Rzeszów University of Technology Available (Q2696250)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2696250 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Rzeszów University of Technology Available |
Project Q2696250 in Poland |
Statements
842,800.0 zloty
0 references
1,000,000.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2020
0 references
31 December 2021
0 references
POLITECHNIKA RZESZOWSKA IM. IGNACEGO ŁUKASIEWICZA
0 references
Celem głównym projektu jest kompleksowe dostosowanie Politechniki Rzeszowskiej do potrzeb osób z niepełnosprawnościami uczestniczących w procesie kształcenia poprzez realizację działań w zakresie edukacji włączającej i niwelowaniu zdiagnozowanych barier dostępności.Główne rezultaty projektu to:wdrożenie w Uczelni zmian i rozwiązań niwelujących bariery dostępności dla osób z niepełnosprawnościami w zakresie 6 obszarów funkcjonowania: struktura organizacyjna, architektura, technologie wspierające, procedury, wsparcie edukacyjne, szkolenia podnoszące świadomość niepełnosprawnościpodniesienie kompetencji kadr Uczelni u 180 pracowników (76K, 104M)Grupę docelową projektu stanowi:190 os. (80K, 110M) pracowników Politechniki RzeszowskiejUczelniaZadania realizowane w projekcie to:zmiany organizacyjne związane z wdrożeniem racjonalnych dostosowań w PRz (zad. 1)podnoszenie świadomości i kompetencji kadr Uczelni w zakresie niepełnosprawności (zad. 2) (Polish)
0 references
The main objective of the project is the comprehensive adaptation of the Rzeszów University of Technology to the needs of persons with disabilities participating in the educational process by implementing activities in the field of inclusive education and eliminating the diagnosed barriers to accessibility. The main results of the project to:wdrożenie in the University of Changes and solutions reducing barriers to accessibility for persons with disabilities in the area of 6 areas of operation: organizational structure, architecture, supporting technologies, procedures, educational support, disability awareness trainingIncrease the competences of the University’s staff in 180 employees (76K, 104M)The target group of the project stanowi:190 (80K, 110M) employees of the Rzeszów University of TechnologyThe University of Science and TechnologyActivities carried out in the project: organizational tasks related to the implementation of rational adaptations in the FP (recommended. 1)Improving the awareness and competence of the University’s staff in the field of disability (ad. 2) (English)
7 July 2021
0.1530078656515201
0 references
L’objectif principal du projet est d’adapter complètement l’Université de technologie de Rzeszów aux besoins des personnes handicapées participant au processus éducatif en mettant en œuvre des activités dans le domaine de l’éducation inclusive et en éliminant les obstacles à l’accessibilité diagnostiqués. structure organisationnelle, architecture, technologies de soutien, procédures, soutien pédagogique, formations visant à sensibiliser le personnel de l’Université à 180 employés (76K, 104M) Groupe cible du projet stanowi:190 (80K, 110M) employés de l’Université de technologie de RzeszówLes tâches effectuées dans le cadre du projet to:zmiany organisationnelle liée à la mise en œuvre d’adaptations rationnelles dans le PRz (réf. 1) sensibilisation et compétence du personnel de l’Université dans le domaine du handicap (réf. 2) (French)
