Lower Silesian Employment Zone – 2nd edition (Q2698640)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2698640 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Lower Silesian Employment Zone – 2nd edition |
Project Q2698640 in Poland |
Statements
1,585,998.93 zloty
0 references
1,865,881.1 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 March 2020
0 references
31 May 2022
0 references
FUNDACJA IMAGO
0 references
Projekt jest odpowiedzią na problem niskiej aktywizacji zawodowej osób znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy.CEL: Zwiększenie możliwości zatrudnienia 120 osób (70 K) spełniających kryteria grupy docelowej w okresie III.2020-II.2022.Cele i rezultaty zostaną osiągnięte dzięki wdrożeniu założeń partnerskiego programu aktywizacji zawodowej i współpracy z lokalnymi pracodawcami.GD: 120 os.(70K, 50M):a. w wieku – od 30 r.ż.b. pozostające bez zatrudnienia i znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, w tym:-kobiety (K), -os. niepełnosprawne (ON),os. o niskich kwalifikacjach (NK), os. długotrwale bezrobotne (DB), os. 50+c. uczące się, pracujące lub zamieszkujące w rozumieniu przepisów KC na obszarze pow. ząbkowickiego, dzierżoniowskiego, kłodzkiego, strzelińskiego d. os. bierne zawodowo stanowić - min.60 os./50% DZIAŁANIAa. poradnictwo zawodowe (IPD)b. wsparcie psychologicznec. szkoleniad. stażee. subsydiowane zatrudnienie/prace interwencyjnef. refundacja kosztów doposażenia lub wyposażenia stanowiska pracyg. pośrednictwo pracy/trening pracy.GŁ.REZULTATY:L.os.które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu obliczana na podstawie :-l. osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, 3os.-l. osób długotrwale bezrobotnych 1os.-l. osób biernych zawodowo 9os.-l.osób z niepełnosprawnościami 1 osL os.pracujących, obliczana na podstawie :-l.os. bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych 10os.-l.os. długotrwale bezrobotnych 3os-l os. biernych zaw.o 41os.-l.os.z niepełnosprawnościami 3 osL. os.które uzyskały kompetencje zawodowe .17 os.Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji, w tym imigranci, reemigranci, osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami /min.42%/. - 51 osób (Polish)
0 references
The project responds to the problem of low labour market activation of people in a particular situation on the labour market.CEL: Increasing employment opportunities of 120 people (70 K) meeting the criteria of the target group in the period III.2020-II.2022.Objectives and results will be achieved through the implementation of the objectives of the partner activation programme and cooperation with local employers.GD: 120 persons (70K, 50M):a. aged – from 30 years of age in employment and in a particular situation on the labour market, including:-women (K), -persons with disabilities (ON), low-skilled (NK), long-term unemployed (DB), pers. 50+c. learners, workers or residents within the meaning of the provisions of the CC in the area of Ząbkowicki, Świerżoniowski, Kłodzkie, Shotiński d. Os. inactive – min. 60 per./50 % ACTION. Vocational guidance (IPD)b. psychological support training for internships. Subsidised employment/intervention jobsf. Reimbursement of the costs of retrofitting or equipping the workplace. Job agency/work training.GŁ.REZULTATY:L.os.które obtained qualifications after leaving the programme calculated on the basis of:-l. unemployed, including long-term unemployed, 3 persons-l. long-term unemployed 1 persons inactive 9 persons with disabilities 1 OSL working persons, calculated on the basis of:-l.persons. unemployed, including long-term unemployed 10 persons.-l. persons. long-term unemployed 3os-l persons. including immigrants, remigrants, people aged 50 and over, women, people with disabilities, long-term unemployed, people with low qualifications/min.42 %/. — 51 persons (English)
7 July 2021
0.4461382200591412
0 references
Le projet est une réponse au problème de la faible activation professionnelle des personnes dans une situation particulière sur le marché du travail.CEL: Accroître les possibilités d’emploi de 120 personnes (70 K) répondant aux critères du groupe cible au cours de la période III.2020-II.2022.Les objectifs et les résultats seront atteints grâce à la mise en œuvre des objectifs du programme de partenariat d’activation professionnelle et à la coopération avec les employeurs locaux.GD: 120 personnes(70K, 50M):a. âgées de 30 ans, chômeurs et se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, y compris: — les femmes (K), les personnes handicapées (ON), les personnes peu qualifiées (NK), les chômeurs de longue durée (DB), les personnes handicapées (ON), les personnes peu qualifiées (NK), les chômeurs de longue durée (DB), les personnes handicapées (ON), les personnes peu qualifiées (NK), les chômeurs de longue durée et les personnes handicapées. 50+c. les apprenants qui travaillent ou résident au sens de la réglementation du CC dans la région de Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, et la forme inactive de tir — min. 60 personnes/50 % ACTIVITÉS (IPD)b. soutien psychologique aux stagiaires. travail subventionné d’emploi/interventionf. remboursement des frais de réaménagement ou d’équipement du lieu de travailg. intermédiation/entraînement.GŁ.REZULTATY:L.os. y compris les chômeurs de longue durée, 3 personnes-l. chômeurs de longue durée 1os.-l. personnes inactives 9 personnes-l. personnes handicapées 1 OSL, calculée sur la base de:-l. personnes au chômage, y compris les chômeurs de longue durée 10os.-l. indicateur d’efficacité de l’emploi pour les plus vulnérables, y compris les immigrants, les réémigrants, les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées/min.42 %/. — 51 personnes (French)
