Qualitative REGIONAL PROGRAM “COMPETENCES” — PRC 3 2016/2017-2nd renewal (Q3674019)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3674019 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Qualitative REGIONAL PROGRAM “COMPETENCES” — PRC 3 2016/2017-2nd renewal |
Project Q3674019 in France |
Statements
25,261,518.0 Euro
0 references
50,523,037.94 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
1 September 2016
0 references
30 June 2018
0 references
Conseil régional d'Ile de France
0 references
Le marché PRC3 a pour objet la réalisation d’actions de formation à destination des demandeurs d’emploi d’Île-de-France dans les secteurs suivants : agriculture, environnement, bâtiment, industrie, chimie/pharmacie/plasturgie, habillement/matériaux souples, information/communication, informatique et réseaux, transport/logistique, maintenant des véhicules et engins, aéroportuaire. Il s’agit d’un marché de formation professionnelle alloti multi attributaires lancé en 2014. Un lot = une action dans SYNERGIE / Un marché = un attributaire à l’intérieur d’un lot = un acte d’engagement. Les lots correspondent à des métiers identifiés en tension. Chaque lot est reconductible trois fois. La période initiale s’étend du 1er septembre 2014 au 30 juin 2016. La deuxième reconduction, objet de la présente demande, court du 1er septembre 2016 au 30 juin 2018. Le public cible est constitué des demandeurs d’emploi sans distinction d’âge, de sexe ou de statut. Priorité est donnée aux jeunes de 16-25 ans, peu ou pas qualifiés, suivis par les Missions Locales et/ou issus de l’un des dispositifs régionaux d’insertion (Avenir jeunes, plateforme d’orientation professionnelle, E2C), aux personnes handicapées bénéficiaires de l’obligation d’emploi, aux mères ou pères de famille ayant interrompu leur activité professionnelle pour élever leurs enfants et désirant la reprendre et aux personnes relevant de minima sociaux en particulier les allocataires du Revenu de Solidarité Active (RSA). (French)
0 references
The purpose of the PRC3 contract is to carry out training activities for jobseekers in Île-de-France in the following sectors: agriculture, environment, building, industry, chemistry/pharmacy/plasturgy, clothing/soft materials, information/communication, computer and networks, transport/logistics, maintenance of vehicles and equipment, airport. It is a multi-contracted alloti vocational training contract launched in 2014. One lot = one action in SYNERGY/A contract = an awardee within a lot = an act of commitment. The lots correspond to occupations identified in tension. Each batch is renewable three times. The initial period runs from 1 September 2014 to 30 June 2016. The second renewal, which is the subject of the present application, runs from 1 September 2016 to 30 June 2018. The target audience consists of jobseekers regardless of age, sex or status. Priority is given to young people aged 16-25, with little or no qualifications, followed by Local Missions and/or from one of the regional integration schemes (Avenir Young, Vocational Guidance Platform, E2C), disabled people who are beneficiaries of the obligation to work, mothers or fathers who have interrupted their professional activity in order to raise their children and wish to take back their children, and to persons covered by social minimums in particular beneficiaries of the Active Solidarity Income (RSA). (English)
18 November 2021
0.2155597113967761
0 references
Ziel des Auftrags PRC3 ist die Durchführung von Ausbildungsmaßnahmen für Arbeitsuchende aus der Île-de-France in folgenden Bereichen: Landwirtschaft, Umwelt, Gebäude, Industrie, Chemie/Apotheke/Plastik, Bekleidung/flexible Materialien, Information/Kommunikation, Informatik und Netze, Transport/Logistik, Fahrzeuge und Maschinen, Flughafen. Es handelt sich um einen 2014 in Auftrag gegebenen Berufsausbildungsvertrag mit mehreren Zuschlagsempfängern. Ein Los = eine Maßnahme in SYNERGIE/Ein Auftrag = ein Zuschlag innerhalb eines Loses = eine Verpflichtungserklärung. Die Lose beziehen sich auf unter Spannung identifizierte Berufe. Jede Charge kann dreimal verlängert werden. Der anfängliche Zeitraum erstreckt sich vom 1. September 2014 bis zum 30. Juni 2016. Die zweite Verlängerung, die Gegenstand dieses Antrags ist, läuft vom 1. September 2016 bis zum 30. Juni 2018. Die Zielgruppe besteht aus Arbeitsuchenden, unabhängig von Alter, Geschlecht oder Status. Priorität erhalten junge Menschen im Alter von 16-25 Jahren, die gering oder unqualifiziert sind, gefolgt von den lokalen Missionen und/oder einem der regionalen Integrationsprogramme (Zukunft Jugendliche, Berufsberatungsplattform, E2C), Behinderte, die von der Beschäftigungsverpflichtung profitieren, Mütter oder Familienväter, die ihre Erwerbstätigkeit zur Erziehung ihrer Kinder unterbrochen haben und sie wieder aufnehmen wollen, sowie Personen, die unter soziale Mindestbedingungen fallen, insbesondere Empfänger des aktiven Solidareinkommens (RSA). (German)
