L4 — W@MEN ACT — WOMEN WHO ACT ON CHANGE (Q1803677)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q1803677 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | L4 — W@MEN ACT — WOMEN WHO ACT ON CHANGE |
Project Q1803677 in Italy |
Statements
104,606.1 Euro
0 references
109,825.31 Euro
0 references
95.25 percent
0 references
11 December 2018
0 references
16 June 2022
0 references
30 June 2020
0 references
JOB CENTRE S.R.L.
0 references
45°24'27.79"N, 11°52'24.42"E
0 references
IL PROGETTO SI RIVOLGE A 45 DESTINATARIE, DISOCCUPATE (35) E OCCUPATE (10) CHE HANNO LA NECESSITA' DI ATTIVARE UN PERCORSO DI AGGIORNAMENTO E/O ACQUISIZIONE DI NUOVE COMPETENZE AL FINE DI ESSERE MAGGIORMENTE OCCUPABILI IN UN MERCATO DEL LAVORO SEMPRE PIU' FLUIDO, VELOCE E IBRIDO. IL PROGETTO SI RIVOLGE ANCHE A 8 DONNE INTENZIONATE A PARTECIPARE UN PERCORSO DI AVVIO DI IMPRESA. LE ATTIVITA' PREVISTE CONSISTONO IN INTERVENTI DI FORMAZIONE TECNICO-SPECIALISTICA, FORMAZIONE SULLE AREE DI COMPETENZE TRASVERSALI, TIROCINI, COMPETENZE DIGITAL PER IL SELF-BRANDING E LA RICERCA DI LAVORO, PERCORSI FORMAZIONE PER AVVIO DI IMPRESA, ATTIVITA' DI ORIENTAMENTO, CONSULENZA E MENTORING. QUESTI MACRO-DISPOSITIVI SONO VARIAMENTE COMBINABILI AL FINE DI COSTRUIRE UN PERCORSO TAYLOR-MADE COSTRUITI SULLA BASE DELLE SPECIFICHE ESIGENZE DELLE DESTINATARIE. SONO PREVISTI ANCHE DEGLI EVENTI MOLTIPLICATORI PER SENSIBILIZZARE LA SOCIETA' SUI TEMA DELL'OCCUPAZIONE FEMMINILE E DEL GENDER GAP. (Italian)
0 references
THE PROJECT IS AIMED AT 45 UNEMPLOYED, UNEMPLOYED (35) AND EMPLOYED (10) WHO ARE IN NEED OF THE PROCESS TO UPDATE AND/OR ACQUIRE NEW SKILLS IN ORDER TO BE MORE EMPLOYABLE IN AN INCREASINGLY FLUID, FAST AND HYBRID LABOUR MARKET. THE PROJECT IS ALSO AIMED AT 8 WOMEN WISHING TO TAKE PART IN A BUSINESS START-UP PATH. THE PLANNED ACTIVITIES CONSIST OF TECHNICAL/SPECIALIST TRAINING, TRAINING ON TRANSVERSAL SKILLS AREAS, INTERNSHIPS, DIGITAL SKILLS FOR SELF-BRANDING AND JOB SEARCH, TRAINING COURSES FOR BUSINESS START-UP, GUIDANCE, COUNSELLING AND MENTORING. SUCH MACRO-DEVICES IS VARIED IN COMBINATION WITH A VIEW TO BUILDING AN TAYLOR-MADE PATH BUILT ON THE BASIS OF THE SPECIFIC NEEDS OF THE RECIPIENTS. MULTIPLIER EVENTS ARE ALSO FORESEEN TO RAISE AWARENESS ABOUT WOMEN’S EMPLOYMENT AND THE GENDER GAP. (English)
0.4061200056461882
0 references
LE PROJET S’ADRESSE À 45 BÉNÉFICIAIRES, CHÔMEURS (35) ET EMPLOYÉS (10), QUI DOIVENT ACTIVER UNE VOIE DE MISE À JOUR ET/OU D’ACQUISITION DE NOUVELLES COMPÉTENCES AFIN D’ÊTRE PLUS EMPLOYABLES DANS UN MARCHÉ DU TRAVAIL DE PLUS EN PLUS FLUIDE, RAPIDE ET HYBRIDE. LE PROJET S’ADRESSE ÉGALEMENT À 8 FEMMES SOUHAITANT PARTICIPER À UN PROCESSUS DE CRÉATION D’ENTREPRISE. LES ACTIVITÉS PRÉVUES CONSISTENT EN UNE FORMATION TECHNIQUE-SPÉCIALISTE, UNE FORMATION DANS DES DOMAINES DE COMPÉTENCES TRANSVERSALES, DES STAGES, DES COMPÉTENCES NUMÉRIQUES POUR L’AUTOMARQUAGE ET LA RECHERCHE D’EMPLOI, DES COURS DE FORMATION POUR LES JEUNES ENTREPRISES, DES ACTIVITÉS D’ORIENTATION, DE CONSEIL ET DE MENTORAT. CES MACRO-DISPOSITIFS SONT DIVERS COMBINABLES AFIN DE CONSTRUIRE UNE ROUTE CONÇUE PAR TAYLOR, CONSTRUITE SUR LES BESOINS SPÉCIFIQUES DES DESTINATAIRES. DES MANIFESTATIONS MULTIPLICATRICES SONT ÉGALEMENT PRÉVUES POUR SENSIBILISER À L’EMPLOI DES FEMMES ET À L’ÉCART ENTRE LES SEXES DANS LA SOCIÉTÉ. (French)
