Further education to the ‘International Welding Engineer’ (Q3542720)
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Project Q3542720 in Germany
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Further education to the ‘International Welding Engineer’ |
Project Q3542720 in Germany |
Statements
10,758.14 Euro
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13,447.68 Euro
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80.0 percent
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20 August 2018
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31 December 2019
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Pumpen-Wolf Ostthüringen GmbH
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06118 Halle(Saale)
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Der sichere Umgang mit den Schweißgeräten ermöglicht eine Verbesserung der innerbetrieblichen Arbeitsabläufe. Arbeitsprozesse werden optimiert. Der Umgang mit den Kunden wird professioneller. Grund der Maßnahme ist der wirtschaftliche Wandel, verbunden mit einem zunehmenden Fachkräftemangel. Eine Weiterbildung der Beschäftigten ist die Grundvoraussetzung, um wettbewerbsfähig zu sein und somit langfristig Arbeitsplätze in Thüringen zu binden. Es wird ein Beschäftigter über 448 Stunden zum 'Internationalen Schweißfachingenieur' weitergebildet. (German)
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The safe handling of the welding equipment makes it possible to improve in-house workflows. Work processes are optimised. Dealing with customers becomes more professional. The measure is due to economic change, coupled with an increasing shortage of skilled workers. Further training of employees is a prerequisite for being competitive and thus retaining long-term jobs in Thuringia. An employee over 448 hours will be trained as an ‘International Welding Engineer’. (English)
18 November 2021
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Une manipulation sûre des équipements de soudage permet d’améliorer les flux de travail au sein de l’entreprise. Les processus de travail sont optimisés. Les relations avec les clients deviennent plus professionnelles. Cette mesure s’explique par le changement économique, qui s’accompagne d’une pénurie croissante de compétences. La formation continue des travailleurs est une condition préalable à la compétitivité et donc à la création d’emplois à long terme en Thuringe. Un employé de plus de 448 heures est formé en tant qu’ingénieur international de soudage. (French)
9 December 2021
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De veilige hantering van de lasapparatuur maakt het mogelijk om interne workflows te verbeteren. Werkprocessen worden geoptimaliseerd. Omgaan met klanten wordt professioneler. De maatregel is het gevolg van economische veranderingen, in combinatie met een toenemend tekort aan geschoolde werknemers. Bijscholing van werknemers is een voorwaarde om concurrerend te zijn en zo langdurige banen in Thüringen te behouden. Een werknemer van meer dan 448 uur wordt opgeleid als „International Welding Engineer”. (Dutch)
21 December 2021
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Identifiers
DE_TEMPORARY_ESF_138632
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