1 December 2021
0 references
Het doel van het contract voor de VRC3 is het uitvoeren van opleidingsactiviteiten voor werkzoekenden in Île-de-France in de volgende sectoren: landbouw, milieu, bouw, industrie, chemie/farmacie/plasturgie, kleding/zachte materialen, informatie/communicatie, computer en netwerken, vervoer/logistiek, onderhoud van voertuigen en uitrusting, luchthaven. Het is een multicontractueel contract voor alloti-beroepsopleidingen dat in 2014 van start is gegaan. Eén perceel = één actie in SYNERGY/A-contract = een begunstigde binnen een perceel = een verbintenishandeling. De kavels komen overeen met beroepen die onder spanning zijn geïdentificeerd. Elke partij is drie keer hernieuwbaar. De eerste periode loopt van 1 september 2014 tot en met 30 juni 2016. De tweede verlenging, waarop de onderhavige aanvraag betrekking heeft, loopt van 1 september 2016 tot en met 30 juni 2018. De doelgroep bestaat uit werkzoekenden, ongeacht leeftijd, geslacht of status. Er wordt prioriteit gegeven aan jongeren van 16-25 jaar met weinig of geen kwalificaties, gevolgd door lokale missies en/of van een van de regionale integratieregelingen (Avenir Young, Platform voor beroepskeuzevoorlichting, E2C), gehandicapten die recht hebben op de verplichting om te werken, moeders of vaders die hun beroepsactiviteit hebben onderbroken om hun kinderen op te voeden en hun kinderen terug te nemen, en aan personen met een sociale minimum, in het bijzonder begunstigden van het actieve solidariteitsinkomen (RSA). (Dutch)
6 December 2021
0 references
Scopo del contratto PRC3 è quello di svolgere attività di formazione per le persone in cerca di lavoro nell'Île-de-France nei seguenti settori: agricoltura, ambiente, edilizia, industria, chimica/farmacia/plastica, abbigliamento/materiali morbidi, informazione/comunicazione, computer e reti, trasporti/logistica, manutenzione di veicoli e attrezzature, aeroporto. Si tratta di un contratto di formazione professionale pluriappaltato avviato nel 2014. Un lotto = un'azione nel contratto SYNERGY/A = un aggiudicatario all'interno di un lotto = un atto di impegno. I lotti corrispondono a occupazioni identificate in tensione. Ogni lotto è rinnovabile tre volte. Il periodo iniziale va dal 1º settembre 2014 al 30 giugno 2016. Il secondo rinnovo, oggetto della presente domanda, va dal 1º settembre 2016 al 30 giugno 2018. Il pubblico destinatario è costituito da persone in cerca di lavoro indipendentemente dall'età, dal sesso o dallo status. La priorità è data ai giovani di età compresa tra i 16 e i 25 anni, con qualifiche scarse o inesistenti, seguiti da missioni locali e/o da uno dei programmi di integrazione regionale (Avenir Young, piattaforma di orientamento professionale, E2C), disabili beneficiari dell'obbligo di lavorare, madri o padri che hanno interrotto l'attività professionale per crescere i figli e desiderano riprendere i loro figli, e alle persone che beneficiano di minimi sociali, in particolare beneficiari del reddito di solidarietà attiva (RSA). (Italian)
13 January 2022
0 references
El objeto del contrato RPC3 es llevar a cabo actividades de formación para los solicitantes de empleo en Île-de-France en los siguientes sectores: agricultura, medio ambiente, construcción, industria, química/farmacia/plastura, ropa/materiales blandos, información/comunicación, informática y redes, transporte/logística, mantenimiento de vehículos y equipos, aeropuerto. Se trata de un contrato multicontrato de formación profesional aloti lanzado en 2014. Un lote = una acción en SYNERGY/A contrato = adjudicatario dentro de un lote = un acto de compromiso. Los lotes corresponden a ocupaciones identificadas en tensión. Cada lote es renovable tres veces. El período inicial va del 1 de septiembre de 2014 al 30 de junio de 2016. La segunda renovación, objeto de la presente solicitud, se extiende del 1 de septiembre de 2016 al 30 de junio de 2018. El público destinatario está formado por solicitantes de empleo, independientemente de su edad, sexo o situación. Se da prioridad a los jóvenes de edades comprendidas entre los 16 y los 25 años, con escasa o nula cualificación, seguidos de misiones locales o de uno de los planes de integración regional (Avenir Young, Plataforma de Orientación Profesional, E2C), personas con discapacidad que se benefician de la obligación de trabajar, madres o padres que han interrumpido su actividad profesional para criar a sus hijos y desean readmitir a sus hijos, y a las personas cubiertas por mínimos sociales, en particular los beneficiarios de la Renta Solidaria Activa (RSA). (Spanish)
