Reinforced accompaniment of the participants of the PLIE of Roubaix- Lys lez Lannoy (Q3672057)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q3672057 in France
Language Label Description Also known as
English
Reinforced accompaniment of the participants of the PLIE of Roubaix- Lys lez Lannoy
Project Q3672057 in France

    Statements

    country
    France
    0 references
    EU contribution
    23,040.0 Euro
    0 references
    budget
    38,400.0 Euro
    0 references
    co-financing rate
    60.00 percent
    0 references
    start time
    1 January 2015
    0 references
    end time
    31 December 2015
    0 references
    beneficiary name (string)
    CCAS ROUBAIX
    0 references
    beneficiary
    Q3763127
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    50°41'19.57"N, 3°10'27.44"E
    inferred from
    postal code
    0 references
    postal code
    59100
    0 references
    summary
    Dans le cadre de sa mission d’insertion des publics les plus fragilisés, le CCAS intègre un référent PLIE au sein de son équipe de référent RSA, dédiée à l’insertion sociale. Le référent PLIE travaille en étroite collaboration avec les référents sociaux dans le cadre du RSA, ainsi qu’avec les autres travailleurs sociaux du pôle social (accompagnement des publics hors RSA, bénéficiant de l’AAH, ou des prestations Assedic) afin d’identifier au mieux les publics ayant un projet d’insertion professionnel et nécessitant un accompagnement spécifique, dédié. Dans le cadre de cet accompagnement individualisé et renforcé, le Référent PLIE met en place les étapes de parcours nécessaires à la levée des freins, à la montée en qualification des publics et à la remise à l'emploi durable, en complémentarité de l’accompagnement social. **Description de l'action/Objectifs** : _Définition du Référent PLIE :_ Dans le cadre d'un accompagnement individualisé et renforcé, le Référent PLIE met en place les étapes de parcours nécessaires à la levée des freins, à la montée en qualification des publics et à la remise à l'emploi durable. Il mobilise les acteurs économiques du territoire et utilise les moyens mis à disposition par le PLIE de Roubaix / Lys-lez-Lannoy et la MIE du Roubaisis. Les publics éligibles doivent obligatoirement être domiciliés sur l’une des deux communes. Conformément au Programme Opérationnel national et au Protocole d’Accord 2014 -2020 du PLIE, une attention particulière sera portée aux publics relevant des critères suivants : E Allocataires des minimas sociaux E Demandeurs d’emploi E Demandeurs d’emploi de longue durée E Personne en difficulté d'insertion sociale et professionnelle. _Missions d'accompagnement renforcé:_ 1/Recevoir les personnes éligibles au PLIE et établir un diagnostic individualisé identifiant et explicitant les points d'appui et les freins à l'accès à l'emploi, éléments conditionnant l'élaboration d'un parcours professionnel pertinent. Le diagnostic socioprofessionnel met en évidence les potentiels et les freins périphériques à l’emploi. Il est formalisé dans ABC Viesion. 2/Renseigner le questionnaire de recueil de données dans 'Ma démarche FSE’ lors de l’entrée dans l’opération. 3/ S’assurer que la personne a pris connaissance de ses obligations, du rôle du référent, des différentes étapes PLIE ainsi que des opportunités offertes par le dispositif d’accompagnement. Il présente le document d’engagement en vue de l’intégration dans le dispositif. Ce document devra être signé par le participant, le référent et la direction du PLIE. Le référent précisera également les modalités d’intervention des financements européens dans le cadre d’un accompagnement socioprofessionnel renforcé. 4/Construire et valider un projet professionnel réaliste (immersion, enquête métier, atelier découverte du Conseil Régional…) 5/Déclencher, suivre/évaluer le parcours individualisé pour faciliter et baliser dans le temps les étapes conduisant : E À la levée des freins périphériques E À l'accès à la formation qualifiante ou diplômante E Au retour à l'emploi durable 6/ Dispenser un accompagnement renforcé pour l'ensemble des publics en portefeuille. L’accompagnement est donc renforcé mais aussi _adapté et calibré_ en fonction de la situation de la personne (problématiques périphériques, niveau d’activité professionnelle, degré d’autonomie dans les démarches d’accès à un emploi durable, maturation du projet professionnel, …). Chaque parcours étant personnalisé, le dispositif PLIE n’a pas vocation à uniformiser l’accompagnement des participants. Il est attendu que chaque entretien (individuel ou collectif) fasse l’objet d’un émargement. Ces différents temps doivent être formalisés en utilisant la base de données ABC Viesion, l’agenda, et les feuilles d’émargement. 7/ Initier et développer des actions en direction des entreprises avec pour objectif la prospection d’offres d'emploi adaptées aux participants PLIE. 8/ Positionner le public PLIE sur les offres recueillies et disponibles dans le réseau. 9/ Réaliser le maintien dans l’emploi à 6 mois. 10/ Renseigner l'outil de pilotage ABC Viesion et le logiciel 'Ma démarche FSE’ mis à disposition par le PLIE et l’Etat de toutes les actions de suivi et positionnement réalisées pour le public accompagné. Il veillera également à la mise à jour des informations saisies. Pour ce faire, il mobilise les acteurs économiques du territoire et utilise les moyens mis à disposition par le PLIE de Roubaix / Lys-lez-Lannoy et la MIE du Roubaisis. (French)
    0 references
    As part of its mission to integrate the most vulnerable audiences, the CCAS integrates a PLIE focal point within its RSA reference team, dedicated to social inclusion. The PLIE referent works closely with the social representatives within the framework of the RSA, as well as with the other social workers in the social cluster (supporting non-RAS audiences, benefiting from the AAH, or the Assedic services) in order to identify as best as possible those who have a project of professional integration and need specific, dedicated support. As part of this individualised and reinforced support, the Referrer PLIE sets up the stages necessary to lift the obstacles, to increase the qualifications of the public and to return to sustainable employment, in complementarity with social support. **Description of the action/objectives**: _Definition of the PLIE Reference:_ As part of an individualised and reinforced accompaniment, the PLIE Referent sets up the stages necessary to lift the brakes, to raise the qualifications of the public and to return to sustainable employment. It mobilises the economic actors of the territory and uses the resources made available by the PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy and the CEF of Roubaisis. Eligible audiences must be domiciled in one of the two municipalities. In accordance with the National Operational Programme and the 2014-2020 Memorandum of Understanding of the PLIE, particular attention will be paid to the following criteria: E Social minima recipients E Jobseekers E Long-term job seekers E People with social and occupational integration difficulties. _Strengthened Support Missions:_ 1/Receive those eligible for the PLIE and draw up an individualised diagnosis identifying and clarifying the points of support and barriers to access to employment, which is a condition for the development of a relevant career path. Socio-professional diagnosis highlights potentials and peripheral barriers to employment. It is formalised in ABC ViEsion. 2/Introduce the data collection questionnaire in ‘My ESF approach’ when entering the operation. 3/Ensure that the person has become aware of his or her obligations, the role of the referent, the different PLIE stages and the opportunities offered by the accompanying scheme. He presented the commitment document for integration into the scheme. This document must be signed by the participant, the referent and the PLIE directorate. The referent will also specify how European funding can be used in the context of enhanced socio-professional support. 4/Building and validating a realistic professional project (immersion, business survey, workshop discovery of the Regional Council...) 5/Start, follow/evaluate the individualised path to facilitate and mark out in time the steps leading to: E Disposing of Peripheral Barriers E Access to qualifying or graduate training E Return to sustainable employment 6/Provide enhanced support for all portfolio audiences. Support is therefore reinforced but also adapted and calibrated according to the situation of the person (peripheral problems, level of professional activity, degree of autonomy in accessing sustainable employment, maturation of the professional project, etc.). Since each course is personalised, the PLIE system is not intended to standardise the support of the participants. It is expected that each interview (individual or collective) will be emargated. These different times must be formalised using the ABC ViEsion database, the calendar, and the engraving sheets. 7/Initiate and develop actions aimed at companies with the objective of prospecting job offers adapted to PLIE participants. 8/Position the public PLIE on the offers collected and available in the network. 9/Remaining employment at 6 months. 10/Learn the ABC ViEsion steering tool and the ‘My ESF approach’ software made available by the PLIE and the State of all the monitoring and positioning actions carried out for the accompanying public. It will also ensure that the information entered is updated. To this end, it mobilises the economic actors of the territory and uses the resources made available by the PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy and the MIE du Roubaisis. (English)
    point in time
    18 November 2021
    readability score
    0.3581737988153018
    0 references
    Im Rahmen seiner Aufgabe, die am stärksten gefährdeten Zielgruppen zu integrieren, integriert das CCAS einen PLIE-Referent in sein RSA-Referententeam, das sich der sozialen Eingliederung widmet. Der PLIE-Referent arbeitet eng mit den sozialen Referenten im Rahmen der RSA sowie mit den anderen Sozialarbeitern des Sozialzentrums zusammen (Betreuung von Nicht-SAA-Öffentlichkeiten, die AAH erhalten, oder Assedic-Leistungen), um die Zielgruppen bestmöglich zu identifizieren, die ein berufliches Eingliederungsprojekt haben und eine spezielle, spezielle Begleitung erfordern. Im Rahmen dieser individualisierten und verstärkten Begleitung führt der PLIE-Referent die erforderlichen Etappen ein, um die Bremsen zu beseitigen, die Zielgruppen in die Qualifikation zu bringen und in eine dauerhafte Beschäftigung zurückzukehren, die die soziale Begleitung ergänzt. **Beschreibung der Maßnahme/Ziele**: _Definition des PLIE-Referendums:_ Im Rahmen einer individualisierten und verstärkten Begleitung führt der PLIE-Referent die erforderlichen Schritte ein, um die Bremsen zu beseitigen, die Zielgruppen zu qualifizieren und wieder in eine dauerhafte Beschäftigung zu versetzen. Er mobilisiert die Wirtschaftsakteure des Gebiets und nutzt die von der PLIE von Roubaix/Lys-lez-Lannoy und der Fazilität „Connecting Europe“ von Roubaisis zur Verfügung gestellten Mittel. Die teilnahmeberechtigten Personen müssen ihren Wohnsitz in einer der beiden Gemeinden haben. Im Einklang mit dem Nationalen Operationsprogramm und dem PLIE-Memorandum of Understanding 2014-2020 wird besonderes Augenmerk auf die Öffentlichkeit gerichtet, die folgende Kriterien erfüllt: E Arbeitgeber der Sozialen Minimas E Arbeitssuchende E Langzeitarbeitssuchende E Person mit Schwierigkeiten bei der sozialen und beruflichen Eingliederung. _Verstärkte Begleitmissionen:_ 1/Erhalten von Personen, die für das PLIE in Frage kommen, und Erstellung einer individuellen Diagnose, in der die Unterstützungspunkte und die Hindernisse für den Zugang zur Beschäftigung identifiziert und erläutert werden, was die Entwicklung einer relevanten beruflichen Laufbahn bedingt. Die sozioprofessionelle Diagnose zeigt Potenziale und periphere Beschäftigungshemmnisse auf. Es ist in ABC ViEsion formalisiert. 2/Fragebogen zur Datenerhebung in „Mein ESF-Ansatz“ beim Eintritt in das Vorhaben eintragen. 3/Vergewissern Sie sich, dass die Person ihre Pflichten, die Rolle des Referenten, die verschiedenen PLIE-Stufen und die Möglichkeiten, die das Begleitsystem bietet, zur Kenntnis genommen hat. Er legt das Verpflichtungsdokument für die Aufnahme in das System vor. Dieses Dokument muss vom Teilnehmer, vom Referenten und von der Direktion der PLIE unterzeichnet werden. Der Referent wird auch die Modalitäten für die Intervention der EU-Finanzierungen im Rahmen einer verstärkten sozialen und beruflichen Begleitung erläutern. 4/Erstellen und Validierung eines realistischen Berufsprojekts (Immersion, Berufsumfrage, Entdeckungsworkshop des Regionalrates...) 5/Entriegeln, verfolgen/beurteilen Sie den individuellen Kurs, um die Schritte zu erleichtern und rechtzeitig zu markieren: E Aufheben der peripheren Bremsen E Zugang zur Qualifizierung oder Ausbildung E Die Rückkehr in eine dauerhafte Beschäftigung 6/Verbesserung der Begleitung für alle Zielgruppen im Portfolio. Die Begleitung wird daher verstärkt, aber auch entsprechend der Situation der Person angepasst und kalibriert (periphere Probleme, Umfang der beruflichen Tätigkeit, Grad der Autonomie beim Zugang zu einer dauerhaften Beschäftigung, Reifung des Berufsprojekts usw.). Da jeder Kurs individuell gestaltet ist, ist das PLIE-System nicht dazu bestimmt, die Begleitung der Teilnehmer zu vereinheitlichen. Es wird erwartet, dass jedes Gespräch (individuell oder kollektiv) durchgeführt wird. Diese verschiedenen Zeiten müssen mit der ABC ViEsion Datenbank, dem Kalender und den Platzierungsblättern formalisiert werden. 7/Initiierung und Entwicklung von Aktionen in Richtung der Unternehmen mit dem Ziel der Erkundung von Stellenangeboten, die den PLIE-Teilnehmern angepasst sind. 8/Positionieren des PLIE Publikums zu den im Netz gesammelten und verfügbaren Angeboten. 9/Erzielen Sie den Verbleib in der Beschäftigung nach 6 Monaten. 10/Informieren Sie das ABC ViEsion Steuerungstool und die Software ‚Mein ESF-Ansatz‘, die von PLIE und dem Staat über alle für die begleitete Öffentlichkeit durchgeführten Tracking- und Positionierungsmaßnahmen zur Verfügung gestellt wird. Er wird auch dafür sorgen, dass die eingegebenen Informationen aktualisiert werden. Dazu mobilisiert er die Wirtschaftsakteure des Gebiets und nutzt die von der PLIE von Roubaix/Lys-lez-Lannoy und der Fazilität „Connecting Europe“ von Roubaisis zur Verfügung gestellten Mittel. (German)
