Bet on development! — Mobility of youth workers and young people at risk of social exclusion (Q2696317)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q2696317 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Bet on development! — Mobility of youth workers and young people at risk of social exclusion
Project Q2696317 in Poland

    Statements

    0 references
    343,388.49 zloty
    0 references
    76,335.26 Euro
    0.2223 Euro
    0 references
    364,183.36 zloty
    0 references
    80,957.96 Euro
    0.2223 Euro
    0 references
    94.29 percent
    0 references
    1 January 2021
    0 references
    30 November 2021
    0 references
    STOWARZYSZENIE EDUKACJI ROLNICZEJ I LEŚNEJ EUROPEA POLSKA
    0 references
    0 references
    0 references

    53°34'53.4"N, 17°55'29.6"E
    0 references

    52°51'57.6"N, 20°36'15.1"E
    0 references

    52°24'18.4"N, 20°54'20.9"E
    0 references
    Celem głównym projektu jest podniesienie kompetencji zawodowych przez 40 osób z terenu powiatu ciechanowskiego, legionowskiego itucholskiego na co dzień pracujące z dziećmi, młodzieżą lub osobami młodymi wykluczonymi lub zagrożonymi wykluczeniem społecznym, prowadzące zajęcia z tymi osobami, jak również przez osoby pracujące z rodzinami przeżywającymi trudności w wypełnianiu funkcji opiekuńczo-wych. oraz realizujące wsparcie w ramach systemu pieczy zastępczej, a tym samym mające realny wpływ na zmianę postaw dzieci i młodzieży na terenie ww. powiatów w zakresie nowych metod pracy i rozwiązań praktycznych stosowanych w Danii i Estonii do 11.2021 r.Cel będzie osiągnięty przy wykorzystaniu programu mobilności ponadnarodowych realizowanych w formie wizyty studyjnej w instytucjach realizujących zdania tożsame lub zbliżone do zadań instytucji uczestników projektu. REZULTAT PROJEKTU:Dzięki udziałowi w projekcie 40 osób podniesie swoje komp. zaw. w zakresie nowoczesnych metod pracy z osobami wykluczonymi. Wspólna konferencja upowszechni zebrane doświadczenia i wypracowane rezultaty. Plan upowszechniania zapewni ich trwałość. Grupa wypracuje trwały zestaw materiałów szkol., które będą testowane, a następnie upowszechniane wśród placówek,gdzie pracują UP.GR. DOCELOWĄ projektu stanowi 40 osób (w tym 32 kobiety) zatrudnione na podstawie umowy o pracę lub współpracujące na podstawie innego rodzaju umowy w instytucjach publ. lub organizacjach pozarządowych zajmujących się pracą o charakterze wychowawczym,terapeutycznym,socjal., rehabil. lub wspieraniem rodziny i systemu pieczy zastępczej, które bezpośrednio pracują z osobami, o których mowa powyżej.Uczestnicy projektu w ramach działań projektowych zostaną objęci następującymi FORMAMI WSPARCIA mobilności ponadnarodowej:1. 3 razy 5-dniowy wyjazd do Danii w formie wizyty studyjnej dla 24 osób w okresie 06.2021, 08.2021 i 10.2021.2. 2 razy 5-dniowy wyjazd do Estonii w formie wizyty studyjnej dla 16 osób w okresie 07.2021 i 09.2021 (Polish)
    0 references
    The main objective of the project is to increase professional competences by 40 people from the Cichanów district, Legionowski anducholski on a daily basis working with children, young people or young people excluded or at risk of social exclusion, conducting activities with these persons, as well as by people working with families experiencing difficulties in fulfilling their care functions and implementing support under the foster care system, thus having a real impact on changing the attitudes of children and young people in the above-mentioned districts regarding new working methods and practical solutions applied in Denmark and Estonia until 11.2021. The objective will be achieved by using the transnational mobility programme implemented in the form of a study visit of the participants in the project. Result: 40 people will increase their participation in the project in terms of modern methods of working with excluded people. The joint conference will disseminate the lessons learned and the results achieved. The dissemination plan will ensure their sustainability. The group will develop a permanent set of school materials, which will be tested and then disseminated among the institutions,where the UP.GR works. The DOCELO of the project consists of 40 people (including 32 women) employed on the basis of an employment contract or cooperating under a different type of contract in publ institutions or non-governmental organisations dealing with educational, therapeutic, social, rehabil. or supporting family and foster care systems, which work directly with the persons referred to above.The participants of the project activities will be covered by the following FORMAMI WSPARCE of transnational mobility:1. 3 times a 5-day trip to Denmark in the form of a study visit for 24 people between 06.2021, 08.2021 and 10.2021.2. 2 times 5-day trip to Estonia in the form of a study visit for 16 people in the period 07.2021 and 09.2021 (English)
    7 July 2021
    0.7044695362844343
    0 references
