Training of jobseekers (Q3101177)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q3101177 in Slovakia
Language Label Description Also known as
English
Training of jobseekers
Project Q3101177 in Slovakia

    Statements

    0 references
    24,558,050.06 Euro
    0 references
    28,891,823.6 Euro
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 September 2017
    0 references
    1 December 2022
    0 references
    Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny
    0 references
    0 references
    0 references

    48°8'54.96"N, 17°6'27.90"E
    0 references
    Cieľom Národného projektu Vzdelávanie uchádzačov o zamestnanie  je podporiť zamestnateľnosť uchádzačov o zamestnanie a znevýhodnených uchádzačov o zamestnanie prostredníctvom prípravy na trh práce formou vzdelávania a prípravy pre trh práce, rekvalifikácie, posilnením kľúčových kompetencií alebo vzdelávaním z vlastnej iniciatívy UoZ.Projekt sa vykonáva prostredníctvom Aktivity Vzdelávacie aktivity pre uchádzačov o zamestnanie. Aktivita sa ďalej člení na štyri opatrenia:Opatrenie č. 1:  Vzdelávanie UoZ (Vzdelávanie)Opatrenie č. 2:  Podpora rekvalifikácie UoZ (REPAS+)Opatrenie č. 3:  Podpora kľúčových kompetencií UoZ (KOMPAS+)Opatrenie č. 4:  Vzdelávanie z vlastnej iniciatívy UoZ. V rámci Opatrenia č. 1 bude realizované vzdelávanie a príprava pre trh práce (Vzdelávanie) uchádzača o zamestnanie podľa § 46 ods. 4 a súvisiacich ustanovení § 44, § 46, § 48 a 48a zákona  č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov v platnom znení (ďalej len zákon o službách zamestnanosti).V rámci Opatrenia č. 2 budú realizované rekvalifikácie pre uchádzača o zamestnanie podľa § 54 ods. 1 písm. d)  zákona o službách zamestnanosti.V rámci Opatrenia č. 3 sa budú realizovať kompetenčné kurzy pre uchádzača o zamestnanie podľa § 54 ods. 1 písm. d)  zákona o službách zamestnanosti.V rámci opatrenia č. 4 bude realizované  vzdelávanie z vlastnej iniciatívy uchádzača o zamestnanie podľa § 46 ods. 7 a súvisiacich ustanovení § 44, § 46, § 48 zákona o službách zamestnanosti.Oprávneným užívateľom v rámci tohto NP je:-              Uchádzač o zamestnanie v zmysle § 6 zákona o službách zamestnanosti v platnom znení,-              Znevýhodnený uchádzač o zamestnanie v zmysle § 8 zákona o službách zamestnanosti v platnom znení.V celom texte žiadosti o nenávratný finančný príspevok, vrátane rozpočtu projektu s podrobným komentárom bude zavedená skratka UoZ, ktorá zahŕňa uchádzača o zamestnanie v zmysle § 6 zákona o službách zamestnanosti v platnom znení a znevýhodneného uchádzača o zamestnanie v zmysle § 8 zákona o službách zamestnanosti v platnom znení. Cieľovou skupinou projektu sú uchádzači o zamestnanie a znevýhodnení uchádzači o zamestnanie v súlade s OP ĽZ.Projekt je monitorovaný prostredníctvom nasledovných merateľných ukazovateľov:Nezamestnané osoby vrátane dlhodobo nezamestnanýchDlhodobo nezamestnané osobyOsoby vo veku nad 50 rokovOsoby so základným (ISCED 1) alebo nižším sekundárnym (ISCED 2) vzdelanímNezamestnané osoby, ktoré úspešne absolvovali vzdelávanie/odbornú prípravuProjekt bude realizovať Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len ústredie) a 43 úradov práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len úrady) v rámci Slovenskej republiky (ďalej len SR) mimo Bratislavského samosprávneho kraja (ďalej len BSK). (Slovak)
    0 references
    The aim of the National project “Education of jobseekers” is to promote the employability of jobseekers and disadvantaged jobseekers through training for the labour market in the form of education and training for the labour market, retraining, strengthening of key competences or education on the UoZ’s own initiative. The project is implemented through the Activities Educational Activities for Jobseekers. The activity is further broken down into four opatrenia:Opatrenie No 1:  Education (Education)Measure 2:  Support for retraining UoZ (REPAS+)Measure 3:  Promotion of key competences UoZ (KOMPAS+)Measure 4:  Own-initiative education of UoZ. Within the framework of Measure No 1, education and training for the labour market (Education) of a job seeker shall be carried out pursuant to Section 46(4) and related provisions of Section 44, Section 46, Sections 48 and 48a of Act No 5/2004 on employment services and amending certain acts, as amended (hereinafter referred to as the Employment Services Act).In the context of Action No. 2, the jobseeker’s Section 2 will be retrained for jobseekers, Section 4(d) of the Employment Services Act, Section 54(1)(d) of the Employment Services Act. The target group of the project is jobseekers and disadvantaged jobseekers in accordance with the OPHR.The project is monitored through the following measurable ukazovateľov:Nezamestnané persons, including long-term unemployedPurrently unemployedPersons over the age of 50Persons with a basic (ISCED 1) or lower secondary (ISCED 2) educationUnemployed persons who have successfully completed education/trainingThe project will be implemented by the Central Office of Labour, Social Affairs and Family (hereinafter referred to as Headquarters) and 43 employment, social affairs and family offices (hereinafter referred to as offices) within the Slovak Republic (hereinafter referred to as the Slovak Republic) outside the Bratislava Self-Governing Region (hereinafter referred to as BSK). (English)
    28 September 2021
    0.1437254661587083
    0 references