4 December 2021
0 references
Das Projekt ist eine Antwort auf das Problem der geringen beruflichen Aktivierung von Menschen in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt.CEL: Steigerung der Beschäftigungschancen von 120 Personen (70 K), die die Kriterien der Zielgruppe im Zeitraum III.2020-II.2022 erfüllen.Die Ziele und Ergebnisse werden durch die Umsetzung der Ziele des Programms zur Aktivierung der Partnerschaft und die Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitgebern erreicht.GD: 120 Personen(70K, 50M):a. im Alter von 30 Jahren, arbeitslos und in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt, einschließlich:-Frauen (K), -Person mit Behinderungen (ON), Geringqualifizierte (NK), Langzeitarbeitslose (DB), Menschen mit Behinderungen (ON), Personen mit niedriger Qualifikation (NK), Langzeitarbeitslose (DB), Menschen mit Behinderungen (ON), Personen mit niedriger Qualifikation (NK), Langzeitarbeitslose (DB), Menschen mit Behinderungen. 50+c. Lernende, die im Sinne der ZK-Verordnung arbeiten oder wohnen, im Bereich Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, und die Schießen inaktiver Form – min. 60 Personen/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psychologische Unterstützung für Auszubildende. subventionierte Beschäftigung/Interventionsarbeitf. Erstattung der Kosten für die Nachrüstung oder Ausstattung des Arbeitsplatzesg. einschließlich Langzeitarbeitsloser, 3 Personen-l. Langzeitarbeitslos 1o.-l. Nichterwerbstätige 9 Personen-l. Menschen mit Behinderungen 1 OSL-Arbeitslose, berechnet auf der Grundlage von:-l. Arbeitslosen, einschließlich Langzeitarbeitsloser 10os.-l. Personen. Beschäftigungseffizienzindikator für die am stärksten gefährdeten Personen, einschließlich Zuwanderer, Wiedereinwanderer, Menschen im Alter von 50 Jahren und älter, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit niedrigen Qualifikationen/min. 42 %/. — 51 Personen (German)
14 December 2021
0 references
Het project is een antwoord op het probleem van een lage beroepsmatige activering van mensen in een bepaalde situatie op de arbeidsmarkt. Verhoging van de werkgelegenheidskansen van 120 personen (70 K) die voldoen aan de criteria van de doelgroep in de periode III.2020-II.2022.De doelstellingen en resultaten zullen worden bereikt door de verwezenlijking van de doelstellingen van het partnerschapsprogramma voor beroepsactivatie en samenwerking met lokale werkgevers. 120 personen(70K, 50M):a. leeftijd — vanaf 30 jaar, werkloos en in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt, waaronder:-vrouwen (K), -persoon met een handicap (ON), laaggeschoolden (NK), langdurig werklozen (DB), personen met een handicap (ON), personen met lage kwalificaties (NK), langdurig werklozen (DB), personen met een handicap. 50+c. lerenden, werkend of wonend in de zin van de CC-voorschriften op het gebied van Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, en het schieten inactieve vorm — min. 60 personen/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psychologische ondersteuning voor stagiairs. gesubsidieerde werkgelegenheids-/interventiewerkzaamhedenf. vergoeding van de kosten voor de aanpassing of uitrusting van de werkplek, bijvoorbeeld arbeidsbemiddeling/workout.GŁ.REZULTATY:L.os. behaalde een kwalificatie na het verlaten van de regeling berekend op basis van:-l. werklozen, met inbegrip van langdurig werklozen, 3 personen-l. langdurig werklozen 1os.-l. inactieven 9 personen-l. personen met een handicap 1 OSL-werknemers, berekend op basis van:-l. werklozen, met inbegrip van langdurig werklozen 10os.-l. arbeidsefficiëntie-indicator voor de meest kwetsbaren, waaronder immigranten, hermigranten, personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, personen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties/min.42 %/. — 51 personen (Dutch)
18 December 2021
0 references
Il progetto è una risposta al problema della scarsa attivazione professionale delle persone in una particolare situazione sul mercato del lavoro.CEL: Aumentare le opportunità occupazionali di 120 persone (70 K) che soddisfano i criteri del gruppo target nel periodo III.2020-II.2022.Gli obiettivi e i risultati saranno raggiunti attraverso l'attuazione degli obiettivi del programma di attivazione professionale del partenariato e la cooperazione con i datori di lavoro locali.GD: 120 persone(70K, 50M):a. di età — a partire dai 30 anni, disoccupati e in una situazione particolare sul mercato del lavoro, tra cui:-donne (K), -persona con disabilità (ON), scarsa qualificazione (NK), disoccupati di lunga durata (DB), persone con disabilità (ON), persone con qualifiche basse (NK), disoccupati di lunga durata (DB), persone con disabilità. 50+c. discenti, che lavorano o risiedono ai sensi del regolamento CC nell'area di Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, e la forma di tiro inattivo — min. 60 persone/50 % ATTIVITÀ (IPD)b. sostegno psicologico per tirocinanti. compresi i disoccupati di lungo periodo, 3 persone-l. disoccupati di lungo periodo 1os.-l. persone inattive 9 persone-l. persone con disabilità 1 persone che lavorano OSL, calcolate sulla base di:-l. persone disoccupate, compresi i disoccupati di lungo periodo 10os.-l. persone. indicatore di efficienza occupazionale per i più vulnerabili, compresi gli immigrati, i reemigranti, le persone di età pari o superiore a 50 anni, le donne, le persone con disabilità, i disoccupati di lunga durata, le persone con qualifiche basse/min.42 %/. — 51 persone (Italian)
