DEVELOPMENT OF THE SOCIAL CLAUSE IN PUBLIC AND PRIVATE MARKETS (Q3668907)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3668907 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | DEVELOPMENT OF THE SOCIAL CLAUSE IN PUBLIC AND PRIVATE MARKETS |
Project Q3668907 in France |
Statements
50,445.01 Euro
0 references
100,890.02 Euro
0 references
50.00 percent
0 references
1 January 2015
0 references
31 December 2015
0 references
AVENIR INITIATIVES (PLIE INTERCOMMUNAL NORD ESSONNE)
0 references
A travers ce projet, le PLIE intercommunal Nord Essonne vise à ce que le plus grand nombre de demandeurs d'emploi considérés comme le public prioritaire issu des structures locales d'accueil des demandeurs d'emploi (Mission locale de Grigny, Mission locale Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny et Maison de l'emploi et de la formation de Viry-Châtillon, rattachés depuis 2009 à la Communauté d'agglomération Les Lacs de l'Essonne) bénéficie d'une expérience d'insertion s'inscrivant dans un parcours vers l'emploi durable. Le projet a pour objectifs: * Favoriser l'accès à l'emploi durable des personnes les plus éloignées de l'emploi ; * Construire de véritables parcours individualises, notamment en levant les freins à l'emploi du public, et en travaillant à leur formation en amont des marchés ; * Valoriser les métiers et les secteurs d'activités permettant l'insertion professionnelle ; * Répondre aux besoins en main d'oeuvre des entreprises ; * Renforcer le lien social et la vie de quartier au travers des opérations de renouvellement urbain ; * Permettre la mobilité des publics. Le projet consiste en une seule action qui s'intitule "développement de la clause sociale dans les marchés publics et dans les marchés privés" qui s'articule autour de 6 volets: * Travailler en amont avec les maitres d'ouvrage (assistance auprès des EPCI, bailleurs, communes Conseil départemental pour la rédaction de la clause sociale; * Accompagner les entreprises (définition des profils de poste, information sur les modalités d’exécution de la clause, mise en relation avec les SIAE) ; * Centraliser les candidatures ; * Assurer le suivi des personnes en poste ; * Mettre en place des formations adaptées en amont de la passation des marchés ; * Suivre l'application de la clause et promouvoir le dispositif. (French)
0 references
Through this project, the Nord Essonne intercommunal PLIE aims to ensure that the largest number of jobseekers considered to be the priority public coming from the local reception facilities for jobseekers (local mission of Grigny, Local Mission Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny and Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, attached since 2009 to the Community of agglomeration Les Lacs de l’Essonne) benefit from an integration experience forming part of a path towards sustainable employment. The objectives of the project are: * Promote access to sustainable employment for those furthest from employment; * Building genuine individualised pathways, in particular by removing barriers to public employment and working to train them upstream of the markets; * To promote the occupations and sectors of activity enabling the integration into the labour market; * Meet the labour needs of companies; * Strengthen social ties and neighbourhood life through urban renewal operations; * Allow public mobility. The project consists of a single action entitled “Development of the social clause in public and private procurement” which is structured around 6 strands: * Work upstream with project managers (assistance to EPCI, donors, departmental councils for drafting the social clause; * Accompany companies (definition of job profiles, information on how to implement the clause, linkage with SIAEs); * Centralise applications; * Follow-up of incumbents; * Set up appropriate training prior to the award of contracts; * Monitor the application of the clause and promote the device. (English)
18 November 2021
0.6995634025359873
0 references
Mit diesem Projekt zielt das PLIE interkommunal Nord Essonne darauf ab, dass die meisten Arbeitsuchenden, die als vorrangige Zielgruppe der lokalen Arbeitssuchenden-Strukturen (lokale Mission von Grigny, Mission local Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de Resources Initiative Emploi de Grigny und Maison de l‚emploi et de la Formation von Viry-Châtillon, die seit 2009 der Agglomerationsgemeinschaft Les Lacs de l‘Essonne angeschlossen sind) über Integrationserfahrungen im Rahmen eines Pfades in Richtung dauerhafter Beschäftigung verfügen. Das Projekt hat folgende Ziele: * Förderung des Zugangs zu nachhaltiger Beschäftigung für diejenigen, die am weitesten von der Beschäftigung entfernt sind; * Aufbau echter individualisierter Wege, insbesondere durch Beseitigung der Hindernisse für die Beschäftigung der Öffentlichkeit und durch Arbeit an deren Ausbildung vor dem Markt; * Aufwertung der Berufe und Tätigkeitsbereiche, die die berufliche Eingliederung ermöglichen; * Deckung des Arbeitskräftebedarfs der Unternehmen; * Stärkung der sozialen Bindung und des Nachbarschaftslebens durch Maßnahmen zur Stadterneuerung; * Die Mobilität des Publikums zu ermöglichen. Das Projekt besteht aus einer einzigen Maßnahme mit dem Titel „Entwicklung der Sozialklausel im öffentlichen Beschaffungswesen und im privaten Beschaffungswesen“, die sich auf sechs Aktionsbereiche erstreckt: * Im Vorfeld mit den Bauherren zusammenzuarbeiten (Unterstützung der EPCI, Vermieter, Gemeinderat des Departements für die Ausarbeitung der Sozialklausel; * Begleitung der Unternehmen (Definition der Stellenprofile, Information über die Modalitäten der Umsetzung der Klausel, Verknüpfung mit den SIAE); * Zentralisierung der Bewerbungen; * Überwachung der Mitarbeiter; * Einführung geeigneter Schulungen im Vorfeld der Auftragsvergabe; * Verfolgen Sie die Anwendung der Klausel und fördern Sie das Gerät. (German)
