Time for development (Q133177)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q133177 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Time for development |
Project Q133177 in Poland |
Statements
848,049.08 zloty
0 references
997,704.8 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 March 2019
0 references
EUROSOLUTIONS JAN DYMEK
0 references
CEL PROJEKTU: Zaktywizowanie zawodowe - w okresie od 1.01.2018 do 31.03.2019 r. - 64 osób (39K;25M) powyżej 29 r.ż., w tym 50% bezrobotnych zarejestrowanych, 25% niezarejestrowanych, 25% os. nieaktywnych / biernych zawod. zamieszk. subregion olsztyński, należących do co namniej jednej z grup: os. 50+ / osób o niskich kwalifikacjach / os. długotrwale bezrobotnych / os. z niepełnosprawnościami / K. ZADANIA: 1. Poradnictwo zawodowe i psychologiczne w IPD 2. Szkolenie z proaktywnego poszukiwania pracy, 3. Szkolenia ukierunkowane na podniesienie lub zdobycie nowych umiejętności, kompetencji lub kwalifikacji, 4. Staże zawodowe, 5. Indywidualne pośrednictwo pracy + dodatek relokacyjny GRUPĘ DOCELOWĄ stanową 64 os. [39K/25M] powyżej 29 roku życia (tj. od dnia 30 urodzin), bezrobotne (75% GD, tj. 48 os. [29K/19M], w tym zarejestrowane w PUP: 50% GD, tj. [19K/13M] i niezarejestrowane: 25% GD [10K/6M]) lub bierne zawodowo (min. 25% GD, tj. 10K/6M], zamieszkujące zg. z KC na obszarze woj. warmińsko-mazurskiego [WM] subregion olsztyński [SO] (powiaty: bartoszycki, kętrzyński, lidzbarski, mrągowski, nidzicki, olsztyński, szczycieński oraz m. Olsztyn). Dodatkowo, osoby te będą kwalifikować się min. do jednej z poniższych grup: - osoby niskowykwalifikowane, tj. osoby o niskich kwalifikacjach (min. 40% GD, tj. 26 os. [16K/10M]). - osoby powyżej 50 r.ż. (min. 20% GD, tj. 13 os. [8K/5M]), - osoby długotrwale bezrobotne (min. 12,5% GD, tj. 8 os. [5K/3M]), - kobiety (60% GD, tj. 39 os.) - os. z niepełnosprawnościami [ON] (bez minimalnej liczby) EFEKTY: W wyniku proj. min. 40% uczestników uzyska kwalifikacje zawodowe, a ponadto, dzięki realizacji kompleksowej ścieżki aktywizacji, zatrudn. na otwartym rynku pracy uzyska: min. 38% uczestników projektu o niskich kwalifikacjach, 39% K, 30% os. długotrwale bezrobotnych, 33% os. 50+ i 33% osób z niepełnosprawnościami (o ile wystąpią w proj.) (Polish)
0 references
OBJECTIVE OF THE PROJECT: Professional activation – in the period from 1.01.2018 to 31.03.2019-64 persons (39K; 25M) over 29 years old, including 50 % of registered unemployed, 25 % unregistered, 25 % of people inactive/passive occupations. residents of Olsztyn subregion, belonging to one of the fewest groups: the wasp. 50+/low-skilled people/long-term unemployed/persons with disabilities/K. Applications: 1. Professional and psychological counseling in IPD 2. Training with proactive job search, 3. Training aimed at raising or acquiring new skills, competences or qualifications, 4. Internships, 5. Individual job mediation + relocation allowance GROUP state target of 64 people. [39K/25M] over the age of 29 (i.e. from 30th birthday), unemployed (75 % GD, i.e. 48 wasps. [29K/19M], of which registered in PUP: 50 % GD, i.e. [19K/13M] and not registered: 25 % GD [10K/6M]) or inactive professionally (min. 25 % GD, i.e. 10K/6M], inhabiting with the KC in the Warmia-Mazury Province [WM] subregion Olsztyn [SO] (written by: Bartoszycki, Ketrzyn, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn and Olsztyn. In addition, these persons will be eligible min. to one of the following groups: — low-skilled persons, i.e. low-skilled people (min. 40 % of GD, i.e. 26 wasps. [16K/10M]). — persons over 50 years of age (min. 20 % GD, i.e. 13 wasps. [8K/5M]), – long-term unemployed (min. 12,5 % GD, i.e. 8 wasps. [5K/3M]), – women (60 % GD, i.e. 39 person(s) – person with disabilities [ON] (without a minimum number) EFFECTS: As a result of the project, at least 40 % of participants will obtain professional qualifications and, thanks to the implementation of a comprehensive activation path, employ on the open labour market will obtain: at least 38 % of low-skilled project participants, 39 % K, 30 % long-term unemployed, 33 % people. 50+ and 33 % of people with disabilities (if they appear in the project) (English)
21 October 2020
0.2390808729556437
0 references
OBJECTIF DU PROJET: Activation professionnelle — au cours de la période du 1.1.2018 au 31.3.2019-64 personnes (39K;25M) sur 29 ans, dont 50 % des chômeurs inscrits, 25 % des non-inscrits, 25 % des professions inactives/passives. inhabitation de la sous-région Olsztyn, appartenant à au moins un des groupes: C’est une guêpe. 50+/peu qualifié/chômeur de longue durée/personne handicapée/K. 1. Orientation professionnelle et psychologique en DPI 2. Formation à la recherche d’emploi proactive, 3. Formation visant à élever ou à acquérir de nouvelles aptitudes, compétences ou qualifications, 4. Stages, 5. Intermédiation individuelle + indemnité de réinstallation DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] de plus de 29 ans (c.-à-d. à partir de 30 ans), sans emploi (75 % GD, c.-à-d. 48 personnes. [29K/19M], y compris enregistré dans le PUP: 50 % de DG, c’est-à-dire [19K/13M] et non enregistrée: 25 % GD [10K/6M]) ou inactif (min. 25 % GD, i.e. 10K/6M], vivant dans la région de Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] dans la sous-région d’Olsztyn [SO] (districts: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). De plus, ces personnes seront admissibles à l’un des groupes suivants: — les personnes peu qualifiées, c’est-à-dire les personnes peu qualifiées (minimum 40 % DG, i.e. 26 pers. [16K/10M] personnes de plus de 50 ans. (min. 20 % GD, i.e. 13 os. [8K/5M]), — chômeurs de longue durée (min. 12,5 % GD, i.e. 8 heures. [5K/3M]), — les femmes (60 % GD, i.e. 39 pers.) — les personnes handicapées [ON] (sans un nombre minimum) d’infections: Grâce au projet, au moins 40 % des participants obtiendront des qualifications professionnelles et, grâce à la mise en place d’un parcours d’activation complet, les salariés sur le marché du travail ouvert obtiendront: min. 38 % des participants au projet avec de faibles qualifications, 39 % K, 30 % des chômeurs de longue durée, 33 % des personnes 50+ et 33 % des personnes handicapées (si elles se produisent dans le cadre du projet) (French)
