New qualifications – permanent employment (Q96672): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations)
(‎Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations)
label / nllabel / nl
 
Nieuwe kwalificaties — vaste aanstelling
Property / summary
 
Belangrijkste problem:NISKA naar het potentieel van de UP-groep docelowa:40os.(25K en 15M) uit het gebied van het woiwodschap Neder-Silezië (d.w.z. wonend in het gebied van het lager Silezische woiwodschap in de zin van het burgerlijk wetboek) vanaf de leeftijd van 30 jaar, die werkloos zijn, die zich in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z. personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en mensen met een lage kwalificaties.UP zal ten minste 50 % van de mensen zijn die in ※, Jawor, Jelenia Góra, Kamienna Góra,Kłodzko,Lubań,Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych, Ząbkowice Śląskie, Zgorzelec, Złotoryja.De inwoners van de gebieden die onder de revitalisatieprogramma’s vallen, vertegenwoordigen ten minste 50 % van de PLO.Doelstelling ↓ inzetbaarheid van 40 (25K/15M) werklozen en inactieven vanaf 30 jaar (vanaf hun dertigste verjaardag), die zich in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden (leden van ten minste één van de patiënten met een handicap, op de leeftijd van 50 jaar en ouder, langdurig werklozen, laaggeschoolden die in de zin van het burgerlijk wetboek van het lager Silezische woiwodschap in de periode 01.09.2019-30.06.2020 wonen, door middel van uitgebreide steun aan het project dat resulteert in de verwerving van kwalificaties voor minimaal 30 personen en het aanvaarden van een baan voor minimaal 25 personen. Taken:¶ Identificatie van de behoeften van werklozen, onder meer door toepassing van de IPD, de diagnose van de opleidingsbehoeften en de mogelijkheid om het beroep in de regio te verbeteren, en uitgebreide en individuele arbeidsbemiddeling op het gebied van de keuze van een beroep in overeenstemming met de kwalificaties en competenties van de ondersteunde persoon.” Hoogwaardige opleidingen en cursussen.” Beroepsbemiddeling van personen die werken, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van het programma-25 Aantal personen die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma-30Minimumniveau van efficiëntiecriterium voor de meest kansarmen — 42 % (Dutch)
Property / summary: Belangrijkste problem:NISKA naar het potentieel van de UP-groep docelowa:40os.(25K en 15M) uit het gebied van het woiwodschap Neder-Silezië (d.w.z. wonend in het gebied van het lager Silezische woiwodschap in de zin van het burgerlijk wetboek) vanaf de leeftijd van 30 jaar, die werkloos zijn, die zich in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z. personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en mensen met een lage kwalificaties.UP zal ten minste 50 % van de mensen zijn die in ※, Jawor, Jelenia Góra, Kamienna Góra,Kłodzko,Lubań,Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych, Ząbkowice Śląskie, Zgorzelec, Złotoryja.De inwoners van de gebieden die onder de revitalisatieprogramma’s vallen, vertegenwoordigen ten minste 50 % van de PLO.Doelstelling ↓ inzetbaarheid van 40 (25K/15M) werklozen en inactieven vanaf 30 jaar (vanaf hun dertigste verjaardag), die zich in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden (leden van ten minste één van de patiënten met een handicap, op de leeftijd van 50 jaar en ouder, langdurig werklozen, laaggeschoolden die in de zin van het burgerlijk wetboek van het lager Silezische woiwodschap in de periode 01.09.2019-30.06.2020 wonen, door middel van uitgebreide steun aan het project dat resulteert in de verwerving van kwalificaties voor minimaal 30 personen en het aanvaarden van een baan voor minimaal 25 personen. Taken:¶ Identificatie van de behoeften van werklozen, onder meer door toepassing van de IPD, de diagnose van de opleidingsbehoeften en de mogelijkheid om het beroep in de regio te verbeteren, en uitgebreide en individuele arbeidsbemiddeling op het gebied van de keuze van een beroep in overeenstemming met de kwalificaties en competenties van de ondersteunde persoon.” Hoogwaardige opleidingen en cursussen.” Beroepsbemiddeling van personen die werken, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van het programma-25 Aantal personen die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma-30Minimumniveau van efficiëntiecriterium voor de meest kansarmen — 42 % (Dutch) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Belangrijkste problem:NISKA naar het potentieel van de UP-groep docelowa:40os.(25K en 15M) uit het gebied van het woiwodschap Neder-Silezië (d.w.z. wonend in het gebied van het lager Silezische woiwodschap in de zin van het burgerlijk wetboek) vanaf de leeftijd van 30 jaar, die werkloos zijn, die zich in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z. personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en mensen met een lage kwalificaties.UP zal ten minste 50 % van de mensen zijn die in ※, Jawor, Jelenia Góra, Kamienna Góra,Kłodzko,Lubań,Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych, Ząbkowice Śląskie, Zgorzelec, Złotoryja.De inwoners van de gebieden die onder de revitalisatieprogramma’s vallen, vertegenwoordigen ten minste 50 % van de PLO.Doelstelling ↓ inzetbaarheid van 40 (25K/15M) werklozen en inactieven vanaf 30 jaar (vanaf hun dertigste verjaardag), die zich in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden (leden van ten minste één van de patiënten met een handicap, op de leeftijd van 50 jaar en ouder, langdurig werklozen, laaggeschoolden die in de zin van het burgerlijk wetboek van het lager Silezische woiwodschap in de periode 01.09.2019-30.06.2020 wonen, door middel van uitgebreide steun aan het project dat resulteert in de verwerving van kwalificaties voor minimaal 30 personen en het aanvaarden van een baan voor minimaal 25 personen. Taken:¶ Identificatie van de behoeften van werklozen, onder meer door toepassing van de IPD, de diagnose van de opleidingsbehoeften en de mogelijkheid om het beroep in de regio te verbeteren, en uitgebreide en individuele arbeidsbemiddeling op het gebied van de keuze van een beroep in overeenstemming met de kwalificaties en competenties van de ondersteunde persoon.” Hoogwaardige opleidingen en cursussen.” Beroepsbemiddeling van personen die werken, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van het programma-25 Aantal personen die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma-30Minimumniveau van efficiëntiecriterium voor de meest kansarmen — 42 % (Dutch) / qualifier
 
