ACI — CARPENTRY OF THE TWO LOVERS (M2A) (Q3681681)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3681681 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | ACI — CARPENTRY OF THE TWO LOVERS (M2A) |
Project Q3681681 in France |
Statements
65,041.78 Euro
0 references
351,008.0 Euro
0 references
18.53 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2016
0 references
AJD AIDE
0 references
**Il s'agit d'une action de mobilisation par la « mise en situation de travail » dans le cadre d'un Atelier Chantier d'Insertion**. En 2016, l'ACI Atelier Bois- **M2A** \- Accueillera **17 ETP** au poste d'Aide menuisier en CDDI à temps partiel pour une durée de travail en moyenne de 24 heures hebdomadaires du Lundi au Vendredi. Les candidats nous sont adressés par les référents PLIE, Pôle Emploi, MDR ou Mission Locale. Un agrément, délivré par Pôle Emploi, leur est ouvert ou réactualisé à l'entrée en étape IAE. Concernant le public accueilli ; il s'agit de personnes - Jeunes, allocataires RSA, Demandeurs d'Emploi Longue Durée, qui ne peuvent du fait de la complexité de leur situation, de leur trop grand éloignement du monde du travail, entrer dans des actions d'insertion déjà existantes ou pour lesquelles une insertion socioprofessionnelle n'est pas envisageable immédiatement. Les activités économiques : \- sont la fabrication de mobiliers en bois, de mobiliers extérieurs et d'abris en bois ; \- l'intervention sur site (chantiers extérieurs d'agencement), et très ponctuellement de restauration de meubles. Les objectifs peuvent être multiples: réapprendre les rythmes du travail, l'immersion dans une équipe, faire évoluer certaines représentations du monde du travail, la recherche d'une stabilisation financière et/ou sociale, travailler sur _les_ freins périphériques à l'emploi, ou l'acquisition ou la valorisation de savoirs faire professionnels ou de savoirs transférables. Pendant et hors temps de travail, plusieurs types d'actions peuvent être mises en place selon le parcours du salarié : \- Actions d'accompagnement social et professionnel \- Elaboration et/ou validation du projet professionnel \- Orientations et suivi des problématiques d'ordre sociales : santé, accès au logement, accès aux droits \- Mobilisation sur la recherche d'emploi et apprentissages techniques recherche d'emploi \- Actions de formations en interne et en externe \- Accès du plus grand nombre de salariés à l'action « Médiation culture». (French)
0 references
**This is a mobilisation action through the “working situation” within the framework of a Workshop on Site of Insertion**. In 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Welcome **17 FTE** at the part-time CDDI Helper position for an average of 24 hours per week from Monday to Friday. Candidates are sent to us by PLIE, Pôle Emploi, MDR or Local Mission. An authorisation, issued by Pôle Emploi, is open to them or updated at the start of the IAE stage. With regard to the host public; these are people — young people, RSA recipients, long-term job seekers, who cannot, because of the complexity of their situation, their too great distance from the world of work, enter into integration actions already existing or for which socio-occupational integration is not immediately possible. Economic activities: \- is the manufacture of wooden furniture, exterior furniture and wooden shelters; \- intervention on site (outdoor layouts), and very occasionally furniture restoration. The objectives can be multiple: relearn the rhythms of work, immersion in a team, changing certain representations of the world of work, seeking financial and/or social stabilisation, working on peripheral barriers to employment, or the acquisition or valorisation of professional or transferable know-how. During and outside working time, several types of actions can be implemented depending on the employee’s career: \- Social and professional support actions \- Development and/or validation of the professional project \- Guidance and monitoring of social problems: health, access to housing, access to rights \- Mobilisation on job search and technical apprenticeships job search \- Training actions in-house and external \- Access of the largest number of employees to the action “Mediation culture”. (English)
18 November 2021
0.1108456985827484
0 references
**Bei dieser Maßnahme handelt es sich um eine Mobilisierungsaktion im Rahmen eines „Workshops Baustelle d’Insertion“**. 2016 wird das ACI Atelier Bois- **M2A*** \- Willkommen **17 ETP** auf der Stelle der teilzeitbeschäftigten CDDI-Schreiner-Hilfe für durchschnittlich 24 Wochenstunden von Montag bis Freitag. Die Bewerber werden von den Referenten PLIE, Pôle Emploi, MDR oder Mission Locale an uns gerichtet. Eine Zulassung, die von Pôle Emploi erteilt wird, wird ihnen bei Beginn der IAE-Phase eröffnet oder aktualisiert. In Bezug auf das Gastpublikum; es handelt sich um Personen – Jugendliche, RSA-Bezieher, Langzeitarbeitssuchende, die aufgrund der Komplexität ihrer Situation, ihrer allzu großen Entfernung vom Arbeitsleben, der bereits bestehenden Eingliederungsmaßnahmen oder für die eine soziale und berufliche Eingliederung nicht unmittelbar möglich ist. Wirtschaftstätigkeiten: \- Herstellung von Holzmöbeln, Außenmöbeln und Holzunterkünften; \- Eingriff vor Ort (Außenbaustellen) und sehr punktuelle Restaurierung von Möbeln. Die Ziele können vielfältig sein: Neuerlernen des Arbeitsrhythmus, Eintauchen in ein Team, Entwicklung bestimmter Darstellungen der Arbeitswelt, Suche nach finanzieller und/oder sozialer Stabilisierung, Arbeit an peripheren Beschäftigungshemmnissen oder Erwerb oder Aufwertung beruflicher oder übertragbarer Kenntnisse. Während und außerhalb der Arbeitszeit können je nach Laufbahn des Arbeitnehmers verschiedene Arten von Maßnahmen durchgeführt werden: \- Soziale und berufliche Begleitmaßnahmen \- Ausarbeitung und/oder Validierung des Berufsprojekts \- Leitlinien und Überwachung sozialer Fragen: Gesundheitsfürsorge, Zugang zu Wohnraum, Zugang zu Rechten \- Mobilität bei der Arbeitssuche und technisches Lernen bei der Arbeitssuche \- Schulungsmaßnahmen intern und extern \- Zugang der meisten Arbeitnehmer zur Aktion „Kulturvermittlung“. (German)
1 December 2021