    L’objectif du projet national «Éducation des demandeurs d’emploi» est de promouvoir l’employabilité des demandeurs d’emploi et des demandeurs d’emploi défavorisés par la formation sur le marché du travail sous forme d’éducation et de formation pour le marché du travail, de recyclage, de renforcement des compétences clés ou d’éducation à l’initiative de l’Uoz. L’activité est ensuite divisée en quatre opatrenia:opatrenie no 1:  Éducation (éducation)Mesure 2:  Soutien à la reconversion uoz (REPAS+)Mesure 3:  Promotion des compétences clés uoz (KOMPAS+)Mesure 4:  L’éducation d’initiative de uoz. Dans le cadre de la mesure no 1, l’éducation et la formation pour le marché du travail (éducation) du demandeur d’emploi sont effectuées conformément à l’article 46, paragraphe 4, et aux dispositions connexes de l’article 44, de l’article 46, des articles 48 et 48 bis de la loi no 5/2004 sur les services de l’emploi et modifiant certaines lois, telle que modifiée (ci-après dénommée loi sur les services de l’emploi).Dans le cadre de l’action no 2, l’article 2 du demandeur d’emploi sera réformé pour les demandeurs d’emploi, l’article 4 d) de la loi sur les services de l’emploi, l’article 54, paragraphe 1, sous d), de la loi sur les services de l’emploi. Le groupe cible du projet est celui des demandeurs d’emploi et des demandeurs d’emploi défavorisés, conformément à l’OPHR.Le projet est suivi par les personnes mesurables suivantes: ukazovateľov:Nezamestnané, y compris les chômeurs de longue durée. Actuellement, les chômeurs de plus de 50personnes ayant un niveau d’éducation de base (CITE 1) ou secondaire inférieur (CITE 2) Les chômeurs qui ont terminé avec succès leurs études et leur formationLe projet sera mis en œuvre par l’Office central du travail, des affaires sociales et de la famille (ci-après dénommé «le siège») et 43 bureaux de l’emploi, des affaires sociales et de la famille (ci-après dénommés «bureaux») en République slovaque (ci-après dénommées «République slovaque») en dehors de la région autonome de Bratislava (ci-après dénommée «BSK»). (French)
    27 November 2021
    0 references
    Ziel des Nationalen Projekts „Bildung von Arbeitsuchenden“ ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitsuchenden und benachteiligten Arbeitsuchenden durch Ausbildung für den Arbeitsmarkt in Form von Aus- und Weiterbildung für den Arbeitsmarkt, Umschulung, Stärkung von Schlüsselkompetenzen oder Bildung auf eigene Initiative zu fördern. Die Aktivität wird weiter in vier Bereiche untergliedert: opatrenia:opatrenie Nr. 1:  Bildung (Bildung)Maßnahme 2:  Unterstützung der Umschulung uoz (REPAS+)Maßnahme 3:  Förderung von Schlüsselkompetenzen uoz (KOMPAS+)Maßnahme 4:  Initiativausbildung von Uoz. Im Rahmen der Maßnahme Nr. 1 erfolgt die Aus- und Weiterbildung für den Arbeitsmarkt (Bildung) eines Arbeitsuchenden gemäß § 46 Abs. 4 und damit zusammenhängenden Bestimmungen des § 44 § 46 § 46, §§ 48 und 48a des Gesetzes Nr. 5/2004 über die Arbeitsvermittlung und zur Änderung bestimmter Rechtsakte in der geänderten Fassung (nachstehend „Arbeitsdienstleistungsgesetz“ genannt).Im Rahmen der Maßnahme Nr. 2 wird der Arbeitssuchende § 2 für Arbeitsuchende umgebildet, § 4 Buchst. d des Arbeitsdienstleistungsgesetzes, § 54 Abs. 1 Buchst. d Arbeitsdienstleistungsgesetz. Zielgruppe des Projekts sind Arbeitsuchende und benachteiligte Arbeitsuchende gemäß dem OPHR.Das Projekt wird durch folgende messbare ukazovateľov:Nezamestnané Personen überwacht, einschließlich Langzeitarbeitsloser, die über 50 Jahre alt sindPersonen mit einer Grundausbildung (ISCED 1) oder Sekundarstufe II (ISCED 2)AusbildungUnbeschäftigte, die eine Ausbildung/Ausbildung erfolgreich abgeschlossen habenDas Projekt wird vom Zentralamt für Arbeit durchgeführt; Soziales und Familie (nachstehend „Hauptquartier“ genannt) und 43 Arbeits-, Sozial- und Familienämter (nachstehend „Büros“ genannt) in der Slowakischen Republik (nachstehend „Slowakische Republik“ genannt) außerhalb der Selbstverwaltungsregion Bratislava (nachstehend „BSK“ genannt). (German)
    29 November 2021
    0 references
    Het doel van het nationale project „Onderwijs van werkzoekenden” is de inzetbaarheid van werkzoekenden en kansarme werkzoekenden te bevorderen door middel van opleiding voor de arbeidsmarkt in de vorm van onderwijs en opleiding voor de arbeidsmarkt, omscholing, versterking van sleutelcompetenties of onderwijs op eigen initiatief. Het project wordt uitgevoerd via de Activiteiten educatieve activiteiten voor werkzoekenden. De activiteit is verder onderverdeeld in vier opatrenia:opatrenie nr. 1:  Onderwijs (Onderwijs) Maatregel 2:  Ondersteuning voor omscholing uoz (REPAS+)Meet 3:  Bevordering van sleutelcompetenties uoz (KOMPAS+)maatregel 4:  Op eigen initiatief onderwijs van uoz. In het kader van maatregel nr. 1 wordt onderwijs en opleiding voor de arbeidsmarkt (Onderwijs) van een werkzoekende uitgevoerd overeenkomstig artikel 46, lid 4, en daarmee verband houdende bepalingen van artikel 44, artikel 46, secties 48 en 48a van Wet nr. 5/2004 betreffende de diensten voor arbeidsvoorziening en tot wijziging van bepaalde besluiten, zoals gewijzigd (hierna „de Wet op de diensten voor arbeidsvoorziening” genoemd).In het kader van actie nr. 2 wordt artikel 2 van de Wet op de arbeidsvoorziening voor werkzoekenden omgeschoold, artikel 4, onder d), van de Wet op de arbeidsvoorziening, artikel 54, lid 1, onder d), van de Wet op de arbeidsvoorzieningsdiensten. De doelgroep van het project is werkzoekenden en kansarme werkzoekenden in overeenstemming met het OPHR.Het project wordt gemonitord via de volgende meetbare ukazovateľov:Nezamestnané personen, met inbegrip van langdurig werklozenPurrently werklozen ouder dan 50Personen met een basisonderwijs (ISCED 1) of lager secundair onderwijs (ISCED 2) Niet-werknemers die met succes onderwijs/opleiding hebben voltooidHet project zal worden uitgevoerd door het Centraal Bureau van de Arbeid, sociale zaken en gezin (hierna „hoofdkantoor” genoemd) en 43 bureaus voor werkgelegenheid, sociale zaken en gezinszaken (hierna „kantoren” genoemd) in de Slowaakse Republiek (hierna „de Slowaakse Republiek” genoemd) buiten de autonome regio Bratislava (hierna „BSK” genoemd). (Dutch)
    4 December 2021
    0 references