point in time: 16 December 2021
Timestamp+2021-12-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 21:34, 16 December 2021

Project Q96672 in Poland
Language Label Description Also known as
English
New qualifications – permanent employment
Project Q96672 in Poland

    Statements

    0 references
    370,769.57 zloty
    0 references
    88,984.70 Euro
    13 January 2020
    0 references
    436,199.5 zloty
    0 references
    104,687.88 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 September 2019
    0 references
    30 June 2020
    0 references
    CENTRUM SZKOLEŃ MARCIN CZAJKOWSKI
    0 references
    0 references
    0 references
    Główny problem:NISKA ZDOLNOŚĆ DO ZATRUDNIENIA wśród potencja UP.Grupa docelowa:40os.(25K i 15M)z obszaru woj.dolnośląskiego(tzn.zamieszkujące na obszarze woj.dolnośląskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego)od 30 roku życia,pozostających bez zatrudnienia,znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy,tj.osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami,osoby długotrwale bezrobotne oraz osoby z niskimi kwalifikacjami.UP będą w co najmniej 50%osoby zamieszkujące miasta:Bielawa,Bolesławiec,Dzierżoniów, Jawor,Jelenia Góra,Kamienna Góra,Kłodzko,Lubań,Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych,Ząbkowice Śląskie,Zgorzelec,Złotoryja.Mieszkańcy obszarów objętych programami rewitalizacji będą stanowili co najmniej 50%UP.Cel główny:Podniesiona zdolność do zatrudnienia 40(25K/15M)osób bezrobotnych oraz biernych zawodowo w wieku od 30r.ż.(od dnia 30 tych urodzin),znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy(należących do co najmniej jednej z grup:kobiety, os.z niepełnosprawnościami, os.w wieku 50 lat i więcej,os.długotrwale bezrobotne,os.o niskich kwalifikacjach)mieszkających w rozumieniu Kodeksu Cywilnego na terenie woj.dolnośląskiego, w okresie 01.09.2019-30.06.2020r.,poprzez kompleksowe wsparcie w projekcie skutkujące nabyciem kwalifikacji przez min.30os.i podjęciem zatrudnienia przez min.25os.Zadania:¦ Identyfikacja potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia,w tym m.in.poprzez zastosowanie IPD,diagnozowanie potrzeb szkoleniowych oraz możliwości doskonalenia zawod.w regionie oraz kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w zakresie wyboru zawodu zgodnego z kwalifikacjami i kompetencjami wspieranej osoby.¦ Wysokiej jakości szkolenia i kursy.¦ Staże zawodowe.Rzultaty:Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu-25 Liczba osób,które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu program-30Minimalny poziom kryterium efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji-42% (Polish)
    0 references
    30 % of the number of people, 30 % of the number of people, and 50 % of the number of people, including 30,50,01,09,2019,01,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,30,06, 2020,30,25,25,30,42,30,50,50,01,50,01,09,2019, and 30.06,2020.30.09,2019,30,06,2020,30,25,25,30, and 42/, 30, 42..,.., 42/,.30, and 30 % of the age of his/herself.(30,30,50,01,09,2019,09,2019,30,06,06,2020,09,09,2019,30,06,06, and 2020.09,2019,30,06, and 30/06/2020/09/2019/30/06/2020xm., incl., and 09.2019,30,06,2020,09,2019,30,06,2020,30,09,09,2019,30,06,2020,30,09,09,09,2019,30,06,06,2020,30,30,2019,30,06,2020,30,09,2019,30,06,2020,09,2019,30,06,2020,09,2019,30,06,06,2020,30,2019,30,06,2020,30,30,25,30,2019,30/06/2020.30,2019/30/06/2020,30/2019/30/06/2020.2020.30,25,2020,30, 25.2020.30,2019,30,06,2020,30,30,25,30,2019,30,06,06,2020,30,25,25,30,30,06,2020,30,09,2019,30,06,06,2020,30,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,30,06,06,2020,30,09,2019x, and 30,06,2020,30,30,25,30,09,2019,30,06,2020,30,09,09,2019,30,06,06,2020,30,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,-30,06,06,2020,30,-06,2020,30,09,2019,30,06,06, 2020,30,09,2019,06,2020,30,09,2019, 30, 06, 2020, 09, 09, 2019, 30, 06, 2020, 09, 