Activation of people aged 30 and over who are unemployed in Warsaw (II) (Q109522)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q109522 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of people aged 30 and over who are unemployed in Warsaw (II) |
Project Q109522 in Poland |
Statements
8,439,546.67 zloty
0 references
10,549,433.33 zloty
0 references
80.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2018
0 references
M.ST. WARSZAWA/ URZĄD PRACY M.ST. WARSZAWY
0 references
Celem realizacji projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i powyżej należących do grup defaworyzowanych pozostających bez pracy w m.st. Warszawa. Grupę docelową projektu stanowi ogółem 1041 osób (631kobiet, 410mężczyzn) w wieku 30 lat i powyżej należących do grup defaworyzowanych pozostających bez pracy w m.st. Warszawa, dla których został określony I lub II profil pomocy, w tym: 1. 811 osób (489 kobiet, 322 mężczyzn), które otrzymają wsparcie (w postaci szkoleń, staży, zatrudnienie w ramach wyposażonego lub doposażonego stanowiska pracy) w projekcie, w tym: 1.1 osoby w wieku 50 lat i więcej – 273 osób (160kobiet, 113 mężczyzn), 1.2 osoby z niepełnosprawnościami –43 osób (22 kobiet, 21 mężczyzn), 1.3 osoby długotrwale bezrobotne –300 osób (174 kobiet, 126 mężczyzn); 2. 230 osób (145kobiet, 85 mężczyzn), które otrzymają wsparcie w projekcie wyłącznie w postaci jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej (po uprzednim zastosowaniu usług rynku pracy). W ramach projektu każdemu uczestnikowi zostanie przedstawiona konkretna oferta aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie Urząd realizować będzie wsparcie w postaci usług i instrumentów rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Projekt zakłada zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i powyżej należących do grup defaworyzowanych pozostających bez pracy w m.st. Warszawa. Projekt jest zgodny z celem szczegółowym RPO WM 2014-2020 „Wzrost zatrudnienia osób, które zostały zidentyfikowane jako zagrożone na rynku pracy ”. Niniejszy projekt jest zgodny z kartą zgłoszenia projektu PUP stanowiącą podstawę ujęcia projektu w Wykazie projektów zidentyfikowanych w ramach trybu pozakonkursowego. Projekt jest zgodny z politykami horyzontalnymi, prawodawstwem krajowym i wspólnotowym. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people aged 30 and over belonging to disadvantaged groups who are unemployed in Warsaw. The target group of the project consists of a total of 1041 people (631 women, 410 men) aged 30 years and above belonging to disadvantaged groups without a job in Warsaw, for whom the I or II profile of the aid was defined, including: 1. 811 people (489 women, 322 men) who will receive support (in the form of training, traineeships, employment in an equipped or retrofit job) in the project, including: 1.1 people aged 50 and over – 273 people (160 women, 113 men), 1.2 persons with disabilities – 43 (22 women, 21 men), 1.3 long-term unemployed – 300 (174 women, 126 men); 2. 230 people (145 women, 85 men) who will receive support in the project only in the form of one-off measures for starting a business (after prior application of labour market services). Within the framework of the project, a specific offer of professional activation will be presented to each participant, preceded by analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant concerned. On this basis, the Authority will implement support in the form of labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The project envisages increasing the employability of people aged 30 and over belonging to disadvantaged groups who are unemployed in Warsaw. The project is in line with the specific objective of WM 2014-2020 “Increase in employment of people who have been identified as endangered in the labour market”. This project is compatible with the PUP project notification card, which is the basis for the inclusion of the project in the List of projects identified under the non-competitive mode. The project is consistent with horizontal policies, national and Community legislation. (English)
20 October 2020
0.6394168736631884
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus appartenant à des groupes défavorisés au chômage à Varsovie. Le groupe cible du projet est un total de 1041 personnes (631 femmes, 410 hommes) âgées de 30 ans et plus appartenant à des groupes défavorisés au chômage à Varsovie, pour lesquels le premier ou le deuxième profil d’aide a été défini, y compris: 1. 811 personnes (489 femmes, 322 hommes) qui recevront un soutien (sous forme de formation, de stages, d’emploi dans un lieu de travail équipé ou réaménagé) dans le cadre du projet, y compris: 1.1 personnes âgées de 50 ans et plus — 273 personnes (160 femmes, 113 hommes), 1,2 personnes handicapées — 43 personnes (22 femmes, 21 hommes), 1,3 chômeurs de longue durée — 300 personnes (174 femmes, 126 hommes); 2. 