Open to changes-implementation of organizational improvements in the Municipal Social Welfare Centre in Lubiszyn (Q2695800)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2695800 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Open to changes-implementation of organizational improvements in the Municipal Social Welfare Centre in Lubiszyn |
Project Q2695800 in Poland |
Statements
355,029.5 zloty
0 references
421,250.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2020
0 references
31 December 2020
0 references
GMINA LUBISZYN/GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W LUBISZYNIE
0 references
Celem głównym projektu jest poprawa jakości realizacji usług pomocy społecznej oraz pracy socjalnej na rzecz klientów GOPS w Lubiszynie. Wsparciem w ramach projektu objęty będzie GOPS wLubiszynie oraz jego pracownicy. Realizacja takich zadań jak: opracowanie procedury wdrożenia zmiany funkcjonowania GOPS w Lubiszynie, wdrożenie w GOPS nowego modelu funkcjonowania jednostki, realizacja pracy socjalnej i usług socjalnych przyczyni się do osiągnięcia celu głównego jakim jest wdrożenie usprawnień organizacyjnych polegających na oddzieleniu pracy administracyjnej od pracy socjalnej i usług socjalnych w okresie 1.01.2020r.-31.12.2020r. W strukturze GOPS wLubiszynie zostaną wyodrębnione:- Stanowisko ds. świadczeń wydawanych decyzją 2 etaty- Stanowisko ds. pracy socjalnej - etatu - 2etaty- Stanowisko ds. pierwszego kontaktu 0,5 etatu- Stanowisko ds. usług - 0,5 etatuDzięki temu nastąpi poprawa obsługi osób zgłaszających się po pomoc w przezwyciężeniu trudnej sytuacji życiowej, jak też zmiana wizerunku Ośrodka w społeczności lokalnej. Zgodnie z założeniami projektu poza pracą socjalną i wsparciem finansowym pracownika świadczeń, rodziny zostaną objęte usługami profilaktycznymi takimi jak: usługi asystenta rodziny oraz praca z rodziną. Ponadto w ramach projektu przewidywane jest przeprowadzenie warsztatów przygotowujących pracowników GOPS w Lubiszynie, w tym kadry zarządzającej, do wprowadzanych zmian oraz częściowe wyposażenie stanowisk pracy5 pracowników w celu podniesienie ich jakości i efektywności pracy, w tym umożliwienie realizacji działań przypisanych dla określonych stanowisk pracy. Zorganizowane również zostaną szkolenia specjalistyczne dla pracowników GOPS, odpowiadające na zgłaszane potrzeby. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to improve the quality of social assistance services and social work for GOPS customers in Lubiszyn. The project will be supported by GOPS inLubiszyn and its staff. Carrying out such tasks as: preparation of the procedure for implementing the change of functioning of GOPS in Lubiszyn, implementation in GOPS of a new model of functioning of the unit, implementation of social work and social services will contribute to the achievement of the main objective of implementing organisational improvements consisting of separation of administrative work from social work and social services in the period 1.01.2020-31.12.2020. The structure of the GOPS inLubiszyn will distinguish:- a function for benefits issued by decision of 2 posts – a post for social work – a post for 2 posts – a post for first contact of 0.5 a post – a post for services – 0.5 posts. This will improve the service of persons applying for assistance in overcoming the difficult situation of life, as well as a change in the image of the Centre in the local community. According to the project’s assumptions, in addition to social work and financial support to the employee, the family will be covered by preventive services such as: family assistant services and family work. In addition, the project foresees the holding of workshops preparing GOPS employees in Lubiszyn, including management, for the changes to be made and the partial equipment of the workstations5 employees in order to improve their quality and efficiency of work, including enabling the implementation of activities assigned to specific jobs. Specialised training for GOPS staff will also be organised in response to the reported needs. (English)
7 July 2021
0.572810903273992
0 references
L’objectif principal du projet est d’améliorer la qualité des services d’assistance sociale et de travail social pour les clients du GOPS à Lubiszyn. Le soutien au titre du projet sera couvert par GOPS inLubiszyn et ses employés. Mise en œuvre de tâches telles que: L’élaboration de la procédure de mise en œuvre du changement de fonctionnement du GOPS à Lubiszyn, la mise en œuvre dans le GOPS d’un nouveau modèle de fonctionnement de l’entité, la mise en œuvre du travail social et des services sociaux contribueront à la réalisation de l’objectif principal de mise en œuvre d’améliorations organisationnelles consistant à séparer le travail administratif du travail social et les services sociaux au cours de la période allant du 1.1.2020 au 31.12.2020. Dans la structure du GOPS inLubiszyn, on distinguera ce qui suit:- Position pour prestations émises par la décision 2 postes- Postes de travail social — 2e fois — Premier poste de contact 0,5- Position sur les services — 0,5 posteCela améliorera le service des personnes qui signalent de l’aide pour surmonter une situation de vie difficile, ainsi que pour changer l’image du Centre dans la communauté locale. Conformément aux hypothèses du projet, outre le travail social et le soutien financier du travailleur, les familles seront couvertes par des services préventifs tels que: les services d’un assistant familial et travaillent avec la famille. En outre, dans le cadre du projet, il est prévu d’organiser des ateliers préparant les employés du GOPS à Lubiszyn, y compris le personnel de direction, aux changements introduits et à l’équipement partiel des employés des postes de travail5 afin d’améliorer leur qualité et leur efficacité de travail, y compris en permettant la mise en œuvre d’activités assignées à des lieux de travail spécifiques. Des cours de formation spéciaux seront également organisés à l’intention des employés du GOPS afin de répondre aux besoins signalés. (French)
