Active Parent-Active Child in Gam (Q121677)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q121677 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Active Parent-Active Child in Gam
Project Q121677 in Poland

    Statements

    0 references
    1,099,478.4 zloty
    0 references
    244,414.05 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,293,504.0 zloty
    0 references
    287,545.94 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    5 November 2018
    0 references
    31 January 2021
    0 references
    NIEPUBLICZNE PRZEDSZKOLE GAMA
    0 references
    0 references
    0 references

    53°44'49.06"N, 19°4'36.62"E
    0 references
    Projekt(P) skierowany jest do 45 uczestników proj.(UP) będących jednocześnie opiekunami prawnymi(OP) dzieci(Dz)do lat 3, które są os. bezrobotnymi lub biernymi zaw. pozostającymi poza rynkiem pracy ze względu na obowiązek opieki nad Dz. w wieku do lat 3 w tym osób, które przerwały karierę zaw. ze względu na urodzenie Dz. lub przebywają na urlopach wychowawczych, czy też os. pracujących opiek. się Dz do lat 3. Założono w P utworzenie 45 miejsc w żłobku dla Dz. od 1 do 2 roku ż. Cele i działania zaplanowane w P wynikają wprost z diagnozy dot. faktycznego oraz prognozowanego zapotrzebowania na miejsca opieki nad Dz. do lat 3, analizując możliwości real. P uwzględniono prognozy demograf., dane z miasta Kwidzyn w perspektywie 3 lat, analiza przeprowadzona przez PW. Cele szczegółowe: -umożliwienie powrotu na rynek pracy 15 UP/OP(os.bezr., biernym zaw.)/10K, -utrzymanie zatrudnienia przez 30 OP/20K, -utworzenie 45 nowych miejsc opieki nad Dz dla lat 3, w tym 5 dla Dz z opinią o wczesnym wspomaganiu rozwoju(WWR), -stworzenie warunków do kompleksowego wsparcia rozwoju Dz do lat 3 z opinią o WWR -umożliwienie rozwoju zaw. kobiet(K) Działania: -dostosowanie pomieszczeń do wymogów prawnych działania żłobka, dostosowanie do zapewnienia bezpieczeństwa i higieny- bad. prac., - przeprowadzenie rekrutacji UP/OP, którzy spełnią kryteria określone w reg. rekrutacji, - zakup wyposażenia, pomocy dydakt., - zakup wyp. specjalistycznego do niwelowania deficytów rozwoj., - zajęcia SI specjalne kompensujące szanse rozwoj. - zatrudnienie wykwalifikowanej kadry-10 pracowników: opiekunów- 7,pielęgniarka/rz- 1, dyrektor/ka- 1, woźna/y 1. W efekcie real. P zwiększy się zatrudnienie osób opiekujących się dziećmi do lat 3, poprzez zapewnienie zorganizowanych form opieki- zgodność z celem P. Założenia P gwarantują trwałość jego efektów przez okres dłuższy, niż realizacja P(pow.25 m-cy). P realizowany w partnerstwie, Partner odpowiedzialny za wsparcie rekrutacji do projektu UP i prowadzenie zaj. SI. (Polish)
    0 references
    The project(P) is addressed to 45 participants of the project.(UP) who are both legal guardians(OP) of children up to the age of 3, who are unemployed or passive persons outside the labour market due to the obligation to care for OJs under the age of 3, including those who have interrupted their careers owing to the birth of the Journal or who are on parental leave or working persons under the age of 3. It was established in P to create 45 seats in the nursery for the Dz. from 1 to 2. The objectives and activities planned in P derive directly from the diagnosis of actual and projected needs for care facilities under the age of 3, analysing the real possibilities. The projections of demographers, data from the city of Kwidzyn in the perspective of 3 years, the analysis carried out by the PW were taken into account. Specific objectives: —possible to return to the labour market 15 UP/OP(person no., passive incl.)/10K, -maintenance of employment by 30 OP/20K, -creating 45 new places of care for Dz for 3, including 5 for OJ with opinion on early support for development (WWR), -creating conditions for comprehensive development support. — adapting the premises to the legal requirements of the crèche operation, adaptation to ensure safety and hygiene- bad. works., – conducting recruitment of UP/OP, who meet the criteria specified in the recruitment rule, – purchase of equipment, teaching aid, – purchase of specialised equipment to correct development deficits., – classes SI special to compensate for development opportunities. — employment of qualified staff-10 employees: caregivers- 7, nurse, 1, principal 1, janitor 1. As a result, it’s real. P will increase the employment of children under the age of 3 by providing organised forms of care- compliance with objective P. The P assumptions guarantee the sustainability of its effects for a longer period than the implementation of P(w. 25 months). P implemented in partnership, Partner responsible for supporting recruitment to the UP project and running the project. I'M SI. (English)
    21 October 2020
    0.0338640799551051
    0 references
    Le projet(P) s’adresse à 45 participants au projet (OP) qui sont également des tuteurs légaux (OP) d’enfants (Dz) jusqu’à 3 ans, qui sont au chômage ou passifs, qui ne sont pas sur le marché du travail en raison de l’obligation de prendre soin des JO de moins de 3 ans, y compris ceux qui ont interrompu leur carrière en raison de la naissance du JO ou sont en congé parental, ou les personnes travaillant dans la prise en charge de personnes jusqu’à 3 ans. Il a été créé en P pour créer 45 places dans la pépinière pour le Journal de 1 à 2 ans. Les objectifs et les activités prévus en P découlent directement du diagnostic de la demande réelle et projetée de lieux de soins pour les JO jusqu’à 3 ans, en analysant les possibilités réelles. P a tenu compte des prévisions démographiques., données de la ville de Kwidzyn dans la perspective de 3 ans, analyse réalisée par PW. Objectifs spécifiques: permettre le retour sur le marché du travail de 15 UP/OP(person.bezr., passif ci-dessus)/10K, -maintenance de l’emploi pour 30 OP/20K, -création de 45 nouveaux lieux de prise en charge pour les JO pour trois ans, dont 5 pour les JO avec un avis sur le soutien au développement précoce (WWR), -créer les conditions d’un soutien global au développement JO jusqu’à trois ans avec un avis sur le WWR — permettant le développement des femmes (K) Actions: —adaptation des locaux aux exigences légales de l’exploitation de la crèche, adaptation pour assurer la sécurité et l’hygiène-travail, — recrutement d’UP/OP, qui répondra aux critères définis dans le règlement de recrutement, — achat de matériel, aide à l’enseignement. — recrutement de personnel qualifié-10 employés: soignants- 7, infirmière/rz- 1, directeur/ka- 1, concierge/y 1. En conséquence, réel. P augmentera l’emploi des personnes s’occupant d’enfants jusqu’à 3 ans, en fournissant des formes organisées de soins — respect de l’objectif de P. L’hypothèse P garantit la durabilité de ses effets pendant une période plus longue que la mise en œuvre de P(25 mois). P mis en œuvre en partenariat, partenaire chargé de soutenir le recrutement au projet UP et de mener l’activité. C’EST UN SI. (French)
