Project for the integration of the Community of Communes of the Country of Mirepoix (Q3672160)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3672160 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Project for the integration of the Community of Communes of the Country of Mirepoix |
Project Q3672160 in France |
Statements
53,372.02 Euro
0 references
139,717.33 Euro
0 references
38.20 percent
0 references
1 January 2015
0 references
31 December 2015
0 references
Communauté de Communes du Pays de Mirepoix
0 references
Le chantier d'insertion accueille un public fragilisé afin d'améliorer son employabilité. Il s'agit, prioritairement ou majoritairement des jeunes de moins de 25 ans, des femmes, des bénéficiaires des minima sociaux, des personnes en voie d'exclusion. Le chantier propose 2 supports d'activités : animation et environnement. Il est agréé pour 30 postes en contrats à durée déterminée d'insertion. L'accompagnement vers l’emploi des salariés en insertion est réalisé par 2 encadrants techniques et 2 conseillères en insertion professionnelle. Il comprend l’adaptation au poste de travail, la formation interne, le travail sur la partie technique, la levée des freins à l'emploi, la construction d’un projet professionnel. Les moyens utilisés sont entre autres, les entretiens individuels (socio professionnels ou techniques), les régulations collectives, les ateliers, les évaluations… (French)
0 references
The integration site welcomes a weakened audience in order to improve its employability. These are mainly young people under the age of 25, women, beneficiaries of social minimums and people in the process of exclusion. The site offers 2 activities: animation and environment. It is approved for 30 posts on fixed-term employment contracts. Support for the employment of employees in integration is carried out by 2 technical supervisors and 2 professional integration advisers. It includes adaptation to the workplace, internal training, work on the technical part, lifting of barriers to employment, construction of a professional project. The means used include individual interviews (professional or technical associations), collective regulations, workshops, evaluations, etc. (English)
18 November 2021
0.1557469798880285
0 references
Auf der Arbeitsbühne wird ein schwaches Publikum aufgenommen, um seine Beschäftigungsfähigkeit zu verbessern. Dabei handelt es sich vorrangig oder überwiegend um junge Menschen unter 25 Jahren, um Frauen, um die Begünstigten sozialer Mindesteinkommen, um Menschen, die von Ausgrenzung bedroht sind. Die Baustelle bietet 2 Arbeitsträger an: Animation und Umgebung. Er ist für 30 Stellen in befristeten Eingliederungsverträgen zugelassen. Die Begleitung zur Beschäftigung der eingliedrigen Arbeitnehmer wird von zwei technischen Beratern und 2 Berufsberaterinnen durchgeführt. Es umfasst die Anpassung am Arbeitsplatz, die interne Ausbildung, die Arbeit am technischen Teil, die Beseitigung der Beschäftigungsbremsen, den Bau eines Berufsprojekts. Die eingesetzten Mittel sind u. a. individuelle (professionelle oder technische) Befragungen, kollektive Regulierungen, Workshops, Bewertungen usw. (German)
1 December 2021
0 references
