LEA — WORK IS AUTONOMY (Q2020977)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q2020977 in Italy
Language Label Description Also known as
English
LEA — WORK IS AUTONOMY
Project Q2020977 in Italy

    Statements

    0 references
    1,123,737.38 Euro
    0 references
    1,123,737.38 Euro
    0 references
    100.0 percent
    0 references
    26 July 2016
    0 references
    20 October 2018
    0 references
    20 October 2018
    0 references
    SOCIETA' DELLA SALUTE EMPOLESE, VALDARNO, VALDELSA
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references

    43°41'58.99"N, 10°44'42.65"E
    0 references
    L?IDEA PROGETTUALE NASCE DAL PROCESSO DI CO-PROGETTAZIONE COORDINATO E SUPERVISIONATO DAI DUE SOGGETTI PUBBLICI REFERENTI PER LE DUE ZONE - DISTRETTO (VALDARNO INFERIORE ED EMPOLESE). AL TERMINE DI TALE PROCESSO, I GRUPPI DI LAVORO FORMATI DA ENTI/AZIENDE PUBBLICI/PRIVATI HANNO ELABORATO IL PRESENTE PROGETTO RISPONDENTE AGLI OBIETTIVI E AI VINCOLI DELL?AVVISO. IL PROGETTO SI PONE L?OBIETTIVO DI FAVORIRE L'INSERIMENTO LAVORATIVO DI PERSONE DISABILI E VULNERABILI ATTRAVERSO SERVIZI E PROCESSI DI ACCOMPAGNAMENTO AL LAVORO, E PREVEDE ATTIVAZIONE DELLE SEGUENTI AZIONI: ACCESSO E PRESA IN CARICO, VALUTAZIONE DEL LIVELLO DI OCCUPABILIT?, ORIENTAMENTO DEI PARTECIPANTI, PROGETTAZIONE PERSONALIZZATA, ACCOMPAGNAMENTO IN AZIENDA: 1) ALLENAMENTO AL LAVORO, 2) VISITE GUIDATE E 3) ESPERIENZA IN AZIENDA, SCOUTING, MATCHING DOMANDA/OFFERTA, TUTORING, PARTECIPAZIONE CABINA DI REGIA REGIONALE, FORMAZIONE, COACHING, SOSTEGNO ALLA PARI, ATTIVIT? DI ASCOLTO, ATTIVIT? DI SOSTEGNO E DIALOGO CON LE ASSOCIAZION (Italian)
    0 references
    THE PROJECT IDEA IS THE RESULT OF THE CO-DESIGNING PROCESS COORDINATED AND SUPERVISED BY THE TWO PUBLIC CONTACT PERSONS FOR THE TWO AREAS — DISTRICT (VALDARNO LESS AND EMPOLESE). AT THE END OF THIS PROCESS, DO THE WORKING GROUPS FORMED BY PUBLIC/PRIVATE BODIES/BODIES HAVE DRAWN UP THIS PROJECT IN ACCORDANCE WITH THE OBJECTIVES AND CONSTRAINTS OF THE NOTICE. THE PROJECT AIMS TO PROMOTE THE INTEGRATION OF PERSONS WITH DISABILITIES INTO THE LABOUR MARKET THROUGH SERVICES AND PROCESSES ACCOMPANYING WORK, AND INCLUDES THE FOLLOWING ACTIONS: ACCESS AND TAKE CHARGE, EVALUATION OF THE LEVEL OF THE PARTICIPANTS INVOLVED, PERSONALISED DESIGN, ACCOMPANIMENT TO THE HOLDING: 1) TRAINING AT WORK, 2) GUIDED TOURS AND 3) FARM EXPERIENCE, SCOUTING, MATCHING/OFFERING, MATCHING, TUTORING, REGIONAL CONTROL, TRAINING, COACHING, PEER SUPPORT, ACTIVATION? LISTENING? SUPPORT AND DIALOGUE WITH ASSOCIATED ASSOCIATIONS (English)
    0.5334269188149751
    0 references
    L’IDÉE DE PROJET DÉCOULE DU PROCESSUS DE COCONCEPTION COORDONNÉ ET SUPERVISÉ PAR LES DEUX ENTITÉS PUBLIQUES SE RÉFÉRANT AUX DEUX ZONES — DISTRICT (VALDARNO INFÉRIEUR ET EMPOLESE). À L’ISSUE DE CE PROCESSUS, LES GROUPES DE TRAVAIL DES ENTITÉS/ENTREPRISES PUBLIQUES/PRIVÉES ONT ÉLABORÉ CE PROJET CONFORMÉMENT AUX OBJECTIFS ET AUX CONTRAINTES DE L’AVIS. L’OBJECTIF DU PROJET EST DE PROMOUVOIR L’INSERTION PROFESSIONNELLE DES PERSONNES HANDICAPÉES ET VULNÉRABLES PAR LE BIAIS DE SERVICES ET DE PROCESSUS D’ACCOMPAGNEMENT DU TRAVAIL, ET