WE'RE BACK 2 (Q2718114)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2718114 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | WE'RE BACK 2 |
Project Q2718114 in Poland |
Statements
357,370.29 zloty
0 references
420,435.63 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 August 2019
0 references
28 February 2021
0 references
CENTRUM EDUKACJI I ZARZĄDZANIA KORPORACJA "ROMANISZYN" SP. Z O.O.
0 references
52°53'27.2"N, 16°59'1.0"E
0 references
52°59'42.0"N, 16°55'11.6"E
0 references
52°56'13.6"N, 17°4'35.0"E
0 references
52°58'23.9"N, 17°5'41.6"E
0 references
53°1'46.2"N, 17°7'23.9"E
0 references
52°54'4.0"N, 16°34'21.4"E
0 references
52°53'1.3"N, 16°35'28.7"E
0 references
52°51'15.8"N, 16°1'49.1"E
0 references
52°52'46.6"N, 16°0'51.1"E
0 references
52°50'53.5"N, 16°31'27.5"E
0 references
52°47'58.9"N, 16°44'3.1"E
0 references
52°53'39.5"N, 16°10'16.7"E
0 references
53°5'59.6"N, 17°7'22.1"E
0 references
53°15'37.1"N, 17°15'17.3"E
0 references
53°5'48.5"N, 17°0'23.4"E
0 references
53°9'25.2"N, 17°15'45.7"E
0 references
52°50'23.6"N, 17°29'58.2"E
0 references
52°56'35.5"N, 17°18'0.0"E
0 references
52°44'37.3"N, 17°19'46.2"E
0 references
52°54'40.3"N, 17°28'19.2"E
0 references
52°48'43.9"N, 17°12'6.8"E
0 references
52°37'26.8"N, 17°8'11.4"E
0 references
53°25'13.8"N, 16°48'54.0"E
0 references
53°29'44.9"N, 17°15'0.7"E
0 references
53°32'5.3"N, 16°51'5.8"E
0 references
53°20'30.1"N, 16°50'52.1"E
0 references
53°24'46.4"N, 17°8'43.1"E
0 references
53°21'33.1"N, 17°2'37.7"E
0 references
53°18'18.0"N, 16°52'49.1"E
0 references
Projekt WRACAMY 2, skierowany jest do 50 mieszkańców woj. wielkopolskiego z terenów OSI i miast średnich o niskich kwalifikacjach tj: 41 osób bezrobotnych -poszukujących pracy i 9 biernych zawodowo, defaworyzowanych na rynku pracy powyżej 29 roku życia z jednej z poniższych grup: osoby długotrwale bezrobotne (18os./10K), kobiet (30K), osób z niepełnosprawnościami (3os/2K), osób o niskich kwalifikacjach (50os./30K), osób w wieku 50 lat i więcej (9os/5K). Jego głównym celem jest wzrost (w terminie od 01.08.2019 do 28.02.2021) aktywności zawodowej ww.grupy.W ramach projektu każdy z uczestników objęty zostanie kompleksowym wsparciem, uwzględniającym pełną ofertę wsparcia obejmującą wszystkie formy pomocy, które zostaną zidentyfikowane u danego uczestnika, jako niezbędne w celu poprawy sytuacji na rynku pracy.W ramach projektu przewiduje się organizacje 5 zadań tj.Zad. 1 Określenie Indywidualnego Planu Działania w tym objęcie UP Zad. 2 Wysokiej jakości szkolenia umożliwiające zdobycie pożądanych na rynku pracy w Wielkopolsce kompetencji i kwalifikacji (potwierdzonych certyfikatami), wskazanych jako zawody deficytowe Zad. 3 Staże zawodowe przewidziane dla 30 UP- wsparcie wpłynie pozytywnie na zdobycie i/lub uzupełnienie doświadczenia zawodowego oraz umiejętności praktycznych, dających realne szanse na znalezienie zatrudnienia.Zad 4 Pośrednictwo pracy które wpłynie pozytywnie na zmianę społeczno-zawodowego położenia UP.Zad 5 Wsparcie psychologiczne Proj. przyniesie następujące REZULTATY:-uzyskanie kwalifikacji zawod. przez min.50% UP-wskaźnik efektywności zatrudnieniowej:* Dla osób w wieku 50 lat i więcej – co najmniej 42%* Dla kobiet – co najmniej 42%* Dla osób z niepełnosprawnościami – co najmniej 42%* Dla osób długotrwale bezrobotnych – co najmniej 42%* Dla osób o niskich kwalifikacjach – co najmniej 42%Okres realizacji projektu: 01.08.2019-28.02.2021 (Polish)
0 references