    2 December 2021
    0 references
    Projekt(P) richtet sich an 45 Projektteilnehmer (OP), die aufgrund der Verpflichtung zur Betreuung von Amtsblatts unter 3 Jahren auch Erziehungsberechtigte von Kindern (Dz) bis 3 Jahre sind, die arbeitslos oder passiv sind, die aufgrund der Verpflichtung zur Betreuung von Amtsblatts unter 3 Jahren außerhalb des Arbeitsmarktes sind, einschließlich Personen, die ihre Karriere aufgrund der Geburt des Amtsblatts unterbrochen haben oder sich im Elternurlaub befinden, oder Personen, die in Betreuung von Personen bis 3 Jahren arbeiten. Es wurde in P gegründet, um 45 Plätze in der Kinderkrippe für das Journal von 1 bis 2 Jahren zu schaffen Ż. Die in P geplanten Ziele und Aktivitäten ergeben sich unmittelbar aus der Diagnose des tatsächlichen und projizierten Bedarfs an Betreuungsplätzen für Amtsblatte bis zu 3 Jahren, wobei reale Möglichkeiten analysiert werden. P berücksichtigte demografische Prognosen., Daten aus der Stadt Kwidzyn in der Perspektive von 3 Jahren, Analyse durchgeführt von PW. Spezifische Ziele: —Ermöglichung der Rückkehr auf den Arbeitsmarkt von 15 UP/OP(person.bezr., passiv oben)/10K, -Aufrechterhaltung der Beschäftigung für 30 OP/20K, – Schaffung von 45 neuen Betreuungsplätzen für ABl. für drei Jahre, darunter 5 für ABl. mit einer Stellungnahme zur Frühentwicklungsförderung (WWR), -Schaffung der Voraussetzungen für umfassende Entwicklungshilfe ABl. für bis zu drei Jahre mit einer Stellungnahme zum WWR – Ermöglichung der Entwicklung von Frauen(K) Maßnahmen: —Anpassung der Räumlichkeiten an die gesetzlichen Anforderungen des Kinderkrippenbetriebs, Anpassung an die Gewährleistung von Sicherheit und Hygienearbeit, – Durchführung der Einstellung von UP/OP, die die in den Einstellungsvorschriften festgelegten Kriterien erfüllen, – Anschaffung von Ausrüstung, Unterrichtshilfe. — Einstellung qualifizierter Mitarbeiter-10 Mitarbeiter: Betreuer- 7, Krankenschwester/rz- 1, Direktor/ka- 1, Hausmeister/y 1. Als Ergebnis, real. P wird die Beschäftigung von Menschen, die sich um Kinder kümmern, bis zu 3 Jahre erhöhen, indem organisierte Betreuungsformen angeboten werden – Einhaltung des Ziels von P. Die Annahme P garantiert die Nachhaltigkeit ihrer Auswirkungen über einen längeren Zeitraum als die Umsetzung von P(25 Monate). P wurde partnerschaftlich umgesetzt, Partner, der für die Unterstützung der Rekrutierung für das UP-Projekt und die Durchführung der Aktivität verantwortlich ist. ES IST EIN SI. (German)
    8 December 2021
    0 references
    Project(P) is gericht aan 45 projectdeelnemers (OP) die ook wettelijke voogden zijn van kinderen (Dz) tot 3 jaar oud, die werkloos of passief zijn, die zich buiten de arbeidsmarkt bevinden vanwege de verplichting om PB’s onder de leeftijd van 3 jaar te verzorgen, met inbegrip van degenen die hun loopbaan hebben onderbroken als gevolg van de geboorte van het PB of met ouderschapsverlof, of personen die werkzaam zijn in de zorg voor personen tot 3 jaar. Het werd opgericht in P om 45 plaatsen in de crèche voor de Journal te creëren van 1 tot 2 jaar. De in P geplande doelstellingen en activiteiten vloeien rechtstreeks voort uit de diagnose van de werkelijke en verwachte vraag naar plaatsen van zorg voor PB’s tot 3 jaar, waarbij de reële mogelijkheden worden geanalyseerd. P hield rekening met demografische prognoses., gegevens van de stad Kwidzyn in het perspectief van 3 jaar, analyse uitgevoerd door PW. Specifieke doelstellingen: —de terugkeer naar de arbeidsmarkt van 15 UP/OP(person.bezr., passief hierboven)/10K, -onderhoud van de werkgelegenheid voor 30 OP/20K, -creatie van 45 nieuwe zorgplaatsen voor PB’s voor 3 jaar, waaronder 5 voor PB’s met advies over steun voor vroegtijdige ontwikkeling (WWR), -het scheppen van de voorwaarden voor alomvattende ontwikkelingssteun PB’s tot 3 jaar met een advies over de WWR — de ontwikkeling van vrouwen(K) Acties mogelijk maken: —aanpassing van gebouwen aan de wettelijke vereisten van de crèche, aanpassing om de veiligheid en de hygiëne te waarborgen., — aanwerving van UP/OP, die zal voldoen aan de criteria van de aanwervingsverordeningen, — aankoop van apparatuur, onderwijshulp. — aanwerving van gekwalificeerd personeel-10 werknemers: verzorgers- 7, verpleegkundige/rz- 1, directeur/ka- 1, conciërge/y 1. Als gevolg daarvan, echt. P zal de werkgelegenheid van mensen die voor kinderen zorgen tot 3 jaar verhogen, door georganiseerde vormen van zorg te bieden — naleving van de doelstelling van P. De aanname P garandeert de duurzaamheid van de effecten ervan voor een langere periode dan de implementatie van P(25 maanden). P geïmplementeerd in partnerschap, Partner die verantwoordelijk is voor het ondersteunen van de rekrutering van het UP-project en het uitvoeren van de activiteit. HET IS EEN SI. (Dutch)
    17 December 2021
    0 references
    Il progetto(P) è rivolto a 45 partecipanti al progetto (OP) che sono anche tutori legali (OP) di minori (Dz) fino a 3 anni, disoccupati o passivi, che si trovano al di fuori del mercato del lavoro a causa dell'obbligo di prendersi cura delle GU di età inferiore ai 3 anni, compresi quelli che hanno interrotto la loro carriera a causa della nascita della GU o sono in congedo parentale, o persone che lavorano nell'assistenza di persone fino a 3 anni. E 'stato istituito in P per creare 45 posti nel vivaio per il Journal da 1 a 2 anni. Gli obiettivi e le attività previste in P derivano direttamente dalla diagnosi della domanda effettiva e prevista di luoghi di cura per le GU fino a 3 anni, analizzando le possibilità reali. P ha tenuto conto delle previsioni demografiche., dati della città di Kwidzyn nella prospettiva di 3 anni, analisi effettuata da PW. Obiettivi specifici: —consentire il ritorno al mercato del lavoro di 15 UP/OP(persona.bezr., passiva sopra)/10K, -manutenzione dell'occupazione per 30 OP/20K, -creazione di 45 nuovi posti di assistenza per