3 December 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die Technische Universität Rzeszów umfassend an die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen, die am Bildungsprozess teilnehmen, anzupassen, indem sie Aktivitäten im Bereich der inklusiven Bildung und Beseitigung der diagnostizierten Barrieren für Barrieren für Barrieren der Barrierefreiheit im Rahmen von 6 Aktionsbereichen durchführen.Die wichtigsten Ergebnisse des Projekts to:wdrożenie an der Universität der Veränderungen und Lösungen zur Verringerung der Barrierefreiheit für Menschen mit Behinderungen: Organisationsstruktur, Architektur, unterstützende Technologien, Verfahren, pädagogische Unterstützung, Schulungen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter der Universität in 180 Mitarbeitern (76K, 104M) Zielgruppe des Projekts stanowi:190 (80K, 110M) Mitarbeiter der Technischen Universität RzeszówDie Aufgaben im Projekt to:zmiany Organisation im Zusammenhang mit der Umsetzung von rationalen Anpassungen in der PRz (ref. 1) Sensibilisierung und Kompetenz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Universität im Bereich Behinderung (Ref. 2) (German)
14 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is om de Rzeszów University of Technology volledig aan te passen aan de behoeften van mensen met een handicap die deelnemen aan het onderwijsproces door activiteiten op het gebied van inclusief onderwijs uit te voeren en de gediagnosticeerde toegankelijkheidsbarrières weg te nemen.De belangrijkste resultaten van het project: organisatiestructuur, architectuur, ondersteunende technologieën, procedures, onderwijsondersteuning, opleidingen ter bewustmaking van het personeel van de universiteit in 180 werknemers (76K, 104M) Doelgroep van het project stanowi:190 (80K, 110M) medewerkers van de Rzeszów University of TechnologyDe taken uitgevoerd in het project to:zmiany organisatie met betrekking tot de implementatie van rationele aanpassingen in de PRz (ref. 1) het vergroten van het bewustzijn en de competentie van het personeel van de universiteit op het gebied van handicap (ref. 2) (Dutch)
18 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di adattare in modo completo l'Università di tecnologia di Rzeszów alle esigenze delle persone con disabilità che partecipano al processo educativo attuando attività nel campo dell'istruzione inclusiva ed eliminando le barriere di accessibilità diagnosticate.I principali risultati del progetto to:wdrożenie nell'Università dei cambiamenti e delle soluzioni che riducono le barriere di accessibilità per le persone con disabilità nell'ambito di 6 aree di funzionamento: struttura organizzativa, architettura, tecnologie di supporto, procedure, supporto formativo, formazione di sensibilizzazione del personale dell'Università in 180 dipendenti (76K, 104M) Gruppo target del progetto stanowi:190 (80K, 110M) dipendenti dell'Università di Tecnologia di RzeszówI compiti svolti nel progetto to:zmiany organizzativi relativi all'attuazione di adattamenti razionali nel PRz (rif. 1) sensibilizzazione e competenza del personale dell'Ateneo nel campo della disabilità (rif. 2) (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es adaptar integralmente la Universidad Tecnológica de Rzeszów a las necesidades de las personas con discapacidad que participan en el proceso educativo mediante la implementación de actividades en el campo de la educación inclusiva y la eliminación de las barreras de accesibilidad diagnosticadas.Los principales resultados del proyecto to:wdrożenie en la Universidad de Cambios y soluciones que reducen las barreras de accesibilidad para las personas con discapacidad en el ámbito de 6 áreas de operación: estructura organizacional, arquitectura, tecnologías de apoyo, procedimientos, apoyo educativo, capacitaciones para concienciar al personal de la Universidad en 180 empleados (76K, 104M) Grupo objetivo del proyecto stanowi:190 (80K, 110M) empleados de la Universidad Tecnológica de RzeszówLas tareas realizadas en el proyecto to:zmiany organizacional relacionada con la implementación de adaptaciones racionales en el PRz (ref. 1) sensibilización y competencia del personal de la Universidad en el ámbito de la discapacidad (ref. 2) (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at