2 December 2021
0 references
ZIEL DES PROJEKTS: Berufliche Aktivierung – im Zeitraum vom 1.1.2018 bis zum 31.3.2019 – 64 Personen (39K;25 Mio) über 29 Jahre, darunter 50 % der registrierten Arbeitslosen, 25 % der nicht registrierten, 25 % der inaktiven/passiven Berufe. Bewohnung der Unterregion Olsztyn, die mindestens einer der Gruppen angehören: es ist eine Wespe. 50+/geringqualifizierte/Langzeitarbeitslose/Person mit Behinderung/K. 1. Karriere und Psychologische Beratung in IPD 2. Ausbildung in der proaktiven Jobsuche, 3. Ausbildung, die auf die Anhebung oder den Erwerb neuer Fähigkeiten, Kompetenzen oder Qualifikationen abzielt, 4. Praktika, 5. Individuelle Stellenvermittlung + Umzugszulage DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] über 29 Jahre alt (d. h. ab 30. Geburtstag), arbeitslos (75 % GD, d. h. 48 Personen. [29K/19M], einschließlich im PUP registriert: 50 % GD, d. h. [19K/13M] und nicht registriert: 25 % GD [10K/6M]) oder inaktiv (mindestens 25 % GD, d. h. 10K/6M], lebt im Gebiet der Woiwodschaft Warmińsko-Mazurskie [WM] in der Unterregion Olsztyn [SO] (Bezirke: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Darüber hinaus qualifizieren sich diese Personen für eine der folgenden Gruppen: — gering qualifizierte, d. h. gering qualifizierte Personen (mindestens 40 % GD, d. h. 26 Pers. [16K/10M] Menschen über 50 Jahre alt. (mindestens 20 % GD, d. h. 13 os. [8K/5M]), – Langzeitarbeitslose (mindestens 12,5 % GD, d. h. 8 os. [5K/3M]), – Frauen (60 % GD, d. h. 39 Pers.) – Menschen mit Behinderungen [ON] (ohne Mindestzahl) Als Ergebnis des Projekts werden mindestens 40 % der Teilnehmer berufliche Qualifikationen erwerben und dank der Einführung eines umfassenden Aktivierungspfads erhalten die Arbeitnehmer auf dem offenen Arbeitsmarkt: mindestens 38 % der Projektteilnehmer mit geringer Qualifikation, 39 % K, 30 % Langzeitarbeitslose, 33 % Menschen 50+ und 33 % der Menschen mit Behinderungen (wenn sie im Projekt auftreten) (German)
9 December 2021
0 references
DOEL VAN HET PROJECT: Beroepsactivatie — in de periode van 1.1.2018 tot en met 31.3.2019-64 personen (39K;25M) over 29 jaar, waarvan 50 % van de geregistreerde werklozen, 25 % van de niet-geregistreerde, 25 % van de inactieve/passieve beroepen. bewoning in de subregio Olsztyn, behorend tot ten minste één van de groepen: het is een wesp. 50+/laaggeschoolde/langdurig werklozen/persoon met een handicap/K. 1. Loopbaan en psychologisch advies bij IPD 2. Opleiding in proactief zoeken naar werk, 3. Opleiding gericht op het opvoeden of verwerven van nieuwe vaardigheden, competenties of kwalificaties, 4. Stages, 5. Individuele arbeidsbemiddeling + verhuisvergoeding DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] ouder dan 29 jaar (d.w.z. vanaf 30 jaar), werklozen (75 % GD, d.w.z. 48 personen. [29K/19M], inclusief geregistreerd in de PUP: 50 % GD, d.w.z. [19K/13M] en niet-geregistreerd: 25 % GD [10K/6M]) of inactief (min. 25 % GD, d.w.z. 10K/6M], wonend in het gebied Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] in de subregio Olsztyn [SO] (districten: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski,ągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Daarnaast komen deze personen in aanmerking voor een van de volgende groepen: laaggeschoolden, d.w.z. laaggeschoolden (minimaal 40 % GD, d.w.z. 26 pers. [16K/10M] mensen ouder dan 50 jaar. (min. 20 % GD, d.w.z. 13 os. [8K/5M]), — langdurig werklozen (min. 12,5 % GD, d.w.z. 8 os. [5K/3M]), — vrouwen (60 % GD, d.w.z. 39 pers.) — personen met een handicap [ON] (zonder een minimumaantal) infecties: Als gevolg van het project zal ten minste 40 % van de deelnemers beroepskwalificaties behalen en, dankzij de implementatie van een alomvattend activeringstraject, krijgen werknemers op de open arbeidsmarkt: min. 38 % van de projectdeelnemers met lage kwalificaties, 39 % K, 30 % langdurig werklozen, 33 % mensen 50+ en 33 % van de mensen met een handicap (als ze in het project voorkomen) (Dutch)
17 December 2021
0 references
OBIETTIVO DEL PROGETTO: Attivazione professionale — nel periodo dal 1.1.2018 al 31.3.2019-64 persone (39K;25M) oltre 29 anni, di cui il 50 % dei disoccupati iscritti, il 25 % dei non iscritti, il 25 % delle occupazioni inattive/passive. abitazione della sottoregione Olsztyn, appartenente ad almeno uno dei gruppi: è una vespa. 50+/basso-qualificato/disoccupato di lungo periodo/persona con disabilità/K. 1. Consulenza psicologica e di carriera nell'IPD 2. Formazione nella ricerca proattiva di lavoro, 3. Formazione finalizzata all'aumento o all'acquisizione di nuove abilità, competenze o qualifiche, 4. Tirocini, 5. Intermediazione individuale + indennità di ricollocazione DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] di età superiore a 29 anni (ossia a partire dal 30º compleanno), disoccupati (75 % GD, vale a dire. 48 persone. [29K/19M], anche iscritta nel PUP: 50 % GD, ad es. [19K/13M] e non registrati: 25 % GD [10K/6M]) o inattivo (min. 25 % GD, cioè. 10K/6M], abitante nella zona del Voivodato di Warmińsko-Mazurskie [WM] nella sottoregione di Olsztyn [SO] (distretti: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Inoltre, questi individui si qualificheranno per uno dei seguenti gruppi: — persone poco qualificate, cioè persone poco qualificate (minimo 40 % GD, vale a dire 26 pers. [16K/10M] persone di età superiore ai 50 anni. (min. 20 % GD, cioè. 13 os. [8K/5M]), — disoccupati di lunga durata (min. 12,5 % GD, vale a dire. 8 os. [5K/3M]), — donne (60 % GD, cioè. 39 pers.) — persone con disabilità [ON] (senza numero minimo) efezioni: Come risultato del progetto, almeno il 40 % dei partecipanti otterrà qualifiche professionali e, grazie all'implementazione di un percorso di attivazione completo, i dipendenti nel mercato del lavoro aperto otterranno: min. 38 % dei partecipanti al progetto con qualifiche basse, 39 % K, 30 % disoccupati di lunga durata, 33 % persone 50+ e 33 % delle persone con disabilità (se si verificano nel progetto) (Italian)