le GU per 3 anni, di cui 5 per le GU con un parere sul sostegno allo sviluppo precoce (WWR), -creare le condizioni per un sostegno globale allo sviluppo delle GU fino a 3 anni con un parere sulla WWR — consentire lo sviluppo delle azioni femminili(K) —adattamento dei locali ai requisiti legali dell'operazione asili nido, adeguamento per garantire la sicurezza e l'igiene-lavoro., — svolgimento del reclutamento di UP/OP, che soddisferà i criteri stabiliti nel regolamento di assunzione, — acquisto di attrezzature, aiuto didattico. — reclutamento di personale qualificato-10 dipendenti: caregivers- 7, infermiera/rz- 1, direttore/ka- 1, inserviente/a 1. Di conseguenza, reale. P aumenterà l'occupazione delle persone che si prendono cura dei bambini fino a 3 anni, fornendo forme di cura organizzate — il rispetto dell'obiettivo di P. L'assunzione P garantisce la sostenibilità dei suoi effetti per un periodo più lungo rispetto all'attuazione di P(25 mesi). P implementato in partnership, Partner responsabile del supporto al reclutamento del progetto UP e della conduzione dell'attività. È UN SI. (Italian)
    15 January 2022
    0 references
    El proyecto(P) está dirigido a 45 participantes en el proyecto (OP) que también son tutores legales de niños (Dz) de hasta 3 años de edad, que están desempleados o pasivos, que están fuera del mercado laboral debido a la obligación de cuidar de los DO menores de 3 años, incluidos los que han interrumpido su carrera debido al nacimiento del DO o están en licencia parental, o las personas que trabajan al cuidado de personas de hasta 3 años de edad. Se estableció en P para crear 45 plazas en el vivero para la Revista de 1 a 2 años. Los objetivos y actividades previstos en P se derivan directamente del diagnóstico de la demanda real y prevista de plazas de atención para los DO de hasta 3 años, analizando las posibilidades reales. P tuvo en cuenta las previsiones demográficas., datos de la ciudad de Kwidzyn en la perspectiva de 3 años, análisis realizado por PW. Objetivos específicos: —permitir el retorno al mercado de trabajo de 15 UP/OP(person.bezr., pasivo arriba)/10K, -mantenimiento del empleo para 30 OP/20K, creación de 45 nuevos centros de atención para los DO durante 3 años, incluidos 5 para los DO con un dictamen sobre el apoyo al desarrollo temprano (WWR), -creación de las condiciones para un apoyo integral al desarrollo DO de hasta tres años con un dictamen sobre la WWR -permitir el desarrollo de las acciones de la mujer(K): —adaptación de los locales a los requisitos legales de la operación de guardería, adaptación para garantizar la seguridad y la higiene-trabajo., — realización de la contratación de UP/OP, que cumplirá con los criterios establecidos en la normativa de contratación, — compra de equipo, ayuda docente. — contratación de personal cualificado-10 empleados: cuidadores- 7, enfermera/rz- 1, director/ka- 1, conserje/y 1. Como resultado, real. P aumentará el empleo de personas que cuidan a niños de hasta 3 años, proporcionando formas organizadas de atención — cumplimiento con el objetivo de P. La suposición P garantiza la sostenibilidad de sus efectos por un período más largo que la implementación de P(25 meses). P implementado en asociación, socio responsable de apoyar la contratación para el proyecto UP y llevar a cabo la actividad. ES UN SI. (Spanish)
    18 January 2022
    0 references
    Projekt P on suunatud 45 projektis osalejale, kes on ka kuni kolmeaastaste laste (Dz) seaduslikud eestkostjad, kes on töötud või passiivsed, kes on väljaspool tööturgu seoses kohustusega hoolitseda alla 3 aasta vanuste ELTde eest, sealhulgas need, kes on katkestanud oma karjääri Euroopa Liidu Teataja sünni tõttu või kes on lapsehoolduspuhkusel, või kuni kolmeaastaste isikute eest hoolitsevad isikud. See asutati P-s, et luua ajakirja lasteaias 45 kohta 1 kuni 2 aastat. P-s kavandatud eesmärgid ja tegevused tulenevad otseselt kuni kolmeaastaste ELTde hoolduskohtade tegeliku ja prognoositava nõudluse hindamisest, analüüsides tegelikke võimalusi. P võttis arvesse demograafilisi prognoose, Kwidzyni linna andmeid kolme aasta perspektiivis, PW tehtud analüüs. Konkreetsed eesmärgid: –võimaldada naasta tööturule 15 UP/OP(person.bezr., passiivne eespool)/10K, -tööhõive säilitamine 30 OP/20K, – 45 uue hoolduskoha loomine ELTde jaoks kolmeks aastaks, sealhulgas 5 Euroopa Liidu Teataja jaoks koos arvamusega varajase arengu toetamise kohta (WWR), -tervikliku arengu toetamise tingimuste loomine ELTs kuni kolm aastat koos arvamusega WWR kohta – võimaldab naiste arengut(K) Meetmed: –ruumide kohandamine vastavalt lastesõime õiguslikele nõuetele, kohandamine ohutuse ja hügieeniga seotud töö tagamiseks; – töölevõtmine UP/OP, kes vastab värbamiseeskirjades sätestatud kriteeriumidele, – seadmete ostmine, õppeabi. – kvalifitseeritud töötajate värbamine – 10 töötajat: hooldajad- 7, õde/rz- 1, direktor/ka- 1, koristaja/y 1. Selle tulemusena, reaalne. P suurendab kuni kolmeaastaste laste eest hoolitsevate inimeste tööhõivet, pakkudes organiseeritud hooldusvorme – kooskõla P eesmärgiga. Eeldus P tagab selle mõju jätkusuutlikkuse pikema aja jooksul kui P(25 kuud). P viidi ellu partnerluses, partner, kes vastutab UP projekti värbamise toetamise ja tegevuse läbiviimise eest. SEE ON SI. (Estonian)
    27 July 2022
    0 references
    Projektas (P) skirtas 45 projekto dalyviams (VP), kurie taip pat yra iki 3 metų amžiaus vaikų (Dz) teisėti globėjai, kurie yra bedarbiai arba pasyvūs, kurie nepriklauso darbo rinkai dėl pareigos rūpintis OL iki 3 metų, įskaitant tuos, kurie nutraukė savo karjerą dėl OL gimimo arba yra išėję vaiko priežiūros atostogų, arba asmenims, dirbantiems asmenų iki 3 metų globoje. Jis buvo įkurtas P, kad sukurtų 45 vietas žurnalo darželyje nuo 1 iki 2 metų. P planuojami tikslai ir veikla tiesiogiai susiję su faktinės ir numatomos priežiūros vietų paklausos iki 3 metų nustatymu, analizuojant realias galimybes. P atsižvelgė į demografines prognozes., Kwidzyn miesto duomenis iš 3 metų perspektyvos, PW atliktą analizę. Konkretūs tikslai: –sudaryti sąlygas grąžinti į darbo rinką 15 UP/OP(person.bezr., pasyvus pirmiau)/10K, -užimtumo išlaikymas 30 OP/20K, -sukurti 45 naujas OL priežiūros vietas 3 metams, įskaitant 5 OL su nuomone dėl ankstyvos paramos vystymuisi (WWR), – sudaryti sąlygas visapusiškai paramai vystymuisi OL iki 3 metų, pateikiant nuomonę dėl WWR – sudaryti sąlygas moterų vystymuisi(K) Veiksmai: patalpų pritaikymas prie lopšelio veiklos teisinių reikalavimų, pritaikymas saugai ir higienai užtikrinti, – UP/OP įdarbinimas, kuris atitiks įdarbinimo taisyklėse nustatytus kriterijus, – įrangos pirkimas, mokymo pagalba. – kvalifikuotų darbuotojų įdarbinimas – 10 darbuotojų: globėjai- 7, slaugytoja/rz- 1, direktorius/ka- 1, slaugytojas/y 1. Kaip rezultatas, realus. P padidins asmenų, prižiūrinčių vaikus iki 3 metų, užimtumą, nes teiks organizuotas priežiūros formas – atitiks P tikslą. Prielaida P garantuoja jo poveikio tvarumą ilgesnį laikotarpį nei P(25 mėnesiai). P įgyvendinama bendradarbiaujant, partneris, atsakingas už įdarbinimo į UP projektą rėmimą ir veiklos vykdymą. TAI YRA SI. (Lithuanian)