230 personnes (145 femmes, 85 hommes) qui bénéficieront d’un soutien au projet uniquement sous forme de fonds ponctuels pour la création d’une entreprise (après le recours aux services du marché du travail). Dans le cadre du projet, chaque participant recevra une offre spécifique d’activation professionnelle précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’Office apportera un soutien sous la forme de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Le projet vise à accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus appartenant à des groupes défavorisés au chômage à Varsovie. Le projet est conforme à l’objectif spécifique du ROP WM 2014-2020 «Accroître l’emploi des personnes identifiées comme étant à risque sur le marché du travail». Ce projet est conforme à la fiche de notification du projet PUP, qui sert de base à l’inclusion du projet dans la liste des projets identifiés dans le cadre de la procédure de non-concurrence. Le projet est conforme aux politiques horizontales, à la législation nationale et communautaire. (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen im Alter von 30 Jahren und älter, die zu benachteiligten Gruppen gehören, die in Warschau arbeitslos sind, zu erhöhen. Zielgruppe des Projekts sind insgesamt 1041 Personen (631 Frauen, 410 Männer) im Alter von 30 Jahren und älter, die zu benachteiligten Gruppen gehören, die in Warschau arbeitslos sind und für die das erste oder zweite Hilfeprofil definiert wurde, einschließlich: 1. 811 Personen (489 Frauen, 322 Männer), die Unterstützung (in Form von Ausbildung, Praktika, Beschäftigung an einem ausgestatteten oder nachgerüsteten Arbeitsplatz) erhalten, einschließlich: 1.1 Personen ab 50 Jahren – 273 Personen (160 Frauen, 113 Männer), 1,2 Menschen mit Behinderungen – 43 Personen (22 Frauen, 21 Männer), 1,3 Langzeitarbeitslose – 300 Personen (174 Frauen, 126 Männer); 2. 230 Personen (145 Frauen, 85 Männer), die im Rahmen des Projekts nur in Form von einmaligen Mitteln für die Unternehmensgründung (nach Inanspruchnahme von Arbeitsmarktdienstleistungen) unterstützt werden. Im Rahmen des Projekts wird jedem Teilnehmer ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorgestellt, dem eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme des Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird das Amt Unterstützung in Form von Arbeitsmarktdienstleistungen und Instrumenten leisten, auf die im Gesetz über die Beschäftigungsförderung und die Arbeitsmarktinstitutionen Bezug genommen wird. Das Projekt zielt darauf ab, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Personen ab 30 Jahren zu erhöhen, die zu benachteiligten Gruppen gehören, die in Warschau arbeitslos sind. Das Projekt steht im Einklang mit dem spezifischen Ziel des ROP WM 2014-2020 „Stärkung der Beschäftigung von Menschen, die auf dem Arbeitsmarkt als gefährdet eingestuft wurden“. Dieses Projekt steht im Einklang mit dem Meldebogen für das PUP-Projekt, das die Grundlage für die Aufnahme des Projekts in die Liste der im Rahmen des Nichtwettbewerbsverfahrens ermittelten Projekte bildet. Das Projekt steht im Einklang mit horizontalen Politiken, nationalen und gemeinschaftlichen Rechtsvorschriften. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die behoren tot kansarme groepen die werkloos zijn in Warschau. De doelgroep van het project is in totaal 1041 personen (631 vrouwen, 410 mannen) van 30 jaar en ouder die behoren tot kansarme groepen die werkloos zijn in Warschau, voor wie het eerste of tweede steunprofiel is vastgesteld, waaronder: 1. 811 personen (489 vrouwen, 322 mannen) die steun krijgen (in de vorm van opleiding, stages, werkgelegenheid op een uitgeruste of aangepaste werkplek) in het kader van het project, waaronder: 1.1 personen van 50 jaar en ouder — 273 personen (160 vrouwen, 113 mannen), 1,2 personen met een handicap — 43 personen (22 vrouwen, 21 mannen), 1,3 langdurig werklozen — 300 mensen (174 vrouwen, 126 mannen); 2. 230 mensen (145 vrouwen, 85 mannen) die in het project alleen steun krijgen in de vorm van eenmalige middelen voor het starten van een bedrijf (na het gebruik van arbeidsmarktdiensten). Als onderdeel van het project krijgt elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering, voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal het Bureau steun verlenen in de vorm van arbeidsmarktdiensten en -instrumenten als bedoeld in de wet op de bevordering van de werkgelegenheid en de instellingen voor de arbeidsmarkt. Het project heeft tot doel de werkgelegenheid te vergroten voor mensen van 30 jaar en ouder die behoren tot kansarme groepen die werkloos zijn in Warschau. Het project is in overeenstemming met de specifieke doelstelling van ROP WM 2014-2020 „Verhoging van de werkgelegenheid van mensen die zijn geïdentificeerd als een risico op de arbeidsmarkt”. Dit project is in overeenstemming met het kennisgevingsformulier van het PUP-project, dat de basis vormt voor de opname van het project in de lijst van projecten die in het kader van de niet-concurrentieprocedure zijn geïdentificeerd. Het project is in overeenstemming met horizontaal beleid, nationale en communautaire wetgeving. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni appartenenti a gruppi svantaggiati disoccupati a Varsavia. Il gruppo target del progetto è costituito da un totale di 1041 persone (631 donne, 410 uomini) di età pari o superiore a 30 anni appartenenti a gruppi svantaggiati disoccupati a Varsavia, per i quali è stato definito il primo o il secondo profilo di aiuto, tra cui: 1. 811 persone (489 donne, 322 uomini) che riceveranno sostegno (sotto forma di formazione, tirocinio, impiego in un luogo di lavoro attrezzato o retrofitted) nel progetto, tra cui: 1.1 persone di età pari o superiore a 50 anni — 273 persone (160 donne, 113 uomini), 1,2 persone con disabilità — 43 persone (22 donne, 21 uomini), 1,3 disoccupati di lunga durata — 300 persone (174 donne, 126 uomini); 2. 