15 January 2022
0 references
El proyecto es una respuesta al problema de la baja activación profesional de las personas en una situación particular en el mercado laboral.CEL: Aumento de las oportunidades de empleo de 120 personas (70 K) que cumplan los criterios del grupo destinatario en el período III.2020-II.2022.Los objetivos y los resultados se lograrán mediante la aplicación de los objetivos del programa de activación profesional de la asociación y la cooperación con los empleadores locales. 120 personas(70K, 50M):a partir de 30 años, desempleadas y en situación especial en el mercado de trabajo, incluidas:-mujeres (K), personas con discapacidad (ON), personas poco cualificadas (NK), desempleados de larga duración (DB), personas con discapacidad (ON), personas con baja cualificación (NK), parados de larga duración (DB) y personas con discapacidad. 50+ c. estudiantes, que trabajan o residen en el sentido de la normativa CC en el área de Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, y la forma inactiva de tiro — min. 60 personas/50 % ACTIVIDADES (IPD) b. apoyo psicológico a los becarios. trabajo subvencionado de empleo/intervención. incluidos los desempleados de larga duración, 3 personas-l. desempleados de larga duración 1.os-l. personas inactivas 9 personas-l. personas con discapacidad 1 personas trabajadoras de la OSL, calculadas sobre la base de:-l. personas desempleadas de larga duración, incluidas las personas con discapacidad de larga duración, indicador de eficiencia laboral para los más vulnerables, incluidos los inmigrantes, los reingresantes, las personas de 50 años o más, las mujeres, las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con bajas cualificaciones/min.42 %. — 51 personas (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projektet er et svar på problemet med lav erhvervsmæssig aktivering af personer i en særlig situation på arbejdsmarkedet.CEL: At øge beskæftigelsesmulighederne for 120 personer (70 K), der opfylder kriterierne for målgruppen i perioden III.2020-II.2022. Målene og resultaterne vil blive nået gennem gennemførelsen af målene i partnerskabsprogrammet for erhvervsaktivering og samarbejde med lokale arbejdsgivere.GD: 120 personer (70K, 50M):a. i alderen — fra 30 år, arbejdsløse og i en særlig situation på arbejdsmarkedet, herunder:-kvinder (K), -personer med handicap (ON), lavtuddannede (NK), langtidsledige (DB), personer med handicap (ON), personer med ringe kvalifikationer (NK), langtidsledige (DB), personer med handicap. 50+c. elever, der arbejder eller bor i den forstand, hvori udtrykket er anvendt i CC-bestemmelserne på området Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, og skyderiet inaktiv form — min. 60 % ACTIVITIES (IPD)b. psykologisk støtte til praktikanter. subsidieret beskæftigelse/interventionsarbejdef. godtgørelse af udgifter til eftermontering eller udrustning på arbejdspladsen, f.eks. ansættelsesformidling/workout.GŁ.REZULTATY:L.os. opnåede en kvalifikation efter at have forladt ordningen beregnet på grundlag af:-l. arbejdsløse herunder langtidsledige, 3 personer — l. langtidsledige 1os.-l. ikke-erhvervsaktive personer 9 personer — l. personer med handicap 1 OSL-arbejdstagere, beregnet på grundlag af:-l. arbejdsløse, herunder langtidsledige 10os-l. personer. beskæftigelseseffektivitetsindikator for de mest sårbare, herunder indvandrere, remigranter, personer på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer/min.42 %/. 51 personer (Danish)
10 July 2022
0 references
Το έργο αποτελεί απάντηση στο πρόβλημα της χαμηλής επαγγελματικής ενεργοποίησης των ατόμων που βρίσκονται σε μια ιδιαίτερη κατάσταση στην αγορά εργασίας. Αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης 120 ατόμων (70 Κ) που πληρούν τα κριτήρια της ομάδας-στόχου κατά την περίοδο III.2020-II.2022.Οι στόχοι και τα αποτελέσματα θα επιτευχθούν μέσω της υλοποίησης των στόχων του προγράμματος επαγγελματικής ενεργοποίησης εταιρικής σχέσης και της συνεργασίας με τους τοπικούς εργοδότες. 120 άτομα (70K, 50M):α. ηλικίας — από 30 ετών, άνεργοι και σε ειδική κατάσταση στην αγορά εργασίας, συμπεριλαμβανομένων:-γυναίκες (K), -άτομα με αναπηρία (ON), χαμηλής ειδίκευσης (NK), μακροχρόνια άνεργοι (DB), άτομα με αναπηρία (ON), άτομα με χαμηλά προσόντα (NK), μακροχρόνια άνεργοι (DB), άτομα με αναπηρία. 50+γ. εκπαιδευόμενοι, που εργάζονται ή διαμένουν κατά την έννοια των κανονισμών της CC στον τομέα Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, και η ανενεργή μορφή σκοποβολής — τουλάχιστον 60 άτομα/50 % ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ (IPD) β. ψυχολογική υποστήριξη για τους ασκούμενους. επιδοτούμενη απασχόληση/εργασία παρέμβασης. συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνια ανέργων, 3 άτομα-l. μακροχρόνια άνεργοι 1os.-l. ανενεργά άτομα 9 άτομα-l. άτομα με αναπηρία 1 εργαζόμενοι OSL, υπολογιζόμενοι με βάση:-l. άνεργοι, συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνια ανέργων 10ος.-l. δείκτης αποδοτικότητας της απασχόλησης για τους πλέον ευάλωτους, συμπεριλαμβανομένων των μεταναστών, των επαναμεταναστών, των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, των γυναικών, των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα/ελάχ. 42 %/. — 51 άτομα (Greek)
