A skilled worker – the standard of the Silesian labour market. (Q124568)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q124568 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | A skilled worker – the standard of the Silesian labour market. |
Project Q124568 in Poland |
Statements
957,521.63 zloty
0 references
1,126,496.04 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 March 2017
0 references
31 October 2018
0 references
GRUPA CARGO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA
0 references
Celem projektu jest osiągniecie przez 108 bezrobotnych (58K/50M) i biernych zawodowo mieszkańców województwa śląskiego powyżej 29 roku życia statusu pracujących lub kształcących się poprzez zastosowanie zindywidualizowanych instrumentów i usług aktywizacji zawodowo-edukacyjnej w okresie od 01.03.2017r. do 31.10.2018r. Wsparcie w ramach projektu obejmuje: 1. Identyfikację potrzeb oraz opracowanie Indywidualnych Planów Działania dla wszystkich uczestników/uczestniczek projektu. 2. Realizację kursów zawodowych: - spawanie met MAG, - spawanie met TIG, - opiekun/ka w żłobku lub klubie dziecięcym, - prac usł czystościowych, - prac adm-biur wraz z ECDL Base. 3. Staże zawodowe w firmach o profilach zbieżnych z kierunkiem przebytego kursu 4. Zindywidualizowane i kompleksowe poradnictwo zawodowe i pośrednictwo pracy Przez cały czas trwania projektu do dyspozycji UP będzie lider ścieżki wsparcia pełniący rolę mentora/coacha, wspierający ich w realizowanych zadaniach i podejmowanych działaniach (Polish)
0 references
The aim of the project is to achieve by 108 unemployed (58K/50M) and economically passive residents of the Silesian voivodship over the age of 29 the status of employed or educating persons through the application of individualised instruments and services of vocational and educational activation in the period from 01.03.2017 to 31.10.2018. The project support shall include: 1. Identification of needs and development of Individual Action Plans for all project participants/participants. 2. Implementation of professional courses: — met MAG welding, – welding of met TIG, – caregiver in nursery or children’s club, – cleaning services, – adm-office work with ECDL Base. 3. Internships in companies with profiles converging with the direction of course 4. Personalised and comprehensive career guidance and job mediation During the duration of the project, UP will be the leader of the support path acting as a mentor/coach, supporting them in their tasks and activities (English)
21 October 2020
0.4290567990317654
0 references
L’objectif du projet est d’atteindre par 108 chômeurs (58K/50M) et économiquement inactifs de la voïvodie de Silésie plus de 29 ans le statut de travail ou de formation grâce à l’utilisation d’instruments et de services individualisés d’activation professionnelle et éducative au cours de la période allant du 1.3.2017 au 31.10.2018. Le soutien du projet comprend: 1. Identification des besoins et élaboration de plans d’action individuels pour tous les participants au projet. 2. Mise en œuvre de cours professionnels: — soudage rencontré MAG, — soudage rencontré TIG, — gardien en crèche ou en club d’enfants, — travaux de nettoyage, — travaux de bureaux d’adm avec ECDL Base. 3. Stages professionnels dans des entreprises dont les profils convergent avec la direction du cours 4. Pendant toute la durée du projet, UP sera le chef de file de la voie de soutien agissant en tant que mentor/coach, les soutenant dans leurs tâches et leurs activités. (French)
