Young people closer to the labour market (Q90448)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90448 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young people closer to the labour market |
Project Q90448 in Poland |
Statements
748,853.93 zloty
0 references
888,531.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 February 2019
0 references
30 June 2020
0 references
BUSINESS CENTER 1 SP. Z O.O.
0 references
CEL GŁÓWNY:Celem głównym proj. jest poprawa sytuacji na rynku pracy 74 (40K, 34M) os. młodych w tym ON w wieku 15-29l., kt. pracują lub zam. na obszarze woj. śląskiego poprzez realiz. kompleks. i indywid. ścieżki aktywizacji zaw.-eduk. os. młodych, obejm. spotk. z doradcą zaw. w tym utworzenie IPD (TYP 1), szkolenia zaw. (TYP 2), staże zaw (TYP 3) i pośrednictwo pracy (TYP 1) w okresie 02.2019 - 12.2019 r.GRUPĘ DOCELOWĄproj. zg. z SZOOP PO WER 2014-2020 i RK stanowi74 os.młode (40 K,34M) ,w tym min.4 os. (2K,4M) z niepełnosprawnościami[ON] w wieku 15-29 lat, wyłącznie osób z obszaru woj. śląskiego [WŚl] (osób fizycznych, które pracują lub zamieszkują na obszarze WŚl w rozumieniu przepisów KC [KD3], z następ. grup:30 os.(16K,14M) bierne zaw. oraz33 osoby (18K,15M) bezrobotne niezarejestr. w urzędzie pracy (tj. 80% UP [KD1], które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu tzw. młodzież NEET, zg. z def.os. z kategorii NEET przyjętą w PO WER 2014-2020, z wyłącz. osób należących do GD określonej dla trybu konkurs.w poddziałaniu 1.3.1 PO WER 2014-2020;11os. (6K,5M) z następ. grup docelowych: tzw. ubodzy pracujący, osoby zatrudnione na umowach krótkoterm. oraz pracujący w ramach umów cywilno-prawnych, zg. z defin. zawartymi w Wyt. w zakr. realizacji przedsięw. z udziałem środ. EFS w obszarze r.pracy na lata 2014-2020 DZIAŁANIA ZAPLANOWANE W PROJEKCIE:-Identyfikacja potrzeb osób młodych oraz diagnoz. w możliwości w zakr. doskon. zaw., w tym identyfikacja stopnia oddalenia od r.pracy osób młodych-Nabywanie, podwyższanie lub dostos. komp. i kwalif.niezb. na r.pracy w kontekście zidentyfik. potrzeb osoby, której udzielane jest wsparcie poprzez wysokiej jakości szkol.-Nabywanie lub uzupełnianie doświad. zaw. oraz praktycznych umiejętności w zakr. wykonywania danego zawodu poprzez staże, spełn. standardy wsk. w Europejskiej Ramie Jakości Praktyk i Staży-Kompleksowe i indywid. pośred. pracy w zakresie uzyskania odpow. zatrud. zg. z kwalifikacjami i kompet. wspier.os. (Polish)
0 references
Main objective:The main aim of the project is to improve the situation on the labour market 74 (40K, 34M) young people including ON aged 15-29 l., who work or zam. in the area of Silesian Voivodeship through the implementation of complex. and individual activation pathways for young people, including meeting with advisor, including the creation of IPD (TYP 1), training incl. (TYP 2), internships (TYP 3) and employment intermediation (TYP 1) in the period 02.2019-12.2019 GROUP by SZOOP PO WER 2014-2020 and GK constitute 74 young people (40 K,34M), including min.4 persons. (2K,4M) with disabilities[ON] aged 15-29, only persons from the Silesian Voivodeship [WŚl] (physical persons who work or reside in the WWl area within the meaning of the provisions of the CCC [KD3], from the following groups:30 persons (16K,14M) passive incl. and 33 persons (18K,15M) unemployed unregistered in the labour office (i.e. 80 % UP [KD1], who do not participate in education and training of the so-called NEET youth, according to the def.os. category NEET accepted in PO WER 2014-2020, excluding persons belonging to the GD defined for the competition.in sub-measure 1.3.1 PO WER 2014-2020;11os. (6K,5M) from the following target groups: so-called poor workers, persons employed on short-term contracts and working under civil-law contracts, according to the definitions included in the executing of the undertaking with the participation of Wednesday. The ESF in the area of work for the years 2014-2020 ACTIONS WITH IN PROJECT:-Identification of the needs of young people and diagnosis. in the possibilities in the scope of. incl., including the identification of the degree of distance from the employment of young people-Acquisition, the skills of which the skills of the profession are increased through the exercise of comp. and training. (English)
