Mom goes back to work (Q103162)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q103162 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Mom goes back to work
Project Q103162 in Poland

    Statements

    0 references
    835,119.42 zloty
    0 references
    185,647.05 Euro
    13 January 2020
    0 references
    982,493.44 zloty
    0 references
    218,408.29 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 July 2018
    0 references
    31 October 2020
    0 references
    "MIĘDZYNARODOWE CENTRUM ROZWOJU" SPÓŁDZIELNIA SOCJALNA
    0 references
    0 references
    0 references

    52°15'5.26"N, 19°25'37.09"E
    0 references
    Celem głównym proj.jest powrót do pracy/wejście na rynek pracy 25k zamieszkałych w mieście i gm.Kutno w tym 20k pracujących opiekujących się dzieckiem w wieku do lat 3 przebywających na urlopie macierzyńskim lub rodzicielskim i 5k biernych zawodowo, dla których opieka nad dzieckiem w wieku do lat 3 stanowi barierę w wejściu na rynek pracy, poprzez zapewnienie opieki nad dziećmi do lat 3 w ramach nowoutworzonego żłobka w Kutnie w okresie od 01.05.2018r. do 30.04.2020r. Grupą docelową [GD] zg.z regulaminem konkursu i SZOOP RPO WŁ 2014-2020 są: 25kobiet, które uczą się/pracują lub zamieszkują na obszarze woj. łódzkiego miasta i gm.Kutno(w roz. przepisów KC), bez względu na wiek, czy wykształcenie – w celu zapewnienia równych szans, w tym: 20k pracujących opiekujących się dzieckiem w wieku do lat 3 przebywających na urlopie macierzyńskim lub rodzicielskim, 5k dla których opieka nad dzieckiem w wieku do lat 3 stanowi barierę w wejściu na rynek pracy, w tym 5 biernych zawodowo. Wskaźniki rezultatu: Liczba osób, które powróciły na rynek pracy po przerwie związanej z urodzeniem/wychowaniem dziecka, po opuszczeniu programu-20 kobiet. Liczba osób pozostających bez pracy, które znalazły pracę lub poszukują pracy po opuszczeniu programu-5 kobiet. Liczba utworzonych miejsc opieki nad dziećmi w wieku do lat 3, które funkcjonują 2 lata po uzyskaniu dofinansowania ze środków EFS-25 miejsc. (Polish)
    0 references
    The main aim of the project is to return to work/enter the labour market 25k of those living in the city and the building.Kutno of which 20k workers caring for a child under the age of 3 who are on maternity or parental leave and 5k inactive for whom childcare up to the age of 3 constitutes a barrier to entry into the labour market by providing care for children under the age of 3 as part of the newly created nursery in Kutno from 01.05.2018. The target group [GD] according to the rules of the competition and SZOOP RPO WŁ 2014-2020 are: 25women who study/work or live in the area of the Łódź City Voivodeship and Kutno (CCC regulations), regardless of age or education – in order to ensure equal opportunities, including: 20k workers caring for a child under the age of 3 on maternity or parental leave, 5k for whom care for children under the age of 3 constitutes a barrier to entry into the labour market, including 5 inactive persons. Result indicators: The number of people who have returned to the labour market after a break in childbirth/education, after leaving the 20 women’s programme. Number of unemployed persons who have found a job or are looking for a job after leaving the 5 women’s programme. Number of childcare establishments under the age of 3, which function 2 years after receiving ESF-25 funding. (English)
    16 October 2020
    0.5813273325410732
    0 references
    L’objectif principal du projet est de retourner au travail/entrer sur le marché du travail de 25 000 personnes vivant dans la ville et dans la municipalité.Kutno, y compris 20 000 aidants d’un enfant de moins de 3 ans en congé de maternité ou parental et 5k inactif, pour lesquels la prise en charge d’un enfant jusqu’à 3 ans constitue une barrière à l’entrée sur le marché du travail, en fournissant des services de garde d’enfants jusqu’à 3 ans dans le cadre de la crèche nouvellement créée à Kutno entre le 1.5.2018 et le 30.4.2020. Le groupe cible de [GD] selon les règles du concours et SZOOP ROP WŁ 2014-2020 sont: 25 femmes qui apprennent/travaillent ou vivent dans la région de la voïvodie de la ville de Kutno, indépendamment de l’âge ou de l’éducation, afin d’assurer l’égalité des chances, y compris: 20k travaillant avec un enfant de moins de 3 ans en congé de maternité ou parental, 5k pour qui s’occuper d’un enfant de moins de 3 ans est un obstacle à l’entrée sur le marché du travail, dont 5 inactifs. Indicateurs de résultat: Nombre de personnes qui sont retournées sur le marché du travail après une pause liée à la naissance ou à l’éducation d’un enfant, après avoir quitté le programme de 20 femmes. Nombre de chômeurs qui ont trouvé un emploi ou sont à la recherche d’un emploi après avoir quitté le programme de cinq femmes. Nombre de structures de garde d’enfants mises en place pour les enfants jusqu’à l’âge de 3 ans, qui fonctionnent deux ans après avoir bénéficié d’un financement du FSE-25. (French)