2 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, 108 arbeitslose (58K/50M) und wirtschaftlich inaktive Einwohner der Woiwodschaft Schlesien über 29 Jahre den Status der Arbeit oder Ausbildung durch den Einsatz individualisierter Instrumente und Dienstleistungen der beruflichen und pädagogischen Aktivierung im Zeitraum vom 1.3.2017 bis 31.10.2018 zu erreichen. Die Unterstützung des Projekts umfasst: 1. Ermittlung des Bedarfs und Ausarbeitung individueller Aktionspläne für alle Projektteilnehmer. 2. Durchführung von Fachkursen: — Schweißen traf MAG, – Schweißen erfüllt WIG, – Betreuer im Kindergarten oder Kinderclub, – Arbeiten von Reinigungsdienstleistungen, – Arbeiten von adm-Büros zusammen mit ECDL Base. 3. Berufspraktika in Unternehmen mit Profilen, die mit der Richtung des Kurses 4 übereinstimmen. Während der gesamten Projektlaufzeit wird UP als Mentor/Coach die Leitung des Unterstützungspfades übernehmen und sie bei ihren Aufgaben und Aktivitäten unterstützen. (German)
8 December 2021
0 references
Het doel van het project is om door 108 werklozen (58K/50M) en economisch inactieve inwoners van het Silezische woiwodschap ouder dan 29 jaar de status van werken of opleiding te bereiken door gebruik te maken van geïndividualiseerde instrumenten en diensten voor professionele en educatieve activering in de periode van 1.3.2017 tot en met 31.10.2018. De steun van het project omvat: 1. Vaststelling van de behoeften en ontwikkeling van individuele actieplannen voor alle deelnemers aan het project. 2. Implementatie van professionele cursussen: — lassen met MAG, — lassen met TIG, — verzorger in de kinderkamer of kinderclub, — werken van schoonmaakdiensten, — werken van adm-kantoren samen met ECDL Base. 3. Professionele stages in bedrijven met profielen die overeenkomen met de richting van de cursus 4. Gedurende de gehele duur van het project zal UP de leider zijn van het ondersteuningstraject dat fungeert als mentor/coach en hen ondersteunt in hun taken en activiteiten. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di raggiungere, da parte di 108 disoccupati (58K/50M) e abitanti economicamente inattivi del Voivodato Slesiano di età superiore ai 29 anni, lo status di lavoro o formazione attraverso l'utilizzo di strumenti e servizi individualizzati di attivazione professionale ed educativa nel periodo dal 1.3.2017 al 31.10.2018. Il sostegno del progetto comprende: 1. Individuazione delle esigenze e sviluppo di piani d'azione individuali per tutti i partecipanti al progetto. 2. Implementazione di corsi professionali: — saldatura incontrata MAG, — saldatura incontrata TIG, — caregiver in vivaio o club per bambini, — lavori di servizi di pulizia, — lavori di uffici adm insieme con ECDL Base. 3. Stage professionali in aziende con profili convergenti con la direzione del corso 4. Per tutta la durata del progetto, UP sarà il leader del percorso di supporto fungendo da mentore/coach, supportandoli nei loro compiti e nelle loro attività. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es lograr que 108 parados (58K/50M) y habitantes económicamente inactivos del Voivodato Silesiano de más de 29 años de edad, el estado de trabajo o formación mediante el uso de instrumentos y servicios individualizados de activación profesional y educativa en el período comprendido entre el 1.3.2017 y el 31.10.2018. El apoyo del proyecto incluye: 1. Identificación de necesidades y desarrollo de planes de acción individuales para todos los participantes del proyecto. 2. Realización de cursos profesionales: — soldadura se reunió MAG, — soldadura se reunió TIG, — cuidador en guardería o club infantil, — obras de servicios de limpieza, — trabajos de oficinas adm junto con ECDL Base. 3. Prácticas profesionales en empresas con perfiles convergentes con la dirección del curso 4. Durante toda la duración del proyecto, UP será el líder de la ruta de apoyo actuando como mentor/entrenador, apoyándolos en sus tareas y actividades. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at opnå status som arbejde eller uddannelse med 108 arbejdsløse (58K/50M) og økonomisk inaktive indbyggere i det schlesiske Voivodeship over 29 år ved hjælp af individualiserede instrumenter og tjenester med erhvervsmæssig og uddannelsesmæssig aktivering i perioden fra 1.3.2017 til 31.10.2018. Projektets støtte omfatter: 1. Identifikation af behov og udvikling af individuelle handlingsplaner for alle projektets deltagere. 