10 December 2021
0 references
DAS PROJEKT RICHTET SICH AN 45 EMPFÄNGER, ARBEITSLOSE (35) UND BESCHÄFTIGTE (10), DIE EINEN WEG DER AKTUALISIERUNG UND/ODER DES ERWERBS NEUER KOMPETENZEN AKTIVIEREN MÜSSEN, UM AUF EINEM ZUNEHMEND FLIESSENDEN, SCHNELLEN UND HYBRIDEN ARBEITSMARKT BESCHÄFTIGUNGSMÖGLICHKEITEN ZU ERHALTEN. DAS PROJEKT RICHTET SICH AUCH AN 8 FRAUEN, DIE AN EINEM UNTERNEHMENSGRÜNDUNGSPROZESS TEILNEHMEN MÖCHTEN. DIE GEPLANTEN AKTIVITÄTEN UMFASSEN EINE TECHNISCH-SPEZIALISTISCHE AUSBILDUNG, SCHULUNGEN ZU QUERSCHNITTSKOMPETENZEN, PRAKTIKA, DIGITALE KOMPETENZEN FÜR SELBSTMARKEN UND STELLENSUCHE, SCHULUNGEN FÜR UNTERNEHMENSGRÜNDUNGEN, BERATUNG, BERATUNG UND MENTORING-AKTIVITÄTEN. DIESE MAKROGERÄTE SIND UNTERSCHIEDLICH KOMBINIERBAR, UM EINE TAYLOR-MADE ROUTE ZU BAUEN, DIE AUF DEN SPEZIFISCHEN BEDÜRFNISSEN DER EMPFÄNGER BASIERT. ES SIND AUCH MULTIPLIKATORVERANSTALTUNGEN GEPLANT, UM DAS BEWUSSTSEIN FÜR DIE BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN UND DAS GESCHLECHTSSPEZIFISCHE GEFÄLLE IN DER GESELLSCHAFT ZU SCHÄRFEN. (German)
20 December 2021
0 references
HET PROJECT IS GERICHT OP 45 ONTVANGERS, WERKLOZEN (35) EN WERKNEMERS (10) DIE EEN TRAJECT VAN ACTUALISERING EN/OF VERWERVING VAN NIEUWE VAARDIGHEDEN MOETEN ACTIVEREN OM MEER INZETBAAR TE ZIJN OP EEN STEEDS VLOTTERE, SNELLE EN HYBRIDE ARBEIDSMARKT. HET PROJECT IS OOK GERICHT OP 8 VROUWEN DIE WILLEN DEELNEMEN AAN HET OPSTARTEN VAN EEN BEDRIJF. DE GEPLANDE ACTIVITEITEN BESTAAN UIT TECHNISCH-SPECIALISTENOPLEIDINGEN, OPLEIDING OVER TRANSVERSALE VAARDIGHEDEN, STAGES, DIGITALE VAARDIGHEDEN VOOR ZELFMERKING EN HET ZOEKEN NAAR WERK, OPLEIDINGEN VOOR STARTENDE ONDERNEMINGEN, BEGELEIDING, BEGELEIDING EN MENTORACTIVITEITEN. DEZE MACRO-APPARATEN ZIJN OP VERSCHILLENDE MANIEREN COMBINEERBAAR OM EEN DOOR TAYLOR GEMAAKTE ROUTE TE BOUWEN DIE IS GEBASEERD OP DE SPECIFIEKE BEHOEFTEN VAN DE ONTVANGERS. ER ZIJN OOK MULTIPLICATOREVENEMENTEN GEPLAND OM HET BEWUSTZIJN VAN DE WERKGELEGENHEID VAN VROUWEN EN DE GENDERKLOOF IN DE SAMENLEVING TE VERGROTEN. (Dutch)
22 December 2021
0 references
EL PROYECTO ESTÁ DIRIGIDO A 45 BENEFICIARIOS, DESEMPLEADOS (35) Y EMPLEADOS (10) QUE NECESITAN ACTIVAR UN CAMINO DE ACTUALIZACIÓN O ADQUISICIÓN DE NUEVAS CUALIFICACIONES PARA SER MÁS EMPLEABLES EN UN MERCADO LABORAL CADA VEZ MÁS FLUIDO, RÁPIDO E HÍBRIDO. EL PROYECTO TAMBIÉN ESTÁ DIRIGIDO A 8 MUJERES QUE DESEAN PARTICIPAR EN UN PROCESO DE CREACIÓN DE EMPRESAS. LAS ACTIVIDADES PREVISTAS CONSISTEN EN LA FORMACIÓN DE ESPECIALISTAS TÉCNICOS, FORMACIÓN EN ÁMBITOS TRANSVERSALES DE COMPETENCIAS, PRÁCTICAS, COMPETENCIAS