    1 December 2021
    0 references
    Das Hauptziel des Projekts ist die Rückkehr in den Arbeitsmarkt von 25 000 Einwohnern in der Stadt und der Gemeinde.Kutno, einschließlich 20k berufstätiger Pflegekräfte eines Kindes unter 3 Jahren in Mutterschafts- oder Elternurlaub und 5k inaktiv, für die die Betreuung eines Kindes im Alter von bis zu 3 Jahren ein Hindernis für den Eintritt in den Arbeitsmarkt darstellt, indem Kinderbetreuung bis zu 3 Jahre unter der neu geschaffenen Kinderkrippe in Kutno zwischen 1.5.2018 und 30.4.2020 angeboten wird. Die Zielgruppe von [GD] nach den Wettbewerbsregeln und SZOOP ROP WŁ 2014-2020 sind: 25 Frauen, die im Gebiet der Woiwodschaft Łódź der Stadt Kutno lernen/arbeiten oder leben, unabhängig von Alter oder Ausbildung, um Chancengleichheit zu gewährleisten, einschließlich: 20k, die mit einem Kind unter 3 Jahren in Mutterschafts- oder Elternurlaub arbeiten, 5k, für das die Betreuung eines Kindes unter 3 Jahren ein Hindernis für den Eintritt in den Arbeitsmarkt darstellt, einschließlich 5 nicht erwerbstätiger Kinder. Ergebnisindikatoren: Zahl der Personen, die nach einer Pause auf den Arbeitsmarkt zurückgekehrt sind, bezogen sich auf die Geburt/Erziehung eines Kindes, nachdem sie das 20-Frauen-Programm verlassen haben. Anzahl der Arbeitslosen, die nach dem Ausscheiden aus dem 5-Frauen-Programm einen Job gefunden haben oder einen Job suchen. Anzahl der Kinderbetreuungseinrichtungen für Kinder bis zum Alter von 3 Jahren, die zwei Jahre nach Erhalt von ESF-25-Mitteln betrieben werden. (German)
    7 December 2021
    0 references
    Het belangrijkste doel van het project is om terug te keren naar de arbeidsmarkt van 25k wonen in de stad en de gemeente.Kutno, waaronder 20k werkende verzorgers van een kind jonger dan 3 jaar met zwangerschapsverlof of ouderschapsverlof en 5k inactief, voor wie de zorg voor een kind van maximaal 3 jaar een belemmering vormt voor de toegang tot de arbeidsmarkt, door kinderopvang te bieden tot 3 jaar in het kader van de nieuw opgerichte kinderdagverblijf in Kutno tussen 1.5.2018 en 30.4.2020. De doelgroep van [GD] volgens de mededingingsregels en SZOOP ROP WŁ 2014-2020 zijn: 25 vrouwen die leren/werken of wonen in het gebied van het Łódź-woiwodschap van de stad Kutno, ongeacht leeftijd of opleiding, om gelijke kansen te waarborgen, waaronder: 20k werken met een kind jonger dan 3 jaar met zwangerschapsverlof of ouderschapsverlof, 5k voor wie de zorg voor een kind jonger dan 3 jaar een belemmering vormt voor de toegang tot de arbeidsmarkt, waaronder 5 inactieven. Resultaatindicatoren: Aantal mensen dat na een pauze is teruggekeerd naar de arbeidsmarkt in verband met de geboorte/opvoeding van een kind, na het verlaten van het programma voor 20 vrouwen. Aantal werklozen die een baan hebben gevonden of op zoek zijn naar een baan na het verlaten van het 5 vrouwenprogramma. Aantal kinderopvangvoorzieningen voor kinderen tot 3 jaar die twee jaar na ontvangst van ESF-25-financiering actief zijn. (Dutch)
    17 December 2021
    0 references
    L'obiettivo principale del progetto è quello di tornare al lavoro/entrare nel mercato del lavoro di 25mila abitanti della città e del comune.Kutno, compresi 20mila prestatori di assistenza lavorativa di un bambino di età inferiore ai 3 anni in congedo di maternità o parentale e 5k inattivi, per i quali la cura di un bambino di età fino a 3 anni costituisce un ostacolo all'ingresso nel mercato del lavoro, fornendo assistenza all'infanzia fino a 3 anni sotto l'asilo di nuova creazione a Kutno tra l'1.5.2018 e il 30.4.2020. Il gruppo target di [GD] secondo le regole del concorso e SZOOP ROP WŁ 2014-2020 sono: 25 donne che imparano/lavorano o vivono nella zona