Demand community meeting Germersheim (Q7260363): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.0427127117896433) |
(Set a claim value: summary (P836): A necessidade de coaching comunitário é um coaching holístico de uma família para aumentar a empregabilidade e melhorar a situação na família. Os participantes estão fora do mercado de trabalho e recebem prestações ao abrigo do SGB II. O coaching inclui os elementos de uma entrevista individual, discussão do plano de financiamento, ofertas de grupo, trabalho de pesquisa, bem como gestão de colocação. A duração da participação é de 12 meses, a nomeaç...) |
||
| Property / summary | Property / summary | ||
A necessidade de coaching comunitário é um coaching holístico de uma família para aumentar a empregabilidade e melhorar a situação na família. Os participantes estão fora do mercado de trabalho e recebem prestações ao abrigo do SGB II. O coaching inclui os elementos de uma entrevista individual, discussão do plano de financiamento, ofertas de grupo, trabalho de pesquisa, bem como gestão de colocação. A duração da participação é de 12 meses, a nomeação será acordada. (Portuguese) | |||
Revision as of 04:02, 13 October 2024
Project GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-154647 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Demand community meeting Germersheim |
Project GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-154647 in Germany |
Statements
140,384.27 Euro
0 references
1 January 2018
0 references
31 December 2018
0 references
Verein zur Förderung der beruflichen Bildung
0 references
67346
0 references
Das Bedarfsgemeinschaftscoaching ist ein ganzheitliches Coaching einer Familie zur Erhöhung der Beschäftigungsfähigkeit und Verbesserung der Situation in der Familie. Die Teilnehmer sind arbeitsmarktfern und beziehen Leistungen nach dem SGB II. Das Coaching enthält die Elemente Einzelgespräch, Förderplangespräch, Gruppenangebote, aufsuchende Arbeit sowie Vermittlungsmanagement. Die Teilnahmedauer umfasst 12 Monate, die Terminvereinbarung erfolgt nach Absprache. (German)
0 references
Le coaching commun aux besoins est un coaching holistique d’une famille visant à accroître l’employabilité et à améliorer la situation dans la famille. Les participants sont éloignés du marché du travail et perçoivent des prestations au titre du SGB II. Le coaching comprend les éléments d’entretien individuel, d’entretien des plans d’encouragement, d’offres de groupe, de recherche d’emploi et de gestion du placement. La durée de la participation est de 12 mois, l’accord de rendez-vous est effectué sur rendez-vous. (French)
0 references
Nevoia de coaching comunitar este un coaching holistic al unei familii pentru a crește capacitatea de inserție profesională și pentru a îmbunătăți situația din familie. Participanții se află în afara pieței forței de muncă și beneficiază de prestații în temeiul SGB II. Coaching-ul include elementele interviului unu-la-unu, discutarea planului de finanțare, ofertele de grup, căutarea de lucru, precum și managementul plasamentelor. Durata participării este de 12 luni, numirea va fi convenită. (Romanian)
0 references
Behovet for community coaching er en holistisk coaching af en familie for at øge beskæftigelsesegnetheden og forbedre situationen i familien. Deltagerne er uden for arbejdsmarkedet og modtager ydelser under SGB II. Coachingen omfatter elementerne i en-til-en interview, finansiering plan diskussion, gruppetilbud, søge arbejde samt placering ledelse. Varigheden af deltagelsen er 12 måneder, vil udnævnelsen blive aftalt. (Danish)
0 references
La necessità di coaching comunitario è un coaching olistico di una famiglia per aumentare l'occupabilità e migliorare la situazione nella famiglia. I partecipanti si trovano al di fuori del mercato del lavoro e ricevono prestazioni ai sensi del SGB II. Il coaching include gli elementi dell'intervista one-to-one, la discussione sul piano di finanziamento, le offerte di gruppo, la ricerca di lavoro e la gestione del collocamento. La durata della partecipazione è di 12 mesi, l'appuntamento sarà concordato. (Italian)
0 references
