High professional qualifications of inhabitants of Wielkopolskie voivodship =high competitiveness of the region (Q135834)

TERMIN:01.09.16-31.07.18GRUPA DOCELOWA: 60osób(33K/27M)przewidzianych do zwolnienia,zagrożonych zwolnieniem z pracy lub zwolnionych w okresie maksymalnie 6 mcy przed dniem przystąpienia do projektu, z przyczyn dotyczących zakładu pracy w wyniku procesów restrukturyzacyjnych,adaptacyjnych i modernizacyjnych przedsiębiorstw,zamieszkujących/uczących się/pracujących na terenie woj.wielkopolskiego,na obszarach:miast i innych obszarów tracących dotychczasowe funkcje społeczno-gospodarcze(zg.z regionalnymi OSI,w tym:min.60%(36) w tym:12(7K/5M) w wieku50+ i 24os.(13K/11M)os.o niskich kwalifikacjach ,min.5% tj.3 os(2K/1M)os.z niepełnosprawnościamiCEL GŁÓWNY:Wzrost szans na rynku pracy dzięki certyfikowanym szkoleniom zawodowym/stażom/pośrednictwie pracy dla 60UP(33K/27M)osób przewidzianych/zagrożonych zwolnieniem lub zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy w wyniku procesów modernizacyjnych,adaptacyjnych i restrukturyzacyjnych,zamieszkujących na terenie woj.wielkopolskiego,na obszarach:miast i innych obszarów tracących dotychczasowe funkcje społeczno-gospodarcze zgodnie z regionalnymi OSI do 31.07.2018 r.GŁ.WSKAŹNIKI:Liczba os.które po opuszczeniu programu podjęły pracę lub kontynuowały zatrudnienie -30(min.50%)Liczba os.pracujących po opuszczeniu programu, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek,po opuszczeniu programu-30(min.50%)ZADANIA:Kompleksowe wsparcie każdego UP rozpoczynające się od doradztwa indywidualnego z opracowaniem IPD,grupowe doradztwozawodowe,trening zawodowe,warsztaty w zakresie technik aktywnego poszukiwania pracy oraz nabywania kompetencji kluczowych,staż,pośrednictwopracy,WARTOŚĆ PROJEKTU:741 159,45 zł wkład własny min 5% wartości projektu: 37 058,00 zł (Polish)

0 references

DEADLINE:01.09.16-31.07.18GRUPA TARGET: 24 % of the rest of the work, 13 % of the rest of the programme, and 11 % of the work required for the work of the establishment as a result of the restructuring, adaptation and modernisation processes of enterprises living/learning/working on the premises of large Poland, in the areas of:city and other areas losing their socio-economic functions(respective of the regional and occupational functions) 37 058,00 PLN (English)

point in time

21 October 2020

readability score

0.0241020533196221

0 references

CIBLE TERMIN:01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 personnes (33K/27M) prévues pour licenciement, menacées de licenciement ou licenciées au cours d’une période maximale de 6 mois avant la date d’adhésion au projet, pour des raisons liées au lieu de travail à la suite de processus de restructuration, d’adaptation et de modernisation des entreprises, résidant/apprentissage/travail sur le territoire de la voïvodie de Wielkopolskie, obszarach:miast et d’autres zones perdant leurs fonctions socio-économiques existantes (selon l’OSI régional, dans tym:min.60%(36) dont:12(7K/5M) âgés de 50 ans et plus et 24 personnes(13K/11M) peu qualifiées,min.5 %, soit 3 personnes (2K/1M) handicapées But principal: Augmentation des possibilités d’employabilité due à des formations professionnelles certifiées/formations/placements de travail pour 60UP(33K/27M) personnes envisagées/à risque de licenciement ou de licenciement pour des raisons liées au lieu de travail à la suite de processus de modernisation, adaptation et restructuration, résidant sur le territoire de la voïvodie de Wielkopolskie, sur obszarach:miast et dans d’autres régions perdant leurs fonctions socio-économiques existantes conformément à l’OSI régionale jusqu’au 31.07.2018.GŁ.WSKA’NIKI: Nombre de personnes qui, après avoir quitté le programme, ont pris un emploi ou un emploi continu -30(min.50 %)Nombre de personnes travaillant après avoir quitté le programme, y compris les travailleurs indépendants, après avoir quitté le programme-30(min.50 %)Demandes: Soutien global pour chaque PU, en commençant par le conseil individuel avec le développement de la DPI, le conseil professionnel de groupe, la formation professionnelle, les ateliers dans le domaine des techniques actives de recherche d’emploi et l’acquisition de compétences clés,formation, travail d’intermédiation, projet value:741 PLN 159,45 contribution propre min 5 % de la valeur du projet: 37 058,00 zł (French)

point in time

2 December 2021

0 references

ZIELTERMIN:01.09.16 – 31.07.18GRUPA: 60 Personen (33K/27M), die aufgrund der Umstrukturierung, Anpassung und Modernisierung von Unternehmen aufgrund von Umstrukturierungen, Anpassungen und Modernisierungsprozessen von Unternehmen mit Wohnsitz/Lernen/Arbeiten im Gebiet der Woiwodschaft Wielkopolskie, obszarach:miast und anderen Bereichen, die ihre bestehenden sozioökonomischen Funktionen verlieren, für Entlassungen oder Entlassungen während eines Zeitraums von höchstens sechs Monaten vor dem Beitritt zum Projekt vorgesehen sind, in tym:min.60%(36) davon:12(7K/5M) im Alter von 50+ und 24 Personen(13K/11M) Geringqualifiziert,min.5 %, d. h. 3 Personen(2K/1M) mit Behinderungen Hauptzweck: Erhöhung der Beschäftigungsmöglichkeiten durch zertifizierte Berufsausbildung/Ausbildungen/Arbeitsplätze für 60UP(33K/27M) Personen, die aufgrund von Modernisierungsprozessen entlassen oder entlassen werden sollen, Anpassung und Umstrukturierung, mit Wohnsitz im Gebiet der Woiwodschaft Wielkopolskie, auf obszarach:miast und anderen Gebieten, die ihre bestehenden sozioökonomischen Funktionen gemäß dem regionalen OSI bis zum 31.7.2018 verlieren.GŁ.WSKA NIKI: Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm eine Beschäftigung oder eine Weiterbeschäftigung aufgenommen haben -30 (mindestens 50 %)Anzahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm arbeiten, einschließlich Selbständiger, nach dem Ausscheiden aus dem Programm-30(min.50 %)Anfragen:Umfassende Unterstützung für jede UP beginnend mit der individuellen Beratung mit der Entwicklung von IPD, Gruppenberatung, Berufsbildung, Workshops im Bereich der aktiven Arbeitssuche und Erwerb von Schlüsselkompetenzen, Praktika, Vermittlungsarbeiten,Projekt value:741 PLN 159,45 PLN min 5 % des Werts des Projekts: 37 058,00 zł (German)