10 July 2022
0 references
Projekt je odgovor na problem niske profesionalne aktivacije osoba u određenoj situaciji na tržištu rada.CEL: Povećanje mogućnosti zapošljavanja za 120 osoba (70 K) koje ispunjavaju kriterije ciljne skupine u razdoblju III.2020.-II.2022. Ciljevi i rezultati ostvarit će se provedbom ciljeva partnerskog programa strukovne aktivacije i suradnjom s lokalnim poslodavcima.GD: 120 osoba(70K, 50M): dobi od 30 godina, nezaposlenih i u posebnom položaju na tržištu rada, uključujući: žene (K), -osobe s invaliditetom (ON), niskokvalificirane (NK), dugotrajno nezaposlene (DB), osobe s invaliditetom (ON), osobe s niskim kvalifikacijama (NK), dugotrajno nezaposlene (DB), osobe s invaliditetom (ON), osobe s niskim kvalifikacijama (NK), dugotrajno nezaposlene (DB), osobe s invaliditetom. 50+c. polaznici, koji rade ili borave u smislu propisa CC-a na području Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, i streljaštvo u neaktivnom obliku – najmanje 60 osoba/50 % ATIVITIES (IPD)b. psihološku potporu stažistima. subvencionirano zapošljavanje/intervencijski rad. povrat troškova naknadnog opremanja ili opremanja radnog mjestag. posredovanje pri zapošljavanju/vježbanje.GŁ.REZULTATY:L.os. stekao je kvalifikaciju nakon napuštanja programa izračunanog na temelju:-l. nezaposlenih osoba, uključujući dugotrajno nezaposlene osobe, 3 osobe-l. dugotrajno nezaposlene 1os.-l. neaktivne osobe 9 osoba-l. osoba s invaliditetom 1 OSL radne osobe, izračunano na temelju:-l. nezaposlenih osoba, uključujući dugotrajno nezaposlene 10os.-l. osobe. pokazatelj učinkovitosti zapošljavanja za najranjivije skupine, uključujući imigrante, ponovno iseljenike, osobe starije od 50 i više godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene, osobe s niskim kvalifikacijama/min,42 %/. 51 osoba (Croatian)
10 July 2022
0 references
Proiectul reprezintă un răspuns la problema activării profesionale scăzute a persoanelor aflate într-o situație specială pe piața forței de muncă.CEL: Creșterea oportunităților de angajare a 120 de persoane (70 K) care îndeplinesc criteriile grupului țintă în perioada III.2020-II.2022.Obiectivele și rezultatele vor fi atinse prin implementarea obiectivelor programului de activare profesională a parteneriatului și prin cooperarea cu angajatorii locali. 120 de persoane(70K, 50M):a. în vârstă – de la 30 de ani, șomer și într-o situație specială pe piața forței de muncă, inclusiv:-femei (K), -persoane cu handicap (ON), persoane slab calificate (NK), șomeri de lungă durată (DB), persoane cu handicap (ON), persoane cu calificări scăzute (NK), șomeri de lungă durată (DB), persoane cu handicap. 50+ c. cursanții, care lucrează sau își au reședința în sensul reglementărilor CC în domeniul Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki și al tirului inactiv – minimum 60 de persoane/50 % ACTIVITIES (IPD)b. sprijin psihologic pentru stagiari. muncă subvenționată/muncă de intervenție. inclusiv șomerii de lungă durată, 3 persoane-l. șomeri de lungă durată 1os.-l. persoane inactive 9 persoane-l. 1 persoane cu handicap 1 persoane OSL, calculate pe baza:-l. persoane aflate în șomaj, inclusiv șomeri de lungă durată 10os.-l. persoane. indicator de eficiență a ocupării forței de muncă pentru persoanele cele mai vulnerabile, inclusiv imigranți, reemigranți, persoane cu vârsta de 50 de ani și peste, femei, persoane cu handicap, șomeri de lungă durată, persoane cu un nivel scăzut de calificare/min.42 %/. — 51 de persoane (Romanian)
10 July 2022
0 references
Projekt je reakciou na problém nízkej profesionálnej aktivácie ľudí v konkrétnej situácii na trhu práce.CEL: Zvýšenie pracovných príležitostí 120 osôb (70 K), ktoré spĺňajú kritériá cieľovej skupiny v období III.2020 – II.2022. Ciele a výsledky sa dosiahnu realizáciou cieľov partnerského programu odbornej aktivácie a spoluprácou s miestnymi zamestnávateľmi.GD: 120 osôb(70K, 50M):a. vo veku – od 30 rokov, nezamestnaných a v osobitnej situácii na trhu práce vrátane: žien (K), osôb so zdravotným postihnutím (ON), nízkokvalifikovaných (NK), dlhodobo nezamestnaných (DB), osôb so zdravotným postihnutím (ON), osôb s nízkou kvalifikáciou (NK), dlhodobo nezamestnaných (DB), osôb so zdravotným postihnutím. 50+c. študenti, ktorí pracujú alebo bývajú v zmysle predpisov CC v oblasti Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki a streľba neaktívne – min. 60 osôb/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psychologická podpora stážistov. dotované zamestnanie/intervenčné prácef. náhrada nákladov na dodatočné vybavenie alebo vybavenie pracoviska, sprostredkovanie zamestnania/workout.GŁ.REZULTATY:L.os. získala kvalifikáciu po odchode zo systému vypočítaného na základe:-l. nezamestnaných osôb, vrátane dlhodobo nezamestnaných osôb, 3 osôb – l. dlhodobo nezamestnaných 1os.-l. neaktívnych osôb 9 osôb – l. osôb so zdravotným postihnutím 1 pracujúcich osôb, vypočítaných na základe:-l. nezamestnaných osôb vrátane dlhodobo nezamestnaných 10os.-l. osôb. ukazovateľ efektívnosti zamestnanosti pre najzraniteľnejšie osoby vrátane prisťahovalcov, remigrantov, osôb vo veku 50 rokov a viac, žien, osôb so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou/min. 42 %/. — 51 osôb (Slovak)