15 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet est d’améliorer la situation sur le marché du travail 74 (40K, 34M) jeunes, y compris ON âgés de 15 à 29 ans, qui travaillent ou commandent dans la voïvodie de Silésie en mettant en œuvre les voies complexes et individuelles d’activation de l’éducation des jeunes, y compris spotk avec un conseiller incl., y compris la création d’un DPI (type 1), y compris la formation. (Type 2), stages (Type 3) et stages (Type 1) pour la période 02.2019-12.2019. DOCELOWOW GRUPA selon SZOOP PO WER 2014-2020 et RK représente74 jeunes (40 K.34M), dont 4 personnes minimum. (2K,4M) ayant un handicap[ON] âgés de 15 à 29 ans, seules les personnes de la voïvodie de Silésie [WŚL] (personnes physiques qui travaillent ou résident dans la zone du CC au sens du CC [KD3], suivies de groupes:30 personnes (16K,14M) passives, y compris et 33 personnes (18K,15M) sans emploi au bureau de l’emploi (c.-à-d. 80 % de UP [KD1], qui ne participent pas à l’éducation et à la formation dites NEET, selon la catégorie NEET adoptée dans le PO KED 2014-2020, à l’exclusion des personnes appartenant au DG défini pour le mode de concours.dans la sous-mesure 1.3.1 OP KED 2014-2020;11os. (6K,5M) des groupes cibles suivants: les soi-disant travailleurs pauvres, les personnes employées sur des contrats de courte durée et ceux qui travaillent dans le cadre de contrats de droit civil, selon la définition contenue dans le Tét. dans le cadre de la mise en œuvre du projet avec la participation du milieu. FSE dans le domaine du travail pour la période 2014-2020:-Identifier les besoins des jeunes et les diagnostics dans le cadre des possibilités susmentionnées, y compris l’identification du degré de distance par rapport à l’emploi des jeunes — Acquisition, augmentation ou adaptation de l’entreprise et qualification pour le travail dans le cadre de l’identification des besoins de la personne, qui est soutenue par des écoles de haute qualité.-Acquérir ou compléter l’expérience et les compétences pratiques dans le domaine de l’exercice d’une profession donnée par des stages, répondant aux normes du cadre européen de qualité pour la pratique et les stages — Compréhensive et individus. (French)
30 November 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist die Verbesserung der Lage auf dem Arbeitsmarkt 74 (40K, 34M) junge Menschen, einschließlich ON im Alter von 15-29 Jahren, die in der Woiwodschaft Schlesien arbeiten oder bestellen, indem die komplexen und individuellen Wege der Aktivierung der Jugenderziehung junger Menschen, einschließlich Spotk mit einem inkl. Berater, einschließlich der Schaffung von IPD (Typ 1), einschließlich Ausbildung, umgesetzt werden. (Typ 2), Praktika (Typ 3) und Praktika (Typ 1) für den Zeitraum 02.2019-12.2019. DOCELOWOW GRUPA nach SZOOP PO WER 2014-2020 und RK bilden 74 junge Menschen (40 K.34M), darunter mindestens 4 Personen. (2K,4M) mit Behinderungen[ON] im Alter von 15 bis 29 Jahren, nur Personen aus der Woiwodschaft Schlesien [WŚL] (natürliche Personen, die im Gebiet des ZK im Sinne des CC [KD3] arbeiten oder dort wohnen), gefolgt von Gruppen:30 Personen (16K,14M) passive einschließlich und 33 Personen (18K,15M), die nicht im Arbeitsamt registriert sind (d. h. 80 % der im OP KED 2014-2020 angenommenen NEET-Kategorien [KD1], die nicht an allgemeinen und beruflichen Bildungsmaßnahmen teilnehmen, ausgenommen Personen, die der GD angehören, die für den Wettbewerbsmodus definiert sind.In Teilmaßnahme 1.3.1 OP KED 2014-2020;11os. (6K,5M) der folgenden Zielgruppen: die sogenannten erwerbstätigen