    L'obiettivo del progetto nazionale "Educazione delle persone in cerca di lavoro" è quello di promuovere l'occupabilità delle persone in cerca di lavoro e delle persone in cerca di lavoro svantaggiate attraverso la formazione per il mercato del lavoro sotto forma di istruzione e formazione per il mercato del lavoro, la riqualificazione, il rafforzamento delle competenze chiave o l'istruzione di propria iniziativa. L'attività è ulteriormente suddivisa in quattro: opatrenia:opatrenie n. 1:  Istruzione (istruzione)Misura 2:  Sostegno alla riqualificazione (REPAS+)Misura 3:  Promozione delle competenze chiave uoz (KOMPAS+)misura 4:  Istruzione d'iniziativa di uoz. Nell'ambito della misura n. 1, l'istruzione e la formazione per il mercato del lavoro (istruzione) di una persona in cerca di lavoro sono svolte a norma dell'articolo 46, paragrafo 4, e delle disposizioni correlate dell'articolo 44, sezione 46, articoli 48 e 48a della legge n. 5/2004 sui servizi per l'impiego e che modifica taluni atti, come modificati (di seguito "legge sui servizi per l'impiego").Nel contesto dell'azione n. 2, la sezione 2 della domanda di lavoro sarà riqualificata per le persone in cerca di lavoro, l'articolo 4, lettera d), della legge sui servizi per l'occupazione, l'articolo 54, paragrafo 1, lettera d), della legge sui servizi per l'occupazione. Il gruppo destinatario del progetto è costituito dalle persone in cerca di lavoro e dalle persone in cerca di lavoro svantaggiate conformemente all'OPHR. Il progetto è monitorato attraverso le seguenti persone misurabili ukazovateľov:Nezamestnané, compresi i disoccupati di lunga durataPuretamente disoccupati di età superiore a 50Persone con un'istruzione di base (ISCED 1) o secondaria inferiore (ISCED 2)I disoccupati che hanno completato con successo istruzione/formazioneIl progetto sarà attuato dall'Ufficio centrale del lavoro, affari sociali e famiglia (di seguito "sede centrale") e 43 uffici per l'occupazione, gli affari sociali e la famiglia (di seguito "uffici") nella Repubblica slovacca (di seguito "la Repubblica slovacca") al di fuori della regione autonoma di Bratislava (di seguito "BSK"). (Italian)
    11 January 2022
    0 references
    El objetivo del proyecto nacional «Educación de los solicitantes de empleo» es promover la empleabilidad de los solicitantes de empleo y los solicitantes de empleo desfavorecidos mediante la formación para el mercado laboral en forma de educación y formación para el mercado laboral, el reciclaje profesional, el fortalecimiento de las competencias clave o la educación por iniciativa propia. La actividad se desglosa en cuatro opatrenia:opatrenie n.º 1:  Educación (Educación)Medida 2:  Apoyo al reciclaje uoz (REPAS+)Medida 3:  Promoción de competencias clave uoz (KOMPAS+)Medida 4:  Educación de propia iniciativa de uoz. En el marco de la medida n.º 1, la educación y la formación para el mercado de trabajo (educación) de un solicitante de empleo se llevará a cabo de conformidad con el artículo 46, apartado 4, y las disposiciones conexas del artículo 44, el artículo 46, los artículos 48 y 48.a de la Ley n.º 5/2004 sobre servicios de empleo y por la que se modifican determinadas leyes, en su forma enmendada (en adelante, la Ley de servicios de empleo).En el contexto de la acción n.º 2, el artículo 2 del artículo 2 de la Ley de servicios de empleo, el artículo 4, letra d), de la Ley de servicios de empleo, el artículo 54, apartado 1, letra d), de la Ley de servicios de empleo. El grupo destinatario del proyecto son los solicitantes de empleo y los solicitantes de empleo desfavorecidos, de conformidad con el OPHR. El proyecto se supervisa a través de la siguiente información: las personas desempleadas de larga duración, incluidas las personas desempleadas de más de 50 años de edad.Personas con una educación básica (CINE 1) o secundaria inferior (CINE 2) Los desempleados que hayan completado con éxito la educación y la formaciónEl proyecto será ejecutado por la Oficina Central de Trabajo, Asuntos Sociales y Familia (en lo sucesivo denominada «la Sede») y 43 oficinas de empleo, asuntos sociales y familia (en lo sucesivo denominadas «Oficinas») en la República Eslovaca (en lo sucesivo, «la República Eslovaca») fuera de la Región Autónoma de Bratislava (en lo sucesivo denominada «BSK»). (Spanish)
    13 January 2022
    0 references
    Riikliku projekti „Tööotsijate haridus“eesmärk on edendada tööotsijate ja ebasoodsas olukorras olevate tööotsijate tööalast konkurentsivõimet tööturualase hariduse ja koolituse, ümberõppe, võtmepädevuste tugevdamise või hariduse kaudu omal algatusel. Projekt viiakse ellu tööotsijatele suunatud koolitustegevuse kaudu. Tegevus on omakorda jaotatud neljaks opatrenia:opatrenie nr 1:  Haridus (haridus)Meet 2:  Ümberõppe toetamine (REPAS+)Meede 3:  Võtmepädevuste edendamine (KOMPAS+) 4. meede:  Omaalgatuslik haridus uoz. Meetme nr 1 raames toimub tööotsija haridus ja koolitus tööturu jaoks (haridus) vastavalt seaduse nr 5/2004 tööturuteenuste ja teatavate õigusaktide muutmise kohta (muudetud kujul) § 46 lõikele 4 ja paragrahvi 44, § 46 §-de 46 ja 48a paragrahvidele 48 ja 48a (edaspidi tööturuasutuste seadus). Tegevuse nr 2 kontekstis läbitakse tööotsijatele tööotsijate ümberõpe, tööturuteenuste seaduse § 4d, tööturuteenuste seaduse § 54 lõike 1 punkt d. Projekti sihtrühmaks on tööotsijad ja ebasoodsas olukorras olevad tööotsijad vastavalt OPHRile.Projekti jälgitakse järgmise mõõdetava ukazovateľov:Nezamestnané kaudu, sealhulgas pikaajalised töötud, kes on üle 50-aastased põhiharidusega (ISCED 1) või põhiharidusega (ISCED 2) põhiharidusega isikudTöötajad, kes on edukalt omandanud hariduse/koolituse. Projekti viib ellu töö-, sotsiaal- ja perekonnaküsimuste keskasutus (edaspidi „peakorter“) ning 43 tööhõive-, sotsiaal- ja perebürood (edaspidi „bürood“) Slovaki Vabariigis (edaspidi „Slovaki Vabariik“) väljaspool Bratislava Self-Governing Regioni (edaspidi „BSK“). (Estonian)
    4 August 2022
    0 references
    Nacionalinio projekto „Darbo ieškančių asmenų švietimas“ tikslas – skatinti darbo ieškančių asmenų ir nepalankioje padėtyje esančių darbo ieškančių asmenų įsidarbinimo galimybes rengiant mokymus darbo rinkai švietimo ir mokymo forma darbo rinkai, perkvalifikavimą, bendrųjų gebėjimų stiprinimą arba švietimą savo iniciatyva. Projektas įgyvendinamas vykdant edukacinę veiklą darbo ieškantiems asmenims. Veikla toliau skirstoma į keturias grupes opatrenia:opatrenie Nr. 1:  Švietimas (švietimas) 2 priemonė:  Parama perkvalifikavimo uoz (REPAS+) 3 priemonė:  Bendrųjų gebėjimų skatinimas uoz (KOMPAS+) 4 priemonė:  Švietimas savo iniciatyva uoz. Pagal 1 priemonę darbo ieškančio asmens švietimas ir mokymas darbo rinkai (švietimas) vykdomas pagal Įstatymo Nr. 5/2004 dėl užimtumo paslaugų ir iš dalies keičiančio tam tikrus teisės aktus su pakeitimais (toliau – Užimtumo paslaugų įstatymas) 46 straipsnio 4 dalį ir susijusias 44, 46 skirsnio 48 ir 48a straipsnių nuostatas.Vykdant 2 veiksmą, darbo ieškančio asmens 2 skirsnis bus perkvalifikuotas darbo ieškantiems asmenims, Užimtumo tarnybų įstatymo 4 skirsnio d punktas, Užimtumo paslaugų įstatymo 54 straipsnio 1 dalies d punktas. Projekto tikslinė grupė yra darbo ieškantys asmenys ir nepalankioje padėtyje esantys darbo ieškantys asmenys pagal OPHR.Projektas stebimas per šiuos išmatuojamus ukazovateľov:Nezamestnané asmenis, įskaitant ilgalaikius bedarbiusŠiuo metu vyresni nei 50 metų bedarbiaiAsmenys, turintys bazinį (ISCED 1) arba žemesnįjį vidurinį išsilavinimą (ISCED 2) ŠvietimasNedirbantys asmenys, sėkmingai baigę išsilavinimą/mokymąProjektą įgyvendins Centrinis darbo biuras, socialiniai reikalai ir šeima (toliau – būstinė) ir 43 užimtumo, socialinių reikalų ir šeimos biurai (toliau – biurai) Slovakijos Respublikoje (toliau – Slovakijos Respublika) už Bratislavos savivaldos regiono (toliau – BSK) ribų. (Lithuanian)