14 January 2022
0 references
Formålet med China3-kontrakten er at gennemføre uddannelsesaktiviteter for jobsøgende i Île-de-France i følgende sektorer: landbrug, miljø, byggeri, industri, kemi/farmaceuti/plasturgi, beklædning/bløde materialer, information/kommunikation, computer og netværk, transport/logistik, vedligeholdelse af køretøjer og udstyr, lufthavn. Det er en kontrakt om erhvervsuddannelse med flere kontrakter, der blev lanceret i 2014. Et parti = én foranstaltning i SYNERGY/A-kontrakten = en ordremodtager inden for en delkontrakt = en forpligtelsesakt. Partierne svarer til erhverv, der er identificeret i spændinger. Hvert parti kan fornys tre gange. Den indledende periode løber fra den 1. september 2014 til den 30. juni 2016. Den anden fornyelse, der er genstand for denne ansøgning, løber fra den 1. september 2016 til den 30. juni 2018. Målgruppen består af jobsøgende uanset alder, køn eller status. Der gives prioritet til unge i alderen 16-25 år med få eller ingen kvalifikationer, efterfulgt af lokale missioner og/eller fra en af de regionale integrationsordninger (Avenir Young, erhvervsvejledningsplatform, E2C), handicappede, der er omfattet af arbejdspligten, mødre eller fædre, der har afbrudt deres erhvervsaktivitet for at opdrage deres børn og ønsker at tage deres børn tilbage, og til personer, der er omfattet af sociale minimumer, navnlig personer, der er omfattet af den aktive solidaritetsindkomst (RSA). (Danish)
18 July 2022
0 references
Σκοπός της σύμβασης PRC3 είναι η διεξαγωγή δραστηριοτήτων κατάρτισης για άτομα που αναζητούν εργασία στο Île-de-France στους ακόλουθους τομείς: γεωργία, περιβάλλον, κτίρια, βιομηχανία, χημεία/φαρμακεία/πλαστουργία, ένδυση/μαλικά υλικά, πληροφόρηση/επικοινωνία, υπολογιστές και δίκτυα, μεταφορές/υλικοτεχνική υποστήριξη, συντήρηση οχημάτων και εξοπλισμού, αερολιμένας. Πρόκειται για μια πολυσυμβατική σύμβαση επαγγελματικής κατάρτισης alloti που δρομολογήθηκε το 2014. Μία παρτίδα = μία ενέργεια στη σύμβαση SYNERGY/A = ανάδοχος στο πλαίσιο μιας παρτίδας = πράξη δέσμευσης. Οι παρτίδες αντιστοιχούν σε επαγγέλματα που εντοπίζονται στην ένταση. Κάθε παρτίδα είναι ανανεώσιμη τρεις φορές. Η αρχική περίοδος εκτείνεται από την 1η Σεπτεμβρίου 2014 έως τις 30 Ιουνίου 2016. Η δεύτερη ανανέωση, η οποία αποτελεί το αντικείμενο της υπό κρίση προσφυγής, διαρκεί από την 1η Σεπτεμβρίου 2016 έως τις 30 Ιουνίου 2018. Το κοινό-στόχος αποτελείται από άτομα που αναζητούν εργασία ανεξάρτητα από την ηλικία, το φύλο ή το καθεστώς. Προτεραιότητα δίνεται σε νέους ηλικίας 16-25 ετών, με ελάχιστα ή καθόλου προσόντα, ακολουθούμενους από τοπικές αποστολές ή/και από ένα από τα προγράμματα περιφερειακής ολοκλήρωσης (Avenir Young, Πλατφόρμα Επαγγελματικού Προσανατολισμού, E2C), άτομα με αναπηρία που είναι δικαιούχοι της υποχρέωσης εργασίας, μητέρες ή πατέρες που διέκοψαν την επαγγελματική τους δραστηριότητα για την ανατροφή των παιδιών τους και επιθυμούν να αναλάβουν εκ νέου τα παιδιά τους, καθώς και άτομα που καλύπτονται από κοινωνικά ελάχιστα όρια, ιδίως στους δικαιούχους του ενεργού εισοδήματος αλληλεγγύης (RSA). (Greek)
18 July 2022
0 references
Svrha je ugovora NRK3 provoditi aktivnosti osposobljavanja za tražitelje zaposlenja u regiji Île-de-France u sljedećim sektorima: poljoprivreda, okoliš, građevinarstvo, industrija, kemija/ljekarna/plastika, odjeća/meki materijali, informacije/komunikacija, računala i mreže, prijevoz/logistika, održavanje vozila i opreme, zračna luka. Riječ je o višeugovornom ugovoru o strukovnom osposobljavanju za aloti koji je pokrenut 2014. Jedna grupa = jedna radnja u ugovoru SYNERGY/A = osoba koja se dodjeljuje u okviru grupe = čin preuzimanja obveze. Partije odgovaraju zanimanjima koja su identificirana u napetostima. Svaka serija se može tri puta obnoviti. Početno razdoblje traje od 1. rujna 2014. do 30. lipnja 2016. Drugo produljenje, koje je predmet ovog zahtjeva, traje od 1. rujna 2016. do 30. lipnja 2018. Ciljana publika sastoji se od tražitelja zaposlenja bez obzira na dob, spol ili status. Prednost imaju mladi u dobi od 16 do 25 godina, s malom ili nikakvom kvalifikacijom, nakon čega slijede lokalne misije i/ili jedan od regionalnih programa integracije (Avenir Young, Platforma za strukovno usmjeravanje, E2C), osobe s invaliditetom koje imaju pravo na rad, majke ili očevi koji su prekinuli svoju profesionalnu aktivnost kako bi odgojili svoju djecu i željeli ponovno preuzeti svoju djecu te osobe obuhvaćene socijalnim minimumima, posebno korisnicima prihoda od aktivne solidarnosti (RSA). (Croatian)
