removing occupational and social barriers to employment through job placement (Q3671407)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q3671407 in France
Language Label Description Also known as
English
removing occupational and social barriers to employment through job placement
Project Q3671407 in France

    Statements

    country
    France
    0 references
    EU contribution
    70,169.74 Euro
    0 references
    budget
    295,202.96 Euro
    0 references
    co-financing rate
    23.77 percent
    0 references
    start time
    1 January 2015
    0 references
    end time
    31 December 2015
    0 references
    beneficiary name (string)
    Les ateliers de la bruyère
    0 references
    beneficiary
    Q3761284
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    45°42'36.04"N, 3°9'11.45"E
    inferred from
    NUTS 3 statistical territorial entity
    0 references
    summary
    Crée en 1992, l’Association porteuse du chantier d’insertion « Les Ateliers de la Bruyère » reste fidèle à son projet de départ « favoriser la promotion des personnes en développant des actions de formation et d’insertion ». Au fil des années, un certain nombre d’initiatives sont nées d’une double préoccupation : * La progression des personnes éloignées de l’activité économique, * Une action concrète utile au territoire et à ses habitants. Pour cela nous proposons un contrat de travail. Nous sommes conventionnés Atelier Chantier d’Insertion et membre du réseau CHANTIER-école Auvergne ainsi que de l’association l’ATELIER. Actuellement, 12 personnes sont employées en Contrat d’Accompagnement dans l’Emploi aux Ateliers de la bruyère. Ces salariés sont suivis par 2 encadrants techniques, une accompagnatrice socioprofessionnelle et un directeur dans diverses activités: * La création et l’entretien de l’espace rural (abatage, espaces naturels sensibles, réfection du petit patrimoine…) * La production de feutre de laine de moutons artisanal et la mise en place d’animation 'feutrage’ pour les scolaires, les vacanciers, les services enfances… * Des services aux collectivités * Ainsi que diverses activités dès lors qu’elles rendent service à nos concitoyens (dépôt vente artisanale sur Saugues, travaux de repassage, couture,…). _La finalité de cette démarche est double :_ * donner à ces personnes les savoirs être et les savoir-faire nécessaires à une intégration dans le monde du travail par le biais du travail et des formations proposées. * développer et valoriser les produits du terroir en étroite collaboration avec les acteurs économiques du pays de Saugues Le chantier est un dispositif ayant pour objet l’accueil, l’embauche, et la mise au travail, axé autour de 5 fonctions primordiales aux yeux de l’association : les fonctions Accompagnement, Formation, Production, Employeur spécifique d’insertion, Développement économique, territorial et solidaire. **_L’articulation avec les référents de parcours_** s’opère tout au long du CDDI du salarié, de la sélection des CV, à l’accompagnement par les CIP, en passant par l’embauche et l’encadrement technique social et pédagogique. Le partenariat est donc constant, nous mobilisons les différents référents de parcours selon l’avancé du contrat : Avant l’embauche ou l’entrée dans l’ACI : * Pour faire connaître l’offre d’insertion: POLE EMPLOI, service RSA-Insertion du Conseil Général, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, association locale (Emmaüs, secours catholique et populaire, ADMR, restau du c½ur…), mission locale du Puy et de Brioude, assistante social de secteur, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pour le secteur de Langeac), communauté des communes du Pays de Saugues, les 16 communes de notre secteur, les Structures d’Insertion par l’Activité Economique… * Pour le recrutement : Mission locale du Puy et de Brioude, associations partenaires (restau du c½ur) communes et communauté des communes, assistants sociaux de secteur, service RSA-Insertion du Conseil Général, pôle emploi, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pour le secteur de Langeac), SAVS… * Pour l’accueil et l’intégration : POLE EMPLOI, service RSA-Insertion du Conseil Général, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, association locale (Emmaüs, secours catholique et populaire, ADMR, restau du c½ur…), mission locale du Puy et de Brioude, assistante social de secteur, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pour le secteur de Langeac), communauté des communes du Pays de Saugues, les 16 communes de notre secteur, les services sociaux de la MSA, le réseau CHANTIER école Auvergne, le Coorace, les Structures d’Insertion par l’Activité Economique, le SYNESI, les services de la DIRECCTE… Pendant le contrat ou durant la période : * Pour la résolution des problématiques sociales : AS de secteur, CIDFF, CPAM et MSA pour bilan de santé, médecins du travail (centre de gestion et MSA), atelier KASTET, Organisme de Formation (illettrisme et savoir de base, compétences clefs…), mission locale du Puy et de Brioude, bailleurs sociaux, association locale (Emmaüs, secours catholique et populaire, ADMR, restau du c½ur…), le RESAAD, les services addictologies de Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pour le secteur de Langeac), les services sociaux de la MSA (prévention en santé au travail), CAF, le CCAS, le SPIP, l’association « culture du c½ur », l’association « finance et pédagogie », les Structures d’Insertion par l’Activité Economique, le Pays Lafayette dans le cadre de la charte de cohésion sociale … * Pour l’accompagnement professionnel : POLE EMPLOI, les Structures d’Insertion par l’Activité Economique du secteur, mission locale du Puy et de Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, les organismes de formation (GRETA, AFPA, INFA, centre de formation Emile Roux, CFPF…), les entreprises adaptés, les ESAT, les entreprises marchande, les organismes publiques (EPHAD, hôpital, collège…), le point conseil VAE, ADEF+… (French)
    0 references
    Created in 1992, the association responsible for the integration project “Les Ateliers de la Bruyère” remains faithful to its initial project “to promote the promotion of people by developing training and integration activities”. Over the years, a number of initiatives have emerged from a dual concern: * The progression of people away from economic activity, * A concrete action useful to the territory and its inhabitants. For this we propose a contract of employment. We are agreed to Atelier Chantier d’Insertion and member of the network CHANTIER-Ecole Auvergne as well as of the association l’ATELIER. Currently, 12 people are employed in the Support Contract in the Heather Workshops. These employees are followed by 2 technical supervisors, a socio-professional coach and a director in various activities: * The creation and maintenance of the rural area (abatement, sensitive natural areas, rehabilitation of small heritage...) * The production of felt felt of artisanal sheep wool and the setting up of animation ‘flowing’ for schools, holidaymakers, children’s services... * Services to local authorities * As well as various activities when they serve our fellow citizens (artisan sale store on Saugues, ironing, sewing, etc.). _The purpose of this approach is twofold:_ * to give these people the skills to be and know-how necessary for integration into the world of work through the work and the training offered. * develop and value local products in close collaboration with the economic actors of the Saugues country The construction site is a system whose purpose is to welcome, hire, and put to work, centred around 5 essential functions in the eyes of the association: coaching, Training, Production, Specific Integration Employer, Economic, Territorial and Solidarity Development. **_The relationship with the career referents_** takes place throughout the employee’s CDDI, from the selection of CVs, to support through CIPs, to hiring and technical social and pedagogical guidance. The partnership is therefore constant, we mobilise the different route referents according to the advance of the contract: Before hiring or entering the AIT: * To make known the insertion offer: Pole EMPLOI, RSA-Insertion service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, local association (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurant of the c½ur...), local mission of Puy and Brioude, sector social assistant, UT du Puy Rural, UT de Brioude (for the Langeac sector), community of municipalities of the Pays de Saugues, the 16 communes of our sector, the Structures of Integration through Economic Activity... * For recruitment: Local mission of Puy and Brioude, partner associations (restau du c½ur) and community of municipalities, social workers in the sector, RSA-Insertion service of the General Council, employment centre, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (for the Langeac sector), SAVS... * For reception and integration: Pole EMPLOI, RSA-Insertion service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, local association (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurant of the heart...), local mission of Puy and Brioude, sector social worker, UT du Puy Rural, UT of Brioude (for the Langeac sector), community of municipalities of the Pays de Saugues, the 16 municipalities of our sector, the social services of the MSA, the network CHANTIER École Auvergne, the COORACE, the Structures of Integration through Economic Activity, the SYNESI, the services of the DIRECCTE... During the contract or during the period: * For the resolution of social problems: Sector ass, CIDFF, CPAM and MSA for health check-ups, occupational physicians (management centre and MSA), KASTET workshop, Training organisation (illiteration and basic knowledge, key skills...), local mission of Puy and Brioude, social donors, local association (Emmaüs, Catholic and popular relief, ADMR, restaurant of the heart...), RESAAD, the services addictologies of Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (for the Langeac sector), the social services of the MSA (prevention in occupational health), CAF, the CCAS, the SPIP, the association “culture of the c½ur”, the association “finance and pedagogy”, the Structures of Insertion by Economic Activity, the Pays Lafayette within the framework of the charter of social cohesion... * For professional support: Pole EMPLOI, Integration Structures through the Economic Activity of the sector, local mission of Puy and Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, training organisations (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux training centre, CFPF...), adapted companies, ESAT, merchant companies, public bodies (EPHAD, hospital, college...), the VAE advisory point, ADEF+... (English)
    point in time
    18 November 2021
    readability score
    0.1413700265508039
    0 references
    1992 gründete der Trägerverband der Integrationswerft „Les Ateliers de la Bruyère“ sein ursprüngliches Projekt „Förderung der Förderung der Personen durch die Entwicklung von Ausbildungs- und Eingliederungsmaßnahmen“. Im Laufe der Jahre gab es eine Reihe von Initiativen aus zweierlei Gründen: * Das Wachstum der Menschen, die von der Wirtschaftstätigkeit entfernt sind, * ein konkretes Handeln, das dem Gebiet und seinen Einwohnern nützlich ist. Dafür bieten wir einen Arbeitsvertrag an. Wir sind Vertragspartner Atelier Chantier d’Insertion und Mitglied des Netzwerks CHANTIER-École Auvergne sowie des Vereins ATELIER. Derzeit sind 12 Personen im Arbeitsbegleitvertrag in den Heidewerkstätten beschäftigt. Diese Mitarbeiter werden von zwei technischen Beratern, einer sozioprofessionellen Begleiterin und einem Direktor in verschiedenen Tätigkeiten begleitet: * Schaffung und Pflege des ländlichen Raums (Senken, empfindliche Naturräume, Sanierung des kleinen Erbes...) * Herstellung von handgefertigten Schafwollefilz und Einrichtung von Animationen für Schulen, Urlauber, Kinderdienste... * Dienstleistungen für die Gemeinden * sowie verschiedene Aktivitäten, wenn sie unseren Mitbürgern dienen (Handwerksverkauf auf Saugues, Bügelarbeiten, Nähen,...). Der Zweck dieses Ansatzes besteht in zweierlei Hinsicht:] diesen Personen das Wissen und das Know-how zu vermitteln, das für eine Integration in die Arbeitswelt durch die angebotene Arbeit und Ausbildung erforderlich ist. * Entwicklung und Aufwertung der lokalen Produkte in enger Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsakteuren des Landes Saugues Die Baustelle ist ein Instrument, das sich auf die Aufnahme, die Einstellung und die Arbeitsaufnahme konzentriert und sich auf fünf für den Verein wesentliche Funktionen konzentriert: die Funktionen Begleitung, Ausbildung, Produktion, spezifischer Arbeitgeber zur Eingliederung, wirtschaftliche, territoriale und solidarische Entwicklung. **_Die Verbindung mit den Bezugspersonen_** erfolgt entlang des CDDI des Arbeitnehmers, von der Auswahl der Lebensläufe über die Begleitung durch die CIP über die Einstellung und die soziale und pädagogische technische Betreuung. Die Partnerschaft ist daher konstant, wir mobilisieren die verschiedenen Streckenreferenten je nach Fortschreiten des Vertrags: Vor der Einstellung oder dem Eintritt in die ACI: * Um das Einfügungsangebot bekannt zu machen: Pole BESCHÄFTIGUNG, Abteilung RSA-Insertion des Generalrates, CAP BESCHÄFTIGUNG, SAVS, CADA, lokale Vereinigung (Emmaüs, katholische und Volkshilfe, ADMR, Restau du C½ur...), lokale Mission von Puy und Brioude, Sektorsozialassistentin, UT du Puy Rural, UT de Brioude (für den Sektor Langeac), Gemeinschaft der Gemeinden des Pays de Saugues, 16 Gemeinden unseres Sektors, Strukturen der Einbeziehung durch Wirtschaftstätigkeit... * Für die Rekrutierung: Lokale Mission von Puy und Brioude, Partnerverbände (Restau du C½ur) Gemeinden und Gemeindegemeinschaften, Sozialarbeiter des Sektors, Abteilung RSA-Insertion des Generalrates, Cluster Beschäftigung, CAP BESCHÄFTIGUNG, UT du Puy Rural, UT de Brioude (für den Sektor Langeac), SAVS... * Für Aufnahme und Integration: Pole BESCHÄFTIGUNG, Abteilung RSA-Insertion des Generalrates, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, örtliche Vereinigung (Emmaüs, katholische und Volkshilfe, ADMR, Restau du C½ur...), lokale Mission von Puy und Brioude, Sozialarbeiterin des Sektors, UT du Puy Rural, UT de Brioude (für den Langeac-Sektor), Gemeinschaft der Gemeinden des Pays de Saugues, die 16 Gemeinden unseres Sektors, die sozialen Dienste der MSA, das Netzwerk CHANTIER School Auvergne, COORACE, die Strukturen der Wirtschaftstätigkeit, SYNESI, die Dienstleistungen der DIRECCTE... Während des Vertrags oder während der Periode: * Zur Lösung sozialer Probleme: Branchenassistenten, CIDFF, CPAM und MSA für Gesundheitschecks, Arbeitsärzte (Managementzentrum und MSA), KASTET-Workshop, Ausbildungsorganisation (Analphabetismus und grundlegendes Wissen, Schlüsselkompetenzen...), lokale Mission von Puy und Brioude, Sozialgeber, örtlicher Verband (Emmaüs, katholische und Volkshilfe, ADMR, restau du c½ur...), das RESAAD, die Suchtabteilungen von Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (für den Sektor Langeac), die sozialen Dienste der MSA (Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz), CAF, CCAS, SPIP, die Vereinigung „Kultur des c½ur“, die Vereinigung „Finanzen und Pädagogik“, die Strukturen der Eingliederung durch die Wirtschaftstätigkeit, das Pays Lafayette im Rahmen der Charta des sozialen Zusammenhalts... * Zur beruflichen Begleitung: Pole BESCHÄFTIGUNG, die Strukturen der Einbeziehung durch die Wirtschaftstätigkeit des Sektors, lokale Mission von Puy und Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, Bildungseinrichtungen (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux Training Center, CFPF...), angepasste Unternehmen, ESAT, Handelsunternehmen, öffentliche Einrichtungen (EPHAD, Krankenhaus, Hochschule...), Punkt VAE-Beratung, ADEF+... (German)
