With a new job for a better future (Q124507)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q124507 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | With a new job for a better future |
Project Q124507 in Poland |
Statements
1,750,419.76 zloty
0 references
2,059,317.37 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 August 2017
0 references
31 July 2019
0 references
GMINA MIASTO CZĘSTOCHOWA
0 references
Projekt realizowany będzie w Cz-wie od 01.08.2017r. do 31.07.2019r.Cel:zwiększenie możliwości zatrudnienia w M. Cz-wa i powiecie cz-wskim 150(90K) os. bezrobotnych powyżej 30 r.ż., znajdujących się w szczególnej syt. na rynku pracy.Zaplanowano realizację 3Zad:1 Doradztwo zawodowe i pośrednictwo pracy;2.Szkolenia/kursy przygotowujące do egz.certyfikowanych oraz podnoszące kwalifikacje i umiejętności zawodowe, szkolenia/kursy IT;3.Staże zawodowe. Zaplanowane wskaźniki:L.os objętych szkoleniami/doradztwem w zakresie kompetencji cyfr.(50,w tym25K);L.os.b.objętych wsparciem:150(90K);L.os.długotrwale b. objętych wsparciem:87(43K)ef.zatrudnieniowa - 30%;L.os.z niepełnosprawnych:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych zaw.objętych wsparciem:21(13K)ez;43%;L.os.50+objętych wsparciem;36(16K)-ez.:33%;L.os.o niskich kwalif.objętych wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)po opuszczeniu p.:100(60K);L.os.,które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu p.:60(36K);Odsetek ucz, które podejmą pracę(...):66,66%. (Polish)
0 references
The project will be implemented in Czów from 01.08.2017 to 31.07.2019.Objective: to increase employment opportunities in M. Czwa and the district 150(90K) unemployed people over 30 years old, located in a special system on the labour market.The project is planned to implement 3Zad:1 Vocational advice and job intermediation;2.Training/training courses for certified executions and raising qualifications and skills. 21 % of which were trained/advised in the field of digit competence.(50 of which 25K); L.os.b. supported by:150(90K);L.os.long-term support:87(43K)ef. (English)
21 October 2020
0.6888021101411388
0 references
Le projet sera mis en œuvre à Czowa du 1.8.2017 au 31.07.2019.Objectif: Augmentation des possibilités d’emploi dans le comté de M. Cz-wa et Cz-wa 150(90K) personnes sans emploi de plus de 30 ans, qui font partie d’un régime spécial sur le marché du travail.3Zad:1 Conseil et placement professionnels;2.Formation/formation/formation pour les qualifications et les compétences professionnelles, la formation/formation;3. Indicateurs prévus: L.os couverts par la formation/conseillers sur la compétence numérique.(50, dont 25K); L.os.b.couvert wsparciem:150(90K);L.os.long-term b. supporté:87(43K)ef.emploi — 30 %;L.os.de handicapé:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych couvert par le soutien:21(13K)ez; 43 %; L.os.50+supported; 36(16K)-ez.33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) après avoir quitté p. 100(60K); L.os.,qui a obtenu des qualifications après avoir quitté p.:60(36K);Apprenez l’intérêt qui occupera le poste(...):66,66 %. (French)
2 December 2021
0 references
