Ergo-Office (Q2713678)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q2713678 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Ergo-Office |
Project Q2713678 in Poland |
Statements
256,115.62 zloty
0 references
301,312.5 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 December 2020
0 references
30 November 2021
0 references
GMINA PORAJ
0 references
50°40'46.6"N, 19°12'48.6"E
0 references
Cel gł. proj.: pozostanie w zatrudnieniu osób w wieku aktywności zawodowej: 50 os. (38K, 12M, 10os.50+) - pracowników Urzędu Gminy Poraj - zatrudnionych na umowę o pracę w wymiarze min. 0,5 etatu - poprzez ograniczenie występowania negatywnych czynników ryzyka w miejscu pracy powod. problemy zdrowotne oraz wzrost wiedzy w tym zakresie. Cel osiąg. poprzez zaoferowanie ww. grupie docelowej wsparcia w zakresie: - poszerzania wiedzy na temat zdrowotnych czynników ryzyka oraz działania prewencyjne, które ogran. zagrożenie w miejscu pracy – w formie szkoleń; - modernizacji stanowisk pracy przycz. się do eliminowania zdrow. czynników ryzyka w oraz poprawy ergonomii, dzięki zastosowaniu ponadstandardowych rozwiązań. Proj. wynika z: „Analizy występowania niekorzystnych czynników zdrowotnych(...)”. Realiz.: 01.12.2020-30.11.2021 Wsparcie w ramach RPO WSL 2014-2020, pdz.8.3.2, typ7 - przyczyni się do poprawy stanu zdrowia i pozostania w zatrudnieniu pracow. oraz wydłużenie ich aktywności zawod. (Polish)
0 references
Aim of the project: remain in employment for people of active age: 50 people (38K, 12M, 10os.50+) – employees of the Municipality of Poraj – employed on a contract of at least 0.5 jobs – by reducing the occurrence of negative risk factors in the workplace for the reason. health problems and increased knowledge in this area. Achieve the objective by offering support to the target group in terms of: — improving knowledge of health risk factors and preventive actions that pose a risk in the workplace – in the form of training; — modernisation of workplaces due to the elimination of health risks in and improvement of ergonomics, thanks to the use of above-standard solutions. The project results from: ‘Analysis of adverse health factors(...)’. Implementation: 01.12.2020-30.11.2021 Support under the 2014-2020 WSL ROP, item 8.3.2, type7 – will contribute to improving the health and employment status of the work and prolonging their occupational activity. (English)
8 July 2021
0 references
Objectif du projet: rester en activité pour les personnes en âge de travailler: 50 personnes (38K, 12M, 10os.50+) — employés de la municipalité de Poraj — employés pour un contrat d’au moins 0,5 emploi — en réduisant l’apparition de facteurs de risque négatifs sur le lieu de travail pour la raison des problèmes de santé et des connaissances accrues dans ce domaine. Atteindre l’objectif en offrant un soutien au groupe cible en ce qui concerne: — améliorer la connaissance des facteurs de risque pour la santé et des actions préventives qui présentent un risque sur le lieu de travail — sous forme de formation; — modernisation des lieux de travail grâce à l’élimination des risques sanitaires et à l’amélioration de l’ergonomie, grâce à l’utilisation de solutions supérieures aux normes. Le projet résulte de: «Analyse de facteurs néfastes pour la santé(...)». Mise en œuvre: 01.12.2020-30.11.2021 L’aide au titre du ROP du WSL 2014-2020, poste 8.3.2, type 7, contribuera à l’amélioration de la santé et de l’emploi du travail et à la prolongation de leur activité professionnelle. (French)
4 December 2021
0 references
