TOWARDS SUCCESSFUL PRODUCTIVE EXCELLENCE — DEVELOPMENT OF KEY COMPETENCES OF ELTEK SPA STAFF (FINAL) (Q1774338)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q1774338 in Italy
Language Label Description Also known as
English
TOWARDS SUCCESSFUL PRODUCTIVE EXCELLENCE — DEVELOPMENT OF KEY COMPETENCES OF ELTEK SPA STAFF (FINAL)
Project Q1774338 in Italy

    Statements

    0 references
    22,630.21 Euro
    0 references
    49,464.47 Euro
    0 references
    45.75 percent
    0 references
    7 June 2017
    0 references
    17 July 2019
    0 references
    31 October 2018
    0 references
    CONSORZIO PER LE TECNOLOGIE E L'INNOVAZIONE CTI
    0 references
    0 references
    0 references

    45°43'48.36"N, 7°23'14.75"E
    0 references
    II GRUPPO ELTEK NATO NEL 1979 DALL'INIZIATIVA DI *individuo*, E AMPLIATOSI NEL 1995 CON L'ACQUISIZIONE DEL PACCHETTO DI MAGGIORANZA DI UNA SOCIETà DI COSTRUZIONE STAMPI E STAMPAGGIO MATERIE PLASTICHE CON SEDE AD HONE, HA DA SEMPRE SAPUTO INTERPRETARE IL COMPLESSO MERCATO DEL LAVORO (OGGI HA SEDI ANCHE IN BRASILE, POLONIA E CINA). IL SUO SCOPO Ê SEMPRE STATO DI ESSERE COMPETITIVO, DI ESPANDERE L'ATTIVITà E DI PREVEDERE I TEMPI PER ANTICIPARE IL FUTURO. L'INSIEME DEI CORSI PROPOSTI HA IL FINE DI INCIDERE SULL'ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO: SULLA STRUTTURA, GLI OBIETTIVI, I PROCESSI E SOPRATTUTTO LE PERSONE. L'ATTIVITà DELLA SEDE VALDOSTANA COMPRENDE, PRINCIPALMENTE, PROGETTAZIONE, PRODUZIONE E ASSEMBLAGGIO DI STAMPI E COMPONENTI PER SETTORI AUTOMOBILISTICO E ELETTRODOMESTICO. LA NECESSITà DEL PROSSIMO BIENNIO Ê RAFFORZARE E SVILUPPARE LE COMPETENZE CHIAVE DEL PERSONALE: LINGUA INGLESE, CONTROLLORI MODULARI (SIMATIC), ROBOT ANTROPOMORFI, PROBLEM SOLVING, ANALISI DEI MODI E DEGLI EFFETTI (Italian)
    0 references
    Group II — NATO INITIATIVE IN 1979 by the individual *, and expanded in 1995 with the purchase of rolling stock and plastic materials with one of the buildings with the remit of SEDE AD Hone, HAS ALWAYS became aware of the work of the labour market (OGGI ha SEADI ANCHE in BRAZLE, POLAND and CINA). ITS AIM IS ALWAYS TO BE COMPETITIVE, TO EXPAND ITS ACTIVITIES AND TO ANTICIPATE THE FUTURE. THE PURPOSE OF ALL THE PROPOSED COURSES IS TO HAVE AN IMPACT ON THE ORGANISATION OF WORK: THE STRUCTURE, OBJECTIVES, PROCESSES AND, ABOVE ALL, PEOPLE. THE VALDOSTANA HEADQUARTERS WILL BE ACTIVE MAINLY IN THE DESIGN, PRODUCTION AND ASSEMBLY OF MOULDS AND COMPONENTS FOR AUTOMOTIVE AND ELECTRICAL SECTORS. THE NEED FOR THE NEXT TWO YEARS IS TO STRENGTHEN AND DEVELOP THE KEY COMPETENCES OF THE STAFF: ENGLISH, MODULAR CONTROLLERS (SIMATIC), ANTHROPOMORPHIC, PROBLEM-SOLVING, ANALYSIS OF THE METHODS AND EFFECTS (English)
    0.2779550477309715
    0 references
