Employee 30+ worth the effort! (Q100573)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q100573 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Employee 30+ worth the effort! |
Project Q100573 in Poland |
Statements
710,926.82 zloty
0 references
836,384.5 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 November 2019
0 references
31 October 2021
0 references
CENTRUM INNOWACYJNEGO BIZNESU TOMASZ OSAK
0 references
TYP:1-3 Projekt skierowany jest do 60 os. (36K i 24M )bez pracy niezarejestrowane w powiatowym urzędzie pracy jako bezrobotne w wieku 30 lat i więcej zamieszkujące woj. lubuskie (osób fizycznych zamieszkujących obszar województwa lubuskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego) wyłącznie osoby znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, tj.: osoby starsze w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby o niskich kwalifikacjach, osoby długotrwale bezrobotne. Rodzaje wsparcia: -indywidualne doradztwo zawodowe - IPD dla każdego uczestnika, -Indywidualne wsparcie psychologiczne lub coaching kariery -indywidualne pośrednictwo pracy -kursy kwalifikacyjne z egzaminem i szkolenia kompetencyjne - zgodne z IPD, -stypendium szkoleniowe i zwrot kosztów dojazdu -realizacja staży. Szkolenia będą zgodne ze zdiagnozowanymi potrzebami i potencjałem uczestnika projektu oraz zdiagnozowanymi potrzebami właściwego lokalnego lub regionalnego rynku pracy. Efektem szkol. jest uzyskanie kwalifikacji/ kompetencji w rozumieniu Wytycznych w zakresie monit. postępu rzeczowego realizacji PO 2014-2020. (Polish)
0 references
Type:1-3 The project is aimed at 60 people. (36K and 24M)without employment not registered in the Poviat Labour Office as unemployed at the age of 30 and more residing in Lubuskie voivodship (natural persons living in Lubuskie voivodship within the meaning of the Civil Code) only persons who are in a special situation on the labour market, i.e.: older people aged 50 and over, women, people with disabilities, low-skilled people, long-term unemployed. Types of support: —individual professional advice – IPD for each participant, -Individual psychological support or career coaching – individual job intermediation – qualification courses with examination and competence training – compliant with IPD, -training scholarship and reimbursement of travel expenses – implementation of traineeships. The training will be consistent with the diagnosed needs and potential of the project participant and the diagnosed needs of the relevant local or regional labour market. The result of the school. is to obtain qualifications/competence within the meaning of the Guidelines for Instructive Progress of Provisional Implementation of PO 2014-2020. (English)
17 October 2020
0.2057196836068638
0 references
Typ:1-3 Le projet s’adresse à 60 pers. (36K et 24M) sans travail non enregistré dans l’office du travail de district comme chômeur à l’âge de 30 ans et plus vivant dans la voïvodie de Lubuskie (personnes physiques vivant dans la voïvodie de Lubuskie au sens du code civil) seules les personnes se trouvant dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les personnes peu qualifiées, les chômeurs de longue durée. Types de soutien: —conseil de carrière individuel — DPI pour chaque participant, -Soutien psychologique individuel ou accompagnement de carrière -intermédiation individuelle — cours de qualification avec examen et formation de compétences — conforme à la DPI, -bourse de formation et remboursement des frais de voyage — réalisation de stages. La formation sera conforme aux besoins diagnostiqués et au potentiel du participant au projet et aux besoins diagnostiqués du marché du travail local ou régional pertinent. Les écoles ont pour effet d’obtenir des qualifications/compétences au sens des lignes directrices dans le domaine de l’encouragement des progrès dans la mise en œuvre du PO 2014-2020. (French)