del Voivodato di Łódź della città di Kutno, indipendentemente dall'età o dall'istruzione, al fine di garantire pari opportunità, tra cui: 20k che lavorano con un figlio di età inferiore ai 3 anni in congedo di maternità o parentale, 5k per i quali la cura di un bambino di età inferiore ai 3 anni costituisce un ostacolo all'ingresso nel mercato del lavoro, di cui 5 inattivi. Indicatori di risultato: Numero di persone che sono tornate sul mercato del lavoro dopo una pausa legata alla nascita/istruzione di un bambino, dopo aver lasciato il programma di 20 donne. Numero di disoccupati che hanno trovato un lavoro o sono alla ricerca di un lavoro dopo aver lasciato il programma di 5 donne. Numero di strutture per l'infanzia istituite per bambini fino all'età di 3 anni, che operano 2 anni dopo aver ricevuto il finanziamento del FSE-25. (Italian)
    15 January 2022
    0 references
    El objetivo principal del proyecto es volver a trabajar/entrar en el mercado laboral de 25k que viven en la ciudad y el municipio.Kutno, incluidos 20k cuidadores de un niño menor de 3 años en permiso de maternidad o parental y 5k inactivo, para los que el cuidado de un niño de hasta 3 años es un obstáculo para la entrada en el mercado laboral, proporcionando cuidado de niños de hasta 3 años bajo el recién creado vivero en Kutno entre el 1.5.2018 y el 30.4.2020. El grupo destinatario de [GD] con arreglo a las normas de la competencia y SZOOP ROP WŁ 2014-2020 son: 25 mujeres que están aprendiendo/trabajando o que viven en el área del Voivodato de la Ciudad de Kutno, independientemente de su edad o educación, con el fin de garantizar la igualdad de oportunidades, incluyendo: 20k que trabajan con un niño menor de 3 años en licencia de maternidad o parental, 5k para los cuales el cuidado de un niño menor de 3 años es un obstáculo para la entrada en el mercado laboral, incluidos 5 inactivos. Indicadores de resultados: Número de personas que han regresado al mercado laboral después de una pausa relacionada con el nacimiento/educación de un niño, después de abandonar el programa de 20 mujeres. Número de personas desempleadas que han encontrado un trabajo o están buscando un trabajo después de abandonar el programa de 5 mujeres. Número de guarderías creadas para niños de hasta 3 años, que funcionan 2 años después de recibir financiación del FSE-25. (Spanish)
    18 January 2022
    0 references
    Projekti peamine eesmärk on naasta tööle/siseneda tööturule 25k elanikuga linnas ja omavalitsuses.Kutno, sealhulgas 20k töötavat last alla 3-aastase lapse ema- või vanemapuhkusel ja 5k mitteaktiivset last, kelle jaoks takistab kuni 3-aastase lapse hooldamine tööturule sisenemist, pakkudes ajavahemikus 1.5.2018–30.4.2020 Kutno vastloodud lasteaias lastehoiuteenust kuni 3 aastat. [Peadirektoraadi] sihtrühm vastavalt konkurentsieeskirjadele ja SZOOP ROP WŁ 2014–2020 on: 25 naist, kes õpivad/töötavad või elavad Kutno linna Łódźi vojevoodkonna piirkonnas, olenemata vanusest või haridusest, et tagada võrdsed võimalused, sealhulgas: 20k töötab alla 3-aastase lapsega rasedus- ja sünnituspuhkusel või lapsehoolduspuhkusel, 5k, kellele alla 3-aastase lapse eest hoolitsemine takistab tööturule sisenemist, sealhulgas 5 mitteaktiivset isikut. Tulemusnäitajad: Nende inimeste arv, kes on pärast lapse sünni/haridusega seotud pausi naasnud tööturule pärast 20-aastasest naisprogrammist lahkumist. Nende töötute arv, kes on leidnud töö või otsivad tööd pärast 5 naisprogrammist lahkumist. Kuni 3-aastaste lastehoiuasutuste arv, mis toimivad kaks aastat pärast ESF-25 rahastust. (Estonian)
    27 July 2022
    0 references
    Pagrindinis projekto tikslas – grįžti į darbą/įeiti į 25 tūkst. gyventojų, gyvenančių mieste ir savivaldybėje, darbo rinką.Kutno, įskaitant 20 tūkst. dirbančių jaunesnių nei 3 metų amžiaus vaikų, išėjusių motinystės ar vaiko priežiūros atostogų, ir 5 tūkst. neaktyvių asmenų, kuriems iki 3 metų amžiaus vaiko priežiūra yra kliūtis patekti į darbo rinką, 1.5,2018 m. gegužės 1 d. – 2020 m. balandžio 30 d. Tikslinė [GD] grupė pagal konkurso ir SZOOP ROP WŁ 2014–2020 taisykles yra: 25 moterys, kurios mokosi ir (arba) dirba arba gyvena Kuto miesto Lodzės vaivadijos teritorijoje, nepriklausomai nuo amžiaus ar išsilavinimo, kad būtų užtikrintos lygios galimybės, įskaitant: 20k dirba su vaiku, jaunesniu kaip 3 metų motinystės arba vaiko priežiūros atostogose, 5k, kurio rūpinimasis vaiku iki 3 metų yra kliūtis patekti į darbo rinką, įskaitant 5 neaktyvius. Rezultatų rodikliai: Asmenų, grįžusių į darbo rinką po pertraukos, susijusios su vaiko gimimu ir (arba) ugdymu, po to, kai baigė 20 moterų programą, skaičius. Bedarbių, kurie rado darbą arba ieško darbo po to, kai baigė 5 moterų programą, skaičius. Vaikų iki 3 metų amžiaus vaikų priežiūros įstaigų, kurios veikia praėjus dvejiems metams nuo ESF-25 finansavimo gavimo, skaičius. (Lithuanian)