Project 2 is addressed to 50 inhabitants of the Wielkopolska Voivodeship from OSI areas and low-skilled medium-sized cities, i.e.: 41 unemployed jobseekers and 9 inactive people who are disadvantaged in the labour market over 29 years of age from one of the following groups: long-term unemployed (18person/10K), women (30K), persons with disabilities (3os/2K), the low-skilled (50 persons/30K), people aged 50 and over (9os/5K). Its main goal is to increase (from 01.08.2019 to 28.02.2021) the professional activity of the above-mentioned group. As part of the project, each participant will receive comprehensive support, taking into account the full offer of support covering all forms of assistance that will be identified by the participant as necessary to improve the situation on the labour market. The project provides for organisations of 5 tasks, i.e. Zad. 1 Establishment of the Individual Action Plan including the inclusion of UP Zad. 2 High-quality training enabling them to acquire the competences and qualifications desired on the labour market in Wielkopolska (confirmed by certificates), indicated as shortage professions Zad. 3 Traineeships foreseen for 30 UP- support will have a positive impact on gaining and/or supplementing work experience and practical skills that give real chances of finding a job.Rule 4 Employment mediation that will positively change the socio-occupational position of UP.Rule 5 Psychological support Proj. will bring the following RESULTS:-obtaining professional qualifications for min.50 % UP-indicator of employment efficiency:* For people aged 50 years and above – at least 42 %* For women – at least 42 %* For people with disabilities – at least 42 %* For the long-term unemployed – at least 42 % of the project’s completion: For women – at least 42 %* For people with disabilities – at least 42 %* For the long-term unemployed – at least 42 % of the project: For at least 42 % of the project 01.08.2019-28.02.2021 (English)
8 July 2021
0 references
Le projet 2 s’adresse à 50 habitants de la voïvodie de Wielkopolska provenant de régions OSI et de villes de taille moyenne peu qualifiées, à savoir: 41 demandeurs d’emploi au chômage et 9 personnes inactives défavorisées sur le marché du travail de plus de 29 ans appartenant à l’un des groupes suivants: les chômeurs de longue durée (18 personnes/10K), les femmes (30 K), les personnes handicapées (3os/2K), les personnes peu qualifiées (50 personnes/30 K), les personnes âgées de 50 ans et plus (9os/5K). Son objectif principal est d’augmenter (du 01.08.2019 au 28.02.2021) l’activité professionnelle du groupe susmentionné. Dans le cadre du projet, chaque participant bénéficiera d’un soutien global, en tenant compte de l’offre complète de soutien couvrant toutes les formes d’assistance qui seront identifiées par le participant comme nécessaires pour améliorer la situation sur le marché du travail. Le projet prévoit des organisations de 5 tâches, à savoir Zad. 1 Établissement du plan d’action individuel incluant l’inclusion de l’UP Zad. 2 Une formation de qualité leur permettant d’acquérir les compétences et qualifications souhaitées sur le marché du travail à Wielkopolska (confirmée par des certificats), qualifiée de professions insuffisantes Zad. 3 Les stages prévus pour un soutien de 30 UP auront un impact positif sur l’acquisition et/ou le complément d’expérience professionnelle et de compétences pratiques qui donnent de réelles chances de trouver un emploi.Règle 4 La médiation en matière d’emploi qui modifiera positivement la position socioprofessionnelle de l’UPRule 5 Soutien psychologique apportera les