Das Projekt wird in Czowa vom 1.8.2017 bis zum 31.7.2019 durchgeführt.Objekt: Erhöhung der Beschäftigungsmöglichkeiten in M. Cz-wa und Cz-wa County 150(90K) Personen, die über 30 Jahre alt sind, die in einem Sonderprogramm auf dem Arbeitsmarkt sind.3Zad:1 Berufsberatung und -vermittlung;2.Ausbildung/Ausbildung/Ausbildung für zertifizierte und berufliche Qualifikationen, Ausbildung/Ausbildung;3.Berufliche Züge. Geplante Indikatoren: L.os abgedeckt durch Ausbildung/Beratung zur numerischen Kompetenz.(50, einschließlich 25K);L.os.b.covered wsparciem:150(90K);L.os.long-term b. unterstützt:87(43K)ef.beschäftigung – 30 %;L.os.von Behinderten:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych abgedeckt: 21(13K)ez; 43 %;L.os.50+unterstützt;36(16K)-ez.33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) nach Verlassen S.:100(60K); L.os.,der nach dem Ausscheiden von S.:60(36K) Qualifikationen erworben hat;Erfahren Sie Interesse, das den Job aufnehmen wird(...):66,66 %. (German)
8 December 2021
0 references
Het project zal worden uitgevoerd in Czowa van 1.8.2017 tot en met 31.07.2019.Object: Het vergroten van de arbeidskansen in M. Cz-wa en Cz-wa County 150(90K) personen die werkloos zijn boven de 30 jaar, die deel uitmaken van een speciale regeling op de arbeidsmarkt.3Zad:1 Beroepsbegeleiding en arbeidsplaatsing;2.Opleiding/opleiding/opleiding voor gecertificeerde en verbetering van beroepskwalificaties en -vaardigheden, opleiding/opleiding;3.Professionele treinen. Geplande indicatoren: L.os. gedekt door opleiding/advies over numerieke competentie.(50, met inbegrip van 25K);L.os.b. behandeld wsparciem:150(90K);L.os. op lange termijn b. ondersteund:87(43K)ef.werkgelegenheid — 30 %;L.os. van gehandicapten:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych gedekt door steun: 21(13K)ez; 43 %; L.os.50+ondersteund;36(16K)-ez.33 %;L.os.o laag kwalif. behandeld wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)na vertrek blz.:100(60K); L.os.,die kwalificaties heeft behaald na het verlaten van p.:60(36K);Leer interesse die de baan zal aannemen(...):66,66 %. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Il progetto sarà attuato a Czowa dall'1.8.2017 al 31.07.2019.Oggetto: Aumentare le opportunità di lavoro nella contea di M. Cz-wa e Cz-wa 150(90K) persone disoccupate di età superiore ai 30 anni, che si trovano in un regime speciale sul mercato del lavoro.3Zad:1 Consulenza professionale e collocamento; 2. Corsi di formazione/formazione/formazione per certificati e migliorare le qualifiche e le competenze professionali, formazione/formazione;3.Forni professionali. Indicatori pianificati: L.os. coperti da formazione/consulenza sulla competenza numerica.(50, compreso 25K);L.os.b.coperto wsparciem:150(90K);L.os.a lungo termine b. sostenuto:87(43K)ef.employment — 30 %;L.os.of.disabili:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych coperto dal sostegno:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+supportato;36(16K)-ez.33 %;L.os.o basso kwalif.coperto wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)dopo aver lasciato p.:100(60K); L.os.,che ha ottenuto le qualifiche dopo aver lasciato p.:60(36K);Imparare gli interessi che assumeranno il lavoro(...):66,66 %. (Italian)
15 January 2022
0 references
El proyecto se ejecutará en Czowa entre el 1.8.2017 y el 31.7.2019.Objeto: Aumento de las oportunidades de empleo en los condados de M. Cz-wa y Cz-wa 150(90K) personas desempleadas mayores de 30 años, que se encuentran en un régimen especial en el mercado laboral.3Zad:1 Asesoramiento profesional y colocación laboral;2. Cursos de formación/formación/formación para certificar y mejorar las cualificaciones y competencias profesionales, la formación y la formación;3.Trens profesionales. Indicadores previstos: L.os cubiertos por formación/asesoramiento sobre competencia numérica.