    27 July 2022
    0 references
    Glavni cilj projekta je povratak na tržište rada/ulazak na tržište rada 25 tisuća ljudi koji žive u gradu i općini.Kutno, uključujući 20 tisuća radnika koji skrbe o djetetu mlađem od 3 godine na rodiljnom ili roditeljskom dopustu i 5k neaktivnim, za koje je skrb o djetetu u dobi do 3 godine prepreka ulasku na tržište rada, pružanjem skrbi za djecu do 3 godine u novoosnovanom vrtiću u Kutnu između 1.5.2018. i 30.4.2020. Ciljna skupina [GD-a] prema pravilima natječaja i SZOOP ROP WŁ 2014. – 2020. su: 25 žena koje uče/raduju ili žive u području Łódź vojvodstva Grada Kutna, bez obzira na dob ili obrazovanje, kako bi se osigurale jednake mogućnosti, uključujući: 20k radi s djetetom mlađim od 3 godine na rodiljnom ili roditeljskom dopustu, 5k za koje je skrb o djetetu mlađem od tri godine prepreka ulasku na tržište rada, uključujući 5 neaktivnih. Pokazatelji rezultata: Broj osoba koje su se vratile na tržište rada nakon stanke povezane s rođenjem/obrazovanjem djeteta, nakon napuštanja programa 20 žena. Broj nezaposlenih osoba koje su pronašle posao ili traže posao nakon napuštanja programa „5 žena”. Broj ustanova za skrb o djeci uspostavljenih za djecu do 3 godine starosti, koje djeluju dvije godine nakon primanja sredstava iz ESF-a-25. (Croatian)
    27 July 2022
    0 references
    Ο κύριος στόχος του έργου είναι να επιστρέψει στην εργασία/να εισέλθει στην αγορά εργασίας 25k που ζουν στην πόλη και τον δήμο.Kutno, συμπεριλαμβανομένων 20k εργαζόμενων φροντιστών παιδιού ηλικίας κάτω των 3 ετών σε άδεια μητρότητας ή γονικής άδειας και 5k ανενεργών, για τους οποίους η φροντίδα παιδιού ηλικίας έως 3 ετών αποτελεί εμπόδιο για την είσοδο στην αγορά εργασίας, με την παροχή παιδικής φροντίδας έως 3 ετών στο νεοσυσταθέν νηπιαγωγείο στο Kutno μεταξύ 1.5.2018 και 30.4.2020. Η ομάδα-στόχος της [GD] σύμφωνα με τους κανόνες του διαγωνισμού και του SZOOP ROP WŁ 2014-2020 είναι: 25 γυναίκες που μαθαίνουν/εργάζονται ή ζουν στην περιοχή του Voivodeship της πόλης Kutno, ανεξάρτητα από την ηλικία ή την εκπαίδευση, προκειμένου να εξασφαλιστούν ίσες ευκαιρίες, μεταξύ των οποίων: 20.000 εργαζόμενοι με παιδί ηλικίας κάτω των 3 ετών σε άδεια μητρότητας ή γονική άδεια, 5k για το οποίο η φροντίδα παιδιού κάτω των 3 ετών αποτελεί εμπόδιο για την είσοδο στην αγορά εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των 5 ανενεργών. Δείκτες αποτελεσμάτων: Αριθμός ατόμων που επέστρεψαν στην αγορά εργασίας μετά από ένα διάλειμμα που σχετίζεται με τη γέννηση/εκπαίδευση ενός παιδιού, μετά την αποχώρησή του από το πρόγραμμα των 20 γυναικών. Αριθμός ανέργων που έχουν βρει δουλειά ή αναζητούν εργασία μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα 5 γυναικών. Αριθμός εγκαταστάσεων παιδικής μέριμνας για παιδιά ηλικίας έως 3 ετών, οι οποίες λειτουργούν 2 έτη μετά τη λήψη χρηματοδότησης από το ΕΚΤ-25. (Greek)
    27 July 2022
    0 references
    Hlavným cieľom projektu je návrat do práce/vstúpenie na trh práce 25 000 ľudí žijúcich v meste a obci.Kutno vrátane 20 000 pracujúcich opatrovateľov dieťaťa mladšieho ako 3 roky na materskej alebo rodičovskej dovolenke a 5k neaktívnych, pre ktoré je starostlivosť o dieťa vo veku do 3 rokov prekážkou vstupu na trh práce, a to poskytovaním starostlivosti o deti do 3 rokov v rámci novovytvorenej škôlky v Kutne v období od 1.5.2018 do 30. 4. 20. Cieľovou skupinou [GD] podľa pravidiel súťaže a SZOOP ROP WŁ 2014 – 2020 sú: 25 žien, ktoré sa učia/pracujú alebo žijú v oblasti Lodžského vojvodstva mesta Kutno, bez ohľadu na vek alebo vzdelanie, s cieľom zabezpečiť rovnaké príležitosti vrátane: 20 000 pracujúcich s dieťaťom mladším ako 3 roky na materskej alebo rodičovskej dovolenke, 5k pre ktoré je starostlivosť o dieťa mladšie ako 3 roky prekážkou vstupu na trh práce vrátane 5 neaktívnych. Ukazovatele výsledkov: Počet ľudí, ktorí sa vrátili na trh práce po prestávke súvisiacej s narodením/vzdelávaním dieťaťa po ukončení programu 20 žien. Počet nezamestnaných ľudí, ktorí si našli prácu alebo si hľadajú prácu po odchode z programu 5 žien. Počet zariadení starostlivosti o deti vo veku do 3 rokov, ktoré fungujú 2 roky po získaní finančných prostriedkov z ESF-25. (Slovak)