    point in time
    1 December 2021
    0 references
    De in 1992 opgerichte vereniging die verantwoordelijk is voor het integratieproject „Les Ateliers de la Bruyère” blijft trouw aan haar oorspronkelijke project „het bevorderen van de bevordering van mensen door de ontwikkeling van opleidings- en integratieactiviteiten”. In de loop der jaren zijn een aantal initiatieven voortgekomen uit een tweeledige zorg: * De vooruitgang van mensen weg van economische activiteit, * Een concrete actie nuttig voor het grondgebied en zijn inwoners. Hiervoor stellen wij een arbeidsovereenkomst voor. We zijn akkoord met Atelier Chantier d’Insertion en lid van het netwerk CHANTIER-Ecole Auvergne en van de vereniging l’ATELIER. Momenteel zijn er 12 mensen werkzaam in het Support Contract in de Heather Workshops. Deze medewerkers worden gevolgd door 2 technisch begeleiders, een sociaal-professionele coach en een directeur in diverse activiteiten: * De creatie en het onderhoud van het landelijke gebied (besparing, kwetsbare natuurgebieden, herstel van klein erfgoed...) * De productie van vilt van ambachtelijke schapenwol en het opzetten van animatie „flowing” voor scholen, vakantiegangers, kinderservices... * Diensten aan lokale overheden * evenals verschillende activiteiten wanneer ze onze medeburgers dienen (artisan sale store op Saugues, strijken, naaien, enz.). Het doel van deze aanpak is tweeledig:_ * deze mensen de vaardigheden en knowhow te geven die nodig zijn voor integratie in de arbeidswereld door middel van het werk en de aangeboden opleiding. * ontwikkelen en waarderen lokale producten in nauwe samenwerking met de economische actoren van het Saugues land De bouwplaats is een systeem dat is bedoeld om te verwelkomen, huren en aan het werk, gecentreerd rond 5 essentiële functies in de ogen van de vereniging: coaching, Opleiding, Productie, Specifieke Integratie Werkgever, Economische, Territoriale en Solidariteitsontwikkeling. **_De relatie met de loopbaan referents_** vindt plaats in de gehele CDDI van de werknemer, van de selectie van cv’s, tot ondersteuning via CIP’s, tot werving en technische sociale en pedagogische begeleiding. Het partnerschap is daarom constant, we mobiliseren de verschillende routereferenties volgens het voorschot van het contract: Voor het inhuren of invoeren van de AIT: * Om het invoegaanbod bekend te maken: Pole EMPLOI, RSA-Insertion dienst van de Algemene Raad, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokale vereniging (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurant van de c½ur...), lokale missie van Puy en Brioude, sector sociaal assistent, UT du Puy Rural, UT de Brioude (voor de sector Langeac), gemeenschap van gemeenten van het Pays de Saugues, de 16 gemeenten van onze sector, de structuren van integratie door economische activiteit... * Voor aanwerving: Lokale missie van Puy en Brioude, partnerverenigingen (restau du c½ur) en gemeentegemeenschap, maatschappelijk werkers in de sector, RSA-Insertion-dienst van de Algemene Raad, werkgelegenheidscentrum, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (voor de Langeac-sector), SAVS... * Voor opvang en integratie: Pole EMPLOI, RSA-Insertion dienst van de Algemene Raad, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokale vereniging (Emmaüs, Katholiek en Volkshulp, ADMR, restaurant van het hart...), lokale missie van Puy en Brioude, sector sociaal werker, UT du Puy Rural, UT van Brioude (voor de Langeac-sector), gemeenschap van gemeenten van het Pays de Saugues, de 16 gemeenten van onze sector, de sociale diensten van de MSA, het netwerk CHANTIER École Auvergne, de COORACE, de Structures of Integration through Economic Activity, het SYNESI, de diensten van de DIRECCTE... Tijdens het contract of tijdens de periode: * Voor het oplossen van sociale problemen: Sector ass, CIDFF, CPAM en MSA voor gezondheidscontroles, bedrijfsartsen (managementcentrum en MSA), Kastet-workshop, Opleidingsorganisatie (illiteratie en basiskennis, sleutelvaardigheden...), lokale missie van Puy en Brioude, sociale donoren, lokale vereniging (Emmaüs, katholieke en volksontlasting, ADMR, restaurant van het hart...), RESAAD, de dienstenverslaafden van Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (voor de Langeac-sector); de sociale diensten van de MSA (preventie in de gezondheid op het werk), CAF, CCAS, SPIP, de vereniging „cultuur van de c½ur”, de vereniging „financiering en pedagogie”, de Structures of Insertion by Economic Activity, de Pays Lafayette in het kader van het handvest van sociale cohesie... * Voor professionele ondersteuning: Pole EMPLOI, Integratiestructuren via de economische activiteit van de sector, lokale missie van Puy en Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, opleidingsorganisaties (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux trainingscentrum, CFPF...), aangepaste bedrijven, ESAT, koopvaardijbedrijven, overheidsinstanties (EPHAD, ziekenhuis, college...), het VAE-adviespunt, ADEF+... (Dutch)
    point in time
    6 December 2021
    0 references
    Creata nel 1992, l'associazione responsabile del progetto di integrazione "Les Ateliers de la Bruyère" rimane fedele al suo progetto iniziale "promuovere la promozione delle persone sviluppando attività di formazione e integrazione". Nel corso degli anni, una serie di iniziative sono emerse da una duplice preoccupazione: * La progressione delle persone lontano dall'attività economica, * Un'azione concreta utile al territorio e ai suoi abitanti. Per questo proponiamo un contratto di lavoro. Siamo d'accordo con l'Atelier Chantier d'Insertion e membro della rete CHANTIER-Ecole Auvergne nonché dell'associazione l'ATELIER. Attualmente, 12 persone sono impiegate nel contratto di supporto negli Heather Workshops. Questi dipendenti sono seguiti da 2 supervisori tecnici, un allenatore socio-professionale e un direttore in varie attività: * La creazione e il mantenimento dell'area rurale (abbattimento, aree naturali sensibili, riqualificazione del piccolo patrimonio...) * La produzione di feltro di lana di pecora artigianale e l'allestimento di animazione ‘fluisce' per scuole, vacanzieri, servizi per bambini... * Servizi alle autorità locali * così come varie attività al servizio dei nostri concittadini (negozio di vendita artigianale su Saugues, stiratura, cucito, ecc.). Lo scopo di questo approccio è duplice:_ * per fornire a queste persone le competenze e il know-how necessari per l'integrazione nel mondo del lavoro attraverso il lavoro e la formazione offerta. * sviluppare e valorizzare i prodotti locali in stretta collaborazione con gli attori economici del paese di Saugues Il cantiere è un sistema il cui scopo è quello di accogliere, assumere e mettere al lavoro, incentrato su 5 funzioni essenziali agli occhi dell'associazione: coaching, formazione, produzione, integrazione specifica Datore di lavoro, sviluppo economico, territoriale e solidale. **_Il rapporto con i referenti di carriera_** si svolge in tutto il CDDI del dipendente, dalla selezione dei CV, al supporto attraverso i CIP, alle assunzioni e all'orientamento tecnico sociale e pedagogico. La partnership è quindi costante, mobilitiamo i diversi referenti di rotta in base all'anticipo del contratto: Prima di assumere o entrare nell'AIT: * Per far conoscere l'offerta di inserimento: Polo EMPLOI, servizio di inserimento RSA del Consiglio generale, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, associazione locale (Emmaüs, Catholic and People's Relief, ADMR, ristorante della C½ur...), missione locale di Puy e Brioude, assistente sociale di settore, UT du Puy Rural, UT de Brioude (per il settore Langeac), comunità dei comuni dei Pays de Saugues, 16 comuni del nostro settore, strutture di integrazione attraverso l'attività economica... * Per l'assunzione: Missione locale di Puy e Brioude, associazioni partner (restau du c½ur) e comunità di comuni, operatori sociali del settore, servizio di inserimento RSA del Consiglio generale, centro per l'occupazione, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (per il settore Langeac), SAVS... * Per l'accoglienza e l'integrazione: Pole EMPLOI, servizio di inserimento RSA del Consiglio generale, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, associazione locale (Emmaüs, Catholic and People's Relief, ADMR, ristorante del cuore...), missione locale di Puy e Brioude, assistente sociale del settore, UT du Puy Rural, UT di Brioude (per il settore Langeac), comunità dei comuni dei Pays de Saugues, i 16 comuni del nostro settore, i servizi sociali della MSA, la rete CHANTIER École Auvergne, il COORACE, le Strutture di Integrazione attraverso l'attività economica, il SYNESI, i servizi del DIRECCTE... Durante il contratto o durante il periodo: * Per la risoluzione dei problemi sociali: Ass di settore, CIDFF, CPAM e MSA per controlli sanitari, medici del lavoro (centro di gestione e MSA), laboratorio Kastet, organizzazione di formazione (analizzazione e conoscenze di base, competenze chiave...), missione locale di Puy e Brioude, donatori sociali, associazione locale (Emmaüs, sollievo cattolico e popolare, ADMR, ristorante del cuore...), RESAAD, i servizi tossicodipendenti dell'Alta Loira, UT du Puy Rural, UT de Brioude (per il settore Langeac), i servizi sociali della MSA (prevenzione in salute sul lavoro), CAF, CCAS, SPIP, l'associazione "cultura del c½ur", l'associazione "finanza e pedagogia", le Strutture di Inserimento per Attività Economica, la Pays Lafayette nel quadro della Carta della coesione sociale... * Per il supporto professionale: Polo EMPLOI, strutture di integrazione attraverso l'attività economica del settore, missione locale di Puy e Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, organizzazioni di formazione (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux centro di formazione, CFPF...), aziende adattate, ESAT, società mercantili, enti pubblici (EPHAD, ospedale, college...), il punto di consulenza VAE, ADEF+... (Italian)
    point in time
    12 January 2022
    0 references
    Creada en 1992, la asociación responsable del proyecto de integración «Les Ateliers de la Bruyère» sigue fiel a su proyecto inicial de «fomentar la promoción de las personas mediante el desarrollo de actividades de formación e integración». A lo largo de los años, una serie de iniciativas han surgido de una doble preocupación: * La progresión de las personas lejos de la actividad económica, * una acción concreta útil para el territorio y sus habitantes. Para ello proponemos un contrato de trabajo. Estamos de acuerdo con Atelier Chantier d’Insertion y miembro de la red CHANTIER-Ecole Auvergne, así como de la asociación l’ATELIER. Actualmente, 12 personas están empleadas en el Contrato de Apoyo en los Talleres de Heather. A estos empleados les siguen dos supervisores técnicos, un entrenador socioprofesional y un director en diversas actividades: * La creación y mantenimiento de la zona rural (abandono, zonas naturales sensibles, rehabilitación del pequeño patrimonio...) * La producción de fieltro de lana de oveja artesanal y la puesta en marcha de animaciones ‘flujos’ para escuelas, turistas, servicios infantiles... * Servicios a las autoridades locales * así como diversas actividades cuando sirven a nuestros conciudadanos (tienda de venta en Saugues, plancha, costura, etc.). El objetivo de este enfoque es doble:_ * dar a estas personas las habilidades y los conocimientos necesarios para la integración en el mundo del trabajo a través del trabajo y la formación ofrecida. * desarrollar y valorar productos locales en estrecha colaboración con los actores económicos del país Saugues El sitio de construcción es un sistema cuyo objetivo es acoger, contratar y poner a trabajar, centrado en torno a 5 funciones esenciales a los ojos de la asociación: coaching, Formación, Producción, Empleador de Integración Específica, Desarrollo Económico, Territorial y Solidario. **_La relación con los referentes de carrera_** tiene lugar a lo largo del CDDI del empleado, desde la selección de CV, hasta el apoyo a través de los CIP, hasta la contratación y orientación técnica social y pedagógica. La asociación es por lo tanto constante, movilizamos los diferentes referentes de ruta según el avance del contrato: Antes de contratar o entrar en el AIT: * Para dar a conocer la oferta de inserción: Pole EMPLOI, RSA-Servicio de Inserción del Consejo General, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, asociación local (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurante de la c.ur...), misión local de Puy y