A step in the professional future (Q107312)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q107312 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | A step in the professional future |
Project Q107312 in Poland |
Statements
1,662,265.12 zloty
0 references
1,955,606.03 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 June 2017
0 references
31 December 2019
0 references
POWIAT JANOWSKI/ZESPÓŁ SZKÓŁ W JANOWIE LUBELSKIM/TECHNIKUM ZAWODOWE IM. WINCENTEGO WITOSA W JANOWIE LUBELSKIM
0 references
Cel główny: Zwiększone szanse edukacyjne i kompetencje zawodowe u 350 U (226K i 124M) oraz 14 N (10K i 4M) TZ im. Wincentego Witosa w ZS w Janowie Lub. do 31.12.2019 r. Grupa docelowa:350 U (226K i 124M) TZ14 N (10K i 4M) TZ P zakłada kompleksowe wsparcie dla U i N ZS (kr. form.spec.6) polegajace na realizacji zadań:Zajęcia specjalistyczne/kursy (Typ I -d,e)Staże dla U (Typ I-a)Doskonalenie N (Typ I - a,b)Doposażenie pracowni (Typ I-f) Rezultaty:14 N kształcenia zaw. uzyska kwalifikacje/kompetencje po zakończeniu P przez udział w różnych kursach (zad. 3),TZ będzię wykorzystywać doposażenie 6 pracowni zakupionych dzięki EFS (zad.4),180 U TZ (90 U w miejscu zam. i 90 poza) weźmie udział w stażach u pracodawcy i otrzyma styp. stażowe (zad. 2),350 U zdobędzie nowe kwalifakcje/kompetencje wybierając spośród 22 kursów (łącznie wydanych zostanie 780 zaświad.). Każdy U może wziąć udział w więcej niż 1 kursie (zad.1),7 N weźmie udział w stażach u pracodawcy (zad.3),1N ukończy studia podypl. zaw. (zad.3). Realizacja P rozpocznie się w 01.06.2017r., ponieważ chcemy objąć wsparciem U kl. IV (staże, kursy), którzy mogą uczestniczyć w P tylko do 31.08.2017. Działania podejmowane w P są uzupełnieniem działań TZ i swoim programem wykraczają poza ramy działań prowadzonych statutowo przez TZ, nie zastępują obowiązkowego finansowania i są zgodne z prawem krajowym, PZP, SZOOP. Zostanie nawiązana współpraca z pracodawcami w celu dostosowania oferty eduk. ZS do potrzeb lokalnego i regionalnego rynku pracy z wykorzystaniem ogólnopolskich, regionalnych badań, analiz i prognoz oraz z uwzględ. informacji ilościowych i jakościowych dostępnych za pośrednictwem portalu EU Skills Panorama (kr.for spec 3). (Polish)
0 references
Main objective: Increased educational opportunities and professional competences in 350 U (226K and 124M) and 14 N (10K and 4M) TZ Wincenty Witos in ZS in Janów Lub. until 31.12.2019 Target group:350 U (226K and 124M) TZ14 N (10K and 4M) TZ P assumes comprehensive support for U and N ZS (Cr. form.special.6) consisting of the performance of tasks: 3),TZ will use the retrofitting of 6 workshops purchased with the ESF (wage 4),180 U TZ (90 U in place of order and 90 out) will take part in internships with the employer and receive a type of traineeship (required. 2),350 U will obtain new Qualifications/competences by choosing from 22 courses (a total of 780 lectures will be issued). Each U can take part in more than 1 course (written 1),7 N will take part in internships with the employer (written 3),1N will graduate from postypl. (app. 3). The implementation of P will start in 01.06.2017, because we want to include U support. IV (internships, courses) who can participate in P only until 31.08.2017. The activities undertaken in P complement the activities of TZ and their programme goes beyond the statutory framework of the TZ, does not replace compulsory funding and is compatible with national law, PHP, SZOOP.Cooperation with employers will be established in order to adapt the educational offer. ZS for local and regional labour market needs using nationwide, regional studies, analyses and forecasts, as well as quantitative and qualitative information available through the EU Skills Panorama portal (kr.for spec 3). (English)
20 October 2020
0.0568040729690505
0 references
Objectif principal: Augmentation des possibilités d’éducation et des compétences professionnelles à 350 U (226K et 124M) et 14 N (10K et 4M) TZ Wincenty Witos dans la ZS de Janów Lub. jusqu’au 31.12.2019. Le docelowa:350 U (226K et 124M) TZ14 N (10K et 4M) TZ P assume un soutien complet pour U et N ZS (c. form.spec.6) comprenant les tâches suivantes: Activités/cours spécialisés (type I-d, (e)formations pour U (type I-a) Amélioration N (type I — a,b)Aménagement d’atelier (type I-f) Résultats:14 N de l’enseignement ci-dessus obtiendront des qualifications/compétences après l’achèvement de P en participant à divers cours (d. 3), TZ utilisera le réaménagement de 6 ateliers achetés grâce à l’ESF (résidence4), 180 U TZ (90 U à la place du château et 90 à l’extérieur) participeront à des stages auprès de l’employeur et recevront un stage (orientation). 2) 350 U gagneront de nouveaux qualifications/compétences en sélectionnant parmi 22 cours (un total de 780 sera émis). Chaque U peut suivre plus d’un cours (sous-division 1),7 N participera à des stages avec l’employeur (résidence 3),1N complétera le cours de troisième cycle. (no.3). La mise en œuvre de P commencera le 1.6.2017, car nous voulons soutenir le Royaume-Uni. IV (stages, cours) qui ne peuvent participer à P que jusqu’au 31.8.2017. Les activités entreprises en P complètent les activités de la TZ et leur programme s’étend au-delà des activités menées par les RPT légalement, ne se substitue pas au financement obligatoire et est conforme au droit national, PZP, SZOOP. Une coopération avec les employeurs sera établie pour adapter l’offre éducative. ZS répond aux besoins du marché du travail local et régional en utilisant des recherches, des analyses et des prévisions à l’échelle nationale et régionale et en tenant compte des informations quantitatives et qualitatives disponibles via le portail Panorama des compétences de l’UE (kr. pour la spécification 3). (French)
