PUBLIC PROCUREMENT: LEVER TO DEVELOP THE SUSTAINABLE EMPLOYMENT OF PEOPLE AWAY FROM EMPLOYMENT (Q3689986)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3689986 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | PUBLIC PROCUREMENT: LEVER TO DEVELOP THE SUSTAINABLE EMPLOYMENT OF PEOPLE AWAY FROM EMPLOYMENT |
Project Q3689986 in France |
Statements
204,791.88 Euro
0 references
341,319.8 Euro
0 references
60.00 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2018
0 references
MAISON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION DE L'AGGLOMERATION CAENNAISE
0 references
La MEFAC souhaite renforcer son action relative à l’utilisation de la commande publique comme levier de développement de l’emploi et plus particulièrement de parcours vers l’emploi durable des personnes qui en sont éloignées. En position de guichet unique territorial du déploiement des clauses d'insertion, la MEFAC pourra, par le soutien financier apporté à ce projet : \- renforcer et de rendre visible au collectif les actions individuelles de chaque donneur d'ordre ; \- apporter à chaque entreprise un accompagnement complet et ajusté à ses besoins en vue de satisfaire non seulement à ses obligations légales et à sa démarche de responsabilité sociale mais aussi et à sa politique de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. A l'échelle du territoire, l'action de la MEFAC en soutien aux clauses d'insertion est un vecteur puissant de la politique de l'Emploi et une contribution significative à la résorption des difficultés de recrutement. Pour ce faire, 2 actions seront mises en place : l'ingénierie et le pilotage de l'appui aux entités actrices de la clause d'insertion (1) et l'accompagnement opérationnel des entreprises (2). **1/ Ingénierie et pilotage de l'appui aux entités actrices de la clause d'insertion dans la commande publique** En sa qualité de 'guichet unique territorial' pour les clauses d'insertion, la MEFAC assurera par elle-même l'ingénierie et le pilotage. L'action se réalisera au travers de : * La mobilisation et la coordination des donneurs d'ordre de l'ensemble de la communauté urbaine Caen la mer, récemment étendue de 35 à 50 communes ; * L'assistance aux donneurs d'ordre sur la conversion des travaux en clause contractuelle de volume d'heures d'insertion à réaliser ; * Le suivi de la réalisation effective de ces heures pour l'ensemble du territoire (tous donneurs d'ordre et toutes entreprises) ; * La mobilisation des composantes du Service Public de l'Emploi et de leurs partenaires en vue d'alimenter le flux de prescription de personnes éligibles ; * L'organisation de l'appui aux entreprises quant à la présentation de candidats éligibles à l'obligation de réaliser des heures d'insertion et l'assistance au suis individualisé de ces réalisations; * La circulation des informations pertinentes en vue de la meilleure coordination des parties prenantes, l'évaluation des résultats, la communication des résultats quantitatifs et qualitatifs. De plus, la MEFAC travaillera de concert avec les Entreprises Adaptées et Entreprises ou Services d'Aide par le Travail et les donneurs d'ordre publics pour favoriser les coopérations en vue du recours accru à l'article 36-1 de l'ordonnance sur les marchés publics. Sur la période considérée, la MEFAC évaluera l'impact de la mise en oeuvre de la clause d'insertion. L'évaluation conduite en 2015 avait abouti à la réalisation d'un référentiel de compétences ; l'évaluation au titre du programme 2017/2018 portera notamment sur les effets de la coopération avec les partenaires de l'emploi, dont les entreprises de travail temporaire et les prescripteurs des personnes éligibles au dispositif. Complémentairement, il nous semble important de réaliser une étude qualitative permettant de mettre en avant la plus-value de l'accompagnement des entreprises des entreprises sur intégration et l'accès à la qualification professionnelle des personnes recrutées dans le cadre des clauses d'insertion. Il serait ainsi possible d'identifier des conditions de réussite des parcours d'insertion professionnelle en vue de mieux accompagner / outiller les entreprises. A ce titre, une analyse sera menée auprès d'un échantillon de personnes suivies afin de mettre en exergue les bonnes pratiques des entreprises, de valoriser leur apport dans le parcours et de faire connaître auprès des équipes le devenir de ces personnes (mise en valeur de l'investissement réalisé). **2/ Sous-traitance de l'appui opérationnel renforcé aux entreprises recrutant des personnes dans le cadre des obligations d'insertion** La MEFAC sous-traitera à un prestataire unique l'appui opérationnel renforcé proposés aux contractants de la commande publique et aux entreprises de travail temporaire (ETT et ETT Insertion). L'appui aux entreprises soumises à l'obligation de réaliser des heures d'insertion consiste à : * Aider à la définition des profils de poste idoines en fonction des travaux et des volumes d'heures à réaliser ; * Relayer les offres d'emploi correspondantes aux prescripteurs de candidats éligibles à la clause d'insertion ; * Recevoir individuellement les candidats pour évaluer la satisfaction des pré-requis ; * Proposer ces candidats aux entreprises et accompagner leur prise de poste * Assurer le suivi des contrats durant l'emploi et comptabiliser dans le logiciel de consolidation nationale l'avancement des volumes d'heures d'insertion ; * Rendre compte aux prescripteurs des suites données aux candidatures proposées et de l'évolution de la position (French)
0 references
MEFAC wishes to strengthen its action on the use of public procurement as a lever for the development of employment and, in particular, as a pathway towards sustainable employment for people who are away from it. As a territorial one-stop shop for the deployment of inclusion clauses, MEFAC may, through financial support for this project: \- strengthen and make visible to the collective the individual actions of each client; \- to provide each company with comprehensive and tailored support to meet not only its legal obligations and its social responsibility approach, but also its policy of forward management of jobs and skills. At the regional level, MEFAC’s action in support of the inclusion clauses is a powerful vector of employment policy and a significant contribution to solving recruitment difficulties. To this end, 2 actions will be put in place: engineering and steering support for the entities involved in the insertion clause (1) and operational support for enterprises (2). **1/Engineering and steering support for the entities involved in the inclusion clause in the public contract** As a ‘territorial one-stop shop’ for insertion clauses, MEFAC will in itself provide engineering and piloting. The action will be carried out through: * Mobilisation and coordination of the principals of the entire urban community Caen la mer, recently extended from 35 to 50 municipalities; * Assistance to contractors in converting the work into a contractual clause of the volume of insertion hours to be carried out; * The monitoring of the actual realisation of these hours for the whole territory (all principals and all companies); * Mobilisation of the components of the Public Employment Service and their partners in order to feed the prescribing flow of eligible persons; * Organisation of support to companies in the presentation of candidates eligible for the obligation to complete integration hours and assistance for individualised follow-up of these achievements; * Circulation of relevant information for better coordination of stakeholders, evaluation of results, communication of quantitative and qualitative results. In addition, MEFAC will work together with Adapted Enterprises and Labour Assistance Companies or Services and public contractors to promote cooperation with a view to the increased use of Article 36(1) of the Public Procurement Ordinance. Over the reporting period, MEFAC will assess the impact of the implementation of the inclusion clause. The evaluation conducted in 2015 had resulted in the completion of a competency framework; the evaluation under the 2017/2018 programme will focus in particular on the effects of cooperation with employment partners, including temporary work enterprises and prescribers of persons eligible for the scheme. In addition, it seems important to us to carry out a qualitative study to highlight the added value of supporting firms in enterprises on integration and the access to professional qualifications of those recruited under the integration clauses. It would thus be possible to identify conditions for successful career pathways in order to better support/employ businesses. In this regard, an analysis will be carried out among a sample of people followed in order to highlight the best practices of companies, to value their contribution to the journey and to make known to the teams the future of these people (development of the investment made). **2/Subcontracting of enhanced operational support to enterprises recruiting persons under the integration obligations** MEFAC will subcontract to a single contractor the enhanced operational support offered to public procurement contractors and temporary work enterprises (ETT and ETT Insertion). Support for companies subject to the obligation to complete integration hours consists of: * Assist in the definition of appropriate job profiles based on work and volume of hours to be performed; * Relay the corresponding job offers to the prescribers of candidates eligible for the insertion clause; * Receive individual applicants to assess the satisfaction of the prerequisites; * Propose these candidates to companies and accompany their take-up * To monitor contracts during employment and to record in the national consolidation software the progress of the volumes of insertion hours; * Report to the prescribers on the follow-up given to the proposed applications and on the evolution of the position (English)
18 November 2021
0.2706546389090123
0 references
Die MEFAC möchte ihre Maßnahmen zur Nutzung des öffentlichen Auftragswesens als Hebel für die Entwicklung der Beschäftigung und insbesondere der Wege zu einer nachhaltigen Beschäftigung von Menschen, die von ihr entfernt sind, verstärken. Als territoriale einzige Anlaufstelle für die Einführung der Einfügungsklauseln kann die MEFAC mit finanzieller Unterstützung für dieses Projekt \- Stärkung und Sichtbarkeit der einzelnen Aktionen jedes Auftraggebers für das Kollektiv; \- Bereitstellung einer umfassenden und bedarfsgerechten Begleitung für jedes Unternehmen, um nicht nur seinen rechtlichen Verpflichtungen und seiner sozialen Verantwortung gerecht zu werden, sondern auch seiner Politik des vorausschauenden Beschäftigungs- und Kompetenzmanagements. Die Maßnahmen der MEFAC zur Unterstützung der Eingliederungsklauseln sind ein wichtiger Faktor der Beschäftigungspolitik und ein wichtiger Beitrag zur Überwindung der Rekrutierungsschwierigkeiten. Zu diesem Zweck werden zwei Maßnahmen durchgeführt: Entwicklung und Steuerung der Unterstützung der Akteure der Einfügungsklausel (1) und operative Begleitung der Unternehmen (2). **1/Engineering und Steuerung der Unterstützung der Akteure der Einfügungsklausel im öffentlichen Auftrag** In ihrer Eigenschaft als ‚territoriale einzige Anlaufstelle‘ für die Einfügungsklauseln wird die MEFAC selbst Engineering und Steuerung übernehmen. Die Maßnahme wird durch folgende Maßnahmen durchgeführt: * Mobilisierung und Koordinierung der Auftraggeber der gesamten Stadtgemeinde Caen la mer, die vor kurzem von 35 auf 50 Gemeinden ausgedehnt wurde; * Unterstützung der Auftraggeber bei der Umwandlung der Arbeiten in eine vertragliche Klausel über den Umfang der durchzuführenden Einfügungsstunden; * Überwachung der tatsächlichen Durchführung dieser Zeiten für das gesamte Gebiet (alle Auftraggeber und Unternehmen); * Mobilisierung der Komponenten der öffentlichen Arbeitsverwaltung und ihrer Partner, um die Verschreibungsströme anspruchsberechtigter Personen zu fördern; * Organisation der Unterstützung der Unternehmen bei der Vorstellung von Bewerbern, die für die Verpflichtung zur Durchführung von Einschulungszeiten in Frage kommen, und Unterstützung bei diesen Leistungen; * Verbreitung relevanter Informationen für eine bessere Koordinierung der Interessenträger, Bewertung der Ergebnisse, Berichterstattung über quantitative und qualitative Ergebnisse. Darüber hinaus wird die MEFAC mit den Unternehmen, die von der Arbeit und den öffentlichen Auftraggebern unterstützt werden, zusammenarbeiten, um die Zusammenarbeit im Hinblick auf die verstärkte Anwendung von Artikel 36-1 der Verordnung über das öffentliche Beschaffungswesen zu fördern. Im Berichtszeitraum wird die MEFAC die Auswirkungen der Umsetzung der Aufnahmeklausel bewerten. Die 2015 durchgeführte Bewertung führte zu einem Kompetenz-Benchmark; die Bewertung im Rahmen des Programms 2017/2018 wird sich insbesondere auf die Auswirkungen der Zusammenarbeit mit Arbeitspartnern, einschließlich Zeitarbeitsunternehmen und Verschreibenden der für das Programm in Frage kommenden Personen, erstrecken. Ergänzend erscheint es uns wichtig, eine qualitative Studie durchzuführen, um den Mehrwert der Begleitung der Unternehmen der Unternehmen durch Integration und den Zugang der im Rahmen der Eingliederungsklauseln eingestellten Personen zur beruflichen Qualifikation hervorzuheben. Auf diese Weise könnten die Voraussetzungen für den Erfolg der beruflichen Eingliederungswege ermittelt werden, um die Unternehmen besser zu begleiten/auszubilden. Zu diesem Zweck wird bei einer Stichprobe von Personen eine Analyse durchgeführt, um die bewährten Praktiken der Unternehmen aufzuzeigen, ihren Beitrag in den Weg zu würdigen und den Teams die Zukunft dieser Personen bekannt zu machen (Hervorhebung der getätigten Investitionen). **2/Untervergabe der verstärkten operativen Unterstützung für Unternehmen, die Personen im Rahmen der Eingliederungspflichten einstellen** Die MEFAC vergibt an einen einzigen Dienstleister die verstärkte operative Unterstützung, die Auftragnehmern des öffentlichen Auftrags und Zeitarbeitsunternehmen (ETT und ETT Insertion) angeboten wird. (German)