230 persone (145 donne, 85 uomini) che riceveranno sostegno nel progetto solo sotto forma di fondi una tantum per avviare un'impresa (dopo l'utilizzo dei servizi del mercato del lavoro). Nell'ambito del progetto, ogni partecipante sarà presentato con una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali del partecipante. Su tale base, l'Ufficio fornirà sostegno sotto forma di servizi e strumenti del mercato del lavoro di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. Il progetto mira ad aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni appartenenti a gruppi svantaggiati disoccupati a Varsavia. Il progetto è in linea con l'obiettivo specifico del POR WM 2014-2020 "Rafforzare l'occupazione delle persone che sono state identificate come a rischio nel mercato del lavoro". Il progetto è in linea con la scheda di notifica del progetto PUP, che costituisce la base per includere il progetto nell'elenco dei progetti individuati nell'ambito della procedura di non concorrenza. Il progetto è in linea con le politiche orizzontali, la legislazione nazionale e comunitaria. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas de 30 años o más pertenecientes a grupos desfavorecidos que están desempleados en Varsovia. El grupo destinatario del proyecto es un total de 1041 personas (631 mujeres, 410 hombres) de 30 años o más pertenecientes a grupos desfavorecidos que están desempleados en Varsovia, para quienes se ha definido el primer o segundo perfil de ayuda, entre ellos: 1. 811 personas (489 mujeres, 322 hombres) que recibirán apoyo (en forma de formación, prácticas, empleo en un lugar de trabajo equipado o adaptado) en el proyecto, incluyendo: 1.1 personas de 50 años o más — 273 personas (160 mujeres, 113 hombres), 1,2 personas con discapacidad — 43 personas (22 mujeres, 21 hombres), 1,3 desempleados de larga duración — 300 personas (174 mujeres, 126 hombres); 2. 230 personas (145 mujeres, 85 hombres) que recibirán apoyo en el proyecto solo en forma de fondos únicos para iniciar una empresa (después de la utilización de servicios del mercado laboral). Como parte del proyecto, a cada participante se le presentará una oferta específica de activación profesional precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la Oficina prestará apoyo en forma de servicios e instrumentos del mercado de trabajo a que se refiere la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. El proyecto tiene como objetivo aumentar las oportunidades de empleo para las personas de 30 años o más pertenecientes a grupos desfavorecidos que están desempleados en Varsovia. El proyecto está en consonancia con el objetivo específico de ROP WM 2014-2020 «Aumento del empleo de las personas que han sido identificadas como en riesgo en el mercado laboral». Este proyecto está en consonancia con la ficha de notificación del proyecto PUP, que es la base para incluir el proyecto en la lista de proyectos identificados con arreglo al procedimiento de no competencia. El proyecto está en consonancia con las políticas horizontales, la legislación nacional y comunitaria. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der tilhører dårligt stillede grupper, der er arbejdsløse i Warszawa. Målgruppen for projektet er i alt 1041 personer (631 kvinder, 410 mænd) i alderen 30 år og derover, der tilhører dårligt stillede grupper, der er arbejdsløse i Warszawa, for hvilke den første eller anden støtteprofil er blevet defineret, herunder: 1. 811 personer (489 kvinder, 322 mænd), som vil modtage støtte (i form af uddannelse, praktikophold, beskæftigelse på en udstyret eller eftermonteret arbejdsplads) til projektet, herunder: 1.1 personer på 50 år og derover — 273 personer (160 kvinder, 113 mænd), 1,2 personer med handicap — 43 personer (22 kvinder, 21 mænd), 1,3 langtidsledige — 300 personer (174 kvinder, 126 mænd); 2. 230 personer (145 kvinder, 85 mænd), som kun modtager støtte i projektet i form af engangsmidler til at starte en virksomhed (efter brug af arbejdsmarkedstjenester). Som en del af projektet vil hver deltager blive præsenteret med et specifikt tilbud om professionel aktivering forud for en analyse af deltagernes færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil kontoret yde støtte i form af arbejdsmarkedsydelser og instrumenter, der er omhandlet i lov om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. Projektet har til formål at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der tilhører dårligt stillede grupper, der er arbejdsløse i Warszawa. Projektet er i overensstemmelse med det specifikke mål i ROP WM 2014-2020 "Forøgelse af beskæftigelsen af personer, der er blevet identificeret som truede på arbejdsmarkedet". Dette projekt er i overensstemmelse med anmeldelsesskemaet for PUP-projektet, som danner grundlag for at medtage projektet på listen over projekter, der er identificeret i forbindelse med ikke-konkurrenceproceduren. Projektet er i overensstemmelse med horisontale politikker, national lovgivning og fællesskabslovgivning. (Danish)
2 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που ανήκουν σε μειονεκτούσες ομάδες που είναι άνεργοι στη Βαρσοβία. Η ομάδα-στόχος του σχεδίου είναι συνολικά 1041 άτομα (631 γυναίκες, 410 άνδρες) ηλικίας 30 ετών και άνω που ανήκουν σε μειονεκτούσες ομάδες που είναι άνεργοι στη Βαρσοβία, για τους οποίους έχει καθοριστεί το πρώτο ή το δεύτερο προφίλ βοήθειας, συμπεριλαμβανομένων: 1. 811 άτομα (489 γυναίκες, 322 άνδρες) που θα λάβουν στήριξη (με τη μορφή κατάρτισης, πρακτικής άσκησης, απασχόλησης σε εξοπλισμένο ή εκ των υστέρων χώρο εργασίας) στο πλαίσιο του σχεδίου, μεταξύ των οποίων: 1,1 άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 273 άτομα (160 γυναίκες, 113 άνδρες), 1,2 άτομα με αναπηρία — 43 άτομα (22 γυναίκες, 21 άνδρες), 1,3 μακροχρόνια άνεργοι — 300 άτομα (174 γυναίκες, 126 άνδρες)· 2. 