    L’objectif principal du projet est d’accroître les compétences professionnelles de 40 personnes de la région de Cichanowski, Legionów Itucholski, travaillant quotidiennement avec des enfants, des jeunes ou des jeunes exclus ou menacés d’exclusion sociale, menant des activités avec ces personnes, ainsi que par des personnes travaillant avec des familles qui éprouvent des difficultés à s’acquitter de leurs fonctions de soins et à mettre en œuvre un soutien dans le cadre du système d’accueil, ce qui a un impact réel sur l’évolution des attitudes des enfants et des jeunes dans les districts susmentionnés dans le domaine des nouvelles méthodes de travail et des solutions pratiques appliquées au Danemark et en Estonie jusqu’au 11 2021. Résultat du projet: Grâce à la participation au projet, 40 personnes élèvent leur entreprise dans le domaine des méthodes modernes de travail avec des personnes exclues. La conférence conjointe diffuse les enseignements tirés et les résultats. Le plan de diffusion assurera leur durabilité. Le projet comprend 40 personnes (dont 32 femmes) employées sur la base d’un contrat de travail ou coopérant dans le cadre d’un autre type de contrat dans des institutions publiques ou des organisations non gouvernementales engagées dans des systèmes éducatifs, thérapeutiques, sociaux, de réadaptation ou de famille d’accueil qui travaillent directement avec les personnes mentionnées ci-dessus. Voyage 3 fois 5 jours au Danemark sous la forme d’une visite d’étude pour 24 personnes au cours des périodes 06.2021, 08.2021 et 10.2021.2. 2 fois 5 jours de voyage en Estonie sous la forme d’une visite d’étude pour 16 personnes au cours des périodes 07.2021 et 09.2021 (French)
    4 December 2021
    0 references
    Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die berufliche Kompetenz von 40 Personen aus dem Gebiet des Kreises Cichanowski, Legionów Itucholski, täglich zu erhöhen, die mit Kindern, Jugendlichen oder Jugendlichen arbeiten, die ausgegrenzt oder von sozialer Ausgrenzung bedroht sind, Aktivitäten mit diesen Personen durchzuführen, sowie durch Menschen, die mit Familien arbeiten, die Schwierigkeiten haben, ihre Betreuungsaufgaben zu erfüllen und die Unterstützung im Rahmen des Pflegesystems durchzuführen, wodurch sich die Einstellung von Kindern und Jugendlichen im Bereich der oben genannten Bezirke im Bereich der neuen Arbeitsmethoden und praktischen Lösungen, die in Dänemark und Estland bis 11.2021 angewandt werden, wirklich verändert. Projektergebnis: Dank der Teilnahme am Projekt werden 40 Personen ihr Unternehmen auf dem Gebiet der modernen Methoden der Arbeit mit ausgegrenzten Menschen aufbauen. Die gemeinsame Konferenz vermittelt die gewonnenen Erkenntnisse und die Ergebnisse. Der Verbreitungsplan wird deren Nachhaltigkeit gewährleisten. Das Projekt besteht aus 40 Personen (davon 32 Frauen), die auf der Grundlage eines Arbeitsvertrags oder einer anderen Art von Verträgen in öffentlichen Einrichtungen oder Nichtregierungsorganisationen beschäftigt sind, die in Bildungs-, Therapie-, Sozial-, Reha- oder Familienhilfe- und Pflegesystemen tätig sind, die direkt mit den oben genannten Personen zusammenarbeiten. 3-mal 5-tägige Reise nach Dänemark in Form einer Studienreise für 24 Personen im Zeitraum 06.2021, 08.2021 und 10.2021.2. 2-mal 5-tägige Reise nach Estland in Form einer Fachexkursion für 16 Personen im Zeitraum 07.2021 und 09.2021 (German)
    14 December 2021
    0 references
    Het belangrijkste doel van het project is het vergroten van de beroepsbekwaamheid van 40 personen uit het district Cichanowski, Legionów Itucholski, die dagelijks werken met kinderen, jongeren of jongeren die uitgesloten zijn of het risico lopen op sociale uitsluiting, het uitvoeren van activiteiten met deze mensen, alsook door mensen die werken met gezinnen die moeilijkheden ondervinden bij het vervullen van hun zorgtaken en het implementeren van steun in het kader van het pleegzorgsysteem, waardoor de houding van kinderen en jongeren op het gebied van de bovenvermelde districten op het gebied van nieuwe werkmethoden en praktische oplossingen die in Denemarken en Estland worden toegepast, verandert tot 11.2021. Projectresultaat: Dankzij de deelname aan het project zullen 40 mensen hun bedrijf verhogen op het gebied van moderne werkwijzen om met uitgesloten personen te werken. De gezamenlijke conferentie verspreidt de geleerde lessen en de resultaten. Het verspreidingsplan zal de duurzaamheid ervan waarborgen. Het project bestaat uit 40 personen (waaronder 32 vrouwen) die werkzaam zijn op basis van een arbeidsovereenkomst of samenwerken op grond van een ander soort contract in openbare instellingen of niet-gouvernementele organisaties die zich bezighouden met educatieve, therapeutische, sociale, rehabiliserende of gezinsondersteunings- en pleegzorgsystemen die rechtstreeks met de bovengenoemde personen werken. 3 maal 5-daagse reis naar Denemarken in de vorm van een studiebezoek voor 24 personen in de periode 06.2021, 08.2021 en 10.2021.2. 2 keer 5-daagse reis naar Estland in de vorm van een studiebezoek voor 16 personen in de periode 07.2021 en 09.2021 (Dutch)
    18 December 2021
    0 references