1 December 2021
0 references
MEFAC wil haar optreden op het gebied van het gebruik van overheidsopdrachten als hefboom voor de ontwikkeling van de werkgelegenheid versterken, en met name als een traject naar duurzame werkgelegenheid voor mensen die ervan af zijn. Als een territoriaal éénloketsysteem voor de invoering van opnemingsclausules kan MEFAC via financiële steun voor dit project: \- versterken en zichtbaar maken voor het collectief de individuele handelingen van elke cliënt; \- om elk bedrijf te voorzien van uitgebreide en op maat gesneden ondersteuning om niet alleen te voldoen aan zijn wettelijke verplichtingen en haar aanpak van sociale verantwoordelijkheid, maar ook aan haar beleid van toekomstgericht beheer van banen en vaardigheden. Op regionaal niveau is het optreden van MEFAC ter ondersteuning van de opnemingsclausules een belangrijke factor voor het werkgelegenheidsbeleid en een belangrijke bijdrage aan het oplossen van de aanwervingsproblemen. Daartoe zullen twee acties worden opgezet: technische en stuurondersteuning voor de entiteiten die betrokken zijn bij de invoegingsclausule (1) en operationele steun voor ondernemingen (2). **1/Engineering en sturingsondersteuning voor de entiteiten die betrokken zijn bij de opnameclausule in het overheidscontract** Als een „territoriale éénloketsysteem” voor invoegingsclausules, zal MEFAC op zichzelf engineering en piloting verzorgen. De actie zal worden uitgevoerd door middel van: * Mobilisatie en coördinatie van de opdrachtgevers van de hele stedelijke gemeenschap Caen la mer, onlangs uitgebreid van 35 naar 50 gemeenten; * Bijstand aan contractanten bij de omzetting van de werkzaamheden in een contractuele bepaling van het aantal in te voeren uren; * Het toezicht op de daadwerkelijke realisatie van deze uren voor het gehele grondgebied (alle opdrachtgevers en alle bedrijven); * Mobilisatie van de onderdelen van de openbare dienst voor arbeidsvoorziening en hun partners om de voorschrijvende stroom van in aanmerking komende personen te voeden; * Organisatie van steun aan bedrijven bij de presentatie van kandidaten die in aanmerking komen voor de verplichting om integratieuren te voltooien en bijstand te verlenen voor een geïndividualiseerde follow-up van deze resultaten; * Verspreiding van relevante informatie voor een betere coördinatie van belanghebbenden, evaluatie van de resultaten, mededeling van kwantitatieve en kwalitatieve resultaten. Daarnaast zal MEFAC samenwerken met aangepaste ondernemingen en bedrijven of diensten voor arbeidsbijstand en overheidsaannemers om de samenwerking te bevorderen met het oog op een intensiever gebruik van artikel 36, lid 1, van de verordening inzake overheidsopdrachten. Tijdens de verslagperiode zal MEFAC het effect van de tenuitvoerlegging van de opnemingsclausule beoordelen. De in 2015 uitgevoerde evaluatie had geleid tot de voltooiing van een competentiekader; de evaluatie in het kader van het programma 2017/2018 zal met name gericht zijn op de effecten van samenwerking met arbeidspartners, met inbegrip van uitzendondernemingen en voorschrijvers van personen die voor de regeling in aanmerking komen. Daarnaast lijkt het ons van belang een kwalitatieve studie uit te voeren om de toegevoegde waarde te benadrukken van de ondersteuning van ondernemingen in ondernemingen op het gebied van integratie en de toegang tot beroepskwalificaties van degenen die op grond van de integratieclausules zijn aangeworven. Zo zou het mogelijk zijn de voorwaarden voor succesvolle loopbaantrajecten vast te stellen om bedrijven beter te ondersteunen/werknemers te ondersteunen. In dit verband zal een analyse worden gemaakt van een steekproef van mensen die worden gevolgd om de beste praktijken van bedrijven te benadrukken, hun bijdrage aan de reis te waarderen en de teams de toekomst van deze mensen bekend te maken (ontwikkeling van de gedane investeringen). **2/Uitbesteding van versterkte operationele steun aan ondernemingen die personen aanwerven in het kader van de integratieverplichtingen** MEFAC zal de versterkte operationele steun die wordt geboden aan contractanten voor overheidsopdrachten en tijdelijke werkbedrijven (ETT en ETT-invoeging) aan één contractant uitbesteden. Steun voor bedrijven die verplicht zijn om integratieuren te voltooien, bestaat uit: * Assisteren bij de vaststelling van geschikte functieprofielen op basis van werk en aantal uit te voeren uren; * De overeenkomstige vacatures doorgeven aan de voorschrijvers van kandidaten die in aanmerking komen voor de invoegingsclausule; * Individuele aanvragers ontvangen om te beoordelen of aan de voorwaarden is voldaan; * Deze kandidaten voor te stellen aan bedrijven en hun acceptatie te begeleiden * Om contracten tijdens het dienstverband te controleren en om in de nationale consolidatiesoftware de voortgang van de invoegtijden op te nemen; * Verslag aan de voorschrijvers over de follow-up van de voorgestelde aanvragen en over de ontwikkeling van h... (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il MEFAC intende rafforzare la sua azione sull'uso degli appalti pubblici come leva per lo sviluppo dell'occupazione e, in particolare, come percorso verso un'occupazione sostenibile per le persone che ne sono escluse. In quanto sportello unico territoriale per l'applicazione delle clausole di inclusione, il MEFAC può, attraverso il sostegno finanziario a questo progetto: \- rafforzare e rendere visibili al collettivo le singole azioni di ciascun cliente; \- fornire ad ogni azienda un supporto completo e su misura per soddisfare non solo i suoi obblighi giuridici e il suo approccio alla responsabilità sociale, ma anche la sua politica di gestione anticipata dei posti di lavoro e delle competenze. A livello regionale, l'azione del MEFAC a sostegno delle clausole di inclusione è un potente vettore della politica dell'occupazione e un contributo significativo alla soluzione delle difficoltà di assunzione. A tal fine saranno attuate due azioni: supporto ingegneristico e direttivo per le entità coinvolte nella clausola di inserimento (1) e supporto operativo per le imprese (2). **1/Ingegneria e supporto alla direzione per i soggetti coinvolti nella clausola di inclusione nell'appalto pubblico** In qualità di "sportello territoriale unico" per le clausole di inserimento, MEFAC fornirà di per sé ingegneria e pilotaggio. L'azione sarà realizzata attraverso: * Mobilitazione e coordinamento dei principali dell'intera comunità urbana Caen la mer, recentemente estesa da 35 a 50 comuni; * Assistenza agli appaltatori nella conversione dell'opera in una clausola contrattuale del volume delle ore di inserimento da effettuare; * Il monitoraggio dell'effettiva realizzazione di queste ore per l'intero territorio (tutti i principali e tutte le aziende); * Mobilitazione delle componenti del Servizio pubblico per l'impiego e dei loro partner al fine di alimentare il flusso di prescrizioni delle persone ammissibili; * Organizzazione del sostegno alle imprese nella presentazione dei candidati ammissibili all'obbligo di completare le ore di integrazione e assistenza per il follow-up personalizzato di tali risultati; * Diffusione di informazioni pertinenti per un migliore coordinamento delle parti interessate, valutazione dei risultati, comunicazione di risultati quantitativi e qualitativi. Inoltre, il MEFAC collaborerà con le imprese adattate e le imprese o i servizi di assistenza al lavoro e gli appaltatori pubblici per promuovere la cooperazione ai fini di un maggiore ricorso all'articolo 36, paragrafo 1, dell'ordinanza sugli appalti pubblici. Nel corso del periodo di riferimento, il MEFAC valuterà l'impatto dell'attuazione della clausola di inclusione. La valutazione effettuata nel 2 015 ha portato al completamento di un quadro delle competenze; la valutazione nell'ambito del programma 2017/2018 si concentrerà in particolare sugli effetti della cooperazione con i partner occupazionali, comprese le imprese di lavoro temporaneo e i prescriventi delle persone ammissibili al regime. Inoltre, ci sembra importante effettuare uno studio qualitativo per evidenziare il valore aggiunto del sostegno alle imprese nell'ambito dell'integrazione e l'accesso alle qualifiche professionali delle persone assunte nell'ambito delle clausole di integrazione. Sarebbe quindi possibile individuare le condizioni per percorsi professionali di successo al fine di migliorare il sostegno e le imprese occupate. A questo proposito, verrà effettuata un'analisi tra un campione di persone seguite al fine di evidenziare le migliori pratiche delle aziende, di valorizzare il loro contributo al viaggio e di far conoscere ai team il futuro di queste persone (sviluppo dell'investimento effettuato). **2/subappalto di un sostegno operativo rafforzato alle imprese che assumono persone nell'ambito degli obblighi di integrazione** il MEFAC subappalta a un unico contraente il sostegno operativo rafforzato offerto agli appaltatori pubblici e alle imprese di lavoro temporaneo (ETT e ETT Insertion). Il supporto per le aziende soggette all'obbligo di completare le ore di integrazione è costituito da: * Assistere nella definizione di profili professionali appropriati in base al lavoro e al volume delle ore da svolgere; * Trasmettere le offerte di lavoro corrispondenti ai prescriventi dei candidati ammissibili alla clausola di inserimento; * Ricevere singoli candidati per valutare la soddisfazione dei prerequisiti; * Proporre questi candidati alle aziende e accompagnare la loro adozione * Per monitorare i contratti durante il rapporto di lavoro e per registrare nel software di consolidamento nazionale l'avanzamento dei volumi di ore di inserimento; * Riferire ai prescriventi sul seguito dato alle domande proposte e sull'evoluzione della posizione (Italian)
13 January 2022
0 references
El MEFAC desea reforzar su acción sobre el uso de la contratación pública como palanca para el desarrollo del empleo y, en particular, como vía hacia un empleo sostenible para las personas que se encuentran fuera de ella. Como ventanilla única territorial para el despliegue de cláusulas de inclusión, el MEFAC podrá, a través del apoyo financiero a este proyecto: \- fortalecer y hacer visibles al colectivo las acciones individuales de cada cliente; \- proporcionar a cada empresa un apoyo integral y personalizado para cumplir no solo sus obligaciones legales y su enfoque de responsabilidad social, sino también su política de gestión avanzada de puestos de trabajo y competencias. A nivel regional, la acción del MEFAC en apoyo de las cláusulas de inclusión es un poderoso vector de la política de empleo y una contribución significativa a la solución de las dificultades de contratación. Con este fin, se pondrán en marcha dos acciones: apoyo técnico y de dirección para las entidades que participan en la cláusula de inserción (1) y apoyo operativo a las empresas (2). **1/Ingeniería y apoyo directivo a las entidades que participan en la cláusula de inclusión en el contrato público** Como «ventanilla única territorial» para las cláusulas de inserción, el MEFAC por sí mismo proporcionará ingeniería y pilotaje. La acción se llevará a cabo a través de: * Movilización y coordinación de los directores de toda la comunidad urbana Caen la mer, recientemente extendida de 35 a 50 municipios; * Asistencia a los contratistas en la conversión de la obra en una cláusula contractual del volumen de horas de inserción que se llevará a cabo; * El seguimiento de la realización real de estas horas para todo el territorio (todos los principales y todas las empresas); * Movilización de los componentes del Servicio Público de Empleo y sus socios para alimentar el flujo de prescripción de personas elegibles; * Organización de apoyo a las empresas en la presentación de candidatos elegibles para la obligación de completar las horas de integración y asistencia para el seguimiento individualizado de estos logros; * Circulación de información pertinente para una mejor coordinación de las partes interesadas, evaluación de los resultados, comunicación de resultados cuantitativos y cualitativos. Además, el MEFAC colaborará con las empresas adaptadas y las empresas o servicios de asistencia laboral y con los contratistas públicos para promover la cooperación con vistas a un mayor uso del artículo 36, apartado 1, de la Ordenanza sobre contratación pública. Durante el período de referencia, el MEFAC evaluará el impacto de la aplicación de la cláusula de inclusión. La evaluación llevada a cabo en 2015 dio lugar a la finalización de un marco de competencias; la evaluación en el marco del programa 2017/2018 se centrará, en particular, en los efectos de la cooperación con los socios del empleo, incluidas las empresas de trabajo temporal y los prescriptores de las personas que pueden acogerse al régimen. Además, nos parece importante llevar a cabo un estudio cualitativo que ponga de relieve el valor añadido de apoyar a las empresas en las empresas en materia de integración y el acceso a las cualificaciones profesionales de las personas contratadas en virtud de las cláusulas de integración. Por lo tanto, sería posible determinar las condiciones para el éxito de los itinerarios profesionales con el fin de apoyar mejor a las empresas. En este sentido, se realizará un análisis entre una muestra de personas seguidas con el fin de destacar las mejores prácticas de las empresas, valorar su contribución al viaje y dar a conocer a los equipos el futuro de estas personas (desarrollo de la inversión realizada). **2/Subcontratación de un mayor apoyo operativo a las empresas que contraten personas en virtud de las obligaciones de integración** El MEFAC subcontratará a un único contratista el apoyo operativo mejorado ofrecido a los contratistas de contratación pública y a las empresas de trabajo temporal (ETT y ETT Insertion). El apoyo a las empresas sujetas a la obligación de completar las horas de integración consiste en: * Ayudar en la definición de perfiles de trabajo adecuados basados en el trabajo y el volumen de horas que deben realizarse; * Transmitir las ofertas de trabajo correspondientes a los prescriptores de los candidatos elegibles para la cláusula de inserción; * Recibir solicitantes individuales para evaluar la satisfacción de los requisitos previos; * Proponer estos candidatos a las empresas y acompañar su aceptación * Para supervisar los contratos durante el empleo y registrar en el software nacional de consolidación el progreso de los volúmenes de horas de inserción; * Informe a los prescriptores sobre el seguimiento dado a las solicitudes propuestas y sobre la evolución de la situación (Spanish)
