Be the wizard of your future – take advantage of all possibilities (Q119366)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q119366 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Be the wizard of your future – take advantage of all possibilities |
Project Q119366 in Poland |
Statements
1,662,079.8 zloty
0 references
1,955,388.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2016
0 references
31 January 2018
0 references
BIESZCZADZKIE FORUM EUROPEJSKIE
0 references
Grupę docelową w projekcie stanowi 70 osób bezrobotnych oraz biernych zawodowo (42K/28M) powyżej 29 roku życia, zamieszkujących na obszarze woj. podkarpackiego w 7 powiatach: bieszczadzkim, brzozowskim, jasielskim, krośnieńskim, leskim, sanockim i m. Krosno. Projekt skierowany jest do osób będących w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy tj.: do osób w wieku od 50 roku życia,osób długotrwale bezrobotnych, do kobiet, osób niepełnosprawnych i osób o niskich kwalifikacjach. Celem głównym projektu jest wyposażenie osób bezrob oraz biernych zawodowo, pow. 29 r.ż. (42K/28M), w umiejętności, kwalifikacje oraz doświadczenie zawod ułatwiające im wejście na otwarty rynek pracy do końca I/2018. Aby zrealizować ten cel Wnioskodawca zaplanował w projekcie takie instrumenty wsparcia, które pozwolą na wyposażenie tych osób w niezbędną wiedzę, umiejętności, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, aby ułatwić im zaistnienie na rynku pracy, a co za tym idzie znalezienie przez nich stabilnego zatrudnienia. Projekt przewiduje takie formy wsparcia jak: indywidualne doradztwo zawodowe celem wypracowania IPD, szkolenia prowadzące do nabycia, podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zawodowych, staże zawodowe oraz spotkania z pośrednikiem pracy. Ułatwią one uczestnikom wyeliminowanie barier i problemów oraz zwiększą szanse na znalezienie zatrudnienia. Projekt przyczyni się do powrotu GD bądź wejściu na rynek pracy z nowymi, większymi kwalifikacjami zawod. Przez wykorzystanie swoich nabytych umiejętności na konkretnych stanowiskach pracy zwiększą świadomość własnej wartości, nabiorą śmiałości w kontaktach zawod. Wzmocnią swój potencjał osobisty i zawod oraz konkurencyjność na rynku pracy. Rezultatem projektu będzie znalezienie zatrudnienia przez min. 26 osób oraz uzyskanie kwalifikacji zawodowych potwierdzonych certyfikatem przez min. 35 osób. (Polish)
0 references
The target group in the project consists of 70 unemployed and inactive persons (42K/28M) over the age of 29, living in the Podkarpackie Voivodeship in 7 powiats: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok and Mt. Krosno. The project is addressed to the most vulnerable people on the labour market, i.e.: for people aged from 50 years of age, long-term unemployed, women, people with disabilities and low-skilled people. The main purpose of the project is to equip people with unemployment and inactive professionally, pow. 29 years old. (42K/28M), skills, qualifications and professional experience to facilitate their entry into the open labour market by the end of I/2018. In order to achieve this objective, the applicant has planned in the project such support instruments that will enable them to equip them with the necessary knowledge, skills, qualifications and professional experience in order to facilitate their entry into the labour market and thus find stable employment. The project provides for such forms of support as: individual professional counselling to develop IPD, training leading to acquisition, upgrading, supplementing or changing professional qualifications, internships and meetings with an intermediary. They will make it easier for participants to eliminate barriers and problems and increase their chances of finding employment. The project will contribute to the return of GD or to the labour market with new, more skilled professions. By using their acquired skills in specific workplaces, they will increase awareness of their own value and become bold in the contacts of the profession. They will strengthen their personal and professional potential and competitiveness in the labour market. The result of the project will be finding employment by at least 26 people and obtaining professional qualifications confirmed by a certificate by at least 35 people. (English)
20 October 2020
0.8311783007363469
0 references
Le groupe cible du projet est composé de 70 chômeurs et inactifs (42K/28M) âgés de plus de 29 ans, vivant dans la voïvodie de Podkarpackie dans 7 comtés: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok et Krosno. Le projet s’adresse aux personnes se trouvant dans la situation la plus difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire: pour les personnes à partir de 50 ans, les chômeurs de longue durée, les femmes, les personnes handicapées et les personnes peu qualifiées. L’objectif principal du projet est d’équiper les chômeurs et les inactifs économiquement, la région. 29 ans. (42K/28M), en compétences, qualifications et expérience professionnelle facilitant leur entrée sur le marché du travail ouvert d’ici la fin de l’année I/2018. Afin d’atteindre cet objectif, la requérante a prévu des instruments d’appui au projet qui lui permettront de lui donner les connaissances, les compétences, les qualifications et l’expérience professionnelle nécessaires pour faciliter leur émergence sur le marché du travail et ainsi trouver un emploi stable. Le projet prévoit des formes de soutien telles que: conseils professionnels individuels afin de développer la DPI, formation menant à l’acquisition, à la mise à niveau, au complément ou à la reconversion des qualifications professionnelles, stages et rencontres avec un agent d’emploi. Ils permettront aux participants d’éliminer plus facilement les obstacles et les problèmes et d’augmenter les chances de trouver un emploi. Le projet contribuera au retour de GD ou à l’entrée sur le marché du travail avec de nouvelles professions plus qualifiées. En utilisant leurs compétences acquises dans des postes spécifiques, ils augmenteront la conscience de l’estime de soi, acquerront de l’audace dans la relation de la profession. Ils renforceront leur potentiel personnel et professionnel et leur compétitivité sur le marché du travail. Le résultat du projet sera de trouver un emploi d’au moins 26 personnes et d’obtenir des qualifications professionnelles confirmées par au moins 35 personnes. (French)