15 January 2022
0 references
OBJETIVO DEL PROYECTO: Activación profesional — en el período comprendido entre el 1.1.2018 y el 31.3.2019-64 personas (39K;25M) a lo largo de 29 años, incluido el 50 % de los desempleados registrados, el 25 % de los no registrados, el 25 % de las ocupaciones inactivas/pasivas. habitación de la subregión de Olsztyn, perteneciente al menos a uno de los grupos: es una avispa. 50+/desempleados de baja cualificación/desempleados de larga duración/persona con discapacidad/K. 1. Orientación Profesional y Psicológica en IPD 2. Formación en búsqueda proactiva de empleo, 3. Formación destinada a aumentar o adquirir nuevas competencias, competencias o cualificaciones, 4. Períodos de prácticas, 5. Intermediación laboral individual + asignación de reubicación DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] mayores de 29 años (es decir, a partir de los 30 años), desempleados (75 % GD, es decir, 48 personas. [29K/19M], incluido inscrito en el PUP: 50 % GD, es decir, [19K/13M] y no registrados: 25 % GD [10K/6M]) o inactivo (mínimo 25 % GD, es decir, 10K/6M), viviendo en la zona de Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] en la subregión de Olsztyn [SO] (distritos: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn y Olsztyn). Además, estas personas calificarán para uno de los siguientes grupos: — personas poco cualificadas, es decir, personas poco cualificadas (mínimo 40 % GD, es decir, 26 pers. [16K/10M] personas mayores de 50 años. (mínimo 20 % GD, es decir. 13 os. [8K/5M]), — desempleados de larga duración (mínimo 12,5 % GD, es decir, A las 8 os. [5K/3M]), — mujeres (60 % GD, es decir, 39 pers.) — personas con discapacidad [ON] (sin un número mínimo) efectuaciones: Como resultado del proyecto, al menos el 40 % de los participantes obtendrán cualificaciones profesionales y, gracias a la implementación de una trayectoria de activación integral, los empleados en el mercado laboral abierto obtendrán: mínimo del 38 % de los participantes en proyectos con baja cualificación, 39 % K, 30 % desempleados de larga duración, 33 % personas 50+ y 33 % de las personas con discapacidad (si ocurren en el proyecto) (Spanish)
18 January 2022
0 references
PROJEKTETS FORMÅL: Erhvervsmæssig aktivering — i perioden fra 1.1.2018 til 31.3.2019-64 personer (39K;25M) over 29 år, herunder 50 % af de registrerede arbejdsløse, 25 % af de uregistrerede, 25 % af de ikke-erhvervsaktive/passive erhverv. det er en hveps. 50+/lavuddannede/langtidsledige/personer med handicap/K. 1. Karriere og psykologisk rådgivning i IPD 2. Uddannelse i proaktiv jobsøgning, 3. Uddannelse, der tager sigte på at øge eller erhverve nye færdigheder, kompetencer eller kvalifikationer, 4. Praktikophold, 5. Individuel jobformidling + flytningsgodtgørelse DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] over 29 år (dvs. fra 30 års fødselsdag), arbejdsløse (75 % GD, dvs. 48 personer. [29K/19M], herunder registreret i PUP: 50 % GD, dvs. [19K/13M] og ikke-registreret: 25 % GD [10K/6M]) eller inaktiv (min. 25 % GD, dvs. 10K/6M, der bor i området Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] i underregionen Olsztyn [SO] (distrikter: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Derudover vil disse personer kvalificere sig til en af følgende grupper: — lavtuddannede, dvs. lavtuddannede (mindst 40 % GD, dvs. 26 pers. [16K/10M] mennesker over 50 år. (min. 20 % GD, dvs. 13 af dem. [8K/5M]), — langtidsledige (min. 12,5 % GD, dvs. 8 af dem. [5K/3M]), — kvinder (60 % GD, dvs. 39 pers.) — personer med handicap [ON] (uden et minimumsantal) efektioner: Som et resultat af projektet vil mindst 40 % af deltagerne opnå faglige kvalifikationer, og takket være gennemførelsen af en omfattende aktiveringsvej vil arbejdstagerne på det åbne arbejdsmarked opnå: 38 % af projektdeltagerne med ringe kvalifikationer, 39 % K, 30 % langtidsledige, 33 % personer 50+ og 33 % af personer med handicap (hvis de forekommer i projektet) (Danish)
2 July 2022
0 references
ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ: Επαγγελματική ενεργοποίηση — κατά την περίοδο από 1.1.2018 έως 31.3.2019-64 άτομα (39K,25M) άνω των 29 ετών, εκ των οποίων το 50 % των εγγεγραμμένων ανέργων, το 25 % των μη εγγεγραμμένων, το 25 % των ανενεργών/παθητικών επαγγελμάτων. Κατοίκηση της υποπεριοχής Olsztyn, που ανήκει σε τουλάχιστον μία από τις ομάδες: είναι σφήκα. 50+/χαμηλής ειδίκευσης/μακροχρόνια άνεργοι/άτομα με αναπηρία/Κ. 1. Καριέρα και Ψυχολογική Συμβουλευτική στο IPD 2. Εκπαίδευση στην προδραστική αναζήτηση εργασίας, 3. Κατάρτιση με στόχο την αύξηση ή την απόκτηση νέων δεξιοτήτων, ικανοτήτων ή προσόντων, 4. Πρακτική άσκηση, 5. Ατομική διαμεσολάβηση εργασίας + επίδομα μετεγκατάστασης DOCELOW GROUP 64 ανά άτομο. [39K/25M] άνω των 29 ετών (δηλαδή από τα 30ά γενέθλια), άνεργοι (75 % GD, δηλ. 48 άτομα. [29K/19M], συμπεριλαμβανομένων των εγγεγραμμένων στην PUP: 50 % GD, δηλαδή [19K/13M] και μη καταχωρισμένα: 25 % GD [10K/6M]) ή αδρανής (τουλάχιστον 25 % GD, δηλαδή 10K/6M], που κατοικεί στην περιοχή Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] στην υποπεριοχή Olsztyn [SO] (περιφέρειες: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Επιπλέον, τα άτομα αυτά θα πληρούν τις προϋποθέσεις για μία από τις ακόλουθες ομάδες: — άτομα χαμηλής ειδίκευσης, δηλαδή άτομα χαμηλής ειδίκευσης (τουλάχιστον 40 % GD, δηλ. 26 άτομα. ΑΊΘΟΥΣΑ ΣΥΝΕΔΡΙΆΣΕΩΝ [16K/10M] άτομα άνω των 50 ετών. (ελάχιστο 20 % GD, δηλ. 13 os. [8K/5M]), — μακροχρόνια άνεργοι (τουλάχιστον 12,5 % GD, δηλ. 8 os. [5K/3M]), — γυναίκες (60 % GD, δηλ. 39 ανά άτομο) — άτομα με αναπηρία [ON] (χωρίς ελάχιστο αριθμό) μολύνσεις: Ως αποτέλεσμα του σχεδίου, τουλάχιστον το 40 % των συμμετεχόντων θα αποκτήσει επαγγελματικά προσόντα και, χάρη στην εφαρμογή μιας ολοκληρωμένης πορείας ενεργοποίησης, οι εργαζόμενοι στην ανοικτή αγορά εργασίας θα αποκτήσουν: ελάχιστο 38 % των συμμετεχόντων στο έργο με χαμηλά προσόντα, 39 % Κ, 30 % μακροχρόνια άνεργοι, 33 % άτομα 50+ και 33 % των ατόμων με αναπηρία (εάν εμφανίζονται στο έργο) (Greek)