    L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare la competenza professionale di 40 persone provenienti dall'area della contea di Cichanowski, Legionów Itucholski, lavorando quotidianamente con bambini, giovani o giovani esclusi o a rischio di esclusione sociale, conducendo attività con queste persone, nonché da persone che lavorano con famiglie che incontrano difficoltà nell'adempimento delle loro funzioni di assistenza e nell'attuazione del sostegno nell'ambito del sistema di affidamento, avendo così un impatto reale sul cambiamento degli atteggiamenti dei bambini e dei giovani nell'area dei distretti summenzionati nel campo dei nuovi metodi di lavoro e soluzioni pratiche applicate in Danimarca ed Estonia all'11.2021. Risultato del progetto: Grazie alla partecipazione al progetto, 40 persone cresceranno la loro azienda nel campo dei moderni metodi di lavoro con persone escluse. La conferenza congiunta diffonde le lezioni apprese e i risultati. Il piano di diffusione garantirà la loro sostenibilità. Il progetto è composto da 40 persone (di cui 32 donne) impiegate sulla base di un contratto di lavoro o che cooperano nell'ambito di un altro tipo di contratto in istituzioni pubbliche o organizzazioni non governative impegnate in sistemi educativi, terapeutici, sociali, riabilitativi o familiari e di affidamento che lavorano direttamente con le persone di cui sopra. 3 volte viaggio di 5 giorni in Danimarca sotto forma di visita di studio per 24 persone nel periodo 06.2021, 08.2021 e 10.2021.2. 2 volte viaggio di 5 giorni in Estonia sotto forma di visita di studio per 16 persone durante il periodo 07.2021 e 09.2021 (Italian)
    15 January 2022
    0 references
    El objetivo principal del proyecto es aumentar la competencia profesional de 40 personas del área del condado de Cichanowski, Legionów Itucholski a diario que trabajan con niños, jóvenes o jóvenes excluidos o en riesgo de exclusión social, realizando actividades con estas personas, así como por personas que trabajan con familias que experimentan dificultades en el cumplimiento de sus funciones de cuidado y la implementación de apoyo en el sistema de acogida, lo que tiene un impacto real en el cambio de actitud de los niños y jóvenes en el área de los distritos mencionados en el ámbito de los nuevos métodos de trabajo y soluciones prácticas aplicadas en Dinamarca y Estonia hasta el 11.2021. Resultado del proyecto: Gracias a la participación en el proyecto, 40 personas elevarán su empresa en el campo de los métodos modernos de trabajo con personas excluidas. La conferencia conjunta difunde las lecciones aprendidas y los resultados. El plan de difusión garantizará su sostenibilidad. El proyecto está integrado por 40 personas (entre ellas 32 mujeres) empleadas en virtud de un contrato de trabajo o cooperando en el marco de otro tipo de contrato en instituciones públicas u organizaciones no gubernamentales que trabajan directamente con las personas mencionadas anteriormente. Viaje 3 veces de 5 días a Dinamarca en forma de visita de estudio para 24 personas durante el período 06.2021, 08.2021 y 10.2021.2. 2 veces viaje de 5 días a Estonia en forma de visita de estudio para 16 personas durante el período 07.2021 y 09.2021 (Spanish)
    19 January 2022
    0 references
    Hovedformålet med projektet er at øge den faglige kompetence hos 40 personer fra Cichanowski amt, Legionów Itucholski på daglig basis, der arbejder med børn, unge eller unge, der er udstødt eller risikerer social udstødelse, samt af personer, der arbejder med familier, der oplever vanskeligheder med at opfylde deres omsorgsfunktioner og gennemføre støtte under plejesystemet, hvilket har en reel indvirkning på at ændre holdningen hos børn og unge i de ovennævnte distrikter inden for nye arbejdsmetoder og praktiske løsninger, der anvendes i Danmark og Estland indtil 11.2021. Projektresultat: Takket være deltagelsen i projektet vil 40 personer rejse deres virksomhed inden for moderne metoder til at arbejde med udstødte mennesker. På den fælles konference formidles de indhøstede erfaringer og resultaterne. Formidlingsplanen vil sikre deres bæredygtighed. Projektet består af 40 personer (herunder 32 kvinder), der er ansat på grundlag af en ansættelseskontrakt eller samarbejder i henhold til en anden type kontrakt i publ-institutioner eller ikke-statslige organisationer, der beskæftiger sig med uddannelsesmæssige, terapeutiske, sociale, rehabiliterings- eller familiestøtte- og plejesystemer, der arbejder direkte med ovennævnte personer. 3 gange 5-dages rejse til Danmark i form af studiebesøg for 24 personer i perioden 06.2021, 08.2021 og 10.2021.2. 2 gange 5-dages rejse til Estland i form af et studiebesøg for 16 personer i perioden 07.2021 og 09.2021 (Danish)
    10 July 2022
    0 references
