Practical career orientation in the school year 2017/2018 in the district of Hildburghausen, Lot 17 (Q3539860)
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Project Q3539860 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Practical career orientation in the school year 2017/2018 in the district of Hildburghausen, Lot 17 |
Project Q3539860 in Germany |
Statements
157,214.16 Euro
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196,517.7 Euro
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80.0 percent
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14 August 2017
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31 July 2018
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FAV Moderne Berufe für Europa/ Südthüringen gemeinnützige GmbH
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50°36'12.74"N, 10°37'1.09"E
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98529 Suhl
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Kurzbeschreibung der Maßnahme Praxisnahe Berufsorientierung in dem Schuljahr 2017/2018 in der Gebietskörperschaft Hildburghausen, Los 17 Für das Los 17 agiert gebietskörperschaftübergreifend ein Netzwerk, welches sich als Trägerverbund aus erfahrenen BidungsdienstIeistern zusammensetzt. Diese sind im Einzelnen der FAV Moderne Berufe für EuropalSüdthühngen gGmbH mit seinen Verbundpartnern dem BTZ Rohr und dem HBZ Hildburghausen sowie der REGIOMED Kliniken GmbH. Ergänzt wird die langjährige Netzwerkarbeit durch die enge Zusammenarbeit mit der Handwerkskammer Südthüringen, der Industrie- und Handelskammer Suhl, der Agentur für Arbeit Suhl, den Schulen, der regionalen Wirtschaft und anderen engagierten Akteuren (z.B. Jugendämter, Beratungsstellen, Berufseinstiegsbegleiter) in Anlehnung an vergleichbare Zusammenarbeitsstrukturen auf Grundlage der Landesstrategie zur praxisnahen Berufsorientierung in Thüringen‘. Zielstellung des Projektes ist die Erhöhung der Berufswahlkompetenz der Schüler an allen Thüringer allgemeinbildenden Schulen zur Vorbereitung auf eine Berufsausbildung in den Bereichen Technik und Gesundheits- und Sozialpflege. Entsprechend der Landesstrategie und der Schulförderrichtlinie erhalten im Schuljahren 2017/2018 Schüler/Schülerinnen von Förderschulen ein Angebot von Klassenstufe 7-9/10 in einem max. Stundenumfang von 270 Zeitstunden, ebenso Lernende im gemeinsamen Unterricht mit Gutachten an Regelschulen und an vergleichbaren Schulformen Schüler /Schülerinnen der Regelschulen und vergleichbaren Schulformen sollen i. d. R. von Klassenstufe 7-9 die Möglichkeit zur praktischen Erprobung für 30 Zeftstunden pro Schuljahr bekommen. Bei zunehmender Sicherheit im Berufswahlprozess ermöglichen wir den Schülern unter Begleitung die Möglichkeit, Berufsfelderprobung auch in einem regionalen Unternehmen zu absolvieren. Je nach Schulform können die Schüler/Schülerinnen aus mehreren Berufsfeldern wählen. Die angebotenen Bewfsfelder lassen am Ende des Berufswahlprozesses u.a. eine Integration/Vermittlung in Industrie-, Handwerks- oder Berufe des Gesundheitswesens zu. Grundlegende Branchen aus denen sich unser Angebot speist sind: Gesundhefts-, Pflegeberufe, Produktionstechnik, Informatik, Bau- und Gebäudetechnik und Landtechnik. Die Auswahl erfolgte auf Grundlage des Chancenatlasses für Thüringen der Bundesagentur für Arbeit, Regionaldirektion SAT, der Studie „Fachkräftebedarf in Wachstumsteldem Thüringens 2025“ und dem Trendatlas 2020. In der Gebietskörperschaft werden die Berufsfelderkundungen/-erprobungen entsprechend der eingereichten Konzeption umgesetzt. Dabei haben die Schulen ihre Zusammenarbeit mit dem Netzwerk bekundet und eine Grobplanung vorgenommen. (German)
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Short description of the measure Practical vocational orientation in the school year 2017/2018 in the local authority Hildburghausen, Lot 17 For Lot 17, a network of experienced bidding services operates across the territory. These are in detail the FAV Moderne Berufe für EuropalSüdthühngen gGmbH with its partners the BTZ Rohr and the HBZ Hildburghausen as well as the regioMed Kliniken GmbH. The long-standing network work is complemented by the close cooperation with the Chamber of Crafts of Southern Thuringia, the Chamber of Industry and Commerce Suhl, the Employment Agency Suhl, the schools, the regional economy and other committed actors (e.g. youth offices, counselling centres, career entry companions) in line with comparable cooperation structures based on the regional strategy for practical professional orientation in Thuringia’. The aim of the project is to increase the professional choice of pupils at all Thuringian general schools to prepare for vocational training in the fields of technology