De integratiesite verwelkomt een verzwakt publiek om zijn inzetbaarheid te verbeteren. Dit zijn voornamelijk jongeren jonger dan 25 jaar, vrouwen, begunstigden van sociale minimums en mensen die aan het uitsluitingsproces deelnemen. De site biedt 2 activiteiten: animatie en omgeving. Het wordt goedgekeurd voor 30 ambten met arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. De ondersteuning van de indienstneming van werknemers bij de integratie wordt uitgevoerd door twee technische toezichthouders en 2 professionele integratieadviseurs. Het omvat aanpassing aan de werkplek, interne opleiding, technische werkzaamheden, opheffing van belemmeringen voor de werkgelegenheid, bouw van een professioneel project. De gebruikte middelen omvatten individuele interviews (beroeps- of technische verenigingen), collectieve regelingen, workshops, evaluaties, enz. (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il sito di integrazione accoglie con favore un pubblico indebolito al fine di migliorarne l'occupabilità. Si tratta principalmente di giovani di età inferiore ai 25 anni, donne, beneficiari di minimi sociali e persone in via di esclusione. Il sito offre 2 attività: animazione e ambiente. È approvato per 30 posti con contratti di lavoro a tempo determinato. Il sostegno per l'impiego dei dipendenti nell'integrazione è svolto da 2 supervisori tecnici e 2 consulenti per l'integrazione professionale. Esso comprende l'adattamento al luogo di lavoro, la formazione interna, il lavoro sulla parte tecnica, l'eliminazione degli ostacoli all'occupazione, la costruzione di un progetto professionale. I mezzi utilizzati comprendono colloqui individuali (associazioni professionali o tecniche), regolamenti collettivi, workshop, valutazioni, ecc. (Italian)
13 January 2022
0 references
El sitio de integración acoge a un público debilitado con el fin de mejorar su empleabilidad. Se trata principalmente de jóvenes menores de 25 años, mujeres, beneficiarios de mínimos sociales y personas en proceso de exclusión. El sitio ofrece 2 actividades: animación y medio ambiente. Se aprueba para 30 puestos de trabajo de duración determinada. El apoyo al empleo de los empleados en la integración está a cargo de 2 supervisores técnicos y 2 asesores de integración profesional. Incluye la adaptación al lugar de trabajo, la formación interna, el trabajo técnico, la eliminación de barreras al empleo, la construcción de un proyecto profesional. Los medios utilizados incluyen entrevistas individuales (asociaciones profesionales o técnicas), reglamentos colectivos, talleres, evaluaciones, etc. (Spanish)
14 January 2022
0 references
Integratsiooni sait tervitab nõrgenenud publik, et parandada oma tööalast konkurentsivõimet. Need on peamiselt alla 25-aastased noored, naised, sotsiaalmiinimumide saajad ja tõrjutuse protsessis olevad inimesed. Sait pakub 2 tegevust: animatsioon ja keskkond. See on heaks kiidetud 30 tähtajalise töölepinguga ametikoha jaoks. Integreerivate töötajate töölevõtmist toetavad kaks tehnilist juhendajat ja 2 professionaalset integratsiooninõustajat. See hõlmab kohanemist töökohaga, sisekoolitust, tehnilise osaga seotud tööd, tööhõivetõkete kõrvaldamist, professionaalse projekti ehitamist. Kasutatavad vahendid hõlmavad individuaalseid küsitlusi (kutse- või tehnikaliidud), kollektiivseid eeskirju, õpikodasid, hindamisi jne. (Estonian)
11 August 2022
0 references