2 December 2021
0 references
Zielgruppe des Projekts sind 70 Arbeitslose und Nichterwerbstätige (42K/28M) über 29 Jahre, die in der Woiwodschaft Podkarpackie in 7 Landkreisen leben: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok und Krosno. Das Projekt richtet sich an Menschen in der schwierigsten Situation auf dem Arbeitsmarkt, d. h.: für Menschen ab 50 Jahren, Langzeitarbeitslose, Frauen, Menschen mit Behinderungen und Geringqualifizierte. Das Hauptziel des Projekts ist die Ausstattung der Arbeitslosen und der wirtschaftlich Inaktiven, des Gebiets. 29 Jahre alt. (42K/28M) in Qualifikationen, Qualifikationen und Berufserfahrungen, die ihren Einstieg in den offenen Arbeitsmarkt bis Ende I/2018 erleichtern. Um dieses Ziel zu erreichen, hat der Antragsteller im Rahmen des Projekts Unterstützungsinstrumente geplant, die es ihnen ermöglichen, sie mit den erforderlichen Kenntnissen, Fähigkeiten, Qualifikationen und Berufserfahrungen auszustatten, um ihre Entstehung auf dem Arbeitsmarkt zu erleichtern und so eine stabile Beschäftigung zu finden. Das Projekt sieht Formen der Unterstützung vor, wie z. B.: individuelle professionelle Beratung zur Entwicklung von IPD, Schulungen, die zum Erwerb, zur Verbesserung, Ergänzung oder Umschulung von Berufsqualifikationen, Praktika und Treffen mit einem Arbeitsvermittler führen. Sie werden es den Teilnehmern erleichtern, Hindernisse und Probleme zu beseitigen und die Chancen auf eine Beschäftigung zu erhöhen. Das Projekt wird zur Rückkehr der GD oder zum Eintritt in den Arbeitsmarkt mit neuen, qualifizierteren Berufen beitragen. Durch die Verwendung ihrer erworbenen Fähigkeiten in bestimmten Jobpositionen werden sie das Bewusstsein für Selbstwertgefühl erhöhen, Kühnheit in der Beziehung des Berufes erwerben. Sie werden ihr persönliches und berufliches Potenzial und ihre Wettbewerbsfähigkeit auf dem Arbeitsmarkt stärken. Das Ergebnis des Projekts besteht darin, eine Beschäftigung von mindestens 26 Personen zu finden und berufliche Qualifikationen zu erhalten, die von mindestens 35 Personen bestätigt werden. (German)
8 December 2021
0 references
De doelgroep in het project is 70 werklozen en inactieven (42K/28M) ouder dan 29 jaar, wonend in het woiwodschap Podkarpackie in 7 provincies: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok en Krosno. Het project is gericht op mensen in de moeilijkste situatie op de arbeidsmarkt, d.w.z.: voor mensen vanaf de leeftijd van 50 jaar, langdurig werklozen, vrouwen, mensen met een handicap en laaggeschoolden. Het belangrijkste doel van het project is de werklozen en de economisch inactieven uit te rusten, het gebied. 29 jaar oud. (42K/28M), op het gebied van vaardigheden, kwalificaties en beroepservaring die hun toegang tot de open arbeidsmarkt tegen eind I/2018 vergemakkelijken. Om dit doel te bereiken, heeft de aanvrager in de projectondersteunende instrumenten voorzien om hen in staat te stellen de nodige kennis, vaardigheden, kwalificaties en beroepservaring uit te rusten om hun opkomst op de arbeidsmarkt te vergemakkelijken en zo een stabiele baan te vinden. Het project voorziet in vormen van ondersteuning zoals: individueel professioneel advies om IPD te ontwikkelen, opleiding die leidt tot verwerving, upgrade, aanvulling of omscholing van beroepskwalificaties, stages en vergaderingen met een arbeidsbemiddelaar. Zij zullen het voor de deelnemers gemakkelijker maken barrières en problemen uit de weg te ruimen en de kans op het vinden van een baan te vergroten. Het project zal bijdragen aan de terugkeer van GD of de toegang tot de arbeidsmarkt met nieuwe, meer gekwalificeerde beroepen. Door hun verworven vaardigheden in specifieke functies te gebruiken, zullen ze het bewustzijn van eigenwaarde vergroten, moed verwerven in de relatie van het beroep. Zij zullen hun persoonlijke en professionele potentieel en hun concurrentievermogen op de arbeidsmarkt versterken. Het resultaat van het project is het vinden van werk door ten minste 26 personen en het behalen van beroepskwalificaties die door ten minste 35 mensen zijn bevestigd. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Il gruppo target del progetto è costituito da 70 disoccupati e persone inattive (42K/28M) di età superiore ai 29 anni, che vivono nel Voivodato di Podkarpackie in 7 contee: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok e Krosno. Il progetto è rivolto a persone che si trovano nella situazione più difficile sul mercato del lavoro, vale a dire: alle persone dall'età di 50 anni, disoccupati di lunga durata, donne, persone con disabilità e persone poco qualificate. L'obiettivo principale del progetto è quello di dotare i disoccupati e l'area economicamente inattiva. 