    27 July 2022
    0 references
    Hankkeen päätavoitteena on palata kaupunkiin ja kunnassa asuvan 25 000 asukkaan työmarkkinoille.Kutno, mukaan lukien 20 000 työtä tekevää alle 3-vuotiaan lapsen huoltajaa äitiys- tai vanhempainvapaalla ja 5 000 työelämän ulkopuolella olevaa lasta, joiden osalta enintään 3-vuotiaan lapsen hoito on este työmarkkinoille pääsylle, tarjoamalla lastenhoitoa Kutnossa 1.5.2018–30.4.2020 perustetussa uudessa lastentarhassa enintään kolme vuotta. [GD:n] kohderyhmä kilpailusääntöjen ja SZOOP ROP WŁ 2014–2020: 25 naista, jotka opiskelevat, työskentelevät tai asuvat Kutnon kaupungin voivodikunnan alueella iästä tai koulutuksesta riippumatta yhdenvertaisten mahdollisuuksien varmistamiseksi, mukaan lukien: 20k työskentelee alle 3-vuotiaan lapsen kanssa äitiys- tai vanhempainvapaalla, 5k, jonka hoitaminen alle 3-vuotiaasta lapsesta on este työmarkkinoille pääsylle, mukaan lukien viisi työelämän ulkopuolella olevaa lasta. Tulosindikaattorit: Niiden henkilöiden määrä, jotka ovat palanneet työmarkkinoille lapsen syntymään/koulutukseen liittyvän tauon jälkeen 20-naisten ohjelman jälkeen. Niiden työttömien määrä, jotka ovat löytäneet työpaikan tai etsivät työtä poistuttuaan viiden naisen ohjelmasta. Enintään 3-vuotiaille lapsille perustettujen lastenhoitopalvelujen määrä, jotka toimivat kaksi vuotta ESR-25:n rahoituksen saamisen jälkeen. (Finnish)
    27 July 2022
    0 references
    A projekt fő célja a városban és az önkormányzatban élő 25 ezer munkavállaló munkába való visszatérése/belépése.Kutno, köztük 20 ezer, szülési vagy szülői szabadságon, illetve 5 000 inaktív gyermek gondozója, akik számára a legfeljebb 3 éves korú gyermek gondozása akadályozza a munkaerőpiacra való belépést, az újonnan létrehozott kutnoi óvoda keretében legfeljebb 3 éves gyermekgondozást biztosít 2018.5.1. és 30.4.2020. között. A [GD] célcsoportja a versenyszabályzat és a SZOOP ROP WŁ 2014–2020 szerint: 25 olyan nő, aki kortól vagy iskolázottságtól függetlenül a Kutno város Łódź vajdaságának területén tanul/dolgozik vagy él az esélyegyenlőség biztosítása érdekében, többek között: 20 000-nál fiatalabb gyermekkel való munka anyasági vagy szülői szabadságon, 5k, akiknél a 3 év alatti gyermek gondozása akadályozza a munkaerőpiacra való belépést, köztük 5 inaktív. Eredménymutatók: Azon személyek száma, akik a gyermek születésével/nevelésével kapcsolatos szünet után, a 20 nő program elhagyása után tértek vissza a munkaerőpiacra. Azoknak a munkanélkülieknek a száma, akik munkát találtak vagy munkát keresnek az 5 nő program elhagyása után. A 3 év alatti gyermekek számára létrehozott gyermekgondozási létesítmények száma, amelyek az ESZA-25 finanszírozásban való részesülésüket követően 2 évvel működnek. (Hungarian)
    27 July 2022
    0 references
    Hlavním cílem projektu je návrat do práce/vstup na trh práce 25 000 osob žijících ve městě a obci.Kutno, včetně 20 tisíc pracujících pečovatelů o dítě mladší 3 let na mateřské nebo rodičovské dovolené a 5k neaktivních, pro něž je péče o dítě do 3 let překážkou vstupu na trh práce, a to poskytováním péče o děti do 3 let v rámci nově vytvořené školky v Kutnu v období od 1.5.2018 do 30.4.2020. Cílovou skupinou [GD] podle pravidel soutěže a SZOOP ROP WŁ 2014–2020 jsou: 25 žen, které se učí/pracují nebo žijí v Lodžském vojvodství města Kutno, bez ohledu na věk nebo vzdělání, s cílem zajistit rovné příležitosti, včetně: 20k práce s dítětem mladším 3 let na mateřské nebo rodičovské dovolené, pro něž je péče o dítě mladší 3 let překážkou vstupu na trh práce, včetně 5 neaktivních. Ukazatele výsledků: Počet osob, které se vrátily na trh práce po přestávce související s narozením/vzděláváním dítěte, po odchodu z programu 20 žen. Počet nezaměstnaných, kteří si našli práci nebo hledají práci po odchodu z programu 5 žen. Počet zařízení péče o děti zřízených pro děti do 3 let, která fungují 2 roky po obdržení finančních prostředků z ESF-25. (Czech)
    27 July 2022
    0 references