3 December 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts ist es, die Qualität der Sozialhilfe und der Sozialarbeit für GOPS-Kunden in Lubiszyn zu verbessern. Die Unterstützung im Rahmen des Projekts wird von GOPS inLubiszyn und seinen Mitarbeitern unterstützt. Durchführung von Aufgaben wie: die Entwicklung des Verfahrens zur Umsetzung der Änderung der Funktionsweise von GOPS in Lubiszyn, die Umsetzung eines neuen Modells für die Funktionsweise der Einrichtung, die Umsetzung der Sozialarbeit und der sozialen Dienste werden zur Verwirklichung des Hauptziels der Umsetzung organisatorischer Verbesserungen beitragen, die darin bestehen, Verwaltungsarbeit von Sozialarbeit und Sozialdiensten im Zeitraum 1.1.2020 bis 31.12.2020 zu trennen. In der Struktur von GOPS inLubiszyn wird Folgendes unterschieden:- Position für Leistungen durch Entscheidung 2 Posten- Soziale Arbeit Position – 2. Mal – Erste Kontaktposition 0,5- Position auf Dienstleistungen – 0,5 postsDies wird den Dienst der Personen verbessern, um Hilfe bei der Bewältigung einer schwierigen Lebenssituation zu unterstützen, sowie das Image des Zentrums in der lokalen Gemeinschaft zu verändern. Im Einklang mit den Annahmen des Projekts werden neben der Sozialarbeit und der finanziellen Unterstützung des Sozialarbeiters auch für Familien präventive Dienstleistungen wie z. B.: die Dienste eines Familienassistenten und arbeiten mit der Familie. Darüber hinaus ist geplant, im Rahmen des Projekts Workshops durchzuführen, in denen die GOPS-Mitarbeiter in Lubiszyn, einschließlich Führungskräften, auf die eingeführten Änderungen und Teilausstattungen von Arbeitsplätzen5 vorbereitet werden, um ihre Qualität und Arbeitseffizienz zu verbessern, einschließlich der Durchführung von Aktivitäten, die bestimmten Arbeitsplätzen zugewiesen werden. Spezielle Schulungen werden auch für GOPS-Mitarbeiter organisiert, die auf den gemeldeten Bedarf eingehen. (German)
14 December 2021
0 references
Het hoofddoel van het project is het verbeteren van de kwaliteit van de sociale bijstand en het maatschappelijk werk voor GOPS-klanten in Lubiszyn. De steun in het kader van het project zal worden gedekt door GOPS inLubiszyn en haar werknemers. Uitvoering van taken zoals: de ontwikkeling van de procedure voor de tenuitvoerlegging van de wijziging van de werking van de GOPS in Lubiszyn, de tenuitvoerlegging van een nieuw model van het functioneren van de entiteit, de uitvoering van sociaal werk en sociale diensten, zal bijdragen tot de verwezenlijking van de hoofddoelstelling om organisatorische verbeteringen door te voeren, bestaande uit het scheiden van administratief werk en sociale diensten in de periode 1.01.2020-31.12.2020. In de structuur van de GOPS inLubiszyn zal het volgende worden onderscheiden:- Positie voor uitkeringen bij besluit 2 posten — Sociale functie — 2e keer — Eerste contactpositie 0.5- Positie op diensten — 0,5 postenDit zal de dienst van mensen die rapporteren voor hulp bij het overwinnen van een moeilijke levenssituatie verbeteren en het imago van het centrum in de lokale gemeenschap veranderen. In overeenstemming met de aannames van het project, afgezien van sociaal werk en financiële steun van de begunstigde, zullen gezinnen worden gedekt door preventieve diensten zoals: de diensten van een gezinsassistent en werken met het gezin. Daarnaast is het de bedoeling dat in het kader van het project workshops worden georganiseerd voor de voorbereiding van GOPS-werknemers in Lubiszyn, met inbegrip van het managementpersoneel, voor de invoering van wijzigingen en gedeeltelijke uitrusting van werkplekken5 om hun kwaliteit en werkefficiëntie te verbeteren, onder meer door de uitvoering van activiteiten die zijn toegewezen aan specifieke werkplekken mogelijk te maken. Er zullen ook speciale trainingen worden georganiseerd voor GOPS-medewerkers om tegemoet te komen aan de gerapporteerde behoeften. (Dutch)
18 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è migliorare la qualità dei servizi di assistenza sociale e del lavoro sociale per i clienti GOPS a Lubiszyn. Il sostegno nell'ambito del progetto sarà coperto dal GOPS inLubiszyn e dai suoi dipendenti. Esecuzione di compiti quali: lo sviluppo della procedura per l'attuazione del cambiamento di funzionamento del GOPS a Lubiszyn, l'attuazione in GoPS di un nuovo modello di funzionamento dell'entità, l'attuazione del lavoro sociale e dei servizi sociali contribuirà al conseguimento dell'obiettivo principale di attuare miglioramenti organizzativi consistente nella separazione del lavoro amministrativo dal lavoro sociale e dai servizi sociali nel periodo 1.01.2020-31.12.2020. Nella struttura del GOPS a Lubiszyn, si distingueranno le seguenti posizioni:- Posizione per le prestazioni emesse dalla decisione 2 posti- Posizione di lavoro sociale — 2a volta — Primo contatto posizione 0.5- Posizione sui servizi — 0.5 postQuesto migliorerà il servizio delle persone che segnalano per aiutare a superare una situazione di vita difficile, nonché cambiando l'immagine del Centro nella comunità locale. In conformità con le ipotesi del progetto, oltre al lavoro sociale e al sostegno finanziario del lavoratore previdenziale, le famiglie saranno coperte da servizi preventivi quali: i servizi di un assistente di famiglia e lavorare con la famiglia. Inoltre, nell'ambito del progetto, si prevede di condurre workshop per la preparazione dei dipendenti GOPS a Lubiszyn, compreso il personale direttivo, per le modifiche introdotte e le attrezzature parziali delle postazioni di lavoro5 al fine di migliorarne la qualità e l'efficienza lavorativa, anche consentendo l'attuazione di attività assegnate a specifici luoghi di lavoro. Saranno inoltre organizzati speciali corsi di formazione per i dipendenti GOPS, rispondendo alle esigenze segnalate. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es mejorar la calidad de los servicios de asistencia social y el trabajo social para los clientes de GOPS en Lubiszyn. El apoyo en el marco del proyecto será cubierto por GOPS en Lubiszyn y sus empleados. Ejecución de tareas tales como: el desarrollo del procedimiento para implementar el cambio de funcionamiento de GOPS en Lubiszyn, la implementación en GOPS de un nuevo modelo de funcionamiento de la entidad, la implementación de trabajo social y servicios sociales contribuirá a la consecución del objetivo principal de implementar mejoras organizativas consistentes en separar el trabajo administrativo de la asistencia social y los servicios sociales en el período 1.01.2020-31.12.2020. En la estructura de GOPS en Lubiszyn, se distinguirá lo siguiente:- Posición para prestaciones emitidas por la decisión 2 puestos- Puesto de trabajo social — 2ª vez — Primer puesto de contacto 0.5- Puesto sobre servicios — 0.5 puestos Esto mejorará el servicio de las personas que informen para ayudar a superar una situación de vida difícil, así como cambiar la imagen del Centro en la comunidad local. De acuerdo con los supuestos del proyecto, aparte del trabajo social y el apoyo financiero del trabajador beneficiario, las familias estarán cubiertas por servicios preventivos como: los servicios de un asistente familiar y trabajar con la familia. Además, como parte del proyecto, está previsto realizar talleres de preparación de los empleados de GOPS en Lubiszyn, incluido el personal directivo, para los cambios introducidos y el equipo parcial de los puestos de trabajo5 a fin de mejorar su calidad y eficiencia laboral, incluida la realización de actividades asignadas a lugares de trabajo específicos. También se organizarán cursos especiales de capacitación para los empleados de GOPS, en respuesta a las necesidades reportadas. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on parandada sotsiaalabiteenuste ja sotsiaaltöö kvaliteeti GOPSi klientidele Lubiszynis. Projekti raames antavat toetust katab GOPS in Lubiszyn ja selle töötajad. Selliste ülesannete täitmine nagu: GOPSi toimimise muutmise rakendamise korra väljatöötamine Lubiszynis, üksuse uue toimimismudeli rakendamine GOPSis, sotsiaaltöö ja sotsiaalteenuste rakendamine aitab saavutada peamist eesmärki rakendada organisatsioonilisi parandusi, milleks on haldustöö eraldamine sotsiaaltööst ja sotsiaalteenustest ajavahemikul 1.01.2020–31.12.2020. GOPS in Lubiszyn struktuuris eristatakse järgmist:- Otsusega antud hüvitiste positsioon – Sotsiaaltöö positsioon – 2. koht – esimene kontaktpositsioon 0,5- Teenuste positsioon – 0,5 ametikohtaSee parandab inimeste teenust, kes teatavad, et aidata ületada rasket eluolukorda, samuti muuta keskuse kuvandit kohalikus kogukonnas. Vastavalt projekti eeldustele, välja arvatud sotsiaaltöö ja toetust saava töötaja rahaline toetus, kaetakse peredele ennetavad teenused, näiteks: pereassistendi teenused ja perega töötamine. Lisaks on projekti osana kavas viia läbi seminare, mis valmistavad ette GOPSi töötajaid Lubiszynis, sealhulgas juhtkonda, tööjaamades sisse viidud muudatuste ja osalise varustuse5 jaoks, et parandada nende kvaliteeti ja töö tõhusust, sealhulgas võimaldada konkreetsete töökohtade jaoks ette nähtud meetmete rakendamist. GOPSi töötajatele korraldatakse ka spetsiaalseid koolituskursusi, mis vastavad teatatud vajadustele. (Estonian)
28 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – gerinti socialinės paramos paslaugų ir socialinio darbo kokybę GOPS klientams Lubiszyne. Paramą pagal projektą padengs GOPS inLubiszyn ir jos darbuotojai. Užduočių, kaip antai: procedūros, skirtos pakeisti GOPS veikimą Lubiszyn, naujo subjekto veikimo modelio įgyvendinimas, socialinio darbo ir socialinių paslaugų įgyvendinimas padės pasiekti pagrindinį tikslą – įgyvendinti organizacinius patobulinimus, t. y. atskirti administracinį darbą nuo socialinio darbo ir socialinių paslaugų laikotarpiu nuo 2020 m. sausio 1 d. iki 2020 m. gruodžio 31 d. GOPS inLubiszyn struktūroje bus išskiriami:- Pozicija išmokoms, išduodamoms sprendimu 2 pareigybės- Socialinio darbo pozicija – 2-ą kartą – Pirmoji kontaktinė pozicija 0.5- Pozicija dėl paslaugų – 0,5 postoTai pagerins žmonių, pranešančių apie pagalbą įveikiant sudėtingą gyvenimo situaciją, aptarnavimą, taip pat pakeis centro įvaizdį vietos bendruomenėje. Remiantis projekto prielaidomis, be socialinio darbo ir pašalpą gaunančio darbuotojo finansinės paramos, šeimoms bus teikiamos prevencinės paslaugos, kaip antai: šeimos asistento paslaugos ir darbas su šeima. Be to, įgyvendinant projektą planuojama surengti seminarus, kuriuose būtų ruošiami GOPS darbuotojai Lubiszyn, įskaitant vadovaujančius darbuotojus, įvestiems darbo vietų pakeitimams ir dalinei įrangai5 darbuotojams, siekiant pagerinti jų kokybę ir darbo efektyvumą, be kita ko, sudarant sąlygas įgyvendinti konkrečioms darbo vietoms priskirtą veiklą. GOPS darbuotojams taip pat bus organizuojami specialūs mokymo kursai, kuriais reaguojama į praneštus poreikius. (Lithuanian)