1 December 2021
0 references
Via dit project wil de intercommunale PLIE Nord Essonne ervoor zorgen dat het grootste aantal werkzoekenden dat als prioritair wordt beschouwd, afkomstig is van de lokale opvangfaciliteiten voor werkzoekenden (lokale missie van Grigny, Lokaal Missie Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny en Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, sinds 2009 verbonden aan de Gemeenschap van agglomeratie Les Lacs de l’Essonne) profiteren van een integratieervaring die deel uitmaakt van een traject naar duurzame werkgelegenheid. De doelstellingen van het project zijn: * De toegang tot duurzame werkgelegenheid voor degenen die het verst van de arbeidsmarkt af staan, te bevorderen; * De totstandbrenging van echte geïndividualiseerde trajecten, met name door belemmeringen voor de werkgelegenheid van de overheid weg te nemen en ervoor te zorgen dat zij vóór de markt opleiden; * Bevordering van de beroepen en sectoren die de integratie op de arbeidsmarkt mogelijk maken; * Voldoen aan de arbeidsbehoeften van bedrijven; * Versterken van de sociale banden en het nabuurschapsleven door middel van stadsvernieuwingsoperaties; * Laat publieke mobiliteit toe. Het project bestaat uit één enkele actie getiteld „Ontwikkeling van de sociale clausule in openbare en particuliere aanbestedingen”, die is opgebouwd rond zes onderdelen: * Werk upstream met projectmanagers (bijstand aan EPCI, donoren, departementale raden voor het opstellen van de sociale clausule; * Bedrijven begeleiden (definitie van functieprofielen, informatie over de toepassing van de clausule, koppeling met SIAE’s); * Centraliseer toepassingen; * Follow-up van gevestigde exploitanten; * Het opzetten van een passende opleiding voorafgaand aan de gunning van de opdrachten; * Monitor de toepassing van de clausule en promoot het apparaat. (Dutch)
6 December 2021
0 references
Attraverso questo progetto, il PLIE intercomunale Nord Essonne mira a garantire che il maggior numero di persone in cerca di lavoro considerate come il pubblico prioritario proveniente dalle strutture locali di accoglienza per le persone in cerca di lavoro (missione locale di Grigny, Missione locale Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny e Maison de l'emploi et de la formation de Viry-Châtillon, annessa dal 2009 alla Comunità dell'agglomerato Les Lacs de l'Essonne) traggano vantaggio da un'esperienza di integrazione che fa parte di un percorso verso l'occupazione sostenibile. Gli obiettivi del progetto sono: * Promuovere l'accesso a un'occupazione sostenibile per le persone più lontane dall'occupazione; * Costruire percorsi realmente personalizzati, in particolare eliminando gli ostacoli all'occupazione pubblica e lavorando per formarli a monte dei mercati; * Promuovere le professioni e i settori di attività che consentano l'integrazione nel mercato del lavoro; * Soddisfare le esigenze di lavoro delle imprese; * Rafforzare i legami sociali e la vita di vicinato attraverso operazioni di rinnovamento urbano; * Consentire la mobilità pubblica. Il progetto consiste in un'azione unica dal titolo "Sviluppo della clausola sociale negli appalti pubblici e privati", articolata in 6 filoni: * Lavorare a monte con i responsabili di progetto (assistenza all'EPCI, donatori, consigli dipartimentali per l'elaborazione della clausola sociale; * Accompagnare le aziende (definizione dei profili professionali, informazioni su come attuare la clausola, collegamento con SIAE); * Centralizzare le applicazioni; * Follow-up degli operatori storici; * Predisporre una formazione adeguata prima dell'aggiudicazione degli appalti; * Monitorare l'applicazione della clausola e promuovere il dispositivo. (Italian)
12 January 2022
0 references
A través de este proyecto, el PLIE intercomunal Nord Essonne pretende garantizar que el mayor número de solicitantes de empleo considerados como el público prioritario provenga de las instalaciones locales de acogida para solicitantes de empleo (misión local de Grigny, Misión Local Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny y Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, adscrita desde 2009 a la Comunidad de aglomeración Les Lacs de l’Essonne) se beneficia de una experiencia de integración que forma parte de un camino hacia el empleo sostenible. Los objetivos del proyecto son: * Promover el acceso al empleo sostenible para los más alejados del empleo; * La construcción de itinerarios verdaderamente individualizados, en particular eliminando los obstáculos al empleo público y trabajando para formarlos antes de los mercados; * Promover las ocupaciones y los sectores de actividad que permitan la