tilpasse Rzeszów University of Technology til behovene hos personer med handicap, der deltager i uddannelsesprocessen ved at gennemføre aktiviteter inden for inklusiv uddannelse og fjerne de diagnosticerede tilgængelighedsbarrierer.De vigtigste resultater af projektet to:wdrożenie i University of Changes og løsninger reducere tilgængelighed barrierer for personer med handicap inden for rammerne af 6 driftsområder: organisationsstruktur, arkitektur, understøttende teknologier, procedurer, uddannelsesstøtte, uddannelse, bevidstgørelse af universitetets medarbejdere i 180 medarbejdere (76K, 104M) Projektets målgruppe stanowi:190 (80K, 110M) medarbejdere ved Rzeszów University of TechnologyDe opgaver, der udføres i projektet to:zmiany organisatorisk relateret til gennemførelsen af rationelle tilpasninger i PRz (ref. 1) at øge bevidstheden og kompetencen hos universitetets personale på handicapområdet (ref. 2) (Danish)
10 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου είναι η ολοκληρωμένη προσαρμογή του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Rzeszów στις ανάγκες των ατόμων με αναπηρίες που συμμετέχουν στην εκπαιδευτική διαδικασία, υλοποιώντας δραστηριότητες στον τομέα της εκπαίδευσης χωρίς αποκλεισμούς και εξαλείφοντας τα διαγνωσμένα εμπόδια προσβασιμότητας. οργανωτική δομή, αρχιτεκτονική, υποστηρικτικές τεχνολογίες, διαδικασίες, εκπαιδευτική υποστήριξη, εκπαιδεύσεις ευαισθητοποίησης του προσωπικού του Πανεπιστημίου σε 180 υπαλλήλους (76Κ, 104Μ) Ομάδα στόχου του έργου stanowi:190 (80K, 110M) υπάλληλοι του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου RzeszówΤα καθήκοντα που πραγματοποιήθηκαν στο πλαίσιο του έργου to:zmiany οργανωτικά σχετικά με την εφαρμογή ορθολογικών προσαρμογών στο PRz (αριθ. 1) Αύξηση της ευαισθητοποίησης και των ικανοτήτων του προσωπικού του Πανεπιστημίου στον τομέα της αναπηρίας (αριθ. 2) (Greek)
10 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je sveobuhvatna prilagodba Tehnološkog sveučilišta Rzeszów potrebama osoba s invaliditetom koje sudjeluju u obrazovnom procesu provedbom aktivnosti u području inkluzivnog obrazovanja i uklanjanjem dijagnosticiranih prepreka pristupačnosti. organizacijska struktura, arhitektura, prateće tehnologije, postupci, obrazovna podrška, treningi za podizanje svijesti osoblja Sveučilišta u 180 zaposlenika (76K, 104M) Ciljana grupa projekta stanowi:190 (80K, 110M) zaposlenici Tehnološkog sveučilišta RzeszówZadaci provedeni u projektu to:zmiany organizacijski su se odnosili na provedbu racionalnih prilagodbi u PRz-u (ref. 1) podizanje svijesti i kompetencije osoblja Sveučilišta u području invaliditeta (ref. 2) (Croatian)
10 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a adapta în mod cuprinzător Universitatea de Tehnologie din Rzeszów la nevoile persoanelor cu dizabilități care participă la procesul educațional prin implementarea de activități în domeniul educației incluzive și eliminarea barierelor de accesibilitate diagnosticate. structura organizațională, arhitectura, tehnologiile de suport, proceduri, suport educațional, traininguri de sensibilizare a personalului Universității în 180 de angajați (76K, 104M) Grup țintă al proiectului stanowi:190 (80K, 110M) angajați ai Universității de Tehnologie din Rzeszów Sarcinile îndeplinite în cadrul proiectului to:zmiany organizațional legate de implementarea adaptărilor raționale în PRz (ref. 1) creșterea gradului de conștientizare și competență a personalului Universității în domeniul dizabilității (ref. 2) (Romanian)