    point in time
    1 December 2021
    0 references
    In het kader van haar missie om de meest kwetsbare doelgroepen te integreren, integreert de CCAS een PLIE-contactpunt in haar RSA-referentieteam, dat zich toelegt op sociale inclusie. De PLIE referent werkt nauw samen met de sociale vertegenwoordigers in het kader van de RSA, evenals met de andere maatschappelijk werkers in de sociale cluster (ondersteuning van niet-RAS-publieken, profiterend van de AAH of de Assedische diensten) om zo goed mogelijk te identificeren wie een project van professionele integratie heeft en specifieke, specifieke ondersteuning nodig heeft. Als onderdeel van deze geïndividualiseerde en versterkte steun zet de Referrer PLIE de stappen in die nodig zijn om de belemmeringen weg te nemen, de kwalificaties van het publiek te vergroten en weer duurzame werkgelegenheid te vinden, in aanvulling op sociale steun. **Beschrijving van de actie/doelstellingen**: _Definitie van de PLIE Referentie:_ Als onderdeel van een geïndividualiseerde en versterkte begeleiding, zet de PLIE Referent de stappen in die nodig zijn om de remmen op te heffen, de kwalificaties van het publiek te verhogen en weer duurzaam werk te vinden. Zij mobiliseert de economische actoren van het grondgebied en maakt gebruik van de middelen die door de PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy en de CEF van Roubaisis beschikbaar worden gesteld. Het in aanmerking komende publiek moet gevestigd zijn in een van de twee gemeenten. Overeenkomstig het nationale operationele programma en het memorandum van overeenstemming van de PLIE 2014-2020 zal bijzondere aandacht worden besteed aan de volgende criteria: E Sociale minima ontvangers E Werkzoekenden E Lange werkzoekenden E Mensen met sociale en beroepsintegratiemoeilijkheden. _Versterkte ondersteuningsmissies:_ 1/Ontvang degenen die in aanmerking komen voor de PLIE en stel een geïndividualiseerde diagnose op waarin de steunpunten en belemmeringen voor de toegang tot werk worden geïdentificeerd en verduidelijkt, hetgeen een voorwaarde is voor de ontwikkeling van een relevant loopbaantraject. Sociaal-professionele diagnose wijst op mogelijkheden en randbelemmeringen voor de werkgelegenheid. Het wordt geformaliseerd in ABC ViEsion. 2/Invoeren van de vragenlijst voor gegevensverzameling in „Mijn ESF-aanpak” bij het invoeren van de actie. 3/Zorg ervoor dat de persoon zich bewust is geworden van zijn verplichtingen, de rol van de referent, de verschillende PLIE-fasen en de mogelijkheden die de begeleidende regeling biedt. Hij presenteert het verbintenisdocument voor integratie in de regeling. Dit document moet worden ondertekend door de deelnemer, de referent en het directoraat PLIE. De referent zal ook aangeven hoe Europese financiering kan worden gebruikt in de context van versterkte sociaal-professionele steun. 4/Bouwen en valideren van een realistisch professioneel project (onderdompeling, bedrijfsenquête, workshop ontdekking van de regionale raad...) 5/Start, volg/evaluatie van de geïndividualiseerde weg om te vergemakkelijken en markeren op tijd de stappen die leiden tot: E Uitvoeren van Perifere Barriers E Toegang tot kwalificerende of afgestudeerde opleidingen E Terugkeer naar duurzame werkgelegenheid 6/Verbeterde ondersteuning voor alle portfoliopublieken. De steun wordt daarom versterkt, maar ook aangepast en afgestemd op de situatie van de persoon (perifere problemen, niveau van beroepsactiviteit, mate van autonomie bij de toegang tot duurzame werkgelegenheid, rijping van het professionele project, enz.). Aangezien elke cursus is gepersonaliseerd, is het PLIE-systeem niet bedoeld om de ondersteuning van de deelnemers te standaardiseren. Verwacht wordt dat elk interview (individueel of collectief) zal worden afgebakend. Deze verschillende tijden moeten worden geformaliseerd met behulp van de ABC ViEsion database, de kalender en de graveerbladen. 7/Initieer en ontwikkel acties die gericht zijn op bedrijven met als doel vacatures te zoeken die zijn aangepast aan PLIE-deelnemers. 8/Positie het publiek PLIE op de aanbiedingen verzameld en beschikbaar in het netwerk. 9/In dienst blijven na 6 maanden. 10/Leer het ABC ViEsion-stuurinstrument en de software „Mijn ESF-aanpak” die door de PLIE en de staat van alle monitoring- en positioneringsacties voor het begeleidende publiek beschikbaar is gesteld. Zij zal er ook voor zorgen dat de ingevoerde informatie wordt bijgewerkt. Daartoe mobiliseert zij de economische actoren van het grondgebied en maakt zij gebruik van de middelen die door de PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy en de MIE du Roubaisis beschikbaar worden gesteld. (Dutch)
    point in time
    6 December 2021
    0 references
    Nell'ambito della sua missione di integrare il pubblico più vulnerabile, il CCAS integra un punto focale PLIE all'interno del suo team di riferimento RSA, dedicato all'inclusione sociale. Il referente PLIE lavora a stretto contatto con i rappresentanti sociali nell'ambito della RSA, così come con gli altri operatori sociali del cluster sociale (sostegno al pubblico non RAS, beneficiando dell'AAH, o dei servizi Assedic) al fine di individuare al meglio coloro che hanno un progetto di integrazione professionale e hanno bisogno di un sostegno specifico e dedicato. Nell'ambito di questo sostegno personalizzato e rafforzato, il relatore PLIE stabilisce le fasi necessarie per rimuovere gli ostacoli, aumentare le qualifiche dei cittadini e tornare a un'occupazione sostenibile, in complementarità con il sostegno sociale. **Descrizione dell'azione/obiettivi**: _Definizione del riferimento PLIE:_ Come parte di un accompagnamento individualizzato e rafforzato, il referente PLIE stabilisce le fasi necessarie per sollevare i freni, aumentare le qualifiche del pubblico e tornare a un'occupazione sostenibile. Mobilita gli attori economici del territorio e utilizza le risorse messe a disposizione dalla PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy e dall'MCE di Roubaisis. Il pubblico ammissibile deve essere domiciliato in uno dei due comuni. Conformemente al programma operativo nazionale e al memorandum d'intesa del PLIE 2014-2020, si presterà particolare attenzione ai seguenti criteri: E Responsabili dei minimi sociali E In cerca di lavoro E In cerca di lavoro a lungo termine E Persone con difficoltà di inserimento sociale e professionale. _Missioni di sostegno rafforzate:_ 1/Ricevi coloro che possono beneficiare del PLIE ed elabora una diagnosi individualizzata che individua e chiarisce i punti di sostegno e gli ostacoli all'accesso all'occupazione, condizione per lo sviluppo di un percorso di carriera pertinente. La diagnosi socioprofessionale mette in evidenza i potenziali e gli ostacoli periferici all'occupazione. È formalizzato in ABC ViEsion. 2/Introdurre il questionario per la raccolta dei dati in "Il mio approccio FSE" al momento dell'entrata in funzione. 3/Assicurarsi che la persona sia venuta a conoscenza dei propri obblighi, del ruolo del referente, delle diverse fasi PLIE e delle opportunità offerte dal programma di accompagnamento. Presenta il documento d'impegno per l'integrazione nel regime. Questo documento deve essere firmato dal partecipante, dal referente e dalla direzione PLIE. Il referente indicherà inoltre in che modo i finanziamenti europei possono essere utilizzati nel contesto di un sostegno socioprofessionale rafforzato. 4/Costruire e convalidare un progetto professionale realistico (immersione, indagine aziendale, workshop scoperta del Consiglio Regionale...) 5/Iniziare, seguire/valutare il percorso individualizzato per facilitare e segnare nel tempo le fasi che portano a: E Disposing of Peripheral Barriers E Accesso alla formazione qualificata o universitaria E Ritorno all'occupazione sostenibile 6/Fornire un supporto rafforzato per tutti i destinatari del portafoglio. Il sostegno è quindi rafforzato ma anche adattato e calibrato in funzione della situazione della persona (problemi periferici, livello di attività professionale, grado di autonomia nell'accesso a un'occupazione sostenibile, maturazione del progetto professionale, ecc.). Poiché ogni corso è personalizzato, il sistema PLIE non ha lo scopo di standardizzare il supporto dei partecipanti. Si prevede che ogni intervista (individuale o collettiva) sarà emargated. Questi tempi diversi devono essere formalizzati utilizzando il database ABC ViEsion, il calendario e i fogli di incisione. 7/Avviare e sviluppare azioni rivolte alle imprese con l'obiettivo di prospezionare offerte di lavoro adattate ai partecipanti al PLIE. 8/Posizione del pubblico PLIE sulle offerte raccolte e disponibili in rete. 9/Rimanente occupazione a 6 mesi. 10/Imparare lo strumento di orientamento ABC ViEsion e il software "My ESF approach" messo a disposizione dal PLIE e dallo stato di tutte le azioni di monitoraggio e posizionamento svolte per il pubblico accompagnatore. Garantirà inoltre che le informazioni inserite siano aggiornate. A tal fine, mobilita gli attori economici del territorio e utilizza le risorse messe a disposizione dal PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy e dal MIE du Roubaisis. (Italian)
    point in time
    13 January 2022
    0 references
    Como parte de su misión de integrar a las audiencias más vulnerables, el CCAS integra un punto focal de PLIE dentro de su equipo de referencia RSA, dedicado a la inclusión social. El referente PLIE trabaja en estrecha colaboración con los representantes sociales en el marco de la RSA, así como con los demás trabajadores sociales del clúster social (apoyando a audiencias no pertenecientes a la RAS, beneficiándose de la AAH, o los servicios de Assedic) para identificar lo mejor posible a aquellos que tienen un proyecto de integración profesional y necesitan un apoyo específico y específico. Como parte de este apoyo individualizado y reforzado, el Referente PLIE establece las etapas necesarias para eliminar los obstáculos, aumentar las cualificaciones del público y volver a un empleo sostenible, en complementariedad con el apoyo social. **Descripción de la acción/objetivos**: _Definición de la Referencia PLIE:_ Como parte de un acompañamiento individualizado y reforzado, el PLIE Referent establece las etapas necesarias para levantar los frenos, elevar las cualificaciones del público y volver a un empleo sostenible. Moviliza a los agentes económicos del territorio y utiliza los recursos puestos a disposición por el PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy y el MCE de Roubaisis. Las audiencias elegibles deben estar domiciliadas en uno de los dos municipios. De conformidad con el Programa Operativo Nacional y el Memorando de Entendimiento 2014-2020 del PLIE, se prestará especial atención a los siguientes criterios: E Destinatarios mínimos sociales E Buscadores de empleo E Buscadores de empleo de larga duración E Personas con dificultades de integración social y profesional. _Apoyo reforzado Misiones:_ 1/Recibir a los elegibles para el PLIE y elaborar un diagnóstico individualizado que identifique y aclare los puntos de apoyo y los obstáculos al acceso al empleo, condición para el desarrollo de una trayectoria profesional relevante. El diagnóstico socioprofesional pone de relieve potenciales y barreras periféricas al empleo. Se formaliza en ABC ViEsion. 2/Introducir el cuestionario de recogida de datos en «Mi enfoque del FSE» al entrar en la operación. 