Supporting young NEETs towards and in employment (Q3668122)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3668122 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Supporting young NEETs towards and in employment |
Project Q3668122 in France |
Statements
283,319.84 Euro
0 references
308,325.0 Euro
0 references
91.89 percent
0 references
1 January 2015
0 references
31 December 2017
0 references
ASSOCIATION ACCUEIL AVENIR JEUNES DE L'AGGLOMERATION ELBEUVIENNE
0 references
Ce projet vise à l'accompagnement renforcé de jeunes NEET vers et dans l'emploi, l'alternance, la formation ou des stages d'immersion en milieu professionnel, dans un cadre facilitant l'autonomie. Une seule action est envisagée. En préalable à l'entrée dans l'opération, une phase de repérage du public sera mise en place et s'appuyera sur la mobilisation des conseillers de la Mission Locale, de diverses instances (information collective de 1er accueil, plateforme décrochage, commission FAJ...) et de l'ensemble des partenaires habituels de la structure. Chaque jeune NEET orienté vers l'action se verra proposer une démarche d'accompagnement personnalisée d'une durée de six mois, qui lui permettra notamment de gagner en autonomie dans sa recherche active de solutions. Dans ce cadre, un temps de diagnostic approfondi suivi d'une phase d'accompagnement intensif seront seront mis en oeuvre pour faciliter l'acquisition ou la consolidation des compétences nécessaires à l'accès en entreprise directement ou par le biais d'un parcours formatif. L'entrée du jeune NEET dans l'opération fera l'objet d'un contrat d'engagement formalisé entre le jeune et le conseiller dédié IEJ. Le parcours vers l'emploi sera ensuite coélaboré avec chaque jeune et se traduira par un plan d'action personnalisé, qui fera lui aussi l'objet d'un engagement formel. Des "revues de contrat" viendront jalonner le parcours à la fin d'étapes clés déterminées d'un commun accord, afin de mesurer la progression du jeune et les effets des démarches entreprises ou des ateliers réalisés. Chaque démarche d'accompagnement personnalisée s'appuiera sur les ressources et outils développés en interne, spécifiques ou non à l'opération IEJ. Entretiens individuels et ateliers collectifs seront mobilisés autant que nécessaire pour la réussite de chaque jeune dans cette démarche. Deux conseillers en insertion sociale et professionnelle seront dédiés à cette opération. (French)
0 references
This project aims at the reinforced support of young NEETs towards and in employment, alternance, training or immersion courses in the workplace, in a framework facilitating autonomy. Only one action is envisaged. Prior to entry into the operation, a phase of public identification will be set up and will be based on the mobilisation of the advisers of the Local Mission, various bodies (collective information of 1st reception, drop-out platform, FAJ commission...) and all the usual partners of the structure. Each action-oriented NEET will be offered a six-month personalised support approach, which will enable them to gain autonomy in their active search for solutions. In this context, an in-depth diagnostic period followed by an intensive support phase will be used to facilitate the acquisition or consolidation of the skills necessary for access in companies directly or through a formatted path. The entry of the young NEET into the operation will be the subject of a formalised employment contract between the young person and the dedicated IEJ advisor. The path to employment will then be co-developed with each young person and will result in a personalised action plan, which will also be the subject of a formal commitment. “Contract reviews” will mark the course at the end of key mutually agreed milestones, in order to measure the progress of the young person and the effects of the steps taken or workshops carried out. Each personalised support approach will be based on the resources and tools developed internally, whether or not specific to the IEJ operation. Individual interviews and collective workshops will be mobilised as much as necessary for the success of each young person in this process. Two social and professional integration advisers will be dedicated to this operation. (English)
18 November 2021
0.3808137394015302
0 references
Ziel dieses Projekts ist die verstärkte Begleitung junger NEETs in Beschäftigung, Wechsel, Ausbildung oder Praktika zum Eintauchen ins Berufsleben in einem Rahmen, der die Selbständigkeit erleichtert. Es ist nur eine Maßnahme vorgesehen. Im Vorfeld des Beginns der Operation wird eine Phase zur Ermittlung der Öffentlichkeit eingerichtet, die auf der Mobilisierung der Berater der lokalen Mission, verschiedener Gremien (kollektive Information der ersten Aufnahme, Start-up-Plattform, FAJ-Kommission...) und aller üblichen Partner der Struktur beruht. Jedem jungen NEET, der auf die Aktion ausgerichtet ist, wird ein sechsmonatiger persönlicher Begleitansatz angeboten, der insbesondere bei der aktiven Suche nach Lösungen mehr Autonomie erhält. In diesem Rahmen wird eine gründliche Diagnosezeit, gefolgt von einer intensiven Begleitungsphase, durchgeführt, um den Erwerb oder die Konsolidierung der Kompetenzen zu erleichtern, die für den direkten Zugang zum Unternehmen oder über einen Ausbildungsweg erforderlich sind. Der Eintritt des jungen NEET in das Vorhaben wird Gegenstand eines förmlichen Arbeitsvertrags zwischen dem jungen Menschen und dem speziellen YEI-Berater sein. Der Weg ins Berufsleben wird dann mit jedem jungen Menschen kooperiert und in einem personalisierten Aktionsplan umgesetzt, der ebenfalls Gegenstand eines formellen Engagements ist. „Vertragszeitschriften“ werden am Ende vereinbarter Schlüsselschritte zur Messung des Fortschritts der Jugendlichen und der Auswirkungen der durchgeführten Schritte oder Workshops durchgeführt. Jeder individuelle Begleitansatz stützt sich auf intern entwickelte Ressourcen und Instrumente, die speziell für die Beschäftigungsinitiative für junge Menschen entwickelt wurden oder nicht. Einzelgespräche und Gruppenworkshops werden so weit wie nötig mobilisiert, damit jeder junge Mensch in diesem Prozess erfolgreich sein kann. Zwei Berater für soziale und berufliche Eingliederung werden sich für diese Maßnahme einsetzen. (German)