0 references
**Dit is een mobilisatieactie door de „werksituatie” in het kader van een workshop over de plaats van vestiging**. In 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Welkom **17 VTE** op de part-time CDDI Helper positie voor een gemiddelde van 24 uur per week van maandag tot vrijdag. Kandidaten worden naar ons gestuurd door PLIE, Pôle Emploi, MDR of Local Mission. Een vergunning, afgegeven door Pôle Emploi, staat open voor hen of wordt bijgewerkt aan het begin van de IAE-fase. Met betrekking tot het gastpubliek; dit zijn mensen — jongeren, ontvangers van RSA’s, langdurig werkzoekenden, die vanwege de complexiteit van hun situatie hun te grote afstand van de wereld van het werk niet kunnen aangaan, reeds bestaande integratiemaatregelen kunnen nemen of waarvoor sociale en beroepsintegratie niet onmiddellijk mogelijk is. Economische activiteiten: \- de vervaardiging van houten meubelen, buitenmeubilair en houten schuilplaatsen; \- interventie ter plaatse (outdoor lay-outs), en zeer af en toe meubelrestauratie. De doelstellingen kunnen veelvoud zijn: herleren van de ritmes van het werk, onderdompeling in een team, verandering van bepaalde voorstellingen van de wereld van het werk, zoeken naar financiële en/of sociale stabilisatie, werken aan perifere barrières voor de werkgelegenheid, of het verwerven of valoriseren van professionele of overdraagbare knowhow. Tijdens en buiten de arbeidstijd kunnen verschillende soorten acties worden uitgevoerd, afhankelijk van de loopbaan van de werknemer: \- Maatschappelijke en professionele ondersteuningsacties \- Ontwikkeling en/of validatie van het professionele project \- Begeleiding en monitoring van sociale problemen: gezondheid, toegang tot huisvesting, toegang tot rechten \- Mobilisering van het zoeken naar werk en technische leerlingplaatsen \- Opleidingsacties in eigen beheer en externe \- Toegang van het grootste aantal werknemers tot de actie „Bemiddelingscultuur”. (Dutch)
6 December 2021
0 references
**Questa è un'azione di mobilitazione attraverso la "situazione di lavoro" nel quadro di un Workshop sul sito di inserimento**. Nel 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Benvenuto **17 ETP** nella posizione di Helper CDDI part-time per una media di 24 ore settimanali dal lunedì al venerdì. I candidati sono inviati a noi da PLIE, Pôle Emploi, MDR o Missione locale. Un'autorizzazione, rilasciata da Pôle Emploi, è loro aperta o aggiornata all'inizio della fase IAE. Per quanto riguarda il pubblico ospitante; si tratta di persone — giovani, beneficiari di RSA, persone in cerca di lavoro a lungo termine, che, a causa della complessità della loro situazione, della loro troppo grande distanza dal mondo del lavoro, non possono entrare in azioni di integrazione già esistenti o per le quali l'integrazione socio-professionale non è immediatamente possibile. Attività economiche: \- è la fabbricazione di mobili in legno, mobili esterni e ripari in legno; \- intervento in loco (impaginazione esterna), e molto occasionalmente restauri mobili. Gli obiettivi possono essere molteplici: riapprendere i ritmi del lavoro, immergersi in una squadra, cambiare alcune rappresentazioni del mondo del lavoro, cercare una stabilizzazione finanziaria e/o sociale, lavorare su barriere periferiche all'occupazione, o acquisire o valorizzare un know-how professionale o trasferibile. Durante e al di fuori dell'orario di lavoro, diversi tipi di azioni possono essere attuate a seconda della carriera del dipendente: \- Azioni di sostegno sociale e professionale \- Sviluppo e/o convalida del progetto professionale \- Orientamento e monitoraggio dei problemi sociali: salute, accesso all'alloggio, accesso ai diritti \- Mobilitazione sulla ricerca di un lavoro e apprendistati tecnici ricerca di lavoro \- Azioni di formazione interne ed esterne \- Accesso del maggior numero di dipendenti all'azione "cultura della mediazione". (Italian)
13 January 2022
0 references
**Se trata de una acción de movilización a través de la «situación de trabajo» en el marco de un Taller sobre el Sitio de Inserción**. En 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Bienvenida **17 FTE** en el puesto de ayudante CDDI a tiempo parcial durante un promedio de 24 horas semanales de lunes a viernes. Los candidatos son enviados a nosotros por PLIE, Pôle Emploi, MDR o Misión Local. Una autorización, expedida por Pôle Emploi, está abierta o actualizada al inicio de la fase IAE. Por lo que respecta al público anfitrión; se trata de personas: jóvenes, receptores de RSA, solicitantes de empleo de larga duración, que no pueden, debido a la complejidad de su situación, su distancia excesiva del mundo laboral, entrar en acciones de integración ya existentes o para las que la integración socioprofesional no es inmediatamente posible. Actividades económicas: \- es la fabricación de muebles de madera, muebles exteriores y refugios de madera; \- intervención in situ (disposiciones al aire