29 anni. (42K/28M), per quanto riguarda le competenze, le qualifiche e l'esperienza professionale che ne facilitano l'ingresso nel mercato del lavoro aperto entro la fine dell'I/2018. Per raggiungere questo obiettivo, il richiedente ha previsto negli strumenti di sostegno al progetto che consentiranno loro di dotarli delle conoscenze, delle competenze, delle qualifiche e dell'esperienza professionale necessarie per facilitarne l'emergere nel mercato del lavoro e trovare così un'occupazione stabile. Il progetto prevede forme di sostegno quali: consulenza professionale individuale al fine di sviluppare IPD, formazione che porti all'acquisizione, all'aggiornamento, all'integrazione o alla riqualificazione di qualifiche professionali, tirocini e incontri con un agente di lavoro. Essi renderanno più facile per i partecipanti eliminare le barriere e i problemi e aumentare le possibilità di trovare lavoro. Il progetto contribuirà al ritorno del GD o all'ingresso nel mercato del lavoro con nuove professioni più qualificate. Utilizzando le loro competenze acquisite in posizioni lavorative specifiche, aumenteranno la consapevolezza di autostima, acquisiranno audacia nel rapporto della professione. Rafforzeranno il loro potenziale personale e professionale e la loro competitività nel mercato del lavoro. Il risultato del progetto sarà trovare lavoro da almeno 26 persone e ottenere qualifiche professionali confermate da almeno 35 persone. (Italian)
15 January 2022
0 references
El grupo destinatario del proyecto son 70 desempleados e inactivos (42K/28M) mayores de 29 años, que viven en el Voivodato de Podkarpackie en 7 condados: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok y Krosno. El proyecto está dirigido a las personas que se encuentran en la situación más difícil del mercado laboral, es decir: a personas de 50 años, desempleados de larga duración, mujeres, personas con discapacidad y personas poco cualificadas. El objetivo principal del proyecto es equipar a los desempleados y a los económicamente inactivos, la zona. 29 años de edad. (42K/28M), en competencias, cualificaciones y experiencia profesional que faciliten su entrada en el mercado laboral abierto antes de que finalice el I/2018. Para lograr este objetivo, el solicitante ha previsto en el proyecto instrumentos de apoyo que les permitan dotarlos de los conocimientos, capacidades, cualificaciones y experiencia profesional necesarios para facilitar su aparición en el mercado laboral y así encontrar un empleo estable. El proyecto prevé formas de apoyo tales como: asesoramiento profesional individual con el fin de desarrollar IPD, formación que conduzca a la adquisición, mejora, complementación o recapacitación de cualificaciones profesionales, pasantías y reuniones con un agente de empleo. Facilitarán a los participantes la eliminación de barreras y problemas y aumentarán las posibilidades de encontrar empleo. El proyecto contribuirá al retorno de GD o a la entrada en el mercado laboral con nuevas profesiones más cualificadas. Al utilizar sus habilidades adquiridas en puestos de trabajo específicos, aumentarán la conciencia de la autoestima, adquirirán audacia en la relación de la profesión. Reforzarán su potencial personal y profesional y su competitividad en el mercado laboral. El resultado del proyecto será encontrar empleo por al menos 26 personas y obtener cualificaciones profesionales confirmadas por al menos 35 personas. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projekti sihtrühm on 70 töötut ja mitteaktiivset inimest (42K/28M) üle 29-aastased, kes elavad Podkarpackie vojevoodkonnas seitsmes maakonnas: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok ja Krosno. Projekt on suunatud inimestele, kes on tööturul kõige raskemas olukorras, st: alates 50-aastastele inimestele, pikaajalistele töötutele, naistele, puuetega inimestele ja madala kvalifikatsiooniga inimestele. Projekti peamine eesmärk on varustada töötuid ja majanduslikult mitteaktiivseid piirkondi. 29 aastat vana. (42K/28M) oskuste, kvalifikatsioonide ja töökogemuste alal, mis hõlbustavad nende sisenemist avatud tööturule I/2018 lõpuks. Selle eesmärgi saavutamiseks on taotleja kavandanud projekti toetusvahendid, mis võimaldavad neil anda neile vajalikud teadmised, oskused, kvalifikatsioonid ja töökogemused, et hõlbustada nende tekkimist tööturul ja seega leida stabiilne töökoht. Projektiga nähakse ette sellised toetusvormid nagu: individuaalne kutsealane nõustamine IPD arendamiseks, koolitus, mis viib kutsekvalifikatsioonide omandamise, täiendamise, täiendamise või ümberõppeni, praktika ja kohtumised tööhõiveagendiga. Need lihtsustavad osalejate jaoks takistuste ja probleemide kõrvaldamist ning suurendavad töö leidmise võimalusi. Projekt aitab kaasa GD tagasipöördumisele või tööturule sisenemisele uute, rohkem kvalifitseeritud kutsealadega. Kasutades omandatud oskusi konkreetsetel ametikohtadel, suurendavad nad teadlikkust eneseväärtusest, omandavad julgust kutseala suhetes. Nad tugevdavad oma isiklikku ja ametialast potentsiaali ning konkurentsivõimet tööturul. Projekti tulemusena leiab tööd vähemalt 26 inimest ja omandab kutsekvalifikatsiooni, mida kinnitab vähemalt 35 inimest. (Estonian)
27 July 2022
0 references
Projekto tikslinė grupė – 70 bedarbių ir neaktyvių asmenų (42K/28M), vyresnių nei 29 metų amžiaus, gyvenantys Pakarpackie vaivadijoje 7 apskrityse: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok ir Krosno. Projektas skirtas žmonėms, kurių padėtis sunkiausia darbo rinkoje, t. y.: asmenims nuo 50 metų, ilgalaikiams bedarbiams, moterims, neįgaliesiems ir žemos kvalifikacijos asmenims. Pagrindinis projekto tikslas – aprūpinti bedarbius ir ekonomiškai neaktyvius gyventojus. 