1 December 2021
0 references
Dit project is gericht op de versterkte ondersteuning van jonge NEET’s voor en in de werkgelegenheid, alternantie, opleiding of onderdompelingscursussen op de werkplek, in een kader dat autonomie vergemakkelijkt. Er wordt slechts één actie overwogen. Voorafgaand aan de start van de operatie wordt een fase van openbare identificatie opgezet die gebaseerd is op de mobilisatie van de adviseurs van de lokale missie, verschillende organen (collectieve informatie over de eerste ontvangst, het uitvalplatform, de FAJ-commissie...) en alle gebruikelijke partners van de structuur. Elk actiegericht NEET krijgt een zes maanden durende individuele ondersteuningsaanpak, die hen in staat stelt zelfstandigheid te verwerven in hun actieve zoektocht naar oplossingen. In dit verband zal een diepgaande diagnostische periode, gevolgd door een intensieve ondersteuningsfase, worden gebruikt om de verwerving of consolidatie van de vaardigheden die nodig zijn voor toegang in bedrijven rechtstreeks of via een geformatteerd pad te vergemakkelijken. Voor de toetreding van jonge NEET’s tot de operatie zal een formeel arbeidscontract worden gesloten tussen de jongere en de speciale IEJ-adviseur. De weg naar werkgelegenheid zal dan samen met elke jongere worden ontwikkeld en zal resulteren in een gepersonaliseerd actieplan, dat ook het voorwerp zal zijn van een formele verbintenis. „Onderzoeken van contracten” markeren de koers aan het einde van de belangrijkste onderling overeengekomen mijlpalen om de voortgang van de jongere en de gevolgen van de genomen stappen of de uitgevoerde workshops te meten. Elke individuele ondersteuningsaanpak zal gebaseerd zijn op de intern ontwikkelde middelen en instrumenten, al dan niet specifiek voor de IEJ-operatie. Individuele interviews en collectieve workshops zullen zoveel mogelijk worden gemobiliseerd voor het succes van elke jongere in dit proces. Aan deze operatie zullen twee adviseurs voor sociale en professionele integratie worden gewijd. (Dutch)
6 December 2021
0 references
Il progetto mira a rafforzare il sostegno dei giovani NEET verso e nei corsi di occupazione, alternanza, formazione o immersione sul posto di lavoro, in un quadro che faciliti l'autonomia. È prevista una sola azione. Prima di entrare nell'operazione, sarà istituita una fase di identificazione pubblica basata sulla mobilitazione dei consulenti della missione locale, di vari organismi (informazioni collettive di 1º ricevimento, piattaforma di abbandono, commissione FAJ...) e di tutti i partner abituali della struttura. A ciascun NEET orientato all'azione verrà offerto un approccio di sostegno personalizzato di sei mesi, che consentirà loro di acquisire autonomia nella ricerca attiva di soluzioni. In questo contesto, sarà utilizzato un periodo diagnostico approfondito seguito da una fase intensiva di supporto per facilitare l'acquisizione o il consolidamento delle competenze necessarie per l'accesso nelle aziende direttamente o attraverso un percorso formattato. L'ingresso dei giovani NEET nell'operazione sarà oggetto di un contratto di lavoro formalizzato tra il giovane e il consulente IEJ dedicato. Il percorso verso l'occupazione sarà quindi sviluppato in collaborazione con ogni giovane e si tradurrà in un piano d'azione personalizzato, che sarà anche oggetto di un impegno formale. "Riesami contrattuali" segnerà il corso al termine delle tappe fondamentali concordate di comune accordo, al fine di misurare i progressi del giovane e gli effetti delle misure adottate o dei seminari svolti. Ogni approccio di sostegno personalizzato si baserà sulle risorse e sugli strumenti sviluppati internamente, specifici o meno per l'operazione IEJ. Le interviste individuali e i seminari collettivi saranno mobilitati quanto necessario per il successo di ogni giovane in questo processo. A questa operazione saranno dedicati due consulenti per l'integrazione sociale e professionale. (Italian)
12 January 2022
0 references
Este proyecto tiene por objeto reforzar el apoyo de los jóvenes ninis hacia y en el empleo, la alternancia, la formación o los cursos de inmersión en el lugar de trabajo, en un marco que facilite la autonomía. Solo se prevé una acción. Antes de la entrada en la operación, se establecerá una fase de identificación pública que se basará en la movilización de los asesores de la Misión Local, diversos organismos (información colectiva de la primera recepción, plataforma de abandono, comisión FAJ...) y todos los socios habituales de la estructura. A cada ninis orientado a la acción se le ofrecerá un enfoque de apoyo personalizado de seis meses, que les permitirá obtener autonomía en su búsqueda activa de soluciones. En este contexto, se utilizará un período de diagnóstico en profundidad, seguido de una fase de apoyo intensivo, para facilitar la adquisición o consolidación de las competencias necesarias para el acceso en las empresas directamente o a través de una trayectoria formateada. La entrada del joven ninis en la operación será objeto de un contrato de trabajo formalizado entre el joven y el asesor especializado del IEJ. El camino hacia el empleo se desarrollará de forma conjunta con cada joven y dará lugar a un plan de acción personalizado, que también será objeto de un compromiso formal. Las «revisiones de los contratos» marcarán el curso al final de los hitos clave acordados de común acuerdo, a fin de medir el progreso del joven y los efectos de las medidas adoptadas o de los talleres realizados. Cada enfoque de apoyo personalizado se basará en los recursos y herramientas desarrollados internamente, sean o no específicos de la operación IEJ. Las entrevistas individuales y los talleres colectivos se movilizarán tanto como sea necesario para el éxito de cada joven en este proceso. Se dedicarán a esta operación dos asesores sociales y profesionales en materia de integración. (Spanish)