(50, incluidos 25K);L.os.b.covered wsparciem:150(90K);L.os. a largo plazo b. apoyado:87(43K) ef.e.empleo — 30 %; L.os.de discapacitado:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych cubierto por el apoyo:21(13K)ez; 43 %; L.os.50+apoyo; 36(16K)-ez.33 %; L.os.o bajo kwalif.cubierto wsparciem:126(58K)- (...) después de abandonar p. 100(60K); L.os.,quien obtuvo calificaciones después de salir p.:60(36K);Aprende interés que asumirá el trabajo(...): 66,66 %. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projektet vil blive gennemført i Czowa fra 1.8.2017 til 31.07.2019.Objekt: Forøgelse af beskæftigelsesmulighederne i M. Cz-wa og Cz-wa County 150(90K) arbejdsløse over 30 år, som er omfattet af en særlig ordning på arbejdsmarkedet.3Zad:1 Erhvervsuddannelse og jobformidling;2.Uddannelse/uddannelse/uddannelseskurser for certificerede og forbedring af faglige kvalifikationer og færdigheder, uddannelse/uddannelse;3.Professionale tog. Planlagte indikatorer: L.os, der er omfattet af uddannelse/rådgivning om numerisk kompetence.(50, herunder 25K);L.os.b.covered wsparciem:150(90K);L.os.langsigtet b. støttet:87(43K)ef.beskæftigelse — 30 %;L.os.af handicappede:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych dækket af støtte:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+støttet;36(16K)-ez, 33 %; L.os.o lav kwalif.dækket wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)efter at have forladt p. 100(60K) L.os.,som opnåede kvalifikationer efter at have forladt p.:60(36K);Få interesse, der vil tage jobbet(...):66,66 %. (Danish)
2 July 2022
0 references
Το έργο θα υλοποιηθεί στην Czowa από 1.8.2017 έως 31.07.2019.Αντικείμενο: Αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης στο M. Cz-wa και Cz-wa County 150(90K) άτομα ανέργων άνω των 30 ετών, τα οποία υπάγονται σε ειδικό πρόγραμμα στην αγορά εργασίας.3Zad:1 Επαγγελματική συμβουλευτική και τοποθέτηση σε θέσεις εργασίας;2.Εκπαίδευση/κατάρτιση/κατάρτιση για πιστοποιημένα και βελτίωση των επαγγελματικών προσόντων και δεξιοτήτων, κατάρτιση/κατάρτιση;3.Επαγγελματικές αμαξοστοιχίες. Προγραμματισμένοι δείκτες: L.os που καλύπτονται από κατάρτιση/συμβουλές σχετικά με την αριθμητική ικανότητα.(50, συμπεριλαμβανομένων 25K)·L.os.b.covered wsparciem:150(90K)·L.os.long-term b. support:87(43K)ef. employment — 30 %;L.os.of disabled:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych που καλύπτονται από υποστήριξη:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+ supported;36(16K)-ez.33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) μετά την αναχώρηση p.:100(60K)· L.os.,ο οποίος απέκτησε τα προσόντα μετά την αναχώρηση p.:60(36K);Μάθετε ενδιαφέρον που θα αναλάβει τη θέση(...):66,66 %. (Greek)
2 July 2022
0 references
Projekt će se provoditi u Czowi od 1.8.2017. do 31.07.2019.Objekt: Povećanje mogućnosti zapošljavanja u županiji M. Cz-wa i Cz-wa 150(90K) nezaposlenih osoba starijih od 30 godina, koje su u posebnom programu na tržištu rada.3Zad:1 Stručno savjetovanje i zapošljavanje; 2. Osposobljavanje/osposobljavanje/osposobljavanje za certificirane i poboljšanje stručnih kvalifikacija i vještina, osposobljavanje/osposobljavanje;3.Profesionalni vlakovi. Planirani pokazatelji: L.os obuhvaćeni osposobljavanjem/savjetovanjem o numeričkim kompetencijama.(50, uključujući 25K); L.os.b. pokriveno wsparciem:150(90K);L.os.dugoročno b. podržano: 87(43K)ef.zapošljavanje – 30 %; L.os.of invalid:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych pokriveno potporom:21(13K)ez; 43 %; L.os.50+ podržano;36(16K)-ez,33 %; L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)nakon napuštanja str.:100(60K); L.os.,koji je stekao kvalifikacije nakon napuštanja p.:60(36K);Saznajte interes koji će se zaposliti(...): 66,66 %. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Proiectul va fi implementat în Czowa în perioada 1.8.2017-31.07.2019.Obiectiv: Creșterea oportunităților de angajare în județul M. Cz-wa și Cz-wa 150(90K) șomeri de peste 30 de ani, care se află într-un regim special pe piața forței de muncă.3Zad:1 Consiliere profesională și plasare profesională;2. Cursuri de formare/formare profesională pentru certificate și îmbunătățirea calificărilor și competențelor profesionale, formare/formare;3.Trenuri profesionale. Indicatori planificați: L.os. acoperite de formare/consiliere cu privire la competențele numerice.(50, inclusiv25K);L.os.b.acoperit wsparciem:150(90K);L.os. Long-term b. susținut:87(43K)ef. employment – 30 %;L.os.of handicap:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych acoperit de sprijin:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+susținut;36(16K)-ez.33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) după plecarea p. 100(60K); L.os.,care a obținut calificări după părăsirea p.:60(36K);Învață interesul care va ocupa locul de muncă(...):66,66 %. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Projekt bude realizovaný v Czowa od 1.8.2017 do 31.07.2019.Objekt: Zvyšovanie pracovných príležitostí v M. Cz-wa a Cz-wa župe 150(90K) nezamestnaných osôb starších ako 30 rokov, ktorí sú v osobitnom systéme na trhu práce.3Zad:1 Odborné poradenstvo a pracovné umiestnenie;2.Tréning/odborné/odborné kurzy pre certifikované a zlepšovanie odborných kvalifikácií a zručností, odbornú prípravu/odbornú prípravu; 3.odborné školenia. Plánované ukazovatele: L.os, na ktoré sa vzťahuje odborná príprava/poradenstvo v oblasti numerickej spôsobilosti.(50, vrátane 25K); L.os.b.krytý wsparciem:150(90K); L.os.long-term b. podporovaná: 87(43K)ef.zamestnanosť – 30 %; L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) po odchode s. 100(60K); L.os.,ktorý získal kvalifikáciu po odchode s.:60(36K); Naučte sa záujem o zamestnanie(...):66,66 %. (Slovak)
2 July 2022
0 references
Il-proġett se jiġi implimentat f’Czowa mill-1.8.2017 sal-31.07.2019.Object: Żieda fl-opportunitajiet ta’ impjieg f’M. Cz-wa u Cz-wa County 150(90K) persuni qiegħda ta’ aktar minn 30 sena, li jinsabu fi skema speċjali fis-suq tax-xogħol.3Zad:1 Konsulenza vokazzjonali u kollokament f’impjieg;2.Taħriġ/taħriġ/taħriġ/taħriġ għal kwalifiki u ħiliet professjonali ċċertifikati u mtejba, taħriġ/taħriġ;3.Ferroviji professjonali. Indikaturi ppjanati: L.os koperti minn taħriġ/konsulenza dwar il-kompetenza numerika.(50,Inklużi25K);L.os.b.koperti wsparciem:150(90K); L.os.tul b. appoġġjati:87(43K)ef.impjieg — 30 %; L.os.of b’diżabilità:5(1K) -ez:33%;L.os.biernych koperti mill-appoġġ:21(13K)ez; 43 %; L.os.50+appoġġjat;36(16K)-ez.33 %; L.os.o baxxa kwalif.covered wsparciem:126(58K)-s(...)wara tluq p. 100:100(60K); L.os., li kisbu kwalifiki wara t-tluq p.:60(36K); Tgħallem interess li se jibdew l-impjieg(...): 66.66 %. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O projeto será implementado em Czowa de 1.8.2017 para 31.07.2019.Objeto: Aumentar as oportunidades de emprego em M. Cz-wa e Cz-wa County 150(90K) pessoas desempregadas com mais de 30 anos, que estão em um regime especial no mercado de trabalho.3Zad:1 Aconselhamento profissional e colocação profissional;2.Formação/formação/formação para certificados e melhorar as qualificações e competências profissionais, formação/formação;3.Formações profissionais. Indicadores planeados: L.os cobertos por formação/aconselhamento em matéria de competência numérica.