29 metai. (42K/28M) įgūdžių, kvalifikacijų ir profesinės patirties, palengvinančių jų patekimą į atvirą darbo rinką iki 2018 m. pabaigos. Šiam tikslui pasiekti Pareiškėjas suplanavo projekto paramos priemones, kurios leis jam įgyti reikiamų žinių, įgūdžių, kvalifikacijos ir profesinės patirties, kad būtų sudarytos palankesnės sąlygos jiems atsirasti darbo rinkoje ir taip rasti stabilų darbą. Projekte numatytos tokios paramos formos kaip: individualios profesinės konsultacijos siekiant plėtoti IPD, mokymas siekiant įgyti, tobulinti, papildyti ar perkvalifikuoti profesinę kvalifikaciją, stažuotės ir susitikimai su įdarbinimo agentu. Jie padės dalyviams lengviau pašalinti kliūtis ir problemas ir padidinti galimybes susirasti darbą. Projektas prisidės prie GD grįžimo arba patekimo į darbo rinką su naujomis, labiau kvalifikuotomis profesijomis. Naudodamiesi savo įgytais įgūdžiais konkrečiose darbo vietose, jie padidins supratimą apie savivertę, įgis drąsos profesijos santykiuose. Jos sustiprins savo asmeninį ir profesinį potencialą bei konkurencingumą darbo rinkoje. Projekto rezultatas – rasti darbą ne mažiau kaip 26 žmonėms ir gauti profesinę kvalifikaciją, kurią patvirtintų ne mažiau kaip 35 žmonės. (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Ciljna skupina u projektu je 70 nezaposlenih i neaktivnih osoba (42K/28M) starijih od 29 godina, koje žive u vojvodstvu Podkarpackie u 7 županija: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok i Krosno. Projekt je usmjeren na osobe koje se nalaze u najtežem položaju na tržištu rada, tj.: osobama u dobi od 50 godina, dugotrajno nezaposlenim osobama, ženama, osobama s invaliditetom i niskokvalificiranim osobama. Glavni cilj projekta je opremanje nezaposlenih i gospodarski neaktivnih, područja. Ima 29 godina. (42K/28M) u vještinama, kvalifikacijama i radnom iskustvu kojima se olakšava njihov ulazak na otvoreno tržište rada do kraja I/2018. Kako bi postigao taj cilj, podnositelj zahtjeva u instrumentima za potporu projektu planirao je pružiti im potrebna znanja, vještine, kvalifikacije i profesionalno iskustvo kako bi im se olakšalo njihovo pojavljivanje na tržištu rada i na taj način pronašlo stabilno zaposlenje. Projektom su predviđeni oblici potpore kao što su: individualno stručno savjetovanje radi razvoja IPD-a, osposobljavanje za stjecanje, nadogradnju, dopunu ili prekvalifikaciju stručnih kvalifikacija, stažiranje i sastanke s agentom za zapošljavanje. Njima će se sudionicima olakšati uklanjanje prepreka i problema te povećati izgledi za pronalazak zaposlenja. Projekt će doprinijeti povratku GD-a ili ulasku na tržište rada s novim, kvalificiranijim profesijama. Korištenjem stečenih vještina na određenim radnim mjestima povećat će se svijest o vlastitoj vrijednosti, steći smjelost u odnosu struke. Ojačat će svoj osobni i profesionalni potencijal te konkurentnost na tržištu rada. Rezultat projekta bit će pronalaženje zaposlenja najmanje 26 osoba i stjecanje stručnih kvalifikacija koje će potvrditi najmanje 35 osoba. (Croatian)
27 July 2022
0 references
Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 70 άνεργοι και ανενεργοί (42K/28M) άνω των 29 ετών, που ζουν στο Voivodeship Podkarpackie σε 7 κομητείες: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok και Krosno. Το έργο απευθύνεται σε άτομα που βρίσκονται στη δυσκολότερη κατάσταση στην αγορά εργασίας, δηλαδή: σε άτομα ηλικίας 50 ετών, μακροχρόνια άνεργους, γυναίκες, άτομα με αναπηρία και άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Κύριος στόχος του έργου είναι να εξοπλίσει τους ανέργους και τους οικονομικά ανενεργούς, την περιοχή. 29 χρονών. (42K/28M), όσον αφορά τις δεξιότητες, τα προσόντα και την επαγγελματική πείρα που διευκολύνουν την είσοδό τους στην ανοικτή αγορά εργασίας έως το τέλος της I/2018. Για την επίτευξη αυτού του στόχου, ο αιτών έχει προγραμματίσει στα μέσα στήριξης του έργου τα οποία θα του επιτρέψουν να τους εξοπλίσει με τις απαραίτητες γνώσεις, δεξιότητες, προσόντα και επαγγελματική πείρα για να διευκολύνει την ανάδυσή τους στην αγορά εργασίας και, ως εκ τούτου, να βρει σταθερή απασχόληση. Το σχέδιο προβλέπει μορφές στήριξης όπως: ατομικές επαγγελματικές συμβουλές για την ανάπτυξη IPD, κατάρτιση που οδηγεί στην απόκτηση, αναβάθμιση, συμπλήρωση ή επανεκπαίδευση επαγγελματικών προσόντων, πρακτικής άσκησης και συναντήσεων με υπάλληλο απασχόλησης. Θα διευκολύνουν τους συμμετέχοντες να εξαλείψουν τα εμπόδια και τα προβλήματα και θα αυξήσουν τις πιθανότητες εύρεσης εργασίας. Το έργο θα συμβάλει στην επιστροφή του GD ή στην είσοδο στην αγορά εργασίας με νέα, πιο ειδικευμένα επαγγέλματα. Με τη χρήση των δεξιοτήτων που έχουν αποκτήσει σε συγκεκριμένες θέσεις εργασίας, θα αυξήσουν την επίγνωση της αυτοεκτίμησης, θα αποκτήσουν τόλμη στη σχέση του επαγγέλματος. Θα ενισχύσουν τις προσωπικές και επαγγελματικές τους δυνατότητες και την ανταγωνιστικότητά τους στην αγορά εργασίας. Το αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η εύρεση απασχόλησης από τουλάχιστον 26 άτομα και η απόκτηση επαγγελματικών προσόντων που έχουν επιβεβαιωθεί από τουλάχιστον 35 άτομα. (Greek)
27 July 2022
0 references
Cieľovou skupinou projektu je 70 nezamestnaných a neaktívnych osôb (42K/28M) starších ako 29 rokov, ktorí žijú v podkarpatskom vojvodstve v 7 okresoch: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok a Krosno. Projekt je zameraný na ľudí v najťažšej situácii na trhu práce, t. j.: pre ľudí vo veku od 50 rokov, dlhodobo nezamestnaných, ženy, osoby so zdravotným postihnutím a osoby s nízkou kvalifikáciou. Hlavným cieľom projektu je vybaviť nezamestnaných a ekonomicky neaktívnych, oblasť. 29 rokov. 42K/28M) v oblasti zručností, kvalifikácií a odborných skúseností, ktoré im uľahčujú vstup na otvorený trh práce do konca roka I/2018. Na dosiahnutie tohto cieľa žiadateľ plánoval v nástrojoch na podporu projektu, ktoré mu umožnia vybaviť ho potrebnými vedomosťami, zručnosťami, kvalifikáciou a odbornými skúsenosťami na uľahčenie ich vstupu na trh práce, a tým nájsť stabilné zamestnanie. V rámci projektu sa poskytujú formy podpory, ako sú: individuálne odborné poradenstvo s cieľom rozvíjať IPD, odborná príprava vedúca k nadobúdaniu, zlepšovaniu, dopĺňaniu alebo rekvalifikácii odborných kvalifikácií, stáží a stretnutí s pracovníkom v zamestnaní. Účastníkom uľahčia odstránenie prekážok a problémov a zvýšia šance na nájdenie zamestnania. Projekt prispeje k návratu GD alebo vstupu na trh práce s novými, kvalifikovanejšími profesiami. Využívaním svojich nadobudnutých zručností na konkrétnych pracovných pozíciách zvýšia povedomie o sebahodnote, získajú odvahu vo vzťahu k profesii. Posilnia svoj osobný a profesionálny potenciál a konkurencieschopnosť na trhu práce. Výsledkom projektu bude nájdenie zamestnania najmenej 26 osôb a získanie odbornej kvalifikácie potvrdenej najmenej 35 osobami. (Slovak)