2. Gennemførelse af faglige kurser: — svejsning opfyldte MAG, — svejsning opfyldte TIG, — omsorgsperson i børnehave eller børneklub, — rengøringsarbejde, — adm-kontorers arbejder sammen med ECDL Base. 3. Professionelle praktikophold i virksomheder med profiler, der stemmer overens med retningen af kurset 4. I hele projektets varighed vil UP være leder af støttestien, der fungerer som mentor/coach og støtter dem i deres opgaver og aktiviteter. (Danish)
2 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να επιτύχει από 108 ανέργους (58K/50M) και οικονομικά ανενεργούς κατοίκους του Βοϊβοδάτου της Σιλεσίας άνω των 29 ετών το καθεστώς εργασίας ή κατάρτισης μέσω της χρήσης εξατομικευμένων μέσων και υπηρεσιών επαγγελματικής και εκπαιδευτικής ενεργοποίησης κατά την περίοδο από 1.3.2017 έως 31.10.2018. Η υποστήριξη του έργου περιλαμβάνει: 1. Προσδιορισμός των αναγκών και ανάπτυξη Ατομικών Σχεδίων Δράσης για όλους τους συμμετέχοντες στο έργο. 2. Υλοποίηση επαγγελματικών μαθημάτων: — η συγκόλληση συνάντησε τη MAG, — η συγκόλληση συναντήθηκε με την TIG, — φροντιστής σε νηπιαγωγείο ή παιδικό κλαμπ, — εργασίες υπηρεσιών καθαρισμού, — εργασίες adm-γραφείων μαζί με τη βάση ECDL. 3. Επαγγελματική πρακτική άσκηση σε εταιρείες με προφίλ που συγκλίνουν με την κατεύθυνση του μαθήματος 4. Για όλη τη διάρκεια του έργου, η UP θα είναι ο ηγέτης της διαδρομής υποστήριξης που θα ενεργεί ως μέντορας/προπονητής, υποστηρίζοντας τους στα καθήκοντα και τις δραστηριότητές τους. (Greek)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je da se za 108 nezaposlenih (58K/50M) i gospodarski neaktivnih stanovnika Šleskog vojvodstva starijih od 29 godina postigne status rada ili obuke korištenjem individualiziranih instrumenata i usluga profesionalne i obrazovne aktivacije u razdoblju od 1.3.2017. do 31.10.2018. Potpora projekta uključuje: 1. Utvrđivanje potreba i izrada pojedinačnih akcijskih planova za sve sudionike projekta. 2. Provedba stručnih tečajeva: — zavarivanje upoznao MAG, – zavarivanje upoznao TIG, – njegovatelj u vrtiću ili dječjem klubu, – radovi usluga čišćenja, – radovi adm-uredi zajedno s ECDL Base. 3. Stručna praksa u tvrtkama s profilima koji se konvergiraju s smjerom tečaja 4. Tijekom cijelog trajanja projekta, UP će biti voditelj puta podrške koji će djelovati kao mentor/trener, podupirući ih u njihovim zadacima i aktivnostima. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a obține de către 108 șomeri (58K/50M) și locuitori inactivi din punct de vedere economic din Voievodatul Silezia peste 29 de ani statutul de muncă sau de formare prin utilizarea instrumentelor și serviciilor individualizate de activare profesională și educațională în perioada 1.3.2017-31.10.2018. Sprijinul proiectului include: 1. Identificarea nevoilor și elaborarea planurilor individuale de acțiune pentru toți participanții la proiect. 2. Implementarea cursurilor profesionale: — sudare întâlnit MAG, – sudare întâlnit TIG, – îngrijitor în pepinieră sau club pentru copii, – lucrări de servicii de curățenie, – lucrări de adm-offices împreună cu ECDL Base. 3. Stagii profesionale în companii cu profiluri convergente cu direcția cursului 4. Pe întreaga durată a proiectului, UP va fi liderul căii de sprijin care acționează ca mentor/coach, sprijinindu-i în sarcinile și activitățile lor. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľom projektu je dosiahnuť postavenie práce alebo odbornej prípravy 108 nezamestnaných (58K/50M) a ekonomicky neaktívnych obyvateľov Sliezskeho vojvodstva nad 29 rokov prostredníctvom využitia individualizovaných nástrojov a služieb aktivácie odbornej a vzdelávacej činnosti v období od 1.3.2017 do 31.10.2018. Podpora projektu zahŕňa: 1. Identifikácia potrieb a vypracovanie individuálnych akčných plánov pre všetkých účastníkov projektu. 