28 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je poboljšati kvalitetu usluga socijalne pomoći i socijalnog rada za GOPS klijente u Lubiszynu. Potporu u okviru projekta osigurat će GOPS inLubiszyn i njegovi zaposlenici. Provedba zadaća kao što su: razvoj postupka za provedbu promjene funkcioniranja GOPS-a u Lubiszynu, implementacija u GOPS-u novog modela funkcioniranja subjekta, provedba socijalnog rada i socijalnih usluga doprinijet će postizanju glavnog cilja provedbe organizacijskih poboljšanja koji se sastoje od odvajanja administrativnog rada od socijalnog rada i socijalnih službi u razdoblju 1.1.2020 – 31.12.2020. U strukturi GOPS inLubiszyn, sljedeće će se razlikovati:- Položaj za naknade izdane odlukom 2 postova- Socijalno radno mjesto – 2. put – Prvi kontaktni položaj 0,5- Pozicija na usluge – 0,5 postova To će poboljšati uslugu ljudi koji se prijavljuju za pomoć u prevladavanju teške životne situacije, kao i promjenu imidža Centra u lokalnoj zajednici. U skladu s pretpostavkama projekta, osim socijalnog rada i financijske potpore radnika, obitelji će biti obuhvaćene preventivnim uslugama kao što su: usluge obiteljskog asistenta i rad s obitelji. Osim toga, u sklopu projekta planira se provođenje radionica za pripremu zaposlenika GOPS-a u Lubiszynu, uključujući i rukovodeće osoblje, za uvedene promjene i djelomičnu opremu zaposlenika na radnim stanicama5 kako bi se poboljšala njihova kvaliteta i učinkovitost rada, uključujući omogućavanje provedbe aktivnosti dodijeljenih određenim radnim mjestima. Organizirat će se i posebni tečajevi osposobljavanja za zaposlenike GOPS-a koji odgovaraju prijavljenim potrebama. (Croatian)
28 July 2022
0 references
Ο κύριος στόχος του έργου είναι η βελτίωση της ποιότητας των υπηρεσιών κοινωνικής πρόνοιας και της κοινωνικής εργασίας για τους πελάτες του GOPS στο Lubiszyn. Η στήριξη στο πλαίσιο του έργου θα καλυφθεί από το GOPS inLubiszyn και τους υπαλλήλους του. Εκτέλεση καθηκόντων όπως: η ανάπτυξη της διαδικασίας για την εφαρμογή της αλλαγής της λειτουργίας των GOPS στο Lubiszyn, η εφαρμογή στο GOPS ενός νέου μοντέλου λειτουργίας της οντότητας, η υλοποίηση της κοινωνικής εργασίας και των κοινωνικών υπηρεσιών θα συμβάλει στην επίτευξη του κύριου στόχου της εφαρμογής οργανωτικών βελτιώσεων που συνίστανται στον διαχωρισμό της διοικητικής εργασίας από την κοινωνική εργασία και τις κοινωνικές υπηρεσίες κατά την περίοδο 1.1.2020 — 31.12.2020. Στη δομή του GOPS inLubiszyn, θα διακριθούν τα ακόλουθα:- Θέση για παροχές που εκδίδονται με απόφαση 2 θέσεις- Κοινωνική θέση εργασίας — 2η φορά — Πρώτη θέση επαφής 0.5- Θέση σε υπηρεσίες — 0,5 θέσειςΑυτό θα βελτιώσει την εξυπηρέτηση των ατόμων που υποβάλλουν αναφορά για βοήθεια στην αντιμετώπιση μιας δύσκολης κατάστασης ζωής, καθώς και την αλλαγή της εικόνας του Κέντρου στην τοπική κοινότητα. Σύμφωνα με τις παραδοχές του σχεδίου, εκτός από την κοινωνική εργασία και την οικονομική στήριξη του εργαζόμενου παροχών, οι οικογένειες θα καλύπτονται από προληπτικές υπηρεσίες όπως: υπηρεσίες οικογενειακού βοηθού και εργασία με την οικογένεια. Επιπλέον, στο πλαίσιο του έργου, προγραμματίζεται η διεξαγωγή εργαστηρίων προετοιμασίας των υπαλλήλων της GOPS στο Lubiszyn, συμπεριλαμβανομένου του διοικητικού προσωπικού, για τις εισαγόμενες αλλαγές και τον μερικό εξοπλισμό των θέσεων εργασίας5, προκειμένου να βελτιωθεί η ποιότητα και η αποτελεσματικότητα της εργασίας τους, συμπεριλαμβανομένης της δυνατότητας υλοποίησης των δραστηριοτήτων που ανατίθενται σε συγκεκριμένους χώρους εργασίας. Θα διοργανωθούν επίσης ειδικά μαθήματα κατάρτισης για τους υπαλλήλους της GOPS, ανταποκρινόμενα στις αναφερόμενες ανάγκες. (Greek)
28 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je zlepšiť kvalitu služieb sociálnej pomoci a sociálnej práce pre klientov GOPS v Lubiszyne. Podporu v rámci projektu bude hradiť GOPS inLubiszyn a jej zamestnanci. Vykonávanie úloh, ako sú: rozvoj postupu na vykonávanie zmeny fungovania GOPS v Lubiszyne, zavedenie nového modelu fungovania subjektu do GOPS, vykonávanie sociálnej práce a sociálnych služieb prispeje k dosiahnutiu hlavného cieľa, ktorým je realizácia organizačných zlepšení spočívajúcich v oddelení administratívnej práce od sociálnej práce a sociálnych služieb v období od 1. 1. 2020 do 31. 12. 2020. V štruktúre GOPS inLubiszyn sa rozlišujú:- Pozícia pre dávky vydané rozhodnutím 2 posty- Sociálna pracovná pozícia – 2. krát – pozícia prvého kontaktu 0,5- Pozícia na služby – 0,5 postyTo zlepší služby ľudí, ktorí hlásia pomoc pri prekonávaní ťažkej životnej situácie, ako aj zmenu imidžu centra v miestnej komunite. V súlade s predpokladmi projektu budú rodiny okrem sociálnej práce a finančnej podpory sociálneho pracovníka kryté preventívnymi službami, ako sú: služby rodinného asistenta a práca s rodinou. Okrem toho sa v rámci projektu plánuje uskutočniť workshopy na prípravu zamestnancov GOPS v Lubiszyne, vrátane riadiacich pracovníkov, na zavedené zmeny a čiastočné vybavenie pracovných staníc5 zamestnancov s cieľom zlepšiť ich kvalitu a efektívnosť práce vrátane umožnenia vykonávania činností pridelených konkrétnym pracoviskám. Pre zamestnancov GOPS sa zorganizujú aj špeciálne kurzy odbornej prípravy, ktoré zodpovedajú oznámeným potrebám. (Slovak)