27 July 2022
0 references
Hankkeen kohderyhmänä on 70 työtöntä ja työelämän ulkopuolella olevaa (42K/28M) yli 29-vuotiaita, jotka asuvat Podkarpackie Voivodeshipissa seitsemässä läänissä: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok ja Krosno. Hanke on suunnattu työmarkkinoiden vaikeimmassa tilanteessa oleville ihmisille: 50-vuotiaille, pitkäaikaistyöttömille, naisille, vammaisille ja matalan osaamistason henkilöille. Hankkeen päätavoitteena on varustaa työttömiä ja työelämän ulkopuolella olevia alueita. 29 vuotta vanha. (42K/28M), jotka koskevat taitoja, pätevyyttä ja työkokemusta, jotka helpottavat heidän pääsyään avoimille työmarkkinoille vuoden 2018 loppuun mennessä. Tämän tavoitteen saavuttamiseksi hakija on suunnitellut hankkeen tukivälineissä, että hakija voi antaa heille tarvittavat tiedot, taidot, pätevyydet ja työkokemuksen helpottaakseen heidän pääsyään työmarkkinoille ja siten löytääkseen vakaan työpaikan. Hankkeeseen sisältyy muun muassa seuraavia tukimuotoja: yksilölliset ammatilliset neuvontapalvelut IPD:n kehittämiseksi, ammattipätevyyden hankkimiseen, päivittämiseen, täydentämiseen tai uudelleenkoulutukseen johtava koulutus, harjoittelujaksot ja tapaamiset työnantajan kanssa. Niiden avulla osallistujien on helpompi poistaa esteitä ja ongelmia ja lisätä työllistymismahdollisuuksia. Hankkeella edistetään GD:n paluuta tai työmarkkinoille tuloa uusilla, ammattitaitoisemmilla ammateilla. Käyttämällä hankkimiaan taitoja tietyissä työpaikoissa he lisäävät tietoisuutta itsearvosta, hankkivat rohkeutta ammatin suhteeseen. Ne vahvistavat henkilökohtaista ja ammatillista potentiaaliaan ja kilpailukykyään työmarkkinoilla. Hankkeen tuloksena työllistetään vähintään 26 henkilöä ja hankitaan vähintään 35 henkilön vahvistama ammattipätevyys. (Finnish)
27 July 2022
0 references
A projekt célcsoportja 70 munkanélküli és inaktív személy (42K/28M), akik a Podkarpackie vajdaságban élnek 7 megyében: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok és Krosno. A projekt a munkaerőpiacon a legnehezebb helyzetben lévő embereket célozza meg, azaz: az 50 év felettiek, a tartósan munkanélküliek, a nők, a fogyatékkal élők és az alacsony képzettségű személyek számára. A projekt fő célja a munkanélküliek és a gazdaságilag inaktív terület felszerelése. 29 éves. (42K/28M), készségek, képesítések és szakmai tapasztalat, amely megkönnyíti a nyílt munkaerőpiacra való belépésüket 2018 végéig. E cél elérése érdekében a pályázó a projekttámogatási eszközökben olyan eszközöket tervezett, amelyek lehetővé teszik számukra, hogy felvértezzék őket a szükséges ismeretekkel, készségekkel, képesítésekkel és szakmai tapasztalattal ahhoz, hogy megkönnyítsék a munkaerőpiacon való megjelenésüket, és ezáltal stabil munkahelyet találjanak. A projekt olyan támogatási formákat tartalmaz, mint például: egyéni szakmai tanácsadás az IPD fejlesztése érdekében, szakmai képesítések megszerzéséhez, korszerűsítéséhez, kiegészítéséhez vagy átképzéséhez vezető képzés, szakmai gyakorlat és munkaközvetítővel való találkozók. Megkönnyítik a résztvevők számára, hogy felszámolják az akadályokat és problémákat, és növeljék az elhelyezkedés esélyét. A projekt hozzá fog járulni a GD visszatéréséhez vagy a munkaerőpiacra való belépéshez új, képzettebb szakmákkal. Azáltal, hogy a megszerzett készségeket bizonyos munkakörökben használják, növelik az önértékelés tudatosságát, bátorságot szereznek a szakma kapcsolatában. Megerősítik személyes és szakmai potenciáljukat és versenyképességüket a munkaerőpiacon. A projekt eredménye legalább 26 fő foglalkoztatása, és legalább 35 fő által igazolt szakmai képesítés megszerzése lesz. (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Cílovou skupinou projektu je 70 nezaměstnaných a neaktivních osob (42K/28M) starších 29 let, kteří žijí v Podkarpatském vojvodství v 7 okresech: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok a Krosno. Projekt je zaměřen na osoby v nejobtížnější situaci na trhu práce, tj. na: osobám ve věku 50 let, dlouhodobě nezaměstnaným, ženám, osobám se zdravotním postižením a osobám s nízkou kvalifikací. Hlavním cílem projektu je vybavit nezaměstnané a ekonomicky neaktivní oblast. 29 let. (42K/28M) v oblasti dovedností, kvalifikací a odborných zkušeností usnadňujících jejich vstup na otevřený trh práce do konce roku 2018. Za účelem dosažení tohoto cíle žadatel v rámci projektových podpůrných nástrojů naplánoval nástroje, které mu umožní vybavit je potřebnými znalostmi, dovednostmi, kvalifikací a odbornými zkušenostmi, aby se usnadnil jejich vznik na trhu práce, a tak bylo dosaženo stabilního zaměstnání. Projekt poskytuje formy podpory, jako jsou: individuální odborné poradenství za účelem rozvoje IPD, školení vedoucí k získání, modernizaci, doplňování nebo rekvalifikaci odborných kvalifikací, stáží a setkání se zaměstnaneckým zaměstnancem. Usnadní účastníkům odstraňování překážek a problémů a zvýší šance na nalezení zaměstnání. Projekt přispěje k návratu GD nebo ke vstupu na trh práce s novými, kvalifikovanějšími profesemi. Využitím získaných dovedností na konkrétních pracovních pozicích zvýší povědomí o vlastní hodnotě, získá odvahu ve vztahu k profesi. Posílí svůj osobní a profesní potenciál a konkurenceschopnost na trhu práce. Výsledkem projektu bude nalezení zaměstnání nejméně 26 osob a získání odborné kvalifikace potvrzené nejméně 35 lidmi. (Czech)
27 July 2022
0 references