1 December 2021
0 references
Typ:1-3 Das Projekt richtet sich an 60 Pers. (36K und 24M)ohne Arbeit, die nicht im Bezirksarbeitsamt als arbeitslos im Alter von 30 Jahren und älter in der Woiwodschaft Lubuskie (natürliche Personen, die in der Woiwodschaft Lubuskie im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuches leben) registriert ist, nur Personen in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt, d. h.: ältere Menschen ab 50 Jahren, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Geringqualifizierte, Langzeitarbeitslose. Arten der Unterstützung: —individuelle Berufsberatung – IPD für jeden Teilnehmer, -individuelle psychologische Unterstützung oder Karrierecoaching -individuelle Jobvermittlung -Qualifikationskurse mit Prüfungs- und Kompetenzschulung – konform mit IPD, -Trainingsstipendium und Erstattung der Reisekosten – Durchführung von Praktika. Die Ausbildung wird im Einklang mit den diagnostizierten Bedürfnissen und Potenzialen des Projektteilnehmers und den diagnostizierten Bedürfnissen des jeweiligen lokalen oder regionalen Arbeitsmarktes stehen. Die Schulen wirken sich darauf aus, Qualifikationen/Kompetenzen im Sinne der Leitlinien im Bereich der Förderung von Fortschritten bei der Durchführung des OP 2014-2020 zu erlangen. (German)
7 December 2021
0 references
Type:1-3 Het project is gericht op 60 pers. (36K en 24M) zonder werk dat op 30-jarige leeftijd niet als werkloos in het districtskantoor is ingeschreven en ouder is in het woiwodschap Lubuskie (natuurlijke personen die in het woiwodschap Lubuskie wonen in de zin van het burgerlijk wetboek) alleen personen in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt, d.w.z.: ouderen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, laaggeschoolden, langdurig werklozen. Soorten ondersteuning: —individuele loopbaanbegeleiding — IPD voor elke deelnemer, -Individuele psychologische ondersteuning of loopbaancoaching -individuele arbeidsbemiddeling -kwalificatiecursussen met examen- en competentietraining — conform IPD, -opleidingsbeurs en vergoeding van reiskosten — realisatie van stages. De opleiding zal in overeenstemming zijn met de gediagnosticeerde behoeften en het potentieel van de projectdeelnemer en de gediagnosticeerde behoeften van de relevante lokale of regionale arbeidsmarkt. Het gevolg van scholen is het verkrijgen van kwalificaties/competenties in de zin van de richtsnoeren op het gebied van de bevordering van de vooruitgang bij de uitvoering van het OP 2014-2020. (Dutch)
17 December 2021
0 references
Typ:1-3 Il progetto è rivolto a 60 pers. (36K e 24M) senza lavoro non iscritto all'ufficio del lavoro distrettuale come disoccupato all'età di 30 anni e più che vivono nel Voivodato di Lubuskie (persone fisiche che vivono nel voivodato di Lubuskie ai sensi del codice civile) solo persone in una situazione particolare sul mercato del lavoro, vale a dire: anziani di età pari o superiore a 50 anni, donne, persone con disabilità, persone poco qualificate, disoccupati di lunga durata. Tipi di supporto: —consulenza individuale — IPD per ogni partecipante, -Assistenza psicologica individuale o coaching di carriera -intermediazione di lavoro individuale -corsi di qualificazione con esame e formazione di competenze — conforme con IPD, -borsa di formazione e rimborso delle spese di viaggio — realizzazione di stage. La formazione sarà coerente con le esigenze e le potenzialità diagnosticate del partecipante al progetto e con le esigenze diagnosticate del mercato del lavoro locale o regionale pertinente. L'effetto delle scuole è quello di ottenere qualifiche/competenze ai sensi degli orientamenti in materia di sollecitazione dei progressi nell'attuazione del PO 2014-2020. (Italian)