    4 August 2022
    0 references
    Cilj je nacionalnog projekta „Obrazovanje tražitelja zaposlenja” promicati zapošljivost tražitelja zaposlenja i tražitelja zaposlenja u nepovoljnom položaju osposobljavanjem za tržište rada u obliku obrazovanja i osposobljavanja za tržište rada, prekvalifikacije, jačanja ključnih kompetencija ili obrazovanja na vlastitu inicijativu. Projekt se provodi kroz aktivnosti Obrazovne aktivnosti za tražitelje zaposlenja. Aktivnost je dalje podijeljena na četiri opatrenia:opatrenie br. 1:  Obrazovanje (obrazovanje)mjera 2:  Potpora za prekvalifikaciju uoz (REPAS+)mjera 3:  Promicanje ključnih kompetencija uoz (KOMPAS+)mjera 4.:  Samoinicijativno obrazovanje uoz. U okviru mjere br. 1., obrazovanje i osposobljavanje za tržište rada (obrazovanje) tražitelja zaposlenja provodi se u skladu s člankom 46. stavkom 4. i povezanim odredbama odjeljka 44. odjeljka 46. odjeljaka 48. i 48.a Zakona br. 5/2004 o službama za zapošljavanje i izmjeni određenih akata, kako je izmijenjen (dalje u tekstu: Zakon o službama za zapošljavanje).U kontekstu mjere br. 2, odjeljak 2. tražitelja zaposlenja bit će prekvalificiran za tražitelje zaposlenja, odjeljak 4. točka (d) Zakona o službama za zapošljavanje, članak 54. stavak 1. točka (d) Zakona o službama za zapošljavanje. Ciljna skupina projekta su tražitelji zaposlenja i tražitelji zaposlenja u nepovoljnom položaju u skladu s OPHR-om.Projekt se prati kroz sljedeće mjerljive ukazovateľov:Nezamestnané osobe, uključujući dugotrajno nezaposleneosobe starije od 50 Osobe s osnovnom (ISCED 1) ili nižim sekundarnim obrazovanjem (ISCED 2) obrazovanjeNezaposlene osobe koje su uspješno završile obrazovanje/osposobljavanjeProjekt će provoditi Središnji ured za rad, socijalna pitanja i obitelj (dalje u tekstu: sjedište) i 43 ureda za zapošljavanje, socijalna pitanja i obitelj (dalje u tekstu: uredi) u Slovačkoj Republici (dalje u tekstu Slovačka Republika) izvan Bratislavske samoupravne regije (dalje u tekstu BSK). (Croatian)
    4 August 2022
    0 references
    Στόχος του εθνικού σχεδίου «Εκπαίδευση των ατόμων που αναζητούν εργασία» είναι η προώθηση της απασχολησιμότητας των ατόμων που αναζητούν εργασία και των μειονεκτούντων ατόμων που αναζητούν εργασία μέσω της κατάρτισης για την αγορά εργασίας με τη μορφή εκπαίδευσης και κατάρτισης για την αγορά εργασίας, επανεκπαίδευσης, ενίσχυσης των βασικών ικανοτήτων ή εκπαίδευσης με δική του πρωτοβουλία. Το έργο υλοποιείται μέσω των Δραστηριοτήτων Εκπαιδευτικές Δραστηριότητες για Άτομα που αναζητούν εργασία. Η δραστηριότητα αναλύεται περαιτέρω σε τέσσερις opatrenia:opatrenie αριθ. 1:  Εκπαίδευση (Εκπαίδευση)Μέτρο 2:  Υποστήριξη για επανακατάρτιση uoz (REPAS+) Μέτρο 3:  Προώθηση των βασικών ικανοτήτων uoz (KOMPAS+)Μέτρο 4:  Αυτεπάγγελτη εκπαίδευση του uoz. Στο πλαίσιο του μέτρου αριθ. 1, η εκπαίδευση και η κατάρτιση για την αγορά εργασίας (εκπαίδευση) ενός αιτούντος εργασία πραγματοποιείται σύμφωνα με το άρθρο 46 παράγραφος 4 και τις σχετικές διατάξεις του τμήματος 44, τμήμα 46, τμήματα 48 και 48α του νόμου αριθ. 5/2004 για τις υπηρεσίες απασχόλησης και την τροποποίηση ορισμένων πράξεων, όπως τροποποιήθηκε (εφεξής «νόμος για τις υπηρεσίες απασχόλησης»).Στο πλαίσιο της δράσης αριθ. 2, το τμήμα 2 του προσώπου που αναζητεί εργασία θα επανεκπαιδεύεται για τα άτομα που αναζητούν εργασία, τμήμα 4 στοιχείο δ) του νόμου για τις υπηρεσίες απασχόλησης, άρθρο 54 παράγραφος 1 στοιχείο δ) του νόμου περί υπηρεσιών απασχόλησης. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι άτομα που αναζητούν εργασία και μειονεκτούντα άτομα που αναζητούν εργασία σύμφωνα με το OPHR.Το έργο παρακολουθείται μέσω της ακόλουθης μετρήσιμης ukazovateľov:Nezamestnané άτομα, συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνια ανέργωνΣήμερα άνεργοι ηλικίας άνω των 50 ατόμων με βασική (ISCED 1) ή κατώτερη δευτεροβάθμια εκπαίδευση (ISCED 2) Άμισθοι που έχουν ολοκληρώσει επιτυχώς την εκπαίδευση/κατάρτισηΤο έργο θα υλοποιηθεί από το κεντρικό γραφείο εργασίας, κοινωνικές και οικογενειακές υποθέσεις (εφεξής «έδρα») και 43 γραφεία απασχόλησης, κοινωνικών υποθέσεων και οικογενειών (στο εξής «γραφεία») εντός της Σλοβακικής Δημοκρατίας (εφεξής «η Σλοβακική Δημοκρατία») εκτός της αυτοδιοικούμενης περιφέρειας της Μπρατισλάβας (εφεξής «BSK»). (Greek)
    4 August 2022
    0 references
    Työnhakijoiden koulutusta koskevan kansallisen hankkeen tavoitteena on edistää työnhakijoiden ja muita heikommassa asemassa olevien työnhakijoiden työllistettävyyttä järjestämällä työmarkkinakoulutusta, uudelleenkoulutusta, avaintaitojen vahvistamista tai opetusta Uozin omasta aloitteesta. Hanke toteutetaan työnhakijoiden toiminnan koulutustoiminnan kautta. Toiminta jakautuu edelleen neljään osoitteeseen opatrenia:opatrenie nro 1:  Koulutus (koulutus)Toimenpide 2:  Tuki Uozin uudelleenkoulutukselle (REPAS+)Toimenpide 3:  Avaintaitojen edistäminen (KOMPAS+)Toimenpide 4:  Oma-aloitteinen koulutus uoz. Toimenpiteessä nro 1 työnhakijan koulutus (koulutus) toteutetaan työnhakijan työnvälityspalveluista ja tiettyjen lakien muuttamisesta annetun lain nro 5/2004, sellaisena kuin se on muutettuna, jäljempänä ’työpalvelulaki’, 46 §:n 4 momentin ja 44 §:n 46 §:n ja 48 a §:n vastaavien säännösten mukaisesti.Toimenpiteen nro 2 yhteydessä työnhakijan 2 §:n uudelleenkoulutus työnhakijoille, työnvälityslain 4 §:n d momentti, työvoimapalvelulain 54 §:n 1 momentin d kohta. Hankkeen kohderyhmänä ovat työnhakijat ja heikossa asemassa olevat työnhakijat OPHR:n mukaisesti. Hanketta seurataan seuraavien mitattavissa olevien ukazovateľov:Nezamestnané henkilöiden kautta, mukaan lukien pitkäaikaistyöttömätPurrently työttömien yli 50-vuotiaat henkilöt, joilla on peruskoulutus (ISCED 1) tai alemman keskiasteen koulutus (ISCED 2)Työvoiman keskustoimisto toteuttaa hankkeen, joka on suorittanut koulutuksen onnistuneesti. sosiaali- ja perheasiat, jäljempänä ’päätoimipaikka’, ja 43 työ-, sosiaali- ja perheasioiden toimistoa, jäljempänä ’toimistot’, Slovakian tasavallassa, jäljempänä ’Slovakia’, Bratislavan itsehallintoalueen, jäljempänä ’BSK’, ulkopuolella. (Finnish)