Integracijos svetainė palankiai vertina susilpnėjusią auditoriją, siekiant pagerinti jos įsidarbinimo galimybes. Tai daugiausia jaunimas iki 25 metų amžiaus, moterys, minimalios socialinės paramos gavėjai ir asmenys, patiriantys atskirtį. Svetainė siūlo 2 veiklas: animacija ir aplinka. Jis patvirtintas 30 pareigybių pagal terminuotas darbo sutartis. Paramą darbuotojų įsidarbinimui integracijos procese teikia du techniniai prižiūrėtojai ir du profesinės integracijos konsultantai. Tai apima prisitaikymą prie darbo vietos, vidaus mokymą, techninę dalį, kliūčių užimtumui šalinimą, profesionalaus projekto statybą. Naudojamos priemonės apima individualius pokalbius (profesines ar technines asociacijas), kolektyvines taisykles, seminarus, vertinimus ir t. t. (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
Web-mjesto za integraciju pozdravlja oslabljenu publiku kako bi se poboljšala njezina zapošljivost. To su uglavnom mladi mlađi od 25 godina, žene, korisnici socijalnih minimuma i osobe koje su u postupku isključenosti. Stranica nudi 2 aktivnosti: animacija i okoliš. Odobrava se za 30 radnih mjesta na temelju ugovora o radu na određeno vrijeme. Potporu zapošljavanju zaposlenika u integraciji provode dva tehnička nadzornika i dva savjetnika za profesionalnu integraciju. To uključuje prilagodbu radnom mjestu, interno osposobljavanje, rad na tehničkom dijelu, uklanjanje prepreka zapošljavanju, izgradnju profesionalnog projekta. Sredstva koja se upotrebljavaju uključuju pojedinačne intervjue (stručne ili tehničke udruge), kolektivne propise, radionice, evaluacije itd. (Croatian)
11 August 2022
0 references
Ο ιστότοπος ένταξης υποδέχεται ένα αποδυναμωμένο κοινό προκειμένου να βελτιώσει την απασχολησιμότητά του. Πρόκειται κυρίως για νέους κάτω των 25 ετών, γυναίκες, δικαιούχους κοινωνικών ελαχίστων ορίων και άτομα που βρίσκονται σε διαδικασία αποκλεισμού. Η ιστοσελίδα προσφέρει 2 δραστηριότητες: κινούμενα σχέδια και περιβάλλον. Εγκρίνεται για 30 θέσεις εργασίας ορισμένου χρόνου. Η υποστήριξη για την απασχόληση των εργαζομένων στην ένταξη πραγματοποιείται από 2 τεχνικούς επόπτες και 2 συμβούλους επαγγελματικής ένταξης. Περιλαμβάνει την προσαρμογή στον χώρο εργασίας, την εσωτερική κατάρτιση, την τεχνική εργασία, την άρση των εμποδίων στην απασχόληση, την κατασκευή ενός επαγγελματικού έργου. Τα μέσα που χρησιμοποιούνται περιλαμβάνουν ατομικές συνεντεύξεις (επαγγελματικές ή τεχνικές ενώσεις), συλλογικές ρυθμίσεις, εργαστήρια, αξιολογήσεις κ.λπ. (Greek)
11 August 2022
0 references
Stránka integrácie víta oslabené publikum s cieľom zlepšiť svoju zamestnateľnosť. Ide najmä o mladých ľudí mladších ako 25 rokov, ženy, osoby požívajúce sociálne minimum a osoby v procese vylúčenia. Stránka ponúka 2 aktivity: animácia a životné prostredie. Schvaľuje sa na 30 pracovných miest na základe pracovných zmlúv na dobu určitú. Podporu pre zamestnávanie zamestnancov v integrácii vykonávajú 2 technickí dozorcovia a 2 profesionálni poradcovia pre integráciu. Zahŕňa adaptáciu na pracovisko, internú odbornú prípravu, prácu na technickej strane, odstraňovanie prekážok v zamestnaní, výstavbu profesionálneho projektu. Medzi použité prostriedky patria individuálne pohovory (odborné alebo technické združenia), kolektívne predpisy, workshopy, hodnotenia atď. (Slovak)
11 August 2022
0 references
Kotouttamissivusto toivottaa tervetulleeksi heikentyneen yleisön työllistettävyyden parantamiseksi. He ovat pääasiassa alle 25-vuotiaita nuoria, naisia, vähimmäissosiaalisia edunsaajia ja syrjäytymisprosessissa olevia. Sivustolla on 2 toimintoa: animaatio ja ympäristö. Se hyväksytään 30:lle määräaikaisella työsopimuksella tehdylle toimelle. Työntekijöiden työllistämisen tukemisesta vastaa kaksi teknistä valvojaa ja kaksi ammatillista integraationeuvojaa. Se sisältää sopeutumisen työpaikkoihin, sisäisen koulutuksen, teknisen osan työn, työllisyyden esteiden poistamisen ja ammattimaisen hankkeen rakentamisen. Käytettyihin keinoihin kuuluvat yksittäiset haastattelut (ammattimaiset tai tekniset yhdistykset), kollektiiviset määräykset, työpajat, arvioinnit jne. (Finnish)