2019, 30, 06, 2020, 09, 2019, 30, 06, 2020, 09, 2019, 30, 06, 2020, 09, 2019, 30, 06, 2020, 09, 2019, 30, 06, 2020, 09, 2019, 30, 06, 2020, 30, 25.2020, 09,2019, 30,06,2020,30,25, 2020.30, 25.25,-30., DEC, D.M., D.M., D.L., D.L., 30., 50,01.09, 2019,30,06,2020,30,2019,30,06,06, 2020, of the D.L.L.M. of D.2020,09,2019,30,06, 2020.30,2019,30,06,06,2020.30,2019,30,06,2020,30,25.2020,30,2019,30,06,-2020.30,2019,30,06,-2020,30,-2019,-30.06,-2020,-2020.30,2019,-30,06,2020,30,09,2019x30,06,2020,30xx,-2019xxxxm,-06.2020x30xm,09,2019,30x06,2020,30x2019x30x06x2020,30x2019x30,06x2020,30x30x2019x30,06x2020,30x30x09,2019x30,06x2020,30xxxxxtm,09,09,09,2019-30x06,2020.30xxx09,2019xxmL.2020xxx09,2019x30,06x2020,30x30x09,2019,30,06,2020,30,25.25.30xm, 42.06.2020,09,09,2019,30,06,2020,09,09,2019,30,06,30,06,2020,30x09,2019.30, 06.L.L.L.L.D, 30,50,01,09,09,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,30,06,2020x30,09,2019,30,06,2020,30,09,2019,30x06,2020,30x09,2019x30,06,2020,09,09,09,2019,30,06,09,2019,09,09,2019,09,2019,30,06,30,06,2020,09,2019,30,06,2020,09,09,2019,30,06,06,2020,30,30,09,09,09,2019,09,2019,30,06,06,2020,30,09,2019,30,06,06,2020,30,09,09,09,09,09,09,2019,30,06,06,2020,30,25,25,L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.D.L.L.L.L.L.F.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L.L., in the middle of the area of the D.L.L.L.L.,/D.L. of the D.L. of the D.L.L.L.L.L. of the D.L.Land-E.L.L.L., in the middle of the middle, in the area of the middle of a person, (English)
    15 October 2020
    0 references
    Principal problem:NISKA au potentiel du groupe UP docelowa:40os.(25K et 15M)de la région de la Voïvodie de Basse Silésie (c’est-à-dire vivant dans la région de la Voïvodie de Basse Silésie au sens du Code civil) à partir de l’âge de 30 ans, qui sont au chômage, qui se trouvent dans une situation particulière sur le marché du travail, c’est-à-dire les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes à faible qualification.UP représentera au moins 50 % des personnes vivant à miasta:Bielawa,Bolesławiec,Dzierżoniów, Jawor, Jelenia Góra, Kamienna Góra, Kłodzko,Lubań, Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych, Ząbkowice Śląskie, Zgorzelec, Złotoryja.Les résidents des zones couvertes par les programmes de revitalisation représenteront au moins 50 % de l’OLP.Objectif ″ employabilité de 40(25K/15M) chômeurs et inactifs âgés de 30 ans (depuis leur 30e anniversaire), qui se trouvent dans une situation particulièrement difficile sur le marché du travail (membres d’au moins un des patients handicapés, à l’âge de 50 ans et plus, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées vivant au sens du Code civil de la Voïvodie de Basse-Silésie, au cours de la période 01.09.2019-30.06.2020, grâce à un soutien global au projet qui a permis d’acquérir des qualifications pour un minimum de 30 personnes et d’accéder à un emploi pour un minimum de 25 personnes. le diagnostic des besoins de formation et la possibilité d’améliorer la profession dans la région, ainsi que la médiation globale et individuelle dans le domaine du choix d’une profession conforme aux qualifications et aux compétences de la personne soutenue.› Formation et cours de qualité.› Placements professionnels des personnes qui travaillent, y compris les travailleurs indépendants, après avoir quitté le programme-25 Nombre de personnes ayant obtenu des qualifications après avoir quitté le programme-30Critère minimal d’efficacité de l’emploi pour les personnes les plus défavorisées — 42 % (French)
    1 December 2021
    0 references