IMPLIQUE L’ACTIVATION DES ACTIONS SUIVANTES: ACCÈS ET PRISE EN CHARGE, ÉVALUATION DU NIVEAU D’EMPLOYABILITÉ DES PARTICIPANTS, DESIGN PERSONNALISÉ, ACCOMPAGNEMENT DANS L’ENTREPRISE: 1) FORMATION AU TRAVAIL, 2) VISITES GUIDÉES ET 3) EXPÉRIENCE DE L’ENTREPRISE, SCOUTISME, ASSORTIMENT OFFRE/DEMANDE, TUTORAT, PARTICIPATION AU KIOSQUE DE GESTION RÉGIONALE, FORMATION, COACHING, SOUTIEN AU PAIR, ACTIVITÉS? À L’ÉCOUTE, AUX ACTIVITÉS? SOUTIEN ET DIALOGUE AVEC LES ASSOCIATIONS (French)
    14 December 2021
    0 references
    HET PROJECTIDEE VLOEIT VOORT UIT HET MEDEONTWERPPROCES DAT WORDT GECOÖRDINEERD DOOR EN ONDER TOEZICHT STAAT VAN DE TWEE OVERHEIDSINSTANTIES DIE VERWIJZEN NAAR DE TWEE GEBIEDEN — DISTRICT (LAGERE VALDARNO EN EMPOLESE). AAN HET EINDE VAN DIT PROCES HEBBEN DE WERKGROEPEN VAN PUBLIEKE/PARTICULIERE ENTITEITEN/BEDRIJVEN DIT PROJECT OPGESTELD IN OVEREENSTEMMING MET DE DOELSTELLINGEN EN BEPERKINGEN VAN DE AANKONDIGING. HET PROJECT HEEFT TOT DOEL DE INTEGRATIE VAN GEHANDICAPTEN EN KWETSBARE PERSONEN IN DE WERKGELEGENHEID TE BEVORDEREN DOOR MIDDEL VAN DIENSTEN EN PROCESSEN OM HET WERK TE BEGELEIDEN, EN OMVAT DE ACTIVERING VAN DE VOLGENDE ACTIES: TOEGANG EN OVERNAME, BEOORDELING VAN HET NIVEAU VAN INZETBAARHEID VAN DEELNEMERS, PERSOONLIJK ONTWERP, BEGELEIDING IN HET BEDRIJF: 1) OPLEIDING OP HET WERK, 2) RONDLEIDINGEN EN 3) BEDRIJFSERVARING, SCOUTING, AFSTEMMING VAN VRAAG EN AANBOD, BEGELEIDING, REGIONALE MANAGEMENT CABINE PARTICIPATIE, TRAINING, COACHING, AU PAIR ONDERSTEUNING, ACTIVITEITEN? LUISTEREN, ACTIVITEITEN? ONDERSTEUNING EN DIALOOG MET VERENIGINGEN (Dutch)
    23 December 2021
    0 references
    DIE PROJEKTIDEE STAMMT AUS DEM CO-DESIGN-PROZESS, DER VON DEN BEIDEN ÖFFENTLICHEN EINRICHTUNGEN KOORDINIERT UND ÜBERWACHT WIRD, DIE SICH AUF DIE BEIDEN GEBIETE – BEZIRK (UNTERE VALDARNO UND EMPOLESE) BEZIEHEN. AM ENDE DIESES PROZESSES HABEN DIE ARBEITSGRUPPEN ÖFFENTLICHER/PRIVATER EINRICHTUNGEN/UNTERNEHMEN DIESES PROJEKT ENTSPRECHEND DEN ZIELEN UND ZWÄNGEN DER BEKANNTMACHUNG ERSTELLT. ZIEL DES PROJEKTS IST ES, DIE EINGLIEDERUNG BEHINDERTER UND SCHUTZBEDÜRFTIGER MENSCHEN IN DIE BESCHÄFTIGUNG DURCH DIENSTLEISTUNGEN UND PROZESSE ZUR BEGLEITUNG DER ARBEIT ZU FÖRDERN UND DIE FOLGENDEN MASSNAHMEN ZU AKTIVIEREN: ZUGANG UND ÜBERNAHME, BEWERTUNG DES NIVEAUS DER BESCHÄFTIGUNGSFÄHIGKEIT DER TEILNEHMER, PERSONALISIERTES DESIGN, BEGLEITUNG IM UNTERNEHMEN: 1) AUSBILDUNG BEI DER ARBEIT, 2) FÜHRUNGEN UND 3) UNTERNEHMENSERFAHRUNG, SCOUTING, PASSENDES ANGEBOT/NACHFRAGE, TUTORING, REGIONALE MANAGEMENT-STANDBETEILIGUNG, AUSBILDUNG, COACHING, AU-PAIR-UNTERSTÜTZUNG, AKTIVITÄTEN? ZUHÖREN, AKTIVITÄTEN? UNTERSTÜTZUNG UND DIALOG MIT VERBÄNDEN (German)
    24 December 2021
    0 references