    Le GROUPE OTAN d’Eltek en 1979, dès le début de *individuel*, et élargi en 1995 avec l’achat du MAY PACKAGE d’une société de presses de construction et de presses d’impression et d’impression CONDED AVEC HONE, a toujours connu pour interprendre l’ensemble du marché du travail (GGI a également des bureaux en BRAZIL, POLONIE et CHINE). SON OBJECTIF A TOUJOURS ÉTÉ D’ÊTRE COMPÉTITIF, D’ÉTENDRE L’ACTIVITÉ ET D’ANTICIPER LE TEMPS D’ANTICIPER L’AVENIR. L’OBJECTIF DE TOUS LES COURS PROPOSÉS EST D’INFLUENCER L’ORGANISATION DU TRAVAIL: SUR LA STRUCTURE, LES OBJECTIFS, LES PROCESSUS ET SURTOUT LES PERSONNES. L’ACTIVITÉ DU SIÈGE DU VALDOSTAN COMPREND PRINCIPALEMENT LA CONCEPTION, LA FABRICATION ET L’ASSEMBLAGE DE MOULES ET DE COMPOSANTS POUR LES SECTEURS DE L’AUTOMOBILE ET DES APPAREILS MÉNAGERS. LA NÉCESSITÉ POUR LES DEUX PROCHAINES ANNÉES DE RENFORCER ET DE DÉVELOPPER LES COMPÉTENCES CLÉS DU PERSONNEL: ANGLAIS, CONTRÔLEURS MODULAIRES (SIMATIC), ROBOTS ANTHROPOMORPHES, RÉSOLUTION DE PROBLÈMES, ANALYSE DES MODES ET DES EFFETS (French)
    10 December 2021
    0 references
    Die Eltek NATO-GRUPPE 1979 von Beginn *individuell* erweitert und 1995 mit dem Kauf der MAY PACKAGE eines Unternehmens von Baumaschinen, Druckmaschinen und Druckmaschinen CONDED WITH HONE, hat immer bekannt, den kompletten Markt der Arbeit (GGI hat auch Büros in BRAZIL, POLONIA und CHINA). IHR ZIEL WAR ES IMMER, WETTBEWERBSFÄHIG ZU SEIN, DIE AKTIVITÄT ZU ERWEITERN UND DIE ZEIT ZU ANTIZIPIEREN, UM DIE ZUKUNFT ZU ANTIZIPIEREN. ZWECK ALLER ANGEBOTENEN KURSE IST ES, DIE ORGANISATION DER ARBEIT ZU BEEINFLUSSEN: ÜBER STRUKTUR, ZIELE, PROZESSE UND VOR ALLEM MENSCHEN. DIE TÄTIGKEIT DES HAUPTSITZES VON VALDOSTAN UMFASST VOR ALLEM DIE KONSTRUKTION, HERSTELLUNG UND MONTAGE VON FORMEN UND KOMPONENTEN FÜR DIE AUTOMOBIL- UND HAUSHALTSGERÄTEBRANCHE. DIE NOTWENDIGKEIT FÜR DIE NÄCHSTEN ZWEI JAHRE STÄRKT UND ENTWICKELT DIE SCHLÜSSELKOMPETENZEN DES PERSONALS: ENGLISCHE SPRACHE, MODULARE STEUERUNGEN (SIMATIC), ANTHROPOMORPHE ROBOTER, PROBLEMLÖSUNG, MODUS- UND EFFEKTANALYSE (German)
    20 December 2021
    0 references
    De Eltek NATO GROUP in 1979 vanaf het begin van *individueel*, en in 1995 uitgebreid met de aankoop van de MAY PACKAGE van een bedrijf van bouwpersen, drukpersen en drukpersen CONDED WITH HONE, heeft altijd geweten om de volledige markt van het werk te veroveren (GGI heeft ook kantoren in BRAZIL, POLONIA en CHINA). HET DOEL ERVAN IS ALTIJD GEWEEST OM CONCURREREND TE ZIJN, DE ACTIVITEIT UIT TE BREIDEN EN TE ANTICIPEREN OP DE TIJD OM TE ANTICIPEREN OP DE TOEKOMST. HET DOEL VAN ALLE VOORGESTELDE CURSUSSEN IS DE ORGANISATIE VAN DE WERKZAAMHEDEN TE BEÏNVLOEDEN: OVER STRUCTUUR, DOELEN, PROCESSEN EN VOORAL MENSEN. DE ACTIVITEITEN VAN HET HOOFDKANTOOR VAN VALDOSTAN OMVATTEN VOORNAMELIJK HET ONTWERPEN, VERVAARDIGEN EN ASSEMBLEREN VAN MATRIJZEN EN ONDERDELEN VOOR DE AUTOMOBIEL- EN HUISHOUDELIJKE APPARATENSECTOR. DE NOODZAAK VOOR DE KOMENDE TWEE JAAR Ê VERSTERKEN EN ONTWIKKELEN VAN DE BELANGRIJKSTE VAARDIGHEDEN VAN HET PERSONEEL: ENGELSE TAAL, MODULAIRE CONTROLLERS (SIMATIC), ANTROPOMORFE ROBOTS, PROBLEEMOPLOSSING, MODUS- EN EFFECTENANALYSE (Dutch)
    22 December 2021
    0 references