Armen, die mit kurzfristigen Verträgen beschäftigten Personen und diejenigen, die unter zivilrechtlichen Verträgen arbeiten, gemäß der Definition in der Tét. im Zusammenhang mit der Durchführung des Projekts unter Beteiligung der Mitte. ESF im Bereich der Arbeit für den Zeitraum 2014-2020:- Ermittlung der Bedürfnisse junger Menschen und Diagnosen im Rahmen der oben genannten Möglichkeiten, einschließlich der Ermittlung des Grads der Entfernung von der Jugendbeschäftigung – Erwerb, Steigerung oder Anpassung des Unternehmens und Qualifikation für die Arbeit im Zusammenhang mit der Ermittlung der Bedürfnisse der Person, die durch hochwertige Schulen unterstützt wird.-Erlangung oder Ergänzung der Erfahrungen und praktischen Fähigkeiten im Bereich der Ausübung eines bestimmten Berufs durch Praktika, Erfüllung von Standards im Europäischen Qualitätsrahmen für Praxis und Praktika, umfassende und individuelle Personen. (German)
7 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is het verbeteren van de situatie op de arbeidsmarkt 74 (40K, 34 miljoen) jongeren, met inbegrip van ON in de leeftijd van 15-29 jaar, die werken of ordenen in het Silezische woiwodschap door de complexe en individuele paden van activering van het jeugdonderwijs van jongeren toe te passen, met inbegrip van spotk met een incl. adviseur, inclusief de oprichting van IPD (type 1), incl. opleiding. (Type 2), stages (type 3) en stages (type 1) voor de periode 02.2019-12.2019. DOCELOWOW GRUPA volgens SZOOP PO WER 2014-2020 en RK bestaat uit 74 jongeren (40 K.34M), waaronder minimaal 4 personen. (2K,4M) met een handicap[ON] van 15-29 jaar, alleen personen uit het Silezische woiwodschap [WŚL] (natuurlijke personen die werken of verblijven in het gebied van de CC in de zin van de CC [KD3], gevolgd door groepen 30 personen (16K,14M) passieve inclusief en 33 personen (18K,15M) werkloze, niet-geregistreerd bij het arbeidsbureau (d.w.z. 80 % van de UP [KD1], die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding zogenaamde NEET’s, volgens de NEET-categorie die is goedgekeurd in het OP KED 2014-2020, met uitzondering van personen die behoren tot de GD die is gedefinieerd voor de wedstrijdmodus.in submaatregel 1.3.1 OP KED 2014-2020;11os. (6K,5M) van de volgende doelgroepen: de zogenaamde werkende armen, mensen met kortlopende contracten en personen die werken op grond van civielrechtelijke overeenkomsten, volgens de definitie in het Tét. in verband met de uitvoering van het project met deelname van het midden. ESF op het gebied van werk voor de periode 2014-2020:-Identificeren van de behoeften van jongeren en diagnoses in het kader van de bovengenoemde mogelijkheden, met inbegrip van de vaststelling van de mate van afstand tot de werkgelegenheid voor jongeren — Verwerving, uitbreiding of aanpassing van het bedrijf en kwalificatie voor werk in het kader van de identificatie van de behoeften van de persoon, die wordt ondersteund door middel van hoogwaardige scholen.-Verwerven of aanvullen van de ervaring en praktische vaardigheden op het gebied van de uitoefening van een bepaald beroep door middel van stages, voldoen aan de normen in het Europees kwaliteitskader voor praktijk- en stageplaatsen-Comprehensive en individuele personen. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di migliorare la situazione sul mercato del lavoro 74 (40K, 34M) giovani, tra cui ON di età 15-29 anni, che lavorano o ordinano nel Voivodato della Slesia attraverso l'attuazione di percorsi complessi e individuali di attivazione dell'istruzione giovanile dei giovani, compreso spotk con un consulente incluso, compresa la creazione di IPD (tipo 1), compresa la formazione. (Tipo 2), stage (tipo 3) e tirocini (tipo 1) per il periodo 02.2019-12.2019. DOCELOWOW GRUPA secondo SZOOP PO WER 2014-2020 e RK costituisce74 giovani (40 K.34M), di cui almeno 4 persone. (2K,4M) con disabilità[ON] di età compresa tra 15 e 29 anni, solo le persone appartenenti