10 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je komplexne prispôsobiť Technickú univerzitu Rzeszów potrebám ľudí so zdravotným postihnutím zúčastňujúcich sa na vzdelávacom procese realizáciou aktivít v oblasti inkluzívneho vzdelávania a odstránením diagnostikovaných prekážok prístupnosti.Hlavné výsledky projektu to:wdrożenie na Univerzite zmien a riešenia znižujúce prekážky prístupnosti pre osoby so zdravotným postihnutím v rozsahu 6 oblastí prevádzky: organizačná štruktúra, architektúra, podporné technológie, postupy, vzdelávacia podpora, školenia zvyšujúce povedomie zamestnancov univerzity v 180 zamestnancov (76K, 104M) Cieľová skupina projektu stanowi:190 (80K, 110M) zamestnanci Technickej univerzity RzeszówÚlohy vykonávané v projekte to:zmiany organizačné súvisiace s realizáciou racionálnych úprav v PRz (ref. 1) zvyšovanie povedomia a kompetencie zamestnancov univerzity v oblasti zdravotného postihnutia (ref. 2) (Slovak)
10 July 2022
0 references
L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jadatta b’mod komprensiv l-Università tat-Teknoloġija ta’ Rzeszów għall-ħtiġijiet tal-persuni b’diżabilità li jipparteċipaw fil-proċess edukattiv billi jimplimenta attivitajiet fil-qasam tal-edukazzjoni inklużiva u jelimina l-ostakli ta’ aċċessibbiltà dijanjostikati.Ir-riżultati ewlenin tal-proġett to:wdrożenie fl-Università ta’ Bidliet u soluzzjonijiet li jnaqqsu l-ostakli għall-aċċessibbiltà għall-persuni b’diżabilità fil-kamp ta’ applikazzjoni ta’ 6 oqsma ta’ operazzjoni: struttura organizzattiva, arkitettura, teknoloġiji ta ‘appoġġ, proċeduri, appoġġ edukattiv, taħriġ titqajjem kuxjenza tal-persunal tal-Università 180 impjegati (76K, 104M) Grupp mira tal-proġett stanowi:190 (80K, 110M) impjegati tal-Università tat-Teknoloġija ta’ Rzeszów Il-kompiti mwettqa fil-proġett to:zmiany organizzazzjonali relatati mal-implimentazzjoni ta’ adattamenti razzjonali fil-PRz (ref. 1) titqajjem il-kuxjenza u l-kompetenza tal-persunal tal-Università fil-qasam tad-diżabilità (ref. 2) (Maltese)
10 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é a adaptação abrangente da Universidade Tecnológica de Rzeszów às necessidades das pessoas com deficiência que participam no processo educativo através da implementação de atividades no domínio da educação inclusiva e da eliminação das barreiras diagnosticadas à acessibilidade. Os principais resultados do projeto para: wdrożenie na Universidade de Mudanças e soluções que reduzem os obstáculos à acessibilidade para as pessoas com deficiência na área de 6 áreas de operação: estrutura organizacional, arquitetura, tecnologias de apoio, procedimentos, apoio educativo, formação de sensibilização para a deficiênciaAumentar as competências do pessoal da Universidade em 180 funcionários (76K, 104M)O grupo-alvo do projeto stanowi:190 (80K, 110M) funcionários da Universidade Tecnológica de RzeszówAs atividades da Universidade de Ciência e Tecnologia realizadas no projeto: tarefas organizacionais relacionadas com a implementação de adaptações racionais no PQ (recomendado. 1)Melhorar a sensibilização e a competência do pessoal da Universidade no domínio da deficiência (ad. 2) (Portuguese)
10 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on mukauttaa Rzeszówin teknillinen yliopisto kattavasti koulutusprosessiin osallistuvien vammaisten tarpeisiin toteuttamalla toimia osallistavan koulutuksen alalla ja poistamalla diagnosoidut esteettömyyden esteet. organisaatiorakenne, arkkitehtuuri, tukiteknologiat, menettelyt, koulutustuki, koulutus, koulutus, koulutus, henkilöstön tietoisuuden lisääminen 180 työntekijällä (76K, 104M) Hankkeen kohderyhmä stanowi:190 (80K, 110M) Rzeszówin teknillisen yliopiston työntekijätTehtävät to:zmiany organisaatio liittyvät järkevien mukautusten toteuttamiseen PRz: ssä (viite. 1) yliopiston henkilöstön tietoisuuden ja osaamisen lisääminen vammaisuuden alalla (viite. 2) (Finnish)