14 January 2022
0 references
MEFAC soovib tugevdada oma tegevust seoses riigihangete kasutamisega tööhõive arengu hoovana ning eelkõige teena jätkusuutliku tööhõive suunas inimeste jaoks, kes on sellest eemal. Kaasamisklauslite kasutuselevõtu territoriaalse ühtse kontaktpunktina võib MEFAC sellele projektile rahalise toetuse kaudu: \- tugevdada ja näidata kollektiivselt iga kliendi individuaalseid tegevusi; \- pakkuda igale ettevõttele terviklikku ja kohandatud tuge, et täita mitte ainult oma juriidilisi kohustusi ja sotsiaalse vastutuse lähenemisviisi, vaid ka oma poliitikat töökohtade ja oskuste edasiseks haldamiseks. Piirkondlikul tasandil on MEFACi tegevus kaasamisklauslite toetuseks tööhõivepoliitika võimas edasiviiv jõud ja oluline panus värbamisraskuste lahendamisse. Selleks võetakse kaks meedet: insenertehnilised ja juhtimistoetused lisaklauslis 1 osalevatele üksustele ning tegevustoetus ettevõtetele (2). **1/Juhtimis- ja juhtimistugi riigihankelepingusse lisamise klausliga seotud üksustele** Lisaklauslite territoriaalse ühtse kontaktpunktina pakub MEFAC ise inseneri- ja pilootteenust. Meede viiakse ellu järgmiste meetmete kaudu: * Kogu linnaühenduse Caen la mer juhtide mobiliseerimine ja koordineerimine, mida hiljuti laiendati 35-lt 50-le omavalitsusele; * Töövõtjate abi töö muutmisel lepinguklausliks, mis käsitleb tehtava sissekande tundide mahtu; * Nende tundide tegeliku realiseerimise jälgimine kogu territooriumil (kõik printsipaal ja kõik ettevõtted); * Riikliku tööturuasutuse komponentide ja nende partnerite mobiliseerimine, et aidata kaasa abikõlblike isikute väljakirjutamisele; * Ettevõtete toetamise korraldamine nende kandidaatide esitamisel, kellel on õigus täita lõimumistunde, ja abi nende saavutuste individuaalsel jälgimisel; * Asjakohase teabe levitamine sidusrühmade paremaks koordineerimiseks, tulemuste hindamine, kvantitatiivsete ja kvalitatiivsete tulemuste edastamine. Lisaks teeb MEFAC koostööd kohandatud ettevõtete ja tööjõuabiettevõtete või -teenuste osutajatega ning riigiteenistujatega, et edendada koostööd riigihangete määruse artikli 36 lõike 1 ulatuslikumaks kasutamiseks. Aruandeperioodil hindab MEFAC kaasamisklausli rakendamise mõju. 2015. aastal tehtud hindamise tulemusel valmis pädevusraamistik; 2017./2018. aasta programmi raames tehtavas hindamises keskendutakse eelkõige tööhõivepartneritega tehtava koostöö mõjule, sealhulgas ajutist tööd pakkuvate ettevõtete ja kava tingimustele vastavate isikute väljakirjutajatega. Lisaks tundub meile oluline viia läbi kvalitatiivne uuring, et rõhutada lisaväärtust, mida annab ettevõtete toetamine ettevõtete integreerimisel ja nende kutsekvalifikatsioonide kättesaadavusel, kes on tööle võetud integratsiooniklauslite alusel. Seega oleks võimalik kindlaks teha tingimused edukaks karjääriks, et ettevõtteid paremini toetada/tööle võtta. Sellega seoses viiakse läbi analüüs isikute valimi seas, keda jälgiti, et tuua esile ettevõtete parimad tavad, hinnata nende panust reisil ja teha meeskondadele teatavaks nende inimeste tulevik (tehtud investeeringute arendamine). **2/Tõhusama tegevustoetuse allhange ettevõtetele, kes võtavad tööle isikuid vastavalt integratsioonikohustusele** MEFAC sõlmib ühe töövõtjaga allhanke korras tõhustatud tegevustoetuse, mida pakutakse riigihangetega tegelevatele töövõtjatele ja ajutist tööd tegevatele ettevõtetele (ETT ja ETT Insertion). Lõimumistunni läbimise kohustusega äriühingutele antav toetus hõlmab järgmist: * Aidata kindlaks määrata asjakohased ametiprofiilid, mis põhinevad tööl ja täidetavate tundide arvul; * Edastage vastavad tööpakkumised nende kandidaatide väljakirjutajatele, kellel on õigus ametisse nimetamise klauslile; * Saada üksiktaotlejaid, et hinnata eeltingimuste täitmist; * Esitada need kandidaadid ettevõtetele ja kaasas nende kasutuselevõtuga * jälgida töölepinguid töötamise ajal ja registreerida riiklikus konsolideerimistarkvaras sissekandetundide mahud; * Anda ravimi väljakirjutajatele aru kavandatud taotluste järelmeetmetest ja seisukohtade arengust. (Estonian)
11 August 2022
0 references
MEFAC nori sustiprinti savo veiksmus, susijusius su viešaisiais pirkimais kaip svertu užimtumo plėtrai, visų pirma kaip keliu siekiant tvaraus užimtumo žmonėms, kurie yra nutolę nuo jo. Kaip teritorinis vieno langelio principas, skirtas taikyti įtraukimo sąlygas, MEFAC, teikdamas finansinę paramą šiam projektui, gali: \- stiprinti ir užtikrinti, kad kolektyviniai kiekvieno kliento veiksmai būtų matomi; \- teikti kiekvienai įmonei visapusišką ir pritaikytą paramą ne tik jos teisiniams įsipareigojimams ir socialinės atsakomybės požiūriui, bet ir darbo vietų bei įgūdžių valdymo politikai. Regioniniu lygmeniu MEFAC veiksmai, kuriais remiamos įtraukimo sąlygos, yra svarbus užimtumo politikos veiksnys ir svarbus indėlis sprendžiant įdarbinimo sunkumus. Šiuo tikslu bus įgyvendinti 2 veiksmai: inžinerinę ir valdymo paramą subjektams, dalyvaujantiems įterpimo 1 punkte, ir veiklos paramą įmonėms (2). **1/Inžinerijos ir valdymo parama subjektams, susijusiems su įtraukimo į viešojo pirkimo sutartį sąlyga** Kaip „teritorinis vieno langelio principas“ įtraukiant nuostatas, MEFAC pati teiks inžineriją ir bandomąjį projektą. Veikla bus vykdoma: * Visos miesto bendruomenės Caen la mer vadovų sutelkimas ir koordinavimas, neseniai išaugęs nuo 35 iki 50 savivaldybių; * Pagalba rangovams keičiant darbus į sutarties sąlygą dėl įterptų valandų apimties; * Stebėti faktinį šių valandų skaičių visoje teritorijoje (visuose užsakovuose ir visose bendrovėse); * Valstybinės užimtumo tarnybos komponentų ir jų partnerių mobilizavimas siekiant užtikrinti reikalavimus atitinkančių asmenų paskyrimą; * Paramos įmonėms, pristatant kandidatus, turinčius teisę į pareigą užbaigti integracijos valandas ir teikti pagalbą individualiems tolesniems veiksmams, susijusiems su šiais pasiekimais, organizavimas; * Atitinkamos informacijos skleidimas siekiant geriau koordinuoti suinteresuotąsias šalis, vertinti rezultatus, pranešti apie kiekybinius ir kokybinius rezultatus. Be to, MEFAC bendradarbiaus su Prisitaikiusiomis įmonėmis ir darbo pagalbos bendrovėmis arba tarnybomis ir viešojo sektoriaus rangovais, kad būtų skatinamas bendradarbiavimas siekiant plačiau taikyti Potvarkio dėl viešųjų pirkimų 36 straipsnio 1 dalį. Ataskaitiniu laikotarpiu MEFAC įvertins įtraukimo sąlygos įgyvendinimo poveikį. 2015 m. atlikus vertinimą buvo baigta kurti kompetencijos sistema; atliekant vertinimą pagal 2017–2018 m. programą daugiausia dėmesio bus skiriama bendradarbiavimo su užimtumo partneriais, įskaitant laikinojo įdarbinimo įmones ir išrašiusius asmenis, kuriems gali būti taikoma schema, poveikiui. Be to, mums atrodo svarbu atlikti kokybinį tyrimą, kad pabrėžtume įmonių paramos įmonių integracijos srityje pridėtinę vertę ir asmenų, įdarbintų pagal integracijos sąlygas, galimybes įgyti profesinę kvalifikaciją. Todėl būtų galima nustatyti sėkmingos karjeros sąlygas, kad būtų galima geriau remti ir (arba) įdarbinti įmones. Šiuo atžvilgiu bus atlikta žmonių, kuriais buvo vadovaujamasi, analizė, siekiant atkreipti dėmesį į geriausią įmonių praktiką, įvertinti jų indėlį į kelionę ir informuoti komandoms apie šių žmonių ateitį (investicijų raida). **2/Sustiprintos operatyvinės paramos sutarčių sudarymas įmonėms, įdarbinančioms asmenis pagal integracijos įsipareigojimus** MEFAC sudarys subrangos sutartį su vienu rangovu dėl didesnės veiklos paramos, teikiamos viešųjų pirkimų rangovams ir laikino darbo įmonėms (ETT ir ETT įterpimas). Paramą įmonėms, kurioms taikomas įpareigojimas užbaigti integracijos valandas, sudaro: * Padėti apibrėžti tinkamus darbo profilius, pagrįstus darbu ir atliktinų valandų skaičiumi; * Perduoti atitinkamus darbo pasiūlymus kandidatams, kuriems gali būti taikoma įtraukimo sąlyga; * Priima atskirus pareiškėjus, kad įvertintų, ar įvykdytos išankstinės sąlygos; * Pasiūlyti šiuos kandidatus įmonėms ir lydėti jų įsisavinimą * Stebėti sutartis darbo metu ir nacionalinėje konsolidavimo programinėje įrangoje įrašyti intarpų valandų skaičiaus pažangą; * Praneškite vaistus skiriantiems gydytojams apie tolesnius veiksmus, susijusius su siūlomomis paraiškomis, ir apie pozicijos raidą (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
MEFAC želi ojačati svoje djelovanje u pogledu upotrebe javne nabave kao poluge za razvoj zapošljavanja, a posebno kao put prema održivom zapošljavanju za osobe koje nisu u njoj. Kao teritorijalna jedinstvena kontaktna točka za uvođenje klauzula o uključivanju, MEFAC može putem financijske potpore za ovaj projekt: \- ojačati i učiniti vidljivim kolektivu pojedinačne radnje svakog klijenta; \- pružiti svakoj tvrtki sveobuhvatnu i prilagođenu potporu kako bi ispunila ne samo svoje pravne obveze i pristup društvenoj odgovornosti, već i politiku daljnjeg upravljanja radnim mjestima i vještinama. Na regionalnoj razini djelovanje MEFAC-a za potporu klauzulama o uključivanju snažan je vektor politike zapošljavanja i znatan doprinos rješavanju poteškoća pri zapošljavanju. U tu svrhu uspostavit će se dvije mjere: potporu za inženjering i usmjeravanje subjekata uključenih u klauzulu o umetanju (1) i operativnu potporu poduzećima (2). **1/Podrška za inženjerstvo i usmjeravanje subjekata uključenih u odredbu o uključivanju u ugovor o javnoj nabavi** Kao „sve na jednom mjestu na jednom državnom području” za umetanje klauzula, MEFAC sam po sebi osigurava inženjering i pokusno izvođenje. Djelovanje će se provoditi na sljedeći način: * Mobilizacija i koordinacija ravnatelja cijele gradske zajednice Caen la mer, nedavno proširena s 35 na 50 općina; * Pomoć ugovarateljima pri pretvaranju radova u ugovornu klauzulu o količini sati umetanja koje treba izvršiti; * Praćenje stvarne realizacije tih sati za cijelo područje (svi ravnatelji i sva trgovačka društva); * Mobilizacija sastavnih dijelova javne službe za zapošljavanje i njihovih partnera kako bi se doprinijelo protoku propisa osoba koje ispunjavaju uvjete; * Organizacija potpore poduzećima u predstavljanju kandidata koji ispunjavaju uvjete za obvezu završetka sati integracije i pomoći za individualizirano praćenje tih postignuća; * Protok relevantnih informacija za bolju koordinaciju dionika, evaluaciju rezultata, priopćavanje kvantitativnih i kvalitativnih rezultata. Osim toga, MEFAC će surađivati s prilagođenim poduzećima i poduzećima ili uslugama za pomoć pri radu i javnim izvođačima na promicanju suradnje s ciljem povećane primjene članka 36. stavka 1. Pravilnika o javnoj nabavi. Tijekom izvještajnog razdoblja MEFAC će procijeniti učinak provedbe klauzule o uključivanju. Evaluacija provedena 2015. rezultirala je dovršenjem okvira kompetencija; evaluacija u okviru programa 2017./2018. posebno će biti usmjerena na učinke suradnje s partnerima u zapošljavanju, uključujući poduzeća za privremeno zapošljavanje i osobe koje izdaju recepte osoba koje ispunjavaju uvjete za program. Osim toga, čini nam se važnim provesti kvalitativnu studiju kako bi se istaknula dodana vrijednost potpore poduzećima u pogledu integracije i pristupa stručnim kvalifikacijama osoba zaposlenih na temelju klauzula o uključivanju. Stoga bi bilo moguće utvrditi uvjete za uspješne karijere kako bi se bolje poduprla/zaposlena poduzeća. U tom će se pogledu provesti analiza među uzorcima ljudi koji su slijedili kako bi se istaknule najbolje prakse poduzeća, kako bi se procijenio njihov doprinos putovanju i kako bi timovi bili upoznati s budućnošću tih ljudi (razvoj uloženog ulaganja). **2/Ugovaranje pojačane operativne potpore poduzećima koja zapošljavaju osobe u skladu s obvezama integracije** MEFAC će jednom ugovaratelju povjeriti pojačanu operativnu potporu koja se nudi ugovarateljima javne nabave i poduzećima za privremeno zapošljavanje (ETT i ETT Insertion). Potpora poduzećima koja podliježu obvezi završetka sati integracije sastoji se od: * Pomoći u definiranju odgovarajućih profila radnih mjesta na temelju rada i broja sati koje treba obaviti; * Prosljeđivanje odgovarajućih ponuda za posao liječnicima koji propisuju kandidate koji ispunjavaju uvjete za klauzulu o umetanju; * Primiti pojedinačne podnositelje zahtjeva kako bi procijenili jesu li preduvjeti ispunjeni; * Predložiti te kandidate poduzećima i pratiti njihovo prihvaćanje * kako bi pratili ugovore tijekom zapošljavanja i zabilježili u nacionalnom konsolidacijskom softveru napredak u opsegu sati umetanja; * Izvješće propisivačima o daljnjem postupanju u vezi s predloženim zahtjevima i o razvoju stajališta (Croatian)