Brioude, asistente social sectorial, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para el sector Langeac), comunidad de municipios de Pays de Saugues, las 16 comunas de nuestro sector, las Estructuras de Integración a través de la Actividad Económica... * Para la contratación: Misión local de Puy y Brioude, asociaciones asociadas y comunidad de municipios, trabajadores sociales del sector, servicio RSA-Inserción del Consejo General, centro de empleo, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para el sector Langeac), SAVS... * Para la recepción e integración: Pole EMPLOI, RSA-Servicio de inserción del Consejo General, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, asociación local (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurante del corazón...), misión local de Puy y Brioude, trabajador social sectorial, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para el sector Langeac), comunidad de municipios de Pays de Saugues, los 16 municipios de nuestro sector, los servicios sociales de la MSA, la red CHANTIER École Auvergne, el COORACE, las Estructuras de Integración a través de la Actividad Económica, el SYNESI, los servicios de la DIRECCTE... Durante el contrato o durante el período: * Para la resolución de problemas sociales: Sector ass, CIDFF, CPAM y MSA para chequeos de salud, médicos ocupacionales (centro de gestión y MSA), taller Kastet, organización de formación (illiteración y conocimientos básicos, habilidades clave...), misión local de Puy y Brioude, donantes sociales, asociación local (Emmaüs, ayuda católica y popular, ADMR, restaurante del corazón...), RESAAD, los servicios adictivos de Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para el sector Langeac), los servicios sociales de la MSA (prevención en salud ocupacional), CAF, la CCAS, el SPIP, la asociación «cultura de la c-ur», la asociación «financiación y pedagogía», las Estructuras de Inserción por Actividad Económica, la Pays Lafayette en el marco de la carta de cohesión social... * Para el apoyo profesional: Pole EMPLOI, Estructuras de Integración a través de la Actividad Económica del sector, misión local de Puy y Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMACIÓN, organizaciones formativas (GRETA, AFPA, INFA, centro de formación Emile Roux, CFPF...), empresas adaptadas, ESAT, empresas mercantiles, organismos públicos (EPHAD, hospital, colegio...), el punto de asesoramiento VAE, ADEF+... (Spanish)
    point in time
    14 January 2022
    0 references
    Integratsiooniprojekti „Les Ateliers de la Bruyère“ eest vastutav ühendus, mis loodi 1992. aastal, jääb truuks oma esialgsele projektile „edendada inimeste edendamist koolitus- ja integratsioonitegevuse arendamise kaudu“. Aastate jooksul on esile kerkinud mitu algatust: * Inimeste edasiliikumine majandustegevusest eemal, * konkreetne tegevus, mis on kasulik piirkonnale ja selle elanikele. Selleks pakume välja töölepingu. Oleme nõus Atelier Chantier d’Insertion ja võrgustiku CHANTIER-Ecole Auvergne ning ühenduse l’ATELIER liikmega. Praegu töötab Heatheri töötubades toetuslepingus 12 inimest. Neile töötajatele järgnevad kaks tehnilist juhendajat, ühiskondlik-ametialane treener ja direktor mitmesugustes tegevustes: * Maapiirkonna loomine ja hooldamine (vähendamine, tundlikud looduslikud alad, väikese pärandi taastamine...) * Käsitöölise lambavilla vildi tootmine ning koolidele, puhkajatele, lastehoiuteenustele suunatud animatsiooni „joomine“ loomine... * Teenused kohalikele omavalitsustele * Samuti erinevad tegevused, kui nad teenivad meie kaaskodanikke (kunstniku müügipood Saugues, triikimine, õmblemine jne). _Selle lähenemisviisi eesmärk on kahekordne:_ * anda neile oskused ja oskusteave, mis on vajalikud töömaailma integreerimiseks pakutava töö ja koolituse kaudu. * arendada ja väärtustada kohalikke tooteid tihedas koostöös majandustegevuses osalejatega Saugues riigis Ehitusplats on süsteem, mille eesmärk on tervitada, rentida, ja panna tööle, mis keskendub 5 olulist funktsiooni silmis ühendus: juhendamine, koolitus, tootmine, konkreetne integratsiooni tööandja, majanduslik, territoriaalne ja solidaarsuse arendamine. **_Suhted karjääri referents_**ga toimub kogu töötaja CDDI-s, alates CVde valikust kuni elutähtsate infrastruktuuride programmi kaudu toetamiseni, palkamiseni ning tehnilise sotsiaalse ja pedagoogilise juhendamiseni. Partnerlus on seega konstantne, mobiliseerime erinevad marsruudi referentid vastavalt lepingu sõlmimisele: Enne töölevõtmist või AIT-i sisenemist: * Teha teatavaks sisestamise pakkumine: Pole EMPLOI, üldnõukogu RSA-Insertion Service, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, kohalik ühendus (Emmaüs, katoliiklik ja rahvaabi, ADMR, restoran c½ur...), Puy ja Brioude kohalik missioon, sektori sotsiaalassistent, TÜ du Puy Rural, UT de Brioude (Langeaci sektori jaoks), Pays de Sauguesi omavalitsuste kogukond, meie sektori 16 kommuuni, integratsiooni struktuurid majandustegevuse kaudu... * Töölevõtmiseks: Puy ja Brioude kohalik missioon, partnerühendused (restau du c½ur) ja kohalike omavalitsuste kogukond, sektori sotsiaaltöötajad, üldnõukogu RSA-Insertioni teenistus, tööhõivekeskus, ÜPP EMPLOI, TÜ du Puy Rural, UT de Brioude (Langeaci sektori jaoks), SAVS... * Vastuvõtmiseks ja integreerimiseks: Pole EMPLOI, üldnõukogu RSA-sisenditalitus, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, kohalik ühendus (Emmaüs, katoliiklik ja rahvaabi, ADMR, südamerestoran...), Puy ja Brioude kohalik missioon, sektori sotsiaaltöötaja, TÜ du Puy Rural, Brioude TÜ (Langeaci sektori jaoks), kogukond omavalitsuste Pays de Saugues, 16 omavalitsused meie sektoris, sotsiaalteenuste MSA, võrgustiku CHANTIER École Auvergne, COORACE, struktuurid integratsiooni kaudu majandustegevus, SYNESI, teenuste DIRECCTE... Lepingu või ajavahemiku jooksul: * Sotsiaalsete probleemide lahendamiseks: Sektori pers, CIDFF, CPAM ja MSA tervisekontrolliks, töötervishoiuarstid (juhtimiskeskus ja MSA), Kasteti töötuba, koolitusorganisatsioon (pettus- ja põhiteadmised, põhioskused jne), Puy ja Brioude kohalik missioon, sotsiaalsed rahastajad, kohalik ühendus (Emmaüs, katoliiklik ja populaarne reljeef, ADMR, südamerestoran...), RESAAD, Haute-Loire’i teenustesõltlased, TÜ du Puy Rural, UT de Brioude (Langeaci sektori jaoks), sotsiaalteenused MSA (ennetamine töötervishoius), CAF, CCAS, SPIP, ühing „kultuur c½ur“, ühing „rahastamine ja pedagoogika“, struktuurid Majandustegevus, Pays Lafayette raames harta sotsiaalse ühtekuuluvuse... * Professionaalseks toeks: Pole EMPLOI, Integratsioonistruktuurid sektori majandustegevuse kaudu, Puy ja Brioude kohalik missioon, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, koolitusorganisatsioonid (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux koolituskeskus, CFPF...), kohandatud ettevõtted, ESAT, kaupmehed, avaliku sektori asutused (EPHAD, haigla, kolledž jne), VAE nõuandepunkt, ADEF+... (Estonian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    1992 m. įkurta asociacija, atsakinga už integracijos projektą „Les Ateliers de la Bruyčre“, lieka ištikima savo pradiniam projektui „skatinti žmonių propagavimą plėtojant mokymo ir integracijos veiklą“. Bėgant metams nemažai iniciatyvų atsirado dėl dvejopo susirūpinimo: * Žmonių progresavimas nuo ekonominės veiklos, * konkretus veiksmas, naudingas teritorijai ir jos gyventojams. Šiuo tikslu siūlome sudaryti darbo sutartį. Mes susitarėme su Atelier Chantier d’Introtion ir tinklo CHANTIER-Ecole Auvergne, taip pat asociacijos L’ATELIER nariu. Šiuo metu „Heather Workshops“ paramos sutartyje dirba 12 žmonių. Po šių darbuotojų yra du techniniai prižiūrėtojai, socialinis ir profesionalus treneris ir direktorius įvairiose veiklos srityse: * Kaimo vietovės kūrimas ir išlaikymas (sumažėjimas, jautrios gamtinės vietovės, mažo paveldo atkūrimas...) * Avys vilnos veltinio gamyba ir animacijos kūrimas mokykloms, poilsiautojams, vaikų paslaugoms... * Paslaugos vietos valdžios institucijoms * Taip pat įvairi veikla, kai jos tarnauja mūsų piliečiams (artisano parduotuvė Saugues, lyginimas, siuvimas ir kt.). _Šio požiūrio tikslas yra dvejopas:_ * suteikti šiems žmonėms įgūdžių ir praktinės patirties, reikalingos integracijai į darbo pasaulį per darbą ir siūlomą mokymą. * kurti ir vertinti vietinius produktus glaudžiai bendradarbiaujant su Saugu šalies ūkio subjektais Statybos aikštelė yra sistema, kurios tikslas yra pasveikinti, samdyti ir dirbti, orientuota į 5 esmines funkcijas asociacijos akyse: instruktavimas, mokymas, gamyba, konkretus integracijos darbdavys, ekonominis, teritorinis ir solidarumo vystymasis. **_Sąlyga su karjeros referentais_** vyksta visą darbuotojo CDDI laikotarpį, nuo gyvenimo aprašymų atrankos iki paramos per CIP, įdarbinimo ir techninio socialinio bei pedagoginio orientavimo. Todėl partnerystė yra pastovi, mes mobilizuojame skirtingus maršrutus pagal sutarties išankstinę sutartį: Prieš samdant arba atvykstant į AIT: * Paskelbti įterpimo pasiūlymą: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, vietos asociacija (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, c½ur restoranas...), vietos misija Puy ir Brioude, sektoriaus socialinių reikalų asistentė, UT du Puy Rural, UT de Brioude (Langeako sektoriui), Pays de Saugues savivaldybių bendruomenė, 16 mūsų sektoriaus komunų, integracijos per ekonominę veiklą struktūros... * Įdarbinimui: Puy ir Brioude vietos misija, partnerių asociacijos (restau du c½ur) ir savivaldybių bendruomenė, sektoriaus socialiniai darbuotojai, Generalinės tarybos RSA-Insertion tarnyba, užimtumo centras, BŽŪP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (Langeako sektoriui), SAVS... * Priėmimo ir integracijos: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, vietos asociacija (Emmaüs, Katalikų ir liaudies pagalba, ADMR, širdies restoranas...), vietos misija Puy ir Brioude, sektoriaus socialinis darbuotojas, UT du Puy Rural, UT of Brioude (Langeako sektoriui), Pays de Saugues savivaldybių bendruomenė, 16 mūsų sektoriaus savivaldybių, MSA socialinės paslaugos, tinklas CHANTIER École Auvergne, COORACE, integracijos struktūros per ekonominę veiklą, SYNESI, DIRECCTE paslaugos... Sutarties metu arba per laikotarpį: * Socialinių problemų sprendimas: Sektoriaus asilai, CIDFF, CPAM ir MSA sveikatos patikrinimui, profesiniai gydytojai (valdymo centras ir MSA), Kastet seminaras, mokymo organizavimas (iliuzija ir pagrindinės žinios, pagrindiniai įgūdžiai ir kt.), Puy ir Brioude vietos misija, socialiniai donorai, vietos asociacija (Emmaüs, katalikų ir populiariosios pagalbos, ADMR, širdies restoranas...), RESAAD, Aukštutinės Luaros, UT du Puy Rural, UT de Brioude (Langeako sektoriui) priklausomos paslaugos, MSA socialinės paslaugos (profesinės sveikatos prevencija), CAF, CCAS, SPIP, asociacija „c½ur kultūra“, asociacija „finansai ir pedagogika“, Įtraukimo pagal ekonominę veiklą struktūros, Pays Lafayette pagal socialinės sanglaudos chartiją... * Profesionaliam palaikymui: Pole EMPLOI, Integracijos struktūros per sektoriaus ekonominę veiklą, vietos misija Puy ir Brioude, BŽŪP EMPLOI, UNIFORMATION, mokymo organizacijos (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux mokymo centras, CFPF...), pritaikytos įmonės, ESAT, prekybos įmonės, viešosios įstaigos (EPHAD, ligoninė, kolegija...), VAE patariamasis punktas, ADEF+... (Lithuanian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Udruga odgovorna za integracijski projekt „Les Ateliers de la Bruyère” osnovana je 1992. i dalje je vjerna svojem početnom projektu „promicanje promicanja ljudi razvojem aktivnosti obuke i integracije”. Tijekom godina niz inicijativa proizašao je iz dvojne zabrinutosti: * Napredak ljudi daleko od gospodarske aktivnosti, * konkretno djelovanje korisno za teritorij i njegove stanovnike. Za to predlažemo ugovor o radu. Suglasni smo s Atelier Chantier d’Insertion i članom mreže CHANTIER-Ecole Auvergne kao i udruge l’ATELIER. Trenutačno je 12 osoba zaposleno u ugovoru o potpori na radionicama Heather. Nakon tih zaposlenika slijede dva tehnička nadzornika, socio-profesionalni trener i direktor u različitim djelatnostima: * Stvaranje i održavanje ruralnog područja (smanjenje, osjetljiva prirodna područja, rehabilitacija male baštine...) * Proizvodnja pusta od obrtničke ovčje vune i postavljanje animacije ‚tekući’ za škole, turiste, dječje usluge... * Usluge lokalnim vlastima * Kao i razne aktivnosti kada služe našim sugrađanima (trgovačka trgovina na Sauguesu, glačanje, šivanje itd.). _Svrha ovog pristupa je dvostruka:_ * kako bi se tim ljudima pružile vještine i znanja potrebna za integraciju u svijet rada kroz rad i obuku koja se nudi. * razviti i vrednovati lokalne proizvode u bliskoj suradnji s gospodarskim akterima zemlje Saugues Gradilište je sustav čija je svrha pozdraviti, zaposliti i staviti na posao, sa središtem oko 5 osnovnih funkcija u očima udruge: podučavanje, osposobljavanje, proizvodnja, posebna integracija poslodavaca, gospodarski, teritorijalni i solidarni razvoj. **_Odnos s referentima za karijeru_** odvija se tijekom cijelog trajanja CDDI-ja zaposlenika, od odabira životopisa do potpore putem CIP-ova, do zapošljavanja te tehničkog socijalnog i pedagoškog usmjeravanja. Partnerstvo je stoga konstantno, mobiliziramo različite referentne rute prema predujmu ugovora: Prije zapošljavanja ili ulaska u AIT: * Kako bi se obznanila ponuda za umetanje: Pole EMPLOI, RSA-Insertion služba Glavnog vijeća, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokalna udruga (Emmaüs, Katolička i narodna pomoć, ADMR, restoran cβur...), lokalna misija Puy i Brioude, sektorski socijalni asistent, UT du Puy Rural, UT de Brioude (za sektor Langeac), zajednica općina Pays de Saugues, 16 općina našeg sektora, strukture integracije kroz gospodarsku aktivnost... * Za zapošljavanje: Lokalna misija Puy i Brioude, partnerske udruge (restau du c½ur) i zajednica općina, socijalni radnici u sektoru, RSA-Insertion služba Općeg vijeća, centar za zapošljavanje, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (za sektor Langeac), SAVS... * Za prijem i integraciju: Pole EMPLOI, RSA-Insertion služba Glavnog vijeća, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokalna udruga (Emmaüs, katolički i narodni reljef, ADMR, restoran srca...), lokalna misija Puy i Brioude, sektorski socijalni