1 December 2021
0 references
Hauptziel: Erhöhte Bildungsmöglichkeiten und Fachkompetenzen um 350 U (226K und 124M) und 14 N (10K und 4M) TZ Wincenty Witos im ZS in Janów Lub. bis 31.12.2019. Die docelowa:350 U (226K und 124M) TZ14 N (10K und 4M) TZ P übernimmt umfassende Unterstützung für U und N ZS (c. form.spec.6) bestehend aus folgenden Aufgaben: Spezialisierte Aktivitäten/Kurse (Typ I-d, E) Praktika für U (Typ I-a) Verbesserung N (Typ I – a,b)Workshop-Nachrüstung (Typ I-f) Ergebnisse:14 N der oben genannten Ausbildung erhalten Qualifikationen/Kompetenzen nach Abschluss von P durch die Teilnahme an verschiedenen Kursen (d. 3),TZ wird die Nachrüstung von 6 Werkstätten nutzen, die dank des ESF erworben wurden (Residenz4),180 U TZ (90 U anstelle des Schlosses und 90 außerhalb) werden an Praktika beim Arbeitgeber teilnehmen und ein Praktikum erhalten (Referral). 2),350 U gewinnen neue Qualifikationen/Kompetenzen durch Auswahl aus 22 Kursen (insgesamt 780 ausgestellt werden). Jeder U kann mehr als 1 Kurs (Unterteilung 1),7 N nehmen an Praktika bei dem Arbeitgeber teilnehmen (Residenz 3),1N wird den Postgraduiertenkurs absolvieren. (Nr. 3). Die Umsetzung von P beginnt am 1.6.2017, weil wir Großbritannien unterstützen wollen. IV (Ausbildungen, Kurse), die nur bis zum 31.8.2017 an P teilnehmen können. Die Tätigkeiten im Rahmen von P ergänzen die Tätigkeiten des TZ, und ihr Programm erstreckt sich über den Umfang der vom TEM gesetzlich durchgeführten Tätigkeiten hinaus, ersetzt nicht die obligatorische Finanzierung und entspricht dem nationalen Recht PZP, SZOOP. Es wird eine Zusammenarbeit mit Arbeitgebern eingerichtet, um das Bildungsangebot anzupassen. ZS für die Bedürfnisse des lokalen und regionalen Arbeitsmarktes unter Verwendung von bundesweiten, regionalen Forschungen, Analysen und Prognosen und unter Berücksichtigung quantitativer und qualitativer Informationen, die über das Portal EU Skills Panorama verfügbar sind (kr. für Spezifikation 3). (German)
7 December 2021
0 references
Hoofddoel: Verhoogde onderwijsmogelijkheden en beroepscompetenties op 350 U (226K en 124M) en 14 N (10K en 4M) TZ Wincenty Witos in de ZS in Janów Lub. tot 31.12.2019. De docelowa:350 U (226K en 124M) TZ14 N (10K en 4M) TZ P neemt uitgebreide ondersteuning voor U en N ZS (c. form.spec.6), bestaande uit de volgende taken: Gespecialiseerde activiteiten/cursussen (Type I -d, (e)stages voor U (Type I-a) Verbetering N (Type I — a,b)Workshop retrofitting (Type I-f) Resultaten:14 N van bovengenoemde opleiding zullen kwalificaties/competenties behalen na voltooiing van P door deel te nemen aan verschillende cursussen (d. 3),TZ zal gebruik maken van de retrofit van 6 workshops gekocht dankzij het ESF (woonplaats4), 180 U TZ (90 U in de plaats van het kasteel en 90 buiten) zullen deelnemen aan stages bij de werkgever en zal een stage volgen (verwijzing). 2),350 U krijgt nieuwe kwalificaties/competenties door te kiezen uit 22 cursussen (in totaal zullen er 780 worden uitgegeven). Elke U kan meer dan 1 cursus volgen (onderafdeling 1),7 N zal deelnemen aan stages bij de werkgever (woonplaats 3),1N zal de postdoctorale cursus voltooien. (nr.3). De implementatie van P begint op 1.6.2017, omdat we het Verenigd Koninkrijk willen ondersteunen. IV (stages, cursussen) die alleen kunnen deelnemen aan P tot 31.8.2017. De in P ondernomen activiteiten vormen een aanvulling op de activiteiten van de TZ en hun programma strekt zich uit tot buiten het toepassingsgebied van de door de TEM uitgevoerde activiteiten, vervangt de verplichte financiering niet en voldoet aan het nationale recht, PZP, SZOOP. Er wordt samengewerkt met werkgevers om het onderwijsaanbod aan te passen. ZS voor de behoeften van de lokale en regionale arbeidsmarkt aan de hand van landelijk, regionaal onderzoek, analyses en prognoses en rekening houdend met kwantitatieve en kwalitatieve informatie die beschikbaar is via het EU Skills Panorama-portaal (zie punt 3). (Dutch)
17 December 2021
0 references
Obiettivo principale: Maggiori opportunità educative e competenze professionali a 350 U (226K e 124M) e 14 N (10K e 4M) TZ Wincenty Witos nella ZS di Janów Lub. fino al 31.12.2019. La docelowa:350 U (226K e 124M) TZ14 N (10K e 4M) TZ P assume un supporto completo per U e N ZS (c. form.spec.6) consistenti nei seguenti compiti: (e) tirocini per U (tipo I-a) Miglioramento N (tipo I — a,b)Workshop retrofitting (tipo I-f) Risultati:14 N della suddetta istruzione otterrà qualifiche/competenze dopo il completamento di P partecipando a vari corsi (d. 3),TZ utilizzerà il retrofitting di 6 officine acquistate grazie al FSE (residence4), 180 U TZ (90 U al posto del castello e 90 all'esterno) parteciperanno a tirocini con il datore di lavoro e riceveranno un tirocinio (referral. 2) 350 U otterranno nuove qualificazioni/competenze selezionando tra 22 corsi (un totale di 780 saranno emessi). Ogni U può prendere più di 1 corso (sottodivisione 1),7 N prenderà parte a stage con il datore di lavoro (residenza 3),1N completerà il corso post-laurea. (n.3). L'implementazione di P inizierà l'1.6.2017, perché vogliamo sostenere il Regno Unito. IV (tirocini, corsi) che possono partecipare a P solo fino al 31.8.2017. Le attività intraprese in P sono complementari alle attività della ZT e il loro programma si estende oltre il campo di applicazione delle attività svolte dalle RPT statutarie, non sostituisce i finanziamenti obbligatori e rispetta il diritto nazionale, PZP, SZOOP. Sarà istituita una cooperazione con i datori di lavoro per adeguare l'offerta formativa. ZS alle esigenze del mercato del lavoro locale e regionale utilizzando ricerche, analisi e previsioni a livello nazionale e regionale e tenendo conto delle informazioni quantitative e qualitative disponibili attraverso il portale UE Skills Panorama (kr. per la specifica 3). (Italian)