10 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je celovito prilagoditi Tehnološko univerzo Rzeszów potrebam invalidov, ki sodelujejo v izobraževalnem procesu, z izvajanjem aktivnosti na področju vključujočega izobraževanja in odpravo ugotovljenih ovir za dostopnost.Glavni rezultati projekta to:wdrożenie na Univerzi za spremembe in rešitve za zmanjšanje ovir za dostopnost za invalide v okviru 6 področij delovanja: organizacijska struktura, arhitektura, podporne tehnologije, postopki, izobraževalna podpora, usposabljanje za ozaveščanje osebja univerze v 180 zaposlenih (76K, 104M) Ciljna skupina projekta stanowi:190 (80K, 110M) zaposleni na Tehnološki univerzi RzeszówNaloge, izvedene v okviru projekta to:zmiany v zvezi z izvajanjem racionalnih prilagoditev v PRz (ref. 1) ozaveščanje in usposobljenost osebja univerze na področju invalidnosti (ref. 2) (Slovenian)
10 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je komplexně přizpůsobit Vysoké učení technické v Rzeszóvu potřebám osob se zdravotním postižením účastnících se vzdělávacího procesu realizací aktivit v oblasti inkluzivního vzdělávání a odstraněním diagnostikovaných překážek přístupnosti.Hlavní výsledky projektu to:wdrożenie na Univerzitě změn a řešení snižujících překážky přístupnosti pro osoby se zdravotním postižením v rozsahu 6 oblastí činnosti: organizační struktura, architektura, podpůrné technologie, postupy, vzdělávací podpora, školení zvyšující povědomí zaměstnanců univerzity o 180 zaměstnanců (76K, 104M) Cílová skupina projektu stanowi:190 (80K, 110M) zaměstnanci Technologické univerzity v RzeszówÚkoly realizované v rámci projektu to:zmiany organizace související s realizací racionálních úprav v PRz (ref. 1) zvyšování povědomí a kompetence zaměstnanců univerzity v oblasti zdravotního postižení (ref. 2) (Czech)
10 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – visapusiškai pritaikyti Žešuvo technologijos universitetą prie švietimo procese dalyvaujančių neįgaliųjų poreikių, įgyvendinant veiklą įtraukaus švietimo srityje ir pašalinant diagnozuotas prieinamumo kliūtis. organizacinė struktūra, architektūra, pagalbinės technologijos, procedūros, švietimo parama, mokymai, kuriais didinamas Universiteto darbuotojų informuotumas 180 darbuotojų (76K, 104M) projekto tikslinė grupė stanowi:190 (80K, 110M) Žešuvo technologijos universiteto darbuotojaiProjekto to:zmiany organizacinė veikla susijusi su racionalių adaptacijų įgyvendinimu PRz (nuoroda. 1) didinti Universiteto darbuotojų sąmoningumą ir kompetenciją negalios srityje (žr. 2) (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir visaptveroši pielāgot Rēzeknes Tehnoloģiju universitāti izglītības procesā iesaistīto personu ar invaliditāti vajadzībām, īstenojot aktivitātes iekļaujošas izglītības jomā un likvidējot diagnosticētos pieejamības šķēršļus. organizatoriskā struktūra, arhitektūra, atbalsta tehnoloģijas, procedūras, izglītības atbalsts, apmācības palielinot informētību par universitātes personālu 180 darbiniekiem (76K, 104M) Projekta mērķa grupa stanowi:190 (80K, 110M) Rzeszów Tehnoloģiju universitātes darbiniekiProjekta ietvaros veiktie uzdevumi to:zmiany organizatoriski saistīti ar racionālu pielāgojumu īstenošanu PRz (atsauces Nr. 1) palielinot informētību un kompetenci universitātes personāla invaliditātes jomā (ref. 2) (Latvian)
10 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е цялостно адаптиране на Техническия университет в Жешов към нуждите на хората с увреждания, участващи в образователния процес, чрез осъществяване на дейности в областта на приобщаващото образование и премахване на диагностицираните бариери за достъпност.