Ziel des Projekts: weiterhin erwerbstätige Personen im erwerbsfähigen Alter: 50 Personen (38K, 12M, 10os.50+) – Mitarbeiter der Gemeinde Poraj – mit einem Vertrag von mindestens 0,5 Arbeitsplätzen beschäftigt – durch Verringerung des Auftretens von negativen Risikofaktoren am Arbeitsplatz aus dem Grund, Gesundheitsprobleme und mehr Wissen in diesem Bereich. Erreichung des Ziels durch Unterstützung der Zielgruppe in folgenden Bereichen: Verbesserung der Kenntnisse über Gesundheitsrisikofaktoren und präventive Maßnahmen, die am Arbeitsplatz ein Risiko darstellen – in Form von Schulungen; — Modernisierung der Arbeitsplätze aufgrund der Beseitigung von Gesundheitsrisiken und Verbesserung der Ergonomie durch den Einsatz von oben genannten Lösungen. Das Projekt ergibt sich aus: „Analyse von gesundheitsschädlichen Faktoren(...)“. Durchführung: 01.12.2020-30.11.2021 Die Unterstützung im Rahmen des WSL ROP 2014-2020, Punkt 8.3.2, type7 – wird dazu beitragen, den Gesundheits- und Beschäftigungsstatus der Arbeit zu verbessern und ihre berufliche Tätigkeit zu verlängern. (German)
16 December 2021
0 references
Doel van het project: blijven werken voor mensen van actieve leeftijd: 50 personen (38K, 12M, 10os.50+) — werknemers van de gemeente Poraj — tewerkgesteld op een contract van ten minste 0,5 banen — door het voorkomen van negatieve risicofactoren op de werkplek om de reden te verminderen. gezondheidsproblemen en verhoogde kennis op dit gebied. Het doel te bereiken door steun aan de doelgroep te bieden op het gebied van: verbetering van de kennis van gezondheidsrisicofactoren en preventieve maatregelen die een risico vormen op de werkplek — in de vorm van opleiding; modernisering van werkplekken als gevolg van het elimineren van gezondheidsrisico’s in en verbetering van de ergonomie, dankzij het gebruik van oplossingen die boven de norm liggen. Het project is het resultaat van: „Analyse van ongunstige gezondheidsfactoren(...)”. Uitvoering: 01.12.2020-30.11.2021 Steun in het kader van het WSL ROP 2014-2020, post 8.3.2, type 7 — zal bijdragen tot de verbetering van de gezondheids- en arbeidsstatus van het werk en de verlenging van hun beroepsactiviteit. (Dutch)
18 December 2021
0 references
Obiettivo del progetto: rimanere occupati per le persone in età attiva: 50 persone (38K, 12M, 10os.50+) — dipendenti del Comune di Poraj — impiegati su un contratto di almeno 0,5 posti di lavoro — riducendo il verificarsi di fattori di rischio negativi sul posto di lavoro per la ragione. problemi di salute e maggiori conoscenze in questo settore. Raggiungere l'obiettivo offrendo sostegno al gruppo destinatario in termini di: — migliorare la conoscenza dei fattori di rischio per la salute e delle azioni preventive che presentano un rischio sul luogo di lavoro, sotto forma di formazione; — modernizzazione dei luoghi di lavoro grazie all'eliminazione dei rischi per la salute e al miglioramento dell'ergonomia, grazie all'uso di soluzioni superiori agli standard. Il progetto risulta da: "Analisi dei fattori nocivi per la salute (...)". Attuazione: 01.12.2020-30.11.2021 Sostegno nell'ambito del POR 2014-2020 WSL, voce 8.3.2, tipo 7 — contribuirà a migliorare lo stato di salute e di occupazione del lavoro e a prolungare la loro attività professionale. (Italian)
15 January 2022
0 references