15 January 2022
0 references
Objetivo principal: Aumento de las oportunidades educativas y competencias profesionales en 350 U (226K y 124M) y 14 N (10K y 4M) TZ Wincenty Witos en la ZS en Janów Lub. hasta el 31.12.2019. El docelowa:350 U (226K y 124M) TZ14 N (10K y 4M) TZ P asume un apoyo integral para U y N ZS (c. form.spec.6) consistente en las siguientes tareas: (e) períodos de prácticas para U (Tipo I-a) Mejora N (Tipo I — a,b)Taller de readaptación (tipo I-f) Resultados:14 N de la educación anterior obtendrá calificaciones/competencias después de la finalización de P participando en varios cursos (d. 3),TZ utilizará la readaptación de 6 talleres adquiridos gracias al FSE (residencia4), 180 U TZ (90 U en lugar del castillo y 90 en el exterior) participarán en los períodos de prácticas con el empleador y recibirán un período de prácticas (referencia. 2) 350 U obtendrán nuevos calificadores/competencias seleccionando entre 22 cursos (se emitirán un total de 780). Cada U puede tomar más de 1 curso (subdivisión 1),7 N participará en pasantías con el empleador (residencia 3),1N completará el curso de postgrado. (no.3). La implementación de P comenzará el 1.6.2017, porque queremos apoyar al Reino Unido. IV (períodos de prácticas, cursos) que solo pueden participar en P hasta el 31.8.2017. Las actividades realizadas en P son complementarias de las actividades de la ZT y su programa se extiende más allá del ámbito de las actividades llevadas a cabo por el RPT por ley, no sustituye la financiación obligatoria y cumple con la legislación nacional, PZP, SZOOP. Se establecerá la cooperación con los empleadores para ajustar la oferta educativa. ZS a las necesidades del mercado laboral local y regional utilizando la investigación, análisis y previsiones a nivel nacional, regional y teniendo en cuenta la información cuantitativa y cualitativa disponible a través del portal Panorama de Capacidades de la UE (kr. para el espectro 3). (Spanish)
18 January 2022
0 references
Peamine eesmärk: Suurenenud haridusvõimalused ja ametialased pädevused 350 U (226K ja 124M) ja 14 N (10K ja 4M) TZ Wincenty Witos ZS Janów Lub. kuni 31.12.2019. docelowa:350 U (226K ja 124M) TZ14 N (10K ja 4M) TZ P võtab igakülgset toetust U ja N ZS (c. vorm.spec.6), mis koosneb järgmistest ülesannetest: Spetsiaalsed tegevused/kursused (tüüp I -d, (e)praktika U (tüüp I-a) Parandamine N (I tüüp – a,b) Töötubade moderniseerimise (tüüp I-f) Tulemused: 14 N eespool hariduse omandada kvalifikatsiooni/pädevusi pärast lõpetamist P, osaledes erinevatel kursustel (d. 3) TZ kasutab ESFi kaudu ostetud 6 töökoja moderniseerimist (residentsus4),180 U TZ (90 U lossi asemel ja 90 väljaspool) võtab osa praktikast tööandja juures ja saab praktika (suunamine. 2),350 U saab uusi kvalifikatsioone/pädevusi valides 22 kursust (väljastatakse kokku 780). Iga U võib võtta rohkem kui 1 kursus (alamrajoon 1), 7 N osaleb praktikal tööandjaga (residentsus 3),1N lõpetab kraadiõppe. (nr.3). P rakendamine algab 1.6.2017, sest me tahame toetada Ühendkuningriiki. IV (praktika, kursused), kes saavad osaleda P ainult kuni 31.8.2017. P raames võetavad meetmed täiendavad TZ tegevust ja nende programm ulatub traditsiooniliste omavahenditega seotud tegevustest kaugemale, ei asenda kohustuslikku rahastamist ning on kooskõlas siseriikliku õigusega, PZP ja SZOOPiga. Hariduspakkumise kohandamiseks luuakse koostöö tööandjatega. Kohaliku ja piirkondliku tööturu vajaduste rahuldamine, kasutades üleriigilisi ja piirkondlikke uuringuid, analüüse ja prognoose ning võttes arvesse ELi oskuste ülevaate portaali kaudu kättesaadavat kvantitatiivset ja kvalitatiivset teavet (vt punkt 3). (Estonian)
27 July 2022
0 references
Pagrindinis tikslas: Didesnės švietimo galimybės ir profesinės kompetencijos 350 U (226K ir 124M) ir 14 N (10K ir 4M) TZ Wincenty Witos ZS Janów Lub. iki 31.12.2019. The docelowa:350 U (226K ir 124M) TZ14 N (10K ir 4M) TZ P prisiima visapusišką paramą U ir N ZS (c. forma.spec.6), kurią sudaro šios užduotys: Specializuota veikla/kursai (I-d tipo, (e) Stažuotės U (I-a tipo) N tobulinimas (I tipas – a, b) Seminarų modifikavimas (I-f tipas) Rezultatai:14 N pirmiau nurodyto išsilavinimo įgis kvalifikaciją/kompetencijas baigęs P, dalyvaudamas įvairiuose kursuose (d. 3),TZ pasinaudos 6 seminarų, įsigytų dėl ESF (gyvenamosios vietos4) pagalba, modifikavimu, 180 U TZ (90 U pilies vietoje ir 90 už jos ribų) dalyvaus stažuotėse pas darbdavį ir gaus stažuotę (prašymas. 