    27 July 2022
    0 references
    Projekt(P) namijenjen je 45 sudionika projekta (OP) koji su ujedno i zakonski skrbnici (OP) djece do 3 godine starosti, koji su nezaposleni ili pasivni, koji su izvan tržišta rada zbog obveze skrbi za SL-ove mlađe od 3 godine, uključujući one koji su prekinuli karijeru zbog rođenja SL-a ili su na roditeljskom dopustu, ili osobama koje rade u skrbi za osobe do 3 godine. Osnovan je u P kako bi stvorio 45 mjesta u dječjoj sobi časopisa od 1 do 2 godine. Ciljevi i aktivnosti planirani u P proizlaze izravno iz dijagnoze stvarne i predviđene potražnje za mjestima skrbi za SL-ove do tri godine, analizirajući stvarne mogućnosti. P je uzeo u obzir demografske prognoze., podaci iz grada Kwidzyna u perspektivi od tri godine, analiza koju je proveo PW. Posebni ciljevi: —omogućiti povratak na tržište rada 15 UP/OP-a (osoba.bezr., pasivna iznad)/10K, -održavanje radnih mjesta za 30 OP/20K, – stvaranje 45 novih mjesta skrbi za SL-ove za razdoblje od tri godine, uključujući 5 za SL-ove s mišljenjem o potpori za rani razvoj (WWR), – stvaranje uvjeta za sveobuhvatnu potporu razvoju SL-ova do tri godine s mišljenjem o WWR-u – omogućuje razvoj žena(K) Aktivnosti: —prilagodba prostora pravnim zahtjevima operacije jaslica, prilagodba kako bi se osigurala sigurnost i higijena rada. – provođenje zapošljavanja UP/OP-a, koji će ispunjavati kriterije utvrđene u propisima o zapošljavanju, – kupnja opreme, pomoć u nastavi. — zapošljavanje kvalificiranog osoblja-10 zaposlenika: njegovatelji- 7, medicinska sestra/rz- 1, redatelj/ka- 1, domar/y 1. Kao rezultat toga, stvarno. P će povećati zaposlenost osoba koje skrbe o djeci do 3 godine, osiguravajući organizirane oblike skrbi – usklađenost s ciljem P. Pretpostavka P jamči održivost njezinih učinaka na dulje razdoblje od provedbe P(25 mjeseci). P se provodi u partnerstvu, partner odgovoran za potporu regrutiranju UP projekta i provođenju aktivnosti. TO JE SI. (Croatian)
    27 July 2022
    0 references
    Το έργο(P) απευθύνεται σε 45 συμμετέχοντες στο έργο (ΕΠ) που είναι επίσης νόμιμοι κηδεμόνες (ΕΠ) παιδιών (Dz) έως 3 ετών, που είναι άνεργοι ή παθητικοί, οι οποίοι βρίσκονται εκτός της αγοράς εργασίας λόγω της υποχρέωσης φροντίδας για ΕΕ κάτω των 3 ετών, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που διέκοψαν τη σταδιοδρομία τους λόγω της γέννησης της Επίσημης Εφημερίδας ή βρίσκονται σε γονική άδεια, ή των ατόμων που εργάζονται για τη φροντίδα ατόμων ηλικίας έως 3 ετών. Ιδρύθηκε στην Π για να δημιουργήσει 45 θέσεις στο νηπιαγωγείο για το περιοδικό από 1 έως 2 χρόνια. Οι στόχοι και οι δραστηριότητες που σχεδιάζονται στο P απορρέουν άμεσα από τη διάγνωση της πραγματικής και προβλεπόμενης ζήτησης για χώρους περίθαλψης για τις ΕΕ μέχρι 3 έτη, αναλύοντας τις πραγματικές δυνατότητες. Η P έλαβε υπόψη τις δημογραφικές προβλέψεις., στοιχεία από την πόλη Kwidzyn σε προοπτική τριών ετών, ανάλυση που πραγματοποιήθηκε από την PW. Ειδικοί στόχοι: —επιτρέπουν την επιστροφή στην αγορά εργασίας 15 UP/OP(person.bezr., παθητική ανωτέρω)/10K, -διατήρηση της απασχόλησης για 30 OP/20K, -δημιουργία 45 νέων τόπων φροντίδας για τις ΕΕ για 3 έτη, συμπεριλαμβανομένων 5 για τις ΕΕ με γνωμοδότηση σχετικά με την υποστήριξη της πρώιμης ανάπτυξης (WWR), -δημιουργία των προϋποθέσεων για συνολική αναπτυξιακή στήριξη ΕΕ έως 3 ετών με γνωμοδότηση σχετικά με την WWR -ενεργοποίηση της ανάπτυξης των δράσεων: —προσαρμογή των χώρων στις νομικές απαιτήσεις της λειτουργίας του βρεφονηπιακού σταθμού, προσαρμογή στην ασφάλεια και την υγιεινή των εργασιών, — διεξαγωγή πρόσληψης UP/OP, η οποία θα πληροί τα κριτήρια που ορίζονται στους κανονισμούς πρόσληψης, — αγορά εξοπλισμού, διδακτικό βοήθημα. — πρόσληψη ειδικευμένου προσωπικού-10 υπαλλήλων: φροντιστές- 7, νοσοκόμα/rz- 1, σκηνοθέτης/ka- 1, επιστάτης/y 1. Ως αποτέλεσμα, πραγματικό. Η P θα αυξήσει την απασχόληση των ατόμων που φροντίζουν παιδιά έως και 3 ετών, παρέχοντας οργανωμένες μορφές φροντίδας — συμμόρφωση με το στόχο του P. Η υπόθεση P εγγυάται τη βιωσιμότητα των επιπτώσεών της για μεγαλύτερο χρονικό διάστημα από την εφαρμογή του P(25 μήνες). P υλοποιείται σε συνεργασία, εταίρος υπεύθυνος για την υποστήριξη της πρόσληψης στο έργο UP και τη διεξαγωγή της δραστηριότητας. ΕΊΝΑΙ SI. (Greek)
    27 July 2022
    0 references
    Projekt(P) je určený 45 účastníkom projektu (OP), ktorí sú tiež zákonnými poručníkmi (OP) detí do troch rokov, ktoré sú nezamestnané alebo pasívne, ktorí sú mimo trhu práce z dôvodu povinnosti starať sa o úradné vestníky mladšie ako 3 roky vrátane tých, ktoré prerušili svoju kariéru v dôsledku narodenia úradného vestníka alebo sú na rodičovskej dovolenke, alebo osoby pracujúce v starostlivosti o osoby do 3 rokov. Bola založená v P s cieľom vytvoriť 45 miest v škôlke pre časopis Journal od 1 do 2 rokov Ż. Ciele a činnosti plánované v P vyplývajú priamo z diagnostiky skutočného a predpokladaného dopytu po miestach starostlivosti o úradné vestníky do troch rokov a analyzujú skutočné možnosti. P vzal do úvahy demografické predpovede., údaje z mesta Kwidzyn v perspektíve 3 rokov, analýza vykonaná spoločnosťou PW. Špecifické ciele: —umožniť návrat na trh práce 15 UP/OP(person.bezr., pasívny vyššie)/10K, – udržanie zamestnania na 30 OP/20K, vytvorenie 45 nových miest starostlivosti pre úradné vestníky na 3 roky vrátane 5 pre úradné vestníky so stanoviskom o včasnej podpore rozvoja (WWR) – vytvorenie podmienok pre komplexnú rozvojovú podporu Ú. v. EÚ do 3 rokov so stanoviskom na tému WWR – Umožniť rozvoj žien(K) Akcie: —prispôsobenie priestorov právnym požiadavkám prevádzky jaslí, prispôsobenie na zaistenie bezpečnosti a hygienickej práce., – vykonávanie náboru UP/OP, ktorí splnia kritériá stanovené v náborových predpisoch, – nákup vybavenia, učebné pomôcky. — prijímanie kvalifikovaných zamestnancov-10 zamestnancov: opatrovatelia- 7, sestra/rz- 1, riaditeľ/ka- 1, janitor/y 1. V dôsledku toho reálne. P zvýši zamestnanosť ľudí, ktorí sa starajú o deti do 3 rokov, a to poskytovaním organizovaných foriem starostlivosti – súlad s cieľom P. Predpoklad P zaručuje udržateľnosť jej účinkov na dlhšie obdobie, než je realizácia P(25 mesiacov). P implementovaná v partnerstve, partner zodpovedný za podporu náboru do projektu UP a vykonávanie činnosti. JE TO SI. (Slovak)