    Ο κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση της επαγγελματικής ικανότητας 40 ατόμων από την περιοχή της επαρχίας Cichanowski, Legionów Itucholski σε καθημερινή βάση που εργάζονται με παιδιά, νέους ή νέους που αποκλείονται ή διατρέχουν κίνδυνο κοινωνικού αποκλεισμού, διεξάγοντας δραστηριότητες με τα άτομα αυτά, καθώς και από άτομα που εργάζονται με οικογένειες που αντιμετωπίζουν δυσκολίες στην εκπλήρωση των καθηκόντων φροντίδας τους και την εφαρμογή της στήριξης στο πλαίσιο του συστήματος ανάδοχης φροντίδας, έχοντας έτσι πραγματικό αντίκτυπο στην αλλαγή της στάσης των παιδιών και των νέων στην περιοχή των προαναφερόμενων περιοχών στον τομέα των νέων μεθόδων εργασίας και πρακτικών λύσεων που εφαρμόζονται στη Δανία και την Εσθονία έως τις 11.2021. Αποτέλεσμα του έργου: Χάρη στη συμμετοχή στο έργο, 40 άτομα θα μεγαλώσουν την εταιρεία τους στον τομέα των σύγχρονων μεθόδων εργασίας με αποκλεισμένους ανθρώπους. Η κοινή διάσκεψη διαδίδει τα διδάγματα που αντλήθηκαν και τα αποτελέσματα. Το σχέδιο διάδοσης θα διασφαλίσει τη βιωσιμότητά τους. Το σχέδιο αποτελείται από 40 άτομα (συμπεριλαμβανομένων 32 γυναικών) που απασχολούνται βάσει σύμβασης εργασίας ή συνεργάζονται βάσει άλλου τύπου σύμβασης σε δημόσια ιδρύματα ή μη κυβερνητικές οργανώσεις που ασχολούνται με εκπαιδευτικά, θεραπευτικά, κοινωνικά συστήματα, συστήματα οικογενειακής υποστήριξης και ανάδοχης φροντίδας που εργάζονται απευθείας με τα προαναφερθέντα πρόσωπα. 3 φορές 5ήμερη εκδρομή στη Δανία με τη μορφή ενημερωτικής επίσκεψης για 24 άτομα κατά την περίοδο 06.2021, 08.2021 και 10.2021.2. 2 φορές 5ήμερη εκδρομή στην Εσθονία με τη μορφή ενημερωτικής επίσκεψης για 16 άτομα κατά την περίοδο 07.2021 και 09.2021 (Greek)
    10 July 2022
    0 references
    Glavni cilj projekta je povećati stručnu kompetenciju 40 osoba s područja Cichanowskog okruga Legionów Itucholski svakodnevno raditi s djecom, mladima ili mladima koji su isključeni ili su izloženi riziku od socijalne isključenosti, provoditi aktivnosti s tim ljudima, kao i osobe koje rade s obiteljima koje se suočavaju s poteškoćama u ispunjavanju svojih funkcija skrbi i provedbi potpore u okviru sustava udomiteljstva, što će imati stvaran utjecaj na promjenu stavova djece i mladih u području navedenih okruga u području novih metoda rada i praktičnih rješenja koja se primjenjuju u Danskoj i Estoniji do 11.2021. Rezultat projekta: Zahvaljujući sudjelovanju u projektu, 40 ljudi će podići svoju tvrtku u području suvremenih metoda rada s isključenim osobama. Na zajedničkoj konferenciji objavljuju se stečena iskustva i rezultati. Planom širenja informacija osigurat će se njihova održivost. Projekt se sastoji od 40 osoba (uključujući 32 žene) koje su zaposlene na temelju ugovora o radu ili surađuju na temelju druge vrste ugovora u publ ustanovama ili nevladinim organizacijama koje se bave obrazovnim, terapijskim, socijalnim, rehabilitacijskim ili obiteljskim sustavima podrške i udomljavanja koji rade izravno s prethodno navedenim osobama. 3 puta 5-dnevno putovanje u Dansku u obliku studijskog posjeta za 24 osobe tijekom razdoblja 06.2021., 08.2021. i 10.2021.2. 2 puta 5-dnevno putovanje u Estoniju u obliku studijskog posjeta za 16 osoba tijekom razdoblja 07.2021. i 09.2021. (Croatian)
    10 July 2022
    0 references
    Obiectivul principal al proiectului este de a spori competența profesională a 40 de persoane din zona județului Cichanowski, Legionów Itucholski în fiecare zi, lucrând cu copii, tineri sau tineri excluși sau expuși riscului de excluziune socială, desfășurând activități cu aceste persoane, precum și de către persoanele care lucrează cu familii care se confruntă cu dificultăți în îndeplinirea funcțiilor lor de îngrijire și implementarea sprijinului în cadrul sistemului de plasament, având astfel un impact real asupra schimbării atitudinilor copiilor și tinerilor din zona districtelor menționate mai sus în domeniul noilor metode de lucru și soluții practice aplicate în Danemarca și Estonia la 11.2021. Rezultatul proiectului: Datorită participării la proiect, 40 de persoane își vor ridica compania în domeniul metodelor moderne de lucru cu persoanele excluse. Conferința comună difuzează lecțiile învățate și rezultatele. Planul de diseminare va asigura sustenabilitatea acestora. Proiectul este format din 40 de persoane (inclusiv 32 de femei) angajate pe baza unui contract de muncă sau care cooperează în cadrul unui alt tip de contract în cadrul unor instituții publice sau organizații neguvernamentale angajate în sisteme educaționale, terapeutice, sociale, reabilabile sau familiale și de asistență maternală care lucrează direct cu persoanele menționate mai sus. De 3 ori călătorie de 5 zile în Danemarca sub forma unei vizite de studiu pentru 24 de persoane în perioada 06.2021, 08.2021 și 10.2021.2. De 2 ori călătorie de 5 zile în Estonia sub forma unei vizite de studiu pentru 16 persoane în perioada 07.2021 și 09.2021 (Romanian)
    10 July 2022
    0 references