Projekta mērķa grupa ir 70 bezdarbnieki un neaktīvi cilvēki (42K/28M) vecāki par 29 gadiem, kuri dzīvo Podkarpackie vojevodistē 7 novados: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok un Krosno. Projekts ir paredzēts cilvēkiem, kuri darba tirgū atrodas vissarežģītākajā situācijā, t. i.: cilvēkiem no 50 gadu vecuma, ilgstošiem bezdarbniekiem, sievietēm, cilvēkiem ar invaliditāti un mazkvalificētiem cilvēkiem. Projekta galvenais mērķis ir aprīkot bezdarbniekus un ekonomiski neaktīvās teritorijas. 29 gadus vecs. (42K/28M) attiecībā uz prasmēm, kvalifikācijām un profesionālo pieredzi, kas atvieglo viņu ienākšanu atvērtā darba tirgū līdz I/2018. gada beigām. Lai sasniegtu šo mērķi, Pieteikuma iesniedzējs projektā ir ieplānojis atbalsta instrumentus, kas ļaus nodrošināt viņiem nepieciešamās zināšanas, prasmes, kvalifikāciju un profesionālo pieredzi, lai veicinātu viņu parādīšanos darba tirgū un tādējādi atrastu stabilu darbu. Projektā ir paredzēti atbalsta veidi, piemēram: individuālas profesionālas konsultācijas, lai attīstītu IPD, mācības, kuru rezultātā tiek iegūta, modernizēta, papildināta vai pārkvalificēta profesionālā kvalifikācija, prakse un tikšanās ar nodarbinātības aģentu. Tie atvieglos dalībniekiem šķēršļu un problēmu likvidēšanu un palielinās izredzes atrast darbu. Projekts veicinās GD atgriešanos vai ienākšanu darba tirgū ar jaunām, kvalificētākām profesijām. Izmantojot savas iegūtās prasmes konkrētos darba amatos, viņi palielinās izpratni par pašvērtējumu, iegūs drosmi profesijas attiecībās. Viņi stiprinās savu personīgo un profesionālo potenciālu un konkurētspēju darba tirgū. Projekta rezultāts būs atrast darbu vismaz 26 cilvēkiem un iegūt profesionālo kvalifikāciju, ko apstiprina vismaz 35 cilvēki. (Latvian)
27 July 2022
0 references
Is é an spriocghrúpa sa tionscadal 70 daoine dífhostaithe agus neamhghníomhacha (42K/28M) os cionn 29 bliain d’aois, ina gcónaí sa Voivodeship Podkarpackie i 7 gcontae: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok agus Krosno. Tá an tionscadal dírithe ar dhaoine atá sa staid is deacra i margadh an tsaothair, i.e.: do dhaoine atá 50 bliain d’aois, dífhostaithe go fadtéarmach, mná, daoine faoi mhíchumas agus daoine ar bheagán oiliúna. Is é príomhchuspóir an tionscadail an ceantar a chur ar fáil do dhaoine dífhostaithe agus do dhaoine atá neamhghníomhach ó thaobh na heacnamaíochta de. 29 bliain d’aois. (42K/28M), maidir le scileanna, cáilíochtaí agus taithí ghairmiúil lena n-éascaítear dóibh dul isteach sa mhargadh saothair oscailte faoi dheireadh I/2018. Chun an cuspóir sin a bhaint amach, tá sé beartaithe ag an Iarratasóir sna hionstraimí tacaíochta tionscadail a chuirfidh ar a gcumas an t-eolas, na scileanna, na cáilíochtaí agus an taithí ghairmiúil is gá a thabhairt dóibh chun a dteacht chun cinn sa mhargadh saothair a éascú agus, ar an gcaoi sin, fostaíocht chobhsaí a aimsiú. Déantar foráil sa tionscadal maidir le cineálacha tacaíochta amhail: Comhairle ghairmiúil aonair chun IPD a fhorbairt, oiliúint a mbeidh fáil, uasghrádú, forlíonadh nó athsciliú cáilíochtaí gairmiúla, intéirneachtaí agus cruinnithe le gníomhaire fostaíochta mar thoradh uirthi. Fágfaidh siad go mbeidh sé níos éasca do rannpháirtithe deireadh a chur le bacainní agus fadhbanna agus méadóidh siad an seans go bhfaighidh siad fostaíocht. Cuirfidh an tionscadal le filleadh GD nó le dul isteach sa mhargadh saothair le gairmeacha nua níos cáilithe. Trí úsáid a bhaint as a gcuid scileanna faighte i bpoist shonracha, méadóidh siad feasacht ar fhéinfhiúntas, gheobhaidh siad misneach i gcaidreamh na gairme. Neartóidh siad a n-acmhainneacht phearsanta agus ghairmiúil agus a n-iomaíochas sa mhargadh saothair. Beidh toradh an tionscadail ag fáil fostaíochta ag 26 duine ar a laghad agus ag baint amach cáilíochtaí gairmiúla arna ndeimhniú ag 35 duine ar a laghad. (Irish)
27 July 2022
0 references
Ciljna skupina projekta je 70 brezposelnih in neaktivnih oseb (42K/28M), starejših od 29 let, ki živijo v Podkarpackie Voivodeship v 7 okrožjih: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok in Krosno. Projekt je namenjen ljudem v najtežjih razmerah na trgu dela, in sicer: osebam, starejšim od 50 let, dolgotrajno brezposelnim, ženskam, invalidom in nizko usposobljenim osebam. Glavni cilj projekta je opremiti brezposelne in ekonomsko neaktivne, območje. Star je 29 let. (42K/28M), spretnosti, kvalifikacije in poklicne izkušnje, ki olajšujejo njihov vstop na odprti trg dela do konca I/2018. Za dosego tega cilja je prijavitelj v instrumentu za podporo projekta načrtoval, da mu bo omogočil, da mu zagotovi potrebno znanje, spretnosti, kvalifikacije in poklicne izkušnje, da se olajša njihov nastanek na trgu dela in tako najde stabilna zaposlitev. Projekt zagotavlja oblike podpore, kot so: individualno strokovno svetovanje za razvoj IPD, usposabljanje, ki vodi do pridobitve, nadgradnje, dopolnitve ali prekvalificiranja poklicnih kvalifikacij, pripravništva in sestankov z zaposlitvenim agentom. Udeleženci bodo lažje odpravili ovire in težave ter povečali možnosti za zaposlitev. Projekt bo prispeval k vrnitvi GD ali vstopu na trg dela z novimi, bolj kvalificiranimi poklici. Z uporabo pridobljenih spretnosti na določenih delovnih mestih bodo povečali ozaveščenost o samovrednosti, pridobili drznost v odnosu med poklicem. Okrepili bodo svoj osebni in poklicni potencial ter konkurenčnost na trgu dela. Rezultat projekta bo iskanje zaposlitve za najmanj 26 ljudi in pridobitev poklicnih kvalifikacij, ki jih bo potrdilo najmanj 35 ljudi. (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Целевата група по проекта е 70 безработни и неактивни лица (42K/28M) на възраст над 29 години, живеещи в Подкарпатско войводство в 7 окръга: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok и Krosno. Проектът е насочен към хора в най-трудната ситуация на пазара на труда, т.