    El GRUPO de la OTAN Eltek en 1979 desde el inicio de *individual*, y ampliado en 1995 con la compra del MAY PACKAGE de una empresa de prensas de construcción y prensas de impresión y prensas de impresión CONDED CON HONE, siempre ha sabido que intervienen en todo el mercado de trabajo (GGI también tiene oficinas en BRASIL, POLONIA y CHINA). SU OBJETIVO SIEMPRE HA SIDO SER COMPETITIVO, AMPLIAR LA ACTIVIDAD Y ANTICIPAR EL TIEMPO PARA ANTICIPAR EL FUTURO. EL OBJETIVO DE TODOS LOS CURSOS PROPUESTOS ES INFLUIR EN LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO: SOBRE LA ESTRUCTURA, LOS OBJETIVOS, LOS PROCESOS Y SOBRE TODO LAS PERSONAS. LA ACTIVIDAD DE LA SEDE DE VALDOSTAN INCLUYE PRINCIPALMENTE EL DISEÑO, FABRICACIÓN Y MONTAJE DE MOLDES Y COMPONENTES PARA LOS SECTORES AUTOMOTRIZ Y ELECTRODOMÉSTICOS. LA NECESIDAD DE LOS PRÓXIMOS DOS AÑOS FORTALECER Y DESARROLLAR LAS HABILIDADES CLAVE DEL PERSONAL: IDIOMA INGLÉS, CONTROLADORES MODULARES (SIMATIC), ROBOTS ANTROPOMÓRFICOS, RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS, ANÁLISIS DE MODOS Y EFECTOS (Spanish)
    23 January 2022
    0 references
    Gruppe II — NATO INITIATIVE I 1979 af den enkelte *, og udvidet i 1995 med indkøb af rullende materiel og plastmaterialer med en af de bygninger, der henhører under SEDE AD Hone, HAS ALWAYS blev opmærksom på arbejdet på arbejdsmarkedet (OGGI ha SEADI anche i BRAZLE, POLEN og CINA). DENS MÅL ER ALTID AT VÆRE KONKURRENCEDYGTIG, AT UDVIDE SINE AKTIVITETER OG AT FOREGRIBE FREMTIDEN. FORMÅLET MED ALLE DE FORESLÅEDE KURSER ER AT PÅVIRKE ARBEJDETS TILRETTELÆGGELSE: STRUKTUR, MÅLSÆTNINGER, PROCESSER OG FREM FOR ALT MENNESKER. VALDOSTANAS HOVEDKVARTER VIL HOVEDSAGELIG VÆRE AKTIV INDEN FOR DESIGN, PRODUKTION OG SAMLING AF FORME OG KOMPONENTER TIL BILINDUSTRIEN OG DEN ELEKTRISKE SEKTOR. BEHOVET FOR DE NÆSTE TO ÅR ER AT STYRKE OG UDVIKLE PERSONALETS NØGLEKOMPETENCER: ENGELSK, MODULOPBYGGET CONTROLLERE (SIMATIC), ANTROPOMORF, PROBLEMLØSNING, ANALYSE AF METODER OG VIRKNINGER (Danish)
    3 July 2022
    0 references
    Ομάδα II — ΠΡΩΤΟΔΙΚΕΙΑ του ΝΑΤΟ το 1979 από το άτομο *, και επεκτάθηκε το 1995 με την αγορά τροχαίου υλικού και πλαστικών υλικών με ένα από τα κτίρια με αρμοδιότητα της SEDE AD Hone, ΕΧΕΙ ΑΛΛΑΓΗ Γνώση του έργου της αγοράς εργασίας (OGGI ha SEADI anche in BRAZLE, POLAND και CINA). ΣΤΌΧΟΣ ΤΗΣ ΕΊΝΑΙ ΠΆΝΤΑ ΝΑ ΕΊΝΑΙ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΉ, ΝΑ ΕΠΕΚΤΕΊΝΕΙ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΌΤΗΤΈΣ ΤΗΣ ΚΑΙ ΝΑ ΠΡΟΒΛΈΠΕΙ ΤΟ ΜΈΛΛΟΝ. ΣΚΟΠΌΣ ΌΛΩΝ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΙΝΌΜΕΝΩΝ ΜΑΘΗΜΆΤΩΝ ΕΊΝΑΙ ΝΑ ΈΧΟΥΝ ΑΝΤΊΚΤΥΠΟ ΣΤΗΝ ΟΡΓΆΝΩΣΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ: Η ΔΟΜΉ, ΟΙ ΣΤΌΧΟΙ, ΟΙ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΕΣ ΚΑΙ, ΠΆΝΩ ΑΠ’ ΌΛΑ, ΟΙ ΆΝΘΡΩΠΟΙ. Η ΈΔΡΑ ΤΗΣ VALDOSTANA ΘΑ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΠΟΙΕΊΤΑΙ ΚΥΡΊΩΣ ΣΤΟΝ ΣΧΕΔΙΑΣΜΌ, ΤΗΝ ΠΑΡΑΓΩΓΉ ΚΑΙ ΤΗ ΣΥΝΑΡΜΟΛΌΓΗΣΗ ΚΑΛΟΥΠΙΏΝ ΚΑΙ ΕΞΑΡΤΗΜΆΤΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΒΙΟΜΗΧΑΝΊΑ ΚΑΙ ΤΟΝ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΙΚΌ ΤΟΜΈΑ. Η ΑΝΆΓΚΗ ΓΙΑ ΤΑ ΕΠΌΜΕΝΑ ΔΎΟ ΈΤΗ ΕΊΝΑΙ ΝΑ ΕΝΙΣΧΥΘΟΎΝ ΚΑΙ ΝΑ ΑΝΑΠΤΥΧΘΟΎΝ ΟΙ ΒΑΣΙΚΈΣ ΙΚΑΝΌΤΗΤΕΣ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΎ: ΑΓΓΛΙΚΆ, ΑΡΘΡΩΤΆ ΕΛΕΓΚΤΈΣ (SIMATIC), ΑΝΘΡΩΠΟΜΟΡΦΙΚΆ, ΕΠΊΛΥΣΗ ΠΡΟΒΛΗΜΆΤΩΝ, ΑΝΆΛΥΣΗ ΤΩΝ ΜΕΘΌΔΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΕΠΙΔΡΆΣΕΩΝ (Greek)
