Increased growth in the MalmöLund region (Q2661296)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 09:15, 28 November 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Created claim: summary (P836): Malmö City heeft uitdagingen met hoge werkloosheid en de integratie van bepaalde groepen op de arbeidsmarkt, zoals jongeren, mensen zonder diploma van hoger middelbaar onderwijs en buiten-Noordse geboorten. Tegelijkertijd bevindt de stad zich in een regio met een hoog innovatieniveau, rijk ondernemerschap en goede communicatiemogelijkheden tussen de plaatsen. In de regio werkt de samenwerkingsorganisatie MalmöLundregionen (MLR), waar 12 gemeente...)
Jump to navigation Jump to search
No description defined
Language Label Description Also known as
English
Increased growth in the MalmöLund region
No description defined

    Statements

    0 references
    0 references
    0 references
    6,556,310.0 Swedish krona
    0 references
    649,074.6900000001 Euro
    28 April 2021
    0 references
    13,112,900.0 Swedish krona
    0 references
    1,298,177.1 Euro
    28 April 2021
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    1 January 2021
    0 references
    30 April 2023
    0 references
    Malmö kommun
    0 references
    0 references

    55°35'58.02"N, 13°0'33.62"E
    0 references
    21152
    0 references
    Malmö stad har utmaningar med hög arbetslöshet och att integrera vissa grupper på arbetsmarknaden, som unga, personer utan gymnasiebetyg och utomnordiskt födda. Samtidigt befinner sig staden i en region med hög innovationskraft, rikt företagande och goda kommunikationsmöjligheter mellan orterna. I regionen verkar samverkansorganisationen MalmöLundregionen (MLR), där 12 kommuner samarbetar kring strategiska frågor, som exempelvis näringslivsfrågor. Detta projekt syftar till att hitta nya, innovativa samverkansformer, rutiner och arbetssätt inom och mellan kommunerna i MLR vad gäller ökad tillväxt med avseende på näringsliv och sysselsättning. Projektet ska bidra till att stärka MLR-perspektivet i det befintliga arbetet och hitta sätt att kommunicera regionens styrkor och potential. Projektet är ett samverkansprojekt mellan Malmö stad, som är projektägare, och Lunds kommun, Skurups kommun och Invest in Skåne. Projektet har fyra huvudaktiviteter som löper parallellt under hela projekttiden. Den första aktiviteten fokuserar på förbättrad kommunservice gentemot företag och den andra på att locka fler företagsetableringar till regionen. I den tredje aktiviteten utreds hur utbud av tillgänglig kompetens på ett systematiskt sätt kan matchas bättre med näringslivets och de mindre kommunernas behov, såväl med fokus på att bemanna bristyrken som inte kräver högre utbildning, som att stärka mindre orters tillgång till högutbildad arbetskraft. Den fjärde aktiviteten är inriktad på nyföretagande och ämnar utforma bättre rutiner och system i MLR för att fånga upp och stötta personer som vill starta nya företag. (Swedish)
    0 references
    The city of Malmö has challenges with high unemployment and to integrate certain groups in the labour market, such as young people, people with no upper secondary school grades and non-Nordic born. At the same time, the city is in a region with high innovation, rich entrepreneurship and good communication opportunities between the cities. The collaboration organisation MalmöLund Region (MLR) operates in the region, where 12 municipalities work together on strategic issues, such as business issues. This project aims to find new, innovative forms of collaboration, procedures and ways of working within and between the municipalities in MLR in terms of increased growth with regard to business and employment. The project will help to strengthen the MLR perspective in the existing work and find ways to communicate the region’s strengths and potential. The project is a collaborative project between the City of Malmö, which is project owner, and Lund Municipality, Skurup Municipality and Invest in Skåne. The project has four main activities that run parallel throughout the project period. The first activity focuses on improved municipal services towards companies and the second on attracting more business establishments to the region. The third activity investigates how the supply of available skills can be systematically matched to the needs of business and smaller municipalities, both with a focus on manning short-term jobs that do not require higher education, as well as strengthening the access to highly educated localities. The fourth activity is focused on start-ups and aims to design better procedures and systems in MLR to capture and support people who want to start new businesses. (English)
    29 April 2021
    0 references