    27 July 2022
    0 references
    Hanke(P) on osoitettu 45:lle hankkeen osallistujalle, jotka ovat myös enintään 3-vuotiaiden lasten (Dz) laillisia huoltajia, jotka ovat työttömiä tai passiivisia ja jotka ovat työmarkkinoiden ulkopuolella velvoitteensa vuoksi huolehtia alle 3-vuotiaista EUVL:n perustamisesta, mukaan lukien ne, jotka ovat keskeyttäneet uransa EUVL:n syntymän vuoksi tai jotka ovat vanhempainvapaalla, tai henkilöt, jotka työskentelevät enintään 3-vuotiaiden henkilöiden hoidossa. Se perustettiin P: ssä luomaan 45 paikkaa taimitarhaan lehtiin 1–2 vuotta. P:ssä suunnitellut tavoitteet ja toimet perustuvat suoraan diagnosointiin todellisesta ja ennakoidusta EUVL:n hoitopaikkojen kysynnästä enintään kolmen vuoden ajan, ja siinä analysoidaan todellisia mahdollisuuksia. P otti huomioon väestöennusteet, tiedot Kwidzynin kaupungista kolmen vuoden näkökulmasta, PW:n tekemän analyysin. Erityistavoitteet: —palauttaa työmarkkinoille 15 UP/OP(person.bezr., passiivinen edellä)/10K, – työllisyyden ylläpitäminen 30 OP/20K: lle, – 45 uuden hoitopaikan luominen kolmeksi vuodeksi, mukaan lukien viisi EUVL: lle, joilla on lausunto varhaisen kehityksen tukemisesta (WWR), – edellytysten luominen kattavalle kehittämistuelle enintään kolme vuotta ja lausunto WWR: stä – naisten kehityksen mahdollistava toiminta: —tilojen mukauttaminen päiväkodin lakisääteisiin vaatimuksiin, mukautuminen turvallisuuden ja hygienian varmistamiseksi., – UP/OP:n rekrytointi, joka täyttää rekrytointisäännöissä asetetut vaatimukset, – laitteiden hankinta, opetusapu. — pätevän henkilöstön rekrytointi 10 työntekijää: hoitajat- 7, sairaanhoitaja/rz- 1, johtaja/ka- 1, talonmies/y 1. Tämän seurauksena, todellinen. P lisää enintään 3-vuotiaista lapsista huolehtivien henkilöiden työllisyyttä tarjoamalla järjestäytynyttä hoitoa – P:n tavoitteen noudattaminen. Oletus P takaa sen vaikutusten kestävyyden p(25 kuukautta). P toteutetaan yhteistyössä, kumppani vastaa rekrytoinnin tukemisesta UP-projektiin ja toiminnan toteuttamisesta. SE ON SI. (Finnish)
    27 July 2022
    0 references
    A projekt (P) 45 projektrésztvevőnek (OP) szól, akik a 3 év alatti HL-k gondozására vonatkozó kötelezettség miatt munkanélküli vagy passzív gyermekek (Dz) törvényes gyámjai (OP), akik a 3 év alatti HL-k gondozására vonatkozó kötelezettség miatt tartózkodnak a munkaerőpiacon, beleértve azokat is, akik a HL születése miatt megszakították pályafutásukat, vagy szülői szabadságon vannak, vagy a 3 évnél fiatalabb személyek gondozásában dolgozó személyek. P-ben alapították, hogy 45 helyet hozzon létre az óvodában a Journal számára 1–2 év Ż. A P-ben tervezett célkitűzések és tevékenységek közvetlenül az ápolási-gondozási helyek tényleges és előrejelzett keresletének diagnosztizálásából erednek legfeljebb 3 évig a HL-k számára, elemezve a valós lehetőségeket. P figyelembe vette a demográfiai előrejelzéseket., Kwidzyn városának adatait 3 év távlatában, a PW által végzett elemzést. Konkrét célkitűzések: 15 UP/OP(person.bezr., passzív fent)/10K, -a foglalkoztatás fenntartása 30 OP/20K számára, 45 új gondozási hely létrehozása a HL-k számára 3 évre, ebből 5 HL-vélemény a korai fejlesztési támogatásról (WWR), – az átfogó fejlesztési támogatás feltételeinek megteremtése legfeljebb 3 évig, a WWR-ről szóló véleménnyel – lehetővé téve a nők fejlődését (K) Cselekvések: –a helyiségek hozzáigazítása a bölcsőde üzemeltetésének jogi követelményeihez, a biztonsági és higiéniai munka biztosítása érdekében történő alkalmazkodás., – a felvételi szabályzatban meghatározott feltételeknek megfelelő UP/OP toborzása, – felszerelés beszerzése, oktatási támogatás. – képzett személyzet felvétele-10 alkalmazott: gondozók- 7, nővér/rz- 1, igazgató/ka- 1, gondnok/y 1. Ennek eredményeként, valós. P 3 éves korig növeli a gyermekeket gondozó személyek foglalkoztatását azáltal, hogy szervezett gondozási formákat biztosít – megfelel a P célkitűzésének. A P-feltétel a P(25 hónap) végrehajtásánál hosszabb ideig garantálja hatásainak fenntarthatóságát. Partnerségben végrehajtott P, az UP projektbe történő felvétel támogatásáért és a tevékenység végrehajtásáért felelős partner. EZ EGY SI. (Hungarian)
    27 July 2022
    0 references
    Projekt (P) je určen 45 účastníkům projektu (OP), kteří jsou rovněž zákonnými opatrovníky dětí (Dz) do 3 let, nezaměstnaných nebo pasivních, kteří jsou mimo trh práce z důvodu povinnosti pečovat o Úř. věst. mladší 3 let, včetně těch, kteří přerušili svou kariéru v důsledku narození Úředního věstníku nebo jsou na rodičovské dovolené, nebo osoby pracující v péči o osoby do 3 let. Byla založena v P za účelem vytvoření 45 míst v školce pro časopis od 1 do 2 let. Cíle a činnosti plánované v P vyplývají přímo z diagnostiky skutečné a předpokládané poptávky po místech péče o Úř. věst. do tří let, přičemž se analyzuje skutečné možnosti. P vzal v úvahu demografické prognózy., údaje z města Kwidzyn v perspektivě 3 let, analýza provedená PW. Specifické cíle: —umožnit návrat na trh práce 15 UP/OP(person.bezr., pasivní výše)/10K, -udržení zaměstnání pro 30 OP/20K, -vytvoření 45 nových míst péče pro Úř. věst. po dobu 3 let, včetně 5 pro Úř. věst. se stanoviskem k včasné podpoře rozvoje (WWR), -vytvoření podmínek pro komplexní rozvojovou podporu Úř. věst. až 3 roky se stanoviskem k WWR – Umožnit rozvoj žen (K) Akce: —přizpůsobení prostor zákonným požadavkům jeslí, přizpůsobení za účelem zajištění bezpečnosti a hygieny., – nábor UP/OP, který bude splňovat kritéria stanovená v náborových předpisech, – nákup vybavení, výuková pomůcka. — nábor kvalifikovaných zaměstnanců-10 zaměstnanců: pečovatelé- 7, sestra/rz- 1, ředitel/ka- 1, údržbář/y 1. Jako výsledek, skutečný. P zvýší zaměstnanost osob pečujících o děti do 3 let poskytováním organizovaných forem péče – dodržováním cíle P. Předpoklad P zaručuje udržitelnost jejích účinků po delší dobu, než je provádění P(25 měsíců). P realizované v partnerství, Partner odpovědný za podporu náboru do projektu UP a provádění činnosti. JE TO SI. (Czech)