integración en el mercado laboral; * Satisfacer las necesidades laborales de las empresas; * Fortalecer los lazos sociales y la vida vecinal a través de las operaciones de renovación urbana; * Permitir la movilidad pública. El proyecto consiste en una acción única titulada «Desarrollo de la cláusula social en la contratación pública y privada», estructurada en torno a seis capítulos: * Trabajar en la fase inicial con los gestores de proyectos (asistencia al EPCI, donantes, consejos departamentales para la redacción de la cláusula social; * Acompañar a las empresas (definición de perfiles de trabajo, información sobre cómo aplicar la cláusula, vinculación con los SIAE); * Centralizar aplicaciones; * Seguimiento de los titulares; * Establecer una formación adecuada antes de la adjudicación de los contratos; * Supervise la aplicación de la cláusula y promueva el dispositivo. (Spanish)
14 January 2022
0 references
Selle projekti kaudu on Nord Essonne intercommunal PLIE eesmärk tagada, et suurim hulk tööotsijaid, keda peetakse esmatähtsaks tööotsijate kohalikest vastuvõturajatistest (Gregny kohalik missioon, kohalik missioon Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de Ressources Initiative Emploi de Grigny ja Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, mis on alates 2009. aastast lisatud Les Lacs de l’Essonne’i linnastute kogukonnale), saaksid kasu integratsioonikogemusest, mis on osa jätkusuutliku tööhõive saavutamise teest. Projekti eesmärgid on järgmised: * Edendada tööhõivest enim tõrjutud inimeste juurdepääsu jätkusuutlikule tööhõivele; * Luua tõelised individuaalsed võimalused, eelkõige kõrvaldades takistused avaliku sektori tööhõivele ja töötades nende koolitamiseks turgudelt ees; * Edendada kutsealasid ja tegevusvaldkondi, mis võimaldavad integreerumist tööturule; * Rahuldada ettevõtete tööjõuvajadused; * Tugevdada sotsiaalseid sidemeid ja naabruskonda linnauuenduste kaudu; * Võimaldada üldsuse liikuvust. Projekt koosneb ühtsest meetmest „Sotsiaalklausli arendamine avalikes ja erahangetes“, mis on üles ehitatud kuuele tegevussuunale: * Töö algetapis projektijuhtidega (toetus EPCI-le, rahastajad, departemangude nõukogud sotsiaalklausli koostamisel; * Saata ettevõtteid (ametiprofiilide määratlemine, teave klausli rakendamise kohta, seos SIAE-dega); * Tsentraliseerida taotlused; * Turgu valitsevate ettevõtjate järelmeetmed; * Korraldab enne lepingute sõlmimist asjakohase koolituse; * Jälgida klausli kohaldamist ja edendada seadet. (Estonian)
11 August 2022
0 references
Šiuo projektu „Nord Essonne“ tarpbendruomenės PLIE tikslas – užtikrinti, kad daugiausia darbo ieškančių asmenų, kurie laikomi prioritetine visuomene iš darbo ieškančių vietos priėmimo įstaigų (Grigny vietos misija, Šiaurės Essonne de Viry-Châtillon vietos misija, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny ir Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, nuo 2009 m. prie aglomeracijos bendruomenės). Projekto tikslai: * Skatinti labiausiai nuo užimtumo nutolusių asmenų galimybes gauti tvarų darbą; * Kurti tikrus individualizuotus kelius, visų pirma šalinant kliūtis užimtumui viešajame sektoriuje ir juos rengiant prieš pradedant rinkas; * Skatinti profesijas ir veiklos sektorius, padedančius integruotis į darbo rinką; * Patenkinti įmonių darbo poreikius; * Stiprinti socialinius ryšius ir kaimynystę vykdant miestų atnaujinimo operacijas; * Leisti visuomenės mobilumą. Projektą sudaro vienas veiksmas „Socialinės išlygos plėtojimas viešuosiuose ir privačiuose viešuosiuose pirkimuose“, kurį sudaro šešios kryptys: * Bendradarbiauti su projektų vadovais (pagalba EPCI, paramos teikėjais, departamentų tarybomis rengiant socialinę išlygą; * Lydi įmones (darbo profilių apibrėžimas, informacija apie tai, kaip įgyvendinti sąlygą, sąsaja su SIAE); * Centralizuoti programas; * Tolesni veiksmai, susiję su rinkoje įsitvirtinusiais operatoriais; * Prieš sudarant sutartis surengti tinkamą mokymą; * Stebėti sąlygos taikymą ir skatinti prietaisą. (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
Tim se projektom želi osigurati da najveći broj tražitelja zaposlenja koji dolaze iz lokalnih prihvatnih objekata za tražitelje zaposlenja (lokalna misija Grigny, lokalna misija Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny i Maison de l’emploi et de la formacija de Viry-Châtillon, koji je od 2009. pridružen Zajednici aglomeracije Les Lacs de l’Essonne) ima koristi od integracijskog iskustva koje je dio puta prema održivom zapošljavanju. Ciljevi projekta su: * Promicati pristup održivom zapošljavanju za one koji su najudaljeniji od zapošljavanja; *Izgradnja istinski individualiziranih putova, posebno uklanjanjem prepreka zapošljavanju u javnom sektoru i radom na njihovu osposobljavanju uzvodno s tržišta; * Promicati zanimanja i sektore djelatnosti kojima se omogućuje integracija na tržište rada; * Zadovoljiti potrebe poduzeća za radnom snagom; * Jačanje društvenih veza i života u susjedstvu s pomoću operacija urbane obnove; * Omogućiti javnu mobilnost. Projekt se sastoji od jedinstvene mjere pod nazivom „Razvoj socijalne klauzule u javnoj i privatnoj nabavi” koja je strukturirana oko šest potprograma: * Suradnja s voditeljima projekata (pomoć EPCI-ju, donatorima, odjelskim vijećima za izradu socijalne klauzule; * Pratiti poduzeća (definicija profila radnih mjesta, informacije o provedbi klauzule, povezanost sa SIAE-ima); * Centralizirati aplikacije; * Praćenje postojećih operatora; * Uspostaviti odgovarajuće osposobljavanje prije dodjele ugovora; * Pratiti primjenu klauzule i promovirati uređaj. (Croatian)