Objetivo del proyecto: seguir trabajando para las personas en edad activa: 50 personas (38K, 12M, 10.os.50+) — empleados del Municipio de Poraj — empleados con un contrato de al menos 0,5 empleos — reduciendo la ocurrencia de factores de riesgo negativos en el lugar de trabajo por la razón. problemas de salud y mayor conocimiento en esta área. Alcanzar el objetivo ofreciendo apoyo al grupo destinatario en términos de: mejorar el conocimiento de los factores de riesgo para la salud y las acciones preventivas que plantean un riesgo en el lugar de trabajo, en forma de formación; — modernización de los lugares de trabajo debido a la eliminación de los riesgos para la salud y la mejora de la ergonomía, gracias al uso de soluciones por encima de las normas. El proyecto resulta de: «Análisis de factores adversos de salud(...)». Aplicación: 01.12.2020-30.11.2021 Las ayudas en el marco del ROP 2014-2020, punto 8.3.2, tipo 7, contribuirán a mejorar la situación sanitaria y laboral del trabajo y a prolongar su actividad profesional. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projektets formål: forblive i beskæftigelse for personer i den erhvervsaktive alder: 50 personer (38K, 12M, 10os.50+) âEUR medarbejdere i kommunen Poraj âEUR ansat på en kontrakt på mindst 0,5 job âEUR ved at reducere forekomsten af negative risikofaktorer på arbejdspladsen af den grund. sundhedsproblemer og øget viden på dette område. Nå målet ved at yde støtte til målgruppen i form af: âEUR forbedre kendskabet til sundhedsrisikofaktorer og forebyggende foranstaltninger, der udgør en risiko på arbejdspladsen âEUR i form af uddannelse; âEUR modernisering af arbejdspladser på grund af eliminering af sundhedsrisici i og forbedring af ergonomi, takket være brugen af over-standard løsninger. Projektet er resultatet af: âEURAnalyse af sundhedsskadelige faktorer(...)âEUR. Gennemførelse: 01.12.2020-30.11.2021 Støtte under WSL ROP 2014-2020, punkt 8.3.2, type7 âEUR vil bidrage til at forbedre sundhed og beskæftigelse status for arbejdet og forlænge deres erhvervsaktivitet. (Danish)
10 July 2022
0 references
Στόχος του έργου: να παραμείνουν στην απασχόληση για τα άτομα σε ενεργό ηλικία: 50 άτομα (38K, 12M, 10os.50+) â EUR υπάλληλοι του Δήμου Poraj â EUR που απασχολούνται με σύμβαση τουλάχιστον 0,5 θέσεις εργασίας â EUR με τη μείωση της εμφάνισης αρνητικών παραγόντων κινδύνου στο χώρο εργασίας για το λόγο. προβλήματα υγείας και αυξημένη γνώση σε αυτόν τον τομέα. Επίτευξη του στόχου με την παροχή στήριξης στην ομάδα-στόχο όσον αφορά: â EUR τη βελτίωση των γνώσεων των παραγόντων κινδύνου για την υγεία και τις προληπτικές δράσεις που θέτουν σε κίνδυνο στο χώρο εργασίας â EUR â EUR â EUR TM με τη μορφή της κατάρτισης? â EUR εκσυγχρονισμός των χώρων εργασίας λόγω της εξάλειψης των κινδύνων για την υγεία και τη βελτίωση της εργονομίας, χάρη στη χρήση των παραπάνω-τυποποιημένες λύσεις. Το έργο προκύπτει από: âEURAnalysis των δυσμενών παραγόντων υγείας(...)â EUR. Εφαρμογή: 01.12.2020-30.11.2021 Η στήριξη στο πλαίσιο του ΠΕΠ του WSL 2014-2020, θέση 8.3.2, τύπου 7 â EUR, θα συμβάλει στη βελτίωση της υγείας και του καθεστώτος απασχόλησης της εργασίας και στην παράταση της επαγγελματικής τους δραστηριότητας. (Greek)
10 July 2022
0 references
Cilj projekta: ostati zaposlen za osobe u aktivnoj dobi: 50 ljudi (38K, 12M, 10os.50+) â EUR zaposlenici Općine Poraj â EUR zaposleni na ugovor od najmanje 0,5 radnih mjesta â EUR smanjujući pojavu negativnih čimbenika rizika na radnom mjestu iz razloga. zdravstveni problemi i povećano znanje u ovom području. Ostvariti cilj pružanjem potpore ciljnoj skupini u smislu: poboljšanje znanja o čimbenicima rizika za zdravlje i preventivnim mjerama koje predstavljaju rizik na radnom mjestu â EUR u obliku osposobljavanja; â EUR modernizacija radnih mjesta zbog uklanjanja zdravstvenih rizika u i poboljšanje ergonomije, zahvaljujući korištenju iznad standarda rješenja. Projekt je rezultat: âEURAnaliza štetnih zdravstvenih čimbenika(...)â EUR. Provedba: 01.12.2020. – 30.11.2021. Potpora u okviru WSL ROP-a za razdoblje 2014. – 2020., stavka 8.3.2., vrsta 7 âEUR pridonijet će poboljšanju zdravstvenog i radnog statusa rada i produljenju njihove profesionalne djelatnosti. (Croatian)