    Problem:NISKA zum Potenzial der UP-Gruppe docelowa:40os(25K und 15M)aus dem Gebiet der Woiwodschaft Niederschlesien (d. h. im Gebiet der Woiwodschaft Niederschlesien im Sinne des Zivilgesetzbuchs) ab dem 30. Lebensjahr arbeitslos, die sich in einer besonderen Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden, d. h. Personen ab 50 Jahren, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose und Personen mit geringer Qualifikation.UP wird mindestens 50 % der Menschen in der Region ↑, Jawor, Jelenia Góra, Kamienna Góra, Kłodzko, Lubań, Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych, Ząbkowice Śląskie, Zgorzelec, Złotoryja.Die Bewohner der von den Wiederbelebungsprogrammen abgedeckten Gebiete werden mindestens 50 % der PLO ausmachen.Ziele: 40(25K/15M) Arbeitslose und Nichterwerbstätige im Alter von 30 Jahren (seit ihrem 30. Geburtstag), die sich in einer besonders schwierigen Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden (Mitglieder von mindestens einem der Patienten mit Behinderungen im Alter von 50 Jahren und darüber; Langzeitarbeitslose, geringqualifizierte Personen, die im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuchs in der Woiwodschaft Niederschlesien im Zeitraum 01.09.2019-30.06.2020 leben, durch umfassende Unterstützung des Projekts, das zum Erwerb von Qualifikationen für mindestens 30 Personen und zur Aufnahme einer Beschäftigung für mindestens 25 Personen führt. die Diagnose des Ausbildungsbedarfs und die Möglichkeit, den Beruf in der Region zu verbessern, sowie eine umfassende und individuelle Arbeitsvermittlung im Bereich der Berufswahl, die mit den Qualifikationen und Kompetenzen der geförderten Person im Einklang steht.› Hochqualitative Ausbildung und Kurse.› Berufspraktika von Erwerbstätigen, einschließlich Selbstständigen, nach dem Ausscheiden aus dem Programm-25 Zahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm abgeschlossen wurden-30Mindestniveau der Beschäftigungseffizienzkriterium für die am stärksten benachteiligten – 42 % (German)
    7 December 2021
    0 references
    Belangrijkste problem:NISKA naar het potentieel van de UP-groep docelowa:40os.(25K en 15M) uit het gebied van het woiwodschap Neder-Silezië (d.w.z. wonend in het gebied van het lager Silezische woiwodschap in de zin van het burgerlijk wetboek) vanaf de leeftijd van 30 jaar, die werkloos zijn, die zich in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z. personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen en mensen met een lage kwalificaties.UP zal ten minste 50 % van de mensen zijn die in ※, Jawor, Jelenia Góra, Kamienna Góra,Kłodzko,Lubań,Nowa Ruda, Świebodzice, Wałbrzych, Ząbkowice Śląskie, Zgorzelec, Złotoryja.De inwoners van de gebieden die onder de revitalisatieprogramma’s vallen, vertegenwoordigen ten minste 50 % van de PLO.Doelstelling ↓ inzetbaarheid van 40 (25K/15M) werklozen en inactieven vanaf 30 jaar (vanaf hun dertigste verjaardag), die zich in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden (leden van ten minste één van de patiënten met een handicap, op de leeftijd van 50 jaar en ouder, langdurig werklozen, laaggeschoolden die in de zin van het burgerlijk wetboek van het lager Silezische woiwodschap in de periode 01.09.2019-30.06.2020 wonen, door middel van uitgebreide steun aan het project dat resulteert in de verwerving van kwalificaties voor minimaal 30 personen en het aanvaarden van een baan voor minimaal 25 personen. Taken:¶ Identificatie van de behoeften van werklozen, onder meer door toepassing van de IPD, de diagnose van de opleidingsbehoeften en de mogelijkheid om het beroep in de regio te verbeteren, en uitgebreide en individuele arbeidsbemiddeling op het gebied van de keuze van een beroep in overeenstemming met de kwalificaties en competenties van de ondersteunde persoon.” Hoogwaardige opleidingen en cursussen.” Beroepsbemiddeling van personen die werken, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van het programma-25 Aantal personen die kwalificaties hebben behaald na het verlaten van het programma-30Minimumniveau van efficiëntiecriterium voor de meest kansarmen — 42 % (Dutch)
    16 December 2021
    0 references

    Identifiers

    RPDS.08.02.00-02-0037/18
    0 references