11 August 2022
0 references
Μέσω αυτού του έργου, η διακοινοτική PLIE Nord Essonne έχει ως στόχο να διασφαλίσει ότι ο μεγαλύτερος αριθμός ατόμων που αναζητούν εργασία θεωρείται ότι αποτελεί το κατά προτεραιότητα κοινό που προέρχεται από τις τοπικές εγκαταστάσεις υποδοχής για άτομα που αναζητούν εργασία (τοπική αποστολή Grigny, τοπική αποστολή Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny και Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, που επισυνάπτεται από το 2009 στην Κοινότητα οικισμού Les Lacs de l’Essonne) από μια εμπειρία ενσωμάτωσης που αποτελεί μέρος μιας πορείας προς τη βιώσιμη απασχόληση. Οι στόχοι του έργου είναι: * Προώθηση της πρόσβασης σε βιώσιμη απασχόληση για τους πλέον απομακρυσμένους από την απασχόληση· * Ανάπτυξη πραγματικών εξατομικευμένων διαδρομών, ιδίως με την άρση των εμποδίων για την απασχόληση στον δημόσιο τομέα και την εργασία για την εκπαίδευσή τους ανάντη των αγορών· * Να προωθήσει τα επαγγέλματα και τους τομείς δραστηριότητας που επιτρέπουν την ένταξη στην αγορά εργασίας· * Να ανταποκρίνονται στις ανάγκες των επιχειρήσεων σε εργατικό δυναμικό· * Ενίσχυση των κοινωνικών δεσμών και της ζωής της γειτονιάς μέσω επιχειρήσεων αστικής ανανέωσης· * Επιτρέπουν την κινητικότητα του κοινού. Το σχέδιο αποτελείται από μια ενιαία δράση με τίτλο «Ανάπτυξη της κοινωνικής ρήτρας στις δημόσιες και ιδιωτικές συμβάσεις», η οποία διαρθρώνεται γύρω από 6 σκέλη: * Συνεργασία με τους διαχειριστές έργων (βοήθεια του EPCI, δωρητές, νομαρχιακά συμβούλια για την κατάρτιση της κοινωνικής ρήτρας· * Συνοδεύουν τις εταιρείες (ορισμός προφίλ θέσεων εργασίας, πληροφορίες σχετικά με τον τρόπο εφαρμογής της ρήτρας, σύνδεση με SIAE)· * Συγκεντρώστε τις εφαρμογές. * Παρακολούθηση των κατεστημένων φορέων· * Να δημιουργήσει κατάλληλη κατάρτιση πριν από την ανάθεση των συμβάσεων· * Παρακολούθηση της εφαρμογής της ρήτρας και προώθηση της συσκευής. (Greek)
11 August 2022
0 references
Prostredníctvom tohto projektu sa medzikomunálne PLIE Nord Essonne snaží zabezpečiť, aby najväčší počet uchádzačov o zamestnanie považovaných za prioritnú verejnosť pochádzajúcu z miestnych prijímacích zariadení pre uchádzačov o zamestnanie (miestna misia Grigny, Miestna misia Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressource Initiative Emploi de Grigny a Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, ktorá je od roku 2009 pripojená k Spoločenstvu aglomerácie Les Lacs de l’Essonne), profitovala z integračnej skúsenosti, ktorá je súčasťou cesty k udržateľnej zamestnanosti. Ciele projektu sú: * Podporovať prístup k udržateľnému zamestnaniu pre tých, ktorí sú najviac vzdialení od zamestnania; * Budovanie skutočných individualizovaných ciest, najmä odstránením prekážok zamestnanosti vo verejnom sektore a prácou na ich odbornej príprave pred trhmi; * Podporovať povolania a odvetvia činnosti umožňujúce začlenenie do trhu práce; * Uspokojiť pracovné potreby spoločností; * Posilnenie sociálnych väzieb a susedského života prostredníctvom obnovy miest; * Umožniť mobilitu verejnosti. Projekt pozostáva z jedinej akcie s názvom „Rozvoj sociálnej doložky vo verejnom a súkromnom obstarávaní“, ktorá je štruktúrovaná okolo 6 oblastí: * Práca s projektovými manažérmi (pomoc EPCI, darcom, radám oddelení pre vypracovanie sociálnej doložky; * Sprevádzať spoločnosti (definícia profilov pracovných miest, informácie o tom, ako vykonávať doložku, prepojenie so SIAE); * Centralizovať aplikácie; * Následné opatrenia voči etablovaným subjektom; * Pred zadaním zákaziek zriadili primeranú odbornú prípravu; * Sledovať uplatňovanie doložky a podporovať zariadenie. (Slovak)
11 August 2022
0 references
Tällä hankkeella Nord Essonnen kuntien välinen PLIE pyrkii varmistamaan, että suurin osa työnhakijoiden paikallisista vastaanottokeskuksista (Grigny, paikallinen operaatio Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny ja Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, joka on vuodesta 2009 lähtien ollut yhteydessä Les Lacs de l’Essonnen yhteisöön) saapuvat kotoutumiskokemukset kestävän työllisyyden tielle. Hankkeen tavoitteet ovat seuraavat: * Edistetään kestäviin työpaikkoihin pääsyä niille, jotka ovat kauimpana työpaikoista; * Todellisten yksilöllisten väylien rakentaminen erityisesti poistamalla julkisen työllisyyden esteitä ja kouluttamalla niitä markkinoiden yläjuoksulla; * Edistää ammatteja ja toiminta-aloja, jotka mahdollistavat työmarkkinoille integroitumisen; * Vastata yritysten työvoimatarpeisiin; * Lujitetaan sosiaalisia siteitä ja naapuruuselämää kaupunkiuudistuksen avulla; * Sallitaan julkinen liikkuvuus. Hanke koostuu yhdestä toimesta, jonka otsikkona on ”Sosiaalilausekkeen kehittäminen julkisissa ja yksityisissä hankinnoissa”, ja se koostuu kuudesta osa-alueesta: * Työ hankejohtajien kanssa (EPCI:n avustaminen, avunantajat, departementtien neuvostot sosiaalilausekkeen laatimisessa; * Yritysten mukana (tehtäväprofiilien määrittely, tiedot lausekkeen täytäntöönpanosta, yhteydet SIAE-ryhmiin); * Keskittää sovellukset; * Vakiintuneiden operaattoreiden seuranta; * Järjestää asianmukaisen koulutuksen ennen hankintasopimusten tekemistä; * Seurata lausekkeen soveltamista ja edistää laitetta. (Finnish)