10 July 2022
0 references
Scopul proiectului: să rămână în câmpul muncii pentru persoanele de vârstă activă: 50 de persoane (38K, 12M, 10os.50+) â EUR angajații municipiului Poraj â EUR angajat cu un contract de cel puțin 0,5 locuri de muncă â EUR prin reducerea apariției factorilor de risc negativ la locul de muncă din cauza. probleme de sănătate și cunoștințe sporite în acest domeniu. Atingerea obiectivului prin oferirea de sprijin grupului țintă în ceea ce privește: îmbunătățirea cunoștințelor privind factorii de risc pentru sănătate și acțiunile preventive care prezintă un risc la locul de muncă sub formă de formare; modernizarea locurilor de muncă datorită eliminării riscurilor pentru sănătate și îmbunătățirii ergonomiei, datorită utilizării soluțiilor peste standard. Proiectul rezultă din: â EURAnaliza factorilor negativi de sănătate(...)â EUR. Punerea în aplicare: 1.12.2020-30.11.2021 Sprijinul acordat în cadrul POR al WSL 2014-2020, postul 8.3.2, tipul 7 va contribui la îmbunătățirea stării de sănătate și de încadrare în muncă a muncii și la prelungirea activității lor profesionale. (Romanian)
10 July 2022
0 references
Cieľ projektu: zostať v zamestnaní pre ľudí v aktívnom veku: 50 osôb (38K, 12M, 10os.50+) â EUR zamestnanci obce Poraj â EUR zamestnaných na zmluvu najmenej 0,5 pracovných miest â EUR znížením výskytu negatívnych rizikových faktorov na pracovisku z dôvodu. zdravotné problémy a zvýšené znalosti v tejto oblasti. Dosiahnuť cieľ poskytnutím podpory cieľovej skupine, pokiaľ ide o: zlepšenie vedomostí o zdravotných rizikových faktoroch a preventívnych opatreniach, ktoré predstavujú riziko na pracovisku vo forme odbornej prípravy; modernizácia pracovísk vďaka odstráneniu zdravotných rizík a zlepšeniu ergonómie vďaka použitiu nadštandardných riešení. Projekt je výsledkom: â EURAnalýza nepriaznivých zdravotných faktorov(...) â EUR. Vykonávanie: 01.12.2020 – 30.11.2021 Podpora v rámci WSL ROP na roky 2014 – 2020, položka 8.3.2, typ7 â EUR prispeje k zlepšeniu zdravotného a zamestnaneckého postavenia práce a k predĺženiu ich pracovnej činnosti. (Slovak)
10 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett: jibqgħu fl-impjieg għal persuni ta’ età attiva: 50 ruħ (38K, 12M, 10os.50 +) â EUR â EUR impjegati tal-Muniċipalità ta ‘Poraj EUR impjegati fuq kuntratt ta’ mill-inqas 0.5 impjiegi â EUR billi jnaqqsu l-okkorrenza ta ‘fatturi ta’ riskju negattivi fil-post tax-xogħol għall-problemi tas-saħħa raġuni u miżjuda f’dan il-qasam. Tikseb l-għan billi toffri appoġġ lill-grupp fil-mira f’termini ta’: â EUR jtejbu l-għarfien ta ‘fatturi ta’ riskju għas-saħħa u azzjonijiet preventivi li joħolqu riskju fil-post tax-xogħol â EUR fil-forma ta ‘taħriġ; â EUR modernizzazzjoni ta ‘postijiet tax-xogħol minħabba l-eliminazzjoni tar-riskji tas-saħħa fi u t-titjib ta’ ergonomija, grazzi għall-użu ta ‘soluzzjonijiet ogħla minn standard. Il-proġett jirriżulta minn: EUR â analiżi ta ‘fatturi avversi tas-saħħa(...)â EUR. Implimentazzjoni: 01.12.2020–30.11.2021 Appoġġ taħt il-WSL ROP 2014–2020, punt 8.3.2, type7 â EUR se jikkontribwixxi għat-titjib tal-istatus tas-saħħa u l-impjieg tax-xogħol u jtawlu l-attività okkupazzjonali tagħhom. (Maltese)
10 July 2022
0 references