    Hlavným cieľom projektu je zvýšiť odbornú spôsobilosť 40 ľudí z oblasti Cichanowski, Legionów Itucholski na dennej báze pracujúcich s deťmi, mladými ľuďmi alebo mladými ľuďmi vylúčenými alebo ohrozenými sociálnym vylúčením, vykonávaním činností s týmito ľuďmi, ako aj ľuďmi pracujúcimi s rodinami, ktorí majú ťažkosti s plnením ich opatrovateľských funkcií a vykonávaním podpory v rámci systému pestúnskej starostlivosti, čo má skutočný vplyv na zmenu postojov detí a mladých ľudí v oblasti uvedených okresov v oblasti nových pracovných metód a praktických riešení uplatňovaných v Dánsku a Estónsku do 11. 2021. Výsledok projektu: Vďaka účasti na projekte 40 ľudí vyzdvihne svoju spoločnosť v oblasti moderných metód práce s vylúčenými ľuďmi. Na spoločnej konferencii sa šíria získané poznatky a výsledky. Plán šírenia informácií zabezpečí ich udržateľnosť. Projekt pozostáva zo 40 osôb (vrátane 32 žien) zamestnaných na základe pracovnej zmluvy alebo spolupracujúcich na základe iného typu zmluvy v publálnych inštitúciách alebo mimovládnych organizáciách zaoberajúcich sa vzdelávacími, terapeutickými, sociálnymi systémami, systémami podpory rodiny a pestúnskej starostlivosti, ktoré pracujú priamo s vyššie uvedenými osobami. 3-krát 5-dňový výlet do Dánska formou študijnej návštevy pre 24 osôb v období 6. 2021, 8. 06.2021 a 10. 10.2021.2. 2-krát 5-dňový výlet do Estónska formou študijnej návštevy pre 16 osôb v období od 7. 07.2021 do 9. 09.2021 (Slovak)
    10 July 2022
    0 references
    L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li tiżdied il-kompetenza professjonali ta’ 40 persuna miż-żona tal-Kontea ta’ Cichanowski, Legionów Itucholski fuq bażi ta’ kuljum li taħdem mat-tfal, iż-żgħażagħ jew iż-żgħażagħ esklużi jew f’riskju ta’ esklużjoni soċjali, it-twettiq ta’ attivitajiet ma’ dawn in-nies, kif ukoll minn persuni li jaħdmu ma’ familji li jesperjenzaw diffikultajiet fit-twettiq tal-funzjonijiet tagħhom ta’ kura u l-implimentazzjoni ta’ appoġġ taħt is-sistema ta’ foster care, u b’hekk ikollhom impatt reali fuq it-tibdil tal-attitudnijiet tat-tfal u ż-żgħażagħ fil-qasam tad-distretti msemmija hawn fuq fil-qasam ta’ metodi ta’ ħidma ġodda u soluzzjonijiet prattiċi applikati fid-Danimarka u fl-Estonja għall-11.2021. Riżultat tal-proġett: Bis-saħħa tal-parteċipazzjoni fil-proġett, 40 persuna se jżidu l-kumpanija tagħhom fil-qasam tal-metodi moderni ta’ ħidma ma’ persuni esklużi. Il-konferenza konġunta xxerred it-tagħlimiet meħuda u r-riżultati. Il-pjan ta’ disseminazzjoni se jiżgura s-sostenibbiltà tagħhom. Il-proġett jikkonsisti f’40 persuna (inklużi 32 mara) impjegati abbażi ta’ kuntratt ta’ impjieg jew li jikkooperaw taħt tip ieħor ta’ kuntratt f’istituzzjonijiet tal-publ jew organizzazzjonijiet mhux governattivi involuti f’appoġġ edukattiv, terapewtiku, soċjali, rehabil. jew appoġġ għall-familja u sistemi ta’ foster care li jaħdmu direttament mal-persuni msemmija hawn fuq. Vjaġġ ta’ 3 darbiet ta’ ħamest ijiem lejn id-Danimarka fil-forma ta’ żjara ta’ studju għal 24 persuna matul il-perjodu 06.2021, 08.2021 u 10.2021.2. Vjaġġi ta’ jumejn fl-Estonja fil-forma ta’ żjara ta’ studju għal 16-il persuna matul il-perjodu 07.2021 u 09.2021 (Maltese)
    10 July 2022
    0 references
    O principal objetivo do projeto é aumentar as competências profissionais de 40 pessoas do distrito de Cichanów, Legionowski anducholski, trabalhando diariamente com crianças, jovens ou jovens excluídos ou em risco de exclusão social, realizando atividades com essas pessoas, bem como com pessoas que trabalham com famílias que enfrentam dificuldades no desempenho das suas funções de prestação de cuidados e executando apoio no âmbito do sistema de acolhimento familiar, tendo assim um impacto real na mudança das atitudes das crianças e dos jovens nos distritos acima referidos no que diz respeito aos novos métodos de trabalho e às soluções práticas aplicadas na Dinamarca e na Estónia até 11.2021. O objetivo será alcançado utilizando o programa de mobilidade transnacional implementado sob a forma de uma visita de estudo dos participantes no projeto. Resultado: 40 pessoas aumentarão a sua participação no projecto em termos de métodos modernos de trabalho com pessoas excluídas. A conferência conjunta divulgará as lições aprendidas e os resultados alcançados. O plano de divulgação assegurará a sua sustentabilidade. O grupo desenvolverá um conjunto permanente de materiais escolares, que serão testados e depois divulgados entre as instituições, onde a UP.GR trabalha. O DOCELO do projeto é composto por 40 pessoas (incluindo 32 mulheres) empregadas com base num contrato de trabalho ou que cooperam ao abrigo de um tipo diferente de contrato em instituições públicas ou organizações não governamentais que lidam com sistemas educativos, terapêuticos, sociais, de reabilitação ou de apoio à família e a famílias de acolhimento, que trabalham diretamente com as pessoas acima referidas. Os participantes nas atividades do projeto serão abrangidos pelo seguinte FORMAMI WSPARCE de mobilidade transnacional:1. 3 vezes uma viagem de 5 dias à Dinamarca sob a forma de uma visita de estudo para 24 pessoas entre 06.2021, 08.2021 e 10.2021.2. 2 vezes uma viagem de 5 dias à Estónia sob a forma de uma visita de estudo para 16 pessoas no período de 07.2021 e 09.2021 (Portuguese)
    10 July 2022
    0 references