    4 August 2022
    0 references
    Celem krajowego projektu „Edukacja osób poszukujących pracy” jest promowanie szans na zatrudnienie osób poszukujących pracy i osób poszukujących pracy znajdujących się w niekorzystnej sytuacji poprzez szkolenie na rynku pracy w formie kształcenia i szkolenia na rynku pracy, przekwalifikowanie, wzmocnienie kompetencji kluczowych lub kształcenie z własnej inicjatywy. Projekt realizowany jest poprzez działania edukacyjne dla osób poszukujących pracy. Działanie jest dalej podzielone na cztery opatrenia:opatrenie nr 1:  Edukacja (edukacja)Środek 2:  Wsparcie dla przekwalifikowania uoz (REPAS+)Środek 3:  Promocja kompetencji kluczowych uoz (KOMPAS+)Środek 4:  Edukacja z inicjatywy własnej uoz. W ramach środka nr 1 kształcenie i szkolenie dla rynku pracy (edukacja) osoby poszukującej pracy odbywa się zgodnie z art. 46 ust. 4 i powiązanymi przepisami sekcji 44, sekcji 46, art. 48 i 48a ustawy nr 5/2004 w sprawie służb zatrudnienia i zmiany niektórych ustaw ze zmianami (zwanej dalej „ustawą o służbach zatrudnienia”).W kontekście działania nr 2 sekcja 2 dla osób poszukujących pracy zostanie przekwalifikowana dla osób poszukujących pracy, sekcja 4 lit. d) ustawy o usługach zatrudnienia, art. 54 ust. 1 lit. d) ustawy o usługach zatrudnienia. Grupą docelową projektu są osoby poszukujące pracy i osoby poszukujące pracy w niekorzystnej sytuacji zgodnie z OPHR. Projekt jest monitorowany przez następujące wymierne osoby ukazovateľov:Nezamestnané, w tym osoby długotrwale bezrobotneOsoby w wieku powyżej 50 lat z wykształceniem podstawowym (ISCED 1) lub gimnazjum (ISCED 2)Osoby bezrobotne, które pomyślnie ukończyły edukację/szkoleniaProjekt będzie realizowany przez Centralny Urząd Pracy, sprawy społeczne i rodzinne (zwane dalej „siedzibą”) oraz 43 biura ds. zatrudnienia, spraw społecznych i rodziny (zwane dalej „biurami”) w Republice Słowackiej (zwanej dalej „Republiką Słowacką”) poza regionem samorządu Bratysławy (zwane dalej BSK). (Polish)
    4 August 2022
    0 references
    „Az álláskeresők oktatása” nemzeti projekt célja az álláskeresők és a hátrányos helyzetű álláskeresők foglalkoztathatóságának elősegítése munkaerő-piaci képzés, munkaerő-piaci oktatás és képzés, átképzés, kulcskompetenciák megerősítése vagy saját kezdeményezésre történő oktatás révén. A projekt végrehajtása az Álláskeresőknek szóló Tevékenységek Oktatási Tevékenységeken keresztül történik. A tevékenység további négy részre tagolódik: opatrenia:opatrenie 1. sz.:  Oktatás (Oktatás) 2. intézkedés:  Az uoz átképzésének támogatása (REPAS+)3. intézkedés:  A kulcskompetenciák előmozdítása uoz (KOMPAS+)4. intézkedés:  Saját kezdeményezésű oktatás uoz. Az 1. intézkedés keretében az álláskereső munkaerő-piaci oktatását (oktatását) a foglalkoztatási szolgálatokról és egyes törvények módosításáról szóló, módosított 5/2004. törvény (a továbbiakban: foglalkoztatási szolgálatokról szóló törvény) 44. § (4) bekezdése és 44. § 46. §, 48. és 48a. §-a vonatkozó rendelkezéseinek megfelelően kell végezni. A 2. intézkedés keretében az álláskereső 2. §-a az álláskeresők számára átképzésre kerül, a Foglalkoztatási szolgáltatásokról szóló törvény 4. § d) pontja, a foglalkoztatási szolgáltatásokról szóló törvény 54. § (1) bekezdés d) pontja. A projekt célcsoportja az OPHR szerinti álláskeresők és hátrányos helyzetű álláskeresők.A projekt nyomon követése a következő mérhető ukazovateľov:Nezamestnané személyeken keresztül történik, beleértve a tartósan munkanélkülieket 50 év felettiekAz alapfokú (ISCED 1) vagy alsó középfokú (ISCED 2) oktatásban részesülő Munkavállalók, akik sikeresen befejezték az oktatást/képzéstA projektet a Központi Munkaügyi Hivatal hajtja végre, szociális és családügyi (a továbbiakban: központ) és 43 foglalkoztatási, szociális és családi iroda (a továbbiakban: irodák) a Szlovák Köztársaságban (a továbbiakban: a Szlovák Köztársaság) a Pozsonyi Önkormányzaton (a továbbiakban: BSK) kívül. (Hungarian)
    4 August 2022
    0 references
    Cílem národního projektu „Vzdělávání uchazečů o zaměstnání“ je podporovat zaměstnatelnost uchazečů o zaměstnání a znevýhodněných uchazečů o zaměstnání prostřednictvím odborné přípravy pro trh práce v podobě vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce, rekvalifikace, posílení klíčových kompetencí nebo vzdělávání z vlastní iniciativy uoz. Projekt je realizován prostřednictvím Aktivity Vzdělávací aktivity pro uchazeče o zaměstnání. Činnost je dále rozdělena na čtyři opatrenia:opatrenie č. 1:  Vzdělávání (vzdělávání)Opatření 2:  Podpora rekvalifikace uoz (REPAS+)Opatření 3:  Podpora klíčových kompetencí uoz (KOMPAS+)Opatření 4:  Vzdělávání z vlastní iniciativy uoz. V rámci opatření č. 1 se vzdělávání a odborná příprava pro trh práce (vzdělávání) uchazeče o zaměstnání provádí podle § 46 odst. 4 a souvisejících ustanovení § 44, § 46, § 48 a 48a zákona č. 5/2004 Sb., o službách zaměstnanosti a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o službách zaměstnanosti“).V rámci akce č. 2 bude uchazeč o zaměstnání rekvalifikován pro uchazeče o zaměstnání, § 4 písm. d) zákona o službách zaměstnanosti, § 54 odst. 1 písm. d) zákona o službách zaměstnanosti. Cílovou skupinou projektu jsou uchazeči o zaměstnání a znevýhodnění uchazeči o zaměstnání v souladu s OPHR. Projekt je monitorován prostřednictvím následujících měřitelných ukazovateľov:Nezamestnané osob, včetně dlouhodobě nezaměstnaných, v současné době nezaměstnaných osob starších 50 letOsoby se základním (ISCED 1) nebo nižším sekundárním (ISCED 2) vzděláním Nezaměstnané osoby, které úspěšně dokončily vzdělání/odbornou přípravu. Projekt bude realizován Ústředním úřadem práce, sociální věci a rodina (dále jen „sídlo“) a 43 úřadů práce, sociálních věcí a rodin (dále jen „kanceláře“) na území Slovenské republiky (dále jen „Slovenská republika“) mimo Bratislavský samosprávný kraj (dále jen „BSK“). (Czech)