libre), y muy ocasionalmente restauración de muebles. Los objetivos pueden ser múltiples: volver a aprender los ritmos del trabajo, la inmersión en un equipo, cambiar ciertas representaciones del mundo laboral, buscar la estabilización financiera o social, trabajar en barreras periféricas al empleo, o la adquisición o valorización de conocimientos profesionales o transferibles. Durante y fuera del tiempo de trabajo, se pueden implementar varios tipos de acciones dependiendo de la carrera profesional del empleado: \- Acciones de apoyo social y profesional \- Desarrollo o validación del proyecto profesional \- Orientación y seguimiento de problemas sociales: salud, acceso a la vivienda, acceso a los derechos \- Movilización en búsqueda de empleo y aprendizaje técnico búsqueda de empleo \- Acciones de formación interna y externa \- Acceso del mayor número de empleados a la acción «cultura de la mediación». (Spanish)
14 January 2022
0 references
**See on mobiliseerimismeede „tööolukorra“ kaudu õppetööplatsil toimuva seminari raames**. Sisse 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Tere **17 FTE** osalise tööajaga CDDI Helper positsiooni keskmiselt 24 tundi nädalas esmaspäevast reedeni. Kandidaadid saadavad meile PLIE, Pôle Emploi, MDR või kohalik missioon. Pôle Emploi väljastatud luba on neile avatud või seda ajakohastatakse majandustegevuse alguses. Vastuvõtva üldsuse suhtes; need on inimesed – noored, RSA saajad, pikaajalised tööotsijad, kes ei saa oma olukorra keerukuse, töömaailmast liiga suure kauguse tõttu astuda juba olemasolevatesse integratsioonimeetmetesse või mille ühiskondlik-ametialane integratsioon ei ole kohe võimalik. Majandustegevus: \- on puitmööbli, välismööbli ja puidust varjualuste tootmine; \- sekkumine kohapeal (väljas asetsevad paigutused) ja väga aeg-ajalt mööbli restaureerimine. Eesmärgid võivad olla erinevad: tutvuge töörütmidega, sukeldatakse meeskonda, muudetakse töömaailma teatud esindusi, otsitakse rahalist ja/või sotsiaalset stabiliseerimist, tegeletakse tööhõive äärepoolsete tõketega või erialase või ülekantava oskusteabe omandamise või väärtustamisega. Tööajal ja väljaspool seda võib sõltuvalt töötaja karjäärist rakendada mitut liiki meetmeid: \- Sotsiaalsed ja professionaalsed toetusmeetmed \- Kutseprojekti arendamine ja/või valideerimine \- Sotsiaalsete probleemide juhendamine ja jälgimine: tervis, juurdepääs eluasemele, juurdepääs õigustele \- Mobilization on tööotsimine ja tehniline õpipoisiõpe tööotsingul \- Koolitusmeetmed asutusesiseselt ja -välised \- Suurima arvu töötajate juurdepääs meetmele „Mediation culture“. (Estonian)
11 August 2022
0 references
**Tai yra mobilizavimo veiksmas per „darbo situaciją“ per seminarą įterpimo vietoje**. 2016 m. ACI Atelier Bois- **M2A** \- Sveiki **17 FTE** ne visą darbo dieną CDDI Helper pozicijoje vidutiniškai 24 valandas per savaitę nuo pirmadienio iki penktadienio. Kandidatus mums siunčia PLIE, Pôle Emploi, MDR arba vietos misija. Pôle Emploi išduotas leidimas yra atviras arba atnaujinamas IAE etapo pradžioje. Priimančiosios visuomenės atžvilgiu; tai žmonės – jaunimas, RSA gavėjai, ilgalaikiai darbo ieškantys asmenys, kurie dėl savo padėties sudėtingumo negali per daug nutolti nuo darbo rinkos, imtis jau esamų integracijos veiksmų arba kurių socialinė ir profesinė integracija neįmanoma iš karto. Ekonominė veikla: \- yra medinių baldų, išorinių baldų ir medinių prieglaudų gamyba; \- intervencija vietoje (lauko išdėstymai), ir labai retkarčiais baldų restauravimas. Tikslai gali būti keli: mokytis darbo ritmo, pasinerti į komandą, keisti tam tikras darbo pasaulio atstovybes, siekti finansinės ir (arba) socialinės padėties stabilizavimo, dirbti su periferinėmis užimtumo kliūtimis, įgyti ar panaudoti profesinę ar perduodamą praktinę patirtį. Darbo metu ir ne darbo metu, priklausomai nuo darbuotojo karjeros, gali būti įgyvendinami keli veiksmai: \- Socialinės ir profesinės paramos veiksmai \- Profesionalaus projekto kūrimas ir (arba) patvirtinimas \- Rekomendavimas ir socialinių problemų stebėsena: sveikata, galimybė gauti būstą, galimybė naudotis teisėmis \- Darbo paieškos ir techninės pameistrystės darbo paieška \- Mokymo veiksmai vidaus ir išorės \- didžiausio skaičiaus darbuotojų prieiga prie veiksmo „Tarpininkavimo kultūra“. (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
**Ovo je mobilizacija kroz „radnu situaciju” u okviru radionice o mjestu uvođenja**. U 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Dobrodošli **17 FTE** na nepuno radno vrijeme CDDI Helper poziciju u prosjeku 24 sata tjedno od ponedjeljka do petka. Kandidate nam šalju PLIE, Pôle Emploi, MDR ili lokalna misija. Odobrenje koje izdaje Pôle Emploi otvoreno je ili ažurirano na početku faze IAE-a. U pogledu javnosti domaćina; to su ljudi – mladi ljudi, primatelji RSA-e, dugotrajni tražitelji zaposlenja, koji zbog složenosti svoje situacije ne mogu, zbog svoje prevelike udaljenosti od svijeta rada, ući u već postojeće integracijske mjere ili za koje socio-strukovna integracija nije odmah moguća. Gospodarske djelatnosti: \- je proizvodnja drvenog namještaja, vanjskog namještaja i drvenih skloništa; \- intervencija na licu mjesta (vanjski rasporedi), i vrlo povremeno obnova namještaja. Ciljevi mogu biti višestruki: relearn ritmovi rada, uranjanje u tim, mijenjanje određenih reprezentacija svijeta rada, traženje financijske i/ili socijalne stabilizacije, rad na perifernim preprekama zapošljavanju ili stjecanje ili vrednovanje profesionalnog ili prenosivog znanja. Za vrijeme i izvan radnog vremena može se provesti nekoliko vrsta aktivnosti ovisno o karijeri zaposlenika: \- Mjere socijalne i stručne potpore \- Razvoj i/ili potvrđivanje profesionalnog projekta \- Smjernice i praćenje socijalnih problema: zdravlje, pristup stanovanju, pristup pravima \- Mobilizacija na traženje posla i tehničko naukovanje u potrazi za poslom \- Osposobljavanje unutar kuće i vanjski \- Pristup najvećeg broja zaposlenika akciji „Medijacijska kultura”. (Croatian)
11 August 2022