    3 July 2022
    0 references
    Skupina II – NATO INITIATIVE U 1979 od strane pojedinca *, a proširena 1995. kupnjom željezničkih vozila i plastičnih materijala s jednom od zgrada u nadležnosti SEDE AD Hone, HAS ALWAYS postao svjestan rada na tržištu rada (OGGI ha SEADI anche u BRAZLE, POLAND i CINA). NJEGOV JE CILJ UVIJEK BITI KONKURENTAN, PROŠIRITI SVOJE AKTIVNOSTI I PREDVIDJETI BUDUĆNOST. SVRHA JE SVIH PREDLOŽENIH TEČAJEVA UTJECATI NA ORGANIZACIJU RADA: STRUKTURA, CILJEVI, PROCESI I, PRIJE SVEGA, LJUDI. SJEDIŠTE VALDOSTANE DJELOVAT ĆE UGLAVNOM U PROJEKTIRANJU, PROIZVODNJI I MONTAŽI KALUPA I DIJELOVA ZA AUTOMOBILSKI I ELEKTRIČNI SEKTOR. POTREBNO JE OJAČATI I RAZVITI KLJUČNE KOMPETENCIJE OSOBLJA ZA SLJEDEĆE DVIJE GODINE: ENGLESKI, MODULARNI KONTROLERI (SIMATIC), ANTROPOMORFNI, RJEŠAVANJE PROBLEMA, ANALIZA METODA I UČINAKA (Croatian)
    3 July 2022
    0 references
    Grupul II – NATO INITIATIVE IN 1979 de către individ * și extins în 1995 cu achiziționarea de material rulant și materiale plastice cu una dintre clădirile cu competența SEDE AD Hone, HAS ALWAYS a luat cunoștință de activitatea pieței muncii (OGGI ha SEADI anche în BRAZLE, POLONIA și CINA). SCOPUL SĂU ESTE ÎNTOTDEAUNA DE A FI COMPETITIV, DE A-ȘI EXTINDE ACTIVITĂȚILE ȘI DE A ANTICIPA VIITORUL. SCOPUL TUTUROR CURSURILOR PROPUSE ESTE DE A AVEA UN IMPACT ASUPRA ORGANIZĂRII MUNCII: STRUCTURA, OBIECTIVELE, PROCESELE ȘI, MAI PRESUS DE TOATE, OAMENII. SEDIUL CENTRAL VALDOSTANA VA FI ACTIV ÎN PRINCIPAL ÎN PROIECTAREA, PRODUCEREA ȘI ASAMBLAREA MATRIȚELOR ȘI COMPONENTELOR PENTRU SECTORUL AUTO ȘI CEL ELECTRIC. PENTRU URMĂTORII DOI ANI, ESTE NECESAR SĂ SE CONSOLIDEZE ȘI SĂ SE DEZVOLTE COMPETENȚELE-CHEIE ALE PERSONALULUI: ENGLEZĂ, CONTROLERE MODULARE (SIMATIC), ANTROPOMORFE, REZOLVAREA PROBLEMELOR, ANALIZA METODELOR ȘI EFECTELOR (Romanian)
    3 July 2022
    0 references
    Skupina II – NATO INITIATIVE V roku 1979 jednotlivcom * a rozšírená v roku 1995 o nákup železničných koľajových vozidiel a plastových materiálov o jednu z budov s pôsobnosťou SEDE AD Hone, HAS ALWAYS sa dozvedela o práci na trhu práce (OGGI ha SEADI anche v BRAZLE, POĽSKO a CINA). JEJ CIEĽOM JE BYŤ VŽDY KONKURENCIESCHOPNÁ, ROZŠIROVAŤ SVOJE AKTIVITY A PREDVÍDAŤ BUDÚCNOSŤ. ÚČELOM VŠETKÝCH NAVRHOVANÝCH KURZOV JE MAŤ VPLYV NA ORGANIZÁCIU PRÁCE: ŠTRUKTÚRA, CIELE, PROCESY A PREDOVŠETKÝM ĽUDIA. ÚSTREDIE VALDOSTANA BUDE PÔSOBIŤ NAJMÄ V OBLASTI NAVRHOVANIA, VÝROBY A MONTÁŽE FORIEM A KOMPONENTOV PRE AUTOMOBILOVÝ A ELEKTROTECHNICKÝ PRIEMYSEL. V NASLEDUJÚCICH DVOCH ROKOCH JE POTREBNÉ POSILNIŤ A ROZVÍJAŤ KĽÚČOVÉ KOMPETENCIE ZAMESTNANCOV: ANGLIČTINA, MODULÁRNE REGULÁTORY (SIMATIC), ANTROPOMORFNÉ, RIEŠENIE PROBLÉMOV, ANALÝZA METÓD A ÚČINKOV (Slovak)