(50, incluindo 25K);L.os.b.abrangedo wsparciem:150(90K);L.os.longo prazo b. apoiado: 87(43K)ef.emprego — 30 %; L.os.dos deficientes:5(1K)—ez:33%;L.os.biernych coberto por apoio: 21(13K)ez; 43 %;L.os.50+apoiado;36(16K)-ez,33 %; L.os.o low kwalif.covered ☐(58K)— L.os.,que obteve qualificações após deixar p.:60(36K);Aprender o interesse que assumirá o emprego(...):66,66 %. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hanke toteutetaan Czowassa 1.8.2017–31.7.2019.Tavoite: Työmahdollisuuksien lisääminen M. Cz-wassa ja Cz-wa Countyssa 150(90K) yli 30-vuotiaat työttömät, jotka kuuluvat työmarkkinoiden erityisjärjestelmään.3Zad:1 Ammatillinen neuvonta ja työharjoittelu;2.Koulutus/koulutus/koulutus/koulutuskurssit ammattipätevyyden ja osaamisen parantamiseksi, koulutus/koulutus;3.Ammatilliset junat. Suunnitellut indikaattorit: L.os, joka kuuluu numeerista pätevyyttä koskevan koulutuksen/neuvonnan piiriin.(50, mukaan lukien 25K);L.os.b. katettu wsparciem:150(90K);L.os.long-term b. Support:87(43K)ef.Employing – 30 %; L.os.o low kwalif.covered:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych, joka kattaa tuen:21(13K)ez; 43 %; L.os.50+ tuettu;36(16K)-ez.33 %; L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)lähdön jälkeen s.:100(60K); L.os.,joka on saanut pätevyyden lähdettyään p.:60(36K);Opi kiinnostusta, joka ottaa vastaan työn(...):66,66 %. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Projekt se bo izvajal v Czowi od 1.8.2017 do 31.07.2019.Predmet: Povečanje zaposlitvenih možnosti v M. Cz-wa in Cz-wa County 150(90K) brezposelnih, starejših od 30 let, ki so v posebni shemi na trgu dela.3Zad:1 poklicno svetovanje in posredovanje na delovnem mestu;2.Usposabljanje/usposabljanje/izobraževanje/usposabljanje za certificirano in izboljšanje poklicnih kvalifikacij in spretnosti, usposabljanje/usposabljanje;3.poklicni vlaki. Načrtovani kazalniki: L.os., zajeti v usposabljanje/svetovanje o numerični usposobljenosti.(50, vključno s 25K);L.os.b. zajeti wsparciem:150(90K);L.os.long-term b. podprt:87(43K)ef.zaposlovanje – 30 %;L.os.invali:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych, ki jih zajema podpora:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+ podprto;36(16K)ez,33 %;L.os.o. low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) po odhodu s str. 100(60K); L.os.,ki je pridobil kvalifikacije po odhodu na p.:60(36K);Learn zanimanje, ki bo prevzelo delo(...):66,66 %. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Projekt bude realizován v Czowa od 1.8.2017 do 31.07.2019.Objekt: Zvýšení pracovních příležitostí v M. Cz-wa a kraji Cz-wa 150(90K) osob nezaměstnaných nad 30 let, které jsou ve zvláštním režimu na trhu práce.3Zad:1 Odborné poradenství a umístění do zaměstnání;2.Vzdělávání/vzdělávání/školení/školení pro certifikované a zlepšování odborných kvalifikací a dovedností, školení/školení;3.Profesionální vlaky. Plánované ukazatele: L.os., na které se vztahuje odborná příprava/poradenství v oblasti numerické způsobilosti.(50, včetně 25K); L.os.b. zahrnuto wsparciem:150(90K);L.os.dlouhodobé b. podporované:87(43K)f.zaměstnanost – 30 %;L.os.of invalid:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych pokrytý podporou:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+supported;36(16K)-ez.33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)po odchodu s. 100(60K); L.os.,který získal kvalifikaci po odchodu p.:60(36K);Učte se zájem, který převezme práci(...): 66,66 %. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projektas bus įgyvendinamas Čovoje nuo 2017 08 01 iki 31 07 2019.Tikslas: užimtumo galimybių didinimas M. Cz-wa ir Cz-wa apskrityje 150(90K) vyresniems nei 30 metų bedarbiams, kurie dalyvauja specialioje darbo rinkos schemoje.3Zad:1 Profesinis konsultavimas ir įdarbinimas;2.Mokymo/mokymo/mokymo kursai sertifikuotoms ir profesinėms kvalifikacijoms ir įgūdžiams, mokymui/mokymui; 3.Profesiniai traukiniai. Planuojami rodikliai: L.os apima mokymą/konsultavimą dėl skaitinių gebėjimų.(50, įskaitant 25K);L.os.b.padengtas wsparciem:150(90K);L.os.ilgalaikis b. palaikomas:87(43K)ef.darbas – 30 %;L.os.of neįgalus:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych, kuriam teikiama parama:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+palaikoma;36(16K)-ez.33 %;L.os.o mažas kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) baigus p.:100(60); L.os.,kuris įgijo kvalifikaciją baigęs p.:60(36K);Sužinokite susidomėjimą, kuris imsis darbo (...):66,66 %. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekts tiks īstenots Czowa no 1.8.2017 līdz 31.07.2019.Mērķis: palielināt nodarbinātības iespējas M. Cz-wa un Cz-wa County 150(90K) bezdarbnieki, kas vecāki par 30 gadiem, kuri ir īpašā darba tirgus shēmā.3Zad:1 Profesionālās konsultācijas un darbā iekārtošana;2.Apmācības/apmācības kursi sertificētiem un kvalifikācijas un prasmju uzlabošanai, apmācībai/apmācībai;3.Profesionālie vilcieni. Plānotie rādītāji: L.os, uz kuriem attiecas apmācība/konsultācijas par skaitlisku kompetenci.(50, ieskaitot 25K);L.os.b.covered wsparciem:150(90K); L.os.long-term b. support:87(43K)ef. employment — 30 %;L.os.of invalīdiem:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych, uz ko attiecas atbalsts:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+atbalsta;36(16K)-ez.33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...)pēc aiziešanas no p.:100(60K); L.os.,kurš ieguvis kvalifikāciju pēc aiziešanas no darba, p.:60(36K);Iegūta interese, kas sāks darbu(...):66,66 %. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Проектът ще се реализира в Czowa от 1.8.2017 г. до 31.07.2019.Цел: Увеличаване на възможностите за заетост в окръг M. Cz-wa и Cz-wa 150 (90K) лица без работа над 30 години, които са в специална схема на пазара на труда.3Зад:1 Професионално консултиране и намиране на работа;2.Обучение/обучение/обучение за сертифицирани и подобряващи професионалните квалификации и умения, обучение/обучение;3.Професионални влакове. Планирани показатели: L.os, обхванати от обучение/консултиране относно числената компетентност.(50, включително25K); L.os.b. обхванати: wsparciem:150(90K); L.os..long-term b. Support:87(43K)ef. employment — 30 %;L.os.of инвалиди:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych обхванати от подкрепа:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+ подкрепени;36(16K)-ez,33 %;L.os.o ниско kwalif.covered wsparciem:126(58K)-(...)след напускане p.100(60K); L.os., който е получил квалификация след напускане на p.:60(36K);Научете интерес, който ще заеме работа(...):66,66 %. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt 2017.8.1. és 2019.07.31. között Czowa-ban kerül végrehajtásra.Cz-wa és Cz-wa megye foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 150(90K) 30 évnél idősebb munkanélküliek, akik a munkaerőpiacon különleges rendszerben vannak.3Zad:1 Szakmai tanácsadás és szakmai kiközvetítés;2.Tanfolyamok/képzés/képzés a szakmai képesítések és készségek javítására, képzés/képzés;3.Szakmai vonatok. Tervezett mutatók: L.os, amely a numerikus kompetenciával kapcsolatos képzésben/tanácsadásban szerepel.