18 July 2022
0 references
Scopul contractului RPC3 este de a desfășura activități de formare pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă în Île-de-France în următoarele sectoare: agricultură, mediu, construcții, industrie, chimie/farmacie/plasturgie, îmbrăcăminte/materiale ușoare, informare/comunicare, calculatoare și rețele, transport/logistică, întreținerea vehiculelor și echipamentelor, aeroport. Acesta este un contract multicontractat de formare profesională alloti, lansat în 2014. Un lot = o acțiune în SYNERGY/A contract = un beneficiar din cadrul unui lot = un act de angajament. Loturile corespund ocupațiilor identificate în tensiune. Fiecare lot poate fi reînnoit de trei ori. Perioada inițială este cuprinsă între 1 septembrie 2014 și 30 iunie 2016. A doua reînnoire, care face obiectul prezentei cereri, se desfășoară între 1 septembrie 2016 și 30 iunie 2018. Publicul țintă este format din persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, indiferent de vârstă, sex sau statut. Se acordă prioritate tinerilor cu vârste cuprinse între 16 și 25 de ani, cu calificări reduse sau inexistente, urmate de misiuni locale și/sau de unul dintre sistemele de integrare regională (Platforma de orientare a tinerilor pentru evenimente, de orientare profesională, E2C), persoanelor cu handicap care beneficiază de obligația de a lucra, mamelor sau taților care și-au întrerupt activitatea profesională pentru a-și crește copiii și doresc să își reprimească copiii, precum și persoanelor acoperite de minimul social, în special beneficiarilor venitului de solidaritate activă (RSA). (Romanian)
18 July 2022
0 references
Účelom zmluvy ČĽR3 je vykonávať vzdelávacie činnosti pre uchádzačov o zamestnanie v Île-de-France v týchto odvetviach: poľnohospodárstvo, životné prostredie, stavebníctvo, priemysel, chémia/farmácia/plasturgia, odevy/mäkké materiály, informácie/komunikácia, počítače a siete, doprava/logistika, údržba vozidiel a zariadení, letisko. Ide o zmluvu o alokačnej odbornej príprave uzatvorenú s viacerými zmluvami, ktorá sa začala v roku 2014. Jedna časť = jedna akcia v rámci SYNERGY/Zákazka = príjemca zákazky v rámci časti = akt záväzku. Časti zodpovedajú povolaniam identifikovaným v napätí. Každá dávka je trikrát obnoviteľná. Počiatočné obdobie trvá od 1. septembra 2014 do 30. júna 2016. Druhé obnovenie, ktoré je predmetom tejto žaloby, trvá od 1. septembra 2016 do 30. júna 2018. Cieľovú skupinu tvoria uchádzači o zamestnanie bez ohľadu na vek, pohlavie alebo postavenie. Uprednostnia sa mladí ľudia vo veku 16 – 25 rokov s nízkou alebo žiadnou kvalifikáciou, po ktorých nasledujú miestne misie a/alebo jeden z regionálnych integračných programov (Avenir Young, Platforma odborného poradenstva, E2C), zdravotne postihnuté osoby, ktoré majú prospech z povinnosti pracovať, matky alebo otcovia, ktorí prerušili svoju pracovnú činnosť s cieľom vychovávať svoje deti a chcú si vziať späť svoje deti, a osoby, na ktoré sa vzťahujú sociálne minimá, najmä poberatelia príjmu z aktívnej solidarity (RSA). (Slovak)
18 July 2022
0 references
L-għan tal-kuntratt tar-RPĊ3 huwa li jitwettqu attivitajiet ta’ taħriġ għal dawk li qed ifittxu x-xogħol f’Inle-de-France fis-setturi li ġejjin: l-agrikoltura, l-ambjent, il-bini, l-industrija, il-kimika/il-farmaċija/il-plasturġija, il-ħwejjeġ/il-materjali rotob, l-informazzjoni/il-komunikazzjoni, il-kompjuters u n-netwerks, it-trasport/il-loġistika, il-manutenzjoni tal-vetturi u t-tagħmir, l-ajruport. Dan huwa kuntratt ta’ taħriġ vokazzjonali alloti multikuntrattat imniedi fl-2014. Lott wieħed = azzjoni waħda f’kuntratt SYNERGY/A = ċessjonarju f’lott = att ta’ impenn. Il-lottijiet jikkorrispondu għal okkupazzjonijiet identifikati f’tensjoni. Kull lott jista’ jiġġedded tliet darbiet. Il-perjodu inizjali jibda mill-1 ta’ Settembru 2014 sat-30 ta’ Ġunju 2016. It-tieni tiġdid, li huwa s-suġġett ta’ dan ir-rikors, jibda mill-1 ta’ Settembru 2016 sat-30 ta’ Ġunju 2018. L-udjenza fil-mira tikkonsisti f’persuni li qed ifittxu impjieg irrispettivament mill-età, is-sess jew l-istatus. Tingħata prijorità liż-żgħażagħ ta’ bejn is-16 u l-25 sena, bi ftit jew l-ebda kwalifiki, segwiti minn Missjonijiet Lokali u/jew minn waħda mill-iskemi ta’ integrazzjoni reġjonali (Avenir Young, Pjattaforma ta’ Gwida Vokazzjonali, E2C), persuni b’diżabbiltà li huma benefiċjarji tal-obbligu li jaħdmu, ommijiet jew missirijiet li interrompu l-attività professjonali tagħhom sabiex irabbu t-tfal tagħhom u jixtiequ jieħdu lura t-tfal tagħhom, u lil persuni koperti minn minimi soċjali b’mod partikolari benefiċjarji tad-Dħul ta’ Solidarjetà Attiva (RSA). (Maltese)