0 references
** Πρόκειται για δράση κινητοποίησης μέσω της «κατάστασης εργασίας» στο πλαίσιο ενός Εργαστηρίου για τον Ιστότοπο Εισαγωγής**. Το 2016, η ACI Atelier Bois- **M2A** \- Welcome **17 ΙΠΑ** στη θέση βοήθειας του CDDI μερικής απασχόλησης για 24 ώρες την εβδομάδα κατά μέσο όρο από Δευτέρα έως Παρασκευή. Οι υποψήφιοι μας αποστέλλονται από PLIE, Pôle Emploi, MDR ή Τοπική Αποστολή. Η άδεια που εκδίδεται από τον Pôle Emploi είναι ανοικτή σε αυτούς ή επικαιροποιείται κατά την έναρξη του σταδίου IAE. Όσον αφορά το κοινό υποδοχής· πρόκειται για ανθρώπους — νέους, αποδέκτες RSA, μακροχρόνια άτομα που αναζητούν εργασία, οι οποίοι, λόγω της πολυπλοκότητας της κατάστασής τους, της υπερβολικής απόστασης τους από τον κόσμο της εργασίας, δεν μπορούν να συμμετάσχουν σε ήδη υπάρχουσες δράσεις ένταξης ή για τις οποίες δεν είναι άμεσα δυνατή η κοινωνικοεπαγγελματική ένταξη. Οικονομικές δραστηριότητες: \- είναι η κατασκευή ξύλινων επίπλων, εξωτερικών επίπλων και ξύλινων καταφυγίων· \- παρέμβαση επί τόπου (εξωτερικές διατάξεις), και πολύ περιστασιακά αποκατάσταση επίπλων. Οι στόχοι μπορούν να είναι πολλαπλοί: επαναμάθηση των ρυθμών της εργασίας, εμβάπτιση σε μια ομάδα, αλλαγή ορισμένων αντιπροσωπιών του κόσμου της εργασίας, αναζήτηση οικονομικής ή/και κοινωνικής σταθεροποίησης, εργασία σε περιφερειακά εμπόδια στην απασχόληση, ή απόκτηση ή αξιοποίηση επαγγελματικής ή μεταβιβάσιμης τεχνογνωσίας. Κατά τη διάρκεια και εκτός του χρόνου εργασίας, μπορούν να υλοποιηθούν διάφορα είδη δράσεων ανάλογα με τη σταδιοδρομία του εργαζομένου: \- Δράσεις κοινωνικής και επαγγελματικής υποστήριξης \- Ανάπτυξη και/ή επικύρωση του επαγγελματικού σχεδίου \- Καθοδήγηση και παρακολούθηση κοινωνικών προβλημάτων: υγεία, πρόσβαση στη στέγαση, πρόσβαση στα δικαιώματα \- Κινητοποίηση κατά την αναζήτηση εργασίας και τεχνική μαθητεία αναζήτηση εργασίας \- Δράσεις κατάρτισης εντός και εκτός \- Πρόσβαση του μεγαλύτερου αριθμού εργαζομένων στη δράση «Πολιτισμός διαμεσολάβησης». (Greek)
11 August 2022
0 references
**Je to mobilizačná akcia prostredníctvom „pracovnej situácie“ v rámci seminára o mieste vkladania**. V roku 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Vitajte **17 FTE** v pozícii pomocníka CDDI na čiastočný úväzok v priemere 24 hodín týždenne od pondelka do piatku. Kandidátov nám posiela PLIE, Pôle Emploi, MDR alebo Miestna misia. Povolenie vydané spoločnosťou Pôle Emploi je im otvorené alebo aktualizované na začiatku fázy IAE. Pokiaľ ide o hostiteľskú verejnosť; ide o ľudí – mladých ľudí, príjemcov RSA, dlhodobých uchádzačov o zamestnanie, ktorí z dôvodu zložitosti svojej situácie, príliš veľkej vzdialenosti od sveta práce nemôžu vstúpiť do integračných opatrení, ktoré už existujú alebo pre ktoré sociálno-profesijná integrácia nie je okamžite možná. Hospodárske činnosti: \- je výroba dreveného nábytku, exteriérového nábytku a drevených prístreškov; \- zásah na mieste (vonkajšie rozloženie), a veľmi príležitostne reštaurovanie nábytku. Ciele môžu byť viacnásobné: učte sa rytmus práce, ponorenie do tímu, zmenu určitých reprezentácií sveta práce, hľadanie finančnej a/alebo sociálnej stabilizácie, prácu na okrajových prekážkach zamestnanosti alebo získanie alebo zhodnotenie profesionálneho alebo prenosného know-how. Počas pracovného času a mimo neho je možné vykonať niekoľko druhov akcií v závislosti od kariéry zamestnanca: \- Akcie sociálnej a odbornej podpory \- Rozvoj a/alebo validácia profesionálneho projektu \- Usmernenie a monitorovanie sociálnych problémov: zdravie, prístup k bývaniu, prístup k právam \- Mobilizácia pri hľadaní zamestnania a technická učňovská príprava \- Vzdelávacie akcie interné a externé \- Prístup najväčšieho počtu zamestnancov k akcii „kultúra mediácie“. (Slovak)
11 August 2022
0 references
**Tämä on ”työtilanteen” kautta toteutettava mobilisointitoimi Insertion-sivustolla järjestettävän seminaarin puitteissa**. Vuonna 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Tervetuloa **17 FTE** osa-aikaisessa CDDI Helper -asennossa keskimäärin 24 tuntia viikossa maanantaista perjantaihin. Ehdokkaita lähettää meille PLIE, Pôle Emploi, MDR tai Local Mission. Ne voivat saada Pôle Emploilta luvan tai päivittää sitä IAE-vaiheen alussa. Vastaanottavan yleisön osalta; he ovat nuoria, alueellisia valtiontukia saavia henkilöitä ja pitkäaikaisia työnhakijoita, jotka eivät voi tilanteensa monimutkaisuuden ja liian kaukana työelämästä johtuen ryhtyä jo olemassa oleviin kotouttamistoimiin tai joiden yhteiskunnallis-ammatillinen integroituminen ei ole välittömästi mahdollista. Taloudellinen toiminta: \- on puuhuonekalujen, ulkokalusteiden ja puusuojien valmistus; \- interventio paikan päällä (ulkoasettelut) ja hyvin satunnaisesti huonekalujen restaurointi. Tavoitteet voivat olla moninaisia: oppia uudelleen työn rytmit, uppoutuminen tiimiin, muuttaa tiettyjä työmaailman edustustoja, pyrkiä taloudelliseen ja/tai yhteiskunnalliseen vakauttamiseen, työskennellä työelämän reunaesteiden parissa tai hankkia tai hyödyntää ammatillista tai siirrettävää taitotietoa. Työajan aikana ja sen ulkopuolella voidaan toteuttaa monenlaisia toimia työntekijän uran mukaan: \- Sosiaaliset ja ammatilliset tukitoimet \- Ammattihankkeen kehittäminen ja/tai validointi \- sosiaalisten ongelmien ohjaus ja seuranta: terveys, asuntojen saatavuus, oikeuksien saatavuus \- Työnhaku- ja tekninen oppisopimuskoulutus työnhaku \- Koulutustoimet yrityksen sisällä ja ulkoiset \- Useimmat työntekijät voivat osallistua toimeen ”Mediaatiokulttuuri”. (Finnish)
11 August 2022