2. Realizácia odborných kurzov: — zváranie stretol MAG, – zváranie stretol TIG, – opatrovateľ v škôlke alebo detskom klube, – práce upratovacích služieb, – práce adm-offices spolu so základňou ECDL. 3. Profesionálne stáže v spoločnostiach s profilmi, ktoré sa zbližujú so smerom kurzu 4. Počas celého trvania projektu bude UP lídrom podpornej cesty, ktorá bude pôsobiť ako mentor/coach a bude ich podporovať pri ich úlohách a činnostiach. (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jikseb l-istatus ta’ xogħol jew taħriġ permezz tal-użu ta’ strumenti u servizzi individwalizzati ta’ attivazzjoni professjonali u edukattiva fil-perjodu mill-1.3.2017 sal-31.10.2018 permezz tal-108 persuna qiegħda (58K/50M) u l-abitanti ekonomikament inattivi tal-Voivodeship Silesjana li għandhom aktar minn 29 sena. L-appoġġ tal-proġett jinkludi: 1. L-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet u l-iżvilupp ta’ Pjanijiet ta’ Azzjoni Individwali għall-parteċipanti kollha tal-proġett. 2. L-implimentazzjoni ta’ korsijiet professjonali: — l-iwweldjar iltaqa’ mal-MAG, — l-iwweldjar iltaqa’ mat-TIG, — il-kuratur fil-mixtliet jew fil-klabb tat-tfal, — xogħlijiet ta’ servizzi ta’ tindif, — xogħlijiet ta’ adm-offices flimkien mal-bażi ECDL. 3. Internships professjonali f’kumpaniji bi profili konverġenti mad-direzzjoni tal-kors 4. Għat-tul kollu tal-proġett, il-UP se tkun il-mexxej tal-perkors ta’ appoġġ li jaġixxi bħala mentor/kowċ, filwaqt li jappoġġahom fil-kompiti u l-attivitajiet tagħhom (Maltese)
2 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é conseguir que 108 desempregados (58K/50M) e residentes economicamente passivos do voivodato da Silésia com mais de 29 anos tenham o estatuto de pessoas empregadas ou educadoras através da aplicação de instrumentos e serviços individualizados de ativação profissional e educativa no período de 1.3.2017 a 31.10.2018. O apoio ao projeto deve incluir: 1. Identificação das necessidades e elaboração de planos de acção individuais para todos os participantes/participantes no projecto. 2. Implementação de cursos profissionais: — soldadura com MAG, — soldadura de TIG com met, — cuidador em infantário ou clube infantil, — serviços de limpeza, — trabalho de adm-office com a base ECDL. 3. Estágios em empresas com perfis convergentes com a direcção do curso 4. Orientação profissional personalizada e abrangente e mediação profissional Durante a duração do projeto, a UP será o líder do percurso de apoio, atuando como mentor/treinador, apoiando-os nas suas tarefas e atividades (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on saavuttaa 108 työttömän (58K/50M) ja yli 29-vuotiaan Sleesian voivodikunnan työelämän ulkopuolella olevan henkilön asema työ- tai koulutustoiminnan yksilöllisillä välineillä ja palveluilla 1.3.2017–31.10.2018. Hankkeen tukea ovat muun muassa seuraavat: 1. Yksilöidään tarpeet ja laaditaan yksittäiset toimintasuunnitelmat kaikille hankkeen osallistujille. 2. Ammatillisten kurssien toteuttaminen: — hitsaus met MAG, – hitsaus met TIG, – hoitaja lastentarhassa tai lastenkerhossa, – siivouspalvelut, – adm-toimistojen työt yhdessä ECDL Basen kanssa. 3. Ammatillinen harjoittelu yrityksissä, joilla on profiileja, jotka lähestyvät kurssin suuntaa 4. Hankkeen koko keston ajan UP toimii mentorina/valmentajana toimivan tukipolun vetäjänä ja tukee heitä heidän tehtävissään ja toiminnassaan. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je 108 brezposelnih (58K/50M) in ekonomsko neaktivnih prebivalcev šlezijskega vojvodstva, starejših od 29 let, doseči status dela ali usposabljanja z uporabo individualiziranih instrumentov in storitev poklicne in izobraževalne aktivacije v obdobju od 1.3.2017 do 31.10.2018. Podpora projekta vključuje: 1. Opredelitev potreb in razvoj posameznih akcijskih načrtov za vse udeležence projekta. 