“INCLUSION IN EMPLOYMENT IN”BMN ENGINEERING“LTD. AND TRAINING OF UNEMPLOYED AND INACTIVE YOUNG PEOPLE” (Q3843674)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3843674 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | “INCLUSION IN EMPLOYMENT IN”BMN ENGINEERING“LTD. AND TRAINING OF UNEMPLOYED AND INACTIVE YOUNG PEOPLE” |
Project Q3843674 in Bulgaria |
Statements
109,855.7 Bulgarian lev
0 references
129,242.0 Bulgarian lev
0 references
0.85 percent
0 references
11 July 2016
0 references
11 July 2017
0 references
Проектното предложение „Включване в заетост в „БМН Инженеринг“ ООД и обучаване на безработни и неактивни младежи ” се разработва по процедура за подбор на проекти - BG05M9OP001-1.003 „НОВО РАБОТНО МЯСТО 2015“, с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, съфинансирана от ЕС, чрез ЕСФ.Основната цел на проектното предложение - създаване на благоприятни условия за професионално, социално-икономическо и личностно реализиране на дванадесет младежи на възраст до 29 години, които са безработни и/или неактивни, ще спомогне за повишаване на квалификацията и устойчивото им интегриране на пазара на труда. Постигането на целта ще осигури социално включване за тези младежи, заработени доходи и осигурителни права, постъпления от данъци и осигуровки за държавата.Основните дейностите, изпълнението на които ще реализират целта на проекта са: Ø- Наемане от „БМН Инженеринг“ ООД на 12 младежи, които са безработни и/или неактивни, за период до една година; Ø- Предоставяне на професионално обучение и обучение по ключови компетентности на вече наетите по проекта лица;Ø- Закупуване на оборудване и обзавеждане за новите работни места.Закупените със средствата по настоящата процедура апарати и устройства, необходими за съдаване на новите работни места на представителите на целевата група, ще се ползват в ежедневната работа от повече от едно лице. В проектното предложение е включено минималното както по вид, така и по количество работно оборудване, необходимо за нормалното протичане на работните процеси на новосъздадените работни места.Устойчивост на резултатите по проекта ще се постигне със запазване на работното място за минимум една година на половината от наетите по проекта лица, след приключване на дейностите по проекта. (Bulgarian)
0 references
Враца
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.003-0609
0 references