    LA IDEA DEL PROYECTO SE DERIVA DEL PROCESO DE CODISEÑO COORDINADO Y SUPERVISADO POR LAS DOS ENTIDADES PÚBLICAS QUE SE REFIEREN A LAS DOS ÁREAS: DISTRITO (INFERIOR VALDARNO Y EMPOLESE). AL FINAL DE ESTE PROCESO, LOS GRUPOS DE TRABAJO DE ENTIDADES/EMPRESAS PÚBLICAS/PRIVADAS HAN ELABORADO ESTE PROYECTO EN CONSONANCIA CON LOS OBJETIVOS Y LIMITACIONES DE LA COMUNICACIÓN. EL OBJETIVO DEL PROYECTO ES PROMOVER LA INTEGRACIÓN LABORAL DE LAS PERSONAS DISCAPACITADAS Y VULNERABLES A TRAVÉS DE SERVICIOS Y PROCESOS PARA ACOMPAÑAR EL TRABAJO, E IMPLICA LA ACTIVACIÓN DE LAS SIGUIENTES ACCIONES: ACCESO Y TOMA A CARGO, EVALUACIÓN DEL NIVEL DE EMPLEABILIDAD DE LOS PARTICIPANTES, DISEÑO PERSONALIZADO, ACOMPAÑAMIENTO EN LA EMPRESA: 1) FORMACIÓN EN EL TRABAJO, 2) VISITAS GUIADAS Y 3) EXPERIENCIA DE LA EMPRESA, EXPLORACIÓN, EMPAREJAR LA OFERTA/DEMANDA, TUTORÍA, PARTICIPACIÓN EN CABINAS DE GESTIÓN REGIONAL, FORMACIÓN, COACHING, APOYO AU PAIR, ACTIVIDADES? ¿ESCUCHAR, ACTIVIDADES? APOYO Y DIÁLOGO CON LAS ASOCIACIONES (Spanish)
    24 January 2022
    0 references
    PROJEKTIDÉEN ER RESULTATET AF DEN FÆLLES UDFORMNINGSPROCES, DER KOORDINERES OG OVERVÅGES AF DE TO OFFENTLIGE KONTAKTPERSONER FOR DE TO OMRÅDER — DISTRIKT (VALDARNO LESS OG EMPOLESE). HAR DE ARBEJDSGRUPPER, DER ER NEDSAT AF OFFENTLIGE/PRIVATE ORGANER/ORGANER, VED AFSLUTNINGEN AF DENNE PROCES UDARBEJDET DETTE PROJEKT I OVERENSSTEMMELSE MED MEDDELELSENS MÅL OG BEGRÆNSNINGER. PROJEKTET HAR TIL FORMÅL AT FREMME INTEGRATIONEN AF PERSONER MED HANDICAP PÅ ARBEJDSMARKEDET GENNEM TJENESTEYDELSER OG PROCESSER, DER LEDSAGER ARBEJDET, OG OMFATTER FØLGENDE TILTAG: ADGANG TIL OG OVERTAGELSE, EVALUERING AF DE INVOLVEREDE DELTAGERES NIVEAU, PERSONLIGT DESIGN, LEDSAGELSE TIL BEDRIFTEN: 1) UDDANNELSE PÅ ARBEJDSPLADSEN, 2) GUIDEDE TURE OG 3) GÅRD ERFARING, SPEJDER, MATCHNING/TILBUD, MATCHNING, VEJLEDNING, REGIONAL KONTROL, UDDANNELSE, COACHING, PEER SUPPORT, AKTIVERING? HØRER DU EFTER? STØTTE OG DIALOG MED TILKNYTTEDE SAMMENSLUTNINGER (Danish)
    5 July 2022
    0 references
    Η ΙΔΈΑ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ ΕΊΝΑΙ ΤΟ ΑΠΟΤΈΛΕΣΜΑ ΤΗΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΑΣ ΑΠΌ ΚΟΙΝΟΎ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΎ ΠΟΥ ΣΥΝΤΟΝΊΖΕΤΑΙ ΚΑΙ ΕΠΟΠΤΕΎΕΤΑΙ ΑΠΌ ΤΑ ΔΎΟ ΔΗΜΌΣΙΑ ΠΡΌΣΩΠΑ ΕΠΑΦΉΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΔΎΟ ΠΕΡΙΟΧΈΣ — ΤΗΝ ΠΕΡΙΦΈΡΕΙΑ VALDARNO ΛΙΓΌΤΕΡΟ ΚΑΙ EMPOLESE. ΣΤΟ ΤΈΛΟΣ ΑΥΤΉΣ ΤΗΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΑΣ, ΟΙ ΟΜΆΔΕΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΠΟΥ ΣΥΓΚΡΟΤΉΘΗΚΑΝ ΑΠΌ ΔΗΜΌΣΙΟΥΣ/ΙΔΙΩΤΙΚΟΎΣ ΦΟΡΕΊΣ/ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΎΣ ΚΑΤΉΡΤΙΣΑΝ ΤΟ ΣΧΈΔΙΟ ΑΥΤΌ ΣΎΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΥΣ ΣΤΌΧΟΥΣ ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΠΕΡΙΟΡΙΣΜΟΎΣ ΤΗΣ ΠΡΟΚΉΡΥΞΗΣ. ΤΟ ΈΡΓΟ ΑΠΟΣΚΟΠΕΊ ΣΤΗΝ ΠΡΟΏΘΗΣΗ ΤΗΣ ΈΝΤΑΞΗΣ ΤΩΝ ΑΤΌΜΩΝ ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΊΑ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΆ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΜΈΣΩ ΥΠΗΡΕΣΙΏΝ ΚΑΙ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΏΝ ΠΟΥ ΣΥΝΟΔΕΎΟΥΝ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΊΑ ΚΑΙ ΠΕΡΙΛΑΜΒΆΝΕΙ ΤΙΣ ΑΚΌΛΟΥΘΕΣ ΔΡΆΣΕΙΣ: ΠΡΌΣΒΑΣΗ ΚΑΙ ΑΝΑΔΟΧΉ, ΑΞΙΟΛΌΓΗΣΗ ΤΟΥ ΕΠΙΠΈΔΟΥ ΤΩΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΌΝΤΩΝ, ΕΞΑΤΟΜΙΚΕΥΜΈΝΟΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΌΣ, ΣΥΝΟΔΕΊΑ ΤΗΣ ΕΚΜΕΤΆΛΛΕΥΣΗΣ: 1) ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΊΑ, 2) ΞΕΝΑΓΉΣΕΙΣ ΚΑΙ 3) ΓΕΩΡΓΙΚΉ ΕΜΠΕΙΡΊΑ, ΑΝΊΧΝΕΥΣΗ, ΑΝΤΙΣΤΟΊΧΙΣΗ/ΠΡΟΣΦΟΡΆ, ΑΝΤΙΣΤΟΊΧΙΣΗ, ΔΙΔΑΣΚΑΛΊΑ, ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΌΣ ΈΛΕΓΧΟΣ, ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ, ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ, ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ ΟΜΟΤΊΜΩΝ, ΕΝΕΡΓΟΠΟΊΗΣΗ; ΝΑ ΜΕ ΑΚΟΎΣ; ΣΤΉΡΙΞΗ ΚΑΙ ΔΙΆΛΟΓΟΣ ΜΕ ΤΙΣ ΣΥΝΔΕΔΕΜΈΝΕΣ ΕΝΏΣΕΙΣ (Greek)