    Hankkeen päätavoitteena on lisätä Cichanowskin piirikunnan, Legionów Itucholskin alueelta tulevien 40 henkilön ammatillista osaamista päivittäin työskentelemällä lasten, nuorten tai syrjäytymisvaarassa olevien nuorten parissa, harjoittamalla toimintaa näiden henkilöiden kanssa sekä sellaisten perheiden parissa työskentelevien henkilöiden kanssa, joilla on vaikeuksia hoitaa hoitotehtäviään ja toteuttaa tukea sijaishuoltojärjestelmässä, mikä vaikuttaa tosiasiallisesti lasten ja nuorten asenteiden muuttumiseen edellä mainittujen piirien alueella Tanskassa ja Virossa sovellettujen uusien työmenetelmien ja käytännön ratkaisujen alalla 11.2021 asti. Projektin tulos: Hankkeeseen osallistumisen ansiosta 40 henkilöä nostaa yrityksensä modernien työskentelytapojen alalla syrjäytyneiden ihmisten kanssa. Yhteisessä konferenssissa levitetään saatuja kokemuksia ja tuloksia. Tulosten levittämissuunnitelmalla varmistetaan niiden kestävyys. Hankkeeseen kuuluu 40 henkilöä (joista 32 naista), jotka työskentelevät työsopimuksen perusteella tai tekevät yhteistyötä muuntyyppisessä työsopimuksessa opetus-, hoito-, sosiaali-, kuntoutus- tai perhe- ja sijaishuoltojärjestelmissä, jotka työskentelevät suoraan edellä mainittujen henkilöiden kanssa. 3 kertaa 5 päivän matka Tanskaan 24 henkilön tutustumiskäynnin muodossa ajanjaksolla 06.2021, 08.2021 ja 10.2021.2. 2 kertaa 5 päivän matka Viroon 16 henkilön tutustumiskäynnin muodossa ajanjaksolla 07.2021 ja 09.2021 (Finnish)
    10 July 2022
    0 references
    Glavni cilj projekta je povečati strokovno usposobljenost 40 ljudi s področja Cichanowski County, Legionów Itucholski, ki vsakodnevno delajo z otroki, mladimi ali mladimi, ki so izključeni ali jim grozi socialna izključenost, izvajanje dejavnosti s temi ljudmi, pa tudi ljudi, ki delajo z družinami, ki imajo težave pri izpolnjevanju svojih negovalnih funkcij in izvajanju podpore v okviru sistema rejništva, kar dejansko vpliva na spreminjanje odnosa otrok in mladih na območju navedenih okrožij na področju novih delovnih metod in praktičnih rešitev, ki se uporabljajo na Danskem in v Estoniji do 11.2021. Rezultat projekta: Zahvaljujoč sodelovanju v projektu bo 40 ljudi dvignilo svoje podjetje na področju sodobnih metod dela z izključenimi ljudmi. Skupna konferenca razširja pridobljene izkušnje in rezultate. Načrt razširjanja bo zagotovil njihovo trajnost. Projekt je sestavljen iz 40 oseb (od tega 32 žensk), zaposlenih na podlagi pogodbe o zaposlitvi ali sodelovanja na podlagi druge vrste pogodb v javnih zavodih ali nevladnih organizacijah, ki se ukvarjajo z izobraževalnimi, terapevtskimi, socialnimi, rehabilitacijskimi ali družinskimi sistemi podpore in rejništva, ki delajo neposredno z zgoraj navedenimi osebami. 3-krat 5-dnevno potovanje na Dansko v obliki študijskega obiska za 24 oseb v obdobju 6. 2021, 8. 08.2021 in 10.2021.2. 2-krat 5-dnevno potovanje v Estonijo v obliki študijskega obiska za 16 oseb v obdobju 7. 2021 in 9. 07.2021 (Slovenian)
    10 July 2022
    0 references
    Hlavním cílem projektu je zvýšit odbornou způsobilost 40 osob z oblasti Cichanowski, Legionów Itucholski každodenně pracovat s dětmi, mladými lidmi nebo mladými lidmi vyloučenými nebo ohroženými sociálním vyloučením, vykonávat činnosti s těmito lidmi, jakož i osobami pracujícími s rodinami, které se potýkají s obtížemi při plnění svých pečovatelských funkcí a prováděním podpory v rámci systému pěstounské péče, a tím mít skutečný dopad na změnu postoje dětí a mladých lidí v oblasti výše uvedených okresů v oblasti nových pracovních metod a praktických řešení uplatňovaných v Dánsku a Estonsku do 11. 2021. Výsledek projektu: Díky účasti na projektu 40 lidí vychová svou firmu v oblasti moderních metod práce s vyloučenými lidmi. Společná konference šíří získané poznatky a výsledky. Plán šíření zajistí jejich udržitelnost. Projekt se skládá ze 40 osob (včetně 32 žen) zaměstnaných na základě pracovní smlouvy nebo spolupracujících na základě jiného typu smlouvy v publových institucích nebo nevládních organizacích zabývajících se vzdělávacími, terapeutickými, sociálními, rehabilovými nebo systémy podpory rodiny a pěstounské péče, které pracují přímo s výše uvedenými osobami. Třikrát pětidenní cesta do Dánska formou studijní návštěvy pro 24 osob v období od 6. 06.2021, 8. 08.2021 a 10. 10.2021.2. 2x pětidenní cesta do Estonska formou studijní návštěvy pro 16 osob v období od 7. 07.2021 do 9. 09.2021 (Czech)
    10 July 2022
    0 references
    Pagrindinis projekto tikslas – padidinti 40 žmonių iš Cichanowski apskrities, Legionów Itucholski rajono, kasdien dirbančių su vaikais, jaunuoliais ar jaunuoliais, kuriems gresia socialinė atskirtis arba kuriems gresia socialinė atskirtis, profesinę kompetenciją, vykdant veiklą su šiais žmonėmis, taip pat su šeimomis, patiriančiomis sunkumų vykdant priežiūros funkcijas ir įgyvendinant paramą pagal globos sistemą, taip darant realų poveikį vaikų ir jaunimo požiūrio keitimui minėtų rajonų srityje naujų darbo metodų ir praktinių sprendimų, taikomų Danijoje ir Estijoje, srityje iki 11.2021. Projekto rezultatas: Dalyvaujant projekte 40 žmonių pakels savo įmonę šiuolaikinių darbo su atstumtais žmonėmis metodų srityje. Bendra konferencija skleidžia įgytą patirtį ir rezultatus. Sklaidos planas užtikrins jų tvarumą. Projektą sudaro 40 žmonių (iš jų 32 moterys), kurie dirba pagal darbo sutartį arba bendradarbiauja pagal kitos rūšies sutartis viešojo administravimo įstaigose arba nevyriausybinėse organizacijose, dalyvaujančiose švietimo, terapinėje, socialinėje, rehabilioje ar šeimos paramos ir globos sistemose, kurios tiesiogiai dirba su pirmiau minėtais asmenimis. 3 kartus 5 dienų kelionė į Daniją kaip pažintinis vizitas 24 asmenims 2021 06, 2021 08 ir 10.2021.2. 2 kartus 5 dienų kelionė į Estiją kaip pažintinis vizitas 16 žmonių 2021–07–09 ir 2021 m. rugsėjo 9 d. (Lithuanian)