point in time

13 December 2021

0 references

DOELTERMIJN:01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 personen (33K/27M) voorzien voor ontslag, dreigen met ontslag of ontslagen gedurende een periode van maximaal zes maanden vóór de datum van toetreding tot het project, om redenen die verband houden met de werkplek als gevolg van herstructurerings-, aanpassings- en moderniseringsprocessen van ondernemingen, wonen/leren/werken op het grondgebied van het woiwodschap Wielkopolskie, obszarach:miast en andere gebieden die hun bestaande sociaaleconomische functies verliezen (volgens regionale OSI, in tym:min.60%(36) waarvan:12 (7K/5M) 50+ en 24 personen (13K/11M) laaggeschoold,min.5 %, d.w.z. 3 personen (2K/1M) met een handicap Hoofddoel: verhoging van de inzetbaarheidsmogelijkheden als gevolg van gecertificeerde beroepsopleiding/opleidingen/werkplaatsen voor 60UP(33K/27M) personen die worden overwogen/die risico lopen op ontslag of ontslagen om redenen die verband houden met de werkplek als gevolg van moderniseringsprocessen, aanpassing en herstructurering, woonachtig op het grondgebied van het woiwodschap Wielkopolskie, op obszarach:miast en andere gebieden die hun bestaande sociaaleconomische functies verliezen in overeenstemming met de regionale OSI tot 31.07.2018.GŁ.WSKA-NIKI: Aantal personen die, na het verlaten van het programma, in dienst zijn getreden of voortgezet -30(min.50 %)Aantal personen die na het verlaten van het programma werken, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van het programma-30(min.50 %)Verzoeken:Comprehensieve ondersteuning voor elke UP te beginnen met individuele begeleiding bij de ontwikkeling van IPD, groepsbegeleiding, beroepsopleiding, workshops op het gebied van actieve zoektechnieken naar werk en verwerving van sleutelcompetenties, opleiding, bemiddelingswerk, project value:741 PLN 159,45 eigen bijdrage min 5 % van de waarde van het project: 37 058,00 zł (Dutch)

point in time

17 December 2021

0 references

TERMINE OBIETTIVO:01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 persone (33K/27M) previste per il licenziamento, minacciate di licenziamento o licenziate durante un periodo massimo di 6 mesi prima della data di adesione al progetto, per motivi connessi al luogo di lavoro a seguito di processi di ristrutturazione, adattamento e ammodernamento delle imprese, residenti/apprendimento/lavorazioni nel territorio del Voivodato di Wielkopolskie, obszarach:miast e altre aree che perdono le loro funzioni socioeconomiche esistenti (secondo l'OSI regionale, in tym:min.60%(36) di cui:12(7K/5M) di età superiore a 50 anni e 24 persone (13K/11M) scarsamente qualificate, min.5 % cioè 3 persone (2K/1M) con disabilità Finalità principale: Aumento delle opportunità di occupabilità dovute alla formazione professionale certificata/tirocini/tirocini di lavoro per le persone 60UP(33K/27M) previste/a rischio di licenziamento o licenziate per motivi relativi al luogo di lavoro a seguito di processi di modernizzazione, adattamento e ristrutturazione, residenti nel territorio del Voivodato di Wielkopolskie, su obszarach:miast e in altre aree che perdono le loro funzioni socio-economiche esistenti in conformità all'OSI regionale fino al 31.07.2018.GŁ.WSKA~NIKI: Numero di persone che, dopo aver lasciato il programma, hanno iniziato a lavorare o hanno continuato a lavorare -30 (min.50 %)Numero di persone che lavorano dopo aver lasciato il programma, compresi i lavoratori autonomi, dopo aver lasciato il programma-30 (min.50 %)Richieste:Assistenza globale per ogni UP a partire dalla consulenza individuale con lo sviluppo di IPD, consulenza professionale di gruppo, formazione professionale, workshop nel campo delle tecniche di ricerca attiva di lavoro e acquisizione di competenze chiave, tirocinio,intermediazione, progetto value:741 PLN 159.45 contributo proprio min 5 % del valore del progetto: 37 058,00 zł (Italian)

point in time

15 January 2022

0 references

META TERMIN:01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 personas (33K/27M) previstas para el despido, amenazadas de despido o despedidas durante un período máximo de seis meses antes de la fecha de adhesión al proyecto, por razones relacionadas con el lugar de trabajo como resultado de los procesos de reestructuración, adaptación y modernización de las empresas, residiendo/aprender/trabajando en el territorio del Voivodato de Wielkopolskie, obszarach:miast y otras áreas que pierden sus funciones socioeconómicas existentes (según OSI regional, en tym:min.60%(36), de los cuales:12(7K/5M) de 50+ y 24 personas (13K/11M) de baja cualificación, min,5 %, es decir, 3 personas(2K/1M) con discapacidad Objetivo principal: Aumento de las oportunidades de empleabilidad debido a la formación profesional certificada, los períodos de prácticas y las colocaciones de trabajo para 60UP(33K/27M) personas previstas/en riesgo de despido o despedidas por razones relacionadas con el lugar de trabajo como resultado de procesos de modernización, adaptación y reestructuración, residiendo en el territorio del Voivodato de Wielkopolskie, en obszarach:miast y en otras zonas que pierden sus funciones socioeconómicas existentes de conformidad con la OSI regional hasta el 31.7.2018.GŁ.WSKA-NIKI: Número de personas que, después de abandonar el programa, aceptaron un empleo o un empleo continuado -30(min.50 %)Número de personas que trabajan después de abandonar el programa, incluidos los trabajadores por cuenta propia, tras abandonar el programa-30(min.50 %)Solicitudes:Apoyo integral a cada UP que comienza con asesoramiento individual con el desarrollo de la DPI, asesoramiento profesional en grupo, formación profesional, talleres en el ámbito de las técnicas de búsqueda activa de empleo y adquisición de competencias clave, período de prácticas, trabajo de intermediación, proyecto de 159,45 PLN propia contribución mínima del 5 % del valor del proyecto: 37 058,00 zł (Spanish)