14 January 2022
0 references
Selle projekti eesmärk on suurendada mittetöötavate ja mitteõppivate noorte toetust töökohal toimuvatele ja töötavatele, vaheldus-, koolitus- või sukeldumiskursustele, tehes seda autonoomiat soodustavas raamistikus. Kavandatud on ainult üks meede. Enne operatsiooni alustamist luuakse avaliku identifitseerimise etapp, mis põhineb kohaliku missiooni nõustajate, erinevate organite (esimese vastuvõtu ühisteave, koolist väljalangemise platvorm, FAJi komisjon jne) ja kõigi struktuuri tavapäraste partnerite mobiliseerimisel. Igale tegevusele orienteeritud NEET-noortele pakutakse kuuekuulist individuaalset toetust, mis võimaldab neil saavutada autonoomia aktiivse lahenduste otsimisel. Sellega seoses kasutatakse põhjalikku diagnostikaperioodi, millele järgneb intensiivne toetusetapp, et hõlbustada ettevõtetes otse või vormindatud viisil juurdepääsuks vajalike oskuste omandamist või konsolideerimist. NEET-noorte tegevuse alustamise kohta sõlmitakse ametlik tööleping noore ja spetsiaalse IEJ nõustaja vahel. Seejärel töötatakse koos iga noorega välja tööhõive tee ja selle tulemusel koostatakse personaalne tegevuskava, mille raames võetakse ka ametlik kohustus. „Lepingute läbivaatamine“ tähistab peamiste vastastikku kokkulepitud vahe-eesmärkide lõppu, et mõõta noorte edusamme ja võetud meetmete või läbiviidud töötubade mõju. Iga personaalne toetus põhineb ressurssidel ja vahenditel, mis on välja töötatud asutusesiseselt, olenemata sellest, kas see on konkreetselt seotud IEJ tegevusega või mitte. Individuaalsed intervjuud ja kollektiivsed õpikojad kaasatakse nii palju, kui see on vajalik iga noore edu saavutamiseks selles protsessis. Sellele operatsioonile pühendatakse kaks sotsiaalse ja kutsealase integratsiooni nõustajat. (Estonian)
11 August 2022
0 references
Šiuo projektu siekiama labiau remti NEET jaunuolius, kad jie dirbtų ir dirbtų, keistųsi, mokytųsi ar panardintų į darbo vietą, kad būtų sudarytos palankesnės sąlygos savarankiškumui. Numatomas tik vienas veiksmas. Prieš pradedant vykdyti operaciją, bus sukurtas viešo identifikavimo etapas, kuris bus grindžiamas vietos misijos patarėjų, įvairių įstaigų (kolektyvinė informacija apie pirmąjį priėmimą, mokyklos nebaigimo platformą, FAJ komisiją ir t. t.) ir visų įprastų struktūros partnerių mobilizavimu. Kiekvienam į veiksmus orientuotam NEET bus pasiūlytas šešių mėnesių individualizuotos paramos metodas, kuris suteiks jam galimybę įgyti savarankiškumą aktyviai ieškant sprendimų. Atsižvelgiant į tai, bus naudojamas išsamus diagnostinis laikotarpis, po kurio vyks intensyvus paramos etapas, kad būtų lengviau įgyti arba konsoliduoti įgūdžius, būtinus norint tiesiogiai arba per formatuotą kelią gauti prieigą įmonėse. Jauno ir nesimokančio ir nedirbančio jaunimo įsitraukimo į šią veiklą dalykas bus oficialiai įforminta darbo sutartis tarp jauno asmens ir paskirto IEJ konsultanto. Tada kartu su kiekvienu jaunuoliu bus kuriamas užimtumo kelias ir bus parengtas individualiems poreikiams pritaikytas veiksmų planas, dėl kurio taip pat bus oficialiai įsipareigota. „Sutarčių peržiūros“ – tai kursas pasibaigus svarbiausiems abipusiškai sutartiems gairėms, kad būtų galima įvertinti jauno žmogaus pažangą ir atliktų veiksmų ar atliktų praktinių seminarų poveikį. Kiekvienas individualiems poreikiams pritaikytas paramos metodas bus grindžiamas viduje sukurtais ištekliais ir priemonėmis, nepriklausomai nuo to, ar tai konkrečiai IEJ operacijai, ar ne. Individualūs pokalbiai ir bendri seminarai bus sutelkti tiek, kiek reikia kiekvieno jaunuolio sėkmei šiame procese užtikrinti. Šiai operacijai bus skirti du socialinės ir profesinės integracijos konsultantai. (Lithuanian)
11 August 2022
0 references
Cilj je ovog projekta pojačana potpora mladih NEET-ova za tečajeve zapošljavanja, alternancije, osposobljavanja ili uranjanja na radnom mjestu, u okviru kojim se olakšava autonomija. Predviđena je samo jedna mjera. Prije početka rada uspostavit će se faza javne identifikacije koja će se temeljiti na mobilizaciji savjetnika lokalne misije, raznih tijela (kolektivne informacije o 1. prijemu, platformi za odustajanje od rada, povjerenstvu FAJ...) i svih uobičajenih partnera strukture. Svakom NEET-u usmjerenom na djelovanje ponudit će se šestomjesečni pristup personaliziranoj potpori, čime će im se omogućiti da steknu autonomiju u aktivnoj potrazi za rješenjima. U tom kontekstu, dubinsko dijagnostičko razdoblje nakon kojeg slijedi intenzivna faza potpore koristit će se kako bi se olakšalo stjecanje ili konsolidacija vještina potrebnih za pristup poduzećima izravno ili formatiranim putem. Ulazak mladih NEET-ova u operaciju bit će predmet formaliziranog ugovora o radu između mlade osobe i posebnog savjetnika IEJ-a. Put prema zapošljavanju tada će se razvijati zajedno sa svakom mladom osobom, što će rezultirati personaliziranim akcijskim planom, koji će također biti predmet formalne obveze. „Preispitivanje ugovora” obilježit će tečaj na kraju ključnih uzajamno dogovorenih ključnih etapa kako bi se izmjerio napredak mlade osobe i učinci poduzetih koraka ili provedenih radionica. Svaki pristup personalizirane potpore temeljit će se na internim resursima i alatima, neovisno o tome jesu li specifični za operaciju IEJ-a ili ne. Pojedinačni razgovori i kolektivne radionice bit će mobilizirani onoliko koliko je potrebno za uspjeh svake mlade osobe u tom procesu. Toj operaciji bit će posvećena dva savjetnika za socijalnu i profesionalnu integraciju. (Croatian)