28 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on parantaa GOPS-asiakkaiden sosiaalihuollon ja sosiaalityön laatua Lubiszynissä. Hankkeen tuki kattaa GOPS inLubiszyn ja sen työntekijät. Seuraavien tehtävien toteuttaminen: menettelyn kehittäminen GOPS:n toiminnan muutoksen toteuttamiseksi Lubiszynissa, yhteisön uuden toimintamallin toteuttaminen sekä sosiaalityön ja sosiaalipalvelujen toteuttaminen edistävät päätavoitetta eli organisatoristen parannusten toteuttamista siten, että hallinnollinen työ erotetaan sosiaali- ja sosiaalipalveluista 1.01.2020–31.12.2020. Lubiszynin GOPS: n rakenteessa erotetaan seuraavat seikat:- Päätöksellä 2 virkaa myönnetty etuus – sosiaalialan asema – 2. kerta – Ensimmäinen kontaktiasema 0,5 – Sijainti palveluissa – 0,5 virkaaTämä parantaa sellaisten henkilöiden palvelua, jotka ilmoittavat apua vaikean elämäntilanteen voittamisessa, sekä muuttaa keskuksen imagoa paikallisyhteisössä. Hankkeen oletusten mukaisesti perheet kuuluvat sosiaalityön ja etuustyöntekijän taloudellisen tuen lisäksi ennaltaehkäiseviin palveluihin, kuten: perheavustajan palvelut ja työskentely perheen kanssa. Lisäksi osana hanketta on tarkoitus järjestää työpajoja, joissa valmistellaan GOPS:n työntekijöitä Lubiszynissä, johtohenkilöstö mukaan luettuna, työasemien5 työntekijöiden käyttöön otettuja muutoksia ja osittaisia laitteita varten, jotta voidaan parantaa heidän laatuaan ja työn tehokkuuttaan sekä mahdollistaa tietyille työpaikoille osoitettujen toimien toteuttaminen. Lisäksi GOPS:n työntekijöille järjestetään erityisiä kursseja, jotka vastaavat ilmoitettuihin tarpeisiin. (Finnish)
28 July 2022
0 references
A projekt fő célja, hogy javítsa a GOPS ügyfeleinek nyújtott szociális segítségnyújtási szolgáltatások és szociális munka minőségét Lubiszynben. A projekt keretében nyújtott támogatást a lubiszyni GOPS és alkalmazottai fedezik. Olyan feladatok végrehajtása, mint például: az GOPS működésének Lubiszynben történő módosítására vonatkozó eljárás kidolgozása, a szervezet működésének új modelljének a GOPS-ban történő végrehajtása, a szociális munka és a szociális szolgáltatások megvalósítása hozzá fog járulni a 2020. január 1. és 2020.12.31. közötti időszakban az adminisztratív munka és a szociális szolgáltatások szétválasztására irányuló szervezeti fejlesztések végrehajtásának fő célkitűzéséhez. A GOPS lubiszyni struktúrájában a következőket különböztetjük meg:- A 2. határozat által kiadott ellátásokra vonatkozó pozíció – Szociális munkapozíció – 2. alkalommal – Első kapcsolattartó pozíció 0,5- Szolgáltatási pozíció – 0,5 posztEz javítja a nehéz élethelyzet leküzdésében segítséget nyújtó személyek szolgálatát, valamint megváltoztatja a Központ képét a helyi közösségben. A projekt feltételezéseinek megfelelően a szociális munkán és a segélymunkás pénzügyi támogatásán kívül a családokat olyan megelőző szolgáltatások fogják fedezni, mint például: a családi asszisztens szolgáltatásai és a családdal való munka. Emellett a projekt részeként a tervek szerint műhelytalálkozókat tartanak Lubiszynben a GOPS-alkalmazottak – köztük a vezetői személyzet – felkészítésére a munkaállomások5 dolgozóinak bevezetett változásaira és részleges felszerelésére, hogy javítsák minőségüket és munkahatékonyságukat, beleértve az egyes munkahelyekhez rendelt tevékenységek végrehajtását is. Speciális képzéseket is szerveznek a GOPS-alkalmazottak számára, amelyek megfelelnek a bejelentett igényeknek. (Hungarian)
28 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je zlepšit kvalitu služeb sociální pomoci a sociální práce pro klienty GOPS v Lubiszyně. Podporu v rámci projektu pokryje společnost GOPS inLubiszyn a její zaměstnanci. Provádění úkolů, jako jsou: vypracování postupu pro provádění změny fungování GOPS v Lubiszyně, zavedení nového modelu fungování subjektu, provádění sociální práce a sociálních služeb v rámci GOPS přispěje k dosažení hlavního cíle provádění organizačních zlepšení spočívajících v oddělení administrativní práce od sociální práce a sociálních služeb v období od 1. ledna 2020 do 31. prosince 2020. Ve struktuře GOPS inLubiszyn se rozlišuje následující:- Pozice pro dávky vydané rozhodnutím 2 posty- Sociální pracovní pozice – 2. čas – První kontaktní pozice 0,5- Pozice na služby – 0,5 postTo zlepší služby lidí, kteří podávají zprávy o pomoci při překonání obtížné životní situace, stejně jako změna image střediska v místní komunitě. V souladu s předpoklady projektu budou kromě sociální práce a finanční podpory prospěšného pracovníka rodiny kryty preventivními službami, jako jsou: služby rodinného asistenta a práce s rodinou. Kromě toho je v rámci projektu plánováno uspořádat workshopy připravující zaměstnance GOPS v Lubiszyně, včetně vedoucích pracovníků, na zavedené změny a částečné vybavení zaměstnanců pracovišť5 s cílem zlepšit jejich kvalitu a efektivitu práce, včetně umožnění provádění činností přidělených konkrétním pracovištím. Pro zaměstnance GOPS budou rovněž uspořádány speciální kurzy odborné přípravy, které budou reagovat na nahlášené potřeby. (Czech)