DIGITALES PARA LA AUTOMARCA Y LA BÚSQUEDA DE EMPLEO, CURSOS DE FORMACIÓN PARA LA CREACIÓN DE EMPRESAS, ACTIVIDADES DE ORIENTACIÓN, ASESORAMIENTO Y TUTORÍA. ESTOS MACRO-DISPOSITIVOS SON VARIOS COMBINABLES PARA CONSTRUIR UNA RUTA HECHA POR TAYLOR BASADA EN LAS NECESIDADES ESPECÍFICAS DE LOS DESTINATARIOS. TAMBIÉN SE HAN PREVISTO ACTOS MULTIPLICADORES PARA CONCIENCIAR SOBRE EL EMPLEO DE LAS MUJERES Y LA BRECHA DE GÉNERO EN LA SOCIEDAD. (Spanish)
23 January 2022
0 references
PROJEKTET HENVENDER SIG TIL 45 ARBEJDSLØSE, ARBEJDSLØSE (35) OG BESKÆFTIGEDE (10), SOM HAR BRUG FOR PROCESSEN MED AT AJOURFØRE OG/ELLER ERHVERVE NYE FÆRDIGHEDER FOR AT BLIVE MERE BESKÆFTIGELSESEGNEDE PÅ ET STADIG MERE FLYDENDE, HURTIGT OG HYBRIDT ARBEJDSMARKED. PROJEKTET ER OGSÅ RETTET MOD 8 KVINDER, DER ØNSKER AT DELTAGE I EN VIRKSOMHEDSOPSTART. DE PLANLAGTE AKTIVITETER BESTÅR AF TEKNISK/SPECIALISTUDDANNELSE, UDDANNELSE I TVÆRGÅENDE KOMPETENCEOMRÅDER, PRAKTIKOPHOLD, DIGITALE FÆRDIGHEDER TIL SELVBRANDING OG JOBSØGNING, UDDANNELSESKURSER FOR VIRKSOMHEDSETABLERING, VEJLEDNING, RÅDGIVNING OG MENTORORDNINGER. SÅDANNE MAKRO-ENHEDER ER VARIERET I KOMBINATION MED HENBLIK PÅ AT OPBYGGE EN TAYLOR-MADE STI BYGGET PÅ GRUNDLAG AF DE SPECIFIKKE BEHOV HOS MODTAGERNE. DER ER OGSÅ PLANLAGT MULTIPLIKATORARRANGEMENTER FOR AT ØGE BEVIDSTHEDEN OM KVINDERS BESKÆFTIGELSE OG KØNSSKÆVHEDEN. (Danish)
3 July 2022
0 references
ΤΟ ΣΧΈΔΙΟ ΑΠΕΥΘΎΝΕΤΑΙ ΣΕ 45 ΑΝΈΡΓΟΥΣ, ΑΝΈΡΓΟΥΣ (35) ΚΑΙ ΑΠΑΣΧΟΛΟΎΜΕΝΟΥΣ (10) ΠΟΥ ΧΡΕΙΆΖΟΝΤΑΙ ΤΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΑ ΕΠΙΚΑΙΡΟΠΟΊΗΣΗΣ Ή/ΚΑΙ ΑΠΌΚΤΗΣΗΣ ΝΈΩΝ ΔΕΞΙΟΤΉΤΩΝ ΠΡΟΚΕΙΜΈΝΟΥ ΝΑ ΕΊΝΑΙ ΠΕΡΙΣΣΌΤΕΡΟ ΑΠΑΣΧΟΛΉΣΙΜΟΙ ΣΕ ΜΙΑ ΟΛΟΈΝΑ ΚΑΙ ΠΙΟ ΡΕΥΣΤΉ, ΤΑΧΕΊΑ ΚΑΙ ΥΒΡΙΔΙΚΉ ΑΓΟΡΆ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. ΤΟ ΈΡΓΟ ΑΠΕΥΘΎΝΕΤΑΙ ΕΠΊΣΗΣ ΣΕ 8 ΓΥΝΑΊΚΕΣ ΠΟΥ ΕΠΙΘΥΜΟΎΝ ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΆΣΧΟΥΝ ΣΕ ΜΙΑ ΠΟΡΕΊΑ ΕΚΚΊΝΗΣΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ. ΟΙ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΈΝΕΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΌΤΗΤΕΣ ΣΥΝΊΣΤΑΝΤΑΙ ΣΕ ΤΕΧΝΙΚΉ/ΕΙΔΙΚΕΥΜΈΝΗ ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ, ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ ΣΕ ΕΓΚΆΡΣΙΟΥΣ ΤΟΜΕΊΣ ΔΕΞΙΟΤΉΤΩΝ, ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ, ΨΗΦΙΑΚΈΣ ΔΕΞΙΌΤΗΤΕΣ ΓΙΑ ΑΥΤΟΣΉΜΑΝΣΗ ΚΑΙ ΑΝΑΖΉΤΗΣΗ ΕΡΓΑΣΊΑΣ, ΜΑΘΉΜΑΤΑ ΚΑΤΆΡΤΙΣΗΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΎΣΤΑΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ, ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ, ΠΑΡΟΧΉ ΣΥΜΒΟΥΛΏΝ ΚΑΙ ΚΑΘΟΔΉΓΗΣΗ. ΟΙ ΕΝ ΛΌΓΩ ΜΑΚΡΟΣΥΣΚΕΥΈΣ ΠΟΙΚΊΛΛΟΥΝ ΣΕ ΣΥΝΔΥΑΣΜΌ ΜΕ ΤΗΝ ΟΙΚΟΔΌΜΗΣΗ ΜΙΑΣ ΔΙΑΔΡΟΜΉΣ ΠΟΥ ΔΗΜΙΟΥΡΓΉΘΗΚΕ ΑΠΌ ΤΗΝ ΤΈΙΛΟΡ ΜΕ ΒΆΣΗ ΤΙΣ ΕΙΔΙΚΈΣ ΑΝΆΓΚΕΣ ΤΩΝ ΑΠΟΔΕΚΤΏΝ. ΠΡΟΒΛΈΠΟΝΤΑΙ ΕΠΊΣΗΣ ΠΟΛΛΑΠΛΑΣΙΑΣΤΙΚΈΣ ΕΚΔΗΛΏΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΎΞΗΣΗ ΤΗΣ ΕΥΑΙΣΘΗΤΟΠΟΊΗΣΗΣ ΣΧΕΤΙΚΆ ΜΕ ΤΗΝ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗ ΤΩΝ ΓΥΝΑΙΚΏΝ ΚΑΙ ΤΟ ΧΆΣΜΑ ΜΕΤΑΞΎ ΤΩΝ ΦΎΛΩΝ. (Greek)