11 August 2022
0 references
Το MEFAC επιθυμεί να ενισχύσει τη δράση του για τη χρήση των δημόσιων συμβάσεων ως μοχλού για την ανάπτυξη της απασχόλησης και, ειδικότερα, ως πορεία προς τη βιώσιμη απασχόληση για τα άτομα που βρίσκονται μακριά από αυτήν. Ως εδαφική μονοαπευθυντική θυρίδα για την ανάπτυξη ρητρών ένταξης, το MEFAC μπορεί, μέσω χρηματοδοτικής στήριξης για το εν λόγω έργο: \- να ενισχύσει και να καταστήσει ορατή στη συλλογική τις μεμονωμένες ενέργειες κάθε πελάτη· \- να παρέχει σε κάθε εταιρεία ολοκληρωμένη και εξατομικευμένη υποστήριξη για να ανταποκριθεί όχι μόνο στις νομικές της υποχρεώσεις και στην προσέγγιση της κοινωνικής ευθύνης, αλλά και στην πολιτική της για την προώθηση της διαχείρισης των θέσεων εργασίας και των δεξιοτήτων. Σε περιφερειακό επίπεδο, η δράση του MEFAC για την υποστήριξη των ρητρών ένταξης αποτελεί ισχυρό φορέα της πολιτικής απασχόλησης και σημαντική συμβολή στην επίλυση των δυσκολιών πρόσληψης. Για τον σκοπό αυτό, θα τεθούν σε εφαρμογή 2 δράσεις: υποστήριξη μηχανικού και καθοδήγησης για τους φορείς που συμμετέχουν στη ρήτρα εισαγωγής (1) και επιχειρησιακή στήριξη για τις επιχειρήσεις (2). **1/μηχανική και καθοδηγητική υποστήριξη για τις οντότητες που συμμετέχουν στη ρήτρα ένταξης στη δημόσια σύμβαση** Ως «εδαφική μονοαπευθυντική θυρίδα» για ρήτρες εισαγωγής, η MEFAC θα παρέχει από μόνη της μηχανική και πιλοτική εφαρμογή. Η δράση θα υλοποιηθεί μέσω: * Κινητοποίηση και συντονισμός των αρχηγών ολόκληρης της αστικής κοινότητας Caen la mer, που παρατάθηκε πρόσφατα από 35 σε 50 δήμους· * Βοήθεια προς τους αναδόχους για τη μετατροπή των εργασιών σε συμβατική ρήτρα του όγκου των ωρών εισαγωγής που πρέπει να εκτελεστούν· * Παρακολούθηση της πραγματικής πραγματοποίησης αυτών των ωρών για το σύνολο της επικράτειας (όλοι οι εντολείς και όλες οι εταιρείες)· * Κινητοποίηση των συνιστωσών της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης και των εταίρων τους προκειμένου να τροφοδοτηθεί η ροή συνταγογράφησης των επιλέξιμων ατόμων· * Οργάνωση της υποστήριξης των επιχειρήσεων κατά την παρουσίαση των υποψηφίων που είναι επιλέξιμοι για την υποχρέωση συμπλήρωσης των ωρών ένταξης και βοήθειας για την εξατομικευμένη παρακολούθηση των επιτευγμάτων αυτών· * Διάδοση των σχετικών πληροφοριών για καλύτερο συντονισμό των ενδιαφερόμενων μερών, αξιολόγηση των αποτελεσμάτων, κοινοποίηση ποσοτικών και ποιοτικών αποτελεσμάτων. Επιπλέον, το MEFAC θα συνεργαστεί με τις προσαρμοσμένες επιχειρήσεις και τις εταιρείες ή τις υπηρεσίες υποστήριξης της εργασίας και τους αναδόχους του δημόσιου τομέα για την προώθηση της συνεργασίας με σκοπό την αυξημένη χρήση του άρθρου 36 παράγραφος 1 του διατάγματος για τις δημόσιες συμβάσεις. Κατά την περίοδο αναφοράς, η MEFAC θα αξιολογήσει τον αντίκτυπο της εφαρμογής της ρήτρας ένταξης. Η αξιολόγηση που πραγματοποιήθηκε το 2015 είχε ως αποτέλεσμα την ολοκλήρωση ενός πλαισίου ικανοτήτων· η αξιολόγηση στο πλαίσιο του προγράμματος 2017/2018 θα επικεντρωθεί ιδίως στις επιπτώσεις της συνεργασίας με τους εταίρους απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένων των επιχειρήσεων προσωρινής απασχόλησης και των συνταγογράφων προσώπων που είναι επιλέξιμα για το πρόγραμμα. Επιπλέον, μας φαίνεται σημαντικό να εκπονήσουμε μια ποιοτική μελέτη για να τονίσουμε την προστιθέμενη αξία της υποστήριξης των επιχειρήσεων στις επιχειρήσεις όσον αφορά την ένταξη και την πρόσβαση στα επαγγελματικά προσόντα όσων προσλαμβάνονται βάσει των ρητρών ένταξης. Ως εκ τούτου, θα ήταν δυνατόν να προσδιοριστούν οι προϋποθέσεις για επιτυχείς επαγγελματικές διαδρομές, προκειμένου να υποστηριχθούν καλύτερα οι επιχειρήσεις και να προσληφθούν. Στο πλαίσιο αυτό, θα πραγματοποιηθεί ανάλυση σε δείγμα ανθρώπων που θα ακολουθήσει, προκειμένου να αναδειχθούν οι βέλτιστες πρακτικές των εταιρειών, να εκτιμηθεί η συμβολή τους στο ταξίδι και να γνωστοποιηθεί στις ομάδες το μέλλον των ανθρώπων αυτών (ανάπτυξη της επένδυσης που πραγματοποιήθηκε). **2/Υπεργολαβία ενισχυμένης επιχειρησιακής στήριξης σε επιχειρήσεις που προσλαμβάνουν άτομα στο πλαίσιο των υποχρεώσεων ένταξης** Το MEFAC θα αναθέσει υπεργολαβικά σε έναν μόνο ανάδοχο την ενισχυμένη επιχειρησιακή στήριξη που παρέχεται σε εργολάβους δημόσιων συμβάσεων και σε επιχειρήσεις προσωρινής απασχόλησης (ETT και ETT Insertion). Η στήριξη των επιχειρήσεων που υπόκεινται στην υποχρέωση συμπλήρωσης των ωρών ένταξης συνίσταται σε: * Βοήθεια για τον καθορισμό κατάλληλων προφίλ εργασίας με βάση την εργασία και τον όγκο των ωρών που πρέπει να εκτελεστούν· * Να μεταβιβάζουν τις αντίστοιχες προσφορές εργασίας στους συνταγογράφους των υποψηφίων που είναι επιλέξιμοι για τη ρήτρα εισαγωγής· * Υποδέχονται μεμονωμένους αιτούντες για να αξιολογήσουν την ικανοποίηση των προϋποθέσεων· * Να προτείνει τους υποψηφίους αυτούς στις εταιρείες και να συνοδεύει την αφομοίωση τους * Να παρακολουθεί τις συμβάσεις κατά τη διάρκεια της απασχόλησης και να καταγράφει στο εθνικό λογισμικό ενοποίησης την πρόοδο των όγκων των ωρών εισαγωγής· * Έκθεση προς τους συνταγογράφους σχετικά με τη συνέχεια που δόθηκε στις προτεινόμενες αιτήσεις και σχετικά με την εξέλιξη της θέσης (Greek)
11 August 2022
0 references
MEFAC si želá posilniť svoju činnosť v oblasti využívania verejného obstarávania ako hybnej sily rozvoja zamestnanosti, a najmä ako cesty k trvalo udržateľnému zamestnaniu pre ľudí, ktorí sú od nej vzdialení. MEFAC ako jednotné územné kontaktné miesto pre zavádzanie doložiek o začlenení môže prostredníctvom finančnej podpory pre tento projekt: \- posilniť a zviditeľniť kolektívom jednotlivé akcie každého klienta; \- poskytovať každej spoločnosti komplexnú a prispôsobenú podporu nielen na splnenie svojich právnych povinností a prístupu k sociálnej zodpovednosti, ale aj na politiku budúceho riadenia pracovných miest a zručností. Na regionálnej úrovni je činnosť MEFAC na podporu doložiek o začlenení silným vektorom politiky zamestnanosti a významným príspevkom k riešeniu problémov s prijímaním zamestnancov. Na tento účel sa zavedú dve opatrenia: inžinierska a riadiaca podpora pre subjekty zapojené do ustanovenia o vložení 1 a prevádzková podpora pre podniky (2). **1/Podpora inžinierstva a riadenia pre subjekty zapojené do doložky o začlenení do verejnej zákazky** ako „jednotné územné kontaktné miesto“ pre vkladanie doložiek bude MEFAC samo osebe zabezpečovať inžinierstvo a pilotné činnosti. Akcia sa bude vykonávať prostredníctvom: * Mobilizácia a koordinácia riaditeľov celej mestskej komunity Caen la mer, ktorá sa nedávno rozšírila z 35 na 50 obcí; * Pomoc dodávateľom pri premene práce na zmluvnú doložku o objeme vloženia hodín, ktoré sa majú vykonať; * Monitorovanie skutočnej realizácie týchto hodín na celom území (všetci riaditelia a všetky spoločnosti); * Mobilizácia zložiek verejnej služby zamestnanosti a ich partnerov s cieľom podporiť tok predpisovania oprávnených osôb; * Organizácia podpory pre spoločnosti pri prezentácii kandidátov oprávnených na splnenie povinnosti dokončiť integračné hodiny a pomoc pri individualizovanom sledovaní týchto úspechov; * Šírenie relevantných informácií pre lepšiu koordináciu zainteresovaných strán, hodnotenie výsledkov, oznamovanie kvantitatívnych a kvalitatívnych výsledkov. Okrem toho bude MEFAC spolupracovať s prispôsobenými podnikmi a spoločnosťami alebo službami poskytujúcimi pomoc pri práci a verejnými dodávateľmi na podpore spolupráce s cieľom intenzívnejšieho využívania článku 36 ods. 1 nariadenia o verejnom obstarávaní. Počas vykazovaného obdobia MEFAC posúdi vplyv vykonávania doložky o začlenení. Hodnotenie vykonané v roku 2015 viedlo k dokončeniu rámca kompetencií; hodnotenie v rámci programu 2017/2018 sa zameria najmä na účinky spolupráce s partnermi v oblasti zamestnanosti vrátane podnikov dočasného zamestnávania a predpisujúcich osôb oprávnených na tento program. Okrem toho sa nám zdá dôležité vypracovať kvalitatívnu štúdiu s cieľom zdôrazniť pridanú hodnotu podpory podnikov v podnikoch v oblasti integrácie a prístupu k odbornej kvalifikácii tých, ktorí boli prijatí na základe integračných doložiek. Bolo by teda možné určiť podmienky pre úspešné kariérne dráhy s cieľom lepšie podporovať/zamestnať podniky. V tejto súvislosti sa vykoná analýza vzorky sledovaných ľudí s cieľom poukázať na najlepšie postupy spoločností, oceniť ich prínos k ceste a oznámiť tímom budúcnosť týchto ľudí (rozvoj realizovaných investícií). **2/Zmluva o posilnenej prevádzkovej podpore podnikom, ktoré prijímajú osoby na základe integračných povinností** MEFAC zadá jednému dodávateľovi posilnenú operačnú podporu ponúkanú dodávateľom verejného obstarávania a podnikom dočasného zamestnávania (ETT a ETT Insertion). Podpora pre spoločnosti, na ktoré sa vzťahuje povinnosť dokončiť integračné hodiny, pozostáva z: * Pomáhať pri definovaní vhodných pracovných profilov na základe práce a počtu hodín, ktoré sa majú vykonať; * Odovzdávajú zodpovedajúce pracovné ponuky predpisujúcim uchádzačom, ktorí spĺňajú podmienky na vloženie doložky; * Prijímať jednotlivých žiadateľov, aby posúdili splnenie predpokladov; * Navrhnúť týchto kandidátov spoločnostiam a sprevádzať ich prijatie * Ak chcete monitorovať zmluvy počas zamestnania a zaznamenávať v národnom konsolidačnom softvéri pokrok objemov vkladacích hodín; * Podať predpisujúcim lekárom správu o následných opatreniach prijatých v súvislosti s navrhovanými žiadosťami a o vývoji stanoviska (Slovak)
11 August 2022
0 references
MEFAC haluaa tehostaa toimiaan julkisten hankintojen hyödyntämiseksi työllisyyden kehittämisen vauhdittajana ja erityisesti keinona kohti kestävää työllisyyttä niille, jotka ovat sen ulkopuolella. Koska MEFAC on alueellinen yhden luukun palvelupiste osallistamislausekkeiden käyttöön ottamiseksi, MEFAC voi tälle hankkeelle annettavalla taloudellisella tuella \- vahvistaa kunkin asiakkaan yksittäisiä toimia ja tehdä niistä yhteisille näkyville; \- tarjota kullekin yritykselle kattavaa ja räätälöityä tukea, jotta se voi täyttää oikeudelliset velvoitteensa ja sosiaalista vastuuta koskevan lähestymistapansa, mutta myös sen politiikan, joka koskee työpaikkojen ja taitojen ennakoivaa hallintaa. Alueellisella tasolla MEFACin toimet, joilla tuetaan sisällyttämislausekkeita, ovat merkittävä työllisyyspolitiikan veturi ja merkittävä panos rekrytointivaikeuksien ratkaisemiseen. Tätä varten toteutetaan kaksi toimea: tekninen ja ohjaustuki lisälausekkeeseen 1 osallistuville yksiköille ja operatiivinen tuki yrityksille (2). **1/Julkisen hankintasopimuksen sisällyttämislausekkeeseen osallistuvien tahojen suunnittelu- ja ohjaustuki** Koska MEFAC on ”alueellinen keskitetty asiointipiste” lisälausekkeiden osalta, MEFAC tarjoaa itsessään insinööri- ja pilotointipalveluja. Toimi toteutetaan seuraavin keinoin: * Mobilisointi ja koordinointi koko kaupunkiyhteisön Caen la mer, äskettäin laajennettu 35 kuntaa 50 kuntaa; * Toimeksisaajien avustaminen urakan muuntamisessa sopimuslausekkeeksi, joka koskee suoritettavien työtuntien määrää; * Näiden tuntien tosiasiallisen toteutumisen seuranta koko alueella (kaikki toimeksiantajat ja kaikki yritykset); * Julkisen työvoimapalvelun ja sen yhteistyökumppaneiden mobilisointi, jotta voidaan ruokkia osallistumiskelpoisten henkilöiden määräämistä; * Tuen järjestäminen yrityksille esitettäessä ehdokkaita, jotka voivat täyttää kotouttamistunnit, ja avustaminen näiden saavutusten yksilöllisessä seurannassa; * Asiaankuuluvien tietojen levittäminen sidosryhmien koordinoinnin parantamiseksi, tulosten arviointi sekä määrällisistä ja laadullisista tuloksista tiedottaminen. Lisäksi MEFAC tekee yhteistyötä mukautettujen yritysten ja työvoimaa tukevien yritysten tai palvelujen sekä julkisten toimeksisaajien kanssa edistääkseen yhteistyötä julkisia hankintoja koskevan asetuksen 36 §:n 1 momentin käytön lisäämiseksi. Raportointikauden aikana MEFAC arvioi sisällyttämislausekkeen täytäntöönpanon vaikutuksia. Vuonna 2015 toteutetun arvioinnin tuloksena oli saatu valmiiksi osaamiskehys; vuosien 2017–2018 ohjelmaan kuuluvassa arvioinnissa keskitytään erityisesti työllisyyskumppaneiden kanssa tehtävän yhteistyön vaikutuksiin, mukaan lukien vuokratyöyritykset ja ohjelmaan oikeutettujen henkilöiden määrääjät. Lisäksi mielestämme on tärkeää tehdä laadullinen tutkimus, jossa korostetaan yritysten tukemisen tuomaa lisäarvoa integraation ja kotouttamislausekkeiden nojalla palvelukseen otettujen henkilöiden ammattipätevyyden osalta. Näin ollen olisi mahdollista määrittää edellytykset menestyksekkäille urapolkuille yritysten tukemiseksi ja työllistämiseksi paremmin. Tässä yhteydessä tehdään analyysi, joka koostuu valituista henkilöistä, jotta voidaan tuoda esiin yritysten parhaat käytännöt, arvostaa niiden panosta matkaan ja tiedottaa tiimeille näiden ihmisten tulevaisuudesta (tehtyjen investointien kehittäminen). **2/Kotoutusvelvoitteiden mukaisesti henkilöstöä rekrytoiville yrityksille annettavan tehostetun operatiivisen tuen alihankinta** MEFAC teettää yhdelle toimeksisaajalle tehostetun operatiivisen tuen, jota tarjotaan julkisissa hankinnoissa toimiville toimeksisaajille ja tilapäistyöyrityksille (ETT ja ETT Insertion). Tuki yrityksille, joilla on velvollisuus täyttää integrointitunnit, koostuu seuraavista: * Auttaa määrittelemään asianmukaiset toimenkuvat, jotka perustuvat työhön ja suoritettavien työtuntien määrään; * Välittää vastaavat työtarjoukset palvelukseenottolausekkeen piiriin kuuluvien hakijoiden määräilijöille; * Vastaanottaa yksittäisiä hakijoita arvioimaan edellytysten täyttymistä; * Ehdottaa näitä ehdokkaita yrityksille ja seurata niiden käyttöönottoa * seurata sopimuksia työsuhteen aikana ja kirjata kansalliseen konsolidointiohjelmistoon lisäystuntien määrän edistyminen; * Raportoi lääkemääräyksen antajille ehdotettujen hakemusten jatkotoimista ja kannan kehittymisestä (Finnish)