е.: за хора на възраст над 50 години, дългосрочно безработни, жени, хора с увреждания и нискоквалифицирани хора. Основната цел на проекта е да се оборудват безработните и икономически неактивните, района. На 29 години. (42K/28M), в областта на уменията, квалификациите и професионалния опит, улесняващи навлизането им на отворения пазар на труда до края на 2018 г. За да постигне тази цел, заявителят е планирал в рамките на проекта инструменти за подкрепа, които ще им позволят да им осигурят необходимите знания, умения, квалификации и професионален опит, за да улеснят появата им на пазара на труда и по този начин да намерят стабилна заетост. Проектът предвижда форми на подкрепа като: индивидуални професионални съвети с цел разработване на IPD, обучение, водещо до придобиване, повишаване, допълване или преквалификация на професионални квалификации, стажове и срещи с служител по заетостта. Те ще улеснят участниците в премахването на пречките и проблемите и ще увеличат шансовете за намиране на работа. Проектът ще допринесе за връщането на GD или навлизането на пазара на труда с нови, по-квалифицирани професии. Използвайки придобитите си умения на конкретни работни позиции, те ще повишат осведомеността за себестойността, ще придобият смелост в отношенията на професията. Те ще укрепят своя личен и професионален потенциал и конкурентоспособност на пазара на труда. Резултатът от проекта ще бъде намиране на работа от най-малко 26 души и получаване на професионална квалификация, потвърдена от най-малко 35 души. (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
Il-grupp fil-mira fil-proġett huwa 70 persuna qiegħda u inattivi (42K/28M) li għandhom aktar minn 29 sena, li jgħixu fil-Voivodeship Podkarpackie f’7 kontej: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok u Krosno. Il-proġett huwa mmirat lejn persuni fl-aktar sitwazzjoni diffiċli fis-suq tax-xogħol, jiġifieri: għal persuni mill-età ta’ 50 sena, qiegħda fit-tul, nisa, persuni b’diżabilità u persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jgħammar lil dawk qiegħda u lil dawk li huma ekonomikament inattivi, iż-żona. Ta’ 29 sena. (42K/28M), fil-ħiliet, il-kwalifiki u l-esperjenza professjonali li jiffaċilitaw id-dħul tagħhom fis-suq tax-xogħol miftuħ sa tmiem I/2018. Sabiex jintlaħaq dan l-objettiv, l-Applikant ippjana fl-istrumenti ta’ appoġġ tal-proġett li se jippermettulhom li jgħammruhom bl-għarfien, il-ħiliet, il-kwalifiki u l-esperjenza professjonali meħtieġa biex jiffaċilitaw il-ħolqien tagħhom fis-suq tax-xogħol u b’hekk isibu impjieg stabbli. Il-proġett jipprovdi għal forom ta’ appoġġ bħal: pariri professjonali individwali sabiex jiġu żviluppati IPD, taħriġ li jwassal għall-akkwist, it-titjib, is-supplimentar jew it-taħriġ mill-ġdid ta’ kwalifiki professjonali, internships u laqgħat ma’ aġent tal-impjieg. Dawn se jagħmluha aktar faċli għall-parteċipanti biex jeliminaw l-ostakli u l-problemi u jżidu ċ-ċansijiet li jsibu impjieg. Il-proġett se jikkontribwixxi għar-ritorn tad-DG jew għad-dħul fis-suq tax-xogħol bi professjonijiet ġodda u aktar kwalifikati. Bl-użu tal-ħiliet miksuba tagħhom f’pożizzjonijiet tax-xogħol speċifiċi, dawn se jżidu l-għarfien dwar il-valur personali, jiksbu kuraġġ fir-relazzjoni tal-professjoni. Huma se jsaħħu l-potenzjal personali u professjonali tagħhom u l-kompetittività fis-suq tax-xogħol. Ir-riżultat tal-proġett se jkun li jsib impjieg minn tal-inqas 26 persuna u jikseb kwalifiki professjonali kkonfermati minn mill-inqas 35 persuna. (Maltese)
27 July 2022
0 references
O grupo-alvo do projeto é composto por 70 pessoas desempregadas e inativas (42K/28M) com mais de 29 anos, que vivem na voivodia de Podkarpackie em 7 powiats: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok e o Monte Krosno. O projeto destina-se às pessoas mais vulneráveis no mercado de trabalho, ou seja: para pessoas com mais de 50 anos, desempregados de longa duração, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas pouco qualificadas. O principal objetivo do projeto é equipar as pessoas com desemprego e inativos profissionalmente, pow. 29 anos. (42K/28M), competências, qualificações e experiência profissional para facilitar a sua entrada no mercado de trabalho aberto até ao final de I/2018. Para alcançar este objetivo, o candidato planeou no projeto instrumentos de apoio que lhes permitirão dotá-los dos conhecimentos, competências, qualificações e experiência profissional necessários para facilitar a sua entrada no mercado de trabalho e, assim, encontrar um emprego estável. O projeto prevê formas de apoio como: aconselhamento profissional individual para desenvolver DPI, formação conducente à aquisição, atualização, complemento ou alteração das qualificações profissionais, estágios e reuniões com um intermediário. Facilitarão aos participantes a eliminação de barreiras e problemas e aumentarão as suas hipóteses de encontrar emprego. O projeto contribuirá para o regresso da DG ou para o mercado de trabalho com novas profissões mais qualificadas. Ao utilizarem as suas competências adquiridas em locais de trabalho específicos, aumentarão a sensibilização para o seu próprio valor e tornar-se-ão ousados nos contactos da profissão. Reforçarão o seu potencial pessoal e profissional e a sua competitividade no mercado de trabalho. O resultado do projeto será a procura de emprego por, pelo menos, 26 pessoas e a obtenção de qualificações profissionais confirmadas por um certificado de, pelo menos, 35 pessoas. (Portuguese)
27 July 2022
0 references