28 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir uzlabot sociālās palīdzības pakalpojumu un sociālā darba kvalitāti GOPS klientiem Lubiszyn. Atbalstu saskaņā ar projektu segs GOPS inLubiszyn un tā darbinieki. Tādu uzdevumu izpilde kā: procedūras izstrāde GOPS darbības izmaiņu īstenošanai Lubiszyn, jauna subjekta darbības modeļa ieviešana GOPS, sociālā darba un sociālo pakalpojumu īstenošana palīdzēs sasniegt galveno mērķi īstenot organizatoriskus uzlabojumus, kas ietver administratīvā darba nodalīšanu no sociālā darba un sociālajiem pakalpojumiem laikposmā no 2020. gada 1. janvāra līdz 2020. gada 31. decembrim. GOPS struktūrāLubiszyn tiks izšķirts:- Amats pabalstiem, ko izsniedz ar lēmumu 2 amata vietas- Sociālā darba amats — 2.laiks — Pirmā kontakta pozīcija 0.5- Pozīcija par pakalpojumiem — 0,5 postsTas uzlabos to cilvēku apkalpošanu, kuri ziņo par palīdzību sarežģītās dzīves situācijas pārvarēšanā, kā arī mainīs centra tēlu vietējā sabiedrībā. Saskaņā ar projekta pieņēmumiem, papildus sociālajam darbam un finansiālajam atbalstam pabalsta strādniekam ģimenēm tiks nodrošināti profilaktiski pakalpojumi, piemēram: ģimenes asistenta pakalpojumi un darbs ar ģimeni. Turklāt projekta ietvaros plānots organizēt seminārus, lai sagatavotu Lubšinas GOPS darbiniekus, tostarp vadošos darbiniekus, ieviestajām izmaiņām un darba staciju5 darbinieku daļējam aprīkojumam, lai uzlabotu viņu kvalitāti un darba efektivitāti, tostarp ļautu īstenot konkrētām darbavietām paredzētās darbības. Tiks organizēti arī īpaši mācību kursi GOPS darbiniekiem, reaģējot uz paziņotajām vajadzībām. (Latvian)
28 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail feabhas a chur ar cháilíocht na seirbhísí cúnaimh shóisialta agus na hoibre sóisialta do chliaint GOPS i Lubiszyn. Clúdóidh GOPS inLubiszyn agus a chuid fostaithe an tacaíocht faoin tionscadal. Cur chun feidhme cúraimí amhail: le forbairt an nós imeachta chun athrú ar fheidhmiú GOPS in Lubiszyn a chur chun feidhme, le samhail nua d’fheidhmiú an eintitis a chur chun feidhme in GOPS, le hobair shóisialta agus seirbhísí sóisialta a chur chun feidhme, rannchuideofar leis an bpríomhchuspóir feabhsuithe eagraíochtúla a chur chun feidhme, is é sin obair riaracháin a dheighilt ó obair shóisialta agus ó sheirbhísí sóisialta sa tréimhse 1.01.2020-31.12.2020. I struchtúr GOPS inLubiszyn, déanfar idirdhealú a dhéanamh ar na nithe seo a leanas:- Seasamh maidir le sochair arna n-eisiúint ag cinneadh 2 phost — seasamh oibre sóisialta — 2a- An chéad phost teagmhála 0.5- Post ar sheirbhísí — 0.5 postCuirfidh sé seo feabhas ar sheirbhís daoine a thuairiscíonn chun cabhrú le cás deacair saoil a shárú, chomh maith le híomhá an Ionaid sa phobal áitiúil a athrú. I gcomhréir le toimhdí an tionscadail, seachas obair shóisialta agus tacaíocht airgeadais an oibrí sochair, cumhdófar teaghlaigh le seirbhísí coisctheacha amhail: seirbhísí cúntóir teaghlaigh agus obair leis an teaghlach. Ina theannta sin, mar chuid den tionscadal, tá sé beartaithe ceardlanna a sheoladh ag ullmhú fostaithe GOPS i Lubiszyn, lena n-áirítear foireann bhainistíochta, le haghaidh na n-athruithe a tugadh isteach agus trealamh páirteach fostaithe stáisiúin oibre5 chun feabhas a chur ar a gcáilíocht agus ar a n-éifeachtúlacht oibre, lena n-áirítear cur chun feidhme na ngníomhaíochtaí a shanntar d’ionaid oibre ar leith a chumasú. Eagrófar cúrsaí oiliúna speisialta d’fhostaithe GOPS freisin, ag freagairt do na riachtanais thuairiscithe. (Irish)
28 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je izboljšati kakovost storitev socialne pomoči in socialnega dela za stranke GOPS v Lubiszynu. Podporo v okviru projekta bodo krili GOPS inLubiszyn in njegovi zaposleni. Izvajanje nalog, kot so: razvoj postopka za izvedbo spremembe delovanja GOPS v Lubiszynu, izvajanje novega modela delovanja subjekta v GOPS, izvajanje socialnega dela in socialnih storitev bo prispevalo k doseganju glavnega cilja izvajanja organizacijskih izboljšav, ki vključujejo ločevanje upravnega dela od socialnega dela in socialnih storitev v obdobju 1.01.2020–31.12.2020. V strukturi GOPS inLubiszyn bomo razlikovali naslednje:- Položaj za ugodnosti, ki jih je izdal sklep 2 delovnih mest – položaj socialnega dela – 2. ura – Prvi kontaktni položaj 0,5- Položaj na storitvah – 0,5 delovnih mestTo bo izboljšalo storitve ljudi, ki poročajo za pomoč pri premagovanju težkih življenjskih razmer, kot tudi spreminjanje podobe Centra v lokalni skupnosti. V skladu s predpostavkami projekta bodo poleg socialnega dela in finančne podpore delavca, ki prejema nadomestilo, družine vključene v preventivne storitve, kot so: storitve družinskega pomočnika in delo z družino. Poleg tega se v okviru projekta načrtuje izvedba delavnic za pripravo zaposlenih GOPS v Lubiszynu, vključno z vodstvenim osebjem, za uvedene spremembe in delno opremo zaposlenih na delovnih postajah5, da bi izboljšali njihovo kakovost in učinkovitost dela, vključno z omogočanjem izvajanja aktivnosti, dodeljenih določenim delovnim mestom. Prav tako bodo organizirani posebni tečaji usposabljanja za zaposlene GOPS, ki se bodo odzvali na prijavljene potrebe. (Slovenian)