    27 July 2022
    0 references
    Projekts(P) ir adresēts 45 projekta dalībniekiem (DP), kuri ir arī likumīgie aizbildņi bērniem (Dz) līdz 3 gadu vecumam, kuri ir bezdarbnieki vai pasīvi un kuri ir ārpus darba tirgus, jo viņiem ir pienākums rūpēties par OV, kas jaunāki par 3 gadiem, tostarp tiem, kuri ir pārtraukuši karjeru OV dzimšanas dēļ vai atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā, vai personām, kas strādā tādu personu aprūpē, kuras ir jaunākas par 3 gadiem. Tā tika izveidota P, lai izveidotu 45 vietas bērnudārzos žurnālam no 1 līdz 2 gadiem Ż. P plānotie mērķi un darbības izriet tieši no faktiskā un prognozētā pieprasījuma pēc aprūpes vietām diagnosticēšanas OV līdz 3 gadiem, analizējot reālās iespējas. P ņēma vērā demogrāfiskās prognozes., Kwidzyn pilsētas dati 3 gadu perspektīvā, PW veiktā analīze. Konkrētie mērķi: —panākt atgriešanos darba tirgū 15 UP/OP(person.bezr., pasīvā iepriekš)/10K, -nodarbinātības uzturēšana 30 OP/20K, 45 jaunu aprūpes vietu izveide OV uz 3 gadiem, ieskaitot 5 vietas OV ar atzinumu par agrīnās attīstības atbalstu (WWR), -radīt apstākļus visaptverošam attīstības atbalstam OV līdz 3 gadiem ar atzinumu par WWR -veicināt sieviešu attīstību(K) Darbības: telpu pielāgošana bērnudārzu darbības juridiskajām prasībām, pielāgošana drošības un higiēnas darba nodrošināšanai, UP/OP pieņemšana darbā, kas atbildīs darbā pieņemšanas noteikumos noteiktajiem kritērijiem, — aprīkojuma iegāde, mācību atbalsts. kvalificēta personāla 10 darbinieku pieņemšana darbā: aprūpētāji- 7, medmāsa/rz- 1, direktors/ka- 1, janitor/y 1. Kā rezultātā, reāls. P palielinās to cilvēku nodarbinātību, kuri rūpējas par bērniem līdz 3 gadiem, nodrošinot organizētas aprūpes formas — atbilstību P mērķim. Pieņēmums P garantē tās ietekmes ilgtspēju ilgāk nekā P(25 mēneši). P tiek īstenots partnerībā, partneris, kas atbild par atbalstu pieņemšanai darbā UP projektā un darbības veikšanu. TAS IR SI. (Latvian)
    27 July 2022
    0 references
    Tá Tionscadal(P) dírithe ar 45 rannpháirtí tionscadail (OP) ar caomhnóirí dlíthiúla iad freisin ar leanaí (Dz) suas le 3 bliana d’aois, atá dífhostaithe nó éighníomhach, atá lasmuigh den mhargadh saothair mar gheall ar an oibleagáid aire a thabhairt d’Irisí Oifigiúla faoi bhun 3 bliana d’aois, lena n-áirítear iad siúd a chuir isteach ar a ngairmréim de bharr bhreith na hIrise Oifigiúla nó atá ar shaoire do thuismitheoirí, nó daoine atá ag obair faoi chúram daoine atá suas le 3 bliana d’aois. Bunaíodh i P é chun 45 áit a chruthú sa naíolann don Irisleabhar ó 1 go 2 bhliain. Eascraíonn na cuspóirí agus na gníomhaíochtaí atá beartaithe in P go díreach ó dhiagnóisiú an éilimh iarbhír agus réamh-mheasta ar áiteanna cúraim le haghaidh IOnna suas le 3 bliana, lena ndéantar anailís ar fhíorfhéidearthachtaí. Chuir P réamhaisnéisí déimeagrafacha san áireamh., sonraí ó chathair Kwidzyn i bpeirspictíocht 3 bliana, anailís a rinne PW. Cuspóirí sonracha: —filleadh 15 UP/OP (person.bezr., éighníomhach thuas)/10K ar mhargadh an tsaothair a chumasú, -cothabháil fostaíochta 30 OP/20K, 45 ionad cúraim nua a chruthú le haghaidh IOnna ar feadh 3 bliana, lena n-áirítear 5 do IOnna a bhfuil tuairim acu maidir le tacaíocht luathfhorbartha (WWR), -na coinníollacha a chruthú le haghaidh tacaíocht chuimsitheach don fhorbairt, IOnna suas le 3 bliana le tuairim maidir le WWR -forbairt Gníomhaíochtaí na mBan(K) a chumasú: —áitribh a oiriúnú do riachtanais dhlíthiúla oibríocht naíolainne, oiriúnú chun obair shábháilteachta agus sláinteachais a chinntiú, — UP/OP a earcú, a chomhlíonfaidh na critéir atá leagtha amach sna rialacháin earcaíochta, — trealamh a cheannach, cúnamh teagaisc. — foireann cháilithe-10 fostaí a earcú: caregivers- 7, altra/rz- 1, stiúrthóir/ka- 1, janitor/y 1. Mar thoradh air sin, fíor. Méadóidh P fostaíocht daoine a thugann aire do leanaí suas le 3 bliana, trí fhoirmeacha eagraithe cúraim a chur ar fáil — comhlíonadh chuspóir P. Ráthaíonn an toimhde P inbhuanaitheacht a éifeachtaí ar feadh tréimhse níos faide ná cur chun feidhme P(25 mhí). P i bhfeidhm i gcomhpháirtíocht, Comhpháirtí atá freagrach as tacú le hearcaíocht don tionscadal UP agus i mbun na gníomhaíochta. TÁ SÉ INA SI. (Irish)
    27 July 2022
    0 references
    Projekt(P) je namenjen 45 udeležencem projekta (OP), ki so tudi zakoniti skrbniki (OP) otrok (Dz) do 3 let, ki so brezposelni ali pasivni, ki so zunaj trga dela zaradi obveznosti, da skrbijo za UL, mlajše od 3 let, vključno s tistimi, ki so prekinili svojo kariero zaradi rojstva UL ali so na starševskem dopustu, ali osebe, ki delajo v oskrbi oseb, mlajših od 3 let. Ustanovljena je bila v P, da bi ustvarila 45 mest v vrtcu za revijo od 1 do 2 let. Cilji in dejavnosti, načrtovani v P, izhajajo neposredno iz diagnoze dejanskega in predvidenega povpraševanja po mestih oskrbe za UL do 3 leta, pri čemer se analizirajo dejanske možnosti. P je upošteval demografske napovedi., podatki iz mesta Kwidzyn za tri leta, analiza, ki jo je opravil PW. Posebni cilji: —omogočiti vrnitev na trg dela 15 UP/OP(person.bezr., pasivna zgoraj)/10K, – vzdrževanje zaposlitve za 30 OP/20K, -ustvarjanje 45 novih mest za oskrbo za UL za 3 leta, vključno s 5 za UL z mnenjem o podpori za zgodnji razvoj (WWR), – ustvarjanje pogojev za celovito razvojno podporo UL do 3 leta z mnenjem o WWR – omogoči razvoj ukrepov za ženske(K): —prilagoditev prostorov zakonskim zahtevam jasli, prilagoditev za zagotovitev varnosti in higienskega dela., – zaposlovanje UP/OP, ki bo izpolnjevalo merila iz predpisov o zaposlovanju, – nakup opreme, pomoč za poučevanje. — zaposlitev usposobljenega osebja – 10 zaposlenih: negovalci- 7, medicinska sestra/rz- 1, direktor/ka- 1, hišnik/leto 1. Kot rezultat, resnična. P bo povečal zaposlovanje oseb, ki skrbijo za otroke do 3 leta, z zagotavljanjem organiziranih oblik oskrbe – skladnost s ciljem P. Predpostavljenost P zagotavlja trajnost njenih učinkov za daljše obdobje kot izvajanje P(25 mesecev). P se izvaja v partnerstvu, partner, odgovoren za podporo zaposlovanju v projektu UP in izvajanje dejavnosti. TO JE SI. (Slovenian)
    27 July 2022
    0 references