0 references
**Jest to działanie mobilizacyjne poprzez „sytuację roboczą” w ramach warsztatów na miejscu wprowadzenia**. W 2016 r. ACI Atelier Bois- **M2A** \- Witamy **17 EPC** na stanowisku pomocnika CDDI w niepełnym wymiarze godzin przez średnio 24 godziny w tygodniu od poniedziałku do piątku. Kandydaci są wysyłani do nas przez PLIE, Pôle Emploi, MDR lub Lokalną Misję. Zezwolenie wydane przez Pôle Emploi jest dla nich otwarte lub zaktualizowane na początku etapu IAE. W odniesieniu do społeczeństwa przyjmującego; są to ludzie – młodzi ludzie, odbiorcy RSA, długotrwale poszukujący pracy, którzy ze względu na złożoność swojej sytuacji, zbyt dużą odległość od świata pracy nie mogą przystąpić do już istniejących działań integracyjnych lub dla których integracja społeczno-zawodowa nie jest natychmiast możliwa. Działalność gospodarcza: \- to produkcja mebli drewnianych, mebli zewnętrznych i drewnianych schronów; \- interwencja na miejscu (układy zewnętrzne) i bardzo sporadycznie renowacja mebli. Cele mogą być wielorakie: naucz się rytmu pracy, zanurzenia w zespole, zmiany niektórych reprezentacji świata pracy, poszukiwania stabilizacji finansowej i/lub społecznej, pracy nad peryferyjnymi barierami w zatrudnieniu lub nabywania lub waloryzacji profesjonalnego lub zbywalnego know-how. W czasie i poza czasem pracy, w zależności od kariery zawodowej, można realizować kilka rodzajów działań: \- Działania wsparcia społecznego i zawodowego \- Rozwój i/lub zatwierdzanie projektu zawodowego \- Orientacja i monitorowanie problemów społecznych: zdrowie, dostęp do mieszkań, dostęp do praw \- Mobilizacja w poszukiwaniu pracy i techniczne przyuczanie do zawodu poszukiwanie pracy \- Działania szkoleniowe wewnętrznie i zewnętrzne \- Dostęp największej liczby pracowników do działania „Kultura mediacji”. (Polish)
11 August 2022
0 references
**Ez a „munkahelyzet” révén megvalósuló mobilizálási tevékenység a beszúrási helyszínen tartott munkaértekezlet keretében**. 2016-ban ACI Atelier Bois- **M2A** \- Welcome **17 FTE** a részmunkaidős CDDI Helper pozícióban hétfőtől péntekig átlagosan heti 24 órában. A jelölteket a PLIE, a Pôle Emploi, az MDR vagy a Helyi Küldetés küldi el hozzánk. A Pôle Emploi által kiadott engedély nyitva áll vagy frissíthető az IAE-szakasz kezdetén. A fogadó közönség tekintetében; ezek az emberek – fiatalok, RSA-kedvezményezettek, hosszú távú álláskeresők – akik helyzetük összetettsége, a munka világától való túlzott távolságuk miatt nem tudnak már létező integrációs intézkedéseket végrehajtani, vagy amelyek esetében a társadalmi-foglalkoztatási integráció nem lehetséges azonnal. Gazdasági tevékenységek: \- fabútorok, külső bútorok és fából készült menedékek gyártása; \- helyszíni beavatkozás (kültéri elrendezések), és nagyon alkalmanként bútor-helyreállítás. A célkitűzések többszörösek lehetnek: újratanulni a munka ritmusát, belemerülni egy csapatba, megváltoztatni a munka világának bizonyos képviseleteit, pénzügyi és/vagy társadalmi stabilizációt keresni, a foglalkoztatás perifériás akadályain dolgozni, vagy szakmai vagy átruházható know-how megszerzésére vagy hasznosítására. A munkaidő alatt és azon kívül számos tevékenység hajtható végre a munkavállaló karrierjétől függően: \- Szociális és szakmai támogató intézkedések \- A szociális problémák útmutatása és figyelemmel kísérése szakmai projekt fejlesztése és/vagy érvényesítése: egészségügy, lakhatáshoz való hozzáférés, jogokhoz való hozzáférés \- Mobilizáció az álláskeresésben és a szakmai gyakorlati képzések álláskeresés \- házon belüli képzési tevékenységek és külső \- A legtöbb munkavállaló hozzáférése a „Mediation culture” tevékenységhez. (Hungarian)
11 August 2022
0 references
**Jedná se o mobilizační akci prostřednictvím „pracovní situace“ v rámci workshopu na místě vložení**. V roce 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Welcome **17 FTE** na částečný úvazek CDDI Helper pozice v průměru 24 hodin týdně od pondělí do pátku. Kandidáti nám posílají PLIE, Pôle Emploi, MDR nebo Local Mission. Povolení vydané společností Pôle Emploi je jim k dispozici nebo je aktualizováno na začátku fáze IAE. Pokud jde o hostitelskou veřejnost; jsou to lidé – mladí lidé, příjemci RSA, dlouhodobě hledající zaměstnání, kteří kvůli složitosti své situace, příliš velké vzdálenosti od světa práce nemohou vstoupit do integračních akcí, které již existují nebo u nichž socio-profesní integrace není okamžitě možná. Hospodářské činnosti: \- je výroba dřevěného nábytku, vnějšího nábytku a dřevěných přístřešků; \- intervence na místě (venkovní rozložení), a velmi příležitostně restaurování nábytku. Cíle mohou být vícenásobné: naučte se rytmy práce, ponořte se do týmu, mění některá zastoupení světa práce, hledají finanční a/nebo sociální stabilizaci, pracují na okrajových překážkách zaměstnanosti nebo získání nebo zhodnocení profesionálního nebo přenosného know-how. Během pracovní doby i mimo ni lze provádět několik typů akcí v závislosti na kariéře zaměstnance: \- Opatření sociální a profesní podpory \- Vývoj a/nebo validace odborného projektu \- Guidance and monitoring of social problems: zdraví, přístup k bydlení, přístup k právům \- Mobilizace při hledání zaměstnání a hledání zaměstnání v technické učňovské přípravě \- Vnitropodnikové a externí \- Přístup největšího počtu zaměstnanců k akci „kultura mediace“. (Czech)
11 August 2022