18 July 2022
0 references
O objetivo do contrato PRC3 é realizar atividades de formação para candidatos a emprego na Île-de-France nos seguintes setores: agricultura, ambiente, construção, indústria, química/farmácia/plasturgia, vestuário/materiais leves, informação/comunicação, informática e redes, transportes/logística, manutenção de veículos e equipamentos, aeroporto. Trata-se de um contrato de formação profissional multicontratado, lançado em 2014. Um lote = uma ação no SYNERGY/Um contrato = um adjudicatário num lote = um ato de compromisso. Os lotes correspondem a ocupações identificadas em tensão. Cada lote é renovável três vezes. O período inicial decorre de 1 de setembro de 2014 a 30 de junho de 2016. A segunda renovação, que é objeto do presente pedido, decorre de 1 de setembro de 2016 a 30 de junho de 2018. O público-alvo é composto por candidatos a emprego, independentemente da idade, sexo ou estatuto. É dada prioridade aos jovens com idades compreendidas entre os 16 e os 25 anos, com poucas ou nenhumas qualificações, seguidos de missões locais e/ou de um dos programas de integração regional (Avenir Young, Plataforma de Orientação Profissional, E2C), às pessoas com deficiência que são beneficiárias da obrigação de trabalhar, às mães ou pais que interromperam a sua atividade profissional para educar os seus filhos e desejam retomar os seus filhos, e às pessoas abrangidas por mínimos sociais, em especial aos beneficiários do Rendimento Ativo de Solidariedade (RSA). (Portuguese)
18 July 2022
0 references
Kiinan3 sopimuksen tarkoituksena on tarjota koulutusta Île-de-Francen työnhakijoille seuraavilla aloilla: maatalous, ympäristö, rakentaminen, teollisuus, kemia/lääketiede/muovi, vaatteet/pehmeät materiaalit, tiedotus/viestintä, tietokoneet ja verkot, liikenne/logistiikka, ajoneuvojen ja laitteiden huolto, lentoasemat. Se on vuonna 2014 käynnistetty monialainen Alloti-ammattikoulutussopimus. Yksi erä = yksi toimi SYNERGY/A sopimuksessa = avustuksen saaja erän sisällä = sitoumus. Erät vastaavat jännitteissä havaittuja ammatteja. Kukin erä voidaan uusia kolme kertaa. Ensimmäinen ajanjakso alkaa 1. syyskuuta 2014 ja päättyy 30. kesäkuuta 2016. Toinen uusiminen, joka on tämän hakemuksen kohteena, alkaa 1.9.2016–30.6.2018. Kohdeyleisö koostuu työnhakijoista iästä, sukupuolesta tai asemasta riippumatta. Etusija annetaan 16–25-vuotiaille nuorille, joilla on vain vähän tai ei lainkaan pätevyyttä, ja sen jälkeen paikallisille operaatioille ja/tai alueellisille kotouttamisohjelmille (Avenir Young, Ammatillinen ohjausfoorumi, E2C), vammaisille henkilöille, joilla on velvollisuus työskennellä, äideille tai isille, jotka ovat keskeyttäneet ammatillisen toimintansa kasvattaakseen lapsiaan ja haluavat ottaa lapsensa takaisin, sekä henkilöille, jotka kuuluvat sosiaalisten vähimmäisvaatimusten piiriin, erityisesti aktiivisen yhteisvastuutulon (RSA) edunsaajat. (Finnish)
18 July 2022
0 references
Celem umowy ChRL3 jest prowadzenie szkoleń dla osób poszukujących pracy w Île-de-France w następujących sektorach: rolnictwo, środowisko, budownictwo, przemysł, chemia/farmaceutyka/plasturgia, odzież/materiały miękkie, informacja/komunikacja, komputer i sieci, transport/logistyka, konserwacja pojazdów i sprzętu, port lotniczy. Jest to wielozakontraktowa umowa dotycząca szkolenia zawodowego, która została uruchomiona w 2014 r. Jedna część = jedno działanie w ramach umowy SYNERGY/A = zamawiający w ramach części = akt zobowiązania. Partie odpowiadają zawodom zidentyfikowanym w napięciu. Każda partia jest odnawialna trzy razy. Początkowy okres trwa od dnia 1 września 2014 r. do dnia 30 czerwca 2016 r. Drugie przedłużenie, będące przedmiotem niniejszego wniosku, trwa od dnia 1 września 2016 r. do dnia 30 czerwca 2018 r. Grupa docelowa składa się z osób poszukujących pracy, niezależnie od wieku, płci czy statusu. Pierwszeństwo mają młodzi ludzie w wieku 16-25 lat, którzy mają niewielkie kwalifikacje lub nie posiadają żadnych kwalifikacji, a następnie misje lokalne lub jeden z programów integracji regionalnej (Avenir Young, Platforma poradnictwa zawodowego, E2C), osoby niepełnosprawne, które są beneficjentami obowiązku pracy, matki lub ojcowie, którzy przerwali swoją działalność zawodową w celu wychowania dzieci i chcą odzyskać swoje dzieci, a także osobom objętym minimalnymi standardami socjalnymi, w szczególności beneficjentom dochodu aktywnej solidarności (RSA). (Polish)