11 August 2022
0 references
Strona integracyjna z zadowoleniem przyjmuje osłabioną publiczność w celu zwiększenia jej szans na zatrudnienie. Są to głównie młodzi ludzie w wieku poniżej 25 lat, kobiety, osoby korzystające z minimum socjalnego i osoby znajdujące się w procesie wykluczenia. Strona oferuje 2 zajęcia: animacja i środowisko. Zatwierdza się go na 30 stanowisk na podstawie umów o pracę na czas określony. Wsparcie dla zatrudniania pracowników w integracji realizowane jest przez 2 nadzorców technicznych i 2 profesjonalnych doradców integracyjnych. Obejmuje ona dostosowanie do miejsca pracy, szkolenia wewnętrzne, prace nad częścią techniczną, zniesienie barier w zatrudnieniu, budowę profesjonalnego projektu. Stosowane środki obejmują wywiady indywidualne (stowarzyszenia zawodowe lub techniczne), przepisy zbiorowe, warsztaty, oceny itp. (Polish)
11 August 2022
0 references
Az integrációs oldal a foglalkoztathatóság javítása érdekében üdvözli a meggyengült közönséget. Ezek főként a 25 év alatti fiatalok, a nők, a szociális minimumok kedvezményezettjei és a kirekesztettség folyamatában vannak. Az oldal 2 tevékenységet kínál: animáció és környezet. 30 álláshelyet hagytak jóvá határozott idejű munkaszerződéssel. Az integrációban dolgozók foglalkoztatásának támogatását 2 műszaki felügyelő és 2 szakmai integrációs tanácsadó végzi. Ez magában foglalja a munkahelyhez való alkalmazkodást, a belső képzést, a technikai munkát, a foglalkoztatás akadályainak megszüntetését, egy szakmai projekt megépítését. Az alkalmazott eszközök közé tartoznak az egyéni interjúk (szakmai vagy technikai szövetségek), kollektív szabályozások, műhelytalálkozók, értékelések stb. (Hungarian)
11 August 2022
0 references
Integrační web vítá oslabené publikum, aby se zlepšila jeho zaměstnatelnost. Jedná se především o mladé lidi mladší 25 let, ženy, osoby požívající sociálních minima a osoby v procesu vyloučení. Stránka nabízí 2 aktivity: animace a životní prostředí. Je schválen pro 30 pracovních míst na základě pracovních smluv na dobu určitou. Podporu zaměstnávání zaměstnanců v integraci zajišťují 2 techničtí dohlížitelé a 2 odborní poradci pro integraci. Zahrnuje přizpůsobení se pracovištím, interní vzdělávání, technickou práci, odstranění překážek zaměstnanosti, výstavbu profesionálního projektu. K použitým prostředkům patří individuální rozhovory (odborná nebo technická sdružení), kolektivní předpisy, workshopy, hodnocení atd. (Czech)
11 August 2022
0 references
Integrācijas vietne atzinīgi vērtē vājinātu auditoriju, lai uzlabotu tās nodarbināmību. Tie galvenokārt ir jaunieši, kas jaunāki par 25 gadiem, sievietes, personas, kas gūst labumu no sociālā minimuma, un cilvēki, kas atrodas atstumtības procesā. Vietne piedāvā 2 aktivitātes: animācija un vide. Tas ir apstiprināts 30 amata vietām ar darba līgumiem uz noteiktu laiku. Atbalstu darbinieku nodarbināšanai integrācijā veic 2 tehniskie uzraudzītāji un 2 profesionālās integrācijas konsultanti. Tas ietver pielāgošanos darba vietai, iekšējo apmācību, darbu tehniskajā daļā, šķēršļu likvidēšanu nodarbinātībai, profesionāla projekta būvniecību. Izmantotie līdzekļi ietver individuālas intervijas (profesionālās vai tehniskās apvienības), kolektīvos noteikumus, darbseminārus, novērtējumus utt. (Latvian)
11 August 2022