11 August 2022
0 references
Το σχέδιο αυτό αποσκοπεί στην ενίσχυση της στήριξης των νέων ΕΕΑΚ προς την απασχόληση, την εναλλαγή, την κατάρτιση ή την εμβάπτιση στον χώρο εργασίας, σε ένα πλαίσιο που διευκολύνει την αυτονομία. Προβλέπεται μόνο μία δράση. Πριν από την έναρξη της επιχείρησης, θα δημιουργηθεί μια φάση δημόσιας ταυτοποίησης, η οποία θα βασίζεται στην κινητοποίηση των συμβούλων της τοπικής αποστολής, των διαφόρων φορέων (συλλογικές πληροφορίες της πρώτης υποδοχής, της πλατφόρμας εγκατάλειψης του σχολείου, της επιτροπής FAJ...) και όλων των συνήθων εταίρων της δομής. Σε κάθε προσανατολισμένο προς τη δράση ΕΑΕΚ θα προσφέρεται εξαμηνιαία εξατομικευμένη προσέγγιση στήριξης, η οποία θα τους επιτρέψει να αποκτήσουν αυτονομία στην ενεργό αναζήτηση λύσεων. Στο πλαίσιο αυτό, θα χρησιμοποιηθεί μια εις βάθος διαγνωστική περίοδος ακολουθούμενη από εντατική φάση υποστήριξης για τη διευκόλυνση της απόκτησης ή της ενοποίησης των δεξιοτήτων που απαιτούνται για την πρόσβαση στις επιχειρήσεις άμεσα ή μέσω μορφοποιημένης διαδρομής. Η είσοδος των νέων ΕΕΑΚ στην επιχείρηση θα αποτελέσει αντικείμενο επίσημης σύμβασης εργασίας μεταξύ του νέου και του ειδικού συμβούλου IEJ. Στη συνέχεια, η πορεία προς την απασχόληση θα αναπτυχθεί από κοινού με κάθε νέο και θα οδηγήσει σε ένα εξατομικευμένο σχέδιο δράσης, το οποίο θα αποτελέσει επίσης αντικείμενο επίσημης δέσμευσης. Οι «επιθεωρήσεις συμβάσεων» θα σηματοδοτήσουν την πορεία στο τέλος των βασικών αμοιβαία συμφωνημένων οροσήμων, προκειμένου να μετρηθεί η πρόοδος του νέου και οι επιπτώσεις των ενεργειών που έχουν ληφθεί ή των εργαστηρίων που πραγματοποιήθηκαν. Κάθε εξατομικευμένη προσέγγιση στήριξης θα βασίζεται στους πόρους και τα εργαλεία που αναπτύσσονται εσωτερικά, είτε αφορούν ειδικά τη λειτουργία του IEJ είτε όχι. Οι ατομικές συνεντεύξεις και τα συλλογικά εργαστήρια θα κινητοποιηθούν στο μέτρο που απαιτείται για την επιτυχία κάθε νέου σε αυτή τη διαδικασία. Δύο σύμβουλοι κοινωνικής και επαγγελματικής ένταξης θα είναι αφιερωμένοι σε αυτή την επιχείρηση. (Greek)
11 August 2022
0 references
Cieľom tohto projektu je posilniť podporu mladých NEET smerom k zamestnaniu, striedavosti, odbornej príprave alebo ponoreniu na pracovisku v rámci, ktorý uľahčuje autonómiu. Predpokladá sa len jedno opatrenie. Pred uvedením do prevádzky sa vytvorí fáza identifikácie verejnosti, ktorá bude založená na mobilizácii poradcov miestnej misie, rôznych orgánov (kolektívne informácie o 1. recepcii, platforme predčasného ukončenia školskej dochádzky, komisie FAJ...) a všetkých obvyklých partnerov štruktúry. Každej skupine NEET zameranej na opatrenia sa ponúkne šesťmesačný prístup personalizovanej podpory, ktorý im umožní získať autonómiu pri aktívnom hľadaní riešení. V tejto súvislosti sa na uľahčenie získania alebo konsolidácie zručností potrebných na prístup v spoločnostiach priamo alebo prostredníctvom formátovanej cesty použije hĺbkové diagnostické obdobie, po ktorom nasleduje fáza intenzívnej podpory. Vstup mladých NEET do operácie bude predmetom formalizovanej pracovnej zmluvy medzi mladým človekom a špecializovaným poradcom IEJ. Cesta k zamestnaniu sa potom spoluvyvinie s každým mladým človekom a vyústi do personalizovaného akčného plánu, ktorý bude tiež predmetom formálneho záväzku. „Hodnotenie zmlúv“ bude kurzom na konci kľúčových vzájomne dohodnutých míľnikov s cieľom zmerať pokrok mladého človeka a účinky prijatých krokov alebo uskutočnených seminárov. Každý personalizovaný prístup podpory bude založený na zdrojoch a nástrojoch vyvinutých interne bez ohľadu na to, či sú špecifické pre operáciu IEJ alebo nie. V záujme úspechu každého mladého človeka v tomto procese sa zmobilizujú individuálne rozhovory a kolektívne semináre. Na túto operáciu sa budú venovať dvaja sociálni a profesionálni poradcovia pre integráciu. (Slovak)
11 August 2022
0 references
Tällä hankkeella pyritään lisäämään työelämän ja koulutuksen ulkopuolella olevien nuorten tukemista työpaikan työllistymis-, vuorottelu-, koulutus- tai uppokursseille itsenäisyyttä helpottavissa puitteissa. Suunnitteilla on vain yksi toimi. Ennen operaation aloittamista perustetaan julkinen tunnistusvaihe, joka perustuu paikallisen edustuston neuvonantajien, eri elinten (ensimmäisen vastaanoton, keskeyttämisfoorumin, FAJ:n toimikunnan jne.) ja kaikkien rakenteeseen kuuluvien tavanomaisten kumppanien mobilisointiin. Kullekin toimintapainotteiselle NEET-nuorelle tarjotaan kuuden kuukauden henkilökohtaista tukea, jonka avulla he voivat itsenäisyys etsiä ratkaisuja aktiivisesti. Tässä yhteydessä käytetään perusteellista diagnoosijaksoa, jota seuraa intensiivinen tukivaihe, jotta helpotetaan sellaisten taitojen hankkimista tai yhdistämistä, joita tarvitaan yrityksissä suoraan tai alustetulla polulla. NEET-nuorten osallistumisesta operaatioon tehdään virallinen työsopimus nuoren ja siihen erikoistuneen IEJ:n neuvonantajan välillä. Etenemistä työelämään kehitetään yhdessä kunkin nuoren kanssa, ja sen tuloksena laaditaan henkilökohtainen toimintasuunnitelma, joka on myös virallisen sitoumuksen kohteena. ”Sopimusarvioinnit” merkitsevät kurssia yhteisesti sovittujen keskeisten välitavoitteiden lopussa, jotta voidaan mitata nuoren edistymistä ja toteutettujen toimien tai järjestettyjen työpajojen vaikutuksia. Kukin yksilöllinen tukimuoto perustuu sisäisesti kehitettyihin resursseihin ja välineisiin riippumatta siitä, koskeeko se IEJ-operaatiota. Yksilöllisiä haastatteluja ja kollektiivisia työpajoja otetaan käyttöön niin paljon kuin on tarpeen kunkin nuoren onnistumiseksi tässä prosessissa. Tälle operaatiolle osoitetaan kaksi sosiaalista ja ammatillista kotoutumista käsittelevää neuvonantajaa. (Finnish)