Objetivo do projeto: continuar a trabalhar para pessoas em idade ativa: 50 pessoas (38K, 12M, 10.ºs.50+) âEUR funcionários do Concelho de Poraj âEUR empregados com um contrato de pelo menos 0,5 empregos âEUR, reduzindo a ocorrência de fatores de risco negativos no local de trabalho pela razão. problemas de saúde e aumento do conhecimento nesta área. Alcançar o objetivo, oferecendo apoio ao grupo-alvo em termos de: melhorar o conhecimento dos fatores de risco para a saúde e das ações preventivas que representam um risco no local de trabalho, sob a forma de formação; modernização dos locais de trabalho devido à eliminação dos riscos para a saúde e melhoria da ergonomia, graças à utilização de soluções acima do padrão. O projeto resulta de: análise de fatores adversos de saúde(...)âEUR. Execução: 01.12.2020 — 30.11.2021 O apoio ao abrigo do ROP WSL 2014-2020, ponto 8.3.2, tipo 7 âEUR, contribuirá para melhorar a situação de saúde e emprego do trabalho e prolongar a sua atividade profissional. (Portuguese)
10 July 2022
0 references
Hankkeen tavoite: työssäkäyvien pysyminen työelämässä: 50 henkilöä (38K, 12M, 10os.50+) â EUR työntekijät Poraj kunnan palveluksessa vähintään 0,5 työpaikkaa â EUR vähentämällä negatiivisia riskitekijöitä työpaikalla syystä. terveysongelmat ja lisääntynyt tietämys tällä alalla. Tavoitteen saavuttaminen tarjoamalla kohderyhmälle tukea seuraavilla aloilla: parannetaan tietämystä terveyteen liittyvistä riskitekijöistä ja ennaltaehkäisevistä toimista, jotka aiheuttavat riskin työpaikalla, koulutuksen muodossa; âEUR nykyaikaistaa työpaikkoja poistamalla terveysriskejä ja parantaa ergonomian, kiitos yli standardi ratkaisuja. Hankkeen tulokset ovat seuraavat: âEURAnalyysi haitallisia terveystekijöitä(...)â EUR. Täytäntöönpano: 01.12.2020–30.11.2021 WSL ROP:n 2014–2020 tuki, kohta 8.3.2, tyyppi 7, auttaa parantamaan työn terveydentilaa ja työsuhdetta ja pidentämään heidän ammattitoimintaansa. (Finnish)
10 July 2022
0 references
Cilj projekta: še naprej zaposleni za aktivno starost: 50 ljudi (38K, 12M, 10os.50+) â EUR zaposleni v Občini Poraj â EUR â EUR TM s pogodbo vsaj 0.5 delovnih mest â EUR z zmanjšanjem pojava negativnih dejavnikov tveganja na delovnem mestu iz razloga. zdravstvene težave in povečano znanje na tem področju. Doseči cilj z nudenjem podpore ciljni skupini v smislu: izboljšanje znanja o dejavnikih tveganja za zdravje in preventivnih ukrepih, ki predstavljajo tveganje na delovnem mestu v obliki usposabljanja; posodobitev delovnih mest zaradi odprave tveganj za zdravje in izboljšanje ergonomije, zahvaljujoč uporabi nadstandardnih rešitev. Projekt je rezultat: âEURAnalysis škodljivih zdravstvenih dejavnikov(...)â EUR. Izvajanje: 01.12.2020–30.11.2021 Podpora v okviru WSL ROP 2014–2020, postavka 8.3.2, type7 â EUR bo prispevala k izboljšanju zdravstvenega in zaposlitvenega statusa dela ter podaljšanju njihove poklicne dejavnosti. (Slovenian)
10 July 2022
0 references
Cíl projektu: zůstat v zaměstnání pro osoby v aktivním věku: 50 lidí (38K, 12M, 10os.50+) â EUR zaměstnanci obce Poraj â EUR zaměstnáni na smlouvu nejméně 0,5 pracovních míst â EUR snížením výskytu negativních rizikových faktorů na pracovišti z důvodu. zdravotní problémy a zvýšené znalosti v této oblasti. Dosáhnout cíle tím, že bude cílové skupině nabídnuta podpora, pokud jde o: â EUR zlepšení znalosti zdravotních rizikových faktorů a preventivních opatření, které představují riziko na pracovišti â EUR ve formě odborné přípravy; â EUR Modernizace pracovišť v důsledku eliminace zdravotních rizik v a zlepšení ergonomie, díky použití nadstandardních řešení. Projekt je výsledkem: âEURAnalýza nepříznivých zdravotních faktorů(...)â EUR. Provádění: 01.12.2020–30.11.2021 Podpora v rámci ROP WSL 2014–2020, bod 8.3.2, typ 7" přispěje ke zlepšení zdravotního a zaměstnaneckého stavu práce a k prodloužení jejich pracovní činnosti. (Czech)