0 references
**Šis ir mobilizācijas pasākums, izmantojot “darba situāciju” saistībā ar semināru par ievietošanas vietu**. 2016. gadā ACI Atelier Bois- ** M2A** \- Laipni lūdzam **17 FTE** nepilna laika CDDI palīgu pozīcijā vidēji 24 stundas nedēļā no pirmdienas līdz piektdienai. Kandidātus mums nosūta PLIE, Pôle Emploi, MDR vai vietējā misija. Pôle Emploi izdota atļauja tiem ir pieejama vai atjaunināta IAE posma sākumā. Attiecībā uz uzņemošo sabiedrību; tie ir cilvēki — jaunieši, RSA saņēmēji, ilgtermiņa darba meklētāji, kuri savas situācijas sarežģītības, pārāk lielā attāluma no darba pasaules dēļ nevar iesaistīties integrācijas pasākumos, kas jau pastāv vai attiecībā uz kuriem sociālā un profesionālā integrācija nav nekavējoties iespējama. Saimnieciskā darbība: \- ir koka mēbeļu, ārējo mēbeļu un koka patversmju ražošana; \- iejaukšanās uz vietas (āra plānojums), un ļoti reizēm mēbeļu restaurācija. Mērķi var būt vairāki: no jauna apgūt darba ritmu, iedziļināties komandā, mainīt noteiktus darba pasaules tēlus, meklēt finansiālu un/vai sociālu stabilizāciju, strādāt pie perifēriem šķēršļiem nodarbinātībai vai iegūt vai palielināt profesionālo vai nododamo zinātību. Darba laikā un ārpus darba laika atkarībā no darbinieka karjeras var īstenot vairākus darbību veidus: \- Sociālā un profesionālā atbalsta darbības \- Profesionālā projekta izstrāde un/vai apstiprināšana \- Norādījumi un sociālo problēmu uzraudzība: veselība, piekļuve mājokļiem, piekļuve tiesībām \- Mobilizācija darba meklēšanā un tehniskā māceklība darba meklēšanā \- Apmācības pasākumi iekšēji un ārēji \- Lielākā skaita darbinieku piekļuve darbībai “Mediācijas kultūra”. (Latvian)
11 August 2022
0 references
Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. In 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Fáilte **17 FTE** ag seasamh páirtaimseartha CDDI Cabhraí ar feadh 24 uair an chloig ar an meán sa tseachtain ó Luan go hAoine. Cuirtear iarrthóirí chugainn ag plie, Pôle Emploi, MDR nó Misean Áitiúil. Tá údarú, arna eisiúint ag Pôle Emploi, ar oscailt dóibh nó tugtha cothrom le dáta ag tús chéim IAE. Maidir leis an bpobal óstach; is iad sin daoine — daoine óga, faighteoirí RSA, cuardaitheoirí poist fadtéarmacha, nach féidir leo, mar gheall ar a chasta atá a gcás, a bhfad rómhór ón saol oibre a dhéanamh, dul i mbun gníomhaíochtaí lánpháirtíochta atá ann cheana nó nach féidir lánpháirtiú soch-ghairme a dhéanamh láithreach ina leith. Gníomhaíochtaí eacnamaíocha: \- Is é monarú troscáin adhmaid, troscán seachtrach agus scáthláin adhmaid; \- idirghabháil ar an suíomh (leagan amach lasmuigh), agus athchóiriú troscáin ó am go chéile. D’fhéadfadh cuspóirí éagsúla a bheith i gceist: rithimí na hoibre a fhoghlaim, tumadh i bhfoireann, léiriúcháin áirithe ar shaol na hoibre a athrú, cobhsú airgeadais agus/nó sóisialta a lorg, obair ar bhacainní forimeallacha ar fhostaíocht, nó fios gnó gairmiúil nó inaistrithe a fháil nó a luacháil. Le linn agus lasmuigh d’am oibre, is féidir roinnt cineálacha gníomhartha a chur i bhfeidhm ag brath ar ghairm bheatha an fhostaí: \- Gníomhaíochtaí tacaíochta sóisialta agus gairmiúla \- Forbairt agus/nó bailíochtú an tionscadail ghairmiúil \- Treoir agus monatóireacht ar fhadhbanna sóisialta: sláinte, rochtain ar thithíocht, rochtain ar chearta \- Slógadh ar chuardach poist agus ar phrintíseachtaí teicniúla chun post a chuardach \- Gníomhaíochtaí oiliúna go hinmheánach agus go seachtrach \- Rochtain ar an líon is mó fostaithe ar an ngníomh “Cultúr idirghabhála”. (Irish)
11 August 2022
0 references
**To je mobilizacija s pomočjo „delovnih razmer“ v okviru delavnice na mestu namestitve**. V letu 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Dobrodošli **17 EPDČ** na položaju pomočnika CDDI s krajšim delovnim časom za povprečno 24 ur na teden od ponedeljka do petka. Kandidate nam pošljejo PLIE, Pôle Emploi, MDR ali lokalna misija. Dovoljenje, ki ga izda Pôle Emploi, jim je na voljo ali posodobljeno na začetku faze IAE. V zvezi z javnostjo gostiteljico; to so ljudje – mladi, prejemniki RSA, dolgotrajno iskalci zaposlitve, ki zaradi zapletenosti svojega položaja, prevelike oddaljenosti od sveta dela ne morejo začeti že obstoječih ukrepov vključevanja ali za katere socialno-poklicno vključevanje ni mogoče takoj. Gospodarske dejavnosti: \- je proizvodnja lesenega pohištva, zunanjega pohištva in lesenih zavetišč; \- intervencije na kraju samem (zunanje postavitve), in zelo občasno obnova pohištva. Cilji so lahko številni: ponovno učenje ritma dela, potopitev v ekipo, spreminjanje določenih predstav v svetu dela, iskanje finančne in/ali socialne stabilizacije, delo na obrobnih ovirah pri zaposlovanju ali pridobivanje ali vrednotenje strokovnega ali prenosljivega znanja. Med delovnim časom in zunaj njega se lahko izvede več vrst ukrepov, odvisno od poklicne poti zaposlenega: \- Socialne in strokovne podporne akcije \- Razvoj in/ali potrjevanje strokovnega projekta \- Usmerjanje in spremljanje socialnih problemov: zdravje, dostop do stanovanj, dostop do pravic \- Mobilizacija pri iskanju zaposlitve in tehnično vajeništvo iskanje zaposlitve \- Usposabljanje znotraj in zunaj \- Dostop največjega števila zaposlenih do ukrepa „Mediacijska kultura“. (Slovenian)
11 August 2022
0 references