2 July 2022
0 references
CILJ PROJEKTA: Profesionalna aktivacija – u razdoblju od 1.1.2018. do 31.3.2019. – 64 osobe (39K;25M) tijekom 29 godina, uključujući 50 % registriranih nezaposlenih, 25 % neregistriranih, 25 % neaktivnih/pasivnih zanimanja. nastanjenje podregije Olsztyn, koje pripadaju barem jednoj od skupina: to je osa. 50+/niskokvalificirani/dugotrajno nezaposleni/osoba s invaliditetom/K. 1. Karijera i psihološko savjetovanje u IPD-u 2. Osposobljavanje u području proaktivnog traženja posla, 3. Osposobljavanje usmjereno na podizanje ili stjecanje novih vještina, kompetencija ili kvalifikacija, 4. Pripravnički staž, 5. Pojedinačno posredovanje u zapošljavanju + naknada za preseljenje DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] stariji od 29 godina (tj. od 30. rođendana), nezaposleni (75 % GD, tj. 48 osoba. [29K/19M], uključujući registrirane u PUP-u: 50 % BDP-a, tj. [19K/13M] i neregistrirani: 25 % GD [10K/6M]) ili neaktivan (min. 25 % GD, tj. 10K/6M], živi u području Warmińsko-Mazurskie vojvodstva [WM] u podregiji Olsztyn [SO] (okruzi: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Osim toga, ti pojedinci će se kvalificirati za jednu od sljedećih skupina: niskokvalificirane osobe, tj. niskokvalificirane osobe (najmanje 40 % GD, tj. 26 osoba. [16K/10M] ljudi stariji od 50 godina. (min. 20 % BDP-a, tj. 13 os. [8K/5M]), – dugotrajno nezaposleni (min. 12,5 % BDP-a, tj. 8 os. [5K/3M]), – žene (60 % GD, tj. 39 pers.) – osobe s invaliditetom [ON] (bez minimalnog broja) infekcije: Kao rezultat projekta, najmanje 40 % sudionika steći će stručne kvalifikacije, a zahvaljujući provedbi sveobuhvatnog puta aktivacije zaposlenici na otvorenom tržištu rada dobit će: najmanje 38 % sudionika niskokvalificiranih projekata, 39 % K, 30 % dugotrajno nezaposlenih, 33 % osoba 50+ i 33 % osoba s invaliditetom (ako se pojave u projektu) (Croatian)
2 July 2022
0 references
OBIECTIVUL PROIECTULUI: Activare profesională – în perioada 1.1.2018-31.3.2019-64 de persoane (39K;25M) de peste 29 de ani, inclusiv 50 % din șomerii înregistrați, 25 % din persoanele neînregistrate, 25 % din ocupațiile inactive/pasive. locuirea subregiunii Olsztyn, aparținând cel puțin unuia dintre grupuri: e o viespe. 50+/șomeri cu calificare redusă/de lungă durată/persoană cu handicap/K. 1. Carieră și consiliere psihologică în IPD 2. Formare în căutarea proactivă a unui loc de muncă, 3. Formare menită să sporească sau să dobândească noi aptitudini, competențe sau calificări, 4. Stagii, 5. Intermediere individuală de locuri de muncă + alocație de transfer DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] peste 29 de ani (adică de la 30 de ani), șomeri (75 % GD, adică 48 de persoane. [29K/19M], inclusiv înregistrată în PUP: 50 % GD, adică [19K/13M] și neînregistrate: 25 % GD [10K/6M]) sau inactiv (min. 25 % GD, adică: 10K/6M), care locuiește în zona Voievodatului Warmińsko-Mazurskie [WM] în subregiunea Olsztyn [SO] (districte: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, dniiągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). În plus, aceste persoane se vor califica pentru unul dintre următoarele grupuri: — persoane slab calificate, adică persoane slab calificate (minim 40 % GD, adică persoane cu un nivel scăzut de calificare) 26 pers. [16K/10M] oameni de peste 50 de ani. (min. 20 % GD, adică 13 os. [8K/5M]), – șomeri de lungă durată (min. 12,5 % GD, adică 8 os. [5K/3M]), – femei (60 % GD, adică 39 pers.) – persoane cu handicap [ON] (fără un număr minim) de efecte: Ca urmare a proiectului, cel puțin 40 % dintre participanți vor obține calificări profesionale și, datorită implementării unei traiectorii cuprinzătoare de activare, angajații de pe piața deschisă a forței de muncă vor obține: minimum 38 % dintre participanții la proiect cu calificări scăzute, 39 % K, 30 % șomeri de lungă durată, 33 % persoane 50+ și 33 % dintre persoanele cu dizabilități (dacă acestea apar în cadrul proiectului) (Romanian)
2 July 2022
0 references
CIEĽ PROJEKTU: Profesionálna aktivácia – v období od 1.1.2018 do 31.3.2019 – 64 osôb (39K;25M) počas 29 rokov vrátane 50 % registrovaných nezamestnaných, 25 % neregistrovaných, 25 % neaktívnych/pasívnych povolaní. obývanie subregiónu Olsztyn, ktoré patrí aspoň do jednej zo skupín: je to os. 50+/nízkokvalifikovaní/dlhodobí nezamestnaní/osoba so zdravotným postihnutím/K. 1. Kariéra a psychologické poradenstvo v IPD 2. Odborná príprava v oblasti aktívneho hľadania zamestnania, 3. Odborná príprava zameraná na zvyšovanie alebo získanie nových zručností, kompetencií alebo kvalifikácií, 4. Stáže, 5. Individuálne sprostredkovanie zamestnania + príspevok na premiestnenie DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] starší ako 29 rokov (t. j. od 30. narodenín), nezamestnaní (75 % GD, t. j. 48 ľudí. [29K/19M] vrátane registrácie v PUP: 50 % GD, t.j. [19K/13M] a neregistrované: 25 % GD [10K/6M]) alebo neaktívne (min. 25 % GD, t. j. 10K/6M), ktorý žije v oblasti Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] v podregióne Olsztyn [SO] (okresy: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Okrem toho sa títo jednotlivci kvalifikujú do jednej z týchto skupín: — osoby s nízkou kvalifikáciou, t. j. osoby s nízkou kvalifikáciou (minimálne 40 % GD, t. j. 26 pers. [16K/10M] ľudia starší ako 50 rokov. (min. 20 % GD, t. j. 13 os. [8K/5M]), – dlhodobo nezamestnaní (min. 12,5 % GD, t. j. 8 os. [5K/3M]), – ženy (60 % GD, t. j. 39 os.) – osoby so zdravotným postihnutím [ON] (bez minimálneho počtu) efekcie: Výsledkom projektu je, že aspoň 40 % účastníkov získa odbornú