18 July 2022
0 references
Namen pogodbe iz LRK3 je izvajanje dejavnosti usposabljanja za iskalce zaposlitve v regiji Île-de-France v naslednjih sektorjih: kmetijstvo, okolje, gradbeništvo, industrija, kemija/farmacevtstvo/plasturgija, oblačila/mehki materiali, informacije/komunikacije, računalnik in omrežja, promet/logistika, vzdrževanje vozil in opreme, letališče. Gre za pogodbo o poklicnem usposabljanju, ki je bila sklenjena za več pogodb in je bila sklenjena leta 2014. En sklop = en ukrep v pogodbi SYNERGY/A = naročnik znotraj sklopa = dejanje zaveze. Sklopi ustrezajo poklicem, opredeljenim v napetosti. Vsaka serija se lahko trikrat podaljša. Začetno obdobje traja od 1. septembra 2014 do 30. junija 2016. Drugo podaljšanje, ki je predmet te vloge, traja od 1. septembra 2016 do 30. junija 2018. Ciljno skupino sestavljajo iskalci zaposlitve ne glede na starost, spol ali status. Prednost imajo mladi, stari od 16 do 25 let, z malo kvalifikacijami ali brez njih, sledijo jim lokalne misije in/ali eden od programov regionalnega povezovanja (Avenir Young, platforma za poklicno usmerjanje, E2C), invalidi, ki so upravičeni do zaposlitve, matere ali očetje, ki so prekinili poklicno dejavnost, da bi vzgajali svoje otroke in želijo ponovno sprejeti svoje otroke, ter osebam, ki so zajete v minimalne socialne pogoje, zlasti upravičencem do aktivnega solidarnostnega dohodka (RSA). (Slovenian)
18 July 2022
0 references
Účelem smlouvy ČLR3 je provádět vzdělávací činnosti pro uchazeče o zaměstnání v Île-de-France v těchto odvětvích: zemědělství, životní prostředí, stavebnictví, průmysl, chemie/lékárna/plasturgie, oděvy/měkké materiály, informace/komunikace, počítače a sítě, doprava/logistika, údržba vozidel a zařízení, letiště. Jedná se o smlouvu o odborném vzdělávání s více smlouvami, která byla uzavřena v roce 2014. Jedna část = jedna akce ve smlouvě SYNERGIE/A = zadavatel v rámci části = závazek. Položky odpovídají povoláním zjištěným v napětí. Každá šarže je třikrát obnovitelná. Počáteční období trvá od 1. září 2014 do 30. června 2016. Druhé obnovení, které je předmětem projednávané žádosti, trvá od 1. září 2016 do 30. června 2018. Cílovou skupinu tvoří uchazeči o zaměstnání bez ohledu na věk, pohlaví nebo status. Upřednostňují se mladí lidé ve věku 16–25 let s nízkou nebo žádnou kvalifikací, po nichž následují místní mise a/nebo jeden z regionálních integračních programů (Avenir Young, Vocational Guidance Platform, E2C), zdravotně postižené osoby, na které se vztahuje povinnost pracovat, matky nebo otcové, kteří přerušili svou profesní činnost za účelem výchovy svých dětí a přejí si vzít zpět své děti, a osobám, na které se vztahují sociální minima, zejména osobám, které mají nárok na aktivní solidární příjem (RSA). (Czech)
18 July 2022
0 references
KLR3 sutarties tikslas – vykdyti Il de Franso darbo ieškančių asmenų mokymo veiklą šiuose sektoriuose: žemės ūkis, aplinka, statyba, pramonė, chemija/farmacija/plastika, drabužiai/minkštosios medžiagos, informacija/komunikacija, kompiuteriai ir tinklai, transportas/logistika, transporto priemonių ir įrangos priežiūra, oro uostas. Tai yra 2014 m. sudaryta daugiašalė alloti profesinio mokymo sutartis. Viena dalis = vienas veiksmas SYNERGY/A sutartyje = sutarties laimėtojas, kurio dalis yra įsipareigojimas. Partijos atitinka nustatytas įtampos profesijas. Kiekviena partija gali būti atnaujinama tris kartus. Pradinis laikotarpis – nuo 2014 m. rugsėjo 1 d. iki 2016 m. birželio 30 d. Antrasis atnaujinimas, dėl kurio pateiktas šis prašymas, trunka nuo 2016 m. rugsėjo 1 d. iki 2018 m. birželio 30 d. Tikslinę auditoriją sudaro darbo ieškantys asmenys, neatsižvelgiant į amžių, lytį ar statusą. Pirmenybė teikiama 16–25 metų jaunuoliams, turintiems menką kvalifikaciją arba jos neturintiems, po kurių seka vietos misijos ir (arba) viena iš regioninės integracijos programų (Avenir Young, Profesinio orientavimo platforma, E2C), neįgaliems asmenims, kuriems taikoma prievolė dirbti, motinoms ar tėvams, kurie nutraukė profesinę veiklą siekdami auginti vaikus ir nori atsiimti savo vaikus, ir asmenims, kuriems taikomi minimalūs socialiniai reikalavimai, visų pirma asmenims, gaunantiems aktyvaus solidarumo pajamas (RSA). (Lithuanian)