RÉSULTATS suivants:-obtenir des qualifications professionnelles pour min.50 % UP-Indicateur de l’efficacité de l’emploi:* Pour les personnes âgées de 50 ans et plus — au moins 42 %* Pour les femmes — au moins 42 %* Pour les personnes handicapées — au moins 42 %* au moins 42 %* Pour les chômeurs de longue durée — au moins 42 % de l’achèvement du projet: Pour les femmes — au moins 42 %* Pour les personnes handicapées — au moins 42 %* Pour les chômeurs de longue durée — au moins 42 % du projet: Pour au moins 42 % du projet 01.08.2019-28.02.2021 (French)
4 December 2021
0 references
Projekt 2 richtet sich an 50 Einwohner der Woiwodschaft Wielkopolska aus OSI-Gebieten und gering qualifizierten mittelgroßen Städten, d. h.: 41 arbeitslose Arbeitssuchende und 9 Nichterwerbstätige, die über 29 Jahre auf dem Arbeitsmarkt benachteiligt sind, aus einer der folgenden Gruppen: Langzeitarbeitslose (18 Person/10K), Frauen (30K), Menschen mit Behinderungen (3os/2K), Geringqualifizierte (50 Personen/30K), Personen ab 50 Jahren (9os/5K). Ihr Hauptziel ist es, die berufliche Tätigkeit der oben genannten Gruppe (vom 01.08.2019 auf 28.02.2021) zu erhöhen. Im Rahmen des Projekts wird jeder Teilnehmer umfassende Unterstützung erhalten, wobei das volle Unterstützungsangebot berücksichtigt wird, das alle Formen der Unterstützung abdeckt, die der Teilnehmer für die Verbesserung der Lage auf dem Arbeitsmarkt für notwendig erachtet. Das Projekt sieht Organisationen mit 5 Aufgaben vor, d. h. Zad. 1 Aufstellung des individuellen Aktionsplans, einschließlich der Einbeziehung von UP Zad. 2 Hochqualitative Ausbildung, die es ihnen ermöglicht, die auf dem Arbeitsmarkt in Wielkopolska (durch Bescheinigungen bestätigten) gewünschten Kompetenzen und Qualifikationen zu erwerben, die als Mangelberufe Zad bezeichnet werden. 3 Praktika, die für eine 30 UP-Förderung vorgesehen sind, werden sich positiv auf den Erwerb und/oder die Ergänzung von Berufserfahrung und praktischen Fähigkeiten auswirken, die echte Chancen auf einen Arbeitsplatz bieten.Regel 4 Beschäftigungsvermittlung, die die sozio-berufliche Position der UP.R.R. 5 Psychologische Unterstützung Proj. positiv verändern wird, bringt folgende RESULTS:-erhaltende berufliche Qualifikationen für mindestens 50 % UP-Indikator der Beschäftigungseffizienz:* Für Personen ab 50 Jahren – mindestens 42 %* Für Frauen – mindestens 42 %* Für Menschen mit Behinderungen – mindestens 42 %* Für Langzeitarbeitslose – mindestens 42 % des Projektabschlusses: Für Frauen – mindestens 42 %* Für Menschen mit Behinderungen – mindestens 42 %* Für Langzeitarbeitslose – mindestens 42 % des Projekts: Für mindestens 42 % des Projekts 01.08.2019-28.02.2021 (German)
16 December 2021
0 references
Project 2 is gericht op 50 inwoners van het woiwodschap Wielkopolska uit OSI-gebieden en laaggeschoolde middelgrote steden, d.w.z.: 41 werkloze werkzoekenden en 9 inactieven die op de arbeidsmarkt ouder dan 29 jaar een achterstand hebben in een van de volgende groepen: langdurig werklozen (18 persoon/10K), vrouwen (30K), personen met een handicap (3os/2K), laaggeschoolden (50 personen/30K), mensen van 50 jaar en ouder (9os/5K). Het belangrijkste doel is om de beroepsactiviteit van de bovengenoemde groep te verhogen (van 01.08.2019 tot 28.2.2021). Als onderdeel van het project zal elke deelnemer uitgebreide ondersteuning krijgen, rekening houdend met het volledige steunaanbod voor alle vormen van bijstand die door de deelnemer zullen worden geïdentificeerd als nodig om de situatie op de arbeidsmarkt te