    10 July 2022
    0 references
    Projekta galvenais mērķis ir palielināt profesionālo kompetenci 40 cilvēkiem no Cichanowski apgabala, Legionów Itucholski, ikdienā strādājot ar bērniem, jauniešiem vai jauniešiem, kas ir atstumti vai pakļauti sociālās atstumtības riskam, veicot aktivitātes ar šiem cilvēkiem, kā arī cilvēkiem, kas strādā ar ģimenēm, kurām ir grūtības pildīt aprūpes funkcijas un īstenot atbalstu audžu aprūpes sistēmas ietvaros, tādējādi reāli ietekmējot bērnu un jauniešu attieksmes maiņu minēto rajonu teritorijā jaunu darba metožu un praktisku risinājumu jomā, kas piemēroti Dānijā un Igaunijā līdz 11.2021. Projekta rezultāts: Pateicoties dalībai projektā, 40 cilvēki paaugstinās savu uzņēmumu moderno darba metožu jomā ar atstumtiem cilvēkiem. Kopīgajā konferencē tiek izplatīta gūtā pieredze un rezultāti. Izplatīšanas plāns nodrošinās to ilgtspēju. Projekts sastāv no 40 personām (tai skaitā 32 sievietēm), kas nodarbinātas uz darba līguma pamata vai sadarbojas saskaņā ar cita veida līgumu publiskās iestādēs vai nevalstiskās organizācijās, kas iesaistītas izglītības, terapeitiskajā, sociālajā, rehabil. vai ģimenes atbalsta un audžuģimenes aprūpes sistēmās, kas strādā tieši ar iepriekš minētajām personām. 3 reizes 5 dienu brauciens uz Dāniju izpētes vizītes veidā 24 cilvēkiem laikposmā no 06.2021., 08.2021. un 10.2021.2. 2 reizes 5 dienu brauciens uz Igauniju izpētes vizītes veidā 16 cilvēkiem laikposmā no 07.2021. līdz 09.2021. (Latvian)
    10 July 2022
    0 references
    Основната цел на проекта е да се повиши професионалната компетентност на 40 души от района на окръг Cichanowski, Legionów Itucholski ежедневно, работещи с деца, младежи или млади хора, изключени или изложени на риск от социално изключване, провеждане на дейности с тези хора, както и от хора, работещи със семейства, които изпитват трудности при изпълнението на своите функции по полагане на грижи и оказване на подкрепа по системата за приемна грижа, като по този начин оказват реално въздействие върху промяната на нагласите на децата и младите хора в областта на горепосочените области в областта на новите методи на работа и практическите решения, прилагани в Дания и Естония до 11.2021 г. Резултат от проекта: Благодарение на участието в проекта, 40 души ще издигнат компанията си в областта на съвременните методи на работа с изключени хора. Съвместната конференция разпространява извлечените поуки и резултатите. Планът за разпространение ще гарантира тяхната устойчивост. Проектът се състои от 40 души (включително 32 жени), наети въз основа на трудов договор или сътрудничещи си по друг вид договор в публични институции или неправителствени организации, занимаващи се с образователни, терапевтични, социални, рехабилитационни системи или системи за семейна подкрепа и приемна грижа, които работят пряко с посочените по-горе лица. 3 пъти 5-дневно пътуване до Дания под формата на проучвателно посещение за 24 души през периода 06.2021 г., 08.2021 г. и 10.2021.2 г..2. 2 пъти 5-дневно пътуване до Естония под формата на проучвателно посещение за 16 души през периода 07.2021 г. и 09.2021 г. (Bulgarian)
    10 July 2022
    0 references
    A projekt fő célja a Cichanowski megyéből, Legionów Itucholskiból származó 40 fő szakmai alkalmasságának növelése napi rendszerességgel a kirekesztett vagy társadalmi kirekesztettség kockázatának kitett gyermekekkel, fiatalokkal vagy fiatalokkal, ezekkel az emberekkel, valamint a gondozási feladataik ellátása és a nevelőszülői rendszer keretében nyújtott támogatás terén nehézségekkel küzdő családokkal dolgozó személyek szakmai alkalmasságának növelése, ezáltal valós hatással van a gyermekek és fiatalok hozzáállásának megváltoztatására a fent említett körzetekben az új munkamódszerek és gyakorlati megoldások terén, amelyeket Dániában és Észtországban 2021.11-ig alkalmaznak. A projekt eredménye: A projektben való részvételnek köszönhetően 40 ember emeli vállalatát a kirekesztett emberekkel való modern munkamódszerek területén. A közös konferencia ismerteti a levont tanulságokat és az eredményeket. A terjesztési terv biztosítja azok fenntarthatóságát. A projekt 40 főt (köztük 32 nőt) foglal magában, akiket munkaszerződés alapján foglalkoztatnak, vagy más típusú szerződés alapján együttműködnek az oktatási, terápiás, szociális, rehabilitációs vagy családtámogatási és nevelőszülői gondozási rendszerekben közvetlenül a fent említett személyekkel dolgozó közhasznú intézményekben vagy nem kormányzati szervezetekben. Háromszor 5 napos dániai út 24 személy számára 2021.06.06., 2021. 08. és 08.2021. 10..2. 2 alkalommal 5 napos észtországi látogatás 16 személy számára 2021.07.07. és 09.2021. 09. között (Hungarian)