18 July 2022
0 references
ĶTR3 līguma mērķis ir veikt apmācības Ildefransas darba meklētājiem šādās nozarēs: lauksaimniecība, vide, būvniecība, rūpniecība, ķīmija/aptieka/plasturģija, apģērbs/mīkstie materiāli, informācija/komunikācija, datori un tīkli, transports/loģistika, transportlīdzekļu un aprīkojuma apkope, lidosta. Tas ir daudznozaru arodmācību līgums, kas tika noslēgts 2014. gadā. Viena daļa = viena darbība SYNERGY/A līgumā = līgumslēgšanas tiesību saņēmējs daļas ietvaros = saistību akts. Partijas atbilst nodarbēm, kas identificētas saspīlējumā. Katra partija ir atjaunojama trīs reizes. Sākotnējais laikposms ir no 2014. gada 1. septembra līdz 2016. gada 30. jūnijam. Otrais pagarinājums, kas ir šīs prasības priekšmets, ilgst no 2016. gada 1. septembra līdz 2018. gada 30. jūnijam. Mērķauditoriju veido darba meklētāji neatkarīgi no vecuma, dzimuma vai statusa. Priekšroka tiek dota jauniešiem vecumā no 16 līdz 25 gadiem ar nelielu kvalifikāciju vai bez tās, kam seko vietējās misijas un/vai kāda no reģionālās integrācijas shēmām (Avenir Young, Profesionālās orientācijas platforma, E2C), invalīdiem, kas gūst labumu no pienākuma strādāt, mātes vai tēvi, kas pārtraukuši profesionālo darbību, lai audzinātu savus bērnus un vēlas uzņemt atpakaļ savus bērnus, un personām, uz kurām attiecas sociālie minimumi, jo īpaši aktīvas solidaritātes ienākumu (RSA) saņēmēji. (Latvian)
18 July 2022
0 references
Целта на договора PRC3 е да се извършват дейности по обучение на търсещи работа лица в Ил дьо Франс в следните сектори: селско стопанство, околна среда, строителство, промишленост, химия/аптека/плазтургия, облекло/меки материали, информация/комуникации, компютри и мрежи, транспорт/логистика, поддръжка на превозни средства и оборудване, летище. Това е договор за професионално обучение, сключен на няколко изпълнители, който започна през 2014 г. Една обособена позиция = едно действие по договор SYNERGY/A = получател в рамките на обособена позиция = акт на ангажимент. Обособените позиции съответстват на професии, идентифицирани в напрежение. Всяка партида се подновява три пъти. Първоначалният период е от 1 септември 2014 г. до 30 юни 2016 г. Второто подновяване, което е предмет на настоящото заявление, продължава от 1 септември 2016 г. до 30 юни 2018 г. Целевата аудитория се състои от търсещи работа лица, независимо от възрастта, пола или статута. Дава се приоритет на младите хора на възраст между 16 и 25 години, които са с ниска или никаква квалификация, следвани от местните мисии и/или от една от схемите за регионална интеграция (Avenir Young, Платформа за професионално ориентиране, E2C), хората с увреждания, които се ползват от задължението да работят, майките или бащите, които са прекъснали професионалната си дейност, за да отгледат децата си и желаят да приемат обратно децата си, както и на лицата, обхванати от социалния минимум, по-специално бенефициерите на активния солидарен доход (RSA). (Bulgarian)
18 July 2022
0 references
A KNK3 szerződés célja az álláskeresők képzése Île-de-France területén a következő ágazatokban: mezőgazdaság, környezetvédelem, építőipar, ipar, kémia/gyógyszertár/plasztúgia, ruházat/lágy anyagok, információ/kommunikáció, számítógép és hálózatok, közlekedés/logisztika, járművek és berendezések karbantartása, repülőtér. Ez egy 2014-ben elindított, több szerződéssel kötött alloti szakképzési szerződés. Egy tétel = egy tevékenység a SYNERGY/A szerződésben = egy részen belüli nyertes = kötelezettségvállalási aktus. A tételek a feszültségben azonosított foglalkozásoknak felelnek meg. Minden tétel háromszor megújítható. A kezdeti időszak 2014. szeptember 1-jétől 2016. június 30-ig tart. A jelen kereset tárgyát képező második megújítás 2016. szeptember 1-jétől 2018. június 30-ig tart. A célközönség életkortól, nemtől vagy státusztól függetlenül álláskeresőkből áll. Elsőbbséget élveznek azok az 16–25 éves fiatalok, akik kevés képesítéssel vagy képesítéssel nem rendelkeznek, ezt követik a helyi küldetések és/vagy a regionális integrációs rendszerek valamelyike (Avenir Young, Szakmai Orientációs Platform, E2C), a fogyatékossággal élő személyek, akik munkakötelezettségük kedvezményezettjei, anyák vagy apák, akik szakmai tevékenységüket gyermekük nevelése és gyermekeik visszavétele érdekében megszakították, valamint a szociális minimumok hatálya alá tartozó személyek, különösen az aktív szolidaritási jövedelem kedvezményezettjei. (Hungarian)