    Проект(P) е адресиран до 45 участници в проекта (ОП), които също са законни настойници (ОП) на деца (Dz) до 3 години, които са безработни или пасивни, които са извън пазара на труда поради задължението да се грижат за ОВ на възраст под 3 години, включително тези, които са прекъснали кариерата си поради раждането на ОВ или са в родителски отпуск, или лица, работещи под грижите на лица до 3 години. Създадена е в П, за да създаде 45 места в детската стая за вестника от 1 до 2 години. Целите и дейностите, планирани в П, произтичат пряко от диагностицирането на действителното и прогнозирано търсене на места за грижи за ОВ до 3 години, като се анализират реалните възможности. P взе предвид демографските прогнози, данни от град Kwidzyn в перспективата на 3 години, анализ, извършен от PW. Специфични цели: —да се даде възможност за връщане на пазара на труда на 15 UP/OP(person.bezr., пасивно по-горе)/10K, -поддържане на заетост за 30 OP/20K, -създаване на 45 нови места за грижи за ОВ за 3 години, включително 5 за ОВ със становище относно подкрепата за ранно развитие (WWR), -създаване на условия за цялостна подкрепа за развитие ОВ до 3 години със становище относно WWR — да се даде възможност за развитие на жените(K) Действия: —адаптиране на помещенията към законовите изисквания на работата на детската ясла, адаптиране за осигуряване на безопасност и хигиенна работа., — провеждане на набиране на UP/OP, които ще отговарят на критериите, определени в правилника за наемане на работа, — закупуване на оборудване, преподавателска помощ. — наемане на квалифициран персонал — 10 служители: болногледачи- 7, медицинска сестра/rz- 1, директор/ка- 1, портиер/у 1. В резултат на това, реално. P ще увеличи заетостта на лицата, които се грижат за деца до 3 години, като осигури организирани форми на грижи — съответствие с целта на P. Предположението P гарантира устойчивостта на последиците от него за по-дълъг период от прилагането на P(25 месеца). P реализира в партньорство, партньор, отговорен за подпомагане набирането на персонал за проекта UP и провеждане на дейността. ТОВА Е SI. (Bulgarian)
    27 July 2022
    0 references
    Il-Proġett(P) huwa indirizzat lil 45 parteċipant tal-proġett (OP) li huma wkoll gwardjani legali (OP) ta’ tfal (Dz) sa tliet snin, li huma qiegħda jew passivi, li huma barra mis-suq tax-xogħol minħabba l-obbligu li jieħdu ħsieb il-ĠU taħt l-età ta’ 3, inklużi dawk li waqqfu l-karrieri tagħhom minħabba t-twelid tal-ĠU jew li huma fuq liv tal-ġenituri, jew persuni li jaħdmu fil-kura ta’ persuni li għandhom sa 3 snin. Ġie stabbilit f’P biex jinħolqu 45 post fin-nursery għall-Ġurnal minn sena sa sentejn Ż. L-objettivi u l-attivitajiet ippjanati f’P jirriżultaw direttament mid-dijanjożi tad-domanda attwali u proġettata għal postijiet ta’ kura għall-ĠU sa 3 snin, filwaqt li jiġu analizzati l-possibbiltajiet reali. P qieset il-previżjonijiet demografiċi., data mill-belt ta’ Kwidzyn fil-perspettiva ta’ 3 snin, analiżi mwettqa minn PW. Għanijiet speċifiċi: —jippermetti r-ritorn fis-suq tax-xogħol ta’ 15-il UP/OP (person.bezr., passiv hawn fuq)/10K, — iż-żamma tal-impjiegi għal 30 OP/20K, — il-ħolqien ta’ 45 post ġdid ta’ kura għall-ĠU għal 3 snin, inkluż 5 għall-ĠU b’opinjoni dwar l-appoġġ għall-iżvilupp bikri (WWR), — il-ħolqien tal-kundizzjonijiet għal appoġġ komprensiv għall-iżvilupp ĠU sa 3 snin b’opinjoni dwar id-WWR -jippermetti l-iżvilupp tan-nisa(K) Azzjonijiet: —l-adattament tal-bini għar-rekwiżiti legali tal-operazzjoni tal-crèche, l-adattament biex jiġu żgurati s-sigurtà u x-xogħol iġjeniku. — it-twettiq tar-reklutaġġ ta’ UP/OP, li se jissodisfa l-kriterji stabbiliti fir-regolamenti tar-reklutaġġ, — ix-xiri ta’ tagħmir, l-għajnuna għat-tagħlim. — reklutaġġ ta’ persunal kwalifikat-10 impjegati: persuni li jieħdu ħsiebhom- 7, infermiera/rz- 1, direttur/ka- 1, janitor/y 1. Bħala riżultat, reali. P se żżid l-impjieg ta’ persuni li jieħdu ħsieb it-tfal sa 3 snin, billi tipprovdi forom organizzati ta’ kura — konformità mal-objettiv ta’ P. Is-suppożizzjoni P tiggarantixxi s-sostenibbiltà tal-effetti tagħha għal perjodu itwal mill-implimentazzjoni ta’ P(25 xahar). P implimentat fi sħubija, Sieħeb responsabbli għall-appoġġ tar-reklutaġġ għall-proġett UP u t-twettiq tal-attività. HUWA SI. (Maltese)
    27 July 2022
    0 references
    O projeto(P) destina-se a 45 participantes do projeto.(UP) que são ambos tutores legais(PO) de crianças até aos 3 anos de idade, que estão desempregadas ou pessoas passivas fora do mercado de trabalho devido à obrigação de cuidar de JO com menos de 3 anos de idade, incluindo as que interromperam as suas carreiras devido ao nascimento da revista ou que estão em licença parental ou trabalhadores com menos de 3 anos de idade. Foi estabelecido em P para criar 45 assentos no berçário para o Dz. de 1 a 2. Os objetivos e atividades previstos no P decorrem diretamente do diagnóstico das necessidades reais e projetadas de estruturas de cuidados com menos de 3 anos de idade, analisando as possibilidades reais. Foram consideradas as projeções dos demógrafos, dados da cidade de Kwidzyn na perspectiva de 3 anos, a análise realizada pelo PW. Objetivos específicos: —possibilidade de regresso ao mercado de trabalho 15 UP/OP(pessoa n.o, incl. passivo)/10K, -manutenção do emprego até 30 OP/20K, -criação de 45 novos locais de acolhimento para Dz para 3, incluindo 5 para JO com parecer sobre o apoio precoce ao desenvolvimento (WWR), -criação de condições para um apoio global ao desenvolvimento. — adaptação das instalações aos requisitos legais da operação da creche, adaptação para garantir a segurança e a higiene- maus trabalhos., — realização de recrutamento de UP/OP, que preencham os critérios especificados na regra de recrutamento, — aquisição de equipamento, material didático, — aquisição de equipamento especializado para corrigir défices de desenvolvimento., — aulas SI especiais para compensar as oportunidades de desenvolvimento. — emprego de pessoal qualificado-10 trabalhadores: cuidadores - 7, enfermeiro, 1, diretor 1, zelador 1. Consequentemente, é real. P aumentará o emprego de crianças com menos de 3 anos, proporcionando formas organizadas de prestação de cuidados, em conformidade com o objetivo P. Os pressupostos P garantem a sustentabilidade dos seus efeitos por um período mais longo do que a aplicação de P(p. 25 meses). P implementado em parceria, Parceiro responsável por apoiar o recrutamento para o projecto UP e gerir o projecto. Eu sou a SI. (Portuguese)
    27 July 2022
    0 references