kvalifikáciu a vďaka realizácii komplexnej aktivačnej cesty získajú zamestnanci na otvorenom trhu práce: minimálne 38 % účastníkov projektu s nízkou kvalifikáciou, 39 % K, 30 % dlhodobo nezamestnaných, 33 % ľudí 50 % osôb so zdravotným postihnutím a 33 % osôb so zdravotným postihnutím (ak sa vyskytnú v projekte) (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-GĦAN TAL-PROĠETT: Attivazzjoni professjonali — fil-perjodu mill-1.1.2018 sal-31.3.2019–64 persuna (39K;25M) fuq 29 sena, inklużi 50 % tal-persuni qiegħda rreġistrati, 25 % tal-impjiegi mhux reġistrati, 25 % tal-okkupazzjonijiet inattivi/passivi. inabitazzjoni tas-sottoreġjun ta’ Olsztyn, li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi: huwa wasp. 50+/b’livell baxx ta’ ħiliet/qiegħda fit-tul/persuna b’diżabilità/K. 1. Karriera u Konsulenti Psikoloġiċi fl-IPD 2. Taħriġ fit-tiftix proattiv għax-xogħol, 3. Taħriġ immirat biex iżid jew jikseb ħiliet, kompetenzi jew kwalifiki ġodda, 4. Skemi ta’ taħriġ, 5. Intermedjazzjoni tal-impjieg individwali + allowance għar-rilokazzjoni DOCELOW GROUP 64 għal kull persuna. [39K/25M] ta’ aktar minn 29 sena (jiġifieri minn għeluq it-30 sena), qiegħda (75 % GD, i.e. 48 persuna. [29K/19M], inkluż irreġistrat fil-PUP: 50 % GD, jiġifieri [19K/13M] u mhux reġistrati: 25 % GD [10K/6M]) jew inattivi (minimu ta’ 25 % GD, i.e. 10K/6M], li jgħixu fiż-żona ta’ Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] fis-sottoreġjun ta’ Olsztyn [DO] (distretti: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Barra minn hekk, dawn l-individwi se jikkwalifikaw għal wieħed mill-gruppi li ġejjin: — dawk b’livell baxx ta’ ħiliet, jiġifieri persuni b’livell baxx ta’ ħiliet (minimu ta’ 40 % GD, jiġifieri 26 kull wieħed. [16K/10M] persuni li għandhom aktar minn 50 sena. (minimu ta’ 20 % GD, i.e. 13 os. [8K/5M]), — qiegħda fit-tul (minimu ta’ 12.5 % GD, i.e. 8 os. [5K/3M]), — nisa (60 % GD, i.e. 39 pers.) — persuni b’diżabilità [ON] (mingħajr numru minimu) efezzjonijiet: Bħala riżultat tal-proġett, mill-inqas 40 % tal-parteċipanti se jiksbu kwalifiki professjonali u, bis-saħħa tal-implimentazzjoni ta’ perkors ta’ attivazzjoni komprensiv, l-impjegati fis-suq tax-xogħol miftuħ se jiksbu: minimu ta’ 38 % tal-parteċipanti fil-proġett bi kwalifiki baxxi, 39 % K, 30 % qiegħda fit-tul, 33 % persuni 50+ u 33 % tal-persuni b’diżabilità (jekk iseħħu fil-proġett) (Maltese)
2 July 2022
0 references
OBJECTIVO DO PROJECTO: Ativação profissional – no período de 1.1.2018 a 31.3.2019-64 pessoas (39K; 25M) com mais de 29 anos, incluindo 50 % dos desempregados registados, 25 % não registados e 25 % das pessoas inativas/passivas. A vespa. 50+/pessoas pouco qualificadas/desempregados de longa duração/pessoas com deficiência/K. Candidaturas: 1. Aconselhamento profissional e psicológico no DPI 2. Formação com procura proativa de emprego, 3. Formação destinada a aumentar ou adquirir novas aptidões, competências ou qualificações, 4. Estágios, 5. Mediação individual de emprego + subsídio de deslocalização objetivo estatal do GRUPO de 64 pessoas. [39K/25M] com mais de 29 anos (ou seja, a partir do 30.o aniversário), desempregados (75 % GD, ou seja, 48 vespas. [29K/19M], dos quais registados em PUP: 50 % GD, ou seja, [19K/13M] e não registado: 25 % GD [10K/6M]) ou inativo profissionalmente (mín. 25 % GD, ou seja, 10K/6M), que habita com o KC na sub-região da província de Warmia-Mazury [WM] Olsztyn [SO] (escrito por: Bartoszycki, Ketrzyn, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn e Olsztyn. Além disso, estas pessoas serão elegíveis min. para um dos seguintes grupos: — pessoas pouco qualificadas, ou seja, pessoas pouco qualificadas (mínimo de 40 % da DG, ou seja, 26 vespas. [16K/10M]). — pessoas com mais de 50 anos de idade (mínimo 20 % de DG, ou seja, 13 vespas. [8K/5M]), – desempregados de longa duração (mín. 12,5 % GD, ou seja, 8 vespas. [5K/3M]), – mulheres (60 % GD, ou seja, 39 pessoas) – pessoa com deficiência [ON] (sem um número mínimo) EFEITOS: Em resultado do projeto, pelo menos 40 % dos participantes obterão qualificações profissionais e, graças à implementação de um percurso de ativação abrangente, o emprego no mercado de trabalho aberto obterá: pelo menos 38 % dos participantes nos projetos pouco qualificados, 39 % K, 30 % desempregados de longa duração, 33 % pessoas. Mais de 50 % e 33 % das pessoas com deficiência (se constarem do projeto) (Portuguese)
2 July 2022
0 references
HANKKEEN TAVOITE: Ammatillinen aktivointi – kaudella 1.1.2018–31.3.2019–64 henkilöä (39K;25M) 29 vuoden aikana, mukaan lukien 50 % rekisteröidyistä työttömistä, 25 % rekisteröimättömistä, 25 % työelämän ulkopuolella olevista/passiivisista ammateista. Olsztynin osa-alueen asuminen, joka kuuluu vähintään yhteen ryhmään: se on ampiainen. 50+/matalasti koulutettu/pitkäaikaistyötön/vammainen/K. 1. Ura ja psykologinen neuvonta IPD 2: ssa. Proaktiivisen työnhaun koulutus, 3. Uusien taitojen, pätevyyksien tai pätevyyksien kasvattamiseen tai hankkimiseen tähtäävä koulutus, 4. Harjoittelujaksot, 5. Yksittäinen työnvälitys + siirtokorvaus DOCELOW GROUP 64 hlö. [39K/25M] yli 29-vuotias (eli 30-vuotias), työtön (75 % GD, ts. 48 henkilöä. [29K/19M], mukaan lukien rekisteröity PUP: 50 % GD, ts. [19K/13M] ja rekisteröimätön: 25 % GD [10K/6M]) tai passiivinen (vähintään 25 % GD, ts. 10K/6M), joka asuu Warmińsko-Mazurskien voivodikunnan alueella Olsztynin osa-alueella [SO] (alueet: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Lisäksi nämä henkilöt ovat oikeutettuja johonkin seuraavista ryhmistä: — matalan osaamistason henkilöt eli matalan osaamistason henkilöt (vähintään 40 % GD, ts. 26 hlöä. [16K/10M] yli 50-vuotiaita ihmisiä. (vähintään 20 % GD, ts. 13 op. [8K/5M]), – pitkäaikaistyöttömät (vähintään 12,5 % GD, ts. 8 op. [5K/3M]), – naiset (60 % GD, ts. 39 hlöä) – vammaiset [ON] (ilman vähimmäismäärää) infektioita: Hankkeen tuloksena vähintään 40 prosenttia osallistujista hankkii ammattipätevyyden, ja kattavan aktivointipolun toteuttamisen ansiosta avoimilla työmarkkinoilla työskentelevillä työntekijöillä on vähintään 38 % hankkeen osallistujista, joilla on alhainen pätevyys, 39 % K, 30 % pitkäaikaistyöttömät, 33 % ihmisiä 50+ ja 33 % vammaisista (jos niitä esiintyy hankkeessa) (Finnish)