    4 August 2022
    0 references
    Valsts projekta “Darba meklētāju izglītība” mērķis ir veicināt darba meklētāju un nelabvēlīgākā situācijā esošu darba meklētāju nodarbināmību, apmācot darba tirgu, nodrošinot izglītību un apmācību darba tirgum, pārkvalificēšanos, pamatprasmju stiprināšanu vai izglītību pēc paša iniciatīvas. Projekts tiek īstenots, izmantojot aktivitātes izglītības aktivitātes darba meklētājiem. Darbība ir sīkāk iedalīta četros opatrenia:opatrenie Nr. 1:  Izglītība (izglītība)2. pasākums:  Atbalsts pārkvalificēšanai uoz (REPAS+)3. pasākums:  Pamatprasmju veicināšana uoz (KOMPAS+)4. pasākums:  Pašiniciatīvas izglītība uoz. Pasākuma Nr. 1 ietvaros darba meklētāja izglītība un apmācība darba tirgum (izglītība) tiek veikta saskaņā ar 46. panta 4. punktu un saistītajiem noteikumiem, kas paredzēti 44., 46., 48. un 48.a pantā Likumā Nr. 5/2004 par nodarbinātības pakalpojumiem un ar ko groza dažus tiesību aktus, ar kuriem izdarīti grozījumi (turpmāk tekstā — “Nodarbinātības pakalpojumu likums”).Darbības Nr. 2 kontekstā darba meklētāja 2. iedaļa tiks pārkvalificēta darba meklētājiem, Nodarbinātības pakalpojumu likuma 4. panta d) punkts, Nodarbinātības dienestu likuma 54. panta 1. punkta d) apakšpunkts. Projekta mērķa grupa ir darba meklētāji un nelabvēlīgā situācijā esoši darba meklētāji saskaņā ar OPHR.Projekts tiek uzraudzīts, izmantojot šādas izmērāmas ukazovateľov:Nezamestnané personas, tostarp ilgstoši bezdarbniekiPašlaik bezdarbnieki, kas vecāki par 50 gadiemPersonas ar pamata (ISCED 1) vai zemākās vidējās izglītības (ISCED 2) izglītībuBezdarbnieki, kas sekmīgi pabeiguši izglītību/apmācībuProjektu īstenos Centrālais darba birojs, sociālās un ģimenes lietas (turpmāk tekstā — “galvenā mītne”) un 43 nodarbinātības, sociālo lietu un ģimenes biroji (turpmāk “biroji”) Slovākijas Republikā (turpmāk “Slovākijas Republika”) ārpus Bratislavas pašpārvaldes reģiona (turpmāk “BSK”). (Latvian)
    4 August 2022
    0 references
    Is é aidhm an tionscadail Náisiúnta “Oideachas na gcuardaitheoirí poist” infhostaitheacht cuardaitheoirí poist agus cuardaitheoirí poist faoi mhíbhuntáiste a chur chun cinn trí oiliúint don mhargadh saothair i bhfoirm oideachais agus oiliúna don mhargadh saothair, athoiliúint, príomhinniúlachtaí nó oideachas a neartú ar thionscnamh UoZ féin. Cuirtear an tionscadal i bhfeidhm trí na Gníomhaíochtaí Oideachais do Lucht Cuardaigh Fostaíochta. Déantar an ghníomhaíocht a mhiondealú tuilleadh i gceithre opatrenia:Opatrenie Uimh. 1:  Oideachas (Oideachas)Bearta 2:  Tacaíocht d’athoiliúint UoZ (REPAanna+)Bearta 3:  Príomhinniúlachtaí UoZ a chur chun cinn (KOMPAS+)Bearta 4:  Féin-tionscanta oideachas UoZ. Laistigh de chreat Bheart Uimh. 1, cuirfear oideachas agus oiliúint do mhargadh saothair (Oideachas) cuardaitheoirí poist i gcrích de bhun Alt 46(4) agus forálacha gaolmhara Alt 44, Alt 46, Ailt 48 agus 48ú d’Acht Uimh. 5/2004 maidir le seirbhísí fostaíochta agus lena leasaítear gníomhartha áirithe, arna leasú (dá ngairtear an tAcht um Sheirbhísí Fostaíochta anseo feasta).I gcomhthéacs Gníomhaíochta Uimh. 2, déanfar an t-alt cuardaitheora poist a athoiliúint do chuardaitheoirí poist, Alt 4(d) den Acht Seirbhísí Fostaíochta, Alt 54(1)(d) den Acht Seirbhísí Fostaíochta. Is é spriocghrúpa an tionscadail cuardaitheoirí poist agus cuardaitheoirí poist faoi mhíbhuntáiste i gcomhréir leis an OPHR.Déantar monatóireacht ar an tionscadal tríd an tionscadal intomhaiste seo a leanas: Daoine dífhostaithe go fadtéarmachDuine os cionn 50Duine a bhfuil oideachas bunúsach (ISCED 1) nó oideachas meánscoile íochtaraí (ISCED 2) curtha i gcrích acuIs í an Lároifig Saothair a chuirfidh an tionscadal i bhfeidhm. Gnóthaí Sóisialta agus Teaghlaigh (dá ngairtear Ceanncheathrú anseo feasta) agus 43 oifig fostaíochta, gnóthaí sóisialta agus teaghlaigh (dá ngairtear oifigí anseo feasta) laistigh de Phoblacht na Slóvaice (dá ngairtear Poblacht na Slóvaice anseo feasta) lasmuigh de Réigiún Féinrialaithe na Bratasláive (dá ngairtear BSK anseo feasta). (Irish)
    4 August 2022
    0 references
    Cilj nacionalnega projekta „Izobraževanje iskalcev zaposlitve“ je spodbujati zaposljivost iskalcev zaposlitve in prikrajšanih iskalcev zaposlitve z usposabljanjem za trg dela v obliki izobraževanja in usposabljanja za trg dela, preusposabljanjem, krepitvijo ključnih kompetenc ali izobraževanjem na lastno pobudo. Projekt se izvaja v okviru dejavnosti izobraževanja za iskalce zaposlitve. Dejavnost je nadalje razdeljena na štiri opatrenia:opatrenie št. 1:  Izobraževanje (izobraževanje)ukrep 2:  Podpora za preusposabljanje uoz (REPAS+)ukrep 3:  Spodbujanje ključnih kompetenc uoz (KOMPAS+)ukrep 4:  Samoiniciativno izobraževanje uoz. V okviru ukrepa št. 1 se izobraževanje in usposabljanje za trg dela (izobraževanje) iskalca zaposlitve izvaja v skladu s členom 46(4) in s tem povezanimi določbami oddelka 44, oddelka 46, oddelkov 48 in 48a Zakona št. 5/2004 o zavodih za zaposlovanje in o spremembah določenih zakonov, kakor so bili spremenjeni (v nadaljnjem besedilu: Zakon o zavodih za zaposlovanje).V okviru ukrepa št. 2 se bo oddelek 2 iskalca zaposlitve preusposabljal za iskalce zaposlitve, oddelek 4(d) Zakona o zavodih za zaposlovanje, oddelek 54(1)(d) Zakona o zavodih za zaposlovanje. Ciljna skupina projekta so iskalci zaposlitve in prikrajšani iskalci zaposlitve v skladu z OPHR.Projekt se spremlja prek naslednjih merljivih oseb ukazovateľov:Nezamestnané, vključno z dolgotrajno brezposelnimiTrenutno brezposelnimi osebami, starejšimi od 50 let, z osnovno (ISCED 1) ali nižjo sekundarno (ISCED 2) izobraževanjeNezaposlene osebe, ki so uspešno zaključile izobraževanje/usposabljanjeProjekt bo izvajal Osrednji urad za delo, socialne zadeve in družino (v nadaljnjem besedilu „sedež“) in 43 uradov za zaposlovanje, socialne zadeve in družino (v nadaljnjem besedilu „urad“) v Slovaški republiki (v nadaljnjem besedilu „Slovaška republika“) zunaj samoupravne regije Bratislava (v nadaljnjem besedilu: BSK). (Slovenian)
    4 August 2022
    0 references