10 July 2022
0 references
Projekto tikslas: likti darbo rinkoje aktyvių žmonių: 50 žmonių (38K, 12M, 10os.50+) â EUR darbuotojai Poraj savivaldybėje dirba ne mažiau kaip 0,5 darbo â EUR sumažindami neigiamų rizikos veiksnių atsiradimą darbo vietoje dėl priežasties. sveikatos problemų ir padidėjusių žinių šioje srityje. Pasiekti šį tikslą, teikiant paramą tikslinei grupei, t. y.: â EUR pagerinti žinias apie sveikatos rizikos veiksnius ir prevencinius veiksmus, kurie kelia riziką darbo vietoje â EUR mokymo forma; â EUR modernizavimas darbo vietų dėl rizikos sveikatai panaikinimo ir gerinti ergonomikos, dėka virš standartinių sprendimų naudojimo. Projekto rezultatai: âEURNepageidaujamų sveikatos veiksnių analizė(...)â EUR. Įgyvendinimas: 01.12.2020–30.11.2021 Parama pagal 2014–2020 m. WSL ROP, 8.3.2 punktas, tipas 7 ā EUR prisidės prie sveikatos ir užimtumo statuso darbe gerinimo ir jų profesinės veiklos pratęsimo. (Lithuanian)
10 July 2022
0 references
Projekta mērķis: palikt nodarbinātībā aktīvā vecuma cilvēkiem: 50 cilvēki (38K, 12M, 10os.50+) â EUR darbinieki pašvaldības Poraj â EUR nodarbināti uz līgumu vismaz 0,5 darbavietas â EUR, samazinot rašanos negatīvo riska faktoru darba vietā par iemeslu. veselības problēmas un uzlabotas zināšanas šajā jomā. Sasniegt mērķi, piedāvājot atbalstu mērķgrupai attiecībā uz: â EUR â EUR uzlabot zināšanas par veselības riska faktoriem un preventīvās darbības, kas rada risku darbavietā â EUR formā apmācību; â EUR modernizācija darbavietās sakarā ar veselības risku likvidēšanu un uzlabošanu ergonomika, pateicoties izmantojot virs standarta risinājumus. Projekts izriet no: â EURAnalysis no nelabvēlīgiem veselības faktoriem(...) EUR â EUR. Īstenošana: 01.12.2020–30.11.2021 Atbalsts saskaņā ar 2014.-2020. gada WSL ROP 8.3.2. posteni, 7. tips palīdzēs uzlabot darba veselības un nodarbinātības statusu un paildzināt viņu profesionālo darbību. (Latvian)
10 July 2022
0 references
Цел на проекта: да продължат да работят за хора в активна възраст: 50 души (38K, 12M, 10os.50+) â EUR служители на община Poraj â EUR, наети на договор за най-малко 0,5 работни места â EUR чрез намаляване на появата на отрицателни рискови фактори на работното място поради причината. здравословни проблеми и повишаване на знанията в тази област. Постигане на целта чрез предлагане на подкрепа на целевата група по отношение на: подобряване на познанията за рисковите фактори за здравето и превантивните действия, които представляват риск на работното място, под формата на обучение; модернизацията на работните места се дължи на премахването на рисковете за здравето и подобряването на ергономичността, благодарение на използването на по-високи от стандартните решения. Проектът е резултат от: âEURAnalysis на неблагоприятни здравни фактори(...)â EUR. Изпълнение: 1.12.2020—30.11.2021 г. Подкрепата по WSL ROP 2014—2020, точка 8.3.2, тип 7 â EUR, ще допринесе за подобряване на здравния и трудов статус на работата и за удължаване на професионалната им дейност. (Bulgarian)
10 July 2022
0 references
A projekt célja: aktív korú személyek foglalkoztatása: Poraj önkormányzatának 50 fős (38K, 12M, 10os.50+) alkalmazottai legalább 0,5 állású munkaszerződéssel foglalkoztatottak, ezért csökkentve a negatív kockázati tényezők előfordulását a munkahelyen. egészségügyi problémák és fokozott ismeretek ezen a területen. A cél elérése azáltal, hogy támogatást nyújt a célcsoportnak a következők tekintetében: a munkahelyi kockázatot jelentő egészségügyi kockázati tényezőkkel és megelőző intézkedésekkel kapcsolatos ismeretek bővítése képzés formájában; a munkahelyek modernizálása az egészségügyi kockázatok kiküszöbölése és az ergonómia javítása miatt, a szabványokon felüli megoldások alkalmazásának köszönhetően. A projekt eredményei a következők: âEURAnalysis káros egészségügyi tényezők(...)â EUR. Végrehajtás: 01.12.2020–30.11.2021 A 2014–2020-as WSL ROP 8.3.2., 7. típusú â EUR keretében nyújtott támogatás hozzá fog járulni a munka egészségügyi és foglalkoztatási helyzetének javításához és a szakmai tevékenységük meghosszabbításához. (Hungarian)
