Orientation to the technical professions of computer science, communication and entertainment (Q4023834)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 09:45, 18 January 2022 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations)
Jump to navigation Jump to search
Project Q4023834 in Belgium
Language Label Description Also known as
English
Orientation to the technical professions of computer science, communication and entertainment
Project Q4023834 in Belgium

    Statements

    0 references
    168,767.38 Euro
    0 references
    253,151.07 Euro
    0 references
    33.0 percent
    0 references
    1 January 2016
    0 references
    31 December 2020
    0 references
    Perspectives
    0 references
    0 references
    0 references

    50°35'35.56"N, 5°26'4.09"E
    0 references
    4400
    0 references
    Le projet vise à permettre chaque année à vingt-cinq jeunes âgés de 18 à 24 ans faiblement scolarisés et n'étant ni à l'emploi, ni à la formation, ni à l'enseignement, de découvrir certains métiers techniques de l'informatique, de la communication et des spectacles et leur apprentissage au sein d'une formation préqualifiante. Chaque session se déroule comme suit: d'abord, le jeune passe un un entretien individuel avec un agent de guidance qui permet de déterminer le projet de découverte métiers et de fixer un calendrier des actions. Ensuite, chaque métier est essayé pendant une semaine au sein d'une formation OISP lors de laquelle le jeune est encadré par un formateur technique et par les stagiaires OISP. Après chaque métier essayé, une évaluation a lieu avec l'agent de guidance. Au terme de l'action, le projet professionnel sera précisé par un plan d'action. (French)
    0 references
    The aim of the project is to enable 25 young people aged 18 to 24 who are not in employment, training or education each year to discover certain technical occupations in computer science, communication and entertainment and their apprenticeship in pre-qualifying training. Each session takes place as follows: first, the young person spends an individual interview with a guidance officer, which makes it possible to determine the job discovery project and to set a timetable for the actions. Then, each trade is tested for a week in an OISP training where the young person is supervised by a technical trainer and by the OISP trainees. After each job tested, an assessment takes place with the guidance officer. At the end of the action, the professional project will be specified by an action plan. (English)
    17 January 2022
    0 references
    Doel van het project is 25 jongeren tussen 18 en 24 jaar die geen werk hebben en geen opleiding volgen of onderwijs volgen, in staat te stellen bepaalde technische beroepen op het gebied van informatica, communicatie en amusement en hun leerlingplaats in een prekwalificatieopleiding te ontdekken. Elke sessie vindt als volgt plaats: ten eerste besteedt de jongere een individueel interview met een begeleider, waardoor het mogelijk is om het baanzoekingsproject te bepalen en een tijdschema voor de acties vast te stellen. Vervolgens wordt elke vak gedurende een week getest in een OISP-opleiding waarbij de jongere wordt begeleid door een technische opleider en door de OISP-stagiairs. Na elke taaktoets vindt een assessment plaats met de begeleider. Aan het einde van de actie wordt het professionele project in een actieplan gespecificeerd. (Dutch)
    18 January 2022
    0 references
    Ziel des Projekts ist es, 25 junge Menschen im Alter von 18 bis 24 Jahren, die sich nicht jährlich in Beschäftigung, Ausbildung oder Ausbildung befinden, in die Lage zu versetzen, bestimmte technische Berufe in den Bereichen Informatik, Kommunikation und Unterhaltung sowie ihre Lehrlingsausbildung in der vorqualifizierenden Ausbildung zu entdecken. Jede Sitzung findet wie folgt statt: erstens verbringt der Jugendliche ein individuelles Gespräch mit einem Führungsbeauftragten, das es ermöglicht, das Projekt zur Stellensuche zu bestimmen und einen Zeitplan für die Maßnahmen festzulegen. Anschließend wird jeder Beruf für eine Woche in einer OISP-Schulung getestet, bei der der Jugendliche von einem technischen Ausbilder und von den OISP-Praktika betreut wird. Nach jeder geprüften Stelle erfolgt eine Bewertung mit dem Leitenden. Am Ende der Maßnahme wird das professionelle Projekt in einem Aktionsplan festgelegt. (German)
    18 January 2022
    0 references

    Identifiers

    Y0517210
    0 references