    Целта на Националния проект „Образование на търсещите работа“ е да насърчи пригодността за заетост на търсещите работа и търсещите работа в неравностойно положение чрез обучение за пазара на труда под формата на образование и обучение за пазара на труда, преквалификация, укрепване на ключовите компетентности или образование по собствена инициатива. Проектът се осъществява чрез Дейности Образователни дейности за търсещи работа. Дейността е допълнително разделена на четири opatrenia:opatrenie № 1:  Образование (Образование)мярка 2:  Подкрепа за преквалификация uoz (REPAS+)мярка 3:  Насърчаване на ключови компетентности uoz (KOMPAS+)мярка 4:  Обучение по собствена инициатива на уоз. В рамките на мярка № 1 образованието и обучението за пазара на труда (Образование) на търсещо работа лице се извършва съгласно член 46, параграф 4 и свързаните с него разпоредби на раздел 44, раздел 46, членове 48 и 48а от Закон № 5/2004 за службите по заетостта и за изменение и допълнение на някои актове, с измененията (наричан по-долу „Закон за службите по заетостта“). В контекста на действие № 2, раздел 2 на търсещите работа ще бъде преквалифициран за търсещите работа, раздел 4, буква г) от Закона за службите по заетостта, член 54, параграф 1, буква г) от Закона за службите по заетостта. Целевата група на проекта е търсещите работа и търсещите работа в неравностойно положение в съответствие с ОПРЧП.Проектът се наблюдава чрез следните измерими ukazovateľov:Nezamestnané лица, включително дългосрочно безработниТочно безработни лица на възраст над 50 години с основно образование (ISCED 1) или прогимназиален етап на средното образование (ISCED 2)Безработни лица, които са завършили успешно образование/обучениеПроектът ще се изпълнява от Централното бюро по труда, социални въпроси и семейства (наричани по-долу „седалище„) и 43 служби по заетостта, социалните въпроси и семейството (наричани по-долу „служби“) в Словашката република (наричана по-долу „Словашката република„) извън самоуправляващия се регион Братислава (наричан по-долу „БСК“). (Bulgarian)
    4 August 2022
    0 references
    L-għan tal-proġett Nazzjonali “Edukazzjoni ta’ dawk li qed ifittxu impjieg” huwa li jippromwovi l-impjegabbiltà ta’ dawk li qed ifittxu impjieg u ta’ persuni żvantaġġati li qed ifittxu impjieg permezz ta’ taħriġ għas-suq tax-xogħol fil-forma ta’ edukazzjoni u taħriġ għas-suq tax-xogħol, taħriġ mill-ġdid, tisħiħ tal-kompetenzi ewlenin jew l-edukazzjoni fuq l-inizjattiva uoz stess. Il-proġett huwa implimentat permezz tal-Attivitajiet Edukattivi għal dawk li qed ifittxu x-xogħol. L-attività tkompli tinqasam f’erbgħa opatrenia:opatrenie Nru 1:  Edukazzjoni (Edukazzjoni)Miżura 2:  Appoġġ għat-taħriġ mill-ġdid ta’ uoz (REPAS+)Miżura 3:  Promozzjoni tal-kompetenzi ewlenin uoz (KOMPAS+)Miżura 4:  Edukazzjoni fuq inizjattiva proprja ta’ uoz. Fil-qafas tal-Miżura Nru 1, l-edukazzjoni u t-taħriġ għas-suq tax-xogħol (Edukazzjoni) ta’ persuna li qed tfittex xogħol għandhom jitwettqu skont it-Taqsima 46(4) u d-dispożizzjonijiet relatati tat-Taqsima 44, it-Taqsima 46, it-Taqsimiet 48 u 48a tal-Att Nru 5/2004 dwar is-servizzi tal-impjiegi u li jemenda ċerti atti, kif emendat (minn hawn’il quddiem imsejjaħ l-Att dwar is-Servizzi tal-Impjiegi). Fil-kuntest tal-Azzjoni Nru 2, it-Taqsima 2 ta’ min qed ifittex impjieg se tiġi mħarrġa mill-ġdid għal dawk li qed ifittxu impjieg, it-Taqsima 4(d) tal-Att dwar is-Servizzi tal-Impjiegi, it-Taqsima 54(1)(d) tal-Att dwar is-Servizzi tal-Impjiegi. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa l-persuni li qed ifittxu impjieg u dawk żvantaġġati li qed ifittxu impjieg skont l-OPHR. Il-proġett huwa mmonitorjat permezz ta’ dawn il-persuni li jistgħu jitkejlu ukazovateľov:Nezamestnané, inklużi persuni qiegħda fit-tul li għandhom aktar minn 50 Persuna b’edukazzjoni bażika (ISCED 1) jew sekondarja baxxa (ISCED 2) Persuni qiegħda li temmew b’suċċess edukazzjoni/taħriġ Il-proġett ser jiġi implimentat mill-Uffiċċju Ċentrali tax-Xogħol, l-Affarijiet Soċjali u l-Familja (minn hawn’il quddiem imsejjaħ Kwartieri Ġenerali) u 43 impjieg, affarijiet soċjali u uffiċċji tal-familja (minn hawn’il quddiem imsejħa uffiċċji) fir-Repubblika Slovakka (minn hawn’il quddiem imsejħa r-Repubblika Slovakka) barra r-Reġjun Awtonomu ta’ Bratislava (minn hawn’il quddiem imsejjaħ BSK). (Maltese)
    4 August 2022
    0 references
    O objetivo do projeto nacional «Educação dos candidatos a emprego» é promover a empregabilidade dos candidatos a emprego e dos candidatos a emprego desfavorecidos através de formação para o mercado de trabalho sob a forma de educação e formação para o mercado de trabalho, reconversão, reforço das competências essenciais ou educação por iniciativa própria da UoZ. O projeto é implementado através das Atividades Atividades Educativas para Candidatos a Emprego. A atividade é ainda dividida em quatro opatrenias:Opatrenie n.o 1:  Educação (Educação)Medida 2:  Apoio à reconversão UoZ (REPAS+)Medida 3:  Promoção das competências essenciais UoZ (KOMPAS+)Medida 4:  Educação por iniciativa própria da UoZ. No âmbito da medida n.o 1, a educação e a formação para o mercado de trabalho (educação) de um candidato a emprego devem ser realizadas nos termos do artigo 46.o, n.o 4, e das disposições conexas do artigo 44.o, artigo 46.o, artigos 48.o e 48.o-A da Lei n.o 5/2004 relativa aos serviços de emprego e que altera determinados atos, conforme alterada (a seguir designada «Lei relativa aos serviços de emprego»). No contexto da ação n.o 2, a secção 2 do candidato a emprego será objeto de reconversão profissional para candidatos a emprego, artigo 4.o, alínea d), da Lei relativa aos serviços de emprego, artigo 54.o, n.o 1, alínea d), da Lei relativa aos serviços de emprego. O grupo-alvo do projeto são os candidatos a emprego e os candidatos a emprego desfavorecidos, em conformidade com o OPHR. O projeto é acompanhado através dos seguintes ukazovateľov mensuráveis:Nezamestnané pessoas, incluindo desempregados de longa duraçãoAtualmente desempregadosPessoas com mais de 50 anos de idade com um ensino básico (CITE 1) ou secundário inferior (CITE 2)Desempregados que concluíram com êxito o ensino/formaçãoO projeto será executado pelo Serviço Central do Trabalho, dos Assuntos Sociais e da Família (a seguir designado «sede») e por 43 serviços de emprego, assuntos sociais e familiares (a seguir designados «serviços») na República Eslovaca (a seguir designada «República Eslovaca») fora da Região Autónoma de Bratislava (a seguir designada «BSK»). (Portuguese)
    4 August 2022
    0 references