    Projekta galvenais mērķis ir atgriezties darbā/ienākt 25 km darba tirgū, kas dzīvo pilsētā un pašvaldībā.Kutno, t. sk. 20k strādājoši aprūpētāji bērnam līdz 3 gadu vecumam grūtniecības un dzemdību atvaļinājumā vai bērna kopšanas atvaļinājumā un 5k neaktīviem, kuriem aprūpe bērnam līdz 3 gadu vecumam ir šķērslis iekļūšanai darba tirgū, nodrošinot bērnu aprūpi līdz 3 gadiem jaunizveidotajā bērnudārzā Kutno laikposmā no 1.5.2018. līdz 30.4.2020. [GD] mērķa grupa saskaņā ar konkursa noteikumiem un SZOOP ROP WŁ 2014–2020 ir: 25 sievietes, kas mācās/strādā vai dzīvo Kutno pilsētas Lodzas vojevodistes rajonā, neatkarīgi no vecuma vai izglītības, lai nodrošinātu vienlīdzīgas iespējas, tostarp: 20k strādā ar bērnu, kas jaunāks par 3 gadiem, grūtniecības un dzemdību atvaļinājumā vai bērna kopšanas atvaļinājumā, 5k, kuram rūpes par bērnu, kas jaunāks par 3 gadiem, ir šķērslis iekļūšanai darba tirgū, tostarp 5 neaktīvs. Rezultātu rādītāji: To cilvēku skaits, kuri ir atgriezušies darba tirgū pēc pārtraukuma, kas saistīts ar bērna piedzimšanu/izglītošanu, pēc 20 sieviešu programmas aiziešanas. Bezdarbnieku skaits, kuri ir atraduši darbu vai meklē darbu pēc 5 sieviešu programmas aiziešanas. Bērnu aprūpes iestāžu skaits, kas izveidotas bērniem līdz 3 gadu vecumam un darbojas 2 gadus pēc ESF-25 finansējuma saņemšanas. (Latvian)
    27 July 2022
    0 references
    Is é príomhchuspóir an tionscadail filleadh ar an obair/dul isteach i margadh saothair 25k atá ina gcónaí sa chathair agus sa bhardas.Kutno, lena n-áirítear 20k cúramóir atá ag obair do leanbh faoi bhun 3 bliana d’aois ar shaoire mháithreachais nó ar shaoire thuismitheoireachta agus 5k neamhghníomhach, a bhfuil cúram linbh suas le 3 bliana d’aois ina bhacainn ar theacht isteach sa mhargadh saothair dó, trí chúram leanaí suas le 3 bliana a chur ar fáil faoin naíolann nuachruthaithe in Kutno idir 1.5.2018 agus 30.4.2020. Is iad seo a leanas an spriocghrúpa [GD] de réir rialacha an chomórtais agus SZOOP ROP WŁ 2014-2020: 25 bhean atá ag foghlaim/ag obair nó a bhfuil cónaí orthu i limistéar Łód oivodeship Chathair Kutno, beag beann ar aois nó ar oideachas, chun comhdheiseanna a áirithiú, lena n-áirítear: 20k ag obair le leanbh faoi bhun 3 bliana d’aois ar shaoire mháithreachais nó ar shaoire do thuismitheoirí, is bacainn ar theacht isteach i margadh an tsaothair, lena n-áirítear 5 dhuine neamhghníomhach, cúram a thabhairt do leanbh faoi bhun 3 bliana d’aois. Táscairí toraidh: Líon na ndaoine a d’fhill ar an margadh saothair tar éis sos a bhain le breith/oideachas linbh, tar éis dóibh an clár ban-20 a fhágáil. Líon na ndaoine dífhostaithe a fuair post nó atá ag lorg poist tar éis dóibh an clár ban-5 a fhágáil. Líon na n-áiseanna cúraim leanaí a bunaíodh do leanaí suas go dtí 3 bliana d’aois agus a oibríonn 2 bhliain tar éis dóibh maoiniú ó CSE-25 a fháil. (Irish)
    27 July 2022
    0 references
    Glavni cilj projekta je vrnitev na trg dela/na trg dela 25 000 oseb, ki živijo v mestu in občini.Kutno, vključno z 20 000 zaposlenimi negovalci otroka, mlajšega od treh let, na porodniškem ali starševskem dopustu in 5k neaktivnih otrok, za katere je skrb za otroka, starega do treh let, ovira za vstop na trg dela, z zagotavljanjem otroškega varstva do 3 let v novoustanovljeni vrtec v Kutnem med 1.5.2018 in 30.4.2020. Ciljna skupina [GD] v skladu s pravili natečaja in SZOOP ROP WŁ 2014–2020 sta: 25 žensk, ki se učijo/delujejo ali živijo na območju vojvodstva mesta Kutno, ne glede na starost ali izobrazbo, da se zagotovijo enake možnosti, vključno z: 20k dela z otrokom, mlajšim od 3 let, na porodniškem ali starševskem dopustu, 5k, za katerega je skrb za otroka, mlajšega od treh let, ovira za vstop na trg dela, vključno s 5 neaktivnimi. Kazalniki rezultatov: Število ljudi, ki so se po prekinitvi, povezani z rojstvom/izobraževanjem otroka, vrnili na trg dela, potem ko so zapustili program 20 žensk. Število brezposelnih, ki so našli zaposlitev ali iščejo zaposlitev po zaključku programa 5 žensk. Število ustanov za varstvo otrok, ustanovljenih za otroke do 3. leta starosti, ki delujejo dve leti po prejemu sredstev ESS-25. (Slovenian)
    27 July 2022
    0 references