radnik, UT du Puy Rural, UT of Brioude (za sektor Langeac), zajednica općina Pays de Saugues, 16 općina našeg sektora, socijalne službe MSA, mreža CHANTIER École Auvergne, COORACE, strukture integracije kroz gospodarsku aktivnost, SYNESI, usluge DIRECCTE-a... Tijekom ugovora ili tijekom razdoblja: * Za rješavanje socijalnih problema: Sektor magarca, CIDFF, CPAM i MSA za zdravstvene preglede, liječnike medicine rada (upravljački centar i MSA), Kastetsku radionicu, organizaciju obuke (iliteracija i osnovno znanje, ključne vještine...), lokalnu misiju Puy i Brioude, društvene donatore, lokalnu udrugu (Emmaüs, katolički i popularni reljef, ADMR, restoran srca...), RESAAD, uslužne ovisnike Haute-Loirea, UT du Puy Rural, UT de Brioude (za sektor Langeac), socijalne službe MSA (prevencija u zdravlju na radu), CAF, CCAS, SPIP, udruga „kultura cβur”, udruga „financiranje i pedagogija”, Strukture inspiracije gospodarske aktivnosti, Pays Lafayette u okviru Povelje o socijalnoj koheziji... * Za stručnu potporu: Pol EMPLOI, Integracijske strukture kroz gospodarsku aktivnost sektora, lokalna misija Puy i Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, organizacije za osposobljavanje (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux centar za obuku, CFPF...), prilagođena poduzeća, ESAT, trgovačka društva, javna tijela (EPHAD, bolnica, koledž...), savjetodavna točka VAE, ADEF+... (Croatian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Η ένωση που δημιουργήθηκε το 1992 για το σχέδιο ένταξης «Les Ateliers de la Bruyère» παραμένει πιστή στο αρχικό της σχέδιο «προώθησης της προώθησης των ανθρώπων μέσω της ανάπτυξης δραστηριοτήτων κατάρτισης και ένταξης». Με την πάροδο των ετών, ορισμένες πρωτοβουλίες προέκυψαν από ένα διττό μέλημα: * Η εξέλιξη των ανθρώπων μακριά από την οικονομική δραστηριότητα, * μια συγκεκριμένη δράση χρήσιμη για την περιοχή και τους κατοίκους της. Γι’ αυτό προτείνουμε μια σύμβαση εργασίας. Συμφωνούμε με τον Atelier Chantier d’Insertion και μέλος του δικτύου CHANTIER-Ecole Auvergne καθώς και της ένωσης l’ATELIER. Επί του παρόντος, 12 άτομα απασχολούνται στη σύμβαση υποστήριξης στα εργαστήρια Heather. Οι εργαζόμενοι αυτοί ακολουθούνται από 2 τεχνικούς επόπτες, έναν κοινωνικοεπαγγελματικό προπονητή και έναν διευθυντή σε διάφορες δραστηριότητες: * Η δημιουργία και η διατήρηση της αγροτικής περιοχής (περικοπή, ευαίσθητες φυσικές περιοχές, αποκατάσταση της μικρής κληρονομιάς...) * Η παραγωγή πιλήματος από βιοτεχνικό μαλλί προβάτων και η δημιουργία κινουμένων σχεδίων «ροής» για σχολεία, παραθεριστές, παιδικές υπηρεσίες... * Υπηρεσίες προς τις τοπικές αρχές * καθώς και διάφορες δραστηριότητες όταν εξυπηρετούν τους συμπολίτες μας (κατάστημα βιοτεχνικής πώλησης στο Saugues, σιδέρωμα, ράψιμο, κ.λπ.). _Ο σκοπός αυτής της προσέγγισης είναι διττός:_ * να δοθούν στα άτομα αυτά οι δεξιότητες και η τεχνογνωσία που απαιτούνται για την ένταξη στον κόσμο της εργασίας μέσω της εργασίας και της παρεχόμενης κατάρτισης. * ανάπτυξη και αξία τοπικών προϊόντων σε στενή συνεργασία με τους οικονομικούς παράγοντες της χώρας Saugues Το εργοτάξιο είναι ένα σύστημα που έχει ως σκοπό να υποδεχτεί, να προσλάβει και να εργαστεί, επικεντρωμένο σε 5 βασικές λειτουργίες στα μάτια της ένωσης: καθοδήγηση, Κατάρτιση, Παραγωγή, Ειδικός Εργοδότης Ένταξης, Οικονομική, Εδαφική και Αλληλεγγύη Ανάπτυξη. **_Η σχέση με τους συμβούλους σταδιοδρομίας_** πραγματοποιείται καθ’ όλη τη διάρκεια του CDDI του εργαζομένου, από την επιλογή βιογραφικών σημειωμάτων, την υποστήριξη μέσω CIP, την πρόσληψη και την τεχνική κοινωνική και παιδαγωγική καθοδήγηση. Ως εκ τούτου, η εταιρική σχέση είναι σταθερή, κινητοποιούμε τα διάφορα σημεία αναφοράς της διαδρομής σύμφωνα με την προκαταβολή της σύμβασης: Πριν από την πρόσληψη ή την είσοδο στο ΑΙΤ: * Για να γνωστοποιήσετε την προσφορά εισαγωγής: POLE EMPLOI, RSA-Insertion Service του Γενικού Συμβουλίου, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, τοπική ένωση (Emmaüs, Καθολική και Λαϊκή Αρωγή, ADMR, εστιατόριο του c½ur...), τοπική αποστολή Puy και Brioude, κοινωνικός βοηθός τομέα, UT du Puy Rural, UT de Brioude (για τον τομέα Langeac), κοινότητα των δήμων Pays de Saugues, οι 16 κοινότητες του τομέα μας, οι δομές ολοκλήρωσης μέσω της οικονομικής δραστηριότητας... * Για προσλήψεις: Τοπική αποστολή Puy και Brioude, ενώσεις εταίρων (restau du c½ur) και κοινότητα δήμων, κοινωνικοί λειτουργοί στον τομέα, υπηρεσία RSA-Insertion του Γενικού Συμβουλίου, κέντρο απασχόλησης, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (για τον τομέα Langeac), SAVS... * Για υποδοχή και ένταξη: Polle EMPLOI, υπηρεσία RSA-Insertion του Γενικού Συμβουλίου, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, τοπική ένωση (Emmaüs, Καθολική και Λαϊκή Αρωγή, ADMR, εστιατόριο της καρδιάς...), τοπική αποστολή Puy και Brioude, κοινωνικός λειτουργός του τομέα, UT du Puy Rural, UT of Brioude (για τον τομέα Langeac), η κοινότητα των δήμων Pays de Saugues, οι 16 δήμοι του τομέα μας, οι κοινωνικές υπηρεσίες της MSA, το δίκτυο CHANTIER École Auvergne, η COORACE, οι δομές ολοκλήρωσης μέσω της οικονομικής δραστηριότητας, το SYNESI, οι υπηρεσίες της DIRECCTE... Κατά τη διάρκεια της σύμβασης ή κατά τη διάρκεια της περιόδου: * Για την επίλυση των κοινωνικών προβλημάτων: Κλαδικός κώλος, CIDFF, CPAM και MSA για ελέγχους υγείας, ιατροί εργασίας (διαχειριστικό κέντρο και MSA), εργαστήριο Kastet, οργάνωση κατάρτισης (διαγραφή και βασικές γνώσεις, βασικές δεξιότητες...), τοπική αποστολή Puy και Brioude, κοινωνικοί δωρητές, τοπική ένωση (Emmaüs, Καθολική και λαϊκή ανακούφιση, ADMR, εστιατόριο της καρδιάς...), RESAAD, οι εξαρτήσεις των Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (για τον τομέα Langeac), οι κοινωνικές υπηρεσίες της MSA (πρόληψη της επαγγελματικής υγείας), CAF, CCAS, SPIP, η ένωση «πολιτισμός του c½ur», η ένωση «χρηματοδότηση και παιδαγωγική», οι δομές της εισαγωγής από την οικονομική δραστηριότητα, η Pays Lafayette στο πλαίσιο του χάρτη της κοινωνικής συνοχής... * Για επαγγελματική υποστήριξη: Στύλος EMPLOI, δομές ολοκλήρωσης μέσω της οικονομικής δραστηριότητας του τομέα, τοπική αποστολή Puy και Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, οργανισμοί κατάρτισης (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux εκπαιδευτικό κέντρο, CFPF...), προσαρμοσμένες εταιρείες, ESAT, εμπορικές εταιρείες, δημόσιοι φορείς (EPHAD, νοσοκομείο, κολλέγιο...), το συμβουλευτικό σημείο VAE, ADEF+... (Greek)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Združenie zodpovedné za integračný projekt „Les Ateliers de la Bruyère“ vytvorené v roku 1992 zostáva verné svojmu pôvodnému projektu „podporovať podporu ľudí rozvojom vzdelávacích a integračných aktivít“. V priebehu rokov vzniklo niekoľko iniciatív z dvojakého záujmu: * Postup ľudí od ekonomickej činnosti, * Konkrétne akcie užitočné pre územie a jeho obyvateľov. Na tento účel navrhujeme pracovnú zmluvu. Dohodli sme sa s Atelier Chantier d’Insertion a členom siete CHANTIER-Ecole Auvergne, ako aj združenia l’ATELIER. V súčasnosti je v rámci zmluvy o podpore v dielňach Heather zamestnaných 12 osôb. Po týchto zamestnancoch nasledujú dvaja technickí vedúci pracovníci, spoločensko-profesionálny tréner a riaditeľ v rôznych činnostiach: * Vytváranie a udržiavanie vidieckej oblasti (znižovanie, citlivé prírodné oblasti, obnova malého dedičstva...) * Výroba plsti z remeselnej ovčej vlny a zriadenie animácie „tečúcej“ pre školy, dovolenkárov, detské služby... * Služby pre miestne orgány * Rovnako ako rôzne aktivity, keď slúžia našim spoluobčanom (výpredaj artizánu na Saugues, žehlenie, šitie atď.). _Účelom tohto prístupu je dvojaký:_ * dať týmto ľuďom zručnosti a know-how potrebné na integráciu do sveta práce prostredníctvom ponúkanej práce a odbornej prípravy. * vyvíjať a oceňovať miestne výrobky v úzkej spolupráci s hospodárskymi subjektmi krajiny Saugues Stavba je systém, ktorého účelom je privítať, najať a dať do práce, sústredený okolo 5 základných funkcií v očiach združenia: koučing, odborná príprava, výroba, špecifická integrácia Zamestnávateľ, hospodársky, územný a solidárny rozvoj. **_ Vzťah s kariérnymi referentmi_** sa uskutočňuje v rámci CDDI zamestnanca, od výberu životopisov až po podporu prostredníctvom CIP, nábor a technické sociálne a pedagogické poradenstvo. Partnerstvo je preto konštantné, mobilizujeme rôzne trasy referentov v súlade s predstihom zmluvy: Pred prenájmom alebo vstupom do AIT: * Ak chcete oznámiť ponuku na vloženie: Pole EMPLOI, RSA-Insertion služba Generálnej rady, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, miestne združenie (Emmaüs, katolícka a ľudová pomoc, ADMR, reštaurácia c½ur...), miestna misia Puy a Brioude, odvetvový sociálny asistent, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pre sektor Langeac), obec obcí Pays de Saugues, 16 obcí nášho sektora, štruktúry integrácie prostredníctvom hospodárskej činnosti... * V prípade prijímania zamestnancov: Miestne poslanie Puy a Brioude, partnerské združenia (reštaurácia c½ur) a obec obcí, sociálni pracovníci v sektore, RSA-Insertion služby Generálnej rady, centrum zamestnanosti, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pre sektor Langeac), SAVS... * Pre príjem a integráciu: Pole EMPLOI, oddelenie RSA Generálnej rady, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, miestne združenie (Emmaüs, katolícka a ľudová pomoc, ADMR, reštaurácia srdca...), miestna misia Puy a Brioude, odvetvový sociálny pracovník, UT du Puy Rural, UT of Brioude (pre sektor Langeac), obec obcí Pays de Saugues, 16 obcí nášho sektora, sociálne služby MSA, sieť CHANTIER École Auvergne, COORACE, štruktúry integrácie prostredníctvom hospodárskej činnosti, SYNESI, služby DIRECCTE... Počas trvania zmluvy alebo počas obdobia: * Na riešenie sociálnych problémov: Sektorový zadok, CIDFF, CPAM a MSA pre zdravotné prehliadky, lekári z povolania (manažérske stredisko a MSA), seminár Kastet, organizácia odbornej prípravy (neliterácia a základné znalosti, kľúčové zručnosti...), miestna misia Puy a Brioude, sociálni darcovia, miestne združenie (Emmaüs, katolícka a ľudová úľava, ADMR, reštaurácia srdca...), RESAAD, závislosť služieb Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pre sektor Langeac), sociálne služby MSA (prevencia v oblasti zdravia pri práci), CAF, CCAS, SPIP, združenie „kultúra c½ur“, združenie „financovanie a pedagogika“, štruktúry vkladu hospodárskou činnosťou, Pays Lafayette v rámci charty sociálnej súdržnosti... * Pre profesionálnu podporu: Pole EMPLOI, Integračné štruktúry prostredníctvom hospodárskej činnosti sektora, miestne poslanie Puy a Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, školiace organizácie (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux Training Centre, CFPF...), prispôsobené spoločnosti, ESAT, obchodné spoločnosti, verejné orgány (EPHAD, nemocnica, vysoká škola...), poradný bod VAE, ADEF+... (Slovak)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Vuonna 1992 perustettu yhdistys, joka vastaa ”Les Ateliers de la Bruyère” -integraatiohankkeesta, on edelleen uskollinen alkuperäiselle hankkeelle ”edistää ihmisten edistämistä kehittämällä koulutus- ja kotouttamistoimia”. Vuosien mittaan useat aloitteet ovat herättäneet kaksitahoista ongelmaa: * Ihmisten eteneminen pois taloudellisesta toiminnasta, * Käytännöllinen toimi, joka on hyödyllinen alueelle ja sen asukkaille. Tätä varten ehdotamme työsopimusta. Olemme sopineet Atelier Chantier d’Insertionille ja CHANTIER-Ecole Auvergnen sekä yhdistyksen L’ATELIER-verkoston jäsenelle. Tällä hetkellä Heather Workshop -työpajoissa työskentelee 12 henkilöä tukisopimuksessa. Näitä työntekijöitä seuraa kaksi teknistä esimiestä, yhteiskunnallis-ammatillinen valmentaja ja johtaja eri tehtävissä: * Luominen ja ylläpito maaseudun (vähentäminen, herkät luonnonalueet, kunnostaminen pieni perintö...) * Tuotanto huopa pienimuotoista lampaan villaa ja perustaminen animaatio ”virtaus” kouluille, lomailijoille, lasten palvelut... * Palvelut paikallisviranomaisille * sekä erilaiset toimet, kun ne palvelevat kansalaisiamme (artisaanikauppa Sauguesissa, silitys, ompelu jne.). _Tämän lähestymistavan tarkoitus on kaksitahoinen:_ * antaa näille ihmisille taidot ja taitotieto, joita tarvitaan työelämään integroitumiseen työn ja tarjottavan koulutuksen avulla. * kehittää ja arvostaa paikallisia tuotteita tiiviissä yhteistyössä talouden toimijoiden Saugues maan Rakennustyömaa on järjestelmä, jonka tarkoituksena on toivottaa, palkata, ja laittaa töihin, keskittynyt noin viisi olennaista toimintoa silmissä yhdistyksen: valmennus, koulutus, tuotanto, erityistyönantaja, taloudellinen, alueellinen ja yhteisvastuullinen kehitys. **_Suhde uran referensseihin_** tapahtuu koko työntekijän CDDI:n ajan ansioluetteloiden valinnasta CIP:n kautta annettavaan tukeen, palkkaamiseen ja tekniseen sosiaaliseen ja pedagogiseen ohjaukseen. Kumppanuus on siis jatkuva, mobilisoimme eri reittien referenssejä sopimuksen ennakon mukaan: Ennen AIT:n palkkaamista tai saapumista: * Tehdä merkintä tarjous: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, paikallinen yhdistys (Emmaüs, katolinen ja kansan avustus, ADMR, ravintola c½ur...), Puyn ja Briouden paikallisedustustot, alakohtainen sosiaaliavustaja, UT du Puy Rural, UT de Brioude (langeac-sektori), Pays de Sauguesin kuntayhteisö, toimialamme 16 kuntaa, taloudellisen toiminnan kautta tapahtuvan integraation rakenne... * Palvelukseenotto: Puyn ja Briouden paikallinen tehtävä, kumppaniyhdistykset (restau du c½ur) ja kuntayhteisö, alan sosiaalityöntekijät, yleisneuvoston RSA-Insertion-palvelu, työllisyyskeskus, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (langeac-sektorin osalta), SAVS... * Vastaanotto ja kotouttaminen: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, paikallinen yhdistys (Emmaüs, katolinen ja kansan avustus, ADMR, sydämen ravintola...), Puyn ja Briouden paikallisedustusto, alakohtainen sosiaalityöntekijä, UT du Puy Rural, Briouden UT (langeac-sektori), Pays de Sauguesin kuntayhteisö, toimialamme 16 kuntaa, MSA: n sosiaalipalvelut, CHANTIER École Auvergne -verkosto, COORACE, taloudellisen toiminnan kautta tapahtuvan integraation rakenteet, SYNESI, DIRECCTEn palvelut... Sopimuksen aikana tai sen aikana: * Sosiaalisten ongelmien ratkaisemiseksi: Toimiala-ass, CIDFF, CPAM ja MSA terveystarkastuksiin, työterveyslääkäreihin (johtokeskus ja MSA), Kastetin työpajaan, koulutusorganisaatioon (lukutaidot ja perustiedot, avaintaidot jne.), Puyn ja Briouden paikalliseen tehtävään, sosiaalisiin avunantajiin, paikallisjärjestöön (Emmaüs, katolinen ja suosittu avustus, ADMR, sydämen ravintola...), RESAADiin, Haute-Loiren palveluriippuvuuteen, UT du Puy Ruraliin, UT de Brioudeen (langeac-sektorin osalta), sosiaalipalvelut MSA (ehkäisy työterveys), CAF, CCAS, SPIP, yhdistys ”kulttuuri c½ur”, yhdistys ”rahoitus ja pedagogiikka”, rakennesyönnin taloudellisen toiminnan, Pays Lafayette osana peruskirjan sosiaalisen yhteenkuuluvuuden... * Ammattimainen tuki: Pole EMPLOI, Integraatiorakenteet alan taloudellisen toiminnan kautta, Puyn ja Briouden paikallinen tehtävä, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, koulutusorganisaatiot (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux -koulutuskeskus, CFPF...), mukautetut yritykset, ESAT, kauppayritykset, julkiset elimet (EPHAD, sairaala, korkeakoulu...), VAE:n neuvontapiste, ADEF+... (Finnish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Utworzone w 1992 r. stowarzyszenie odpowiedzialne za projekt integracyjny „Les Ateliers de la Bruyère” pozostaje wierne swojemu wstępnemu projektowi „promowanie promocji ludzi poprzez rozwijanie działań szkoleniowych i integracyjnych”. Na przestrzeni lat pojawiło się wiele inicjatyw z dwojakiej troski: * Postęp ludzi z dala od działalności gospodarczej, * konkretne działanie przydatne dla terytorium i jego mieszkańców. W tym celu proponujemy umowę o pracę. Zgadzamy się z Atelier Chantier d’Insertion i członkiem sieci CHANTIER-Ecole Auvergne oraz stowarzyszenia L’ATELIER. Obecnie w Warsztatach Heather zatrudnionych jest 12 osób. Po tych pracownikach znajdują się dwa organy nadzoru technicznego, trener społeczno-zawodowy i dyrektor zajmujący się różnymi rodzajami działalności: * Tworzenie i utrzymanie obszarów wiejskich (zmniejszenie, wrażliwe obszary przyrodnicze, rekultywacja małego dziedzictwa...) * Produkcja filcu z rzemieślniczej wełny owczej i stworzenie animacji „pływającej” dla szkół, wczasowiczów, usług dla dzieci... * Usługi dla władz lokalnych * A także różne działania, gdy służą naszym współobywatelom (sklep rzemieślniczy na Saugues, prasowanie, szycie itp.). _Celem tego podejścia jest dwojakie:_ * zapewnienie tym ludziom umiejętności i know-how niezbędnych do integracji ze światem pracy poprzez pracę i oferowane szkolenia. * rozwój i wartość lokalnych produktów w ścisłej współpracy z podmiotami gospodarczymi kraju Saugues. Budowa jest systemem, którego celem jest przyjmowanie, wynajem i oddanie do pracy, skoncentrowane wokół 5 podstawowych funkcji w oczach stowarzyszenia: coaching, szkolenia, produkcja, specyficzna integracja Pracodawca, Rozwój Gospodarczy, Terytorialny i Solidarności. **_Relacja z referentami zawodowymi_** ma miejsce w całym CDDI pracownika, od wyboru życiorysów, po wsparcie poprzez CIP, po zatrudnienie i techniczne doradztwo społeczne i pedagogiczne. Partnerstwo jest zatem stałe, mobilizujemy różne referenty trasy zgodnie z wyprzedzeniem kontraktu: Przed zatrudnieniem lub wejściem do AIT: * Aby zapoznać się z ofertą wstawiania: Pole EMPLOI, służba RSA-Insertion Rady Generalnej, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokalne stowarzyszenie (Emmaüs, Katolicki i Ludowy Relief, ADMR, restauracja c½ur...), lokalna misja Puy and Brioude, sektorowa asystentka socjalna, UT du Puy Rural, UT de Brioude (dla sektora Langeac), wspólnota gmin Pays de Saugues, 16 gmin naszego sektora, struktury integracji poprzez działalność gospodarczą... * Do rekrutacji: Lokalna misja Puy i Brioude, stowarzyszeń partnerskich (restau du c½ur) i wspólnoty gmin, pracowników socjalnych w sektorze, służby RSA-Insertion Rady Generalnej, centrum zatrudnienia, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (dla sektora Langeac), SAVS... * Do przyjmowania i integracji: Pole EMPLOI, służba RSA-Insertion Rady Generalnej, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, stowarzyszenie lokalne (Emmaüs, Katolicka i Ludowa Pomoc, ADMR, restauracja serca...), lokalna misja Puy and Brioude, sektorowy pracownik socjalny, UT du Puy Rural, UT du Puy w Brioude (dla sektora Langeac), wspólnota gmin Pays de Saugues, 16 gmin naszego sektora, usługi socjalne MSA, sieć CHANTIER École Auvergne, COORACE, struktury integracji poprzez działalność gospodarczą, SYNESI, usługi DIRECCTE... W trakcie trwania umowy lub w okresie: * Do rozwiązywania problemów społecznych: Sektorowy tyłek, CIDFF, CPAM i MSA w zakresie badań stanu zdrowia, lekarzy medycyny pracy (centrum zarządzania i MSA), warsztaty Kastet, organizacja szkoleniowa (ilość i podstawowa wiedza, kluczowe umiejętności...), lokalna misja Puy i Brioude, darczyńców społecznych, lokalne stowarzyszenie (Emmaüs, pomoc katolicka i ludowa, ADMR, restauracja serca...), RESAAD, uzależnienia od usług Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (dla sektora Langeac), usługi socjalne MSA (zapobieganie zdrowiu pracy), CAF, CCAS, SPIP, stowarzyszenie „kultura c½ur”, stowarzyszenie „finansowanie i pedagogika”, struktury wprowadzania działalności gospodarczej, Pays Lafayette w ramach karty spójności społecznej... * Dla profesjonalnego wsparcia: Pole EMPLOI, Struktury Integracyjne poprzez działalność gospodarczą sektora, lokalna misja Puy i Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, organizacje szkoleniowe (GRETA, AFPA, INFA, Centrum szkoleniowe Emile Roux, CFPF...), dostosowane przedsiębiorstwa, ESAT, przedsiębiorstwa handlowe, organy publiczne (EPHAD, szpital, kolegium...), punkt doradczy VAE, ADEF+... (Polish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Az 1992-ben létrehozott „Les Ateliers de la Bruyère” integrációs projektért felelős egyesület továbbra is hű az eredeti projektjéhez, amelynek célja „az emberek előmozdítása képzési és integrációs tevékenységek fejlesztésével”. Az évek során számos kezdeményezés merült fel kettős problémából: * Az emberek gazdasági tevékenységtől való eltávolodása * Egy konkrét intézkedés, amely hasznos a terület és a lakosság számára. Ehhez munkaszerződést javasolunk. Megegyeztünk az Atelier Chantier d’Insertion és a CHANTIER-Ecole Auvergne hálózat, valamint a l’ATELIER egyesület tagjával. Jelenleg 12 főt foglalkoztatnak a Heather műhelyekben a Támogatási Szerződésben. Ezeket az alkalmazottakat két műszaki felügyelő, egy társadalmi-szakmai edző és egy igazgató követi a különböző tevékenységekben: * A vidéki térség létrehozása és fenntartása (csökkentés, érzékeny természeti területek, a kis örökség rehabilitációja...) * A kisüzemi juhgyapot filcének termelése, valamint az iskolák, nyaralók, gyermekszolgáltatások számára „folyós” animáció létrehozása... * Szolgáltatások a helyi önkormányzatoknak * valamint különböző tevékenységek, amikor polgártársainkat szolgálják ki (a Saugues-i kézműves bolt, vasalás, varrás stb.). Ennek a megközelítésnek a célja kettős:_ * az, hogy ezeknek az embereknek olyan készségeket és know-how-t adjon, amelyek szükségesek ahhoz, hogy a munka világába való beilleszkedéshez a felajánlott munka és képzés révén beilleszkedjenek. * helyi termékek fejlesztése és értékelése a Saugues ország gazdasági szereplőivel szoros együttműködésben Az építkezés egy olyan rendszer, amelynek célja, hogy üdvözölje, bérelje és üzembe helyezze, 5 alapvető funkció köré szervezve az egyesület szemében: coaching, képzés, termelés, egyedi integrációs munkaadó, gazdasági, területi és szolidaritási fejlesztés. **_A szakmai előmeneteli referensekkel való kapcsolat_** a munkavállaló CDDI-je alatt zajlik, az önéletrajzok kiválasztásától a CIP-eken keresztül történő támogatásig, a munkaerő-felvételig és a technikai szociális és pedagógiai tanácsadásig. A partnerség ezért állandó, a szerződés előrehaladtával mobilizáljuk a különböző útvonal-referenciaértékeket: Felvétel előtt vagy az AIT-be való belépés előtt: * Hogy ismertessék a beillesztési ajánlat: Pole EMPLOI, RSA-bejegyzési szolgálat az Általános Tanács, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, helyi egyesület (Emmaüs, Katolikus és Népi Segélyek, ADMR, étterem a c½ur...), helyi küldetése Puy és Brioude, szektor szociális asszisztens, UT du Puy Rural, UT de Brioude (a Langeac szektor), közösség a Pays de Saugues, az 16 községek szektorunk, a Structures of Integration by Economic Activity... * A felvételhez: Puy és Brioude helyi küldetése, partnerszövetségek (restau du c½ur) és az önkormányzatok közössége, az ágazat szociális munkásai, az Általános Tanács RSA-Insertion szolgálata, foglalkoztatási központ, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (a Langeac szektor számára), SAVS... * Fogadásra és integrációra: Pole EMPLOI, az Általános Tanács RSA-bejegyzési szolgálata, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, helyi egyesület (Emmaüs, Katolikus és Népi Segélyek, ADMR, szív étterme...), Puy és Brioude helyi küldetése, szociális munkás, UT du Puy Rural, UT du Puy Rural, UT of Brioude (a Langeac szektor számára), Pays de Saugues településeinek közössége, ágazatunk 16 önkormányzata, az MSA szociális szolgáltatásai, a CHANTIER École Auvergne hálózat, a COORACE, a gazdasági tevékenységen keresztüli integráció struktúrái, a SYNESI, a DIRECCTE szolgáltatásai... A szerződés időtartama alatt vagy az időszak alatt: * A társadalmi problémák megoldásához: Ágazati szamár, CIDFF, CPAM és MSA egészségügyi vizsgálatokhoz, foglalkozás-orvosok (vezető központ és MSA), Kastet műhely, képzési szervezet (illteráció és alapismeretek, kulcskészségek...), Puy és Brioude helyi küldetése, szociális adományozók, helyi egyesület (Emmaüs, Katolikus és népi megkönnyebbülés, ADMR, szív étterme...), RESAAD, a Haute-Loire, az UT du Puy Rural, az UT de Brioude szolgáltatások függősége (a Langeac szektor számára), az MSA szociális szolgáltatásai (a foglalkozás-egészségügyi megelőzés), a CAF, a CCAS, a SPIP, a „c½ur kultúrája”, a „finanszírozás és pedagógia”, a gazdasági tevékenység által történő beilleszkedés struktúrái, a Pays Lafayette a társadalmi kohézió chartája keretében... * A szakmai támogatás: Pole EMPLOI, Integrációs struktúrák a gazdasági tevékenység az ágazat, helyi küldetés Puy és Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, képzési szervezetek (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux képzési központ, CFPF...), adaptált vállalatok, ESAT, kereskedelmi vállalatok, állami szervek (EPHAD, kórház, főiskola...), a VAE tanácsadó pont, ADEF+... (Hungarian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Sdružení, které bylo založeno v roce 1992 za integrační projekt „Les Ateliers de la Bruyère“, zůstává věrný svému původnímu projektu „Podpora podpory lidí rozvojem vzdělávacích a integračních činností“. V průběhu let vyplynula řada iniciativ z dvojího zájmu: * Pokrok lidí mimo hospodářskou činnost, * konkrétní akce užitečné pro území a jeho obyvatele. Za tímto účelem navrhujeme pracovní smlouvu. Jsme dohodnuti s Atelier Chantier d’Insertion a členem sítě CHANTIER-Ecole Auvergne a sdružení l’ATELIER. V současné době je 12 lidí zaměstnáno ve smlouvě o podpoře v Heather Workshops. Po těchto zaměstnancích následují dva techničtí dohlížitelé, socioprofesní kouč a ředitel v různých činnostech: * Vytvoření a udržování venkovské oblasti (snížení, citlivé přírodní oblasti, obnova malého dědictví...) * Výroba plsti z řemeslné ovčí vlny a vytvoření animace „tekoucí“ pro školy, turisty, dětské služby... * Služby místním orgánům * Stejně jako různé aktivity, když slouží našim spoluobčanům (artisan prodejna na Saugues, žehlení, šití, atd.). _Účelem tohoto přístupu je dvojí:_ * poskytnout těmto lidem dovednosti a know-how nezbytné pro integraci do světa práce prostřednictvím práce a nabízené odborné přípravy. * vyvíjet a oceňovat místní produkty v úzké spolupráci s hospodářskými subjekty Saugues země Stavební místo je systém, jehož účelem je přivítat, najímat a dát do práce, zaměřený na 5 základních funkcí v očích sdružení: koučování, odborná příprava, výroba, specifická integrace Zaměstnavatel, hospodářský, územní a solidární rozvoj. **_Vztah s kariérními referenty_** probíhá po celou dobu CDDI zaměstnance, od výběru životopisů, přes podporu prostřednictvím CIP, až po nábor a technické sociální a pedagogické poradenství. Partnerství je tedy stálé, mobilizujeme různé referenty trasy podle předstihu smlouvy: Před najímáním nebo vstupem do AIT: * Chcete-li zveřejnit nabídku vložení: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, místní sdružení (Emmaüs, Katolické a lidové úlevy, ADMR, restaurace c½ur...), místní mise Puy a Brioude, sociální asistent odvětví, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pro odvětví Langeac), obec obcí Pays de Saugues, 16 obcí našeho sektoru, Struktury integrace prostřednictvím ekonomické aktivity... * Pro nábor: Místní mise Puy a Brioude, partnerských sdružení (restau du c½ur) a obcí, sociálních pracovníků v tomto odvětví, služby RSA-Insertion Generální rady, centra zaměstnanosti, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pro odvětví Langeac), SAVS... * Pro příjem a integraci: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, místní sdružení (Emmaüs, Katolické a lidové úlevy, ADMR, restaurace srdce...), místní mise Puy a Brioude, sociální pracovník v odvětví, UT du Puy Rural, UT Brioude (pro odvětví Langeac), obec obcí Pays de Saugues, 16 obcí našeho sektoru, sociální služby MSA, síť CHANTIER École Auvergne, COORACE, Struktury integrace prostřednictvím ekonomické aktivity, SYNESI, služby DIRECCTE... Během smlouvy nebo během období: * Pro řešení sociálních problémů: Sektorový ass, CIDFF, CPAM a MSA pro zdravotní prohlídky, pracovní lékaři (centrum managementu a MSA), Kastet workshop, organizace školení (nemocnice a základní znalosti, klíčové dovednosti...), místní mise Puy a Brioude, sociální dárci, místní sdružení (Emmaüs, katolická a populární úleva, ADMR, restaurace srdce...), RESAAD, závislosti na službách Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pro odvětví Langeac), sociální služby MSA (prevence v oblasti zdraví při práci), CAF, CCAS, SPIP, sdružení „kultura c½ur“, sdružení „financování a pedagogika“, Struktury vložení hospodářskou činností, Pays Lafayette v rámci Charty sociální soudržnosti... * Pro odbornou podporu: Pole EMPLOI, Integrační