Flynth advisors and accountants BV (Q4010980)
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Project Q4010980 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Flynth advisors and accountants BV |
Project Q4010980 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
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27 April 2017
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27 April 2018
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Flynth adviseurs en accountants BV
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2671SB
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Flynth streeft naar een werkomgeving waarbij medewerkers duurzaam inzetbaar en passie hebben voor het werk dat zij doen. Flynth investeert in het creëren van een inclusieve omgeving die gericht is op leveren van kwaliteit en waar medewerkers gerespecteerd en gewaardeerd worden om hun unieke kwaliteiten en kennis. Een duurzame cultuurverandering vraagt om een veranderstrategie, korte en lange termijn acties en, heel belangrijk, leiders en managers die de verandering ondersteunen en dragen. (Dutch)
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Flynth strives for a working environment in which employees have sustainable and passion for the work they do. Flynth invests in creating an inclusive environment that is focused on delivering quality and where employees are respected and appreciated for their unique qualities and knowledge. Sustainable cultural change requires a change strategy, short and long-term actions and, very importantly, leaders and managers who support and support change. (English)
16 January 2022
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Flynth si impegna per un ambiente di lavoro in cui i dipendenti hanno sostenibilità e passione per il lavoro che svolgono. Flynth investe nella creazione di un ambiente inclusivo incentrato sulla qualità e dove i dipendenti siano rispettati e apprezzati per le loro qualità e conoscenze uniche. Un cambiamento culturale sostenibile richiede una strategia di cambiamento, azioni a breve e lungo termine e, cosa molto importante, leader e manager che sostengono e sostengono il cambiamento. (Italian)
16 January 2022
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Flynth s’efforce d’instaurer un environnement de travail dans lequel les employés ont une passion durable pour le travail qu’ils accomplissent. Flynth investit dans la création d’un environnement inclusif axé sur la qualité et où les employés sont respectés et appréciés pour leurs qualités et leurs connaissances uniques. Un changement culturel durable exige une stratégie de changement, des actions à court et à long terme et, surtout, des dirigeants et des gestionnaires qui soutiennent et soutiennent le changement. (French)
16 January 2022
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Flynth strebt ein Arbeitsumfeld an, in dem Mitarbeiter nachhaltig und leidenschaftlich für ihre Arbeit sind. Flynth investiert in die Schaffung eines inklusiven Umfelds, das auf Qualität ausgerichtet ist und in dem die Mitarbeiter für ihre einzigartigen Qualitäten und Kenntnisse respektiert und geschätzt werden. Ein nachhaltiger kultureller Wandel erfordert eine Veränderungsstrategie, kurz- und langfristige Maßnahmen und, sehr wichtig, Führungskräfte und Führungskräfte, die den Wandel unterstützen und unterstützen. (German)
16 January 2022
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Flynth se esfuerza por un entorno de trabajo en el que los empleados tengan una pasión sostenible por el trabajo que realizan. Flynth invierte en crear un entorno inclusivo que se centre en ofrecer calidad y donde los empleados sean respetados y apreciados por sus cualidades y conocimientos únicos. El cambio cultural sostenible requiere una estrategia de cambio, acciones a corto y largo plazo y, lo que es muy importante, líderes y gestores que apoyan y apoyan el cambio. (Spanish)
16 January 2022
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Identifiers
2017EUSF201114
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