11 August 2022
0 references
Projekt ten ma na celu zwiększenie wsparcia młodzieży NEET na rzecz zatrudnienia, zmiany kwalifikacji, szkoleń lub kursów zanurzeniowych w miejscu pracy, w ramach ułatwiających autonomię. Przewiduje się tylko jedno działanie. Przed rozpoczęciem operacji zostanie ustanowiony etap identyfikacji publicznej, który będzie oparty na mobilizacji doradców Misji Lokalnej, różnych organów (zbiorowe informacje dotyczące pierwszego przyjęcia, platformy porzucania wniosków, komisji FAJ itp.) oraz wszystkich zwykłych partnerów tej struktury. Każda młodzież NEET zorientowana na konkretne działania otrzyma sześciomiesięczne zindywidualizowane podejście do wsparcia, które umożliwi im uzyskanie autonomii w aktywnym poszukiwaniu rozwiązań. W tym kontekście dogłębny okres diagnostyczny, po którym następuje etap intensywnego wsparcia, zostanie wykorzystany w celu ułatwienia nabywania lub konsolidacji umiejętności niezbędnych do uzyskania dostępu w przedsiębiorstwach bezpośrednio lub poprzez sformatowaną ścieżkę. Udział młodej młodzieży NEET w operację będzie przedmiotem sformalizowanej umowy o pracę między młodą osobą a specjalnym doradcą IEJ. Droga do zatrudnienia będzie następnie rozwijana wspólnie z każdą młodą osobą i doprowadzi do opracowania zindywidualizowanego planu działania, który będzie również przedmiotem formalnego zobowiązania. „Przeglądy umów” będą oznaczać kurs pod koniec kluczowych wzajemnie uzgodnionych etapów, aby zmierzyć postępy młodej osoby i skutki podjętych kroków lub przeprowadzonych warsztatów. Każde zindywidualizowane podejście do wsparcia będzie oparte na zasobach i narzędziach opracowanych wewnętrznie, niezależnie od tego, czy są one specyficzne dla działania IEJ, czy nie. Indywidualne wywiady i zbiorowe warsztaty zostaną zmobilizowane w stopniu niezbędnym do sukcesu każdej młodej osoby w tym procesie. Dwóch doradców ds. integracji społecznej i zawodowej zostanie poświęconych tej operacji. (Polish)
11 August 2022
0 references
A projekt célja a fiatal NEET-fiatalok fokozott támogatása a foglalkoztatás, a váltakozás, a képzés vagy a munkahelyi bemerülés terén, az önállóságot elősegítő keretek között. Csak egy intézkedés van előirányozva. A művelet megkezdése előtt létrejön egy nyilvános azonosítási szakasz, amely a helyi misszió tanácsadóinak, a különböző szerveknek (az első fogadással kapcsolatos kollektív információk, a lemorzsolódási platform, a FAJ bizottság stb.) és a szervezet valamennyi szokásos partnerének mozgósításán alapul. Minden egyes cselekvésorientált NEET-fiatal számára hat hónapos, személyre szabott támogatási megközelítést fognak kínálni, amely lehetővé teszi számukra, hogy önállóságot szerezzenek a megoldások aktív keresése során. Ebben az összefüggésben mélyreható diagnosztikai időszakot, majd intenzív támogatási szakaszt alkalmaznak a vállalatoknál közvetlenül vagy formázott úton történő hozzáféréshez szükséges készségek elsajátításának vagy megszilárdításának megkönnyítésére. A fiatal NEET-fiataloknak a műveletbe való belépése a fiatal személy és a kijelölt IEJ tanácsadó közötti hivatalos munkaszerződés tárgyát fogja képezni. A foglalkoztatáshoz vezető utat ezt követően közösen alakítják ki az egyes fiatalokkal, és egy személyre szabott cselekvési tervet eredményeznek, amely szintén hivatalos kötelezettségvállalás tárgyát fogja képezni. A „szerződés-felülvizsgálatok” jelzik a kölcsönösen elfogadott kulcsfontosságú mérföldkövek végét, hogy felmérjék a fiatalok előrehaladását, valamint a megtett lépések vagy az elvégzett munkaértekezletek hatásait. Minden egyes személyre szabott támogatási megközelítés a belsőleg kifejlesztett erőforrásokon és eszközökön alapul, függetlenül attól, hogy az IEJ-műveletre jellemző-e vagy sem. Az egyéni interjúkat és a közös munkaértekezleteket a folyamat minden egyes fiataljának sikeréhez szükséges mértékben mozgósítják. Ennek a műveletnek két társadalmi és szakmai integrációs tanácsadója lesz a feladata. (Hungarian)
11 August 2022
0 references
Cílem tohoto projektu je posílit podporu mladých lidí, kteří nejsou zaměstnáni ani se neúčastní vzdělávání nebo odborné přípravy, směrem k zaměstnání, střídavosti, odborné přípravě nebo ponoření na pracoviště, a to v rámci usnadňujícím autonomii. Předpokládá se pouze jedno opatření. Před zahájením operace bude zřízena fáze veřejné identifikace, která bude založena na mobilizaci poradců místní mise, různých orgánů (shromažďování informací o 1. recepci, platformy pro předčasné ukončování školní docházky, komise FAJ...) a všech obvyklých partnerů struktury. Každému programu NEET bude nabídnut šestiměsíční přístup individualizované podpory, který jim umožní získat autonomii při aktivním hledání řešení. V této souvislosti se použije hloubkové diagnostické období, po němž následuje fáze intenzivní podpory, aby se usnadnilo získávání nebo konsolidace dovedností nezbytných pro přístup ve společnostech přímo nebo prostřednictvím formátované cesty. Vstup mladých lidí NEET do provozu bude předmětem formální pracovní smlouvy mezi mladým člověkem a specializovaným poradcem IEJ. Cesta k zaměstnání bude poté společně s každým mladým člověkem rozvíjena a výsledkem bude individuální akční plán, který bude rovněž předmětem formálního závazku. „Přezkum smluv“ označí kurz na konci klíčových vzájemně dohodnutých milníků s cílem měřit pokrok mladého člověka a účinky podniknutých kroků nebo provedených seminářů. Každý přístup k personalizované podpoře bude založen na zdrojích a nástrojích vyvinutých interně, bez ohledu na to, zda jsou specifické pro operaci IEJ, či nikoli. Pro úspěch každého mladého člověka v tomto procesu budou mobilizovány individuální rozhovory a kolektivní workshopy. Této operaci budou věnováni dva poradci pro sociální a profesní integraci. (Czech)