**Това е мобилизационна дейност чрез „работната ситуация“ в рамките на семинар на място на вмъкване**. През 2016 г. ACI Atelier Bois- ** M2A** \- Добре дошли **17 ЕПРВ** на непълно работно време CDDI Helper позиция средно 24 часа седмично от понеделник до петък. Кандидатите се изпращат до нас от PLIE, Pôle Emploi, MDR или местната мисия. Разрешението, издадено от Pôle Emploi, е отворено за тях или актуализирано в началото на етапа на ИАЕ. По отношение на приемащата общественост; това са хора — млади хора, получатели на RSA, дългосрочно търсещи работа лица, които поради сложността на своето положение не могат да влязат в вече съществуващи интеграционни действия или за които социално-професионалната интеграция не е непосредствено възможна поради сложността на тяхното положение. Икономически дейности: \- е производството на дървени мебели, екстериорни мебели и дървени заслони; \- намеса на място (външни оформления), и много от време на време възстановяване на мебели. Целите могат да бъдат многобройни: освобождаване на ритъма на работа, потапяне в екип, промяна на някои форми на света на труда, търсене на финансова и/или социална стабилизация, работа по периферни бариери пред заетостта или придобиване или валоризация на професионално или преносимо ноу-хау. По време на и извън работното време могат да бъдат осъществени няколко вида действия в зависимост от кариерата на служителя: \- Дейности за социална и професионална подкрепа \- Развитие и/или валидиране на професионалния проект \- Ръководство и мониторинг на социалните проблеми: здравеопазване, достъп до жилищно настаняване, достъп до права \- Мобилизация при търсене на работа и техническо чиракуване \- Дейности за обучение в рамките на предприятието и външни \- Достъп на най-голям брой служители до действието „Медиационна култура“. (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
**Din hija azzjoni ta’ mobilizzazzjoni permezz tas-“sitwazzjoni ta’ ħidma” fil-qafas ta’ Workshop dwar is-Sit ta’ Inserzjoni**. Fl-2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Merħba **17 FTE** fil-pożizzjoni ta’ CDDI Helper part-time għal medja ta’ 24 siegħa fil-ġimgħa mit-Tnejn sal-Ġimgħa. Il-kandidati jintbagħtulna minn PLIE, Pôle Emploi, MDR jew Missjoni Lokali. Awtorizzazzjoni, maħruġa minn Pôle Emploi, hija miftuħa għalihom jew aġġornata fil-bidu tal-istadju tal-IAE. Fir-rigward tal-pubbliku ospitanti; dawn huma n-nies — iż-żgħażagħ, dawk li jirċievu l-RSA, dawk li qed ifittxu impjieg fit-tul, li ma jistgħux, minħabba l-kumplessità tas-sitwazzjoni tagħhom, id-distanza kbira wisq tagħhom mid-dinja tax-xogħol, jidħlu f’azzjonijiet ta’ integrazzjoni li diġà jeżistu jew li għalihom l-integrazzjoni soċjoprofessjonali mhijiex possibbli immedjatament. Attivitajiet ekonomiċi: \- hija l-manifattura ta’ għamara tal-injam, għamara esterna u xelters tal-injam; \- intervent fuq il-post (format fuq barra), u restawr ta’ għamara okkażjonalment ħafna. L-għanijiet jistgħu jkunu multipli: ħassar mill-ġdid ir-ritmi tax-xogħol, l-immersjoni f’tim, il-bdil ta’ ċerti rappreżentazzjonijiet tad-dinja tax-xogħol, it-tiftix ta’ stabbilizzazzjoni finanzjarja u/jew soċjali, il-ħidma fuq ostakli periferali għall-impjieg, jew l-akkwist jew il-valorizzazzjoni ta’ know-how professjonali jew trasferibbli. Matul u barra l-ħin tax-xogħol, diversi tipi ta’ azzjonijiet jistgħu jiġu implimentati skont il-karriera tal-impjegat: \- Azzjonijiet ta’ appoġġ soċjali u professjonali \- Żvilupp u/jew validazzjoni tal-proġett professjonali \- Gwida u monitoraġġ tal-problemi soċjali: is-saħħa, l-aċċess għad-djar, l-aċċess għad-drittijiet \- Mobilizzazzjoni dwar it-tfittxija għax-xogħol u l-apprendistati tekniċi \- Azzjonijiet ta’ taħriġ interni u esterni \- Aċċess tal-akbar numru ta’ impjegati għall-azzjoni “Kultura tal-Medjazzjoni”. (Maltese)
11 August 2022
0 references
**Trata-se de uma ação de mobilização através da «situação de trabalho» no âmbito de um seminário sobre o local de inserção**. Em 2016, o ACI Atelier Bois- **M2A** \- Bem-vindo **17 FTE** na posição de Auxiliar CDDI a tempo parcial durante uma média de 24 horas por semana de segunda a sexta-feira. Os candidatos são-nos enviados por PLIE, Pôle Emploi, MDR ou Missão Local. Uma autorização, emitida pelo Pôle Emploi, é-lhes aberta ou atualizada no início da fase do AIE. No que diz respeito ao público de acolhimento; trata-se de pessoas — jovens, beneficiários de RSA, candidatos a emprego de longa duração, que não podem, devido à complexidade da sua situação, à sua distância demasiado grande do mundo do trabalho, participar em ações de integração já existentes ou para as quais a integração socioprofissional não é imediatamente possível. Atividades económicas: \- é o fabrico de mobiliário de madeira, mobiliário exterior e abrigos de madeira; \- intervenção no local (arranjos exteriores) e, muito ocasionalmente, restauro de mobiliário. Os objetivos podem ser múltiplos: reaprender os ritmos de trabalho, a imersão numa equipa, a mudança de determinadas representações do mundo do trabalho, a procura de estabilização financeira e/ou social, o trabalho sobre barreiras periféricas ao emprego ou a aquisição ou valorização de saber-fazer profissional ou transferível. Durante e fora do tempo de trabalho, podem ser implementados vários tipos de ações em função da carreira do trabalhador: \- Acções de apoio social e profissional \- Desenvolvimento e/ou validação do projecto profissional \- Orientação e acompanhamento de problemas sociais: saúde, acesso à habitação, acesso aos direitos \- Mobilização na procura de emprego e aprendizagem técnica procura de emprego \- Acções de formação internas e externas \- Acesso do maior número de trabalhadores à acção “Cultura de mediação”. (Portuguese)
11 August 2022
0 references