3/Asegurar que la persona haya tenido conocimiento de sus obligaciones, del papel del referente, de las diferentes etapas de PLIE y de las oportunidades que ofrece el régimen de acompañamiento. Presentó el documento de compromiso para su integración en el plan. Este documento debe estar firmado por el participante, el árbitro y la dirección PLIE. El referente también especificará cómo puede utilizarse la financiación europea en el contexto de un mayor apoyo socioprofesional. 4/Construir y validar un proyecto profesional realista (inmersión, encuesta empresarial, taller de descubrimiento del Consejo Regional...) 5/Iniciar, seguir/evaluar el camino individualizado para facilitar y marcar a tiempo los pasos que conducen a: E Eliminación de los obstáculos periféricos E Acceso a la formación cualificada o de posgrado E Retorno al empleo sostenible 6/Proporcionar un mayor apoyo a todas las audiencias del portafolio. Por lo tanto, el apoyo se refuerza, pero también se adapta y calibra en función de la situación de la persona (problemas periféricos, nivel de actividad profesional, grado de autonomía en el acceso al empleo sostenible, maduración del proyecto profesional, etc.). Dado que cada curso es personalizado, el sistema PLIE no está destinado a estandarizar el apoyo de los participantes. Se espera que cada entrevista (individual o colectiva) sea emargada. Estos diferentes tiempos deben formalizarse utilizando la base de datos ABC ViEsion, el calendario y las hojas de grabado. 7/Iniciar y desarrollar acciones dirigidas a empresas con el objetivo de prospección de ofertas de empleo adaptadas a los participantes de PLIE. 8/Posición al público PLIE en las ofertas recogidas y disponibles en la red. 9/Permanecer a los 6 meses. 10/Aprender la herramienta de dirección ABC ViEsion y el software «My ESF approach» puesto a disposición por el PLIE y el estado de todas las acciones de seguimiento y posicionamiento llevadas a cabo para el público acompañante. También se asegurará de que la información introducida se actualice. Con este fin, moviliza a los agentes económicos del territorio y utiliza los recursos puestos a disposición por el PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy y el MIE du Roubaisis. (Spanish)
    point in time
    14 January 2022
    0 references
    Osana oma ülesandest integreerida kõige haavatavamad sihtrühmad, integreerib CCAS oma sotsiaalsele kaasatusele pühendunud RSA referentrühmas PLIE teabekeskuse. PLIE referent teeb RSA raames tihedat koostööd sotsiaalvaldkonna esindajatega ning sotsiaalklastri teiste sotsiaaltöötajatega (kes toetavad AAHist kasu saavaid inimesi, kes saavad kasu AAHist või Assedici teenistustest), et teha võimalikult hästi kindlaks need, kellel on kutsealase integratsiooni projekt ja kes vajavad konkreetset sihtotstarbelist toetust. Selle individuaalse ja tugevdatud toetuse osana kehtestab Referrer PLIE etapid, mis on vajalikud takistuste kõrvaldamiseks, üldsuse kvalifikatsiooni tõstmiseks ja jätkusuutliku tööhõive taastamiseks, täiendades sotsiaaltoetust. **Meetme/eesmärkide kirjeldus**: _ PLIE viite määratlus:_ Individuaalse ja tugevdatud saateosa osana kehtestab PLIE Referent etapid, mis on vajalikud pidurite tõstmiseks, avalikkuse kvalifikatsiooni tõstmiseks ja püsiva tööhõive taastamiseks. See mobiliseerib territooriumi majandustegevuses osalejaid ja kasutab PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy ja Roubaisise Euroopa ühendamise rahastu eraldatud vahendeid. Tingimustele vastav vaatajaskond peab asuma ühes kahest omavalitsusüksusest. Kooskõlas Poola riikliku rakenduskava ja 2014.–2020. aasta vastastikuse mõistmise memorandumiga pööratakse erilist tähelepanu järgmistele kriteeriumidele: E-sotsiaalsed miinimumid saavad E Tööotsijad E Pikaajalised tööotsijad E Inimesed, kellel on raskusi sotsiaalse ja tööalase integratsiooniga. _Tugevdatud toetusmissioonid:_ 1/Saada PLIE tingimustele vastavad isikud ja koostada individuaalne diagnoos, milles määratakse kindlaks ja selgitatakse tugipunkte ja takistusi tööturule juurdepääsul, mis on asjaomase karjääri arendamise eeltingimus. Ühiskondlik-ametialane diagnoos toob esile tööhõive potentsiaali ja äärepoolsed tõkked. See on vormistatud ABC ViEsion. 2/Sisse andmete kogumise küsimustik „Minu ESFi lähenemisviis“ tegevuse alustamisel. 3/Tagada, et isik on saanud teadlikuks oma kohustustest, referenti rollist, PLIE erinevatest etappidest ja kaasneva kava pakutavatest võimalustest. Ta tutvustas kohustust käsitlevat dokumenti kavaga integreerimiseks. Sellele dokumendile peavad alla kirjutama osaleja, referent ja PLIE direktoraat. Samuti täpsustab referent, kuidas saab Euroopa rahalisi vahendeid kasutada tõhustatud ühiskondlik-ametialase toetuse kontekstis. 4/Ehitage ja valideeritakse realistlikku professionaalset projekti (kümblus, ettevõtlusuuring, piirkondliku nõukogu töökoja avastus...) 5/Alusta, jälgige/hindage individuaalset teed, et hõlbustada ja tähistada õigeaegselt samme, mis viivad: E Perifeersete tõkete kõrvaldamine E Juurdepääs kvalifikatsiooni- või kraadiõppele E Tagasi jätkusuutlikule tööhõivele 6/Provide tõhustatud toetus kõigile portfelli sihtrühmadele. Seetõttu tugevdatakse toetust, kuid seda kohandatakse ja kohandatakse vastavalt isiku olukorrale (perifeersed probleemid, kutsetegevuse tase, autonoomsus püsivale töökohale juurdepääsul, kutseprojekti küpsemine jne). Kuna iga kursus on personaalne, ei ole PLIE süsteemi eesmärk osalejate toetuse standardimine. Eeldatakse, et iga intervjuu (individuaalne või kollektiivne) toimub. Need erinevad ajad tuleb vormistada ABC ViEsion andmebaasi, kalendri ja graveerimislehtede abil. 7/Algatada ja arendada meetmeid, mis on suunatud ettevõtetele eesmärgiga otsida PLIE osalejatele kohandatud tööpakkumisi. 8/Võrgus kogutud ja kättesaadavate pakkumistega seotud avalikkus. 9/Jäilinud 6 kuu pärast. 10/Õpi ABC ViEsioni juhtimisvahendit ja programmi „Minu ESF-lähenemisviisi“ tarkvara, mille on kättesaadavaks teinud PLIE ja riik, mis hõlmab kõiki saatjale suunatud seire- ja positsioneerimismeetmeid. Samuti tagab ta sisestatud teabe ajakohastamise. Selleks mobiliseerib ta territooriumi majandustegevuses osalejaid ja kasutab PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy ja MIE du Roubaisise poolt kättesaadavaks tehtud vahendeid. (Estonian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Vykdydama savo misiją integruoti pažeidžiamiausias auditorijas, CCAS integruoja PLIE ryšių centrą į savo RSA informacijos grupę, skirtą socialinei įtraukčiai. PLIE referentas glaudžiai bendradarbiauja su socialiniais atstovais pagal RSA, taip pat su kitais socialiniais darbuotojais socialinėje grupėje (remiant ne RAS auditoriją, gaunančią naudos iš AAH arba Assedic paslaugų), kad kuo geriau nustatytų tuos, kurie turi profesinės integracijos projektą ir kuriems reikia specialios specialios paramos. Teikdamas šią individualizuotą ir sustiprintą paramą, referentas PLIE nustato etapus, būtinus kliūtims pašalinti, visuomenės kvalifikacijai kelti ir tvariam užimtumui atkurti, papildant socialinę paramą. **Veiksmo/tikslų aprašymas**: PLIE nuoroda:_ Kaip individualizuoto ir sustiprinto lyderio dalis, PLIE Referent nustato etapus, būtinus stabdžiams pakelti, visuomenės kvalifikacijai kelti ir tvariam užimtumui atkurti. Ji sutelkia teritorijos ekonominės veiklos vykdytojus ir naudoja PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy ir Roubaisio EITP turimus išteklius. Reikalavimus atitinkančios auditorijos turi būti vienoje iš dviejų savivaldybių. Pagal nacionalinę veiksmų programą ir 2014–2020 m. PLIE susitarimo memorandumą ypatingas dėmesys bus skiriamas šiems kriterijams: E Socialiniai minimumai gavėjai E Darbo ieškantys asmenys E Ilgalaikiai darbo ieškantys asmenys E Žmonės, turintys socialinių ir profesinės integracijos sunkumų. _Sustiprintos paramos misijos:_ 1/Gauti tuos, kurie atitinka PLIE reikalavimus, ir parengti individualizuotą diagnozę, kurioje būtų nustatyti ir paaiškinti paramos punktai ir kliūtys įsidarbinti, o tai yra atitinkamos karjeros raidos sąlyga. Socialinė ir profesinė diagnozė išryškina užimtumo galimybes ir periferines kliūtis. Tai formalizuota ABC ViEsion. 2/Įveskite duomenų rinkimo klausimyną pagal „Mano ESF metodą“ pradedant veiksmą. 3/užtikrinti, kad asmuo sužinotų apie savo pareigas, referento vaidmenį, įvairius PLIE etapus ir lydinčiosios sistemos teikiamas galimybes. Jis pristatė įsipareigojimo dokumentą dėl integracijos į sistemą. Šį dokumentą turi pasirašyti dalyvis, referentas ir PLIE direktoratas. Referentas taip pat nurodys, kaip Europos finansavimas gali būti naudojamas teikiant didesnę socialinę ir profesinę paramą. Realistiško profesionalaus projekto kūrimas ir patvirtinimas (panardinimas, verslo tyrimas, Regioninės tarybos seminarų atradimas...) 5/Pradėti, sekti/įvertinti individualizuotą kelią, kad būtų lengviau ir laiku pažymėti žingsniai, kuriais siekiama: E Periferinių kliūčių realizavimas E Galimybė gauti kvalifikacinį arba aukštąjį išsilavinimą E Grįžti į tvarų darbą 6/Suteikti didesnę paramą visoms portfelių auditorijoms. Todėl parama didinama, bet taip pat pritaikoma ir pritaikoma atsižvelgiant į asmens padėtį (periferinės problemos, profesinės veiklos lygis, savarankiškumo lygis siekiant tvaraus užimtumo, profesinio projekto brandinimas ir t. t.). Kadangi kiekvienas kursas yra individualizuotas, PLIE sistema nesiekiama standartizuoti dalyvių paramos. Tikimasi, kad kiekvienas pokalbis (individualus ar kolektyvinis) bus iškreiptas. Šie skirtingi laikai turi būti įforminti naudojant ABC ViEsion duomenų bazę, kalendorių ir graviravimo lapus. 7/Inicijuokite ir plėtokite veiksmus, skirtus įmonėms, kurių tikslas – ieškoti darbo pasiūlymų, pritaikytų PLIE dalyviams. 8/Pareiga visuomenei PLIE apie tinkle surinktus ir prieinamus pasiūlymus. 9/Tęsti darbą po 6 mėnesių. 10/Sužinokite „ABC ViEsion“ valdymo priemonę ir „Mano ESF metodą“ programinę įrangą, kurią pateikė PLIE ir valstybė apie visus stebėsenos ir padėties nustatymo veiksmus, atliktus lydinčiajai visuomenei. Ji taip pat užtikrins, kad įvesta informacija būtų atnaujinta. Šiuo tikslu ji sutelkia teritorijos ekonominės veiklos vykdytojus ir naudoja PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy ir MIE du Roubaisis turimus išteklius. (Lithuanian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Kao dio svoje misije integracije najranjivije publike, CCAS integrira središnju točku PLIE-a u svoj referentni tim za RSA, posvećen socijalnoj uključenosti. Referent za PLIE blisko surađuje sa socijalnim predstavnicima u okviru RSA-a, kao i s drugim socijalnim radnicima u društvenom klasteru (podupiranje publike koja nije iz RAS-a, koja ima koristi od AAH-a ili Assedicovih usluga) kako bi se što je bolje moguće identificirali oni koji imaju projekt profesionalne integracije i trebaju posebnu, namjensku potporu. Kao dio te individualizirane i pojačane potpore, referent PLIE uspostavlja faze potrebne za uklanjanje prepreka, povećanje kvalifikacija javnosti i povratak na održivo zapošljavanje, u skladu sa socijalnom potporom. **Opis djelovanja/ciljeva**: _Definicija PLIE reference:_ Kao dio individualizirane i pojačane pratnje, PLIE Referent postavlja faze potrebne za podizanje kočnica, podizanje kvalifikacija javnosti i povratak na održivo zapošljavanje. Njime se mobiliziraju gospodarski subjekti na državnom području i upotrebljavaju sredstva koja su na raspolaganje stavili PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy i CEF Roubaisis. Prihvatljiva publika mora imati prebivalište u jednoj od dviju općina. U skladu s Nacionalnim operativnim programom i Memorandumom o razumijevanju PLIE-a za razdoblje 2014. – 2020., posebna pozornost posvetit će se sljedećim kriterijima: E Social Minima primatelji E Jobseekers E Dugotrajni tražitelji zaposlenja E Osobe s poteškoćama u socijalnoj i profesionalnoj integraciji. _Jačanje misija potpore:_ 1/Primajte one koji ispunjavaju uvjete za PLIE i izradite individualiziranu dijagnozu kojom se utvrđuju i pojašnjavaju točke potpore i prepreke za pristup zapošljavanju, što je uvjet za razvoj relevantne karijere. Socio-profesionalna dijagnoza naglašava potencijale i periferne prepreke zapošljavanju. Formalizirana je u ABC ViEsionu. 2/Uvođenje upitnika za prikupljanje podataka u „Moj pristup ESF-a” prilikom ulaska u operaciju. 3/osigurati da je osoba saznala za svoje obveze, ulogu referentnog subjekta, različite faze PLIE-a i mogućnosti koje nudi prateći program. Predstavio je dokument o preuzimanju obveze za integraciju u program. Ovaj dokument moraju potpisati sudionik, referentni subjekt i Uprava PLIE. U referentnom dokumentu bit će navedeno i kako se europsko financiranje može koristiti u kontekstu pojačane socio-profesionalne potpore. 4/Izgradnja i potvrđivanje realnog profesionalnog projekta (uranjanje, poslovno istraživanje, otkriće radionice Regionalnog vijeća...) 