The need community coaching is a holistic coaching of a family to increase employability and improve the situation in the family. Participants are outside the labour market and receive benefits under SGB II. The coaching includes the elements of one-on-one interview, funding plan discussion, group offers, searching work as well as placement management. The duration of the participation is 12 months, the appointment will be agreed upon. (English)
0.0427127117896433
0 references
Potreba po inštruiranju skupnosti je celosten coaching družine za povečanje zaposljivosti in izboljšanje razmer v družini. Udeleženci so zunaj trga dela in prejemajo nadomestila v skladu s SGB II. Coaching vključuje elemente razgovora „ena na ena“, razpravo o načrtu financiranja, skupinske ponudbe, iskanje dela in upravljanje napotitve. Trajanje udeležbe je 12 mesecev, o imenovanju pa bo dogovorjeno. (Slovenian)
0 references
Potreba komunitného koučovania je holistickým koučovaním rodiny s cieľom zvýšiť zamestnateľnosť a zlepšiť situáciu v rodine. Účastníci sú mimo trhu práce a poberajú dávky podľa SGB II. Koučing zahŕňa prvky individuálneho rozhovoru, diskusie o pláne financovania, skupinových ponúk, vyhľadávania práce, ako aj riadenia umiestnenia. Trvanie účasti je 12 mesiacov, vymenovanie sa dohodne. (Slovak)
0 references
Potřeba komunitního koučování je holistickým koučováním rodiny s cílem zvýšit zaměstnatelnost a zlepšit situaci v rodině. Účastníci jsou mimo trh práce a pobírají dávky podle SGB II. Koučování zahrnuje prvky individuálního pohovoru, diskuse o plánu financování, skupinové nabídky, hledání práce, stejně jako řízení umístění. Délka účasti je 12 měsíců, jmenování bude dohodnuto. (Czech)
0 references
Nepieciešamība komunicēt ar sabiedrību ir holistiska ģimenes apmācība, lai palielinātu nodarbināmību un uzlabotu situāciju ģimenē. Dalībnieki ir ārpus darba tirgus un saņem pabalstus saskaņā ar SGB II. Koučings ietver intervijas “viens pret vienu” elementus, finansējuma plāna diskusiju, grupu piedāvājumus, darba meklēšanu, kā arī darbā iekārtošanas vadību. Dalības ilgums ir 12 mēneši, par iecelšanu tiks panākta vienošanās. (Latvian)
0 references
A közösségi coaching a család holisztikus coachingja a foglalkoztathatóság növelése és a családi helyzet javítása érdekében. A résztvevők kívül vannak a munkaerőpiacon, és az SGB II. szerinti juttatásokban részesülnek. A coaching magában foglalja az egy-egy interjú elemeit, a finanszírozási terv megbeszélését, a csoportos ajánlatokat, a munkakeresést és az elhelyezés menedzsmentjét. A részvétel időtartama 12 hónap, a kinevezésről megállapodás születik. (Hungarian)
0 references
De behoefte aan community coaching is een holistische coaching van een gezin om de inzetbaarheid te vergroten en de situatie in het gezin te verbeteren. Deelnemers bevinden zich buiten de arbeidsmarkt en ontvangen uitkeringen uit hoofde van SGB II. De coaching omvat de elementen van een-op-één interview, financieringsplan discussie, groepsaanbiedingen, zoekwerk en plaatsingsmanagement. De duur van de deelname is 12 maanden, de benoeming wordt overeengekomen. (Dutch)
0 references
Potreba za mentorstvom u zajednici holistički je trener obitelji kako bi se povećala zapošljivost i poboljšala situacija u obitelji. Sudionici su izvan tržišta rada i primaju naknade u okviru SGB-a II. Mentorstvo uključuje elemente intervjua jedan na jedan, raspravu o planu financiranja, grupne ponude, traženje posla i upravljanje angažmanom. Sudjelovanje traje 12 mjeseci, a o imenovanju će se dogovoriti. (Croatian)
0 references
Yhteisövalmennuksen tarve on perheen kokonaisvaltainen valmennus työllistettävyyden lisäämiseksi ja perheen tilanteen parantamiseksi. Osallistujat ovat työmarkkinoiden ulkopuolella ja saavat SGB II:n mukaisia etuuksia. Valmennukseen sisältyy yksi-yksittäistä haastattelua, rahoitussuunnitelmakeskustelua, ryhmätarjouksia, työnhakua sekä sijoittelun hallintaa. Osallistumisaika on 12 kuukautta, nimityksestä sovitaan. (Finnish)
0 references
Is cóitseáil iomlánaíoch teaghlaigh é an gá atá le cóitseáil pobail chun infhostaitheacht a mhéadú agus chun feabhas a chur ar an staid sa teaghlach. Tá rannpháirtithe lasmuigh den mhargadh saothair agus faigheann siad sochair faoi SGB II. Áirítear sa chóitseáil na gnéithe d’agallamh duine le duine, plé ar phlean maoinithe, tairiscintí grúpa, obair a chuardach chomh maith le bainistiú socrúcháin. Is é 12 mhí fad na rannpháirtíochta, comhaontófar an ceapachán. (Irish)