3 July 2022
0 references
PROJEKT JE USMJEREN NA 45 NEZAPOSLENIH, NEZAPOSLENIH (35) I ZAPOSLENIH (10) KOJIMA JE POTREBAN POSTUPAK AŽURIRANJA I/ILI STJECANJA NOVIH VJEŠTINA KAKO BI IH SE MOGLO BOLJE ZAPOSLITI NA SVE FLUIDNIJEM, BRŽEM I HIBRIDNOM TRŽIŠTU RADA. PROJEKT JE TAKOĐER USMJEREN NA 8 ŽENA KOJE ŽELE SUDJELOVATI U POKRETANJU POSLOVANJA. PLANIRANE AKTIVNOSTI SASTOJE SE OD TEHNIČKOG/SPECIJALISTIČKOG OSPOSOBLJAVANJA, OSPOSOBLJAVANJA U PODRUČJIMA TRANSVERZALNIH VJEŠTINA, STAŽIRANJA, DIGITALNIH VJEŠTINA ZA SAMOOZNAČAVANJE I TRAŽENJE POSLA, TEČAJEVA OSPOSOBLJAVANJA ZA POKRETANJE POSLOVANJA, USMJERAVANJA, SAVJETOVANJA I MENTORSTVA. TAKVI MAKROUREĐAJI VARIRAJU U KOMBINACIJI S CILJEM IZGRADNJE PUTANJE IZRAĐENOG OD TAYLORA IZGRAĐENE NA TEMELJU SPECIFIČNIH POTREBA PRIMATELJA. PREDVIĐENI SU I MULTIPLIKACIJSKI DOGAĐAJI KAKO BI SE PODIGLA SVIJEST O ZAPOŠLJAVANJU ŽENA I RAZLIKAMA MEĐU SPOLOVIMA. (Croatian)
3 July 2022
0 references
PROIECTUL VIZEAZĂ 45 DE ȘOMERI, ȘOMERI (35) ȘI ANGAJAȚI (10) CARE AU NEVOIE DE PROCESUL DE ACTUALIZARE ȘI/SAU DOBÂNDIRE DE NOI COMPETENȚE PENTRU A PUTEA FI MAI ANGAJAȚI PE O PIAȚĂ A FORȚEI DE MUNCĂ DIN CE ÎN CE MAI FLUIDĂ, RAPIDĂ ȘI HIBRIDĂ. PROIECTUL VIZEAZĂ, DE ASEMENEA, 8 FEMEI CARE DORESC SĂ PARTICIPE LA O ÎNTREPRINDERE NOU ÎNFIINȚATĂ. ACTIVITĂȚILE PLANIFICATE CONSTAU ÎN FORMARE TEHNICĂ/SPECIALISTĂ, FORMARE ÎN DOMENII TRANSVERSALE DE COMPETENȚE, STAGII, COMPETENȚE DIGITALE PENTRU AUTOBRANDING ȘI CĂUTAREA UNUI LOC DE MUNCĂ, CURSURI DE FORMARE PENTRU ÎNFIINȚAREA DE ÎNTREPRINDERI, ORIENTARE, CONSILIERE ȘI MENTORAT. ASTFEL DE MACRODISPOZITIVE SUNT VARIATE ÎN COMBINAȚIE CU SCOPUL DE A CONSTRUI O CALE CREATĂ DE TAYLOR, CONSTRUITĂ PE BAZA NEVOILOR SPECIFICE ALE DESTINATARILOR. DE ASEMENEA, SUNT PREVĂZUTE EVENIMENTE MULTIPLICATOARE PENTRU A SENSIBILIZA PUBLICUL CU PRIVIRE LA OCUPAREA FORȚEI DE MUNCĂ ÎN RÂNDUL FEMEILOR ȘI LA DISPARITATEA DE GEN. (Romanian)
3 July 2022
0 references
PROJEKT JE ZAMERANÝ NA 45 NEZAMESTNANÝCH, NEZAMESTNANÝCH (35) A ZAMESTNANÝCH (10), KTORÍ POTREBUJÚ PROCES AKTUALIZÁCIE A/ALEBO ZÍSKANIA NOVÝCH ZRUČNOSTÍ, ABY BOLI ZAMESTNATEĽNEJŠÍ NA ČORAZ DYNAMICKEJŠOM, RÝCHLEJŠOM A HYBRIDNOM TRHU PRÁCE. PROJEKT JE ZAMERANÝ AJ NA 8 ŽIEN, KTORÉ SA CHCÚ ZÚČASTNIŤ NA CESTE ZALOŽENIA PODNIKU. PLÁNOVANÉ ČINNOSTI POZOSTÁVAJÚ Z TECHNICKEJ/ODBORNEJ ODBORNEJ PRÍPRAVY, ODBORNEJ PRÍPRAVY V OBLASTIACH PRIEREZOVÝCH ZRUČNOSTÍ, STÁŽÍ, DIGITÁLNYCH ZRUČNOSTÍ NA SAMOZNAČOVANIE A HĽADANIE ZAMESTNANIA, KURZOV ODBORNEJ PRÍPRAVY PRE ZALOŽENIE PODNIKU, PORADENSTVA, PORADENSTVA A MENTORSTVA. TAKÉTO MAKROZARIADENIA SA LÍŠIA V KOMBINÁCII S CIEĽOM VYBUDOVAŤ TAYLOROVU TRASU VYBUDOVANÚ NA ZÁKLADE OSOBITNÝCH POTRIEB PRÍJEMCOV. PREDPOKLADAJÚ SA AJ MULTIPLIKAČNÉ PODUJATIA NA ZVÝŠENIE INFORMOVANOSTI O ZAMESTNANOSTI ŽIEN A RODOVÝCH ROZDIELOCH. (Slovak)
3 July 2022
0 references
