Incentive scheme (UNDER 30) * individual * C/O PARTNER SOLUTIONS (Q1888605): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Incentive Assumptie (UNDER 30) *individueel* C/O PARTNER SOLUTIONS | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Incentive Assumptie (UNDER 30) *individueel* C/O PARTNER SOLUTIONS. DE NIEUW INGEHUURDE PERSOON WERKT BIJ DE KLANTENSERVICE. OP ORGANISATORISCH NIVEAU ZAL HET PERSONEEL DAT MOET WORDEN INGEZET DE VAARDIGHEDEN HEBBEN OM KLANTEN TE ONDERSTEUNEN BIJ HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SFERANET-BEHEERSOFTWARE. DE BRON MOET IN STAAT ZIJN OM KLANTEN GESPECIALISEERDE AFTERSALES ONDERSTEUNING TE BIEDEN VOOR HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SOFTWARE. IN HET BIJZONDER MOET DE PROFESSIONELE FIGUUR IN STAAT ZIJN OM DE BERICHTENFUNCTIES EN DE KALENDER/ACTIVITEITEN/BIJGESLOTEN FUNCTIES TE BEHEREN WAARMEE DE MEEST GESCHIKTE CRM-TECHNIEKEN KUNNEN WORDEN TOEGEPAST. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Incentive Assumptie (UNDER 30) *individueel* C/O PARTNER SOLUTIONS. DE NIEUW INGEHUURDE PERSOON WERKT BIJ DE KLANTENSERVICE. OP ORGANISATORISCH NIVEAU ZAL HET PERSONEEL DAT MOET WORDEN INGEZET DE VAARDIGHEDEN HEBBEN OM KLANTEN TE ONDERSTEUNEN BIJ HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SFERANET-BEHEERSOFTWARE. DE BRON MOET IN STAAT ZIJN OM KLANTEN GESPECIALISEERDE AFTERSALES ONDERSTEUNING TE BIEDEN VOOR HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SOFTWARE. IN HET BIJZONDER MOET DE PROFESSIONELE FIGUUR IN STAAT ZIJN OM DE BERICHTENFUNCTIES EN DE KALENDER/ACTIVITEITEN/BIJGESLOTEN FUNCTIES TE BEHEREN WAARMEE DE MEEST GESCHIKTE CRM-TECHNIEKEN KUNNEN WORDEN TOEGEPAST. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Incentive Assumptie (UNDER 30) *individueel* C/O PARTNER SOLUTIONS. DE NIEUW INGEHUURDE PERSOON WERKT BIJ DE KLANTENSERVICE. OP ORGANISATORISCH NIVEAU ZAL HET PERSONEEL DAT MOET WORDEN INGEZET DE VAARDIGHEDEN HEBBEN OM KLANTEN TE ONDERSTEUNEN BIJ HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SFERANET-BEHEERSOFTWARE. DE BRON MOET IN STAAT ZIJN OM KLANTEN GESPECIALISEERDE AFTERSALES ONDERSTEUNING TE BIEDEN VOOR HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SOFTWARE. IN HET BIJZONDER MOET DE PROFESSIONELE FIGUUR IN STAAT ZIJN OM DE BERICHTENFUNCTIES EN DE KALENDER/ACTIVITEITEN/BIJGESLOTEN FUNCTIES TE BEHEREN WAARMEE DE MEEST GESCHIKTE CRM-TECHNIEKEN KUNNEN WORDEN TOEGEPAST. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 22 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 11:14, 22 December 2021
Project Q1888605 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Incentive scheme (UNDER 30) * individual * C/O PARTNER SOLUTIONS |
Project Q1888605 in Italy |
Statements
2,500.0 Euro
0 references
5,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
1 September 2016
0 references
3 April 2018
0 references