al voivodato della Slesia [WŚL] (persone fisiche che lavorano o risiedono nella zona del CC ai sensi del CC [KD3], seguite da gruppi: 30 persone (16K,14M) compresi e 33 persone (18K,15M) disoccupati non registrati presso l'ufficio del lavoro (cioè 80 % di UP [KD1], che non partecipano all'istruzione e alla formazione dei cosiddetti NEET, secondo la categoria NEET adottata nel PO KED 2014-2020, escluse le persone appartenenti al GD definito per la modalità di concorrenza.nella sottomisura 1.3.1 PO KED 2014-2020;11os. (6K,5M) dei seguenti gruppi destinatari: i cosiddetti lavoratori poveri, i lavoratori con contratti a breve termine e quelli che lavorano con contratti di diritto civile, secondo la definizione contenuta nel Tét. in relazione all'attuazione del progetto con la partecipazione del centro. FSE nel settore del lavoro per il periodo 2014-2020:-Individuare le esigenze dei giovani e diagnosticare nell'ambito delle possibilità di cui sopra, compresa l'individuazione del grado di distanza dall'occupazione giovanile — Acquisizione, aumento o adattamento dell'azienda e qualifica per il lavoro nel contesto dell'individuazione delle esigenze della persona, che è sostenuta attraverso scuole di alta qualità.-Acquistare o integrare l'esperienza e le competenze pratiche nel campo dell'esercizio di una determinata professione attraverso tirocini, rispettando gli standard del Quadro europeo di qualità per le pratiche e i tirocini-Comprehensive e Individuali. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es mejorar la situación en el mercado de trabajo de 74 (40K, 34 millones) jóvenes, incluidos los ON de 15 a 29 años, que trabajan u ordenan en el Voivodato de Silesia mediante la aplicación de las vías complejas e individuales de activación de la educación juvenil de los jóvenes, incluido spotk con un asesor incl., incluida la creación de IPD (Tipo 1), incluida la formación. (Tipo 2), pasantías (Tipo 3) y prácticas (Tipo 1) para el período comprendido entre el 02.2019 y el 12.2019. DOCELOWOW GRUPA según SZOOP PO WER 2014-2020 y RK constituyen74 jóvenes (40 K.34M), incluidos un mínimo de 4 personas. (2K,4M) con discapacidad[ON] de 15 a 29 años, solo las personas del Voivodato de Silesia [WŚL] (personas físicas que trabajan o residen en la zona del CC en el sentido del CC [KD3], seguidos de grupos de 30 personas (16K,14M) pasivos, incluidos y 33 personas (18K,15 millones) desempleados no registrados en la oficina de empleo (es decir, 80 % de UP [KD1], que no participan en la educación y la formación denominadas ninis, de acuerdo con la categoría de ninis adoptada en el PO KED 2014-2020, con exclusión de las personas pertenecientes a la DG definida para el modo de competición.en la submedida 1.3.1 OP KED 2014-2020;11.os. (6K,5 millones) de los siguientes grupos destinatarios: los llamados pobres trabajadores, los empleados con contratos de corta duración y los que trabajan en virtud de contratos de derecho civil, de acuerdo con la definición contenida en el Tét. en relación con la ejecución del proyecto con la participación de los medios. FSE en el ámbito de trabajo para el período 2014-2020:-Identificación de las necesidades de los jóvenes y diagnósticos en el ámbito de las posibilidades antes mencionadas, incluida la identificación del grado de distancia con respecto al empleo juvenil — Adquisición, aumento o adaptación de la empresa y cualificación para el trabajo en el contexto de la identificación de las necesidades de la persona, que se apoya a través de escuelas de alta calidad.-Adquirir o complementar la experiencia y las competencias prácticas en el ámbito de la práctica y las competencias prácticas en el ámbito de la práctica de una determinada profesión a través de prácticas, cumpliendo las normas del Marco Europeo de Calidad para la Práctica y los Formacións Integrales y las Personas. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-24-0066/18
0 references