struktury prostřednictvím hospodářské činnosti odvětví, místní mise Puy a Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, vzdělávací organizace (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux školicí středisko, CFPF...), přizpůsobené společnosti, ESAT, obchodní společnosti, veřejné subjekty (EPHAD, nemocnice, vysoká škola...), poradenské středisko VAE, ADEF+... (Czech)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Par integrācijas projektu “Les Ateliers de la Bruyère” izveidotā apvienība, kas izveidota 1992. gadā, joprojām ir uzticīga tās sākotnējam projektam “veicināt cilvēku popularizēšanu, attīstot apmācības un integrācijas aktivitātes”. Gadu gaitā vairākas iniciatīvas ir izraisījušas divējādus jautājumus: * Cilvēku progresija prom no saimnieciskās darbības, * konkrēta rīcība, kas noderīga teritorijai un tās iedzīvotājiem. Šim nolūkam mēs ierosinām darba līgumu. Mēs esam vienojušies ar Atelier Chantier d’Insertion un tīkla CHANTIER-Ecole Auvergne, kā arī asociācijas L’ATELIER biedru. Pašlaik viršu darbnīcās atbalsta līgumā ir nodarbināti 12 cilvēki. Šiem darbiniekiem seko divi tehniskie uzraugi, sociāli profesionāls treneris un direktors dažādās aktivitātēs: * Lauku apvidus izveide un uzturēšana (attīrīšana, jutīgas dabas teritorijas, neliela mantojuma atjaunošana...) * filca filca ražošana no amatnieciskās aitas vilnas un animācijas izveide skolām, atpūtniekiem, bērnu pakalpojumiem... * Pakalpojumi pašvaldībām * Kā arī dažādas aktivitātes, kad tās kalpo mūsu līdzpilsoņiem (artisānu tirdzniecības veikals Sauguros, gludināšana, šūšana utt.). Šīs pieejas mērķis ir divējāds:_ * dot šiem cilvēkiem prasmes un zinātību, kas nepieciešama integrācijai darba pasaulē, izmantojot darbu un piedāvāto apmācību. * izstrādāt un novērtēt vietējos produktus ciešā sadarbībā ar Saugues valsts ekonomikas dalībniekiem Būvlaukums ir sistēma, kuras mērķis ir uzņemt, noalgot un nodot darbā, centrējot ap 5 pamatfunkcijām asociācijas acīs: apmācība, apmācība, ražošana, īpašs integrācijas darba devējs, ekonomikas, teritoriālā un solidaritātes attīstība. **_Attiecības ar karjeras pārstāvjiem_** notiek visā darbinieka CDDI laikā, sākot ar CV atlasi un beidzot ar CIP atbalstu, pieņemšanu darbā un tehnisko sociālo un pedagoģisko orientāciju. Tāpēc partnerība ir nemainīga, mēs mobilizējam dažādus maršrutus saskaņā ar līguma priekšapmaksu: Pirms pieņemt darbā vai ievadīt AIT: * Lai darītu zināmu ievietošanas piedāvājumu: Pole EMPLOI, RSA-Insertion dienests Ģenerālpadomē, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, vietējā asociācija (Emmaüs, katoļu un Tautas Relief, ADMR, restorāns c½ur...), vietējā misija Puy un Brioude, nozares sociālais asistents, UT du Puy Rural, UT de Brioude (Langeac sektorā), pašvaldību kopiena Pays de Saugues, 16 komūnas mūsu nozarē, struktūras integrācijas caur saimniecisko darbību... * Pieņemšanai darbā: Puy un Brioude vietējā misija, partneru asociācijas (restau du c½ur) un pašvaldību kopiena, sociālie darbinieki nozarē, RSA-Insertion dienests Ģenerālpadomē, nodarbinātības centrs, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (Langeac nozarē), SAVS... * Uzņemšanai un integrācijai: Pole EMPLOI, RSA-Insertion dienests Ģenerālpadomē, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, vietējā asociācija (Emmaüs, katoļu un Tautas palīdzība, ADMR, restorāns no sirds...), vietējā misija Puy un Brioude, nozares sociālais darbinieks, UT du Puy Rural, UT of Brioude (Langeac nozarē), Pays de Saugues pašvaldību kopiena, mūsu sektora 16 pašvaldības, MSA sociālie dienesti, tīkls CHANTIER École Auvergne, COORACE, Integrācijas struktūras, izmantojot saimniecisko darbību, SYNESI, DIRECCTE pakalpojumi... Līguma laikā vai tā laikā: * Sociālo problēmu risināšanai: Nozares ass, CIDFF, CPAM un MSA veselības pārbaudēm, arodslimību ārstiem (vadības centrs un MSA), Kastet seminārs, mācību organizācija (slimības un pamatzināšanas, pamatprasmes...), Puy un Brioude vietējā misija, sociālie donori, vietējā apvienība (Emmaüs, katoļu un tautas palīdzība, ADMR, sirds restorāns...), RESAAD, Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude pakalpojumu atkarības (Langeac nozarē), MSA sociālie pakalpojumi (profilakse arodveselībā), CAF, CCAS, SPIP, asociācija “C½ur kultūra”, asociācija “finansēšana un pedagoģija”, saimnieciskās darbības iekļaušanas struktūras, Pays Lafayette sociālās kohēzijas hartas ietvaros... * Profesionālajam atbalstam: Pole EMPLOI, integrācijas struktūras, izmantojot nozares saimniecisko darbību, Puy un Brioude vietējā misija, KLP EMPLOI, UNIFORMATION, mācību organizācijas (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux mācību centrs, CFPF...), pielāgoti uzņēmumi, ESAT, tirdzniecības uzņēmumi, valsts iestādes (EPHAD, slimnīca, koledža...), VAE konsultatīvais punkts, ADEF +... (Latvian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Cruthaíodh an comhlachas atá freagrach as an tionscadal lánpháirtíochta “Les Ateliers de la Bruyère” i 1992, agus tá sé fós dílis dá thionscadal tosaigh “chun daoine a chur chun cinn trí ghníomhaíochtaí oiliúna agus lánpháirtíochta a fhorbairt”. Thar na blianta, tháinig roinnt tionscnamh chun cinn mar gheall ar dhá ábhar imní: Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. Chuige sin, molaimid conradh fostaíochta. Táimid aontaithe le Atelier Chantier d’Insertion agus ball den líonra Chantier-Ecole Auvergne chomh maith leis an gcomhlachas l’ATELIER. Faoi láthair, tá 12 duine fostaithe sa Chonradh Tacaíochta sna Ceardlanna Heather. Leanann beirt mhaoirseoirí teicniúla, cóitseálaí sochghairmiúla agus stiúrthóir i ngníomhaíochtaí éagsúla na fostaithe sin: Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. * Seirbhísí d’údaráis áitiúla * Chomh maith le gníomhaíochtaí éagsúla nuair a fhreastalaíonn siad ar ár gcomhshaoránaigh (siopa díola ealaíne ar Saugues, iarnáil, fuála, etc.). _Is é cuspóir an chur chuige seo dhá ghné:_ * na scileanna a thabhairt do na daoine seo a bheith agus an fios gnó is gá chun iad a chomhtháthú i saol na hoibre tríd an obair agus an oiliúint a chuirtear ar fáil. * táirgí áitiúla a fhorbairt agus a luacháil i ndlúthchomhar le gníomhaithe eacnamaíocha na tíre Saugues Is córas é an láithreán tógála a bhfuil sé de chuspóir aige fáilte a chur roimh, fruiliú, agus a chur ag obair, atá dírithe ar fheidhmeanna riachtanacha 5 i súile an chomhlachais: oiliúint, Oiliúint, Táirgeadh, Fostóir um Chomhtháthú Sonrach, Forbairt Eacnamaíoch, Chríochach agus Dlúthpháirtíochta. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. Tá an chomhpháirtíocht leanúnach, dá bhrí sin, slógfaimid na tagairtí éagsúla bealaigh de réir mar a théann an conradh chun cinn: Roimh fhostú nó dul isteach ar an AIT: * Chun an tairiscint isteach a chur in iúl: Pole EMPLOI, RSA-Insertion service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, cumann áitiúil (Emmaüs, Caitliceach agus People’s Relief, ADMR, bialann an c½ur...), misean áitiúil Puy agus Brioude, cúntóir sóisialta na hearnála, UT du Puy Rural, UT de Brioude (don earnáil Langeac), pobal bardais na Pays de Saugues, 16 communes inár n-earnáil, Struchtúir Chomhtháthú trí Ghníomhaíocht Eacnamaíoch... * I gcomhair earcaíochta: Misean áitiúil Puy agus Brioude, cumainn chomhpháirtíochta (restau du c½ur) agus pobal na mbardas, oibrithe sóisialta san earnáil, seirbhís RSA-Insertion na Comhairle Ginearálta, ionad fostaíochta, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (don earnáil Langeac), SAVS... * Le haghaidh fáiltithe agus lánpháirtíochta: Pole EMPLOI, seirbhís RSA-Insertion na Comhairle Ginearálta, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, cumann áitiúil (Emmaüs, Faoiseamh Caitliceach agus Daoine, ADMR, bialann an chroí...), misean áitiúil Puy agus Brioude, oibrí sóisialta earnála, UT du Puy Rural, UT of Brioude (don earnáil Langeac), pobal bardais na Pays de Saugues, na 16 bhardas inár n-earnáil, seirbhísí sóisialta an MSA, an líonra Chantier École Auvergne, an COORACE, Struchtúir an Chomhtháthaithe trí Ghníomhaíocht Eacnamaíoch, SYNESI, seirbhísí an DIRECCTE... Le linn an chonartha nó le linn na tréimhse: * Chun fadhbanna sóisialta a réiteach: Asal earnála, CIDFF, CPAM agus MSA le haghaidh seiceálacha sláinte, lianna ceirde (ionad bainistíochta agus MSA), ceardlann KASTET, Eagraíocht Oiliúna (moladh agus buneolas, príomhscileanna...), misean áitiúil Puy agus Brioude, deontóirí sóisialta, cumann áitiúil (Emmaüs, faoiseamh Caitliceach agus tóir, ADMR, bialann an chroí...), RESAAD, addictologies seirbhísí Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (d’earnáil Langeac), seirbhísí sóisialta an MSA (cosc ar shláinte cheirde), CAF, CCAS, an SPIP, an comhlachas “cultúr an c½ur”, an comhlachas “maoiniú agus oideolaíocht”, na Struchtúir Ionsáithe de réir Gníomhaíocht Eacnamaíoch, Pás Lafayette faoi chuimsiú chairt an chomhtháthaithe shóisialta... * Le haghaidh tacaíocht ghairmiúil: Pole EMPLOI, Struchtúir Chomhtháthaithe trí Ghníomhaíocht Eacnamaíoch na hearnála, misean áitiúil Puy agus Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, eagraíochtaí oiliúna (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux ionad oiliúna, CFPF...), cuideachtaí oiriúnaithe, ESAT, cuideachtaí ceannaíochta, comhlachtaí poiblí (EPHAD, ospidéal, coláiste...), an pointe comhairleach VAE, ADEF+... (Irish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Združenje, odgovorno za projekt integracije „Les Ateliers de la Bruyère“, ki je bilo ustanovljeno leta 1992, ostaja zvesto svojemu prvotnemu projektu „spodbujanje promocije ljudi z razvojem dejavnosti usposabljanja in vključevanja“. V preteklih letih so se pojavile številne pobude iz dveh razlogov: * Napredovanje ljudi stran od gospodarske dejavnosti, * Konkreten ukrep koristno za ozemlje in njegove prebivalce. Za to predlagamo pogodbo o zaposlitvi. Dogovorili smo se, da Atelier Chantier d’Insertion in član mreže CHANTIER-Ecole Auvergne kot tudi združenje l’ATELIER. Trenutno je v pogodbi o podpori na delavnicah Heather zaposlenih 12 ljudi. Tem zaposlenim sledita dva tehnična nadzornika, socialno-poklicni trener in direktor v različnih dejavnostih: * Ustvarjanje in vzdrževanje podeželja (zmanjšanje, občutljiva naravna območja, rehabilitacija majhne dediščine...) * Proizvodnja klobučevine obrtne ovčje volne in postavitev animacije „točno“ za šole, dopustnike, otroške storitve... * Storitve za lokalne oblasti * Kot tudi različne dejavnosti, ko služijo našim sodržavljanom (artizanska prodajna trgovina na Sauguesu, likanje, šivanje itd.). _Namen tega pristopa je dvojen:_ * dati tem ljudem znanja in spretnosti, potrebne za vključevanje v svet dela prek dela in ponujenega usposabljanja. * razviti in ceniti lokalne izdelke v tesnem sodelovanju z gospodarskimi akterji države Saugues. gradbišče je sistem, katerega namen je pozdraviti, najeti in postaviti na delo, s središčem okoli 5 bistvenih funkcij v očeh združenja: mentorstvo, usposabljanje, proizvodnja, specifični delodajalec, gospodarski, teritorialni in solidarnostni razvoj. **_Odnos s kariernimi referenti_** poteka v celotnem sistemu CDDI zaposlenega, od izbora življenjepisov do podpore prek PKI do zaposlovanja ter tehničnega socialnega in pedagoškega usmerjanja. Partnerstvo je torej konstantno, mobiliziramo različne referente na progi glede na predujem pogodbe: Pred najemom ali vstopom v AIT: * Za objavo ponudbe za vstavitev: Pol EMPLOI, služba RSA-Insertion Generalnega sveta, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokalno združenje (Emmaüs, katoliška in ljudska pomoč, ADMR, restavracija c½ur...), lokalno poslanstvo Puy in Brioude, sektorski socialni pomočnik, UT du Puy Rural, UT de Brioude (za sektor Langeac), skupnost občin Pays de Saugues, 16 občin našega sektorja, strukture vključevanja z gospodarsko dejavnostjo... * Za zaposlitev: Lokalno poslanstvo Puya in Brioude, partnerskih združenj (restau du c½ur) in skupnosti občin, socialnih delavcev v sektorju, službe RSA-Insertion Generalnega sveta, centra za zaposlovanje, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (za sektor Langeac), SAVS... * Za sprejem in integracijo: Pole EMPLOI, služba RSA-Insertion Generalnega sveta, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokalno združenje (Emmaüs, katoliška in ljudska pomoč, ADMR, restavracija srca...), lokalno poslanstvo Puy in Brioude, sektorski socialni delavec, UT du Puy Rural, UT of Brioude (za sektor Langeac), občina občine Pays de Saugues, 16 občin našega sektorja, socialne službe MSA, omrežje CHANTIER École Auvergne, COORACE, strukture integracije prek gospodarske dejavnosti, SYNESI, storitve DIRECCTE... Med pogodbo ali v obdobju: * Za reševanje socialnih problemov: Sektorska rit, CIDFF, CPAM in MSA za zdravstvene preglede, zdravniki medicine dela (center za upravljanje in MSA), delavnica Kastet, organizacija za usposabljanje (iliteracija in osnovno znanje, ključne spretnosti...), lokalno poslanstvo Puya in Brioude, socialni donatorji, lokalno združenje (Emmaüs, katoliška in priljubljena reliefna pomoč, ADMR, restavracija srca...), RESAAD, storitve zasvojenosti Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (za sektor Langeac), socialne službe MSA (preprečevanje zdravja pri delu), CAF, CCAS, SPIP, združenje „kultura c½ur“, združenje „financiranje in pedagogika“, Strukture vključevanja z gospodarsko dejavnostjo, Plača Lafayette v okviru listine o socialni koheziji... * Za strokovno podporo: Pol EMPLOI, integracijske strukture prek gospodarske dejavnosti sektorja, lokalno poslanstvo Puya in Brioude, SKP EMPLOI, UNIFORMATION, organizacije za usposabljanje (GRETA, AFPA, INFA, Center za usposabljanje Emile Roux, CFPF...), prilagojena podjetja, ESAT, trgovske družbe, javni organi (EPHAD, bolnišnica, kolidž...), svetovalna točka VAE, ADEF+... (Slovenian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Създадена през 1992 г., асоциацията, отговаряща за интеграционния проект „Les Ateliers de la Bruyère„, остава вярна на първоначалния си проект „за насърчаване на насърчаването на хората чрез развитие на дейности за обучение и интеграция“. През годините редица инициативи възникнаха в резултат на двойна загриженост: * Развитието на хората далеч от икономическата активност, * конкретно действие, полезно за територията и нейните жители. За тази цел предлагаме трудов договор. Ние сме съгласни с