0 references
Is díol sásaimh don láithreán lánpháirtithe lucht féachana lagaithe d’fhonn feabhas a chur ar a infhostaitheacht. Is daoine óga faoi bhun 25 bliana d’aois iad seo den chuid is mó, mná, tairbhithe na n-íosmhéideanna sóisialta agus daoine atá i bpróiseas an eisiaimh. Cuireann an suíomh 2 ghníomhaíocht ar fáil: beochan agus an comhshaol. Tá sé faofa le haghaidh 30 post ar chonarthaí fostaíochta ar théarma seasta. Is iad beirt mhaoirseoir theicniúla agus beirt chomhairleoirí um lánpháirtiú gairmiúil a thugann tacaíocht d’fhostaithe a fhostú i gcomhtháthú. Áirítear leis oiriúnú don ionad oibre, oiliúint inmheánach, obair ar an taobh teicniúil, bacainní ar fhostaíocht a bhaint, tionscadal gairmiúil a thógáil. I measc na modhanna a úsáidtear tá agallaimh aonair (comhlachais ghairmiúla nó theicniúla), rialacháin chomhchoiteanna, ceardlanna, meastóireachtaí, etc. (Irish)
11 August 2022
0 references
Spletišče za vključevanje pozdravlja oslabljeno občinstvo, da bi se izboljšala njegova zaposljivost. To so predvsem mladi, mlajši od 25 let, ženske, upravičenci do socialnih minimumov in ljudje v procesu izključenosti. Spletna stran ponuja dve dejavnosti: animacija in okolje. Odobren je za 30 delovnih mest po pogodbah o zaposlitvi za določen čas. Podporo zaposlovanju zaposlenih v integraciji izvajata dva tehnična nadzornika in dva svetovalca za poklicno integracijo. Vključuje prilagajanje na delovno mesto, notranje usposabljanje, delo na tehničnem delu, odpravo ovir za zaposlovanje, gradnjo strokovnega projekta. Uporabljena sredstva vključujejo individualne razgovore (strokovna ali tehnična združenja), kolektivne predpise, delavnice, vrednotenja itd. (Slovenian)
11 August 2022
0 references
Сайтът за интеграция приветства отслабена аудитория с цел подобряване на пригодността ѝ за заетост. Това са предимно млади хора на възраст под 25 години, жени, бенефициери на социални минимуми и хора в процес на изключване. Сайтът предлага 2 дейности: анимация и околна среда. Той е одобрен за 30 длъжности на срочни трудови договори. Подкрепата за наемането на служители в процеса на интеграция се осъществява от 2 технически надзорни органа и 2 консултанти по професионална интеграция. Тя включва адаптиране към работното място, вътрешно обучение, работа по техническата част, премахване на пречките пред заетостта, изграждане на професионален проект. Използваните средства включват индивидуални интервюта (професионални или технически асоциации), колективни регламенти, семинари, оценки и т.н. (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
Is-sit ta’ integrazzjoni jilqa’ udjenza dgħajfa sabiex itejjeb l-impjegabbiltà tiegħu. Dawn huma prinċipalment żgħażagħ taħt l-età ta’ 25 sena, nisa, benefiċjarji ta’ minimi soċjali u persuni fil-proċess ta’ esklużjoni. Is-sit joffri 2 attivitajiet: animazzjoni u l-ambjent. Huwa approvat għal 30 kariga b’kuntratti ta’ impjieg għal żmien fiss. L-appoġġ għall-impjieg tal-impjegati fl-integrazzjoni jitwettaq minn żewġ superviżuri tekniċi u żewġ konsulenti dwar l-integrazzjoni professjonali. Dan jinkludi l-adattament għall-post tax-xogħol, it-taħriġ intern, ix-xogħol fuq il-parti teknika, it-tneħħija tal-ostakli għall-impjiegi, il-kostruzzjoni ta’ proġett professjonali. Il-mezzi użati jinkludu intervisti individwali (assoċjazzjonijiet professjonali jew tekniċi), regolamenti kollettivi, workshops, evalwazzjonijiet, eċċ. (Maltese)
11 August 2022
0 references