IL-PROĠETT HUWA MMIRAT LEJN 45 PERSUNA QIEGĦDA, QIEGĦDA (35) U IMPJEGATI (10) LI JEĦTIEĠU L-PROĊESS BIEX JAĠĠORNAW U/JEW JIKSBU ĦILIET ĠODDA SABIEX IKUNU AKTAR IMPJEGABBLI F’SUQ TAX-XOGĦOL DEJJEM AKTAR FLUWIDU, RAPIDU U IBRIDU. IL-PROĠETT HUWA MMIRAT UKOLL LEJN 8 NISA LI JIXTIEQU JIEĦDU SEHEM F’PERKORS TA’ BIDU TA’ NEGOZJU. L-ATTIVITAJIET IPPJANATI JIKKONSISTU F’TAĦRIĠ TEKNIKU/SPEĊJALIST, TAĦRIĠ F’OQSMA TA’ ĦILIET TRASVERSALI, INTERNSHIPS, ĦILIET DIĠITALI GĦALL-AWTOMARKAR U T-TIFTIX TA’ IMPJIEG, KORSIJIET TA’ TAĦRIĠ GĦALL-BIDU TA’ NEGOZJU, GWIDA, KONSULENZA U MENTORAĠĠ. DAWN IL-MAKROAPPARATI HUMA VARJATI FLIMKIEN BIL-ĦSIEB LI TINBENA TRIQ MAGĦMULA MIT-TAYLOR MIBNIJA FUQ IL-BAŻI TAL-ĦTIĠIJIET SPEĊIFIĊI TAR-RIĊEVITURI. HUMA PREVISTI WKOLL AVVENIMENTI MULTIPLIKATURI BIEX TITQAJJEM KUXJENZA DWAR L-IMPJIEGI TAN-NISA U D-DISPARITÀ BEJN IS-SESSI. (Maltese)
3 July 2022
0 references
O projecto destina-se a 45 trabalhadores por conta de outrem, por conta de outrem (35) e por conta de outrem (10), que necessitam do processo de actualização e/ou aquisição de novas competências para serem mais por conta de outrem num mercado de trabalho cada vez mais fluido, rápido e híbrido. O projeto também é direcionado a 8 mulheres que desejam participar de um caminho de início de atividade. As actividades previstas consistem na formação técnica/especialista, na formação em áreas de competências transversais, nas interfaces, nas competências digitais para a auto-aquisição e a procura de emprego, nos cursos de formação para o arranque de empresas, na orientação, na contabilidade e na orientação. Estes dispositivos automáticos são dissociados com vista à construção de um percurso construído com base nas necessidades específicas dos beneficiários. EVENTOS MULTIPLICADORES ESTÃO TAMBÉM PREVISTOS PARA SENSIBILIZAR SOBRE O EMPREGO DAS MULHERES E O GAP DE GÉNERO. (Portuguese)
3 July 2022
0 references
HANKE ON SUUNNATTU 45 TYÖTTÖMÄLLE, TYÖTTÖMÄLLE (35) JA TYÖLLISTETYLLE (10), JOTKA TARVITSEVAT PROSESSIA PÄIVITTÄÄKSEEN JA/TAI HANKKIAKSEEN UUSIA TAITOJA VOIDAKSEEN OLLA TYÖLLISTETTÄVISSÄ ENTISTÄ JOUSTAVAMMILLA, NOPEIMMILLA JA HYBRIDITYÖMARKKINOILLA. HANKE ON SUUNNATTU MYÖS KAHDEKSALLE NAISELLE, JOTKA HALUAVAT OSALLISTUA YRITYKSEN PERUSTAMISEEN. SUUNNITELTUIHIN TOIMIIN KUULUVAT TEKNINEN/ASIANTUNTIJAKOULUTUS, MONIALAISIA TAITOJA KOSKEVA KOULUTUS, HARJOITTELUJAKSOT, DIGITAALISET TAIDOT ITSEMERKKIÄ JA TYÖNHAKUA VARTEN, YRITYSTEN PERUSTAMISTA KOSKEVAT KURSSIT, OHJAUS, NEUVONTA JA MENTOROINTI. TÄLLAISIA MAKROLAITTEITA ON MONENLAISIA, JA NIIDEN TARKOITUKSENA ON RAKENTAA TAYLORIN LUOMA POLKU, JOKA PERUSTUU VASTAANOTTAJIEN ERITYISTARPEISIIN. LISÄKSI SUUNNITELLAAN KERRANNAISTAPAHTUMIA, JOILLA LISÄTÄÄN TIETOISUUTTA NAISTEN TYÖLLISYYDESTÄ JA SUKUPUOLTEN VÄLISESTÄ EROSTA. (Finnish)
3 July 2022
0 references