5/Početak, praćenje/evaluacija individualiziranog puta kako bi se olakšalo i na vrijeme obilježilo korake koji vode do: E Raspolaganja perifernim preprekama E Pristup kvalifikacijskom ili diplomskom osposobljavanju E Povratak održivom zapošljavanju 6/pružanje pojačane potpore za svu publiku portfelja. Potpora je stoga pojačana, ali i prilagođena i prilagođena situaciji osobe (periferni problemi, razina profesionalne aktivnosti, stupanj autonomije u pristupu održivom zapošljavanju, sazrijevanje profesionalnog projekta itd.). Budući da je svaki tečaj personaliziran, sustav PLIE nije namijenjen standardizaciji potpore polaznika. Očekuje se da će svaki intervju (pojedinačni ili kolektivni) biti emargiran. Ta različita vremena moraju se formalizirati pomoću baze podataka ABC ViEsion, kalendara i listova za graviranje. Pokrenuti i razviti mjere usmjerene na poduzeća s ciljem traženja ponuda za posao prilagođenih sudionicima PLIE-a. 8/Položaj javnog PLIE-a o ponudama prikupljenima i dostupnima u mreži. 9/Preostali radni odnos nakon 6 mjeseci. 10/Saznajte alat za upravljanje viEzijom ABC-a i softver „Moj pristup ESF-a” koji su na raspolaganje stavili PLIE i stanje svih aktivnosti praćenja i pozicioniranja koje se provode za javnost. Također će osigurati da se unesene informacije ažuriraju. U tu svrhu mobilizira gospodarske aktere na državnom području i koristi sredstva koja su na raspolaganje stavili PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy i MIE du Roubaisis. (Croatian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Στο πλαίσιο της αποστολής της για την ενσωμάτωση των πλέον ευάλωτων ακροατηρίων, η CCAS ενσωματώνει ένα σημείο επαφής PLIE στην ομάδα αναφοράς RSA, αφιερωμένο στην κοινωνική ένταξη. Η αναφορά PLIE συνεργάζεται στενά με τους κοινωνικούς εκπροσώπους στο πλαίσιο του RSA, καθώς και με τους άλλους κοινωνικούς λειτουργούς του κοινωνικού σχηματισμού (υποστηρίζοντας ακροατήρια που δεν ανήκουν στο RAS, επωφελούμενο από την AAH ή τις υπηρεσίες Assedic) προκειμένου να εντοπιστούν όσο το δυνατόν καλύτερα όσοι έχουν ένα έργο επαγγελματικής ένταξης και χρειάζονται ειδική, ειδική υποστήριξη. Στο πλαίσιο αυτής της εξατομικευμένης και ενισχυμένης στήριξης, η αναφορά PLIE καθορίζει τα αναγκαία στάδια για την άρση των εμποδίων, την αύξηση των προσόντων του κοινού και την επιστροφή σε βιώσιμη απασχόληση, συμπληρωματικά με την κοινωνική στήριξη. **Περιγραφή της δράσης/των στόχων**: _Ορισμός της αναφοράς PLIE:_ Στο πλαίσιο μιας εξατομικευμένης και ενισχυμένης συνοδείας, ο αιτών από την PLIE καθορίζει τα στάδια που απαιτούνται για την άρση των φρένων, την αύξηση των προσόντων του κοινού και την επιστροφή σε βιώσιμη απασχόληση. Κινητοποιεί τους οικονομικούς παράγοντες της επικράτειας και χρησιμοποιεί τους πόρους που διατέθηκαν από την PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy και τη ΔΣΕ Roubaisis. Το επιλέξιμο κοινό πρέπει να έχει την κατοικία του σε έναν από τους δύο δήμους. Σύμφωνα με το Εθνικό Επιχειρησιακό Πρόγραμμα και το Μνημόνιο Συνεννόησης 2014-2020, θα δοθεί ιδιαίτερη προσοχή στα ακόλουθα κριτήρια: Άτομα με δυσκολίες κοινωνικής και επαγγελματικής ένταξης. _Αποστολές ενισχυμένης στήριξης:_ 1/Λάβετε όσες είναι επιλέξιμες για το PLIE και εκπονήστε εξατομικευμένη διάγνωση που προσδιορίζει και αποσαφηνίζει τα σημεία στήριξης και τα εμπόδια στην πρόσβαση στην απασχόληση, η οποία αποτελεί προϋπόθεση για την ανάπτυξη σχετικής σταδιοδρομίας. Η κοινωνικοεπαγγελματική διάγνωση αναδεικνύει τις δυνατότητες και τα περιφερειακά εμπόδια στην απασχόληση. Έχει επισημοποιηθεί στο ABC ViEsion. 2/Εισαγωγή του ερωτηματολογίου για τη συλλογή δεδομένων στην ενότητα «Η προσέγγισή μου από το ΕΚΤ» κατά την είσοδο στην πράξη. 3/Διασφαλίστε ότι το πρόσωπο έχει λάβει γνώση των υποχρεώσεών του, του ρόλου του παραπέμποντος, των διαφόρων σταδίων PLIE και των ευκαιριών που προσφέρει το συνοδευτικό σύστημα. Παρουσιάζει το έγγραφο δέσμευσης για ένταξη στο πρόγραμμα. Το έγγραφο αυτό πρέπει να υπογραφεί από τον συμμετέχοντα, τον παραπέμποντα και τη διεύθυνση PLIE. Ο παραπέμπων θα προσδιορίσει επίσης τον τρόπο με τον οποίο μπορεί να χρησιμοποιηθεί η ευρωπαϊκή χρηματοδότηση στο πλαίσιο της ενισχυμένης κοινωνικοεπαγγελματικής στήριξης. 4/Οικοδομώντας και επικυρώνοντας ένα ρεαλιστικό επαγγελματικό έργο (εμβύθιση, έρευνα επιχειρήσεων, ανακάλυψη εργαστηρίου από το Περιφερειακό Συμβούλιο...) 5/Έναρξη, ακολουθήστε/αξιολογήστε την εξατομικευμένη πορεία για να διευκολύνετε και να επισημάνετε εγκαίρως τα βήματα που οδηγούν: E Διάθεση των περιφερειακών εμποδίων Ε Πρόσβαση σε ειδική ή μεταπτυχιακή κατάρτιση E Επιστροφή σε βιώσιμη απασχόληση 6/Παροχή ενισχυμένης στήριξης για όλα τα ακροατήρια του χαρτοφυλακίου. Ως εκ τούτου, η στήριξη ενισχύεται αλλά και προσαρμόζεται και βαθμονομείται ανάλογα με την κατάσταση του ατόμου (περιφερειακά προβλήματα, επίπεδο επαγγελματικής δραστηριότητας, βαθμός αυτονομίας όσον αφορά την πρόσβαση σε βιώσιμη απασχόληση, ωρίμανση του επαγγελματικού έργου κ.λπ.). Δεδομένου ότι κάθε μάθημα είναι εξατομικευμένο, το σύστημα PLIE δεν αποσκοπεί στην τυποποίηση της υποστήριξης των συμμετεχόντων. Αναμένεται ότι κάθε συνέντευξη (μεμονωμένη ή συλλογική) θα είναι πανομοιότυπη. Αυτοί οι διαφορετικοί χρόνοι πρέπει να επισημοποιηθούν χρησιμοποιώντας τη βάση δεδομένων ABC ViEsion, το ημερολόγιο και τα φύλλα χάραξης. 7/Έναρξη και ανάπτυξη δράσεων που απευθύνονται σε εταιρείες με στόχο την αναζήτηση θέσεων εργασίας προσαρμοσμένων στους συμμετέχοντες από την PLIE. 8/Θέση του κοινού PLIE σχετικά με τις προσφορές που συλλέγονται και διατίθενται στο δίκτυο. 9/Παράλειψη απασχόλησης στους 6 μήνες. 10/Μάθετε το εργαλείο καθοδήγησης του ABC ViEsion και το λογισμικό «My ESF approach» που διατίθεται από το PLIE και την κατάσταση όλων των δράσεων παρακολούθησης και εντοπισμού που υλοποιούνται για το κοινό που το συνοδεύει. Θα διασφαλίσει επίσης την επικαιροποίηση των πληροφοριών που εισάγονται. Για τον σκοπό αυτό, κινητοποιεί τους οικονομικούς παράγοντες της περιοχής και χρησιμοποιεί τους πόρους που διατέθηκαν από το PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy και το MIE du Roubaisis. (Greek)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    V rámci svojho poslania integrovať najzraniteľnejšie publikum CCAS integruje do svojho referenčného tímu RSA kontaktné miesto PLIE, ktoré sa venuje sociálnemu začleneniu. Referent PLIE úzko spolupracuje so sociálnymi zástupcami v rámci RSA, ako aj s ostatnými sociálnymi pracovníkmi v sociálnom zoskupení (podpora divákov, ktorí nie sú členmi RAS, využívajúcich AAH alebo assedické služby) s cieľom čo najlepšie identifikovať tých, ktorí majú projekt profesionálnej integrácie a potrebujú osobitnú, osobitnú podporu. V rámci tejto individualizovanej a posilnenej podpory stanovuje referrer PLIE etapy potrebné na odstránenie prekážok, zvýšenie kvalifikácie verejnosti a návrat k trvalo udržateľnému zamestnaniu v súčinnosti so sociálnou podporou. **Opis akcie/cieľov**: _Definícia referencie PLIE:_ V rámci individualizovaného a posilneného sprievodu stanovuje referent PLIE etapy potrebné na zdvihnutie bŕzd, zvýšenie kvalifikácie verejnosti a návrat k trvalo udržateľnému zamestnaniu. Mobilizuje hospodárske subjekty na území a využíva zdroje, ktoré poskytli PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy a NPE Roubaisis. Oprávnené publikum musí mať bydlisko v jednej z dvoch obcí. V súlade s národným operačným programom a memorandom o porozumení PLIE na roky 2014 – 2020 sa osobitná pozornosť bude venovať týmto kritériám: Príjemcovia sociálnych minima E Záujemcovia o zamestnanie E Dlhodobí uchádzači o zamestnanie E Ľudia so sociálnymi a pracovnými problémami v oblasti integrácie. _Posilnené podporné misie:_ 1/Prijať osoby oprávnené na účasť na PLIE a vypracovať individualizovanú diagnózu, v ktorej sa určia a objasnia body podpory a prekážky prístupu k zamestnaniu, čo je podmienkou rozvoja príslušného kariérneho postupu. Sociálno-profesionálna diagnóza poukazuje na potenciál a okrajové prekážky zamestnanosti. To je formalizované v ABC ViEsion. 2/Zaviesť dotazník o zbere údajov do „Môjho prístupu ESF“ pri vstupe do operácie. 3/zabezpečiť, aby sa osoba dozvedela o svojich povinnostiach, úlohe referenta, rôznych fázach PLIE a príležitostiach, ktoré ponúka sprievodný systém. Predstavil dokument o záväzkoch na integráciu do systému. Tento dokument musí podpísať účastník, referent a riaditeľstvo PLIE. V referente sa takisto uvedie, ako sa môžu európske finančné prostriedky použiť v kontexte posilnenej sociálno-profesionálnej podpory. 4/Budovanie a potvrdzovanie realistického profesionálneho projektu (ponorenie, prieskum podnikania, objav workshopu Regionálnej rady...) 5/Začať, sledovať/vyhodnocovať individualizovanú cestu, aby ste uľahčili a včas označili kroky vedúce k: E Odstránenie periférnych prekážok E Prístup ku kvalifikačnej alebo absolventskej odbornej príprave E Návrat k udržateľnému zamestnaniu 6/poskytnúť zvýšenú podporu pre všetky publikum v portfóliu. Podpora je preto posilnená, ale aj prispôsobená a kalibrovaná podľa situácie osoby (periférne problémy, úroveň odbornej činnosti, stupeň samostatnosti pri prístupe k udržateľnému zamestnaniu, dozrievanie profesionálneho projektu atď.). Keďže každý kurz je personalizovaný, systém PLIE nie je určený na štandardizáciu podpory účastníkov. Očakáva sa, že každý pohovor (individuálny alebo kolektívny) bude nahlasovaný. Tieto rôzne časy musia byť formalizované pomocou databázy ABC ViEsion, kalendára a gravírovacích listov. 7/Iniciovať a rozvíjať činnosti zamerané na spoločnosti s cieľom vyhľadávania pracovných ponúk prispôsobených účastníkom PLIE. 8/Pozícia verejnosti PLIE o ponukách zhromaždených a dostupných v sieti. 9/Zostatok zamestnanosti po 6 mesiacoch. 10/Naučte sa nástroj riadenia ABC ViEsion a softvér „Môj prístup ESF“, ktorý sprístupnili PLIE a štát všetkých monitorovacích a polohovacích činností vykonávaných pre sprevádzajúcu verejnosť. Zabezpečí tiež aktualizáciu zadaných informácií. Na tento účel mobilizuje hospodárske subjekty na území a využíva zdroje, ktoré poskytli PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy a MIE du Roubaisis. (Slovak)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Osana heikoimmassa asemassa olevien kohderyhmien integroimista CCAS-verkostoon kuuluu sosiaalisen osallisuuden edistämiseen keskittyvä PLIE-yhteyspiste RSA-vertailuryhmäänsä. PLIE:n viitehenkilö tekee tiivistä yhteistyötä sosiaaliedustajien kanssa aluehallintosopimuksen puitteissa sekä muiden sosiaalialan klusteriin kuuluvien sosiaalityöntekijöiden kanssa (tuki ei-RAS-yleisöille, jotka hyötyvät AAH:sta tai Assedic-palveluista), jotta voidaan mahdollisimman hyvin tunnistaa ne, joilla on ammatillista integraatiota koskeva hanke ja jotka tarvitsevat erityistä ja kohdennettua tukea. Osana tätä yksilöllistä ja tehostettua tukea Referrer PLIE asettaa tarvittavat vaiheet esteiden poistamiseksi, kansalaisten pätevyyden lisäämiseksi ja kestävän työllisyyden palauttamiseksi sosiaalitukea täydentäen. **Toimen/tavoitteiden kuvaus**: PLIE-viite:_ Osana yksilöllistä ja vahvistettua säestystä PLIE-viite asettaa tarvittavat vaiheet jarrujen poistamiseksi, suuren yleisön pätevyyden parantamiseksi ja kestävän työllisyyden palauttamiseksi. Se aktivoi alueen taloudelliset toimijat ja käyttää PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoyn ja Roubaisisin Verkkojen Eurooppa -välineen tarjoamia resursseja. Tukikelpoisen yleisön on sijaittava jommassakummassa kunnassa. Kansallisen toimintaohjelman ja PLIE:n vuosien 2014–2020 yhteisymmärryspöytäkirjan mukaisesti erityistä huomiota kiinnitetään seuraaviin kriteereihin: E Sosiaaliset vähimmäisvaatimukset E Työnhakijat E Pitkäaikaiset työnhakijat E Ihmiset, joilla on vaikeuksia sopeutua yhteiskuntaan ja työelämään. _Vahvemmat tukitehtävät:_ 1/vastaanottavat henkilöt, jotka ovat oikeutettuja PLIE-ohjelmaan, ja laatii yksilöllisen diagnoosin, jossa yksilöidään ja selvennetään työnsaantiin liittyvät tukipisteet ja esteet, mikä on edellytys asiaankuuluvan urapolun kehittämiselle. Yhteiskunnallis-ammatillinen diagnoosi tuo esiin työllisyyden potentiaalit ja reunaesteet. Se on virallistettu ABC ViEsionissa. 2/Otetaan käyttöön tiedonkeruukysely ”Oma ESR-lähestymistapa” toimen aloittamisen yhteydessä. 3/Varmista, että henkilö on tullut tietoiseksi velvollisuuksistaan, viitehenkilön roolista, PLIE:n eri vaiheista ja liitännäisjärjestelmän tarjoamista mahdollisuuksista. Hän esitteli sitoumusasiakirjan integroinnista järjestelmään. Osallistujan, viitehenkilön ja PLIE:n osaston on allekirjoitettava tämä asiakirja. Viitehenkilö määrittelee myös, miten EU:n rahoitusta voidaan käyttää tehostetun yhteiskunnallis-ammatillisen tuen yhteydessä. 4/Todenmukaisen ammatillisen projektin rakentaminen ja validointi (upseeri, yrityskysely, aluevaltuuston työpajalöydös...) 5/Aloita, seuraa/arvioi yksilöllistä polkua, jotta voidaan helpottaa ja merkitä ajoissa seuraavat vaiheet: E Peripheral Barriers E Pääsy pätevöityvään koulutukseen tai jatko-opintoihin E Paluu kestävään työhön 6/Tuki kaikille kohderyhmille. Näin ollen tukea vahvistetaan mutta myös mukautetaan ja kalibroidaan henkilön tilanteen mukaan (perifeeriset ongelmat, ammatillisen toiminnan taso, itsenäisyys kestävän työn saannissa, ammatillisen hankkeen kypsyminen jne.). Koska jokainen kurssi on yksilöllinen, PLIE-järjestelmän tarkoituksena ei ole yhdenmukaistaa osallistujien tukea. Jokainen haastattelu (yksilöllinen tai kollektiivinen) on tarkoitus hyväksyä. Nämä eri ajat on virallistettava ABC ViEsion -tietokannan, kalenterin ja kaiverrusarkkien avulla. 