15 January 2022
0 references
Typ:1-3 El proyecto está dirigido a 60 pers. (36K y 24M)sin trabajo no inscrito en la oficina de trabajo del distrito como desempleados a la edad de 30 años o más que viven en el Voivodato de Lubuskie (personas físicas que viven en el Voivodato de Lubuskie en el sentido del Código Civil) solo las personas que se encuentran en una situación especial en el mercado de trabajo, es decir: las personas mayores de 50 años o más, las mujeres, las personas con discapacidad, las personas poco cualificadas y los desempleados de larga duración. Tipos de soporte: —consejería de carrera individual — IPD para cada participante, -Apoyo psicológico individual o coaching profesional -intermediación laboral individual -cursos de calificación con formación en exámenes y competencias — conforme a IPD, -beca de formación y reembolso de gastos de viaje — realización de prácticas. La formación será coherente con las necesidades diagnosticadas y el potencial del participante en el proyecto y con las necesidades diagnosticadas del mercado laboral local o regional pertinente. El efecto de las escuelas es obtener cualificaciones/competencias en el sentido de las Directrices en el ámbito de los avances en la aplicación del PO 2014-2020. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Typ:1-3 Projektet er rettet til 60 pers. (36K og 24M)uden arbejde, der ikke er registreret på arbejdsformidlingen som arbejdsløs i en alder af 30 år og derover, og som bor i Lubuskie Voivodeship (fysiske personer, der bor i Lubuskie Voivodeship i henhold til civillovbogen) kun personer, der befinder sig i en særlig situation på arbejdsmarkedet, dvs.: ældre på 50 år og derover, kvinder, personer med handicap, lavtuddannede, langtidsledige. Typer af støtte: —individuel karriererådgivning — IPD for hver deltager — Individuel psykologisk støtte eller karrierecoaching -individuel jobformidling — kvalifikationskurser med eksamens- og kompetenceuddannelse — i overensstemmelse med IPD, -uddannelsesstipendium og godtgørelse af rejseudgifter — realisering af praktikophold. Uddannelsen vil være i overensstemmelse med projektdeltagerens diagnosticerede behov og potentiale og de diagnosticerede behov på det relevante lokale eller regionale arbejdsmarked. Virkningen af skolerne er at opnå kvalifikationer/kompetencer som omhandlet i retningslinjerne for at fremskynde fremskridt i gennemførelsen af OP 2014-2020. (Danish)
2 July 2022
0 references
ΤΥΠ:1-3 Το έργο απευθύνεται σε 60 άτομα. (36K και 24M)χωρίς εργασία μη εγγεγραμμένη στο επαρχιακό γραφείο εργασίας ως άνεργη στην ηλικία των 30 ετών και άνω που κατοικεί στο Voivodeship Lubuskie (φυσικά πρόσωπα που ζουν στο Voivodeship Lubuskie κατά την έννοια του Αστικού Κώδικα) μόνο τα άτομα που βρίσκονται σε ειδική κατάσταση στην αγορά εργασίας, δηλαδή: οι ηλικιωμένοι ηλικίας 50 ετών και άνω, οι γυναίκες, τα άτομα με αναπηρία, τα άτομα χαμηλής ειδίκευσης, οι μακροχρόνια άνεργοι. Τύποι υποστήριξης: —ατομική συμβουλευτική σταδιοδρομίας — IPD για κάθε συμμετέχοντα, -Ατομική ψυχολογική υποστήριξη ή καθοδήγηση σταδιοδρομίας -ατομική διαμεσολάβηση εργασίας — μαθήματα προσόντων με εξεταστική και κατάρτιση ικανοτήτων — σύμφωνα με την IPD, -υποτροφία κατάρτισης και επιστροφή εξόδων ταξιδίου — πραγματοποίηση πρακτικής άσκησης. Η κατάρτιση θα είναι σύμφωνη με τις διαγνωσμένες ανάγκες και δυνατότητες του συμμετέχοντος στο έργο και τις διαγνωσμένες ανάγκες της σχετικής τοπικής ή περιφερειακής αγοράς εργασίας. Το αποτέλεσμα των σχολείων είναι η απόκτηση προσόντων/ικανοτήτων κατά την έννοια των κατευθυντήριων γραμμών στον τομέα της προώθησης της προόδου στην εφαρμογή του ΕΠ 2014-2020. (Greek)