    10 July 2022
    0 references
    Is é príomhchuspóir an tionscadail cur le hinniúlacht ghairmiúil 40 duine ó réimse Cichanowski County, Legionów Itucholski ar bhonn laethúil ag obair le leanaí, daoine óga nó daoine óga atá eisiata nó i mbaol eisiaimh shóisialta, gníomhaíochtaí a dhéanamh leis na daoine sin, chomh maith le gníomhaíochtaí a dhéanamh le teaghlaigh a bhfuil deacrachtaí acu a bhfeidhmeanna cúraim a chomhlíonadh agus tacaíocht a chur chun feidhme faoin gcóras cúraim altrama, agus ar an gcaoi sin fíorthionchar a imirt ar mheon leanaí agus daoine óga i réimse na ndúichí thuasluaite i réimse na modhanna oibre nua agus na réiteach praiticiúil a cuireadh i bhfeidhm sa Danmhairg agus san Eastóin a athrú go dtí 11.2021. Toradh an tionscadail: A bhuíochas leis an rannpháirtíocht sa tionscadal, ardóidh 40 duine a gcuideachta i réimse na modhanna nua-aimseartha oibre le daoine eisiata. Scaipeann an chomhdháil chomhpháirteach na ceachtanna a foghlaimíodh agus na torthaí. Cinnteoidh an plean scaipthe go mbeidh siad inbhuanaithe. Cuimsíonn an tionscadal 40 duine (lena n-áirítear 32 bean) atá fostaithe ar bhonn conartha fostaíochta nó atá ag comhoibriú faoi chineál eile conartha in institiúidí publ nó in eagraíochtaí neamhrialtasacha atá ag gabháil do thacaíocht oideachais, theiripeach, shóisialta, athshlánúcháin nó teaghlaigh agus córais cúraim altrama a oibríonn go díreach leis na daoine dá dtagraítear thuas. 3 huaire turas 5 lá chun na Danmhairge i bhfoirm cuairt staidéir do 24 dhuine le linn na tréimhse 06.2021, 08.2021 agus 10.2021.2. Turas 5 lá 2 uair go dtí an Eastóin i bhfoirm cuairt staidéir do 16 dhuine le linn na tréimhse 07.2021 agus 09.2021 (Irish)
    10 July 2022
    0 references
    Huvudsyftet med projektet är att öka yrkeskompetensen för 40 personer från Cichanowskis län, Legionów Itucholski, som dagligen arbetar med barn, ungdomar eller ungdomar som är utestängda eller riskerar att utestängas, bedriva verksamhet med dessa personer, samt av personer som arbetar med familjer som har svårt att uppfylla sina omsorgsfunktioner och genomföra stöd inom fostervårdssystemet, vilket har en verklig inverkan på barns och ungdomars attityder i de ovannämnda distrikten när det gäller nya arbetsmetoder och praktiska lösningar som tillämpas i Danmark och Estland fram till den 11.2021. Projektresultat: Tack vare deltagandet i projektet kommer 40 personer att höja sitt företag inom moderna metoder för att arbeta med utestängda människor. Den gemensamma konferensen sprider lärdomarna och resultaten. Spridningsplanen kommer att säkerställa deras hållbarhet. Projektet består av 40 personer (däribland 32 kvinnor) som är anställda på grundval av ett anställningsavtal eller samarbetar enligt en annan typ av avtal vid offentliga institutioner eller icke-statliga organisationer som arbetar med utbildning, terapeutisk, social, rehabilitering eller familjestöd och fosterhem som arbetar direkt med de personer som avses ovan. Tre gånger 5-dagars resa till Danmark i form av ett studiebesök för 24 personer under perioden 06.2021, 08.2021 och 10.2021.2. 2 gånger 5-dagars resa till Estland i form av ett studiebesök för 16 personer under perioden 07.2021 och 09.2021 (Swedish)
    10 July 2022
    0 references
    Projekti põhieesmärk on tõsta iga päev 40 Cichanowski maakonnast, Legionów Itucholski maakonnast pärit inimese erialast kompetentsi, kes töötavad laste, noorte või tõrjutud või sotsiaalse tõrjutuse ohus olevate noortega, nende inimestega tegevusi läbi viia, samuti hooldusfunktsioonide täitmisel raskustesse sattunud peredega töötavate inimeste kutsepädevust ja hooldussüsteemi toetuse rakendamist, avaldades seeläbi reaalset mõju laste ja noorte hoiakute muutmisele eespool nimetatud linnaosade valdkonnas Taanis ja Eestis rakendatud uute töömeetodite ja praktiliste lahenduste valdkonnas kuni 11.2021. aastani. Projekti tulemus: tänu projektis osalemisele tõstab 40 inimest oma ettevõtet välja kaasaegsete töömeetodite valdkonnas tõrjutud inimestega. Ühiskonverentsil tutvustatakse saadud kogemusi ja tulemusi. Levitamiskavaga tagatakse nende jätkusuutlikkus. Projekt koosneb 40 inimesest (sealhulgas 32 naist), kes töötavad töölepingu alusel või teevad koostööd pubiasutustes või valitsusvälistes organisatsioonides, kes tegelevad otseselt eespool nimetatud isikutega. Ajavahemikul 06.2021, 08.2021 ja 10.2021. aastal kolmekordne 5-päevane reis Taani 24 inimesele. 2-kordne 5-päevane reis Eestisse õppekülastusena 16 inimesele ajavahemikul 07.2021 ja 09.2021 (Estonian)
    10 July 2022
    0 references
    WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE, POW.: tucholski
    0 references
    WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: ciechanowski
    0 references
    WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: legionowski
    0 references
    13 December 2023
    0 references

    Identifiers

    POWR.04.02.00-00-0014/20
    0 references