    3 July 2022
    0 references
    Grupp II — INITIATIVA tan-NATO fl-1979 mill-individwu *, u estiż fl-1995 bix-xiri ta’ vetturi ferrovjarji u materjali tal-plastik b’wieħed mill-binjiet bil-kompetenza ta’ SEDE AD Hone, HAS ALWAYS sar konxju mix-xogħol tas-suq tax-xogħol (OGGI ha SEADI anche fi BRAZLE, POLAND u CINA). L-GĦAN TAGĦHA HUWA LI TKUN DEJJEM KOMPETITTIVA, LI TESPANDI L-ATTIVITAJIET TAGĦHA U LI TANTIĊIPA L-FUTUR. L-GĦAN TAL-KORSIJIET KOLLHA PROPOSTI HUWA LI JKOLLHOM IMPATT FUQ L-ORGANIZZAZZJONI TAX-XOGĦOL: L-ISTRUTTURA, L-GĦANIJIET, IL-PROĊESSI U, FUQ KOLLOX, IN-NIES. IL-KWARTIERI ĠENERALI TA’ VALDOSTANA SE JKUNU ATTIVI PRINĊIPALMENT FID-DISINN, IL-PRODUZZJONI U L-ASSEMBLAĠĠ TA’ FOROM U KOMPONENTI GĦAS-SETTURI TAL-KAROZZI U TAL-ELETTRIKU. IL-ĦTIEĠA GĦAS-SENTEJN LI ĠEJJIN HIJA LI JISSAĦĦU U JIĠU ŻVILUPPATI L-KOMPETENZI EWLENIN TAL-PERSUNAL: INGLIŻ, KONTROLLURI MODULARI (SIMATIC), ANTROPOMORFIĊI, SOLUZZJONI TAL-PROBLEMI, ANALIŻI TAL-METODI U L-EFFETTI (Maltese)
    3 July 2022
    0 references
    Grupo II — OTAN INITIATIVE EM 1979 pelo indivíduo *, e expandido em 1995 com a compra de material circulante e plástico com um dos edifícios sob a alçada da SEDE AD Hone, a HAS ALWAYS tomou conhecimento do trabalho do mercado de trabalho (OGGI ha SEADI anche em BRAZLE, POLÓNIA e CINA). O SEU OBJETIVO É SER SEMPRE COMPETITIVO, EXPANDIR AS SUAS ATIVIDADES E ANTECIPAR O FUTURO. O OBJETIVO DE TODOS OS CURSOS PROPOSTOS É TER UM IMPACTO NA ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO: A ESTRUTURA, OS OBJETIVOS, OS PROCESSOS E, SOBRETUDO, AS PESSOAS. A SEDE DA VALDOSTANA ATUARÁ PRINCIPALMENTE NA CONCEÇÃO, PRODUÇÃO E MONTAGEM DE MOLDES E COMPONENTES PARA OS SETORES AUTOMÓVEL E ELÉTRICO. PARA OS PRÓXIMOS DOIS ANOS, É NECESSÁRIO REFORÇAR E DESENVOLVER AS COMPETÊNCIAS ESSENCIAIS DO PESSOAL: INGLÊS, CONTROLADORES MODULARES (SIMATIC), ANTROPOMÓRFICO, RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS, ANÁLISE DOS MÉTODOS E EFEITOS (Portuguese)
    3 July 2022
    0 references
    Ryhmä II – Nato INITIATIVE IN 1979 Yksilö *, ja sitä laajennettiin vuonna 1995 ostamalla liikkuvaa kalustoa ja muovimateriaaleja yhdellä rakennuksella, jonka toimialana on SEDE AD Hone, on tullut tietoiseksi työmarkkinoiden toiminnasta (OGGI ha SEADI anche in BRAZLE, POLAND ja CINA). SEN TAVOITTEENA ON AINA OLLA KILPAILUKYKYINEN, LAAJENTAA TOIMINTAANSA JA ENNAKOIDA TULEVAISUUTTA. KAIKKIEN EHDOTETTUJEN KURSSIEN TARKOITUKSENA ON VAIKUTTAA TYÖN ORGANISOINTIIN: RAKENNE, TAVOITTEET, PROSESSIT JA ENNEN KAIKKEA IHMISET. VALDOSTANAN PÄÄKONTTORI TOIMII PÄÄASIASSA AUTO- JA SÄHKÖALAN MUOTTIEN JA KOMPONENTTIEN SUUNNITTELUSSA, TUOTANNOSSA JA KOKOONPANOSSA. SEURAAVIEN KAHDEN VUODEN AIKANA ON TARPEEN VAHVISTAA JA KEHITTÄÄ HENKILÖSTÖN AVAINTAITOJA: ENGLANTI, MODULAARINEN OHJAIMET (SIMATIC), ANTROPOMORFINEN, ONGELMANRATKAISU, MENETELMIEN JA VAIKUTUSTEN ANALYSOINTI (Finnish)
    3 July 2022
    0 references