Målgruppen i projektet er 70 arbejdsløse og inaktive (42K/28M) over 29 år, der bor i Podkarpackie Voivodeship i 7 amter: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok og Krosno. Projektet er rettet mod personer, der befinder sig i den vanskeligste situation på arbejdsmarkedet, dvs.: til personer fra 50 år, langtidsledige, kvinder, handicappede og lavtuddannede. Hovedformålet med projektet er at udstyre de arbejdsløse og de økonomisk inaktive, området. 29 år gammel. (42K/28M) inden for færdigheder, kvalifikationer og erhvervserfaring, der letter deres adgang til det åbne arbejdsmarked inden udgangen af I/2018. For at nå dette mål har ansøgeren i projektet planlagt støtteinstrumenter, der vil gøre det muligt for dem at udstyre dem med den nødvendige viden, færdigheder, kvalifikationer og erhvervserfaring til at lette deres fremkomst på arbejdsmarkedet og dermed finde stabil beskæftigelse. Projektet omfatter støtteformer som f.eks.: individuel faglig rådgivning med henblik på at udvikle IPD, uddannelse, der fører til erhvervelse, opgradering, supplering eller omskoling af faglige kvalifikationer, praktikophold og møder med en ansættelsesagent. De vil gøre det lettere for deltagerne at fjerne barrierer og problemer og øge chancerne for at finde beskæftigelse. Projektet vil bidrage til, at GD vender tilbage eller kommer ind på arbejdsmarkedet med nye, mere kvalificerede erhverv. Ved at bruge deres erhvervede færdigheder i specifikke jobstillinger, vil de øge bevidstheden om selvværd, erhverve dristighed i forholdet mellem erhvervet. De vil styrke deres personlige og faglige potentiale og konkurrenceevne på arbejdsmarkedet. Resultatet af projektet vil være at finde beskæftigelse af mindst 26 personer og opnå faglige kvalifikationer bekræftet af mindst 35 personer. (Danish)
27 July 2022
0 references
Grupul țintă al proiectului este de 70 de șomeri și persoane inactive (42K/28M) cu vârsta de peste 29 de ani, care locuiesc în Voievodatul Podkarpackie în 7 județe: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok și Krosno. Proiectul se adresează persoanelor aflate în cea mai dificilă situație de pe piața forței de muncă, și anume: persoanelor cu vârsta de peste 50 de ani, șomerilor de lungă durată, femeilor, persoanelor cu handicap și persoanelor slab calificate. Obiectivul principal al proiectului este dotarea șomerilor și a celor inactivi din punct de vedere economic, zona. 29 de ani. (42K/28M), în ceea ce privește competențele, calificările și experiența profesională, facilitând intrarea acestora pe piața deschisă a forței de muncă până la sfârșitul anului I/2018. În vederea atingerii acestui obiectiv, solicitantul a planificat în cadrul proiectului instrumente de sprijin care le vor permite să îi doteze cu cunoștințele, competențele, calificările și experiența profesională necesare pentru a facilita apariția lor pe piața forței de muncă și, astfel, pentru a găsi un loc de muncă stabil. Proiectul prevede forme de sprijin, cum ar fi: consiliere profesională individuală în vederea dezvoltării DPI, formare care să conducă la achiziționarea, actualizarea, completarea sau recalificarea calificărilor profesionale, stagii și întâlniri cu un agent de ocupare a forței de muncă. Acestea vor facilita eliminarea barierelor și a problemelor de către participanți și vor crește șansele de a găsi un loc de muncă. Proiectul va contribui la revenirea DG sau la intrarea pe piața forței de muncă cu profesii noi, mai calificate. Prin utilizarea competențelor dobândite în anumite poziții de muncă, ei vor crește gradul de conștientizare a valorii de sine, vor dobândi îndrăzneală în relația dintre profesie. Acestea își vor consolida potențialul personal și profesional și competitivitatea pe piața forței de muncă. Rezultatul proiectului va fi găsirea unui loc de muncă de cel puțin 26 de persoane și obținerea calificărilor profesionale confirmate de cel puțin 35 de persoane. (Romanian)
27 July 2022
0 references
Målgruppen i projektet är 70 arbetslösa och personer utanför arbetskraften (42K/28M) över 29 år och bor i Podkarpackie Voivodeship i sju län: Bieszczady, Brzozowski, Jasielski, Krosno, Leskie, Sanok och Krosno. Projektet riktar sig till människor i den svåraste situationen på arbetsmarknaden, dvs. till personer från 50 års ålder, långtidsarbetslösa, kvinnor, personer med funktionsnedsättning och lågutbildade. Huvudsyftet med projektet är att utrusta arbetslösa och ekonomiskt utanför arbetskraften, området. 29 år gammal. (42K/28M), kompetens, kvalifikationer och yrkeserfarenhet som underlättar deras inträde på den öppna arbetsmarknaden före utgången av I/2018. För att uppnå detta mål har sökanden i projektstödsinstrumenten planerat att ge dem de kunskaper, färdigheter, kvalifikationer och yrkeserfarenhet som krävs för att underlätta deras framväxt på arbetsmarknaden och därmed hitta stabil sysselsättning. Projektet omfattar stödformer som: individuell professionell rådgivning för att utveckla IPD, utbildning som leder till förvärv, uppgradering, komplettering eller omskolning av yrkeskvalifikationer, praktikplatser och möten med en anställd. De kommer att göra det lättare för deltagarna att undanröja hinder och problem och öka chanserna att få arbete. Projektet kommer att bidra till återkomsten av GD eller inträde på arbetsmarknaden med nya, mer kvalificerade yrken. Genom att använda sina förvärvade färdigheter i specifika jobb positioner, kommer de att öka medvetenheten om självvärde, förvärva djärvhet i förhållandet mellan yrket. De kommer att stärka deras personliga och yrkesmässiga potential och konkurrenskraft på arbetsmarknaden. Resultatet av projektet är att hitta arbete för minst 26 personer och erhålla yrkeskvalifikationer som bekräftats av minst 35 personer. (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: Krosno
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: bieszczadzki
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: brzozowski
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: jasielski
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: krośnieński
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: leski
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: sanocki
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPPK.07.01.00-18-0021/15
0 references