(50, beleértve 25K);L.os.b.fedezett wsparciem:150(90K);L.os.hosszú távú b. támogatott:87(43K)ef.foglalkoztatás – 30%;L.os.of fogyatékkal élők:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych támogatott: 21(13K)-ez:33%;L.os.biernych; 43%;L.os.50+támogatott; 36(16K)-ez.33%;L.os.o alacsony kwalif.fedve: wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) p.100(60K) elhagyása után; L.os.,aki képesítést szerzett a távozás után p.:60(36K);Tudja meg az érdeklődést, hogy vállalja a munkát (...):66,66%. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Cuirfear an tionscadal i bhfeidhm in Czowa ó 1.8.2017 go 31.07.2019.Object: Méadú ar dheiseanna fostaíochta i M. Cz-wa agus Cz-wa County 150(90K) daoine dífhostaithe os cionn 30 bliain d’aois, atá i scéim speisialta ar an margadh saothair.3Zad:1 Gairmchomhairleoireacht agus socrúchán poist;2.Cúrsaí oiliúna/oiliúna/oiliúna le haghaidh deimhnithe agus cáilíochtaí gairmiúla agus scileanna, oiliúint/oiliúint;3.Traenacha gairmiúla. Táscairí atá beartaithe: L.os a chumhdaítear le hoiliúint/comhairle ar inniúlacht uimhriúil.(50, 25K san áireamh);L.os.b.covered wsparciem:150(90K);L.os.fad-téarma b. tacaíocht:87(43K)ef.fostaíocht — 30 %;L.os.of faoi mhíchumas:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych clúdaithe ag tacaíocht:21(13K)ez; 43 %;L.os.50++le tacaíocht;36(16K)-ez.33 %;L.os.o íseal kwalif.covered wsparciem:126(58K) wsparciem:126(58K) wsparciem:126(58K) -8.6(...) tar éis fágáil p.:100(60K); L.os.,a bhain cáilíochtaí amach tar éis dóibh p.:60(36K) a fhágáil;Foghlaim spéis a ghlacfaidh an post(...):66.66 %. (Irish)
2 July 2022
0 references
Projektet kommer att genomföras i Czowa från 1.8.2017 till 31.7.2019.Objekt: Öka sysselsättningsmöjligheterna i M. Cz-wa och Cz-wa County 150 (90K) personer som är arbetslösa över 30 år, som är i ett särskilt system på arbetsmarknaden.3Zad:1 Yrkesrådgivning och arbetsförmedling;2.Utbildning/utbildning/utbildningskurser för certifierade och förbättrade yrkeskvalifikationer och färdigheter, utbildning/utbildning;3.Professional tåg. Planerade indikatorer: L.os omfattas av utbildning/rådgivning om numerisk kompetens.(50, inklusive 25K);L.os.b.covered wsparciem:150(90K);L.os.long-term b. stöds:87(43K)ef. Employment – 30 %;L.os.of funktionshindrade:5(1K)-ez:33%;L.os.biernych omfattas av stöd:21(13K)ez; 43 %;L.os.50+stödd;36(16K)-ez,33 %;L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) after leave p.:100(60K); L.os.,som erhöll kvalifikationer efter att ha lämnat p.:60(36K);Lär intresse som kommer att ta upp jobbet(...): 66,66 %. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti rakendatakse Czowas ajavahemikus 1.8.2017–31.07.2019.Eesmärk: Töövõimaluste suurendamine M. Cz-wa ja Cz-wa maakonnas 150(90K) üle 30-aastastel töötutel, kes on tööturu eriskeemis.3Zad:1 Kutsenõustamine ja tööpraktika;2.Koolitus/koolitus/koolitus sertifitseeritud ja kutsekvalifikatsioonide ja oskuste parandamiseks, koolitus/koolitus;3.Kutserongid. Kavandatud näitajad: koolitus/nõustamine arvulise pädevuse kohta.(50, sealhulgas 25K);L.os.b.h.h.h.h.h.h.h.;L.os.pikaajaline b. toetatud:87(43K)ef.tööhõive – 30 %; puudega: 5(1K)-ez:33%;L.os.biernych, mida hõlmab toetus:21(13K)ez; 43 %; L.os.50+toetatud;36(16K)-ez.33 %; L.os.o low kwalif.covered wsparciem:126(58K)-ez:38%.;L.os.pracujących(...) Pärast lahkumist lk 100(60K); L.os., kes omandas kvalifikatsiooni pärast lahkumist p. 60(36K);Õppige huvi, mis asub tööle(...): 66,66 %. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: ŚLĄSKIE, POW.: Częstochowa
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPSL.07.01.02-24-05H0/16
0 references