    Grupa II – NATO INITIATIVE IN 1979 by the individual *, i rozszerzona w 1995 r. o zakup taboru kolejowego i materiałów z tworzyw sztucznych z jednym z budynków należących do kompetencji SEDE AD Hone, HAS ALWAYS zapoznał się z pracą rynku pracy (OGGI ha SEADI boche w BRAZLE, POLSKA i CINA). JEJ CELEM JEST ZAWSZE ZACHOWANIE KONKURENCYJNOŚCI, ROZSZERZENIE DZIAŁALNOŚCI I PRZEWIDYWANIE PRZYSZŁOŚCI. CELEM WSZYSTKICH PROPONOWANYCH KURSÓW JEST WYWARCIE WPŁYWU NA ORGANIZACJĘ PRACY: STRUKTURA, CELE, PROCESY, A PRZEDE WSZYSTKIM LUDZIE. CENTRALA VALDOSTANA BĘDZIE PROWADZIĆ DZIAŁALNOŚĆ GŁÓWNIE W ZAKRESIE PROJEKTOWANIA, PRODUKCJI I MONTAŻU FORM I KOMPONENTÓW DLA SEKTORA MOTORYZACYJNEGO I ELEKTRYCZNEGO. W CIĄGU NAJBLIŻSZYCH DWÓCH LAT NALEŻY WZMOCNIĆ I ROZWINĄĆ KLUCZOWE KOMPETENCJE PERSONELU: ANGIELSKI, MODUŁOWE KONTROLERY (SIMATIC), ANTROPOMORFICZNE, ROZWIĄZYWANIE PROBLEMÓW, ANALIZA METOD I EFEKTÓW (Polish)
    3 July 2022
    0 references
    Skupina II – NATO INITIATIVE leta 1979 s strani posameznika *, in razširjena leta 1995 z nakupom voznega parka in plastičnih materialov z eno od stavb s pristojnostjo SEDE AD Hone, HAS ALWAYS se je seznanil z delom na trgu dela (OGGI ha SEADI ancheche v BRAZLE, POLAND in CINA). NJEGOV CILJ JE VEDNO BITI KONKURENČEN, RAZŠIRITI SVOJE DEJAVNOSTI IN PREDVIDETI PRIHODNOST. NAMEN VSEH PREDLAGANIH TEČAJEV JE VPLIVATI NA ORGANIZACIJO DELA: STRUKTURO, CILJE, PROCESE IN PREDVSEM LJUDI. SEDEŽ VALDOSTANE BO DEJAVEN PREDVSEM NA PODROČJU PROJEKTIRANJA, PROIZVODNJE IN MONTAŽE KALUPOV IN KOMPONENT ZA AVTOMOBILSKI IN ELEKTRIČNI SEKTOR. V NASLEDNJIH DVEH LETIH JE TREBA OKREPITI IN RAZVITI KLJUČNE KOMPETENCE OSEBJA: ANGLEŠČINA, MODULARNI KRMILNIKI (SIMATIC), ANTROPOMORFNI, REŠEVANJE PROBLEMOV, ANALIZA METOD IN UČINKOV (Slovenian)
    3 July 2022
    0 references
    Skupina II – NATO INITIATIVE IN 1979 jednotlivec * a v roce 1995 rozšířen o nákup kolejových vozidel a plastových materiálů o jednu z budov s působností SEDE AD Hone, HAS ALWAYS se dozvěděl o práci na trhu práce (OGGI ha SEADI anche v BRAZLE, POLAND a CINA). JEJÍM CÍLEM JE VŽDY BÝT KONKURENCESCHOPNÝ, ROZŠIŘOVAT SVOU ČINNOST A PŘEDJÍMAT BUDOUCNOST. ÚČELEM VŠECH NAVRHOVANÝCH KURZŮ JE MÍT DOPAD NA ORGANIZACI PRÁCE: STRUKTURA, CÍLE, PROCESY A PŘEDEVŠÍM LIDÉ. ÚSTŘEDÍ VALDOSTANA BUDE PŮSOBIT PŘEDEVŠÍM V OBLASTI NAVRHOVÁNÍ, VÝROBY A MONTÁŽE FOREM A KOMPONENTŮ PRO AUTOMOBILOVÝ A ELEKTROTECHNICKÝ PRŮMYSL. V PŘÍŠTÍCH DVOU LETECH JE TŘEBA POSÍLIT A ROZVÍJET KLÍČOVÉ KOMPETENCE ZAMĚSTNANCŮ: ANGLIČTINA, MODULÁRNÍ REGULÁTORY (SIMATIC), ANTROPOMORFNÍ, ŘEŠENÍ PROBLÉMŮ, ANALÝZA METOD A ÚČINKŮ (Czech)
    3 July 2022
    0 references