    5 July 2022
    0 references
    PROJEKTNA IDEJA REZULTAT JE PROCESA ZAJEDNIČKOG OSMIŠLJAVANJA KOJI KOORDINIRAJU I NADZIRU DVIJE OSOBE ZA KONTAKT S JAVNOŠĆU ZA DVA PODRUČJA – OKRUG (VALDARNO MANJE I EMPOLESE). NA KRAJU TOG POSTUPKA, JESU LI RADNE SKUPINE KOJE SU OSNOVALA JAVNA/PRIVATNA TIJELA IZRADILE OVAJ PROJEKT U SKLADU S CILJEVIMA I OGRANIČENJIMA OBAVIJESTI. CILJ JE PROJEKTA PROMICANJE INTEGRACIJE OSOBA S INVALIDITETOM NA TRŽIŠTE RADA PUTEM USLUGA I PROCESA KOJI PRATE RAD, A UKLJUČUJE SLJEDEĆE MJERE: PRISTUP I PRIHVAT, PROCJENA RAZINE UKLJUČENIH SUDIONIKA, PERSONALIZIRANI DIZAJN, PRATNJA GOSPODARSTVU: 1) OSPOSOBLJAVANJE NA POSLU, 2) VOĐENE TURE I 3) ISKUSTVO NA POLJOPRIVREDNOM GOSPODARSTVU, IZVIĐANJE, PODUDARANJE/PONUDA, PODUDARANJE, PODUKA, REGIONALNA KONTROLA, OSPOSOBLJAVANJE, COACHING, PEER PODRŠKA, AKTIVACIJA? SLUŠAŠ ME? POTPORA I DIJALOG S POVEZANIM UDRUGAMA (Croatian)
    5 July 2022
    0 references
    IDEEA PROIECTULUI ESTE REZULTATUL PROCESULUI DE CO-PROIECTARE COORDONAT ȘI SUPRAVEGHEAT DE CELE DOUĂ PERSOANE DE CONTACT PUBLICE PENTRU CELE DOUĂ ZONE – DISTRICT (VALDARNO MAI PUȚIN ȘI EMPOLESE). LA FINALUL ACESTUI PROCES, GRUPURILE DE LUCRU FORMATE DIN ORGANISME/ORGANISME PUBLICE/PRIVATE AU ELABORAT ACEST PROIECT ÎN CONFORMITATE CU OBIECTIVELE ȘI CONSTRÂNGERILE DIN AVIZ. PROIECTUL ARE CA SCOP PROMOVAREA INTEGRĂRII PERSOANELOR CU DIZABILITĂȚI PE PIAȚA MUNCII PRIN SERVICII ȘI PROCESE CARE ÎNSOȚESC ACTIVITATEA ȘI INCLUDE URMĂTOARELE ACȚIUNI: ACCES ȘI PRELUARE, EVALUAREA NIVELULUI PARTICIPANȚILOR IMPLICAȚI, DESIGN PERSONALIZAT, ÎNSOȚIRE PENTRU EXPLOATAȚIE: 1) FORMARE LA LOCUL DE MUNCĂ, 2) TURURI GHIDATE ȘI 3) EXPERIENȚĂ AGRICOLĂ, CERCETARE, POTRIVIRE/OFERTĂ, POTRIVIRE, TUTORAT, CONTROL REGIONAL, FORMARE, COACHING, SPRIJIN DE LA EGAL LA EGAL, ACTIVARE? SĂ TE ASCULT? SPRIJIN ȘI DIALOG CU ASOCIAȚIILE ASOCIATE (Romanian)
    5 July 2022
    0 references
    MYŠLIENKA PROJEKTU JE VÝSLEDKOM PROCESU SPOLOČNÉHO NAVRHOVANIA, KTORÝ KOORDINUJÚ A DOHLIADAJÚ DVE VEREJNÉ KONTAKTNÉ OSOBY PRE OBE OBLASTI – OKRES (VALDARNO MENEJ A EMPOLESE). NA KONCI TOHTO PROCESU VYPRACUJÚ PRACOVNÉ SKUPINY VYTVORENÉ VEREJNÝMI/SÚKROMNÝMI SUBJEKTMI/ORGÁNMI TENTO PROJEKT V SÚLADE S CIEĽMI A OBMEDZENIAMI OZNÁMENIA. PROJEKT JE ZAMERANÝ NA PODPORU INTEGRÁCIE OSÔB SO ZDRAVOTNÝM POSTIHNUTÍM NA TRHU PRÁCE PROSTREDNÍCTVOM SLUŽIEB A PROCESOV SPREVÁDZAJÚCICH PRÁCU A ZAHŔŇA TIETO AKCIE: PRÍSTUP A PREVZATIE, HODNOTENIE ÚROVNE ZÚČASTNENÝCH ÚČASTNÍKOV, PERSONALIZOVANÝ DIZAJN, SPREVÁDZANIE PODNIKU: 1) ŠKOLENIE V PRÁCI, 2) PREHLIADKY SO SPRIEVODCOM A 3) SKÚSENOSTI S FARMAMI, PRIESKUM, PÁROVANIE/PONUKA, PÁROVANIE, DOUČOVANIE, REGIONÁLNA KONTROLA, ŠKOLENIA, KOUČOVANIE, PARTNERSKÁ PODPORA, AKTIVÁCIA? POČÚVAŠ? PODPORA A DIALÓG S PRIDRUŽENÝMI ZDRUŽENIAMI (Slovak)
    5 July 2022
    0 references