2 July 2022
0 references
Tip: 1 – 3 Projekt je upućen na 60 osoba. (36K i 24M)bez posla koji nije registriran u okružnom uredu rada kao nezaposleni u dobi od 30 godina i više koji žive u Lubuskom vojvodstvu (fizičke osobe koje žive u Lubuskom vojvodstvu u smislu Građanskog zakonika) samo osobe koje se na tržištu rada nalaze u posebnoj situaciji, tj.: starije osobe u dobi od 50 i više godina, žene, osobe s invaliditetom, niskokvalificirane osobe, dugotrajno nezaposlene osobe. Vrste potpore: —pojedinačno profesionalno savjetovanje – IPD za svakog sudionika, -pojedinačna psihološka podrška ili profesionalno podučavanje -individualno posredovanje pri zapošljavanju – kvalifikacijski tečajevi s ispitom i osposobljavanjem kompetencija – u skladu s IPD-om, -osposobljavanje stipendija i povrat putnih troškova – realizacija stažiranja. Osposobljavanje će biti u skladu s dijagnosticiranim potrebama i potencijalom sudionika projekta i dijagnosticiranim potrebama relevantnog lokalnog ili regionalnog tržišta rada. Učinak je škola stjecanje kvalifikacija/kompetencija u smislu Smjernica u području poticanja napretka u provedbi OP-a za razdoblje 2014. – 2020. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Typ:1-3 Proiectul se adresează la 60 pers. (36K și 24M)fără un loc de muncă neînregistrat ca șomer la 30 de ani și peste în Voievodatul Lubuskie (persoane fizice care locuiesc în Voievodatul Lubuskie în sensul Codului civil) numai persoanele care se află într-o situație specială pe piața muncii, și anume: persoanele în vârstă de peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, persoanele slab calificate, șomerii de lungă durată. Tipuri de sprijin: —consiliere individuală în carieră – IPD pentru fiecare participant, -Sprijin psihologic individual sau coaching în carieră – intermediere individuală de locuri de muncă – cursuri de calificare cu pregătire de examen și competență – conforme cu DPI, – burse de formare și rambursarea costurilor de călătorie – realizarea stagiilor. Formarea va fi în concordanță cu nevoile și potențialul diagnosticate ale participantului la proiect și cu nevoile diagnosticate ale pieței muncii locale sau regionale relevante. Efectul școlilor este de a obține calificări/competențe în sensul Orientărilor în domeniul stimulării progreselor în punerea în aplicare a PO 2014-2020. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Typ: 1 – 3 Projekt je určený na 60 pers. (36K a 24M)bez práce, ktorá nie je registrovaná na okresnom úrade práce ako nezamestnaná vo veku 30 rokov a viac, žijúca v Lubuskom vojvodstve (fyzické osoby žijúce v Lubuskom vojvodstve v zmysle občianskeho zákonníka) iba osoby, ktoré sa nachádzajú na trhu práce v osobitnej situácii, t. j.: starší ľudia vo veku 50 rokov a viac, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, osoby s nízkou kvalifikáciou, dlhodobo nezamestnané osoby. Typy podpory: —individuálne kariérne poradenstvo – IPD pre každého účastníka, -Individuálna psychologická podpora alebo kariérny koučing – individuálne sprostredkovanie zamestnania – kvalifikačné kurzy so skúškou a odbornou prípravou – v súlade s IPD, -školenie štipendium a náhrada cestovných nákladov – realizácia stáží. Odborná príprava bude v súlade s diagnostikovanými potrebami a potenciálom účastníka projektu a diagnostikovanými potrebami príslušného miestneho alebo regionálneho trhu práce. Dôsledkom škôl je získanie kvalifikácie/kompetencií v zmysle usmernení v oblasti podnecovania pokroku vo vykonávaní OP 2014 – 2020. (Slovak)