    La ville de Malmö est confrontée à des défis liés au taux de chômage élevé et à l’intégration de certains groupes sur le marché du travail, tels que les jeunes, les personnes n’ayant pas de diplôme de l’enseignement secondaire supérieur et les naissances extra-nordiques. Dans le même temps, la ville se trouve dans une région où le niveau d’innovation est élevé, la richesse de l’esprit d’entreprise et de bonnes possibilités de communication entre les localités. Dans la région, l’organisation de collaboration MalmöLundregionen (MLR) opère, où 12 municipalités coopèrent sur des questions stratégiques, telles que les questions commerciales. Ce projet vise à trouver de nouvelles formes innovantes de collaboration, de routines et de méthodes de travail au sein et entre les municipalités de MLR en termes de croissance accrue en termes d’entreprise et d’emploi. Le projet aidera à renforcer la perspective du MLR dans les travaux existants et à trouver des moyens de communiquer les forces et le potentiel de la région. Le projet est un projet de collaboration entre la ville de Malmö, qui est le propriétaire du projet, et la municipalité de Lund, la municipalité de Skurups et Invest in Skåne. Le projet comporte quatre activités principales qui se déroulent en parallèle tout au long de la durée du projet. La première activité vise à améliorer les services municipaux aux entreprises et la seconde à attirer davantage de jeunes entreprises dans la région. La troisième activité examine comment l’offre de compétences disponibles peut être mieux adaptée de manière systématique aux besoins des entreprises et des petites municipalités, en mettant l’accent sur les professions en pénurie de personnel qui ne nécessitent pas d’enseignement supérieur, ainsi que sur le renforcement de l’accès des petites localités à une main-d’œuvre hautement qualifiée. La quatrième activité est axée sur la création d’entreprises et vise à développer de meilleures pratiques et systèmes dans le MLR afin de capturer et de soutenir les personnes qui souhaitent créer de nouvelles entreprises. (French)
    25 November 2021
    0 references
    Malmö City hat Herausforderungen mit hoher Arbeitslosigkeit und der Integration bestimmter Gruppen in den Arbeitsmarkt, wie junge Menschen, Menschen ohne Abschluss der Sekundarstufe II und außernordische Geburten. Gleichzeitig befindet sich die Stadt in einer Region mit einem hohen Innovationsniveau, reichem Unternehmertum und guten Kommunikationsmöglichkeiten zwischen den Ortschaften. In der Region arbeitet die Kooperationsorganisation MalmöLundregionen (MLR), in der 12 Gemeinden in strategischen Fragen wie Geschäftsfragen zusammenarbeiten. Ziel dieses Projekts ist es, neue, innovative Formen der Zusammenarbeit, Routinen und Arbeitsmethoden innerhalb und zwischen den Gemeinden in MLR zu finden, was das Wachstum von Unternehmen und Beschäftigung betrifft. Das Projekt wird dazu beitragen, die MLR-Perspektive in der bestehenden Arbeit zu stärken und Wege zu finden, um die Stärken und Potenziale der Region zu kommunizieren. Das Projekt ist ein Kooperationsprojekt zwischen der Stadt Malmö, der Projektinhaberin, und Lund Municipality, Skurups Municipality and Invest in Skåne. Das Projekt umfasst vier Hauptaktivitäten, die während der gesamten Projektlaufzeit parallel durchgeführt werden. Die erste Tätigkeit konzentriert sich auf die Verbesserung der kommunalen Dienstleistungen gegenüber Unternehmen und die zweite auf die Gewinnung von Unternehmensgründungen in die Region. In der dritten Aktivität wird untersucht, wie das Angebot an verfügbaren Kompetenzen systematisch besser auf die Bedürfnisse von Unternehmen und kleineren Gemeinden abgestimmt werden kann, wobei der Schwerpunkt auf Personalmangel liegt, die keine Hochschulbildung erfordern, sowie den Zugang kleinerer Gemeinden zu hochqualifizierten Arbeitskräften zu verbessern. Die vierte Tätigkeit konzentriert sich auf die Unternehmensgründung und zielt darauf ab, bessere Praktiken und Systeme in der MLR zu entwickeln, um Menschen zu erfassen und zu unterstützen, die neue Unternehmen gründen wollen. (German)
    27 November 2021
    0 references
    Malmö City heeft uitdagingen met hoge werkloosheid en de integratie van bepaalde groepen op de arbeidsmarkt, zoals jongeren, mensen zonder diploma van hoger middelbaar onderwijs en buiten-Noordse geboorten. Tegelijkertijd bevindt de stad zich in een regio met een hoog innovatieniveau, rijk ondernemerschap en goede communicatiemogelijkheden tussen de plaatsen. In de regio werkt de samenwerkingsorganisatie MalmöLundregionen (MLR), waar 12 gemeenten samenwerken op het gebied van strategische kwesties, zoals zakelijke kwesties. Dit project is gericht op het vinden van nieuwe, innovatieve vormen van samenwerking, routines en werkmethoden binnen en tussen de gemeenten in MLR in termen van meer groei in termen van bedrijf en werkgelegenheid. Het project zal helpen het MLR-perspectief in de bestaande werkzaamheden te versterken en manieren te vinden om de sterke punten en het potentieel van de regio te communiceren. Het project is een samenwerkingsproject tussen de stad Malmö, de projecteigenaar, en de gemeente Lund, de gemeente Skurups en Invest in Skåne. Het project heeft vier hoofdactiviteiten die parallel lopen gedurende de gehele looptijd van het project. De eerste activiteit is gericht op betere gemeentelijke dienstverlening ten opzichte van bedrijven en de tweede op het aantrekken van meer startende ondernemingen naar de regio. In de derde activiteit wordt onderzocht hoe het aanbod van beschikbare vaardigheden op systematische wijze beter kan worden afgestemd op de behoeften van het bedrijfsleven en de kleinere gemeenten, zowel met de nadruk op personeelstekorten die geen hoger onderwijs vereisen, als op het verbeteren van de toegang van kleinere plaatsen tot hooggekwalificeerde arbeidskrachten. De vierde activiteit richt zich op de oprichting van bedrijven en is gericht op het ontwikkelen van betere praktijken en systemen in MLR om mensen te vangen en te ondersteunen die nieuwe bedrijven willen starten. (Dutch)
    28 November 2021
    0 references

    Identifiers

    20293183
    0 references