10 July 2022
0 references
Il-proġett huwa rispons għall-problema ta’ attivazzjoni professjonali baxxa ta’ persuni f’sitwazzjoni partikolari fis-suq tax-xogħol.CEL: Żieda fl-opportunitajiet ta’ impjieg ta’ 120 persuna (70 K) li jissodisfaw il-kriterji tal-grupp fil-mira fil-perjodu III.2020-II.2022.L-objettivi u r-riżultati se jinkisbu permezz tal-implimentazzjoni tal-objettivi tal-programm ta’ attivazzjoni vokazzjonali tas-sħubija u l-kooperazzjoni ma’ min iħaddem lokali.GD: 120 persuna(70K, 50M):a. ta’ età — minn 30 sena ‘l fuq, qiegħda u f’sitwazzjoni speċjali fis-suq tax-xogħol, inklużi:-nisa (K), -persuna b’diżabbiltà (ON), ħiliet baxxi (NK), persuni qiegħda fit-tul (DB), persuni b’diżabbiltà (ON), persuni bi kwalifiki baxxi (NK), persuni qiegħda fit-tul (DB), persuni b’diżabbiltà. 50+c. studenti, li jaħdmu jew jirrisjedu skont it-tifsira tar-regolamenti tas-CC fil-qasam ta’ Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, u l-forma inattiva tal-isparar — min. 60 persuna/50 % ACTIVITIES (IPD)b. appoġġ psikoloġiku għall-apprendisti. impjieg issussidjat/xogħol ta’ interventf. rimborż tal-ispejjeż ta’ tagħmir mill-ġdid jew tagħmir tal-post tax-xogħolg. intermedjazzjoni/workout tal-impjieg.GŁ.REZULTATY:L.os. kisbu kwalifika wara li telqu mill-iskema kkalkulata fuq il-bażi ta’:-l. persuni qiegħda, inklużi persuni qiegħda fit-tul, 3 persuni-l. qiegħda fit-tul 1os.-l. persuni inattivi 9 persuni-l. persuni b’diżabbiltà persuna waħda li taħdem OSL, ikkalkulata abbażi ta’:-l. persuni qiegħda, inklużi persuni qiegħda fit-tul 10os.-l. persuna. indikatur tal-effiċjenza fl-impjieg għal dawk l-aktar vulnerabbli, inklużi immigranti, migranti mill-ġdid, persuni li għandhom 50 sena jew aktar, nisa, persuni b’diżabbiltà, persuni qiegħda fit-tul, persuni bi kwalifiki baxxi/min.42 %/. — 51 persuna (Maltese)
10 July 2022
0 references
O projeto dá resposta ao problema da baixa ativação no mercado de trabalho de pessoas que se encontram numa situação específica no mercado de trabalho. Aumentar as oportunidades de emprego de 120 pessoas (70 K) que satisfazem os critérios do grupo-alvo no período III.2020-II.2022.Os objetivos e resultados serão alcançados através da execução dos objetivos do programa de ativação de parceiros e da cooperação com os empregadores locais.DG: 120 pessoas (70K, 50M):a. com idade igual ou superior a 30 anos com emprego e em situação especial no mercado de trabalho, incluindo:-mulheres (K), -pessoas com deficiência (ON), pessoas pouco qualificadas (NK), desempregados de longa duração (DB), pers. 50+c. aprendentes, trabalhadores ou residentes na aceção das disposições do CC na zona de Ząbkowicki, Świerżoniowski, Kłodzkie, Shotiński d. Os. inactive – mínimo 60 por 50 % de AÇÃO. Orientação profissional (DPI)b. formação de apoio psicológico para estágios. Emprego subsidiado/empregos de intervençãof. Reembolso dos custos de adaptação ou equipamento do local de trabalho. Agência de emprego/formação profissional.GŁ.REZULTATY:L.os.które obteve qualificações após abandonar o programa, calculadas com base em:-l. desempregados, incluindo desempregados de longa duração, 3 pessoas-l. desempregados de longa duração 1 pessoa inativa 9 pessoas com deficiência 1 trabalhador OSL, calculado com base em:-l. pessoas desempregadas, incluindo desempregados de longa duração 10 pessoas.-l. desempregados de longa duração 3os-l pessoas, incluindo imigrantes, remigrantes, pessoas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas com baixas qualificações/min.42 %/. — 51 pessoas (Portuguese)
10 July 2022
0 references
Hanke on vastaus ongelmaan, joka liittyy erityisessä työmarkkinatilanteessa olevien henkilöiden vähäiseen ammatilliseen aktivointiin.CEL: Lisätään kohderyhmän kriteerit täyttävän 120 henkilön (70 K) työllistymismahdollisuuksia kaudella III.2020-II.2022.Tavoitteet ja tulokset saavutetaan panemalla täytäntöön ammatillisen kumppanuusohjelman tavoitteet ja tekemällä yhteistyötä paikallisten työnantajien kanssa.GD: 120 henkilöä(70K, 50M):a. – 30-vuotiaat, työttömät ja työmarkkinoiden erityistilanteessa olevat, mukaan lukien: naiset (K), -vammaiset (ON), matalan osaamistason henkilöt (NK), pitkäaikaistyöttömät (DB), vammaiset (ON), henkilöt, joilla on alhainen koulutustaso (NK), pitkäaikaistyöttömät (DB), vammaiset henkilöt. 50+c. oppijat, jotka työskentelevät tai asuvat CC:n asetusten mukaisesti Ząbkowicen, Dzierżoniowskin, Kłodzkin alueella ja ampuma-aseen ulkopuolella – vähintään 60 henkilöä/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psykologinen tuki harjoittelijoille. tuettu työ/interventiotyöf. korvaaminen työpaikan jälkiasennuksesta tai varustamisesta, esim. työnvälitys/työharjoittelu.GŁ.REZULTATY:L.os. mukaan lukien pitkäaikaistyöttömät, 3 henkilöä-l. pitkäaikaistyöttömät 1os.-l. työvoiman ulkopuolella olevat 9 henkilöä-l. vammaiset 1 työttömät 1 työttömät, mukaan lukien pitkäaikaistyöttömät, mukaan lukien pitkäaikaistyöttömät 10os.-l. henkilöt. Työllisyystehokkuusindikaattori heikoimmassa asemassa olevien osalta, mukaan lukien maahanmuuttajat, uudelleensijoittavat maahanmuuttajat, 50-vuotiaat ja sitä vanhemmat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, heikosti koulutetut henkilöt/vähintään 42 %/. — 51 henkilöä (Finnish)