point in time

18 January 2022

0 references

MÅL TERMIN:01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 personer (33K/27M), der er planlagt til afskedigelse, truet med afskedigelse eller afskediget inden for en periode på højst 6 måneder forud for datoen for tiltrædelsen af projektet, af årsager, der vedrører arbejdspladsen som følge af omstrukturering, tilpasning og modernisering af virksomheder, der er bosiddende/læring/arbejder på Wielkopolskie Voivodeships område, obszarach:miast og andre områder, der mister deres eksisterende socioøkonomiske funktioner (ifølge regional OSI, i tym:min.60%(36) heraf:12(7K/5M) i alderen 50+ og 24 personer(13K/11M) lavtuddannede,min5 %, dvs. 3 personer (2K/1M) med handicap Hovedformål: Forøgelse af beskæftigelsesmuligheder som følge af certificerede erhvervsuddannelser/praktikophold for 60UP(33K/27M) personer, der er påtænkt/i risiko for afskedigelse eller afskediges af årsager, der vedrører arbejdspladsen som følge af moderniseringsprocesser, tilpasning og omstrukturering, der er bosiddende på Wielkopolskie Voivodeships område, på obszarach:miast og andre områder, der mister deres eksisterende socioøkonomiske funktioner i overensstemmelse med det regionale OSI indtil den 31.7.2018.GŁ.WSKAńNIKI: Antal personer, der efter at have forladt programmet har påbegyndt beskæftigelse eller fortsat beskæftigelse -30(min.50 %)Antal personer, der arbejder efter at have forladt programmet, herunder selvstændige, efter at have forladt programmet-30(min. 50 %)Anmodninger:Sammenfattende støtte til hver UP startende med individuel rådgivning med udvikling af IPD, gruppefaglig rådgivning, erhvervsuddannelse, workshopper inden for aktive jobsøgningsteknikker og erhvervelse af nøglekompetencer, praktik, formidling, projekt value:741 159,45 PLN egetbidrag min 5 % af projektets værdi: 37 058,00 zł (Danish)

point in time

3 July 2022

0 references

ΣΤΌΧΟΣ TERMIN: 01.09.16 — 31.07.18GRUPA: 60 άτομα (33K/27M) που προβλέπονται για απόλυση, απειλούνται με απόλυση ή απολύονται κατά τη διάρκεια μέγιστης περιόδου 6 μηνών πριν από την ημερομηνία προσχώρησης στο έργο, για λόγους που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας λόγω των διαδικασιών αναδιάρθρωσης, προσαρμογής και εκσυγχρονισμού των επιχειρήσεων, της κατοικίας/μάθησης/εργασίας στο έδαφος του Βοεβοδάτου Wielkopolskie, obszarach:miast και άλλων περιοχών που χάνουν τις υφιστάμενες κοινωνικοοικονομικές λειτουργίες τους (σύμφωνα με την περιφερειακή OSI, στην tym:min.60%(36) εκ των οποίων:12(7K/5M) ηλικίας 50+ και 24 ατόμων(13K/11M) χαμηλής ειδίκευσης, ελάχιστο 5 % δηλαδή 3 άτομα (2K/1M) με αναπηρίες Κύρια σκοπός: Αύξηση των ευκαιριών απασχολησιμότητας λόγω πιστοποιημένης επαγγελματικής κατάρτισης/πρακτικής άσκησης/τοποθετήσεων εργασίας για 60 άτομα UP(33K/27M) που προβλέπονται/κινδυνεύουν να απολύσουν ή να απολυθούν για λόγους που σχετίζονται με τον χώρο εργασίας ως αποτέλεσμα διαδικασιών εκσυγχρονισμού, προσαρμογή και αναδιάρθρωση, που κατοικούν στο έδαφος του Βοϊβοδάτου Wielkopolskie, στην obszarach:miast και σε άλλες περιοχές που χάνουν τις υφιστάμενες κοινωνικοοικονομικές λειτουργίες τους σύμφωνα με την περιφερειακή OSI έως τις 31.07.2018.GŁ.WSKAòNIKI: Αριθμός ατόμων που, μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα, ανέλαβαν απασχόληση ή συνέχισαν την απασχόληση -30 (ελάχ. 50 %)Αριθμός των ατόμων που εργάζονται μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα, συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων, μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα-30 (ελάχ. 50 %)Αιτήσεις: Ολοκληρωμένη υποστήριξη για κάθε ΕΠ, ξεκινώντας με την παροχή ατομικής συμβουλευτικής με την ανάπτυξη της IPD, ομαδική επαγγελματική συμβουλευτική, επαγγελματική κατάρτιση, εργαστήρια στον τομέα των ενεργών τεχνικών αναζήτησης εργασίας και απόκτηση βασικών ικανοτήτων, πρακτική άσκηση, εργασία διαμεσολάβησης, έργο value:741 PLN 159,45 ίδια συνεισφορά τουλάχιστον 5 % της αξίας του έργου: 37 058,00 zł (Greek)