2),350 U gaus naujus kvalifikacinius/kompetencijas, pasirinkdami iš 22 kursų (iš viso bus išduota 780). Kiekvienas U gali imtis daugiau nei 1 kursą (1 poskyris), 7 N dalyvaus stažuotėse su darbdaviu (gyvenamoji vieta 3), 1N baigs antrosios pakopos kursą. (Nr. 3). P įgyvendinimas prasidės 1.6,2017 m. birželio 1 d., nes norime paremti Jungtinę Karalystę. IV (stažuotės, kursai), kurie gali dalyvauti P tik iki 2017 08 31. P vykdoma veikla papildo TZ veiklą, o jos programa apima ne tik TNI pagal teisės aktus vykdomą veiklą, bet nepakeičia privalomo finansavimo ir atitinka nacionalinę teisę – PZP, SZOOP. Bus užmegztas bendradarbiavimas su darbdaviais, kad būtų pakoreguotas švietimo pasiūlymas. ZS – vietos ir regionų darbo rinkos poreikiams, naudojant nacionalinius, regioninius mokslinius tyrimus, analizes ir prognozes bei atsižvelgiant į kiekybinę ir kokybinę informaciją, kurią galima rasti ES įgūdžių panoramos portale (kr. 3 specifikacijos atveju). (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Glavni cilj: Povećanje obrazovnih mogućnosti i stručnih kompetencija na 350 U (226K i 124M) i 14 N (10K i 4M) TZ Wincenty Witos u ZS-u u Janów Lub. do 31.12.2019. U docelowa:350 U (226K i 124M) TZ14 N (10K i 4M) TZ P pretpostavlja sveobuhvatnu potporu za U i N ZS (c. form.spec.6) koja se sastoji od sljedećih zadataka: Specijalizirane aktivnosti/tečajevi (tip I.d., (e)pripravništva za U (tipa I-a) Poboljšanje N (tip I. – a,b)Rezultati za naknadnu ugradnju u radionicu (tipa I-f) Rezultati:14 N navedenog obrazovanja steći će kvalifikacije/kompetencije nakon završetka P sudjelovanjem u različitim tečajevima (d. 3), TZ će iskoristiti nadogradnju 6 radionica kupljenih zahvaljujući ESF-u (residence4), 180 U TZ (90 U umjesto dvorca i 90 izvan) sudjelovat će u pripravništvu kod poslodavca i dobiti pripravnički staž (upućivanje. 2),350 U će steći nove kvalifikacije/kompetencije odabirom iz 22 tečaja (ukupno 780 će biti izdana). Svaki U može uzeti više od 1 tečaj (pododjeljak 1),7 N će sudjelovati u stažiranju kod poslodavca (boravište 3),1N će završiti poslijediplomski tečaj. (br.3). Implementacija P započet će 1.6.2017. godine, jer želimo podržati Veliku Britaniju. IV (pripravništva, tečajevi) koji mogu sudjelovati u P samo do 31.8.2017. Aktivnosti koje se poduzimaju u P-u komplementarne su aktivnostima TZ-a, a njihov program nadilazi opseg aktivnosti koje se provode u okviru tradicionalnih vlastitih sredstava, ne zamjenjuje obvezno financiranje i u skladu je s nacionalnim pravom, PZP-om, SZOOP-om. Uspostavit će se suradnja s poslodavcima kako bi se prilagodila obrazovna ponuda. ZS za potrebe lokalnog i regionalnog tržišta rada koristeći nacionalna i regionalna istraživanja, analize i prognoze te uzimajući u obzir kvantitativne i kvalitativne informacije dostupne putem portala Panorama vještina EU-a (kr. za spec. 3.). (Croatian)
27 July 2022
0 references
Κύριος στόχος: Αύξηση των εκπαιδευτικών ευκαιριών και των επαγγελματικών ικανοτήτων στα 350 U (226K και 124M) και 14 N (10K και 4M) TZ Wincenty Witos στο ZS στο Janów Lub. έως τις 31.12.2019. Το docelowa:350 U (226K και 124M) TZ14 N (10K και 4M) TZ P αναλαμβάνει ολοκληρωμένη υποστήριξη για U και N ZS (c. form.spec.6) που αποτελείται από τα ακόλουθα καθήκοντα: Εξειδικευμένες δραστηριότητες/μαθήματα (Τύπος I -d, Ε) Πρακτική άσκηση για U (Τύπος Ι-α) Βελτίωση Ν (Τύπος Ι — β) Μετασκευή Εργαστηρίου (Τύπος Ι-στ) Αποτελέσματα:14 N της παραπάνω εκπαίδευσης θα αποκτήσει προσόντα/ικανότητες μετά την ολοκλήρωση του P με τη συμμετοχή σε διάφορα μαθήματα (δ. 3), η ΤΖ θα χρησιμοποιήσει τη μετασκευή 6 εργαστηρίων που αγοράστηκαν χάρη στο ΕΚΤ (κατοικία4),180 U TZ (90 U στη θέση του κάστρου και 90 έξω) θα λάβουν μέρος σε περιόδους πρακτικής άσκησης με τον εργοδότη και θα λάβουν πρακτική άσκηση (παραπομπή. 2), 350 U θα αποκτήσουν νέα προσόντα/ικανότητες επιλέγοντας από 22 μαθήματα (συνολικά 780 θα εκδοθούν). Κάθε U μπορεί να παρακολουθήσει περισσότερα από 1 μαθήματα (υποδιαίρεση 1),7 N θα λάβει μέρος σε πρακτική άσκηση με τον εργοδότη (κατοικία 3), 1N θα ολοκληρώσει το μεταπτυχιακό μάθημα. (αριθ. 3). Η εφαρμογή του P θα ξεκινήσει στις 1.6.2017, επειδή θέλουμε να υποστηρίξουμε το Ηνωμένο Βασίλειο. IV (πρακτική άσκηση, μαθήματα) που μπορούν να συμμετάσχουν στο P μόνο μέχρι τις 31.8.2017. Οι δραστηριότητες που αναλαμβάνονται στο P είναι συμπληρωματικές των δραστηριοτήτων της TZ και το πρόγραμμά τους εκτείνεται πέρα από το πεδίο των δραστηριοτήτων που ασκούνται από τους ΠΙΠ εκ του νόμου, δεν αντικαθιστά την υποχρεωτική χρηματοδότηση και συμμορφώνεται με την εθνική νομοθεσία, PZP, SZOOP. Θα δημιουργηθεί συνεργασία με τους εργοδότες για την προσαρμογή της εκπαιδευτικής προσφοράς. ZS για τις ανάγκες της τοπικής και περιφερειακής αγοράς εργασίας χρησιμοποιώντας πανεθνική, περιφερειακή έρευνα, αναλύσεις και προβλέψεις και λαμβάνοντας υπόψη τις ποσοτικές και ποιοτικές πληροφορίες που διατίθενται μέσω της πύλης Πανόραμα δεξιοτήτων της ΕΕ (kr. for spec 3). (Greek)
27 July 2022
0 references
Hlavný cieľ: Zvýšenie vzdelávacích príležitostí a odborných kompetencií na 350 U (226K a 124M) a 14 N (10K a 4M) TZ Wincenty Witos v ZS v Janów Lub. do 31.12.2019. docelowa:350 U (226K a 124M) TZ14 N (10K a 4M) TZ P predpokladá komplexnú podporu pre U a N ZS (c. forma.spec.6) pozostávajúcu z týchto úloh: Špecializované činnosti/kurzy (typ I -d, e)stáže pre U (typ I-a) Zlepšenie N (typ I – a,b)dodatočné vybavenie workshopu (typ I-f) Výsledky:14 N vyššie uvedeného vzdelávania získa kvalifikáciu/kompetencie po ukončení P účasťou na rôznych kurzoch (d. 3), TZ využije dodatočné vybavenie 6 workshopov zakúpených vďaka ESF (bydlisko4),180 U TZ (90 U na mieste hradu a 90 mimo neho) sa zúčastní na stážach u zamestnávateľa a dostane stáž (postúpenie. 2),350 U získa nové kvalifikácie/kompetencie výberom z 22 kurzov (celkovo bude vydaných 780). Každý U môže absolvovať viac ako 1 kurz (poddivízia 1),7 N sa zúčastní stáží u zamestnávateľa (pobyt 3), 1N dokončí postgraduálny kurz. (č. 3). Implementácia P sa začne 1..6.2017, pretože chceme podporiť Spojené kráľovstvo. IV (stáže, kurzy), ktoré sa môžu zúčastniť P len do 31.8.2017. Činnosti vykonávané v P dopĺňajú činnosti TZ a ich program presahuje rámec činností vykonávaných TVZ zákonne, nenahrádza povinné financovanie a je v súlade s vnútroštátnym právom, PZP, SZOOP. Nadviaže sa spolupráca so zamestnávateľmi s cieľom prispôsobiť ponuku vzdelávania. ZS potrebám miestneho a regionálneho trhu práce s využitím celoštátneho regionálneho výskumu, analýz a prognóz a pri zohľadnení kvantitatívnych a kvalitatívnych informácií dostupných prostredníctvom portálu Panorama EÚ pre zručnosti (kr. pre špecifiká 3). (Slovak)
