Professional activation of people 30+ in the New Judiciary district (Q113169)

From EU Knowledge Graph
Revision as of 12:13, 1 December 2021 by DG Regio (talk | contribs) (‎Changed label, description and/or aliases in fr: translated_label)
Jump to navigation Jump to search
Project Q113169 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Professional activation of people 30+ in the New Judiciary district
Project Q113169 in Poland

    Statements

    0 references
    853,381.23 zloty
    0 references
    204,811.50 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,003,977.92 zloty
    0 references
    240,954.70 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 June 2018
    0 references
    31 May 2020
    0 references
    POWIAT NOWOSĄDECKI/POWIATOWY URZĄD PRACY DLA POWIATU NOWOSĄDECKIEGO
    0 references
    0 references
    0 references
    Celem proj. jest zwiększenie możliwości zatrudnienia co najmniej 67 os bezr w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy w pow. nowos.Cel ten zostanie osiągnięty poprzez realizację następ. działań:1 Pomoc w okr własnej ścieżki zawod. poprzez indyw.poradę zawod. oraz usługi Indywidualnego Doradcy Zaw. sprzyjające pokonyw barier na każdym et real proj oraz w trakcie form wsparcia w tym Indywidualny Plan Działania IPD2 Pomoc w aktywnym poszuk pracy poprzez usługi pośr pracy3 Zdobycie lub zwiększenie lub uaktualnienie dośw. zaw poprzez organizację staży4 Wspomaganie tw. nowych miejsc pracy poprzez: refundację kosztów prac interw, ref kosztów dop.wypos stanowiska pracy u pracodawcy.Gr docelową stanowi 67 os powyżej 30 r.ż.II profiltzw. wymagający wsparcia które mogą należeć do poniższych kat:os. powyżej 50 r.ż, os. dł. bezr, os. o niskich kwalif. zaw., os. z niepełnospr., kobiety.Z tym, że:min 23 osób długotrwale bezr nieprzerwalnie przez okres ponad 12mcy 33 stanu pierwotnegomin 36 osoby to kobiety 53 stanu pierwmin 15 osób powyżej 50 r.ż. 22 stanu pierwmin 38 osób z niskimi kwalif 56 stanu pierwosób z niepełnosprawnościami 1os.Uczest proj mogą być również mężczyźni w wieku 3049 latnie więcej niż 20 ogólnej liczby os wproj.W ramach proj. wsparciem objęte zostaną os. w wieku 30 lat i więcej II profil w ilości reprezentacyjnej dla grupy zarej. w PUP dla PN. W ramach proj. dla każdego z uczestników przedst oferty aktywizacji zaw. poprzedzi analiza umiejętności, predysp i problemów zaw IPD Na tej podst Realizator proj. dopasuje odpow usługi i instr rynku pracy, o których mowa w ust. o promocji zatrud. i instyt. rynku pracy.Gł rezultatem proj. będzie podjęcie zatrudn przez uczest. proj. na poziomie:aos. powyżej 50 r.ż.co najm. 33 bos. z niepełnosprco najm. 33bos. dł. bezrobco najm. 30,cos. o niskich kwalif. zaw.co najm. 38 ddla kobiet co najm. 39edla mężczyzn 3049 r.ż. co najmn 56 (Polish)
    0 references
    The aim of the project is to increase the employability of at least 67 people without a job at the age of 30 years or more who are unemployed in the area of new jobs.This goal will be achieved through the implementation of the follow-up. activities:1 Assistance in your own career path. through individual career advice and services of individual advisory services. refund of the costs of interventions, ref of costs related to the employment position with the employer.Gr. the target is 67 people over 30 years of age II profile so-called requiring support which may belong to the following cats:person above 50 y.o., pers. 22 state of first 38 people with low qualified 56 primary state with disabilities 1 people may also be able to attend men aged 3049 years more than 20 total number of people per project.As part of the project, people at the age of 30 and more II profile will be included in the PUP for PN. The project will precede an analysis of skills, predisposes and problems with the IPD on this subst The Producer of the project will match the response of the services and labour market elements referred to in the section on employment promotion and labour market institutions.The result of the project will be to take up employment by participating at the level of:aos. above 50 y.o. 33 Petty Officers with less than tenants. 33 Boss. Unemploying. 30,something with low qualif. incl. rent. 38 for women on rent. 39edla men 3049 years old at least 56 (English)
    20 October 2020
    0 references

    Identifiers

    RPMP.08.02.00-12-0034/18
    0 references