point in time

3 July 2022

0 references

CILJNA OZNAKA: 01.09.16 – 31.07.18GRUPA: 60 osoba (33K/27M) predviđenih za otkaz, kojima prijeti otkaz ili otpušta tijekom razdoblja od najviše šest mjeseci prije dana pristupanja projektu, iz razloga povezanih s radnim mjestom zbog postupaka restrukturiranja, prilagodbe i modernizacije poduzeća, boravka/učenja/radovanja na području Wielkopolskog vojvodstva, obszarach:miast i drugih područja koja gube svoje postojeće društveno-gospodarske funkcije (prema regionalnom OSI-ju, na tym:min.60%(36) od čega: 12(7K/5M) u dobi od 50+ i 24 osobe(13K/11M) niskokvalificiranih,min.5 % tj. 3 osobe(2K/1M) s invaliditetom Glavna svrha: Povećanje mogućnosti zapošljavanja zbog certificiranog strukovnog osposobljavanja/pripravništva/radnog angažmana za 60 osoba za koje je predviđeno/u opasnosti od otkaza ili otpuštanja zbog postupaka modernizacije, prilagodba i restrukturiranje, s boravištem na području Wielkopolskog vojvodstva, na obszarach:miast i drugim područjima koja gube svoje postojeće društveno-gospodarske funkcije u skladu s regionalnim OSI-jem do 31.07.2018.GŁ.WSKAłNIKI: Broj osoba koje su nakon napuštanja programa stupile na posao ili nastavile raditi -30(min.50 %)Broj osoba koje su nakon napuštanja programa radile, uključivanje samozaposlenih osoba, nakon napuštanja programa-30(min.50 %)Zahtjevi: Sveobuhvatna potpora svakom UP-u počevši s individualnim savjetovanjem s razvojem IPD-a, grupnim stručnim savjetovanjem, strukovnim osposobljavanjem, radionicama u području tehnika aktivnog traženja posla i stjecanjem ključnih kompetencija, pripravništvom, intermedijacijskim radom, projektom value:159.45 PLN vlastiti doprinos min 5 % vrijednosti projekta: 37 058,00 zł (Croatian)

point in time

3 July 2022

0 references

TERMEN ȚINTĂ: 01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 de persoane (33K/27M) prevăzute pentru concediere, amenințate cu concedierea sau concedierea pe o perioadă maximă de 6 luni înainte de data aderării la proiect, din motive legate de locul de muncă ca urmare a proceselor de restructurare, adaptare și modernizare a întreprinderilor, care locuiesc/învățarea/lucrările pe teritoriul Voievodatului Wielkopolskie, obszarach:miast și alte zone care își pierd funcțiile socio-economice existente (conform OSI regionale, în tym:min.60%(36) din care:12(7K/5M) cu vârsta de 50+ și 24 de persoane (13K/11M) cu un nivel scăzut de calificare, minus 5 %, adică 3 persoane (2K/1M) cu handicap Obiectivul principal: Creșterea oportunităților de inserție profesională ca urmare a formării profesionale certificate/stagii/locuri de muncă pentru 60UP(33K/27M) persoane avute în vedere/cu risc de concediere sau de concediere din motive legate de locul de muncă ca urmare a proceselor de modernizare; adaptare și restructurare, cu reședința pe teritoriul Voievodatului Wielkopolskie, pe obszarach:miast și în alte zone care își pierd funcțiile socio-economice existente în conformitate cu OSI regională până la 31.07.2018.GŁ.WSKAрNIKI: Numărul de persoane care, după ce au părăsit programul, și-au început activitatea sau și-au continuat activitatea -30 (min.50 %)Numărul de persoane care lucrează după încetarea programului, inclusiv persoanele care desfășoară activități independente, după ce au părăsit programul-30 (min. 50 %)Cereri: Sprijin cuprinzător pentru fiecare UP începând cu consiliere individuală cu dezvoltarea DPI, consiliere profesională de grup, formare profesională, ateliere de lucru în domeniul tehnicilor active de căutare a unui loc de muncă și dobândirea de competențe-cheie, formare profesională, intermediere, proiect value:741 Contribuție proprie min 5 % din valoarea proiectului: 37 058,00 zł (Romanian)

point in time

3 July 2022

0 references

CIEĽOVÝ TERMINÁL:01.09.16 – 31.07.18GRUPA: 60 osôb (33K/27M) určených na prepustenie, ktorým hrozí prepustenie alebo prepustenie počas obdobia najviac 6 mesiacov pred dátumom pristúpenia k projektu, z dôvodov súvisiacich s pracoviskom v dôsledku procesov reštrukturalizácie, adaptácie a modernizácie podnikov, ktoré majú bydlisko/vzdelávanie/práca na území Wielkopolskie Voivodeship, obszarach:miast a iných oblastí, ktoré strácajú svoje existujúce sociálno-ekonomické funkcie (podľa regionálneho OSI, v tym:min.60%(36), z toho: 12(7K/5M) vo veku 50+ a 24 osôb (13K/11M) s nízkou kvalifikáciou, min. 5 %, t. j. 3 osoby (2K/1M) so zdravotným postihnutím Hlavný účel: Zvýšenie príležitostí na zamestnateľnosť v dôsledku certifikovaného odborného vzdelávania/stáže/pracovných umiestnení pre 60UP (33K/27M) osôb, ktoré sú plánované/riziko prepustenia alebo prepustené z dôvodov súvisiacich s pracoviskom v dôsledku modernizačných procesov, adaptácia a reštrukturalizácia, s bydliskom na území Wielkopolského vojvodstva, na obszarach:miast a v iných oblastiach, ktoré stratili svoje existujúce sociálno-ekonomické funkcie v súlade s regionálnym OSI do 31.07.2018.GŁ.WSKAȘNIKI: Počet osôb, ktoré po ukončení programu nastúpili do zamestnania alebo pokračovali v zamestnaní -30 (min.50 %)Počet osôb pracujúcich po ukončení programu vrátane samostatne zárobkovo činných osôb, po odchode z programu-30(min.50 %)Žiadosti: Komplexná podpora pre každý UP počnúc individuálnym poradenstvom s rozvojom IPD, skupinovým odborným poradenstvom, odborným vzdelávaním, workshopmi v oblasti techník aktívneho hľadania zamestnania a nadobúdaním kľúčových kompetencií, stáže, sprostredkovania, projektu value:741 159,45 PLN vlastný príspevok min 5 % hodnoty projektu: 37 058,00 zł (Slovak)