2 July 2022
0 references
TIP: 1–3 Il-proġett huwa indirizzat għal 60 pers. (36K u 24M)mingħajr xogħol mhux irreġistrat fl-uffiċċju tax-xogħol distrettwali bħala qiegħda fl-età ta’ 30 sena u aktar li jgħixu fil-Lubuskie Voivodeship (persuni fiżiċi li jgħixu fil-Voivodeship ta’ Lubuskie skont it-tifsira tal-Kodiċi Ċivili) huma biss persuni f’sitwazzjoni speċjali fis-suq tax-xogħol, jiġifieri: persuni akbar fl-età ta’ 50 sena jew aktar, nisa, persuni b’diżabilità, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet, persuni qiegħda fit-tul. Tipi ta’ appoġġ: —konsulenza individwali dwar il-karriera — IPD għal kull parteċipant, — Appoġġ psikoloġiku individwali jew taħriġ fil-karriera — korsijiet individwali ta’ intermedjazzjoni tax-xogħol — korsijiet ta’ kwalifika b’taħriġ fl-eżamijiet u fil-kompetenzi — konformi mal-IPD, borża ta’ studju għat-taħriġ u rimborż tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar — it-twettiq tal-internships. It-taħriġ se jkun konsistenti mal-ħtiġijiet dijanjostikati u l-potenzjal tal-parteċipant fil-proġett u l-ħtiġijiet dijanjostikati tas-suq tax-xogħol lokali jew reġjonali rilevanti. L-effett tal-iskejjel huwa li jiksbu kwalifiki/kompetenzi skont it-tifsira tal-Linji Gwida fil-qasam tat-tħeġġiġ tal-progress fl-implimentazzjoni tal-PO 2014–2020. (Maltese)
2 July 2022
0 references
Tipo:1-3 O projecto destina-se a 60 pessoas. (36K e 24M)sem emprego não inscrito no Serviço do Trabalho de Poviat como desempregado com idade igual ou superior a 30 anos e que resida no voivodato de Lubuskie (pessoas singulares que residam no voivodato de Lubuskie na aceção do Código Civil), apenas as pessoas que se encontrem numa situação especial no mercado de trabalho, ou seja: pessoas idosas com 50 anos ou mais, mulheres, pessoas com deficiência, pessoas pouco qualificadas, desempregados de longa duração. Tipos de apoio: —aconselhamento profissional individual — DPI para cada participante, —apoio psicológico individual ou orientação profissional — intermediação profissional individual — cursos de qualificação com formação em exames e competências — em conformidade com o DPI, — bolsa de formação e reembolso das despesas de viagem — realização de estágios. A formação será coerente com as necessidades e potencialidades diagnosticadas do participante no projeto e com as necessidades diagnosticadas do mercado de trabalho local ou regional relevante. O resultado da escola. é obter qualificações/competências na aceção das Orientações para o Progresso Instrutivo da Implementação Provisória do PO 2014-2020. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Typ:1–3 Hanke on osoitettu 60 hlölle. (36K ja 24M) ilman työtä, jota ei ole rekisteröity piirikunnan työvoimatoimistoon vähintään 30-vuotiaana työttömäksi ja joka asuu Lubuskien voivodikunnassa (siviililain mukaisesti Lubuskien voivodikunnassa asuvat luonnolliset henkilöt), ainoastaan työmarkkinoilla erityistilanteessa olevat henkilöt eli: vähintään 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, heikosti koulutetut ja pitkäaikaistyöttömät. Tukityypit: —yksittäinen uraneuvonta – IPD kullekin osallistujalle, -yksilöllinen psykologinen tuki tai uravalmennus – yksittäinen työnvälitys – tutkinto- ja osaamiskoulutus – IPD:n mukainen – koulutusapuraha ja matkakulujen korvaaminen – harjoittelujaksojen toteuttaminen. Koulutus vastaa hankkeen osallistujan todettuja tarpeita ja mahdollisuuksia sekä asianomaisten paikallisten tai alueellisten työmarkkinoiden todettuja tarpeita. Koulujen tarkoituksena on saada suuntaviivoissa tarkoitettuja pätevyyksiä/pätevyyksiä, jotka koskevat vuosien 2014–2020 toimenpideohjelman täytäntöönpanon edistymistä. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Tip: 1–3 Projekt je naslovljen na 60 pers. (36K in 24M)brez dela, ki ni bilo registrirano na okrajnem uradu za delo kot brezposelni v starosti 30 let in več, ki živijo v vojvodstvu Lubuskie (fizične osebe, ki živijo v vojvodstvu Lubuskie v smislu civilnega zakonika), samo osebe, ki so v posebnem položaju na trgu dela, tj.: starejši od 50 let, ženske, invalidi, nizko usposobljeni ljudje, dolgotrajno brezposelni. Vrste podpore: —individualno karierno svetovanje – IPD za vsakega udeleženca, -Individualna psihološka podpora ali karierno inštruiranje – individualno posredovanje na delovnem mestu – Kvalifikacijski tečaji z izpitom in usposabljanjem kompetenc – v skladu z IPD, – štipendija za usposabljanje in povračilo potnih stroškov – realizacija pripravništva. Usposabljanje bo skladno z ugotovljenimi potrebami in potencialom udeleženca projekta ter ugotovljenimi potrebami ustreznega lokalnega ali regionalnega trga dela. Učinek šol je pridobivanje kvalifikacij/sposobnosti v smislu smernic na področju spodbujanja napredka pri izvajanju operativnega programa 2014–2020. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Typ:1–3 Projekt je určen pro 60 osob. (36K a 24M) bez práce nezapsané v okresním úřadu práce jako nezaměstnaní ve věku 30 let a více žijící na Lubuském vojvodství (fyzické osoby žijící ve vojvodství Lubuskie ve smyslu občanského zákoníku) pouze osoby ve zvláštní situaci na trhu práce, tj.: starší lidé ve věku 50 let a více, ženy, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací, dlouhodobě nezaměstnaní. Typy podpory: individuální kariérní poradenství – IPD pro každého účastníka, -individuální psychologická podpora nebo kariérní koučování -individuální zprostředkování zaměstnání – kvalifikační kurzy se zkouškou a odbornou přípravou kompetencí – v souladu s IPD, -školení stipendia a náhrada cestovních nákladů – realizace stáží. Odborná příprava bude v souladu s diagnostikovanými potřebami a potenciálem účastníka projektu a s diagnostikovanými potřebami příslušného místního nebo regionálního trhu práce. Cílem škol je získání kvalifikace/kompetence ve smyslu Pokynů v oblasti povzbuzení pokroku při provádění OP 2014–2020. (Czech)
2 July 2022
0 references
Tipas: 1–3 Projektas skirtas 60 asm. (36K ir 24M) be darbo, kuris nėra registruotas apygardos darbo biure kaip bedarbis būdamas 30 metų ir vyresnis, gyvenantis Lubuskie vaivadijoje (Lubuskie Voivodeship, kaip apibrėžta Civiliniame kodekse), tik asmenys, kurių padėtis darbo rinkoje yra ypatinga, t. y.: vyresniems nei 50 metų asmenims, moterims, neįgaliesiems, žemos kvalifikacijos asmenims, ilgalaikiams bedarbiams. Paramos rūšys: –individualus konsultavimas karjeros klausimais – IPD kiekvienam dalyviui, -individuali psichologinė parama arba karjeros instruktavimas, individualus tarpininkavimas darbe – kvalifikacijos kėlimo kursai su egzaminais ir kompetencijos mokymu – atitinka IPD, – mokymo stipendija ir kelionės išlaidų kompensavimas – stažuočių vykdymas. Mokymai bus suderinti su diagnozuotais projekto dalyvio poreikiais ir potencialu bei diagnozuotais atitinkamos vietos ar regioninės darbo rinkos poreikiais. Mokyklų poveikis – įgyti kvalifikaciją ir (arba) kompetenciją, kaip apibrėžta Gairėse, kad būtų paspartinta pažanga įgyvendinant 2014–2020 m. veiksmų programą. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Typ:1–3 Projekts ir paredzēts 60 pers. (36K un 24M)bez darba, kas nav reģistrēts rajona darba birojā kā bezdarbnieks 30 gadu vecumā un vairāk dzīvo Lubuskie vojevodistē (fiziskas personas, kas dzīvo Lubuskie vojevodistē Civilkodeksa izpratnē), tikai personas, kas atrodas īpašā situācijā darba tirgū, t. i.: gados vecāki cilvēki vecumā no 50 gadiem, sievietes, cilvēki ar invaliditāti, mazkvalificēti cilvēki, ilgstoši bezdarbnieki. Atbalsta veidi: individuāla karjeras konsultācija — IPD katram dalībniekam, individuālais psiholoģiskais atbalsts vai karjeras konsultācija -individuāls darba starpniecība -kvalifikācijas kursi ar eksāmenu un kompetenču apmācību — atbilstoši IPD, — apmācības stipendija un ceļa izdevumu atlīdzināšana — stažēšanās īstenošana. Apmācība atbildīs projekta dalībnieka apzinātajām vajadzībām un potenciālam, kā arī attiecīgā vietējā vai reģionālā darba tirgus konstatētajām vajadzībām. Skolu mērķis ir iegūt kvalifikāciju/kompetences pamatnostādņu nozīmē, lai veicinātu progresu 2014.–2020. gada darbības programmas īstenošanā. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Тип:1—3 Проектът е адресиран до 60 на брой. (36К и 24М)без работа, която не е регистрирана в районното бюро по труда като безработна на 30 и повече години, живееща в Lubuskie Voivodeship (физически лица, живеещи в Lubuskie Voivodeship по смисъла на Гражданския кодекс), само лица в особено положение на пазара на труда, т.е.: възрастни хора на възраст 50 и повече години, жени, хора с увреждания, нискоквалифицирани хора, дългосрочно безработни. Видове поддръжка: —индивидуално кариерно консултиране — IPD за всеки участник, -Индивидуална психологическа подкрепа или кариерно обучение -индивидуално посредничество за работа — курсове за квалификация с изпит и обучение за компетентност — в съответствие с IPD, стипендия за обучение и възстановяване на пътни разходи — реализиране на стажове. Обучението ще бъде съобразено с установените нужди и потенциал на участника в проекта и диагностицираните нужди на съответния местен или регионален пазар на труда. Резултатът от училищата е придобиването на квалификации/компетентности по смисъла на Насоките в областта на стимулирането на напредъка в изпълнението на ОП 2014—2020. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
Typ:1–3 A projekt címe 60 fő. (36K és 24M)a járási munkaügyi hivatalban 30 évesen és annál idősebbként nem regisztrált munka nélkül, aki a Lubuskie vajdaságban él (a polgári törvénykönyv értelmében a Lubuskie vajdaságban élő természetes személyek), csak a munkaerőpiacon különleges helyzetben lévő személyek, azaz: az 50 év feletti idősek, a nők, a fogyatékkal élők, az alacsony képzettségűek, a tartósan munkanélküliek. A támogatás típusai: –egyéni karrier tanácsadás – IPD minden résztvevő számára, -Egyéni pszichológiai támogatás vagy karrier coaching – egyéni munkaközvetítés – képesítési tanfolyamok vizsgával és kompetencia képzéssel – megfelel az IPD-nek, -képzési ösztöndíj és utazási költségek megtérítése – szakmai gyakorlatok megvalósítása. A képzés összhangban lesz a projekt résztvevőjének diagnosztizált igényeivel és potenciáljával, valamint az érintett helyi vagy regionális munkaerőpiac diagnosztizált igényeivel. Az iskoláknak az a hatása, hogy az iránymutatások értelmében képesítéseket/kompetenciákat szereznek a 2014–2020-as operatív program végrehajtása terén. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Typ: 1-3 Tá an tionscadal dírithe ar 60 pers. (36K agus 24M) gan obair nach bhfuil cláraithe san oifig saothair cheantair mar dhaoine dífhostaithe ag aois 30 bliain d’aois agus os a chionn sin a bhfuil cónaí orthu sa Lubuskie Voivodeship (daoine nádúrtha a bhfuil cónaí orthu sa Lubuskie Voivodeship de réir bhrí an Chóid Shibhialta) ach daoine atá i staid speisialta ar an margadh saothair, i.e.: daoine scothaosta atá 50 bliain d’aois nó níos sine, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine ar bheagán oiliúna, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach. Cineálacha tacaíochta: —comhairleoireacht gairme aonair — IPD do gach rannpháirtí, -Tacaíocht shíceolaíoch aonair nó cóitseáil gairme — cúrsaí idirghabhála poist aonair — cúrsaí cáilíochta le hoiliúint scrúdaithe agus inniúlachta — i gcomhréir le IPD, scoláireacht oiliúna agus aisíocaíocht costas taistil — cur i gcrích intéirneachtaí. Beidh an oiliúint comhsheasmhach le riachtanais dhiagnóisithe agus le hacmhainneacht rannpháirtí an tionscadail agus le riachtanais dhiagnóisithe an mhargaidh saothair áitiúil nó réigiúnaigh ábhartha. Is é an éifeacht atá ag scoileanna cáilíochtaí/inniúlachtaí a fháil de réir bhrí na dTreoirlínte sa réimse a bhaineann le dul chun cinn a spreagadh i gcur i bhfeidhm OP 2014-2020. (Irish)
2 July 2022
0 references
Typ 1:3 Projektet riktar sig till 60 pers. (36K och 24M) utan arbete som inte är registrerat vid distriktsarbetsförmedlingen som arbetslös vid 30 års ålder och som bor i Lubuskie Voivodeship (fysiska personer som bor i Lubuskie Voivodeship i den mening som avses i civillagen) endast personer som befinner sig i en särskild situation på arbetsmarknaden, dvs. äldre personer i åldern 50 år och äldre, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, lågutbildade och långtidsarbetslösa. Typer av stöd: —individuell karriärrådgivning – IPD för varje deltagare, -Individuellt psykologiskt stöd eller karriärcoaching – individuell arbetsförmedling – kvalificeringskurser med examens- och kompetensutbildning – i enlighet med IPD, -utbildningsstipendium och ersättning för resekostnader – genomförande av praktikplatser. Utbildningen kommer att vara förenlig med projektdeltagarens diagnostiserade behov och potential och de diagnostiserade behoven på den relevanta lokala eller regionala arbetsmarknaden. Skolornas resultat är att få kvalifikationer/kompetenser i den mening som avses i riktlinjerna när det gäller att påskynda framstegen i genomförandet av det operativa programmet 2014–2020. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Typ:1–3 Projekt on suunatud 60 pers. (36K ja 24M)Lubbuskie vojevoodkonnas (Füüsilised isikud, kes elavad Lubuskie vojevoodkonnas tsiviilseadustiku tähenduses) ilma töötuna, mis ei ole registreeritud töötuna 30-aastaselt või rohkem, vaid tööturul eriolukorras olevad isikud, st: vanemaealised ja vanemad inimesed, naised, puuetega inimesed, madala kvalifikatsiooniga inimesed, pikaajalised töötud. Toetuse liigid: individuaalne karjäärinõustamine – IPD igale osalejale, -individuaalne psühholoogiline tugi või karjäärinõustamine -individuaalne töövahendus – eksami- ja pädevuskoolitusega kvalifikatsioonikursused – kooskõlas IPD-ga, -koolitusstipendium ja reisikulude hüvitamine – praktikakohtade elluviimine. Koolitus on kooskõlas projektis osaleja diagnoositud vajaduste ja potentsiaaliga ning asjaomase kohaliku või piirkondliku tööturu diagnoositud vajadustega. Koolide mõju seisneb kvalifikatsioonide/pädevuste omandamises 2014.–2020. aasta rakenduskava rakendamise kiirendamise suuniste tähenduses. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: LUBUSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPLB.06.02.00-08-0034/18
0 references