Основните резултати от проекта to:wdrożenie в Университета за промени и решения за намаляване на пречките пред достъпността за хора с увреждания в обхвата на 6 области на дейност: организационна структура, архитектура, поддържащи технологии, процедури, образователна подкрепа, обучения за повишаване на осведомеността на персонала на университета в 180 служители (76K, 104M) Целева група на проекта stanowi:190 (80K, 110M) служители на Технологичния университет в RzeszówЗадачите, извършени в проекта to:zmiany организационно свързани с изпълнението на рационални адаптации в PRz (реф. 1) повишаване на осведомеността и компетентността на персонала на университета в областта на уврежданията (реф. 2) (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A projekt fő célja, hogy a Rzeszówi Műszaki Egyetemet átfogóan hozzáigazítsa az oktatási folyamatban részt vevő fogyatékossággal élő személyek igényeihez az inkluzív oktatás területén végzett tevékenységek végrehajtásával és a diagnosztizált akadálymentesítési akadályok felszámolásával. szervezeti struktúra, architektúra, támogató technológiák, eljárások, oktatási támogatás, képzés az egyetem munkatársainak tudatosítására 180 alkalmazottal (76K, 104M) A projekt célcsoportja: stanowi:190 (80K, 110M) a Rzeszówi Műszaki Egyetem munkatársaiA projektben végzett feladatok: racionális adaptációk végrehajtásával kapcsolatos szervezeti felépítés a PRz-ben (ref. 1) az egyetem személyzetének tudatosságának és kompetenciájának növelése a fogyatékosság területén (ref. 2) (Hungarian)
10 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail Ollscoil Teicneolaíochta Rzeszów a chur in oiriúint go cuimsitheach do riachtanais daoine faoi mhíchumas atá rannpháirteach sa phróiseas oideachais trí ghníomhaíochtaí a chur i bhfeidhm i réimse an oideachais ionchuimsithigh agus deireadh a chur leis na bacainní inrochtaineachta diagnóisithe. struchtúr eagrúcháin, ailtireacht, teicneolaíochtaí tacaíochta, nósanna imeachta, tacaíocht oideachais, trainings ardú feasachta ar fhoireann na hOllscoile i 180 fostaí (76K, 104M) Grúpa sprioc an tionscadail stanowi:190 (80K, 110M) fostaithe de chuid Ollscoil Teicneolaíochta RzeszówNa tascanna a rinneadh sa tionscadal to:zmiany eagrúcháin a bhaineann le cur i bhfeidhm oiriúnuithe réasúnach sa PRz (tag. 1) feasacht agus inniúlacht fhoireann na hOllscoile a ardú i réimse an mhíchumais (tag. 2) (Irish)
10 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att på ett heltäckande sätt anpassa Rzeszóws tekniska universitet till behoven hos personer med funktionsnedsättning som deltar i utbildningsprocessen genom att genomföra aktiviteter inom inkluderande utbildning och eliminera de diagnostiserade tillgänglighetsbarriärerna.De viktigaste resultaten av projektet to:wdrożenie vid University of Changes och lösningar som minskar tillgänglighetshinder för personer med funktionsnedsättning inom ramen för sex verksamhetsområden: organisationsstruktur, arkitektur, stödjande teknik, förfaranden, utbildningsstöd, utbildningar som ökar medvetenheten om universitetets personal i 180 anställda (76K, 104M) Målgrupp för projektet stanowi:190 (80K, 110M) anställda vid Rzeszów University of TechnologyDe uppgifter som utförs i projektet to:zmiany organisation i samband med genomförandet av rationella anpassningar i PRz (ref. 1) Att öka medvetenheten och kompetensen hos universitetets personal på området funktionshinder (ref. 2) (Swedish)
10 July 2022
0 references
Projekti põhieesmärk on kohandada Rzeszówi Tehnikaülikooli igakülgselt haridusprotsessis osalevate puuetega inimeste vajadustega, viies ellu tegevusi kaasava hariduse valdkonnas ja kõrvaldades diagnoositud juurdepääsetavuse tõkked. organisatsiooniline struktuur, arhitektuur, tugitehnoloogiad, protseduurid, hariduslik tugi, ülikooli töötajate teadlikkuse tõstmise koolitused 180 töötajaga (76K, 104M) Projekti sihtrühm stanowi:190 (80K, 110M) Rzeszówi Tehnikaülikooli töötajadProjekti raames ellu viidud ülesanded: Projekti to:zmiany on seotud ratsionaalsete kohanduste rakendamisega PRz-is (viide. 1) suurendada ülikooli töötajate teadlikkust ja pädevust puude valdkonnas (viide. 2) (Estonian)
10 July 2022
0 references
Cały Kraj
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.03.05.00-00-A091/19
0 references