PROJEKT JEST SKIEROWANY DO 45 BEZROBOTNYCH, BEZROBOTNYCH (35) I ZATRUDNIONYCH (10), KTÓRE POTRZEBUJĄ PROCESU AKTUALIZACJI I/LUB NABYCIA NOWYCH UMIEJĘTNOŚCI W CELU ZWIĘKSZENIA SZANS NA ZATRUDNIENIE NA CORAZ PŁYNNYM, SZYBKIM I HYBRYDOWYM RYNKU PRACY. PROJEKT SKIEROWANY JEST RÓWNIEŻ DO 8 KOBIET, KTÓRE CHCĄ WZIĄĆ UDZIAŁ W ŚCIEŻCE ZAKŁADANIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ. PLANOWANE DZIAŁANIA OBEJMUJĄ SZKOLENIA TECHNICZNE/SPECJALISTYCZNE, SZKOLENIA W ZAKRESIE UMIEJĘTNOŚCI PRZEKROJOWYCH, STAŻE, UMIEJĘTNOŚCI CYFROWE W ZAKRESIE AUTOMARKINGU I POSZUKIWANIA PRACY, SZKOLENIA DLA ZAKŁADANIA PRZEDSIĘBIORSTW, PORADNICTWO, DORADZTWO I MENTORING. TAKIE MAKRO-URZĄDZENIA SĄ ZRÓŻNICOWANE W POŁĄCZENIU Z MYŚLĄ O BUDOWIE ŚCIEŻKI WYKONANEJ PRZEZ TAYLORA ZBUDOWANEJ NA PODSTAWIE SPECYFICZNYCH POTRZEB ODBIORCÓW. PRZEWIDUJE SIĘ RÓWNIEŻ WYDARZENIA O CHARAKTERZE MNOŻNIKOWYM MAJĄCE NA CELU ZWIĘKSZENIE ŚWIADOMOŚCI NA TEMAT ZATRUDNIENIA KOBIET I RÓŻNIC W TRAKTOWANIU KOBIET I MĘŻCZYZN. (Polish)
3 July 2022
0 references
PROJEKT JE NAMENJEN 45 BREZPOSELNIM, BREZPOSELNIM (35) IN ZAPOSLENIM (10), KI POTREBUJEJO PROCES POSODABLJANJA IN/ALI PRIDOBIVANJA NOVIH ZNANJ IN SPRETNOSTI, DA BI BILI BOLJ ZAPOSLJIVI NA VSE BOLJ SPREMENLJIVEM, HITREM IN HIBRIDNEM TRGU DELA. PROJEKT JE NAMENJEN TUDI 8 ŽENSKAM, KI ŽELIJO SODELOVATI PRI ZAGONU PODJETJA. NAČRTOVANE DEJAVNOSTI OBSEGAJO TEHNIČNO/STROKOVNO USPOSABLJANJE, USPOSABLJANJE NA PODROČJU PREČNIH ZNANJ IN SPRETNOSTI, PRIPRAVNIŠTVA, DIGITALNA ZNANJA IN SPRETNOSTI ZA SAMOZNAMKE IN ISKANJE ZAPOSLITVE, USPOSABLJANJA ZA USTANAVLJANJE PODJETIJ, USMERJANJE, SVETOVANJE IN MENTORSTVO. TAKŠNE MAKRONAPRAVE SE RAZLIKUJEJO V KOMBINACIJI Z NAMENOM IZGRADNJE TAYLORJEVE POTI, ZGRAJENE NA PODLAGI POSEBNIH POTREB PREJEMNIKOV. PREDVIDENI SO TUDI MULTIPLIKACIJSKI DOGODKI ZA OZAVEŠČANJE O ZAPOSLOVANJU ŽENSK IN RAZLIKAH MED SPOLOMA. (Slovenian)
3 July 2022
0 references
PROJEKT JE ZAMĚŘEN NA 45 NEZAMĚSTNANÝCH, NEZAMĚSTNANÝCH (35) A ZAMĚSTNANÝCH (10), KTEŘÍ POTŘEBUJÍ PROCES AKTUALIZACE A/NEBO ZÍSKÁNÍ NOVÝCH DOVEDNOSTÍ, ABY BYLI NA STÁLE PLYNULEJŠÍM, RYCHLEJŠÍM A HYBRIDNÍM TRHU PRÁCE ZAMĚSTNATELNĚJŠÍ. PROJEKT JE ZAMĚŘEN TAKÉ NA 8 ŽEN, KTERÉ SE CHTĚJÍ ZÚČASTNIT PODNIKATELSKÉHO STARTUPU. PLÁNOVANÉ ČINNOSTI SESTÁVAJÍ Z TECHNICKÉ/SPECIALIZOVANÉ ODBORNÉ PŘÍPRAVY, ODBORNÉ PŘÍPRAVY V OBLASTECH PRŮŘEZOVÝCH DOVEDNOSTÍ, STÁŽÍ, DIGITÁLNÍCH DOVEDNOSTÍ PRO SEBEOZNAČENÍ A HLEDÁNÍ ZAMĚSTNÁNÍ, KURZŮ ODBORNÉ PŘÍPRAVY PRO ZAKLÁDÁNÍ PODNIKŮ, PORADENSTVÍ, PORADENSTVÍ A MENTORSTVÍ. TATO MAKROZAŘÍZENÍ JSOU RŮZNORODÁ V KOMBINACI S CÍLEM VYBUDOVAT TAYLORSKOU CESTU POSTAVENOU NA ZÁKLADĚ SPECIFICKÝCH POTŘEB PŘÍJEMCŮ. PŘEDPOKLÁDÁ SE ROVNĚŽ MULTIPLIKAČNÍ AKCE KE ZVÝŠENÍ POVĚDOMÍ O ZAMĚSTNANOSTI ŽEN A O ROZDÍLECH MEZI ŽENAMI A MUŽI. (Czech)
3 July 2022
0 references
PROJEKTAS SKIRTAS 45 BEDARBIAMS, BEDARBIAMS (35) IR DIRBANTIEMS (10), KURIEMS REIKIA ATNAUJINTI IR (ARBA) ĮGYTI NAUJŲ ĮGŪDŽIŲ, KAD JIE GALĖTŲ DIRBTI VIS SKLANDESNĖJE, GREITESNĖJE IR HIBRIDINĖJE DARBO RINKOJE. PROJEKTAS TAIP PAT SKIRTAS 8 MOTERIMS, NORINČIOMS PRADĖTI VERSLĄ. PLANUOJAMA VEIKLA APIMA TECHNINĮ IR (ARBA) SPECIALIZUOTĄ MOKYMĄ, MOKYMĄ UNIVERSALIŲJŲ ĮGŪDŽIŲ SRITYSE, STAŽUOTES, SKAITMENINIUS ĮGŪDŽIUS, SKIRTUS SAVARANKIŠKAM PREKĖS ŽENKLUI IR DARBO PAIEŠKAI, MOKYMO KURSUS VERSLO STEIGIMUI, ORIENTAVIMĄ, KONSULTAVIMĄ IR MENTORYSTĘ. TOKIE MAKROĮRENGINIAI YRA ĮVAIRŪS, ATSIŽVELGIANT Į KONKREČIUS GAVĖJŲ POREIKIUS, KAD BŪTŲ GALIMA NUTIESTI TAYLOR PAGAMINTĄ KELIĄ. TAIP PAT NUMATYTI DAUGIKLIO RENGINIAI, KURIAIS SIEKIAMA DIDINTI INFORMUOTUMĄ APIE MOTERŲ UŽIMTUMĄ IR LYČIŲ NELYGYBĘ. (Lithuanian)