27 July 2022
0 references
Päätavoite: Kasvaneet koulutusmahdollisuudet ja ammatillinen pätevyys 350 U (226K ja 124M) ja 14 N (10K ja 4M) TZ Wincenty Witos ZS: ssä Janów Lub. 31.12.2019 saakka. docelowa:350 U (226K ja 124M) TZ14 N (10K ja 4M) TZ P saa kattavan tuen U: lle ja N ZS: lle (c. form.spec.6), joka koostuu seuraavista tehtävistä: Erikoistoiminta/kurssit (tyyppi I -d, (E)harjoittelu U (tyyppi I-a) Parannus N (tyyppi I – a, b) Työpaja jälkiasennuksia (tyyppi I-f) Tulokset:14 N edellä mainitusta koulutuksesta saa pätevyyden/pätevyyden P suorittamisen jälkeen osallistumalla erilaisiin kursseihin (d. 3), TZ käyttää ESR:n ansiosta ostettujen kuuden työpajan jälkiasennusta (asuinpaikka4),180 U TZ (90 U linnan sijasta ja 90 ulkopuolella) osallistuu harjoitteluun työnantajan kanssa ja saa harjoittelun (viittaus). 2),350 U saa uusia karsijoita/pätevyyksiä valitsemalla 22 kurssia (yhteensä 780 myönnetään). Jokainen U voi ottaa enemmän kuin 1 kurssi (osa-alue 1),7 N osallistuu harjoitteluun työnantajan kanssa (asuinpaikka 3),1N suorittaa jatkokurssin. (nro 3). P:n käyttöönotto alkaa 1.6.2017, koska haluamme tukea Yhdistynyttä kuningaskuntaa. IV (harjoitus, kurssit), joka voi osallistua vain P:hen 31.8.2017 asti. P:ssä toteutetut toimet täydentävät TZ:n toimia, ja niiden ohjelma ulottuu perinteisten omien varojen lakisääteisesti toteuttamien toimien ulkopuolelle, ei korvaa pakollista rahoitusta ja on kansallisen lainsäädännön mukaista, kuten PZP, SZOOP. Työnantajien kanssa tehdään yhteistyötä koulutustarjonnan mukauttamiseksi. ZS paikallisten ja alueellisten työmarkkinoiden tarpeisiin käyttäen valtakunnallisia, alueellisia tutkimuksia, analyysejä ja ennusteita sekä ottaen huomioon EU:n osaamispanoraamaportaalin kautta saatavilla olevat määrälliset ja laadulliset tiedot (kohta 3). (Finnish)
27 July 2022
0 references
Fő célkitűzés: Megnövekedett oktatási lehetőségek és szakmai kompetenciák 350 U (226K és 124M) és 14 N (10K és 4M) TZ Wincenty Witos a ZS-ben Janów Lub. 31.12.2019-ig. e)képzések U (I-a típus) Javítás N (I. típus – a,b)Munkahely utólagos felszerelése (I-f típus) Eredmények:14 N a fenti oktatásban szerzett képesítéseket/kompetenciákat a P befejezése után, különböző tanfolyamokon való részvétellel (d. 3), a TZ az ESZA (lakóhely4) révén megvásárolt 6 workshop utólagos felszerelését veszi igénybe, 180 U TZ (90 U a kastély helyén és 90 kívül) részt vesz a munkáltatóval folytatott szakmai gyakorlaton, és szakmai gyakorlatot (ajánlást) kap. 2),350 U kap új selejtezők/kompetenciák kiválasztásával 22 tanfolyam (összesen 780 kerül kiadásra). Minden U több mint 1 tanfolyamot (1. alkörzet) vehet részt a munkáltatóval (lakóhely 3),1N befejezi a posztgraduális kurzust. (no.3). A P végrehajtása 1.6.2017. június 1-jén kezdődik, mert támogatni akarjuk az Egyesült Királyságot. IV. (gyakornoki programok, tanfolyamok), akik csak 2017. augusztus 31-ig vehetnek részt a P-ben. A P-ben végzett tevékenységek kiegészítik a TZ tevékenységeit, és programjuk túlmutat a tradicionális saját források jogszabályban meghatározott tevékenységi körén, nem helyettesíti a kötelező finanszírozást és megfelel a nemzeti jognak, a PZP-nek, a SZOOP-nak. Együttműködés jön létre a munkáltatókkal az oktatási kínálat kiigazítása érdekében. ZS a helyi és regionális munkaerőpiac igényeihez országos, regionális kutatások, elemzések és előrejelzések felhasználásával, valamint az EU Skills Panorama portálján (kr. a 3. csoport esetében) elérhető mennyiségi és minőségi információk figyelembevételével. (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Hlavní cíl: Zvýšené vzdělávací příležitosti a odborné kompetence na 350 U (226K a 124M) a 14 N (10K a 4M) TZ Wincenty Witos v ZS v Janów Lub. do 31.12.2019. docelowa:350 U (226K a 124M) TZ14 N (10K a 4M) TZ P předpokládá komplexní podporu pro U a N ZS (c. forma.spec.6) sestávající z těchto úkolů: Specializované činnosti/kurzy (typ I -d, (e)stáží pro U (typ I-a) Zlepšení N (typ I – a,b) Workshop dovybavení (typ I-f) Výsledky:14 N výše uvedeného vzdělání získá kvalifikace/kompetence po absolvování P tím, že se zúčastní různých kurzů (d. 3), TZ využije dovybavení 6 dílen zakoupených díky ESF (pobyt 4),180 U TZ (90 U v místě hradu a 90 venku) se zúčastní stáží u zaměstnavatele a obdrží stáž (postoupení. 2),350 U získá nové kvalifikace/kompetence výběrem z 22 kurzů (celkem 780 bude vydáno). Každý U může absolvovat více než 1 kurz (subdivize 1),7 N se zúčastní stáží se zaměstnavatelem (pobyt 3),1N dokončí postgraduální kurz. (č. 3). Implementace P začne dne 1.6.2017, protože chceme podpořit Velkou Británii. IV (stáže, kurzy), kteří se mohou účastnit P pouze do 31.8.2017. Činnosti prováděné v P doplňují činnosti TZ a jejich program přesahuje rozsah činností prováděných v souladu s právními předpisy TOR, nenahrazuje povinné financování a je v souladu s vnitrostátními právními předpisy, PZP, SZOOP. Bude navázána spolupráce se zaměstnavateli za účelem přizpůsobení vzdělávací nabídky. ZS pro potřeby místního a regionálního trhu práce s využitím celostátního, regionálního výzkumu, analýz a prognóz a s přihlédnutím k kvantitativním a kvalitativním informacím dostupným na portálu EU Skills Panorama (kr. pro specifikaci 3). (Czech)
27 July 2022
0 references