18 July 2022
0 references
Is é is cuspóir do chonradh PRC3 gníomhaíochtaí oiliúna a chur i gcrích do chuardaitheoirí poist in °le-de-France sna hearnálacha seo a leanas: talmhaíocht, comhshaol, tógáil, tionscal, ceimic/cógaisíocht/plasturgy, éadaí/ábhair bhoga, faisnéis/cumarsáid, ríomhairí agus líonraí, iompar/loighistic, cothabháil feithiclí agus trealaimh, aerfort. Is conradh gairmoiliúna alloti ilchonartha é a seoladh in 2014. Beart amháin = beart amháin i gconradh SYNERGY/A = dámhachtainí laistigh de lán = gníomh tiomantais. Freagraíonn na luchtóga do ghairmeacha a aithníodh i dteannas. Tá gach baisc in-athnuaite trí huaire. Mairfidh an tréimhse tosaigh ón 1 Meán Fómhair 2014 go dtí an 30 Meitheamh 2016. Mairfidh an dara hathnuachan, is ábhar don iarratas seo, ón 1 Meán Fómhair 2016 go dtí an 30 Meitheamh 2018. Is éard atá sa spriocphobal ná cuardaitheoirí poist beag beann ar aois, gnéas nó stádas. Tugtar tús áite do dhaoine óga idir 16-25 bliana d’aois, nach bhfuil mórán cáilíochtaí acu nó nach bhfuil cáilíochtaí ar bith acu, agus ina dhiaidh sin do Mhisin Áitiúla agus/nó do cheann de na scéimeanna lánpháirtíochta réigiúnaí (Avenir Young, Ardán Gairmthreorach, E2C), do dhaoine faoi mhíchumas ar tairbhithe iad den oibleagáid a bheith ag obair, máithreacha nó aithreacha a chuir isteach ar a ngníomhaíocht ghairmiúil chun a leanaí a thógáil ar ais agus ar mian leo a leanaí a thógáil ar ais, agus do dhaoine atá cumhdaithe ag íosmhéideanna sóisialta go háirithe tairbhithe Ioncaim Ghníomhaí Dlúthpháirtíochta (RSA). (Irish)
18 July 2022
0 references
Syftet med Kina3-kontraktet är att genomföra utbildningsverksamhet för arbetssökande i Île-de-France inom följande sektorer: jordbruk, miljö, byggnad, industri, kemi/apotek/plastik, kläder/mjuka material, information/kommunikation, dator och nätverk, transport/logistik, underhåll av fordon och utrustning, flygplats. Det är ett multikontrakterat alloti-yrkesutbildningskontrakt som lanserades 2014. En del = en åtgärd i SYNERGY/A kontrakt = en mottagare inom en del = en åtagandehandling. Posterna motsvarar yrken som identifierats i spänning. Varje parti kan förnyas tre gånger. Den inledande perioden löper från den 1 september 2014 till den 30 juni 2016. Den andra förlängningen, som är föremål för förevarande ansökan, löper från den 1 september 2016 till den 30 juni 2018. Målgruppen består av arbetssökande oavsett ålder, kön eller status. Företräde ges till ungdomar i åldern 16–25 år, med små eller inga kvalifikationer, följt av lokala uppdrag och/eller från ett av de regionala integrationsprogrammen (Avenir Young, yrkesvägledningsplattform, E2C), funktionshindrade personer som omfattas av skyldigheten att arbeta, mödrar eller pappor som har avbrutit sin yrkesverksamhet för att uppfostra sina barn och vill ta tillbaka sina barn, och personer som omfattas av sociala minimivillkor, särskilt mottagare av aktiv solidaritetsinkomst. (Swedish)
18 July 2022
0 references
HRV3 lepingu eesmärk on korraldada tööotsijatele koolitusi Île-de-France’is järgmistes sektorites: põllumajandus, keskkond, ehitus, tööstus, keemia/apteek/plastturgy, rõivad/pehme materjalid, teave/side, arvutid ja võrgud, transport/logistika, sõidukite ja seadmete hooldus, lennujaam. See on multi-alloti kutseõppe leping, mis käivitati 2014. aastal. Üks osa = üks meede SYNERGY/A-lepingus = osasse kuuluv lepingupartner = kohustusakt. Partiid vastavad pingeliselt tuvastatud ametitele. Iga partii on pikendatav kolm korda. Esialgne ajavahemik kestab 1. septembrist 2014 kuni 30. juunini 2016. Teine pikendamine, mis on käesoleva hagi ese, kestab 1. septembrist 2016 kuni 30. juunini 2018. Sihtrühma kuuluvad tööotsijad olenemata vanusest, soost või staatusest. Eelistatakse 16–25-aastaseid, vähese kvalifikatsiooniga või kvalifikatsioonita noori, millele järgnevad kohalikud missioonid ja/või üks piirkondlikest integratsioonikavadest (Avenir Young, Kutseõppe Arendusplatvorm, E2C), puudega inimesed, kellel on kohustus töötada, emad või isad, kes on katkestanud oma kutsetegevuse, et kasvatada oma lapsi ja soovivad oma lapsed tagasi võtta, ning isikud, kelle suhtes kohaldatakse sotsiaalseid miinimume, eelkõige aktiivsest solidaarsussissetulekust (RSA) kasusaajad. (Estonian)
18 July 2022
0 references
Île-de-France
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
IF0009871
0 references