verbeteren. Het project voorziet in organisaties van 5 taken, d.w.z. Zad. 1 Opstelling van het individuele actieplan, met inbegrip van de opneming van UP Zad. 2 Hoogwaardige opleidingen die hen in staat stellen de gewenste competenties en kwalificaties te verwerven op de arbeidsmarkt in Wielkopolska (bevestigd door getuigschriften), aangeduid als tekortberoepen Zad. 3 stages voor 30 UP-ondersteuning zullen een positief effect hebben op het verwerven en/of aanvullen van werkervaring en praktische vaardigheden die reële kansen bieden op het vinden van een baan.Artikel 4 Werkgelegenheidsbemiddeling die de sociaal-beroepspositie van UP positief zal veranderen, artikel 5 Psychologische ondersteuning Proj. brengt de volgende RESULTATEN:-verkrijgen van beroepskwalificaties voor min.50 % UP-indicator van arbeidsefficiëntie:* Voor mensen van 50 jaar en ouder — ten minste 42 %* Voor vrouwen — ten minste 42 %* Voor mensen met een handicap — ten minste 42 %* Voor langdurig werklozen — ten minste 42 % van de voltooiing van het project: Voor vrouwen — ten minste 42 %* Voor mensen met een handicap — ten minste 42 %* Voor langdurig werklozen — ten minste 42 % van het project: Voor ten minste 42 % van het project 01.08.2019-28.02.2021 (Dutch)
18 December 2021
0 references
Il progetto 2 è rivolto a 50 abitanti del voivodato di Wielkopolska provenienti dalle zone OSI e dalle città di medie dimensioni scarsamente qualificate, ossia: 41 disoccupati in cerca di lavoro e 9 persone inattive che sono svantaggiate sul mercato del lavoro di età superiore ai 29 anni a partire da uno dei seguenti gruppi: disoccupati di lunga durata (18 persone/10K), donne (30K), persone con disabilità (3os/2K), scarsamente qualificate (50 persone/30K), persone di età pari o superiore a 50 anni (9o/5K). Il suo obiettivo principale è quello di aumentare (dal 01.08.2019 al 28.2.2021) l'attività professionale del gruppo di cui sopra. Nell'ambito del progetto, ogni partecipante riceverà un sostegno globale, tenendo conto della piena offerta di sostegno che copre tutte le forme di assistenza che saranno identificate dal partecipante come necessarie per migliorare la situazione sul mercato del lavoro. Il progetto prevede organizzazioni con 5 compiti, vale a dire Zad. 1 Istituzione del piano d'azione individuale, compresa l'inclusione di UP Zad. 2 Formazione di alta qualità che consente loro di acquisire le competenze e le qualifiche richieste sul mercato del lavoro in Wielkopolska (confermato da certificati), indicato come professioni in carenza Zad. 3 I tirocini previsti per il sostegno di 30 UP avranno un impatto positivo sull'acquisizione e/o sull'integrazione dell'esperienza lavorativa e delle competenze pratiche che offrono reali possibilità di trovare un lavoro.Regola 4 Intermediazione per l'occupazione che cambierà positivamente la posizione socio-professionale di UP.Regola 5 Supporto psicologico Proj. porterà i seguenti RISULTATI:-ottenere qualifiche professionali per almeno il 50 % UP-indicatore di efficienza occupazionale:* Per le persone di età pari o superiore a 50 anni — almeno il 42 %* Per le donne — almeno il 42 %* Per le persone con disabilità — almeno il 42 %* Per i disoccupati di lunga durata — almeno il 42 % del completamento del progetto: Per le donne — almeno il 42 %* Per le persone con disabilità — almeno il 42 %* Per i disoccupati di lungo periodo — almeno il 42 % del progetto: Per almeno il 42 % del progetto 01.08.2019-28.02.2021 (Italian)
15 January 2022
0 references
Identifiers
RPWP.06.02.00-30-0075/18
0 references