10 July 2022
0 references
Projekt je odgovor na problem nizke poklicne aktivacije ljudi v določenem položaju na trgu dela.CEL: Povečanje zaposlitvenih možnosti 120 oseb (70 K), ki izpolnjujejo merila ciljne skupine v obdobju III.2020-II.2022. Cilji in rezultati bodo doseženi z izvajanjem ciljev partnerskega programa za poklicno aktiviranje in sodelovanjem z lokalnimi delodajalci.GD: 120 oseb(70K, 50M):a. starih – od 30 let, brezposelnih in v posebnih razmerah na trgu dela, vključno z:-ženskami (K), -invalidi (ON), nizkokvalificiranimi (NK), dolgotrajno brezposelnimi (DB), invalidi (ON), nizkokvalificiranimi osebami (NK), dolgotrajno brezposelnimi (DB), invalidi. 50+c. učenci, ki delajo ali prebivajo v smislu predpisov CC na območju Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, in v neaktivni obliki streljanja – najmanj 60 oseb/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psihološka podpora pripravnikom. subvencionirana zaposlitev/intervencijsko delo, povračilo stroškov naknadnega opremljanja ali opremljanja delovnega mestag. posredovanje pri zaposlovanju/workout.GŁ.REZULTATY:L.os. je pridobil kvalifikacijo po zaključku programa, izračunan na podlagi:-l. brezposelnih oseb, vključno z dolgotrajno brezposelnimi osebami, tremi osebami – l. dolgotrajno brezposelnimi 1os.-l. neaktivnimi osebami 9 oseb-l. invalidom 1 delovno aktivno osebo OSL, izračunano na podlagi:-l. brezposelnih, vključno z dolgotrajno brezposelnimi 10os.-l. oseb. kazalnika učinkovitosti zaposlovanja za najbolj ranljive, vključno s priseljenci, ponovnimi priseljenci, osebami, starimi 50 let in več, ženskami, invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, osebami z nizko izobrazbo/min,42 %/. 51 oseb (Slovenian)
10 July 2022
0 references
Projekt je reakcí na problém nízké profesionální aktivace osob v konkrétní situaci na trhu práce.CEL: Zvýšení pracovních příležitostí 120 osob (70 K) splňujících kritéria cílové skupiny v období III.2020 až II.2022.Cíle a výsledky budou dosaženy prováděním cílů partnerského programu pro aktivaci odborného vzdělávání a spoluprací s místními zaměstnavateli. 120 osob(70K, 50M):a. ve věku od 30 let, nezaměstnaných a ve zvláštní situaci na trhu práce, včetně: žen (K), – osob se zdravotním postižením (ON), osob s nízkou kvalifikací (NK), dlouhodobě nezaměstnaných (NB), osob se zdravotním postižením (ON), osob s nízkou kvalifikací (NK), dlouhodobě nezaměstnaných (DB), osob se zdravotním postižením. 50+c. studující, kteří pracují nebo pobývají ve smyslu předpisů CC v oblasti Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, a střelecké neaktivní formy – min. 60 osob/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psychologická podpora pro stážisty. dotované zaměstnání/intervenční prácef. náhrada nákladů na dovybavení nebo vybavení pracoviště, např. zprostředkování zaměstnání/pracovní práce.GŁ.REZULTATY:L.os. získala kvalifikaci po odchodu ze systému vypočteného na základě:-l. nezaměstnaných osob, včetně dlouhodobě nezaměstnaných osob, 3 osob-l. dlouhodobě nezaměstnaných 1os.-l. neaktivních osob 9 osob-l. osob se zdravotním postižením 1 OSL pracujících, vypočtených na základě:-l. nezaměstnaných osob, včetně dlouhodobě nezaměstnaných 10os.-l. Indikátor účinnosti zaměstnanosti pro nejzranitelnější osoby, včetně přistěhovalců, re-emigrantů, osob starších 50 let, žen, osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací/min.42 %/. — 51 osob (Czech)
10 July 2022
0 references
Projektu reaguojama į žmonių, atsidūrusių tam tikroje darbo rinkoje, žemo profesinio aktyvumo problemą.CEL: Padidinti 120 žmonių (70 K), atitinkančių tikslinės grupės kriterijus laikotarpiu III.2020–II.2022.Tikslai ir rezultatai bus pasiekti įgyvendinant partnerystės profesinio aktyvumo skatinimo programos tikslus ir bendradarbiaujant su vietos darbdaviais.GD: 120 asmenų(70K, 50M):a. amžiaus – nuo 30 metų, bedarbiai ir darbo rinkoje atsidūrę ypatingoje padėtyje, įskaitant:-moteras (K), – neįgaliuosius (ON), žemos kvalifikacijos asmenis (NK), ilgalaikius bedarbius (DB), neįgaliuosius (ON), žemos kvalifikacijos asmenis (NK), ilgalaikius bedarbius (DB), neįgaliuosius. 50 + c. besimokantys asmenys, dirbantys arba gyvenantys pagal CC nuostatus Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki srityje, ir šaudymo neaktyvūs asmenys – ne mažiau kaip 60 asmenų/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psichologinė parama stažuotojams; subsidijuojamas įdarbinimas/intervencinis darbasf. darbo vietos modifikavimo ar įrengimo išlaidų kompensavimas. įskaitant ilgalaikius bedarbius, 3 asmenis-l. ilgalaikius bedarbius 1os.-l. neaktyvūs asmenys 9 asmenys-l. neįgalieji 1 OSL dirbantys asmenys, apskaičiuojami remiantis:-l. bedarbiais, įskaitant ilgalaikius bedarbius 10os.-l. asmenų užimtumo efektyvumo rodikliu labiausiai pažeidžiamiems asmenims, įskaitant imigrantus, reemigrantus, 50 metų ir vyresnius asmenis, moteris, neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis/min. 42 %/. 51 žmogus (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