Atelier Chantier d’Insertion и член на мрежата CHANTIER-Ecole Auvergne, както и на асоциацията l’ATELIER. Понастоящем 12 души са заети в договора за подкрепа в работилниците за Хедър. Тези служители са последвани от двама технически надзорници, социално-професионален треньор и директор в различни дейности: * Създаването и поддържането на селския район (намаляване, чувствителни природни зони, рехабилитация на малко наследство...) * Производството на филц от занаятчийска овча вълна и създаването на анимация „течаща“ за училища, почиващи, детски услуги... * Услуги за местните власти * както и различни дейности, когато те служат на нашите съграждани (занаятчийски магазин за продажба на столове, гладене, шиене и др.). _Целта на този подход е двойна:_ * да даде на тези хора уменията да бъдат и ноу-хау, необходими за интеграция в света на труда чрез работата и предлаганото обучение. * разработване и стойност на местни продукти в тясно сътрудничество с икономическите субекти от страната на обществените поръчки Строителният обект е система, чиято цел е да приветства, наема и пуска на работа, съсредоточена около 5 основни функции в очите на асоциацията: коучинг, обучение, производство, специфична интеграция работодател, икономическо, териториално и солидарно развитие. **_Връзката с референтите за кариерата_** се осъществява по време на CDDI на служителя — от избора на автобиографии до подкрепата чрез CIP, до наемането на работа и техническите социални и педагогически насоки. Следователно партньорството е постоянно, мобилизираме различните референтни маршрути в зависимост от аванса на договора: Преди наемане или влизане в AIT: * За да се запознаете с офертата за вмъкване: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, Local Association (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, Restaurant of the C½ur...), местната мисия на Puy and Brioude, секторен социален асистент, UT du Puy Rural, UT de Brioude (за сектора Langeac), общността на общините Pays de Saugues, 16-те общини от нашия сектор, структурите за интеграция чрез икономическа дейност... * За набиране на персонал: Местна мисия на Puy and Brioude, партньорски асоциации (restau du c½ur) и общност от общини, социални работници в сектора, служба RSA-Insertion на Генералния съвет, център по заетостта, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (за сектора Langeac), SAVS... * За приемане и интеграция: Поле EMPLOI, служба RSA-Insertion на Генералния съвет, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, местно сдружение (Emmaüs, католическа и народна помощ, ADMR, ресторант на сърцето...), местна мисия на Puy and Brioude, секторен социален работник, UT du Puy Rural, UT of Brioude (за сектора Langeac), община на общините Pays de Saugues, 16-те общини от нашия сектор, социалните услуги на MSA, мрежата CHANTIER École Auvergne, COORACE, структурите на интеграция чрез икономическа дейност, SYNESI, услугите на DIRECCTE... По време на договора или по време на периода: * За решаване на социални проблеми: Секторни задници, CIDFF, CPAM и MSA за здравни прегледи, лекари по трудова медицина (ръководителски център и MSA), семинар Kastet, организация за обучение (осигуряване и основни знания, ключови умения...), местна мисия на Puy и Brioude, социални донори, местна асоциация (Emmaüs, католическа и народна помощ, ADMR, ресторант на сърцето...), RESAAD, пристрастеност към услугите на Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (за сектора Langeac), социалните услуги на MSA (превенция в областта на здравословните условия на труд), CAF, CCAS, SPIP, сдружението „култура на c½ur„, асоциацията „финансиране и педагогика“, структурите на вмъкване по икономическа дейност, Pays Lafayette в рамките на хартата за социално сближаване... * За професионална подкрепа: Pole EMPLOI, Интеграционни структури чрез икономическата дейност на сектора, местна мисия на Puy and Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, организации за обучение (GRETA, AFPA, INFA, център за обучение на Емил Ру, CFPF...), адаптирани компании, ESAT, търговски дружества, публични органи (EPHAD, болница, колеж...), консултантската точка на VAE, ADEF+... (Bulgarian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Maħluqa fl-1992, l-assoċjazzjoni responsabbli għall-proġett ta’ integrazzjoni “Les Ateliers de la Bruyère” tibqa’ leali lejn il-proġett inizjali tagħha “biex tippromwovi l-promozzjoni tan-nies billi tiżviluppa attivitajiet ta’ taħriġ u integrazzjoni”. Matul is-snin, ħarġu għadd ta’ inizjattivi minn tħassib doppju: * Il-progress tan-nies’il bogħod mill-attività ekonomika, * Azzjoni konkreta utli għat-territorju u l-abitanti tiegħu. Għal dan qed nipproponu kuntratt ta’ impjieg. Aħna maqbula li Atelier Chantier d’Insertion u membru tan-netwerk CHANTIER-Ecole Auvergne kif ukoll tal-assoċjazzjoni l’ATELIER. Bħalissa, 12-il persuna huma impjegati fil-Kuntratt ta’ Appoġġ fil-Workshops ta’ Heather. Dawn l-impjegati huma segwiti minn żewġ superviżuri tekniċi, kowċ soċjoprofessjonali u direttur f’diversi attivitajiet: * Il-ħolqien u l-manutenzjoni taż-żona rurali (l-abolizzjoni, iż-żoni naturali sensittivi, ir-riabilitazzjoni tal-wirt żgħir...) * Il-produzzjoni tal-feltru tas-suf tan-nagħaġ artiġjanali u t-twaqqif ta’ animazzjoni ‘flowing’ għall-iskejjel, dawk li jieħdu vaganza, is-servizzi tat-tfal... * Servizzi lill-awtoritajiet lokali * Kif ukoll diversi attivitajiet meta jaqdu liċ-ċittadini sħabna (ħanut tal-bejgħ tal-artiġjani fuq Saugues, mogħdija, ħjata, eċċ.). L-għan ta’ dan l-approċċ huwa doppju:_ * li dawn in-nies jingħataw il-ħiliet u l-għarfien meħtieġa għall-integrazzjoni fid-dinja tax-xogħol permezz tax-xogħol u t-taħriġ offrut. * l-iżvilupp u l-valur tal-prodotti lokali f’kollaborazzjoni mill-qrib mal-atturi ekonomiċi tal-pajjiż Saugues. Is-sit tal-kostruzzjoni huwa sistema li l-għan tagħha huwa li tilqa’, tikri, u tqiegħed għax-xogħol, iċċentrata madwar 5 funzjonijiet essenzjali f’għajnejn l-assoċjazzjoni: kkowċjar, Taħriġ, Produzzjoni, Integrazzjoni Speċifika ta’ Min Iħaddem, Żvilupp Ekonomiku, Territorjali u ta’ Solidarjetà. **_Ir-relazzjoni mar-referenti tal-karriera_** isseħħ matul is-CDDI kollu tal-impjegat, mill-għażla tas-CVs, għall-appoġġ permezz tas-CIPs, sal-ingaġġ u l-gwida teknika soċjali u pedagoġika. Is-sħubija hija għalhekk kostanti, aħna nimmobilizzaw ir-referenti differenti tar-rotot skont il-ħlas bil-quddiem tal-kuntratt: Qabel il-kiri jew id-dħul fl-AIT: * Biex issir magħrufa l-offerta ta’ inserzjoni: Pole EMPLOI, servizz ta’ RSA-Insertion tal-Kunsill Ġenerali, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, assoċjazzjoni lokali (Emmaüs, Kattoliku u tal-Poplu Għajnuna, ADMR, restorant tal-c½ur...), missjoni lokali ta’ Puy u Brioude, assistent soċjali settorjali, UT du Puy Rural, UT de Brioude (għas-settur ta’ Langeac), komunità ta’ muniċipalitajiet ta’ Pays de Saugues, is-16-il komun tas-settur tagħna, l-Istrutturi ta’ Integrazzjoni permezz ta’ Attività Ekonomika... * Għar-reklutaġġ: Missjoni lokali ta’ Puy u Brioude, assoċjazzjonijiet imsieħba (restau du c½ur) u l-komunità ta’ muniċipalitajiet, ħaddiema soċjali fis-settur, servizz ta’ RSA-Insertion tal-Kunsill Ġenerali, ċentru tal-impjiegi, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (għas-settur ta’ Langeac), SAVS... * Għall-akkoljenza u l-integrazzjoni: Pole EMPLOI, servizz ta’ RSA-Insertion tal-Kunsill Ġenerali, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, assoċjazzjoni lokali (Emmaüs, Kattoliku u ta’ Għajnuna tal-Poplu, ADMR, restorant tal-qalb...), missjoni lokali ta’ Puy u Brioude, ħaddiem soċjali settorjali, UT du Puy Rural, UT ta’ Brioude (għas-settur ta’ Langeac), komunità ta ‘muniċipalitajiet ta’ Pays de Saugues, 16 muniċipalitajiet tas-settur tagħna, is-servizzi soċjali tal-MSA, in-netwerk CHANTIER École Auvergne, il-COORACE, l-Istrutturi ta ‘Integrazzjoni permezz Attività Ekonomika, il-SYNESI, is-servizzi tal-DIRECCTE... Matul il-kuntratt jew matul il-perjodu: * Għas-soluzzjoni tal-problemi soċjali: Il-gruppi settorjali, is-CIDFF, is-CPAM u l-MSA għall-eżamijiet tas-saħħa, it-tobba fuq il-post tax-xogħol (iċ-ċentru tal-ġestjoni u l-MSA), il-workshop ta’ Kastet, l-Organizzazzjoni tat-Taħriġ (illiterazzjoni u l-għarfien bażiku, il-ħiliet ewlenin...), il-missjoni lokali ta’ Puy u Brioude, id-donaturi soċjali, l-assoċjazzjoni lokali (Emmaüs, solliev Kattoliku u popolari, l-ADMR, ir-ristorant tal-qalb...), RESAAD, l-addictoloġiji tas-servizzi ta’ Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (għas-settur Langeac), is-servizzi soċjali tal-MSA (prevenzjoni fis-saħħa okkupazzjonali), CAF, is-CCAS, l-SPIP, l-assoċjazzjoni “kultura tal-c½ur”, l-assoċjazzjoni “finanzi u pedagoġija”, l-Istrutturi ta’ Inserzjoni minn Attività Ekonomika, il-Lafayette Pays fi ħdan il-qafas tal-karta tal-koeżjoni soċjali... * Għal appoġġ professjonali: Pole EMPLOI, Strutturi ta’ Integrazzjoni permezz tal-Attività Ekonomika tas-settur, missjoni lokali ta’ Puy u Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMAZZJONI, organizzazzjonijiet ta’ taħriġ (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux ċentru ta’ taħriġ, CFPF...), kumpaniji adattati, ESAT, kumpaniji merkantili, korpi pubbliċi (EPHAD, sptar, kulleġġ...), il-punt konsultattiv VAE, ADEF+...... (Maltese)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Criada em 1992, a associação responsável pelo projeto de integração «Les Ateliers de la Bruyère» mantém-se fiel ao seu projeto inicial «promover a promoção das pessoas através do desenvolvimento de atividades de formação e integração». Ao longo dos anos, várias iniciativas surgiram de uma dupla preocupação: * A progressão das pessoas para longe da actividade económica, * Uma acção concreta útil ao território e aos seus habitantes. Para isso, propomos um contrato de trabalho. Estamos de acordo com o Atelier Chantier d’Insertion e membro da rede CHANTIER-Ecole Auvergne, bem como da associação l’ATELIER. Atualmente, 12 pessoas estão empregadas no Contrato de Apoio nas Oficinas Heather. Estes funcionários são seguidos por 2 supervisores técnicos, um orientador socioprofissional e um diretor em várias atividades: * Criação e manutenção do espaço rural (poupança, zonas naturais sensíveis, reabilitação do pequeno património...) * Produção de feltro de lã de ovelha artesanal e criação de animação «flutuante» para escolas, veraneantes, serviços infantis... * Serviços às autarquias locais * Bem como várias actividades quando servem os nossos concidadãos (loja de venda artesanal em Saugues, engomadoria, costura, etc.). _O objectivo desta abordagem é duplo:_ * dar a estas pessoas as competências e o know-how necessários para a integração no mundo do trabalho através do trabalho e da formação oferecida. * desenvolver e valorizar produtos locais em estreita colaboração com os agentes económicos do país Saugues O canteiro de obras é um sistema cujo objetivo é acolher, contratar e colocar a trabalhar, centrado em torno de 5 funções essenciais aos olhos da associação: orientação, formação, produção, integração específica, desenvolvimento económico, territorial e solidário. **_A relação com os referenciadores de carreira_** decorre ao longo de todo o CDDI do trabalhador, desde a seleção dos CV, ao apoio através dos CIP, à contratação e orientação técnica, social e pedagógica. A parceria é, portanto, constante, mobilizamos os diferentes referentes de rota de acordo com o avanço do contrato: Antes de contratar ou entrar no AIT: * Para dar a conhecer a oferta de inserção: Polo EMPLOI, RSA-Serviço de Inserção do Conselho Geral, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, associação local (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurante do c1⁄2ur...), missão local de Puy e Brioude, assistente social setorial, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para o setor Langeac), comunidade de municípios do Pays de Saugues, as 16 comunas do nosso setor, as Estruturas de Integração através da Atividade Económica... * Para recrutamento: Missão local de Puy e Brioude, associações parceiras (restau du c1⁄2ur) e comunidade de municípios, assistentes sociais do setor, serviço RSA-Inserção do Conselho Geral, centro de emprego, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para o setor Langeac), SAVS... * Para acolhimento e integração: Polo EMPLOI, RSA - Serviço de Inserção do Conselho Geral, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, associação local (Emmaüs, Catholic and People’s Relief, ADMR, restaurante do coração...), missão local de Puy e Brioude, assistente social setorial, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para o setor Langeac), comunidade de municípios do Pays de Saugues, os 16 municípios do nosso setor, os serviços sociais do MSA, a rede CHANTIER École Auvergne, a COORACE, as Estruturas de Integração através da Atividade Económica, o SYNESI, os serviços do DIRECCTE... Durante o contrato ou durante o período: * Para a resolução de problemas sociais: Sector ass, CIDFF, CPAM e MSA para exames de saúde, médicos do trabalho (centro de gestão e MSA), oficina KASTET, organização de formação (illiteração e conhecimentos básicos, competências-chave...), missão local de Puy e Brioude, doadores sociais, associação local (Emmaüs, Catholic and popular relief, ADMR, restaurante do coração...), RESAAD, as dependências de serviços de Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (para o sector Langeac), os serviços sociais da MSA (prevenção da saúde no trabalho), CAF, CCAS, SPIP, a associação “cultura do c1⁄2ur”, a associação “finanças e pedagogia”, as Estruturas de Inserção por Actividade Económica, o Pays Lafayette no âmbito da Carta da Coesão Social... * Para apoio profissional: Polo EMPLOI, Estruturas de Integração através da Atividade Económica do setor, missão local de Puy e Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, organizações de formação (GRETA, AFPA, INFA, centro de formação Emile Roux, CFPF...), empresas adaptadas, ESAT, empresas mercantis, organismos públicos (EPHAD, hospital, faculdade...), o ponto consultivo do VAE, ADEF+... (Portuguese)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Foreningen, der blev oprettet i 1992, og som er ansvarlig for integrationsprojektet "Les Ateliers de la Bruyère", er fortsat tro mod sit oprindelige projekt om "fremme