7/Voidaan käynnistää ja kehittää yrityksille suunnattuja toimia, joiden tavoitteena on PLIE:n osallistujille mukautettujen työtarjousten etsiminen. 8/Position the public PLIE, joka koskee verkossa kerättyjä ja saatavilla olevia tarjouksia. 9/Jäljellä oleva työsuhde 6 kuukautta. 10/Opi ABC:n ViEsion-ohjaustyökalusta ja ESR-lähestymistavani ohjelmistosta, jonka PLIE ja valtio ovat asettaneet saataville kaikkien mukana olevien kansalaisten hyväksi toteutettujen seuranta- ja paikannustoimien osalta. Se varmistaa myös, että syötetyt tiedot päivitetään. Tätä varten se aktivoi alueen taloudelliset toimijat ja käyttää PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoyn ja MIE du Roubaisisin tarjoamia resursseja. (Finnish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    W ramach swojej misji integracji grup odbiorców znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji, CCAS integruje punkt kontaktowy PLIE w swoim zespole referencyjnym RSA, zajmującym się włączeniem społecznym. Referent PLIE ściśle współpracuje z przedstawicielami społecznymi w ramach RSA, a także z innymi pracownikami socjalnymi w klastrze społecznym (wspierając odbiorców spoza RAS, korzystającymi z AAH lub z usług Assedic), aby jak najlepiej zidentyfikować tych, którzy mają projekt integracji zawodowej i potrzebują specjalnego, specjalnego wsparcia. W ramach tego zindywidualizowanego i wzmocnionego wsparcia Referrer PLIE ustanawia etapy niezbędne do zniesienia przeszkód, podniesienia kwalifikacji obywateli i powrotu do trwałego zatrudnienia, w uzupełnieniu do wsparcia społecznego. **Opis działania/celów**: _Definicja referencji PLIE:_ W ramach zindywidualizowanego i wzmocnionego akompaniamentu PLIE Referent wyznacza etapy niezbędne do podnoszenia hamulców, podnoszenia kwalifikacji społeczeństwa i powrotu do trwałego zatrudnienia. Mobilizuje ona podmioty gospodarcze tego terytorium i wykorzystuje zasoby udostępnione przez PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy i instrument „Łącząc Europę” z Roubaisis. Kwalifikujący się odbiorcy muszą mieć miejsce zamieszkania w jednej z dwóch gmin. Zgodnie z Krajowym Programem Operacyjnym i Protokołem Ustaleń PLIE na lata 2014-2020 szczególna uwaga zostanie poświęcona następującym kryteriom: Osoby poszukujące pracy E Długoterminowe osoby poszukujące pracy E Osoby z trudnościami w integracji społecznej i zawodowej. _Zwiększone wsparcie Misje:_ 1/Otrzymać osoby kwalifikujące się do PLIE i sporządzić zindywidualizowaną diagnozę identyfikującą i wyjaśniającą punkty wsparcia i bariery w dostępie do zatrudnienia, co jest warunkiem rozwoju odpowiedniej ścieżki kariery. Diagnoza społeczno-zawodowa wskazuje na potencjał i peryferyjne bariery dla zatrudnienia. Jest sformalizowany w ABC ViEsion. 2/Wprowadzenie do operacji kwestionariusza gromadzenia danych w ramach podejścia „Mój EFS”. 3/Upewnić się, że dana osoba dowiedziała się o swoich obowiązkach, roli referenta, różnych etapach PLIE i możliwościach oferowanych przez program towarzyszący. Przedstawił on dokument zobowiązujący do integracji z programem. Dokument ten musi być podpisany przez uczestnika, referenta i dyrekcję PLIE. Referent określi również, w jaki sposób można wykorzystać finansowanie europejskie w kontekście zwiększonego wsparcia społeczno-zawodowego. 4/Budowa i walidacja realistycznego projektu zawodowego (zanurzenie, ankieta biznesowa, odkrycie warsztatowe Rady Regionalnej...) 5/Start, podążaj/ocena zindywidualizowanej ścieżki, aby ułatwić i oznaczyć w odpowiednim czasie kroki prowadzące do: E Unieszkodliwianie barier peryferyjnych E Dostęp do kwalifikującego się lub podyplomowego szkolenia E Powrót do trwałego zatrudnienia 6/Zapewnienie większego wsparcia wszystkim grupom odbiorców. W związku z tym wsparcie jest wzmocnione, ale również dostosowane i kalibrowane w zależności od sytuacji danej osoby (problemy peryferyjne, poziom aktywności zawodowej, stopień autonomii w dostępie do trwałego zatrudnienia, dojrzewanie projektu zawodowego itp.). Ponieważ każdy kurs jest spersonalizowany, system PLIE nie ma na celu standaryzacji wsparcia uczestników. Oczekuje się, że każdy wywiad (indywidualny lub zbiorowy) będzie emargowany. Te różne czasy muszą być sformalizowane za pomocą bazy danych ABC ViEsion, kalendarza i arkuszy grawerowania. 7/Zainicjuj i opracuj działania skierowane do firm w celu poszukiwania ofert pracy dostosowanych do uczestników PLIE. 8/Pozycjonowanie opinii publicznej PLIE na oferty zebrane i dostępne w sieci. 9/Pozostałe zatrudnienie po 6 miesiącach. 10/Ucz się narzędzia sterującego ABC ViEsion oraz oprogramowania „Mój EFS” udostępnionego przez PLIE i państwo wszystkich działań w zakresie monitorowania i pozycjonowania prowadzonych na rzecz społeczeństwa towarzyszącego. Zapewni również aktualizację wprowadzanych informacji. W tym celu mobilizuje podmioty gospodarcze tego terytorium i wykorzystuje zasoby udostępnione przez PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy i MIE du Roubaisis. (Polish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    A legkiszolgáltatottabb közönség integrálására irányuló küldetése részeként a CCAS integrál egy PLIE fókuszpontot RSA referenciacsoportjába, amely a társadalmi befogadással foglalkozik. A PLIE referens szorosan együttműködik a szociális képviselőkkel az RSA keretében, valamint a szociális klaszter egyéb szociális munkásaival (amelyek támogatják a nem RAS közönségeket, akik az AAH-ból vagy az asszédi szolgáltatásokból részesülnek) annak érdekében, hogy a lehető legjobban azonosítsák azokat, akik rendelkeznek szakmai integrációs projekttel, és speciális, célzott támogatásra szorulnak. E személyre szabott és megerősített támogatás részeként a referencia PLIE meghatározza az akadályok felszámolásához, a lakosság képzettségének növeléséhez és a fenntartható foglalkoztatáshoz való visszatéréshez szükséges szakaszokat, kiegészítve a szociális támogatással. **A tevékenység/célkitűzések leírása**: _A PLIE Referens meghatározása:_ Egy egyénre szabott és megerősített kíséret részeként a PLIE Referens meghatározza a fékek feloldásához, a lakosság képzettségének növeléséhez és a fenntartható foglalkoztatáshoz való visszatéréshez szükséges szakaszokat. Mobilizálja a terület gazdasági szereplőit, és felhasználja a PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy és a Roubaisis CEF által rendelkezésre bocsátott forrásokat. A támogatható közönségnek a két település egyikében kell lakóhellyel rendelkeznie. A nemzeti operatív programmal és a PLIE 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó egyetértési nyilatkozatával összhangban különös figyelmet kell fordítani a következő kritériumokra: Szociális minimumok E Álláskeresők E Hosszú távú álláskeresők E A társadalmi és foglalkozási beilleszkedési nehézségekkel küzdő emberek. _Megerősített támogató missziók:_ 1/A PLIE-re jogosult személyek fogadása és személyre szabott diagnózis kidolgozása, amely azonosítja és tisztázza a támogatási pontokat és a munkavállalás akadályait, ami a releváns karrierlehetőségek kialakításának egyik feltétele. A társadalmi-szakmai diagnózis rávilágít a foglalkoztatásban rejlő lehetőségekre és perifériás akadályokra. Hivatalossá vált az ABC ViEsion-ben. 2/A művelet megkezdésekor az „ESZA-megközelítés” mezőben kell feltüntetni az adatgyűjtési kérdőívet. Annak biztosítása, hogy a személy tudomást szerezzen kötelezettségeiről, a referens szerepéről, a különböző PLIE-szakaszokról és a kísérő rendszer által kínált lehetőségekről. Ismerteti a rendszerbe való integrációra vonatkozó kötelezettségvállalási dokumentumot. Ezt a dokumentumot a résztvevőnek, a referensnek és a PLIE igazgatóságának alá kell írnia. A referens azt is meghatározza, hogy az európai finanszírozást hogyan lehet felhasználni a fokozott társadalmi-szakmai támogatás összefüggésében. 4/A realisztikus szakmai projekt építése és validálása (merítés, üzleti felmérés, a regionális tanács műhelyfelfedezése...) 5/Start, kövesse/értékelje az egyénre szabott utat, hogy megkönnyítse és időben kijelölje a következő lépésekhez vezető lépéseket: E Peripheral Barriers E Hozzáférés a minősítő vagy posztgraduális képzéshez E Visszatérés a fenntartható foglalkoztatáshoz 6/fokozottabb támogatást nyújt valamennyi portfólióközönségnek. A támogatást ezért megerősítik, de a személy helyzetéhez igazítják és kalibrálják (periféria problémák, a szakmai tevékenység szintje, a fenntartható foglalkoztatáshoz való hozzáférés autonómiájának mértéke, a szakmai projekt érlelése stb.). Mivel minden tanfolyam személyre szabott, a PLIE rendszernek nem célja a résztvevők támogatásának szabványosítása. Várható, hogy minden interjú (egyéni vagy kollektív) emargat. Ezeket a különböző időpontokat az ABC ViEsion adatbázis, a naptár és a gravírozó lapok segítségével kell formalizálni. 7/A PLIE-résztvevők igényeihez igazított állásajánlatok felkutatása céljából vállalatokat célzó intézkedések kezdeményezése és kidolgozása. 8/Pozícionálja a nyilvános PLIE-t a hálózaton összegyűjtött és elérhető ajánlatokról. 9/Foglalkoztatás 6 hónapon belül. 10/Tudja meg az ABC ViEsion kormányzási eszközét és a PLIE és a kísérő nyilvánosság számára végzett valamennyi nyomon követési és helymeghatározási tevékenység állama által rendelkezésre bocsátott „My ESF approach” szoftvert. Biztosítja továbbá a bevitt információk frissítését. E célból mozgósítja a terület gazdasági szereplőit, és felhasználja a PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy és az MIE du Roubaisis által rendelkezésre bocsátott forrásokat. (Hungarian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    V rámci svého poslání integrovat nejzranitelnější publikum integruje CCAS kontaktní místo PLIE do svého referenčního týmu RSA zaměřeného na sociální začleňování. Referent PLIE úzce spolupracuje se sociálními zástupci v rámci RSA, jakož i s ostatními sociálními pracovníky v rámci sociálního uskupení (podpora diváků, kteří nejsou členy RAS, kteří mají prospěch z AAH, nebo asedických služeb) s cílem co nejlépe identifikovat ty, kteří mají projekt profesní integrace a potřebují zvláštní a specializovanou podporu. V rámci této individualizované a posílené podpory zavádí referrer PLIE etapy nezbytné k odstranění překážek, zvýšení kvalifikace veřejnosti a návratu k udržitelnému zaměstnání, a to v doplňkovosti se sociální podporou. **Popis akce/cílů**: _Definice odkazu PLIE:_ V rámci individualizovaného a posíleného doprovodného programu sestavuje referent PLIE nezbytné etapy pro zvedání brzd, zvyšování kvalifikace veřejnosti a návrat k udržitelnému zaměstnání. Mobilizuje hospodářské subjekty na daném území a využívá zdroje, které poskytla PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy a Nástroj pro propojení Evropy Roubaisis. Způsobilé publikum musí mít bydliště v jedné ze dvou obcí. V souladu s národním operačním programem a memorandem o porozumění PLIE na období 2014–2020 bude zvláštní pozornost věnována těmto kritériím: E Příjemci sociálních minim E Pracovníci E Dlouhodobí uchazeči o zaměstnání E Lidé s obtížemi v sociální a profesní integraci. _Posílené podpůrné mise:_ 1/Přijímejte osoby způsobilé pro PLIE a vypracovat individualizovanou diagnózu, která určí a objasní body podpory a překážky v přístupu k zaměstnání, což je podmínkou pro rozvoj příslušné profesní dráhy. Socioprofesní diagnostika zdůrazňuje potenciál a okrajové překážky zaměstnanosti. Je formalizována v ABC ViEsion. 2/Při zahájení operace uveďte dotazník pro sběr údajů v části „Můj přístup ESF“. 3/Zajistit, aby se dotyčná osoba dozvěděla o svých povinnostech, úloze referenta, různých fázích PLIE a možnostech, které nabízí doprovodný program. Předložil dokument o závazcích pro začlenění do systému. Tento dokument musí být podepsán účastníkem, referentem a ředitelstvím PLIE. Referent rovněž upřesní, jak lze evropské financování využít v souvislosti s posílenou sociálně-profesní podporou. 4/Budování a validace realistického profesionálního projektu (ponoření, obchodní průzkum, objev workshopu regionální rady...) 5/Start, sledovat/vyhodnocovat individualizovanou cestu s cílem usnadnit a včas označit kroky vedoucí k: E Disposing of Peripheral Barriers E Access to kvalifikační nebo postgraduální vzdělávání E Návrat k udržitelnému zaměstnání 6/Poskytněte zvýšenou podporu všem cílovým skupinám v portfoliu. Podpora je proto posílena, ale také přizpůsobena a kalibrována podle situace osoby (periferní problémy, úroveň profesní činnosti, míra autonomie v přístupu k udržitelnému zaměstnání, zrání profesionálního projektu atd.). Vzhledem k tomu, že každý kurz je personalizovaný, systém PLIE nemá za cíl standardizovat podporu účastníků. Očekává se, že každý pohovor (individuální nebo kolektivní) bude emargován. Tyto různé časy musí být formalizovány pomocí databáze ABC ViEsion, kalendáře a gravírovacích listů. 7/Iniciovat a rozvíjet akce zaměřené na společnosti s cílem vyhledávat pracovní nabídky přizpůsobené účastníkům PLIE. 8/Pozice veřejnosti PLIE k nabídkám shromážděným a dostupným v síti. 9/Zbývající zaměstnání na 6 měsíců. 