28 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да се подобри качеството на услугите за социално подпомагане и социалната работа на клиентите на GOPS в Любишин. Подкрепата по проекта ще бъде покрита от GOPS inLubiszyn и неговите служители. Изпълнение на задачи като: разработването на процедура за осъществяване на промяната на функционирането на ГОЗП в Любишин, прилагането в ГОЗП на нов модел на функциониране на субекта, изпълнението на социалната работа и социалните услуги ще допринесат за постигането на основната цел за осъществяване на организационни подобрения, състоящи се в отделяне на административната работа от социалната работа и социалните услуги в периода 1.1.2020 г. — 31.12.2020 г. В структурата на GOPS inLubiszyn ще бъде разграничено следното:- Позиция за обезщетения, издадена с решение 2 длъжности- Социална работна позиция — 2-ри път — Първа позиция за контакт 0.5- Позиция за услуги — 0,5 длъжностиТова ще подобри обслужването на хората, които докладват за помощ при преодоляване на трудна ситуация в живота, както и промяна на имиджа на Центъра в местната общност. В съответствие с допусканията на проекта, освен социалната работа и финансовата подкрепа на работника, получаващ обезщетения, семействата ще бъдат обхванати от превантивни услуги като: услугите на семеен асистент и работа със семейството. В допълнение, като част от проекта се планира провеждането на семинари за подготовка на служители на GOPS в Любишин, включително управленски персонал, за въведените промени и частичното оборудване на работните места5 служители, за да се подобри тяхното качество и ефективност на работата, включително да се даде възможност за изпълнение на дейности, възложени на конкретни работни места. Ще бъдат организирани и специални курсове за обучение за служителите на GOPS, отговарящи на отчетените нужди. (Bulgarian)
28 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jtejjeb il-kwalità tas-servizzi ta’ assistenza soċjali u l-ħidma soċjali għall-klijenti tal-GOPS f’Lubiszyn. L-appoġġ taħt il-proġett se jkun kopert mill-GOPS f’Lubiszyn u l-impjegati tiegħu. L-implimentazzjoni ta’ kompiti bħal: l-iżvilupp tal-proċedura għall-implimentazzjoni tal-bidla fil-funzjonament tal-GOPS f’Lubiszyn, l-implimentazzjoni f’GOPS ta’ mudell ġdid ta’ funzjonament tal-entità, l-implimentazzjoni tal-ħidma soċjali u s-servizzi soċjali se jikkontribwixxi għall-kisba tal-għan ewlieni tal-implimentazzjoni tat-titjib organizzattiv li jikkonsisti fis-separazzjoni tax-xogħol amministrattiv mill-ħidma soċjali u s-servizzi soċjali fil-perjodu 1.01.2020–31.12.2020. Fl-istruttura tal-GOPS f’Lubiszyn, se ssir distinzjoni bejn dawn li ġejjin:- Pożizzjoni għall-benefiċċji maħruġa mid-deċiżjoni 2 postijiet — Il-pożizzjoni tax-xogħol soċjali — it-tieni darba — L-ewwel pożizzjoni ta’ kuntatt 0.5- Pożizzjoni dwar is-servizzi — 0.5 postijiet Din se ttejjeb is-servizz tan-nies li jirrappurtaw għall-għajnuna biex tingħeleb sitwazzjoni diffiċli tal-ħajja, kif ukoll tibdel l-immaġni taċ-Ċentru fil-komunità lokali. Skont is-suppożizzjonijiet tal-proġett, minbarra l-ħidma soċjali u l-appoġġ finanzjarju tal-ħaddiem tal-benefiċċju, il-familji se jkunu koperti minn servizzi preventivi bħal: is-servizzi ta’ assistent tal-familja u jaħdmu mal-familja. Barra minn hekk, bħala parti mill-proġett, huwa ppjanat li jsiru sessjonijiet ta’ ħidma li jħejju lill-impjegati tal-GOPS f’Lubiszyn, inkluż il-persunal maniġerjali, għall-bidliet introdotti u t-tagħmir parzjali tal-postijiet tax-xogħol5 sabiex itejbu l-kwalità u l-effiċjenza tax-xogħol tagħhom, inkluż li jippermettu l-implimentazzjoni ta’ attivitajiet assenjati lil postijiet tax-xogħol speċifiċi. Se jiġu organizzati wkoll korsijiet ta’ taħriġ speċjali għall-impjegati tal-GOPS, li jwieġbu għall-ħtiġijiet irrappurtati. (Maltese)
28 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é melhorar a qualidade dos serviços de assistência social e de assistência social para os clientes da GOPS em Lubiszyn. O projecto contará com o apoio da GOPS inLubiszyn e do seu pessoal. Realização de tarefas como: a preparação do procedimento para implementar a mudança de funcionamento do GOPS em Lubiszyn, a implementação no GOPS de um novo modelo de funcionamento da unidade, a implementação do serviço social e dos serviços sociais contribuirão para a realização do principal objetivo de implementar melhorias organizacionais que consistam na separação do trabalho administrativo do trabalho social e dos serviços sociais no período de 1.1.2020 a 31.12.2020. A estrutura do GOPS em Lubiszyn distinguirá:- uma função para benefícios emitida por decisão de 2 lugares – um lugar para serviço social – um lugar para 2 lugares – um lugar para primeiro contacto de 0,5 um lugar – um lugar para serviços – 0,5 lugares. Deste modo, melhorar-se-á o serviço prestado às pessoas que solicitam assistência para ultrapassar a difícil situação da vida, bem como a imagem do Centro na comunidade local. De acordo com os pressupostos do projeto, para além do trabalho social e do apoio financeiro ao trabalhador, a família será coberta por serviços preventivos, tais como: serviços de assistência à família e trabalho familiar. Além disso, o projeto prevê a realização de oficinas de preparação dos funcionários da GOPS em Lubiszyn, incluindo a direção, para as alterações a efetuar e o equipamento parcial dos postos de trabalho5 funcionários, a fim de melhorar a sua qualidade e eficiência do trabalho, nomeadamente permitindo a execução de atividades atribuídas a postos de trabalho específicos. Será igualmente organizada formação especializada para o pessoal da GOPS em resposta às necessidades comunicadas. (Portuguese)