    L-IDEA TAL-PROĠETT HIJA R-RIŻULTAT TAL-PROĊESS TA’ KODISINN IKKOORDINAT U SSORVELJAT MIŻ-ŻEWĠ PERSUNI TA’ KUNTATT PUBBLIKU GĦAŻ-ŻEWĠ ŻONI — DISTRETT (VALDARNO INQAS U EMPOLESE). FL-AĦĦAR TA’ DAN IL-PROĊESS, IL-GRUPPI TA’ ĦIDMA FFURMATI MINN KORPI/KORPI PUBBLIĊI/PRIVATI FASSLU DAN IL-PROĠETT SKONT L-OBJETTIVI U L-LIMITAZZJONIJIET TAL-AVVIŻ. IL-PROĠETT GĦANDU L-GĦAN LI JIPPROMWOVI L-INTEGRAZZJONI TA’ PERSUNI B’DIŻABILITÀ FIS-SUQ TAX-XOGĦOL PERMEZZ TA’ SERVIZZI U PROĊESSI LI JAKKUMPANJAW IX-XOGĦOL, U JINKLUDI L-AZZJONIJIET LI ĠEJJIN: AĊĊESS U TEĦID TA’ RESPONSABBILTÀ, EVALWAZZJONI TAL-LIVELL TAL-PARTEĊIPANTI INVOLUTI, DISINN PERSONALIZZAT, AKKUMPANJAMENT MAL-AZJENDA: 1) TAĦRIĠ FUQ IL-POST TAX-XOGĦOL, 2) ŻJARAT IGGWIDATI U 3) ESPERJENZA FIR-RAZZETT, KIXXIEF, TQABBIL/OFFERTA, TQABBIL, TUTORING, KONTROLL REĠJONALI, TAĦRIĠ, IKKOWĊJAR, APPOĠĠ BEJN IL-PARI, ATTIVAZZJONI? NISIMGĦU? APPOĠĠ U DJALOGU MA’ ASSOĊJAZZJONIJIET ASSOĊJATI (Maltese)
    5 July 2022
    0 references
    A IDEIA DO PROJETO É O RESULTADO DO PROCESSO DE COCONCEÇÃO COORDENADO E SUPERVISIONADO PELAS DUAS PESSOAS DE CONTACTO PÚBLICO PARA AS DUAS ZONAS — DISTRITO (VALDARNO LESS E EMPOLESE). NO FINAL DESTE PROCESSO, OS GRUPOS DE TRABALHO CONSTITUÍDOS POR ORGANISMOS/ORGANISMOS PÚBLICOS/PRIVADOS ELABORARAM ESTE PROJETO DE ACORDO COM OS OBJETIVOS E OS CONDICIONALISMOS DO ANÚNCIO. O PROJETO VISA PROMOVER A INTEGRAÇÃO DAS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO ATRAVÉS DE SERVIÇOS E PROCESSOS DE ACOMPANHAMENTO DO TRABALHO, E INCLUI AS SEGUINTES AÇÕES: ACESSO E TOMADA A CARGO, AVALIAÇÃO DO NÍVEL DOS PARTICIPANTES ENVOLVIDOS, CONCEÇÃO PERSONALIZADA, ACOMPANHAMENTO DA EXPLORAÇÃO: 1) TREINAMENTO NO TRABALHO, 2) VISITAS GUIADAS E 3) EXPERIÊNCIA AGRÍCOLA, BATEDOR, CORRESPONDÊNCIA/OFERTA, CORRESPONDÊNCIA, TUTORIA, CONTROLE REGIONAL, TREINAMENTO, COACHING, APOIO AOS PARES, ATIVAÇÃO? A OUVIR? APOIO E DIÁLOGO COM ASSOCIAÇÕES ASSOCIADAS (Portuguese)
    5 July 2022
    0 references
    HANKEIDEA ON TULOSTA YHTEISSUUNNITTELUPROSESSISTA, JOTA KOORDINOIDAAN JA VALVOO MOLEMPIEN ALUEIDEN (VALDARNO VÄHEMMÄN JA EMPOLESE) KAKSI JULKISTA YHTEYSHENKILÖÄ. OVATKO JULKISTEN/YKSITYISTEN ELINTEN/ELINTEN MUODOSTAMAT TYÖRYHMÄT TÄMÄN PROSESSIN PÄÄTTEEKSI LAATINEET TÄMÄN HANKKEEN TIEDONANNON TAVOITTEIDEN JA RAJOITUSTEN MUKAISESTI? HANKKEEN TAVOITTEENA ON EDISTÄÄ VAMMAISTEN HENKILÖIDEN INTEGROITUMISTA TYÖMARKKINOILLE TYÖHÖN LIITTYVIEN PALVELUJEN JA PROSESSIEN AVULLA, JA SIIHEN SISÄLTYY SEURAAVIA TOIMIA: PÄÄSY JA VASTAANOTTAMINEN, OSALLISTUJIEN MÄÄRÄN ARVIOINTI, HENKILÖKOHTAINEN SUUNNITTELU, TILALLE VIEMINEN: 1) KOULUTUS TYÖSSÄ, 2) OPASTETTUJA KIERROKSIA JA 3) MAATILAKOKEMUS, PARTIO, MATCHING/TARJOAMINEN, MATCHING, TUTOROINTI, ALUEELLINEN VALVONTA, KOULUTUS, VALMENNUS, VERTAISTUKI, AKTIVOINTI? KUUNNELKAA? TUKI JA VUOROPUHELU ASSOSIOITUNEIDEN JÄRJESTÖJEN KANSSA (Finnish)
    5 July 2022
    0 references