10/Naučte se nástroj řízení ABC ViEsion a software „Můj přístup ESF“, který poskytuje PLIE a stát všech monitorovacích a lokalizačních opatření prováděných pro doprovodnou veřejnost. Rovněž zajistí, aby byly zadané informace aktualizovány. Za tímto účelem mobilizuje hospodářské subjekty na daném území a využívá zdroje, které poskytla PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy a MIE du Roubaisis. (Czech)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Kā daļu no uzdevuma integrēt visneaizsargātākās auditorijas CCAS savā RSA references grupā integrē PLIE kontaktpunktu, kas veltīts sociālajai iekļaušanai. PLIE ziņotājs cieši sadarbojas ar sociālajiem pārstāvjiem RSA ietvaros, kā arī ar citiem sociālajiem darbiniekiem sociālajā kopā (atbalstot auditoriju, kas nav RAS auditorija, gūst labumu no AAH vai Assedic pakalpojumiem), lai pēc iespējas labāk noteiktu tos, kuriem ir profesionālās integrācijas projekts un kuriem ir nepieciešams īpašs, mērķtiecīgs atbalsts. Šī individualizētā un pastiprinātā atbalsta ietvaros Referrer PLIE nosaka posmus, kas vajadzīgi, lai likvidētu šķēršļus, palielinātu sabiedrības kvalifikāciju un atgrieztos pie ilgtspējīgas nodarbinātības, papildinot to ar sociālo atbalstu. **Darbības/mērķu apraksts**: _Definition of the PLIE Reference:_ Kā daļa no individualizēta un pastiprināta pavadījuma PLIE Referent nosaka posmus, kas vajadzīgi, lai paceltu bremzes, paaugstinātu sabiedrības kvalifikāciju un atgrieztos pie ilgtspējīgas nodarbinātības. Tā mobilizē teritorijas ekonomikas dalībniekus un izmanto resursus, ko nodrošina PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy un Roubaisis EISI. Tiesīgajām auditorijām jāatrodas vienā no abām pašvaldībām. Saskaņā ar valsts darbības programmu un PLIE 2014.–2020. gada saprašanās memorandu īpaša uzmanība tiks pievērsta šādiem kritērijiem: Sociālie obligātie saņēmēji E darba meklētāji E Ilgtermiņa darba meklētāji E Cilvēki ar sociālās un profesionālās integrācijas grūtībām. Stiprināta atbalsta misijas:_ 1/saņemt tos, kuri ir tiesīgi piedalīties PLIE, un izstrādāt individuālu diagnozi, kurā noteikti un precizēti atbalsta punkti un šķēršļi piekļuvei nodarbinātībai, kas ir priekšnosacījums atbilstošas karjeras attīstībai. Sociāli profesionālā diagnoze izceļ nodarbinātības potenciālu un perifēros šķēršļus. Tas ir formalizēts ABC ViEsion. 2/Ievadiet datu vākšanas anketu sadaļā “Mana ESF pieeja”, kad sāk darbību. 3/Pārliecinieties, ka persona ir uzzinājusi par savām saistībām, referenta lomu, dažādajiem PLIE posmiem un papildu shēmas piedāvātajām iespējām. Viņš iepazīstināja ar saistību dokumentu integrācijai shēmā. Šis dokuments jāparaksta dalībniekam, referentam un PLIE direktorātam. Referents arī precizēs, kā Eiropas finansējumu var izmantot saistībā ar pastiprinātu sociāli profesionālo atbalstu. 4/Izveidojot un apstiprinot reālistisku profesionālu projektu (iegremdēšana, uzņēmumu aptauja, reģionālās padomes darbsemināra atklāšana...) 5/Sākt, sekojiet/izvērtējiet individualizēto ceļu, lai atvieglotu un savlaicīgi iezīmētu soļus, kas ved uz: Perifēro šķēršļu likvidēšana E Piekļuve kvalifikācijas vai absolventu apmācībai E Atgriešanās ilgtspējīgā nodarbinātībā 6/Palielināts atbalsts visām portfeļa auditorijām. Tāpēc atbalsts tiek pastiprināts, bet arī pielāgots un kalibrēts atbilstoši personas situācijai (perifēras problēmas, profesionālās darbības līmenis, autonomijas pakāpe, lai piekļūtu ilgtspējīgai nodarbinātībai, profesionālā projekta nogatavināšana utt.). Tā kā katrs kurss ir personalizēts, PLIE sistēma nav paredzēta, lai standartizētu dalībnieku atbalstu. Paredzams, ka katra intervija (individuālā vai kolektīvā) tiks iezīmēta. Šie dažādie laiki ir jāformalizē, izmantojot ABC ViEsion datubāzi, kalendāru un gravēšanas lapas. 7/Sākt un izstrādāt pasākumus, kas paredzēti uzņēmumiem, lai meklētu darba piedāvājumus, kas pielāgoti PLIE dalībniekiem. 8/Pozīcija sabiedrībai PLIE par piedāvājumiem, kas savākti un pieejami tīklā. 9/Nodarbinātības saglabāšana pēc 6 mēnešiem. 10/Uzziniet ABC ViEsion vadības rīku un programmatūru “Mana ESF pieeja”, ko PLIE un valsts ir darījušas pieejamu par visām uzraudzības un pozicionēšanas darbībām, kas veiktas pavadošās sabiedrības labā. Tā arī nodrošinās, ka ievadītā informācija tiek atjaunināta. Šajā nolūkā tā mobilizē teritorijas ekonomikas dalībniekus un izmanto resursus, ko nodrošina PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy un MIE du Roubaisis. (Latvian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Mar chuid dá mhisean an lucht féachana is leochailí a chomhtháthú, comhtháthaíonn CCAS pointe fócasach laistigh dá fhoireann tagartha RSA, atá tiomnaithe don chuimsiú sóisialta. Oibríonn an buntreoir go dlúth leis na hionadaithe sóisialta faoi chuimsiú an RSA, chomh maith leis na hoibrithe sóisialta eile sa bhraisle shóisialta (a thacaíonn le lucht féachana neamh-RAS, a bhaineann tairbhe as an AAH, nó as na seirbhísí Assedic) chun iad siúd a bhfuil tionscadal lánpháirtíochta gairmiúla acu a shainaithint a mhéid is féidir agus a bhfuil tacaíocht shonrach, thiomnaithe de dhíth orthu. Mar chuid den tacaíocht aonair agus threisithe sin, leagann an tAtreonóir síos na céimeanna is gá chun deireadh a chur leis na bacainní, chun cáilíochtaí an phobail a mhéadú agus chun filleadh ar fhostaíocht inbhuanaithe, i gcomhlántacht le tacaíocht shóisialta. **Cur síos ar an ngníomhaíocht/na cuspóirí**: _Sainmhíniú ar an Tagairt: _ Mar chuid de thionlacan aonair agus athneartaithe, leagann an Coimisiún amach na céimeanna is gá chun na coscáin a ardú, chun cáilíochtaí an phobail a ardú agus chun filleadh ar fhostaíocht inbhuanaithe. Déanann sé gníomhaithe eacnamaíocha na críche a shlógadh agus úsáideann sé na hacmhainní a chuirtear ar fáil le plie de Roubaix/Lys-lez-Lannoy agus SCE Roubaisis. Ní mór sainchónaí a bheith ar lucht féachana incháilithe i gceann amháin den dá bhardas. I gcomhréir leis an gClár Oibríochtúil Náisiúnta agus le Meabhrán Tuisceana 2014-2020, tabharfar aird ar leith ar na critéir seo a leanas: E Faighteoirí íoschoinníollacha sóisialta E Cuardaitheoirí Poist Fadtéarmacha E Daoine a bhfuil deacrachtaí acu maidir le lánpháirtiú sóisialta agus ceirde. _Misin tacaíochta Strengthened:_ 1/A fháil dóibh siúd atá incháilithe le haghaidh an plie agus a tharraingt suas diagnóis aonair a aithint agus a shoiléiriú na pointí tacaíochta agus bacainní ar rochtain ar fhostaíocht, a bhfuil coinníoll d’fhorbairt conair gairme ábhartha. Leagann diagnóis shochghairmiúil béim ar phoitéinseal agus bacainní forimeallacha ar fhostaíocht. Tá sé foirmiúil i ABC ViEsion. 2/An ceistneoir bailithe sonraí a thabhairt isteach in ‘Mo chur chuige CSE’ agus é ag dul isteach san oibríocht. 3/A chinntiú go bhfuil an duine ar an eolas faoina oibleagáidí nó faoina hoibleagáidí, faoi ról an tarchuir, faoi na céimeanna éagsúla agus faoi na deiseanna a chuirtear ar fáil leis an scéim a ghabhann léi. Chuir sé an doiciméad tiomantais maidir le comhtháthú isteach sa scéim i láthair. Ní mór an doiciméad seo a bheith sínithe ag an rannpháirtí, ag an moltóir agus ag an stiúrthóireacht lie. Sonrófar sa tagairt freisin conas is féidir maoiniú Eorpach a úsáid i gcomhthéacs tacaíocht shochghairmiúil fheabhsaithe. 4/Tionscadal gairmiúil réalaíoch a thógáil agus a bhailíochtú (tumadh, suirbhé gnó, fionnachtain ceardlainne den Chomhairle Réigiúnach...) 5/Tosaigh, lean/meas an cosán aonair chun na céimeanna seo a leanas a éascú agus a mharcáil in am: E Díscaoileadh Bacainní Forimeallacha E Rochtain ar oiliúint cháilitheach nó iarchéime E Filleadh ar fhostaíocht inbhuanaithe 6/Tacaíocht fheabhsaithe a sholáthar do gach lucht féachana punainne. Dá bhrí sin, treisítear an tacaíocht ach déantar í a oiriúnú agus a chalabrú freisin de réir staid an duine (fadhbanna forimeallacha, leibhéal na gníomhaíochta gairmiúla, leibhéal neamhspleáchais maidir le rochtain a fháil ar fhostaíocht inbhuanaithe, aibiú an tionscadail ghairmiúil, etc.). Ós rud é go bhfuil gach cúrsa pearsantaithe, níl sé i gceist ag an gcóras plie tacaíocht na rannpháirtithe a chaighdeánú. Táthar ag súil go ndéanfar gach agallamh (duine aonair nó comhchoiteann) a ríomh. Ní mór na hamanna éagsúla a chur ar bhonn foirmiúil ag baint úsáide as an mbunachar sonraí ABC ViEsion, an féilire, agus na bileoga greanadh. 7/Tionscnaigh agus gníomhaíochtaí a fhorbairt atá dírithe ar chuideachtaí a bhfuil sé mar chuspóir ag cuardach tairiscintí poist in oiriúint do rannpháirtithe plie. 8/Position an plie poiblí ar na tairiscintí a bailíodh agus atá ar fáil sa líonra. 9/Fanann fostaíocht ag 6 mhí. 10/Foghlaim an uirlis stiúrtha Físe ABC agus an bogearra ‘Mo chur chuige CSE’ a chuir an Coimisiún agus an Stát ar fáil do na gníomhaíochtaí faireacháin agus suite ar fad a dhéantar don phobal tionlacain. Áiritheoidh sé freisin go ndéanfar an fhaisnéis a chuirtear isteach a nuashonrú. Chuige sin, déanann sé gníomhaithe eacnamaíocha na críche a shlógadh agus úsáideann sé na hacmhainní a chuireann plie de Roubaix/Lys-lez-Lannoy agus MIE du Roubaisis ar fáil. (Irish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    CCAS v okviru svoje naloge vključevanja najranljivejšega občinstva združuje kontaktno točko PLIE v svojo referenčno skupino RSA, ki se ukvarja s socialnim vključevanjem. Referent PLIE tesno sodeluje s socialnimi predstavniki v okviru RSA, pa tudi z drugimi socialnimi delavci v socialnem grozdu (ki podpira občinstvo, ki ni RAS, ima koristi od AAH ali Assedic storitev), da bi čim bolje opredelili tiste, ki imajo projekt poklicnega vključevanja in potrebujejo posebno, namensko podporo. V okviru te individualizirane in okrepljene podpore je referenčna oseba PLIE določila faze, potrebne za odpravo ovir, povečanje usposobljenosti javnosti in vrnitev na trajnostno zaposlitev, ob dopolnjevanju s socialno podporo. **Opis ukrepa/ciljov**: _Opredelitev sklica PLIE:_ Kot del individualizirane in okrepljene spremljevalke PLIE pripravlja faze, potrebne za odpravo zavor, povečanje usposobljenosti javnosti in vrnitev na trajnostno zaposlitev. Mobilizira gospodarske akterje na ozemlju in uporablja sredstva, ki sta jih dala na voljo PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy in IPE Roubaisis. Upravičeno občinstvo mora imeti stalno prebivališče v eni od obeh občin. V skladu z nacionalnim operativnim programom in memorandumom o soglasju združenja PLIE za obdobje 2014–2020 bo posebna pozornost namenjena naslednjim merilom: Prejemniki socialnih minimumov E Zaposlitveni iskalci zaposlitve E Ljudje s težavami v socialnem in poklicnem vključevanju. _Krepitev podpornih misij:_ 1/Prejeti tiste, ki so upravičeni do PLIE, in pripraviti individualizirano diagnozo, v kateri bodo opredeljene in pojasnjene točke podpore in ovire za dostop do zaposlitve, kar je pogoj za razvoj ustrezne poklicne poti. Socialno-poklicna diagnoza izpostavlja potenciale in obrobne ovire za zaposlovanje. Formalizirana je v ABC ViEsion. 2/Vprašalnik za zbiranje podatkov se vključi v „Moj pristop ESS“ ob vstopu v operacijo. 3/Zagotoviti, da je oseba seznanjena s svojimi obveznostmi, vlogo referenta, različnimi fazami PLIE in možnostmi, ki jih ponuja spremljevalna shema. Predstavil je dokument o zavezi za vključitev v shemo. Ta dokument morajo podpisati udeleženec, referent in direkcija PLIE. Referent bo tudi pojasnil, kako se lahko evropska sredstva uporabijo v okviru okrepljene socialno-poklicne podpore. 4/Vzpostavitev in potrjevanje realističnega strokovnega projekta (potopitev, poslovna anketa, odkrivanje delavnice regionalnega sveta...) 5/Začetek, sledite/ocenite individualizirano pot, da olajšate in pravočasno označite korake, ki vodijo do: E Odstranjevanje perifernih ovir E Dostop do kvalificiranega ali diplomskega usposabljanja E Vrnitev k trajnostnemu zaposlovanju 6/Zagotoviti okrepljeno podporo za vse ciljne skupine. Podpora je zato okrepljena, prilagojena in prilagojena glede na položaj posameznika (periferne težave, raven poklicne dejavnosti, stopnja samostojnosti pri dostopu do trajnostne zaposlitve, zorenje poklicnega projekta itd.). Ker je vsak tečaj prilagojen, sistem PLIE ni namenjen standardizaciji podpore udeležencev. Pričakuje se, da bo vsak razgovor (posamezni ali kolektivni) emargaran. Te različne čase je treba formalizirati s podatkovno zbirko ABC ViEsion, koledarjem in gravirajočimi listi. 7/Začeti in razvijati ukrepe, namenjene podjetjem s ciljem iskanja ponudb za zaposlitev, prilagojenih udeležencem PLIE. 8/Pozicija javnega PLIE o ponudbah, zbranih in na voljo v omrežju. 9/Preostala zaposlitev po 6 mesecih. 