2 July 2022
0 references
CILJ PROJEKTA: Poklicna aktivacija – v obdobju od 1.1.2018 do 31.3.2019–64 oseb (39K;25M), starejših od 29 let, vključno s 50 % registriranih brezposelnih, 25 % neregistriranih, 25 % neaktivnih/pasivnih poklicev. naseljevanje podregije Olsztyn, ki pripada vsaj eni od skupin: to je os. 50+/nizkokvalificirani/dolgotrajno brezposelni/invalidna oseba/K. 1. Kariera in psihološko svetovanje v IPD 2. Usposabljanje za proaktivno iskanje zaposlitve, 3. Usposabljanje, namenjeno pridobivanju ali pridobivanju novih spretnosti, kompetenc ali kvalifikacij, 4. Pripravništvo, 5. Individualno posredovanje zaposlitve + dodatek za premestitev DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] starejši od 29 let (tj. od 30. rojstnega dne), brezposelni (75 % GD, tj. 48 oseb. [29K/19M], vključno z registriranim na PUP: 50 % GD, tj. [19K/13M] in neregistrirani: 25 % GD [10K/6M]) ali neaktivnih (najmanj 25 % GD, tj. 10K/6M], ki živi na območju Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] v podregiji Olsztyn [SO] (okrožja: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Poleg tega bodo ti posamezniki izpolnjevali pogoje za eno od naslednjih skupin: nizkokvalificirani, tj. nizkokvalificirani ljudje (najmanj 40 % GD, tj. 26 pers. [16K/10M] ljudje, starejši od 50 let. (najmanj 20 % GD, tj. 13 os. [8K/5M]), – dolgotrajno brezposelni (najmanj 12,5 % GD, tj. 8 os. [5K/3M]), – ženske (60 % GD, tj. 39 pers.) – invalidi [ON] (brez najmanjšega števila) okužbe: Na podlagi projekta bo vsaj 40 % udeležencev pridobilo poklicne kvalifikacije, zaposleni na odprtem trgu dela pa bodo z izvedbo celovite aktivacijske poti pridobili: najmanj 38 % nizkokvalificiranih udeležencev projekta, 39 % K, 30 % dolgotrajno brezposelnih, 33 % ljudi 50+ in 33 % invalidov (če se pojavijo v projektu) (Slovenian)
2 July 2022
0 references
CÍL PROJEKTU: Profesní aktivace – v období od 1.1.2018 do 31.3.2019–64 osob (39K;25M) nad 29 let, včetně 50 % registrovaných nezaměstnaných, 25 % neregistrovaných, 25 % neaktivních/pasivních povolání. je to vosa. 50+/nízkokvalifikovaná/dlouhodobá nezaměstnaná osoba/osoba se zdravotním postižením/K. 1. Kariéra a psychologické poradenství v IPD 2. Školení v proaktivním hledání zaměstnání, 3. Odborná příprava zaměřená na zvyšování nebo získávání nových dovedností, kompetencí nebo kvalifikací, 4. Stáže, 5. Individuální zprostředkování zaměstnání + příspěvek na přemístění DOCELOW GROUP 64 os. [39K/25M] nad 29 let (tj. od 30. narozenin), nezaměstnaný (75 % GD, tj. 48 lidí. [29K/19M], včetně registrace v PUP: 50 % GD, tj. [19K/13M] a neregistrované: 25 % GD [10K/6M]) nebo neaktivní (min. 25 % GD, tj. 10K/6M], žijící v oblasti Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] v podoblasti Olsztyn [SO] (okresy: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Kromě toho se tito jedinci kvalifikují do jedné z následujících skupin: — osoby s nízkou kvalifikací, tj. osoby s nízkou kvalifikací (minimálně 40 % GD, tj. 26 osob. [16K/10M] lidem nad 50 let. (min. 20 % GD, tj. 13 os. [8K/5M]), – dlouhodobě nezaměstnaní (min. 12,5 % GD, tj. 8 os. [5K/3M]), – ženy (60 % GD, tj. 39 pers.) – osoby se zdravotním postižením [ON] (bez minimálního počtu) efections: V důsledku projektu získá nejméně 40 % účastníků odbornou kvalifikaci a díky realizaci komplexní aktivační cesty získají zaměstnanci na otevřeném trhu práce: minimálně 38 % účastníků projektu s nízkou kvalifikací, 39 % K, 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, 33 % lidí 50+ a 33 % osob se zdravotním postižením (pokud k nim dojde v rámci projektu) (Czech)
2 July 2022
0 references
PROJEKTO TIKSLAS: Profesinė veikla – nuo 1.1,2018 m. sausio 1 d. iki 2019 m. kovo 31 d. – 64 žmonės (39K;25 mln.) per 29 metus, įskaitant 50 proc. registruotų bedarbių, 25 proc. neužsiregistravusių asmenų, 25 proc. neaktyvių ir pasyvių profesijų. tai vapsva. 50+/žemos kvalifikacijos darbuotojai/ilgalaikis bedarbis/neįgalusis/K. 1. Psichologinis ir psichologinis konsultavimas IPD 2. Aktyvios darbo paieškos mokymai, 3. Mokymas, skirtas naujiems įgūdžiams, kompetencijoms ar kvalifikacijoms ugdyti arba įgyti, 4. Stažuotės, 5. Individualus darbo tarpininkavimas + persikėlimo išmoka DOCELOW GROUP 64 asm. [39K/25M] vyresni nei 29 metų (t. y. nuo 30 metų), bedarbiai (75 % GD, t. y. 48 žmonės. [29K/19M], įskaitant registruotą PUP: 50 % GD, t. y. [19K/13M] ir neregistruotas: 25 % GD [10K/6M]) arba neaktyvus (mažiausiai 25 % GD, t. y. 10K/6M], gyvenantis Varmyno-Mazurskie vaivadijos [WM] teritorijoje Olštyno paregionyje [SO] (apygardos: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Be to, šie asmenys turės teisę į vieną iš šių grupių: žemos kvalifikacijos, t. y. žemos kvalifikacijos asmenys (mažiausiai 40 % GD, t. y. 26 asm. [16K/10M] vyresni nei 50 metų žmonės. (mažiausiai 20 % GD, t. y. 13 os. [8K/5M]), – ilgalaikiai bedarbiai (mažiausiai 12,5 % GD, t. y. 8 os. [5K/3M]), – moterys (60 % GD, t. y. 39 asm.) – neįgalieji [ON] (be minimalaus skaičiaus) iškeldinimo atvejai: Įgyvendinus projektą, bent 40 proc. dalyvių įgis profesinę kvalifikaciją ir, įgyvendinus visapusišką aktyvumo skatinimo kelią, atviros darbo rinkos darbuotojai gaus: ne mažiau kaip 38 proc. žemos kvalifikacijos projekto dalyvių, 39 proc. K, 30 proc. ilgalaikių bedarbių, 33 proc. žmonių 50 ir 33 proc. neįgaliųjų (jei jie dalyvauja projekte) (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