af mennesker gennem udvikling af uddannelses- og integrationsaktiviteter". I årenes løb er der opstået en række initiativer ud fra en dobbelt bekymring: * Fremskridt af mennesker væk fra økonomisk aktivitet, * En konkret handling, der er nyttig for området og dets indbyggere. Til dette foreslår vi en ansættelseskontrakt. Vi er enige med Atelier Chantier d'Insertion og medlem af netværket CHANTIER-Ecole Auvergne samt af foreningen l'ATELIER. I øjeblikket er 12 personer ansat i støttekontrakten på Heather Workshops. Disse medarbejdere efterfølges af 2 tekniske vejledere, en socio-professionel coach og en direktør i forskellige aktiviteter: * Oprettelse og vedligeholdelse af landdistrikterne (aflejring, følsomme naturområder, rehabilitering af den lille arv...) * Produktionen af filt filt af håndværksmæssig fåreuld og etablering af animation "flowing" for skoler, feriegæster, børnetjenester... * Tjenester til lokale myndigheder * samt forskellige aktiviteter, når de betjener vores medborgere (kunstneri salg butik på Saugues, strygning, syning osv.). Formålet med denne fremgangsmåde er dobbelt:_ * at give disse mennesker de færdigheder og den knowhow, der er nødvendige for at blive integreret i arbejdslivet gennem det arbejde og den uddannelse, der tilbydes. * udvikle og værdsætte lokale produkter i tæt samarbejde med de økonomiske aktører i Saugues land Byggepladsen er et system, hvis formål er at byde velkommen, leje, og sat på arbejde, centreret omkring 5 væsentlige funktioner i foreningens øjne: coaching, uddannelse, produktion, specifik integration Arbejdsgiver, økonomisk, territorial og solidaritetsudvikling. **_Forbindelsen med karrierereferencerne finder sted i hele medarbejderens CDDI, fra udvælgelse af CV'er til støtte gennem CIP'er til ansættelse og teknisk social og pædagogisk vejledning. Partnerskabet er derfor konstant, vi mobiliserer de forskellige rute referenter i henhold til kontraktens forfald: Før ansættelse eller indtastning i AIT: * For at gøre opmærksom på indsættelsestilbuddet: Pole EMPLOI, RSA-Insertion-tjenesten i Det Generelle Råd, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokale sammenslutninger (Emmaüs, katolske og folkerelief, ADMR, restaurant på c½ur...), lokale mission af Puy og Brioude, sektor social assistent, UT du Puy Rural, UT de Brioude (for Langeac-sektoren), kommunerne i Pays de Saugues, de 16 kommuner i vores sektor, strukturerne for integration gennem økonomisk aktivitet... * Til ansættelse: Lokal mission for Puy og Brioude, partnersammenslutninger (restau du c½ur) og lokalsamfund, socialarbejdere i sektoren, RSA-Insertion-tjenesten i Det Generelle Råd, beskæftigelsescenter, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (for Langeac-sektoren), SAVS... * Til modtagelse og integration: Pole EMPLOI, RSA-Insertion-tjenesten i Det Generelle Råd, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokal forening (Emmaüs, Katolsk og Folkehjælp, ADMR, hjerterestaurant...), Puy og Brioudes lokale mission, socialarbejder i sektoren, UT du Puy Rural, UT of Brioude (for Langeac-sektoren), sammenslutningen af kommuner i Pays de Saugues, de 16 kommuner i vores sektor, de sociale tjenester i MSA, netværket CHANTIER École Auvergne, COORACE, strukturer for integration gennem økonomisk aktivitet, SYNESI, tjenester af DIRECCTE... I løbet af kontrakten eller i løbet af perioden: * Til løsning af sociale problemer: Sektorass, CIDFF, CPAM og MSA for sundhedsundersøgelser, erhvervslæger (ledelsescenter og MSA), Kastet-workshop, uddannelsesorganisation (ulykkelig og grundlæggende viden, nøglekompetencer...), Puy og Brioudes lokale mission, sociale donorer, lokale sammenslutninger (Emmaüs, katolsk og folkelig nødhjælp, ADMR, hjerterestaurant...), RESAAD, Haute-Loires serviceafhængige, UT du Puy Rural, UT de Brioude (for Langeac-sektoren) de sociale tjenester i MSA (forebyggelse af sundhed på arbejdspladsen), CAF, CCAS, SPIP, sammenslutningen "kultur af c½ur", foreningen "finans og pædagogik", strukturerne for insertion efter økonomisk aktivitet, Pays Lafayette inden for rammerne af chartret om social samhørighed... * For professionel støtte: Pole EMPLOI, Integrationsstrukturer gennem sektorens økonomiske aktivitet, Puy og Brioudes lokale mission, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, uddannelsesorganisationer (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux uddannelsescenter, CFPF...), tilpassede virksomheder, ESAT, handelsvirksomheder, offentlige organer (EPHAD, hospital, kollegium...), VAE rådgivningspunkt, ADEF+... (Danish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Creată în 1992, asociația responsabilă de proiectul de integrare „Les Ateliers de la Bruyère” rămâne fidelă proiectului său inițial „de promovare a promovării oamenilor prin dezvoltarea activităților de formare și integrare”. De-a lungul anilor, o serie de inițiative au apărut dintr-o dublă preocupare: * Avansarea oamenilor departe de activitatea economică, * O acțiune concretă utilă teritoriului și locuitorilor săi. Pentru aceasta propunem un contract de muncă. Suntem de acord cu Atelier Chantier d’Insertion și membru al rețelei CHANTIER-Ecole Auvergne, precum și al asociației l’ATELIER. În prezent, 12 persoane sunt angajate în contractul de asistență în atelierele Heather. Acești angajați sunt urmați de 2 supraveghetori tehnici, un antrenor socio-profesional și un director în diverse activități: * Crearea și întreținerea zonei rurale (reducere, zone naturale sensibile, reabilitarea patrimoniului mic...) * Producția de pâslă pâslă de lână de oaie artizanală și crearea de animație „flux” pentru școli, turiști, servicii pentru copii... * Servicii pentru autoritățile locale * precum și diverse activități atunci când acestea servesc concetățenilor noștri (magazin de vânzare artizanat pe Saugues, călcat, cusut, etc.). _Scopul acestei abordări este dublu:_ * de a oferi acestor oameni competențele necesare pentru a fi și know-how-ul necesar pentru integrarea în lumea muncii prin munca și formarea oferită. * dezvoltarea și valorificarea produselor locale în strânsă colaborare cu actorii economici din țara Saugues șantierul este un sistem al cărui scop este de a primi, închiria și pune în funcțiune, centrat în jurul a 5 funcții esențiale în ochii asociației: îndrumare, formare, producție, integrare specifică Angajator, dezvoltare economică, teritorială și solidară. **_Relația cu referenții de carieră are loc pe tot parcursul CDDI-ului angajatului, de la selectarea CV-urilor, până la susținerea prin CIP, până la angajare și orientare tehnică socială și pedagogică. Parteneriatul este, prin urmare, constant, mobilizăm diferiți referenți de traseu în funcție de avansarea contractului: Înainte de a angaja sau de a intra în AIT: * Pentru a face cunoscută oferta de inserare: Polul EMPLOI, serviciul RSA-Inserție al Consiliului General, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, asociație locală (Emmaüs, Catolic și Relief Poporului, ADMR, restaurant al c½ur...), misiunea locală Puy și Brioude, asistent social sectorial, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pentru sectorul Langeac), comunitatea municipalităților din Pays de Saugues, cele 16 comune ale sectorului nostru, structurile de integrare prin activitate economică... * Pentru recrutare: Misiunea locală a Puy și Brioude, asociațiile partenere (restau du c½ur) și comunitatea municipalităților, asistenții sociali din sector, serviciul RSA-Inserție al Consiliului General, centrul de ocupare a forței de muncă, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pentru sectorul Langeac), SAVS... * Pentru primire și integrare: Pol EMPLOI, serviciul RSA-Inserție al Consiliului General, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, asociație locală (Emmaüs, Catolică și Ajutor Poporului, ADMR, restaurant din inima...), misiunea locală Puy și Brioude, asistent social sectorial, UT du Puy Rural, UT din Brioude (pentru sectorul Langeac), Comunitatea municipalităților din Pays de Saugues, cele 16 municipalități ale sectorului nostru, serviciile sociale ale MSA, rețeaua CHANTIER École Auvergne, COORACE, structurile de integrare prin activitate economică, SYNESI, serviciile DIRECCTE... În timpul contractului sau în cursul perioadei: * Pentru rezolvarea problemelor sociale: Sectorul Ass, CIDFF, CPAM și MSA pentru examene de sănătate, medici de medicina muncii (centru de management și MSA), atelier de lucru Kastet, organizație de formare (iliere și cunoștințe de bază, competențe-cheie...), misiunea locală a Puy și Brioude, donatori sociali, asociație locală (Emmaüs, ajutor catolic și popular, ADMR, restaurant al inimii...), RESAAD, dependente de servicii de Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (pentru sectorul Langeac); serviciile sociale ale MSA (prevenirea în domeniul sănătății la locul de muncă), CAF, CCAS, SPIP, asociația „cultura c½ur”, asociația „finanțare și pedagogie”, structurile de introducere prin activitate economică, Pays Lafayette în cadrul Cartei coeziunii sociale... * Pentru suport profesional: Polul EMPLOI, Structuri de integrare prin activitatea economică a sectorului, misiunea locală a Puy și Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMAȚII, organizații de formare (GRETA, AFPA, INFA, centru de formare Emile Roux, CFPF...), societăți adaptate, ESAT, societăți comerciale, organisme publice (EPHAD, spital, colegiu...), punctul consultativ al VAE, ADEF+... (Romanian)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    Den organisation som ansvarar för integrationsprojektet ”Les Ateliers de la Bruyère” inrättades 1992 och fortsätter att tro på sitt ursprungliga projekt ”att främja främjandet av människor genom att utveckla utbildnings- och integrationsverksamhet”. Under årens lopp har ett antal initiativ tagits ur en dubbel oro: * Utvecklingen av människor bort från ekonomisk verksamhet, * En konkret åtgärd som är användbar för territoriet och dess invånare. För detta föreslår vi ett anställningsavtal. Vi är överens om att Atelier Chantier d’Insertion och medlem i nätverket CHANTIER-Ecole Auvergne samt i föreningen l’ATELIER. För närvarande är 12 personer anställda i supportkontraktet i Heather Workshops. Dessa anställda följs av två tekniska handledare, en socio-professionell coach och en chef i olika aktiviteter: * Skapandet och underhållet av landsbygden (reduktion, känsliga naturområden, rehabilitering av små arv...) * Produktionen av filt av hantverksmässig fårull och inrättandet av animation ”flytande” för skolor, semesterfirare, barntjänster... * Tjänster till lokala myndigheter * liksom olika aktiviteter när de betjänar våra medborgare (hantverksbutik på Saugues, strykning, sömnad, etc.). _Syftet med detta tillvägagångssätt är dubbelt:_ * att ge dessa människor den kompetens och det kunnande som krävs för integration i arbetslivet genom det arbete och den utbildning som erbjuds. * utveckla och värdesätta lokala produkter i nära samarbete med de ekonomiska aktörerna i Saugues land Byggarbetsplatsen är ett system vars syfte är att välkomna, hyra och sätta i arbete, centrerad kring 5 väsentliga funktioner i föreningens ögon: coaching, utbildning, produktion, särskild integrationsarbetsgivare, ekonomisk, territoriell och solidarisk utveckling. **_Relationen med karriärreferenterna_** sker under hela den anställdes CDDI, från valet av meritförteckningar, till stöd genom CIP:er, till anställning och teknisk social och pedagogisk vägledning. Partnerskapet är därför konstant, vi mobiliserar de olika rutten referenter enligt förskottet av kontraktet: Innan AIT anställs eller anställs: * För att tillkännage insättningserbjudandet: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokala föreningar (Emmaüs, Katolska och Folkets Relief, ADMR, restaurang C½ur...), lokala uppdrag Puy och Brioude, sektor social assistent, UT du Puy Rural, UT de Brioude (för Langeac-sektorn), kommunkommunerna i Pays de Saugues, 16 kommuner i vår sektor, strukturerna för integration genom ekonomisk aktivitet... * För rekrytering: Lokala uppdrag Puy och Brioude, partnerföreningar (restau du c½ur) och kommunsamhälle, socialarbetare i sektorn, RSA-Insertion service of the General Council, arbetsförmedling, CAP EMPLOI, UT du Puy Rural, UT de Brioude (för Langeac sektorn), SAVS... * För mottagning och integration: Pole EMPLOI, RSA-Insertion Service of the General Council, CAP EMPLOI, SAVS, CADA, lokala föreningar (Emmaüs, Katolska och Folkets Relief, ADMR, restaurang i hjärtat...), lokala uppdrag för Puy och Brioude, sektorssocialarbetare, UT du Puy Rural, UT of Brioude (för Langeac-sektorn), kommunkommunerna Pays de Saugues, de 16 kommunerna i vår sektor, de sociala tjänsterna i MSA, nätverket CHANTIER École Auvergne, COORACE, strukturerna för integration genom ekonomisk verksamhet, SYNESI, tjänsterna i DIRECCTE... Under avtalet eller under perioden: * För att lösa sociala problem: Sektor ass, CIDFF, CPAM och MSA för hälsokontroller, företagsläkare (förvaltningscenter och MSA), Kastet workshop, utbildningsorganisation (illeri och grundläggande kunskaper, nyckelfärdigheter...), lokala uppdrag Puy och Brioude, sociala givare, lokala föreningar (Emmaüs, katolsk och populär relief, ADMR, restaurang i hjärtat...), RESAAD, tjänster beroendeframkallande av Haute-Loire, UT du Puy Rural, UT de Brioude (för Langeac-sektorn), de sociala tjänsterna i MSA (förebyggande inom företagshälsovård), CAF, CCAS, SPIP, föreningen ”C½urs kultur”, föreningen ”finansiering och pedagogik”, strukturerna för insertion genom ekonomisk verksamhet, Pays Lafayette inom ramen för stadgan för social sammanhållning... * För professionell support: Pole EMPLOI, Integrationsstrukturer genom sektorns ekonomiska verksamhet, lokala uppdrag för Puy och Brioude, CAP EMPLOI, UNIFORMATION, utbildningsorganisationer (GRETA, AFPA, INFA, Emile Roux Training Centre, CFPF...), anpassade företag, ESAT, handelsföretag, offentliga organ (EPHAD, sjukhus, college...), VAE:s rådgivningspunkt, ADEF+... (Swedish)
    point in time
    11 August 2022
    0 references
    location (string)
    Auvergne
    0 references
    date of last update
    7 December 2023
    0 references

    Identifiers

    French Kohesio ID
    201501168
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q3671407&oldid=42483509"