230 άτομα (145 γυναίκες, 85 άνδρες) που θα λάβουν στήριξη στο σχέδιο μόνο με τη μορφή εφάπαξ κονδυλίων για την έναρξη επιχείρησης (μετά τη χρήση των υπηρεσιών της αγοράς εργασίας). Στο πλαίσιο του έργου, κάθε συμμετέχων θα υποβληθεί σε ειδική προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης της οποίας θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντα. Σε αυτή τη βάση, η Υπηρεσία θα παρέχει στήριξη με τη μορφή υπηρεσιών και μέσων της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. Το έργο στοχεύει στην αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που ανήκουν σε μειονεκτούσες ομάδες που είναι άνεργοι στη Βαρσοβία. Το έργο είναι σύμφωνο με τον ειδικό στόχο του ΠΕΠ WM 2014-2020 «Αύξηση της απασχόλησης των ατόμων που έχουν διαπιστωθεί ότι διατρέχουν κίνδυνο στην αγορά εργασίας». Το έργο αυτό είναι σύμφωνο με το δελτίο κοινοποίησης του έργου PUP, το οποίο αποτελεί τη βάση για τη συμπερίληψη του έργου στον κατάλογο των έργων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο της διαδικασίας μη ανταγωνισμού. Το έργο είναι σύμφωνο με τις οριζόντιες πολιτικές, την εθνική και την κοινοτική νομοθεσία. (Greek)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe u dobi od 30 i više godina koje pripadaju skupinama u nepovoljnom položaju koje su nezaposlene u Varšavi. Ciljna skupina projekta je ukupno 1041 osoba (631 žena, 410) u dobi od 30 godina i više koja pripadaju skupinama u nepovoljnom položaju koje su nezaposlene u Varšavi, za koje je definiran profil prve ili druge pomoći, uključujući: 1. 811 osoba (489 žena, 322 muškarca) koje će primiti potporu (u obliku osposobljavanja, stažiranja, zapošljavanja na opremljenom ili naknadno opremljenom radnom mjestu) u projektu, uključujući: 1,1 osoba u dobi od 50 i više godina – 273 osobe (160 žena, 113 muškaraca), 1,2 osobe s invaliditetom – 43 osobe (22 žene, 21 muškarac), 1,3 dugotrajno nezaposlene osobe – 300 osoba (174 žene, 126 muškaraca); 2. 230 osoba (145 žena, 85 muškaraca) koje će primiti potporu u projektu samo u obliku jednokratnih sredstava za pokretanje poduzeća (nakon korištenja usluga na tržištu rada). U sklopu projekta svakom će sudioniku biti predstavljena specifična ponuda profesionalne aktivacije kojoj će prethoditi analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga Ured će pružati potporu u obliku usluga tržišta rada i instrumenata iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe u dobi od 30 i više godina koje pripadaju skupinama u nepovoljnom položaju koje su nezaposlene u Varšavi. Projekt je u skladu sa specifičnim ciljem ROP WM 2014 – 2020 „Povećanje zaposlenosti osoba koje su identificirane kao ugrožene na tržištu rada”. Ovaj je projekt u skladu s obaviješću o projektu PUP-a, koja je osnova za uključivanje projekta u popis projekata utvrđenih u okviru postupka nenatjecanja. Projekt je u skladu s horizontalnim politikama, nacionalnim zakonodavstvom i zakonodavstvom Zajednice. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care aparțin unor grupuri dezavantajate care sunt șomere în Varșovia. Grupul țintă al proiectului este un total de 1041 de persoane (631 de femei, 410 bărbați) în vârstă de 30 de ani și peste care aparțin unor grupuri dezavantajate care sunt șomere în Varșovia, pentru care a fost definit primul sau al doilea profil de ajutor, inclusiv: 1. 811 persoane (489 de femei, 322 de bărbați) care vor beneficia de sprijin (sub formă de formare, stagii, angajare într-un loc de muncă echipat sau modernizat) în cadrul proiectului, inclusiv: 1.1 persoane cu vârsta de cel puțin 50 de ani – 273 de persoane (160 de femei, 113 bărbați), 1,2 persoane cu handicap – 43 de persoane (22 femei, 21 bărbați), 1,3 șomeri de lungă durată – 300 de persoane (174 de femei, 126 bărbați); 2. 230 de persoane (145 de femei, 85 de bărbați) care vor primi sprijin în cadrul proiectului numai sub formă de fonduri unice pentru începerea unei afaceri (după utilizarea serviciilor de pe piața forței de muncă). În cadrul proiectului, fiecărui participant i se va prezenta o ofertă specifică de activare profesională precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, Oficiul va oferi sprijin sub forma serviciilor și instrumentelor pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. Proiectul are ca scop creșterea oportunităților de angajare pentru persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care aparțin unor grupuri dezavantajate care sunt șomere în Varșovia. Proiectul este în concordanță cu obiectivul specific al POR WM 2014-2020 „Creșterea ocupării forței de muncă a persoanelor care au fost identificate ca fiind expuse riscului pe piața forței de muncă”. Acest proiect este în conformitate cu fișa de notificare a proiectului PUP, care constituie baza pentru includerea proiectului în lista proiectelor identificate în cadrul procedurii de neconcurență. Proiectul este în conformitate cu politicile orizontale, cu legislația națională și comunitară. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac patriacich k znevýhodneným skupinám, ktoré sú vo Varšave nezamestnané. Cieľovou skupinou projektu je celkovo 1041 osôb (631 žien, 410 mužov) vo veku 30 rokov a viac patriacich k znevýhodneným skupinám, ktoré sú nezamestnané vo Varšave, pre ktoré bol definovaný profil prvej alebo druhej pomoci, vrátane: 1. 811 ľudí (489 žien, 322 mužov), ktorí dostanú podporu (vo forme odbornej prípravy, stáží, zamestnania na vybavenom alebo dodatočne vybavenom pracovisku) v rámci projektu, vrátane: 1,1 osoby vo veku 50 rokov a viac – 273 osôb (160 žien, 113 mužov), 1,2 osôb so zdravotným postihnutím – 43 osôb (22 žien, 21 mužov), 1,3 dlhodobo nezamestnaných – 300 osôb (174 žien, 126 mužov); 2. 