point in time

3 July 2022

0 references

TERMINU TA’ MIRA:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 persuna (33K/27M) previsti għat-tkeċċija, mhedda bit-tkeċċija jew imkeċċija matul perjodu massimu ta’ 6 xhur qabel id-data tal-adeżjoni għall-proġett, għal raġunijiet relatati mal-post tax-xogħol bħala riżultat tal-proċessi ta’ ristrutturar, adattament u modernizzazzjoni tal-intrapriżi, residenti/tagħlim/xogħol fit-territorju tal-Voivodeship ta’ Wielkopolskie, obszarach:miast u żoni oħra li jitilfu l-funzjonijiet soċjoekonomiċi eżistenti tagħhom (skont l-OSI reġjonali, fi tym:min.60%(36) li minnhom:12(7K/5M) ta’ età ta’ 50+ u 24 persuna(13K/11M) b’livell baxx ta’ ħiliet,min.5 % jiġifieri 3 persuni(2K/1M) b’diżabilità Għan ewlieni: Żieda fl-opportunitajiet ta’ impjegabbiltà minħabba taħriġ vokazzjonali/traineeships/kollokamenti fuq xogħol iċċertifikati għal 60UP(33K/27M) persuni previsti/f’riskju ta’ tkeċċija jew imkeċċija għal raġunijiet relatati mal-post tax-xogħol bħala riżultat ta’ proċessi ta’ modernizzazzjoni, adattament u ristrutturar, li jirrisjedu fit-territorju tal-Voivodeship Wielkopolskie, dwar obszarach:miast u żoni oħra li tilfu l-funzjonijiet soċjoekonomiċi eżistenti tagħhom skont l-OSI reġjonali sal-31.07.2018.GŁ.WSKA NIKI: Numru ta’ persuni li, wara li telqu mill-programm, bdew jaħdmu jew komplew jaħdmu -30(min.50 %)Numru ta’ persuni li jaħdmu wara li telqu mill-programm, inklużi persuni li jaħdmu għal rashom, wara li titlaq mill-programm-30(min.50 %)Talbiet: Appoġġ komprensiv għal kull UP li jibda b’konsulenza individwali bl-iżvilupp ta’ IPD, konsulenza professjonali ta’ grupp, taħriġ vokazzjonali, sessjonijiet ta’ ħidma fil-qasam ta’ tekniki attivi ta’ tiftix ta’ impjieg u l-akkwist ta’ kompetenzi ewlenin, traineeship,xogħol ta’ medjazzjoni, proġett ta’ kontribuzzjoni proprja ta’ PLN 159.45 min 5 % tal-valur tal-proġett: 37 058,00 zł (Maltese)

point in time

3 July 2022

0 references

PRAZO:01.09.16-31.07.18GRUPO TARGET: 24 % do resto do trabalho, 13 % do resto do programa e 11 % do trabalho necessário para o trabalho do estabelecimento em resultado dos processos de reestruturação, adaptação e modernização das empresas que vivem/aprendizam/trabalham nas instalações da grande Polónia, nas zonas de:cidade e outras zonas que perdem as suas funções socioeconómicas (independentemente das funções regionais e profissionais) 37 058,00 PLN (Portuguese)

point in time

3 July 2022

0 references

KOHDE TERMIN:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 henkilöä (33K/27M), jotka on tarkoitus irtisanoa, joita uhkaa irtisanoa tai irtisanoa enintään kuuden kuukauden aikana ennen hankkeeseen liittymistä, työpaikkoihin liittyvistä syistä, jotka johtuvat Wielkopolskien voivodikunnan alueella asuvista, opiskelevista tai työskentelevistä yrityksistä, jotka asuvat/oppivat/työskentelevät työpaikoilla, obszarach:miast ja muilla aloilla, jotka ovat menettämässä nykyisiä sosioekonomisia tehtäviään (alueellisen OSI:n mukaan, tym:min.60%(36) josta:12(7K/5M) 50-vuotiaita ja 24 henkilöä(13K/11M) vähän koulutettuja,vähintään 5 % eli 3 henkilöä (2K/1M) vammaisia Päätarkoitus: työllistettävyysmahdollisuuksien lisääminen sertifioidun ammatillisen koulutuksen/harjoittelun/työharjoittelun ansiosta 60UP(33K/27M) henkilölle, joka on irtisanomisen tai irtisanomisen vaarassa uudenaikaistamisprosessien vuoksi, sopeutus ja rakenneuudistus, jotka asuvat Wielkopolskien voivodikunnan alueella obszarach:miast ja muilla alueilla, jotka ovat menettäneet olemassa olevat sosioekonomiset tehtävänsä alueellisen OSI:n mukaisesti 31.7.2018 saakka.GŁ.WSKAрNIKI: Niiden henkilöiden lukumäärä, jotka ohjelman päättymisen jälkeen ovat aloittaneet työn tai jatkaneet työtään -30 (vähintään 50 %)Ohjelman päättymisen jälkeen työskentelevien lukumäärä, mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat, ohjelman päättymisen jälkeen 30(min.50 %)Requests:Comprehensive support for each UP alkaen yksilöllisestä neuvonnasta IPD:n kehittämiseen, ryhmän ammatilliseen neuvontaan, ammatilliseen koulutukseen, aktiivisten työnhakutekniikoiden alan työpajoihin ja avaintaitojen hankkimiseen, harjoitteluun, välityöhön, hankkeeseen value:741 159,45 PLN oma rahoitusosuus vähintään 5 % hankkeen arvosta: 37 058,00 zł (Finnish)