11 August 2022
0 references
Šā projekta mērķis ir pastiprināt atbalstu jauniešiem, kas nemācās, nemācās, nestrādā un neapgūst arodu, pārmaiņus, apmācību vai iegremdēšanas kursos darbavietā, tādējādi atvieglojot autonomiju. Ir paredzēta tikai viena darbība. Pirms operācijas uzsākšanas tiks izveidots publiskās identifikācijas posms, kas balstīsies uz vietējo misiju konsultantu, dažādu struktūru (kopīga informācija par 1. pieņemšanu, atstāšanas platformu, FAJ komisiju...) un visu struktūras parasto partneru mobilizēšanu. Katrai uz darbību orientētai NEET tiks piedāvāta sešu mēnešu individuāla atbalsta pieeja, kas ļaus viņiem iegūt autonomiju aktīvajā risinājumu meklēšanā. Šajā kontekstā tiks izmantots padziļināts diagnostikas periods, kam sekos intensīvs atbalsta posms, lai atvieglotu to prasmju apguvi vai konsolidāciju, kas vajadzīgas, lai uzņēmumi varētu piekļūt tieši vai izmantojot formatētu pieeju. Par jauniešu, kas nemācās, nemācās, nestrādā un neapgūst arodu, iesaistīšanos darbībā tiks noslēgts oficiāls darba līgums starp jaunieti un īpašo IEJ padomnieku. Ceļš uz nodarbinātību tad tiks attīstīts kopā ar katru jaunieti, un tā rezultātā tiks izstrādāts personalizēts rīcības plāns, kas būs arī oficiālu saistību priekšmets. “Līguma pārskatīšana” iezīmēs kursu, beidzoties galvenajiem savstarpēji saskaņotajiem starpposma mērķiem, lai novērtētu jauniešu progresu un veikto pasākumu vai veikto darbsemināru ietekmi. Katra individualizētā atbalsta pieeja balstīsies uz iekšēji izstrādātajiem resursiem un rīkiem neatkarīgi no tā, vai tie ir vai nav specifiski IEJ darbībai. Lai katrs jaunietis gūtu panākumus šajā procesā, tiks mobilizētas individuālas intervijas un kolektīvi semināri. Šai operācijai tiks veltīti divi sociālās un profesionālās integrācijas konsultanti. (Latvian)
11 August 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal seo tacaíocht threisithe a thabhairt do dhaoine óga nach bhfuil i mbun oideachais, fostaíochta, oiliúna nó tumoideachais san ionad oibre, i gcreat lena n-éascaítear neamhspleáchas. Níl ach beart amháin beartaithe. Sula gcuirfear tús leis an oibríocht, bunófar céim aitheantais phoiblí agus beidh sí bunaithe ar leas a bhaint as comhairleoirí an Mhisin Áitiúil, comhlachtaí éagsúla (faisnéis chomhchoiteann faoin gcéad fháiltiú, ardán luathfhágála, coimisiún CIB...) agus ar ghnáth-chomhpháirtithe uile an struchtúir. Cuirfear cur chuige tacaíochta pearsantaithe sé mhí ar fáil do gach gníomhaíocht atá dírithe ar NEET, rud a chuirfidh ar a gcumas neamhspleáchas a bhaint amach agus réitigh á lorg acu. Sa chomhthéacs sin, úsáidfear tréimhse dhiagnóiseach dhomhain agus dianchéim tacaíochta ina dhiaidh sin chun fáil nó comhdhlúthú na scileanna is gá chun rochtain a fháil ar chuideachtaí go díreach nó trí chonair formáidithe a éascú. Beidh conradh fostaíochta foirmiúil idir an duine óg agus comhairleoir tiomnaithe IEJ ina ábhar d’iontráil an NEET óg san oibríocht. Déanfar conair na fostaíochta a chomhfhorbairt ansin le gach duine óg agus beidh plean gníomhaíochta pearsantaithe mar thoradh air, a bheidh ina ábhar do thiomantas foirmiúil freisin. Marcálfaidh “athbhreithnithe ar chonarthaí” an cúrsa ag deireadh na bpríomh-gharspriocanna arna gcomhaontú go frithpháirteach, d’fhonn dul chun cinn an duine óig agus éifeachtaí na gcéimeanna a glacadh nó na gceardlann a dhéantar a thomhas. Beidh gach cur chuige tacaíochta pearsantaithe bunaithe ar na hacmhainní agus ar na huirlisí a fhorbrófar go hinmheánach, bíodh sé sonrach d’oibríocht IEJ nó ná bíodh. Cuirfear agallaimh aonair agus ceardlanna comhchoiteanna ar fáil a mhéid is gá chun go n-éireoidh le gach duine óg sa phróiseas seo. Beidh beirt chomhairleoirí um lánpháirtiú sóisialta agus gairmiúil tiomnaithe don oibríocht sin. (Irish)
11 August 2022
0 references
Cilj tega projekta je okrepiti podporo mladim, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, za zaposlovanje, izmenjevanje, usposabljanje ali potapljanje na delovnem mestu v okviru, ki omogoča samostojnost. Predviden je le en ukrep. Pred začetkom operacije bo vzpostavljena faza javne identifikacije, ki bo temeljila na mobilizaciji svetovalcev lokalne misije, različnih organov (kolektivne informacije o prvem sprejemu, osipne platforme, komisije FAJ...) in vseh običajnih partnerjev strukture. Vsem mladim, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, bo na voljo šestmesečni pristop posamezniku prilagojene podpore, ki jim bo omogočil samostojnost pri dejavnem iskanju rešitev. V tem okviru se bo uporabilo poglobljeno diagnostično obdobje, ki mu bo sledila intenzivna podporna faza, da se olajša pridobivanje ali utrjevanje znanj in spretnosti, potrebnih za dostop v podjetjih neposredno ali prek oblikovane poti. Vključitev mladih NEET v operacijo bo predmet formalizirane pogodbe o zaposlitvi med mladim in predanim svetovalcem IEJ. Pot do zaposlitve bo nato razvita skupaj z vsakim mladim, rezultat pa bo prilagojen akcijski načrt, ki bo tudi predmet formalne zaveze. „Pregledi pogodb“ bodo zaznamovali tečaj ob koncu ključnih medsebojno dogovorjenih mejnikov, da bi ocenili napredek mladih in učinke sprejetih ukrepov ali izvedenih delavnic. Vsak pristop posamezniku prilagojene podpore bo temeljil na virih in orodjih, ki so bili razviti interno, ne glede na to, ali so specifični za operacijo IEJ ali ne. Posamezni intervjuji in kolektivne delavnice bodo mobilizirani, kolikor je potrebno za uspeh vsakega mladega človeka v tem procesu. Tej operaciji bosta namenjena dva svetovalca za socialno in poklicno vključevanje. (Slovenian)
11 August 2022
0 references
