In-depth vocational orientation class 8 of the secondary school in Weinböhla (Q3614452): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Diepgaande beroepsoriëntatie klasse 8 van de middelbare school in Weinböhla | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
De aangevangen opleidingsvoorwaarden worden niet altijd met succes afgerond, onder meer vanwege onvoldoende informatie over het beroep van leraar. Het doel is jongeren in staat te stellen loopbaankeuzes te maken die passen bij hun capaciteiten en belangen, waarbij ook rekening wordt gehouden met de behoeften van regionale ondernemingen. De belangrijkste bouwstenen zijn: — Uitgebreide informatie over beroepsgebieden — Belangenonderzoek — diepgaande beoordeling van de geschiktheid door middel van een praktisch beroepsvelddetectie — Strategieën voor loopbaankeuze en -beslissing — Beroepservaring door integratie van de leerlocaties van het bedrijf/bedrijfsstages — Reflectie van geschiktheid, neiging en vaardigheden om zelfbeoordeling te verbeteren — Realisatiestrategieën — Ondersteuning en ondersteuning (Dutch) | |||||||||||||||
Property / summary: De aangevangen opleidingsvoorwaarden worden niet altijd met succes afgerond, onder meer vanwege onvoldoende informatie over het beroep van leraar. Het doel is jongeren in staat te stellen loopbaankeuzes te maken die passen bij hun capaciteiten en belangen, waarbij ook rekening wordt gehouden met de behoeften van regionale ondernemingen. De belangrijkste bouwstenen zijn: — Uitgebreide informatie over beroepsgebieden — Belangenonderzoek — diepgaande beoordeling van de geschiktheid door middel van een praktisch beroepsvelddetectie — Strategieën voor loopbaankeuze en -beslissing — Beroepservaring door integratie van de leerlocaties van het bedrijf/bedrijfsstages — Reflectie van geschiktheid, neiging en vaardigheden om zelfbeoordeling te verbeteren — Realisatiestrategieën — Ondersteuning en ondersteuning (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: De aangevangen opleidingsvoorwaarden worden niet altijd met succes afgerond, onder meer vanwege onvoldoende informatie over het beroep van leraar. Het doel is jongeren in staat te stellen loopbaankeuzes te maken die passen bij hun capaciteiten en belangen, waarbij ook rekening wordt gehouden met de behoeften van regionale ondernemingen. De belangrijkste bouwstenen zijn: — Uitgebreide informatie over beroepsgebieden — Belangenonderzoek — diepgaande beoordeling van de geschiktheid door middel van een praktisch beroepsvelddetectie — Strategieën voor loopbaankeuze en -beslissing — Beroepservaring door integratie van de leerlocaties van het bedrijf/bedrijfsstages — Reflectie van geschiktheid, neiging en vaardigheden om zelfbeoordeling te verbeteren — Realisatiestrategieën — Ondersteuning en ondersteuning (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 December 2021
|
Revision as of 07:22, 23 December 2021
Project Q3614452 in Germany
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | In-depth vocational orientation class 8 of the secondary school in Weinböhla |
Project Q3614452 in Germany |
Statements
30,840.62 Euro
0 references
38,550.77 Euro
0 references
80.0 percent
0 references
26 February 2016
0 references
31 August 2017
0 references
AWT Private Akademie fürWirtschaft u.TechnologieGmbH
0 references
Begonnene Ausbildungsverhältnisse werden unter anderem auf Grund von ungenügenden Informationen zum Lehrberuf nicht immer erfolgreich abgeschlossen. Durch eine neigungs- und eignungsgerechte Berufswahl sollen die Jugendlichen befähigt werden, eine ihren Fähigkeiten u. Interessen entsprechende Berufswahl zu treffen, welche auch den Bedarf der regionalen Unternehmen berücksichtigt. Wesentliche Bausteine dabei sind: - Umfassende Informationen zu Berufsfeldern - Interessenerkundung - Vertiefte Eignungsfeststellung durch eine praktischen Berufsfelderkundung - Strategien zur Berufswahl- und Entscheidungsfindung - Fachpraktische Erfahrungen durch Einbindung der Lernorte Betrieb / betrieblicher Praktika - Reflexion von Eignung, Neigung und Fähikeiten zur Verbesserung der Selbsteinschätzung - Realisierungsstrategien - Betreuung und Unterstützung (German)
0 references
Training conditions started are not always successfully completed due, inter alia, to insufficient information on the teaching profession. The aim is to enable young people to make career choices appropriate to their abilities and interests, which also takes into account the needs of regional enterprises. Key building blocks are: — Comprehensive information on occupational fields — Investigation of interests — In-depth assessment of suitability by means of a practical occupational field sensing — Strategies for career choice and decision-making — Professional experience through the integration of the learning locations of the company/company internships — Reflection of suitability, inclination and skills to improve self-assessment — Realisation strategies — Support and support (English)
18 November 2021
0 references
Les contrats d’apprentissage entamés ne sont pas toujours couronnés de succès, notamment en raison d’informations insuffisantes sur la profession d’enseignant. Un choix de carrière adapté à l’aptitude et à l’aptitude doit permettre aux jeunes de faire un choix professionnel adapté à leurs compétences et à leurs intérêts, en tenant compte également des besoins des entreprises régionales. Les principaux éléments constitutifs sont les suivants: — Informations complètes sur les domaines professionnels — Détection d’intérêts — Constatation d’aptitude approfondie par une prospection professionnelle pratique — Stratégies de choix et de prise de décision — Expériences pratiques par l’intégration des lieux d’apprentissage en entreprise/stages en entreprise — Réflexion de l’aptitude, de l’inclinaison et de l’aptitude à améliorer l’auto-évaluation — Stratégies de réalisation — Soins et soutien (French)
13 December 2021
0 references
De aangevangen opleidingsvoorwaarden worden niet altijd met succes afgerond, onder meer vanwege onvoldoende informatie over het beroep van leraar. Het doel is jongeren in staat te stellen loopbaankeuzes te maken die passen bij hun capaciteiten en belangen, waarbij ook rekening wordt gehouden met de behoeften van regionale ondernemingen. De belangrijkste bouwstenen zijn: — Uitgebreide informatie over beroepsgebieden — Belangenonderzoek — diepgaande beoordeling van de geschiktheid door middel van een praktisch beroepsvelddetectie — Strategieën voor loopbaankeuze en -beslissing — Beroepservaring door integratie van de leerlocaties van het bedrijf/bedrijfsstages — Reflectie van geschiktheid, neiging en vaardigheden om zelfbeoordeling te verbeteren — Realisatiestrategieën — Ondersteuning en ondersteuning (Dutch)
23 December 2021
0 references
Identifiers
672 / 101002670031
0 references