Projekts ir atbilde uz problēmu, kas saistīta ar to cilvēku zemo profesionālo aktivizēšanu, kuri ir īpašā situācijā darba tirgū. Nodarbinātības iespēju palielināšana 120 cilvēkiem (70 K), kas atbilst mērķgrupas kritērijiem III.2020.II.2022.Mērķi un rezultāti tiks sasniegti, īstenojot partnerības profesionālās aktivizēšanas programmas mērķus un sadarbojoties ar vietējiem darba devējiem. 120 personas(70K, 50M): vecāki — no 30 gadu vecuma, bezdarbnieki un īpašā situācijā darba tirgū, tostarp:-sievietes (K), — persona ar invaliditāti (ON), mazkvalificētas personas (NK), ilgstoši bezdarbnieki (DB), personas ar invaliditāti (ON), personas ar zemu kvalifikāciju (NK), ilgstošie bezdarbnieki (DB), personas ar invaliditāti. 50+c. izglītojamie, kas strādā vai dzīvo KP noteikumu izpratnē Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki apgabalā un šaušanas neaktīvā formā — min. 60 personas/50 % AKTIVITIES (IPD)b. psiholoģiskais atbalsts stažieriem. subsidēta nodarbinātība/intervences darbsf. darba vietu modernizācijas vai aprīkošanas izmaksu atlīdzināšana.GŁ.REZULTATY:L.os. ieguva kvalifikāciju pēc tam, kad pārtrauca shēmu, kas aprēķināta, pamatojoties uz:-l. bezdarbniekiem, tostarp ilgstošie bezdarbnieki, 3 personas-l. ilgstošie bezdarbnieki 1os.-l. neaktīvas personas 9 personas-l. personas ar invaliditāti 1 OSL darba ņēmēji, kas aprēķināti, pamatojoties uz:-l. bezdarbniekiem, tostarp ilgstošiem bezdarbniekiem 10os.-l. personām, nodarbinātības efektivitātes rādītāju visneaizsargātākajām personām, tostarp imigrantiem, reemigrantiem, 50 un vecākiem cilvēkiem, sievietēm, cilvēkiem ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, cilvēkiem ar zemu kvalifikāciju/min.42 %/. 51 cilvēks (Latvian)
10 July 2022
0 references
Проектът е в отговор на проблема с ниската професионална активност на хората в определена ситуация на пазара на труда.CEL: Увеличаване на възможностите за заетост на 120 души (70 К), отговарящи на критериите на целевата група в периода III.2020—II.2022.Целите и резултатите ще бъдат постигнати чрез изпълнението на целите на програмата за професионално активизиране на партньорството и сътрудничеството с местните работодатели.GD: 120 души(70K, 50M):a. на възраст — от 30 години, безработни и в особено положение на пазара на труда, включително:-жени (K), -лице с увреждания (ON), нискоквалифицирани (NK), дългосрочно безработни (DB), лица с увреждания (ON), лица с ниска квалификация (NK), дългосрочно безработни (DB), лица с увреждания. 50+c. учащи, работещи или пребиваващи по смисъла на Правилника за КК в областта Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, и неактивната форма на снимане — минимум 60 души/50 % ACTIVITIES (IPD)b. психологическа подкрепа за стажантите. субсидирана заетост/интервенционна работа, възстановяване на разходите за преоборудване или оборудване на работното място, напр. посредничество/тренировъчна работа.GŁ.REZULTATY: L.os. придоби квалификация след напускане на схемата, изчислена въз основа на:-l. безработни лица, включително дългосрочно безработните лица, 3 души-л. дългосрочно безработни 1ос.-л. неактивни лица 9 лица-л. лица с увреждания 1 работещи в OSL лица, изчислени въз основа на:-л. безработни лица, включително дългосрочно безработни 10ос.-л. лица. Показател за ефективност на заетостта за най-уязвимите, включително имигранти, повторно емигранти, лица на възраст 50 и повече години, жени, хора с увреждания, дългосрочно безработни, лица с ниска квалификация/мин.42 %/. 51 души (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A projekt választ ad a munkaerő-piaci helyzetben lévő emberek alacsony szakmai aktivizálásának problémájára.CEL: A célcsoport kritériumait teljesítő 120 fő (70 K) foglalkoztatási lehetőségeinek növelése a III.2020–II.2022 időszakban.A célkitűzések és eredmények a partnerség szakmai aktivizálási programjának célkitűzései és a helyi munkáltatókkal való együttműködés révén érhetők el.GD: 120 személy(70K, 50M):a. 30 év feletti, munkanélküli és különleges munkaerőpiaci helyzetben lévő személy, beleértve:-nők (K), -fogyatékossággal élő személyek (ON), alacsony képzettségű személyek (NK), tartósan munkanélküliek (DB), fogyatékossággal élő személyek (ON), alacsony képzettségű személyek (NK), tartós munkanélküliek (DB), fogyatékossággal élő személyek. 50+ c. tanuló, aki a Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki területén a CC rendeletek értelmében dolgozik vagy lakóhellyel rendelkezik, és a lövöldözés inaktív formában – min. 60 fő/50% ACTIVITIES (IPD)b. pszichológiai támogatás gyakornokok számára. támogatott foglalkoztatás/intervenciós munkaf. a munkahely utólagos felszerelésével vagy felszerelésével kapcsolatos költségek megtérítése.GŁ.REZULTATY:L. beleértve a tartósan munkanélküli személyeket, 3 személy-l. tartósan munkanélküli 1os.-l. inaktív személyeket 9 személy-l. fogyatékossággal élő személyek 1 OSL-munkavállalók, a következők alapján számítva:-l. munkanélküli személyek, beleértve a tartósan munkanélküli 10os.-l. személyeket. foglalkoztatási hatékonysági mutató a legkiszolgáltatottabbakra, beleértve a bevándorlókat, a visszatelepítetteket, az 50 év felettieket, a nőket, a fogyatékossággal élőket, a tartós munkanélkülieket, az alacsony képzettségű személyeket/min.42%/. 51 fő (Hungarian)
10 July 2022
0 references