    POMYSŁ PROJEKTU JEST WYNIKIEM PROCESU WSPÓŁPROJEKTOWANIA KOORDYNOWANEGO I NADZOROWANEGO PRZEZ DWIE OSOBY ODPOWIEDZIALNE ZA KONTAKTY PUBLICZNE DLA OBU OBSZARÓW – OKRĘGU (WALDARNO LESS I EMPOLESE). CZY PO ZAKOŃCZENIU TEGO PROCESU GRUPY ROBOCZE UTWORZONE PRZEZ PODMIOTY/ORGANY PUBLICZNE/PRYWATNE OPRACOWAŁY TEN PROJEKT ZGODNIE Z CELAMI I OGRANICZENIAMI OKREŚLONYMI W OGŁOSZENIU. PROJEKT MA NA CELU PROMOWANIE INTEGRACJI OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH NA RYNKU PRACY POPRZEZ USŁUGI I PROCESY TOWARZYSZĄCE PRACY I OBEJMUJE NASTĘPUJĄCE DZIAŁANIA: DOSTĘP I PRZEJĘCIE, OCENA POZIOMU UCZESTNIKÓW, SPERSONALIZOWANY PROJEKT, AKOMPANIAMENT DO GOSPODARSTWA: 1) SZKOLENIE W PRACY, 2) WYCIECZKI Z PRZEWODNIKIEM I 3) DOŚWIADCZENIE W GOSPODARSTWIE, HARCERSTWO, DOPASOWYWANIE/OFEROWANIE, DOPASOWYWANIE, KOREPETYCJE, KONTROLA REGIONALNA, SZKOLENIE, COACHING, WSPARCIE PARTNERSKIE, AKTYWACJA? SŁUCHASZ MNIE? WSPARCIE I DIALOG ZE STOWARZYSZENIAMI STOWARZYSZONYMI (Polish)
    5 July 2022
    0 references
    PROJEKTNA IDEJA JE REZULTAT PROCESA SOOBLIKOVANJA, KI GA USKLAJUJETA IN NADZORUJETA DVE JAVNI KONTAKTNI OSEBI ZA OBE PODROČJI – OKROŽJE (VALDARNO LESS IN EMPOLESE). ALI SO OB KONCU TEGA POSTOPKA DELOVNE SKUPINE, KI JIH SESTAVLJAJO JAVNI/ZASEBNI ORGANI/ORGANI, PRIPRAVILE TA PROJEKT V SKLADU S CILJI IN OMEJITVAMI OBVESTILA. CILJ PROJEKTA JE SPODBUJATI VKLJUČEVANJE INVALIDOV NA TRG DELA S STORITVAMI IN PROCESI, KI SPREMLJAJO DELO, IN VKLJUČUJE NASLEDNJE UKREPE: DOSTOP IN PREVZEM, OCENA RAVNI UDELEŽENIH UDELEŽENCEV, PERSONALIZIRANA ZASNOVA, SPREMLJANJE KMETIJSKEGA GOSPODARSTVA: 1) USPOSABLJANJE NA DELOVNEM MESTU, 2) VODENI OGLEDI IN 3) IZKUŠNJE NA KMETIJI, SKAVTINJE, USKLAJEVANJE/PONUDBA, UJEMANJE, MENTORSTVO, REGIONALNI NADZOR, USPOSABLJANJE, COACHING, MEDVRSTNIŠKA PODPORA, AKTIVACIJA? KAJ PA POSLUŠAŠ? PODPORA IN DIALOG S PRIDRUŽENIMI ZDRUŽENJI (Slovenian)
    5 July 2022
    0 references
    MYŠLENKA PROJEKTU JE VÝSLEDKEM PROCESU SPOLEČNÉHO NAVRHOVÁNÍ KOORDINOVANÉHO A POD DOHLEDEM DVOU VEŘEJNÝCH KONTAKTNÍCH OSOB PRO OBĚ OBLASTI – OKRES VALDARNO LESS A EMPOLESE. NA KONCI TOHOTO PROCESU VYPRACOVALY PRACOVNÍ SKUPINY TVOŘENÉ VEŘEJNÝMI/SOUKROMÝMI SUBJEKTY/SUBJEKTY TENTO PROJEKT V SOULADU S CÍLI A OMEZENÍMI UVEDENÝMI V OZNÁMENÍ. CÍLEM PROJEKTU JE PODPOŘIT ZAČLENĚNÍ OSOB SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM NA TRH PRÁCE PROSTŘEDNICTVÍM SLUŽEB A PROCESŮ DOPROVÁZEJÍCÍCH PRÁCI A ZAHRNUJE NÁSLEDUJÍCÍ AKCE: PŘÍSTUP A PŘEVZETÍ, HODNOCENÍ ÚROVNĚ ZÚČASTNĚNÝCH ÚČASTNÍKŮ, PERSONALIZOVANÝ DESIGN, DOPROVOD K PODNIKU: 1) ŠKOLENÍ V PRÁCI, 2) PROHLÍDKY S PRŮVODCEM A 3) ZKUŠENOSTI Z FARMY, SKAUTING, ZPROSTŘEDKOVÁNÍ/NABÍDKY, ZPROSTŘEDKOVÁNÍ, DOUČOVÁNÍ, REGIONÁLNÍ KONTROLA, ŠKOLENÍ, KOUČOVÁNÍ, VZÁJEMNÁ PODPORA, AKTIVACE? POSLOUCHÁŠ MĚ? PODPORA A DIALOG S PŘIDRUŽENÝMI SDRUŽENÍMI (Czech)
    5 July 2022
    0 references
    PROJEKTO IDĖJA – BENDRO PROJEKTAVIMO PROCESO, KURĮ KOORDINAVO IR PRIŽIŪRĖJO DU VIEŠOJO SEKTORIAUS KONTAKTINIAI ASMENYS DVIEJOSE SRITYSE – APSKRITYJE (VALDARNO LESS IR EMPOLESE), REZULTATAS. AR PASIBAIGUS ŠIAM PROCESUI VIEŠŲJŲ/PRIVAČIŲ ĮSTAIGŲ/ĮSTAIGŲ SUDARYTOS DARBO GRUPĖS PARENGĖ ŠĮ PROJEKTĄ ATSIŽVELGDAMOS Į PRANEŠIMO TIKSLUS IR APRIBOJIMUS. PROJEKTU SIEKIAMA SKATINTI NEĮGALIŲJŲ INTEGRACIJĄ Į DARBO RINKĄ PASITELKIANT SU DARBU SUSIJUSIAS PASLAUGAS IR PROCESUS IR APIMA ŠIUOS VEIKSMUS: GALIMYBĖ NAUDOTIS IR PERIMTI SAVO ŽINION, DALYVAUJANČIŲ DALYVIŲ LYGIO VERTINIMAS, INDIVIDUALIZUOTAS DIZAINAS, LYDĖJIMAS PRIE VALDOS: 1) MOKYMAS DARBE, 2) EKSKURSIJOS SU GIDU IR 3) ŪKIO PATIRTIS, ŽVALGYMAS, DERINIMAS/SIŪLYMAS, DERINIMAS, KONSULTAVIMAS, REGIONINĖ KONTROLĖ, MOKYMAS, INSTRUKTAVIMAS, TARPUSAVIO PARAMA, AKTYVAVIMAS? KLAUSOTĖS? PARAMA IR DIALOGAS SU SUSIJUSIOMIS ASOCIACIJOMIS (Lithuanian)