11 August 2022
0 references
Poprzez ten projekt, Nord Essonne międzygminnej PLIE ma na celu zapewnienie, aby największa liczba osób poszukujących pracy uważanych za priorytetową publiczność pochodząca z lokalnych ośrodków przyjmowania osób poszukujących pracy (misja lokalna Grigny, Lokalna Misja Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny i Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, związana od 2009 r. ze społecznością aglomeracji Les Lacs de l’Essonne) skorzystała z doświadczenia integracyjnego stanowiącego część drogi do trwałego zatrudnienia. Cele projektu są następujące: * Promowanie dostępu do trwałego zatrudnienia dla osób najbardziej oddalonych od zatrudnienia; * Budowanie prawdziwych zindywidualizowanych ścieżek, w szczególności poprzez usuwanie barier w zatrudnieniu w sektorze publicznym i pracę na rzecz wyszkolenia ich przed rynkami; * Promowanie zawodów i sektorów działalności umożliwiających integrację na rynku pracy; * Zaspokojenie potrzeb pracy firm; * Wzmocnienie więzi społecznych i życia w sąsiedztwie poprzez odnowę obszarów miejskich; * Zezwól na mobilność publiczną. Projekt składa się z jednego działania zatytułowanego „Rozwój klauzuli społecznej w zamówieniach publicznych i prywatnych”, które składa się z 6 komponentów: * Praca na wczesnym etapie z kierownikami projektów (pomoc dla EPCI, darczyńców, rad departamentalnych przy opracowywaniu klauzuli społecznej; * Towarzyszyć przedsiębiorstwom (definicja profili zawodowych, informacje na temat sposobu wdrożenia klauzuli, powiązania z SIAE); * Scentralizuj aplikacje; * Działania następcze wobec podmiotów zasiedziałych; * Przeprowadzić odpowiednie szkolenia przed udzieleniem zamówienia; * Monitorowanie stosowania klauzuli i promowanie urządzenia. (Polish)
11 August 2022
0 references
Ezzel a projekttel a Nord Essonne intercommunal PLIE célja annak biztosítása, hogy az álláskeresők helyi befogadó létesítményeiből érkező, kiemelt fontosságúnak tekintett álláskeresők (Grigny helyi missziója, Nord Essonne de Viry-Châtillon helyi misszió, POLE EMPLOI, Centre de Ressources Initiative Emploi de Grigny és Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, 2009 óta a Les Lacs de l’Essonne agglomeráció közösségéhez kapcsolódó) integrációs tapasztalata részesüljön a fenntartható foglalkoztatás felé vezető út részét képező integrációs tapasztalatból. A projekt célkitűzései a következők: * A foglalkoztatástól legtávolabb állók fenntartható foglalkoztatáshoz való hozzáférésének előmozdítása; * Valódi, egyénre szabott útvonalak kialakítása, különösen az állami foglalkoztatás akadályainak felszámolása és a piacok előtti képzésük révén; * A munkaerő-piaci integrációt lehetővé tevő foglalkozások és tevékenységi ágazatok támogatása; * Kielégíti a vállalatok munkaerő-szükségletét; * A társadalmi kapcsolatok és a szomszédsági élet erősítése városrehabilitációs műveletek révén; * Lehetővé teszi a polgárok mobilitását. A projekt egyetlen, „A szociális záradék kidolgozása a köz- és magánbeszerzésben” elnevezésű fellépésből áll, amely 6 ág köré szerveződik: * A projektmenedzserekkel folytatott munka (segítségnyújtás az EPCI-nek, adományozóknak, megyei tanácsoknak a szociális záradék megszövegezésében; * Kíséri a vállalatokat (a munkaköri profilok meghatározása, tájékoztatás a záradék végrehajtásának módjáról, kapcsolat a SIAE-kkel); * Alkalmazások központosítása; * Az inkumbensek nyomon követése; * Megfelelő képzés kialakítása a szerződések odaítélése előtt; * Figyelemmel kíséri az alkalmazás a pont, és elősegíti a készüléket. (Hungarian)
11 August 2022
0 references
Cílem tohoto projektu je zajistit, aby největší počet uchazečů o zaměstnání považovaných za prioritní veřejnost pocházející z místních přijímacích zařízení pro uchazeče o zaměstnání (místní mise Grigny, Místní mise Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny a Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, zřízený od roku 2009 do Společenství aglomerace Les Lacs de l’Essonne) měl prospěch ze zkušeností s integrací, které jsou součástí cesty k udržitelnému zaměstnání. Cíle projektu jsou: * Podporovat přístup k udržitelnému zaměstnání pro ty, kteří jsou nejvíce vzdáleni zaměstnání; * Budování skutečných individualizovaných cest, zejména odstraněním překážek pro zaměstnávání ve veřejném sektoru a prací na jejich odborné přípravě před trhy; * Podporovat povolání a odvětví činnosti umožňující začlenění na trh práce; * Uspokojovat pracovní potřeby podniků; * Posílení sociálních vazeb a života v sousedství prostřednictvím operací obnovy měst; * Umožnit veřejnou mobilitu. Projekt sestává z jediné akce nazvané „Rozvoj sociální doložky při zadávání veřejných a soukromých zakázek“, která je rozdělena do šesti oblastí: * Spolupráce s projektovými manažery (pomoc EPCI, dárci, resortní rady při přípravě sociální doložky; * Doprovázet společnosti (definice pracovních profilů, informace o tom, jak provést doložku, propojení se SIAE); * Centralizovat aplikace; * Následná opatření po zavedených subjektech; * Před zadáním zakázky zřídit odpovídající odbornou přípravu; * Sledovat použití doložky a podporovat zařízení. (Czech)