3 April 2018
0 references
APIFORM SRL
0 references
Q257696 (Deleted Item)
0 references
43°1'42.74"N, 12°26'28.90"E
0 references
INCENTIVO ASSUNZIONE (UNDER 30) *individuo* C/O PARTNER SOLUTIONS. IL NEO ASSUNTO ASSUNTO SI TROVERà AD OPERARE PRESSO LA STRUTTURA DI ASSISTENZA CLIENTI. A LIVELLO ORGANIZZATIVO LA RISORSA UMANA DA IMPIEGARE DOVRà POSSEDERE LE COMPETENZE PER SUPPORTARE I CLIENTI NELL¿UTILIZZO DEL NUOVO SOFTWARE GESTIONALE SFERANET. LA RISORSA DOVRà ESSERE IN GRADO DI OFFRIRE SUPPORTO SPECIALIZZATO POST-VENDITA AI CLIENTI PER L¿UTILIZZO DEL NUOVO SOFTWARE. IN PARTICOLARE, LA FIGURA PROFESSIONALE DOVRà ESSERE IN GRADO DI GESTIRE LE FUNZIONI DI MESSAGGISTICA E LE FUNZIONI DI CALENDARIO/ATTIVITà /ALLEGATI CHE PERMETTONO DI ADOTTARE LE PIù OPPORTUNE TECNICHE DI CRM. (Italian)
0 references
Incentive scheme (UNDER 30) * individual * C/O PARTNER SOLUTIONS. SINCE NEO IS A CONTRACT TO OPERATE AT THE CUSTOMER CARE FACILITY. AT THE ORGANISATIONAL LEVEL, THE HUMAN RESOURCE TO BE USED MUST HAVE THE EXPERTISE TO SUPPORT CLIENTS IN THE UPTAKE OF THE NEW SOFTWARE MANAGEMENT SOFTWARE. THE RESOURCE MUST BE ABLE TO OFFER SPECIALIST SUPPORT POST-SALE TO CLIENTS FOR UPTAKE OF NEW SOFTWARE. IN PARTICULAR, THE PROFESSIONAL FIGURE MUST BE CAPABLE OF MANAGING THE MESSAGING FUNCTIONS AND THE CALENDAR/ACTIVITY FUNCTIONS WILL BE CARRIED OUT BY THE ORGANISATION OF THE APPROPRIATE CRM TECHNIQUES. (English)
0 references
Hypothèse incitative (UNDER 30) *individuel* SOLUTIONS PARTENAIRES C/O. LA PERSONNE NOUVELLEMENT EMBAUCHÉE TRAVAILLERA À L’ÉTABLISSEMENT DE SERVICE À LA CLIENTÈLE. AU NIVEAU ORGANISATIONNEL, LES RESSOURCES HUMAINES À EMPLOYER AURONT LES COMPÉTENCES NÉCESSAIRES POUR ACCOMPAGNER LES CLIENTS DANS L’UTILISATION DU NOUVEAU LOGICIEL DE GESTION SFERANET. LA RESSOURCE DOIT ÊTRE EN MESURE D’OFFRIR UNE ASSISTANCE APRÈS-VENTE SPÉCIALISÉE AUX CLIENTS POUR L’UTILISATION DU NOUVEAU LOGICIEL. EN PARTICULIER, LA FIGURE PROFESSIONNELLE DOIT ÊTRE EN MESURE DE GÉRER LES FONCTIONS DE MESSAGERIE ET LE CALENDRIER/ACTIVITÉS/FONCTIONS JOINTES QUI PERMETTENT D’ADOPTER LES TECHNIQUES DE CRM LES PLUS APPROPRIÉES. (French)
10 December 2021
0 references
Incentive Assumptie (UNDER 30) *individueel* C/O PARTNER SOLUTIONS. DE NIEUW INGEHUURDE PERSOON WERKT BIJ DE KLANTENSERVICE. OP ORGANISATORISCH NIVEAU ZAL HET PERSONEEL DAT MOET WORDEN INGEZET DE VAARDIGHEDEN HEBBEN OM KLANTEN TE ONDERSTEUNEN BIJ HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SFERANET-BEHEERSOFTWARE. DE BRON MOET IN STAAT ZIJN OM KLANTEN GESPECIALISEERDE AFTERSALES ONDERSTEUNING TE BIEDEN VOOR HET GEBRUIK VAN DE NIEUWE SOFTWARE. IN HET BIJZONDER MOET DE PROFESSIONELE FIGUUR IN STAAT ZIJN OM DE BERICHTENFUNCTIES EN DE KALENDER/ACTIVITEITEN/BIJGESLOTEN FUNCTIES TE BEHEREN WAARMEE DE MEEST GESCHIKTE CRM-TECHNIEKEN KUNNEN WORDEN TOEGEPAST. (Dutch)
22 December 2021
0 references
Identifiers
I98E18000460009
0 references