**Dette er en mobiliseringsaktion gennem "arbejdssituationen" inden for rammerne af en workshop på stedet for indsættelse**. I 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Velkommen **17 FTE** på deltids CDDI Helper position i gennemsnit 24 timer om ugen fra mandag til fredag. Kandidaterne sendes til os af PLIE, Pôle Emploi, MDR eller lokal mission. En tilladelse, der er udstedt af Pôle Emploi, er åben for dem eller ajourføres i begyndelsen af IAE-fasen. For så vidt angår værtspublikummet det er mennesker — unge, modtagere af RSA, langtidsarbejdssøgende, som på grund af deres komplekse situation, deres for store afstand til arbejdsmarkedet ikke kan indgå i allerede eksisterende integrationsaktioner, eller for hvilke social og erhvervsmæssig integration ikke umiddelbart er mulig. Økonomiske aktiviteter: \- er fremstilling af møbler af træ, udvendige møbler og træ beskyttelsesrum; \- intervention på stedet (udendørs layouts), og meget lejlighedsvis møbel restaurering. Målene kan være flere: lære rytmerne i arbejdet, neddykke i et hold, ændre visse repræsentationer af arbejdsmarkedet, søge finansiel og/eller social stabilisering, arbejde på perifere hindringer for beskæftigelse eller erhvervelse eller udnyttelse af professionel eller overførbar knowhow. Under og uden for arbejdstiden kan der gennemføres flere typer foranstaltninger afhængigt af den ansattes karriere: \- Sociale og faglige støtteaktioner \- Udvikling og/eller validering af det professionelle projekt \- Vejledning og overvågning af sociale problemer: sundhed, adgang til bolig, adgang til rettigheder \- Mobilisering på jobsøgning og tekniske lærlingeuddannelser jobsøgning \- Uddannelsesaktioner internt og eksternt \- Adgang for det største antal medarbejdere til aktionen "Mæglingskultur". (Danish)
11 August 2022
0 references
**Aceasta este o acțiune de mobilizare prin „situația de lucru” în cadrul unui atelier privind site-ul de introducere**. În 2016, ACI Atelier Bois- **M2A** \- Bine ați venit **17 FTE** la poziția de ajutor CDDI part-time pentru o medie de 24 de ore pe săptămână de luni până vineri. Candidații ne sunt trimiși de PLIE, Pôle Emploi, MDR sau Misiunea Locală. O autorizație eliberată de Pôle Emploi este deschisă sau actualizată la începutul etapei IAE. În ceea ce privește publicul gazdă; aceștia sunt persoane – tineri, beneficiari ai RSA, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă pe termen lung, care, din cauza complexității situației lor, a distanței prea mari față de piața muncii, nu pot intra în acțiuni de integrare deja existente sau pentru care integrarea socioprofesională nu este posibilă imediat. Activități economice: \- este fabricarea de mobilier din lemn, mobilier exterior și adăposturi din lemn; \- intervenția la fața locului (modele în aer liber), și foarte ocazional restaurarea mobilierului. Obiectivele pot fi multiple: reîntoarce ritmul muncii, imersiunea într-o echipă, schimbarea anumitor reprezentări ale lumii muncii, căutarea stabilizării financiare și/sau sociale, lucrul la barierele periferice din calea ocupării forței de muncă sau achiziționarea sau valorificarea know-how-ului profesional sau transferabil. În timpul și în afara timpului de lucru, pot fi puse în aplicare mai multe tipuri de acțiuni, în funcție de cariera angajatului: \- Acțiuni de sprijin social și profesional \- Dezvoltarea și/sau validarea proiectului profesional \- Orientarea și monitorizarea problemelor sociale: sănătate, acces la locuință, acces la drepturi \- Mobilizarea în căutarea unui loc de muncă și ucenicii tehnice în căutarea unui loc de muncă \- Acțiuni de formare internă și externă \- Accesul celui mai mare număr de angajați la acțiunea „Cultura medierii”. (Romanian)
11 August 2022
0 references
**Detta är en mobiliseringsåtgärd genom ”arbetssituationen” inom ramen för en workshop på plats för insättning**. Under 2016 ACI Atelier Bois- **M2A** \- Välkommen **17 heltidsekvivalenter** på deltid CDDI Helper position under i genomsnitt 24 timmar per vecka från måndag till fredag. Kandidaterna skickas till oss av PLIE, Pôle Emploi, MDR eller Local Mission. Ett tillstånd utfärdat av Pôle Emploi är öppet för dem eller uppdateras i början av IAE-fasen. Med avseende på den mottagande allmänheten, det rör sig om människor – ungdomar, mottagare av stöd till regionala och lokala myndigheter, långtidsarbetssökande, som på grund av sin komplicerade situation inte kan inleda integrationsåtgärder som redan finns eller för vilka det inte omedelbart är möjligt att integrera arbetsmarknaden på arbetsmarknaden. Ekonomisk verksamhet: \- är tillverkning av trämöbler, utvändiga möbler och träskydd; \- ingrepp på plats (utomhus layouter), och mycket ibland möbler restaurering. Målen kan vara flera: lära sig arbetets rytmer, nedsänkning i ett arbetslag, ändra vissa representationer av arbetslivet, söka ekonomisk och/eller social stabilisering, arbeta på perifera hinder för sysselsättning, eller förvärva eller tillvarata yrkesmässig eller överförbar know-how. Under och utanför arbetstiden kan flera typer av åtgärder genomföras beroende på den anställdes karriär: \- Sociala och professionella stödåtgärder \- Utveckling och/eller validering av det professionella projektet \- Vägledning och övervakning av sociala problem: hälsa, tillgång till bostäder, tillgång till rättigheter \- Mobilisering för arbetssökande och tekniska lärlingsplatser jobbsökning \- Utbildningsåtgärder internt och externt \- Tillgång för det största antalet anställda till åtgärden ”Medlingskultur”. (Swedish)
11 August 2022
0 references
Rhône-Alpes
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201600832
0 references