    5 July 2022
    0 references
    PROJEKTA IDEJA IR REZULTĀTS KOPPROJEKTĒŠANAS PROCESAM, KO KOORDINĒ UN UZRAUGA ABAS SABIEDRĪBAS KONTAKTPERSONAS ABĀS TERITORIJĀS — VALDARNO MAZĀK UN EMPOLESE. VAI ŠĀ PROCESA BEIGĀS DARBA GRUPAS, KO VEIDO PUBLISKĀS/PRIVĀTĀS STRUKTŪRAS/STRUKTŪRAS, IR IZSTRĀDĀJUŠAS ŠO PROJEKTU SASKAŅĀ AR PAZIŅOJUMĀ NOTEIKTAJIEM MĒRĶIEM UN IEROBEŽOJUMIEM. PROJEKTA MĒRĶIS IR VEICINĀT PERSONU AR INVALIDITĀTI INTEGRĀCIJU DARBA TIRGŪ, IZMANTOJOT PAKALPOJUMUS UN PROCESUS, KAS PAPILDINA DARBU, UN TAS IETVER ŠĀDAS DARBĪBAS: PIEKĻUVE UN UZŅEMŠANA, IESAISTĪTO DALĪBNIEKU LĪMEŅA NOVĒRTĒŠANA, PERSONALIZĒTS DIZAINS, ATBALSTS SAIMNIECĪBAI: 1) APMĀCĪBA DARBĀ, 2) EKSKURSIJAS GIDA PAVADĪBĀ UN 3) SAIMNIECĪBU PIEREDZE, IZPĒTE, SASKAŅOŠANA/PIEDĀVĀŠANA, SASKAŅOŠANA, APMĀCĪBA, REĢIONĀLĀ KONTROLE, APMĀCĪBA, KOUČINGS, VIENAUDŽU ATBALSTS, AKTIVIZĒŠANA? KLAUSOTIES? ATBALSTS UN DIALOGS AR ASOCIĒTAJĀM APVIENĪBĀM (Latvian)
    5 July 2022
    0 references
    ИДЕЯТА ЗА ПРОЕКТА Е РЕЗУЛТАТ ОТ ПРОЦЕСА НА СЪВМЕСТНО ПРОЕКТИРАНЕ, КООРДИНИРАН И КОНТРОЛИРАН ОТ ДВЕТЕ ОБЩЕСТВЕНИ ЛИЦА ЗА КОНТАКТ ЗА ДВЕТЕ ОБЛАСТИ — ОБЛАСТ (VALDARNO LESS И EMPOLESE). В КРАЯ НА ТОЗИ ПРОЦЕС РАБОТНИТЕ ГРУПИ, СЪЗДАДЕНИ ОТ ПУБЛИЧНИ/ЧАСТНИ ОРГАНИ/ОРГАНИ, СА ИЗГОТВИЛИ ТОЗИ ПРОЕКТ В СЪОТВЕТСТВИЕ С ЦЕЛИТЕ И ОГРАНИЧЕНИЯТА НА ОБЯВЛЕНИЕТО. ПРОЕКТЪТ ИМА ЗА ЦЕЛ ДА НАСЪРЧИ ИНТЕГРАЦИЯТА НА ХОРАТА С УВРЕЖДАНИЯ НА ПАЗАРА НА ТРУДА ЧРЕЗ УСЛУГИ И ПРОЦЕСИ, ПРИДРУЖАВАЩИ РАБОТАТА, И ВКЛЮЧВА СЛЕДНИТЕ ДЕЙСТВИЯ: ДОСТЪП И ПОЕМАНЕ НА ОТГОВОРНОСТ, ОЦЕНКА НА НИВОТО НА УЧАСТВАЩИТЕ УЧАСТНИЦИ, ПЕРСОНАЛИЗИРАН ДИЗАЙН, ПРИДРУЖАВАНЕ НА СТОПАНСТВОТО: 1) ОБУЧЕНИЕ НА РАБОТНОТО МЯСТО, 2) ОБИКОЛКИ С ЕКСКУРЗОВОД И 3) ОПИТ В СТОПАНСТВОТО, РАЗУЗНАВАЧ, СЪЧЕТАВАНЕ/ПРЕДЛАГАНЕ, НАМИРАНЕ НА СЪОТВЕТСТВИЯ, НАСТАВНИЧЕСТВО, РЕГИОНАЛЕН КОНТРОЛ, ОБУЧЕНИЕ, КОУЧИНГ, ПАРТНЬОРСКА ПОДКРЕПА, АКТИВИРАНЕ? СЛУШАШ ЛИ МЕ? ПОДКРЕПА И ДИАЛОГ С АСОЦИИРАНИТЕ СДРУЖЕНИЯ (Bulgarian)
    5 July 2022
    0 references
    A PROJEKTÖTLET A KÉT TERÜLET – A KERÜLET (VALDARNO-KEVESEBB ÉS AZ EMPOLESE) – ÁLTAL KOORDINÁLT ÉS FELÜGYELT KÖZÖS TERVEZÉSI FOLYAMAT EREDMÉNYE. E FOLYAMAT VÉGÉN A KÖZ-/MAGÁNSZERVEZETEK/SZERVEK ÁLTAL LÉTREHOZOTT MUNKACSOPORTOK A HIRDETMÉNY CÉLKITŰZÉSEIVEL ÉS KORLÁTAIVAL ÖSSZHANGBAN DOLGOZTÁK-E KI EZT A PROJEKTET. A PROJEKT CÉLJA A FOGYATÉKOSSÁGGAL ÉLŐ SZEMÉLYEK MUNKAERŐ-PIACI INTEGRÁCIÓJÁNAK ELŐMOZDÍTÁSA A MUNKÁT KÍSÉRŐ SZOLGÁLTATÁSOK ÉS FOLYAMATOK RÉVÉN, ÉS A KÖVETKEZŐ INTÉZKEDÉSEKET FOGLALJA MAGÁBAN: HOZZÁFÉRÉS ÉS ÁTVÉTEL, AZ ÉRINTETT RÉSZTVEVŐK SZINTJÉNEK ÉRTÉKELÉSE, SZEMÉLYRE SZABOTT TERVEZÉS, A MEZŐGAZDASÁGI ÜZEM KÍSÉRŐJE: 1) MUNKAHELYI KÉPZÉS, 2) VEZETETT TÚRÁK ÉS 3) TANYASI TAPASZTALAT, CSERKÉSZ, PÁROSÍTÁS/AJÁNLAT, MEGFELELTETÉS, KORREPETÁLÁS, REGIONÁLIS ELLENŐRZÉS, KÉPZÉS, COACHING, TÁRSAS TÁMOGATÁS, AKTIVÁLÁS? FIGYELSZ RÁM? TÁMOGATÁS ÉS PÁRBESZÉD A TÁRSULT SZERVEZETEKKEL (Hungarian)