and health and social care. In accordance with the Land Strategy and the School Promotion Directive, in the school year 2017/2018, pupils from special schools will receive an offer of grade 7-9/10 in a maximum of 270 hours of hours, as well as students in joint lessons with expert reports at regular schools and comparable school forms, pupils of regular schools and comparable school forms are usually given the opportunity to test for 30 hours per school year from grade 7-9. With increasing security in the career selection process, we allow students, accompanied by accompaniment, to carry out professional field testing also in a regional company. Depending on the type of school, the pupils can choose from several professional fields. At the end of the career selection process, the fields offered allow integration/intermediation in industrial, craft or health care professions. Basic industries that feed our offerings are: Health magazines, nursing professions, production technology, computer science, construction and building technology and agricultural engineering. The selection was made on the basis of the chances pass for Thuringia by the Federal Employment Agency, Regional Directorate SAT, the study “Specialist Needs in Growth in Thuringia 2025” and the Trend Atlas 2020. In the local authority, the occupational field surveys/testing are implemented according to the submitted concept. In doing so, the schools have expressed their cooperation with the network and made a rough planning. (English)
17 November 2021
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Description succincte de la mesure d’orientation professionnelle pratique au cours de l’année scolaire 2017/2018 dans la collectivité territoriale de Hildburghausen, lot 17 Pour le lot 17, il existe un réseau inter-communautaire qui se compose d’un réseau composé de prestataires expérimentés. Il s’agit en particulier de la FAV Moderne Berufse für EuropalSüdthühngen gGmbH avec ses partenaires de BTZ Rohr et HBZ Hildburghausen ainsi que de regioMed Kliniken GmbH. Le travail de longue date en réseau est complété par une étroite collaboration avec la Chambre des métiers de la Thuringe du Sud, la chambre de commerce et d’industrie de Suhl, l’agence pour l’emploi Suhl, les écoles, l’économie régionale et d’autres acteurs engagés (p.ex. les offices de la jeunesse, les centres de conseil, les assistants professionnels) en s’inspirant de structures de coopération comparables sur la base de la stratégie du Land pour l’orientation professionnelle proche de la pratique en Thuringe’. L’objectif du projet est d’accroître la capacité de choix des élèves dans toutes les écoles d’enseignement général de Thuringe en vue de la préparation à une formation professionnelle dans les domaines de l’ingénierie et des soins de santé et sociaux. Conformément à la stratégie nationale et à la directive relative à la promotion de l’école, les élèves d’écoles subventionnées recevront, au cours des années scolaires 2017/2018, une offre de niveau 7-9/10, d’une durée maximale de 270 heures d’heures, ainsi que des apprenants en commun avec des expertises dans des écoles ordinaires et dans des formes d’école comparables, les élèves des écoles ordinaires et des formes d’école similaires devraient avoir la possibilité d’effectuer des essais pratiques pour 30 heures par année scolaire, en général des niveaux 7 à 9. Avec une sécurité accrue dans le processus de sélection professionnelle, nous offrons aux élèves accompagnés la possibilité d’effectuer des essais professionnels dans une entreprise régionale. En fonction de la forme de l’école, les élèves peuvent choisir parmi plusieurs domaines professionnels. À la fin du processus de sélection professionnelle, les champs d’expertise proposés permettent, entre autres, l’intégration/la médiation dans des professions industrielles, artisanales ou de santé. Les secteurs de base dans lesquels notre offre se nourrit sont: Métiers de la santé, des soins infirmiers, de la production, de l’informatique, de la construction et du bâtiment et de l’agriculture. La sélection s’est faite sur la base de l’arrêté des chances pour la Thuringe de l’Agence fédérale pour l’emploi, direction régionale de la SAT, de l’étude sur les besoins en main-d’œuvre spécialisée dans la croissance de la Thuringe 2025 et de l’atlas de tendance 2020. Dans la collectivité territoriale, les enquêtes/essais professionnels sont mis en œuvre conformément à la conception présentée. Les écoles ont fait part de leur collaboration avec le réseau et ont entrepris une planification globale. (French)
9 December 2021
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Identifiers
DE_TEMPORARY_ESF_135772
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