11 August 2022
0 references
MEFAC pragnie zintensyfikować swoje działania w zakresie wykorzystywania zamówień publicznych jako dźwigni rozwoju zatrudnienia, a w szczególności jako drogi ku trwałemu zatrudnieniu dla osób od niego oddalonych. Jako terytorialny punkt kompleksowej obsługi w zakresie wdrażania klauzul włączenia MEFAC może, poprzez wsparcie finansowe dla tego projektu: \- wzmocnienie i uwidocznienie kolektywu indywidualnych działań każdego klienta; \- zapewnienie każdemu przedsiębiorstwu kompleksowego i dostosowanego do potrzeb wsparcia w celu spełnienia nie tylko zobowiązań prawnych i podejścia do odpowiedzialności społecznej, ale także polityki przyszłego zarządzania miejscami pracy i umiejętnościami. Na szczeblu regionalnym działania MEFAC wspierające klauzule włączenia są silnym wektorem polityki zatrudnienia i znaczącym wkładem w rozwiązywanie problemów związanych z rekrutacją. W tym celu wprowadzone zostaną dwa działania: wsparcie inżynieryjne i sterujące dla podmiotów zaangażowanych w wprowadzenie klauzuli 1 oraz wsparcie operacyjne dla przedsiębiorstw (2). **1/Wsparcie inżynieryjne i sterujące dla podmiotów uczestniczących w klauzuli włączenia do zamówienia publicznego** Jako „terytorialny punkt kompleksowej obsługi” dla klauzul wprowadzania, MEFAC sam w sobie zapewni inżynierię i pilotaż. Działanie będzie realizowane poprzez: * Mobilizacja i koordynacja dyrektorów całej społeczności miejskiej Caen la mer, niedawno rozszerzona z 35 do 50 gmin; * Pomoc wykonawcom w przekształceniu prac w klauzulę umowną dotyczącą liczby godzin wstawiania; * Monitorowanie faktycznej realizacji tych godzin dla całego terytorium (wszystkich zleceniodawców i wszystkich przedsiębiorstw); * Mobilizacja komponentów publicznych służb zatrudnienia i ich partnerów w celu wyżywienia napływu osób uprawnionych do przepisywania; * Organizacja wsparcia dla przedsiębiorstw w prezentacji kandydatów kwalifikujących się do wypełnienia godzin integracji oraz pomoc w zindywidualizowanych działaniach następczych w związku z tymi osiągnięciami; * Obieg istotnych informacji w celu lepszej koordynacji zainteresowanych stron, oceny wyników, przekazywania wyników ilościowych i jakościowych. Ponadto MEFAC będzie współpracować z przedsiębiorstwami lub służbami przystosowanymi do pracy oraz wykonawcami publicznymi w celu promowania współpracy w celu szerszego stosowania art. 36 ust. 1 rozporządzenia w sprawie zamówień publicznych. W okresie sprawozdawczym MEFAC oceni wpływ wdrożenia klauzuli włączenia. Ocena przeprowadzona w 2015 r. doprowadziła do ukończenia ram kompetencji; ocena w ramach programu 2017/2018 będzie koncentrowała się w szczególności na skutkach współpracy z partnerami zatrudnienia, w tym z przedsiębiorstwami zajmującymi się pracą tymczasową i lekarzami osób kwalifikujących się do objęcia programem. Ponadto istotne wydaje się przeprowadzenie badania jakościowego w celu podkreślenia wartości dodanej wspierania przedsiębiorstw w przedsiębiorstwach w zakresie integracji i dostępu do kwalifikacji zawodowych osób zatrudnionych na podstawie klauzul integracyjnych. Możliwe byłoby zatem określenie warunków dla udanych ścieżek kariery, aby lepiej wspierać/zatrudniać przedsiębiorstwa. W związku z tym przeprowadzona zostanie analiza wśród wybranych osób w celu podkreślenia najlepszych praktyk przedsiębiorstw, docenienia ich wkładu w podróż oraz poinformowania zespołów o przyszłości tych osób (rozwój inwestycji). **2/Podwykonawstwo zwiększonego wsparcia operacyjnego dla przedsiębiorstw rekrutujących osoby w ramach zobowiązań integracyjnych** MEFAC zleci podwykonawstwo jednemu wykonawcy zwiększonego wsparcia operacyjnego oferowanego wykonawcom zamówień publicznych i przedsiębiorstwom zajmującym się pracą tymczasową (ETT i ETT Insertion). Wsparcie dla przedsiębiorstw podlegających obowiązkowi dopełnienia godzin integracji obejmuje: * Pomoc w określaniu odpowiednich profili zawodowych w oparciu o pracę i liczbę godzin do wykonania; * Przekazanie odpowiednich ofert pracy osobom przepisującym kandydatów kwalifikujących się do wprowadzenia klauzuli; * Przyjmowanie indywidualnych wnioskodawców w celu oceny spełnienia warunków wstępnych; * Proponowanie tych kandydatów firmom i towarzyszenie im w ich przyjmowaniu * Monitorowanie umów podczas zatrudnienia i rejestrowanie w krajowym oprogramowaniu konsolidacyjnym postępów w zakresie liczby godzin wprowadzania; * Sprawozdanie dla lekarzy przepisujących o działaniach następczych podjętych w związku z proponowanymi wnioskami oraz o zmianach stanowiska (Polish)
11 August 2022
0 references
A MEFAC erősíteni kívánja a közbeszerzésnek a foglalkoztatás fejlesztésének mozgatórugójaként, és különösen a fenntartható foglalkoztatás felé vezető útként való alkalmazását a távollévők számára. A befogadási záradékok alkalmazásának területi egyablakos ügyintézéseként a MEFAC a projekt pénzügyi támogatása révén: az egyes ügyfelek egyéni tevékenységeinek megerősítése és a kollektíva számára való láthatóvá tétele; minden vállalat számára átfogó és testre szabott támogatást nyújtani nemcsak jogi kötelezettségeinek és társadalmi felelősségvállalással kapcsolatos megközelítésének, hanem a munkahelyek és készségek előremutató irányítására vonatkozó politikájának is. Regionális szinten a MEFAC integrációs záradékokat támogató fellépése a foglalkoztatáspolitika erőteljes ösztönzője és jelentős mértékben hozzájárul a munkaerő-felvételi nehézségek megoldásához. Ebből a célból két intézkedés kerül bevezetésre: mérnöki és irányítási támogatás a beillesztési záradékban részt vevő szervezetek számára, valamint a vállalkozások operatív támogatása (2). **1/Mérnöki és irányítói támogatás a közbeszerzési szerződésbe való beillesztési záradékban részt vevő jogalanyok számára** A beillesztési záradékok „területi egyablakos ügyintézési pontjaként” a MEFAC önmagában biztosítja a mérnöki és kísérleti tervezést. Az intézkedés végrehajtására a következőkön keresztül kerül sor: * A Caen la mer városi közösség vezetőinek mozgósítása és koordinálása, a közelmúltban 35 településről 50 településre bővült; * Segítségnyújtás a vállalkozóknak abban, hogy a munkát szerződéses kikötéssé alakítsák át az elvégzendő beillesztési órák mennyiségére vonatkozóan; * Ezeknek az óráknak a tényleges megvalósulásának nyomon követése az egész területen (minden megbízó és minden vállalat); * Az állami foglalkoztatási szolgálat komponenseinek és partnereinek mobilizálása a jogosult személyek felírási folyamatának táplálása érdekében; * A vállalatoknak nyújtott támogatás megszervezése a beilleszkedési idő teljesítésére jogosult jelöltek bemutatásában, valamint az eredmények személyre szabott nyomon követéséhez nyújtott segítség; * A releváns információk terjesztése az érdekelt felek jobb koordinálása, az eredmények értékelése, a mennyiségi és minőségi eredmények közlése érdekében. Ezen túlmenően a MEFAC együttműködik az Adapted Enterprises and Labour Assistance Companies and Services (Adapted Enterprises and Labour Assistance Companies and Services) és az állami vállalkozókkal a közbeszerzési rendelet 36. cikke (1) bekezdésének fokozott alkalmazása érdekében. A jelentéstételi időszak során a MEFAC értékelni fogja a befogadási záradék végrehajtásának hatását. A 2015-ben elvégzett értékelés eredményeként elkészült a kompetenciakeret; a 2017/2018-as program keretében végzett értékelés különösen a foglalkoztatási partnerekkel való együttműködés hatásaira összpontosít, ideértve a munkaerő-kölcsönzéssel foglalkozó vállalkozásokat és a programra jogosult személyek felírását végző személyeket. Fontosnak tűnik továbbá, hogy minőségi tanulmányt készítsünk annak érdekében, hogy kiemeljük, milyen hozzáadott értéket képvisel a vállalatok támogatása az integráció és az integrációs záradékok alapján felvettek szakmai képesítéshez való hozzáférése terén. Így meg lehetne határozni a sikeres karrierlehetőségek feltételeit a vállalkozások jobb támogatása/foglalkoztatása érdekében. E tekintetben elemzés készül a következő személyek mintájáról annak érdekében, hogy kiemeljék a vállalatok bevált gyakorlatait, értékeljék az utazáshoz való hozzájárulásukat, és ismertessék a csapatokkal ezeknek az embereknek a jövőjét (a végrehajtott beruházások fejlesztése). **2/Az integrációs kötelezettségek hatálya alá tartozó személyeket toborzó vállalkozásoknak nyújtott fokozott operatív támogatás alvállalkozásba adása** a MEFAC egyetlen vállalkozóval alvállalkozásba adja a közbeszerzési vállalkozóknak és a munkaerő-kölcsönzéssel foglalkozó vállalkozásoknak (ETT és ETT Insertion) nyújtott fokozott operatív támogatást. A beilleszkedési órák befejezésére kötelezett vállalkozásoknak nyújtott támogatás a következőkből áll: * Segítséget nyújt a megfelelő munkaköri profilok meghatározásához a munka és az elvégzendő munkaórák mennyisége alapján; * Továbbítsa a megfelelő állásajánlatokat a beillesztési záradékra jogosult jelöltek felíróinak; * Az egyes jelentkezők fogadása az előfeltételek teljesülésének értékelésére; * Javasolja ezeket a jelölteket a vállalatoknak, és kísérje el alkalmazásukat * A szerződések nyomon követése a foglalkoztatás során, és a nemzeti konszolidációs szoftverben rögzítsék a beillesztési órák számának alakulását; * Jelentés a gyógyszert felíró orvosoknak a javasolt kérelmek nyomon követéséről és a helyzet alakulásáról (Hungarian)
11 August 2022
0 references
MEFAC si přeje posílit svou činnost v oblasti využívání veřejných zakázek jako nástroje pro rozvoj zaměstnanosti, a zejména jako cestu k udržitelnému zaměstnání pro osoby, které jsou od něj vzdáleny. Jako územní jednotné kontaktní místo pro zavádění doložek o začlenění může MEFAC prostřednictvím finanční podpory pro tento projekt: \- posílit a kolektivně zviditelnit individuální jednání každého klienta; \- poskytnout každé společnosti komplexní a na míru přizpůsobenou podporu, aby splnila nejen své právní závazky a přístup k sociální odpovědnosti, ale také svou politiku budoucího řízení pracovních míst a dovedností. Na regionální úrovni je činnost MEFAC na podporu doložek o začlenění silným vektorem politiky zaměstnanosti a významným příspěvkem k řešení problémů s náborem pracovníků. Za tímto účelem budou zavedena dvě opatření: technická podpora a podpora řízení pro subjekty zapojené do vkládací doložky 1 a provozní podpora podniků (2). **1/Inženýrství a podpora řízení pro subjekty zapojené do ustanovení o začlenění do veřejné zakázky** Jako „územní jednotné kontaktní místo“ pro vkládání doložek bude MEFAC sám o sobě poskytovat inženýrské a pilotní práce. Akce bude provedena prostřednictvím: * Mobilizace a koordinace hlavních představitelů celé městské komunity Caen la mer, která byla nedávno rozšířena z 35 na 50 obcí; * Pomoc zhotovitelům při přeměně práce na smluvní doložku o objemu hodin, které mají být provedeny; * Sledování skutečné realizace těchto hodin pro celé území (všechny hlavní a všechny společnosti); * Mobilizace složek veřejné služby zaměstnanosti a jejich partnerů s cílem přispět k předepisování způsobilých osob; * Organizace podpory pro podniky při předkládání uchazečů způsobilých pro povinnost absolvovat integrační hodiny a pomoc při individualizovaném sledování těchto úspěchů; * Šíření relevantních informací pro lepší koordinaci zúčastněných stran, hodnocení výsledků, sdělování kvantitativních a kvalitativních výsledků. Kromě toho bude středisko MEFAC spolupracovat s adaptovanými podniky a společnostmi poskytujícími pomoc při práci nebo službami a veřejnými dodavateli na podporu spolupráce s cílem většího využívání čl. 36 odst. 1 nařízení o zadávání veřejných zakázek. Během vykazovaného období posoudí MEFAC dopad provádění doložky o začlenění. Výsledkem hodnocení provedeného v roce 2015 bylo dokončení rámce kompetencí; hodnocení v rámci programu 2017/2018 se zaměří zejména na účinky spolupráce s pracovními partnery, včetně podniků působících v oblasti dočasné práce a předepisujících osob způsobilých pro tento program. Kromě toho se nám zdá důležité provést kvalitativní studii, která by zdůraznila přidanou hodnotu podpory podniků v podnicích v oblasti integrace a přístup k odborné kvalifikaci těch, kteří byli přijati na základě integračních doložek. Bylo by tedy možné určit podmínky pro úspěšné profesní dráhy s cílem lépe podpořit/zaměstnat podniky. V tomto ohledu bude provedena analýza mezi vzorekem lidí s cílem zdůraznit osvědčené postupy společností, ocenit jejich přínos k cestě a seznámit týmy s budoucností těchto lidí (rozvoj investic). **2/subdodávky posílené provozní podpory podnikům, které přijímají osoby v rámci integračních povinností** MEFAC zadá jednomu dodavateli zvýšenou provozní podporu nabízenou dodavatelům v oblasti zadávání veřejných zakázek a podnikům působícím v oblasti dočasné práce (ETT a ETT Insertion). Podpora pro společnosti, na které se vztahuje povinnost absolvovat integrační hodiny, spočívá v: * Pomáhat při definování vhodných pracovních profilů na základě práce a objemu hodin, které mají být vykonány; * Předat odpovídající pracovní nabídky předepisujícím uchazečům, kteří jsou způsobilí pro vložení doložky; * Přijímat jednotlivé žadatele, aby posoudili splnění předpokladů; * Navrhovat tyto kandidáty společnostem a doprovázet jejich přijetí * Sledovat smlouvy během zaměstnání a zaznamenávat v národním konsolidačním softwaru pokrok objemu vkládání hodin; * Podávat předepisujícím lékařům zprávu o opatřeních přijatých v návaznosti na navrhované žádosti a o vývoji situace (Czech)
11 August 2022
0 references