    II grupė – NATO INITIATIVE 1979 m. individo *, o 1995 m. išsiplėtė perkant riedmenis ir plastikines medžiagas su vienu iš SEDE AD Hone kompetencijos pastatų, HAS ALWAYS sužinojo apie darbo rinkos darbą (OGGI ha SEADI anche BRAZLE, POLAND ir CINA). JOS TIKSLAS VISADA YRA KONKURENCINGAS, PLĖSTI SAVO VEIKLĄ IR NUMATYTI ATEITĮ. VISŲ SIŪLOMŲ KURSŲ TIKSLAS – DARYTI POVEIKĮ DARBO ORGANIZAVIMUI: STRUKTŪRA, TIKSLAI, PROCESAI IR, SVARBIAUSIA, ŽMONĖS. VALDOSTANOS BŪSTINĖ DAUGIAUSIA VYKDYS AUTOMOBILIŲ IR ELEKTROS SEKTORIUOSE SKIRTŲ LIEJIMO FORMŲ IR KOMPONENTŲ PROJEKTAVIMO, GAMYBOS IR SURINKIMO VEIKLĄ. ATEINANČIŲ DVEJŲ METŲ POREIKIS – STIPRINTI IR PLĖTOTI PAGRINDINES DARBUOTOJŲ KOMPETENCIJAS: ANGLŲ, MODULINIAI VALDIKLIAI (SIMATIC), ANTROPOMORFINIAI, PROBLEMŲ SPRENDIMAS, METODŲ IR EFEKTŲ ANALIZĖ (Lithuanian)
    3 July 2022
    0 references
    II grupa — NATO INITIATĪVA IN 1979. gadā indivīds *, un 1995. gadā paplašinājās, iegādājoties ritošo sastāvu un plastmasas materiālus ar vienu no SEDE AD Hone kompetencē esošajām ēkām, HAS ALWAYS uzzināja par darba tirgus darbu (OGGI ha SEADI anche BRAZLE, POLAND un CINA). TĀS MĒRĶIS VIENMĒR IR BŪT KONKURĒTSPĒJĪGAM, PAPLAŠINĀT SAVU DARBĪBU UN PAREDZĒT NĀKOTNI. VISU PIEDĀVĀTO KURSU MĒRĶIS IR IETEKMĒT DARBA ORGANIZĀCIJU: STRUKTŪRA, MĒRĶI, PROCESI UN, PATS GALVENAIS, CILVĒKI. VALDOSTANA GALVENĀ MĪTNE DARBOSIES GALVENOKĀRT AUTOMOBIĻU UN ELEKTRISKO NOZARU VEIDŅU UN DETAĻU PROJEKTĒŠANĀ, RAŽOŠANĀ UN MONTĀŽĀ. NĀKAMAJOS DIVOS GADOS IR JĀSTIPRINA UN JĀATTĪSTA DARBINIEKU PAMATPRASMES: ANGĻU, MODUĻU KONTROLIERI (SIMATIC), ANTROPOMORFS, PROBLĒMU RISINĀŠANA, METOŽU UN EFEKTU ANALĪZE (Latvian)
    3 July 2022
    0 references
    II група — НАТО ИНИТИАТИВА В 1979 г. от индивида *, и разширена през 1995 г. със закупуването на подвижен състав и пластмасови материали с една от сградите с компетентност на SEDE AD Hone, HAS ALWAYS се запозна с работата на пазара на труда (OGGI ha SEADI anche in BRAZLE, POLAND и CINA). НЕЙНАТА ЦЕЛ Е ВИНАГИ ДА БЪДЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНА, ДА РАЗШИРЯВА ДЕЙНОСТТА СИ И ДА ПРЕДВИЖДА БЪДЕЩЕТО. ЦЕЛТА НА ВСИЧКИ ПРЕДЛОЖЕНИ КУРСОВЕ Е ДА ОКАЖАТ ВЪЗДЕЙСТВИЕ ВЪРХУ ОРГАНИЗАЦИЯТА НА РАБОТАТА: СТРУКТУРАТА, ЦЕЛИТЕ, ПРОЦЕСИТЕ И ПРЕДИ ВСИЧКО ХОРАТА. ЦЕНТРАЛАТА НА VALDOSTANA ЩЕ РАЗВИВА ДЕЙНОСТ ГЛАВНО В ПРОЕКТИРАНЕТО, ПРОИЗВОДСТВОТО И МОНТАЖА НА ПЛЕСЕНИ И КОМПОНЕНТИ ЗА АВТОМОБИЛНИЯ И ЕЛЕКТРИЧЕСКИЯ СЕКТОР. ПРЕЗ СЛЕДВАЩИТЕ ДВЕ ГОДИНИ Е НЕОБХОДИМО ДА СЕ УКРЕПЯТ И РАЗВИЯТ КЛЮЧОВИТЕ КОМПЕТЕНТНОСТИ НА ПЕРСОНАЛА: АНГЛИЙСКИ, МОДУЛНИ КОНТРОЛЕРИ (SIMATIC), АНТРОПОМОРФНИ, РЕШАВАНЕ НА ПРОБЛЕМИ, АНАЛИЗ НА МЕТОДИТЕ И ЕФЕКТИТЕ (Bulgarian)
    3 July 2022
    0 references
    Csoport – NATO INITIATIVE IN 1979-ben az egyén *, és 1995-ben bővült járművek és műanyagok vásárlásával az egyik SEDE AD Hone épülettel, HAS ALWAYS tudomást szerzett a munkaerőpiac munkájáról (OGGI ha SEADI anche in BRAZLE, POLAND és CINA). CÉLJA, HOGY MINDIG VERSENYKÉPES LEGYEN, BŐVÍTSE TEVÉKENYSÉGEIT ÉS ELŐRE JELEZZE A JÖVŐT. A JAVASOLT TANFOLYAMOK CÉLJA, HOGY HATÁST GYAKOROLJANAK A MUNKASZERVEZÉSRE: A STRUKTÚRÁT, A CÉLOKAT, A FOLYAMATOKAT ÉS MINDENEKELŐTT AZ EMBEREKET. A VALDOSTANA KÖZPONTJA ELSŐSORBAN A GÉPJÁRMŰIPARBAN ÉS A VILLAMOS ÁGAZATBAN HASZNÁLT ÖNTŐFORMÁK ÉS ALKATRÉSZEK TERVEZÉSÉVEL, GYÁRTÁSÁVAL ÉS ÖSSZESZERELÉSÉVEL FOGLALKOZIK. A KÖVETKEZŐ KÉT ÉVBEN MEG KELL ERŐSÍTENI ÉS FEJLESZTENI KELL A SZEMÉLYZET KULCSKOMPETENCIÁIT: ANGOL, MODULÁRIS VEZÉRLŐK (SIMATIC), ANTROPOMORF, PROBLÉMAMEGOLDÁS, MÓDSZEREK ÉS HATÁSOK ELEMZÉSE (Hungarian)