point in time

3 July 2022

0 references

CILJNI TERMIN:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 oseb (33K/27M), predvidenih za odpustitev, ki jim grozi odpustitev ali odpustitev v obdobju največ 6 mesecev pred dnem pristopa k projektu, zaradi razlogov, povezanih z delovnim mestom zaradi prestrukturiranja, prilagajanja in modernizacije podjetij, ki prebivajo/učenje/delujejo na ozemlju Wielkopolskega vojvodstva, obszarach:miast in drugih območjih, ki izgubijo obstoječe socialno-ekonomske funkcije (glede na regionalne OSI, v tym:min.60%(36), od tega:12(7K/5M) v starosti 50+ in 24 oseb(13K/11M) nizkokvalificiranih,min,5 %, tj. 3 osebe (2K/1M) s posebnimi potrebami Glavni namen: povečanje možnosti za zaposljivost zaradi certificiranega poklicnega usposabljanja/pripravništev/delovne prakse za 60UP(33K/27M) oseb, ki so predvidene/na tveganje odpustitve ali odpustitve iz razlogov, povezanih z delovnim mestom, zaradi postopkov posodobitve, prilagoditev in prestrukturiranje, ki prebivata na ozemlju vojvodstva Wielkopolskie, na obszarach:miast in na drugih območjih, ki so izgubila obstoječe socialno-ekonomske funkcije v skladu z regionalnimi OSI do 31.7.2018.GŁ.WSKAćNIKI: Število oseb, ki so se po zaključku programa zaposlile ali nadaljevale z zaposlitvijo -30(min.50 %)Število oseb, ki delajo po zaključku programa, vključno s samozaposlenimi osebami, po zaključku programa-30(min.50 %)Zahtevki: Celovita podpora za vsak UP, začenši z individualnim svetovanjem z razvojem IPD, skupinskim strokovnim svetovanjem, poklicnim usposabljanjem, delavnicami na področju tehnik aktivnega iskanja zaposlitve in pridobivanja ključnih kompetenc, pripravništvo, posredniško delo, projekt value:741 lastni prispevek v višini 159,45 PLN min 5 % vrednosti projekta: 37 058,00 zł (Slovenian)

point in time

3 July 2022

0 references

CÍL TERMIN: 01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 osob (33K/27M) předpokládaných pro propuštění, vyhrožování propuštěním nebo propuštění během období nejvýše 6 měsíců přede dnem přistoupení k projektu, z důvodů souvisejících s pracovištěm v důsledku restrukturalizace, adaptace a modernizace podniků, pobytu/učení/práce na území Wielkopolského vojvodství, obszarach:miast a dalších oblastí, které ztratily své stávající sociálně-ekonomické funkce (podle regionální OSI, v tym:min.60%(36) z toho:12(7K/5M) ve věku 50+ a 24 osob (13K/11M) s nízkou kvalifikací,min.5 %, tj. 3 osoby (2K/1M) se zdravotním postižením Hlavní účel: zvýšení možností zaměstnatelnosti v důsledku certifikovaného odborného vzdělávání/stáží/pracovních stáží pro 60UP(33K/27M) předpokládaných osob/které jsou ohroženy propuštěním nebo propuštěním z důvodů týkajících se pracoviště v důsledku modernizačních procesů, adaptace a restrukturalizace, s bydlištěm na území vojvodství Wielkopolskie, na obszarach:miast a v dalších oblastech, které ztratily své stávající sociálně-ekonomické funkce v souladu s regionálními OSI do 31.7.2018.GŁ.WSKA-NIKI: Počet osob, které po odchodu z programu nastoupily do zaměstnání nebo pokračovaly v zaměstnání -30(min.50 %)Počet osob pracujících po odchodu z programu, včetně osob samostatně výdělečně činných, po opuštění programu-30(min.50 %)Požadavky: Komplexní podpora pro každý UP počínaje individuálním poradenstvím s rozvojem IPD, skupinové odborné poradenství, odborné vzdělávání, workshopy v oblasti aktivních technik hledání zaměstnání a získávání klíčových kompetencí, stáže, zprostředkování, projekt value:741 159.45 PLN vlastní příspěvek min. 5 % hodnoty projektu: 37 058,00 zł (Czech)

point in time

3 July 2022

0 references

TIKSLINĖ TERMIN: 01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 asmenų (33K/27M), numatytų atleisti, grasinti atleisti iš darbo arba atleisti iš darbo ne ilgiau kaip 6 mėnesius iki įstojimo į projektą dienos dėl priežasčių, susijusių su darbo vieta dėl įmonių restruktūrizavimo, pritaikymo ir modernizavimo procesų, gyvenančių/mokymosi/dirbant Wielkopolskie Voivodeship teritorijoje, obszarach:miast ir kitose vietovėse, prarandančiose esamas socialines ir ekonomines funkcijas (pagal regioninę OSI, tym:min.60%(36), iš kurių:12(7K/5M) 50+ ir 24 asmenys(13K/11M) žemos kvalifikacijos, ne mažiau kaip 5 %, t. y. 3 asmenys(2K/1M) su negalia Pagrindinis tikslas: padidinti įsidarbinimo galimybes dėl sertifikuoto profesinio mokymo, stažuočių/darbo vietų 60UP(33K/27M) asmenims, kuriems gresia atleidimas iš darbo arba atleisti iš darbo dėl priežasčių, susijusių su darbo vieta dėl modernizavimo procesų, prisitaikymas ir restruktūrizavimas, gyvenantis Wielkopolskie vaivadijos teritorijoje, obszarach:miast ir kitose srityse, kurios praranda esamas socialines ir ekonomines funkcijas pagal regioninę OSI iki 2018 m. liepos 31 d. baigus programą-30(min. 50 %)Prašymai:Visapusiška parama kiekvienam UP, pradedant individualiu konsultavimu plėtojant IPD, grupinis profesinis konsultavimas, profesinis mokymas, praktiniai seminarai aktyvių darbo paieškos metodų srityje ir bendrųjų gebėjimų įgijimas, stažuotė, tarpininkavimas, projektas value:159.45 PLN nuosavas įnašas, min 5 % projekto vertės: 37 058,00 zł (Lithuanian)