0 references
A necessidade de coaching comunitário é um coaching holístico de uma família para aumentar a empregabilidade e melhorar a situação na família. Os participantes estão fora do mercado de trabalho e recebem prestações ao abrigo do SGB II. O coaching inclui os elementos de uma entrevista individual, discussão do plano de financiamento, ofertas de grupo, trabalho de pesquisa, bem como gestão de colocação. A duração da participação é de 12 meses, a nomeação será acordada. (Portuguese)
0 references
Behovet av samhällscoaching är en holistisk coaching av en familj för att öka anställbarheten och förbättra situationen i familjen. Deltagarna befinner sig utanför arbetsmarknaden och får förmåner enligt SGB II. Coachingen omfattar elementen i en-mot-en intervju, finansieringsplan diskussion, grupperbjudanden, söka arbete samt placeringshantering. Varaktigheten av deltagandet är 12 månader, utnämningen kommer att överenskommas. (Swedish)
0 references
Kogukonna juhendamise vajadus on perekonna terviklik juhendamine, et suurendada tööalast konkurentsivõimet ja parandada olukorda perekonnas. Osalejad on väljaspool tööturgu ja saavad SGB II alusel hüvitisi. Coaching sisaldab elemente üks-ühele intervjuu, rahastamiskava arutelu, grupi pakkumisi, otsimine töö ja paigutuse juhtimine. Osalemise kestus on 12 kuud, kohtumine lepitakse kokku. (Estonian)
0 references
Η ανάγκη για κοινοτική καθοδήγηση είναι μια ολιστική καθοδήγηση μιας οικογένειας για την αύξηση της απασχολησιμότητας και τη βελτίωση της κατάστασης στην οικογένεια. Οι συμμετέχοντες βρίσκονται εκτός αγοράς εργασίας και λαμβάνουν παροχές βάσει του SGB II. Το coaching περιλαμβάνει τα στοιχεία της συνέντευξης one-on-one, συζήτηση του σχεδίου χρηματοδότησης, ομαδικές προσφορές, αναζήτηση εργασίας καθώς και διαχείριση τοποθετήσεων. Η διάρκεια της συμμετοχής είναι 12 μήνες, ο διορισμός θα συμφωνηθεί. (Greek)
0 references
La necesidad de coaching comunitario es un coaching holístico de una familia para aumentar la empleabilidad y mejorar la situación en la familia. Los participantes están fuera del mercado laboral y reciben prestaciones en virtud del SGB II. El coaching incluye los elementos de la entrevista individual, la discusión del plan de financiación, las ofertas en grupo, la búsqueda de trabajo y la gestión de la colocación. La duración de la participación es de 12 meses, se acordará la cita. (Spanish)
0 references
Bendruomenės koučingo poreikis yra holistinis šeimos instruktavimas, siekiant padidinti įsidarbinimo galimybes ir pagerinti padėtį šeimoje. Dalyviai yra už darbo rinkos ribų ir gauna išmokas pagal SGB II. Instruktavimas apima vieno pokalbio elementus, finansavimo plano aptarimą, grupinius pasiūlymus, paieškos darbą, taip pat įdarbinimo valdymą. Dalyvavimo trukmė – 12 mėnesių, dėl paskyrimo bus susitarta. (Lithuanian)
0 references
Il-ħtieġa ta’ kkowċjar fil-komunità hija kkowċjar olistiku ta’ familja biex tiżdied l-impjegabbiltà u tittejjeb is-sitwazzjoni fil-familja. Il-parteċipanti huma barra mis-suq tax-xogħol u jirċievu benefiċċji taħt l-SGB II. l-ikkowċjar jinkludi l-elementi ta’ intervista waħda, diskussjoni dwar pjan ta’ finanzjament, offerti fi gruppi, tiftix ta’ xogħol kif ukoll ġestjoni ta’ kollokamenti. It-tul ta’ żmien tal-parteċipazzjoni huwa ta’ 12-il xahar, se jintlaħaq qbil dwar il-ħatra. (Maltese)
0 references
Необходимостта от коучинг в общността е холистичен коучинг на семейството, за да се увеличи пригодността за заетост и да се подобри положението в семейството. Участниците са извън пазара на труда и получават обезщетения съгласно SGB II. Коучингът включва елементите на индивидуално интервю, обсъждане на плана за финансиране, групови предложения, търсене на работа, както и управление на разположението. Продължителността на участието е 12 месеца, назначаването ще бъде договорено. (Bulgarian)
0 references
16 February 2024
0 references
Identifiers
GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-154647
0 references