    5 July 2022
    0 references
    TÁ SMAOINEAMH AN TIONSCADAIL MAR THORADH AR AN BPRÓISEAS COMHDHEARADH ATÁ Á CHOMHORDÚ AGUS Á MHAOIRSIÚ AG AN DÁ DHUINE TEAGMHÁLA POIBLÍ DON DÁ CHEANTAR — CEANTAR (VALDARNO LESS AND EMPOLESE). AG DEIREADH AN PHRÓISIS SEO, AN BHFUIL AN TIONSCADAL SEO TARRAINGTHE SUAS AG NA MEITHLEACHA A BHUNAIGH COMHLACHTAÍ POIBLÍ/PRÍOBHÁIDEACHA/COMHLACHTAÍ POIBLÍ/PRÍOBHÁIDEACHA I GCOMHRÉIR LE CUSPÓIRÍ AGUS SRIANTA AN FHÓGRA. IS É IS AIDHM DON TIONSCADAL LÁNPHÁIRTIÚ DAOINE FAOI MHÍCHUMAS SA MHARGADH SAOTHAIR A CHUR CHUN CINN TRÍ SHEIRBHÍSÍ AGUS PRÓISIS A GHABHANN LEIS AN OBAIR, AGUS ÁIRÍTEAR ANN NA GNÍOMHAÍOCHTAÍ SEO A LEANAS: ROCHTAIN AGUS GABHÁIL AR LÁIMH, MEASTÓIREACHT AR LEIBHÉAL NA RANNPHÁIRTITHE LENA MBAINEANN, DEARADH PEARSANTAITHE, TIONLACAN LEIS AN NGABHÁLTAS: 1) OILIÚINT AG AN OBAIR, 2) TURAIS THREORAITHE AGUS 3) TAITHÍ FEIRME, SCOUTING, MEAITSEÁIL/TAIRISCINT, MEAITSEÁIL, TEAGASC, RIALÚ RÉIGIÚNACH, OILIÚINT, CÓITSEÁIL, TACAÍOCHT PIARAÍ, GNÍOMHACHTÚ? ÉISTEACHT? TACAÍOCHT AGUS IDIRPHLÉ LE COMHLACHAIS GHAOLMHARA (Irish)
    5 July 2022
    0 references
    PROJEKTIDÉN ÄR RESULTATET AV DEN GEMENSAMMA UTFORMNINGSPROCESS SOM SAMORDNAS OCH ÖVERVAKAS AV DE TVÅ OFFENTLIGA KONTAKTPERSONERNA FÖR DE TVÅ OMRÅDENA – DISTRIKT (VALDARNO LESS OCH EMPOLESE). HAR DE ARBETSGRUPPER SOM BILDATS AV OFFENTLIGA/PRIVATA ORGAN/ORGAN UTARBETAT PROJEKTET I SLUTET AV DENNA PROCESS I ENLIGHET MED MÅLEN OCH BEGRÄNSNINGARNA I MEDDELANDET. PROJEKTET SYFTAR TILL ATT FRÄMJA INTEGRERINGEN AV PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING PÅ ARBETSMARKNADEN GENOM TJÄNSTER OCH PROCESSER SOM ÅTFÖLJER ARBETET, OCH OMFATTAR FÖLJANDE ÅTGÄRDER: TILLTRÄDE OCH ÖVERTAGANDE, UTVÄRDERING AV DELTAGARNAS NIVÅ, PERSONLIG UTFORMNING, STÖD TILL JORDBRUKSFÖRETAGET: 1) UTBILDNING PÅ ARBETSPLATSEN, 2) GUIDADE TURER OCH 3) JORDBRUKSERFARENHET, SCOUTING, MATCHNING/ERBJUDANDE, MATCHNING, HANDLEDNING, REGIONAL KONTROLL, UTBILDNING, COACHING, PEER SUPPORT, AKTIVERING? HÖR DU MIG? STÖD OCH DIALOG MED ASSOCIERADE SAMMANSLUTNINGAR (Swedish)
    5 July 2022
    0 references
    PROJEKTI IDEE ON KAHE PIIRKONNA (VALDARNO VÄHEM JA EMPOLESE) AVALIKU KONTAKTISIKU KOORDINEERITUD JA KONTROLLITUD ÜHISPROJEKTEERIMISE TULEMUS. KAS SELLE PROTSESSI LÕPUS ON AVALIK-ÕIGUSLIKEST/ERAÕIGUSLIKEST ASUTUSTEST VÕI ASUTUSTEST MOODUSTATUD TÖÖRÜHMAD KOOSTANUD PROJEKTI VASTAVALT TEATISE EESMÄRKIDELE JA PIIRANGUTELE. PROJEKTI EESMÄRK ON EDENDADA PUUETEGA INIMESTE INTEGREERIMIST TÖÖTURULE TÖÖGA KAASNEVATE TEENUSTE JA PROTSESSIDE KAUDU NING SEE HÕLMAB JÄRGMISI MEETMEID: JUURDEPÄÄS JA VASTUVÕTMINE, OSALEJATE TASEME HINDAMINE, ISIKUPÄRASTATUD DISAIN, PÕLLUMAJANDUSETTEVÕTTEGA KAASASKÄIMINE: 1) KOOLITUS TÖÖKOHAL, 2) GIIDIGA EKSKURSIOONID JA 3) PÕLLUMAJANDUSETTEVÕTTE KOGEMUS, LUURE, SOBITAMINE/PAKKUMINE, SOBITAMINE, JUHENDAMINE, PIIRKONDLIK KONTROLL, KOOLITUS, JUHENDAMINE, VASTASTIKUNE TUGI, AKTIVEERIMINE? KUULAD MIND? TOETUS JA DIALOOG ASSOTSIEERUNUD ÜHENDUSTEGA (Estonian)
    5 July 2022
    0 references
    CASTELFRANCO DI SOTTO
    0 references
    8 April 2023
    0 references

    Identifiers

    J61B16000330006
    0 references