Galvenais mērķis: Palielinātas izglītības iespējas un profesionālās kompetences 350 U (226K un 124M) un 14 N (10K un 4M) TZ Wincenty Witos ZS Janów Lub. līdz 31.12.2019. docelowa:350 U (226K un 124M) TZ14 N (10K un 4M) TZ P uzņemas visaptverošu atbalstu U un N ZS (c. form.spec.6), kas sastāv no šādiem uzdevumiem: Specializētās nodarbības/kursi (I tipa -d, (e)stažēšanās U (I tipa a) Uzlabošana N (I tips — a,b)darbnīcu modernizēšana (I-f tips) Rezultāti:14 N no iepriekš minētās izglītības iegūs kvalifikāciju/kompetences pēc P pabeigšanas, piedaloties dažādos kursos (d. 3), TZ izmantos 6 semināru modernizēšanu, kas iegādāti, pateicoties ESF (dzīvesvieta4), 180 U TZ (90 U pils vietā un 90 ārpuses) piedalīsies stažēšanās pie darba devēja un saņems stažēšanos (atsauce. 2) 350 U iegūs jaunus kvalifikācijas/kompetences, izvēloties no 22 kursiem (kopā tiks izsniegti 780). Katrs U var veikt vairāk nekā 1 kursu (1. apakšrajons),7 N piedalīsies praksē pie darba devēja (dzīvesvieta 3),1N pabeigs pēcdiploma kursu. (Nr.3). P īstenošana sāksies 1.6.2017, jo mēs vēlamies atbalstīt Apvienoto Karalisti. IV (stažēšanās, kursi), kas P var piedalīties tikai līdz 31.8.2017. P veiktās darbības papildina TZ darbības, un to programma pārsniedz TPR likumā noteikto darbību jomu, neaizstāj obligāto finansējumu un atbilst valsts tiesību aktiem — PZP, SZOOP. Tiks izveidota sadarbība ar darba devējiem, lai pielāgotu izglītības piedāvājumu. ZS vietējā un reģionālā darba tirgus vajadzībām, izmantojot valsts mēroga, reģionālos pētījumus, analīzes un prognozes un ņemot vērā kvantitatīvo un kvalitatīvo informāciju, kas pieejama ES prasmju panorāmas portālā (sk. 3. spec). (Latvian)
27 July 2022
0 references
Príomhchuspóir: Deiseanna oideachais agus inniúlachtaí gairmiúla méadaithe ag 350 U (226K agus 124M) agus ag 14 N (10K agus 4M) TZ Wincenty Witos sa ZS in Janów Lub. go dtí an 31.12.2019. Glacann docelowa:350 U (226K agus 124M) TZ14 N (10K agus 4M) TZ P tacaíocht chuimsitheach do U agus N ZS (c.spec.6) ina bhfuil na cúraimí seo a leanas: Gníomhaíochtaí/cúrsaí speisialaithe (Cineál I -d, (e)cúrsaí oiliúna do U (Cineál I-a) Feabhsú N (Cineál I — a,b)Torthaí (Cineál I-f) Torthaí: 14 N den oideachas thuas gheobhaidh siad cáilíochtaí/inniúlachtaí tar éis P a chríochnú trí pháirt a ghlacadh i gcúrsaí éagsúla (d. 3), bainfidh TZ úsáid as iarfheistiú 6 cheardlann a ceannaíodh a bhuí le CSE (cónaí4), beidh 180 U TZ (90 U in ionad an chaisleáin agus 90 lasmuigh) páirteach i gcúrsaí oiliúna leis an bhfostóir agus gheobhaidh sé tréimhse oiliúna (atreorú. 2), Beidh 350 U a fháil cáilitheoirí/inniúlachtaí nua trí roghnú as 22 cúrsaí (eiseofar 780 san iomlán). Is féidir le gach U níos mó ná 1 chúrsa amháin a dhéanamh (foroinn 1), beidh 7 N páirteach in intéirneachtaí leis an bhfostóir (cónaí 3), críochnóidh 1N an cúrsa iarchéime. (Uimh. 3). Cuirfear tús le cur chun feidhme P an 1.6.2017, mar ba mhaith linn tacú le U.K. IV (cúrsaí oiliúna, cúrsaí) nach féidir leo páirt a ghlacadh i P ach go dtí an 31.8.2017. Tá na gníomhaíochtaí a dtugtar fúthu in P comhlántach le gníomhaíochtaí TZ agus téann a gclár thar raon feidhme na ngníomhaíochtaí a dhéanann an ADT go reachtúil, ní chuirtear iad in ionad cistiú éigeantach agus comhlíonann siad an dlí náisiúnta, PZP, SZOOP. Bunófar comhar le fostóirí chun an tairiscint oideachais a choigeartú. ZS chun riachtanais an mhargaidh saothair áitiúil agus réigiúnaigh a úsáid trí thaighde, anailísí agus réamhaisnéisí réigiúnacha ar fud na tíre agus trí fhaisnéis chainníochtúil agus cháilíochtúil atá ar fáil ar thairseach Lánléargas Scileanna an AE (kr. le haghaidh spec 3) a chur san áireamh. (Irish)
27 July 2022
0 references
Glavni cilj: Povečane izobraževalne možnosti in strokovne kompetence na 350 U (226K in 124M) in 14 N (10K in 4M) TZ Wincenty Witos v ZS v Janów Lub. do 31.12.2019. docelowa:350 U (226K in 124M) TZ14 N (10K in 4M) TZ P prevzema celovito podporo za U in N ZS (c. obrazec.spec.6), ki jo sestavljajo naslednje naloge: Specializirane dejavnosti/tečaji (vrsta I -d), (e)Pripravništvo za U (tip I-a) Izboljšanje N (vrsta I – a,b) Naknadno opremljanje delavnice (tip I-f) Rezultati:14 N zgoraj omenjenega izobraževanja bo pridobilo kvalifikacije/sposobnosti po zaključku P z udeležbo na različnih predmetih (d. 3), bo TZ uporabil naknadno opremljanje 6 delavnic, kupljenih po zaslugi ESS (prebivališče4),180 U TZ (90 U na mestu gradu in 90 zunaj) se bo udeležilo pripravništva pri delodajalcu in bo prejelo pripravništvo (napotitev). 2),350 U bo pridobil nove kvalifikacije/kompetence z izbiro med 22 tečajev (skupaj 780 bo izdan). Vsak U lahko opravi več kot 1 tečaj (podrazdelek 1),7 N se bo udeležil pripravništva pri delodajalcu (prebivališče 3),1N bo zaključil podiplomski študij. (št. 3) Implementacija P se bo začela 1.6.2017, ker želimo podpreti Združeno kraljestvo. IV (pripravništva, tečaji), ki lahko sodelujejo v P le do 31.8.2017. Dejavnosti, ki se izvajajo v P, dopolnjujejo dejavnosti TZ in njihov program presega obseg dejavnosti, ki jih izvajajo TLS, ne nadomešča obveznega financiranja in je v skladu z nacionalno zakonodajo, PZP, SZOOP. Vzpostavljeno bo sodelovanje z delodajalci za prilagoditev izobraževalne ponudbe. ZS za potrebe lokalnega in regionalnega trga dela z uporabo nacionalnih, regionalnih raziskav, analiz in napovedi ter ob upoštevanju kvantitativnih in kvalitativnih informacij, ki so na voljo prek portala EU Skills Panorama (kr. za spec 3). (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Основна цел: Увеличени образователни възможности и професионални компетентности на 350 U (226K и 124M) и 14 N (10K и 4M) TZ Wincenty Witos в ZS в Janów Lub. до 31.12.2019 г. docelowa:350 U (226K и 124M) TZ14 N (10K и 4M) TZ P поема цялостна подкрепа за U и N ZS (c. form.spec.6), състояща се от следните задачи: Специализирани дейности/курсове (тип I-d, д) стажове за U (тип I-a) подобрение N (тип I — a, б) Работен семинар преоборудване (тип I-е) Резултати: 14 N от гореспоменатото образование ще получи квалификация/компетентност след завършване на P чрез участие в различни курсове (d. 3),TZ ще използва преоборудването на 6 семинара, закупени благодарение на ЕСФ (пребиваване4),180 U TZ (90 U на мястото на замъка и 90 извън него) ще участват в стажове при работодателя и ще получат стаж (препращане). 