    Projekt(P) er rettet til 45 projektdeltagere (OP), som også er værger for børn (Dz) op til 3 år, som er arbejdsløse eller passive, og som er uden for arbejdsmarkedet på grund af forpligtelsen til at tage sig af EUT'er under 3 år, herunder personer, der har afbrudt deres karriere på grund af EUT's fødsel eller er på forældreorlov, eller personer, der arbejder i pleje af personer under 3 år. Det blev etableret i P for at skabe 45 pladser i børnehaven for Journal fra 1 til 2 år. De mål og aktiviteter, der er planlagt i P, stammer direkte fra diagnosticeringen af den faktiske og forventede efterspørgsel efter plejesteder for EUT i op til 3 år og analyserer de reelle muligheder. P tog hensyn til demografiske prognoser., data fra byen Kwidzyn i perspektiv af 3 år, analyse udført af PW. Specifikke mål: —at gøre det muligt at vende tilbage til arbejdsmarkedet af 15 UP/OP(person.bezr., passiv ovenfor)/10K, -vedligeholdelse af beskæftigelsen for 30 OP/20K, -oprettelse af 45 nye steder for EFT'er i 3 år, herunder 5 for EUT'er med en udtalelse om støtte til tidlig udvikling (WWR), -at skabe betingelserne for omfattende udviklingsstøtte EUT op til 3 år med en udtalelse om WWR — muliggøre udvikling af kvinder(K)-aktioner: —tilpasning af lokaler til de lovmæssige krav i vuggestuen, tilpasning for at sikre sikkerhed og hygiejne-arbejde. — gennemførelse af ansættelse af UP/OP, der opfylder kriterierne i ansættelsesreglementet — indkøb af udstyr, undervisningsstøtte. — ansættelse af kvalificeret personale-10 ansatte: plejepersonale- 7, sygeplejerske/rz- 1, direktør/ka- 1, janitor/y 1. Som et resultat, ægte. P vil øge beskæftigelsen af personer, der tager sig af børn op til 3 år, ved at tilbyde organiserede former for pleje — overholdelse af P-målet. Antagelsen P garanterer bæredygtigheden af dens virkninger i en længere periode end gennemførelsen af P(25 måneder). P implementeret i partnerskab, partner med ansvar for at støtte rekruttering til UP-projektet og gennemføre aktiviteten. DET ER EN SI. (Danish)
    27 July 2022
    0 references
    Proiectul (P) se adresează unui număr de 45 de participanți la proiect (OP) care sunt, de asemenea, tutori legali (OP) ai copiilor (Dz) cu vârsta de până la 3 ani, care sunt șomeri sau pasivi, care se află în afara pieței muncii din cauza obligației de a îngriji JO cu vârsta sub 3 ani, inclusiv cei care și-au întrerupt cariera din cauza nașterii JO sau se află în concediu pentru creșterea copilului sau persoanele care lucrează în îngrijirea persoanelor cu vârsta de până la 3 ani. A fost înființată în P pentru a crea 45 de locuri în grădiniță pentru Jurnal de la 1 la 2 ani. Obiectivele și activitățile planificate în P decurg direct din diagnosticarea cererii reale și preconizate de locuri de îngrijire pentru JO pe o perioadă de până la 3 ani, analizând posibilitățile reale. P a luat în considerare previziunile demografice., date din orașul Kwidzyn în perspectiva a 3 ani, analiză efectuată de PW. Obiective specifice: să permită revenirea pe piața forței de muncă a 15 UP/OP(person.bezr., pasivă mai sus)/10K, -menținerea ocupării forței de muncă pentru 30 OP/20K, -crearea a 45 de noi locuri de îngrijire pentru JO timp de 3 ani, inclusiv 5 pentru JO, cu un aviz privind sprijinul pentru dezvoltare timpurie (WWR), -crearea condițiilor pentru un sprijin cuprinzător pentru dezvoltare de până la 3 ani, cu un aviz privind WWR – permite dezvoltarea acțiunilor femeilor(K): —adaptarea spațiilor la cerințele legale ale operațiunii creșei, adaptarea în vederea asigurării securității și igienei-muncă., – efectuarea recrutării UP/OP, care va îndeplini criteriile stabilite în regulamentele de recrutare, – achiziționarea de echipamente, asistență didactică. recrutarea de personal calificat-10 angajați: îngrijitori- 7, asistent/rz- 1, director/ka- 1, îngrijitor/y 1. Ca rezultat, real. P va crește gradul de ocupare a persoanelor care au grijă de copii până la 3 ani, oferind forme organizate de îngrijire – respectarea obiectivului P. Prezumția P garantează sustenabilitatea efectelor sale pentru o perioadă mai lungă decât punerea în aplicare a P(25 de luni). P implementat în parteneriat, Partener responsabil cu sprijinirea recrutării în proiectul UP și desfășurarea activității. ESTE UN SI. (Romanian)
    27 July 2022
    0 references
    Projekt(P) riktar sig till 45 projektdeltagare som också är vårdnadshavare för barn upp till tre år som är arbetslösa eller passiva, som befinner sig utanför arbetsmarknaden på grund av skyldigheten att ta hand om EUT under 3 år, inklusive personer som har avbrutit sin karriär på grund av att de är födda eller är föräldralediga, eller personer som arbetar inom vården av personer upp till tre år. Det grundades i P för att skapa 45 platser i barnkammaren för Journal från 1 till 2 år. De mål och aktiviteter som planeras i P härrör direkt från diagnosen av den faktiska och beräknade efterfrågan på vårdplatser för EUT upp till tre år, och analyserar de verkliga möjligheterna. P tog hänsyn till demografiska prognoser., data från staden Kwidzyn i perspektiv av 3 år, analys utförd av PW. Särskilda mål: göra det möjligt att återgå till arbetsmarknaden med 15 UP/OP(person.bezr., passiv ovan)/10K, -underhåll av sysselsättningen för 30 OP/20K, -skapande av 45 nya vårdplatser för EUT i tre år, varav 5 för EUT med ett yttrande om stöd för tidig utveckling (WWR), -skapa förutsättningar för omfattande utvecklingsstöd EGTs upp till tre år med ett yttrande om WWR – möjliggöra utveckling av kvinnor(K) Åtgärder: —anpassning av lokaler till de rättsliga kraven för daghemsverksamheten, anpassning för att säkerställa säkerhet och hygienarbete., – Genomförande av rekrytering av UP/OP, som uppfyller kriterierna i rekryteringsbestämmelserna, – inköp av utrustning, undervisningsstöd. — rekrytering av kvalificerad personal-10 anställda: vårdgivare- 7, sjuksköterska/rz- 1, direktör/ka- 1, vaktmästare/y 1. Som ett resultat, verkliga. P kommer att öka sysselsättningen för personer som tar hand om barn upp till tre år genom att tillhandahålla organiserade former av vård – överensstämmelse med målet för P. Antagandet P garanterar hållbarheten av dess effekter under en längre period än genomförandet av P(25 månader). P genomförs i partnerskap, partner som ansvarar för att stödja rekryteringen till UP-projektet och bedriva verksamheten. DET ÄR EN SI. (Swedish)
    27 July 2022
    0 references
    WOJ.: POMORSKIE, POW.: kwidzyński
    0 references
    0 references
    13 December 2023
    0 references

    Identifiers

    RPPM.05.03.00-22-0057/18
    0 references