point in time

3 July 2022

0 references

MĒRĶA TERMIŅŠ:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 personas (33K/27M), kas paredzētas atlaišanai, atlaišanas draudiem vai atlaišanai laikposmā, kas nepārsniedz 6 mēnešus pirms pievienošanās projektam, tādu iemeslu dēļ, kas saistīti ar darba vietu uzņēmumu pārstrukturēšanas, pielāgošanas un modernizācijas procesu rezultātā, dzīvojot/mācoties/strādājot Wielkopolskie vojevodistes teritorijā, obszarach:miast un citas teritorijas, kas zaudē savas esošās sociālekonomiskās funkcijas (saskaņā ar reģionālo OSI, obszarach:miast(36), no kā:12(7K/5M) vecumā no 50 gadiem un 24 personām(13K/11M) mazkvalificētiem,min,5 %, t. i., 3 personām (2K/1M) ar invaliditāti Galvenais mērķis: palielināt nodarbinātības iespējas sakarā ar sertificētu profesionālo apmācību/stažēšanos/darba praksi 60UP(33K/27M) personām, kas paredzētas/ir pakļautas atlaišanas riskam vai atlaistas no darba tādu iemeslu dēļ, kas saistīti ar darba vietu modernizācijas procesu rezultātā, adaptācija un pārstrukturēšana, kas dzīvo Wielkopolskie vojevodistes teritorijā, obszarach:miast un citos apgabalos, kuri zaudē savas esošās sociālekonomiskās funkcijas saskaņā ar reģionālo OSI līdz 31.07.2018.GŁ.WSKA,NIKI: To personu skaits, kuras pēc programmas aiziešanas sāka strādāt vai turpināja darbu -30(min.50 %)Nodarbināto personu skaits pēc aiziešanas no programmas, ieskaitot pašnodarbinātās personas, pēc aiziešanas no programmas-30(min.50 %)Pieprasījumi: Visaptverošs atbalsts katram UUP, sākot ar individuālām konsultācijām ar IPD attīstību, grupu profesionālo konsultāciju, profesionālo apmācību, semināriem aktīvu darba meklēšanas metožu un pamatkompetenču apguves jomā, stažēšanos, starpnieka darbu,projektu value:741 PLN 159,45 pašu ieguldījums min 5 % no projekta vērtības: 37 058,00 zł (Latvian)

point in time

3 July 2022

0 references

ЦЕЛ: 01.09.16—31.07.18ГРУПА: 60 лица (33K/27M), предвидени за уволнение, заплашени от уволнение или уволнени за максимален период от 6 месеца преди датата на присъединяване към проекта, по причини, свързани с работното място, в резултат на процесите на преструктуриране, адаптиране и модернизация на предприятията, пребиваващи/учещи/работещи на територията на Wielkopolskie Voivodeship, obszarach:miast и други области, които губят съществуващите си социално-икономически функции (съгласно регионалната OSI, в tym:min.60%(36), от които:12(7K/5M) на възраст 50+ и 24 души(13K/11M) нискоквалифицирани,мин,5 %, т.е. 3 лица(2K/1M) с увреждания Основна цел: увеличаване на възможностите за заетост поради сертифицирано професионално обучение/стажове/работни стажове за 60UP(33K/27M) лица, които са предвидени/застрашени от уволнение или уволнени по причини, свързани с работното място в резултат на процесите на модернизация, адаптиране и преструктуриране, пребиваващи на територията на войводството Wielkopolskie, на адрес obszarach:miast и други райони, загубили съществуващите си социално-икономически функции в съответствие с регионалната OSI до 31.7.2018 г.GŁ.WSKAÜNIKI: Брой лица, които след напускане на програмата са започнали работа или са продължили да работят -30(мин.50 %)Брой лица, работещи след напускане на програмата, включително самостоятелно заетите лица, след напускане на програмата-30(мин.50 %)Искания: Цялостна подкрепа за всеки UP, като се започне с индивидуално консултиране с развитието на IPD, групово професионално консултиране, професионално обучение, семинари в областта на активните техники за търсене на работа и придобиване на ключови компетентности, стаж, посредническа работа, проект 159,45 собствен принос минимум 5 % от стойността на проекта: 37 058,00 зло (Bulgarian)

point in time

3 July 2022

0 references

CÉL TERMIN:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 személy (33K/27M), akiket a projekthez való csatlakozás időpontját megelőző legfeljebb 6 hónapos időszakban elbocsátásra, elbocsátással fenyegetnek vagy elbocsátással fenyegetnek, a munkahelyekhez kapcsolódó okokból a Wielkopolskie vajdaság területén lakóhellyel/tanulással/munkával foglalkozó vállalkozások szerkezetátalakítási, alkalmazkodási és modernizációs folyamatai miatt, obszarach:miast és más olyan területeken, amelyek elveszítik meglévő társadalmi-gazdasági funkcióikat (a regionális OSI szerint, a tym:min.60%(36)-ban, amelyből:12(7K/5M) 50+ és 24 fő (13K/11M) alacsony képzettségű, min.5%, azaz 3 fogyatékossággal élő személy (2K/1M) Fő cél: A foglalkoztathatóság növelése a 60UP(33K/27M) személy esetében tanúsított szakképzés/szakmai gyakorlatok/munkahelyi elhelyezések miatt, akiket a korszerűsítési folyamatok következtében a munkahelyével kapcsolatos okok miatt elbocsátanak vagy elbocsátottak, alkalmazkodás és szerkezetátalakítás, a Wielkopolskie vajdaság területén, obszarach:miast és más olyan területeken, amelyek a regionális OSI értelmében elveszítik meglévő társadalmi-gazdasági funkciójukat 2018. július 31-ig.GŁ.WSKAнNIKI: azon személyek száma, akik a program elhagyását követően munkát vállaltak vagy folytatták a foglalkoztatást -30(min.50%)A program elhagyását követően dolgozó személyek száma, beleértve az önálló vállalkozókat is, a program elhagyása után-30(min.50%)Kérések:Átfogó támogatás minden egyes UP számára, kezdve az egyéni tanácsadással az IPD fejlesztésével, a csoportos szakmai tanácsadással, a szakképzéssel, az aktív álláskeresési technikák és a kulcskompetenciák megszerzése, a szakmai gyakorlat, a közvetítői munka, a projekt value:741 PLN 159.45 saját hozzájárulásával, a projekt értékének legalább 5%-ával: 37 058,00 zł (Hungarian)