2),350 U ще получат нови квалификации/компетентности, като изберат от 22 курса (общо 780 ще бъдат издадени). Всеки U може да вземе повече от 1 курс (подразделение 1),7 N ще участва в стажове с работодателя (пребиваване 3),1N ще завърши следдипломния курс. (не.3). Изпълнението на P ще започне на 1.6.2017 г., защото искаме да подкрепим Великобритания. IV (стажове, курсове), които могат да участват в P само до 31.8.2017 г. Дейностите, предприети в П, допълват дейностите на ТЗ и тяхната програма се простира извън обхвата на дейностите, извършвани от ТСР по закон, не замества задължителното финансиране и е в съответствие с националното законодателство, PZP, SZOOP. Ще бъде установено сътрудничество с работодателите за адаптиране на образователната оферта. ZS за нуждите на местния и регионалния пазар на труда, като се използват национални, регионални изследвания, анализи и прогнози и се взема предвид количествената и качествената информация, налична чрез портала „Панорама на уменията на ЕС“ (kr. for spec 3). (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
Għan ewlieni: Żieda fl-opportunitajiet edukattivi u l-kompetenzi professjonali f’350 U (226K u 124M) u 14 N (10K u 4M) TZ Wincenty Witos fiż-ZS f’Janów Lub. sal-31.12.2019. Il docelowa:350 U (226K u 124M) TZ14 N (10K u 4M) TZ P jassumi appoġġ komprensiv għal U u N ZS (c. form.spec.6) li jikkonsisti mill-kompiti li ġejjin: Attivitajiet/korsijiet speċjalizzati (Tip I -d, (e)traineeships għal U (Tip I-a) Titjib N (Tip I — a,b) retrofitting tal-Workshop (Tip I-f) Riżultati:14 N tal-edukazzjoni ta’ hawn fuq se jikseb kwalifiki/kompetenzi wara t-tlestija ta’ P billi jieħu sehem f’diversi korsijiet (d. 3), TZ se tuża r-retrofitting ta’ 6 workshops mixtrija bis-saħħa tal-FSE (residenza4),180 U TZ (90 U fil-post tal-kastell u 90 barra) se jieħdu sehem f’apprendistati ma’ min iħaddem u se jirċievu traineeship (konsultazzjoni. 2),350 U se jiksbu kwalifikaturi/kompetenzi ġodda billi jagħżlu minn 22 korsijiet (total ta '780 se jinħarġu). Kull U tista ‘tieħu aktar minn kors 1 (subdiviżjoni 1),7 N se tieħu sehem f’internships ma ‘min iħaddem (residenza 3), 1N se tlesti l-kors postgraduate. (nru 3). L-implimentazzjoni ta’ P se tibda fl-1.6.2017, għaliex irridu nappoġġaw lir-Renju Unit. IV (traineeships, korsijiet) li jistgħu jipparteċipaw fil-P biss sal-31.8.2017. L-attivitajiet imwettqa f’P huma kumplimentari għall-attivitajiet tat-TZ u l-programm tagħhom jestendi lil hinn mill-ambitu tal-attivitajiet imwettqa mir-RPT b’mod statutorju, ma jissostitwixxix il-finanzjament obbligatorju u jikkonforma mal-liġi nazzjonali, PZP, SZOOP. Se tiġi stabbilita kooperazzjoni ma’ min iħaddem biex tiġi aġġustata l-offerta edukattiva. ZS għall-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol lokali u reġjonali bl-użu tar-riċerka, l-analiżi u t-tbassir fil-livell nazzjonali u reġjonali u filwaqt li titqies l-informazzjoni kwantitattiva u kwalitattiva disponibbli permezz tal-portal Panorama ta’ Ħiliet tal-UE (kr. għall-ispeċi 3). (Maltese)
27 July 2022
0 references
Objetivo principal: Aumento das oportunidades educacionais e competências profissionais em 350 U (226K e 124M) e 14 N (10K e 4M) TZ Wincenty Witos na ZS em Janów Lub. até 31.12.2019. O docelowa:350 U (226K e 124M) TZ14 N (10K e 4M) TZ P assume um apoio abrangente para U e N ZS (c. form.spec.6), que consiste nas seguintes tarefas: Atividades especializadas/cursos (tipo I -d, (e)Estágios para U (Tipo I-a) Melhoria N (Tipo I — a,b)Workshop retrofitting (Tipo I-f) Resultados:14 N do ensino acima referido obterá qualificações/competências após a conclusão de P, participando em vários cursos (d. 3),a TZ utilizará a adaptação de 6 oficinas adquiridas graças ao FSE (residência4),180 U TZ (90 U no lugar do castelo e 90 fora) participarão em estágios com o empregador e receberão um estágio (consulta. 2) 350 U ganharão novos qualificadores/competências selecionando de 22 cursos (um total de 780 será emitido). Cada U pode fazer mais de 1 curso (subdivisão 1),7 N participará de estágios com o empregador (residência 3),1N concluirá o curso de pós-graduação. (n.º 3). A implementação do P terá início em 1.6.2017, porque queremos apoiar o Reino Unido. IV (estágios, cursos) que podem participar do P apenas até 31.8.2017. As atividades desenvolvidas em P são complementares das atividades da ZT e o seu programa ultrapassa o âmbito das atividades realizadas pelos RPT, não substitui o financiamento obrigatório e está em conformidade com a legislação nacional, PZP, SZOOP. Será estabelecida uma cooperação com os empregadores para adaptar a oferta educativa. ZS às necessidades do mercado de trabalho local e regional, utilizando estudos, análises e previsões a nível nacional e regional e tendo em conta as informações quantitativas e qualitativas disponíveis através do portal Panorama de Competências da UE (kr. para a especificação 3). (Portuguese)
27 July 2022
0 references
