No label defined (Q3095991)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3095991 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3095991 in Romania |
Statements
2,413,822.14 Romanian Leu
0 references
3,007,297.17 Romanian Leu
0 references
0.8 percent
0 references
22 May 2018
0 references
21 May 2019
0 references
SMART INTEGRATION SRL
0 references
Obiectivul general al proiectului (OG) il reprezinta cresterea numarului de angajati din Regiunea de dezvoltare Vest care beneficiaza de instrumente, metode, practici etc standard de management al resurselor umane si de conditii de lucru imbunatatite in vederea adaptarii activitatii la dinamica sectoarelor economice cu potential competitiv identificate conform SNC/domeniilor de specializare inteligenta conform SNCDI prin asigurarea accesului la programe de formare profesionala continua pentru 505 manageri, antreprenori si angajati ai departamentelor de resurse umane si prin sprijinirea unui numar de 70 de intreprinderi din sectoarele/domeniile vizate (din care 47 IMM-uri), pe o perioada de 12 luni. OG al proiectului contribuie astfel in mod direct la atingerea obiectivului specific (OS) 3.8 al AP 3, POCU 2014-2020. Implementarea acestui proiect vizeaza generarea efectelor pozitive pe termen lung atat la nivelul Regiunii de dezvoltare Vest si implicit la nivel national, si mai ales la nivelul celor 505 beneficiari ai proiectului si la nivelul celor 70 de intreprinderi sprijinite prin proiect prin promovarea unei ocupari sustenabile si cresterea calitatii fortei de munca prin sprijinirea adaptarii la schimbare, prin intermediul urmatoarelor tipuri de masuri/activitati care conduc la atingerea obiectivului specific al programului si al apelului: - programe de formare profesionala continua dedicate managerilor si antreprenorilor intreprinderilor care isi desfasoara activitatea intr-unul dintre sectoarele economice cu potential competitiv conform SNC si in corelare cu unul din domeniile de specializare inteligenta conform SNCDI; - programe de formare profesionala continua dedicate angajatilor din departamentele de resurse umane ale intreprinderilor care isi desfasoara activitatea intr-unul dintre sectoarele economice cu potential competitiv conform SNC si in corelare cu unul din domeniile de specializare inteligenta conform SNCDI; - sprijinirea intreprinderilor care isi desfasoara activitatea intr-unul dintre sectoarele economice cu potential competitv conform SNC si in corelare cu unul din domeniile de specializare inteligenta conform SNCDI atat prin programele de formare profesionala a angajatilor cat si prin sprijin in vederea elaborarii/revizuirii/adaptarii unei planificari strategice pe termen lung. Generarea efectelor pozitive pe termen lung ale proiectului va fi asigurata prin intermediul tuturor actvitatilor de mai sus, care genereaza dezvoltare durabila, promoveaza si asigura egalitatea de sanse, nediscriminarea, inovarea sociala si cresterea performantelor in plan profesional al grupului tinta care pe termen lung vor genera la randul lor cresterea calitatii vietii si cresterea economica sustenabila. Pe termen lung, proiectul de fata duce la indeplinirea Strategiei Programului Capital Uman urmărind integrarea nevoilor de dezvoltare a resurselor umane în ansamblul programelor şi politicilor publice ale Romaniei, ca stat membru al U (Romanian)
0 references
Judeţul Arad, Romania
0 references
Judeţul Timiş, Romania
0 references
Judeţul Hunedoara, Romania
0 references
Judeţul Caraş-Severin, Romania
0 references
Identifiers
118399
0 references