10/Naučite se usmerjevalnega orodja za vizualizacijo ABC in programsko opremo „Moj ESS pristop“, ki jo da na voljo PLIE in stanje vseh ukrepov spremljanja in določanja položaja, ki se izvajajo za spremljevalno javnost. Zagotovila bo tudi, da bodo vnesene informacije posodobljene. V ta namen mobilizira gospodarske akterje na ozemlju in uporablja sredstva, ki sta jih dala na voljo PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy in MIE du Roubaisis. (Slovenian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Като част от мисията си да интегрира най-уязвимите аудитории, CCAS интегрира звено за контакт на PLIE в своя референтен екип RSA, посветен на социалното приобщаване. Референтът на PLIE работи в тясно сътрудничество със социалните представители в рамките на RSA, както и с другите социални работници в социалния клъстер (подкрепящи аудитории, които не са членове на RAS, които се ползват от ААХ или от службите на Assedic), за да се идентифицират възможно най-добре онези, които имат проект за професионална интеграция и се нуждаят от специфична, специална подкрепа. Като част от тази индивидуализирана и засилена подкрепа, Referrer PLIE определя етапите, необходими за премахване на пречките, за повишаване на квалификацията на обществеността и за връщане към устойчива заетост, в допълнение към социалната подкрепа. **Описание на действието/целите**: _Definition of the PLIE Reference:_ Като част от индивидуализирано и засилено съпровождане, PLIE Referent определя етапите, необходими за вдигане на спирачките, повишаване на квалификацията на обществеността и връщане към устойчива заетост. Тя мобилизира икономическите субекти на територията и използва ресурсите, предоставени от PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy и МСЕ на Roubaisis. Допустимите аудитории трябва да имат местоживеене в една от двете общини. В съответствие с националната оперативна програма и Меморандума за разбирателство на PLIE за периода 2014—2020 г. ще се обърне специално внимание на следните критерии: E Социални минимуми E Търсещи работа E Дългосрочни търсещи работа лица E Хора със затруднения в социалната и професионалната интеграция. _Укрепване на мисиите за подкрепа:_ 1/Получете лицата, които отговарят на условията за участие в PLIE, и изгответе индивидуализирана диагноза, в която се посочват и изясняват точките на подкрепа и пречките пред достъпа до заетост, което е условие за развитието на съответната кариера. Социално-професионалната диагноза подчертава потенциала и периферните пречки пред заетостта. Той е формализиран в ABC ViEsion. 2/Въвеждане на въпросника за събиране на данни в „Моят подход към ЕСФ“ при започването на операцията. 3/Уверете се, че лицето е научило за своите задължения, ролята на референта, различните етапи на PLIE и възможностите, предлагани от придружаващата схема. Той представи документа за ангажимент за интегриране в схемата. Този документ трябва да бъде подписан от участника, референта и дирекция PLIE. Референтът също така ще уточни как европейското финансиране може да се използва в контекста на засилената социално-професионална подкрепа. 4/Изграждане и валидиране на реалистичен професионален проект (потапяне, бизнес проучване, откриване на семинар на Регионалния съвет...) 5/Започнете, следвайте/оценете индивидуалния път за улесняване и своевременно отбелязване на стъпките, водещи до: Д Освобождаване от периферни бариери E Достъп до квалифицирано или завършило обучение E Завръщане към устойчива заетост 6/Предоставяне на засилена подкрепа за всички портфейлни аудитории. Поради това подкрепата се засилва, но също така се адаптира и калибрира в зависимост от положението на лицето (периферни проблеми, ниво на професионална дейност, степен на автономност при достъпа до устойчива заетост, съзряване на професионалния проект и т.н.). Тъй като всеки курс е персонализиран, системата PLIE няма за цел да стандартизира подкрепата на участниците. Очаква се всяко интервю (индивидуално или колективно) да бъде отменено. Тези различни времена трябва да бъдат формализирани, като се използва базата данни ABC ViEsion, календарът и листовете за гравиране. 7/Започване и разработване на действия, насочени към предприятия с цел проучване на предложения за работа, адаптирани към участниците в PLIE. 8/Позициониране на обществеността PLIE на офертите, събрани и достъпни в мрежата. 9/Остановяване на работа на 6 месеца. 10/Научете инструмента за управление на ABC ViEsion и софтуера „Моят подход към ЕСФ“, предоставен от PLIE, и състоянието на всички действия за наблюдение и позициониране, извършвани за придружаващата ги общественост. Тя също така ще гарантира, че въведената информация се актуализира. За тази цел тя мобилизира икономическите субекти от територията и използва ресурсите, предоставени от PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy и MIE du Roubais. (Bulgarian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Bħala parti mill-missjoni tiegħu li jintegra l-aktar udjenzi vulnerabbli, is-CCAS jintegra punt fokali PLIE fi ħdan it-tim ta’ referenza tal-RSA tiegħu, iddedikat għall-inklużjoni soċjali. Ir-referent PLIE jaħdem mill-qrib mar-rappreżentanti soċjali fi ħdan il-qafas tal-RSA, kif ukoll mal-ħaddiema soċjali l-oħra fil-grupp soċjali (appoġġ għal udjenzi li mhumiex RAS, li jibbenefikaw mill-AAH, jew is-servizzi Assediċi) sabiex jiġu identifikati kemm jista’ jkun dawk li għandhom proġett ta’ integrazzjoni professjonali u jeħtieġu appoġġ speċifiku u ddedikat. Bħala parti minn dan l-appoġġ individwalizzat u msaħħaħ, ir-Referrer PLIE jistabbilixxi l-istadji meħtieġa biex jitneħħew l-ostakli, jiżdiedu l-kwalifiki tal-pubbliku u jerġgħu lura għal impjiegi sostenibbli, f’komplementarjetà mal-appoġġ soċjali. **Deskrizzjoni tal-azzjoni/għanijiet**: _Definizzjoni tar-Referenza PLIE:_ Bħala parti minn akkumpanjament individwalizzat u msaħħaħ, ir-Referent PLIE jistabbilixxi l-istadji meħtieġa biex jitneħħew il-brejkijiet, biex jiżdiedu l-kwalifiki tal-pubbliku u biex jerġa’ jkun hemm impjieg sostenibbli. Huwa jimmobilizza l-atturi ekonomiċi tat-territorju u juża r-riżorsi disponibbli mill-PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy u l-FNE ta’ Roubaisis. L-udjenzi eliġibbli jridu jkunu domiċiljati f’waħda miż-żewġ muniċipalitajiet. Skont il-Programm Operazzjonali Nazzjonali u l-Memorandum ta’ Qbil 2014–2020 tal-PLIE, se tingħata attenzjoni partikolari lill-kriterji li ġejjin: Ir-riċevituri soċjali minimi E Dawk li qed ifittxu impjieg E Dawk li qed ifittxu impjieg fit-tul E Persuni b’diffikultajiet ta’ integrazzjoni soċjali u okkupazzjonali. _Missjonijiet ta’ appoġġ imsaħħaħ:_ 1/Irċievi dawk eliġibbli għall-PLIE u jfassal dijanjosi individwalizzata li tidentifika u tiċċara l-punti ta’ appoġġ u l-ostakli għall-aċċess għall-impjiegi, li hija kundizzjoni għall-iżvilupp ta’ karriera rilevanti. Id-dijanjożi soċjoprofessjonali tenfasizza l-potenzjal u l-ostakli periferali għall-impjieg. Huwa formalizzat fil ABC ViEsion. 2/Introduċi l-kwestjonarju dwar il-ġbir tad-data fl-“Approċċ tiegħi tal-FSE” meta tidħol fl-operazzjoni. 3/Jiżgura li l-persuna saret konxja tal-obbligi tagħha, ir-rwol tar-referent, l-istadji differenti tal-PLIE u l-opportunitajiet offruti mill-iskema ta’ akkumpanjament. Huwa ppreżenta d-dokument ta’ impenn għall-integrazzjoni fl-iskema. Dan id-dokument għandu jiġi ffirmat mill-parteċipant, ir-referent u d-direttorat PLIE. Ir-referent se jispeċifika wkoll kif il-finanzjament Ewropew jista’ jintuża fil-kuntest ta’ appoġġ soċjoprofessjonali msaħħaħ. 4/Il-bini u l-validazzjoni ta’ proġett professjonali realistiku (immersjoni, stħarriġ tan-negozju, skoperta ta’ workshop tal-Kunsill Reġjonali...) 5/Startjar, segwi/evalwa t-triq individwalizzata biex tiffaċilita u timmarka fil-ħin il-passi li jwasslu għal: E Ir-rimi ta’ Ostakoli Periferali E Aċċess għal taħriġ kwalifikanti jew gradwati E Ritorn għal impjieg sostenibbli 6/Ipprovdi appoġġ imsaħħaħ għall-udjenzi kollha tal-portafoll. L-appoġġ huwa għalhekk imsaħħaħ iżda wkoll adattat u kkalibrat skont is-sitwazzjoni tal-persuna (problemi periferiċi, livell ta’ attività professjonali, grad ta’ awtonomija fl-aċċess għal impjieg sostenibbli, maturazzjoni tal-proġett professjonali, eċċ.). Peress li kull kors huwa personalizzat, is-sistema PLIE mhijiex maħsuba biex tistandardizza l-appoġġ tal-parteċipanti. Huwa mistenni li kull intervista (individwali jew kollettiva) tiġi emarġinata. Dawn il-ħinijiet differenti għandhom jiġu fformalizzati bl-użu tad-database ViEsion ABC, il-kalendarju, u l-folji inċiżjoni. 7/Tibda u tiżviluppa azzjonijiet immirati lejn kumpaniji bl-għan li jfittxu offerti ta’ xogħol adattati għall-parteċipanti tal-PLIE. 8/Position the public PLIE fuq l-offerti miġbura u disponibbli fin-netwerk. 9/Jibqa’ l-impjieg wara 6 xhur. 10/Tgħallem l-għodda tat-tmexxija ViEsion ABC u s-softwer “L-approċċ tiegħi tal-FSE” magħmul disponibbli mill-PLIE u l-Istat tal-azzjonijiet kollha ta’ monitoraġġ u pożizzjonament imwettqa għall-pubbliku li jakkumpanjah. Se tiżgura wkoll li l-informazzjoni mdaħħla tiġi aġġornata. Għal dan il-għan, huwa jimmobilizza l-atturi ekonomiċi tat-territorju u juża r-riżorsi disponibbli mill-PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy u l-MIE du Roubaisis. (Maltese)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Como parte da sua missão de integrar os públicos mais vulneráveis, o CCAS integra um ponto focal PLIE na sua equipa de referência RSA, dedicada à inclusão social. O referente PLIE trabalha em estreita colaboração com os representantes sociais no âmbito do RSA, bem como com os outros assistentes sociais do cluster social (apoio a públicos não-RAS, beneficiando da AAH, ou dos serviços Assédicos), a fim de identificar o melhor possível aqueles que têm um projecto de integração profissional e precisam de apoio específico e dedicado. No âmbito deste apoio individualizado e reforçado, a entidade de referência PLIE estabelece as etapas necessárias para eliminar os obstáculos, aumentar as qualificações do público e regressar a um emprego sustentável, em complementaridade com o apoio social. **Descrição da ação/objetivos**: _Definição da Referência PLIE:_ Como parte de um acompanhamento individualizado e reforçado, o Referente PLIE estabelece as etapas necessárias para levantar os freios, elevar as qualificações do público e voltar ao emprego sustentável. Mobiliza os agentes económicos do território e utiliza os recursos disponibilizados pela PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy e pelo MIE de Roubaisis. As audiências elegíveis devem estar domiciliadas num dos dois municípios. Em conformidade com o Programa Operacional Nacional e o Memorando de Entendimento do PLIE 2014-2020, será dada especial atenção aos seguintes critérios: E Beneficiários dos mínimos sociais E Candidatos a emprego E Candidatos a emprego de longa duração E Pessoas com dificuldades de integração social e profissional. _Missões de apoio reforçadas:_ 1/Receber as pessoas elegíveis para o PLIE e elaborar um diagnóstico individualizado que identifique e clarifique os pontos de apoio e os obstáculos ao acesso ao emprego, que é uma condição para o desenvolvimento de um percurso profissional pertinente. O diagnóstico socioprofissional destaca potencialidades e barreiras periféricas ao emprego. É formalizado na ABC ViEsion. 2/Introduzir o questionário de recolha de dados em «A minha abordagem FSE» ao iniciar a operação. 3/Assegurar que a pessoa tomou conhecimento das suas obrigações, do papel do referente, das diferentes fases do PLIE e das oportunidades oferecidas pelo regime de acompanhamento. Apresentou o documento de compromisso para a integração no regime. Este documento deve ser assinado pelo participante, pelo referente e pela direção PLIE. O referente especificará igualmente a forma como o financiamento europeu pode ser utilizado no contexto do reforço do apoio socioprofissional. 4/Construir e validar um projeto profissional realista (imersão, inquérito empresarial, descoberta do ateliê do Conselho Regional, etc.) 5/Iniciar, seguir/avaliar o percurso individualizado para facilitar e marcar a tempo as etapas conducentes a: E Eliminação de Barreiras Periféricas E Acesso a formação qualificada ou pós-graduada E Regresso ao emprego sustentável 6/Fornecer maior apoio a todos os públicos do portfólio. Por conseguinte, o apoio é reforçado, mas também adaptado e calibrado de acordo com a situação da pessoa (problemas periféricos, nível de atividade profissional, grau de autonomia no acesso ao emprego sustentável, maturação do projeto profissional, etc.). Uma vez que cada curso é personalizado, o sistema PLIE não se destina a normalizar o apoio dos participantes. Espera-se que cada entrevista (individual ou coletiva) seja emargaçada. Estes diferentes tempos devem ser formalizados utilizando a base de dados ABC ViEsion, o calendário e as folhas de gravação. 7/Iniciar e desenvolver acções dirigidas às empresas com o objectivo de prospecção de ofertas de emprego adaptadas aos participantes do PLIE. 8/Posição do PLIE público sobre as ofertas recolhidas e disponíveis na rede. 9/Manter o emprego aos 6 meses. 