11 August 2022
0 references
Īstenojot šo projektu, Nord Essonne starpkopienu PLIE mērķis ir nodrošināt, ka lielākais skaits darba meklētāju, kurus uzskata par prioritāriem, nāk no vietējām uzņemšanas iekārtām darba meklētājiem (grigny vietējā misija, vietējā misija Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de Ressources Initiative Emploi de Grigny un Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, kas kopš 2009. gada pievienots aglomerācijas Les Lacs de l’Essonne kopienai), gūst labumu no integrācijas pieredzes, kas ir daļa no ceļā uz ilgtspējīgu nodarbinātību. Projekta mērķi ir šādi: * Veicināt piekļuvi ilgtspējīgai nodarbinātībai tiem, kas ir vistālāk no nodarbinātības; * Izveidot patiesi individualizētus ceļus, jo īpaši likvidējot šķēršļus valsts nodarbinātībai un strādājot, lai tos apmācītu pirms tirgus; * Veicināt profesijas un darbības nozares, kas ļauj integrēties darba tirgū; * Apmierināt uzņēmumu darbaspēka vajadzības; * Stiprināt sociālās saites un apkārtējo dzīvi, veicot pilsētu atjaunošanas darbības; * Atļaut sabiedrisko mobilitāti. Projekts sastāv no vienas darbības ar nosaukumu “Sociālās klauzulas attīstība publiskajā un privātajā iepirkumā”, kas ir strukturēta ap 6 virzieniem: * Sadarboties ar projektu vadītājiem (palīdzība EPCI, līdzekļu devējiem, departamentu padomēm sociālās klauzulas izstrādei; * Pavadīt uzņēmumus (darba profilu noteikšana, informācija par to, kā ieviest klauzulu, saikne ar SIAE); * Centralizēt lietojumprogrammas; * Vēsturisko operatoru pēcpārbaude; * Pirms līgumu slēgšanas tiesību piešķiršanas izveido atbilstošu apmācību; * Uzraudzīt klauzulas piemērošanu un veicināt ierīci. (Latvian)
11 August 2022
0 references
Tríd an tionscadal seo, tá sé mar aidhm ag plie pobail Nord Essonne Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Tionscnamh Emploi de Grigny agus Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny and Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, atá ceangailte ó 2009 leis an gComhphobal ceirtleoireachta Les Lacs de l’Essonne) leas a bhaint as taithí lánpháirtíochta a bheidh mar chuid de chonair i dtreo fostaíocht inbhuanaithe. Is iad seo a leanas cuspóirí an tionscadail: * Rochtain ar fhostaíocht inbhuanaithe a chur chun cinn dóibh siúd is faide ón bhfostaíocht; * Fíorchonairí aonair a thógáil, go háirithe trí bhacainní ar fhostaíocht phoiblí a bhaint agus oibriú chun iad a oiliúint go réamhtheachtach ó na margaí; * Na gairmeacha agus na hearnálacha gníomhaíochta a chur chun cinn a chumasóidh imeascadh i margadh an tsaothair; * Freastal ar riachtanais saothair cuideachtaí; * Naisc shóisialta agus saol na comharsanachta a neartú trí oibríochtaí athnuachana uirbí; * Ceadaigh soghluaisteacht phoiblí. Is éard atá sa tionscadal gníomhaíocht aonair dar teideal “Forbairt an chlásail shóisialta sa soláthar poiblí agus príobháideach” atá struchtúraithe thart ar 6 shraith: * Oibriú go réamhtheachtach le bainisteoirí tionscadail (cúnamh do EPCI, deontóirí, comhairlí roinne chun an clásal sóisialta a dhréachtú; * Gabháil le cuideachtaí (sainmhíniú ar phróifílí poist, faisnéis maidir le conas an clásal a chur i bhfeidhm, nasc le SIAEanna); * Lárnaigh iarratais; Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. * Monatóireacht a dhéanamh ar chur i bhfeidhm an chlásail agus an gléas a chur chun cinn. (Irish)
11 August 2022
0 references
S tem projektom želi Nord Essonne medobčinsko združenje PLIE zagotoviti, da ima največje število iskalcev zaposlitve, ki se štejejo za prednostno javnost, ki prihaja iz lokalnih sprejemnih zmogljivosti za iskalce zaposlitve (lokalno poslanstvo Grignyja, lokalno misijo Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny in Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, ki je od leta 2009 priključeno na skupnost aglomeracij Lescs de l’Essonne), koristiti izkušnje vključevanja, ki so del poti k trajnostnemu zaposlovanju. Cilji projekta so: * Spodbujanje dostopa do trajnostnega zaposlovanja za tiste, ki so najbolj oddaljeni od zaposlitve; * Oblikovanje pristnih individualiziranih poti, zlasti z odpravo ovir za zaposlovanje v javnem sektorju in delom za njihovo usposabljanje na začetku trga; * Spodbujanje poklicev in sektorjev dejavnosti, ki omogočajo vključevanje na trg dela; * Zadovoljevati potrebe podjetij po delovni sili; * Krepitev socialnih vezi in življenja v soseščini z operacijami prenove mest; * Omogočiti javno mobilnost. Projekt je sestavljen iz enotnega ukrepa z naslovom „Razvoj socialne klavzule pri javnih in zasebnih naročilih“, ki je sestavljen iz šestih sklopov: * Sodelovanje z vodji projektov (pomoč EPCI, donatorji, oddelčni sveti za pripravo socialne klavzule; * Spremlja podjetja (opredelitev profilov delovnih mest, informacije o tem, kako izvajati klavzulo, povezava s SIAE); * Centralizirati aplikacije; * Spremljanje uveljavljenih podjetij; * Pred oddajo naročil vzpostaviti ustrezno usposabljanje; * Spremljanje uporabe klavzule in spodbujanje naprave. (Slovenian)
11 August 2022
0 references