    Основната цел на проекта е да се върне на работа/навлизане на пазара на труда на 25 000 души, живеещи в града и общината.Кутно, включително 20 000 работещи лица, полагащи грижи за дете под 3 години в отпуск по майчинство или родителски отпуск и 5k неактивни, за които грижите за дете на възраст до 3 години са пречка за навлизане на пазара на труда, чрез предоставяне на грижи за деца до 3 години в рамките на новосъздадената детска градина в Кутно между 1.5.2018 г. и 30.4.2020 г. Целевата група на [GD] съгласно правилата на конкурса и SZOOP ROP WŁ 2014—2020 са: 25 жени, които учат/работят или живеят в района на Лодзското войводство на град Кутно, независимо от възрастта или образованието, за да се гарантират равни възможности, включително: 20k работа с дете на възраст под 3 години в отпуск по майчинство или родителски отпуск, 5k за което грижите за дете под 3-годишна възраст са пречка за навлизане на пазара на труда, включително 5 неактивни. Показатели за резултатите: Брой на хората, които са се завърнали на пазара на труда след прекъсване, свързано с раждането/образованието на дете, след като са напуснали програмата за 20 жени. Броят на безработните, които са намерили работа или търсят работа, след като са напуснали програмата за 5 жени. Брой детски заведения, създадени за деца на възраст до 3 години, които работят 2 години след получаване на финансиране от ЕСФ-25. (Bulgarian)
    27 July 2022
    0 references
    L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa r-ritorn għax-xogħol/id-dħul fis-suq tax-xogħol ta’ 25k li jgħixu fil-belt u l-muniċipalità.Kutno, inkluż 20k carers ta’ wild taħt l-età ta’ 3 snin fuq leave tal-maternità jew tal-ġenituri u 5k inattivi, li għalihom il-kura ta’ wild li għandu sa 3 snin huwa ostaklu għad-dħul fis-suq tax-xogħol, billi jipprovdi kura tat-tfal sa 3 snin taħt in-nursery li għadha kif inħolqot f’Kutno bejn il-1.5.2018 u t-30.4.2020. Il-grupp fil-mira ta’ [GD] skont ir-regoli tal-kompetizzjoni u SZOOP ROP WŁ 2014–2020 huma: 25 mara li qed jitgħallmu/jaħdmu jew jgħixu fiż-żona ta’ Łódź Voivodeship tal-Belt ta’ Kutno, irrispettivament mill-età jew l-edukazzjoni, sabiex jiġu żgurati opportunitajiet indaqs, inklużi: 20k li jaħdmu ma’ wild taħt l-età ta’ 3 snin fuq leave tal-maternità jew parentali, 5k li għalihom il-kura ta’ wild taħt l-età ta’ 3 snin hija ostaklu għad-dħul fis-suq tax-xogħol, inkluż 5 inattivi. Indikaturi tar-riżultati: L-għadd ta’ persuni li reġgħu lura fis-suq tax-xogħol wara waqfa relatata mat-twelid/l-edukazzjoni ta’ tifel/tifla, wara li telqu mill-programm ta’ 20 mara. L-għadd ta’ persuni qiegħda li sabu impjieg jew li qed ifittxu impjieg wara li telqu mill-programm ta’ 5 nisa. L-għadd ta’ faċilitajiet għall-indukrar tat-tfal stabbiliti għat-tfal sal-età ta’ 3 snin, li joperaw sentejn wara li jirċievu l-finanzjament tal-FSE-25. (Maltese)
    27 July 2022
    0 references
    O principal objetivo do projeto é o regresso ao trabalho/entrada no mercado de trabalho de 25 000 pessoas que vivem na cidade e no edifício.Kutno, dos quais 20 000 trabalhadores que cuidam de uma criança com menos de 3 anos de idade que estão em licença de maternidade ou parental e 5 000 inativos para os quais o acolhimento de crianças até aos 3 anos de idade constitui um obstáculo à entrada no mercado de trabalho, prestando cuidados a crianças com menos de 3 anos de idade no âmbito do recém-criado infantário em Kutno a partir de 1 de maio de 2018. O grupo-alvo [GD] de acordo com as regras do concurso e SZOOP RPO WŁ 2014-2020 são: 25 mulheres que estudam/trabalham ou vivem na região da voivodia da cidade de Lodz e Kutno (regulamentos da CCC), independentemente da idade ou da educação, a fim de assegurar a igualdade de oportunidades, incluindo: 20 000 trabalhadores que cuidam de uma criança com menos de 3 anos em licença de maternidade ou parental, 5 000 para os quais cuidar de crianças com menos de 3 anos constitui um obstáculo à entrada no mercado de trabalho, incluindo 5 pessoas inativas. Indicadores de resultados: O número de pessoas que regressaram ao mercado de trabalho após uma interrupção do trabalho de parto/educação, depois de abandonarem o programa das 20 mulheres. Número de pessoas desempregadas que encontraram emprego ou estão à procura de emprego depois de abandonarem o programa das 5 mulheres. Número de estabelecimentos de acolhimento de crianças com menos de 3 anos de idade que funcionam 2 anos após receberem financiamento do FSE-25. (Portuguese)
    27 July 2022
    0 references