MEFAC vēlas pastiprināt savu darbību attiecībā uz publiskā iepirkuma izmantošanu kā sviru nodarbinātības attīstībai un jo īpaši kā ceļu uz ilgtspējīgu nodarbinātību cilvēkiem, kuri no tās ir attālināti. Kā teritoriāls vienas pieturas aģentūra iekļaušanas klauzulu ieviešanai MEFAC, sniedzot finansiālu atbalstu šim projektam, var: \- stiprināt un padarīt redzamu kolektīvās individuālās darbības katra klienta; sniegt katram uzņēmumam visaptverošu un pielāgotu atbalstu, lai izpildītu ne tikai juridiskās saistības un sociālās atbildības pieeju, bet arī tā politiku darbavietu un prasmju turpmākai pārvaldībai. Reģionālā līmenī MEFAC rīcība iekļaušanas klauzulu atbalstam ir spēcīgs nodarbinātības politikas vektors un būtisks ieguldījums darbā pieņemšanas grūtību risināšanā. Šajā nolūkā tiks ieviestas divas darbības: inženiertehniskais un vadības atbalsts vienībām, kas iesaistītas iekļaušanas klauzulā (1), un darbības atbalsts uzņēmumiem (2). **1/Inženiertehniskais un vadības atbalsts struktūrām, kas iesaistītas publiskā līguma iekļaušanas klauzulā** kā “teritoriāla vienas pieturas aģentūra” iekļaušanai klauzulās, MEFAC pati nodrošinās inženierbūvi un pilotēšanu. Darbība tiks veikta, izmantojot: * Visas pilsētu kopienas Caen la mer, kas nesen tika paplašināta no 35 pašvaldībām līdz 50 pašvaldībām, mobilizācija un koordinācija; * Palīdzība darbuzņēmējiem, pārveidojot darbu par līguma noteikumu par ieskaitāmo stundu apjomu; * Šo stundu faktiskās realizācijas uzraudzība visā teritorijā (visi pasūtītāji un visi uzņēmumi); * Valsts nodarbinātības dienesta komponentu un to partneru mobilizācija, lai veicinātu atbilstīgo personu izrakstīšanu; * Atbalsta organizēšana uzņēmumiem to kandidātu uzrādīšanā, kuri atbilst pienākumam pabeigt integrācijas laiku, un palīdzība šo sasniegumu individuālai pārraudzībai; * Attiecīgās informācijas aprite ieinteresēto personu labākai koordinācijai, rezultātu izvērtēšana, kvantitatīvo un kvalitatīvo rezultātu paziņošana. Turklāt MEFAC sadarbosies ar pielāgotiem uzņēmumiem un darbaspēka palīdzības uzņēmumiem vai dienestiem un publiskā sektora līgumslēdzējiem, lai veicinātu sadarbību nolūkā plašāk izmantot Publisko iepirkumu rīkojuma 36. panta 1. punktu. Pārskata periodā MEFAC novērtēs iekļaušanas klauzulas īstenošanas ietekmi. 2015. gadā veiktās izvērtēšanas rezultātā tika pabeigts kompetenču satvars; novērtējumā saskaņā ar 2017./2018. gada programmu īpaša uzmanība tiks pievērsta ietekmei, ko rada sadarbība ar darba partneriem, tostarp pagaidu darba uzņēmumiem un to personu izrakstītājiem, kuras ir tiesīgas piedalīties shēmā. Turklāt mums šķiet svarīgi veikt kvalitatīvu pētījumu, lai uzsvērtu uzņēmumu atbalsta pievienoto vērtību attiecībā uz integrāciju un to personu piekļuvi profesionālajām kvalifikācijām, kas pieņemtas darbā saskaņā ar integrācijas klauzulām. Tādējādi būtu iespējams noteikt apstākļus veiksmīgai karjerai, lai labāk atbalstītu/nodarbinātu uzņēmumus. Šajā sakarā tiks veikta analīze starp atlasītajiem cilvēkiem, lai uzsvērtu uzņēmumu paraugpraksi, novērtētu to ieguldījumu ceļojumā un paziņotu komandām par šo cilvēku nākotni (ieguldījumu attīstība). **2/apakšuzņēmuma līgumi par pastiprinātu darbības atbalstu uzņēmumiem, kas pieņem darbā personas saskaņā ar integrācijas pienākumiem** MEFAC noslēgs apakšlīgumus ar vienu līgumslēdzēju par uzlabotu darbības atbalstu, ko piedāvā publiskā iepirkuma līgumslēdzējiem un pagaidu darba uzņēmumiem (ETT un ETT iekļaušana). Atbalstu uzņēmumiem, uz kuriem attiecas pienākums pabeigt integrācijas stundas, veido: * Palīdzēt noteikt piemērotus amatu profilus, pamatojoties uz darbu un veicamo darba stundu apjomu; * Nodot attiecīgos darba piedāvājumus to kandidātu izrakstītājiem, kuri ir tiesīgi pretendēt uz iekļaušanas klauzulu; * Uzņemt individuālus pretendentus, lai novērtētu priekšnoteikumu izpildi; * Ieteikt šos kandidātus uzņēmumiem un pavadīt to izmantošanu * uzraudzīt līgumus darba laikā un ierakstīt valsts konsolidācijas programmatūrā progresu ievietošanas stundu skaitu; * Ziņot izrakstītājiem par turpmākajiem pasākumiem, kas veikti saistībā ar ierosinātajiem pieteikumiem, un par nostājas attīstību. (Latvian)
11 August 2022
0 references
Is mian le MEFAC a ghníomhaíocht maidir le húsáid an tsoláthair phoiblí a neartú mar uirlis chun fostaíocht a fhorbairt agus, go háirithe, mar bhealach i dtreo fostaíochta inbhuanaithe do dhaoine atá as láthair. Mar ionad ilfhreastail críochach chun clásail maidir le cuimsiú a imscaradh, féadfaidh MEFAC, trí thacaíocht airgeadais don tionscadal seo: \- gníomhaíochtaí aonair gach cliaint a neartú agus a dhéanamh infheicthe dóibh; \- tacaíocht chuimsitheach agus shaincheaptha a chur ar fáil do gach cuideachta chun a cuid oibleagáidí dlíthiúla agus a cur chuige freagrachta sóisialta a chomhlíonadh, ach freisin a pholasaí maidir le poist agus scileanna a bhainistiú ar aghaidh. Ar an leibhéal réigiúnach, is veicteoir cumhachtach ar bheartas fostaíochta é gníomhaíocht MEFAC chun tacú leis na clásail maidir le cuimsiú agus cuireann sé go mór le deacrachtaí earcaíochta a réiteach. Chuige sin, cuirfear dhá ghníomh i bhfeidhm: innealtóireacht agus tacaíocht stiúrtha do na heintitis a bhfuil baint acu leis an gclásal cur isteach (1) agus tacaíocht oibríochtúil d’fhiontair (2). **1/Tacaíocht innealtóireachta agus stiúrtha do na heintitis a bhfuil baint acu leis an gclásal maidir le cuimsiú sa chonradh poiblí** Mar ‘ionad ilfhreastail críochach’ le haghaidh clásail chur isteach, cuirfidh MEFAC innealtóireacht agus píolótú ar fáil ann féin. Déanfar an ghníomhaíocht tríd an méid seo a leanas: * Slógadh agus comhordú phríomhoidí an phobail uirbigh ar fad Caen la mer, a leathnaíodh le déanaí ó 35 go 50 bardas; * Cúnamh do chonraitheoirí chun clásal conarthach a dhéanamh den obair maidir le méid na n-uaireanta cur isteach a bheidh le déanamh; * Faireachán ar réadú iarbhír na n-uaireanta sin don chríoch iomlán (gach príomhoide agus gach cuideachta); * Comhpháirteanna na Seirbhíse Poiblí Fostaíochta agus a gcomhpháirtithe a shlógadh chun sreabhadh forordaithe daoine incháilithe a chothú; * Eagrú tacaíochta do chuideachtaí maidir le cur i láthair na n-iarrthóirí atá incháilithe don oibleagáid uaireanta lánpháirtíochta a chur i gcrích agus cúnamh chun obair leantach aonair a dhéanamh ar na héachtaí sin; * Faisnéis ábhartha a scaipeadh chun comhordú níos fearr a dhéanamh ar pháirtithe leasmhara, meastóireacht a dhéanamh ar thorthaí, torthaí cainníochtúla agus cáilíochtúla a chur in iúl. Ina theannta sin, oibreoidh MEFAC i gcomhar le Fiontair Oiriúnaithe agus Cuideachtaí nó Seirbhísí Cúnaimh Saothair agus conraitheoirí poiblí chun comhoibriú a chur chun cinn d’fhonn úsáid mhéadaithe a bhaint as Airteagal 36(1) den Reacht Soláthair Phoiblí. Le linn na tréimhse tuairiscithe, déanfaidh MEFAC measúnú ar thionchar chur chun feidhme an chlásail maidir le cuimsiú. Mar thoradh ar an meastóireacht a rinneadh in 2015, tugadh creat inniúlachta chun críche; díreoidh an mheastóireacht faoi chlár 2017/2018 go háirithe ar éifeachtaí an chomhair le comhpháirtithe fostaíochta, lena n-áirítear fiontair oibre shealadacha agus oideasóirí daoine atá incháilithe don scéim. Ina theannta sin, dealraíonn sé go bhfuil sé tábhachtach dúinn staidéar cáilíochtúil a dhéanamh chun aird a tharraingt ar an mbreisluach a bhaineann le tacaíocht a thabhairt do ghnólachtaí i bhfiontair maidir le comhtháthú agus rochtain na ndaoine sin a earcaítear faoi na clásail lánpháirtíochta ar cháilíochtaí gairmiúla. D’fhéadfaí, dá bhrí sin, dálaí a shainaithint le haghaidh conairí gairme rathúla d’fhonn tacaíocht níos fearr a thabhairt do ghnólachtaí/fostaithe. I ndáil leis sin, déanfar anailís i measc sampla daoine a leantar chun aird a tharraingt ar dhea-chleachtais na gcuideachtaí, chun a rannchuidiú leis an turas a luacháil agus chun todhchaí na ndaoine sin a chur in iúl do na foirne (forbairt na hinfheistíochta a rinneadh). **2/Tacaíocht oibríochtúil fheabhsaithe a chur amach ar fochonradh d’fhiontair a earcaíonn daoine faoi na hoibleagáidí lánpháirtíochta** déanfaidh MEFAC an tacaíocht oibríochtúil fheabhsaithe a thairgtear do chonraitheoirí soláthair phoiblí agus d’fhiontair oibre sealadaí (ETT agus ETT a chur isteach) a ligean ar fochonradh do chonraitheoirí aonair. Is éard atá i gceist le tacaíocht do chuideachtaí atá faoi réir na hoibleagáide uaireanta lánpháirtíochta a chur i gcrích: * Cuidiú a thabhairt próifílí poist iomchuí a shainiú bunaithe ar obair agus líon na n-uaireanta a bheidh le déanamh; Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. * Tuairisc a thabhairt do na hoideasóirí maidir leis an obair leantach a rinneadh i leith na n-iarratas atá beartaithe agus maidir le héabhlóid an phoist (Irish)
11 August 2022
0 references
MEFAC želi okrepiti svoje ukrepe za uporabo javnih naročil kot vzvoda za razvoj zaposlovanja in zlasti kot pot do trajnostnega zaposlovanja za ljudi, ki so od njega oddaljeni. Kot ozemeljska točka „vse na enem mestu“ za uvedbo klavzul o vključevanju lahko MEFAC s finančno podporo za ta projekt: \- krepitev in vidnost posameznih dejanj vsake stranke na kolektivu; \- zagotoviti vsako podjetje celovito in prilagojeno podporo za izpolnjevanje svojih pravnih obveznosti in pristopa družbene odgovornosti, ampak tudi politiko nadaljnjega upravljanja delovnih mest in spretnosti. Na regionalni ravni je ukrep MEFAC v podporo klavzulam o vključevanju močan nosilec politike zaposlovanja in pomemben prispevek k reševanju težav pri zaposlovanju. V ta namen bosta uvedena dva ukrepa: inženirska in usmerjevalna podpora za subjekte, vključene v klavzulo o vstavljanju (1), in operativna podpora za podjetja (2). **1/Inženirska in usmerjevalna podpora za subjekte, vključene v klavzulo o vključitvi v javno naročilo** kot "ozemeljska točka "vse na enem mestu" za klavzule o vstavljanju bo MEFAC sam po sebi zagotavljal inženirstvo in poskusno izvajanje. Ukrep se bo izvajal z: * Mobilizacija in usklajevanje ravnateljev celotne urbane skupnosti Caen la mer, ki se je pred kratkim razširila s 35 na 50 občin; * Pomoč izvajalcem pri preoblikovanju dela v pogodbeno klavzulo o številu ur vnosa, ki jih je treba opraviti; * Spremljanje dejanske realizacije teh ur na celotnem ozemlju (vsi naročniki in vsa podjetja); * Mobilizacija sestavnih delov javnega zavoda za zaposlovanje in njihovih partnerjev, da bi prispevali k pretoku predpisovanja upravičenih oseb; * Organizacija podpore podjetjem pri predstavitvi kandidatov, upravičenih do obveznosti, da se zaključijo ure vključevanja in pomoč pri individualiziranem spremljanju teh dosežkov; * Kroženje ustreznih informacij za boljše usklajevanje zainteresiranih strani, vrednotenje rezultatov, sporočanje kvantitativnih in kvalitativnih rezultatov. Poleg tega bo MEFAC sodeloval s prilagojenimi podjetji in podjetji ali službami za pomoč pri delu ter javnimi izvajalci za spodbujanje sodelovanja z namenom večje uporabe člena 36(1) Odloka o javnih naročilih. V poročevalnem obdobju bo MEFAC ocenil učinek izvajanja klavzule o vključitvi. Ocena, opravljena leta 2015, je privedla do dokončanja okvira kompetenc; ocena v okviru programa za obdobje 2017/2018 bo osredotočena zlasti na učinke sodelovanja z zaposlitvenimi partnerji, vključno s podjetji za začasno delo in predpisovalci za osebe, upravičene do sheme. Poleg tega se nam zdi pomembno izvesti kvalitativno študijo, da se poudari dodana vrednost podpore podjetjem v podjetjih pri vključevanju in dostopu do poklicnih kvalifikacij tistih, ki so zaposleni v skladu s klavzulami o vključevanju. Tako bi bilo mogoče opredeliti pogoje za uspešne poklicne poti, da bi bolje podpirali/zaposlili podjetja. V zvezi s tem bo izvedena analiza vzorca ljudi, ki mu bodo sledili, da bi poudarili najboljše prakse podjetij, ovrednotili njihov prispevek k potovanju in skupinam predstavili prihodnost teh ljudi (razvoj naložb). **2/podizvajanje okrepljene operativne podpore podjetjem, ki zaposlujejo osebe v okviru obveznosti vključevanja**, bo z enim samim izvajalcem oddalo v podizvajanje okrepljeno operativno podporo, ki je na voljo izvajalcem javnih naročil in podjetjem za začasno delo (ETT in ETT Insertion). Podpora podjetjem, za katera velja obveznost, da dokončajo ure vključevanja, je sestavljena iz: * Pomoč pri opredelitvi ustreznih profilov delovnih mest na podlagi dela in števila ur, ki jih je treba opraviti; * Posredovanje ustreznih ponudb za zaposlitev predpisovalcem kandidatov, ki izpolnjujejo pogoje za klavzulo o vključitvi; * Prejme posamezne kandidate, da oceni zadovoljstvo predpogojev; * Predlagati te kandidate podjetjem in spremljati njihovo uporabo * spremljati pogodbe med zaposlitvijo in v nacionalno programsko opremo za konsolidacijo zabeležiti napredek obsega ur vnosa; * Poročati zdravnikom, ki predpisujejo zdravilo, o nadaljnjih ukrepih v zvezi s predlaganimi vlogami in o razvoju položaja (Slovenian)
11 August 2022
0 references