    Formålet med det nationale projekt "Uddannelse af jobsøgende" er at fremme beskæftigelsesegnetheden for jobsøgende og dårligt stillede jobsøgende gennem uddannelse til arbejdsmarkedet i form af uddannelse til arbejdsmarkedet, omskoling, styrkelse af nøglekompetencer eller uddannelse på eget initiativ. Projektet gennemføres gennem Aktiviteterne Uddannelsesaktiviteter for jobsøgende. Aktiviteten er yderligere opdelt i fire opatrenia:opatrenie nr. 1:  Uddannelse (uddannelse)Foranstaltning 2:  Støtte til omskoling af uoz (REPAS+)foranstaltning 3:  Fremme af nøglekompetencer uoz (KOMPAS+)Foranstaltning 4:  Uddannelse på eget initiativ af uoz. Inden for rammerne af foranstaltning nr. 1 gennemføres uddannelse på arbejdsmarkedet (uddannelse) af en jobsøgende efter § 46, stk. 4, og tilknyttede bestemmelser i § 44, § 46, §§ 48 og 48 a i lov nr. 5/2004 om arbejdsformidling og om ændring af visse love med senere ændringer (i det følgende benævnt "arbejdsformidlingsloven"). I forbindelse med foranstaltning nr. 2 vil den jobsøgendes § 2 blive omskolet til jobsøgende, § 4, litra d), i lov om arbejdsformidling, § 54, stk. 1, litra d), i lov om arbejdsformidling. Projektets målgruppe er jobsøgende og dårligt stillede jobsøgende i overensstemmelse med OPHR. Projektet overvåges ved hjælp af følgende målbare ukazovateľov:Nezamestnané personer, herunder langtidsledigeErhvervsløse over 50 Personer med en grunduddannelse (ISCED 1) eller en uddannelse på sekundærtrinnet (ISCED 2) Ubeskæftigede, der har gennemført uddannelse/uddannelse. Projektet vil blive gennemført af det centrale arbejdskontor sociale anliggender og familie (i det følgende benævnt "hovedkvarter") og 43 kontorer for beskæftigelse, sociale anliggender og familieforhold (i det følgende benævnt "kontorer") i Den Slovakiske Republik (i det følgende benævnt "Den Slovakiske Republik") uden for Bratislavas selvstyrende region (i det følgende benævnt "BSK"). (Danish)
    4 August 2022
    0 references
    Scopul proiectului național „Educația persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă” este de a promova capacitatea de inserție profesională a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă și a persoanelor defavorizate aflate în căutarea unui loc de muncă prin formare pentru piața muncii sub formă de educație și formare pentru piața muncii, recalificare, consolidarea competențelor-cheie sau educație din proprie inițiativă. Proiectul este implementat prin Activități educaționale pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă. Activitatea este defalcată în patru opatrenia:opatrenie nr. 1:  Educație (educație) Măsura 2:  Sprijin pentru reconversia profesională uoz (REPAS+) Măsura 3:  Promovarea competențelor-cheie uoz (KOMPAS+) Măsura 4:  Educația din proprie inițiativă a uoz. În cadrul măsurii nr. 1, educația și formarea pentru piața forței de muncă (Educația) unei persoane aflate în căutarea unui loc de muncă se efectuează în conformitate cu articolul 46 alineatul (4) și cu dispozițiile conexe ale secțiunii 44 secțiunea 46, secțiunile 48 și 48a din Legea nr. 5/2004 privind serviciile de ocupare a forței de muncă și de modificare a anumitor acte, astfel cum a fost modificată (denumită în continuare „Legea privind serviciile de ocupare a forței de muncă”). În contextul acțiunii nr. 2, secțiunea 2 a persoanei aflate în căutarea unui loc de muncă va fi recalificată pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, secțiunea 4 litera (d) din Legea privind serviciile de ocupare a forței de muncă, secțiunea 54 alineatul (1) litera (d) din Legea privind serviciile de ocupare a forței de muncă. Grupul țintă al proiectului este reprezentat de persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă și de persoanele defavorizate aflate în căutarea unui loc de muncă în conformitate cu ODO. Proiectul este monitorizat prin intermediul următoarelor persoane măsurabile ukazovateľov:Nezamestnané, inclusiv șomerii de lungă durată, în prezent șomeri cu vârsta de peste 50 de persoane cu o educație de bază (ISCED 1) sau secundară inferioară (ISCED 2). Proiectul va fi implementat de Biroul central pentru ocuparea forței de muncă, afaceri sociale și familie (denumit în continuare „sediul central”) și 43 de birouri pentru ocuparea forței de muncă, afaceri sociale și familii (denumite în continuare birouri) din Republica Slovacă (denumită în continuare „Republica Slovacă”) din afara Regiunii autonome Bratislava (denumită în continuare „BSK”). (Romanian)
    4 August 2022
    0 references
    Syftet med det nationella projektet ”Utbildning av arbetssökande” är att främja anställbarheten för arbetssökande och missgynnade arbetssökande genom utbildning för arbetsmarknaden i form av utbildning för arbetsmarknaden, omskolning, förstärkning av nyckelkompetenser eller utbildning på eget initiativ. Projektet genomförs genom Verksamheten Utbildningsaktiviteter för arbetssökande. Verksamheten är vidare uppdelad i fyra opatrenia:opatrenie nr 1:  Utbildning (utbildning)Åtgärd 2:  Stöd för omskolning uoz (REPAS+)Åtgärd 3:  Främjande av nyckelkompetenser (KOMPAS+)Åtgärd 4:  Utbildning på eget initiativ av Uoz. Inom ramen för åtgärd nr 1 ska utbildning för en arbetssökandes arbetsmarknad (utbildning) bedrivas enligt 46 § 4 mom. och därtill hörande bestämmelser i 44 §, 46 §, 48 och 48 a §§ lag nr 5/2004 om arbetsförmedling och om ändring av vissa lagar, i dess ändrade lydelse (nedan kallad arbetsförmedlingslagen).I samband med åtgärd nr 2 kommer den arbetssökandes 2 § att omskolas för arbetssökande, 4 d § i lagen om arbetsförmedling, 54.1 d § i lagen om arbetsförmedling. Målgruppen för projektet är arbetssökande och mindre gynnade arbetssökande i enlighet med OPHR.Projektet övervakas genom följande mätbara ukazovateľov:Nezamestnané personer, inklusive långtidsarbetslösaPurrently arbetslösapersoner över 50Personer med grundutbildning (ISCED 1) eller grundskoleutbildning (ISCED 2) Arbetstagare som har slutfört utbildning med godkänt resultatProjektet kommer att genomföras av Central Office of Labour, Social Affairs and Family (nedan kallat huvudkontoret) och 43 arbets-, social- och familjekontor (nedan kallade kontor) i Slovakien (nedan kallad Slovakien) utanför Bratislavas självstyrande region (nedan kallad BSK). (Swedish)
    4 August 2022
    0 references

    Identifiers

    312031N148
    0 references