O sítio de integração acolhe um público enfraquecido, a fim de melhorar a sua empregabilidade. Trata-se principalmente de jovens com menos de 25 anos, mulheres, beneficiários de mínimos sociais e pessoas em processo de exclusão. O sítio oferece duas atividades: Animação e Ambiente. É aprovado para 30 lugares com contratos de trabalho a termo. O apoio ao emprego de trabalhadores na integração é realizado por dois supervisores técnicos e dois conselheiros de integração profissional. Inclui a adaptação ao local de trabalho, a formação interna, o trabalho na parte técnica, a eliminação de barreiras ao emprego, a construção de um projeto profissional. Os meios utilizados incluem entrevistas individuais (associações profissionais ou técnicas), regulamentos coletivos, seminários, avaliações, etc. (Portuguese)
11 August 2022
0 references
Integrationswebstedet byder et svækket publikum velkommen for at forbedre dets beskæftigelsesegnethed. Det drejer sig hovedsagelig om unge under 25 år, kvinder, personer, der nyder godt af sociale minimumer, og personer, der er i færd med at blive udelukket. Webstedet tilbyder 2 aktiviteter: animation og miljø. Den godkendes for 30 stillinger på tidsbegrænsede ansættelseskontrakter. Støtte til ansættelse af integrationsmedarbejdere ydes af to tekniske vejledere og 2 professionelle integrationsrådgivere. Det omfatter tilpasning til arbejdspladsen, intern uddannelse, teknisk arbejde, fjernelse af hindringer for beskæftigelse, opførelse af et fagligt projekt. De anvendte midler omfatter individuelle interviews (faglige eller tekniske sammenslutninger), kollektive bestemmelser, workshopper, evalueringer osv. (Danish)
11 August 2022
0 references
Site-ul de integrare salută o audiență slăbită pentru a-și îmbunătăți capacitatea de inserție profesională. Aceștia sunt în principal tineri cu vârsta sub 25 de ani, femei, beneficiari ai minimelor sociale și persoane aflate în proces de excludere. Site-ul oferă 2 activități: animație și mediu. Acesta este aprobat pentru 30 de posturi cu contracte de muncă pe durată determinată. Sprijinul pentru angajarea angajaților în procesul de integrare este asigurat de 2 supraveghetori tehnici și de 2 consilieri în materie de integrare profesională. Aceasta include adaptarea la locul de muncă, formarea internă, munca din punct de vedere tehnic, eliminarea barierelor din calea ocupării forței de muncă, construirea unui proiect profesional. Mijloacele utilizate includ interviuri individuale (asociații profesionale sau tehnice), reglementări colective, ateliere, evaluări etc. (Romanian)
11 August 2022
0 references
Integrationswebbplatsen välkomnar en försvagad publik för att förbättra dess anställbarhet. Det rör sig framför allt om ungdomar under 25 år, kvinnor, personer som omfattas av sociala minimivillkor och personer som befinner sig i utanförskap. Webbplatsen erbjuder 2 aktiviteter: animation och miljö. Det godkänns för 30 tjänster med tidsbegränsade anställningsavtal. Stöd till anställning av anställda i integration genomförs av två tekniska tillsynsmyndigheter och två professionella integrationsrådgivare. Det omfattar anpassning till arbetsplatsen, intern utbildning, arbete på det tekniska området, undanröjande av hinder för sysselsättning, uppförande av ett professionellt projekt. Till de medel som används hör individuella intervjuer (yrkes- eller tekniska föreningar), kollektiva föreskrifter, workshoppar, utvärderingar osv. (Swedish)
11 August 2022
0 references
Midi-Pyrénées
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201502685
0 references