Freagra is ea an tionscadal ar an bhfadhb a bhaineann le gníomhachtú gairmiúil íseal daoine i gcás ar leith ar an margadh saothair. Deiseanna fostaíochta a mhéadú do 120 duine (70 K) a chomhlíonann critéir an spriocghrúpa sa tréimhse III.2020-II.2022. Bainfear amach na cuspóirí agus na torthaí trí chuspóirí chlár gníomhachtaithe gairme na comhpháirtíochta agus trí chomhar le fostóirí áitiúla a chur chun feidhme.GD: 120 duine (70K, 50M):a. — atá 30 bliain d’aois, dífhostaithe agus i staid speisialta sa mhargadh saothair, lena n-áirítear: mná (K), — duine faoi mhíchumas (ON), daoine ar bheagán oiliúna (NK), daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach (DB), daoine faoi mhíchumas (ON), daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (NK), daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach (DB), daoine faoi mhíchumas. 50+c. foghlaimeoirí atá ag obair nó a bhfuil cónaí orthu de réir bhrí na rialachán CC i réimse Z°bkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, agus an fhoirm lámhaigh neamhghníomhach — 60 duine/50 % ACTIVITIES (IPD)b. tacaíocht shíceolaíoch d’oiliúnaithe. fostaíocht fhóirdheonaithe/obair fhóirdheonaithef. aisíoc na gcostas a bhaineann leis an ionad oibre a iarfheistiú nó a fheistiúg.GŁ.REZULTATY:L.os. fuair siad cáilíocht tar éis dóibh an scéim a fhágáil arna ríomh ar bhonn:-l. daoine dífhostaithe, lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 3 dhuine-l. dífhostaithe go fadtéarmach 1os.-l. daoine neamhghníomhacha 9 nduine-l. daoine faoi mhíchumas 1 daoine atá ag obair OSL, arna ríomh ar bhonn:-l. daoine dífhostaithe, lena n-áirítear 10 nduine dífhostaithe go fadtéarmach.-l. táscaire éifeachtúlachta fostaíochta do na daoine is leochailí, lena n-áirítear inimircigh, ath-inimircigh, daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu/min.42 %/. — 51 duine (Irish)
10 July 2022
0 references
Projektet är ett svar på problemet med låg yrkesmässig aktivering av människor i en viss situation på arbetsmarknaden.CEL: Att öka sysselsättningsmöjligheterna för 120 personer (70 K) som uppfyller kriterierna för målgruppen under perioden III.2020–II.2022. Målen och resultaten kommer att uppnås genom genomförandet av målen för partnerskapets program för yrkesaktivering och samarbete med lokala arbetsgivare.GD: 120 personer(70K, 50M):a i åldern 30 år, arbetslösa och i en särskild situation på arbetsmarknaden, inklusive:-kvinnor (K), -person med funktionsnedsättning (ON), lågutbildade (NK), långtidsarbetslösa (DB), personer med funktionsnedsättning (ON), personer med låga kvalifikationer (NK), långtidsarbetslösa (DB), personer med funktionsnedsättning. 50+c. studerande som arbetar eller är bosatta i den mening som avses i CC-förordningarna inom området Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki, och skottlossningsformen – minst 60 personer/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psykologiskt stöd till praktikanter. subventionerad anställning/interventionsarbetef. ersättning för kostnader för eftermontering eller utrustning av arbetsplatsg. arbetsförmedling/workout.GŁ.REZULTATY:L.os. erhöll en kvalifikation efter att ha lämnat systemet beräknat på grundval av:-l. arbetslösa, inklusive långtidsarbetslösa, 3 personer-liter långtidsarbetslösa 1os.-l. personer utanför arbetskraften 9 personer-l. personer med funktionsnedsättning 1 OSL-arbetande personer, beräknade på grundval av:-l. arbetslösa, inklusive långtidsarbetslösa 10os-l personer. indikator för sysselsättningens effektivitet för de mest utsatta, inklusive invandrare, återinvandrade, personer som är 50 år eller äldre, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer/minst 42 %/. — 51 personer (Swedish)
10 July 2022
0 references
Projekt on vastuseks probleemile, et tööturul on konkreetses olukorras olevate inimeste kutsealane aktiveerimine madal. Perioodil III.2020–II.2022 sihtrühma kriteeriumidele vastavate 120 inimese (70 K) tööhõivevõimaluste suurendamine.Eesmärgid ja tulemused saavutatakse partnerluse eesmärkide rakendamise ja kohalike tööandjatega tehtava koostöö kaudu.GD: 120 inimest(70K, 50M):a. vanuses 30 aastat, töötud ja tööturul eriolukorras, sealhulgas:-naised (K), – puuetega inimesed (ON), madala kvalifikatsiooniga inimesed (NK), pikaajalised töötud (DB), puuetega inimesed (ON), madala kvalifikatsiooniga inimesed (NK), pikaajalised töötud (DB), puuetega inimesed. 50+c. õppijad, kes töötavad või elavad CC määruste tähenduses Ząbkowice, Dzierżoniowski, Kłodzki valdkonnas ja laske mitteaktiivsed vormid – vähemalt 60 inimest/50 % ACTIVITIES (IPD)b. psühholoogiline tugi praktikantidele. subsideeritud töö/sekkumistöö; töökoha moderniseerimise või varustamise kulude hüvitamineg. tööhõive vahendamine/treening.GŁ.REZULTATY:L.os. sai pärast skeemist lahkumist kvalifikatsiooni, mis arvutati:-l. töötutele, sealhulgas pikaajalised töötud, 3 inimest-l. pikaajalised töötud 1os.-l. mitteaktiivsed inimesed 9 inimest-l. puuetega inimesed 1 OSL töötavad inimesed, arvutatuna järgmiste näitajate alusel:-l. Töötud, sealhulgas pikaajalised töötud 10os.-l. tööhõive tõhususe näitaja kõige haavatavamate, sealhulgas sisserändajate, tagasirändajate, 50-aastaste ja vanemate inimeste, naiste, puuetega inimeste, pikaajaliste töötute, madala kvalifikatsiooniga inimeste/min, 42 %/. 51 inimest (Estonian)
10 July 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: dzierżoniowski
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: kłodzki
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: strzeliński
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: ząbkowicki
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPDS.08.02.00-02-0074/18
0 references