28 July 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at forbedre kvaliteten af de sociale bistandstjenester og det sociale arbejde for GOPS-klienter i Lubiszyn. Støtte under projektet vil blive dækket af GOPS inLubiszyn og dets medarbejdere. Gennemførelse af opgaver som f.eks.: udviklingen af proceduren for gennemførelse af ændringen af GOPS' funktion i Lubiszyn, gennemførelse i GOPS af en ny model for enhedens funktion, gennemførelse af socialt arbejde og sociale tjenester vil bidrage til at nå hovedmålet om at gennemføre organisatoriske forbedringer, der består i at adskille administrativt arbejde fra socialt arbejde og sociale tjenester i perioden 1.01.2020-31.12.2020. I strukturen af GOPS inLubiszyn vil der blive skelnet mellem følgende:- Stilling til ydelser udstedt ved beslutning 2 stillinger- Social arbejdsstilling — 2. gang — Første kontaktposition 0,5-position på tjenester — 0,5 stillingerDette vil forbedre servicen for personer, der rapporterer om hjælp til at overvinde en vanskelig livssituation, samt ændre centrets image i lokalsamfundet. I overensstemmelse med projektets antagelser vil familier, bortset fra socialt arbejde og økonomisk støtte til ydelsesmodtageren, blive dækket af forebyggende tjenester som f.eks.: en familiemedhjælper og arbejder sammen med familien. Derudover er det som led i projektet planlagt at gennemføre workshops, der forbereder GOPS-medarbejdere i Lubiszyn, herunder ledelsespersonale, til de indførte ændringer og deludstyr af arbejdsstationer5 medarbejdere for at forbedre deres kvalitet og arbejdseffektivitet, herunder muliggøre gennemførelse af aktiviteter, der er tildelt specifikke arbejdspladser. Der vil også blive afholdt særlige kurser for GOPS-medarbejdere, der imødekommer de indberettede behov. (Danish)
28 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a îmbunătăți calitatea serviciilor de asistență socială și asistență socială pentru clienții GOPS din Lubiszyn. Sprijinul acordat în cadrul proiectului va fi acoperit de GOPS în Lubiszyn și de angajații săi. Punerea în aplicare a unor sarcini precum: dezvoltarea procedurii de implementare a schimbării funcționării GOPS în Lubiszyn, implementarea în cadrul GOPS a unui nou model de funcționare a entității, implementarea asistenței sociale și a serviciilor sociale va contribui la realizarea obiectivului principal de implementare a îmbunătățirilor organizaționale constând în separarea muncii administrative de serviciile sociale și sociale în perioada 1.01.2020-31.12.2020. În structura GOPS din Lubiszyn, se vor distinge următoarele:- Poziție pentru prestații emise prin decizie 2 posturi – Loc de muncă socială – a doua oară – Prima poziție de contact 0.5- Poziție pe servicii – 0,5 posturiAcest lucru va îmbunătăți serviciul persoanelor care raportează pentru ajutor în depășirea unei situații dificile de viață, precum și schimbarea imaginii Centrului în comunitatea locală. În conformitate cu ipotezele proiectului, pe lângă asistența socială și sprijinul financiar al lucrătorului, familiile vor fi acoperite de servicii preventive, cum ar fi: serviciile unui asistent de familie și de a lucra cu familia. În plus, ca parte a proiectului, se preconizează desfășurarea de ateliere de pregătire a angajaților GOPS în Lubiszyn, inclusiv a personalului de conducere, pentru modificările introduse și echiparea parțială a stațiilor de lucru5 pentru a îmbunătăți calitatea și eficiența muncii acestora, inclusiv pentru a permite punerea în aplicare a activităților atribuite anumitor locuri de muncă. De asemenea, vor fi organizate cursuri speciale de formare pentru angajații GOPS, care răspund nevoilor raportate. (Romanian)
28 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att förbättra kvaliteten på de sociala tjänsterna och det sociala arbetet för GOPS-kunder i Lubiszyn. Stödet inom ramen för projektet kommer att täckas av GOPS inLubiszyn och dess anställda. Genomförande av uppgifter såsom: utvecklingen av förfarandet för att genomföra förändringen av GOPS funktion i Lubiszyn, genomförandet av en ny modell för enhetens funktion, genomförandet av socialt arbete och sociala tjänster kommer att bidra till uppnåendet av huvudmålet att genomföra organisatoriska förbättringar som består i att skilja administrativt arbete från socialt arbete och sociala tjänster under perioden 1.01.2020–31.12.2020. I strukturen för GOPS iLubiszyn kommer följande att särskiljas:- Befattning för förmåner som utfärdas genom beslut 2 tjänster- Socialt arbete – 2:a gången – Första kontaktpositionen 0,5- Befattning på tjänster – 0,5 tjänsterDetta kommer att förbättra servicen för personer som rapporterar om hjälp för att övervinna en svår livssituation, samt ändra bilden av centrumet i lokalsamhället. I enlighet med projektets antaganden, förutom socialt arbete och ekonomiskt stöd till förmånstagaren, kommer familjer att omfattas av förebyggande tjänster såsom: tjänster av en familjeassistent och arbeta med familjen. Som en del av projektet planeras dessutom att genomföra workshoppar för att förbereda GOPS-anställda i Lubiszyn, inklusive ledningspersonal, för de införda förändringarna och delutrustningen av arbetsstationer5 för att förbättra deras kvalitet och arbetseffektivitet, inklusive möjliggöra genomförande av aktiviteter som är avsedda för specifika arbetsplatser. Särskilda utbildningskurser kommer också att anordnas för GOPS-anställda som svarar mot de rapporterade behoven. (Swedish)
28 July 2022
0 references
WOJ.: LUBUSKIE, POW.: gorzowski
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.02.05.00-00-0350/19
0 references