3 July 2022
0 references
PROJEKTS IR VĒRSTS UZ 45 BEZDARBNIEKIEM, BEZDARBNIEKIEM (35) UN NODARBINĀTAJIEM (10), KURIEM IR NEPIECIEŠAMS PROCESS, LAI ATJAUNINĀTU UN/VAI APGŪTU JAUNAS PRASMES, LAI VARĒTU STRĀDĀT ARVIEN MAINĪGĀ, ĀTRĀ UN HIBRĪDA DARBA TIRGŪ. PROJEKTA MĒRĶIS IR ARĪ 8 SIEVIETES, KAS VĒLAS PIEDALĪTIES UZŅĒMĒJDARBĪBAS UZSĀKŠANĀ. PLĀNOTIE PASĀKUMI IETVER TEHNISKO/SPECIĀLISTU APMĀCĪBU, APMĀCĪBU TRANSVERSĀLO PRASMJU JOMĀS, STAŽĒŠANOS, DIGITĀLĀS PRASMES PAŠZĪMOGOŠANAI UN DARBA MEKLĒŠANAI, APMĀCĪBU KURSUS UZŅĒMĒJDARBĪBAS UZSĀKŠANAI, KONSULTĀCIJAS, KONSULTĀCIJAS UN MENTORĒŠANU. ŠĀDAS MAKROIERĪCES IR DAŽĀDAS, LAI IZVEIDOTU TAYLOR VEIDOTU TAKU, KAS VEIDOTA, PAMATOJOTIES UZ SAŅĒMĒJU ĪPAŠAJĀM VAJADZĪBĀM. IR PAREDZĒTI ARĪ MULTIPLIKĀCIJAS PASĀKUMI, LAI PALIELINĀTU INFORMĒTĪBU PAR SIEVIEŠU NODARBINĀTĪBU UN DZIMUMU ATŠĶIRĪBĀM. (Latvian)
3 July 2022
0 references
ПРОЕКТЪТ Е НАСОЧЕН КЪМ 45 БЕЗРАБОТНИ, БЕЗРАБОТНИ (35) И ЗАЕТИ (10), КОИТО СЕ НУЖДАЯТ ОТ ПРОЦЕСА ЗА АКТУАЛИЗИРАНЕ И/ИЛИ ПРИДОБИВАНЕ НА НОВИ УМЕНИЯ, ЗА ДА БЪДАТ ПО-ПРИГОДНИ ЗА НАЕМАНЕ НА РАБОТА НА ЕДИН ВСЕ ПО-ГЪВКАВ, БЪРЗ И ХИБРИДЕН ПАЗАР НА ТРУДА. ПРОЕКТЪТ Е НАСОЧЕН И КЪМ 8 ЖЕНИ, КОИТО ЖЕЛАЯТ ДА УЧАСТВАТ В СЪЗДАВАНЕТО НА БИЗНЕС. ПЛАНИРАНИТЕ ДЕЙНОСТИ СЕ СЪСТОЯТ ОТ ТЕХНИЧЕСКО/СПЕЦИАЛИЗИРАНО ОБУЧЕНИЕ, ОБУЧЕНИЕ В ОБЛАСТИ НА ТРАНСВЕРСАЛНИ УМЕНИЯ, СТАЖОВЕ, ЦИФРОВИ УМЕНИЯ ЗА САМОСТОЯТЕЛНА МАРКА И ТЪРСЕНЕ НА РАБОТА, КУРСОВЕ ЗА ОБУЧЕНИЕ ЗА ЗАПОЧВАНЕ НА СТОПАНСКА ДЕЙНОСТ, ОРИЕНТИРАНЕ, КОНСУЛТИРАНЕ И НАСТАВНИЧЕСТВО. ТАКИВА МАКРОУСТРОЙСТВА СА РАЗНООБРАЗНИ В КОМБИНАЦИЯ С ОГЛЕД НА ИЗГРАЖДАНЕТО НА ПЪТ, ИЗРАБОТЕН ОТ ТЕЙЛЪР, ИЗГРАДЕН ВЪЗ ОСНОВА НА СПЕЦИФИЧНИТЕ НУЖДИ НА ПОЛУЧАТЕЛИТЕ. ПРЕДВИЖДАТ СЕ И МУЛТИПЛИЦИРАЩИ ПРОЯВИ ЗА ПОВИШАВАНЕ НА ОСВЕДОМЕНОСТТА ОТНОСНО ЗАЕТОСТТА НА ЖЕНИТЕ И НЕРАВНОПОСТАВЕНОСТТА МЕЖДУ ПОЛОВЕТЕ. (Bulgarian)
3 July 2022
0 references
A PROJEKT CÉLJA 45 MUNKANÉLKÜLI, MUNKANÉLKÜLI (35) ÉS FOGLALKOZTATOTT (10), AKIKNEK SZÜKSÉGÜK VAN ARRA, HOGY FRISSÍTSÉK ÉS/VAGY ÚJ KÉSZSÉGEKET SZEREZZENEK ANNAK ÉRDEKÉBEN, HOGY EGY EGYRE GÖRDÜLÉKENYEBB, GYORS ÉS HIBRID MUNKAERŐPIACON FOGLALKOZTATHATÓBBAK LEGYENEK. A PROJEKT CÉLJA TOVÁBBÁ 8 OLYAN NŐ, AKI VÁLLALKOZÁSINDÍTÁSI PÁLYÁN KÍVÁN RÉSZT VENNI. A TERVEZETT TEVÉKENYSÉGEK KÖZÉ TARTOZIK A MŰSZAKI/SZAKMAI KÉPZÉS, A TRANSZVERZÁLIS KÉSZSÉGEKKEL KAPCSOLATOS KÉPZÉS, A SZAKMAI GYAKORLATOK, AZ ÖNMÁRKÁZÁSHOZ ÉS AZ ÁLLÁSKERESÉSHEZ SZÜKSÉGES DIGITÁLIS KÉSZSÉGEK, A VÁLLALKOZÁSALAPÍTÁSHOZ SZÜKSÉGES KÉPZÉSEK, A PÁLYAORIENTÁCIÓ, A TANÁCSADÁS ÉS A MENTORÁLÁS. AZ ILYEN MAKROESZKÖZÖK VÁLTOZATOSAK AZZAL A CÉLLAL, HOGY TAYLOR ÁLTAL KÉSZÍTETT ÚTVONALAT ÉPÍTSENEK KI, AMELY A CÍMZETTEK SAJÁTOS IGÉNYEIRE ÉPÜL. A TERVEK SZERINT MULTIPLIKÁTOR ESEMÉNYEKET IS SZERVEZNEK A NŐK FOGLALKOZTATÁSÁVAL ÉS A NEMEK KÖZÖTTI KÜLÖNBSÉGGEL KAPCSOLATOS TUDATOSSÁG NÖVELÉSE ÉRDEKÉBEN. (Hungarian)