10/Aprenda a ferramenta de direção ABC ViEsion e o software «My ESF approach» disponibilizados pela PLIE e pelo Estado de todas as ações de monitorização e posicionamento realizadas para o público acompanhante. Também garantirá que as informações inseridas sejam atualizadas. Para o efeito, mobiliza os agentes económicos do território e utiliza os recursos disponibilizados pela PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy e pelo MIE du Roubaisis. (Portuguese)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Som led i sin mission om at integrere de mest sårbare målgrupper integrerer CCAS et PLIE-kontaktpunkt i sit RSA-referenceteam, der er dedikeret til social inklusion. Referencepersonen for PLIE arbejder tæt sammen med de sociale repræsentanter inden for rammerne af RSA samt med de øvrige socialarbejdere i den sociale klynge (støtte til ikke-RAS-publikumenter, der nyder godt af AAH eller Assedic-tjenesterne) for så vidt muligt at identificere dem, der har et projekt med professionel integration og har behov for specifik, målrettet støtte. Som led i denne individualiserede og styrkede støtte etablerer reference PLIE de faser, der er nødvendige for at fjerne hindringerne, øge befolkningens kvalifikationer og vende tilbage til bæredygtig beskæftigelse i komplementaritet med social støtte. **Beskrivelse af foranstaltningen/målene**: _Definition af PLIE Reference:_ Som en del af en individualiseret og forstærket akkompagnement etablerer den pågældende PLIE de faser, der er nødvendige for at løfte bremserne, øge offentlighedens kvalifikationer og vende tilbage til bæredygtig beskæftigelse. Den mobiliserer de økonomiske aktører i området og anvender de ressourcer, der stilles til rådighed af PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy og CEF i Roubaisis. Støtteberettigede målgrupper skal have bopæl i en af de to kommuner. I overensstemmelse med det nationale operationelle program og PLIE's aftalememorandum for 2014-2020 vil der blive lagt særlig vægt på følgende kriterier: E Sociale Minimamodtagere E Jobsøgende E Langtidsjobsøgende E Personer med sociale og erhvervsmæssige integrationsproblemer. _Styrkede støttemissioner:_ 1/Modtag dem, der er berettiget til PLIE, og udarbejde en individualiseret diagnose, der identificerer og præciserer støttepunkter og hindringer for adgang til beskæftigelse, hvilket er en forudsætning for udviklingen af en relevant karrierevej. Socio-professionel diagnose sætter fokus på potentialer og perifere hindringer for beskæftigelsen. Det er formaliseret i ABC ViEsion. 2/Indfør dataindsamlingsspørgeskemaet i "Min ESF-tilgang", når operationen påbegyndes. 3/Sikre sig, at personen er blevet bekendt med sine forpligtelser, den referents rolle, de forskellige PLIE-faser og de muligheder, som ledsageordningen giver. Han fremlagde tilsagnsdokumentet for integration i ordningen. Dette dokument skal underskrives af deltageren, referencepersonen og PLIE-direktoratet. Referencepersonen vil også præcisere, hvordan EU-midler kan anvendes i forbindelse med øget socio-professionel støtte. 4/Opbygning og validering af et realistisk professionelt projekt (fordybelse, forretningsundersøgelse, workshop opdagelse af regionalrådet...) 5/Start, følg/evaluere den individualiserede vej for at lette og markere de skridt, der fører til: E Afskaffelse af perifere barrierer E Adgang til kvalificerende eller færdiguddannede uddannelse E Tilbage til bæredygtig beskæftigelse 6/Ydere øget støtte til alle portefølje målgrupper. Støtten styrkes derfor, men tilpasses og tilpasses efter personens situation (perifere problemer, erhvervsaktivitetsniveau, graden af autonomi i adgangen til bæredygtig beskæftigelse, modning af det faglige projekt osv.). Da hvert kursus er personligt tilpasset, har PLIE-systemet ikke til formål at standardisere deltagernes støtte. Det forventes, at hvert interview (individuelt eller kollektivt) vil blive afgrænset. Disse forskellige tidspunkter skal formaliseres ved hjælp af ABC ViEsion-databasen, kalenderen og graveringsarkene. 7/Initiere og udvikle foranstaltninger rettet mod virksomheder med det formål at undersøge jobtilbud, der er tilpasset PLIE-deltagerne. 8/Position den offentlige PLIE på de tilbud, der er indsamlet og tilgængelige i netværket. 9/Efterblivende beskæftigelse i 6 måneder. 10/Lær ABC ViEsion-styringsværktøjet og "Min ESF-tilgang", som PLIE og staten har stillet til rådighed for alle de overvågnings- og positioneringsforanstaltninger, der er gennemført for den ledsagende offentlighed. Den vil også sikre, at de indtastede oplysninger ajourføres. Med henblik herpå mobiliserer den de økonomiske aktører i området og anvender de ressourcer, der stilles til rådighed af PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy og MIE du Roubaisis. (Danish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    În cadrul misiunii sale de integrare a celor mai vulnerabile categorii de public, CCAS integrează un punct focal PLIE în cadrul echipei sale de referință RSA, dedicat incluziunii sociale. Referentul PLIE colaborează îndeaproape cu reprezentanții sociali din cadrul RSA, precum și cu ceilalți asistenți sociali din clusterul social (sprijinirea publicului non-RAS, care beneficiază de AAH sau de serviciile Assedic) pentru a-i identifica cât mai bine pe cei care au un proiect de integrare profesională și au nevoie de sprijin specific și specific. Ca parte a acestui sprijin individualizat și consolidat, referentul PLIE stabilește etapele necesare pentru a elimina obstacolele, pentru a spori calificările cetățenilor și pentru a reveni la locuri de muncă durabile, în complementaritate cu sprijinul social. **Descrierea acțiunii/obiectivelor**: _Definiția Referinței PLIE:_ Ca parte a unui acompaniament individualizat și consolidat, Referentul PLIE stabilește etapele necesare ridicării frânelor, creșterii calificărilor publicului și revenirii la un loc de muncă durabil. Aceasta mobilizează actorii economici din teritoriu și utilizează resursele puse la dispoziție de PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy și de MIE din Roubaisis. Publicul eligibil trebuie să fie domiciliat într-una dintre cele două municipalități. În conformitate cu Programul Operațional Național și Memorandumul de înțelegere 2014-2020 al PLIE, se va acorda o atenție deosebită următoarelor criterii: E beneficiarii minimului social E Căutători de locuri de muncă E Căutători de muncă pe termen lung E Persoane cu dificultăți de integrare socială și profesională. _Misiuni de sprijin consolidate:_ 1/Primirea celor eligibili pentru PLIE și elaborarea unui diagnostic individualizat care să identifice și să clarifice punctele de sprijin și barierele în calea accesului la un loc de muncă, ceea ce reprezintă o condiție pentru dezvoltarea unei cariere relevante. Diagnosticul socio-profesional evidențiază potențialul și barierele periferice în calea ocupării forței de muncă. Este oficializat în ABC ViEsion. 2/Introducerea chestionarului de colectare a datelor în „Abordarea mea FSE” la începerea operațiunii. 3/Asigurarea faptului că persoana a luat cunoștință de obligațiile sale, de rolul referentului, de diferitele etape ale PLIE și de oportunitățile oferite de sistemul însoțitor. El prezintă documentul de angajament pentru integrarea în sistem. Acest document trebuie semnat de participant, de referent și de direcția PLIE. De asemenea, referentul va specifica modul în care finanțarea europeană poate fi utilizată în contextul unui sprijin socio-profesional consolidat. 4/Construirea și validarea unui proiect profesional realist (imersiune, sondaj de afaceri, descoperirea atelierului Consiliului Regional...) 5/Începeți, urmați/evaluați calea individualizată pentru a facilita și marca în timp pașii care conduc la: E Eliminarea barierelor periferice E Accesul la formare calificată sau postuniversitară E Returnarea la locuri de muncă durabile 6/A oferi sprijin sporit pentru toate categoriile de public din portofoliu. Prin urmare, sprijinul este consolidat, dar și adaptat și calibrat în funcție de situația persoanei (probleme periferice, nivel de activitate profesională, grad de autonomie în ceea ce privește accesul la locuri de muncă durabile, maturarea proiectului profesional etc.). Deoarece fiecare curs este personalizat, sistemul PLIE nu are menirea de a standardiza suportul participanților. Se preconizează că fiecare interviu (individual sau colectiv) va fi lansat. Aceste momente diferite trebuie formalizate folosind baza de date ABC ViEsion, calendarul și foile de gravură. 7/Inițiați și dezvoltați acțiuni destinate companiilor cu scopul de a prospecta oferte de locuri de muncă adaptate participanților PLIE. 8/Poziția PLIE public cu privire la ofertele colectate și disponibile în rețea. 9/Rămânând un loc de muncă la 6 luni. 10/Învățați instrumentul de coordonare ABC ViEsion și software-ul „Abordarea mea FSE” pus la dispoziție de PLIE și de starea tuturor acțiunilor de monitorizare și poziționare desfășurate pentru publicul însoțitor. Aceasta va asigura, de asemenea, actualizarea informațiilor introduse. În acest scop, aceasta mobilizează actorii economici din teritoriu și utilizează resursele puse la dispoziție de PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy și de MIE du Roubaisis. (Romanian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Som en del av sitt uppdrag att integrera de mest utsatta målgrupperna integrerar CCAS en PLIE-kontaktpunkt i sin RSA-referensgrupp, som ägnar sig åt social inkludering. PLIE-referenten har ett nära samarbete med de sociala företrädarna inom ramen för RSA, liksom med andra socialarbetare i det sociala klustret (stöd till icke-RAS-publiker, som drar nytta av AAH eller Assedic-tjänsterna) för att på bästa sätt identifiera dem som har ett projekt för yrkesmässig integration och behöver särskilt, särskilt stöd. Som en del av detta individuella och förstärkta stöd fastställer Referer PLIE de steg som krävs för att undanröja hindren, öka allmänhetens kvalifikationer och återgå till hållbar sysselsättning, som ett komplement till socialt stöd. **Beskrivning av åtgärden/målen**: _Definition av PLIE Referens:_ Som en del av ett individuellt och förstärkt ackompanjemang fastställer PLIE Referent de steg som krävs för att lyfta bromsarna, höja allmänhetens kvalifikationer och återgå till hållbar sysselsättning. Den mobiliserar de ekonomiska aktörerna i territoriet och använder de resurser som ställts till förfogande av PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy och FSE i Roubaisis. Berättigade målgrupper måste ha sin hemvist i en av de två kommunerna. I enlighet med det nationella operativa programmet och PLIE:s samförståndsavtal för 2014–2020 kommer särskild uppmärksamhet att ägnas följande kriterier: E Sociala minimamottagare E Arbetssökare E Långtidsarbetssökande E Personer med sociala och yrkesmässiga integrationssvårigheter. _Förstärkt stöduppdrag:_ 1/Mottaga dem som är berättigade till PLIE och utarbeta en individualiserad diagnos som identifierar och klargör stödpunkter och hinder för tillgång till sysselsättning, vilket är en förutsättning för utvecklingen av en relevant karriärväg. Socio-professionella diagnoser belyser potential och perifera hinder för sysselsättning. Det formaliseras i ABC ViEsion. 2/Inför frågeformuläret om uppgiftsinsamling i ”Min ESF-strategi” när insatsen inleds. 3/Säkerställa att personen har blivit medveten om sina skyldigheter, referenspersonens roll, de olika stegen i PLIE och de möjligheter som det medföljande systemet erbjuder. Han lade fram åtagandedokumentet för integrering i systemet. Detta dokument måste undertecknas av deltagaren, referenspersonen och direktoratet för PLIE. Referenten kommer också att ange hur EU-finansiering kan användas i samband med ökat stöd inom det sociala och yrkesmässiga området. 4/Bygga och validera ett realistiskt professionellt projekt (immersion, företagsundersökning, workshopupptäckt av regionfullmäktige...) 5/Start, följ/utvärdera den individualiserade vägen för att underlätta och markera i tid stegen som leder till: E Disponering av perifera hinder E Tillgång till kvalificerad utbildning eller forskarutbildning E Återgång till hållbar sysselsättning 6/Tillhandahåll ökat stöd för alla portföljpubliker. Stödet förstärks därför, men anpassas också efter personens situation (perifera problem, yrkesverksamhetens omfattning, graden av självständighet när det gäller att få tillgång till hållbar sysselsättning, yrkesprojektets mognad osv.). Eftersom varje kurs är personlig är PLIE-systemet inte avsett att standardisera deltagarnas stöd. Det förväntas att varje intervju (individuell eller kollektiv) kommer att emargeras. Dessa olika tider måste formaliseras med hjälp av ABC ViEsion-databasen, kalendern och graveringsbladen. 7/Inleda och utveckla åtgärder som riktar sig till företag i syfte att undersöka jobberbjudanden som är anpassade till PLIE-deltagare. 8/Position den offentliga PLIE på de erbjudanden som samlas in och finns i nätverket. 9/Återstående anställning vid 6 månader. 10/Lär dig styrverktyget ABC ViEsion och programvaran My ESF approach som tillhandahålls av PLIE och staten om alla övervaknings- och positionsbestämningsåtgärder som genomförts för den medföljande allmänheten. Den ska också se till att de uppgifter som förs in uppdateras. I detta syfte mobiliserar den de ekonomiska aktörerna i territoriet och använder de resurser som ställts till förfogande av PLIE de Roubaix/Lys-lez-Lannoy och MIE du Roubaisis. (Swedish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    date of last update
    7 December 2023
    0 references

    Identifiers

    French Kohesio ID
    201502457
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q3672057&oldid=44906154"