10 July 2022
0 references
Aidhm an tionscadail: fanacht i bhfostaíocht do dhaoine d’aois ghníomhach: 50 daoine (38K, 12M, 10os.50 +) â EUR â EUR â EUR fostaithe an Bardas na Poraj â EUR â EUR â EUR ar a laghad fostaithe ar chonradh de ar a laghad 0.5 post â EUR â EUR ag laghdú tharla fachtóirí riosca diúltach san ionad oibre ar an gcúis. fadhbanna sláinte agus eolas méadaithe sa réimse seo. An cuspóir a bhaint amach trí thacaíocht a thabhairt don spriocghrúpa maidir leis an méid seo a leanas: âEUR feabhas a chur ar eolas ar fhachtóirí riosca sláinte agus gníomhaíochtaí coisctheacha a bhfuil riosca san ionad oibre â EUR â EUR i bhfoirm oiliúna; EUR nuachóiriú ar ionaid oibre mar gheall ar dheireadh a chur le rioscaí sláinte i agus feabhas a chur ar eirgeanamaíocht, a bhuíochas leis an úsáid a bhaint as réitigh os cionn caighdeán. Torthaí an tionscadail ó: anailís ar fhachtóirí sláinte díobhálacha(...)â EUR œEUR. Cur i bhfeidhm: 01.12.2020-30.11.2021 Cuirfidh tacaíocht faoi WSL ROP 2014-2020, mír 8.3.2, type7 â EUR le feabhas a chur ar stádas sláinte agus fostaíochta na hoibre agus fad a chur lena ngníomhaíocht ghairme. (Irish)
10 July 2022
0 references
Projektets syfte: stanna kvar i arbetslivet för personer i aktiv ålder: 50 personer (38K, 12M, 10os.50+) â EUR anställda i kommunen Poraj â EUR anställda på ett kontrakt på minst 0,5 jobb â EUR genom att minska förekomsten av negativa riskfaktorer på arbetsplatsen av anledningen. hälsoproblem och ökad kunskap på detta område. Uppnå målet genom att erbjuda målgruppen stöd i form av förbättra kunskaperna om hälsoriskfaktorer och förebyggande åtgärder som utgör en risk på arbetsplatsen i form av utbildning. â EUR modernisering av arbetsplatser genom att undanröja hälsorisker i och förbättra ergonomi, tack vare användningen av över-standardlösningar. Projektet är resultatet av: âEURAnalys av negativa hälsofaktorer(...)â EUR. Genomförande: 01.12.2020–30.11.2021 Stöd enligt WSL ROP 2014–2020, punkt 8.3.2, typ 7 â EUR kommer att bidra till att förbättra arbetets hälso- och sysselsättningsstatus och förlänga deras yrkesverksamhet. (Swedish)
10 July 2022
0 references
Projekti eesmärk: tööealiste inimeste tööhõive säilitamine: 50 inimest (38K, 12M, 10os.50+) Poraj valla töötajad, kes töötavad vähemalt 0,5 töökohaga lepingu alusel, vähendades sel põhjusel töökohal negatiivsete riskitegurite esinemist. terviseprobleeme ja teadmisi selles valdkonnas. Saavutada eesmärk, pakkudes sihtrühmale toetust järgmistes valdkondades: parandada teadmisi töökohal riski kujutavatest terviseriski teguritest ja ennetusmeetmetest koolituse vormis; töökohtade moderniseerimine terviseriskide kõrvaldamise ja ergonoomika parandamise tõttu tänu ülestandardsete lahenduste kasutamisele. Projekti tulemused on järgmised: âEUR Analüüs ebasoodsate tervisetegurite(...) âEUR. Rakendamine: 01.12.2020–30.11.2021 Toetamine perioodi 2014–2020 WSL ROP (punkt 8.3.2, tüüp 7) raames aitab parandada töö tervislikku seisundit ja tööhõiveseisundit ning pikendada nende kutsealast tegevust. (Estonian)
10 July 2022
0 references
WOJ.: ŚLĄSKIE, POW.: myszkowski
0 references
Identifiers
RPSL.08.03.02-24-04FD/19
0 references