MEFAC желае да засили действията си за използване на обществените поръчки като лост за развитието на заетостта, и по-специално като път към устойчива заетост за хората, които са далеч от нея. Като териториално обслужване на едно гише за въвеждането на клаузите за включване, чрез финансова подкрепа за този проект MEFAC може: \- укрепва и прави видими за колектива индивидуалните действия на всеки клиент; \- да предостави на всяка компания цялостна и съобразена с нуждите подкрепа, за да изпълни не само правните си задължения и подхода си за социална отговорност, но и политиката си за управление на работните места и уменията. На регионално равнище действията на MEFAC в подкрепа на клаузите за включване са мощен вектор на политиката по заетостта и значителен принос за решаване на трудностите при набирането на персонал. За тази цел ще бъдат въведени 2 действия: инженерна и направляваща подкрепа за субектите, участващи в вмъкването на клауза (1) и оперативна подкрепа за предприятията (2). **1/Инженерна и направляваща подкрепа за субектите, участващи в клаузата за включване в обществената поръчка** Като „териториално обслужване на едно гише“ за включване на клаузи, MEFAC само по себе си ще осигури инженеринг и пилотиране. Действието ще се осъществява чрез: * Мобилизация и координация на директорите на цялата градска общност Caen la mer, наскоро разширена от 35 на 50 общини; * Съдействие на изпълнителите за преобразуване на работата в договорна клауза за обема на въвеждащите часове, които трябва да бъдат извършени; * Мониторинг на действителното изпълнение на тези часове за цялата територия (всички принципали и всички фирми); * Мобилизиране на компонентите на Публичната служба по заетостта и техните партньори, за да се захранва предписващият поток на отговарящите на условията лица; * Организиране на подкрепа за фирмите при представяне на кандидати, които отговарят на задължението да завършат интеграционните часове и съдействие за индивидуализирано проследяване на тези постижения; * Разпространение на съответната информация за по-добра координация между заинтересованите страни, оценка на резултатите, съобщаване на количествени и качествени резултати. Освен това MEFAC ще работи съвместно с адаптирани предприятия и дружества за трудова помощ или услуги и обществени изпълнители за насърчаване на сътрудничеството с оглед на по-широкото прилагане на член 36, параграф 1 от Наредбата за обществените поръчки. През отчетния период MEFAC ще направи оценка на въздействието от прилагането на клаузата за включване. Оценката, извършена през 2015 г., е довела до завършването на рамка за компетентностите; оценката по програмата за 2017/2018 г. ще се съсредоточи по-специално върху въздействието на сътрудничеството с партньорите по заетостта, включително предприятията за временна заетост и предписващите лица, отговарящи на условията за участие в схемата. Освен това за нас е важно да извършим качествено проучване, за да подчертаем добавената стойност на подпомагането на предприятията в предприятията по отношение на интеграцията и достъпа до професионални квалификации на лицата, наети съгласно клаузите за интеграция. По този начин ще бъде възможно да се определят условията за успешни кариерни пътеки с цел по-добра подкрепа/работа на предприятията. Във връзка с това ще бъде извършен анализ сред извадка от хора, следвани с цел да се подчертаят най-добрите практики на дружествата, да се оцени техният принос към пътуването и да се покаже на екипите бъдещето на тези хора (развитие на направената инвестиция). **2/Подизпълнителното възлагане на засилена оперативна подкрепа за предприятия, които наемат лица съгласно задълженията за интеграция** MEFAC ще възложи на един изпълнител засилената оперативна подкрепа, предлагана на изпълнителите на обществени поръчки и предприятията за временна работа (ETT и ETT Insertion). Подкрепата за дружествата, които подлежат на задължението да завършат интеграционните часове, се състои от: * Съдейства при определянето на подходящи длъжностни характеристики въз основа на работата и обема на часовете, които трябва да бъдат изпълнени; * Предаване на съответните предложения за работа на предписващите лица на кандидатите, които отговарят на условията за включване; * Да приемат индивидуални кандидати за оценка на удовлетвореността на предпоставките; * Да предложи тези кандидати на фирмите и да придружи тяхното приемане * да наблюдава договорите по време на работа и да записва в националния консолидационен софтуер напредъка на обемите на въвежданите часове; * Докладвайте на предписващите органи за последващите действия във връзка с предложените заявления и за развитието на позицията (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
Il-MEEFAC tixtieq issaħħaħ l-azzjoni tagħha dwar l-użu tal-akkwist pubbliku bħala lieva għall-iżvilupp tal-impjiegi u, b’mod partikolari, bħala perkors lejn impjieg sostenibbli għal persuni li huma ‘l bogħod minnu. Bħala punt uniku ta’ servizz territorjali għall-użu ta’ klawżoli ta’ inklużjoni, l-MEEFAC tista’, permezz ta’ appoġġ finanzjarju għal dan il-proġett: \- issaħħaħ u tagħmel viżibbli għall-kollettività l-azzjonijiet individwali ta’ kull klijent; \- li kull kumpanija tingħata appoġġ komprensiv u mfassal apposta biex tissodisfa mhux biss l-obbligi legali tagħha u l-approċċ tar-responsabbiltà soċjali tagħha, iżda wkoll il-politika tagħha ta’ ġestjoni bil-quddiem tal-impjiegi u l-ħiliet. Fil-livell reġjonali, l-azzjoni tal-MEEFAC b’appoġġ għall-klawżoli ta’ inklużjoni hija vettur b’saħħtu tal-politika tal-impjiegi u kontribut sinifikanti biex jissolvew id-diffikultajiet ta’ reklutaġġ. Għal dan il-għan, se jiġu stabbiliti 2 azzjonijiet: appoġġ ta’ inġinerija u tmexxija għall-entitajiet involuti fil-klawżola ta’ inserzjoni (1) u appoġġ operattiv għall-intrapriżi (2). **1/Appoġġ ta’ inġinerija u tmexxija għall-entitajiet involuti fil-klawżola ta’ inklużjoni fil-kuntratt pubbliku** Bħala ‘punt uniku ta’ servizz territorjali’ għall-klawżoli ta’ inserzjoni, l-MEEFAC fih innifsu se jipprovdi inġinerija u pilotaġġ. L-azzjoni se titwettaq permezz ta’: * Il-mobilizzazzjoni u l-koordinazzjoni tal-prinċipali tal-komunità urbana kollha Caen la mer, li dan l-aħħar ġiet estiża minn 35 għal 50 muniċipalità; * Assistenza lill-kuntratturi fil-konverżjoni tax-xogħol fi klawżola kuntrattwali tal-volum ta’ sigħat ta’ inserzjoni li għandhom jitwettqu; * Il-monitoraġġ tar-realizzazzjoni attwali ta’ dawn is-sigħat għat-territorju kollu (il-prinċipali kollha u l-kumpaniji kollha); * Il-mobilizzazzjoni tal-komponenti tas-Servizz Pubbliku tal-Impjiegi u s-sħab tagħhom sabiex jingħata kontribut għall-fluss ta’ preskrizzjoni ta’ persuni eliġibbli; * L-organizzazzjoni ta’ appoġġ lill-kumpaniji fil-preżentazzjoni ta’ kandidati eliġibbli għall-obbligu li jlestu s-sigħat ta’ integrazzjoni u l-assistenza għal segwitu individwalizzat ta’ dawn il-kisbiet; * Iċ-ċirkolazzjoni tal-informazzjoni rilevanti għal koordinazzjoni aħjar tal-partijiet interessati, l-evalwazzjoni tar-riżultati, il-komunikazzjoni tar-riżultati kwantitattivi u kwalitattivi. Barra minn hekk, il-MEFAC se taħdem flimkien mal-Impriżi Adattati u l-Kumpaniji jew is-Servizzi tal-Għajnuna għax-Xogħol u l-kuntratturi pubbliċi biex tippromwovi l-kooperazzjoni bil-ħsieb li jiżdied l-użu tal-Artikolu 36(1) tal-Ordinanza dwar l-Akkwist Pubbliku. Matul il-perjodu ta’ rappurtar, l-MEEFAC se tivvaluta l-impatt tal-implimentazzjoni tal-klawżola ta’ inklużjoni. L-evalwazzjoni mwettqa fl-2015 kienet irriżultat fit-tlestija ta’ qafas ta’ kompetenza; l-evalwazzjoni taħt il-programm 2017/2018 se tiffoka b’mod partikolari fuq l-effetti tal-kooperazzjoni mas-sħab fl-impjiegi, inklużi l-intrapriżi tax-xogħol temporanju u dawk li jippreskrivu l-persuni eliġibbli għall-iskema. Barra minn hekk, jidher importanti għalina li nwettqu studju kwalitattiv biex nenfasizzaw il-valur miżjud tal-appoġġ lill-impriżi fl-intrapriżi dwar l-integrazzjoni u l-aċċess għall-kwalifiki professjonali ta’ dawk irreklutati skont il-klawżoli ta’ integrazzjoni. Għalhekk ikun possibbli li jiġu identifikati l-kundizzjonijiet għal perkorsi ta’ karriera ta’ suċċess sabiex in-negozji jingħataw appoġġ/impjieg aħjar. F’dan ir-rigward, ser issir analiżi fost kampjun ta’ persuni segwiti sabiex jiġu enfasizzati l-aħjar prattiki tal-kumpaniji, biex jiġi vvalutat il-kontribut tagħhom għall-vjaġġ u biex it-timijiet jiġu mgħarrfa dwar il-futur ta’ dawn il-persuni (l-iżvilupp tal-investiment li sar). **2/Sottokuntrattar ta’ appoġġ operazzjonali mtejjeb lill-intrapriżi li jirreklutaw persuni taħt l-obbligi ta’ integrazzjoni** Il-MEEFAC se jissottokuntratta lil kuntrattur wieħed l-appoġġ operazzjonali mtejjeb offrut lill-kuntratturi tal-akkwist pubbliku u lill-intrapriżi tax-xogħol temporanju (ETT u ETT Insertion). L-appoġġ għall-kumpaniji soġġetti għall-obbligu li jlestu s-sigħat ta’ integrazzjoni jikkonsisti minn: * Jassistu fid-definizzjoni ta’ profili tax-xogħol xierqa bbażati fuq ix-xogħol u l-volum ta’ sigħat li għandhom jitwettqu; * Jgħaddu l-offerti ta’ impjieg korrispondenti lil dawk li jippreskrivu l-kandidati eliġibbli għall-klawżola ta’ inserzjoni; * Jirċievu applikanti individwali biex jivvalutaw is-sodisfazzjon tal-prerekwiżiti; * Tipproponi dawn il-kandidati lill-kumpaniji u takkumpanja l-adozzjoni tagħhom * Biex tissorvelja l-kuntratti waqt l-impjieg u biex tirreġistra fis-softwer ta’ konsolidazzjoni nazzjonali l-progress tal-volumi ta’ sigħat ta’ inserzjoni; * Tirrapporta lil dawk li jippreskrivu dwar is-segwitu mogħti lill-applikazzjonijiet proposti u dwar l-evoluzzjoni tal-pożizzjoni (Maltese)
11 August 2022
0 references
O MEFAC pretende reforçar a sua ação sobre a utilização dos contratos públicos como alavanca para o desenvolvimento do emprego e, em especial, como via para o emprego sustentável para as pessoas que dele estão afastadas. Enquanto balcão único territorial para a implantação de cláusulas de inclusão, o MEFAC pode, através de apoio financeiro a este projeto: \- reforçar e tornar visíveis para o colectivo as acções individuais de cada cliente; \- prestar a cada empresa um apoio abrangente e adaptado para cumprir não só as suas obrigações legais e a sua abordagem de responsabilidade social, mas também a sua política de gestão futura dos postos de trabalho e das competências. A nível regional, a ação do MEFAC em apoio das cláusulas de inclusão é um vetor poderoso da política de emprego e um contributo significativo para resolver as dificuldades de recrutamento. Para o efeito, serão postas em prática duas ações: apoio técnico e de direção às entidades envolvidas na cláusula de inserção (1) e apoio operacional às empresas (2). **1/Apoio à engenharia e orientação das entidades envolvidas na cláusula de inclusão no contrato público** Enquanto «balcão único territorial» para as cláusulas de inserção, o MEFAC prestará, por si só, serviços de engenharia e pilotagem. A ação será realizada através de: * Mobilização e coordenação dos directores de toda a comunidade urbana Caen la mer, recentemente alargada de 35 para 50 municípios; * Assistência aos empreiteiros na conversão do trabalho numa cláusula contratual do volume de horas de inserção a realizar; * A monitorização da realização efectiva destas horas para todo o território (todos os comitentes e todas as empresas); * Mobilização das componentes do Serviço Público de Emprego e dos seus parceiros, a fim de alimentar o fluxo de prescrição de pessoas elegíveis; * Organização do apoio às empresas na apresentação de candidatos elegíveis para a obrigação de completar horas de integração e assistência para o acompanhamento individualizado destas realizações; * Circulação de informações relevantes para uma melhor coordenação das partes interessadas, avaliação dos resultados, comunicação dos resultados quantitativos e qualitativos. Além disso, o MEFAC trabalhará em conjunto com empresas adaptadas e empresas ou serviços de assistência ao trabalho e contratantes públicos para promover a cooperação com vista a uma maior utilização do artigo 36.o, n.o 1, da Portaria relativa aos contratos públicos. Durante o período de referência, o MEFAC avaliará o impacto da aplicação da cláusula de inclusão. A avaliação realizada em 2015 resultou na conclusão de um quadro de competências; a avaliação no âmbito do programa 2017/2018 centrar-se-á, em especial, nos efeitos da cooperação com os parceiros de emprego, incluindo as empresas de trabalho temporário e os prescritores de pessoas elegíveis para o regime. Além disso, parece-nos importante realizar um estudo qualitativo para destacar o valor acrescentado do apoio às empresas nas empresas em matéria de integração e de acesso às qualificações profissionais dos recrutados ao abrigo das cláusulas de integração. Assim, seria possível identificar condições para percursos profissionais bem-sucedidos, a fim de melhor apoiar/empregar as empresas. Neste sentido, será realizada uma análise entre uma amostra de pessoas seguidas de forma a destacar as melhores práticas das empresas, valorizar o seu contributo para o percurso e dar a conhecer às equipas o futuro destas pessoas (desenvolvimento do investimento realizado). **2/Subcontratação de apoio operacional reforçado a empresas que recrutem pessoas ao abrigo das obrigações de integração** O MEFAC subcontratará a um único contratante o apoio operacional reforçado oferecido aos contratantes de contratos públicos e às empresas de trabalho temporário (ETT e ETT Insertion). O apoio às empresas sujeitas à obrigação de completar horas de integração consiste em: * Auxiliar na definição de perfis profissionais adequados com base no trabalho e no volume de horas a serem realizadas; * Transmitir as ofertas de emprego correspondentes aos prescritores dos candidatos elegíveis para a cláusula de inserção; * Receber candidatos individuais para avaliar a satisfação dos pré-requisitos; * Propor estes candidatos às empresas e acompanhar a sua aceitação * Acompanhar os contratos durante a contratação e registar no software de consolidação nacional a evolução dos volumes de horas de inserção; * Comunicar aos prescritores o seguimento dado aos pedidos propostos e a evolução da situação (Portuguese)
11 August 2022
0 references