point in time

3 July 2022

0 references

SPRIOC TERMIN:01.09.16-31.07.18GRUPA: 60 duine (33K/27M) a bhí beartaithe lena ndífhostú, a bhí faoi bhagairt a dhífhostaithe nó a dífhostaíodh ar feadh uastréimhse 6 mhí roimh dháta an aontachais leis an tionscadal, ar chúiseanna a bhaineann leis an ionad oibre mar thoradh ar phróisis athstruchtúraithe, oiriúnaithe agus nuachóirithe fiontar, a chónaíonn/a fhoghlaimtear/a oibríonn i gcríoch Wielkopolskie Voivodeship, obszarach:miast agus i limistéir eile a chaill a bhfeidhmeanna socheacnamaíocha atá ann cheana (de réir OSI réigiúnach, in tym:min.60%(36) ar díobh sin:12(7K/5M) d’aois 50+ agus 24 dhuine(13K/11M) ar bheagán oiliúna,min.5 % i.e. 3 dhuine(2K/1M) faoi mhíchumas Príomhchuspóir: Méadú ar dheiseanna fostaíochta mar gheall ar ghairmoiliúint/cúrsaí oiliúna deimhnithe/socrúcháin oibre do dhaoine 60UP(33K/27M) atá beartaithe/i mbaol a dhífhostaithe nó a dífhostaíodh ar chúiseanna a bhaineann leis an ionad oibre mar thoradh ar phróisis nuachóirithe, oiriúnú agus athstruchtúrú, a chónaíonn i gcríoch Voivodeship Wielkopolskie, ar obszarach:miast agus réimsí eile a chaill a bhfeidhmeanna socheacnamaíocha reatha i gcomhréir le OSI réigiúnach go dtí an 31.07.2018.GŁ.WSKAĂNIKI: Líon na ndaoine a chuaigh i mbun fostaíochta nó fostaíochta leanúnaí, tar éis dóibh an clár a fhágáil, -30(min.50 %)Líon na ndaoine atá ag obair tar éis dóibh an clár a fhágáil, lena n-áirítear daoine féinfhostaithe, tar éis dóibh an clár a fhágáil-30(min.50 %)Iarrataí:Tacaíocht chuimsitheach do gach UP ag tosú le comhairleoireacht aonair le forbairt IPD, comhairleoireacht ghairmiúil ghrúpa, gairmoiliúint, ceardlanna i réimse na dteicnící gníomhacha chun poist a chuardach agus príomhinniúlachtaí a fháil,cúrsa oiliúna, obair idirghabhála,tionscadal □ PLN 159.45 féin-ranníocaíocht 5 % de luach an tionscadail: 37 058,00 zł (Irish)

point in time

3 July 2022

0 references

MÅLTERMIN:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 personer (33K/27M) planerade att sägas upp, hotas av uppsägning eller sägas upp under högst sex månader före dagen för anslutningen till projektet, av skäl som rör arbetsplatsen till följd av omstrukturerings-, anpassnings- och moderniseringsprocesser för företag, bosatta/lärande/arbetande i Wielkopolskie Voivodeship, obszarach:miast och andra områden som förlorar sina befintliga socioekonomiska funktioner (enligt regional OSI, i tym:min.60%(36) varav:12(7K/5M) i åldern 50+ och 24 personer(13K/11M) lågutbildade,min.5 % dvs. 3 personer(2K/1M) med funktionsnedsättning Huvudsyftet: Öka möjligheterna till anställbarhet på grund av certifierad yrkesutbildning/praktik/arbetsplatser för 60UP(33K/27M) personer som förutses/med risk för uppsägning eller uppsägning av skäl som hänför sig till arbetsplatsen till följd av moderniseringsprocesser, anpassning och omstrukturering, bosatt i Wielkopolskie Voivodeship, på obszarach:miast och andra områden som förlorar sina befintliga socioekonomiska funktioner i enlighet med regionalt OSI till och med den 31 juli 2018.GŁ.WSKAаNIKI: Antal personer som, efter att ha lämnat programmet, började arbeta eller fortsatt anställning -30 (min. 50 %)Antal personer som arbetade efter att ha lämnat programmet, inklusive egenföretagare, efter att ha lämnat programmet-30(min.50 %)Begäran: Omfattande stöd för varje UP börjar med individuell rådgivning med utveckling av IPD, gruppyrkesrådgivning, yrkesutbildning, workshoppar inom aktiv jobbsökningsteknik och förvärv av nyckelkompetenser, praktik, förmedlingsarbete, projekt value:159.45 PLN eget bidrag min 5 % av projektets värde: 37 058,00 zł (Swedish)

point in time

3 July 2022

0 references

SIHTTERMIN:01.09.16–31.07.18GRUPA: 60 isikut (33K/27M), mis on ette nähtud vallandamiseks, vallandamiseks või vallandamiseks maksimaalselt kuue kuu jooksul enne projektiga ühinemise kuupäeva töökohaga seotud põhjustel ettevõtete restruktureerimise, kohandamise ja moderniseerimise, Wielkopolskie vojevoodkonna territooriumil elamise/õppimise/töötamise tõttu, obszarach:miast ja muudes piirkondades, mis kaotavad oma olemasolevad sotsiaalmajanduslikud funktsioonid (piirkondliku OSI andmetel, tym:min.60%(36), millest:12(7K/5M) vanuses 50+ ja 24 inimest(13K/11M) madala kvalifikatsiooniga, vähemalt 5 %, st 3 puuetega inimest (2K/1M) Peamine eesmärk: suurendada tööalase konkurentsivõime võimalusi, mis tulenevad sertifitseeritud kutseõppest/praktikast/tööpraktikast 60UP(33K/27M) isikutele, keda on kavandatud/ohus vallandada või vallandada töökohaga seotud põhjustel moderniseerimisprotsessi tulemusena; kohanemine ja ümberkorraldamine, kes elavad Wielkopolskie vojevoodkonna territooriumil, obszarach:miast ja muudes piirkondades, mis kaotavad oma olemasolevad sotsiaal-majanduslikud funktsioonid vastavalt piirkondlikule OSI-le kuni 31. juulini 2018. pärast programmist lahkumist-30 (min.50 %)Taotlused: IUPi terviklik toetus, alustades individuaalsest nõustamisest IPD arendamisega, grupikutsealase nõustamisega, kutseõppega, töötubadega aktiivsete tööotsimistehnikate valdkonnas ja võtmepädevuste omandamisega, praktika, vahendustöö, projekt value:159.45 Poola zlotti, vähemalt 5 % projekti väärtusest: 37 058,00 zł (Estonian)

point in time

3 July 2022

0 references

contained in Local Administrative Unit

0 references

0 references