    3 July 2022
    0 references
    Grúpa II — INITIATIVE NATO I 1979 ag an duine aonair *, agus a leathnaíodh i 1995 le ceannach rothstoic agus ábhar plaisteach le ceann de na foirgnimh faoi shainchúram SEDE AD Hone, chuir HAS ALWAYS eolas ar obair an mhargaidh saothair (OGGI ha Seadi anche in BRAZLE, POLAND agus CINA). TÁ SÉ MAR AIDHM AIGE I GCÓNAÍ A BHEITH IOMAÍOCH, A CHUID GNÍOMHAÍOCHTAÍ A LEATHNÚ AGUS AN TODHCHAÍ A RÉAMH-MHEAS. IS É CUSPÓIR NA GCÚRSAÍ GO LÉIR ATÁ BEARTAITHE TIONCHAR A BHEITH ACU AR EAGRÚ NA HOIBRE: STRUCHTÚR, CUSPÓIRÍ, PRÓISIS AGUS, THAR AON NÍ EILE, DAOINE. BEIDH CEANNCHEATHRÚ VALDOSTANA GNÍOMHACH GO PRÍOMHA I NDEARADH, I DTÁIRGEADH AGUS I DTIONÓL MÚNLAÍ AGUS COMHPHÁIRTEANNA D’EARNÁLACHA NA NGLUAISTEÁN AGUS AN LEICTREACHAIS. IS É IS GÁ DON CHÉAD DÁ BHLIAIN EILE PRÍOMHINNIÚLACHTAÍ NA FOIRNE A NEARTÚ AGUS A FHORBAIRT: BÉARLA, RIALAITHEOIRÍ MODÚLACHA (SIMATIC), ANTRAPAMORFACH, RÉITEACH FADHBANNA, ANAILÍS AR NA MODHANNA AGUS AR NA HÉIFEACHTAÍ (Irish)
    3 July 2022
    0 references
    Grupp II – Nato INITIATIVE I 1979 av individen *, och utökades 1995 med inköp av rullande materiel och plastmaterial med en av de byggnader som omfattas av SEDE AD Hone, HAS ALWAYS blev medveten om arbetet på arbetsmarknaden (OGGI ha SEADI anche i BRAZLE, POLEN och CINA). DESS SYFTE ÄR ALLTID ATT VARA KONKURRENSKRAFTIG, ATT UTVIDGA SIN VERKSAMHET OCH ATT FÖRUTSE FRAMTIDEN. SYFTET MED ALLA FÖRESLAGNA KURSER ÄR ATT PÅVERKA ARBETSORGANISATIONEN: STRUKTUR, MÅL, PROCESSER OCH FRAMFÖR ALLT MÄNNISKOR. HUVUDKONTORET I VALDOSTANA KOMMER FRÄMST ATT VARA VERKSAMT INOM KONSTRUKTION, TILLVERKNING OCH MONTERING AV FORMAR OCH KOMPONENTER FÖR FORDONS- OCH ELSEKTORERNA. BEHOVET AV DE KOMMANDE TVÅ ÅREN ÄR ATT STÄRKA OCH UTVECKLA PERSONALENS NYCKELKOMPETENSER: ENGELSKA, MODULÄRA STYRENHETER (SIMATIC), ANTROPOMORFISKA, PROBLEMLÖSNING, ANALYS AV METODER OCH EFFEKTER (Swedish)
    3 July 2022
    0 references
    II rühm – NATO INITIATIIVS 1979. aastal, mida üksikisik * täiendas, ostes 1995. aastal veeremit ja plastmaterjale ühe SEDE AD Hone’i vastutusalasse kuuluva hoonega, HAS ALWAYS sai teadlikuks tööturu tööst (OGGI ha SEADI anche in BRAZLE, POLAND ja CINA). SELLE EESMÄRK ON ALATI OLLA KONKURENTSIVÕIMELINE, LAIENDADA OMA TEGEVUST JA PROGNOOSIDA TULEVIKKU. KÕIGI KAVANDATUD KURSUSTE EESMÄRK ON MÕJUTADA TÖÖKORRALDUST: STRUKTUUR, EESMÄRGID, PROTSESSID JA EELKÕIGE INIMESED. VALDOSTANA PEAKORTER TEGELEB PEAMISELT AUTO- JA ELEKTRISEKTORI VALUVORMIDE JA KOMPONENTIDE PROJEKTEERIMISE, TOOTMISE JA KOKKUPANEMISEGA. JÄRGMISE KAHE AASTA JOOKSUL ON VAJA TUGEVDADA JA ARENDADA TÖÖTAJATE PÕHIPÄDEVUSI: INGLISE, MOODULKONTROLLERID (SIMATIC), ANTROPOMORFNE, PROBLEEMIDE LAHENDAMINE, MEETODITE JA MÕJUDE ANALÜÜS (Estonian)
    3 July 2022
    0 references
    24 April 2023
    0 references
    VALLE D'AOSTA
    0 references

    Identifiers

    B67B17000320007
    0 references