Q90570 (Q90570): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / financed by | |||
| Property / financed by: European Union / rank | |||
Normal rank | |||
| Property / intervention field | |||
| Property / intervention field: Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 12:06, 31 January 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
322,806.72 zloty
0 references
383,017.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 September 2018
0 references
31 December 2019
0 references
WARMIŃSKO-MAZURSKI ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W OLSZTYNIE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie aktywności zawodowej i zdolności do podjęcia zatrudnienia 30 osób nieaktywnych zawodowo w wieku 15-29 lat znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, zamieszkujących powiat szczycieński. Projekt zakłada kompleksowe wsparcie przez zastosowanie łącznie co najmniej 3 instrumentów wsparcia dostosowanych do indywidualnych potrzeb uczestników, wynikających z ich aktualnego stanu wiedzy, posiadanych umiejętności oraz doświadczenia tj.- Indywidualne poradnictwo zawodowe,- Szkolenia zawodowe w wymiarze średnio 110 godzin dostosowane do umiejętności i predyspozycji uczestników oraz potrzeb lokalnego rynku pracy,- Trzymiesięczne staże zawodowe dla 20 uczestników- Pośrednictwo pracy tj. przedstawienie każdemu uczestnikowi kończącemu staż lub szkolenie ofert pracy dopasowanych do umiejętności i predyspozycji uczestnikaW grupie docelowej znajdą się osoby bierne zawodowo (80%) oraz bezrobotne niezarejestrowane w Urzędzie Pracy (20% ogółu). Główny nacisk zostanie położony na wsparcie osób z niskimi kwalifikacjami (min.70%). Rekrutacja uwzględni także kryterium płci by zachować udział 17 kobiet i 13 mężczyzn. Zakończenie realizacji projektu zaplanowane jest na grudzień 2019 roku. (Polish)
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-28-0027/18
0 references