MEFAC ønsker at styrke sin indsats for at anvende offentlige indkøb som en løftestang for udviklingen af beskæftigelsen og navnlig som en vej mod bæredygtig beskæftigelse for personer, der er væk herfra. Som en territorial kvikskranke for indførelse af inklusionsklausuler kan MEFAC gennem finansiel støtte til dette projekt: \- styrke og synliggøre de enkelte kunders individuelle handlinger for kollektivt \- at yde den enkelte virksomhed omfattende og skræddersyet støtte, så den ikke blot opfylder sine juridiske forpligtelser og dens tilgang til socialt ansvar, men også dens politik for fremadrettet forvaltning af job og kvalifikationer. På regionalt plan er MEFAC's indsats til støtte for inklusionsklausulerne en stærk drivkraft for beskæftigelsespolitikken og et væsentligt bidrag til at løse ansættelsesproblemerne. Med henblik herpå vil der blive iværksat to aktioner: Ingeniør- og styringsstøtte til de enheder, der er involveret i indsættelsesklausulen (1), og operationel støtte til virksomheder (2). **1/Engineering og styringsstøtte til de enheder, der er involveret i inklusionsklausulen i den offentlige kontrakt** Som en "territorial kvikskranke" for indsættelsesklausuler vil MEFAC i sig selv levere ingeniørarbejde og lodsning. Foranstaltningen vil blive gennemført ved hjælp af: * Mobilisering og koordinering af ordregiverne i hele bysamfundet Caen la mer, som for nylig er blevet udvidet fra 35 til 50 kommuner; * Bistand til kontrahenterne med at omdanne arbejdet til en kontraktbestemmelse om det antal indsættelsestimer, der skal udføres; * Overvågning af den faktiske gennemførelse af disse timer for hele området (alle hovedforpligtede og alle virksomheder); * Mobilisering af komponenterne i den offentlige arbejdsformidling og deres partnere med henblik på at fodre den ordinerende strøm af støtteberettigede personer * Tilrettelæggelse af støtte til virksomheder i forbindelse med præsentation af kandidater, der er berettiget til forpligtelsen til at gennemføre integrationstider og bistand til individuel opfølgning af disse resultater; * Formidling af relevante oplysninger med henblik på bedre koordinering af interessenter, evaluering af resultater, formidling af kvantitative og kvalitative resultater. Desuden vil MEFAC samarbejde med virksomheder eller tjenesteydelser, der er tilpasset virksomheder og arbejdsbistand, og offentlige kontrahenter for at fremme samarbejdet med henblik på øget anvendelse af artikel 36, stk. 1, i bekendtgørelsen om offentlige indkøb. I løbet af rapporteringsperioden vil MEFAC vurdere virkningen af gennemførelsen af inklusionsklausulen. Den evaluering, der blev foretaget i 2015, havde resulteret i færdiggørelsen af en kompetenceramme; evalueringen under 2017/2018-programmet vil navnlig fokusere på virkningerne af samarbejdet med arbejdsmarkedets parter, herunder vikarvirksomheder og ordinerende læger til personer, der er berettiget til ordningen. Desuden forekommer det os vigtigt at gennemføre en kvalitativ undersøgelse for at fremhæve merværdien af at støtte virksomheder i virksomheder med hensyn til integration og adgang til faglige kvalifikationer for dem, der ansættes i henhold til integrationsklausulerne. Det vil således være muligt at identificere betingelserne for vellykkede karriereforløb med henblik på bedre at støtte/ansætte virksomheder. I den forbindelse vil der blive foretaget en analyse blandt en stikprøve af personer, der følges for at fremhæve virksomhedernes bedste praksis, vurdere deres bidrag til rejsen og oplyse holdene om disse personers fremtid (udvikling af de foretagne investeringer). **2/Underentreprise af øget operationel støtte til virksomheder, der ansætter personer i henhold til integrationsforpligtelserne** MEFAC vil give en enkelt kontrahent den øgede operationelle støtte, der tilbydes til leverandører af offentlige indkøb og vikarbureauer (ETT og ETT Insertion). Støtte til virksomheder, der er omfattet af forpligtelsen til at gennemføre integrationstimerne, består af: * Bistå ved fastlæggelsen af passende jobprofiler baseret på arbejde og antal timer, der skal udføres * Videreformidle de tilsvarende jobtilbud til de ordinerende kandidater, der er berettiget til indsættelsesklausulen; * Modtage individuelle ansøgere for at vurdere, om forudsætningerne er opfyldt * Foreslå disse kandidater til virksomhederne og ledsage deres optagelse * at overvåge kontrakter under ansættelsen og at registrere fremskridt med hensyn til antallet af indsættelsestimer i den nationale konsolideringssoftware; * Rapport til de ordinerende læger om opfølgningen på de foreslåede ansøgninger og om udviklingen i holdningen (Danish)
11 August 2022
0 references
MEFAC dorește să își consolideze acțiunea privind utilizarea achizițiilor publice ca pârghie pentru dezvoltarea ocupării forței de muncă și, în special, ca o cale către locuri de muncă durabile pentru persoanele care se află în afara acesteia. În calitate de ghișeu unic teritorial pentru implementarea clauzelor de includere, MEFAC poate, prin sprijin financiar pentru acest proiect: \- să consolideze și să facă vizibile pentru colectiv acțiunile individuale ale fiecărui client; \- pentru a oferi fiecărei companii un sprijin cuprinzător și adaptat pentru a-și îndeplini nu numai obligațiile legale și abordarea responsabilității sociale, ci și politica sa de gestionare a locurilor de muncă și a competențelor. La nivel regional, acțiunea MEFAC în sprijinul clauzelor de includere reprezintă un vector puternic al politicii de ocupare a forței de muncă și o contribuție semnificativă la soluționarea dificultăților de recrutare. În acest scop, vor fi puse în aplicare două acțiuni: sprijin tehnic și de orientare pentru entitățile implicate în clauza de introducere (1) și sprijin operațional pentru întreprinderi (2). **1/Sprijin pentru inginerie și orientare pentru entitățile implicate în clauza de includere în contractul de achiziții publice** Ca „ghișeu unic teritorial” pentru clauzele de inserare, MEFAC va furniza în sine inginerie și pilotare. Acțiunea se va desfășura prin: * Mobilizarea și coordonarea directorilor întregii comunități urbane Caen la mer, extinsă recent de la 35 la 50 de municipalități; * Acordarea de asistență contractanților pentru transformarea lucrărilor într-o clauză contractuală a volumului de ore de inserare care urmează să fie efectuate; * Monitorizarea realizării efective a acestor ore pentru întregul teritoriu (toți principalii și toate companiile); * Mobilizarea componentelor Serviciului public de ocupare a forței de muncă și a partenerilor acestora pentru a alimenta fluxul de prescriere a persoanelor eligibile; * Organizarea de sprijin pentru companii în prezentarea candidaților eligibili pentru obligația de a finaliza orele de integrare și asistență pentru monitorizarea individualizată a acestor realizări; * Difuzarea informațiilor relevante pentru o mai bună coordonare a părților interesate, evaluarea rezultatelor, comunicarea rezultatelor cantitative și calitative. În plus, MEFAC va colabora cu întreprinderile sau serviciile adaptate și cu societățile sau serviciile de asistență pentru forța de muncă și cu contractanții publici pentru a promova cooperarea în vederea utilizării sporite a articolului 36 alineatul (1) din Ordonanța privind achizițiile publice. Pe parcursul perioadei de raportare, MEFAC va evalua impactul punerii în aplicare a clauzei de includere. Evaluarea efectuată în 2015 a avut ca rezultat finalizarea unui cadru de competențe; evaluarea din cadrul programului 2017/2018 se va axa în special pe efectele cooperării cu partenerii de ocupare a forței de muncă, inclusiv cu întreprinderile de muncă temporară și cu prescriptorii persoanelor eligibile pentru schemă. În plus, ni se pare important să efectuăm un studiu calitativ pentru a evidenția valoarea adăugată a sprijinirii întreprinderilor în întreprinderi în ceea ce privește integrarea și accesul la calificările profesionale al persoanelor recrutate în temeiul clauzelor de integrare. Prin urmare, ar fi posibil să se identifice condițiile pentru parcursuri profesionale de succes, pentru a sprijini mai bine întreprinderile/angajatele. În acest sens, se va efectua o analiză pe un eșantion de persoane urmate pentru a evidenția cele mai bune practici ale întreprinderilor, pentru a evalua contribuția acestora la călătorie și pentru a face cunoscute echipelor viitorul acestor persoane (dezvoltarea investițiilor realizate). **2/Subcontractarea unui sprijin operațional consolidat pentru întreprinderile care recrutează persoane în temeiul obligațiilor de integrare** MEFAC va subcontracta unui singur contractant sprijinul operațional consolidat oferit contractanților de achiziții publice și întreprinderilor de muncă temporară (ETT și ETT Insertion). Sprijinul acordat întreprinderilor supuse obligației de a finaliza orele de integrare constă în: * Asistă la definirea profilurilor profesionale adecvate pe baza muncii și a volumului de ore care urmează să fie efectuate; * Transmiterea ofertelor de locuri de muncă corespunzătoare către prescriptorii candidaților eligibili pentru clauza de inserare; * Să primească candidați individuali pentru a evalua gradul de satisfacție a condițiilor prealabile; * Să propună acestor candidați companiilor și să însoțească adoptarea acestora * Pentru a monitoriza contractele în timpul angajării și pentru a înregistra în software-ul național de consolidare evoluția volumelor de ore de inserție; * Raport către medicii prescriptori cu privire la măsurile luate ca urmare a cererilor propuse și la evoluția poziției (Romanian)
11 August 2022
0 references
MEFAC vill stärka sina insatser för användning av offentlig upphandling som en hävstång för utvecklingen av sysselsättningen och, i synnerhet, som en väg mot hållbar sysselsättning för människor som inte är det. Som en territoriell enda kontaktpunkt för införandet av inkluderingsklausuler kan MEFAC genom ekonomiskt stöd till detta projekt \- stärka och synliggöra varje kunds individuella åtgärder för kollektivt; \- att ge varje företag omfattande och skräddarsytt stöd för att inte bara uppfylla sina rättsliga skyldigheter och sin strategi för socialt ansvar, utan också sin policy för framåtstyrning av arbetstillfällen och kompetens. På regional nivå är MEFAC:s åtgärder till stöd för integrationsklausulerna en kraftfull drivkraft för sysselsättningspolitiken och ett betydande bidrag till att lösa rekryteringsproblem. I detta syfte kommer två åtgärder att vidtas: ingenjörs- och styrstöd för de enheter som deltar i införandeklausulen (1) och operativt stöd till företag (2). **1/Engineering och styrningsstöd för de enheter som deltar i klausulen om införande i det offentliga kontraktet** Som en ”territoriell enda kontaktpunkt” för införandeklausuler kommer MEFAC i sig att tillhandahålla ingenjörs- och pilotverksamhet. Åtgärden kommer att genomföras på följande sätt: * Mobilisering och samordning av huvudmännen för hela stadssamhället Caen la mer, nyligen utsträckt från 35 till 50 kommuner. * Hjälp till uppdragstagarna med att omvandla arbetet till en avtalsklausul om den mängd inmatningstimmar som ska utföras. * Övervakningen av det faktiska genomförandet av dessa timmar för hela territoriet (alla huvudmän och alla företag). * Mobilisering av de delar av den offentliga arbetsförmedlingen och deras partner för att mata förskrivningsflödet av stödberättigade personer. * Organisation av stöd till företag i presentationen av kandidater som är berättigade till skyldigheten att slutföra integrationstimmar och stöd för individanpassad uppföljning av dessa resultat. * Spridning av relevant information för bättre samordning av berörda parter, utvärdering av resultat, förmedling av kvantitativa och kvalitativa resultat. Dessutom kommer MEFAC att arbeta tillsammans med Anpassade företag och arbetsförmedlingar och offentliga entreprenörer för att främja samarbete i syfte att öka användningen av artikel 36.1 i förordningen om offentlig upphandling. Under rapporteringsperioden kommer MEFAC att bedöma effekterna av införandet av inkluderingsklausulen. Den utvärdering som genomfördes 2015 hade lett till att en kompetensram hade slutförts. utvärderingen inom ramen för 2017/2018-programmet kommer i synnerhet att inriktas på effekterna av samarbetet med arbetsmarknadspartner, inbegripet företag som hyr ut arbetskraft och förskrivare av personer som är berättigade till systemet. Dessutom anser vi att det är viktigt att genomföra en kvalitativ studie för att belysa mervärdet av att stödja företag i företag när det gäller integration och tillgången till yrkeskvalifikationer för dem som rekryteras enligt integrationsklausulerna. Det skulle därför vara möjligt att fastställa villkor för framgångsrika karriärvägar för att bättre stödja/anställa företag. I detta avseende kommer en analys att göras bland ett urval av personer som följts för att lyfta fram företagens bästa praxis, värdera deras bidrag till resan och informera lagen om dessa personers framtid (utveckling av de investeringar som gjorts). **2/Underentreprenad av ökat operativt stöd till företag som rekryterar personer som omfattas av integrationsskyldigheterna** kommer att lägga ut det utökade operativa stöd som erbjuds entreprenörer inom offentlig upphandling och tillfälliga arbetsföretag (ETT- och ETT-införande) på en enda uppdragstagare. Stöd till företag som omfattas av skyldigheten att slutföra integrationstimmar består av följande: * Bistå vid fastställandet av lämpliga yrkesprofiler på grundval av arbete och antal timmar som ska utföras, * Vidarebefordra motsvarande jobberbjudanden till förskrivare av kandidater som kan komma i fråga för införandeklausulen, * Ta emot enskilda sökande för att bedöma om förutsättningarna är uppfyllda, * Föreslå dessa kandidater till företag och följa deras införande * Att övervaka kontrakt under anställningen och att i den nationella konsolideringsprogramvaran registrera framstegen i fråga om antalet inmatningstimmar, * Rapportera till förskrivarna om uppföljningen av de föreslagna ansökningarna och om utvecklingen av ståndpunkten (Swedish)
11 August 2022
0 references
Basse-Normandie
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201603679
0 references