Този проект има за цел да засили подкрепата на младите неработещи, неучещи и необучаващи се млади хора към и в областта на заетостта, редуването, обучението или потапянето на работното място в рамка, улесняваща автономността. Предвижда се само едно действие. Преди започването на операцията ще бъде създаден етап на публична идентификация, който ще се основава на мобилизирането на съветниците на местната мисия, различни органи (колективна информация за 1-ви прием, платформа за отпадане, комисия FAJ...) и всички обичайни партньори на структурата. На всеки ориентиран към действия NEET ще бъде предложен шестмесечен подход за персонализирана подкрепа, който ще им даде възможност да придобият самостоятелност в активното си търсене на решения. В този контекст ще се използва задълбочен диагностичен период, последван от интензивна фаза на подкрепа, за да се улесни придобиването или консолидирането на уменията, необходими за достъп в предприятията пряко или чрез форматиран път. Включването на младите NEET в операцията ще бъде предмет на формализиран трудов договор между младия човек и специалния съветник на IEJ. След това пътят към заетост ще бъде разработен съвместно с всеки млад човек и ще доведе до индивидуален план за действие, който също ще бъде предмет на официален ангажимент. „Прегледите на договорите“ ще отбележат курса в края на ключовите взаимно договорени етапи, за да се измери напредъкът на младия човек и последиците от предприетите стъпки или проведените семинари. Всеки подход за персонализирана подкрепа ще се основава на ресурсите и инструментите, разработени вътрешно, независимо дали са специфични за операцията на IEJ или не. Ще бъдат мобилизирани индивидуални интервюта и колективни семинари, доколкото това е необходимо за успеха на всеки млад човек в този процес. Двама съветници по социална и професионална интеграция ще бъдат посветени на тази операция. (Bulgarian)
11 August 2022
0 references
Dan il-proġett għandu l-għan li jsaħħaħ l-appoġġ taż-żgħażagħ NEETs lejn u fl-impjiegi, it-tibdil, it-taħriġ jew korsijiet ta’ immersjoni fuq il-post tax-xogħol, f’qafas li jiffaċilita l-awtonomija. Hija prevista azzjoni waħda biss. Qabel ma tibda l-operazzjoni, ser tiġi stabbilita fażi ta’ identifikazzjoni pubblika li ser tkun ibbażata fuq il-mobilizzazzjoni tal-konsulenti tal-Missjoni Lokali, diversi korpi (informazzjoni kollettiva tal-ewwel riċeviment, pjattaforma ta’ tluq bikri mill-iskola, Kummissjoni FAJ...) u l-imsieħba tas-soltu kollha tal-istruttura. Kull NEET orjentat lejn l-azzjoni se jiġi offrut approċċ ta’ appoġġ personalizzat ta’ sitt xhur, li se jippermettilhom jiksbu awtonomija fit-tfittxija attiva tagħhom għal soluzzjonijiet. F’dan il-kuntest, perjodu dijanjostiku fil-fond segwit minn fażi intensiva ta’ appoġġ se jintuża biex jiffaċilita l-akkwist jew il-konsolidazzjoni tal-ħiliet meħtieġa għall-aċċess fil-kumpaniji direttament jew permezz ta’ perkors f’format. Id-dħul tan-NEET żagħżugħ fl-operazzjoni se jkun is-suġġett ta’ kuntratt ta’ impjieg formalizzat bejn iż-żgħażagħ u l-konsulent iddedikat tal-IEJ. It-triq lejn l-impjieg imbagħad se tkun kożviluppata ma’ kull żagħżugħ u se tirriżulta fi pjan ta’ azzjoni personalizzat, li se jkun ukoll is-suġġett ta’ impenn formali. “Reviżjonijiet tal-kuntratti” se jimmarkaw il-kors fi tmiem l-istadji ewlenin miftiehma b’mod reċiproku, sabiex jitkejjel il-progress taż-żgħażagħ u l-effetti tal-passi meħuda jew tal-workshops imwettqa. Kull approċċ ta’ appoġġ personalizzat se jkun ibbażat fuq ir-riżorsi u l-għodod żviluppati internament, kemm jekk speċifiċi għall-operazzjoni tal-IEJ kif ukoll jekk le. L-intervisti individwali u s-sessjonijiet ta’ ħidma kollettivi se jiġu mobilizzati kemm hemm bżonn għas-suċċess ta’ kull żagħżugħ f’dan il-proċess. Żewġ konsulenti dwar l-integrazzjoni soċjali u professjonali se jkunu ddedikati għal din l-operazzjoni. (Maltese)
11 August 2022
0 references
Este projeto visa reforçar o apoio dos jovens NEET a cursos de emprego, alternância, formação ou imersão no local de trabalho, num quadro que facilite a autonomia. Está prevista apenas uma acção. Antes do início da operação, será criada uma fase de identificação pública que terá por base a mobilização dos conselheiros da Missão Local, de vários organismos (informações coletivas do 1.o acolhimento, plataforma de abandono, comissão FAJ, etc.) e de todos os parceiros habituais da estrutura. A cada NEET orientado para a ação será oferecida uma abordagem de apoio personalizado de seis meses, que lhes permitirá ganhar autonomia na sua procura ativa de soluções. Neste contexto, será utilizado um período de diagnóstico aprofundado seguido de uma fase de apoio intensivo para facilitar a aquisição ou consolidação das competências necessárias para o acesso nas empresas diretamente ou através de um percurso formatado. A entrada dos jovens NEET na operação será objeto de um contrato de trabalho formalizado entre o jovem e o conselheiro específico da IEJ. O caminho para o emprego será então desenvolvido em conjunto com cada jovem e resultará num plano de ação personalizado, que será também objeto de um compromisso formal. As «análises dos contratos» marcarão o curso no final das principais etapas mutuamente acordadas, a fim de medir os progressos do jovem e os efeitos das medidas tomadas ou dos seminários realizados. Cada abordagem de apoio personalizado basear-se-á nos recursos e ferramentas desenvolvidos internamente, quer sejam ou não específicos da operação do IEJ. Serão mobilizadas entrevistas individuais e seminários coletivos na medida do necessário para o êxito de cada jovem neste processo. Dois conselheiros de integração social e profissional serão dedicados a esta operação. (Portuguese)
11 August 2022
0 references