2. Izvajanje strokovnih tečajev: — varjenje z MAG, – varjenje s TIG, – negovalec v vrtcu ali otroškem klubu, – dela čistilnih storitev, – dela pomožnih pisarn skupaj z ECDL Base. 3. Strokovna pripravništva v podjetjih s profili, ki se približujejo smeri tečaja 4. Med celotnim trajanjem projekta bo UP vodja podporne poti v vlogi mentorja/košarja, ki ga bo podpiral pri njihovih nalogah in aktivnostih. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílem projektu je dosáhnout 108 nezaměstnaných (58K/50M) a ekonomicky neaktivních obyvatel Slezského vojvodství nad 29 let věku, a to prostřednictvím využití individualizovaných nástrojů a služeb profesní a vzdělávací aktivace v období od 1.3.2017 do 31.10.2018. Podpora projektu zahrnuje: 1. Identifikace potřeb a vypracování individuálních akčních plánů pro všechny účastníky projektu. 2. Realizace odborných kurzů: — svařování se setkalo s MAG, – svařování se setkalo s TIG, – pečovatelka v dětském nebo dětském klubu, – úklidové práce, – práce adm-office spolu s ECDL Base. 3. Odborné stáže ve firmách s profily, které se sbližují se směrem kurzu 4. Po celou dobu trvání projektu bude UP vedoucím podpůrné cesty, která bude působit jako mentor/učič a podporovat je v jejich úkolech a aktivitách. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projekto tikslas – pasiekti, kad nuo 1.3,2017 m. kovo 1 d. iki 2018 m. spalio 31 d. 108 bedarbiai (58K/50M) ir ekonomiškai neaktyvūs Silezijos vaivadijos gyventojai, vyresni nei 29 metų amžiaus, dirbtų ar mokytųsi, naudojant individualizuotas priemones ir profesinio bei mokymosi aktyvinimo paslaugas. Projekto parama apima: 1. Nustatyti poreikius ir parengti individualius veiksmų planus visiems projekto dalyviams. 2. Profesinių kursų įgyvendinimas: – suvirinimas susitiko su MAG, – suvirinimas susitiko TIG, – globėjas vaikų darželio ar vaikų klube, – valymo paslaugų darbai, – adm-Offices darbai kartu su ECDL Base. 3. Profesinės stažuotės įmonėse, turinčiose profilius, sutampa su kurso kryptimi 4. Visą projekto trukmę UP bus paramos kelio lyderė, veikianti kaip mentorė/trenerė, padedanti jiems vykdyti savo užduotis ir veiklą. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir panākt, lai 108 bezdarbnieki (58K/50M) un ekonomiski neaktīvie Silēzijas vojevodistes iedzīvotāji vecumā no 29 gadiem sasniegtu darba vai apmācības statusu, izmantojot individualizētus profesionālās un izglītības aktivizēšanas instrumentus un pakalpojumus laika posmā no 1.3.2017. līdz 31.10.2018. Projekta atbalsts ietver: 1. Vajadzību apzināšana un individuālo rīcības plānu izstrāde visiem projekta dalībniekiem. 2. Profesionālo kursu ieviešana: — met MAG metināšana, — metināšana TIG, — aprūpētājs bērnudārzos vai bērnu klubā, — tīrīšanas pakalpojumi, — adm biroju darbi kopā ar ECDL bāzi. 3. Profesionāla prakse uzņēmumos ar profiliem, kas saplūst ar kursa virzienu 4. Visā projekta laikā UP būs atbalsta ceļa vadītājs, darbojoties kā mentors/trenažieris, atbalstot viņus viņu uzdevumu un darbību veikšanā. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целта на проекта е 108 безработни (58К/50М) и икономически неактивни жители на Силезово войводство над 29 години да получат статут на работа или обучение чрез използване на индивидуализирани инструменти и услуги за професионално и образователно активиране в периода от 1.3.2017 г. до 31.10.2018 г. Подкрепата на проекта включва: 1. Идентифициране на нуждите и разработване на индивидуални планове за действие за всички участници в проекта. 2. Провеждане на професионални курсове: — заваряването отговаря на MAG, — заваряването отговаря на TIG, — настойник в детската стая или детски клуб, — работи по почистване, — работи на adm-offices заедно с ECDL Base. 3. Професионални стажове във фирми с профили, които се сближават с посоката на курса 4. За цялата продължителност на проекта UP ще бъде лидер на пътя за подкрепа, действайки като ментор/треньор, подпомагайки ги в техните задачи и дейности. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy a sziléziai vajdaság 108 munkanélkülije (58K/50M) és a 29 évesnél idősebb, gazdaságilag inaktív lakosa a 2017. március 1-jétől 2018. október 31-ig tartó időszakban személyre szabott szakmai és oktatási aktivizálási eszközök és szolgáltatások felhasználásával munka- vagy képzési státuszt érjen el. A projekt támogatása a következőket foglalja magában: 1. Az igények azonosítása és egyedi cselekvési tervek kidolgozása a projekt valamennyi résztvevője számára. 2. Szakmai kurzusok lebonyolítása: – hegesztés találkozott MAG, – hegesztő találkozott TIG, – gondozó óvodában vagy gyermekklubban, – munkák takarítási szolgáltatások, – munkák adm-irodák együtt ECDL Base. 3. Szakmai szakmai gyakorlatok olyan vállalatoknál, amelyek profilja közeledik a kurzus irányához 4. A projekt teljes időtartama alatt az UP vezeti a támogató útvonalat mentorként/edzőként, támogatva őket feladataikban és tevékenységeikben. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal stádas oibre nó oiliúna a bhaint amach trí úsáid a bhaint as ionstraimí aonair agus seirbhísí gníomhachtaithe gairmiúla agus oideachais sa tréimhse ó 1.3.2017 go 31.10.2018. Áirítear an méid seo a leanas i dtacaíocht an tionscadail: 1. Riachtanais a shainaithint agus Pleananna Gníomhaíochta Aonair a fhorbairt do rannpháirtithe uile an tionscadail. 2. Cur i bhfeidhm cúrsaí gairmiúla: — bhuail táthú MAG, — táthú bhuail TIG, — caregiver i naíolann nó club leanaí, — oibreacha seirbhísí glantacháin, — oibreacha adm-oifigí mar aon le ECDL Base. 3. Intéirneachtaí gairmiúla i gcuideachtaí le próifílí ag teacht le treo an chúrsa 4. Ar feadh ré iomlán an tionscadail, beidh UP ina cheannaire ar an gconair tacaíochta ag gníomhú mar mheantóir/cóiste, ag tacú leo ina gcúraimí agus ina ngníomhaíochtaí (Irish)
2 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att med 108 arbetslösa (58K/50M) och ekonomiskt inaktiva invånare i det schlesiska vojvodskapet över 29 år uppnå status som arbets- eller utbildning genom användning av individanpassade instrument och tjänster för yrkesmässig och utbildningsaktivering under perioden 1.3.2017–31.10.2018. Projektets stöd omfattar: 1. Identifiering av behov och utarbetande av individuella handlingsplaner för alla deltagare i projektet. 2. Genomförande av professionella kurser: — svetsning mötte MAG, – svetsning träffade TIG, – vårdgivare i förskolan eller barnklubben, – arbeten med städtjänster, – adm-kontorsarbeten tillsammans med ECDL Base. 3. Professionella praktikplatser i företag med profiler som konvergerar med riktningen på kursen 4. Under projektets hela löptid kommer UP att vara ledare för den stödväg som fungerar som mentor/coach och stödja dem i deras uppgifter och aktiviteter. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on saavutada 108 töötut (58K/50M) ja majanduslikult mitteaktiivset Sileesia vojevoodkonna elanikku, kes on üle 29-aastased töö- või koolitusseisundis, kasutades individuaalseid professionaalse ja haridusliku aktiveerimise vahendeid ja teenuseid ajavahemikus 1.3.2017–31.10.2018. Projekti toetus hõlmab järgmist: 1. Vajaduste kindlakstegemine ja individuaalsete tegevuskavade väljatöötamine kõigi projektis osalejate jaoks. 2. Professionaalsete kursuste rakendamine: – keevitus met MAG, – keevitus met TIG, – hooldaja lasteaed või lasteklubi, – tööd puhastusteenused, – adm-offices koos ECDL Base. 3. Professionaalne praktika ettevõtetes, mille profiilid lähenevad kursuse suunale 4. Kogu projekti kestel on UP tugitee juht, kes tegutseb mentorina/treenerina, toetades neid nende ülesannetes ja tegevustes. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: ŚLĄSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPSL.07.01.03-24-01CG/15
0 references