230 osôb (145 žien, 85 mužov), ktorí dostanú podporu v rámci projektu len vo forme jednorazových fondov na začatie podnikania (po využití služieb trhu práce). V rámci projektu bude každému účastníkovi predložená osobitná ponuka odbornej aktivácie, ktorej bude predchádzať analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude úrad poskytovať podporu vo forme služieb na trhu práce a nástrojov uvedených v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac patriacich k znevýhodneným skupinám, ktoré sú vo Varšave nezamestnané. Projekt je v súlade so špecifickým cieľom ROP WM 2014 – 2020 „Zvyšovanie zamestnanosti osôb, ktoré boli identifikované ako rizikové na trhu práce“. Tento projekt je v súlade s notifikačným hárokom projektu PUP, ktorý je základom pre zaradenie projektu do zoznamu projektov identifikovaných v rámci postupu nekonkurovania. Projekt je v súlade s horizontálnymi politikami, vnútroštátnymi právnymi predpismi a právnymi predpismi Spoločenstva. (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li jappartjenu għal gruppi żvantaġġati li huma qiegħda f’Varsavja. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa total ta’ 1041 persuna (631 mara, 410 raġel) ta’ 30 sena u aktar li jappartjenu għal gruppi żvantaġġati li huma qiegħda f’Varsavja, li għalihom ġie definit l-ewwel jew it-tieni profil ta’ għajnuna, inkluż: 1. 811-il persuna (489 mara, 322 raġel) li se jirċievu appoġġ (fil-forma ta’ taħriġ, traineeships, impjieg f’post tax-xogħol mgħammar jew modifikat mill-ġdid) fil-proġett, inklużi: 1.1 persuni li għandhom 50 sena jew aktar — 273 persuna (160 mara, 113-il raġel), 1.2 persuna b’diżabilità — 43 persuna (22 mara, 21 raġel), 1.3 qiegħda fit-tul — 300 persuna (174 mara, 126 raġel); 2. 230 persuna (145 mara, 85 raġel) li se jirċievu appoġġ fil-proġett biss fil-forma ta’ fondi ta’ darba għall-bidu ta’ negozju (wara l-użu tas-servizzi tas-suq tax-xogħol). Bħala parti mill-proġett, kull parteċipant se jiġi ppreżentat b’offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, l-Uffiċċju se jipprovdi appoġġ fil-forma ta’ servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Il-proġett għandu l-għan li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li jappartjenu għal gruppi żvantaġġati li huma qiegħda f’Varsavja. Il-proġett huwa konformi mal-objettiv speċifiku tal-ROP WM 2014–2020 “Inżidu l-impjiegi ta’ persuni li ġew identifikati bħala f’riskju fis-suq tax-xogħol”. Dan il-proġett huwa konformi mad-dokument ta’ notifika tal-proġett PUP, li huwa l-bażi għall-inklużjoni tal-proġett fil-lista ta’ proġetti identifikati taħt il-proċedura ta’ nonkompetizzjoni. Il-proġett huwa konformi mal-politiki orizzontali, il-leġiżlazzjoni nazzjonali u Komunitarja. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com idade igual ou superior a 30 anos pertencentes a grupos desfavorecidos que estão desempregadas em Varsóvia. O grupo-alvo do projeto é composto por um total de 1041 pessoas (631 mulheres, 410 homens) com idade igual ou superior a 30 anos pertencentes a grupos desfavorecidos sem emprego em Varsóvia, para os quais foi definido o perfil I ou II do auxílio, incluindo: 1. 811 pessoas (489 mulheres, 322 homens) que receberão apoio (sob a forma de formação, estágios, emprego num emprego equipado ou adaptado) no projeto, incluindo: 1,1 pessoas com 50 anos ou mais – 273 pessoas (160 mulheres, 113 homens), 1,2 pessoas com deficiência – 43 (22 mulheres, 21 homens), 1,3 desempregados de longa duração – 300 (174 mulheres, 126 homens); 2. 230 pessoas (145 mulheres, 85 homens) que receberão apoio no âmbito do projeto apenas sob a forma de medidas pontuais para a criação de uma empresa (após a aplicação prévia de serviços do mercado de trabalho). No âmbito do projeto, será apresentada a cada participante uma oferta específica de ativação profissional, precedida de uma análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, o Órgão de Fiscalização executará o apoio sob a forma de serviços e instrumentos do mercado de trabalho referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. O projeto visa aumentar a empregabilidade das pessoas com idade igual ou superior a 30 anos pertencentes a grupos desfavorecidos que estão desempregadas em Varsóvia. O projeto está em consonância com o objetivo específico do MA 2014-2020 «Aumentar o emprego das pessoas que foram identificadas como estando em perigo no mercado de trabalho». Este projeto é compatível com o cartão de notificação do projeto PUP, que constitui a base para a inclusão do projeto na lista de projetos identificados no modo não concorrencial. O projecto é coerente com as políticas horizontais e com a legislação nacional e comunitária. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia Varsovassa työttöminä oleviin heikommassa asemassa oleviin ryhmiin. Hankkeen kohderyhmänä on yhteensä 1041 henkilöä (631 naista, 410 miestä), jotka kuuluvat vähintään 30-vuotiaisiin heikossa asemassa oleviin ryhmiin, jotka ovat työttömiä Varsovassa ja joille on määritelty ensimmäinen tai toinen tukiprofiili, mukaan lukien: 1. 811 henkilöä (489 naista, 322 miestä), jotka saavat hankkeessa tukea (koulutuksen, harjoittelun tai työn muodossa varustellulla tai jälkiasennetulla työpaikalla), mukaan lukien: 1,1 vähintään 50-vuotiaat – 273 henkilöä (160 naista, 113 miestä), 1,2 vammaisia – 43 henkilöä (22 naista, 21 miestä), 1,3 pitkäaikaistyöttömiä – 300 (174 naista, 126 miestä) 2. 230 henkilöä (145 naista, 85 miestä), jotka saavat hankkeeseen tukea vain kertaluonteisina varoina yrityksen perustamiseen (työmarkkinapalvelujen käytön jälkeen). Osana hanketta jokaiselle osallistujalle esitetään erityinen tarjous ammatillisesta aktivoinnista, jota edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analyysi. Tältä pohjalta virasto antaa tukea työmarkkinapalvelujen ja työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista annetussa laissa tarkoitettujen välineiden muodossa. Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia heikossa asemassa oleviin ryhmiin, jotka ovat työttömiä Varsovassa. Hanke vastaa ROP WM 2014–2020 -ohjelman erityistavoitetta ”Työmarkkinoiden riskialttiiksi todettujen henkilöiden työllisyyden lisääminen”. Hanke vastaa PUP-hankkeen ilmoituslomaketta, jonka perusteella hanke voidaan sisällyttää kilpailukieltomenettelyn yhteydessä yksilöityjen hankkeiden luetteloon. Hanke on horisontaalisen politiikan sekä kansallisen ja yhteisön lainsäädännön mukainen. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki pripadajo prikrajšanim skupinam, ki so brezposelne v Varšavi. Ciljna skupina projekta je 1041 oseb (631 žensk, 410 moških), starih 30 let in več, ki pripadajo prikrajšanim skupinam, ki so brezposelne v Varšavi in za katere je bil opredeljen prvi ali drugi profil pomoči, vključno z: 1. 811 oseb (489 žensk, 322 moških), ki bodo v okviru projekta prejele podporo (v obliki usposabljanja, pripravništva, zaposlitve na opremljenem ali nadgrajenem delovnem mestu), vključno z: 1.1 osebe, stare 50 let in več – 273 oseb (160 žensk, 113 moških), 1,2 invalida – 43 oseb (22 žensk, 21 moških), 1,3 dolgotrajno brezposelnih – 300 ljudi (174 žensk, 126 moških); 2. 230 ljudi (145 žensk, 85 moških), ki bodo v okviru projekta prejeli podporo samo v obliki enkratnih sredstev za ustanovitev podjetja (po uporabi storitev trga dela). V okviru projekta bo vsakemu udeležencu predstavljena posebna ponudba strokovne aktivacije, pred katero bo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in strokovnih težav udeleženca. Na tej podlagi bo Urad zagotavljal podporo v obliki storitev trga dela in instrumentov iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za osebe, starejše od 30 let, ki pripadajo prikrajšanim skupinam, ki so brezposelne v Varšavi. Projekt je v skladu s specifičnim ciljem ROP WM 2014–2020 „Povečanje zaposlovanja ljudi, za katere je bilo ugotovljeno, da so ogroženi na trgu dela“. Ta projekt je v skladu z obvestilom projekta PUP, ki je podlaga za vključitev projekta na seznam projektov, opredeljenih v postopku nekonkurence. Projekt je v skladu s horizontalnimi politikami, nacionalno zakonodajo in zakonodajo Skupnosti. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 let a starší, které patří ke znevýhodněným skupinám nezaměstnaným ve Varšavě. Cílovou skupinou projektu je celkem 1041 osob (631 žen, 410 mužů) ve věku 30 let a více patřících ke znevýhodněným skupinám nezaměstnaným ve Varšavě, pro něž byl definován profil první nebo druhé pomoci, včetně: 1. 811 osob (489 žen, 322 mužů), kteří obdrží podporu (ve formě odborné přípravy, stáží, zaměstnání na vybaveném nebo modernizovaném pracovišti) v rámci projektu, včetně: 1,1 osob ve věku 50 a více let – 273 osob (160 žen, 113 mužů), 1,2 osob se zdravotním postižením – 43 osob (22 žen, 21 mužů), 1,3 dlouhodobě nezaměstnaných – 300 osob (174 žen, 126 mužů); 2. 230 osob (145 žen, 85 mužů), kteří získají podporu v rámci projektu pouze ve formě jednorázových finančních prostředků na zahájení podnikání (po využití služeb na trhu práce). V rámci projektu bude každému účastníkovi předložena konkrétní nabídka profesionální aktivace, které bude předcházet analýza dovedností, predispozice a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude úřad poskytovat podporu ve formě služeb na trhu práce a nástrojů uvedených v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 let a starší, které patří ke znevýhodněným skupinám nezaměstnaným ve Varšavě. Projekt je v souladu se specifickým cílem ROP WM 2014–2020 „Zvýšení zaměstnanosti osob, které byly na trhu práce označeny za ohrožené“. Tento projekt je v souladu s oznamovacím listem projektu PUP, který je základem pro zařazení projektu do seznamu projektů identifikovaných v rámci nekonkurenčního postupu. Projekt je v souladu s horizontálními politikami, vnitrostátními právními předpisy a právními předpisy Společenství. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti darbo galimybes 30 metų ir vyresniems asmenims, priklausantiems nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, kurie yra bedarbiai Varšuvoje. Projekto tikslinė grupė yra iš viso 1041 žmogus (631 moteris, 410 m. amžiaus) ir vyresnis nei 30 metų amžiaus, priklausantis nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, kurie yra bedarbiai Varšuvoje, kuriems nustatytas pirmosios arba antrosios pagalbos profilis, įskaitant: 1. 811 žmonių (489 moterys, 322 vyrai), kurie gaus paramą (mokymosi, stažuočių, darbo įrengtoje arba pertvarkytoje darbo vietoje forma), įskaitant: 1,1 50 metų ir vyresni žmonės – 273 žmonės (160 moterų, 113 vyrų), 1,2 neįgalieji – 43 žmonės (22 moterys, 21 vyras), 1,3 ilgalaikiai bedarbiai – 300 žmonių (174 moterys, 126 vyrai); 2. 230 žmonių (145 moterys, 85 vyrai), kurie pagal projektą gaus paramą tik vienkartinėmis lėšomis verslui pradėti (pasinaudojus darbo rinkos paslaugomis). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui bus pateiktas konkretus profesinio aktyvinimo pasiūlymas, prieš jį analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas. Tuo remdamasi Biuras teiks paramą darbo rinkos paslaugų ir priemonių, nurodytų Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų, forma. Projekto tikslas – padidinti darbo galimybes 30 metų ir vyresniems asmenims, priklausantiems nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, kurie yra bedarbiai Varšuvoje. Projektas atitinka konkretų 2014–2020 m. ROP WM tikslą „Žmonių, kuriems, kaip nustatyta, gresia pavojus darbo rinkoje, užimtumo didinimas“. Šis projektas atitinka PUP projekto pranešimo lapą, kuriuo remiantis projektas įtraukiamas į projektų, nustatytų pagal nekonkuravimo procedūrą, sąrašą. Projektas atitinka horizontaliąją politiką, nacionalinius ir Bendrijos teisės aktus. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem vecumā no 30 gadiem, kuri pieder nelabvēlīgā situācijā esošām grupām, kuri ir bezdarbnieki Varšavā. Projekta mērķa grupa ir kopā 1041 cilvēks (631 sieviete, 410 vīrieši), kas ir 30 gadus vecs un vecāks un pieder pie nelabvēlīgā situācijā esošām grupām, kuras ir bezdarbnieki Varšavā, kurām ir noteikts pirmais vai otrais palīdzības profils, tostarp: 1. 811 cilvēki (489 sievietes, 322 vīrieši), kas saņems atbalstu (apmācības, stažēšanās, nodarbinātības veidā aprīkotā vai modernizētā darba vietā) projektā, tostarp: 1.1 cilvēki vecumā no 50 gadiem — 273 cilvēki (160 sievietes, 113 vīrieši), 1,2 cilvēki ar invaliditāti — 43 cilvēki (22 sievietes, 21 vīrietis), 1,3 ilgstoši bezdarbnieki — 300 cilvēki (174 sievietes, 126 vīrieši); 2. 230 cilvēki (145 sievietes, 85 vīrieši), kuri saņems atbalstu projektā tikai vienreizēja finansējuma veidā uzņēmējdarbības uzsākšanai (pēc darba tirgus pakalpojumu izmantošanas). Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks piedāvāts īpašs profesionālās aktivizācijas piedāvājums, pirms kura tiks analizētas dalībnieka prasmes, nosliece un profesionālās problēmas. Pamatojoties uz to, Birojs sniegs atbalstu darba tirgus pakalpojumu un instrumentu veidā, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem vecumā no 30 gadiem, kuri pieder nelabvēlīgā situācijā esošām grupām, kuri ir bezdarbnieki Varšavā. Projekts atbilst ROP WM 2014–2020 konkrētajam mērķim “Palielināt to cilvēku nodarbinātību, kuri atzīti par apdraudētiem darba tirgū”. Šis projekts atbilst PUP projekta paziņojuma lapai, kas ir pamats projekta iekļaušanai to projektu sarakstā, kuri identificēti saskaņā ar nekonkurēšanas procedūru. Projekts atbilst horizontālajai politikai, valstu un Kopienas tiesību aktiem. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на лица на възраст над 30 години, принадлежащи към групи в неравностойно положение, които са безработни във Варшава. Целевата група на проекта е общо 1041 души (631 жени, 410 мъже) на възраст 30 и повече години, принадлежащи към групи в неравностойно положение, които са безработни във Варшава, за които е определен профил на първа или втора помощ, включително: 1. 811 души (489 жени, 322 мъже), които ще получат подкрепа (под формата на обучение, стажове, заетост на оборудвано или модернизирано работно място) по проекта, включително: 1,1 души на възраст 50 и повече години — 273 души (160 жени, 113 мъже), 1,2 души с увреждания — 43 души (22 жени, 21 мъже), 1.3 дългосрочно безработни — 300 души (174 жени, 126 мъже); 2. 230 души (145 жени, 85 мъже), които ще получат подкрепа по проекта само под формата на еднократни средства за започване на бизнес (след използването на услуги на пазара на труда). Като част от проекта всеки участник ще бъде представен с конкретна оферта за професионална активация, предшествана от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. Въз основа на това Службата ще предоставя подкрепа под формата на услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Проектът има за цел да увеличи възможностите за заетост на лица на възраст над 30 години, принадлежащи към групи в неравностойно положение, които са безработни във Варшава. Проектът е в съответствие със специфичната цел на ROP WM 2014—2020 „Повишаване на заетостта на хората, за които е установено, че са изложени на риск на пазара на труда“. Този проект е в съответствие с уведомителния лист за проекта PUP, който е основата за включване на проекта в списъка на проектите, идентифицирани в рамките на процедурата за неконкуренция. Проектът е в съответствие с хоризонталните политики, националното и общностното законодателство. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt célja a Varsóban munkanélkülivé váló hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozó 30 év felettiek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése. A projekt célcsoportja összesen 1041 személy (631 nő, 410 férfi) a Varsóban munkanélküli, hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozik, akik számára meghatározták az első vagy második támogatási profilt, többek között: 1. 811 személy (489 nő, 322 férfi), akik képzés, szakmai gyakorlat, felszerelt vagy felújított munkahelyen történő foglalkoztatás formájában kapnak támogatást, többek között: 1.1 50 év felettiek – 273 fő (160 nő, 113 férfi), 1,2 fogyatékossággal élő személy – 43 személy (22 nő, 21 férfi), 1,3 tartósan munkanélküli – 300 fő (174 nő, 126 férfi); 2. 230 fő (145 nő, 85 férfi), akik a projektben csak egyszeri támogatás formájában részesülnek vállalkozásindításhoz (a munkaerő-piaci szolgáltatások igénybevétele után). A projekt részeként minden résztvevő egy speciális szakmai aktiválási ajánlatot kap, amelyet a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előz meg. Ennek alapján a Hivatal a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említett munkaerő-piaci szolgáltatások és eszközök formájában nyújt támogatást. A projekt célja, hogy növelje a Varsóban munkanélkülivé váló hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozó 30 év felettiek foglalkoztatási lehetőségeit. A projekt összhangban van a 2014–2020 közötti időszakra szóló ROP WM „A munkaerőpiacon veszélyeztetettként azonosított személyek foglalkoztatásának növelése” című konkrét célkitűzésével. Ez a projekt összhangban van a PUP projekt bejelentési lapjával, amely alapján a projektet fel lehet venni a versenytilalmi eljárás keretében azonosított projektek listájára. A projekt összhangban van a horizontális politikákkal, a nemzeti és a közösségi jogszabályokkal. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn sin ar de ghrúpaí faoi mhíbhuntáiste iad atá dífhostaithe i Vársá. Is é spriocghrúpa an tionscadail 1041 duine (631 bean, 410 fear) atá 30 bliain d’aois nó níos sine a bhaineann le grúpaí faoi mhíbhuntáiste atá dífhostaithe i Vársá, a bhfuil an chéad phróifíl nó an dara próifíl cabhrach sainithe dó, lena n-áirítear: 1. 811 dhuine (489 bean, 322 fhear) a gheobhaidh tacaíocht (i bhfoirm oiliúna, tréimhsí oiliúna, fostaíochta in ionad oibre feistithe nó iarfheistithe) sa tionscadal, lena n-áirítear: 1.1 duine atá 50 bliain d’aois agus níos sine — 273 dhuine (160 bean, 113 fhear), 1.2 duine faoi mhíchumas — 43 dhuine (22 bean, 21 fhear), 1.3 dífhostaithe go fadtéarmach — 300 duine (174 bean, 126 fhear); 2. 230 duine (145 bean, 85 fear) nach bhfaighidh tacaíocht sa tionscadal ach amháin i bhfoirm cistí aonuaire chun gnó a thosú (tar éis seirbhísí mhargadh an tsaothair a úsáid). Mar chuid den tionscadal, tabharfar tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil do gach rannpháirtí agus déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí roimh ré. Ar an mbonn sin, cuirfidh an Oifig tacaíocht ar fáil i bhfoirm seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois nó níos sine ar de ghrúpaí faoi mhíbhuntáiste iad atá dífhostaithe i Vársá. Tá an tionscadal i gcomhréir le cuspóir sonrach WM ROP 2014-2020 “Fostaíocht daoine a aithnítear a bheith i mbaol sa mhargadh saothair a mhéadú”. Tá an tionscadal seo ag teacht le bileog fógartha thionscadal PUP, atá mar bhonn leis an tionscadal a chur san áireamh i liosta na dtionscadal a sainaithníodh faoin nós imeachta neamhiomaíochta. Tá an tionscadal ag teacht le beartais chothrománacha, le reachtaíocht náisiúnta agus le reachtaíocht Chomhphobail. (Irish)
2 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som tillhör missgynnade grupper som är arbetslösa i Warszawa. Projektets målgrupp är totalt 1041 personer (631 kvinnor, 410 män) i åldern 30 år och äldre som tillhör missgynnade grupper som är arbetslösa i Warszawa, för vilka den första eller andra stödprofilen har fastställts, däribland 1. 811 personer (489 kvinnor, 322 män) som kommer att få stöd (i form av utbildning, praktik, anställning på en utrustad eller eftermonterad arbetsplats) i projektet, inklusive 1.1 personer i åldern 50 år och äldre – 273 personer (160 kvinnor, 113 män), 1,2 personer med funktionsnedsättning – 43 personer (22 kvinnor, 21 män), 1,3 långtidsarbetslösa – 300 personer (174 kvinnor, 126 män). 2. 230 personer (145 kvinnor, 85 män) som kommer att få stöd i projektet endast i form av engångsmedel för att starta ett företag (efter användning av arbetsmarknadstjänster). Som en del av projektet kommer varje deltagare att presenteras med ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av deltagarnas färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer byrån att ge stöd i form av arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om sysselsättningsfrämjande och arbetsmarknadsinstitutioner. Projektet syftar till att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som tillhör missgynnade grupper som är arbetslösa i Warszawa. Projektet ligger i linje med det särskilda målet för ROP WM 2014–2020 ”Att öka sysselsättningen för personer som har identifierats som i riskzonen på arbetsmarknaden”. Detta projekt ligger i linje med meddelandebladet för PUP-projektet, som ligger till grund för att ta med projektet i förteckningen över projekt som identifierats inom ramen för konkurrensförbudsförfarandet. Projektet ligger i linje med övergripande politik, nationell lagstiftning och gemenskapslagstiftning. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Varssavis ebasoodsas olukorras olevatesse rühmadesse kuuluvate 30-aastaste ja vanemate inimeste töövõimalusi. Projekti sihtrühm on kokku 1041 inimest (631 naist, 410 meest), kes on 30-aastased ja vanemad ja kuuluvad Varssavis töötutesse ebasoodsas olukorras olevatesse rühmadesse, kelle jaoks on kindlaks määratud esimene või teine abiprofiil, sealhulgas: 1. Projekti raames toetatakse 811 inimest (489 naist, 322 meest), kes saavad projekti raames toetust (koolituse, praktika, töövahendiga varustatud või moderniseeritud töökohal), sealhulgas: 1.1 50-aastased ja vanemad – 273 inimest (160 naist, 113 meest), 1,2 puuetega inimest – 43 inimest (22 naist, 21 meest), 1,3 pikaajalist töötut – 300 inimest (174 naist, 126 meest); 2. 230 inimest (145 naist, 85 meest), kes saavad projekti raames toetust ainult ühekordsete vahendite vormis ettevõtte asutamiseks (pärast tööturuteenuste kasutamist). Projekti raames esitatakse igale osalejale konkreetne professionaalse aktiveerimise pakkumine, millele eelneb osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel toetab amet tööturuteenuseid ja -vahendeid, millele viidatakse tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses. Projekti eesmärk on suurendada Varssavis ebasoodsas olukorras olevatesse rühmadesse kuuluvate 30aastaste ja vanemate inimeste töövõimalusi. Projekt on kooskõlas ROP WM 2014–2020 erieesmärgiga „Tööhõive suurendamine tööturul ohus olevate inimeste hulgas“. See projekt on kooskõlas PUP projekti teavituslehega, mis on aluseks projekti lisamisele mittekonkureerimismenetluse raames kindlaks määratud projektide loetellu. Projekt on kooskõlas horisontaalpoliitika ning riiklike ja ühenduse õigusaktidega. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: Warszawa
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPMA.08.01.00-14-7677/17
0 references