Hovedformålet: Øgede uddannelsesmuligheder og faglige kompetencer ved 350 U (226K og 124M) og 14 N (10K og 4M) TZ Wincenty Witos i ZS i Janów Lub. indtil 31.12.2019. docelowa:350 U (226K og 124M) TZ14 N (10K og 4M) TZ P påtager sig omfattende støtte til U og N ZS (c. formular.spec.6) bestående af følgende opgaver: Specialiserede aktiviteter/kurser (type I -d, (e) Praktikophold for U (type I-a) Forbedring N (type I — a,b)Workshop eftermontering (type I-f) Resultater: 14 N af ovennævnte uddannelse vil opnå kvalifikationer/kompetencer efter afslutningen af P ved at deltage i forskellige kurser (d. 3),TZ vil bruge eftermontering af 6 værksteder indkøbt takket være ESF (bopæl4),180 U TZ (90 U i stedet for slottet og 90 uden for) vil deltage i praktikophold hos arbejdsgiveren og vil modtage et praktikophold (henvisning. 2),350 U vil få nye kvalifikationer/kompetencer ved at vælge fra 22 kurser (i alt 780 vil blive udstedt). Hver U kan tage mere end 1 kursus (underafdeling 1), 7 N vil deltage i praktikophold hos arbejdsgiveren (bopæl 3),1N vil fuldføre postgraduate kursus. (nr. 3). Implementeringen af P starter den 1.6.2017, fordi vi ønsker at støtte Storbritannien. IV (praktikophold, kurser), som kun kan deltage i P indtil 31.8.2017. De aktiviteter, der gennemføres i P, supplerer TZ's aktiviteter, og deres program rækker ud over de aktiviteter, der udføres af traditionelle egne indtægter, erstatter ikke obligatorisk finansiering og er i overensstemmelse med national lovgivning, PZP, SZOOP. Der vil blive etableret et samarbejde med arbejdsgiverne for at tilpasse uddannelsestilbuddet. ZS til behovene på det lokale og regionale arbejdsmarked ved hjælp af landsdækkende, regional forskning, analyser og prognoser og under hensyntagen til kvantitative og kvalitative oplysninger, der er tilgængelige via EU's portal for oversigt over kvalifikationer (kr. for spec 3). (Danish)
27 July 2022
0 references
Obiectivul principal: Oportunități educaționale sporite și competențe profesionale la 350 U (226K și 124M) și 14 N (10K și 4M) TZ Wincenty Witos în ZS din Janów Lub. până la 31.12.2019. (e)stagii pentru U (tip I-a) Îmbunătățirea N (tipul I – a,b) Retehnologizarea atelierului (tip I-f) Rezultatele:14 N din educația de mai sus vor obține calificări/competențe după finalizarea P prin participarea la diferite cursuri (d. 3), TZ va utiliza modernizarea a 6 ateliere achiziționate datorită FSE (reședința4), 180 U TZ (90 U în locul castelului și 90 în exterior) vor participa la stagii cu angajatorul și vor primi un stagiu (referință. 2),350 U va câștiga noi calificări/competențe prin selectarea din 22 de cursuri (un total de 780 vor fi emise). Fiecare U poate lua mai mult de 1 curs (subdiviziunea 1),7 N va lua parte la stagii cu angajatorul (reședința 3),1N va finaliza cursul postuniversitar. (nr. 3). Implementarea P va începe la 1.6.2017, pentru că vrem să sprijinim Marea Britanie. IV (stagii, cursuri) care pot participa la P numai până la 31.8.2017. Activitățile desfășurate în P sunt complementare activităților ZT, iar programul acestora se extinde dincolo de domeniul de aplicare al activităților desfășurate de RPT în mod statutar, nu înlocuiește finanțarea obligatorie și respectă legislația națională, PZP, SZOOP. Se va stabili cooperarea cu angajatorii pentru a adapta oferta educațională. ZS pentru nevoile pieței forței de muncă locale și regionale, utilizând cercetări, analize și previziuni la nivel național și regional și ținând seama de informațiile cantitative și calitative disponibile prin intermediul portalului Panorama competențelor în UE (punctul 3). (Romanian)
27 July 2022
0 references
Huvudsyftet: Ökade utbildningsmöjligheter och yrkeskompetenser vid 350 U (226K och 124M) och 14 N (10K och 4M) TZ Wincenty Witos i ZS i Janów Lub. till och med den 31 december 2019. docelowa:350 U (226K och 124M) TZ14 N (10K och 4M) TZ P förutsätter omfattande stöd för U och N ZS (c. form.spec.6) bestående av följande uppgifter: Specialiserade aktiviteter/kurser (typ I-d, (e)praktik för U (typ I-a) Förbättring N (typ I – a,b) Workshop eftermontering (typ I-f) Resultat:14 N av ovanstående utbildning kommer att erhålla kvalifikationer/kompetenser efter avslutad P genom att delta i olika kurser (d. 3), TZ kommer att använda eftermonteringen av sex verkstäder som köpts in tack vare ESF (bosättning4), 180 U TZ (90 U på slottets plats och 90 utanför) kommer att delta i praktik hos arbetsgivaren och kommer att få en praktikplats (hänvisning. 2) 350 U kommer att få nya kval/kompetenser genom att välja mellan 22 kurser (totalt 780 kommer att utfärdas). Varje U kan ta mer än 1 kurs (underavdelning 1),7 N kommer att delta i praktik hos arbetsgivaren (bosättning 3),1N kommer att slutföra forskarutbildningen. (nej 3). Implementeringen av P kommer att börja den 1.6.2017, eftersom vi vill stödja Storbritannien. IV (praktikplatser, kurser) som endast kan delta i P fram till 31.8.2017. Den verksamhet som bedrivs i P kompletterar TZ:s verksamhet och deras program sträcker sig utöver den verksamhet som bedrivs av traditionella egna medel enligt lag, ersätter inte obligatorisk finansiering och är förenlig med nationell lagstiftning, PZP, SZOOP. Samarbete med arbetsgivare kommer att inrättas för att anpassa utbildningsutbudet. ZS till den lokala och regionala arbetsmarknadens behov med hjälp av landsomfattande, regional forskning, analyser och prognoser och med beaktande av kvantitativ och kvalitativ information som finns tillgänglig via EU:s kompetenskartaportal (kr. för spec 3). (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: janowski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPLU.12.04.00-06-0045/16
0 references