    Hovedformålet med projektet er at vende tilbage til arbejdsmarkedet/indtræde på arbejdsmarkedet med 25 k, der bor i byen og kommunen.Kutno, herunder 20k arbejdende plejere af et barn under 3 år på barsels- eller forældreorlov og 5k inaktive, for hvem pasning af et barn i alderen op til 3 år er en hindring for adgang til arbejdsmarkedet, ved at tilbyde børnepasning op til 3 år under den nyoprettede børnehave i Kutno mellem 1.5.2018 og 30.4.2020. Målgruppen for [GD] i henhold til konkurrencereglerne og SZOOP ROP WŁ 2014-2020 er: 25 kvinder, der lærer/arbejder eller bor i området Łódź Voivodeship i byen Kutno, uanset alder eller uddannelse, for at sikre lige muligheder, herunder: 20k, der arbejder med et barn under 3 år på barselsorlov eller forældreorlov, 5k, for hvem pasning af et barn under 3 år udgør en hindring for adgang til arbejdsmarkedet, herunder 5 inaktive. Resultatindikatorer: Antal personer, der er vendt tilbage til arbejdsmarkedet efter en pause i forbindelse med et barns fødsel/uddannelse efter at have forladt programmet for 20 kvinder. Antal arbejdsløse, der har fundet et job eller er på udkig efter et job efter at have forladt 5 kvinder programmet. Antal børnepasningsfaciliteter for børn under 3 år, som opererer 2 år efter at have modtaget støtte fra ESF-25. (Danish)
    27 July 2022
    0 references
    Obiectivul principal al proiectului este de a reveni la locul de muncă/de a intra pe piața muncii de 25k care locuiesc în oraș și municipalitate.Kutno, inclusiv 20k îngrijitori activi ai unui copil cu vârsta sub 3 ani în concediu de maternitate sau pentru creșterea copilului și 5k inactivi, pentru care îngrijirea unui copil cu vârsta de până la 3 ani reprezintă o barieră în calea intrării pe piața muncii, prin furnizarea de servicii de îngrijire a copiilor de până la 3 ani în cadrul grădiniței nou create din Kutno între 1.5.2018 și 30.4.2020. Grupul țintă al [GD] în conformitate cu regulile concursului și cu SZOOP ROP WŁ 2014-2020 este: 25 de femei care învață/lucrează sau locuiesc în zona Voievodatului Łódź al orașului Kutno, indiferent de vârstă sau educație, pentru a asigura egalitatea de șanse, inclusiv: 20k care lucrează cu un copil cu vârsta sub 3 ani în concediu de maternitate sau pentru creșterea copilului, 5k pentru care îngrijirea unui copil cu vârsta sub 3 ani reprezintă un obstacol în calea intrării pe piața muncii, inclusiv 5 persoane inactive. Indicatori de rezultat: Numărul de persoane care s-au întors pe piața muncii după o pauză legată de nașterea/educația unui copil, după ce au părăsit programul de 20 de femei. Numărul șomerilor care și-au găsit un loc de muncă sau sunt în căutarea unui loc de muncă după ce au părăsit programul de 5 femei. Numărul de facilități de îngrijire a copiilor înființate pentru copiii cu vârsta de până la 3 ani, care funcționează la 2 ani de la primirea finanțării FSE-25. (Romanian)
    27 July 2022
    0 references
    Huvudsyftet med projektet är att återgå till arbete/inträda på arbetsmarknaden med 25 000 invånare i staden och kommunen.Kutno, inklusive 20k arbetande vårdare av ett barn under 3 år på mamma- eller föräldraledighet och 5k inaktiva, för vilka vården av ett barn upp till tre år utgör ett hinder för inträde på arbetsmarknaden, genom att tillhandahålla barnomsorg upp till tre år under den nyinrättade barnkammaren i Kutno mellan 1.5.2018 och 30.4.2020. Målgruppen för [GD] enligt tävlingsreglerna och SZOOP ROP WŁ 2014–2020 är följande: 25 kvinnor som studerar/arbetar eller bor i Łódź Voivodeship i staden Kutno, oavsett ålder eller utbildning, för att säkerställa lika möjligheter, inklusive 20k arbetar med ett barn under 3 år som är mamma- eller föräldraledigt, 5k för vilket vård av ett barn under 3 år utgör ett hinder för inträde på arbetsmarknaden, inklusive fem personer utanför arbetskraften. Resultatindikatorer: Antal personer som har återvänt till arbetsmarknaden efter ett avbrott i samband med barnets födelse/utbildning, efter att ha lämnat programmet för 20 kvinnor. Antalet arbetslösa som har hittat ett jobb eller söker ett jobb efter att ha lämnat programmet för 5 kvinnor. Antal barnomsorgsanläggningar som inrättats för barn upp till 3 år och som är verksamma två år efter att de fått ESF-25-finansiering. (Swedish)
    27 July 2022
    0 references
    WOJ.: ŁÓDZKIE, POW.: kutnowski
    0 references
    24 May 2023
    0 references

    Identifiers

    RPLD.10.01.00-10-D007/17
    0 references