PROJEKTA MĒRĶIS: Profesionālā aktivizēšana — periodā no 1.1.2018. līdz 31.3.2019.–64 cilvēki (39K;25M) 29 gadu laikā, tai skaitā 50 % reģistrēto bezdarbnieku, 25 % nereģistrēto, 25 % neaktīvo/pasīvo profesiju. Olštinas apakšreģiona apdzīvošana, kas pieder vismaz vienai no grupām: tā ir lapsene. 50+/zemkvalificēts/ilgstošs bezdarbnieks/persona ar invaliditāti/K. 1. Karjeras un psiholoģiskās konsultācijas IPD 2. Apmācība proaktīvā darba meklēšanā, 3. Apmācība, kuras mērķis ir paaugstināt vai apgūt jaunas prasmes, kompetences vai kvalifikācijas, 4. Prakse, 5. Individuāla darba starpniecība + pārcelšanas pabalsts DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] vecāki par 29 gadiem (t. i., no 30. dzimšanas dienas), bezdarbnieki (75 % GD, t. i. 48 cilvēki. [29K/19M], tostarp reģistrēti PUP: 50 % GD, t. i. [19K/13M] un nereģistrēti: 25 % GD [10K/6M]) vai neaktīvs (min. 25 % GD, t. i., 10K/6M), kas dzīvo Varmińsko-Mazurskie vojevodistes [WM] apgabalā Olsztyn [SO] apakšreģionā (rajoni: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Turklāt šīs personas kvalificēsies vienai no šādām grupām: — mazkvalificēti, t. i., mazkvalificēti cilvēki (vismaz 40 % GD, t. i. 26 pers. VIESNĪCAS PRIEKŠSKATS [16K/10M] cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem. (vismaz 20 % GD, t. i. 13 os. [8K/5M]), — ilgtermiņa bezdarbnieki (vismaz 12,5 % GD, t. i. 8 os. [5K/3M]), — sievietes (60 % GD, t. i. 39 pers.) — personu ar invaliditāti [ON] (bez minimālā skaita) infekcijas: Projekta rezultātā vismaz 40 % dalībnieku iegūs profesionālo kvalifikāciju un, pateicoties visaptverošas aktivizēšanas plāna īstenošanai, atvērtā darba tirgū strādājošie iegūs: vismaz 38 % projekta dalībnieku ar zemu kvalifikāciju, 39 % K, 30 % ilgtermiņa bezdarbnieki, 33 % cilvēku 50+ un 33 % cilvēku ar invaliditāti (ja tie rodas projektā) (Latvian)
2 July 2022
0 references
ЦЕЛ НА ПРОЕКТА: Професионална активация — в периода от 1.1.2018 г. до 31.3.2019 г. — 64 души (39K;25M) над 29 години, включително 50 % от регистрираните безработни, 25 % от нерегистрираните, 25 % от неактивните/пасивните професии. обитаване на подрайон Олщин, принадлежащо към поне една от групите: това е оса. 50+/нискоквалифицирани/дългосрочно безработни/лица с увреждания/К. 1. Кариерно и психологическо консултиране в IPD 2. Обучение по активно търсене на работа, 3. Обучение, насочено към повишаване или придобиване на нови умения, компетентности или квалификации, 4. Стажове, 5. Индивидуално посредничество за работа + надбавка за преместване DOCELOW GROUP 64 на брой. [39K/25M] на възраст над 29 години (т.е. от 30-годишна възраст), безработни (75 % GD, т.е. 48 души. [29K/19M], включително регистрирани в PUP: 50 % GD, т.е. [19K/13M] и нерегистрирани: 25 % GD [10K/6M]) или неактивни (мин. 25 % GD, т.е. 10K/6M], живеещи в района на Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] в подрегион Olsztyn [SO] (области: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Освен това тези лица ще се класират за една от следните групи: — нискоквалифицирани, т.е. нискоквалифицирани лица (минимум 40 % GD, т.е. 26 на сто. [16K/10M] хора на възраст над 50 години. (мин. 20 % GD, т.е. 13 ОС. [8K/5M]), — трайно безработни (мин. 12,5 % GD, т.е. 8 бр. [5K/3M]), — жени (60 % GD, т.е. 39 на.) — лица с увреждания [ON] (без минимален брой) ефекции: В резултат на проекта най-малко 40 % от участниците ще получат професионална квалификация и благодарение на прилагането на цялостен план за активизиране служителите на свободния пазар на труда ще получат: минимум 38 % от участниците в проекта с ниска квалификация, 39 % К, 30 % дългосрочно безработни, 33 % хора 50+ и 33 % от хората с увреждания (ако се появят в проекта) (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A PROJEKT CÉLJA: Szakmai aktivizálás – az 1.1.2018. január 1-jétől 2019. március 31-ig tartó időszakban 29 év feletti (39K;25M) személyek, köztük a regisztrált munkanélküliek 50%-a, a nyilvántartásba nem vett személyek 25%-a, az inaktív/passzív foglalkozások 25%-a. Olsztyn alrégió lakosai, akik legalább az egyik csoporthoz tartoznak: ez egy darázs. 50+/alacsony képzettségű/tartós munkanélküli/fogyatékossággal élő személy/K. 1. Karrier és pszichológiai tanácsadás az IPD 2-ben. Képzés a proaktív álláskeresésben, 3. Új készségek, kompetenciák vagy képesítések megszerzését célzó képzés, 4. Szakmai gyakorlat, 5. Egyéni munkaközvetítés + áthelyezési támogatás DOCELOW GROUP 64 fő. [39K/25M] 29 évesnél idősebb (azaz 30. születésnaptól), munkanélküli (75% GD, azaz 48 ember. [29K/19M], beleértve a PUP-ban nyilvántartásba vetteket is: 50% GD, azaz [19K/13M] és nem regisztrált: 25% GD [10K/6M]) vagy inaktív (min. 25% GD, azaz 10K/6M], amely a Warmińsko-Mazurskie vajdaság [WM] területén él az Olsztyn alrégióban [SO] (körzetek: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Ezen túlmenően ezek az egyének az alábbi csoportok valamelyikére jogosultak: alacsony képzettségű, azaz alacsony képzettségű személyek (minimum 40% GD, azaz 26 fő. [16K/10M] 50 év felettiek. (minimum 20% GD, azaz 13 os. [8K/5M]), – tartósan munkanélküli (minimum 12,5% GD, azaz 8 os. [5K/3M]), – nők (60% GD, azaz. Fogyatékossággal élő személyek [ON] (minimum szám nélkül) A projekt eredményeként a résztvevők legalább 40%-a szakmai képesítést szerez, és az átfogó aktiválási út megvalósításának köszönhetően a nyílt munkaerőpiacon dolgozó munkavállalók: a projekt résztvevőinek legalább 38%-a alacsony végzettséggel, 39% K, 30% tartósan munkanélküli, 33% ember A fogyatékkal élők 50 és 33%-a (amennyiben a projektben előfordulnak) (Hungarian)
2 July 2022
0 references