Чрез този проект Nord Essonne Intercommunal PLIE има за цел да гарантира, че най-голям брой търсещи работа лица, считани за приоритетни от местните приемни центрове за търсещи работа лица (местна мисия Grigny, Местна мисия Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny и Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, прикрепени от 2009 г. към Общността на агломерацията Les Lacs de l’Essonne) се възползват от интеграционен опит, който е част от пътя към устойчива заетост. Целите на проекта са: * Насърчаване на достъпа до устойчива заетост за лицата, които са най-отдалечени от заетостта; * Изграждане на истински индивидуализирани пътища, по-специално чрез премахване на пречките пред заетостта в публичния сектор и работа за тяхното обучение нагоре по веригата на пазарите; * Насърчаване на професиите и секторите на дейност, които дават възможност за интеграция на пазара на труда; * Задоволяване на нуждите от работна ръка на фирмите; * Укрепване на социалните връзки и кварталния живот чрез операции по обновяване на градската среда; * Позволява публична мобилност. Проектът се състои от едно-единствено действие, озаглавено „Развитие на социалната клауза в обществените и частните обществени поръчки“, което е структурирано около 6 направления: * Работа нагоре по веригата с ръководителите на проекти (помощ за EPCI, донори, ведомствени съвети за изготвяне на социалната клауза; * Придружават дружествата (определение на длъжностните характеристики, информация за начина на прилагане на клаузата, връзка със SIAE); * Централизиране на приложения; * Проследяване на заварените оператори; * Организира подходящо обучение преди възлагането на поръчките; * Наблюдава прилагането на клаузата и насърчаване на устройството. (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
Permezz ta’ dan il-proġett, in-Nord Essonne interkomunali PLIE għandu l-għan li jiżgura li l-akbar numru ta’ persuni li qed ifittxu impjieg meqjus bħala l-pubbliku ta’ prijorità li ġej mill-faċilitajiet ta’ akkoljenza lokali għal dawk li qed ifittxu impjieg (missjoni lokali ta’ Grigny, Missjoni Lokali Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de resources Initiative Emploi de Grigny u Maison de l’emploi et de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, mehmuża mill-2009 mal-Komunità ta’ agglomerazzjoni Les Lacs de l’Essonne) jibbenefikaw minn esperjenza ta’ integrazzjoni li tifforma parti minn triq lejn l-impjiegi sostenibbli. L-għanijiet tal-proġett huma: * Jippromwovu l-aċċess għal impjiegi sostenibbli għal dawk l-aktar imbiegħda mill-impjieg; * Il-bini ta’ mogħdijiet individwalizzati ġenwini, b’mod partikolari billi jitneħħew l-ostakli għall-impjieg pubbliku u x-xogħol biex jitħarriġhom upstream tas-swieq; * Li jippromwovi l-okkupazzjonijiet u s-setturi ta’ attività li jippermettu l-integrazzjoni fis-suq tax-xogħol; * Jissodisfaw il-ħtiġijiet tax-xogħol tal-kumpaniji; * Isaħħu r-rabtiet soċjali u l-ħajja tal-viċinat permezz ta’ operazzjonijiet ta’ tiġdid urban; * Jippermettu l-mobilità pubblika. Il-proġett jikkonsisti f’azzjoni unika intitolata “Żvilupp tal-klawżola soċjali fl-akkwist pubbliku u privat” li hija strutturata madwar 6 fergħat: * Jaħdmu upstream mal-maniġers tal-proġetti (assistenza lill-EPCI, lid-donaturi, lill-kunsilli dipartimentali għall-abbozzar tal-klawżola soċjali; * Takkumpanja lill-kumpaniji (definizzjoni tal-profili tal-impjiegi, informazzjoni dwar kif għandha tiġi implimentata l-klawżola, rabta mas-SIAEs); * Tiċċentralizza l-applikazzjonijiet; * Is-segwitu tal-operaturi stabbiliti; * Jistabbilixxu taħriġ xieraq qabel l-għoti tal-kuntratti; * Tissorvelja l-applikazzjoni tal-klawżola u tippromwovi l-apparat. (Maltese)
11 August 2022
0 references
Através deste projeto, o Nord Essonne intercomunal PLIE visa assegurar que o maior número de candidatos a emprego considerados como o público prioritário proveniente das instalações locais de acolhimento dos candidatos a emprego (missão local de Grigny, Missão Local Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny e Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, ligado desde 2009 à Comunidade de aglomeração Les Lacs de l’Essonne) beneficiar de uma experiência de integração que faz parte de um caminho para o emprego sustentável. Os objetivos do projeto são: * Promover o acesso a emprego sustentável para as pessoas mais afastadas do emprego; * Construção de verdadeiros percursos individualizados, nomeadamente através da eliminação dos obstáculos ao emprego público e da sua formação a montante dos mercados; * Promover as profissões e setores de atividade que permitam a integração no mercado de trabalho; * Satisfazer as necessidades de mão de obra das empresas; * Reforçar os laços sociais e a vida de vizinhança através de operações de renovação urbana; * Permitir a mobilidade pública. O projeto consiste numa ação única intitulada «Desenvolvimento da cláusula social nos contratos públicos e privados», estruturada em torno de seis vertentes: * Trabalhar a montante com gestores de projetos (assistência ao EPCI, doadores, conselhos departamentais para a elaboração da cláusula social; * Acompanhar as empresas (definição de perfis profissionais, informações sobre como implementar a cláusula, ligação com SIAEs); * Centralizar aplicações; * Acompanhamento dos operadores históricos; * Criar uma formação adequada antes da adjudicação dos contratos; * Monitorar a aplicação da cláusula e promover o dispositivo. (Portuguese)
11 August 2022
0 references