3 July 2022
0 references
TÁ AN TIONSCADAL DÍRITHE AR 45 DHUINE DÍFHOSTAITHE, DÍFHOSTAITHE (35) AGUS FOSTAITHE (10) A BHFUIL GÁ ACU LEIS AN BPRÓISEAS CHUN SCILEANNA NUA A NUASHONRÚ AGUS/NÓ A FHÁIL CHUN GUR FÉIDIR IAD A FHOSTÚ I MARGADH SAOTHAIR ATÁ AG ÉIRÍ NÍOS SREABHAÍ, NÍOS GASTA AGUS NÍOS HIBRIDÍ. TÁ AN TIONSCADAL DÍRITHE FREISIN AR 8 BEAN AR MIAN LEO PÁIRT A GHLACADH I GCONAIR NUATHIONSCANTA GNÓ. IS ÉARD ATÁ I GCEIST LEIS NA GNÍOMHAÍOCHTAÍ ATÁ BEARTAITHE OILIÚINT THEICNIÚIL/SPEISIALTÓRA, OILIÚINT I RÉIMSÍ SCILEANNA IDIRDHISCIPLÍNEACHA, INTÉIRNEACHTAÍ, SCILEANNA DIGITEACHA LE HAGHAIDH FÉINBHRANDÁLA AGUS CUARDACH POIST, CÚRSAÍ OILIÚNA DO GHNÓLACHTAÍ NUATHIONSCANTA, TREOIR, COMHAIRLEOIREACHT AGUS MEANTÓIREACHT. TÁ NA MACRAIGHLÉASANNA SIN ÉAGSÚIL I GCOMHAR LE CHÉILE D’FHONN COSÁN DE DHÉANTÚS TAYLOR A THÓGÁIL AR BHONN RIACHTANAIS SHONRACHA NA BHFAIGHTEOIRÍ. FORÁILTEAR FREISIN D’IMEACHTAÍ IOLRAITHEORA CHUN FEASACHT A MHÚSCAILT FAOI FHOSTAÍOCHT NA MBAN AGUS FAOIN MBEARNA INSCNE. (Irish)
3 July 2022
0 references
PROJEKTET RIKTAR SIG TILL 45 ARBETSLÖSA, ARBETSLÖSA (35) OCH ANSTÄLLDA (10) SOM ÄR I BEHOV AV PROCESSEN FÖR ATT UPPDATERA OCH/ELLER FÖRVÄRVA NY KOMPETENS FÖR ATT BLI MER ANSTÄLLBARA PÅ EN ALLTMER FLYTANDE, SNABB OCH HYBRID ARBETSMARKNAD. PROJEKTET RIKTAR SIG OCKSÅ TILL 8 KVINNOR SOM VILL DELTA I EN NYETABLERING AV FÖRETAG. DEN PLANERADE VERKSAMHETEN BESTÅR AV TEKNISK/SPECIALISERAD UTBILDNING, UTBILDNING I ÖVERGRIPANDE KOMPETENSOMRÅDEN, PRAKTIKPLATSER, DIGITALA FÄRDIGHETER FÖR SJÄLVKÄNNING OCH JOBBSÖKNING, UTBILDNING FÖR NYETABLERING AV FÖRETAG, VÄGLEDNING, RÅDGIVNING OCH MENTORSKAP. SÅDANA MAKROENHETER VARIERAR I KOMBINATION MED SYFTET ATT BYGGA EN TAYLOR-GJORD VÄG SOM BYGGER PÅ MOTTAGARNAS SÄRSKILDA BEHOV. MULTIPLIKATOREVENEMANG PLANERAS OCKSÅ FÖR ATT ÖKA MEDVETENHETEN OM KVINNORS SYSSELSÄTTNING OCH KÖNSKLYFTAN. (Swedish)
3 July 2022
0 references
PROJEKT ON SUUNATUD 45 TÖÖTULE, TÖÖTULE (35) JA TÖÖTAJALE (10), KES VAJAVAD PROTSESSI, ET AJAKOHASTADA JA/VÕI OMANDADA UUSI OSKUSI, ET OLLA ÜHA SUJUVAM, KIIREM JA HÜBRIIDNE TÖÖTURG. PROJEKT ON SUUNATUD KA KAHEKSALE NAISELE, KES SOOVIVAD OSALEDA ETTEVÕTLUSE ALUSTAMISEL. KAVANDATUD TEGEVUSED HÕLMAVAD TEHNILIST/ERIALAST KOOLITUST, KOOLITUST VALDKONNAÜLESTE OSKUSTE VALDKONNAS, PRAKTIKAT, DIGIOSKUSI ENESEMÄRGISTUSEKS JA TÖÖOTSIMISEKS, KOOLITUSI ETTEVÕTTE ASUTAMISEKS, JUHENDAMIST, NÕUSTAMIST JA JUHENDAMIST. SELLISED MAKROSEADMED ON ERINEVAD KOOS, ET EHITADA TAYLORI LOODUD TEE, MIS PÕHINEB VASTUVÕTJATE KONKREETSETEL VAJADUSTEL. SAMUTI ON ETTE NÄHTUD MITMEKORDISTAVAD ÜRITUSED, ET SUURENDADA TEADLIKKUST NAISTE TÖÖHÕIVEST JA SOOLISEST EBAVÕRDSUSEST. (Estonian)
3 July 2022
0 references
PADOVA
0 references
8 April 2023
0 references
Identifiers
H98E18000330007
0 references