentru cererile de reabilitare a locuințelor **_Retirement_**: ajutor la pregătirea dosarelor de pensionare (verificarea evidențelor carierei, verificarea transmiterii datelor, cum ar fi broșurile familiale pentru nașteri etc.), efectuarea de întâlniri cu caisses sau cu suplimentele. Instalarea fișierului de pensii de reversiune. **_Financiale_**: asistență în pregătirea dosarelor de supraîndatorare, negocierea și punerea în aplicare a calendarelor de rambursare, asistența pentru gestionarea bugetului, trimiterea la tutelă sau curator **_Mobility_**: căutați soluții de transport adaptate situațiilor oamenilor **_Conflits_**: medierea în cadrul companiei pentru a menține ocuparea forței de muncă Persoanele orientate spre etapa socială, sunt adesea dezinformate cu privire la sistemele existente, sunt adesea într-o stare de spirit defecționistă, a se vedea, de asemenea, în negarea situației lor. Dl Stéphane Berthome lucrează împreună cu ghidurile pentru a convinge participanții de interesul de a lucra la frâne și pentru a-i conduce la acceptarea situației lor. Luarea în considerare a problemelor de sănătate într-o căutare de locuri de muncă Etapa va începe cu o numire tripartită (ghid de referință/referent pas/participant la PLIE), validată în amonte de serviciul de animație, și va lua forma unor numiri individuale. Începutul etapei se va face pe baza prescripției însoțitorilor cu validarea serviciului de animație. Prima numire și ultima numire vor fi tripartite în urma evaluării însoțitorului, cu excepția cazurilor speciale în care participanții nu pot fi prezenți la interviul final. Pentru a participa la animația atelierelor de grup, Stéphane Berthome va vorbi ocazional despre modulele de promovare a dispozitivului și de revitalizare a publicului la cererea serviciului de animație. Dosarele participanților sunt stocate într-un cabinet din biroul atribuit dlui Berthome, DEFI Mireuil. Dacă Stéphane Berthome este absent, agenda sa va fi împărtășită cu Sylvie Touchard, șeful ADEF La Rochelle. Acesta din urmă va informa serviciul (Romanian)
12 August 2022
0 references
Det förväntas för den åtgärd 70 deltagare som föreskrivs i den särskilda ackompanjemang, och valideras genom animering av PLIE. Syftet är att få dem att ta itu med de problem som uppstått. personliga och huvudsakliga hinder för deras anställbarhet och för att vidta de åtgärder som krävs för att lösa dem eller tillhandahålla åtgärder. De problem som ADEF-personalen stöter på och hanterar kan vara i följande ordning: **_Juridik_**: mot bakgrund av våld eller övergrepp, råd och stöd för att definiera vilka rättsliga förfaranden och/eller skyddsförfaranden som kan införas, skilsmässor (hjälp med omplacering, social omsorg, utarbetande av domstolsunderlag), arbete i samband med SPIP (fängelsetjänsten för införande och prövotid). **_Hälsa_**: Flera scenarier kan uppstå: Administrativt uppdateringsstöd, t.ex. allmänna hälso- och sjukvårdsärenden, kompletterande ömsesidiga ärenden Erkännande av befintliga och identifierade hälsoproblem: installation av MDPH-fil för fastställande av erkännande som arbetstagare med funktionshinder, prioritetskort, parkeringskort, handikappbidrag för vuxna, hänvisning till strukturer för omskolning eller specialiserade inrättningar som är anpassade för arbete... Redigera också filer för ansökningar om invaliditetspension (CPAM) Erkännande av befintliga men oidentifierade hälsoproblem: ackompanjemang till hälsokontroller i Niort (endast centrum närmast vår stad att göra det gratis), kontakt med läkare för att inrätta en medicinsk uppföljning, ackompanjemang till strukturer som hjälper till psykologisk eller psykiatrisk vård. Arbetet utförs också i samarbete med hälso- och sjukvårdspersonal, partner (CAP EMPLOI, Pôle Emploi, arbetsförmedlingar osv.) Arbete med hinder för anställbarhet, representationer och upprätthållande av den sociala kopplingen (inrättande av kontor med departementsåtgärden ”Contracted Accompaniment Device” med sociala centrum). Allmänhetens förtroendeskapande arbete är nödvändigt för att ta itu med frågor som rör mycket personlig hälsa, vilket kan förklara att stödperioden kan vara lång för vissa människor. Omvänt kommer vissa människor som är övertygade om sitt hälsotillstånd att ha ett kortare mötesintervall. **_House_**: hjälp med att förbereda ansökningar om subventionerat boende (prefekturreservationer, HLM-ärenden), sökande efter privatbostäder, administrativa förfaranden för begäran om återställande av bostäder **_Retirement_**: hjälp med att förbereda pensionsärenden (kontroll av karriärhandlingar, kontroll av dataöverföring, t.ex. familjebroschyrer för födslar osv.), möten med kaisses eller tillägg. Installation av filen med återgångspension. **_Finansier_**: hjälp med att förbereda ärenden om överskuldsättning, förhandlingar om och genomförande av återbetalningsplaner, budgetstöd, hänvisning till förmyndarskap eller kuratorskap **_Mobility_**: Sök efter transportlösningar anpassade till människors situation **_Konflits_**: medling inom företaget för att upprätthålla sysselsättningen Människor som är inriktade på det sociala stadiet är ofta felinformerade om befintliga system, är ofta i ett defaitistiskt sinnestillstånd, se också i förnekande av sin situation. Ett bakgrundsarbete utförs av Stéphane Berthome tillsammans med guiderna för att övertyga deltagarna om intresset att arbeta med bromsarna och leda dem till att deras situation accepteras. Med beaktande av hälsofrågor i en jobbsökning Stegen kommer att inledas med en trepartsmöte (sökväg referensguide/steg referent/deltagare i PLIE), validerad uppströms av animeringstjänsten, och kommer att ta formen av individuella utnämningar. Inledningen av stadiet kommer att ske efter förskrivning av assistenterna med en validering av animeringstjänsten Den första utnämningen och den senaste utnämningen kommer att vara trepartsvis efter bedömningen av ledsagaren, utom i särskilda fall där deltagarna inte kan närvara vid slutintervjun. För att delta i animeringen av gruppworkshops kommer Stéphane Berthome ibland att tala om modulerna för att marknadsföra enheten och återuppliva publiken på begäran av animationstjänsten. Deltagarnas handlingar lagras i ett kabinett på det kontor som Berthome, DEFI Mireuil, har tilldelats. Om Stéphane Berthome är frånvarande kommer hans agenda att delas med Sylvie Touchard, chef för ADEF La Rochelle. Den senare kommer att informera servic (Swedish)
12 August 2022
0 references
Poitou-Charentes
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201800567
0 references