Gennem dette projekt har Nord Essonne Intercommunal PLIE til formål at sikre, at det største antal jobsøgende, der anses for at være det prioriterede publikum, der kommer fra de lokale modtagelsesfaciliteter for jobsøgende (lokal mission for Grigny, Lokal Mission Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny og Maison de l'emploi et de la formation de Viry-Châtillon, der siden 2009 er knyttet til byområdet Les Lacs de l'Essonne), nyder godt af en integrationserfaring, der er en del af en vej mod bæredygtig beskæftigelse. Projektets mål er: * Fremme adgangen til bæredygtig beskæftigelse for dem, der er længst væk fra beskæftigelse; * Opbygning af reelle individualiserede veje, navnlig ved at fjerne hindringer for offentlig beskæftigelse og arbejde for at uddanne dem opstrøms på markederne; * At fremme erhverv og erhvervssektorer, der muliggør integration på arbejdsmarkedet; * Opfylde virksomhedernes behov for arbejdskraft * Styrke de sociale bånd og livet i nabolaget gennem byfornyelse; * Tillade offentlig mobilitet. Projektet består af en enkelt aktion med titlen "Udvikling af den sociale klausul i offentlige og private indkøb", som er struktureret omkring seks indsatsområder: * Samarbejde med projektledere (bistand til EPCI, donorer, departementsråd med henblik på udarbejdelse af den sociale klausul; * Ledsage virksomheder (definition af jobprofiler, oplysninger om, hvordan klausulen skal gennemføres, forbindelse med SIAE'er) * Centralisere ansøgninger; * Opfølgning af etablerede selskaber * Iværksætte relevant uddannelse forud for tildeling af kontrakter; * Overvåge anvendelsen af klausulen og fremme enheden. (Danish)
11 August 2022
0 references
Prin acest proiect, Nord Essonne intercomunal PLIE urmărește să se asigure că cel mai mare număr de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă considerate a fi publicul prioritar provenit din centrele locale de primire pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă (misiunea locală Grigny, Misiunea locală Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny și Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, atașată din 2009 la Comunitatea aglomerării Les Lacs de l’Essonne) beneficiază de o experiență de integrare care face parte dintr-o cale către locuri de muncă durabile. Obiectivele proiectului sunt: * Promovarea accesului la locuri de muncă durabile pentru persoanele cele mai îndepărtate de ocuparea forței de muncă; * Construirea unor căi autentice individualizate, în special prin eliminarea barierelor din calea ocupării forței de muncă în sectorul public și prin activități de formare a acestora în amonte de piețe; * Promovarea ocupațiilor și sectoarelor de activitate care permit integrarea pe piața muncii; * Satisfacerea nevoilor de forță de muncă ale companiilor; * Consolidarea legăturilor sociale și a vieții de vecinătate prin operațiuni de reînnoire urbană; * Permite mobilitatea publică. Proiectul constă într-o acțiune unică intitulată „Dezvoltarea clauzei sociale în achizițiile publice și private”, care este structurată în jurul a 6 componente: * Colaborarea în amonte cu managerii de proiect (asistență pentru IPEC, donatori, consilii departamentale pentru elaborarea clauzei sociale; * Să însoțească companiile (definirea profilurilor profesionale, informații privind modul de punere în aplicare a clauzei, legătura cu SIAE); * Centralizarea aplicațiilor; * Monitorizarea operatorilor tradiționali; * Să instituie cursuri de formare adecvate înainte de atribuirea contractelor; * Monitorizați aplicarea clauzei și promovați dispozitivul. (Romanian)
11 August 2022
0 references
Genom detta projekt vill Nord Essonne intercommunal PLIE se till att det största antalet arbetssökande som anses vara den prioriterade allmänheten kommer från de lokala mottagningsanläggningarna för arbetssökande (grignys lokala uppdrag, Nord Essonne de Viry-Châtillon, POLE EMPLOI, Centre de ressources Initiative Emploi de Grigny och Maison de l’emploi et de la formation de Viry-Châtillon, som sedan 2009 är knutna till kommunen Les Lacs de l’Essonne) och som utgör en del av en väg mot hållbar sysselsättning. Projektets mål är följande: * Främja tillgången till hållbar sysselsättning för dem som befinner sig längst bort från arbetsmarknaden. * Bygga upp verkligt individanpassade vägar, särskilt genom att undanröja hinder för offentlig anställning och arbeta för att utbilda dem före marknaderna. * Främja de yrken och verksamhetssektorer som gör det möjligt att komma in på arbetsmarknaden. * Tillgodose företagens behov av arbetskraft; * Stärka de sociala banden och livet i närområdet genom åtgärder för stadsförnyelse. * Möjliggöra rörlighet för allmänheten. Projektet består av en enda åtgärd med titeln ”Utveckling av den sociala klausulen vid offentlig och privat upphandling” som är uppbyggd kring sex områden: * Arbeta uppifrån med projektledare (stöd till EPCI, givare, departementsråd för att utarbeta den sociala klausulen; * Åtfölja företagen (definition av arbetsprofiler, information om hur klausulen ska genomföras, koppling till SIAE-företag). * Centralisera applikationer; * Uppföljning av etablerade aktörer. * Inrätta lämplig utbildning före tilldelningen av kontrakt, * Övervaka tillämpningen av klausulen och främja enheten. (Swedish)
11 August 2022
0 references
Ile-de-France
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201400895
0 references