CUSPÓIR AN TIONSCADAIL: Gníomhachtú gairmiúil — sa tréimhse ó 1.1.2018 go 31.3.2019-64 duine (39K;25M) thar 29 mbliana, lena n-áirítear 50 % de na daoine dífhostaithe cláraithe, 25 % de na gairmeacha neamhghníomhacha/éighníomhacha. áiteamh i bhforéigiún Olsztyn, a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí: tá sé ina wasp. 50+/daoine ar bheagán oiliúna/daoine dífhostaithe go fadtéarmach/duine faoi mhíchumas/K. 1. Gairmréim agus Comhairleoireacht Síceolaíochta in IPD 2. Oiliúint i gcuardach réamhghníomhach poist, 3. Oiliúint arb é is aidhm di scileanna, inniúlachtaí nó cáilíochtaí nua a ardú nó a shealbhú, 4. Tréimhsí oiliúna, 5. Idirghabháil aonair poist + liúntas athlonnaithe DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] os cionn 29 mbliana d’aois (i.e. ó 30ú breithlá), dífhostaithe (75 % GD, i.e. 48 duine. [29K/19M], lena n-áirítear cláraithe sa PUP: 50 % GD, i.e. [19K/13M] agus neamhchláraithe: 25 % GD [10K/6M]) nó neamhghníomhach (nó 25 % GD, i.e. 10K/6M], ina gcónaí i limistéar Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] i bhforéigiún Olsztyn [SO] (ceantair: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Uasal, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Ina theannta sin, cáileoidh na daoine seo do cheann amháin de na grúpaí seo a leanas: — daoine ar bheagán oiliúna, i.e. daoine ar bheagán oiliúna (GD 40 % ar a laghad, i.e. 2 Jur: Réamhaithrisím (fíorais). CÉ GURBH IAD AVONDALE ROGHA NA COITIANTA THÁINIG BUACHAILLÍ GCM LE PLEAN AGUS CHUIREADAR I BHFEIDHM É. daoine os cionn 50 bliain d’aois. (íosmhéid 20 % GD, i.e. 13 Aibreán. Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. 8 Deireadh Fómhair. [5K/3M]), — mná (60 % GD, i.e. 39 pers.) — Daoine faoi mhíchumas [NÍ] (gan líon íosta) EFECTIONS: Mar thoradh ar an tionscadal, gheobhaidh ar a laghad 40 % de na rannpháirtithe cáilíochtaí gairmiúla agus, a bhuí le conair chuimsitheach ghníomhachtaithe a chur chun feidhme, gheobhaidh fostaithe sa mhargadh saothair oscailte na nithe seo a leanas: 38 % de na rannpháirtithe tionscadail a bhfuil cáilíochtaí ísle acu, 39 % K, 30 % díobh siúd atá dífhostaithe go fadtéarmach, 33 % daoine 50+ agus 33 % de dhaoine faoi mhíchumas (má tharlaíonn siad sa tionscadal) (Irish)
2 July 2022
0 references
PROJEKTETS MÅL: Yrkesmässig aktivering – under perioden 1.1.2018–31.3.2019–64 personer (39K;25M) under 29 år, varav 50 % av de registrerade arbetslösa, 25 % av de oregistrerade, 25 % av de inaktiva/passiva yrkena. Befolkning i underregionen Olsztyn, som tillhör minst en av grupperna: det är en geting. 50+/lågutbildade/långtidsarbetslösa/person med funktionsnedsättning/K. 1. Karriär och psykologisk rådgivning i IPD 2. Utbildning i proaktivt arbetssökande, 3. Utbildning som syftar till att höja eller förvärva nya färdigheter, kompetenser eller kvalifikationer, 4. Praktik, 5. Individuell förmedling av arbete + flyttbidrag DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] över 29 år (dvs. från 30-årsdagen), arbetslösa (75 % GD, dvs. 48 personer. [29K/19M], inklusive registrerad i PUP: 50 % GD, dvs. [19K/13M] och oregistrerad: 25 % GD [10K/6M]) eller inaktiv (minst 25 % GD, dvs. 10K/6M], som bor i området Warmińsko-Mazurskie Voivodeship [WM] i delregionen Olsztyn [SO] (distrikt: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski,ągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Dessutom kommer dessa individer att kvalificera sig för en av följande grupper: — lågutbildade, dvs. lågutbildade (minst 40 % GD, dvs. 26 pers. [16K/10M] människor över 50 år. (minst 20 % GD, dvs. 13 os. [8K/5M]), – långtidsarbetslösa (minst 12,5 % GD, dvs. 8 os. [5K/3M]), – kvinnor (60 % GD, dvs. 39 pers.) – personer med funktionsnedsättning [På] (utan ett minsta antal) effekter: Som ett resultat av projektet kommer minst 40 % av deltagarna att få yrkeskvalifikationer och, tack vare genomförandet av en omfattande aktiveringsväg, kommer anställda på den öppna arbetsmarknaden att få minst 38 % av projektdeltagarna med låga kvalifikationer, 39 % K, 30 % långtidsarbetslösa, 33 % personer 50+ och 33 % av personer med funktionsnedsättning (om de förekommer i projektet) (Swedish)
2 July 2022
0 references
PROJEKTI EESMÄRK: Kutsealane aktiveerimine – ajavahemikul 1.1.2018–31.3.2019–64 inimest (39K;25M) 29 aasta jooksul, sealhulgas 50 % registreeritud töötutest, 25 % registreerimata isikutest, 25 % mitteaktiivsetest/passiivsetest ametikohtadest. Olsztõni alampiirkonna asustus, mis kuulub vähemalt ühte rühma: see on herilane. 50+/madala kvalifikatsiooniga/pikaajaline töötu/puuetega inimene/K. 1. Karjäär ja psühholoogiline nõustamine IPD 2. Koolitus ennetava tööotsimise alal, 3. Koolitus, mille eesmärk on suurendada või omandada uusi oskusi, pädevusi või kvalifikatsioone, 4. Praktikakohad, 5. Individuaalne töövahendus + ümberpaigutamistoetus DOCELOW GROUP 64 pers. [39K/25M] üle 29 aasta vanused (st alates 30. eluaastast), töötud (75 % brutoekvivalendist, s.t. 48 inimest. [29K/19M], sealhulgas PUPis registreeritud: 50 % GD, st. [19K/13M] ja registreerimata: 25 % GD [10K/6M]) või mitteaktiivne (vähemalt 25 % GD, st. 10K/6M], kes elab Olsztyn’i allpiirkonnas (SO) Warmińsko-Mazurskie vojevoodkonnas [WM] (piirkonnad: Bartoszycki, Katrzyński, Lidzbarski, Mrągowski, Nidzicki, Olsztyn, Olsztyn). Lisaks sellele kvalifitseeruvad need isikud ühte järgmistest rühmadest: – madala kvalifikatsiooniga inimesed, st madala kvalifikatsiooniga inimesed (vähemalt 40 % brutoekvivalendist, s.t. 26 pers. [16K/10M] üle 50-aastased inimesed. (vähemalt 20 % GD, st. 13 os. [8K/5M]), – pikaajalised töötud (minimaalselt 12,5 % brutomäärast, st. 8 os. [5K/3M]), – naised (60 % GD, st. 39 pers.) – puuetega inimesed (ilma minimaalse arvuta): Projekti tulemusena omandab vähemalt 40 % osalejatest kutsekvalifikatsiooni ning tänu ulatusliku aktiveerimise tee rakendamisele saavad avatud tööturu töötajad: vähemalt 38 % madala kvalifikatsiooniga projektis osalejatest, 39 % K, 30 % pikaajalised töötud, 33 % inimesi Üle 50 % ja 33 % puuetega inimestest (kui nad esinevad projektis) (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: Olsztyn
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: bartoszycki
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: kętrzyński
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: lidzbarski
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: mrągowski
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: nidzicki
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: olsztyński
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: szczycieński
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPWM.10.02.00-28-0127/17
0 references