Dette projekt har til formål at styrke støtten til unge NEET'er til og med beskæftigelse, vekseluddannelse, uddannelse eller fordybelseskurser på arbejdspladsen inden for en ramme, der letter autonomien. Der er kun planlagt én aktion. Inden operationen påbegyndes, vil der blive etableret en fase med offentlig identifikation, som vil blive baseret på mobilisering af rådgiverne for den lokale mission, forskellige organer (kollektiv information om 1. modtagelse, frafaldsplatform, FAJ-underudvalget...) og alle de sædvanlige partnere i strukturen. Hver aktionsorienteret NEET vil få tilbudt en seks måneders personlig støttetilgang, som vil sætte dem i stand til at opnå selvstændighed i deres aktive søgen efter løsninger. I den forbindelse vil der blive anvendt en dybdegående diagnosticeringsperiode efterfulgt af en intensiv støttefase for at lette erhvervelsen eller konsolideringen af de færdigheder, der er nødvendige for at få adgang i virksomhederne direkte eller via en formateret vej. Den unge NEET's indtræden i operationen vil være genstand for en formaliseret ansættelseskontrakt mellem den unge og den særlige IEJ-rådgiver. Vejen til beskæftigelse vil derefter blive udviklet sammen med hver enkelt ung person og vil resultere i en personlig handlingsplan, som også vil være genstand for en formel forpligtelse. "Kontraktrevisioner" markerer kurset ved afslutningen af vigtige gensidigt aftalte milepæle med henblik på at måle den unges fremskridt og virkningerne af de skridt, der er taget, eller de gennemførte workshopper. Hver individuel støttetilgang vil blive baseret på de ressourcer og værktøjer, der er udviklet internt, uanset om de er specifikke for IEJ-operationen eller ej. Individuelle interviews og kollektive workshopper vil blive mobiliseret i det omfang, det er nødvendigt for den enkelte unges succes i denne proces. To rådgivere for social og faglig integration vil være dedikeret til denne operation. (Danish)
11 August 2022
0 references
Acest proiect vizează consolidarea sprijinului acordat tinerilor NEET în vederea ocupării unui loc de muncă, alternanță, formare sau cursuri de imersiune la locul de muncă, într-un cadru care să faciliteze autonomia. Se are în vedere o singură acțiune. Înainte de începerea operațiunii, se va institui o etapă de identificare publică, care se va baza pe mobilizarea consilierilor misiunii locale, a diferitelor organisme (informații colective ale primei recepții, platformă de abandon, comisia FAJ...) și a tuturor partenerilor obișnuiți ai structurii. Fiecărui NEET orientat spre acțiune i se va oferi o abordare de sprijin personalizată pe șase luni, care le va permite să obțină autonomie în căutarea activă a soluțiilor. În acest context, se va utiliza o perioadă de diagnosticare aprofundată, urmată de o fază de sprijin intensiv, pentru a facilita dobândirea sau consolidarea competențelor necesare pentru accesul în întreprinderi în mod direct sau printr-o cale formatată. Intrarea tinerilor NEET în operațiune va face obiectul unui contract de muncă formalizat între tânăr și consilierul IEJ dedicat. Calea către ocuparea forței de muncă va fi apoi dezvoltată în comun cu fiecare tânăr și va avea ca rezultat un plan de acțiune personalizat, care va face, de asemenea, obiectul unui angajament formal. „Reexaminarea contractelor” va marca cursul la sfârșitul principalelor etape convenite de comun acord, pentru a măsura progresul tânărului și efectele măsurilor luate sau ale atelierelor desfășurate. Fiecare abordare de sprijin personalizat se va baza pe resursele și instrumentele dezvoltate la nivel intern, indiferent dacă sunt sau nu specifice operațiunii IEJ. Interviurile individuale și atelierele colective vor fi mobilizate atât cât este necesar pentru succesul fiecărui tânăr în acest proces. Doi consilieri în materie de integrare socială și profesională vor fi dedicați acestei operațiuni. (Romanian)
11 August 2022
0 references
Detta projekt syftar till att stärka stödet till unga som varken arbetar eller studerar till och i sysselsättning, förändring, utbildning eller nedsänkning på arbetsplatsen, inom en ram som underlättar självständigheten. Endast en åtgärd planeras. Innan operationen inleds kommer en fas för offentlig identifiering att inrättas och baseras på mobilisering av rådgivare från det lokala uppdraget, olika organ (kollektiv information från första mottagandet, plattformen för avhopp, FAJ-utskottet osv.) och alla de vanliga partnerna i organisationen. Varje åtgärdsinriktad NEET kommer att erbjudas en sex månader lång individanpassad stödstrategi, som kommer att göra det möjligt för dem att bli självständiga i sitt aktiva sökande efter lösningar. I detta sammanhang kommer en fördjupad diagnostikperiod som följs av en intensiv stödfas att användas för att underlätta förvärv eller konsolidering av de färdigheter som krävs för att få tillgång till företag direkt eller genom en formaterad väg. Unga unga som varken arbetar eller studerar kommer att omfattas av ett formaliserat anställningsavtal mellan den unga personen och den särskilda rådgivaren från IEJ. Vägen till sysselsättning kommer sedan att utvecklas tillsammans med varje ung person och resultera i en personlig handlingsplan, som också kommer att bli föremål för ett formellt åtagande. ”Avtalsgranskningar” kommer att markera kursen i slutet av viktiga gemensamt överenskomna milstolpar, för att mäta den unga personens framsteg och effekterna av de åtgärder som vidtagits eller verkstäder som genomförts. Varje individanpassat stöd kommer att baseras på de resurser och verktyg som utvecklats internt, oavsett om de är specifika för IEJ:s verksamhet eller inte. Individuella intervjuer och gemensamma workshoppar kommer att mobiliseras så mycket som krävs för att varje ung person ska lyckas i denna process. Två rådgivare för social och yrkesmässig integration kommer att ägnas åt denna operation. (Swedish)
11 August 2022
0 references
Haute-Normandie
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201400315
0 references